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Somos COSMIC, la agencia especializada en Short Vertical Video: diseñamos, producimos y difundimos contenidos cortos en las plataformas TikTok, Instagram Reels, Youtube Shorts y Snapchat Spotlight. A QUIÉN BUSCAMOS: ¿Te flipan las redes sociales? ¿Pasan las estaciones por la ventana mientras haces scroll viendo videos? Si tu respuesta es SÍ, es hora de unirte a nosotros para cambiar el mundo de la comunicación a través de videos cortos. Buscamos un becario de Video Strategist que sienta pasión por los contenidos digitales, con mucho foco en TikTok e Instagram Reels, sus trends y su lenguaje. ERES PERFECTO SI: Te encanta todo lo relacionado con la grabación, edición y montaje de vídeos de todo tipo Te gustan las redes sociales y piensas que sirven para entretener y conectar con la gente con contenidos relevantes. Te flipan los TikToks y los Reels y te puedes pasar horas viéndolos. Estás al tanto de las tendencias y de todo lo que lo peta en las diferentes plataformas. Sabes trabajar en equipo y ser resolutivo. TAREAS: Edición de diferentes vídeos, utilizando tanto material original como de archivo, para diferentes plataformas (TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts entre otros). Montar ediciones y experimentar con diferentes versiones. Gestión de la parte creativa de las campañas de nuestros partners. Crear ediciones finales Apoyar la dirección artística en campañas creativas Identificar tendencias interesantes y oportunidades en vídeo. HARD SKILLS: Conocimiento de programas de edición de video: Suit de Adobe (Premiere, After Effect, Rush, Audition...) y/o otras herramientas similares (por ejemplo, Final Cut) y gráficos. (Photoshop, Illustrator). Conocimiento de las herramientas de edición de las propias plataformas. (TikTok, Instagram Reel…) Nivel mínimo de inglés: B2-C1. ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato de beca, por supuesto remunerada. Oportunidad de crecimiento en una empresa jóven, trabajando con formatos innovadores para marcas muy diferentes. Empresa global, con un ambiente internacional y trabajadores de diferentes nacionalidades. Lugar de trabajo: Madrid, modelo híbrido de teletrabajo.

En Fail Fast buscamos un/a Visual Designer con 2 años de experiencia que se mueva con soltura entre la estética de marca y la eficiencia de conversión. Necesitamos a alguien capaz de diseñar piezas que vivan dentro de un ecosistema, priorizando la claridad y la acción en Customer Journeys transaccionales. Será la dupla creativa con otro perfil de Content. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora continua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño de Ecosistemas Transaccionales: Serás responsable de la conceptualización y diseño de newsletters vinculadas a flujos transaccionales (confirmaciones, abandonos de carrito, onboarding), asegurando que el diseño facilite la conversión., • Optimización de Experiencia: Identificarás puntos de mejora en los journeys actuales de nuestros clientes, proponiendo soluciones visuales que mejoren la conversión y la usabilidad., • Dupla Creativa: Trabajarás codo con codo con un perfil de Content para aterrizar conceptos estratégicos en piezas visuales de alto impacto, así como con un equipo de marketing dedicado. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo 2 años como Diseñador/a Visual (preferiblemente en agencia o estudio), idealmente con foco en producto digital o CRM., • Figma Lover: Dominio avanzado de Figma, especialmente en el uso de componentes, variantes y gestión de Design Systems., • Especialista en Newsletters: Experiencia demostrable diseñando y maquetando piezas de email marketing (valoramos conocimientos de herramientas como Mailchimp, Salesforce o similares)., • Visión de Journey: Capacidad para entender flujos de usuario y diseñar piezas que funcionen dentro de una secuencia lógica, no solo como impactos únicos., • Expertise en Email Marketing: Conocimiento profundo de las mejores prácticas de diseño para newsletters (jerarquía, legibilidad, botones de acción)., • Perfil Colaborativo: Alguien que disfrute del peloteo de ideas con perfiles de contenido y estrategia., • Idiomas: Castellano nativo e Inglés. Puntos extra: • Nociones de Motion Graphics (After Effects) para dar vida a pequeñas piezas digitales., • Familiaridad con principios de UX/UI y diseño centrado en el usuario. ¿Qué ofrecemos? • Presencialidad de 2 días en oficina., • ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building…, • Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy., • Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida., • Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!., • Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

En Fail Fast buscamos un/a Content Designer con más de 3 años de experiencia, capaz de transformar estrategias de negocio en conversaciones fluidas. No buscamos a alguien que solo "escriba copies", sino a una persona que entienda el comportamiento del usuario y sepa guiarlo a través de Customer Journeys transaccionales. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora contínua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. Harás dupla creativa con un Visual Designer construyendo la experiencia de cliente y optimizando cada impacto desde la el primer mail de bienvenida hasta el último flujo de fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? • Estrategia de comunicación por email: Definirás la narrativa y el tono de voz de estas piezas, especialmente en flujos transaccionales (abandonos de carrito, confirmaciones, reactivación de usuarios)., • Diseño de Conversación: Trabajarás codo con codo con Visual Design para estructurar la información. Decidirás qué va primero, qué tono usamos en el CTA y cómo mantenemos al usuario enganchado., • Optimización de Journeys: Analizarás los flujos actuales de nuestros clientes para identificar puntos de fricción y proponer mejoras en la narrativa que aumenten la conversión., • Branding & Voice: Asegurarás que la voz de cada cliente sea consistente en todos los puntos de contacto digitales, adaptando el registro según el momento del funnel., • Iteración y Testeo: Plantearás tests A/B de copies y estructuras de contenido para entender qué resuena mejor con la audiencia y mejorar los KPIs. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo 3 años como Copywriter o Content Designer en agencia digital o producto, con foco en CRM y Email Marketing., • Mentalidad de UX Writing: Capacidad para escribir textos claros, concisos y útiles que ayuden al usuario a completar tareas., • Visión Estratégica: No solo escribes palabras; entiendes por qué las escribes y qué acción esperas del usuario en cada paso del journey., • Trabajo en Dupla: Experiencia trabajando de forma integrada con perfiles de diseño. Sabes que el copy y el visual son una sola pieza., • Herramientas: Familiaridad con Figma (no para diseñar, pero sí para volcar contenido y colaborar en tiempo real) y herramientas de gestión de campañas., • Idiomas: Castellano nativo con una gramática impecable. Inglés fluido (capacidad para redactar). Puntos Extra: • Conocimientos de SEO y microcopy., • Experiencia en el sector e-commerce o servicios digitales., • Curiosidad por el análisis de datos (Open Rates, CTR, conversiones). ¿Qué ofrecemos? • Presencialidad de 2 días en oficina., • ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building…, • Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy., • Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida., • Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!., • Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

🏄‍♂️ Sobre nosotros. Somos Lazotea Lazotea es una Agencia de Contenidos Creativos. Nuestra misión es ayudar a marcas y anunciantes a crear contenido interesante y relevante para sus clientes, empleados y comunidad. Somos una empresa joven y buscamos personas que quieran trabajar y divertirse creando nuevos proyectos. 👉 lazotea.es ✨ Sobre el puesto Buscamos un perfil híbrido que sea tan buen montador como animador. No queremos piezas estándar; buscamos ese "vibe" digital donde la edición de imagen real y el motion graphics conviven de forma inseparable. Necesitamos a alguien que sepa coger brutos de vídeo y convertirlos en piezas con un ritmo frenético, una dirección de arte impecable y un uso de la tipografía que impacte. Buscamos perfiles que puedan colaborar con nosotros de forma freelance (por proyectos) o integrarse en el equipo de agencia. Si eres de los que cuida el último frame, domina el lenguaje visual moderno y sabe dar vida a una marca con elegancia, te estamos buscando. 🎬 Requisitos técnicos • Edición con Ritmo: Dominio de Premiere Pro para montajes dinámicos, rápidos y con un storytelling visual potente., • Motion Graphics Avanzado: Uso experto de After Effects para integrar grafismos, texturas y elementos visuales sobre la imagen real., • Mixed Media & Collage: Capacidad para mezclar recortes, stop-motion digital, texturas y elementos de interfaz con gusto y coherencia., • Tipografía Cinética: No pones textos, diseñas mensajes en movimiento con jerarquía y estilo., • Sound Design: Entiendes que el audio es el 50% de la pieza y sabes editar al beat. 💡 Habilidades blandas (soft skills) • Finura estética: Tienes un "ojo" entrenado. Te fijas en el grano, en el color y en la composición., • Versatilidad: Eres capaz de adaptarte al tono de diferentes marcas sin perder tu esencia creativa., • Agilidad: Buscamos perfiles resolutivos, tanto para incorporarse al equipo In-house como para colaboraciones Freelance. ✨ Qué ofrecemos • Colaboración en proyectos para marcas de primer nivel., • Flexibilidad total: buscamos el mejor talento, ya sea para entrar en casa o colaborar en remoto como freelance., • Un entorno creativo donde se valora la calidad artística por encima de la producción en serie. 📩 Si tu Showreel tiene ese ritmo y esa finura que estamos buscando, ¡queremos conocerte ya!

Sobre OcasionPlus En OcasionPlus somos líderes en la compra y venta de coches de ocasión con más de 120 centros a nivel nacional. Estamos en plena expansión y buscamos a un experto en marketing digital que apoye la estrategia del área de Marketing Digital actuando como el puente crítico entre nuestros objetivos de negocio y nuestra agencia externa. ¿Cuál será tu misión? Serás el supervisor estratégico de Performance junto al equipo directivo de la empresa. Verás y analizarás informes, entrarás en las plataformas para auditar la calidad de las campañas y propondrás mejoras para optimizar la inversión y mejorar las campañas. Responsabilidades Clave • Control y Auditoría de Agencia: Supervisar la ejecución de las campañas en Google Ads, Meta Ads y otros canales de tráfico por parte de la agencia., • Comprobar que toda la medición es correcta: comprobar que la medición está correctamente implementada en todas las campañas para que la toma de decisiones tenga una base sólida y confiable. Revisión del dashboard actual para detectar errores o mejoras., • Optimización de Performance: Entrar directamente en las plataformas para revisar estructuras, segmentaciones y pujas, asegurando que la agencia cumple con los estándares de calidad de OcasionPlus., • Análisis de Embudos (Full Funnel): Analizar el tráfico y la conversión desde el clic hasta la visita al concesionario (CPA/ROAS)., • Coordinación Creativa: Trabajarás con el equipo interno de diseño en el análisis de las nuevas creatividades (banners y vídeos), aprobando y subiendo dichas creatividades a los distintos canales para analizar todas las conversiones, incluyendo la compra y venta de vehículos. Perfil del Candidato -Experiencia: Mínimo de 3 a 4 años en gestión de cuentas de alto presupuesto en el sector retail. -Perfil Técnico: Debes conocer las plataformas (Google Ads, Meta Business Suite) como la palma de tu mano para poder auditar el trabajo externo con criterio. -Capacidad Analítica: Experto en GA4 y seguimiento de conversiones (GTM). -Habilidades de gestión de equipos: Capacidad para exigir resultados, gestionar deadlines y orientar el trabajo de terceros hacia los KPIs de la empresa. ¿Qué ofrecemos en OcasionPlus? • Impacto Real: Gestión de presupuestos de gran escala en una empresa líder y en constante crecimiento., • Crecimiento en responsabilidad e ingresos: en función de la valía, responsabilidad y brillantez del candidato podrá optar a formar parte del órgano directivo de la compañía., • Estabilidad y Futuro: Contrato indefinido en un entorno dinámico y muy orientado a resultados., • Ubicación: Oficinas Centrales en Las Rozas – Madrid., • Cultura: toma de decisiones rápida y enfoque 100% digital., • Salario: de 30k a 150K según valía.

This is Odd arranca el 2026 con muchas ganas de comerse el mundo. Y aunque el mundo es muy grande, Madrid es un muy buen lugar para empezar. Buscamos a mentes brillantes, con un hambre insaciable y con muchísimas ganas para que nos ayuden a hacernos un hueco en la capital y a consolidar el crecimiento de la agencia. QUIÉNES SOMOS Somos una agencia social-first que construye marcas desde el entorno digital. Empezamos hace 7 años, pero entre COVID y vaivenes de la vida, hace solo 3 o 4 que pisamos fuerte. Creamos contenido y estrategias ganadoras que se basan en el pleno conocimiento del target, de sus necesidades y de la visión del negocio. Trabajamos desde la estrategia y la creatividad hasta la ejecución y medición de campañas y content para las marcas más top del momento como WALLAPOP, MANGO, OPPO, HENKEL… LA OPORTUNIDAD ¡Abrimos oficina en Madrid! Somos de Barcelona donde tenemos nuestro HQ y a 25 maravillosas personas. Buscamos poner un pie en la capital contigo y 5 perfilazos más para crecer como la espuma en los próximos meses y años. ¿Nos ayudas? Uno de nuestros principales clientes está en Madrid y vamos a crear la estructura en la ciudad para darle servicio. En paralelo vamos a buscar nuevas oportunidades para crecer. JOB DESCRIPTION Necesitamos a un/a líder. Si somos completamente sinceros, no tenemos superclaro el perfil. O más bien, estamos superabiertos a valorar perfiles diferentes con backgrounds diferentes. En especial nos llamarán la atención personas que… • …tengan un fuerte background en dirección de cuentas, • …tengan un perfil comercial con experiencia en el sector de la publicidad, • …sean directores creativos/estrategia, • …sean head of marketing, CMO, head of social, etc. de alguna marca top. Además de un background potentorro en alguna de estas áreas, necesitamos que gestiones equipo y cliente como los dioses. Si las cosas van como nos gustaría será un equipo que crecerá rápido y necesitamos que su líder lo gestione con todo el power que se necesita. TUS RESPONSABILIDADES • Comercial: abrir mercado en Madrid., • Supervisión estratégica y creativa: supervisar ideas y propuestas generadas por el equipo para asegurar que sea relevante, coherente con la estrategia y de alta calidad., • Client relations: enamoramiento total de todos nuestros clientes., • Procesos: Implementación de procesos y asegurar la continuidad de nuestro modelo de gestión., • Pitching: participar en concursos REQUISITOS • Experiencia contrastada en agencia o cliente. No nos gusta hablar de años pero esta es una posición senior., • Liderazgo de equipos: necesitamos que hayas liderado equipos antes y que puedas demostrar que has sido un role model para ellos., • Inglés. Mucho y muy bien., • Actitud, actitud, actitud: buscamos gente con espíritu líder y mucha proactividad y un buenrrollo increíble., • Sobre ese último punto: VA EN SERIO. Buscamos gente asertiva, paciente, con ganas de aprender y también de enseñar. Si eres lo más en todo pero desprendes onda negativa no te consideraremos para formar parte del equipo. La genialidad de nuestro trabajo depende en gran medida del buenrrollo que hay en el equipo, así que lo protegemos a capa y espada., • Referencias impecables de clientes y de anteriores empleos., • Trabajar en equipo: es cliché pero es importante, queremos que sepas delegar y que puedas generar un ambiente de trabajo eficiente y buenrrollero con tus juniors y seniors. Si la gente está living cuando trabaja contigo, ¡nos interesas!. LOS RETOS Si lo que lees te interesa, nos gustaría que le des una vuelta a alguno de los retos que tenemos y nos cuentes cómo enfocarías resolverlos: • Comercial: empezar y liderar nuevas relaciones comerciales en Madrid., • Operaciones: cómo gestionar la interrelación entre las dos oficinas y asegurar independencia a la vez que trabajamos como uno., • Gestión de equipo: gestionar un equipo que dependen de ti a la vez que reciben feedback de los directores (creatividad, estrategia, contenido…) en Barcelona., • Cultura: cómo asegurar que nuestra cultura permea en la nueva oficina y se traspasa a las nuevas contrataciones. QUÉ OFRECEMOS • Emprender una nueva aventura abriendo camino en Madrid, con todo el excitement que conllevan los new beginnings., • Una cultura trabajada desde la cooperación y el compañerismo para que se genere una magia única. Queremos que vayas feliz al trabajo., • Flexibilidad: 2 días de teletrabajo (pueden ser lunes y viernes, sí), vacaciones flexibles, día de tu cumple de fiesta, jornada intensiva en verano… CÓMO APLICAR • Abre el mail, • Actualiza tu CV y adjúntalo, • Explícanos en un par de lineas por qué eres la persona que estamos buscando. No nos metas un rollo aburrido porfa., • Tus top 3 restaurantes de la ciudad., • SEND a jobs(arroba)thisisodd.es Ganas de conocerte!!!!

En nuestra agencia MRM buscamos una persona que se incorpore para realizar una beca de ejecutivo de cuentas, que apoyará y ayudará al equipo de cuentas internacionales con sede en MRM Madrid. Este equipo es responsable de coordinar diferentes mercados a nivel global, regional y local para una conocida marca de café, y colaborar en campañas de marca, lanzamientos de nuevos productos, social media y proyectos digitales. El puesto requiere colaborar estrechamente con los diferentes equipos y agencias de todo el mundo con las que colaboramos, y con nuestros equipos internos (datos, tecnología, planificación, creativo, producción) para entregar un trabajo de alta calidad y a tiempo. Buscamos a un estudiante con gran capacidad de organización, que comparta los valores de MRM en cuanto a diversidad, inclusión y sostenibilidad. CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES • Adquirir un profundo conocimiento de los productos, el mercado y la competencia del cliente, así como de las formas específicas de trabajar y las directrices de la marca., • Dar soporte al resto del equipo en la ejecución de múltiples proyectos, con todos los departamentos de la agencia., • Recibir briefings de los clientes., • Apoyar en la redacción y presentación de briefings de agencia, presentaciones a clientes y toolkits de campaña., • Comunicar e informar eficazmente de las prioridades al Global Business Lead., • Nivel profesional avanzado de inglés y español. El 80% del trabajo se realiza en inglés., • Empatía y capacidad de entender las necesidades de nuestro cliente., • Dinamismo y proactividad, con capacidad de adaptación rápida., • Orientación al detalle y gran capacidad de organización, ya que se trabajan en varios proyectos a la vez., • Sensibilidad creativa., • Herramientas ofimáticas. SOBRE NOSOTROS MRM forma parte de McCann Worldgroup y del grupo de empresas Interpublic (NYSE: IPG) y cuenta con 35 oficinas en América del Norte, América Latina, Europa, Oriente Medio y Asia Pacífico. MRM es una agencia de experiencias digitales que ofrece soluciones creativas transformadoras en la intersección de los negocios, el data y la tecnología. MRM opera de forma integrada y sin fronteras, para permitir una mayor colaboración y velocidad, todo ello con el objetivo de ayudar a las empresas a establecer relaciones significativas con las personas.

📢 ¡Buscamos un/a Responsable de RRSS y Contenidos! ¿Tienes una visión estratégica sólida en redes sociales y un enfoque orientado a resultados? ¿Te mueve liderar equipos creativos y elevar el posicionamiento digital de una marca? Si te emociona el desafío de reforzar y consolidar la función de Social Media dentro de una compañía líder en su sector, ¡esta es tu oportunidad! 🎯 El reto Este rol está dirigido a una persona motivada por: • Construir la visión, la estrategia y el equipo de una función de Redes Sociales y Contenidos de primer nivel., • Definir el posicionamiento y la voz de las marcas en el ecosistema digital, colaborando estrechamente con Marketing, SEO y Negocio., • Coordinar un ecosistema de agencias, freelancers e influencers para producir contenido relevante a escala., • Diseñar y ejecutar campañas de paid social orientadas a objetivos de branding y performance, optimizando la inversión., • Convertir la gestión de la comunidad en una ventaja competitiva, reforzando la lealtad y protegiendo la reputación de la marca. 🧩 Responsabilidades principales • Estrategia y modelo operativo de Social & Content: Definir e implementar el plan estratégico de redes sociales y contenidos, alineado con los objetivos del negocio y la identidad de cada marca del Grupo. Establecer la presencia, posicionamiento y tono de voz por canal (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.). Crear y gestionar el calendario de contenidos y campañas, coordinándolo con el plan de marketing 360º. Definir OKRs/KPIs y un cuadro de mando para medir el éxito de la función., • Gestión de agencias y creadores Gestionar la relación con la agencia creativa. Seleccionar y coordinar partners externos, definiendo SOWs, SLAs, tarifas y QA. Identificar y activar una red de freelancers, creadores y micro‑influencers para la producción de contenido editorial, social y digital., • Paid Social & Performance: Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de paid social (branding y performance). Realizar análisis de resultados y recomendaciones basadas en datos. Garantizar consistencia entre contenido orgánico y paid, integrando aprendizajes en la estrategia editorial., • Community Management y reputación: Supervisar el modelo de gestión de la comunidad. Colaborar con Atención al Cliente para la gestión de incidencias y la protección de la reputación. Monitorizar tendencias, conversación y riesgos reputacionales, generando alertas y recomendaciones., • Contenidos editoriales y multiformato: Planificar y coordinar la producción de contenidos para blogs, newsletters, web, PR y otros canales. Incorporar buenas prácticas de storytelling, formatos de alto rendimiento y aprendizajes basados en datos., • Liderazgo y cultura: Construir y desarrollar un equipo multidisciplinar. Fomentar una cultura de creatividad basada en datos, experimentación y mejora continua. ✅ Requisitos Experiencia • Más de 5 años liderando Social Media y Contenidos en organizaciones relevantes, con casos demostrables de impacto en marca y negocio., • Haber construido o transformado una función de Social & Content., • Experiencia gestionando agencias, creadores e influencers a gran escala., • Conocimiento profundo de plataformas como Meta, TikTok, YouTube, X y LinkedIn., • Experiencia en campañas de paid social (brand + performance)., • Background en SEO/GEO o colaboración cercana con estas funciones (valorable)., • Experiencia en producción editorial multiformato y coordinación con PR. Competencias • Pensamiento estratégico con fuerte sensibilidad creativa y orientación a resultados., • Capacidad para estructurar y escalar funciones desde cero., • Excelencia operativa, organización y planificación., • Toma de decisiones basada en datos y análisis., • Liderazgo transversal y habilidad para influir., • Comunicación impecable y dominio del storytelling., • Capacidad para trabajar en entornos de alta exigencia y múltiples marcas. Idiomas • Español nativo o equivalente., • Inglés profesional. 🌟 Qué ofrece la organización • La oportunidad de construir una función estratégica desde cero con impacto directo en marca y negocio., • Responsabilidad sobre toda la presencia social y de medios propios del Grupo., • Un entorno colaborativo e innovador con soporte para herramientas y modelos de trabajo modernos., • Visibilidad y participación en decisiones estratégicas a nivel corporativo.

✨ Sobre la oportunidad Buscamos un/a líder para transformar la función de Creatividad y Producción de un grupo líder en su sector. Gestionarás la transición hacia un modelo operativo híbrido (in-house + agencia/factoría), garantizando eficiencia, consistencia de marca e impacto en negocio. Tu misión será construir y orquestar una capacidad creativa y de producción de clase mundial: escalable, eficiente, gobernada por datos y alineada con la estrategia del negocio, que garantice la coherencia del posicionamiento de todas las marcas del Grupo, optimice tiempos, costes y calidad, y acelere el time‑to‑market de campañas y contenidos 360º. 🎯El reto Este rol es para ti si te motiva: • Implementar y gobernar un modelo operativo híbrido in‑house + agencia/factoría para optimizar capacidad, con contratos, SOWs, KPIs y QA claros., • Consolidar recursos y funciones de Creatividad y Producción distribuidos en distintas unidades de negocio., • Definir y custodiar el posicionamiento y la identidad de marca del porfolio del grupo (manual, tono, estilo visual, guidelines, design system), asegurando una comunicación consistente en todo el ecosistema (digital, retail, OOH, social, contenidos y experiencias)., • Establecer el modelo de relación con agencias/productoras, supervisión de calidad y optimización de tiempos y costes., • Elevar capacidades, procesos y cultura, desarrollando talento y fomentando la mejora continua. 🧩 Responsabilidades principales Estrategia, gobierno y modelo operativo • Definir el Modelo Operativo de Creatividad y Producción: estructura, roles, procesos, RACI, SLAs, intake, priorización, planificación y tráfico., • Implantar un sistema de gestión de la demanda y planificación de capacidad ., • Implantar un modelo híbrido con capacidad interna + externa, con control de calidad, plazos y coste unitario., • Seleccionar, negociar y coordinar agencias, estudios y productoras; definir SOWs, SLAs, tarifas, QA y modelos de remuneración., • Custodia del manual de marca para todas las marcas del Grupo: tono, estilo visual, tipografías, paletas, DOs/DON’Ts, componentes del design system y brand portal., • Dirigir y desarrollar un equipo multidisciplinar (diseño, arte, producción gráfica/audiovisual)., • Impulsar formación, upskilling (p.ej., sistemas de diseño, IA aplicada a producción), benchmarking y mejora continua. 🧠 Qué buscamos Experiencia • +5 años liderando operaciones creativas/producción y brand governance en organizaciones complejas multi‑marca y/o multi‑canal., • Consolidación y/o transformación de una función, modelos outsourcing/offshoring y gestión de partners a escala., • Gestión y optimización de presupuestos, y negociación con agencias creativas y de producción (SOWs/SLAs, marcos tarifarios, etc.)., • Implantación de flujos de trabajo, mejora de procesos y medición con OKRs/KPIs., • Industrias con alto volumen de activos y variabilidad de demanda. Competencias • Orientación a negocio y datos, toma de decisiones por métricas., • Excelencia operativa: diseño de procesos, SLA/QA, mejora continua., • Stakeholder management: capacidad para trabajar directamente con interlocutores senior y alinear funciones de Marketing y Negocio., • Liderazgo de talento multidisciplinar y gestión del cambio., • Comunicación clara y capacidad de priorización. Idiomas • Español nativo o equivalente; inglés profesional (entorno internacional). 🌟 Qué ofrecemos • Liderar una transformación real de la función de Creatividad y Producción en un grupo líder del sector., • Impacto directo en negocio: eficiencia, velocidad, consistencia de marca y satisfacción de stakeholders., • Entorno colaborativo e innovador, con apoyo para desplegar herramientas y nuevos modelos.

En Fail Fast buscamos un/a Visual Designer con 2 años de experiencia que se mueva con soltura entre la estética de marca y la eficiencia de conversión. Necesitamos a alguien capaz de diseñar piezas que vivan dentro de un ecosistema, priorizando la claridad y la acción en Customer Journeys transaccionales. Será la dupla creativa con otro perfil de Content. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora continua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. ¿Qué harás en tu día a día? Diseño de Ecosistemas Transaccionales: Serás responsable de la conceptualización y diseño de newsletters vinculadas a flujos transaccionales (confirmaciones, abandonos de carrito, onboarding), asegurando que el diseño facilite la conversión. Optimización de Experiencia: Identificarás puntos de mejora en los journeys actuales de nuestros clientes, proponiendo soluciones visuales que mejoren la conversión y la usabilidad. Dupla Creativa: Trabajarás codo con codo con un perfil de Content para aterrizar conceptos estratégicos en piezas visuales de alto impacto, así como con un equipo de marketing dedicado. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 2 años como Diseñador/a Visual (preferiblemente en agencia o estudio), idealmente con foco en producto digital o CRM. Figma Lover: Dominio avanzado de Figma, especialmente en el uso de componentes, variantes y gestión de Design Systems. Especialista en Newsletters: Experiencia demostrable diseñando y maquetando piezas de email marketing (valoramos conocimientos de herramientas como Mailchimp, Salesforce o similares). Visión de Journey: Capacidad para entender flujos de usuario y diseñar piezas que funcionen dentro de una secuencia lógica, no solo como impactos únicos. Expertise en Email Marketing: Conocimiento profundo de las mejores prácticas de diseño para newsletters (jerarquía, legibilidad, botones de acción). Perfil Colaborativo: Alguien que disfrute del peloteo de ideas con perfiles de contenido y estrategia. Idiomas: Castellano nativo e Inglés. Puntos extra: Nociones de Motion Graphics (After Effects) para dar vida a pequeñas piezas digitales. Familiaridad con principios de UX/UI y diseño centrado en el usuario. ¿Qué ofrecemos? ~ Presencialidad de 2 días en oficina. ~¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building… ~ Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy. ~ Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida. ~ Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!. ~ Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

‍♂️ Sobre nosotros. Somos Lazotea Lazotea es una Agencia de Contenidos Creativos. Nuestra misión es ayudar a marcas y anunciantes a crear contenido interesante y relevante para sus clientes, empleados y comunidad. Somos una empresa joven y buscamos personas que quieran trabajar y divertirse creando nuevos proyectos. lazotea.es ✨ Sobre el puesto Buscamos un perfil híbrido que sea tan buen montador como animador . No queremos piezas estándar; buscamos ese "vibe" digital donde la edición de imagen real y el motion graphics conviven de forma inseparable. Necesitamos a alguien que sepa coger brutos de vídeo y convertirlos en piezas con un ritmo frenético, una dirección de arte impecable y un uso de la tipografía que impacte. Buscamos perfiles que puedan colaborar con nosotros de forma freelance (por proyectos) o integrarse en el equipo de agencia . Si eres de los que cuida el último frame, domina el lenguaje visual moderno y sabe dar vida a una marca con elegancia, te estamos buscando. Requisitos técnicos Edición con Ritmo: Dominio de Premiere Pro para montajes dinámicos, rápidos y con un storytelling visual potente. Motion Graphics Avanzado: Uso experto de After Effects para integrar grafismos, texturas y elementos visuales sobre la imagen real. Mixed Media & Collage: Capacidad para mezclar recortes, stop-motion digital, texturas y elementos de interfaz con gusto y coherencia. Tipografía Cinética: No pones textos, diseñas mensajes en movimiento con jerarquía y estilo. Sound Design: Entiendes que el audio es el 50% de la pieza y sabes editar al beat . Habilidades blandas (soft skills) Finura estética: Tienes un "ojo" entrenado. Te fijas en el grano, en el color y en la composición. Versatilidad: Eres capaz de adaptarte al tono de diferentes marcas sin perder tu esencia creativa. Agilidad: Buscamos perfiles resolutivos, tanto para incorporarse al equipo In-house como para colaboraciones Freelance . ✨ Qué ofrecemos Colaboración en proyectos para marcas de primer nivel. Flexibilidad total: buscamos el mejor talento, ya sea para entrar en casa o colaborar en remoto como freelance. Un entorno creativo donde se valora la calidad artística por encima de la producción en serie. Si tu Showreel tiene ese ritmo y esa finura que estamos buscando, ¡queremos conocerte ya!

Buscamos Comercial Autónomo para Agencia de Publicidad y Productora Audiovisual ¿Eres una persona con talento para las ventas, iniciativa propia y pasión por el mundo de la publicidad y la producción audiovisual? En Promocyl estamos creciendo y queremos incorporar a un Comercial Autónomo que nos ayude a impulsar nuevos proyectos y clientes. Qué ofrecemos Comisión del 30% sobre beneficio por cada venta cerrada. Modelo 100% autónomo: libertad total para organizar tu tiempo y tu cartera. Ventas por teléfono , sin necesidad de desplazamientos. Apoyo comercial, argumentarios y materiales para facilitar tu labor. Posibilidad de colaborar con una agencia creativa y productora con proyectos muy variados: spots, vídeos corporativos, branding, campañas digitales y más. Qué buscamos Experiencia previa en ventas (si es en publicidad, marketing o audiovisual, mejor). Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados. Habilidad para comunicar, persuadir y generar confianza. Capacidad para gestionar tu propio pipeline y cerrar acuerdos. Se valorará positivamente tener conocimientos en audiovisual. Ganas de crecer profesionalmente y de generar ingresos en función de tu rendimiento. Tu misión Contactar potenciales clientes por teléfono. Detectar necesidades y presentar nuestras soluciones creativas. Gestionar el proceso comercial hasta el cierre. Mantener una relación profesional y cercana con los clientes captados. ¿Te interesa? Envíanos tu CV a o tu perfil de LinkedIn y cuéntanos brevemente tu experiencia comercial. Queremos conocerte y ver si encajamos.

En Fail Fast buscamos un/a Visual Designer con 2 años de experiencia que se mueva con soltura entre la estética de marca y la eficiencia de conversión. Necesitamos a alguien capaz de diseñar piezas que vivan dentro de un ecosistema, priorizando la claridad y la acción en Customer Journeys transaccionales. Será la dupla creativa con otro perfil de Content. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora continua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. ¿Qué harás en tu día a día? Diseño de Ecosistemas Transaccionales: Serás responsable de la conceptualización y diseño de newsletters vinculadas a flujos transaccionales (confirmaciones, abandonos de carrito, onboarding), asegurando que el diseño facilite la conversión. Optimización de Experiencia: Identificarás puntos de mejora en los journeys actuales de nuestros clientes, proponiendo soluciones visuales que mejoren la conversión y la usabilidad. Dupla Creativa: Trabajarás codo con codo con un perfil de Content para aterrizar conceptos estratégicos en piezas visuales de alto impacto, así como con un equipo de marketing dedicado. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 2 años como Diseñador/a Visual (preferiblemente en agencia o estudio), idealmente con foco en producto digital o CRM. Figma Lover: Dominio avanzado de Figma, especialmente en el uso de componentes, variantes y gestión de Design Systems. Especialista en Newsletters: Experiencia demostrable diseñando y maquetando piezas de email marketing (valoramos conocimientos de herramientas como Mailchimp, Salesforce o similares). Visión de Journey: Capacidad para entender flujos de usuario y diseñar piezas que funcionen dentro de una secuencia lógica, no solo como impactos únicos. Expertise en Email Marketing: Conocimiento profundo de las mejores prácticas de diseño para newsletters (jerarquía, legibilidad, botones de acción). Perfil Colaborativo: Alguien que disfrute del peloteo de ideas con perfiles de contenido y estrategia. Idiomas: Castellano nativo e Inglés. Puntos extra: Nociones de Motion Graphics (After Effects) para dar vida a pequeñas piezas digitales. Familiaridad con principios de UX/UI y diseño centrado en el usuario. ¿Qué ofrecemos? ~ Presencialidad de 2 días en oficina. ~¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building… ~ Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy. ~ Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida. ~ Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!. ~ Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

En nuestra agencia MRM buscamos una persona que se incorpore para realizar una beca de ejecutivo de cuentas, que apoyará y ayudará al equipo de cuentas internacionales con sede en MRM Madrid. Este equipo es responsable de coordinar diferentes mercados a nivel global, regional y local para una conocida marca de café, y colaborar en campañas de marca, lanzamientos de nuevos productos, social media y proyectos digitales. El puesto requiere colaborar estrechamente con los diferentes equipos y agencias de todo el mundo con las que colaboramos, y con nuestros equipos internos (datos, tecnología, planificación, creativo, producción) para entregar un trabajo de alta calidad y a tiempo. Buscamos a un estudiante con gran capacidad de organización, que comparta los valores de MRM en cuanto a diversidad, inclusión y sostenibilidad. CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES • Adquirir un profundo conocimiento de los productos, el mercado y la competencia del cliente, así como de las formas específicas de trabajar y las directrices de la marca., • Dar soporte al resto del equipo en la ejecución de múltiples proyectos, con todos los departamentos de la agencia., • Recibir briefings de los clientes., • Apoyar en la redacción y presentación de briefings de agencia, presentaciones a clientes y toolkits de campaña., • Comunicar e informar eficazmente de las prioridades al Global Business Lead., • Nivel profesional avanzado de inglés y español. El 80% del trabajo se realiza en inglés., • Empatía y capacidad de entender las necesidades de nuestro cliente., • Dinamismo y proactividad, con capacidad de adaptación rápida., • Orientación al detalle y gran capacidad de organización, ya que se trabajan en varios proyectos a la vez., • Sensibilidad creativa., • Herramientas ofimáticas. SOBRE NOSOTROS MRM forma parte de McCann Worldgroup y del grupo de empresas Interpublic (NYSE: IPG) y cuenta con 35 oficinas en América del Norte, América Latina, Europa, Oriente Medio y Asia Pacífico. MRM es una agencia de experiencias digitales que ofrece soluciones creativas transformadoras en la intersección de los negocios, el data y la tecnología. MRM opera de forma integrada y sin fronteras, para permitir una mayor colaboración y velocidad, todo ello con el objetivo de ayudar a las empresas a establecer relaciones significativas con las personas.

✨ Sobre la oportunidad Buscamos un/a líder para transformar la función de Creatividad y Producción de un grupo líder en su sector. Gestionarás la transición hacia un modelo operativo híbrido (in-house + agencia/factoría), garantizando eficiencia, consistencia de marca e impacto en negocio. Tu misión será construir y orquestar una capacidad creativa y de producción de clase mundial: escalable, eficiente, gobernada por datos y alineada con la estrategia del negocio, que garantice la coherencia del posicionamiento de todas las marcas del Grupo, optimice tiempos, costes y calidad, y acelere el time‑to‑market de campañas y contenidos 360º. 🎯El reto Este rol es para ti si te motiva: • Implementar y gobernar un modelo operativo híbrido in‑house + agencia/factoría para optimizar capacidad, con contratos, SOWs, KPIs y QA claros., • Consolidar recursos y funciones de Creatividad y Producción distribuidos en distintas unidades de negocio., • Definir y custodiar el posicionamiento y la identidad de marca del porfolio del grupo (manual, tono, estilo visual, guidelines, design system), asegurando una comunicación consistente en todo el ecosistema (digital, retail, OOH, social, contenidos y experiencias)., • Establecer el modelo de relación con agencias/productoras, supervisión de calidad y optimización de tiempos y costes., • Elevar capacidades, procesos y cultura, desarrollando talento y fomentando la mejora continua. 🧩 Responsabilidades principales Estrategia, gobierno y modelo operativo • Definir el Modelo Operativo de Creatividad y Producción: estructura, roles, procesos, RACI, SLAs, intake, priorización, planificación y tráfico., • Implantar un sistema de gestión de la demanda y planificación de capacidad ., • Implantar un modelo híbrido con capacidad interna + externa, con control de calidad, plazos y coste unitario., • Seleccionar, negociar y coordinar agencias, estudios y productoras; definir SOWs, SLAs, tarifas, QA y modelos de remuneración., • Custodia del manual de marca para todas las marcas del Grupo: tono, estilo visual, tipografías, paletas, DOs/DON’Ts, componentes del design system y brand portal., • Dirigir y desarrollar un equipo multidisciplinar (diseño, arte, producción gráfica/audiovisual)., • Impulsar formación, upskilling (p.ej., sistemas de diseño, IA aplicada a producción), benchmarking y mejora continua. 🧠 Qué buscamos Experiencia • +5 años liderando operaciones creativas/producción y brand governance en organizaciones complejas multi‑marca y/o multi‑canal., • Consolidación y/o transformación de una función, modelos outsourcing/offshoring y gestión de partners a escala., • Gestión y optimización de presupuestos, y negociación con agencias creativas y de producción (SOWs/SLAs, marcos tarifarios, etc.)., • Implantación de flujos de trabajo, mejora de procesos y medición con OKRs/KPIs., • Industrias con alto volumen de activos y variabilidad de demanda. Competencias • Orientación a negocio y datos, toma de decisiones por métricas., • Excelencia operativa: diseño de procesos, SLA/QA, mejora continua., • Stakeholder management: capacidad para trabajar directamente con interlocutores senior y alinear funciones de Marketing y Negocio., • Liderazgo de talento multidisciplinar y gestión del cambio., • Comunicación clara y capacidad de priorización. Idiomas • Español nativo o equivalente; inglés profesional (entorno internacional). 🌟 Qué ofrecemos • Liderar una transformación real de la función de Creatividad y Producción en un grupo líder del sector., • Impacto directo en negocio: eficiencia, velocidad, consistencia de marca y satisfacción de stakeholders., • Entorno colaborativo e innovador, con apoyo para desplegar herramientas y nuevos modelos.

This is Odd arranca el 2026 con muchas ganas de comerse el mundo. Y aunque el mundo es muy grande, Madrid es un muy buen lugar para empezar. Buscamos a mentes brillantes, con un hambre insaciable y con muchísimas ganas para que nos ayuden a hacernos un hueco en la capital y a consolidar el crecimiento de la agencia. QUIÉNES SOMOS Somos una agencia social-first que construye marcas desde el entorno digital. Empezamos hace 7 años, pero entre COVID y vaivenes de la vida, hace solo 3 o 4 que pisamos fuerte. Creamos contenido y estrategias ganadoras que se basan en el pleno conocimiento del target, de sus necesidades y de la visión del negocio. Trabajamos desde la estrategia y la creatividad hasta la ejecución y medición de campañas y content para las marcas más top del momento como WALLAPOP, MANGO, OPPO, HENKEL… LA OPORTUNIDAD ¡Abrimos oficina en Madrid! Somos de Barcelona donde tenemos nuestro HQ y a 25 maravillosas personas. Buscamos poner un pie en la capital contigo y 5 perfilazos más para crecer como la espuma en los próximos meses y años. ¿Nos ayudas? Uno de nuestros principales clientes está en Madrid y vamos a crear la estructura en la ciudad para darle servicio. En paralelo vamos a buscar nuevas oportunidades para crecer. JOB DESCRIPTION Necesitamos a un/a líder. Si somos completamente sinceros, no tenemos superclaro el perfil. O más bien, estamos superabiertos a valorar perfiles diferentes con backgrounds diferentes. En especial nos llamarán la atención personas que… • …tengan un fuerte background en dirección de cuentas, • …tengan un perfil comercial con experiencia en el sector de la publicidad, • …sean directores creativos/estrategia, • …sean head of marketing, CMO, head of social, etc. de alguna marca top. Además de un background potentorro en alguna de estas áreas, necesitamos que gestiones equipo y cliente como los dioses. Si las cosas van como nos gustaría será un equipo que crecerá rápido y necesitamos que su líder lo gestione con todo el power que se necesita. TUS RESPONSABILIDADES • Comercial: abrir mercado en Madrid., • Supervisión estratégica y creativa: supervisar ideas y propuestas generadas por el equipo para asegurar que sea relevante, coherente con la estrategia y de alta calidad., • Client relations: enamoramiento total de todos nuestros clientes., • Procesos: Implementación de procesos y asegurar la continuidad de nuestro modelo de gestión., • Pitching: participar en concursos REQUISITOS • Experiencia contrastada en agencia o cliente. No nos gusta hablar de años pero esta es una posición senior., • Liderazgo de equipos: necesitamos que hayas liderado equipos antes y que puedas demostrar que has sido un role model para ellos., • Inglés. Mucho y muy bien., • Actitud, actitud, actitud: buscamos gente con espíritu líder y mucha proactividad y un buenrrollo increíble., • Sobre ese último punto: VA EN SERIO. Buscamos gente asertiva, paciente, con ganas de aprender y también de enseñar. Si eres lo más en todo pero desprendes onda negativa no te consideraremos para formar parte del equipo. La genialidad de nuestro trabajo depende en gran medida del buenrrollo que hay en el equipo, así que lo protegemos a capa y espada., • Referencias impecables de clientes y de anteriores empleos., • Trabajar en equipo: es cliché pero es importante, queremos que sepas delegar y que puedas generar un ambiente de trabajo eficiente y buenrrollero con tus juniors y seniors. Si la gente está living cuando trabaja contigo, ¡nos interesas!. LOS RETOS Si lo que lees te interesa, nos gustaría que le des una vuelta a alguno de los retos que tenemos y nos cuentes cómo enfocarías resolverlos: • Comercial: empezar y liderar nuevas relaciones comerciales en Madrid., • Operaciones: cómo gestionar la interrelación entre las dos oficinas y asegurar independencia a la vez que trabajamos como uno., • Gestión de equipo: gestionar un equipo que dependen de ti a la vez que reciben feedback de los directores (creatividad, estrategia, contenido…) en Barcelona., • Cultura: cómo asegurar que nuestra cultura permea en la nueva oficina y se traspasa a las nuevas contrataciones. QUÉ OFRECEMOS • Emprender una nueva aventura abriendo camino en Madrid, con todo el excitement que conllevan los new beginnings., • Una cultura trabajada desde la cooperación y el compañerismo para que se genere una magia única. Queremos que vayas feliz al trabajo., • Flexibilidad: 2 días de teletrabajo (pueden ser lunes y viernes, sí), vacaciones flexibles, día de tu cumple de fiesta, jornada intensiva en verano… CÓMO APLICAR • Abre el mail, • Actualiza tu CV y adjúntalo, • Explícanos en un par de lineas por qué eres la persona que estamos buscando. No nos metas un rollo aburrido porfa., • Tus top 3 restaurantes de la ciudad., • SEND a jobs(arroba)thisisodd.es Ganas de conocerte!!!!

✨ Sobre la oportunidad Buscamos un/a líder para transformar la función de Creatividad y Producción de un grupo líder en su sector. Gestionarás la transición hacia un modelo operativo híbrido (in-house + agencia/factoría), garantizando eficiencia, consistencia de marca e impacto en negocio. Tu misión será construir y orquestar una capacidad creativa y de producción de clase mundial: escalable, eficiente, gobernada por datos y alineada con la estrategia del negocio, que garantice la coherencia del posicionamiento de todas las marcas del Grupo, optimice tiempos, costes y calidad, y acelere el time‑to‑market de campañas y contenidos 360º. 🎯El reto Este rol es para ti si te motiva: • Implementar y gobernar un modelo operativo híbrido in‑house + agencia/factoría para optimizar capacidad, con contratos, SOWs, KPIs y QA claros., • Consolidar recursos y funciones de Creatividad y Producción distribuidos en distintas unidades de negocio., • Definir y custodiar el posicionamiento y la identidad de marca del porfolio del grupo (manual, tono, estilo visual, guidelines, design system), asegurando una comunicación consistente en todo el ecosistema (digital, retail, OOH, social, contenidos y experiencias)., • Establecer el modelo de relación con agencias/productoras, supervisión de calidad y optimización de tiempos y costes., • Elevar capacidades, procesos y cultura, desarrollando talento y fomentando la mejora continua. 🧩 Responsabilidades principales Estrategia, gobierno y modelo operativo • Definir el Modelo Operativo de Creatividad y Producción: estructura, roles, procesos, RACI, SLAs, intake, priorización, planificación y tráfico., • Implantar un sistema de gestión de la demanda y planificación de capacidad ., • Implantar un modelo híbrido con capacidad interna + externa, con control de calidad, plazos y coste unitario., • Seleccionar, negociar y coordinar agencias, estudios y productoras; definir SOWs, SLAs, tarifas, QA y modelos de remuneración., • Custodia del manual de marca para todas las marcas del Grupo: tono, estilo visual, tipografías, paletas, DOs/DON’Ts, componentes del design system y brand portal., • Dirigir y desarrollar un equipo multidisciplinar (diseño, arte, producción gráfica/audiovisual)., • Impulsar formación, upskilling (p.ej., sistemas de diseño, IA aplicada a producción), benchmarking y mejora continua. 🧠 Qué buscamos Experiencia • +5 años liderando operaciones creativas/producción y brand governance en organizaciones complejas multi‑marca y/o multi‑canal., • Consolidación y/o transformación de una función, modelos outsourcing/offshoring y gestión de partners a escala., • Gestión y optimización de presupuestos, y negociación con agencias creativas y de producción (SOWs/SLAs, marcos tarifarios, etc.)., • Implantación de flujos de trabajo, mejora de procesos y medición con OKRs/KPIs., • Industrias con alto volumen de activos y variabilidad de demanda. Competencias • Orientación a negocio y datos, toma de decisiones por métricas., • Excelencia operativa: diseño de procesos, SLA/QA, mejora continua., • Stakeholder management: capacidad para trabajar directamente con interlocutores senior y alinear funciones de Marketing y Negocio., • Liderazgo de talento multidisciplinar y gestión del cambio., • Comunicación clara y capacidad de priorización. Idiomas • Español nativo o equivalente; inglés profesional (entorno internacional). 🌟 Qué ofrecemos • Liderar una transformación real de la función de Creatividad y Producción en un grupo líder del sector., • Impacto directo en negocio: eficiencia, velocidad, consistencia de marca y satisfacción de stakeholders., • Entorno colaborativo e innovador, con apoyo para desplegar herramientas y nuevos modelos.

En nuestra agencia MRM buscamos una persona que se incorpore para realizar una beca de ejecutivo de cuentas, que apoyará y ayudará al equipo de cuentas internacionales con sede en MRM Madrid. Este equipo es responsable de coordinar diferentes mercados a nivel global, regional y local para una conocida marca de café, y colaborar en campañas de marca, lanzamientos de nuevos productos, social media y proyectos digitales. El puesto requiere colaborar estrechamente con los diferentes equipos y agencias de todo el mundo con las que colaboramos, y con nuestros equipos internos (datos, tecnología, planificación, creativo, producción) para entregar un trabajo de alta calidad y a tiempo. Buscamos a un estudiante con gran capacidad de organización, que comparta los valores de MRM en cuanto a diversidad, inclusión y sostenibilidad. CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES • Adquirir un profundo conocimiento de los productos, el mercado y la competencia del cliente, así como de las formas específicas de trabajar y las directrices de la marca., • Dar soporte al resto del equipo en la ejecución de múltiples proyectos, con todos los departamentos de la agencia., • Recibir briefings de los clientes., • Apoyar en la redacción y presentación de briefings de agencia, presentaciones a clientes y toolkits de campaña., • Comunicar e informar eficazmente de las prioridades al Global Business Lead., • Nivel profesional avanzado de inglés y español. El 80% del trabajo se realiza en inglés., • Empatía y capacidad de entender las necesidades de nuestro cliente., • Dinamismo y proactividad, con capacidad de adaptación rápida., • Orientación al detalle y gran capacidad de organización, ya que se trabajan en varios proyectos a la vez., • Sensibilidad creativa., • Herramientas ofimáticas. SOBRE NOSOTROS MRM forma parte de McCann Worldgroup y del grupo de empresas Interpublic (NYSE: IPG) y cuenta con 35 oficinas en América del Norte, América Latina, Europa, Oriente Medio y Asia Pacífico. MRM es una agencia de experiencias digitales que ofrece soluciones creativas transformadoras en la intersección de los negocios, el data y la tecnología. MRM opera de forma integrada y sin fronteras, para permitir una mayor colaboración y velocidad, todo ello con el objetivo de ayudar a las empresas a establecer relaciones significativas con las personas.

This is Odd arranca el 2026 con muchas ganas de comerse el mundo. Y aunque el mundo es muy grande, Madrid es un muy buen lugar para empezar. Buscamos a mentes brillantes, con un hambre insaciable y con muchísimas ganas para que nos ayuden a hacernos un hueco en la capital y a consolidar el crecimiento de la agencia. QUIÉNES SOMOS Somos una agencia social-first que construye marcas desde el entorno digital. Empezamos hace 7 años, pero entre COVID y vaivenes de la vida, hace solo 3 o 4 que pisamos fuerte. Creamos contenido y estrategias ganadoras que se basan en el pleno conocimiento del target, de sus necesidades y de la visión del negocio. Trabajamos desde la estrategia y la creatividad hasta la ejecución y medición de campañas y content para las marcas más top del momento como WALLAPOP, MANGO, OPPO, HENKEL… LA OPORTUNIDAD ¡Abrimos oficina en Madrid! Somos de Barcelona donde tenemos nuestro HQ y a 25 maravillosas personas. Buscamos poner un pie en la capital contigo y 5 perfilazos más para crecer como la espuma en los próximos meses y años. ¿Nos ayudas? Uno de nuestros principales clientes está en Madrid y vamos a crear la estructura en la ciudad para darle servicio. En paralelo vamos a buscar nuevas oportunidades para crecer. JOB DESCRIPTION Necesitamos a un/a líder. Si somos completamente sinceros, no tenemos superclaro el perfil. O más bien, estamos superabiertos a valorar perfiles diferentes con backgrounds diferentes. En especial nos llamarán la atención personas que… • …tengan un fuerte background en dirección de cuentas, • …tengan un perfil comercial con experiencia en el sector de la publicidad, • …sean directores creativos/estrategia, • …sean head of marketing, CMO, head of social, etc. de alguna marca top. Además de un background potentorro en alguna de estas áreas, necesitamos que gestiones equipo y cliente como los dioses. Si las cosas van como nos gustaría será un equipo que crecerá rápido y necesitamos que su líder lo gestione con todo el power que se necesita. TUS RESPONSABILIDADES • Comercial: abrir mercado en Madrid., • Supervisión estratégica y creativa: supervisar ideas y propuestas generadas por el equipo para asegurar que sea relevante, coherente con la estrategia y de alta calidad., • Client relations: enamoramiento total de todos nuestros clientes., • Procesos: Implementación de procesos y asegurar la continuidad de nuestro modelo de gestión., • Pitching: participar en concursos REQUISITOS • Experiencia contrastada en agencia o cliente. No nos gusta hablar de años pero esta es una posición senior., • Liderazgo de equipos: necesitamos que hayas liderado equipos antes y que puedas demostrar que has sido un role model para ellos., • Inglés. Mucho y muy bien., • Actitud, actitud, actitud: buscamos gente con espíritu líder y mucha proactividad y un buenrrollo increíble., • Sobre ese último punto: VA EN SERIO. Buscamos gente asertiva, paciente, con ganas de aprender y también de enseñar. Si eres lo más en todo pero desprendes onda negativa no te consideraremos para formar parte del equipo. La genialidad de nuestro trabajo depende en gran medida del buenrrollo que hay en el equipo, así que lo protegemos a capa y espada., • Referencias impecables de clientes y de anteriores empleos., • Trabajar en equipo: es cliché pero es importante, queremos que sepas delegar y que puedas generar un ambiente de trabajo eficiente y buenrrollero con tus juniors y seniors. Si la gente está living cuando trabaja contigo, ¡nos interesas!. LOS RETOS Si lo que lees te interesa, nos gustaría que le des una vuelta a alguno de los retos que tenemos y nos cuentes cómo enfocarías resolverlos: • Comercial: empezar y liderar nuevas relaciones comerciales en Madrid., • Operaciones: cómo gestionar la interrelación entre las dos oficinas y asegurar independencia a la vez que trabajamos como uno., • Gestión de equipo: gestionar un equipo que dependen de ti a la vez que reciben feedback de los directores (creatividad, estrategia, contenido…) en Barcelona., • Cultura: cómo asegurar que nuestra cultura permea en la nueva oficina y se traspasa a las nuevas contrataciones. QUÉ OFRECEMOS • Emprender una nueva aventura abriendo camino en Madrid, con todo el excitement que conllevan los new beginnings., • Una cultura trabajada desde la cooperación y el compañerismo para que se genere una magia única. Queremos que vayas feliz al trabajo., • Flexibilidad: 2 días de teletrabajo (pueden ser lunes y viernes, sí), vacaciones flexibles, día de tu cumple de fiesta, jornada intensiva en verano… CÓMO APLICAR • Abre el mail, • Actualiza tu CV y adjúntalo, • Explícanos en un par de lineas por qué eres la persona que estamos buscando. No nos metas un rollo aburrido porfa., • Tus top 3 restaurantes de la ciudad., • SEND a jobs(arroba)thisisodd.es Ganas de conocerte!!!!

En nuestra agencia MRM buscamos una persona que se incorpore para realizar una beca de ejecutivo de cuentas , que apoyará y ayudará al equipo de cuentas internacionales con sede en MRM Madrid. Este equipo es responsable de coordinar diferentes mercados a nivel global, regional y local para una conocida marca de café, y colaborar en campañas de marca, lanzamientos de nuevos productos, social media y proyectos digitales. El puesto requiere colaborar estrechamente con los diferentes equipos y agencias de todo el mundo con las que colaboramos, y con nuestros equipos internos (datos, tecnología, planificación, creativo, producción) para entregar un trabajo de alta calidad y a tiempo. Buscamos a un estudiante con gran capacidad de organización, que comparta los valores de MRM en cuanto a diversidad, inclusión y sostenibilidad. CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES • Adquirir un profundo conocimiento de los productos, el mercado y la competencia del cliente, así como de las formas específicas de trabajar y las directrices de la marca., • Dar soporte al resto del equipo en la ejecución de múltiples proyectos, con todos los departamentos de la agencia., • Recibir briefings de los clientes., • Apoyar en la redacción y presentación de briefings de agencia, presentaciones a clientes y toolkits de campaña., • Comunicar e informar eficazmente de las prioridades al Global Business Lead., • Nivel profesional avanzado de inglés y español. El 80% del trabajo se realiza en inglés., • Empatía y capacidad de entender las necesidades de nuestro cliente., • Dinamismo y proactividad, con capacidad de adaptación rápida., • Orientación al detalle y gran capacidad de organización, ya que se trabajan en varios proyectos a la vez., • Sensibilidad creativa., • Herramientas ofimáticas. SOBRE NOSOTROS MRM forma parte de McCann Worldgroup y del grupo de empresas Interpublic (NYSE: IPG) y cuenta con 35 oficinas en América del Norte, América Latina, Europa, Oriente Medio y Asia Pacífico. MRM es una agencia de experiencias digitales que ofrece soluciones creativas transformadoras en la intersección de los negocios, el data y la tecnología. MRM opera de forma integrada y sin fronteras, para permitir una mayor colaboración y velocidad, todo ello con el objetivo de ayudar a las empresas a establecer relaciones significativas con las personas.

Director/a de Cuentas — Agencia Creativa (Castellón) • Madrid, Spain Una agencia creativa emergente en Valencia busca un Account Manager / Director / a de Cuentas con al menos 4–5 años de experiencia en gestión de clientes y campañas. Responsabilidades Coordinación de proyectos Desarrollo de estrategias de marketing Trabajo en un entorno creativo y colaborativo Requisitos Al menos 4–5 años de experiencia en gestión de clientes y campañas Condiciones El trabajo será presencial en Castellón de la Plana y la jornada es completa. J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector retail-distribución con presencia a nivel nacional, necesita incorporar un/a Brand Manager en Pamplona o Zaragoza. Buscamos un/a Brand Manager para consolidar el posicionamiento de la marca en el mercado nacional, darle notoriedad y activarlo comercialmente a través s una visión integral: producto, marca, canal, patrocinios, medios y digital. Coordinar todas las áreas implicadas (producto, marketing digital, patrocinios, comunicación, comercial, canales) para garantizar una gestión 360 de la marca. Trabajar junto a interlocutores de producto para garantizar la correcta alineación entre estrategia de marca y toda la gama de producto, Desarrollar planes de visibilidad en medios (online y offline), eventos y red de puntos de venta. Crear, liderar y consolidar un equipo propio (digital, contenido, diseño, etc.) según el desarrollo de la marca. Experiencia amplia en desarrollo de marca. Habilidad para coordinar interlocutores diversos (producto, comercial, diseño, medios, agencia creativa, etc.). Trayectoria previa liderando marcas (propias o en distribución) en sectores industriales (valorable) Conocimiento y experiencia previa en activaciones con medios y patrocinios deportivos. Experiencia liderando equipos (valorable). Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad!

En Fail Fast buscamos un/a Content Designer con más de 3 años de experiencia, capaz de transformar estrategias de negocio en conversaciones fluidas. No buscamos a alguien que solo "escriba copies", sino a una persona que entienda el comportamiento del usuario y sepa guiarlo a través de Customer Journeys transaccionales . Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora contínua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. Harás dupla creativa con un Visual Designer construyendo la experiencia de cliente y optimizando cada impacto desde la el primer mail de bienvenida hasta el último flujo de fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? Estrategia de comunicación por email: Definirás la narrativa y el tono de voz de estas piezas, especialmente en flujos transaccionales (abandonos de carrito, confirmaciones, reactivación de usuarios). Diseño de Conversación: Trabajarás codo con codo con Visual Design para estructurar la información. Decidirás qué va primero, qué tono usamos en el CTA y cómo mantenemos al usuario enganchado. Optimización de Journeys: Analizarás los flujos actuales de nuestros clientes para identificar puntos de fricción y proponer mejoras en la narrativa que aumenten la conversión. Branding & Voice: Asegurarás que la voz de cada cliente sea consistente en todos los puntos de contacto digitales, adaptando el registro según el momento del funnel. Iteración y Testeo: Plantearás tests A/B de copies y estructuras de contenido para entender qué resuena mejor con la audiencia y mejorar los KPIs. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 3 años como Copywriter o Content Designer en agencia digital o producto, con foco en CRM y Email Marketing. Mentalidad de UX Writing: Capacidad para escribir textos claros, concisos y útiles que ayuden al usuario a completar tareas. Visión Estratégica: No solo escribes palabras; entiendes por qué las escribes y qué acción esperas del usuario en cada paso del journey. Trabajo en Dupla: Experiencia trabajando de forma integrada con perfiles de diseño. Sabes que el copy y el visual son una sola pieza. Herramientas: Familiaridad con Figma (no para diseñar, pero sí para volcar contenido y colaborar en tiempo real) y herramientas de gestión de campañas. Idiomas: Castellano nativo con una gramática impecable. Inglés fluido (capacidad para redactar). Puntos Extra: Conocimientos de SEO y microcopy. Experiencia en el sector e-commerce o servicios digitales. Curiosidad por el análisis de datos (Open Rates, CTR, conversiones). ¿Qué ofrecemos? ~ Presencialidad de 2 días en oficina. ~¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building… ~ Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy. ~ Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida. ~ Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!. ~ Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

BUSCAMOS SENIOR CREATIVE COPY Barcelona · Híbrido En Patterson Agency estamos en un momento de crecimiento y construcción. Buscamos una persona con criterio creativo, capacidad de liderazgo y ganas de formar parte de una etapa donde aún queda mucho por hacer y definir Trabajarás mano a mano con Dirección Creativa, con un rol clave: asegurar que las ideas no solo sean buenas, sino que estén bien ejecutadas, tengan sentido para el negocio y ayuden a elevar el nivel creativo del equipo. ¿Cuál será tu rol? Serás responsable de conceptualizar y desarrollar proyectos de branding y campañas, liderando propuestas de principio a fin y acompañando al equipo en su desarrollo. Entre tus responsabilidades estará: • Liderar proyectos creativos y acompañar al equipo en el día a día • Conceptualizar ideas, campañas y redactar contenidos • Construir, evolucionar y cuidar universos de marca • Presentar, argumentar y elevar ideas con criterio y claridad • Asegurar la calidad creativa y su encaje con negocio • Explorar y aplicar nuevas formas de trabajo con IA y dinámicas que enriquezcan el proceso creativo ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona creativa, con 6-8 años de experiencia previa en Agencias de Publicidad, que construya cultura interna, genere buen ambiente y se mueva con naturalidad entre estrategia, idea y ejecución. Con criterio, autonomía y capacidad de decisión. Una persona comunicativa, resolutiva y con visión holística, capaz de supervisar proyectos Encajarás súper bien si: • Eres capaz de abordar proyectos de branding y campañas de publicidad • Eres una persona curiosa, resolutiva y al día de tendencias • Entiendes los códigos de las marcas y tienes la IA incorporada en tu día a día como herramienta de trabajo • Disfrutas tanto del concepto como del detalle • Te sientes cómodo/a liderando proyectos y tomando ownership • Sabes trabajar en equipo y contribuir a un buen clima ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo que se está construyendo con ilusión, en una agencia que acaba de lanzar su rebranding y está en plena evolución. Un proyecto en crecimiento en un entorno colaborativo, con interlocución directa y sin estructuras rígidas, donde hacer cosas chulas y tener impacto desde el primer día, con contrato indefinido y desarrollo profesional. Y también cosas guays como: • Flexibilidad horaria: sentido común y responsabilidad • Modelo híbrido: posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana (lunes y viernes) • Cool offices: en Poblenou y en Palma • Seguro médico: con tarifa reducida • Retribución flexible: ticket guardería y restaurante • Descuentos en viajes • App de gym: con tarifa reducida Si crees que esta oportunidad es para ti, envíanos tu CV y portfolio a ¡Te queremos conocer!

En Fail Fast buscamos un/a Visual Designer con 2 años de experiencia que se mueva con soltura entre la estética de marca y la eficiencia de conversión. Necesitamos a alguien capaz de diseñar piezas que vivan dentro de un ecosistema, priorizando la claridad y la acción en Customer Journeys transaccionales. Será la dupla creativa con otro perfil de Content. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora continua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño de Ecosistemas Transaccionales: Serás responsable de la conceptualización y diseño de newsletters vinculadas a flujos transaccionales (confirmaciones, abandonos de carrito, onboarding), asegurando que el diseño facilite la conversión., • Optimización de Experiencia: Identificarás puntos de mejora en los journeys actuales de nuestros clientes, proponiendo soluciones visuales que mejoren la conversión y la usabilidad., • Dupla Creativa: Trabajarás codo con codo con un perfil de Content para aterrizar conceptos estratégicos en piezas visuales de alto impacto, así como con un equipo de marketing dedicado. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo 2 años como Diseñador/a Visual (preferiblemente en agencia o estudio), idealmente con foco en producto digital o CRM., • Figma Lover: Dominio avanzado de Figma, especialmente en el uso de componentes, variantes y gestión de Design Systems., • Especialista en Newsletters: Experiencia demostrable diseñando y maquetando piezas de email marketing (valoramos conocimientos de herramientas como Mailchimp, Salesforce o similares)., • Visión de Journey: Capacidad para entender flujos de usuario y diseñar piezas que funcionen dentro de una secuencia lógica, no solo como impactos únicos., • Expertise en Email Marketing: Conocimiento profundo de las mejores prácticas de diseño para newsletters (jerarquía, legibilidad, botones de acción)., • Perfil Colaborativo: Alguien que disfrute del peloteo de ideas con perfiles de contenido y estrategia., • Idiomas: Castellano nativo e Inglés. Puntos extra: • Nociones de Motion Graphics (After Effects) para dar vida a pequeñas piezas digitales., • Familiaridad con principios de UX/UI y diseño centrado en el usuario. ¿Qué ofrecemos? • Presencialidad de 2 días en oficina., • ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building…, • Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy., • Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida., • Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!., • Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

En Fail Fast buscamos un/a Visual Designer con 2 años de experiencia que se mueva con soltura entre la estética de marca y la eficiencia de conversión. Necesitamos a alguien capaz de diseñar piezas que vivan dentro de un ecosistema, priorizando la claridad y la acción en Customer Journeys transaccionales. Será la dupla creativa con otro perfil de Content. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora continua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseño de Ecosistemas Transaccionales: Serás responsable de la conceptualización y diseño de newsletters vinculadas a flujos transaccionales (confirmaciones, abandonos de carrito, onboarding), asegurando que el diseño facilite la conversión., • Optimización de Experiencia: Identificarás puntos de mejora en los journeys actuales de nuestros clientes, proponiendo soluciones visuales que mejoren la conversión y la usabilidad., • Dupla Creativa: Trabajarás codo con codo con un perfil de Content para aterrizar conceptos estratégicos en piezas visuales de alto impacto, así como con un equipo de marketing dedicado. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo 2 años como Diseñador/a Visual (preferiblemente en agencia o estudio), idealmente con foco en producto digital o CRM., • Figma Lover: Dominio avanzado de Figma, especialmente en el uso de componentes, variantes y gestión de Design Systems., • Especialista en Newsletters: Experiencia demostrable diseñando y maquetando piezas de email marketing (valoramos conocimientos de herramientas como Mailchimp, Salesforce o similares)., • Visión de Journey: Capacidad para entender flujos de usuario y diseñar piezas que funcionen dentro de una secuencia lógica, no solo como impactos únicos., • Expertise en Email Marketing: Conocimiento profundo de las mejores prácticas de diseño para newsletters (jerarquía, legibilidad, botones de acción)., • Perfil Colaborativo: Alguien que disfrute del peloteo de ideas con perfiles de contenido y estrategia., • Idiomas: Castellano nativo e Inglés. Puntos extra: • Nociones de Motion Graphics (After Effects) para dar vida a pequeñas piezas digitales., • Familiaridad con principios de UX/UI y diseño centrado en el usuario. ¿Qué ofrecemos? • Presencialidad de 2 días en oficina., • ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building…, • Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy., • Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida., • Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!., • Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

Somos COSMIC, la agencia especializada en Short Vertical Video: diseñamos, producimos y difundimos contenidos cortos en las plataformas TikTok, Instagram Reels, Youtube Shorts y Snapchat Spotlight. A QUIÉN BUSCAMOS: ¿Te flipan las redes sociales? ¿Pasan las estaciones por la ventana mientras haces scroll viendo videos? Si tu respuesta es SÍ, es hora de unirte a nosotros para cambiar el mundo de la comunicación a través de videos cortos. Buscamos un becario de Video Strategist que sienta pasión por los contenidos digitales, con mucho foco en TikTok e Instagram Reels, sus trends y su lenguaje. ERES PERFECTO SI: Te encanta todo lo relacionado con la grabación, edición y montaje de vídeos de todo tipo Te gustan las redes sociales y piensas que sirven para entretener y conectar con la gente con contenidos relevantes. Te flipan los TikToks y los Reels y te puedes pasar horas viéndolos. Estás al tanto de las tendencias y de todo lo que lo peta en las diferentes plataformas. Sabes trabajar en equipo y ser resolutivo. TAREAS: Edición de diferentes vídeos, utilizando tanto material original como de archivo, para diferentes plataformas (TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts entre otros). Montar ediciones y experimentar con diferentes versiones. Gestión de la parte creativa de las campañas de nuestros partners. Crear ediciones finales Apoyar la dirección artística en campañas creativas Identificar tendencias interesantes y oportunidades en vídeo. HARD SKILLS: Conocimiento de programas de edición de video: Suit de Adobe (Premiere, After Effect, Rush, Audition...) y/o otras herramientas similares (por ejemplo, Final Cut) y gráficos. (Photoshop, Illustrator). Conocimiento de las herramientas de edición de las propias plataformas. (TikTok, Instagram Reel…) Nivel mínimo de inglés: B2-C1. ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato de beca, por supuesto remunerada. Oportunidad de crecimiento en una empresa jóven, trabajando con formatos innovadores para marcas muy diferentes. Empresa global, con un ambiente internacional y trabajadores de diferentes nacionalidades. Lugar de trabajo: Madrid, modelo híbrido de teletrabajo.

En Fail Fast buscamos un/a Content Designer con más de 3 años de experiencia, capaz de transformar estrategias de negocio en conversaciones fluidas. No buscamos a alguien que solo escriba copies, sino a una persona que entienda el comportamiento del usuario y sepa guiarlo a través de Customer Journeys transaccionales. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora contínua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. Harás dupla creativa con un Visual Designer construyendo la experiencia de cliente y optimizando cada impacto desde la el primer mail de bienvenida hasta el último flujo de fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? • Estrategia de comunicación por email: Definirás la narrativa y el tono de voz de estas piezas, especialmente en flujos transaccionales (abandonos de carrito, confirmaciones, reactivación de usuarios)., • Diseño de Conversación: Trabajarás codo con codo con Visual Design para estructurar la información. Decidirás qué va primero, qué tono usamos en el CTA y cómo mantenemos al usuario enganchado., • Optimización de Journeys: Analizarás los flujos actuales de nuestros clientes para identificar puntos de fricción y proponer mejoras en la narrativa que aumenten la conversión., • Branding & Voice: Asegurarás que la voz de cada cliente sea consistente en todos los puntos de contacto digitales, adaptando el registro según el momento del funnel., • Iteración y Testeo: Plantearás tests A/B de copies y estructuras de contenido para entender qué resuena mejor con la audiencia y mejorar los KPIs. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo 3 años como Copywriter o Content Designer en agencia digital o producto, con foco en CRM y Email Marketing., • Mentalidad de UX Writing: Capacidad para escribir textos claros, concisos y útiles que ayuden al usuario a completar tareas., • Visión Estratégica: No solo escribes palabras; entiendes por qué las escribes y qué acción esperas del usuario en cada paso del journey., • Trabajo en Dupla: Experiencia trabajando de forma integrada con perfiles de diseño. Sabes que el copy y el visual son una sola pieza., • Herramientas: Familiaridad con Figma (no para diseñar, pero sí para volcar contenido y colaborar en tiempo real) y herramientas de gestión de campañas., • Idiomas: Castellano nativo con una gramática impecable. Inglés fluido (capacidad para redactar). Puntos Extra: • Conocimientos de SEO y microcopy., • Experiencia en el sector e-commerce o servicios digitales., • Curiosidad por el análisis de datos (Open Rates, CTR, conversiones). ¿Qué ofrecemos? • Presencialidad de 2 días en oficina., • ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building…, • Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy., • Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida., • Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!., • Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

En Fail Fast buscamos un/a Content Designer con más de 3 años de experiencia, capaz de transformar estrategias de negocio en conversaciones fluidas. No buscamos a alguien que solo escriba copies, sino a una persona que entienda el comportamiento del usuario y sepa guiarlo a través de Customer Journeys transaccionales. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora contínua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. Harás dupla creativa con un Visual Designer construyendo la experiencia de cliente y optimizando cada impacto desde la el primer mail de bienvenida hasta el último flujo de fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? • Estrategia de comunicación por email: Definirás la narrativa y el tono de voz de estas piezas, especialmente en flujos transaccionales (abandonos de carrito, confirmaciones, reactivación de usuarios)., • Diseño de Conversación: Trabajarás codo con codo con Visual Design para estructurar la información. Decidirás qué va primero, qué tono usamos en el CTA y cómo mantenemos al usuario enganchado., • Optimización de Journeys: Analizarás los flujos actuales de nuestros clientes para identificar puntos de fricción y proponer mejoras en la narrativa que aumenten la conversión., • Branding & Voice: Asegurarás que la voz de cada cliente sea consistente en todos los puntos de contacto digitales, adaptando el registro según el momento del funnel., • Iteración y Testeo: Plantearás tests A/B de copies y estructuras de contenido para entender qué resuena mejor con la audiencia y mejorar los KPIs. ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo 3 años como Copywriter o Content Designer en agencia digital o producto, con foco en CRM y Email Marketing., • Mentalidad de UX Writing: Capacidad para escribir textos claros, concisos y útiles que ayuden al usuario a completar tareas., • Visión Estratégica: No solo escribes palabras; entiendes por qué las escribes y qué acción esperas del usuario en cada paso del journey., • Trabajo en Dupla: Experiencia trabajando de forma integrada con perfiles de diseño. Sabes que el copy y el visual son una sola pieza., • Herramientas: Familiaridad con Figma (no para diseñar, pero sí para volcar contenido y colaborar en tiempo real) y herramientas de gestión de campañas., • Idiomas: Castellano nativo con una gramática impecable. Inglés fluido (capacidad para redactar). Puntos Extra: • Conocimientos de SEO y microcopy., • Experiencia en el sector e-commerce o servicios digitales., • Curiosidad por el análisis de datos (Open Rates, CTR, conversiones). ¿Qué ofrecemos? • Presencialidad de 2 días en oficina., • ¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building…, • Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy., • Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida., • Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!., • Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

En nuestra agencia MRM buscamos una persona que se incorpore para realizar una beca de ejecutivo de cuentas, que apoyará y ayudará al equipo de cuentas internacionales con sede en MRM Madrid. Este equipo es responsable de coordinar diferentes mercados a nivel global, regional y local para una conocida marca de café, y colaborar en campañas de marca, lanzamientos de nuevos productos, social media y proyectos digitales. El puesto requiere colaborar estrechamente con los diferentes equipos y agencias de todo el mundo con las que colaboramos, y con nuestros equipos internos (datos, tecnología, planificación, creativo, producción) para entregar un trabajo de alta calidad y a tiempo. Buscamos a un estudiante con gran capacidad de organización, que comparta los valores de MRM en cuanto a diversidad, inclusión y sostenibilidad. CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES Adquirir un profundo conocimiento de los productos, el mercado y la competencia del cliente, así como de las formas específicas de trabajar y las directrices de la marca. Dar soporte al resto del equipo en la ejecución de múltiples proyectos, con todos los departamentos de la agencia. Recibir briefings de los clientes. Apoyar en la redacción y presentación de briefings de agencia, presentaciones a clientes y toolkits de campaña. Comunicar e informar eficazmente de las prioridades al Global Business Lead. Trabajar estrechamente con el equipo creativo. QUÉ BUSCAMOS Nivel profesional avanzado de inglés y español. El 80% del trabajo se realiza en inglés. Empatía y capacidad de entender las necesidades de nuestro cliente. Dinamismo y proactividad, con capacidad de adaptación rápida. Orientación al detalle y gran capacidad de organización, ya que se trabajan en varios proyectos a la vez. Sensibilidad creativa. Herramientas ofimáticas. SOBRE NOSOTROS MRM forma parte de Mc Cann Worldgroup y del grupo de empresas Interpublic (NYSE: IPG) y cuenta con 35 oficinas en América del Norte, América Latina, Europa, Oriente Medio y Asia Pacífico. MRM es una agencia de experiencias digitales que ofrece soluciones creativas transformadoras en la intersección de los negocios, el data y la tecnología. MRM opera de forma integrada y sin fronteras, para permitir una mayor colaboración y velocidad, todo ello con el objetivo de ayudar a las empresas a establecer relaciones significativas con las personas.

BUSCAMOS JUNIOR CREATIVE COPY Barcelona · Híbrido En Patterson Agency seguimos creciendo y buscamos una persona creativa, curiosa y con ganas de aprender. Alguien que quiera empezar a construir su camino en agencia participando en proyectos reales desde el primer día. Trabajarás con el equipo creativo desarrollando ideas, bajándolas a piezas y entendiendo cómo se construyen marcas y campañas desde dentro. ¿Cuál será tu rol? Formarás parte del proceso creativo, participando en distintas fases del desarrollo de proyectos y colaborando estrechamente con el equipo. Buscamos a alguien creativo, ágil y nativo digital, con sensibilidad por las ideas y buen entendimiento de los códigos actuales de social media y nuevas herramientas como la IA. Entre tus responsabilidades estará: Apoyar en la conceptualización de ideas y campañas, aterrizándolas en distintos formatos Redactar piezas para distintos canales, especialmente digitales y social Colaborar en la construcción y desarrollo de universos de marca Participar en sesiones creativas aportando ideas, referencias y tendencias Cuidar el detalle en la ejecución de los contenidos y su adaptación a cada canal Explorar nuevas formas de trabajo con IA y dinámicas que enriquezcan el proceso creativo ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona creativa, con 2-3 años de experiencia previa en Agencias de Publicidad, con sensibilidad por las ideas y mentalidad nativa digital, que se mueva con naturalidad entre concepto y ejecución. Con buen criterio, ágil y con ganas de aprender, aportar y crecer dentro del equipo. Una persona curiosa, resolutiva y al día de tendencias, que entienda los códigos de social media y tenga la IA incorporada en su día a día como herramienta de trabajo Encajarás bien si: Te interesa tanto el branding como la comunicación Tienes curiosidad por lo que pasa dentro y fuera de la industria Eres proactivo/a y te gusta aportar Te fijas en los detalles y te importa cómo se dicen las cosas ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo que se está construyendo con ilusión, en una agencia que acaba de lanzar su rebranding y está en plena evolución. Un proyecto en crecimiento en un entorno colaborativo, con interlocución directa y sin estructuras rígidas, donde hacer cosas chulas y tener impacto desde el primer día, con contrato indefinido y desarrollo profesional. Y también cosas guays como: Flexibilidad horaria: sentido común y responsabilidad, no el reloj Modelo híbrido: posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana (lunes y viernes) Cool offices: en Poblenou y en Palma Seguro médico: con tarifa reducida Retribución flexible: ticket guardería y restaurante Descuentos en viajes App de gym: con tarifa reducida Si crees que esta oportunidad es para ti, envíanos tu CV y portfolio a ¡Te queremos conocer!

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector retail-distribución con presencia a nivel nacional, necesita incorporar un/a Brand Manager en Pamplona o Zaragoza. Buscamos un/a Brand Manager para consolidar el posicionamiento de la marca en el mercado nacional, darle notoriedad y activarlo comercialmente a través s una visión integral: producto, marca, canal, patrocinios, medios y digital. Responsabilidades: Definir y ejecutar el plan estratégico de marca: posicionamiento, objetivos de notoriedad, visibilidad y crecimiento. Coordinar todas las áreas implicadas (producto, marketing digital, patrocinios, comunicación, comercial, canales) para garantizar una gestión 360 de la marca. Supervisar y dar coherencia a todas las activaciones de patrocinio deportivo, en colaboración con perfiles internos. Trabajar junto a interlocutores de producto para garantizar la correcta alineación entre estrategia de marca y toda la gama de producto, Desarrollar planes de visibilidad en medios (online y offline), eventos y red de puntos de venta. Detectar oportunidades de crecimiento de marca, Crear, liderar y consolidar un equipo propio (digital, contenido, diseño, etc.) según el desarrollo de la marca. Requisitos: Experiencia amplia en desarrollo de marca. Capacidad demostrada para construir visión de marca y aterrizarla en planes operativos concretos. Alta autonomía, madurez profesional y pensamiento estratégico. Habilidad para coordinar interlocutores diversos (producto, comercial, diseño, medios, agencia creativa, etc.). Trayectoria previa liderando marcas (propias o en distribución) en sectores industriales (valorable) Conocimiento y experiencia previa en activaciones con medios y patrocinios deportivos. Excelentes habilidades de comunicación, gestión de prioridades y visión cross-funcional. Actitud resolutiva, orientada a resultados y mentalidad de liderazgo. Experiencia liderando equipos (valorable). Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad!

En Fail Fast buscamos un/a Content Designer con más de 3 años de experiencia, capaz de transformar estrategias de negocio en conversaciones fluidas. No buscamos a alguien que solo "escriba copies", sino a una persona que entienda el comportamiento del usuario y sepa guiarlo a través de Customer Journeys transaccionales . Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora contínua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. Harás dupla creativa con un Visual Designer construyendo la experiencia de cliente y optimizando cada impacto desde la el primer mail de bienvenida hasta el último flujo de fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? Estrategia de comunicación por email: Definirás la narrativa y el tono de voz de estas piezas, especialmente en flujos transaccionales (abandonos de carrito, confirmaciones, reactivación de usuarios). Diseño de Conversación: Trabajarás codo con codo con Visual Design para estructurar la información. Decidirás qué va primero, qué tono usamos en el CTA y cómo mantenemos al usuario enganchado. Optimización de Journeys: Analizarás los flujos actuales de nuestros clientes para identificar puntos de fricción y proponer mejoras en la narrativa que aumenten la conversión. Branding & Voice: Asegurarás que la voz de cada cliente sea consistente en todos los puntos de contacto digitales, adaptando el registro según el momento del funnel. Iteración y Testeo: Plantearás tests A/B de copies y estructuras de contenido para entender qué resuena mejor con la audiencia y mejorar los KPIs. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 3 años como Copywriter o Content Designer en agencia digital o producto, con foco en CRM y Email Marketing. Mentalidad de UX Writing: Capacidad para escribir textos claros, concisos y útiles que ayuden al usuario a completar tareas. Visión Estratégica: No solo escribes palabras; entiendes por qué las escribes y qué acción esperas del usuario en cada paso del journey. Trabajo en Dupla: Experiencia trabajando de forma integrada con perfiles de diseño. Sabes que el copy y el visual son una sola pieza. Herramientas: Familiaridad con Figma (no para diseñar, pero sí para volcar contenido y colaborar en tiempo real) y herramientas de gestión de campañas. Idiomas: Castellano nativo con una gramática impecable. Inglés fluido (capacidad para redactar). Puntos Extra: Conocimientos de SEO y microcopy. Experiencia en el sector e-commerce o servicios digitales. Curiosidad por el análisis de datos (Open Rates, CTR, conversiones). ¿Qué ofrecemos? ~ Presencialidad de 2 días en oficina. ~¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building… ~ Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy. ~ Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida. ~ Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!. ~ Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

Buscamos Comercial Autónomo para Agencia de Publicidad y Productora Audiovisual ¿Eres una persona con talento para las ventas, iniciativa propia y pasión por el mundo de la publicidad y la producción audiovisual? En Promocyl estamos creciendo y queremos incorporar a un Comercial Autónomo que nos ayude a impulsar nuevos proyectos y clientes. Qué ofrecemos Comisión del 30% sobre beneficio por cada venta cerrada. Modelo 100% autónomo: libertad total para organizar tu tiempo y tu cartera. Ventas por teléfono , sin necesidad de desplazamientos. Apoyo comercial, argumentarios y materiales para facilitar tu labor. Posibilidad de colaborar con una agencia creativa y productora con proyectos muy variados: spots, vídeos corporativos, branding, campañas digitales y más. Qué buscamos Experiencia previa en ventas (si es en publicidad, marketing o audiovisual, mejor). Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados. Habilidad para comunicar, persuadir y generar confianza. Capacidad para gestionar tu propio pipeline y cerrar acuerdos. Se valorará positivamente tener conocimientos en audiovisual. Ganas de crecer profesionalmente y de generar ingresos en función de tu rendimiento.

Somos una agencia de gestión de destinos especializada en ofrecer experiencias personalizadas en España (DMC). Trabajamos con proveedores locales y globales para crear viajes a medida, eventos y actividades únicas para nuestros clientes. Buscamos incorporar un/a Project Manager (por un tiempo inicial de aproximadamente 1 año para cubrir una ausencia por maternidad) para crear y ofrecer servicios de alta calidad en reuniones y eventos, buscando superar las expectativas de los clientes participando activamente en el proceso de venta y confirmación de las propuestas realizadas .¿Cuáles son las funciones del puest o?Revisión del briefing y primer punto de contacto con el cliente para posibles consulta s. Garantizar la impecable ejecución de experiencias inolvidables, exclusivas y creativas en colaboración con clientes y los equipos interno s. Organizar, planificar, coordinar y ejecutar proyectos de eventos y reuniones de principio a fin, asegurando una excelente operativa y generando un recuerdo memorable al clien te Asesorar al cliente en el detalle de las opciones más adecuadas en cada destino. Definición y comprensión de los objetivos y metas del evento y su alineación con la propuest a. Creación de la propuesta creativa y técnica junto con el equipo creativo, según el briefing y las indicaciones del evento (si es necesario). Debe ser capaz de preparar una presentación prestando especial atención a los elementos visuales: fotos, mood boards, et c. Mantener una comunicación fluida y clara con los clientes a lo largo de todo el proceso de preparación y ejecución de cada even to Desarrollar una impecable y detallada planificación de cada proyecto, definiendo objetivos, alcance, entregables, cronogramas, staff implicado, equipamiento y material es Desarrollar e implementar procesos de control de calidad para garantizar que las expectativas de los clientes sean superadas, realizando evaluaciones post-evento y detectando oportunidades de mejo ra Prestar una atención completa y constante al cliente a lo largo de todo el proceso de preparación, ejecución y valoración del proyec to Asegurar la viabilidad económica de cada proyecto garantizando un estricto control de coste s. Seguimiento continuo del cliente, de acuerdo con los protocolos de la empres a. El puesto puede implicar viajar para acompañar en el desarrollo de los evento s.Buscamos una perso na... Con título universitario en Turismo, Administración de Empresas, Marketing o afin es. Con experiencia demostrada de al menos 5 años en gestión de eventos, reuniones corporativas o proyectos dentro del sector MI CE. Altamente organizada, resolutiva y capaz de gestionar múltiples proyectos de manera simultánea sin perder la atención al detal le. Con excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral, y capacidad para generar relaciones de confianza con proveedores, clientes y equipos intern os. Creativa, proactiva y orientada a la excelencia, capaz de aportar ideas innovadoras y soluciones ante imprevist os. Con fuerte orientación al cliente y vocación de servic io. Acostumbrada a trabajar bajo presión, manteniendo la calma y la eficacia incluso en entornos cambiant es. Con buen dominio de herramientas digitales y capacidad para elaborar cronogramas, presupuestos y presentaciones de forma profesion al. Con nivel alto de inglés (imprescindible) y Excel para el desarrollo de presupuest os. Valorable experiencia en el sector turístico o en agencias DMC y conocimiento de otros idiom as.¿Qué te ofrece mos?Modelo híbrido de trabajo y horario de entrada y salida flexi ble. Contrato indefinido, con estabilidad y pertenencia a un equipo altamente motiv ado. Entorno inclusivo y respetuoso con la diversidad, con un compromiso firme hacia la igualdad de oportunidades y al colectivo LG TBI.Si te motiva trabajar en un equipo dinámico, con impacto en la creación de experiencias únicas y memorables para clientes de todo el mundo, y te apasiona formar parte de proyectos que marcan la diferencia, ¡queremos conoc erte!

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first , trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector retail-distribución con presencia a nivel nacional, necesita incorporar un/a Brand Manager en Pamplona o Zaragoza. Buscamos un/a Brand Manager para consolidar el posicionamiento de la marca en el mercado nacional, darle notoriedad y activarlo comercialmente a través s una visión integral: producto, marca, canal, patrocinios, medios y digital. Responsabilidades: Definir y ejecutar el plan estratégico de marca: posicionamiento, objetivos de notoriedad, visibilidad y crecimiento. Coordinar todas las áreas implicadas (producto, marketing digital, patrocinios, comunicación, comercial, canales) para garantizar una gestión 360 de la marca. Supervisar y dar coherencia a todas las activaciones de patrocinio deportivo, en colaboración con perfiles internos. Trabajar junto a interlocutores de producto para garantizar la correcta alineación entre estrategia de marca y toda la gama de producto, Desarrollar planes de visibilidad en medios (online y offline), eventos y red de puntos de venta. Detectar oportunidades de crecimiento de marca, Crear, liderar y consolidar un equipo propio (digital, contenido, diseño, etc.) según el desarrollo de la marca. Requisitos: Experiencia amplia en desarrollo de marca. Capacidad demostrada para construir visión de marca y aterrizarla en planes operativos concretos. Alta autonomía, madurez profesional y pensamiento estratégico. Habilidad para coordinar interlocutores diversos (producto, comercial, diseño, medios, agencia creativa, etc.). Trayectoria previa liderando marcas (propias o en distribución) en sectores industriales (valorable) Conocimiento y experiencia previa en activaciones con medios y patrocinios deportivos. Excelentes habilidades de comunicación, gestión de prioridades y visión cross-funcional. Actitud resolutiva, orientada a resultados y mentalidad de liderazgo. Experiencia liderando equipos (valorable). Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad!

: ñ ( ) Vitoria-Gasteiz | Modalidad presencial flexible El Delfín Digital En í , agencia de marketing digital con más de diez años de experiencia, buscamos incorporar una persona para reforzar nuestro equipo creativo en media jornada. ¿é ? Una persona creativa, con ganas de aprender, crecer y que disfrute dando vida a ideas (y a unos cuantos posts de redes sociales ). : - Dominio de herramientas de diseño especialmente Canva. - Conocimientos de marketing digital, especialmente en . - Actitud proactiva, creatividad y atención al detalle. á : - Nivel alto de euskera - Experiencia previa (aunque sea en prácticas) en entorno digital. : - Diseño de piezas gráficas para redes sociales y campañas digitales - Apoyo en la gestión y creación de contenidos para Social Media - Colaboración en campañas de publicidad online : - Contrato a media jornada - Trabajo presencial en Vitoria-Gasteiz - Salario a convenir según perfil - Incorporación a una agencia consolidada y en crecimiento (y con buen ambiente, que también cuenta ) ¿ ? Si quieres formar parte de un proyecto creativo y seguir desarrollándote en el mundo del marketing digital, ¡nos encantaría conocerte! Envía tu CV y portfolio a:

BUSCAMOS SENIOR CREATIVE COPY Barcelona · Híbrido En Patterson Agency estamos en un momento de crecimiento y construcción. Buscamos una persona con criterio creativo, capacidad de liderazgo y ganas de formar parte de una etapa donde aún queda mucho por hacer y definir ☺️ ✨ Trabajarás mano a mano con Dirección Creativa, con un rol clave: asegurar que las ideas no solo sean buenas, sino que estén bien ejecutadas, tengan sentido para el negocio y ayuden a elevar el nivel creativo del equipo. ¿Cuál será tu rol? Serás responsable de conceptualizar y desarrollar proyectos de branding y campañas, liderando propuestas de principio a fin y acompañando al equipo en su desarrollo. Entre tus responsabilidades estará: • Liderar proyectos creativos y acompañar al equipo en el día a día • Conceptualizar ideas, campañas y redactar contenidos • Construir, evolucionar y cuidar universos de marca • Presentar, argumentar y elevar ideas con criterio y claridad • Asegurar la calidad creativa y su encaje con negocio • Explorar y aplicar nuevas formas de trabajo con IA y dinámicas que enriquezcan el proceso creativo ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona creativa, con 6-8 años de experiencia previa en Agencias de Publicidad, que construya cultura interna, genere buen ambiente y se mueva con naturalidad entre estrategia, idea y ejecución. Con criterio, autonomía y capacidad de decisión. Una persona comunicativa, resolutiva y con visión holística, capaz de supervisar proyectos ☺️ Encajarás súper bien si: • Eres capaz de abordar proyectos de branding y campañas de publicidad • Eres una persona curiosa, resolutiva y al día de tendencias • Entiendes los códigos de las marcas y tienes la IA incorporada en tu día a día como herramienta de trabajo • Disfrutas tanto del concepto como del detalle • Te sientes cómodo/a liderando proyectos y tomando ownership • Sabes trabajar en equipo y contribuir a un buen clima ¿Qué ofrecemos? Formar parte de un equipo que se está construyendo con ilusión, en una agencia que acaba de lanzar su rebranding y está en plena evolución. Un proyecto en crecimiento en un entorno colaborativo, con interlocución directa y sin estructuras rígidas, donde hacer cosas chulas y tener impacto desde el primer día, con contrato indefinido y desarrollo profesional. Y también cosas guays como: • Flexibilidad horaria: sentido común y responsabilidad • Modelo híbrido: posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana (lunes y viernes) • ☕️ Cool offices: en Poblenou y en Palma • Seguro médico: con tarifa reducida • Retribución flexible: ticket guardería y restaurante • ✈️ Descuentos en viajes •

Somos una agencia de gestión de destinos especializada en ofrecer experiencias personalizadas en España (DMC). Trabajamos con proveedores locales y globales para crear viajes a medida, eventos y actividades únicas para nuestros clientes. Si desea conocer los requisitos para este puesto, siga leyendo para obtener toda la información relevante. Buscamos incorporar un/a Project Manage r (por un tiempo inicial de aproximadamente 1 año para cubrir una ausencia por maternidad) para crear y ofrecer servicios de alta calidad en reuniones y eventos, buscando superar las expectativas de los clientes participando activamente en el proceso de venta y confirmación de las propuestas realizadas . ¿Cuáles son las funciones del puest o?Revisión del briefing y primer punto de contacto con el cliente para posibles consulta s.Garantizar la impecable ejecución de experiencias inolvidables, exclusivas y creativas en colaboración con clientes y los equipos interno s.Organizar, planificar, coordinar y ejecutar proyectos de eventos y reuniones de principio a fin, asegurando una excelente operativa y generando un recuerdo memorable al clien teAsesorar al cliente en el detalle de las opciones más adecuadas en cada destino. Definición y comprensión de los objetivos y metas del evento y su alineación con la propuest a.Creación de la propuesta creativa y técnica junto con el equipo creativo, según el briefing y las indicaciones del evento (si es necesario). Debe ser capaz de preparar una presentación prestando especial atención a los elementos visuales: fotos, mood boards, et c.Mantener una comunicación fluida y clara con los clientes a lo largo de todo el proceso de preparación y ejecución de cada even toDesarrollar una impecable y detallada planificación de cada proyecto, definiendo objetivos, alcance, entregables, cronogramas, staff implicado, equipamiento y material esDesarrollar e implementar procesos de control de calidad para garantizar que las expectativas de los clientes sean superadas, realizando evaluaciones post-evento y detectando oportunidades de mejo raPrestar una atención completa y constante al cliente a lo largo de todo el proceso de preparación, ejecución y valoración del proyec toAsegurar la viabilidad económica de cada proyecto garantizando un estricto control de coste s.Seguimiento continuo del cliente, de acuerdo con los protocolos de la empres a.El puesto puede implicar viajar para acompañar en el desarrollo de los evento s. Buscamos una perso na…Con título universitario en Turismo, Administración de Empresas, Marketing o afin es.Con experiencia demostrada de al menos 5 años en gestión de eventos, reuniones corporativas o proyectos dentro del sector MI CE.Altamente organizada, resolutiva y capaz de gestionar múltiples proyectos de manera simultánea sin perder la atención al detal le.Con excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral, y capacidad para generar relaciones de confianza con proveedores, clientes y equipos intern os.Creativa, proactiva y orientada a la excelencia, capaz de aportar ideas innovadoras y soluciones ante imprevist os.Con fuerte orientación al cliente xiphteb y vocación de servic io.Acostumbrada a trabajar bajo presión, manteniendo la calma y la eficacia incluso en entornos cambiant es.Con buen dominio de herramientas digitales y capacidad para elaborar cronogramas, presupuestos y presentaciones de forma profesion al.Con nivel alto de inglés (imprescindible) y Excel para el desarrollo de presupuest os.Valorable experiencia en el sector turístico o en agencias DMC y conocimiento de otros idiom as. ¿Qué te ofrece mos?Modelo híbrido de trabajo y horario de entrada y salida flexi ble.Contrato indefinido, con estabilidad y pertenencia a un equipo altamente motiv ado.Entorno inclusivo y respetuoso con la diversidad, con un compromiso firme hacia la igualdad de oportunidades y al colectivo LG TBI. Si te motiva trabajar en un equipo dinámico, con impacto en la creación de experiencias únicas y memorables para clientes de todo el mundo, y te apasiona formar parte de proyectos que marcan la diferencia, ¡queremos conoc erte!

En Fail Fast buscamos un/a Content Designer con más de 3 años de experiencia, capaz de transformar estrategias de negocio en conversaciones fluidas. No buscamos a alguien que solo "escriba copies", sino a una persona que entienda el comportamiento del usuario y sepa guiarlo a través de Customer Journeys transaccionales . Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora contínua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. Harás dupla creativa con un Visual Designer construyendo la experiencia de cliente y optimizando cada impacto desde la el primer mail de bienvenida hasta el último flujo de fidelización. ¿Qué harás en tu día a día? Estrategia de comunicación por email: Definirás la narrativa y el tono de voz de estas piezas, especialmente en flujos transaccionales (abandonos de carrito, confirmaciones, reactivación de usuarios). Diseño de Conversación: Trabajarás codo con codo con Visual Design para estructurar la información. Decidirás qué va primero, qué tono usamos en el CTA y cómo mantenemos al usuario enganchado. Optimización de Journeys: Analizarás los flujos actuales de nuestros clientes para identificar puntos de fricción y proponer mejoras en la narrativa que aumenten la conversión. Branding & Voice: Asegurarás que la voz de cada cliente sea consistente en todos los puntos de contacto digitales, adaptando el registro según el momento del funnel. Iteración y Testeo: Plantearás tests A/B de copies y estructuras de contenido para entender qué resuena mejor con la audiencia y mejorar los KPIs. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 3 años como Copywriter o Content Designer en agencia digital o producto, con foco en CRM y Email Marketing. Mentalidad de UX Writing: Capacidad para escribir textos claros, concisos y útiles que ayuden al usuario a completar tareas. Visión Estratégica: No solo escribes palabras; entiendes por qué las escribes y qué acción esperas del usuario en cada paso del journey. Trabajo en Dupla: Experiencia trabajando de forma integrada con perfiles de diseño. Sabes que el copy y el visual son una sola pieza. Herramientas: Familiaridad con Figma (no para diseñar, pero sí para volcar contenido y colaborar en tiempo real) y herramientas de gestión de campañas. Idiomas: Castellano nativo con una gramática impecable. Inglés fluido (capacidad para redactar). Puntos Extra: Conocimientos de SEO y microcopy. Experiencia en el sector e-commerce o servicios digitales. Curiosidad por el análisis de datos (Open Rates, CTR, conversiones). ¿Qué ofrecemos? ~ Presencialidad de 2 días en oficina. ~¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building… ~ Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy. ~ Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida. ~ Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!. ~ Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

Descripción de la empresa Somos una agencia de comunicación con oficinas en Barcelona y Madrid. Con cerca de 20 empleados, cuenta con 3 departamentos: PR/Comunicación corporativa, social media/Digital, Branding. Descripción del puesto Como Social Media Executive en V3rtice, gestionarás las redes sociales de algunos clientes, creando y ejecutando estrategias para optimizar su presencia online. Entre tus funciones diarias estarán la creación de contenido, copy y parte creativa , y análisis de rendimiento. Este es un puesto a tiempo completo en modalidad híbrida, basado en Madrid que te permitirá trabajar tanto en la oficina como desde casa. Requisitos Aptitudes en planificación de estrategias en redes sociales (SMO). Habilidades avanzadas en comunicación y redacción creativa y efectiva. Importyante parte creativa y experiencia en creación de contenidos (texto y partes gráfica/video) Dominio en marketing en redes sociales (Social Media Marketing) para desarrollar estrategias atractivas y alcanzar audiencias efectivas. Creación y ejecución de campañas creativas para estrategias de social media. Experiencia previa en la gestión de redes sociales es un plus, junto con la capacidad de adaptarse a nuevas tendencias digitales. Ofrecemos Unirse a un equipo altamente consolidado Contrato indefinido, modelo híbrido Puesto en progresión a corto plazo Retribución: A convenir, aprox 22-24k/anual

Buscamos a una persona a la que le gusten los valores de APPLE TREE, nuestra filosofía NEW THINKING y que afronte los retos siempre desde una perspectiva diferente y creativa. Si eres valiente, proactivo, con la excelencia como objetivo en todo lo que haces... y sobre todo BUENA PERSONA, este es tu sitio. Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como "Best place to Work" por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. HORARIO: Flexible. Mínimo 25h/semana AYUDA AL ESTUDIO: Sí, en función de experiencia y de la jornada elegida DURACIÓN: 4 - 6 meses TIPO DE PRÁCTICAS: curriculares o extracurriculares DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos incorporar un creativo diseñador en modalidad de prácticas para el Departamento Digital con capacidad para crear contenidos y piezas para canales digitales (redes sociales, web, newsletter). FUNCIONES A DESARROLLAR: • Creación y adaptación de contenidos gráficos online y vídeos a partir de identidades consolidadas. • Apoyo en la búsqueda de las últimas tendencias en redes sociales • Apoyo gráfico en la presentación de propuestas creativas y estratégicas a cliente. • Seguimiento de proyectos y tareas asignadas. • Búsqueda de soluciones creativas asociadas a redes sociales. APTITUDES NECESARIAS: • Estudiantes de último curso de grado, de postgrado o máster. Titulaciones relacionadas con Grado en Diseño Gráfico, Publicidad, Comunicación Audiovisual o campos relacionados. • Ser usuario activo de redes sociales. • Conocimiento de las tendencias del momento de redes sociales. • Dominio de herramientas de edición de vídeo para redes sociales (Cap Cut) y After Effects. • Dominio de Adobe Photoshop e Illustrator. • Retoque de imagen fotográfica básica. • Uso de IA (Midjourney, Chat GTP o Gemini) • Creativo/a y dispuesto/a a la formación continua, • Metodología de trabajo estructurada, funcional y organizada. • Conocimiento del Pack Office, manejo de Power Point • Inglés nivel alto. QUÉ OFRECEMOS: Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, elegida como "Best place to Work" por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. SOBRE APPLE TREE: Somos una agencia de comunicación estratégica. Trabajamos bajo la filosofía "NEW THINKING", que es nuestra aproximación diferencial a los retos de los clientes. Nos asociamos con nuestros clientes para aumentar la relevancia de sus marcas y mejorar los resultados de su negocio. Desarrollamos estrategias de comunicación innovadoras que combinan equipos expertos en business insights, PR estratégico, creatividad y marketing digital. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Londres y Madrid, trabajamos junto con marcas icónicas y organizaciones líderes en todo el mundo como BMW, Boehringer Ingelheim, Caixa Bank, Corteva Agrisciences, la Unión Europea, Henkel Beauty, Lego, Mahou, Manchester City FC, Nike, Novartis, Puma, Naciones Unidas-OMI, Radisson Hotel Group, VISA & Volkswagen, entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

En Fail Fast buscamos un/a Visual Designer con 2 años de experiencia que se mueva con soltura entre la estética de marca y la eficiencia de conversión. Necesitamos a alguien capaz de diseñar piezas que vivan dentro de un ecosistema, priorizando la claridad y la acción en Customer Journeys transaccionales. Será la dupla creativa con otro perfil de Content. Formarás parte de Fail Fast, un estudio digital con más de 90 perfiles multidisciplinares que mejoran a diario productos, servicios y marcas a través de la creatividad, el diseño y la comunicación. Y lo hacen sin miedo a caer, porque levantarse forma parte de la mejora continua que define nuestra forma de hacer. Por eso tendrás acceso a un programa de crecimiento basado en sesiones de Power-Up y mentoring, con espacios de co-creación y la posibilidad de formarte y certificarte en múltiples especialidades. ¿Qué harás en tu día a día? Diseño de Ecosistemas Transaccionales: Serás responsable de la conceptualización y diseño de newsletters vinculadas a flujos transaccionales (confirmaciones, abandonos de carrito, onboarding), asegurando que el diseño facilite la conversión. Optimización de Experiencia: Identificarás puntos de mejora en los journeys actuales de nuestros clientes, proponiendo soluciones visuales que mejoren la conversión y la usabilidad. Dupla Creativa: Trabajarás codo con codo con un perfil de Content para aterrizar conceptos estratégicos en piezas visuales de alto impacto, así como con un equipo de marketing dedicado. ¿Qué buscamos? Experiencia: Mínimo 2 años como Diseñador/a Visual (preferiblemente en agencia o estudio), idealmente con foco en producto digital o CRM. Figma Lover: Dominio avanzado de Figma, especialmente en el uso de componentes, variantes y gestión de Design Systems. Especialista en Newsletters: Experiencia demostrable diseñando y maquetando piezas de email marketing (valoramos conocimientos de herramientas como Mailchimp, Salesforce o similares). Visión de Journey: Capacidad para entender flujos de usuario y diseñar piezas que funcionen dentro de una secuencia lógica, no solo como impactos únicos. Expertise en Email Marketing: Conocimiento profundo de las mejores prácticas de diseño para newsletters (jerarquía, legibilidad, botones de acción). Perfil Colaborativo: Alguien que disfrute del peloteo de ideas con perfiles de contenido y estrategia. Idiomas: Castellano nativo e Inglés. Puntos extra: Nociones de Motion Graphics (After Effects) para dar vida a pequeñas piezas digitales. Familiaridad con principios de UX/UI y diseño centrado en el usuario. ¿Qué ofrecemos? ~ Presencialidad de 2 días en oficina. ~¡Hacemos piña! Conoce a tus compañeros/as en las actividades que organizamos periódicamente de forma presencial y virtual: PowerUps, All Hands, Team Building… ~ Ofrecemos recursos formativos como certificaciones, clases de inglés y catalán online o plataformas como Udemy for Business e isEazy. ~ Plan de Retribución flexible: Ticket transporte, restaurante y guardería, seguro médico, dental y de vida. ~ Programa de referencias: si nos presentas a un/a amigo/a y acaba siendo parte de Fail Fast ¡tienes premio!. ~ Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades.

Una agencia creativa emergente busca un Director/a de Cuentas para coordinar proyectos y desarrollar estrategias de marketing. El candidato ideal tendrá entre 4 y 5 años de experiencia en gestión de clientes y campañas. Este trabajo se llevará a cabo de manera presencial en Castellón de la Plana con jornada completa. Se ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno creativo y colaborativo, donde se valoran las ideas innovadoras y el trabajo en equipo. #J-18808-Ljbffr

Sobre nosotros. Somos Lazotea Lazotea es una Agencia de Contenidos Creativos. Nuestra misión es ayudar a marcas y anunciantes a crear contenido interesante y relevante para sus clientes, empleados y comunidad. Somos una empresa joven y buscamos personas que quieran trabajar y divertirse creando nuevos proyectos. lazotea.es Sobre el puesto Buscamos un perfil híbrido que sea tan buen montador como animador. No queremos piezas estándar; buscamos ese "vibe" digital donde la edición de imagen real y el motion graphics conviven de forma inseparable. Necesitamos a alguien que sepa coger brutos de vídeo y convertirlos en piezas con un ritmo frenético, una dirección de arte impecable y un uso de la tipografía que impacte. Buscamos perfiles que puedan colaborar con nosotros de forma freelance (por proyectos) o integrarse en el equipo de agencia. Si eres de los que cuida el último frame, domina el lenguaje visual moderno y sabe dar vida a una marca con elegancia, te estamos buscando. Requisitos técnicos Edición con Ritmo: Dominio de Premiere Pro para montajes dinámicos, rápidos y con un storytelling visual potente. Motion Graphics Avanzado: Uso experto de After Effects para integrar grafismos, texturas y elementos visuales sobre la imagen real. Mixed Media & Collage: Capacidad para mezclar recortes, stop-motion digital, texturas y elementos de interfaz con gusto y coherencia. Tipografía Cinética: No pones textos, diseñas mensajes en movimiento con jerarquía y estilo. Sound Design: Entiendes que el audio es el 50% de la pieza y sabes editar al beat. Habilidades blandas (soft skills) Finura estética: Tienes un "ojo" entrenado. Te fijas en el grano, en el color y en la composición. Versatilidad: Eres capaz de adaptarte al tono de diferentes marcas sin perder tu esencia creativa. Agilidad: Buscamos perfiles resolutivos, tanto para incorporarse al equipo In-house como para colaboraciones Freelance. Qué ofrecemos Colaboración en proyectos para marcas de primer nivel. Flexibilidad total: buscamos el mejor talento, ya sea para entrar en casa o colaborar en remoto como freelance. Un entorno creativo donde se valora la calidad artística por encima de la producción en serie. Si tu Showreel tiene ese ritmo y esa finura que estamos buscando, ¡queremos conocerte ya!

Buscamos a una persona a la que le gusten los valores de APPLE TREE, nuestra filosofía NEW THINKING y que afronte los retos siempre desde una perspectiva diferente y creativa. Si eres valiente, proactivo, con la excelencia como objetivo en todo lo que haces… y sobre todo BUENA PERSONA, este es tu sitio. Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. HORARIO : Flexible. Mínimo 25h/semana AYUDA AL ESTUDIO : Sí, en función de experiencia y de la jornada elegida DURACIÓN: 4 - 6 meses TIPO DE PRÁCTICAS : curriculares o extracurriculares DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: Buscamos incorporar un creativo diseñador en modalidad de prácticas para el Departamento Digital con capacidad para crear contenidos y piezas para canales digitales (redes sociales, web, newsletter). FUNCIONES A DESARROLLAR: • Creación y adaptación de contenidos gráficos online y vídeos a partir de identidades consolidadas. • Apoyo en la búsqueda de las últimas tendencias en redes sociales • Apoyo gráfico en la presentación de propuestas creativas y estratégicas a cliente. • Seguimiento de proyectos y tareas asignadas. • Búsqueda de soluciones creativas asociadas a redes sociales. APTITUDES NECESARIAS: • Estudiantes de último curso de grado, de postgrado o máster. Titulaciones relacionadas con Grado en Diseño Gráfico, Publicidad, Comunicación Audiovisual o campos relacionados. • Ser usuario activo de redes sociales. • Conocimiento de las tendencias del momento de redes sociales. • Dominio de herramientas de edición de vídeo para redes sociales (CapCut) y After Effects. • Dominio de Adobe Photoshop e Illustrator. • Retoque de imagen fotográfica básica. • Uso de IA (Midjourney, ChatGTP o Gemini) • Creativo/a y dispuesto/a a la formación continua, • Metodología de trabajo estructurada, funcional y organizada. • Conocimiento del Pack Office, manejo de PowerPoint • Inglés nivel alto. QUÉ OFRECEMOS: Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, elegida como “ Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera. SOBRE APPLE TREE: Somos una agencia de comunicación estratégica. Trabajamos bajo la filosofía “NEW THINKING”, que es nuestra aproximación diferencial a los retos de los clientes. Nos asociamos con nuestros clientes para aumentar la relevancia de sus marcas y mejorar los resultados de su negocio. Desarrollamos estrategias de comunicación innovadoras que combinan equipos expertos en business insights, PR estratégico, creatividad y marketing digital. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Londres y Madrid, trabajamos junto con marcas icónicas y organizaciones líderes en todo el mundo como BMW, Boehringer Ingelheim, CaixaBank, Corteva Agrisciences, la Unión Europea, Henkel Beauty, Lego, Mahou, Manchester City FC, Nike, Novartis, Puma, Naciones Unidas-OMI, Radisson Hotel Group, VISA & Volkswagen, entre otras. MANIFIESTO: Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

SOCIAL MEDIA MANAGER WANTED Hola! Somos Esparta Digital, agencia de marketing digital 360º en Valencia. Estamos buscando a alguien que entienda que el social media ya no va de redes… va de negocio, cultura y velocidad. ¿Qué ofrecemos? ~ Contrato indefinido de jornada completa. ~ Salario competitivo acorde a la experiencia demostrable. ~ Plan de carrera y desarrollo personal y profesional. ~ Formación y asistencia a eventos del sector. ~ Horario flexible. ~ Trabajo presencial 4 días y 1 de teletrabajo de otoño a primavera y 100% teletrabajo en verano ☀️. ~ Viernes tarde libre. ~ Seguro médico privado. ~22 días laborables de vacaciones + 4 festivos extra por la empresa. ~ Clima laboral . ~ Oficina amplia y luminosa en el Parque Empresarial Táctica de Paterna (Valencia). ~ Pinball y futbolín (pero sinceramente... Los tocamos poco). ¿Qué harás? Diseñar y ejecutar estrategias de Social Media orientadas a resultados. Detectar tendencias antes de que sean mainstream (o crearlas). Crear y supervisar contenido (copy + concepto) que conecte y convierta. Integrar herramientas de IA generativa en el día a día (copy, ideas, optimización, automatización…). Analizar métricas y tomar decisiones (sí, aquí los datos importan). Trabajar con equipo creativo (diseño, vídeo, paid media) para campañas 360. Gestionar cuentas como si fueran tuyas. ¿Qué buscamos? Una persona cuyo crush profesional sea: El social media management (de verdad, no postureo). La cultura digital y las tendencias (TikTok, IG, memes, formatos, códigos…). La IA aplicada a marketing. La creatividad con objetivo de marketing. El análisis y la mejora continua. Experiencia y formación Mínimo 2-3 años en agencia digital o creativa. Estudios en marketing, publicidad, comunicación o similar. Conocimientos deseables (pero no excluyentes) Plataformas sociales (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.). Herramientas de analítica y reporting. Paid social (aunque no seas especialista). Herramientas de IA generativa (Claude, ChatGPT, Midjourney, etc.). Copywriting y storytelling. Conocimiento de tendencias digitales y cultura internet. Competencias personales: Tolerancia al estrés (sí, somos una agencia ) Organización y planificación. Habilidades de comunicación. Creatividad. Proactividad. Resolución de problemas. Enfoque a resultados. Trabajo en equipo Vocación de servicio. Buen humor Por último! Buscamos a alguien que haga que pasen cosas... Si eres tú... Envíanos tu CV + portfolio/ejemplos de cuentas que hayas gestionado y haznos una señal. El algoritmo no siempre juega a favor.

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