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Se busca Técnico/a de RRHH y RRLL para incorporarse a nuestro equipo en el Área Laboral en la oficina de Asesoría Confiper ubicada en Fuenlabrada, Madrid. El/la candidato/a se encargará de realizar tareas administrativas de recursos humanos como: cálculo de nóminas, control y liquidación de los seguros sociales, contratos y aplicación de convenios colectivos, bajas y altas de la Seguridad Social, declaración de los modelos 111 y 190, procesos de IT/AT/EP y seguimiento de los mismos, cálculo de finiquitos, etc. Requisitos - Formación universitaria o FP en RRHH, Relaciones Laborales u otras áreas afines. - Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones similares, preferiblemente en asesoría/gestoría. - Experiencia y dominio en trámites telemáticos a través de SILTRA, Sistema RED, DELT@, INSS, SEPE, CONTRAT@ y demás sedes electrónicas de organismos públicos relacionados con la gestión laboral de empleados. - Valorable: experiencia con el software Sage Despachos. QUÉ OFRECEMOS - Jornada completa. Horario: de L a J de 9:30 a 19:00 y V de 9:30 a 15:30. Jornada intensiva en verano. - Contrato indefinido. - Vacaciones: 23 días laborables al año. - Además, disfrutarás de un entorno de trabajo dinámico y formarás parte de un equipo de personas agradable y comprometido con el servicio.

Buscamos una persona proactiva y responsable para unirse a nuestro equipo como Dependienta de Tienda. La candidata ideal tendrá excelentes habilidades de atención al cliente y una actitud positiva para ayudar a los clientes a encontrar los productos que necesitan. Además, deberá estar dispuesta a colaborar en la organización y limpieza de la tienda. Responsabilidades: Atender y asesorar a los clientes sobre productos y promociones. Gestionar el inventario y reponer productos en el área de ventas. Cobrar y procesar pagos en caja. Mantener la tienda organizada y atractiva para los clientes. Colaborar con el equipo en el cumplimiento de objetivos de venta. Apoyar en actividades de promoción y organización de eventos en la tienda. Requisitos: Experiencia previa en atención al cliente o en el sector de ventas. Habilidades de comunicación y orientación al cliente. Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (incluyendo fines de semana y festivos). Flexibilidad para adaptarse a diferentes horarios y demandas de la tienda. Oportunidades de desarrollo y crecimiento en una empresa dinámica. Un ambiente de trabajo colaborativo y orientado al cliente. Si te apasiona la atención al cliente y quieres formar parte de un equipo entusiasta, ¡te invitamos a postularte para esta oportunidad!