Trabajos alojamiento en San Feliú De LlobregatCrear alertas

☀️ Este verano, desconecta. En septiembre, vuelve a conectar con nuevos retos. Si eres enfermero/a y estás pensando en dar un paso adelante, cambiar de unidad o seguir creciendo profesionalmente, quizás tu próximo reto esté en Clínica Diagonal. Estamos buscando profesionales para incorporarse a diferentes áreas: 🩺 Hospitalización | Urgencias | UCI | Quirófano 💙 ¿Qué te ofrecemos? ✔️ Contratos indefinidos a jornada completa de lunes a viernes + 2 fines de semana al mes ✔️ Contratos indefinidos de fines de semana y festivos ✔️ Formación continuada y oportunidades de desarrollo profesional 💰 Salario inicial de 35.640 € brutos anuales + pluses, que pasa a 37.000 € brutos anuales + pluses al cumplir 1 año de antigüedad 🍽️ Comedor de empleados subvencionado con precios muy económicos 🏥 Descuentos en la contratación de tu seguro de salud Medifiatc 🏠 ¿Vives fuera de la provincia de Barcelona? No es un problema. Te ofrecemos alojamiento temporal para facilitar tu traslado y ayudarte a dar el paso. Buscamos enfermeros/as homologados en España y colegiados en Barcelona, con ganas de aprender, asumir nuevos retos y seguir creciendo dentro de la profesión. 📩 ¿Te gustaría conocernos? Inscríbite o envíanos tu CV a rrhh@clinicadiagonal.com

🔧 ¿Te gustaría formar parte de una empresa con un ambiente familiar y, al mismo tiempo, dentro de un grupo internacional líder en sistemas y calderas de vapor? ¿Te interesa dar un salto profesional trabajando en otros países de Europa, brindando asistencia técnica para una de las marcas más reconocidas del sector? Si tienes experiencia en el mantenimiento de calderas de vapor y deseas una oportunidad que te permita viajar frecuentemente y mejorar tus idiomas, ¡esta oferta te puede interesar! 📍 Zona de actuación: Principalmente el este de España, con desplazamientos internacionales a países europeos como Francia, Italia, Reino Unido y Bélgica. ✈️ Su sede nacional está ubicada en Rubí. ¿Qué harás en este puesto? El/la electromecánico/a de asistencia técnica será responsable de tareas clave relacionadas con el mantenimiento, reparación y puesta en marcha de sistemas de vapor, entre las que se incluyen: • Servicios de mantenimiento de calderas de vapor, que incluyen revisiones de bombas de agua, ventiladores, comprobaciones eléctricas y electrónicas, y control de combustión., • Reparaciones y puesta en marcha de los sistemas de vapor., • Asegurarse de alcanzar los objetivos de beneficio, tiempo, calidad y satisfacción del cliente en los trabajos asignados., • Servicio de asistencia técnica para calderas repartidas por España principalmente por la parte Este, con desplazamientos puntuales a países cercanos como Francia, Italia, Reino Unido o Bélgica., • Gestionar eficazmente la correspondencia y la comunicación de los trabajos mediante herramientas de gestión y registros. ¿Qué necesitarás para unirte a este equipo? • Dominio de español e inglés (nivel alto); o cualquier otro idioma como francés u holandés, • Experiencia y/o formación en electromecánica y electricidad., • Conocimientos administrativos y orientación al cliente., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma independiente., • Disponibilidad para viajar, con un 60% del tiempo destinado a España y el sur de Francia., • Carné de conducir. ¿Qué ofrece la empresa? • Trabajo diversificado en distintas industrias (farmaceútica, alimentación, quimica, naval y offshore) y plan de carrera a largo plazo., • Salario negociable según valía, con revisiones salariales según el plan de carrera., • Gastos de desplazamiento, alojamiento y comidas cubiertos por la empresa en desplazamientos laborales. Plus por noches fuera de casa., • Compensación de horas extra mediante días de libranza., • Beneficios adicionales: Vehículo de empresa, portátil y móvil. ¿Interesado/a en saber más? Si estás buscando un reto profesional en un entorno dinámico y con grandes oportunidades de desarrollo, ¡esta es tu oportunidad! Inscríbete ahora y descubre más sobre esta vacante.

Buscamos Mecánicos de TBM con experiencia para incorporarse de forma urgente a un importante proyecto de tunel en España. El proyecto utiliza una TBM multimodo de 12 metros de diámetro, actualmente operando en modo EPB. Descripción: • Realizar mantenimiento, diagnóstico y reparación de los sistemas de la TBM., • Dar soporte a las operaciones de excavación en modo EPB., • Garantizar la máxima disponibilidad y eficiencia de la máquina., • Detectar y resolver averías mecánicas bajo presión operativa., • Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de la TBM, cumpliendo estrictamente las normas de seguridad. Requisitos: • Experiencia demostrable como Mecánico de TBM en proyectos similares., • Certificados de seguridad en túneles vigentes., • Experiencia previa en máquinas TBM EPB (imprescindible)., • Disponer de documentación válida: NIE o DNI (para candidatos españoles)., • Nivel de español y/o inglés adecuado para el puesto., • Autorización de trabajo válida en España. ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral español a través de un socio local., • Salario competitivo acorde con la experiencia aportada., • Ayuda para alojamiento de hasta 1.200 € mensuales., • Transporte local y vuelos cubiertos por la empresa.

En Selenta Group estamos buscando incorporar a Supervisor de sala para nuestro hotel Moxy Barcelona. Moxy Barcelona es el hotel lifestyle de moda para conocer la capital catalana. Con su ubicación ideal en el corazón de Sants, se encuentra cerca del centro histórico, el distrito empresarial, restaurantes y la vida nocturna. Cuenta con 414 habitaciones, espacios comunes con un divertido diseño con toques locales. ¿Cuál es la misión del puesto? Liderar el equipo de sala con eficacia y reflejando el estilo vibrante y único de la marca. . Tu objetivo es proporcionar una experiencia de sala memorable y sin contratiempos, liderando un equipo enérgico y distintivo. Funciones principales: • Realiza meet up diario con LAM y posteriormente con tu equipo., • Supervisar la mise en place de la barra., • Comunicación con cocina diariamente de la operativa., • Supervisar check list de servicio., • Comprobar reglas de uniformidad., • Asegurar que el equipo cumpa con los estándares de la marca y hacer formación para transmitir dichos estándares y filosofía de la marca., • Formar al equipo en procedimientos de servicio., • Supervisar el portion control de los platos., • Control del stock e inventario., • Revisar los informes de GXP con el índice y ratio de respuestas de servicios., • Revisar que los cierres de caja del día anterior son correctos., • Atención al huésped, para garantizar una experiencia excepcional en el área del lobby (recepción & bar), • Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria en el manejo de alimentos y bebidas., • Ticket medio por mesa incrementado gracias a las recomendaciones, siempre de manera agradable y servicial según estándares., • Colaborar con otros departamentos del hotel para garantizar una experiencia integral para los huéspedes. Requisitos de la posición: • Estudios en Turismo, Hostelería (Diplomatura o Grado) o similar., • Manejo avanzado de software de gestión hotelera., • Conocimientos sólidos en el uso de Microsoft Office (especialmente Excel y Word), • Experiencia en el sector hotelero mínima de 2 años como supervisor/manager de sala., • Experiencia en roles de liderazgo., • Inglés: nivel alto (Valorable otros idiomas adicionales (Frances/Alemán)., • Capacidad para gestionar equipos e inventarios., • Persona proactiva y flexible., • Habilidades de comunicación y trato con el cliente., • Capacidad para trabajar en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, apostando al compromiso a largo plazo., • Plan de desarrollo profesional real, con posibilidades de crecimiento dentro de una compañía en expansión., • Formar parte de un equipo dinámico, joven y con buen ambiente de trabajo., • Descuentos internacionales a través del programa Marriott Bonvoy, para que puedas viajar y vivir la experiencia desde dentro., • 35% de descuento en F&B y 50% en alojamiento en Hoteles Selenta., • Acceso al gimnasio para empleados, porque cuidarse también es parte del equilibrio., • Trabajar en un hotel lifestyle donde la actitud, la energía y la autenticidad marcan la diferencia., • Comedor de personal con descuento en el hotel. Si te apasiona la hotelería, el detalle y la excelencia operativa, ¡queremos conocerte! En SELENTA GROUP creemos firmemente en la igualdad como un principio fundamental que impulsa nuestro éxito y fortalece nuestra cultura empresarial. Estamos comprometidos con la creación de un entorno de trabajo inclusivo y equitativo donde cada persona trabajadora tenga acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento, independientemente de su origen, género, raza, orientación sexual, religión, capacidad especial o cualquier otra característica personal. Sus datos serán tratados en régimen de corresponsabilidad por las entidades de GRUPO SELENTA, con la finalidad de gestionar su participación en procesos de selección, y futuras vacantes. Para obtener más información sobre el tratamiento de sus datos y sobre como ejercitar sus derechos puede consultar nuestra Política de Privacidad en nuestra página web.

Sobre Yurbban Hospitality Group.En Yurbban no solo ofrecemos alojamiento, creamos momentos que se recuerdan.Somos un grupo hotelero con alma, donde la hospitalidad, la sostenibilidad y la autenticidad van de la mano.Nos mueve sorprender, hacer las cosas bien y disfrutar mientras las hacemos.WOW, CON

☀️ Este verano, desconecta. En septiembre, vuelve a conectar con nuevos retos. Si eres enfermero/a y estás pensando en dar un paso adelante, cambiar de unidad o seguir creciendo profesionalmente, quizás tu próximo reto esté en Clínica Diagonal. Estamos buscando profesionales para incorporarse a diferentes áreas: Hospitalización | Urgencias | UCI | Quirófano ¿Qué te ofrecemos? ✔️ Contratos indefinidos a jornada completa de lunes a viernes + 2 fines de semana al mes ✔️ Contratos indefinidos de fines de semana y festivos ✔️ Formación continuada y oportunidades de desarrollo profesional Salario inicial de 35.640 € brutos anuales + pluses , que pasa a 37.000 € brutos anuales + pluses al cumplir 1 año de antigüedad ️ Comedor de empleados subvencionado con precios muy económicos Descuentos en la contratación de tu seguro de salud Medifiatc ¿Vives fuera de la provincia de Barcelona? No es un problema. Te ofrecemos alojamiento temporal para facilitar tu traslado y ayudarte a dar el paso. Buscamos enfermeros/as homologados en España y colegiados en Barcelona, con ganas de aprender, asumir nuevos retos y seguir creciendo dentro de la profesión. ¿Te gustaría conocernos? Inscríbite o envíanos tu CV a rrhh@clinicadiagonal.com

¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres, ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un/a Room Divisions Manager para el Hotel Claris 5*GL situado en Barcelona. Si te apasiona la hostelería, dirigir equipos de trabajo, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: responsable de garantizar el funcionamiento fluido y eficiente de todos los aspectos relacionados con el alojamiento de los huéspedes, incluyendo el área de recepción, el departamento de limpieza, las reservas y los servicios para huéspedes. Reporta a : Director/a del hotel Funciones: Supervisar y gestionar el desempeño de los equipos de recepción, limpieza, reservas y servicios para huéspedes. Esto implica, contratar, capacitar, programar y brindar orientación y apoyo continuo al personal. Garantizar el más alto nivel de satisfacción de los huéspedes manteniendo estándares de servicio de calidad, manejando las quejas o inquietudes de manera rápida y profesional y tomando las acciones apropiadas para resolver problemas. Colaborar con los quipos de ventas y marketing para desarrollar estrategias que maximicen los ingresos por habitación, las tasas de ocupación y las tarifas diarias promedio. Monitorear el inventario de habitaciones e implementar estrategias de precios en consecuencia. Supervisar las operaciones diarias del área de recepción, limpieza y reservas para garantizar en proceso eficiente de registro y salida de huéspedes, una adecuada limpieza y mantenimiento de las habitaciones y el manejo preciso de las reservas. Desarrollar y gestionar el presupuesto, para la división de habitaciones, asegurando que los gastos estén controlados y se cumplan los objetivos de ingresos. Implementar medidas de ahorro de costes sin comprometer la calidad del servicio. Mantener altos estándares de limpieza, comodidad y seguridad en todo el establecimiento. Realizar inspecciones periódicas de las habitaciones y áreas públicas para garantizar el cumplimiento de los estándares de la marca y los requisitos normativos. Brindar oportunidades de capacitación y desarrollo continuo a los miembros del equipo para mejorar sus habilidades y conocimientos, asegurando un alto nivel de competencia en sus respectivas funciones. Fomentar una comunicación efectiva dentro de la división de habitaciones y con otros departamentos para garantizar la coordinación adecuada de actividades y servicios. Preparar informes periódicos sobre los indicadores clave de rendimiento (KPI) relacionados con la división de habitaciones, como tasas de ocupación, ingresos, comentarios de los huéspedes y problemas de servicio. Analizar los datos para identificar tendencias y áreas de mejora. Implementar y hacer cumplir los protocolos de salud y seguridad para garantizar el bienestar de los huéspedes y el personal, cumpliendo con las regulaciones locales y políticas de la empresa. Requisitos: Experiencia de 3 años como Room Divisions Manager o similar en hoteles de 4 o 5. Formación universitaria de dirección hotelera o turismo. Visión comercial. Orientación al cliente y a resultados. Perfil analítico y ágil en la toma de decisiones. Buen comunicador, asertivo y negociador efectivo ante situaciones de conflicto. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes actitudes de atención al cliente, comunicación y organización. Tolerancia a altos ritmos de trabajo y resiliencia en situaciones bajo presión. Sentido de responsabilidad corporativa y compromiso. Se valorará el conocimiento de PMS, especialmente de Ulyses Cloud. Dominio del español, inglés y otro idioma europeo. Se ofrece: Incorporación inmediata. Jornada completa Excelente ambiente laboral en un equipo dinámico. Programas de formación continua. Sala comedor equipada para el personal. Tarifas especiales Empleado DHC y beneficios en todos los hoteles de nuestra colección. Disponibilidad de anticipo de salario a tiempo real a través de la app Payflow. Club Benefits: podrás disfrutar de descuentos en marcas de reconocido prestigio en áreas como tecnología, viajes, moda, hogar y mucho más. Retribución flexible (salud, tarjeta comida y transporte, formación, guardería). Seguro médico privado a precio más barato, por debajo de mercado. Y muchos beneficios más.

Actualmente buscamos incorporar un/a Field Sales Representative / Area Sales Manager ( Cataluña y Aragón) para unirse a una compañía internacional líder en soluciones y servicios financieros dirigidos al sector transporte, movilidad profesional y gestión de flotas La empresa opera a nivel europeo y trabaja diariamente con transportistas, operadores logísticos y compañías de flotas, ofreciendo soluciones integrales orientadas a optimizar la operativa, eficiencia y rentabilidad de sus clientes. Su actividad combina tecnología, servicios financieros, soluciones de movilidad y acompañamiento comercial dentro de un sector altamente dinámico y con un fuerte componente relacional. Tu Misión Como Area Sales Manager, serás responsable de gestionar el ciclo comercial completo dentro de tu territorio, desde la identificación de oportunidades hasta la firma de contratos y el posterior desarrollo de las cuentas. Trabajarás principalmente con empresas de transporte y operadores logísticos con flotas medianas y grandes (11 o más vehículos) , convirtiéndote en un/a interlocutor/a de referencia capaz de entender sus retos operativos y aportar soluciones de valor añadido. Tendrás una misión claramente orientada al desarrollo de negocio , impulsando la penetración de mercado en tu zona asignada y contribuyendo directamente al crecimiento de la compañía en una región con un elevado potencial comercial. Tus responsabilidades Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial de tu territorio asignado Identificar, prospectar y captar nuevos clientes dentro del sector transporte y logística Generar oportunidades comerciales mediante prospección en frío, networking, referencias e inteligencia de mercado Aprovechar leads, bases de datos y acuerdos comerciales proporcionados por la compañía, complementándolos con generación propia de negocio Gestionar de forma autónoma todo el ciclo de venta : prospección, contacto inicial, detección de necesidades, presentación de soluciones, negociación, cierre y seguimiento Construir relaciones sólidas y duraderas con propietarios de flotas, responsables de operaciones, gerencia y otros tomadores de decisión Actuar como asesor/a de confianza para los clientes, entendiendo sus desafíos operativos y proponiendo soluciones adaptadas a sus necesidades Garantizar un onboarding fluido y una correcta activación de los servicios contratados Impulsar la adopción y utilización de los productos y servicios contratados por parte de los clientes Gestionar y desarrollar la cartera existente, identificando oportunidades de cross-selling, up-selling y crecimiento Mantener actualizado el CRM y realizar seguimiento continuo de la actividad comercial, pipeline y forecasting Analizar tendencias de mercado, detectar oportunidades y monitorizar la actividad de la competencia Colaborar estrechamente con Customer Care, Operaciones y Dirección Comercial para garantizar una excelente experiencia de cliente Lo que buscamos en ti Buscamos una persona con una clara orientación comercial y fuerte mentalidad Hunter , acostumbrada a trabajar sobre el terreno y con capacidad para generar negocio de forma autónoma . Mínimo 3-5 años de experiencia en posiciones comerciales B2B de campo Experiencia gestionando ciclos completos de venta Clara orientación a hunting y desarrollo de negocio Alta autonomía y capacidad de autogestión Perfil resolutivo, dinámico y orientado a resultados Experiencia trabajando con visitas comerciales presenciales y movilidad frecuente Capacidad para construir relaciones comerciales sólidas y de confianza Buenas habilidades de comunicación, negociación e influencia Capacidad para identificar oportunidades comerciales y desarrollar estrategias de penetración de mercado Acostumbrado/a a trabajar con CRM y seguimiento de actividad comercial Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos dentro de la zona asignada Experiencia en sectores relacionados con: Transporte, Gestión de flotas, Servicios al transportista, Logística, Movilidad profesional, Fuel cards, Peajes, Servicios auxiliares para flotas, Soluciones B2B para empresas de transporte Conocimiento previo del ecosistema de transporte y operadores logísticos Experiencia en venta consultiva y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo Experiencia previa trabajando con clientes medianos y grandes Capacidad para desenvolverse en entornos de alta actividad comercial y crecimiento Qué te ofrecemos Contrato indefinido Compensación fija: hasta 37.500€ brutos/año, según la experiencia y el know-how que traigas contigo Variable anual de hasta el 30% , abonado trimestralmente según resultados comerciales Coche de empresa Seguro médico privado Beneficios de movilidad y combustible Tarjeta corporativa tras el periodo inicial Gastos de desplazamiento, dietas y alojamiento cubiertos por la compañía Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de una organización internacional Incorporación a una compañía internacional sólida y en continuo crecimiento Proyecto estratégico con alto impacto dentro del negocio Amplio nivel de autonomía y capacidad de decisión sobre tu territorio Formación inicial completa y acompañamiento durante el onboarding Nuestro proceso de selección Step 1: Video Entrevista con Recruiter Step 2: Video Entrevista / Entrevista Presencial con Line Manager Step 3: Video Entrevista con Country Manager En Babel Profiles, creemos en el talento sin etiquetas. Esta oferta de empleo está abierta a todas las personas que cumplan con el perfil requerido, garantizando la igualdad de oportunidades independientemente de su género, identidad o procedencia.

Buscamos enfermeros/as homologados en España y colegiados en Barcelona, con ganas de aprender, asumir nuevos retos y seguir creciendo dentro de la profesión. Te ofrecemos alojamiento temporal para facilitar tu traslado y ayudarte a dar el paso. Estamos buscando profesionales para incorporarse a di

Buscamos enfermeros/as homologados en España y colegiados en Barcelona, con ganas de aprender, asumir nuevos retos y seguir creciendo dentro de la profesión. Te ofrecemos alojamiento temporal para facilitar tu traslado y ayudarte a dar el paso. Estamos buscando profesionales para incorporarse a di

Desde LHH, estamos colaborando con una empresa del sector industrial en la búsqueda de un/a Country Manager para liderar la oficina en Jamaica, con responsabilidad sobre la gestión de personas, cuentas y parte técnica. Esa posición requiere cambio de residencia a Jamaica. Tus principales funciones: • Liderar la oficina y coordinar el equipo local formado por unas 35 personas., • Gestionar cuentas estratégicas y garantizar el cumplimiento de objetivos., • Impulsar el desarrollo de negocio en la región, identificando nuevas oportunidades., • Supervisar la operativa diaria y asegurar la eficiencia en los procesos: control de la producción, instalaciones en clientes., • Representar a la compañía ante clientes y partners internacionales. Qué necesitamos de ti: • Experiencia previa en liderazgo de equipos y gestión de oficina., • Conocimientos en madera, metal, cerrajería, tratamientos de materiales, carpintería valorables., • Perfil orientado a negocio, con capacidad para gestionar proyectos internacionales., • Habilidades de comunicación y negociación., • Disponibilidad para viajar y asumir residencia en Jamaica., • Nivel alto de inglés y español. Qué te ofrecemos: • Incorporación estable en una empresa sólida con proyección internacional., • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo., • Beneficios adicionales: alojamiento y viajes periódicos a España., • Proyecto con recorrido y posibilidad de desarrollo profesional.

Desde LHH, estamos colaborando con una empresa del sector industrial en la búsqueda de un/a Country Manager para liderar la oficina en Jamaica, con responsabilidad sobre la gestión de personas, cuentas y parte técnica. Esa posición requiere cambio de residencia a Jamaica. Tus principales funciones: • Liderar la oficina y coordinar el equipo local formado por unas 35 personas., • Gestionar cuentas estratégicas y garantizar el cumplimiento de objetivos., • Impulsar el desarrollo de negocio en la región, identificando nuevas oportunidades., • Supervisar la operativa diaria y asegurar la eficiencia en los procesos: control de la producción, instalaciones en clientes., • Representar a la compañía ante clientes y partners internacionales. Qué necesitamos de ti: • Experiencia previa en liderazgo de equipos y gestión de oficina., • Conocimientos en madera, metal, cerrajería, tratamientos de materiales, carpintería valorables., • Perfil orientado a negocio, con capacidad para gestionar proyectos internacionales., • Habilidades de comunicación y negociación., • Disponibilidad para viajar y asumir residencia en Jamaica., • Nivel alto de inglés y español. Qué te ofrecemos: • Incorporación estable en una empresa sólida con proyección internacional., • Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo., • Beneficios adicionales: alojamiento y viajes periódicos a España., • Proyecto con recorrido y posibilidad de desarrollo profesional.

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Reference: 1125407Job ID: 5397961Posted: 2026-07-16Closing date: 2026-10-14Location: BarcelonaSalary: Entre 40k - 50k b/a (per annum)Job type: PermanentIndustry: IngenieríaCompany: HaysConsultant: Pablo Checa GarciaHays office: Barcelona — Hays Barcelona, Calle Valencia, 307-313, bajos 1ªPhone: 673887262Email: pablo.checa@hays.esTu nueva empresaEmpresa industrial familiar dedicada a la distribución, almacenamiento y comercialización de coque de petróleo a granel. Asegurar el correcto diseño, gestión y ejecución de soluciones técnicas en instalaciones industriales, garantizando el cumplimiento normativo, la fiabilidad operativa y la mejora continua de los activos, mediante una combinación de trabajo técnico, coordinación de proyectos y gestión documental.Tu nuevo puestoParticipar en la gestión y ejecución de proyectos industriales (nuevas instalaciones, mejoras y modificaciones).Coordinar proveedores y contratas, realizando seguimiento técnico y económico de los trabajos.Revisar y validar planos eléctricos, documentación técnica y especificaciones de equipos.Asegurar el cumplimiento de normativa vigente (marcado CE, reglamentación industrial, seguridad).Colaborar en la preparación de documentación técnica previa a la ejecución de proyectos.Dar soporte a las plantas productivas en cuestiones técnicas y resolución de incidencias.Participar en la gestión del mantenimiento (preventivo y correctivo), incluyendo análisis y mejora de procesos.Supervisar instalaciones eléctricas industriales y equipos asociados (cribado, tratamiento de materiales, maquinaria móvil, etc.).Impulsar mejoras de eficiencia, fiabilidad y seguridad en los procesos e instalaciones.Apoyar en la implantación y seguimiento de nuevos equipos o líneas de proceso.Realizar seguimiento técnico-documental mediante herramientas GMAO (u otras plataformas de mantenimiento).Qué necesitarás para encajar con el puestoFormación en Ingeniería Eléctrica, Electrónica Industrial o similar.Experiencia previa en entornos industriales (valorable en sectores de graneles, procesos, energía o industria pesada).Conocimientos eléctricos: diseño, interpretación de esquemas, instalaciones industriales.Capacidad para revisar documentación técnica y coordinar proyectos.Experiencia o familiaridad con normativa industrial y de seguridad.Manejo de herramientas técnicas (CAD, GMAO, paquete Office).Nivel medio de inglés (valorable para relación con proveedores).Disponibilidad para viajar a nivel nacional y puntualmente internacional.Perfil organizado, metódico y con alta capacidad de seguimiento.Enfoque práctico y orientación a la ejecución, combinado con rigor documental.Qué obtendrás a cambioSalario: 40.000 – 50.000 brutos anuales.Seguro médico privado cubierto al 100%.Horario habitual: 8:00 – 17:00 (con pausa), viernes intensivo.Jornada intensiva en periodo estival.Flexibilidad horaria basada en confianza y responsabilidad.Posibilidad de teletrabajo parcial según necesidades del puesto.Viajes organizados por empresa (transporte, alojamiento y gastos cubiertos).Incorporación a compañía industrial consolidada, con operaciones estables y proyectos en curso.Entorno de trabajo técnico con alto grado de autonomía y participación transversal en la organización.Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad. #LI-DNI #1125407 - Pablo Checa Garcia

¿Te apasiona el mundo de las ventas B2B y disfrutas creando relaciones comerciales sólidas que impulsan el crecimiento y la rentabilidad? En Pierre & Vacances, líder europeo en alojamiento turístico, buscamos un/a Sales Executive con visión estratégica, orientación a resultados y una fuerte motivación comercial, que quiera formar parte de un equipo dinámico y en expansión en la zona de Barcelona. Serás responsable de impulsar el crecimiento comercial y la rentabilidad de nuestros hoteles, captando y fidelizando clientes B2B y mercado local, optimizando ocupación, ingresos y cuota de mercado. • Definir la estrategia comercial de la zona según los objetivos de la compañía., • Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, presentación de propuestas, negociación, cierre y seguimiento., • Elaborar y presentar ofertas, paquetes especiales y promociones regionales e internacionales., • Monitorizar KPIs clave junto con Revenue y los directores de hotel: ocupación, ADR, RevPAR, segmentación y cuota de mercado., • Participar en ferias, eventos del sector, asociaciones turísticas y acciones de networking regional., • Coordinar con Marketing campañas digitales y offline para impulsar la visibilidad de los hoteles., • Realizar reportes periódicos a dirección comercial: previsiones, análisis de mercado y benchmarking., • Detectar oportunidades y colaborar en la apertura de nuevos productos., • Visitar periódicamente los hoteles de la zona para supervisar estrategia, formación y oportunidades locales., • Dar feedback al desarrollo del producto desde la perspectiva comercial., • Apoyar en análisis de mercado local, competencia y tendencias turísticas de la región., • Contrato estable | Jornada completa (40h), • Ventajas para empleados/as: Acceso a descuentos exclusivos en Pierre & Vacances Benefits, • Posibilidad de contratar la mutua Sanitas a un precio preferente, • Tarifas especiales en nuestros alojamientos para ti y tus familiares o amistades, entre otros beneficios., • Tickets restaurante por un importe de 147 € al mes (excepto en agosto)., • Horario flexible: L-J entrada de 8:30 a 9:30h, salida a partir de las 17:30h. Viernes intensivos., • 2 días de teletrabajo semanal, • Posición con aprendizaje continuo y visión multihotel, • Buen ambiente de trabajo y colaboración entre equipos, • Oportunidad de crecer dentro del área comercial #J-18808-Ljbffr

Strategic Platform busca un/a Senior Project Manager de Estrategia para liderar proyectos clave en el sector retail en México. El candidato ideal deberá tener experiencia en consultoría estratégica y desarrollo de productos financieros. Ofrecemos condiciones de expatriado, incluyendo salario competitivo, alojamiento y beneficios adicionales, además de oportunidades de crecimiento profesional en un entorno colaborativo. #J-18808-Ljbffr

Resumen del puesto Buscamos un/a Ejecutivo/a de Ventas dinámico/a y orientado/a a resultados para impulsar la comercialización del centro de convenciones, los servicios de alojamiento y restauración de nuestro hotel de 5 estrellas.

Job Title: Maintenance Technician Location : Location: ES-- Overview: Yugo es el primer operador global de residencias a nivel mundial. Todos los días conectamos a jóvenes con oportunidades y a estudiantes con espacios increíbles donde fomentamos su autorrealización y desarrollo. Aquí en Yugo, nos gusta hacer las cosas de manera diferente. Se trata de personas, el medio ambiente y lo que nos apasiona. Estamos buscando #Constructores del Futuro, que quieran influir positivamente en la vida de los estudiantes. Queremos que nuestros Yugoers disfruten trabajando con nosotros y que aprovechen al máximo las oportunidades que se les dan y creen sus propias oportunidades. Dando forma al futuro para sí mismos y para los demás. Nuestros operario de mantenimiento son los que garantizan los más altos estándares de seguridad y servicio en nuestras residencias. Buscamos a alguien con experiencia similar, trabajando como parte del equipo y dando apoyo a nuestro espacio y nuestros estudiantes. La persona ideal debe ser organizada, flexible y con un enfoque de trabajo profesional en todo momento. ¿Te sientes descrito-a? - Quieres ayudarnos a garantizar que nuestros estudiantes vivan su mejor vida - Eres valiente, no tienes miedo de desafiar los límites y probar cosas nuevas - Eres verdadero, eres una fuerza del bien, actúas responsablemente hacia los demás y el planeta. - Eres real, te enorgulleces de lo que haces y pones siempre el mayor esfuerzo. - Eres abierto, de mente, corazón y a nuevas ideas Responsibilities: Esto es un resumen de lo que harás: - Gestionar el mantenimiento de nuestros espacios. - Cumplir con los requisitos de mantenimiento planificados y reactivos en línea con cualquier acuerdo de nivel de servicio (tales como reparaciones); llevar a cabo el mantenimiento de primera línea y ayudar a los contratistas especializados cuando sea necesario. - Completar tareas manuales, apoyo a la gestión de los residuos, decoración y reparaciones a pequeña escala, mantenimiento de terrenos y ayudar al equipo de la residencia a entregar cualquier otro servicio de mantenimiento requerido. - Llevar a cabo controles periódicos de salud y seguridad del plan de protección incluidos los relacionados con la seguridad contra incendios y las evaluaciones de riesgos, y las pruebas de legionela. - Asegurarse de la seguridad de nuestros espacios las 24 horas del día y mantener un registro actualizado de todos los eventos e incidentes. - Apoya a nuestro equipo de Yugoers. Ayudar con tareas clave durante el período de cambio de verano, el negocio de verano o, asegurando que el edificio esté listo para los nuevos registros de estudiantes. - Apoyar al servicio al cliente y atender la recepción cuando sea necesario. ¿Suena bien hasta ahora? Esto es lo que necesitarás: - Experiencia previa dentro de una instalación o empresa de mantenimiento. - Experiencia de trabajo en equipo. - Capacidad de ser proactivo con fuertes habilidades de resolución de problemas e iniciativa. - Capacidad para comunicarse efectivamente a todos los niveles. - Habilidades de nivel de usuario de MS Office y sistemas /bases de datos en línea. - Persona confiable, responsable, amigable y accesible - También seria deseable: - Un oficio relevante (carpintería, electricista, fontanería…) - Experiencia de atención al cliente - Experiencia de trabajo dentro del alojamiento para estudiantes o un sector similar. - Nivel intermedio de Inglés. Los beneficios: - Contrato de Jornada completa, inicial de 6 meses. - Ambiente de equipo inmejorable - Ser parte de un equipo global - Formación y desarrollo continuos A nivel mundial, somos un equipo diverso que refleja a nuestros estudiantes y nuestra mentalidad global. Estamos ubicados en nueve países y 57 ciudades, sabemos que esta diversidad y nuestra forma de pensar nos hace destacar de otros alojamientos de estudiantes. Por lo tanto, si actualmente está buscando una oportunidad nueva y emocionante donde no haya dos días iguales, nos encantaría saber más sobre ti. Haz click en aplicar ahora! Estamos deseando conocerte. Yugo es una fuerza imparable, somos constructores del futuro y nuestra misión es ofrecer una experiencia extraordinaria y ayudar al talento joven a marcar la diferencia en el mundo. Qualifications: ¿Suena bien hasta ahora? Esto es lo que necesitarás: - Experiencia previa dentro de una instalación o empresa de mantenimiento. - Experiencia de trabajo en equipo. - Capacidad de ser proactivo con fuertes habilidades de resolución de problemas e iniciativa. - Capacidad para comunicarse efectivamente a todos los niveles. - Habilidades de nivel de usuario de MS Office y sistemas /bases de datos en línea. - Persona confiable, responsable, amigable y accesible - También seria deseable: - Un oficio relevante (carpintería, electricista, fontanería…) - Experiencia de atención al cliente - Experiencia de trabajo dentro del alojamiento para estudiantes o un sector similar. - Nivel intermedio de Inglés. - Calificación y/o disposición para realizar capacitación en Carbon Literacy. Beneficios: Salario competitivo de 18,000 € brutos al año con bono anual discrecional. 5 semanas de vacaciones al año (25 días) + 6 días adicionales en Semana Santa y 8 días en Navidad. ¡YuDay adicional, que es un día libre remunerado cada año para que lo uses como quieras y apoyes tu bienestar! Acceso a una gran cantidad de ventajas como descuentos en alimentos, membresías de gimnasios, viajes y entretenimiento. Eventos sociales ¡y más! Min: EUR €21,000.00/Yr. Max: EUR €21,000.00/Yr.

Mínimo 1–2 años de experiencia | Diferentes localizaciones | Desarrollo profesional y excelentes condiciones The Vet Office selecciona Veterinarios/as de Pequeños Animales para diferentes clínicas y hospitales veterinarios en toda Irlanda . Actualmente existen oportunidades en diferentes ciudades y zonas del país para veterinarios que quieran desarrollar su carrera profesional en Irlanda, incorporándose a clínicas modernas y equipos veterinarios con excelentes oportunidades de formación y crecimiento. Las posiciones están dirigidas a veterinarios con al menos 1–2 años de experiencia clínica que tengan cierta autonomía en consulta y sean capaces de realizar algunas cirugías rutinarias de pequeños animales . No es necesario ser especialista en cirugía. ¿Qué perfil buscan las clínicas? Dependiendo de la posición, el trabajo puede incluir: Consultas de medicina general. Medicina preventiva. Diagnóstico y elaboración de planes terapéuticos. Manejo de pacientes hospitalizados. Urgencias. Diagnóstico por imagen. Análisis e interpretación de pruebas laboratoriales. Cirugía rutinaria de pequeños animales. Esterilizaciones y castraciones. Procedimientos básicos de tejidos blandos. Se valorará especialmente que el veterinario tenga confianza trabajando de manera autónoma en consulta y experiencia realizando algunas cirugías. No es necesario tener un nivel quirúrgico avanzado, ya que muchas clínicas ofrecen apoyo para continuar desarrollando estas habilidades. ¿Qué ofrecen las clínicas? Las condiciones dependen de la experiencia, localización y clínica, pero las diferentes oportunidades pueden incluir: Salarios entre 3.000 € y 6.000 € al mes , dependiendo de experiencia y posición. Contrato indefinido y posición estable. Jornada aproximada de 37,5–40 horas semanales . Horarios organizados para favorecer un buen equilibrio entre vida profesional y personal. Alojamiento o ayuda para encontrarlo en determinadas posiciones. Pago o ayuda con la colegiación profesional en Irlanda. Seguro de responsabilidad profesional. Presupuesto anual para CPD y formación continua . Apoyo para certificados, posgrados y especializaciones. Entre 20 y 30 días de vacaciones , dependiendo de la clínica. Plan de pensiones según empleador. Excelentes oportunidades de crecimiento profesional. Posibilidad de desarrollar áreas de interés clínico y quirúrgico. El salario y los beneficios concretos dependerán de la experiencia del candidato y de la posición seleccionada. Importante: nivel de inglés y registro profesional Para trabajar como veterinario/a en Irlanda es necesario estar registrado/a en el Veterinary Council of Ireland (VCI) . Los candidatos deben disponer de un buen nivel de inglés, aproximadamente C1 , que les permita comunicarse con clientes y compañeros y desenvolverse con seguridad en un entorno clínico. Dependiendo de la situación académica y profesional del candidato, puede ser necesario acreditar oficialmente el nivel de inglés mediante IELTS, OET u otra certificación aceptada por el VCI . Los veterinarios que todavía no dispongan del examen de inglés también pueden presentar su candidatura, siempre que estén dispuestos a prepararlo y obtener la certificación necesaria para completar su registro profesional. The Vet Office ofrece orientación y apoyo durante todo el proceso de registro profesional en Irlanda. Requisitos Grado o Licenciatura en Veterinaria que permita solicitar el registro profesional en Irlanda. Mínimo 1–2 años de experiencia trabajando con pequeños animales. Autonomía en consultas de medicina general. Experiencia realizando algunas cirugías rutinarias . No es necesario tener experiencia quirúrgica avanzada. Nivel de inglés C1 o equivalente. Disposición para obtener IELTS, OET u otra certificación aceptada por el VCI cuando sea necesaria. Buenas habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo. Motivación para vivir y desarrollar una carrera profesional en Irlanda. Todos los servicios de The Vet Office son completamente gratuitos para los candidatos. Los veterinarios no pagan ninguna comisión por participar en los procesos de selección ni por el acompañamiento recibido. Desarrolla tu carrera veterinaria en Irlanda Irlanda ofrece excelentes oportunidades para veterinarios de pequeños animales que quieran mejorar su inglés, adquirir experiencia internacional y continuar desarrollando sus habilidades clínicas y quirúrgicas . Tanto para veterinarios que buscan dar el siguiente paso después de sus primeros años de experiencia como para profesionales más senior, existen oportunidades con diferentes niveles de responsabilidad y desarrollo profesional. ¿Cómo presentar la candidatura? Los veterinarios interesados pueden enviar su CV actualizado en inglés a: info@thevetoffice.com Indicando en el asunto: IRLANDA – PEQUEÑOS ANIMALES Servicio completamente gratuito para candidatos.

Grupo Moraval es el desarrollador líder en el mercado español de Purposed Built Alojamiento para estudiantes (PBSA). Contamos con más de 20 años de experiencia en la promoción, el diseño y la ejecución de proyectos inmobiliarios, junto con nuestro equipo de asset management, comercialización e investigación de mercados. Durante nuestra trayectoria, hemos colaborado con inversores institucionales de primer nivel internacional, así como con diferentes operadores de residencias de estudiantes paneuropeos. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de dos Jefes/as de Producción para trabajar en Hospitalet de Llobregat (Barcelona), asociado al Departamento de Obra. La misión principal de la persona que incorporemos a nuestro equipo será coordinar y supervisar la ejecución general de la obra, en sus aspectos técnicos y de producción, bajo las directrices del Jefe de Obra al que reportará, para garantizar la óptima productividad de los recursos técnicos y económicos y la correcta ejecución de esta en los plazos establecidos. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?: - Planificarás y organizarás todas las actividades. - Colaborarás en la realización de las estimaciones de la obra - Llevarás a cabo replanteos y prepararás toda la documentación inherente a la obra. - Prepararás presupuestos comparativos. - Supervisarás al equipo que tengas a tu cargo, así como el trabajo de las empresas subcontratistas y proveedores, incluyendo mediciones y certificaciones. - Verificarás y controlarás los materiales de obra. - Velarás por el cumplimiento todas las medidas de seguridad y prevención de riesgos laborales por parte de los/as trabajadores/as. ¿QUÉ TE OFRECEMOS?: - Contrato indefinido. La duración inicial de la obra será de 1 año, posteriormente se te asignarán otros proyectos que pueden implicar movilidad geográfica a otras provincias. - Salario: entre 35.000 y 40.000 euros. Podemos negociar al alza en función de tu experiencia y formación. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:30 a.m. a 18:30 p.m. (con una hora para comer). Viernes de 8:30 a.m. a 13:30 p.m. - Incorporación inmediata. ¿QUÉ NECESITAMOS?: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 5 años de experiencia como Jefe/a de Producción en proyectos de edificación. - Manejo de Presto y del paquete de Microsoft Office. - Muy buen nivel de catalán (mínimo C1). - Permiso de conducir B y vehículo propio. - Residencia en Barcelona o en los alrededores. - Competencias: organización, análisis, iniciativa, resolución, capacidad de comunicación, liderazgo y gestión de equipos. ¿QUÉ VALORAREMOS?: - Haber realizado el curso básico en Prevención de Riesgos Laborales (60 h). - Experiencia previa en proyectos de edificación singular (hoteles, residencias de estudiantes, etc.) - Disponibilidad para estar desplazado largos periodos de tiempo por territorio nacional.Contrato: indefinidoSalario desde:35000Salario hasta:40000Contrato: Jornada:Salario:

Se precisa un director de alojamiento para un hotel en Barcelona con al menos cinco años de experiencia.

Residencia de Mayores Les Corts (Barcelona).Qué ofrecemos? * Tipo de contrato: Temporal.Turno de trabajo: Tardes de L-V.Horario: De lunes a viernes de 14:00h a 21:00h.Ayuda alojamiento: Si no eres de esta provincia se ofrece una aportación económica extra de 500€ durante los 3 primeros meses.Lu

Barcelona Centro) Tipo de contrato: Indefinido Duración contrato: Indefinido Horario: Partido de 8.Salario: Por encima de convenio 🏡 Ayuda alojamiento: Si no eres de esta provincia te damos una aportación económica extra de 500€ durante los 3 primeros meses.Lugar de trabajo: Centro Residenci

Fundación Hospitalarias es una institución sin ánimo de lucro con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y salud mental. Con un equipo de profesionales que supera las 9.000 personas en España, trabajamos a través de una red de más de 200 centros en los que priman nuestros valores hospitalarios centrados en el cuidado y atención a la persona, y donde el trato humano y nuestra sensibilidad por cada una de ellas son la clave de lo que nos diferencia. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Fundació Hospitalàries Martorell ofrece servicios especializados en el ámbito de la salud mental y atención intermedia a través del mismo hospital, situado en Martorell, y con más de veinte equipamientos comunitarios repartidos por las comarcas del Alt Penedés, Baix Llobregat y el Berguedà. Todos los servicios son de cobertura pública y se financian a través de conciertos establecidos con el CatSalut (Servicio Catalán de la Salud). La asistencia del centro está destinada a los ciudadanos de su zona de influencia. ¿Quieres formarte y crecer en una entidad referente en el campo de la Salud Mental y el ámbito de la atención intermedia, comprometida con las personas y la sociedad? ¡Esta oferta te va a encantar! En Fundació Hospitalàries Martorell precisamos incorporar a nuestro centro: Diplomado/a o Graduado/a en Enfermería ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Favorecemos la integración en el equipo para que te sientas parte del mismo., • Gracias a nuestro amplio plan formativo y docente estarás en continuo aprendizaje., • Tendrás la posibilidad de participar en proyectos de cooperación y de voluntariado nacional e internacional., • Las personas a las que atendemos y las personas que las atienden están en el centro de nuestra actuación., • Nuestra entidad cuenta con políticas de inclusión y de diversidad., • Apostamos por la creación de empleo estable y de calidad. ¿Cuál será tu labor? • Evaluar el estado de las personas usuarias a su ingreso y de forma continuada y sistemática a lo largo de su estancia para valorar la efectividad del plan de acción en relación a los objetivos establecidos., • Aplicación de curas y técnicas de enfermería durante el proceso de hospitalización para conseguir en el usuario/aria reducción o eliminación de los problemas detectados, así como la dispensación segura de la medicación prescrita: vía oral, parenteral i tópica. ¿Qué esperamos de ti? • Grado/Diplomatura en enfermería., • Capacidad de trabajo en equipo., • Experiencia en unidades de hospitalización en salud mental y/o atención intermedia. Podrás optar a: • Condiciones laborales según convenio SISCAT., • Contrato temporal 1 año., • Retribución flexible (restauración, seguro médico, guardería, etc.), • Plataformas de descuento Corporate Benefits., • Parking gratuito., • Si vives fuera de la Comunidad Autónoma de Cataluña, te ofrecemos alojamiento incluido durante 6 meses. ¡Súmate al equipo! Fundació Hospitalàries Martorell está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. xkdbapo por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Una empresa del sector salud en Barcelona busca un/a Enfermero/a para unirse a su equipo en el Centro Residencial Consell de Cent. El trabajo incluye cuidar y ofrecer atención sanitaria de calidad a los residentes, junto con gestionar existencias de farmacia y colaborar con un equipo multidisciplin

The Vet Office selecciona Veterinario/a de Urgencias para clínica veterinaria en Viladecans , con actividad clínica variada con alta casuística, donde podrás desarrollar tu trabajo en un entorno profesional y con un equipo consolidado con grandes posibilidades de desarrollo.

Revisión según experiencia y evolución Ayudas al alojamiento durante los 6 primeros meses Funciones Atención clínica de pequeños animales Gestión de urgencias Hospitalización y seguimiento de pacientes Trabajo coordinado con el equipo clínico Perfil que buscamos Grado en Veterinaria (homolo

Sobre Yurbban Hospitality Group En Yurbban no solo ofrecemos alojamiento, creamos momentos que se recuerdan. Somos un grupo hotelero con alma, donde la hospitalidad, la sostenibilidad y la autenticidad van de la mano. Nos mueve sorprender, hacer las cosas bien y disfrutar mientras las hacemos. Nuestra esencia WOW, CONSCIOUS, HONEST, PASSION y TEAM son mucho más que palabras. Nos encanta innovar, cuidamos de las personas y del planeta, actuamos con transparencia, damos el 100 % en cada reto y, sobre todo, trabajamos juntos para lograrlo. Por qué unirte a nosotros Formar parte de Yurbban es crecer en un entorno donde las ideas cuentan y el buen ambiente se siente. Operamos alojamientos en Barcelona, Madrid, Sevilla, San Sebastián, Miami, Chía y Bogotá, con un propósito claro: hacer que cada experiencia sea única. Estamos buscando a un/a Recepcionista / Night Auditor (fines de semana) en Hotel Yurbban Ramblas, Barcelona . La persona seleccionada será responsable de la atención a los huéspedes y de la operativa de recepción durante el turno nocturno, garantizando un servicio cercano y eficiente y asegurando el correcto cierre diario del establecimiento. Responsabilidades: Atención y recepción de huéspedes: realizar el check-in y check-out, atender consultas, peticiones y necesidades de los clientes durante el turno de noche. Atención telefónica y gestión de emails: responder llamadas, correos electrónicos y otras comunicaciones, proporcionando información sobre el alojamiento, servicios, horarios y recursos disponibles. Gestión de reservas: comprobar, modificar y gestionar reservas, así como realizar el seguimiento de posibles incidencias relacionadas con llegadas, cancelaciones o cambios. Auditoría y cierre nocturno: realizar los procesos de cierre del día y comprobar que la información y operaciones registradas sean correctas, dejando preparada la operativa para el turno de mañana. Control y supervisión del establecimiento: realizar comprobaciones de las zonas comunes y comunicar cualquier anomalía, incidencia o necesidad de mantenimiento. Gestión de incidencias: atender y resolver, dentro de sus competencias, posibles problemas o solicitudes de los huéspedes durante la noche, escalando al responsable correspondiente aquellas situaciones que lo requieran. Coordinación con otros departamentos: dejar constancia de incidencias, solicitudes o cuestiones pendientes y facilitar el relevo de información al equipo del turno de mañana. Requisitos: Experiencia previa en recepción de hoteles o alojamientos turísticos. Buen nivel de español e inglés. Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas. Disponibilidad para trabajar en horario nocturno y fines de semana. Disponibilidad para realizar una jornada parcial de 16 horas semanales. Se valorará formación en Turismo y Hostelería. Experiencia en turnos nocturnos. Se valorará experiencia en PMS, sobre todo con MEWS. Orientación al cliente y buenas habilidades de comunicación. Capacidad para trabajar de forma autónoma durante el turno de noche. Responsabilidad, puntualidad y compromiso. Capacidad para gestionar incidencias y resolver problemas. Qué te ofrecemos: Salario acorde a la posición y experiencia Oportunidades de crecimiento dentro del grupo en expansión con un plan de carrera personalizado Formación continua con Yurbban Academy Un lugar donde el buen ambiente y la profesionalidad van de la mano Afterworks y actividades de teambuilding trimestrales 31 días de vacaciones naturales + tu cumpleaños libre Descuentos en todos los hospedajes nacionales e internacionales para ti y tu familia & amigos Plan de retribución flexible (restaurante, transporte, seguro médico, guardería) Gestión de anticipos con Payflow Acceso al Club de Beneficios con miles de descuentos en ocio, viajes, deporte y más Si deseas formar parte de una experiencia donde cada día representa una oportunidad para crear momentos inolvidables para nuestros huéspedes, ¡aplica ahora! ¡Únete a Yurbban Hospitality Group!

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REPORTUR en Barcelona busca un director de alojamiento para un hotel, con al menos cinco años de experiencia, capaz de liderar y motivar al equipo hacia la excelencia en el área de habitaciones.

Hotel Isabella's Llafranc busca camareros/as de pisos para la temporada de verano.

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