Plaça de Catalunya, 08002, Barcelona
Head Hunters • 1-10 empleados
En JOB TODAY desde junio, 2015
Empresa de Recursos Humanos en el área de la hostelería, el turismo y la restauración. NO SOMOS UNA ETT NI UNA AGENCIA, nos dedicamos a la búsqueda y selección de talento humano para una extensa cartera de clientes y ofertas de trabajo.
Restaurante ubicado en las cercanías del Hotel W de Barcelona, perteneciente a un reconocido grupo gastronómico, busca incorporar a su equipo un/a Camarero/a de Sala. El local ofrece una experiencia gastronómica relajada y al aire libre, especializada en cocina mediterránea y coctelería de calidad, ideal para quienes valoran el servicio al cliente en un entorno dinámico y con vistas al mar. Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años trabajando como camarero/a en restaurantes. - Disponibilidad inmediata o en un plazo máximo de una semana. - Flexibilidad horaria para trabajar en turnos mixtos, combinando comidas y cenas. - Experiencia en manejo de bandeja, gestión de rangos de mesas y uso de comanderos electrónicos. - Se valorará residir cerca del hotel o contar con medio de transporte propio (vehículo, bicicleta o patinete). - Nivel avanzado de español e inglés (imprescindible para realizar entrevistas en ambos idiomas). - Documentación en regla: permiso de trabajo en España y número de seguridad social (imprescindible para candidatos extranjeros). Condiciones: - Contrato a tiempo parcial entre 20 y 30 horas semanales. - Salario competitivo ajustado a las horas contratadas, según convenio: Por 20 horas semanales serán 973,50 € brutos/mes (aprox. 900 € netos/mes) y por 30 horas semanales es 1.460,25 € brutos/mes (aprox. 1.350 € netos/mes). - Turnos variados: algunos días serán partidos, otros seguidos, y se cubrirán servicios de comidas o cenas, dependiendo de la necesidad. - Recargo por nocturnidad a partir de las 22:00. - Propinas adicionales: estimadas en 100 € al mes para 20 horas y 150 € al mes para 30 horas. - Dos días de descanso consecutivos y rotativos por semana. - Ubicación local: Barceloneta, 08039 Barcelona
Sobre el restaurante: En nuestro restaurante ubicado en el corazón de Sant Cugat del Vallés, ofrecemos una experiencia gastronómica única basada en la cocina tradicional catalana con un toque de vanguardia. Si eres un chef apasionado por los sabores locales y la innovación culinaria, ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Jefe/a de Cocina con las siguientes características: - 2 a 3 años de experiencia como Jefe/a de Cocina, preferiblemente en restaurantes con enfoque en cocina catalana o mediterránea. - Experiencia demostrable en la cocina tradicional catalana con una visión moderna y vanguardista. - Persona proactiva, organizada y con capacidad para gestionar equipos y asegurar un alto nivel de calidad en el servicio. - Disponibilidad para incorporarse en menos de una semana. - Nivel nativo de castellano . - Documentación en regla, permiso de trabajo en España y número de seguridad social (imprescindible para candidatos extranjeros). ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales . - Salario bruto de 2.500 € al mes (12 pagas anuales) más propinas mensuales de aproximadamente 150 €. - Recargo por nocturnidad a partir de las 22:00. - Turnos seguidos de mañana-tarde (ej.: 9:00 a 17:00), excepto en verano, cuando los viernes y sábados se trabaja en turno partido . - Dos días de descanso seguidos fijos por semana (ej.: lunes y martes). - Compensación por festivos trabajados cuando caen lunes y martes se trabajan con devolución de esas horas o días. - Pago de horas extra . ¿Qué te ofrecemos a nivel profesional? Serás parte de un equipo que valora la excelencia culinaria y la creatividad. Trabajarás en un entorno donde podrás implementar tus ideas innovadoras y contribuir al crecimiento de un restaurante con prestigio en la región.
Buscamos un/a Encargado/a de Cocina apasionado/a por la cocina mediterránea para unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en gestión de cocinas pequeñas y te encanta crear tapas deliciosas, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? - Liderazgo y creatividad: Tendrás la oportunidad de liderar un equipo de cocina y dar rienda suelta a tu creatividad culinaria. - Salario competitivo: Disfruta de un salario bruto de 2.200€ al mes (aproximadamente 1.800€ netos), más propinas de unos 150€ mensuales. - Horario estable: Trabajarás en un horario fijo de 12:00 a 16:00 y de 20:00 a 24:00, con dos días de descanso consecutivos a la semana. - Ubicación privilegiada: Trabajarás en una zona céntrica de Barcelona, en un ambiente dinámico y rodeado de gente. ¿Qué buscamos? - Experiencia en tapas: Experiencia demostrable en la elaboración de tapas mediterráneas, con un conocimiento profundo de los sabores y técnicas culinarias. - Liderazgo y gestión de equipos: Capacidad para liderar un equipo de cocina, organizar tareas y garantizar la calidad de los platos. - Pasión por la cocina: Si te encanta cocinar y crear nuevas recetas, ¡esta es tu oportunidad!
En nuestro restaurante, ubicado en el sector de 08034 Barcelona, fusionamos la tradición culinaria con un toque moderno y vanguardista. Estamos comprometidos con ofrecer una experiencia gastronómica de alta calidad, y buscamos incorporar un/a Segundo/a Jefe de Cocina que comparta nuestra pasión y visión. Si eres una persona organizada, con dotes de liderazgo y quieres crecer profesionalmente en un entorno dinámico, ¡te estamos esperando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Segundo/a Jefe de Cocina con las siguientes características: - Experiencia de 3 a 4 años en roles similares, especialmente en cocina profesional. - Habilidades comprobadas en el manejo del pase, control de partidas, pedidos, cuadrantes y gestión de equipos de cocina. - Alto nivel de responsabilidad, con capacidad para trabajar bajo presión y coordinar el trabajo en equipo. - Dominio avanzado de castellano. - Documentación en regla, con permiso de trabajo y número de seguridad social en España (requisito indispensable para candidatos extranjeros). - Disponibilidad de incorporación inmediata. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido, brindando estabilidad y posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. - Jornada completa de 40 horas semanales. - Salario competitivo entre 1700 € y 1800 € netos por 12 pagas al año, mas propinas. - Turnos mixtos: combinación de turnos partidos (11:00 - 16:00 y 20:00 - 23:00) y seguidos (Ej.: 15:00 - 23:00), adaptados a las necesidades del restaurante. - Dos días consecutivos de descanso a la semana. - Un ambiente de trabajo profesional, en constante evolución y con oportunidades de desarrollo en gestión culinaria.
Bingo necesita ayudante de Jefe de Sala o Director de Sala. Imprescindible buena presencia, buen trato con los clientes y don de mando. No es necesaria experiencia. Horario de tarde y noche. Ofrecemos buen sueldo + propinas.
Se precisa encargado/a de restaurante ubicado en el centro turístico de Barcelona, funciones en sala, supervisión de equipo. Se requiere experiencia en puestos parecidos y capacidad de trabajo bajo presión. Buen nivel de ingles Valorable dominio de otras lenguas Se ofrece puesto estable, TURNO SEGUIDO, horario fijo, dos dias seguidos de descanso, 40 horas semanales, horas extras se pagan aparte.
En SB Hotels, con más de 30 años de experiencia en el sector, contamos con 9 hoteles -y dos más en construcción- ubicados en Barcelona, Tarragona, Tierras del Ebro y Madrid. Actualmente buscamos 2º Maitre con formación en hostelería para nuestro Hotel de 4* en Barcelona. En dependencia directa del Jefe de sala participará de un proyecto multidisciplinar, de dar servicio a restaurante, room service y eventos. Su principal misión será apoyar al Jefe de sala en la planificación, organización y coordinación de las personas que conforman el departamento, y el control y evaluación de todas las actividades de prestación de servicio de alimentos y bebidas coordinando cocina y sala. ¿Cuáles serán tus funciones? · Planificar y organizar junto con el Jefe de Sala el servicio de restaurante y bar. · Organizar los recursos necesarios para la correcta prestación del servicio, dotándolo de una estructura eficiente. · Determinar el equipo de camareros y los turnos de trabajo. · Apoyar en la gestión del aprovisionamiento y la relación con los proveedores, por delegación del Jefe de Sala. · Supervisar la decoración y la ambientación de la sala para conseguir crear un entorno confortable y una imagen acorde con el tipo de servicio que ofrecemos. · Definir los procesos a seguir antes, durante y después del servicio, y da las instrucciones necesarias para asegurar la atención al cliente, los niveles de calidad y los resultados económicos deseados. · Asesoramiento al cliente en aspectos gastronómicos, así como sobre la oferta de servicios disponibles cerca del establecimiento. · Venta de los servicios del establecimiento. · Desarrollar una estrategia de comunicación para informar, promocionar y vender los servicios del establecimiento, teniendo en cuenta las necesidades del destinatario juntamente con el Responsable de Restauración y siguiendo criterios de cadena y corporativos. · Controlar el cobro del servicio. ¿Que requisitos son imprescindibles para la vacante? -Experiencia de al menos 2-3 años en el sector y funciones similares en restaurantes gastronómicos. Experiencia en gestión de equipos. Experiencia en cuanto al control del buen funcionamiento de la sala y cumplimiento de los estándares generales de calidad con apoyo constante del Jefe de Sala Residencia en provincia del puesto vacante. Imprescindible nivel alto de inglés y se valorarán otros idiomas. ¿Qué beneficios ofrecemos? Oportunidad de desarrollo profesional en empresa en expansión. Formación inicial en el puesto de trabajo Formación continua durante el año Entrega de Uniforme Posibilidad de comer en el centro Turnos seguidos y rotativos. 30 días de vacaciones. 2 días de descanso semanal, ocasionalmente en fin de semana.
Descripción: ¿Tienes experiencia liderando equipos y te apasiona el trabajo social? Estamos buscando un/a Coordinador/a de Captación de Socios para una ONG. Si eres una persona con habilidades de liderazgo y capacidad de motivar a equipos, esta es tu oportunidad para gestionar y mejorar el impacto de nuestras campañas en calle. Responsabilidades: Liderar y gestionar equipos de captadores de socios en campo. Diseñar y supervisar estrategias de captación para alcanzar objetivos mensuales. Capacitar, motivar y apoyar al equipo de captadores. Monitorear el desempeño de los captadores y realizar informes sobre los resultados. Garantizar el cumplimiento de las normativas de la ONG y la calidad en el trato con posibles socios. Requisitos: Experiencia previa en gestión de equipos (preferentemente en captación de socios o ventas). Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo. Capacidad para trabajar bajo objetivos y en un entorno dinámico. Fuerte motivación por las causas sociales y alineación con los valores de la ONG. Ofrecemos: Alta en la Seguridad Social y posibilidad de crecimiento profesional. Horario flexible Formación continua en habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Un entorno laboral que fomenta la innovación y el impacto social. Si te apasiona liderar y quieres ser parte de un equipo que está cambiando el mundo, queremos conocerte!
Restaurant emblemàtic de cuina mediterrània tradicional i innovadora especilitzat en arrossos, carns i peixos, ubicat a la costa de Badalona, amplia el seu equip a la cerca de nou talent per formar part del seu projecte! Busquem CAP de SALA amb experiència per encarregar-se del funcionament de les sales interior, superior i terrassa, juntament amb un altre cap de sala Si ets una persona creativa, detallista i apassionada pel tracte amb el client, t'estem buscant! Les teves FUNCIONS seran: - Dirigir, supervisar i avaluar el bon funcionament de les zones de sala, terrassa i el personal. - Coordinar i gestionar les reserves, l’assignació de taules i la recepció dels clients, amb serveis de +200pax/dia (fins 700 pax a l'estiu). - Vetllar pel compliment dels estàndards d'higiene i neteja, normativa i protocols. - Col·laborar amb cuina per garantir la qualitat dels plats. - Coordinar, supervisar i liderar equip de sala d'entre 10-15pax. - Elaborar quadrants d'horaris, festius i vacances. - Assignar tasques i responsabilitats diàries. - Encarregar-se de la formació i motivació a l'equip i la realització de reunions. - Resoldre qualsevol incidència de manera ràpida i efectiva. - Tenir coneixement dels productes i metodologia d'elaboració dels plats i la carta de vins. - Donar suport en el servei amb la presa de comandes i l'assessorament al client sobre l'oferta gastronòmica. - Responsabilitzar-se dels tancaments de caixa i cobraments. - Vetllar per la satisfacció del clients i fidelitzar-los. Les CONDICIONS de la posició son: - ️Incorporació immediata - Horari 10-18h (puntualment torn partit algun cap de setmana) - Nits obert divendres i dissabte - 2 festius setmanals (dilluns fix + dia rotatiu) - Salari 28.000-30.000€ brut/any - Contracte estable, directe amb l'establiment REQUISITS : - Formació mínima: CFGM restauració/turisme/hostaleria. - Experiència mínima: 3 anys com a cap de sala. - Coneixements de vins, maridatges i protocol. - Domini de TPV i PDA. - Idiomes: Castellà i català domini, valorable anglès i o francès. - Coneixements en tecnologia, internet i correu electrònic, softwares restauració. - IMPRESCINDIBLE residir a Badalona o rodalies.
Se valora: -Capacidad de organización y dirección de personal. -Capacidad de resolución de conflictos. -Actitud comercial y trato agradable con el público. -Responsable y dinámico -Dotes de liderazgo y motivación -Residencia cercana al lugar de trabajo. Funciones Gestión del negocio: -Analizar y gestionar los aprovisionamientos, la merma y la hoja de producción para ajustarse a los presupuestos establecidos por el Gestor de tienda. -Cotejar los pedidos de compra y comprobar calidades. Reportar las posibles incidencias. -Comprobar el correcto funcionamiento de la maquinaria y reportar las posibles incidencias. -Comprobar la calidad y cantidad del producto elaborado en tienda y su correcta exposición. Hacer cumplir las hojas de producción establecidas por el Gestor de tienda. -Implementar las acciones comerciales establecidas por la Dirección y el Gestor de tienda. -Incentivar el cumplimiento de los objetivos de venta. -Vigilar el cuadre de cajas. -Colocar adecuadamente el material de MKY asociado a las acciones comerciales. Gestión del personal: -Selección y formación del personal. -Transmisión de la cultura de empresa. -Formación de producto. -Formación sobre la imagen que ha de presentar la tienda. -Formación sobre las funciones de cada uno de los empleados. -Organización de horarios y turnos. -Organización y registro de vacaciones. -Supervisar el trabajo de los empleados y dirigir las actividades diarias -Formación en atención al cliente y técnicas de venta. -Motivar e incentivar al equipo de tienda -Junto con los Gestores de tienda, detectar áreas de mejora, necesidades específicas y posibilidades de promoción o exclusión. -Promover la integración del equipo. Atención al cliente -Atender a los clientes e impulsar las ventas -Atender reclamaciones y clientes difíciles. -Ser ejemplo de venta activa y correcta atención al cliente. Se ofrece Puesto estable. Oportunidad de crecimiento en la empresa Buen ambiente de trabajo Jornada completa - horario de Lunes a domingo, con los descansos establecidos por ley.
solo inscríbete si tienes experiencia demostrable Tareas somos una consultoría energética con una trayectoria profesional en el sector de más de 10 años y una cartera de clientes en constante crecimiento. seleccionamos delegado comercial para dirigir un equipo en el proceso de asesoramiento a empresas o en telemarketing ofreciendo soluciones en todo el ámbito energético. funciones: gestionar equipos comerciales en el sector de la energía. responsable de la selección y formación de las nuevas incorporaciones. promover el plan de promoción interna y formación de nuevos jefes de equipo. responsable del cumplimiento de los objetivos de ventas del equipo comercial. control y gestión de tus equipos de trabajo a través de nuestro sistema comercial. ofrecemos: contrato mercantil o laboral. formación de herramientas que facilitan diferentes gestiones. te facilitamos estructura comercial para desarrollar tu equipo de ventas. renovación anual de cartera de clientes propia y soporte comercial. requisitos imprescindible experiencia en el sector energético mínima de 1 año. Entre otras tareas propias del puesto de trabajo. jornada parcial de 20h semanales, de lunes a viernes, en turno de mañana o tarde con los descansos establecidos por ley. · horario mañanas: 10:00 - 14:00 · horario tardes : 16:00 - 20:00 contrato indefinido + opcion de crecimiento metro l5 (entença) a 3 minutos a pie
Buscamos personas sensibilizadas con los temas humanitarios y sociales que quieran darle a su trabajo un sentido solidario y comprometido . Personas que durante jornada parcial de mañanas de 10h a 14h : Coordinen, formen, motiven y acompañen “in situ” a un equipo de captadores de socios para una importante Ong de protección y defensa de los derechos de la infancia. Personas que quieran estabilidad y crecimiento laboral en un trabajo dinamico y de compromiso social . El trabajo se desarrolla principalmente en puntos estratégicos de mucha afluencia en calle además de otros eventos , centros comerciales, hospitales , centros de salud …etc, de la ciudad de Barcelona . En el corto plazo el candidato según resultados optará al cargo de coordinador de Catalunya dirigiendo diferentes equipos con ampliación de horario y sueldo fijo acorde a sus nuevas funciones . OFRECEMOS: 1. Contrato indefinido. 2. Salario fijo base de 850€ por la jornada parcial de 20/ h semana 3. Comisiones, bonus e incentivos que te permitirán alcanzar de 150€ a 850 € aprox. a sumar al fijo . 4. Formación a cargo de la empresa. 5. Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional optando en el corto plazo a roles de mayor responsabilidad y de gestión con la consiguiente ampliación de horario de contrato y sueldo base, también la posibilidad de gestionar la apertura y seguimento de equipos no solo del área centro sino de otras ciudades de España. 6. Oportunidad ,por la flexibilidad horaria, de conciliar trabajo con otras actividades : estudios, personales, familiares… NECESITAMOS 1. Imprescindible que tengas experiencia previa en el puesto. Bien como jefe de equipo de captadores o bien como captador con buenos resultados y dotes de liderazgo. Abstenerse por favor candidatos sin experiencia .NO subscribirse los que no aporten experiencia previa y concreta en captación de fondos face2face para ONGS. 2. Que te puedas incorporar de forma Inmediata. 3. Que tengas facilidad para la comunicación interpersonal 4. Actitud positiva. Resiliencia. 5. Ambición , inconformismo, capacidad de trabajo , capacidad de aprender e ilusión por participar en proyectos retos profesionales nuevos. 6. Que te identifiques con las causas sociales y humanitarias y tengas inquietudes principalmente por los temas que afectan a los derechos de l@s niñ@s. Inscríbete y programaremos una primera entrevista por vídeo-conferencia para conocernos. Ten visión , no dejes pasar esta oportunidad . Gracias.