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¡Únete a nuestro equipo en EDUCA EDTECH Group como Senior Data Engineer! EDUCA EDTECH Group, empresa líder en educación online y tecnología educativa, busca incorporar a un/a Senior Data Engineer para liderar la evolución de nuestra plataforma de datos corporativa. Si te apasiona diseñar arquitecturas escalables, construir soluciones de datos robustas y asumir la responsabilidad técnica de entornos complejos, esta es tu oportunidad para formar parte de una organización innovadora, internacional y en constante crecimiento. • Ownership del Data Warehouse corporativo sobre GCP y BigQuery, garantizando su evolución, mantenimiento y escalabilidad., • Liderar la consolidación de múltiples fuentes de datos en un modelo unificado, coherente y orientado al negocio., • Diseñar, desarrollar y orquestar pipelines de datos escalables, eficientes y tolerantes a fallos., • Definir estándares de modelado, calidad, trazabilidad y gobierno del dato., • Diseñar modelos de datos siguiendo metodologías contrastadas como Kimball, esquema estrella y normalización., • Gestionar integraciones con diferentes fuentes de información: bases de datos, APIs, plataformas SaaS, archivos y sistemas legacy., • Garantizar la calidad, fiabilidad y disponibilidad de los datos durante todo su ciclo de vida., • Participar en la definición del roadmap técnico del área de Data, identificando oportunidades de mejora y evolución., • Actuar como referente técnico del equipo, revisando desarrollos y promoviendo buenas prácticas de ingeniería de datos., • Colaborar estrechamente con diferentes áreas de negocio para transformar necesidades en soluciones de datos de alto impacto., • Experiencia sólida como Senior Data Engineer en entornos productivos complejos., • Experiencia demostrable en la construcción o evolución de Data Warehouses corporativos., • Experiencia integrando múltiples fuentes de datos heterogéneas en modelos unificados., • Nivel avanzado de SQL y Python., • Conocimientos sólidos de modelado de datos y arquitectura analítica., • Capacidad para comprender necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas escalables., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos y arquitecturas orientadas al análisis., • Experiencia con Airflow, DBT, Airbyte o herramientas similares., • Conocimientos de Terraform e Infraestructura como Código (IaC)., • Experiencia con herramientas de visualización como Looker, Power BI o similares., • Experiencia en entornos con alta complejidad de fuentes y ecosistemas de datos distribuidos., • Capacidad para comunicar decisiones técnicas a perfiles no técnicos., • Experiencia en definición de estándares de calidad y gobierno del dato., • Modalidad híbrida o presencial, según necesidades del proyecto., • Ownership real sobre una plataforma de datos estratégica para el negocio., • Almuerzo incluido en el restaurante del edificio los días de trabajo presencial., • Team building e integración en un equipo dinámico, profesional y con alta calidad humana., • Laboratorio de felicidad para el bienestar: actividades, regalos, felicitaciones y eventos. Ubicación del puesto: GRANADA. Únete al grupo educativo certificado como TOP EMPLOYER 2026, donde fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad, creando un ambiente inclusivo y libre de discriminación. Si cumples con los requisitos, envía tu CV y te contactaremos. #J-18808-Ljbffr

¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Programador/a Senior Full Stack Java - React en formato híbrido o remoto. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones escalables basadas en arquitecturas de microservicios., • Desarrollo de APIs REST con Java (versiones recientes), Spring Boot y Spring Framework., • Gestión de persistencia con JPA/Hibernate y bases de datos PostgreSQL., • Desarrollo frontend con React, JavaScript, HTML y CSS., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo (Clean Code, SOLID) y testing automatizado., • Participación en revisiones de código y toma de decisiones técnicas., • Colaboración en equipos multidisciplinares en entornos internacionales., • Trabajo en metodologías Agile y contribución a la mejora continua del equipo. ¿Qué buscamos? • Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de software con Java (versiones modernas)., • Experiencia sólida con Spring Boot, Spring Framework y desarrollo de APIs REST., • Conocimientos en JPA/Hibernate y bases de datos PostgreSQL., • Experiencia en frontend con React, JavaScript, HTML y CSS., • Conocimiento de buenas prácticas de desarrollo (Clean Code, SOLID) y testing automatizado., • Experiencia en entornos Agile y sistemas distribuidos., • Nivel de inglés C1 o equivalente. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr

Corría el año 2008. El WhatsApp no existía, los datos vivían en Excel y las nubes estaban solo en el cielo. Corría el año 2008. El WhatsApp no existía, los datos vivían en Excel y las nubes estaban solo en el cielo. La idea era sencilla de explicar, pero ambiciosa de ejecutar: crear un espacio donde las personas pudiesen colaborar, una consultora tecnológica donde los datos y el desarrollo se unieran para impulsar soluciones a medida, siempre con el trato cercano de toda la vida. Hoy seguimos fieles a esa esencia: combinamos el poder de los datos y la ingeniería de software para ayudar a empresas a tomar mejores decisiones, innovar y crecer… sin perder nunca el factor humano que nos hizo nacer. Y sí, lo hacemos para grandes compañías, con presencia nacional e internacional, que confían en nosotros para proyectos de alto impacto. Así empezamos, y así seguimos: con tecnología, sí, pero con alma. Porque, para nosotros, la innovación no va solo de código y servidores, sino de poner la tecnología al servicio de las personas. Aquí nadie es un número de ticket ni un “usuario final”: somos personas trabajando con otras personas, con nombres, ideas y muchas ganas de aportar. La colaboración es nuestro sistema operativo. Porque sabemos que, cuando combinamos talento, compromiso y un poco de sentido del humor, el resultado no es solo un buen producto: es una forma de trabajar que genera impacto real, refuerza comunidades y mejora vidas. Esto es Cívica: tecnología con propósito, personas que se implican y un equipo que cree que colaborar es mucho más que compartir documentos en la nube. Y si algo tenemos claro, es que el talento es el corazón de todo lo que hacemos. No solo el de quienes se sientan en nuestras oficinas, sino también el de quienes confían en nosotros como clientes y partners. Cuidar, desarrollar y retener ese talento no es una tarea más: es nuestra ventaja competitiva, y por eso hacemos realidad nuestro lema , recordando cada día que la tecnología avanza rápido, pero las personas son las que marcan la diferencia. En Cívica, usamos la tecnología como una palanca para mejorar realidades. Acompañamos a Grandes Organizaciones En Su Viaje Hacia La Transformación Digital, Alineando Datos, Diseño y Desarrollo Con Impacto Tangible En El Negocio. Así Es Como Lo Hacemos • Data Analytics: Transformamos datos en decisiones. Creamos informes, dashboards y portales que convierten información cruda en inteligencia estratégica., • Data Engineering: Diseñamos y gestionamos arquitecturas que aseguran flujos de datos fiables, continuos y escalables., • Data Quality & Governance: Creamos ecosistemas de confianza. Establecemos controles y políticas para garantizar que los datos siempre digan la verdad., • Artificial Intelligence: Damos inteligencia al futuro. Modelos predictivos y sistemas automatizados que optimizan procesos y multiplican el valor., • Front & Back Development: Construimos soluciones robustas. Desde aplicaciones web hasta APIs, traducimos necesidades de negocio en tecnología útil y escalable., • Design: Diseñamos experiencias claras. Combinamos funcionalidad y estética para conectar con las personas desde la primera interacción, • Business & Management: Hacemos que la tecnología hable el idioma del negocio. Alineamos soluciones con los objetivos específicos de sectores como banca o seguros, asegurando resultados desde el día uno. Porque no todas las empresas tienen tan claro el papel que quieren jugar en el mundo como lo tenemos en Cívica. Para nosotros, no se trata solo de lo que hacemos, sino de por qué y cómo lo hacemos. No nacimos para seguir tendencias tecnológicas, sino para construir soluciones con propósito, con rigor técnico, transparencia y transformaciones reales para las organizaciones que las utilizan. El epicentro de nuestro trabajo no está solo en los resultados, sino en el enfoque. Cada proyecto nace de una escucha atenta, una necesidad real y una convicción compartida: la tecnología debe ser comprensible, escalable y transformadora. Desde la ingeniería hasta el análisis, desde el gobierno del dato hasta el diseño, todo lo que hacemos sigue una lógica colaborativa y humana. Diseñamos plataformas que mejoran servicios, desarrollamos sistemas para tomar decisiones de negocio y acompañamos a organizaciones que entienden que los datos no son solo activos, sino herramientas de cambio. Trabajamos con instituciones, empresas y administraciones públicas que buscan tecnología comprensible, escalable y que genere valor. Lo hacemos con herramientas punteras —Snowflake, dbt, Google Cloud, entre otras—, pero, sobre todo, con una forma de pensar crítica, abierta y honesta. Hemos crecido paso a paso, consolidando un equipo interdisciplinario que combina pensamiento crítico, excelencia y una visión ética sobre el uso de la tecnología. Nuestra trayectoria no se mide solo en líneas de código, pipelines y dashboards actualizados, sino en vínculos de confianza, valor aportado y transformaciones reales. En Cívica no se trata de hacer más, sino de hacer mejor. Por eso, para quienes buscan un entorno donde la tecnología se construye con criterio, conciencia y confianza, este es un lugar al que es fácil querer sumarse. Sabemos que esta oferta no es para todo el mundo (ni lo pretendemos). Aquí venimos a mover cosas. A veces demasiado. A veces nos equivocamos. No somos perfectos, pero lo que sí tenemos son ganas. De hacer cosas que molen, que importen, que dejen huella. Y de crecer. De currar con gente con criterio, con energía positiva, con ganas de dar opinión y de trabajar en equipo. Y sí, también de disfrutar. Porque, como dice nuestro CEO, Josep: “Aunque estemos trabajando, no hace falta estar todo el día con un palo en el c…”. Bueno, mejor esta parte te la contará cuando os conozcáis. Esta no es una oferta puntual ni para cubrir un proyecto concreto. Buscamos un compañero de viaje que quiera crecer con nosotros y sumar al largo plazo en el equipo de Cívica. El rol a incorporar es el de Data Engineer, con foco en: Desarrollar y mantener procesos ETL/ELT en entornos cloud. Diseñar y optimizar modelos de datos en Snowflake, cuidando rendimiento y costes. Desarrollar transformaciones y modelos en dbt, aplicando buenas prácticas de desarrollo y reutilización. Diseñar modelos de datos analíticos y asegurar la calidad de las soluciones. Colaborar con equipos de negocio, BI y arquitectura para transformar necesidades analíticas en soluciones de datos. Trabajar con Git, despliegues, revisión de código y documentación técnica. Dale al play y descúbrelo.... Estos Son Nuestros NO Negociables +4 años de experiencia como Data Engineer en proyectos de datos. Experiencia sólida en al menos uno de estos entornos cloud/data warehouse: Snowflake, Databricks o BigQuery. dbt: experiencia real desarrollando modelos, transformaciones, tests y documentación. SQL avanzado: desarrollo y optimización de consultas y procesos de datos. Modelado de datos analítico: experiencia con modelo dimensional, capas de datos, data marts o similares. Git y buenas prácticas de desarrollo: control de versiones, revisión de código, validación y calidad del dato. Y además… Sería ideal que tengas experiencia en entornos cloud complejos o de alto volumen de datos, donde hayas tenido que optimizar y escalar soluciones. Primera llamada — ¡Hola, hola! Si tu perfil nos hace ojitos, te llamaremos para una charla breve y romper el hielo. Queremos conocerte un poco y contarte por qué creemos que podrías encajar con nosotros. Videollamada con Talento — Nos ponemos cara Si seguimos conectando, agendamos una videollamada para hablar de tú a tú. Te contaremos más sobre Cívica, cómo trabajamos y cómo vivimos nuestra cultura de equipo... Y, por supuesto, también queremos escucharte. Charla techie — Hora de hablar en tu idioma Si hay match, llega el momento de sumergirnos en lo que más te gusta: herramientas, tecnologías, proyectos, retos... Una charla con nuestro equipo técnico para evaluar tu nivel. ¿Ya está? ¿Así de fácil? Pues sí. Ni gymkanas imposibles ni entrevistas eternas. Queremos que el proceso sea tan fluido como tomarte un café con alguien que te cae bien (aunque sea por videollamada). Tu incorporación empieza en nuestra oficina de Granada, pero lo más importante no será el lugar: será cómo te vas a sentir. Desde el primer minuto, todo estará preparado para ti. Uno de nosotros te recibirá, te enseñará la oficina y te presentará al equipo. A partir de ahí, solo tendrás que centrarte en disfrutar y empezar a vivir la experiencia Cívica. Tendrás una primera reunión con el equipo de People Care, donde te contarán todo lo que necesitas saber: tu contrato, beneficios, dinámicas internas, eventos y cómo cuidamos de quienes trabajan aquí. Te recibirá también el equipo de Sistemas, que te entregará todas las herramientas para que puedas empezar a trabajar sin preocupaciones. Conocerás a tu equipo de proyecto, y tendrás una bienvenida por parte de Producción, para entender cómo encajas en el engranaje de la compañía. Pero eso no es todo. Nuestro CEO y CTO se reunirán contigo para contarte en primera persona hacia dónde vamos, en qué creemos y por qué lo hacemos así. Porque no se trata solo de trabajar, se trata de compartir una visión. Además, tendrás siempre a alguien del equipo de Talento a tu lado. Desde el primer día y durante todo tu recorrido, habrá momentos de acompañamiento, escucha y revisión conjunta para asegurarnos de que estás bien, creciendo y disfrutando. En Cívica, tu primera semana no es un aterrizaje: Es el comienzo de un viaje que queremos recorrer contigo. Si has llegado hasta aquí, es que algo te hemos despertado por dentro (y esa era la idea). Ahora solo queremos darte el empujón final. Y no, no vamos a soltarte la típica lista de beneficios tipo promesas de año nuevo que todos sabemos que no se cumplen. Aquí lo que decimos, lo hacemos. Las cosas claras y el talento contento. Contrato indefinido y estabilidad desde el minuto uno: queremos que te sientas parte del equipo a largo plazo, sin sustos. Proyectos innovadores con tecnología moderna: aquí no venimos a reinventar la rueda, pero sí a aprender cada día y potenciar al máximo todas tus habilidades. Formación continua y desarrollo profesional: invertimos en tu crecimiento con un presupuesto flexible para que accedas a cursos, certificaciones, clases de inglés y todo lo que necesites para potenciar tu talento. Además, fomentamos el intercambio de conocimiento y el aprendizaje colaborativo a través de nuestras tribus y comunidades, donde crecer juntos es nuestra filosofía. Comunidades y conocimiento compartido: Nuestra Oficina Técnica es un espacio para crecer, aprender, compartir experiencias y sentirnos parte de algo más grande. Equipo técnico consolidado: un espacio donde cada uno aporta y crece en un ambiente auténtico y positivo. Nuestros líderes son grandes profesionales y referentes técnicos que siempre están para apoyar y guiar. Vacaciones que crecen contigo: 23 días laborables al año, y 1 día más cada 2 años de antigüedad! (hasta 30 días). Compensación por teletrabajo: 562,50 €/año para que montes tu oficina en casa como a ti te gusta. Retribución flexible: Elige los beneficios que mejor van contigo! Formación, comida, transporte, guardería… y más. Todo el equipo necesario, a tu disposición: PC, silla, pantalla, teclado, ratón, reposapiés… Queremos que trabajes cómodo/a, estés donde estés. Biblioteca de libros y juegos en la oficina de Granada: Tenemos estanterías llenas de cultura y entretenimiento. Puedes llevarte lo que quieras a casa WellHub: Acceso a un montón de actividades deportivas a precio reducido. Tú eliges la cuota, nosotros ponemos el acceso. Descuentos por ser parte del equipo: Gracias a IBenefits, podrás acceder a cientos de ofertas y descuentos en ocio, salud, moda, deporte y más. Apoyamos los hobbies que unen a las personas: Si compartes una afición con tus compañeros, colaboramos económicamente para que podáis disfrutarla juntos. Porque creemos en un entorno donde trabajar, crecer y pasarlo bien van de la mano. Cuidamos de las personas de verdad: Porque detrás de cada puesto hay una historia, una vida y muchos momentos que merecen ser acompañados. Nos gusta estar presentes en los días especiales y también en los logros cotidianos, con pequeños gestos que dicen mucho. En tu cumpleaños, te llega un desayuno sorpresa a casa para empezar el día con una sonrisa. Si vas a ser mamá o papá, celebramos contigo desde el primer instante, porque formar una familia también forma parte de tu camino en Cívica. Cuando completas un reto deportivo, reconocemos tu esfuerzo y dedicación, como hacemos con cada paso que das…Y eso es solo una parte de todo lo que te espera. Podríamos contarte muchas más cosas sobre cómo es trabajar en Cívica. Pero preferimos que lo hagan quienes lo viven cada día. Estas son algunas voces reales del equipo. Personas que, como tú, un día decidieron sumarse a este viaje. En Cívica Software S.L. creemos firmemente en el talento y en las personas, sin etiquetas. Valoramos la diversidad como una fuente de enriquecimiento y crecimiento, y por eso garantizamos un proceso de selección justo, basado únicamente en las competencias y la motivación de cada persona candidata. Queremos que cada persona pueda aportar lo mejor de sí misma en un entorno donde se sienta valorada y respetada. #J-18808-Ljbffr

Euroinnova busca un Senior Data Engineer en Granada para liderar la evolución de su plataforma de datos. El candidato ideal tendrá experiencia en entornos complejos y en la creación de soluciones de datos escalables, integrando múltiples fuentes de datos. Se ofrecen beneficios como almuerzo en el edificio y actividades de team building. La modalidad de trabajo es híbrida, proporcionando flexibilidad según las necesidades del proyecto. #J-18808-Ljbffr

SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA GEROCULTOR/A CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: TRABAJO EN UN CENTRO DE DÍA PARA PERSONAS MAYORES CON APOYO EN ACTIVIDADES, TALLERES Y SALA DE TERAPIA OCUPACIONAL, ACOMPAÑAMIENTO EN LAS ACTIVIDADES QUE OFRECE EL CENTRO, Y LAS PROPIAS DE GEROCULTOR COMO APOYO Y ACOMPA

Se busca auxiliar de enfermería para trabajar en Churriana de la Vega, Granada. La persona seleccionada se encargará de ayudar a las personas mayores en su día a día, prestando apoyo en tareas básicas como la higiene personal, el aseo, el cambio de ropa y el cuidado del cabello. También colaborará en la alimentación e hidratación de los residentes, ayudando a comer a quienes lo necesiten y controlando la ingesta según las indicaciones establecidas. Otra parte importante del puesto consiste en apoyar en la administración y control de medicamentos bajo supervisión, colaborar en curas y cuidados auxiliares, y ayudar en la movilización de los residentes al levantarse, acostarse o cambiar de posición, usando correctamente las ayudas técnicas. Además, se realizarán cambios posturales y cuidados de la piel para prevenir úlceras, y se ayudará a vestirse y mantener una imagen adecuada. El trabajo también incluye mantener ordenada y limpia la habitación y el material utilizado, acompañar y apoyar emocionalmente a los mayores, colaborar en actividades de ocio y estimulación, observar cambios en su estado físico o emocional y comunicarlos al equipo correspondiente. Se requiere cumplimentar registros, aplicar medidas de prevención de riesgos e infecciones, y trabajar en equipo con enfermeros, médicos, fisioterapeutas y otros profesionales.

Buscamos una cuidadora interna para atender a una persona mayor con movilidad reducida en Padul (Granada). La persona necesita ayuda con las actividades básicas del día a día, incluyendo el cambio de pañal, por lo que se valorará experiencia previa en el cuidado de personas mayores dependientes, aunque no es imprescindible si tiene ganas de trabajar y aprender. Ofrecemos un puesto de tiempo completo con incorporación inmediata, en un ambiente familiar y cercano. Valoramos la paciencia, el trato cariñoso, la responsabilidad, la puntualidad, la empatía y el compromiso. Se tendrán en cuenta especialmente las referencias de trabajos anteriores. Buscamos a alguien que pueda integrarse en nuestro hogar y ofrecer un cuidado respetuoso y de calidad, con disposición para aprender y adaptarse a las necesidades de la persona mayor.

SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA AUXILIAR ENFERMERIA UNIDAD ESTANCIA DIURNA CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: SUPERVISAR Y APOYAR EN LAS ACTIVIDADES DE HIGIENE. APOYAR AL EDUCADOR EN LOS TALLERES PSICOEDUCATIVOS. APOYAR Y SUPERVISAR EN LA JORNADA EN COMIDAS. ADMINISTRAR LA MEDICACIÓN BAJO SUPERVISIÓN DEL ENFERMERO/A. MEDIR LOS VALORES DE GLUCOSA CUANDO LA SITUACIÓN LO REQUIERA. COORDINAR LAS PAUTAS HACIA USUARIOS CON EL EQUIPO. REGISTRAR DIGITALMENTE LAS TAREAS E INFORMACIÓN A COMPARTIR CON LA APLICACIÓN SAMS., EN 'HUETOR VEGA' (GRANADA). SE OFRECE CONTRATO LABORAL TEMPORAL (DURACIÓN ESTIMADA DE 180 DÍAS), A JORNADA PARCIAL (MODALIDAD JORNADA SEMANAL DE 28 HORAS), CON HORARIO L A V DE 09:00 A 14:30 H Y SALARIO DE 998 EUROS/MES. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 012026044998 955263086 - Oficina: SEVILLA-AMATE

También se debe mantener la higiene y el confort tanto de la persona como de su entorno, participar en las actividades de cuidado planificadas por el equipo y registrar las incidencias que surjan. Se busca personal para el cuidado de personas mayores en una residencia ubicada en Cúllar Vega, Grana

Se busca persona con experiencia en la impartición de clases de bailes en línea, bachata, merengue o zumba para desarrollar su labor en Granada.La persona seleccionada se encargará de dinamizar, programar y llevar a cabo proyectos y actividades de animación, ocio y carácter socioeducativo dirig

Se busca una persona para trabajar como cuidadora de personas mayores en una residencia situada en Las Gabias (Granada). Las tareas principales incluyen ayudar a los residentes con las actividades diarias que no puedan hacer solos, fomentando su autonomía personal y social. También se realizan labores de limpieza para mantener el entorno en buenas condiciones. El contrato es temporal, con una jornada de entre 30 y 37 horas semanales. Los turnos son rotativos, combinando mañanas (de 7:30 a 15:30) y tardes (de 15:30 a 22:00), con un sistema de dos mañanas, dos tardes y dos descansos. En caso de hacer turnos de noche, el horario sería de 22:30 a 8:30. El salario se ajusta al convenio del sector y la incorporación es inmediata. Se valorará la experiencia en el cuidado de mayores y la disposición para trabajar en equipo.

Se ofrece un puesto de administración de servicios en la nube, orientado a personas con discapacidad. La persona seleccionada gestionará el día a día de los servicios cloud, asegurando que las solicitudes, casos y tareas operativas se realicen de manera eficiente. Actuará como enlace entre los equipos de operaciones, ingeniería, soporte y ventas, centrándose en la gestión de incidencias, la administración de la nube, la documentación y la generación de informes. Entre las tareas principales, se incluye la gestión de solicitudes a través de sistemas de tickets, la ejecución de labores técnicas y administrativas rutinarias, y el mantenimiento de la documentación operativa. También se requiere apoyar en la validación de pedidos, la preparación operativa y las actividades de reporting, contribuyendo al correcto funcionamiento de los servicios. Se necesita experiencia previa en operaciones TI o entornos de soporte, manejo de ServiceNow u otras herramientas ITSM, y capacidad para seguir procedimientos documentados. Es imprescindible contar con atención al detalle, dominio de Excel para informes, buena comunicación escrita en inglés y habilidades para colaborar con equipos técnicos y no técnicos. Se valora el conocimiento de ITIL y scripts básicos (PowerShell o Bash). Se ofrece contrato laboral indefinido, jornada completa de 9:00 a 18:00 y un salario de 2.500 euros mensuales.

El contrato inicial será temporal con posibilidad de convertirse en indefinido, dependiendo del desempeño y las necesidades de la empresa. Mantener registros detallados de las actividades realizadas y reportar cualquier incidencia al equipo de supervisión. En Adecco creemos en la igualdad de opor

Se busca persona para el puesto de limpiadora y planchadora en una residencia de personas mayores en Churriana de la Vega. La labor principal consiste en mantener las instalaciones en óptimas condiciones de higiene, limpieza, desinfección y orden, contribuyendo así al bienestar y la comodidad de los residentes. Entre las tareas habituales se encuentran la limpieza diaria de habitaciones, suelos, mobiliario, puertas, ventanas y otras superficies, así como la desinfección de baños, aseos y duchas, prestando especial atención a sanitarios, lavabos, grifería y puntos de contacto frecuente. También se limpian y desinfectan zonas comunes como pasillos, salones, comedores, salas de actividades, zonas de descanso, escaleras, ascensores y barandillas, aplicando correctamente los productos de limpieza según las instrucciones y medidas de seguridad establecidas. Se respetan en todo momento las pertenencias, objetos personales y la privacidad de los residentes, comunicando cualquier desperfecto, avería o situación de riesgo al personal responsable. Además, se gestionan los residuos generados, separándolos conforme a las normas del centro y manteniendo limpios los contenedores y zonas de almacenamiento. Cuando corresponda, también se realizan tareas de lavandería y ropa, como recoger, clasificar y trasladar la ropa sucia, manejar lavadoras y secadoras, y doblar y organizar la ropa.

Estamos buscando un/a técnic@ de gestión y coordinación de proyectos para unirse al equipo de una empresa ubicada en Granada, especializada en el área de sostenibilidad. La posición está orientada a la gestión de un proyecto estratégico de innovación financiado mediante subvención, con un enfoque en la transformación y el trabajo colaborativo. El/la candidat@ seleccionado/a tendrá la oportunidad de contribuir al seguimiento y coordinación interna del proyecto, trabajando en estrecha colaboración con un/a oficina técnico/a especializada. Aunque no es imprescindible tener conocimientos expertos en todos los/las aspectos técnicos/as, administrativos/as y económicos de la subvención, se requiere experiencia previa de al menos dos años en la gestión de proyectos similares. La persona que se incorpore deberá tener un amplio conocimiento y manejo de hojas de cálculo, ya que será una herramienta clave para el control y archivo de documentos relacionados con la imputación de costes, contratos, facturas y otros elementos esenciales del proyecto. Además, se valorará especialmente un/a base técnico/a y experiencia en proyectos de innovación o transformación, así como habilidades destacadas para la coordinación, la comunicación efectiva y el trabajo en equipo. En cuanto a la formación, se prefiere que el/la candidat@ cuente con formación técnica, como un grado de Formación Profesional, aunque perfiles con experiencia en áreas como finanzas, derecho u otras disciplinas relacionadas también serán considerados. El objetivo principal del puesto será facilitar la colaboración entre las distintas áreas implicadas en el proyecto y fomentar el compromiso de los equipos. Funciones: Entre las funciones se incluyen, Realizar el seguimiento y control de documentación justificativa del proyecto, como contratos, facturas y otros documentos necesarios. Coordinar y facilitar la comunicación entre las áreas implicadas en el proyecto. Garantizar la correcta imputación de costes y el/la gestión administrativo/a del proyecto. Utilizar herramientas de hojas de cálculo para la gestión y análisis de datos. Apoyar en la planificación y ejecución de actividades relacionadas con el proyecto. Identificar y resolver posibles problemas o retrasos en los procesos del proyecto. Fomentar el compromiso y la motivación de los equipos involucrados. Asegurar el cumplimiento de los plazos y requisitos establecidos por la subvención. Contribuir al desarrollo de estrategias para la innovación y la sostenibilidad dentro del proyecto. Si estás interesad@ en formar parte de esta emocionante oportunidad, te invitamos a postularte y unirte a su equipo. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Entre los requisitos se encuentran, Experiencia mínima de dos años en la gestión de proyectos financiados mediante subvenciones. Conocimiento avanzado en el uso de hojas de cálculo y herramientas de análisis de datos. Capacidad para coordinar y trabajar de manera colaborativa en equipos multidisciplinarios. Formación técnica preferible, aunque perfiles con experiencia en áreas como finanzas o derecho serán considerados. Habilidades destacadas en comunicación, negociación y resolución de conflictos. Proactividad y capacidad de influencia para generar compromiso en los equipos. Experiencia en proyectos de innovación o transformación será valorada positivamente. Disponibilidad para trabajar en jornada completa, en horario de mañana. ¿Qué ofrecemos? Entre los beneficios se incluyen, Oportunidad de trabajar en una empresa comprometida con la sostenibilidad y la innovación. Posibilidad de desarrollo profesional en un proyecto estratégico de alto impacto. Contrato temporal con opción de pasar a indefinido según desempeño. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Formación y apoyo continuo por parte de un/a oficina técnico/a especializada. Ubicación en Granada, con fácil acceso y buen entorno laboral. Participación en proyectos que promueven la transformación y el trabajo en red.

Además, el dependiente se encargará de las operaciones diarias de la tienda, que pueden abarcar desde la reposición de mercancía hasta la gestión de inventarios y la participación en actividades promocionales diseñadas para aumentar el tráfico de clientes y las ventas.

Se busca psicólogo o psicóloga para trabajar en Granada. Las funciones principales incluyen la evaluación y asesoramiento psicológico personalizado a menores, adolescentes y familias, abordando necesidades de orientación y diagnóstico relacionadas con el desarrollo y el aprendizaje. También se realizará atención psicoterapéutica individual y familiar, ofreciendo apoyo psicológico sin incluir trastornos mentales, que se derivan a la sanidad pública. Además, se llevarán a cabo talleres terapéuticos grupales para mejorar habilidades relacionales, emocionales o cognitivas, así como apoyo educativo familiar a través de actividades socioeducativas que fomenten el bienestar y los vínculos positivos. Se requiere ser profesional titulado y colegiado en Psicología, cumpliendo con la legislación vigente. Se valorará formación adicional en atención psicoterapéutica, intervención con menores e igualdad de género. La oferta es para un contrato laboral temporal de un año, con jornada parcial de 20 horas semanales en turnos de mañana o tarde según necesidad. El salario es de 750 euros al mes.

Qué buscamos? Experiencia en la dirección de coros con personas mayores.Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Dinamizar, programar y desarrollar proyectos y actividades animación, ocio y/o socioeducativas orientadas a personas y colectivos sociales con el fin de desarrolla

Qué buscamos? Experiencia en impartición de clases de bailes en línea, bachata, merengue o zumba.Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Dinamizar, programar y desarrollar proyectos y actividades animación, ocio y/o socioeducativas orientadas a personas y colectivos sociale

¿Te apasiona el mundo de la ingeniería y buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo? Una destacada empresa con sede en Granada, está en búsqueda de un/a Ingeniero/a Junior de Proyectos para unirse a su equipo. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de contribuir al desarrollo y ejecución de proyectos de mejora, actualización y mantenimiento de infraestructuras y servicios generales. Formará parte de un equipo multidisciplinar, colaborando estrechamente con las áreas de Ingeniería de Proyectos y Edificación. Además, participará en la revisión y actualización de documentación técnica, en el seguimiento de instalaciones y en la coordinación de actividades relacionadas con edificios, servicios generales y proyectos de planta. Este rol ofrece una experiencia integral que combina tareas técnicas, gestión documental y supervisión en campo, brindando una visión completa del ciclo de vida de los proyectos. Si estás en búsqueda de un entorno donde puedas aprender, crecer y aportar valor, esta posición es para ti. Funciones: El/la profesional seleccionado/a desempeñará un papel clave en el apoyo al equipo de ingeniería y mantenimiento, con responsabilidades que incluyen: - Revisión, actualización y elaboración de planos técnicos/as de planta e instalaciones. - Participación en la creación y revisión de documentación técnica de proyectos. - Supervisión de modificaciones en instalaciones y obras, asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos. - Coordinación de actividades con empresas contratistas y seguimiento de los trabajos realizados. - Verificación en campo de instalaciones para garantizar la actualización y precisión de la documentación técnica. - Gestión de documentación técnica relacionada con proyectos, cambios y validaciones. - Elaboración de informes técnicos/as, seguimiento de acciones y propuestas de mejora. - Colaboración en la implementación de actividades de mejora continua y optimización de procesos e instalaciones. - Apoyo en tareas relacionadas con el mantenimiento y la integridad de edificios e infraestructuras. - Participación en inspecciones relacionadas con seguridad, calidad y cumplimiento normativo. - Contribución en la planificación y ejecución de proyectos de eficiencia energética y sostenibilidad.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Para postularse a esta posición, es importante que el/la candidato/a cumpla con los siguientes requisitos: Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánico/a, Ingeniería Químico/a, Ingeniería de la Edificación, Arquitectura Técnico/a o áreas afines. Conocimientos sólidos en interpretación de planos técnicos/as y manejo de software CAD (AutoCAD o equivalente). Dominio de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Comprensión básica de instalaciones industriales, edificios y servicios generales. Nivel de inglés técnico/a B2 o superior, que permita la comprensión y redacción de documentación técnica. Se valorará adicionalmente: Máster en áreas relacionadas con ingeniería industrial, construcción o gestión de proyectos. Formación complementaria en prevención de riesgos laborales, eficiencia energética o instalaciones industriales. Experiencia previa de hasta dos años en prácticas o roles relacionados con oficina técnico/a, ingeniería de proyectos, arquitectura técnico/a o gestión de instalaciones. Conocimientos en metodologías de mejora continua (Lean, OpEx, resolución de problemas) y en gestión de proyectos. Familiaridad con herramientas como BIM/Revit y sistemas de gestión documental técnico/a. Competencias clave que buscamos: Capacidad de organización y atención al detalle. Iniciativa y proactividad para resolver problemas. Habilidad para trabajar tanto en oficina como en campo. Facilidad para integrarse en equipos multidisciplinares y colaborar de manera efectiva. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Orientación al aprendizaje continuo y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera simultánea. ¿Qué ofrecemos? La empresa cliente ofrece un entorno de trabajo que fomenta el desarrollo profesional y personal, con beneficios que incluyen: Contrato temporal con jornada laboral completa, ideal para adquirir experiencia y consolidar conocimientos en el ámbito de la ingeniería. Oportunidad de trabajar en una organización que valora el talento joven y la innovación. Participación en proyectos desafiantes y variados que abarcan desde instalaciones industriales hasta la gestión de edificios. Colaboración con un equipo profesional y multidisciplinar que promueve el aprendizaje y el intercambio de conocimientos. Formación continua en herramientas y metodologías avanzadas, garantizando el crecimiento profesional. Posibilidad de involucrarse en iniciativas de mejora continua y sostenibilidad, contribuyendo al impacto positivo de la organización. Entorno laboral inclusivo y diverso, donde se valora la igualdad de oportunidades y el respeto por las diferencias. Si te motiva formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el desarrollo de proyectos de alto impacto, esta es tu oportunidad. ¡Estamos deseando conocerte y explorar juntos/as cómo puedes aportar valor a esta posición!

MIGSO-PCUBED, líder en gestión de proyectos, busca ingeniero/a con experiencia en planificación para unirse a su equipo de consultores. Planificarás proyectos involucrando a compras, ingeniería y otras áreas, programando actividades con Primavera P6 y gestionando cambios, recursos y desviacion

Se busca personal para ayuda a domicilio en Alhendín. Las tareas incluyen atender a los usuarios en su propio hogar, siguiendo las pautas establecidas: ayudar en el aseo, vestido, alimentación y movilización dentro del domicilio; realizar actividades del hogar como preparar alimentos, comprar, la

Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales.

Consultor de Negocios AML/CFT para Ioon, enfocado en análisis de alertas de monitoreo, investigación de actividades sospechosas y reporte F19.