Responsable de Recursos Humanos - GRUPO LOMBARDO

¡Hola! Somos el Grupo Lombardo, un equipo apasionado con más de 25 años de trayectoria en el mundo de la restauración, siempre en busca de nuevas formas de mejorar y crecer. Ajoblanco - Cocina y coctelería de autor, especializada en cocina mediterránea y catalana con productos de cercanía, está en búsqueda de un Cocinero Experto en Cocina Mediterránea. ¿A quién buscamos? Buscamos a un profesional con experiencia en la cocina mediterránea y, en especial, en la gastronomía catalana. Valoramos a alguien con compromiso, pasión y una vocación firme por la excelencia. Requisitos: • Experiencia demostrable en cocina mediterránea, preferiblemente en gastronomía catalana., • Conocimiento y aprecio por los productos de proximidad., • Actitud proactiva, compromiso y atención a los detalles. ¿Qué ofrecemos? • Un ambiente de trabajo donde se valora la creatividad y el uso de ingredientes frescos y locales., • La oportunidad de ser parte de un equipo apasionado por el arte culinario y de colaborar en un proyecto que busca innovar dentro de la cocina con raíces tradicionales., • 2 días de fiesta consecutivo (domingo y lunes), • Horarios de tarde/noche, • Salario competitivo, • Formación continua, • Posibilidades de desarrollo personal y profesional ¡Únete a Ajoblanco y contribuye a crear experiencias gastronómicas únicas!

¡Hola! Somos el Grupo Lombardo, un equipo apasionado con más de 25 años de trayectoria en el mundo de la restauración, siempre en busca de nuevas formas de mejorar y crecer. Ajoblanco – Cocina y coctelería de autor, especializada en cocina mediterránea y catalana con productos de cercanía, está en búsqueda de un/a Jefe/a de Cocina. ¿A quién buscamos?: Buscamos a un/a líder culinario/a con sólida experiencia en cocina mediterránea y, especialmente, en gastronomía catalana. Una persona con visión, capacidad de gestión y pasión por la excelencia, que quiera liderar un equipo y aportar creatividad sin perder el respeto por el producto y la tradición. Requisitos: • Experiencia demostrable como Jefe/a de Cocina o en un puesto de responsabilidad similar., • Amplio conocimiento en cocina mediterránea, preferiblemente catalana., • Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos., • Control de costes, pedidos y gestión de cocina., • Sensibilidad por el producto de proximidad y la calidad., • Actitud proactiva, compromiso y atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno donde se valora la creatividad, el liderazgo y el uso de ingredientes frescos y locales., • La oportunidad de liderar un equipo apasionado y formar parte de un proyecto gastronómico en constante evolución., • 2 días de fiesta consecutivos (domingo y lunes)., • Horarios de tarde/noche., • Salario competitivo., • Formación continua., • Posibilidades reales de desarrollo profesional. ¡Únete a Ajoblanco y lidera la creación de experiencias gastronómicas únicas!

¡Hola! Somos el Grupo Lombardo, un equipo apasionado con más de 25 años de trayectoria en el mundo de la restauración, siempre en busca de nuevas formas de mejorar y crecer. Estamos buscando un/a Encargado/a de Restaurante para unirse a nuestro equipo en el centro de Barcelona. ¿Qué buscamos?: · Experiencia más de 1 año como encargado/a. · Manejo de bandeja y TPV para toma de comandas. · Habilidades de comunicación y venta. · Capacidad de organización · Manejo del inglés (Valorable catalán y otros idiomas) · Proactividad y capacidad para trabajar en equipo. · Disponibilidad horaria. Orientación de las funciones a realizar: · Preparación de las mesas, de su organización, de la correcta disposición de la sala, así como la preparación de todo el servicio de mesa. · Asegurarse de que la vajilla, la cristalería y la cubertería estén en estado óptimo y preparadas antes y después de cada servicio. · Recibir a los clientes y atender sus peticiones recogiendo el pedido y tramitándolo al servicio de barra o a la cocina. · Asesorar e informar a los clientes sobre la carta y resolver las posibles dudas que puedan tener sobre la oferta gastronómica. · Encargado del cobro al cliente y de entregar el cambio y el recibo correspondiente. · Dar un servicio de calidad a nuestros comensales. ¿Qué ofrecemos?: · Excelente ambiente de trabajo en un equipo comprometido y profesional. · Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. · Dos días seguidos de descanso semanal. · Salario: a convenir en base a experiencia. • JORNADA COMPLETA Si crees que encajas con nuestro perfil, ¡apúntate ahora! ¡Te estamos esperando para formar parte del Grupo Lombardo!

Somos el Grupo Lombardo un grupo gastronómico en Barcelona en busca de Coordinador/a de Marketing y Desarrollo Comercial para apoyar y coordinar las acciones de marketing, comunicación y desarrollo de negocio de nuestros restaurantes. Buscamos una persona muy proactiva, con iniciativa y ganas de estar en el terreno, que combine visión estratégica con capacidad de ejecución y que disfrute trabajando cerca de la operación del restaurante. La persona seleccionada coordinará las acciones de marketing y comunicación del grupo, trabajando con el equipo interno y colaborando con los restaurantes para impulsar la visibilidad, atraer nuevos clientes y fortalecer la presencia de marca. Objetivo del puesto: Coordinar e impulsar las acciones de marketing y desarrollo comercial del grupo, aumentando la visibilidad de los restaurantes, generando nuevas oportunidades de negocio y fortaleciendo la relación con clientes locales y visitantes durante todo el año. Responsabilidades principales: • Coordinar y ejecutar las acciones de marketing y comunicación del grupo gastronómico., • Supervisar y organizar el trabajo de creación de contenido y gestión de redes sociales., • Apoyar y coordinar acciones comerciales y colaboraciones con partners locales (hoteles, empresas, guías, etc.)., • Gestionar y optimizar la presencia online en Google, TripAdvisor, TheFork y otras plataformas gastronómicas., • Planificar y coordinar campañas de publicidad digital (Meta Ads, Google Ads)., • Proponer y ejecutar acciones de promoción, eventos y activaciones en los restaurantes., • Coordinar sesiones de fotos, vídeos y colaboraciones con creadores de contenido., • Analizar el impacto de las acciones realizadas y proponer mejoras., • Mantener una presencia activa en los locales, trabajando en contacto con los equipos de sala y cocina para entender la operación y detectar oportunidades. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en marketing, comunicación o desarrollo comercial, idealmente en restauración, turismo o hospitality., • Experiencia gestionando redes sociales y herramientas de marketing digital., • Conocimiento de plataformas como Google Business, TripAdvisor, TheFork y Meta Ads., • Capacidad para coordinar proyectos y trabajar con diferentes equipos., • Buen nivel de redacción en español e inglés (catalán valorable)., • Persona dinámica, resolutiva, con mucha iniciativa y orientación a resultados., • Ganas de implicarse en el día a día del negocio y trabajar sobre el terreno. Se valorará especialmente: • Experiencia previa en restauración o grupos gastronómicos, • Conocimiento del entorno turístico y gastronómico de la ciudad., • Experiencia en acciones de captación de clientes y colaboraciones locales. Ofrecemos: • Proyecto estable dentro de un grupo gastronómico en crecimiento., • Rol dinámico con capacidad real de proponer y ejecutar iniciativas., • Entorno de trabajo cercano y operativo., • Salario según experiencia., • Trabajo 100% presencial

Se requiere a profesional, con amplia experiencia, enfocado principlamente a la Administración, y gestión, para poder organizar, y dessarrollar las actividades necesarias para el cumplimiento de plazos de entrega, satisfacción de cliente, y objetivos de la empresa. Comunicación directa con departamento de logística, marketing, y financiera. El rol principal es dirigir al equipo, y operar, representando las kpis de la area administrativa a Gerencia. Somos un negocio Ecommerce, en fase de internalización, con agil crecimiento y se requiere adaptabilidad, y conocimiento de logísitca. Importante don de gentes, y de comunicacíon. Salario entre 23.500€ y 25.500€ + Bonus por objetivos

Desde IMAN Temporing Sabadell, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Estamos buscando incorporar a un/a administrativo/a de transporte a media jornada para una empresa logística ubicada en Hospitalet de Llobregat. La persona seleccionada deberá estar en el puesto de envíos a domicilio y gestionar los envíos y trámites de compras/ventas de pedidos que se deben enviar al cliente. ++¿QUE FUNCIONES REALIZARAS?++ • Atención al cliente y gestión de pedidos., • Gestión de entregas a domicilio a concretar con los clientes., • Resolución de incidencias que puedan surgir con los envíos., • Captación de clientes para el servicio de transporte., • Almacenaje, ubicación de materiales de los clientes para envío a domicilio., • Ayuda a las descargas de material. ++¿QUE OFRECEMOS?++ • HORARIO: De Lunes a Sábado de 14:30h a 20:30h (36 horas semanales)., • SALARIO: 13,87€ brutos/hora (2.000€ brutos/mes aprox.)., • Contratos mensuales por ETT + posibilidad incorporación a empresa., • Formación a cargo de la empresa., • Experiencia previa en tareas similares, como atención al cliente, logística, gestión del transporte, etc., • Capacidad comunicativa, resolutiva y de organización., • Orientación al cliente y enfoque en la resolución de problemas., • Habilidad para trabajar bajo presión y manejar cambios en las entregas o imprevistos logísticos., • Dominio del catalán y castellano., • Vehículo propio. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Grupo de restauración con varios establecimientos en Barcelona y alrededores busca una Administrativo/a de Compras para incorporarse a la oficina central, situada en la zona de Portal de l'Àngel. Es una posición clave para garantizar el control operativo y económico del día a día de los restaurantes, actuando como nexo entre los locales y el departamento contable. Buscamos un perfil proactivo, meticuloso y con experiencia en el sector HORECA, acostumbrado a trabajar con volúmenes altos de documentación y con un “ojo clínico” para detectar descuadres, errores de precios o incidencias con proveedores. FUNCIONES PRINCIPALES Control de Cajas • Arqueo y cuadre diario de las ventas de los restaurantes asignados., • Revisión de discrepancias entre TPV, efectivo, tarjetas y plataformas de delivery., • Seguimiento, validación y registro de albaranes de mercancía., • Revisión mensual de facturas de proveedores., • Comprobación de que coincidan con los albaranes previamente validados., • Contacto directo con proveedores para resolver errores de entrega, precios incorrectos o diferencias de stock., • Soporte al departamento financiero., • Comunicación fluida con los responsables de los restaurantes., • Organización documental física y digital. CONDICIONES • Contrato indefinido a jornada completa, en un grupo empresarial sólido., • Horario de 08:30 a 16:30 de lunes a viernes., • Fin de semana y festivos libres., • Posibilidad de traer comida o recibirla diariamente desde los restaurantes del grupo., • 30 días naturales de vacaciones + festivos descansados., • Salario: 24.000 € brutos/año x 12 pagas., • Equipo joven, dinámico y profesionalizado. REQUISITOS • 2–3 años de experiencia en tareas administrativas, preferiblemente en restauración, hoteles o colectividades., • Dominio de Excel (imprescindible)., • Agilidad con ERP y programas de gestión; se valorará experiencia con A3 o software de restauración., • Persona ordenada, rigurosa y con capacidad para manejar un alto volumen de documentos., • Perfil proactivo: detecta errores, propone soluciones y no se limita a introducir datos., • Acostumbrado/a a trabajar con albaranes, facturas, cajas y procesos operativos de hostelería.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! OPORTUNIDAD LABORAL EN BARCELONA En Grupo TESCO, contamos con más de 50 años de experiencia acumulada, siendo expertos y a su vez referentes en la externalización de servicios de limpieza. Estamos especializados en la prestación de servicios de limpieza para todo tipo de empresas y sectores a nivel nacional. Somos conscientes de que nuestro personal es nuestro mayor activo. Por ello implementamos políticas de gestión del personal éticas y nos caracterizamos por velar por el bienestar de nuestros trabajadores. Asimismo nos comprometemos con la inserción de personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social. En Grupo Tesco S.A estamos creciendo y queremos contar contigo, somos una empresa comprometida con la Igualdad de trato y oportunidades. Puesto de trabajo: AUXILIAR ADMINISTRATIVO DE RECURSOS HUMANOS Buscamos una persona organizada, resolutiva y con gran capacidad de comunicación, que quiera desarrollarse profesionalmente en el área de Recursos Humanos y participar activamente en la atracción de talento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión administrativa integral de los procesos de selección, • Publicación de ofertas en diferentes portales de empleo y canales internos, • Criba curricular y preselección de candidaturas según los perfiles requeridos, • Contacto telefónico con candidatos y coordinación de entrevistas, • Organización de agendas con responsables de departamento, • Seguimiento de los procesos y comunicación con los candidatos, • Actualización de bases de datos, informes y documentación de RRHH, • Apoyo en la acogida de nuevas incorporaciones, • Colaboración en la mejora continua de los procesos de selección ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido. -Jornada completa de 40 horas a la semana -Salario según el Convenio Colectivo de Edificios y Locales de Cataluña. -Ambiente laboral estable. Requisitos mínimos: Experiencia demostrable en el ámbito de los Recursos Humanos. Manejo de herramientas Ofimáticas. Responsabilidad, puntualidad, compromiso y capacidad resolutiva. ¡Te estamos esperando!

Importante cadena de restauración con presencia en los barrios más dinámicos de Barcelona. Buscamos un/a Responsable de Administración que, desde la central, supervise la parte financiera, operativa y de RRHH de toda la red, asegurando la eficiencia y el cumplimiento de procedimientos en 8 puntos de venta. Responsabilidades principales • Administración y Control Financiero, • Seguimiento diario de ingresos y gastos por centro., • Implementación y mejora de sistemas de control interno., • Revisión de mayores de clientes y coordinación con contable externo para cierre mensual., • Operaciones y Soporte a Centros, • Asistencia administrativa a locales: albaranes, cuadres de caja, TPV, REVO, alarmas, llaves, etc., • Verificación del cumplimiento de procedimientos junto al Responsable de Operaciones., • Actualización y custodia de accesos a portales corporativos (Shopify, Holded, Pipedrive, Google Workspace)., • Gestión de Inventarios y Compras, • Control centralizado de stock de productos y suministros., • Análisis de rotación y reducción de mermas., • Elaboración de comparativas de proveedores y apoyo en negociación., • Gestión de pedidos y contratos con la dirección., • Recursos Humanos, • Soporte administrativo en procesos de selección, contratación y altas/bajas de la plantilla., • Actualización de nóminas y seguimiento de documentación laboral. Requisitos • Experiencia mínima 3 años en administración financiera, operativa o de RRHH en cadena de restauración o retail., • Dominio de Excel avanzado (tablas dinámicas, buscarV, power query) y Google Workspace., • Estudios en administración o contabilidad., • Nivel de inglés intermedio (B1) para comunicación con proveedores internacionales., • Valorable manejo de REVO (TPV), Holded, Shopify., • Documentación en regla para trabajar en España (DNI/NIE + SS). Condiciones laborales • Contrato indefinido – 40 h/semana., • Salario: 21.000 - 23.000 € brutos anuales SEGUN VALIA., • Horario: lunes a viernes 9:00-18:00 (flexible)., • Descanso: festivos y fines de semana libres., • Posibilidad de teletrabajo 2 días/semana tras período de formación., • Formación continua y ambiente start-up con estabilidad de grupo consolidado.

Área: Recursos Humanos Ubicación: L’Hospitalet de Llobregat Modalidad: Presencial Reporta a: Responsable de Reclutamiento y Selección y Responsable RRHH | Objetivo del puesto Gestionar de manera eficiente y oportuna los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo, asegurando la cobertura de vacantes en un entorno de alta demanda. Responsabilidades principales. • Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales., • Gestionar y administrar bolsas de trabajo (Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc.)., • Filtrar CVs y realizar preselección de candidatos., • Realizar entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales., • Coordinar y dar seguimiento al proceso de selección hasta la contratación., • Reclutamiento masivo de repartidores, personal operativo y administrativo., • Registro documental, • Elaborar reportes e indicadores (KPIs) de reclutamiento: tiempo de cobertura, rotación, fuentes efectivas., • Dar seguimiento a documentación y armado de expedientes., • Apoyar en procesos de inducción y onboarding., • Mantener la base de datos de candidatos actualizada. Requisitos • Técnico o Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración o afín., • Experiencia mínima en reclutamiento masivo, idealmente en logística, delivery o retail., • Experiencia en manejo de portales de empleo y redes sociales., • Conocimiento en entrevistas por competencias., • Manejo de Excel básico/intermedio., • Alta tolerancia a la presión y trabajo por objetivos., • Excelente comunicación, organización y capacidad de planificación. Competencias: • Orientación a resultados, • Proactividad, • Capacidad de trabajo bajo presión, • Organización y planificación, • Comunicación efectiva, • Adaptabilidad Ofrecemos • Contrato inicial a través de ETT con posibilidad de incorporación a plantilla., • Formación y acompañamiento en procesos de RRHH., • Entorno dinámico y con retos constantes., • Oportunidad de crecimiento profesional en selección y recursos humanos.

¡Únete a Grupo Armonia como Recepcionista en Barcelona! ¿Quiénes somos? Fundado en 1974, Grupo Armonia es actualmente uno de los líderes europeos en Soft Facilities Management, ofreciendo servicios de alta calidad en Recepción Corporativa, Seguridad y Limpieza. Además, somos un Centro Especial de Empleo, certificado para seleccionar, formar y contratar a personas con discapacidad, brindando oportunidades estables de trabajo y ayudando a nuestros clientes a cumplir con la Ley General de Discapacidad. Nuestros valores: La mejora continua, la innovación y el trato humano son la base de todo lo que hacemos. ¡Estamos creciendo y te necesitamos! ¿Te gustaría ser nuestro próximo/a Recepcionista en Barcelona? Buscamos incorporar un/a Recepcionista para coberturas en diferentes clientes que te ayudaran a crecer y ver los entornos corporativos, se trata de empresas del sector tecnológico, sector bancario... ¿Qué harás? • Atención telefónica, presencial, email, • Recepción paquetería y entrega, • Gestión incidencias, • Gestión tarjetas de accesos visitas (clientes, proveedores, etc.), • Preparación y organización de salas de reuniones - vasos y botellas de agua ¿Qué buscamos? • Certificado de discapacidad, • DARDO en vigor, • Experiencia previa en recepción, atención al cliente o puestos similares., • Buena actitud, trato profesional y orientación al cliente., • Persona organizada, resolutiva y proactiva., • Buen manejo de Paquete Office., • Inglés B2, • Disponibilidad de incorporación inmediata ¿Qué ofrecemos? Se ofrecen 30 horas/semanales Horarios: de Lunes a viernes, horario de 8:00 a 20:00 (según cuadrante puede ser una jornada de 6h diarias u 8h, dependiendo la disponibilidad) Salario según convenio • Contrato de fomento, • Formación: Te daremos toda la formación necesaria y uniformidad, • Ambiente joven y dinámico: Trabajarás en un entorno donde se valora la proactividad y el buen rollo.

Estamos en la búsqueda de alumno/a para realizar prácticas en el departamento de RRHH dando soporte a todos los restaurantes gestionados por el grupo de restauración. Principales tareas a realizar: Apoyo en la publicación de ofertas, criba curricular y entrevistas con candidatos Colaboración en la gestión de contratos, altas, bajas y movimientos de personal Soporte en los procesos de onboarding y offboarding Organización y actualización de bases de datos y archivos Asistencia en la gestión de nóminas y trámites administrativos Coordinación con otros departamentos para asegurar el cumplimiento de los procesos internos Manejo de plataforma de RRHH (registro y baja de empleados, actualización de datos y condiciones, envío de contratos y documentación relacionada, reportes y gestión de incidencias, etc.) -Perfil: Administración y Finanzas, Gestión Administrativa y similares -Manejo básico de Excel y herramientas ofimáticas -Habilidades: persona organizada, proactiva y con ganas de aprender -Convenio de prácticas -Horario: lunes a viernes de 9h a 13h -Prácticas no remuneradas • No remuneradas