¿Eres empresa? Contrata video digital candidatos en Madrid
📝 Descripción del trabajo: Estamos buscando asistentes remotos a tiempo parcial para gestionar el contacto y la administración de candidatos dentro de campañas en línea. Es una posición administrativa con horario fijo, sistema de evaluación de rendimiento y oportunidades claras de crecimiento profesional. ✅ Responsabilidades: Gestión de datos y comunicaciones mediante herramientas de chat y sistemas internos Coordinación eficaz con el equipo local y el supervisor con sede en el Reino Unido 🎯 Requisitos: Edad mínima: 25 años No se requiere experiencia – formación completa incluida Excelentes habilidades de comunicación escrita Responsabilidad, seriedad y rapidez en las respuestas Teléfono inteligente o PC con conexión a Internet estable 💰 Remuneración: Salario mensual: €1000 – €1500 Bonificaciones semanales según rendimiento Oportunidades claras de promoción (posibilidad de convertirse en Team Leader) Trabajo completamente remoto y basado en chat – sin llamadas ni video Sobre nosotros: Somos una empresa digital con sede en el Reino Unido, especializada en proyectos de reclutamiento online y gestión operativa internacional. Nuestro equipo lleva más de 3 años trabajando 100% en remoto con éxito. Los candidatos deben ser proactivos. No se considerarán mensajes privados o solicitudes repetidas. Somos una empresa internacional con amplia experiencia en trabajo remoto.
Desde Melissa Lana, estamos en busqueda de un profesional en marketing digital, atencion al cliente y edición tanto de video como te fotos. Imprescindible que tenga experiencia y que sepa llevar las aplicaciones de tiktok, tiktok shop, instagram y facebook. Además si tienes solo experiencia como auxiliar administrativo y en tareas propias de atencion al cliente, tambien nos puesdes contactar. Más infromacion en el chat y el entrevista.
Asistente de eCommerce y Contenidos Digitales ** Funciones del puesto** Gestión básica de tienda online (PrestaShop) Subida de productos: imágenes, descripciones, precios y stock. Aplicación de promociones y descuentos en campañas especiales. Organización por categorías, marcas y tipos de instrumentos. Control básico de pedidos y atención a incidencias. Uso de CRM/ERP (preferiblemente Dolibarr) Gestión de productos, clientes, pedidos y facturación. Actualización y sincronización de catálogos. Uso de archivos CSV para importaciones/exportaciones. Excel avanzado y gestión de datos Manejo de fórmulas, tablas dinámicas y macros simples. Preparación de informes de ventas, stock y rendimiento. Edición masiva de listados de productos. Creación de contenidos y redes sociales Grabación y edición de vídeos promocionales (instrumentos, demostraciones, novedades). Redacción de guiones para reels, TikToks y stories. Edición de vídeo con herramientas como CapCut, Canva, Premiere u otras. Publicación y seguimiento en redes sociales (Instagram, TikTok, Facebook). Gestión de comunidad: mensajes, comentarios y respuesta a clientes. Requisitos: Formación mínima: FP o ciclo formativo relacionado con informática, administración o afines. Imprescindible experiencia previa en eCommerce, contenidos o redes. Conocimientos operativos de: PrestaShop (nivel medio: subir productos, promociones). Excel avanzado y edición de CSV. CRM/ERP (ideal si conoces Dolibarr). Grabación y edición de vídeos para redes sociales. Creatividad, buena redacción y gusto por la música (muy valorado). Ofrecemos: Contrato a** jornada completa.** Incorporación inmediata. Salario a convenir según perfil y experiencia.
Ampliamos nuestro equipo y precisamos incorporación de un COMMUNITY MANAGER. Entre sus funciones estarán las siguientes: 1.- Gestión de Redes Sociales o Creación y programación de contenido en base a los calendarios de marca (Instagram, Facebook, Tiktok). o Atención y gestión de la comunidad: responder mensajes, comentarios y reseñas con un tono amable acorde a los valores de la marca. 2.- Análisis de Reseñas y Locales o Monitorización, análisis y elaboración de reportes sobre reseñas, puntuaciones y evolución de todos los locales en plataformas como Google My Business (GMB). o Gestión y optimización de perfiles en GMB para asegurar la correcta visibilidad y reputación online. 3.- Estrategia de Marketing Digital o Planificación, ejecución y optimización de campañas de pago en Google Ads y Meta Ads (Facebook e Instagram). o Análisis de resultados y KPIs para mejorar el rendimiento de las campañas. 4.- Newsletter Corporativa o Elaboración y envío semanal de la newsletter corporativa con información relevante para la compañía. 5.- Creación de Contenido Visual y Formativo o Diseño y edición de creatividades, fotografías y vídeos para redes sociales y formaciones internas. o Mantenimiento y actualización de las páginas web de la compañía. 6.- Colaboración Interdepartamental o Apoyo en la creación de materiales para formaciones internas. o Coordinación con otros departamentos para alinear la estrategia digital con los objetivos de la marca. Se necesita experiencia previa. Buscamos personas proactivas, resolutivas, con iniciativa y don de gentes. ¡No dejes pasar esta oportunidad de entrar y empezar a formar parte de la empresa!
At Hidrotermal, we specialize in innovative water treatment and pool equipment solutions, distributing to clients around the globe. We’re a growing company with a strong reputation for product quality and flexibility — and now we’re expanding our creative team. We’re looking for a Graphic Designer who doesn’t just follow instructions — but brings ideas, explores trends, and takes our brand visuals to the next level. What You’ll Do You’ll be responsible for producing a wide range of visual content across different channels and formats: Social Media Content: Instagram posts, stories, and reels thumbnails (product highlights, educational visuals, promotions). Marketing Materials: Product brochures, flyers, catalogs, banners (for both print and digital). Technical Documents: Installation manuals, product datasheets, infographics explaining product use or specs. Web Visuals: Website graphics, headers, UI concepts, and promotional visuals (e.g., homepage sliders, category images). Brand Development: Help evolve and maintain a cohesive visual identity across all touchpoints — while suggesting improvements when needed. What We’re Looking For Creative Thinker: You go beyond the brief — suggesting ideas, exploring visuals, and constantly pushing for better design outcomes. Self-Motivated: We want someone who takes ownership of tasks and doesn’t need micromanaging. Versatile: From minimalist product visuals to busy banners — you can adapt. Detail-Oriented: Clean typography, pixel-perfect alignments, file naming conventions — you care about the details. Team Player: You’ll collaborate with marketing, product, and sourcing teams. Requirements Proven experience as a graphic designer (portfolio required) Strong skills in Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) Experience with layout design (brochures, manuals, catalogs) Social media design experience Familiarity with exporting for web and print (color profiles, bleed, compression) (Bonus) Motion design or video editing (After Effects, Premiere Pro) (Bonus) Basic 3D renders, UI/UX knowledge, or web tools like Figma or Canva What We Offer Flexible schedule Remote work or hybrid option Fast-growing company with global presence Freedom to propose and lead creative direction Your work will be seen across dozens of countries
Estamos en la búsqueda de un/a diseñador/a gráfico/a con experiencia demostrable en la creación de identidades visuales sólidas y coherentes. El perfil ideal deberá contar con una visión estratégica del diseño y una ejecución impecable en piezas clave como logotipos, manuales de marca, línea gráfica corporativa y aplicaciones visuales en distintos formatos y plataformas. Responsabilidades principales: Desarrollo de logotipos y sistemas de identidad visual desde cero. Creación y actualización de líneas gráficas corporativas. Elaboración de manuales de marca y piezas de comunicación visual (digital e impresa). Asegurar coherencia visual en todos los puntos de contacto de la marca. Colaboración con los equipos de marketing, comunicación y producto. Requisitos: Formación en Diseño Gráfico o áreas afines. Mínimo 3 años de experiencia en branding y diseño corporativo. Dominio de Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign). Capacidad creativa, atención al detalle y enfoque estratégico. Portfolio actualizado con trabajos relevantes en identidad visual y branding. Se valorará: Experiencia en diseño para entornos digitales (UI, redes sociales, etc.). Conocimiento de motion graphics o herramientas de edición de video. Habilidad para presentar conceptos y defender propuestas creativas. Ofrecemos un entorno dinámico, proyectos retadores y la posibilidad de dejar una huella visual en marcas con proyección. Si eres apasionado/a del diseño estratégico y la identidad visual, nos encantaría conocerte.
Buscamos Creador/a de Contenido para TikTok Shop ¿Te desenvuelves bien en el entorno digital y las redes sociales? En Luisipo, buscamos a una persona para impulsar nuestras ventas a través de TikTok Shop. ¿Qué necesitamos de ti? - Autenticidad: Valoramos la transparencia. Queremos que muestres un interés genuino por nuestros productos. - Creatividad en TikTok: Es fundamental que comprendas el funcionamiento de TikTok. Buscamos a alguien capaz de transformar las características de nuestros productos en vídeos atractivos y originales, utilizando los recursos y tendencias de la plataforma. - Habilidad para Comunicar: Que sepas interactuar con la audiencia, responder comentarios y generar confianza a través de la forma de contar las cosas. - Iniciativa: Nos interesa que tengas ganas de probar diferentes tipos de contenido, analizar qué funciona mejor y adaptar la estrategia para optimizar resultados. Si te ves en este perfil y te atrae un proyecto dinámico, nos gustaría conocerte.
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