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¿Te apasiona la educación internacional? ¿Te entusiasma conectar culturas y crear experiencias inolvidables? En Dencanto Community, una startup innovadora dedicada a diseñar programas de inmersión lingüística en español para estudiantes e institutos extranjeros, buscamos un Closer de Ventas para expandir nuestro impacto en el mercado holandés. ¿Qué hacemos en Dencanto Community? Nuestra misión es crear experiencias educativas internacionales únicas, utilizando la tecnología para simplificar la búsqueda, planificación y ejecución de programas en España y Latam. Nos enfocamos en ofrecer una combinación de aprendizaje del idioma español, alojamiento y actividades culturales para estudiantes e institutos que buscan una experiencia enriquecedora. ¿Cuál será tu misión? Serás el encargado de atender y gestionar clientes del mercado holandés, diseñando programas educativos a medida que combinen clases de español, alojamiento y actividades culturales. Desde el primer contacto hasta el cierre de la venta, tendrás un papel clave en inspirar a estudiantes e institutos holandeses a disfrutar de una experiencia educativa única en España o LATAM. Responsabilidades principales • Atender solicitudes y consultas de estudiantes e institutos holandeses interesados en aprender español en España y LATAM., • Diseñar y vender programas personalizados que incluyan clases de español, alojamiento y actividades culturales., • Gestionar el ciclo completo de ventas: identificar oportunidades, diseñar propuestas y cerrar acuerdos., • Utilizar herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce o similares para organizar y reportar el progreso de las ventas., • Crear y presentar propuestas comerciales claras, adaptadas a las necesidades del cliente., • Colaborar con los equipos de operaciones y logística para asegurar la mejor experiencia para el cliente., • Elaborar propuestas comerciales claras y atractivas, respaldadas por datos y análisis., • Colaborar con el equipo para garantizar que las expectativas de los clientes se cumplan y superen., • Reportar métricas de rendimiento y resultados a la dirección., • Traducción de holandés a español y viceversa, tanto en web como en email, presentaciones, documentos legales, etc., • Apoyo al departamento de marketing en las acciones en holandés. ¿Qué buscamos en ti? • Idiomas: Español C1 y holandés nativo., • Formación: Licenciatura en ADE, Derecho, Turismo, Filología o áreas relacionadas., • Experiencia: Mínimo 2 años en ventas, preferiblemente en sectores educativos, turísticos o de servicios personalizados., • Habilidades técnicas:, • Experiencia con herramientas de gestión de clientes (CRM) como Salesforce, HubSpot o similares., • Dominio de Excel y programas de presentaciones como PowerPoint o Google Slides., • Competencias clave: Excelentes habilidades de persuasión y negociación, orientación al cliente y capacidad para trabajar de manera autónoma y con objetivos claros., • Pasión: Vocación por las ventas y un interés genuino en la educación y las experiencias culturales internacionales. ¿Qué ofrecemos? • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y en constante crecimiento., • Flexibilidad laboral, con posibilidad de trabajar de forma remota., • Oportunidades de desarrollo profesional en una startup innovadora y en expansión., • Incentivos atractivos basados en el cumplimiento de objetivos. ¿Cómo aplicar? Si estás listo/a para unirte a nuestro equipo y ayudar a estudiantes holandeses a vivir experiencias educativas transformadoras, envíanos tu CV y una carta de presentación a con el asunto: Closer de Ventas – Mercado Holandés. ¡En Dencanto Community, estamos listos para conectar culturas y cambiar vidas, y tú podrías ser parte de esta misión!

Conocimientos: conocimiento de Manipulación de alimentos, higiene y seguridad alimentaria; conocimientos en la utilización de herramientas de gestión económica y de análisis en cocina; dominio Paquete Office y herramientas vinculadas a la posición; conocimientos de operativa hotelera en sus di

Sobre la Empresa ARIMA es una empresa creada por developers a los que les gusta desarrollar software dándole el cariño que muchas veces no se le da. Si te sientes identificad@ con esta afirmación, sigue leyendo porque ampliamos equipo. Desde que fundamos la empresa en 2013, hemos crecido de forma progresiva y sostenible. Trabajamos con clientes con los que establecemos vínculos a largo plazo y que nos involucran en sus decisiones estratégicas. Nos gustan los proyectos open source, además de utilizarlos, también aportamos nuestro granito de arena creando issues y pull requests cuando encontramos algún comportamiento inesperado o queremos aportar alguna mejora. Sobre el Rol En esta ocasión buscamos developers a los que les guste trabajar en el backend y/o en el frontend. Principalmente utilizamos Java con Spring o Python en el backend y Angular en el frontend aunque también nos verás trabajar en otros entornos como Node o Go. De todas formas, esto no es lo verdaderamente importante ya que los patrones e ideas se repiten una y otra vez entre las distintas plataformas. Teniendo unas bases sólidas, es muy fácil adoptar nuevos lenguajes o tecnologías. Responsabilidades • Cubrimos todo el ciclo de vida del desarrollo del software: frontend, backend, infraestructura, operaciones, calidad, seguridad, datos, etc.Esto nos da una visión global a la hora de afrontar nuestros desarrollos y de hacer propuestas que tienen sentido a largo plazo., • Tampoco somos ajenos a las nuevas tendencias como la IA que se han convertido en una herramienta integrada en los servicios que ofrecemos y que va más allá del "hype" que muchas veces acompaña a este tipo de tecnologías disruptivas., • Además de ayudar a nuestros clientes, también desarrollamos productos cuando vemos áreas que a día de hoy no están debidamente cubiertas. Un ejemplo de esta actividad, es la spin-off Hdiv Security que fue creada desde ARIMA y fue adquirida por Datadog (empresa norteamericana líder en su sector). Trabajo remoto En ARIMA trabajamos en remoto desde antes de que fuera tendencia o una necesidad para poder continuar con el negocio. Confiamos en nuestro equipo y cada uno decide desde dónde quiere trabajar. Nosotros te damos el portátil y tú decides si trabajas en remoto o te acercas a nuestra oficina de Donostia. Si te gusta lo que has leído hasta ahora, nos encantaría tener la oportunidad de conocerte. Envíanos una carta de presentación, sé creativo y no nos envíes el clásico documento formal. Háblanos sobre ti, lo que te motiva, tu trabajo ideal, lo que crees que ARIMA te puede aportar y viceversa ... Si tienes algún proyecto, repositorio Git o cualquier trozo de código que te gustaría enseñarnos y comentar con nosotros, háznoslo llegar.

Comercial Internacional Senior (Europa) Ubicación: Remoto desde España Departamento: Comercial / Exportación Tipo de contrato: Indefinido Experiencia mínima: +5 años en funciones comerciales internacionales Incorporación: Inmediata Sobre MejorSet MejorSet es la marca de referencia en construcción, fabricación e instalación de pistas de pádel, con más de 20 años de trayectoria internacional. Somos la empresa española elegida como proveedor oficial de pistas del circuito Premier Padel hasta 2026. También somos el proveedor oficial de la Federación Internacional de Pádel (FIP) desde 2020, renovando acuerdos para los próximos años. MejorSet está presente en más de 40 países alrededor del mundo. Desarrollamos proyectos de pista de pádel de alta calidad que van desde instalaciones para clubes deportivos, hoteles y resorts, hasta residencias privadas de lujo, con modelos como “Full Panoramic”, “X-Treme”, “Premier Padel Official Court”, etc. Descripción del puesto Buscamos incorporar un Comercial Internacional Senior para Europa, con alta orientación a resultados, visión estratégica y experiencia demostrada en la gestión de cuentas internacionales. Su principal misión será desarrollar y consolidar la presencia comercial de MejorSet en el mercado europeo, aprovechando nuestra posición de liderazgo, con nuevas oportunidades de negocio y fortalecimiento de relaciones con clientes y distribuidores. Funciones principales • Prospección, captación y fidelización de clientes B2B en el ámbito europeo., • Gestión integral del ciclo comercial: identificación de oportunidades, negociación, cierre y seguimiento postventa., • Colaboración estrecha con los departamentos de Marketing, Producción y Logística para asegurar la correcta ejecución de los proyectos., • Análisis de mercado y competencia, elaboración de planes de acción específicos por país o región., • Representación de la empresa en ferias, eventos y reuniones internacionales., • Elaboración de reportes periódicos de actividad comercial y cumplimiento de objetivos. Requisitos • Residencia en España, con disponibilidad para viajar de forma regular por Europa., • Inglés fluido (mínimo nivel C1), tanto oral como escrito., • Se valorará positivamente el conocimiento de francés u otros idiomas europeos., • Experiencia mínima de 5 años en ventas internacionales, preferiblemente en el sector deportivo, industrial o construcción., • Muy valorable experiencia previa en el sector del pádel., • Habilidades sólidas de negociación, comunicación y gestión de relaciones comerciales., • Capacidad analítica, orientación a objetivos y autonomía en la gestión de proyectos. Ofrecemos • Pertenecer a una empresa con reconocimiento internacional, líder en pistas oficiales de torneos Premier Padel y de la FIP., • Contrato estable y condiciones económicas competitivas según experiencia y responsabilidades del puesto., • Oportunidad de crecimiento profesional: asumir un rol estratégico en la expansión de la marca en Europa., • Trabajar con productos de alto nivel, innovación continua, calidad certificada y equipos implicados. Cómo postular Si cumples los requisitos y deseas formar parte del equipo que lidera la transformación internacional del pádel, envía tu CV actualizado y carta de presentación a con el asunto: CANDIDATURA – Comercial Internacional Senior (Europa) – MejorSet

Para nuestro cliente, uno de los mejores resort de Europa, ubicado en las Islas Canarias, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Chef Ejecutivo. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Crea e innova: Diseña, desarrolla y renueva continuamente nuestras ofertas gastronómicas en todos los restaurantes y buffets, combinando creatividad con opciones saludables y sostenibles., • Lidera con sabor: Supervisa las operaciones diarias de cocina en todos los puntos de venta, garantizando excelencia en sabor, presentación y consistencia del servicio., • Inspira a tu brigada: Forma, capacita y motiva a un equipo de cocina diverso, inculcando orgullo, precisión y pasión en cada plato., • Garantiza la coherencia: Supervisa los estándares de buffet y carta, asegurando que la calidad y la presentación sean impecables en todos los outlets., • Celebra los momentos especiales: Colabora con los equipos de F&B y Eventos para diseñar menús memorables para banquetes y eventos temáticos., • Gestiona con eficiencia: Coordina horarios, turnos y recursos para garantizar la fluidez de las operaciones y el equilibrio del equipo., • Mantén la limpieza: Asegura el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria (HACCP y más allá) en todas las áreas de la cocina., • Cuida los detalles: Supervisa niveles de stock, almacenamiento y coordinación de compras con el equipo de aprovisionamiento para optimizar recursos., • Evalúa y mejora: Monitorea la retroalimentación de los huéspedes y los indicadores de desempeño, actuando con rapidez para elevar la calidad y la experiencia., • Protege tu oficio: Coordina con mantenimiento para garantizar el cuidado y funcionamiento óptimo del equipamiento e instalaciones de cocina., • Piensa como un empresario: Participa en la elaboración del presupuesto de cocina, el control de costes y el seguimiento de resultados., • Anticípate a las tendencias: Introduce las últimas innovaciones culinarias, prácticas sostenibles y técnicas que mantengan la oferta gastronómica del resort a la vanguardia., • Haz crecer a tu equipo: Realiza evaluaciones, planes de formación y desarrollo para impulsar a los futuros líderes de cocina. Perfil demandado: • Título o diploma en Artes Culinarias o Gestión Hotelera., • Mínimo 5 años de experiencia como Jefe de Cocina o Chef Ejecutivo en un resort o establecimiento de categoría similar o superior., • Liderazgo demostrado, actitud proactiva, práctica y orientada a soluciones., • Amplios conocimientos en costeo de alimentos, inventario y gestión de cocina., • Dominio profundo de las normas de higiene y seguridad alimentaria (certificación HACCP valorada)., • Excelentes habilidades organizativas y de comunicación., • Español obligatorio, inglés intermedio-avanzado requerido. Se valoran otros idiomas (como alemán). Oferta profesional: • Contrato indefinido., • Paquete de reubicación y alojamiento en el resort., • Plan de comidas y descuentos especiales para empleados en nuestras instalaciones., • Paquete salarial competitivo., • Un puesto de responsabilidad en una empresa internacional, sólida y en crecimiento., • Oportunidades de crecimiento, formación y networking internacional., • Una cultura de equipo colaborativa y un estilo de vida laboral saludable. ¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es Opción 2: Enviar currículum por email + No referencia: 16741094 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

BUSCAMOS INGENIERO/a INDUSTRIAL - PROYECTOS DE INSTALACIONES (100% en remoto) En Calcula2 Ingeniería BIM somos especialistas en cálculo de instalaciones y estructuras, y desarrollo de proyectos mediante tecnologías BIM y CAD. Con más de 15 años de experiencia y en pleno crecimiento, nuestro objetivo es duplicar tamaño y facturación en los próximos 5 años. 📍 Más información: 💡 Tu papel: Buscamos un/a Ingeniero/a Industrial con experiencia en proyectos de instalaciones eléctricas, mecánicas y de climatización para edificación e industria. Formarás parte de un equipo técnico multidisciplinar, participando en todas las fases del proyecto: diseño, cálculo, documentación y apoyo en obra. Qué harás: • Redacción de proyectos eléctricos (media y baja tensión)., • Cálculo y diseño de instalaciones mecánicas y de climatización., • Elaboración de memorias, planos, pliegos y mediciones., • Coordinación con clientes, suministradoras y administraciones., • Apoyo en legalizaciones, licencias y visados. 🎓 Qué necesitas: • Grado en Ingeniería Industrial o equivalente., • +3 años de experiencia en instalaciones eléctricas, mecánicas y de climatización., • Conocimientos sólidos en REBT, RITE, CTE., • Manejo de AutoCAD, CYPE, DIALux o similares. Qué ofrecemos: • Teletrabajo 100% y flexibilidad horaria., • Incorporación estable (contrato indefinido)., • Buen ambiente y equipo colaborativo., • Empresa en crecimiento, con proyectos diversos y oportunidades reales de desarrollo profesional., • Retribución competitiva según experiencia. 📨 ¿Te interesa? Envíanos tu CV y una breve carta de presentación a 👉

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). En Inetum Cataluña buscamos con profesionales que cuenten con al menos 2 años de experiencia ocupando un rol de Consultor/a Funcional SAP SD y/o MM . Funciones: • El/la profesional dará soporte como Consultor Funcional SAP logística SD y/o MM para áreas de Mantenimientos e Implantación., • Análisis del cambio. Toma de Requerimientos para el Diseño del Conceptual o Prototipo en el sistema de acuerdo a las necesidades del Cliente., • Parametrización del sistema. Identificación y ejecución de diferentes tipos de Pruebas de validación que sean necesarias para aceptación del proyecto., • Planificación y organización de carga de datos maestros. Configuración y migración de datos., • Configuración de usuarios. Asignación de Roles (Role Mapping)., • Impartir Formación a usuarios o compañeros de trabajo., • Seguimiento de proyectos en función de distintas metodologías (agile, tradicional)., • Soporte y resolución de incidencias y peticiones., • Planificación y organización para gestionar diferentes tareas en paralelo, registro de seguimiento y avance de las mismas en plataformas como JIRA o similares., • Registro de incurridos semanales., • Posibilidad de requerir estimación de esfuerzos en horas de pequeños evolutivos o proyectos. Requisitos mínimos: • Persona con capacidad de interactuar con el cliente y gestión de los requisitos., • Conocimiento a nivel de usuario de herramientas de office (ppt, excel, word)., • Persona con facilidad para adaptarse a los cambios., • Capacidad de trabajo en equipo y a la vez autonomía e independencia sabiendo cuales son sus responsabilidades y tareas., • Capacidad de teletrabajar., • Experiencia en proyectos de implantación o mantenimiento de SAP del ámbito logístico. Requisitos valorables: • Conocimientos ABAP., • Conocimientos Funcionales de resto módulos SAP., • Dotes comunicativas y conocimientos de Inglés u otros idiomas., • Experiencia como usuario en Jira., • Experiencia multicliente., • Conocimiento del sector de la sanidad. ¿Qué ofrecemos? -Contrato Indefinido -Retribución salarial acorde con la experiencia aportada -Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento -Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. -Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. -Flexibilidad horaria