Trabajos arquitectura sistemas en España

En 3D Creaciones - GRUPO OMNIPRO 3D | ADVANCED SOLUTIONS, nos especializamos en ofrecer soluciones avanzadas mediante diseño 3D y fabricación aditiva para sectores como escaparatismo, producción cinematográfica, arquitectura, salud, automoción, prototipado y producción técnica, entre otros. Actualmente buscamos incorporar una persona para dar apoyo al departamento de producción y taller, con interés en el entorno técnico de la fabricación aditiva y ganas de aprender y crecer dentro del sector de la impresión 3D. Se trata de un puesto enfocado al trabajo práctico en taller y producción, no a diseño 3D. Buscamos una persona con actitud, implicación y capacidad para trabajar en equipo, que quiera aprender procesos reales de fabricación y aportar al día a día del departamento técnico. La experiencia o formación previa se valorarán positivamente, pero no son imprescindibles si existe motivación, responsabilidad y predisposición para aprender. La persona seleccionada participará activamente en el funcionamiento técnico del taller y dará soporte en tareas relacionadas con producción, mantenimiento y optimización de maquinaria y procesos de fabricación, incluyendo: · Mantenimiento técnico completo de impresoras 3D FDM y SLA. · Diagnóstico y reparación de averías mecánicas, electrónicas y de funcionamiento. · Sustitución y ajuste de componentes como hotends, extrusores, motores, correas, sensores, placas electrónicas y sistemas de movimiento. · Trabajos de cableado, electrónica básica, conectores, fuentes de alimentación y montaje técnico. · Soldadura electrónica y reparaciones sobre componentes y sistemas eléctricos. · Calibración, ajuste y puesta a punto de maquinaria para producción continua. · Configuración, actualización y ajuste de firmware y parámetros de impresión. · Preparación y laminado de piezas para fabricación utilizando software especializado. · Supervisión y control de producción diaria de múltiples máquinas de impresión 3D. · Detección y resolución de errores durante procesos de fabricación. · Control de calidad y validación de piezas fabricadas. · Organización técnica del taller, herramientas, materiales y maquinaria. · Preparación, embalaje y gestión de envíos de producción. · Soporte al equipo técnico en montaje, postprocesado y fabricación de proyectos especiales. · Participación en mejora de procesos productivos, optimización de tiempos y resolución técnica de incidencias. Valoraremos especialmente perfiles con interés o formación relacionada con: · Fabricación aditiva e impresión 3D. · FP en informática, sistemas o electrónica. · Mecatrónica, automatización industrial o robótica. · CNC y mecanizado. · Electricidad, mantenimiento industrial o montaje técnico. · Programación, firmware, hardware o entornos maker. · O cualquier formación técnica similar. No buscamos diseñadores gráficos, artistas 2D ni perfiles centrados en modelado o renderizado 3D. Este puesto está orientado exclusivamente al área técnica, producción y trabajo de taller dentro del entorno de fabricación aditiva. Qué ofrecemos · Puesto estable a jornada completa. · Incorporación a una empresa en crecimiento dentro del sector de fabricación digital. · Formación interna en procesos reales de producción e impresión 3D. · Aprendizaje técnico continuo en maquinaria, materiales y procesos de fabricación. · Trabajo directo con tecnologías avanzadas de fabricación aditiva y maquinaria profesional. · Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. · Posibilidad de crecimiento dentro del área técnica y de producción. Ubicación: Avenida de Asturias 5, 28248 Hoyo de Manzanares. Si te interesa la tecnología, el trabajo técnico y aprender dentro de un entorno de fabricación real, nos encantará conocerte. Envía tu CV y carta de presentación a talento@3dcreaciones.com.

MISIÓN Diseñar e implementar soluciones de inteligencia artificial generativa, agentes inteligentes, automatización y nuevas tecnologías. FUNCIONES • Trabajar con equipos de desarrollo de software para construir aplicaciones de alta calidad en las tecnologías elegidas, con especial foco en Inteligencia Artificial., • Investigar y proponer nuevas soluciones técnicas con un especial foco en Inteligencia Artificial y evaluar su impacto y capacidad de adopción., • Ser el referente tecnológico en desarrollo e integración de soluciones de Inteligencia Artificial, manteniendo la visión completa del mercado y sus posibilidades de implementación., • Diseñar soluciones empresariales y trabajar con otros equipos de tecnología para integrar soluciones de inteligencia artificial y otros elementos asociados a la automatización., • Colaborar con otros equipos de tecnología y asesorar técnicamente para garantizar la calidad y la escalabilidad de las soluciones propuestas., • Garantizar que el diseño técnico de las soluciones cumple con los requisitos de arquitectura, seguridad y privacidad. PERFIL Licenciatura en Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas o similar. Experiencia comprobable en diseño y desarrollo de software de al menos 8 años con las siguientes tecnologías y entornos de trabajo: -Java + Spring -C# -ReactJS / Next.js -Python -R -Scala -SQL y MongoDB -JavaScript / Typescript -Integraciones API REST y SOAP -Integraciones con sistemas de acceso OAuth, LDAP, IAM, … -Experiencia en el desarrollo de aplicaciones basadas en la nube sobre plataforma Azure. -Visual Studio, Eclipse, Postman, SoapUI, IntelliJ -PowerShell, Bash Script -DevOps: GitHub + GitHub Flow, Azure DevOps, Jenkins, Artifactory, Nexus, SonarQube, Kiuwan -QA: Selenium, Junit, Jmeter, … -Buenas prácticas en el desarrollo de software, siguiendo estándares de calidad y revisiones de código fuente. Deseable: -Formación acreditada sobre Inteligencia Artificial -Desarrollo de Chatbots especializado en entorno Bot Framework Composer. -Certificación Microsoft Certified: Azure AI Engineer Associate -Conocimiento en las nuevas tecnologías de Microsoft Copilot y Servicios cognitivos de Azure. -Conocimientos de entorno cloud basado en OpenShift. -Conocimiento de plataformas de automatización como BluePrism o UiPath. -Experiencia en el sector seguros y conocimiento de los procesos aseguradores

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución • Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución., • Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs., • Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración., • Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares • Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM., • Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones., • Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos • Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.)., • Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos., • Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles • Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles., • Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente • Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos., • Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones., • Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida • Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones., • Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte., • Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) • Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance)., • Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP., • Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes., • Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft • Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración., • Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido., • Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza., • Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso., • ALM, DevOps y gobierno, • Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones., • LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación., • Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada • 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O., • Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end., • Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos., • Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave • Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles., • Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión., • Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía., • Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos., • Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez., • Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad., • Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) • MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps), • MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo., • Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica., • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros. Nos ayudan a crecer de manera diversa y, gracias a ellos, somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡este es tu sitio! En Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Responsable Experto/a SAP Business Technology Platform (SAP BTP) para uno de nuestros proyectos en modalidad híbrida, desde nuestras oficinas en Madrid o Derio. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Experiencia y conocimientos técnicos: La persona seleccionada liderará la gestión de los servicios de SAP BTP, asegurando su disponibilidad, rendimiento y gobierno, así como la correcta integración entre los sistemas SAP y aplicaciones de terceros, alineándose con los estándares corporativos de arquitectura, ciberseguridad y cumplimiento normativo. Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulación equivalente. Experiencia: • Más de 5 años de experiencia en entornos SAP., • Al menos 3 años de experiencia trabajando con SAP BTP., • Experiencia demostrable implantando soluciones cloud de SAP., • Experiencia en integración entre sistemas SAP y aplicaciones de terceros., • Experiencia en administración de plataformas cloud empresariales. Conocimientos técnicos imprescindibles • SAP Business Technology Platform (BTP)., • SAP Integration Suite., • SAP Extension Suite., • SAP Cloud Foundry., • SAP Build., • SAP Business Application Studio., • SAP Identity Authentication Service (IAS)., • SAP Identity Provisioning Service (IPS)., • OAuth 2.0, SAML y OpenID Connect., • APIs REST y OData., • SAP Event Mesh., • SAP Cloud Connector., • Integración con SAP S/4HANA., • SAP SuccessFactors, Ariba, SAC u otras soluciones SAP (valorado)., • Gestión de certificados y seguridad cloud., • Arquitectura Cloud., • DevOps y CI/CD., • Git., • Monitorización y observabilidad. ¿Qué vas a hacer? • Diseñar, implementar y administrar la plataforma SAP BTP., • Gestionar y evolucionar los servicios de:, • SAP Integration Suite., • SAP Extension Suite., • SAP Identity Authentication Service (IAS)., • SAP Identity Provisioning Service (IPS)., • SAP Cloud Identity Services., • Definir la arquitectura técnica de soluciones sobre SAP BTP., • Diseñar y mantener integraciones entre sistemas SAP y no SAP mediante APIs, eventos y servicios de integración., • Garantizar la disponibilidad, rendimiento, escalabilidad y resiliencia de la plataforma., • Administrar la seguridad de la plataforma, incluyendo autenticación, autorización, gestión de identidades y certificados., • Definir políticas de gobierno, monitorización y operación de SAP BTP., • Colaborar con equipos de arquitectura, desarrollo, infraestructura y ciberseguridad para asegurar el cumplimiento de los estándares corporativos., • Gestionar el ciclo de vida de servicios, actualizaciones y nuevas capacidades de SAP BTP., • Participar en proyectos de transformación digital y migración hacia arquitecturas cloud., • Elaborar documentación técnica y procedimientos operativos. 00-15:00h ¿Dónde vas a trabajar? • Oficinas en Madrid o Derio., • Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo y 3 días presencial, • Horario: 7:00-15:00h Ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. -Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. -Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Bios Management se dedica, desde 2004, a la consultoría en el ámbito de sistemas de Business Intelligence, Performance Management y Transformación Digital. Cuenta con una sólida experiencia que abarca desde el desarrollo de soluciones innovadoras de Business Analytics hasta el diseño e implementación de aplicaciones de gestión de procesos. BIOS Management es una compañía de carácter internacional, opera a través de sus oficinas en Madrid, Barcelona, Londres, París, Lugano, Singapur, Boston, S. Vittoria d'Alba, Milán, Turín, Roma, Bolonia, Vicenza y Treviso. En un contexto de fuerte crecimiento y expansión del mercado español, estamos buscando candidatos que ocupen el rol de Consultor Senior QLIK para nuestra oficina de Madrid. La figura del Consultor Senior desempeña un papel clave dentro de nuestra organización e implica la gestión operativa de proyectos en coordinación con los Gerentes y Socios de la estructura, la coordinación y formación de los consultores junior asignados, y la ejecución de actividades de apoyo y orientación al cliente. El recurso seleccionado se encargará de: Implementación de soluciones técnico-funcionales en los campos de Análisis de Datos, Modelado de Datos, Diseño de Procesos y Arquitectura de Datos utilizando tecnologías líderes del mercado como Qlik Sense y QlikView y garantizar la cobertura de los aspectos técnicos y funcionales del diseño en importantes clientes de diversos sectores (Servicios Públicos, Energía, Banca, Sanidad, Fabricación); Identificar las necesidades empresariales del Cliente, participar activamente en el desarrollo de entornos front-end, colaborar con los equipos de proyecto para identificar las soluciones más adecuadas para apoyar y orientar las decisiones estratégicas del Cliente; Redacción de la documentación de análisis del proyecto, proporcionando estimaciones de trabajo útiles para definir las prioridades y asignar las tareas. ¿Què buscamos? Titulación en disciplinas técnicas o económicas (Ingeniería de Gestión, Ingeniería Informática, Informática, Administración de Empresas); 5+ años de experiencia en empresas de consultoría en la implantación y gestión de proyectos de Business Intelligence y Analytics con tecnología Qlik (imprescindible Qlik Sense; QlikView valorable); Experiencia consolidada en proyectos orientados a la mejora de los procesos de Performance Management, Business Intelligence y Analítica; Experiencia en herramientas de Data Integration; se valorará especialmente el conocimiento de Talend (Qlik Data Integration); Capacidad demostrada para relacionarse con perfiles de negocio y directivos (CFO, directores de área y responsables funcionales); Experiencia en la gestión y desarrollo de la relación con clientes, con autonomía en la conducción de reuniones, workshops y presentaciones; Se valorarán especialmente la capacidad de trabajo en equipo, el sentido de la responsabilidad y la orientación a objetivos; Sólidas aptitudes comerciales y orientación al desarrollo de negocio, con capacidad para identificar nuevas oportunidades en clientes existentes; Dominio bilingüe de italiano y español. Completa el perfil: Experiencia en entornos de consultoría internacional; Conocimiento de soluciones de Enterprise Planning; Certificación Qlik; Nivel profesional de inglés; Buena capacidad de organización, autonomía y orientación a resultados; Buenas aptitudes interpersonales, de trabajo en equipo y de contacto con el cliente; Excelentes dotes de comunicación y presentación. ¿Qué ofrecemos? Incorporación mediante contrato indefinido, remuneración adecuada al nivel de competencia del candidato seleccionado; Ambiente joven e internacional; Oportunidades reales de carrera y crecimiento profesional en un entorno estimulante; Entorno dinámico donde la Iniciativa y la proactividad se consideran un valor. Lugar de trabajo: Madrid. Si consideras que tu perfil encaja con esta oportunidad, estaremos encantados de recibir tu candidatura y conocer mejor tu experiencia profesional.

En EDAG buscamos un/a Solution Architect / Cloud Architect para incorporarse a un proyecto internacional de transformación digital vinculado a entornos de producción y operaciones industriales. La persona seleccionada participará en el diseño y evolución de arquitecturas cloud empresariales, definiendo soluciones escalables, seguras y de alta disponibilidad para aplicaciones críticas de negocio en un entorno global. Funciones: Diseñar arquitecturas cloud basadas en Google Cloud Platform (GCP). Definir soluciones sobre Google Kubernetes Engine (GKE). Diseñar e implementar estrategias de integración y gestión de APIs mediante Apigee. Participar en proyectos de integración de sistemas utilizando Solace. Gestionar modelos de identidad y acceso con Microsoft Entra ID. Diseñar soluciones de datos basadas en PostgreSQL. Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad, arquitectura y gobierno cloud. Colaborar con equipos internacionales de IT, ingeniería y negocio. Requisitos mínimos: Experiencia previa como Solution Architect, Cloud Architect o puesto similar. Experiencia sólida en: Google Cloud Platform (GCP) Google Kubernetes Engine (GKE) Apigee Solace Microsoft Entra ID PostgreSQL Cloud Security Experiencia en arquitecturas de microservicios y entornos distribuidos. Nivel alto de inglés (entorno internacional). Valorable: Experiencia en proyectos industriales, manufacturing o automoción. Certificaciones cloud (Google, Azure o AWS). Conocimientos DevOps y CI/CD. Experiencia trabajando con equipos globales. At EDAG ENGINEERING SPAIN S.L., we promote equal opportunities and non discrimination in all our recruitment processes, in accordance with our Equality Plan (https://expinterweb.mites.gob.es/regcon/pub/consultaPublicaCatalunya) and our Gender Sensitive Recruitment Protocol, which ensure fair, inclusive, and transparent selection procedures. We value talent in all its diversity.

Desde Corus queremos ampliar el equipo con un/a Generative AI Engineer para un proyecto en el sector asegurador. Ubicación: Majadahonda , Madrid (híbrido, 2 días semanales en remoto) Responsabilidades : Entender y traducir los requisitos de negocio a soluciones técnicas con GenAI, e implementarlas de extremo a extremo. Combinar visión funcional con ejecución técnica, actuando como puente entre negocio y tecnología en proyectos de GenAI. Diseñar e implementar soluciones basadas en LLMs, pipelines de procesamiento de lenguaje natural y plataformas de análisis inteligente. Arquitectura y despliegue de soluciones GenAI en entornos cloud (AWS / Azure). Requisitos : Experiencia: 6+ años en ingeniería de software, con foco actual en soluciones de IA Generativa Capacidad para levantar requisitos con negocio, definir el alcance técnico de una solución, proponer arquitecturas y acompañar la implementación hasta producción. Experiencia en diseño e implementación de soluciones con LLMs, RAG, agentes , análisis semántico, speech analytics y procesamiento de lenguaje natural aplicado a casos de uso reales. Experiencia en servicios gestionados de AI/ML de AWS / Azure e infraestructura como código con Terraform . Base sólida en Python , desarrollo de APIs, integración de sistemas y buenas prácticas de ingeniería con GitHub y GitHub Actions para versionado y CI/CD. Experiencia en entornos productivos, con foco en arquitecturas escalables, mantenibles y orientadas a resultados medibles. Nivel de inglés C1 ¿Qué ofrecemos? Retribución flexible y plan de formación personalizado. Equipo humano centrado en las personas. Entorno de trabajo dinámico, con posibilidades reales de crecimiento profesional. Participar en proyectos internacionales de alto valor tecnológico. En CORUS somos muy conscientes de la importancia de respetar la diversidad. Ninguna persona será excluida de esta convocatoria por razones de raza, color, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual y/o cualquier otra condición personal, física o social. Este proceso está orientado a elegir a los mejores profesionales por medio de una selección basada exclusivamente en el mérito y las capacidades aportadas.

Desde Hays, estamos buscando… a un/a Arquitecto/a de Bases de Datos que quiera dejar huella diseñando plataformas de datos robustas, escalables y seguras. Si te apasiona convertir datos en soluciones sólidas y disfrutas moviéndote entre entornos on‑premise y cloud, ¡esta oportunidad es para ti! Qué buscamos: Experiencia sólida en Oracle Database, PostgreSQL y MongoDB Conocimientos avanzados en arquitectura de bases de datos Dominio de SQL y PL/SQL Experiencia en modelado de datos (conceptual, lógico y físico) Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure o GCP) Qué harás: Diseñar e implantar arquitecturas de bases de datos Definir estándares y buenas prácticas Dar soporte a equipos de desarrollo y DevOps Realizar tuning de rendimiento y planificación de capacidad Migrar sistemas legacy a plataformas modernas Diseñar soluciones de alta disponibilidad y recuperación Monitorizar y gestionar incidencias Evaluar nuevas tecnologías Qué ofrecemos Proyecto estable y de alto impacto Contrato indefinido. Horario de oficina Entorno tecnológico puntero y colaborativo ¿Te animas? Si disfrutas afinando más que un fórmula 1 ️ y diseñando arquitecturas que no se caen ni con picos de tráfico… este es tu sitio. Haz match con los datos y aplica ya

¡Ampliamos nuestro equipo! Scalian es una empresa de más de 6.000 personas , con dimensión internacional y oficinas en Europa y América del Norte . Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial , participando en proyectos estratégicos de gran escala. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Calypso Technical Lead con amplia experiencia en el ecosistema Calypso , capaz de liderar soluciones técnicas para proyectos del sector financiero. La persona seleccionada participará en el diseño de arquitecturas, liderazgo técnico y evolución de plataformas críticas de trading y gestión de colateral. Responsabilidades Liderar el diseño e implementación de soluciones técnicas sobre la plataforma Calypso . Definir la arquitectura técnica y las mejores prácticas de desarrollo. Coordinar técnicamente al equipo de desarrollo y proporcionar soporte a otros perfiles técnicos. Participar en la integración de Calypso con otros sistemas mediante APIs y mensajería. Optimizar el rendimiento y garantizar la estabilidad de la plataforma. Colaborar con equipos funcionales y de negocio para la definición de soluciones. Requisitos imprescindibles Más de 6 años de experiencia trabajando con Calypso . Conocimiento experto de: funcionalidades globales de Calypso, arquitectura de Calypso y módulos principales de la plataforma. Experiencia liderando soluciones técnicas y equipos de desarrollo. Experiencia con: Oracle Database, Java, Springboot y Kafka ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel Modalidad 100% remoto ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua y planes de desarrollo profesional Jornada flexible After works en las oficinas Tarde libre en tu cumpleaños ️ Descuentos en gimnasios Retribución flexible Entorno internacional ⚖️ Cultura inclusiva y diversa ♻️ Compromiso con sostenibilidad ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain! ✈️

En Indra Group, protegemos lo que más importa Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional ¡Únete a nuestro equipo de Land Systems ! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Chief Engineer ¿Qué harás? 1- Liderazgo técnico Definir la arquitectura global de la solución y asegurar su coherencia técnica. Liderar la estrategia de desarrollo tecnológico y roadmap del producto. Aprobar las decisiones técnicas críticas del programa. Garantizar el cumplimiento de requisitos operativos, normativos y de cliente. Actuar como referencia técnica ante cliente, socios industriales y organismos de certificación. Dirigir la gestión de requisitos de sistema y subsistema. Coordinar actividades de análisis funcional, asignación de requisitos y diseño. Liderar revisiones técnicas (SRR, SFR, PDR, CDR, TRR, PRR). Supervisar los planes de verificación, validación y calificación. Gestionar riesgos técnicos y configuración del sistema. 2- Integración de vehículos militares Liderar la integración de: Sistemas de misión. Comunicaciones tácticas. Sistemas C4ISR. Sensores y optrónica. Guerra electrónica. Protección activa (APS). Sistemas de navegación y posicionamiento. Sistemas de energía y distribución eléctrica. 3- Coordinar interfaces entre plataforma base y sistemas embarcados. Gestionar ICDs y arquitectura física del vehículo. 4-Gestión de equipos Liderar equipos multidisciplinares de: Ingeniería de Sistemas. Software. Hardware. Electrónica. RF. Mecánica. Safety. ILS. Ciberseguridad. V&V. 5- Coordinar recursos técnicos internos y subcontratistas. Desarrollar capacidades técnicas y transferencia de conocimiento. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! Experiencia mínima: 5 años en entornos similares. Conocimientos técnicos: Conocimientos técnicos Vehículos militares VCR 8x8. Vehículos tácticos. Vehículos de cadenas. Plataformas de mando y control. Sistemas tripulados y no tripulados terrestres. Arquitectura de sistemas ISO/IEC/IEEE 15288. Ingeniería basada en modelos (MBSE). DOORS o equivalente. Arquitecturas C4ISR. Gestión de configuración. Integración Redes Ethernet militares. CAN Bus. MIL-STD-1553. STANAGs OTAN. Arquitecturas abiertas MOSA. Capacidades embarcadas Comunicaciones tácticas. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado: 1-2 semanas . Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Formarás parte del equipo de innovación tecnológica diseñando soluciones basadas en Inteligencia Artificial Generativa que permitan automatizar procesos y mejorar la eficiencia de las distintas áreas del banco. Actuarás como nexo entre las áreas de negocio y los equipos técnicos, definiendo la mejor arquitectura funcional para cada caso de uso y acompañando su implementación junto a los equipos de desarrollo. No desarrollarás las soluciones, sino que liderarás su diseño funcional y técnico de alto nivel. Responsabilidades: Identificar oportunidades de automatización mediante IA Generativa. Analizar procesos junto a las áreas de negocio. Definir casos de uso de IA. Diseñar soluciones basadas en LLM y arquitecturas de IA Generativa. Colaborar con equipos de Arquitectura, Desarrollo, DevOps y Plataformas. Definir integraciones con sistemas existentes. Elaborar documentación funcional y técnica. Coordinar la implantación junto a los equipos de desarrollo. Garantizar la viabilidad técnica de las soluciones propuestas. Buscamos: Experiencia previa como Software Engineer, Technical Lead, Solution Architect o AI Engineer. Valoramos perfiles de diferente seniority, de 3 a +5 años de experiencia. Conocimiento sólido de arquitecturas de software. Experiencia trabajando con equipos de desarrollo. Conocimiento de IA Generativa. Conocimiento de LLM, RAG y agentes de IA. Experiencia con arquitecturas cloud (Azure, AWS o GCP). Conocimiento de Kubernetes/OpenShift. Comprensión de APIs y arquitecturas de microservicios. Capacidad para comunicarse tanto con perfiles funcionales como técnicos. Orientación al diseño de soluciones. Valorable: Experiencia en sector bancario. Azure OpenAI. LangChain. Semantic Kernel. Copilot Studio. MCP. AI Agents. Arquitecturas empresariales. Ofrecemos: Posición estable con contrato indefinido. Jornada completa y modalidad de trabajo híbrido flexible en Madrid, aunque valoramos posibilidad de 100% remoto. Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Buscamos Arquitecto/a de Infraestructura – Proyecto Bancario (Full Remote) ¿Tienes una sólida trayectoria en arquitectura de sistemas y te motiva diseñar soluciones tecnológicas complejas a gran escala? Esta oportunidad es para ti. Formarás parte del equipo de arquitectura de una compañía del sector bancario internacional, participando en el diseño y evolución de plataformas tecnológicas críticas. Responsabilidades • Definir e implementar arquitecturas de infraestructura para sistemas de alta complejidad - Participar en decisiones estratégicas de arquitectura dentro del entorno bancario - Diseñar soluciones escalables, resilientes y orientadas a cloud - Colaborar con equipos DevOps y de desarrollo ️ Stack tecnológico • Almacenamiento: Block, File y Object Storage - Virtualización: VMware - Bases de datos: SQL, Oracle - Sistemas: Linux (RHEL) y Windows - Big Data & BI: Cloudera, MicroStrategy - Contenedores: Kubernetes (OpenShift), AKS / EKS - Cloud: AWS, Azure - Automatización: Ansible - Monitorización: Prometheus, Kafka, ELK, Splunk ✅ Qué buscamos • +10 años de experiencia en arquitectura de infraestructura - Experiencia reciente en diseño de soluciones globales complejas - Valorable experiencia en entornos financieros internacionales - Perfil técnico con visión estratégica Ubicación: 100% remoto Horario: Flexible ¿Qué ofrecemos? ▪ Banda salarial en función de la experiencia. ▪ Presupuesto de 1.200€ en formación individual. ▪ Horario flexible, para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. ▪ Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). ▪ Wellhub y descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) ▪ Seguro médico privado íntegramente pagado por Capitole. ▪ ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! https://capitole-consulting.com/ Mira lo que opinan de nosotros https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.htm No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que esté trabajando., • Tendrá que cumplir con las políticas de seguridad y políticas internas de la empresa y del cliente., • Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.

El rol tendrá la responsabilidad sobre la arquitectura funcional y el core de la plataforma , asegurando la coherencia del modelo, su escalabilidad, su integración con otros sistemas y su evolución a medio y largo plazo. Funciones: Definir y mantener la arquitectura funcional de Cornerstone OnDemand Diseñar y mantener el modelo core de la plataforma (estructura organizativa, seguridad, usuarios, colectivos, reglas de asignación, etc). Asegurar la coherencia funcional de la plataforma ante nuevas necesidades o colectivos. Definir criterios y estándares para la evolución de la plataforma. Participar en la definición de integraciones con otros sistemas del ecosistema tecnológico. Analizar impactos funcionales de cambios en la plataforma o en sistemas relacionados. Dar soporte de nivel experto al equipo funcional. Participar en la evolución del modelo de aprendizaje y formación desde la perspectiva de plataforma. Documentar el modelo funcional, criterios y procedimientos. Colaborar con equipos funcionales, técnicos y de negocio. Formacion : Titulación universitaria de diplomado o ingeniero , informática o ciencias. Idiomas : inglés B2. Experiencia: Preferiblemente experiencia en Cornerstone OnDemand , entorno a 2-3 años de experiencia. Conocimiento profundo del core de la plataforma LMS estructura organizativa. unidades organizativas. usuarios y colectivos. roles de seguridad. reglas y asignaciones. modelo de datos funcional. reporting base. feeds de datos. integraciones. Experiencia en diseño o mantenimiento de arquitectura funcional de la plataforma. Experiencia en entornos complejos con múltiples colectivos o estructuras organizativas. Capacidad de análisis funcional y visión de modelo. Capacidad de interlocución con equipos técnicos y funcionales. Experiencia trabajando en servicios evolutivos o plataformas en operación continua. Valorable Experiencia en integraciones con sistemas de RRHH o ecosistemas tecnológicos complejos. Experiencia en definición de modelos corporativos de formación o aprendizaje. Experiencia en documentación funcional y definición de procedimientos. Experiencia coordinando equipos funcionales o consultores. Experiencia en entornos con múltiples organizaciones o entidades. Conocimiento de módulos adicionales de Cornerstone (Learning, Performance, Recruiting, etc.).

¿Buscas un nuevo reto profesional donde puedas aportar toda tu experiencia en API Management y seguir creciendo en proyectos de alto impacto? ¡NO busques más! Tenemos una propuesta. Y es que te estábamos esperando, ampliamos nuestro equipo de Arquitectura, ¿Qué buscamos? Personas creativas, con buen rollo y ganas de crecer con nosotros. En PROCESIA creemos en el talento, la buena energía y la pasión de nuestros equipos para marcar hitos, somos la diferencia. ¿é ? Experiencia en: Análisis, diseño y desarrollo de proyectos sobre la tecnología J2EE relacionados con API Management e interoperabilidad. Administración, desarrollo, publicación y gestión de API utilizando la plataforma API Connect v10.Herramientas de integración de IBM: IBM MQ, IBM Integration Busy IBM DataPower Gateway. Arquitectura de aplicaciones web en el uso de modelos MVC y paradigma JSF, Spring, JPA para servidor de aplicaciones Websphere, así como en JQuery, Ajax, EntireX y Servicios Web REST con API Connect. Integración de sistemas e interoperabilidad de aplicaciones Java/JEE sobre un entorno multiplataforma comprendiendo: WebSphere Applications, Server, Solaris, Oracle, Documentum, Plataforma Host z/OS. Conocimientos en: Arquitecturas de aplicaciones JEE, orientadas a servicios, en entornos productivos complejos y en alta disponibilidad. Sistemas de autenticación y autorizac ión. ¿é á í í ? Definición de objetivos, planificación y seguimiento. Propuesta de soluciones, validación de pruebas y del rendimiento, definición y supervisión de implantaciones. Implementar, ensamblar, configurar, supervisar y analizar el uso de API REST y SOAP seguras en la plataforma API Connect. Personalizar y administrar el portal de desarrolladores de la plataforma API Connect. Soporte a los equipos de desarrollo mediante acuerdos de interoperabilidad en las que se promueven la reutilización y modularización de Soporte técnico a soluciones en modo API. Gestión y resolución de incidencias relacionadas con la plataforma de servicios. Atención de dudas y consultas funcionales, técnicas o de uso de los sistemas a su cargo y sus módulos. Gestión del conocimiento y mejora continua.Integración de sistemas de información de terceros con la plataforma de servicios. Migración y actualización de plataformas tecnológicas. ¿é ? Queremos que formes parte de un proyecto estable donde puedas seguir creciendo profesionalmente mientras trabajas con tecnologías que evolucionan constantemente. Participación en iniciativas de transformación digital con impacto real. Las condiciones económicas se comunicarán en la primera entrevista. Contrato indefinido desde el primer día. Modelo híbrido de trabajo basado en la confianza y la autonomía. Flexibilidad horaria y medidas reales de conciliación. Formación continua, certificaciones oficiales y clases de inglés financiadas por la compañía. Plan de carrera diseñado para acompañar tu evolución profesional. Seguro médico completo sin copagos. Jornada intensiva todos los viernes y durante tres meses en verano. Cultura colaborativa donde compartir conocimiento es parte del trabajo. Café y té gratuitos. Nochebuena y Fin de Año libres.

Somos Arena Financial Tech, una firma de consultoría y desarrollo tecnológico especializada en el sector financiero, con sede en Madrid. Desde 2008, ayudamos a entidades de mercados de capitales, banca de inversión y fintech a afrontar su transformación digital. Contamos con un equipo de profesionales comprometidos con la innovación, la agilidad y la excelencia técnica, transformando procesos y potenciando resultados reales para nuestros clientes. ¿A quién buscamos? Buscamos un/a Cloud Architect & DevOps Engineer (AWS) con experiencia en el desarrollo e implantación de soluciones cloud para entornos empresariales y financieros. Con conocimientos sólidos en: Servicios y entornos cloud sobre AWS, aplicando principios de alta disponibilidad, resiliencia y seguridad. Arquitecturas basadas en eventos mediante Apache Kafka. Experiencia con Docker y Kubernetes. Integración continua y automatización de despliegues (CI/CD). Infraestructura como código (Terraform, CloudFormation o herramientas similares). Control de versiones con Git y gestión de proyectos con Jira. Metodologías ágiles SCRUM y buenas prácticas de desarrollo software. Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulaciones afines. ¿Qué harás en ARENA? Trabajarás alineado con la estrategia y los estándares definidos por el área de arquitectura, participando en el diseño técnico, implantación y evolución de soluciones cloud para clientes del sector financiero. Diseñar, implementar e implantar soluciones cloud sobre AWS siguiendo los estándares definidos por la arquitectura corporativa. Diseñar e integrar soluciones basadas en eventos mediante Apache Kafka para sistemas distribuidos de alto rendimiento. Construir, automatizar y optimizar pipelines de integración y despliegue continuo, impulsando la cultura DevOps en los equipos. Participar en la definición e implantación de infraestructuras cloud escalables, resilientes y seguras. Colaborar en el análisis de requerimientos funcionales y técnicos, aportando visión y criterio técnico en la implementación de soluciones. Garantizar la calidad, fiabilidad y observabilidad de las plataformas mediante la aplicación de buenas prácticas de ingeniería. Trabajar de forma coordinada con equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles. Valoraremos positivamente : Experiencia previa en el sector financiero o fintech. Observabilidad, monitorización y optimización de sistemas distribuidos. Bases de datos relacionales: PostgreSQL, MySQL y Oracle. Conocimientos de desarrollo backend con Java, Spring Boot y JPA. Conocimientos de desarrollo frontend con Vue.js o Angular. Certificaciones AWS. Participación en proyectos de transformación cloud o modernización de plataformas tecnológicas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Modelo de trabajo híbrido. 1 día presencial y 4 días remoto a la semana. Desarrollo profesional en la intersección entre finanzas y tecnología. Formación continua y comunidades internas de conocimiento. Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. Además: Día libre por tu cumpleaños. Plan de retribución flexible (seguro médico, entre otros). Club de descuentos ARENA. 23 días de vacaciones. ¿Por qué unirte a nosotros? Impactarás directamente en la transformación digital de organizaciones financieras líderes. Trabajarás con arquitecturas cloud modernas, plataformas distribuidas y prácticas DevOps de última generación. Formarás parte de equipos altamente especializados, colaborando con expertos en tecnología y finanzas. Tendrás oportunidades reales de crecimiento y especialización técnica en un entorno innovador y dinámico. En Arena Financial Tech promovemos activamente la inclusión, la diversidad y la equidad, fomentando un entorno de trabajo seguro, respetuoso y abierto, donde cada persona es valorada por su talento. Creemos en la riqueza de los equipos diversos como motor de innovación, creatividad y excelencia, y apostamos por la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación o capacidades.

Oferta de Empleo: Puesto: Hybrid Technical Business Analyst & Associate Product Owner Modalidad: Remoto 100% Ingles c1 Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar según experiencia y perfil Sobre el puesto Desde Grupo Astek buscamos un/a Hybrid Technical Business Analyst & Associate Product Owner para incorporarse a un proyecto estratégico internacional, participando en la evolución de soluciones de Mobile Messaging y Marketing Technology (MarTech) . Buscamos un perfil con una sólida base técnica, capaz de actuar como puente entre negocio y tecnología, colaborando estrechamente con Product Owners, arquitectos de soluciones, equipos de desarrollo y diferentes stakeholders. La persona seleccionada contribuirá tanto al análisis funcional como a la definición técnica de soluciones, participando activamente en la gestión del backlog y en la entrega de productos dentro de un entorno Agile. Funciones Analizar y traducir necesidades de negocio en requisitos funcionales y técnicos. Elaborar historias de usuario detalladas, criterios de aceptación y especificaciones funcionales. Colaborar en la gestión, refinamiento y priorización del backlog junto al Product Owner. Actuar como punto de referencia técnico para el equipo de desarrollo, resolviendo dudas funcionales y técnicas. Participar en el diseño de soluciones junto a Enterprise Architects y Solution Architects. Definir y documentar flujos de procesos, modelos de datos, integraciones y lógica de APIs. Coordinar la validación de soluciones desarrolladas por proveedores externos. Preparar escenarios de prueba, liderar procesos de User Acceptance Testing (UAT) y validar entregables. Participar en ceremonias Agile (Sprint Planning, Daily, Reviews y Retrospectives). Apoyar al Product Owner, asumiendo sus funciones de forma puntual cuando sea necesario. ️ Requisitos obligatorios Experiencia mínima de 5 años como Technical Business Analyst , Technical Consultant o posiciones similares. Experiencia trabajando en entornos técnicos junto a arquitectos de soluciones o sistemas. Conocimientos sólidos de metodologías Agile (Scrum, SAFe o similares). Experiencia en definición de requisitos, análisis funcional y documentación técnica. Conocimientos en modelado de procesos, flujos de datos e integraciones mediante APIs. Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares y stakeholders técnicos y de negocio. Nivel alto de inglés, tanto oral como escrito. Requisitos valorables Experiencia en entornos de CRM , Marketing Automation , Omnichannel Marketing , Commercial Excellence o Analytics . Conocimiento de plataformas de Mobile Messaging y tecnologías MarTech . Experiencia utilizando herramientas de diagramación y diseño como Visio, Lucidchart, Draw.io, Miro o similares. Experiencia realizando análisis de datos y Gap Analysis. Capacidad para desempeñar funciones de Proxy Product Owner . Certificaciones Agile (Scrum, SAFe, Product Owner o similares). Lo que ofrecemos Participación en proyectos internacionales innovadores y de alto impacto tecnológico. Entorno de trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares y expertos en arquitectura, producto y desarrollo. Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua. Contrato indefinido y estabilidad laboral. Modalidad de trabajo híbrida. Beneficios sociales y paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada. Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. ¡Envíanos tu candidatura!

Somos un Centro Universitario especializado en las áreas de Tecnología y Arte Digital . Nos mueve la pasión por enseñar a nuestros estudiantes como nos hubiera gustado que nos formaran a nosotros. Somos un centro vanguardia y de referencia en la formación de los futuros profesionales de las áreas de la Ingeniería, Diseño, Arte y Videojuegos. Una de las cualidades que diferencian a U-tad de otras universidades es su cercanía con la industria, lo que nos permite ofrecer a nuestros alumnos una formación totalmente adaptada a las demandas y necesidades actuales, así como contribuir al desarrollo de la industria digital. Actualmente buscamos docentes para trabajar en nuestro centro profesional en el Ciclo Formativo de Grado Superior de DAM y DAW. Hay vacacantes en los siguientes módulos: Programación Multimedia y Dispositivos Móviles (enfoque nativo con Kotlin). Desarrollo Web en Entorno Servidor. Desarrollo de Interfaces. Diseño de Interfaces Web. Sistemas de Gestión Empresarial. Según el módulo o módulos a impartir, se valorarán conocimientos prácticos demostrables en: Desarrollo Móvil: Experiencia sólida en Kotlin para el desarrollo nativo en Android. Backend & Web Server: Dominio de lenguajes y frameworks como PHP (Laravel) , ASP.NET , JSP/Servlets , Python o Node.js . Frontend e Interfaces: Conocimientos en frameworks JavaScript (especialmente Vue.js ), maquetación avanzada (HTML5, CSS3/SASS) y principios de usabilidad y diseño de interfaces web/multimedia. Sistemas de Gestión: Conocimiento y parametrización de sistemas ERP/CRM (Odoo, SAP, Microsoft Dynamics, etc.). ¿Qué harás en este puesto? Impartir clases de los módulos asignados. Preparar y actualizar materiales docentes y retos prácticos alineados con lo que pide el mercado laboral. Diseñar y corregir pruebas de evaluación continua, entregas de código y proyectos integradores. Acompañar, mentorizar y orientar al alumnado en su aprendizaje técnico. Fomentar buenas prácticas de arquitectura de software, metodologías ágiles y maquetación limpia. Requisitos para el puesto: Licenciado o graduado en ingeniería informática o Desarrollo de software. Master de formación de profesorado o CAP. Muy Valorable experiencia profesional en empresas del sector. Valorable experiencia docente. ¿Qué ofrecemos? Contrato a media jornada. Horario de mañanas entre las 9:00 y las 15:00h Incorporación septiembre de 2026. Modalidad de trabajo PRESENCIAL en Las Rozas de Madrid

¿Te apasiona crear experiencias web interactivas en tiempo real? En ABAI buscamos un Realtime Systems Arquitect para definir y liderar la arquitectura de tiempo real de las soluciones IA conversacionales de ABAI, especialmente en escenarios de VoiceBot, avatar conversacional, media streaming y experiencia en tiempo real. Misión: El rol deberá resolver la capa de audio, STT/TTS, WebRTC/media streaming, turn-taking, barge-in, sincronización audio-visema/blendshapes y control de latencia Responsabilidades clave: Diseñar la arquitectura realtime target. Definir el pipeline de audio input/output. Evaluar WebRTC, WebSocket, SIP, media servers y proveedores STT/TTS. Establecer métricas de latencia por tramo. Coordinar con Platform, Frontend, Avatar Studio y el equipo externo de plataforma conversacional, Definir patrones de resiliencia, fallback, buffering, streaming, gestión de interrupciones, calidad de audio, sincronización con avatar y escalabilidad para llamadas concurrentes. Requisitos: 8+ años de experiencia en ingeniería de software, arquitectura de sistemas o plataformas realtime. 3+ años trabajando con voz, streaming, WebRTC, media servers, telefonía, CCaaS, voicebots o sistemas de baja latencia en producción. Imprescindible experiencia real diseñando o escalando sistemas con audio en tiempo real, múltiples proveedores, sesiones concurrentes y requisitos de latencia. Muy valorable experiencia en contact center, BPO, telecomunicaciones, asistentes de voz, avatares conversacionales, IA generativa aplicada a voz, STT/TTS, barge-in y sincronización audiovisual. Nivel nativo o profesional completo de español. Nivel B2 de inglés (documentación técnica, proveedores internacionales, frameworks realtime, cloud/media services y coordinación con equipos técnicos). Conocimientos específicos: WebRTC, WebSocket, SIP/RTP, media servers, streaming de audio, STT/TTS, turn detection, barge-in, VAD, diarización o noise handling, sincronización audio/eventos, pipelines de baja latencia, arquitectura de voicebots, integración con contact center/CCaaS, escalabilidad de sesiones concurrentes, observabilidad realtime, manejo de jitter, buffers, codecs, latencia extremo a extremo y diseño de sistemas resilientes. Herramientas informáticas: WebRTC; WebSocket; SIP/RTP; media servers como LiveKit, Janus, mediasoup, Twilio, Daily o equivalentes; STT/TTS como Deepgram, Azure Speech, Google Speech, ElevenLabs, AWS Polly o similares; Vapi, Pipecat u otros frameworks de voice AI; Node.js, Go, Python o TypeScript; Docker; Kubernetes; observabilidad con OpenTelemetry, Grafana, Prometheus, Datadog, CloudWatch o Azure Monitor; herramientas de profiling de latencia, trazas distribuidas, logs estructurados y pruebas de carga/concurrencia. ¿Por qué unirte a ABAI? En ABAI, estamos transformando el futuro con tecnología e innovación. Somos una compañía líder con presencia en España, Colombia, Brasil y Perú, y contamos con un equipo de más de 10,000 profesionales que gestionan más de 100 millones de interacciones anuales en 10 idiomas. Apostamos por la innovación: invertimos en robótica, inteligencia artificial y aprendizaje automático para seguir revolucionando el sector. Si buscas un entorno desafiante, con oportunidades de crecimiento y donde la tecnología sea el motor del cambio, ABAI es tu lugar. En ABAI, promovemos la diversidad y la igualdad de oportunidades. ¡Sé parte de un equipo que vive los valores de inclusión y compromiso! GENTE ABAI#LIBRES#IGUALES#SIN ETIQUETAS

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos depende de las personas que forman nuestro equipo. Si cuentas con experiencia como Enterprise o Solution Architect , liderando el diseño de soluciones end‑to‑end, definiendo arquitecturas en entornos cloud, on‑prem o híbridos, y colaborando con equipos de negocio y tecnología para impulsar decisiones estratégicas, nos encantaría conocerte. Buscamos perfiles con capacidad para analizar, diseñar y evolucionar ecosistemas tecnológicos complejos , que aporten visión, rigor arquitectónico y foco en la escalabilidad, resiliencia y eficiencia de las soluciones. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Profesional con 6–10 años de experiencia como Enterprise Architect, Solution Architect o roles afines en entornos tecnológicos complejos. Experiencia en el diseño de soluciones end‑to‑end en entornos cloud, on‑premise o híbridos. Capacidad para definir arquitecturas lógicas, físicas e integraciones , aplicando principios de escalabilidad, resiliencia y rendimiento. Experiencia en evaluación de impacto , modernización, migración o refactorización de sistemas. Conocimiento en patrones arquitectónicos, integración de sistemas y diseño de ecosistemas tecnológicos . Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares y actuando como puente entre negocio y tecnología . Capacidad para liderar decisiones arquitectónicas , gestionar riesgos y alinear stakeholders. Experiencia en selección tecnológica, definición de estándares y desarrollo de activos de arquitectura . Perfil con visión estratégica, autonomía, capacidad analítica y excelente comunicación . Nivel de inglés B2 o superior . ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. - Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. - Formación especializada y desarrollo profesional continuo. - Beneficios sociales y plan de compensación flexible. - Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que tenemos una facturación mundial de más de 3.650 millones de euros, contamos con 52.700 profesionales y estamos presentes en más de 30 países. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Te interesaría seguir desarrollándote como IoT Data Engineer en una multinacional líder en servicios ciudadanos, infraestructuras y gestión medioambiental, dentro de un entorno altamente innovador enfocado en Industria 5.0 y Gemelos Digitales? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a Ingeniero/a de Datos para participar en un proyecto de captura, movimiento e integración de señales industriales desde activos físicos a arquitecturas Edge y Cloud ubicado en Madrid. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será liderar el flujo de datos desde la planta hasta la nube, diseñando la arquitectura que conectará los activos físicos con los modelos analíticos de optimización. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Diseñar y ejecutar procesos ETL/ELT industriales en planta desde el edge hasta la nube. Agregar y normalizar datos procedentes del edge OT para su envío eficiente y seguro a plataformas cloud. Integrar los flujos de datos con Data Lakes corporativos y asegurar el estricto control de la trazabilidad del dato. Coordinar con equipos de OT para minimizar de forma absoluta el impacto en la operación productiva de la planta. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Ingeniería Informática o titulación similar. Más de 5 años de experiencia como Data Engineer en contexto industrial. Experiencia en Industria 5.0 y Gemelos Digitales. Experiencia en pipelines de datos OT-IT e integraciones procedentes de PLCs, SCADAs, Historians, Sistemas de visión artificial… Dominio tecnológico de Python, SQL, Spark ligero, APIs, MQTT/HTTP, Data Lake, TSDB y entorno Cloud (AWS, Azure o GCP). Nivel de inglés B2 (para comunicación en entornos internacionales) ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida. Salario acorde a la experiencia aportada (entre 40.000 - 45.000 euros brutos anuales). Horario flexible y modelo de trabajo híbrido (4 días de teletrabajo / 1 día de presencialidad) Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Principal Platform Architect - IA Conversacional Enterprise ️ En Shakers colaboramos con una compañía líder en customer experience y soluciones digitales que está construyendo una plataforma de IA conversacional de nivel enterprise (voz + chat). Buscamos un/a Principal Platform Architect que defina y lidere la arquitectura objetivo de la plataforma, con autonomía real para decidir y marcar la diferencia entre una demo prometedora y un producto que factura. El reto No es un greenfield ni un prototipo. Hoy existen unos cimientos (sistemas legacy, workflows visuales, herramientas de prototipado) y el objetivo es llevarlos hacia un modelo productivo, escalable y comercializable. Necesitan a alguien que ponga método donde hoy hay ambigüedad: separar responsabilidades, reducir deuda técnica, gobernar integraciones y tomar las decisiones técnicas críticas. Trabajarás con criterio propio y supervisando técnicamente a varios equipos (Platform, Frontend, Conversational Intelligence, Avatar Studio), priorizando con pragmatismo entre deuda técnica y necesidades de negocio. Aquí prima el liderazgo técnico, la visión de arquitectura y saber cuándo construir, cuándo comprar y cuándo descartar. Responsabilidades Definir la arquitectura objetivo con un diseño modular de servicios desacoplados (orquestación, estado, tools, integraciones, telefonía/media, frontend, avatar runtime, analítica, billing y observabilidad). Trazar el plan de migración progresivo del monolito actual hacia servicios. Diseñar APIs contract-first y los estándares de integración (REST, gRPC, WebSocket, event APIs). Definir patrones de resiliencia: fallback, retries, idempotencia y estrategia ante caída de proveedores externos. Establecer la estrategia de multitenancy, aislamiento por cliente y despliegues dedicados. Garantizar la trazabilidad E2E de conversaciones, llamadas, tools, costes y eventos. Liderar las decisiones de build vs buy de proveedores (LLM, STT, TTS, RAG, vector DBs, media streaming). Coordinar con ciberseguridad la privacidad, el compliance y el gobierno del dato. Requisitos 5-10 años en desarrollo, arquitectura o plataforma, con 3+ años diseñando sistemas cloud o SaaS. Trayectoria como Senior, Staff o Software/Platform Architect en producción real, no solo POCs. Microservicios, arquitectura orientada a eventos y sistemas distribuidos, con desacoplamiento progresivo desde monolitos (DDD). Cloud (Azure, AWS o GCP), Kubernetes, Docker, CI/CD e IaC (Terraform, Pulumi). Producción enterprise: alta disponibilidad, escalado horizontal, observabilidad (Grafana, Prometheus, Datadog, OpenTelemetry), SLAs/SLOs y control de costes. Industrialización de IA generativa: LLM, agentic workflows, tool calling, RAG, vector DBs, guardrails, coste por inferencia y latencia. Seguridad y compliance aplicados a arquitectura: IAM, cifrado, GDPR, PII masking, prompt injection y data leakage. Se valora Experiencia en contact center, BPO, CCaaS, telecomunicaciones, banca, seguros u otros sectores regulados. Voicebots/chatbots en producción y arquitectura de voz en tiempo real (STT/TTS, WebRTC, streaming, turn-taking, telefonía). Plataformas de alto volumen y productos enterprise B2B. ¿Por qué este proyecto? Proyecto full time, long-term, con liderazgo técnico de extremo a extremo. Defines la arquitectura target de un producto en construcción, con impacto directo en que llegue a facturar. Decisión técnica real y autonomía: tu criterio marca el roadmap. 100% remoto. Si esto encaja contigo o con alguien de tu entorno, aplica o comparte. Nos ponemos en contacto enseguida #IAConversacional #PlatformArchitecture #Microservicios #GenAI #Kubernetes #Freelance #Shakers

¿Te apasiona el mundo del Big Data y Business Intelligence? ➥ Unirte a Innova-tsn es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si estás interesado en participar en proyectos innovadores de IA, Cloud Computing, Analitica de Datos y Transformación Digital, creemos que este es tu lugar En Innova-tsn, buscamos incorporar un Arquitecto/a Senior de BI-SAS con al menos 3 años de experiencia capaz de diseñar, evolucionar y asegurar la arquitectura técnica de las plataformas de BI basada en SAS 9.4 y/o SAS Viya 4 , garantizando su escalabilidad, seguridad, disponibilidad, rendimiento y alineamiento con los estándares tecnológicos de la organización. Oficina de Madrid (Hibrido) ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 3 a 5 años en entornos BI o plataformas de datos . Experiencia demostrable en arquitectura, administración o explotación avanzada de SAS 9.4 y/o SAS Viya 4. Conocimiento sólido de arquitectura BI, modelado de datos, SQL y flujos de integración de datos. Experiencia en entornos empresariales complejos, con criticidad operativa y alto volumen de datos. Conocimiento de sistemas operativos Linux y entornos servidores. Capacidad para diseñar y documentar arquitecturas técnicas de alto nivel. Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares y perfiles no técnicos. Nivel alto de inglés. ¿Qué valoramos? Experiencia en migraciones de SAS 9.4 a SAS Viya 4 o implantaciones nuevas sobre Viya. Conocimientos de OpenShift, Kubernetes o despliegues cloud asociados a Viya 4 . Experiencia en automatización, CI/CD, monitorización y optimización . Conocimientos de seguridad en plataformas de BI, gestión de identidades, certificados y cifrado. Certificaciones SAS o certificaciones equivalentes. Funciones a realizar Definir la arquitectura técnica de la plataforma BI y sus componentes asociados. Diseñar estándares de integración con fuentes de datos, DWH, procesos de carga y capas de consumo. Liderar evolutivos, migraciones y modernizaciones de SAS 9.4 a SAS Viya 4. Establecer lineamientos de seguridad, autenticación, autorización, cifrado y auditoría para la plataforma SAS. Validar soluciones técnicas, estimaciones, riesgos y dependencias de los proyectos. Resolver incidencias complejas y liderar el análisis de causa raíz. Coordinar la relación técnica con infraestructura, ciberseguridad, explotación, desarrollo y proveedores. Asegurar la documentación de arquitectura, procedimientos, decisiones técnicas y control de cambios. Proponer mejoras de rendimiento, automatización y diseño de plataformas. Competencias clave Capacidad de análisis y resolución de problemas complejos. Liderazgo técnico. Orientación a servicio y mejora continua. Rigor documental y capacidad de trabajo bajo estándares. Comunicación clara con interlocutores técnicos y de negocio. Proactividad para detectar riesgos y oportunidades. Participación en proyectos y servicios estratégicos. Interacción continua con áreas de tecnología, seguridad y negocio. Disponibilidad para reuniones con equipos internos y de clientes. Capacidad para realizar desplazamientos. En Innova-tsn apostamos por perfiles que disfrutan trabajando con datos de verdad, enfrentándose a problemas reales y viendo el impacto de su trabajo en negocio. Si estás en ese punto en el que ya tienes base técnica y quieres dar el siguiente salto en tu carrera, este puede ser un muy buen momento para hacerlo con nosotros.

Con más de 26 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y presencia internacional, Stratesys se ha consolidado como una de las multinacionales líderes en transformación digital y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Sobre el puesto: Buscamos un/ a Senior Salesforce Integration Archite ct con sólida experiencia en el diseño e implementación de arquitecturas de integración dentro del ecosistema Salesforce. Definición de estrategias de integración, iniciativas técnicas y asesoraría a clientes en la conexión de plataformas y sistemas empresariales, garantizando soluciones escalables, seguras y alineadas con los objetivos de negocio. Responsabilidades Analizar requisitos de negocio y definir estrategias de integración entre Salesforce y sistemas corporativos Diseñar arquitecturas de integración escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas del ecosistema Salesforce. Definir modelos de integración, flujos de datos y patrones de comunicación entre aplicaciones. Liderar técnicamente proyectos de integración utilizando MuleSoft, APIs, eventos, middleware y otras tecnologías de conectividad. Colaborar con equipos funcionales, técnicos y de arquitectura para asegurar soluciones consistentes y sostenibles. Asesorar a clientes en materia de integración, gobierno del dato y optimización de procesos. Supervisar la calidad técnica de las implementaciones y dar soporte a los equipos de desarrollo durante la ejecución de los proyectos. Elaborar y mantener documentación técnica, estándares y arquitecturas de integración. Identificar oportunidades de mejora continua en los procesos de integración y gestión de datos. Requisitos imprescindibles: Más de 4 años de experiencia en proyectos de integración y arquitectura dentro del ecosistema Salesforce Experiencia demostrable diseñando e implementando soluciones de integración con MuleSoft Conocimientos sólidos de APIs REST/SOAP, arquitecturas orientadas a eventos y patrones de integración empresarial Experiencia trabajando con sistemas corporativos complejos y entornos multiaplicación. Capacidad para interactuar con clientes y liderar conversaciones técnicas de alto nivel Nivel alto de español y capacidad de comunicación con diferentes stakeholders Valorable: Experiencia en integraciones con SAP ERP Certificaciones Salesforce y/o MuleSoft Conocimientos de gobierno del dato, integración en la nube y arquitecturas híbridas Experiencia en entornos de consultoría y gestión de equipos técnicos. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos estratégicos de transformación digital para clientes de primer nivel Flexibilidad de trabajo. Entorno colaborativo y orientado a la innovación. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera. Formación continua y acceso a certificaciones. ¿Te apasionan las arquitecturas de integración y quieres liderar proyectos Salesforce de alto impacto? ¡Nos encantaría conocerte!

¿Quiénes somos? En Datadope desarrollamos soluciones avanzadas de observabilidad basadas en inteligencia artificial que permiten a las organizaciones monitorizar, anticipar y resolver problemas en sus sistemas críticos. Nuestra misión es transformar datos complejos en decisiones claras, ayudando a nuestros clientes a mejorar la disponibilidad, el rendimiento y la eficiencia de sus infraestructuras tecnológicas. Funciones del puesto: 1) Definición de los indicadores y métricas para la correcta medición del servicio (tiempos de respuesta, tasas de éxito, categorización, cumplimiento de SLAs). Ello supone: ● Reuniones con el cliente para acordar los datos a obtener. ● Definición de fórmulas y cálculo de los KPIs. ● Asegurar la creación de dashboards en los sistemas de medida (Jira, SM y Grafana) con el objetivo de obtener los KPIs del sistema. 2) Realizar el seguimiento de la prestación del servicio con el cliente. Ello supone: ● Extracción de los datos de los sistemas. ● Asegurar que se llevan a cabo las tareas para lograr la automatización de informes de seguimiento. ● Reuniones con el cliente para su presentación o tratar aspectos relacionados. 3) Velar por el cumplimiento de los niveles de servicio (tiempos de respuesta a los tickets, procedimientos acordados, resolución de incidencias, etc.). Dar seguimiento al equipo. ● Reuniones de seguimiento con el equipo. ● Revisión periódica del cumplimiento de acuerdos. 4) Establecer y realizar seguimiento de todas las acciones necesarias para la resolución de conflictos o la subsanación de incumplimientos en los niveles de servicio. 5) Gestionar el trabajo de los equipos y asegurar que disponen tanto de la capacidad como de los medios necesarios para realizar su trabajo en las mejores condiciones. En DataDope , buscamos un/a Service Manager que no solo destaque por su excelente gestión de servicios y habilidades interpersonales, sino que también cuente con una sólida y clara capacidad técnica. Este perfil es fundamental para nuestra organización, ya que asumirá la responsabilidad de actuar como líder técnico del equipo. Necesitamos a alguien capaz de comprender a fondo la arquitectura y los desafíos tecnológicos de nuestros proyectos, sirviendo de puente directo entre las necesidades del negocio y la ejecución técnica, y guiando al equipo especializado hacia soluciones innovadoras y eficientes. 1. Responsable de la gestión del equipo de trabajo. ● Se encargará de asignar tareas al equipo en base a sus conocimientos y habilidades. ● Formar al resto de equipo para que todos los miembros tengan en conocimiento necesario sobre todos los componentes de la plataforma para prestar el servicio. ● Asegurar que el resto de miembros es conocedor de los procedimientos a seguir para crear un equipo robusto en caso de vacaciones, ausencias, etc. ● Responsable de establecer el método de trabajo que se llevará a cabo donde debe velar por cumplir la planificación y estimaciones proporcionadas al cliente., 2. Punto de contacto para el cliente. Tendrá como responsabilidad verificar que se cumple lo siguiente: ● Asegurar que se ofrezca el soporte técnico al cliente. ● Verificar que se da respuesta a los mails que vienen del cliente o bien otros grupos (siempre que no sean temas específicos que atañen al servicio). ● Garantizar la respuesta a otros grupos a través de chats, reuniones y tickets. ● Asegurar el cumplimiento de los procedimientos establecidos y acordados con el cliente, como el triage, gestión de los tickets, gestión de incidencias. etc. ● Para aquellas tareas que salgan del marco acordado, el Service Manager deberá escalar las mismas al responsable de operaciones. 1. Realizar un análisis completo y exhaustivo de la plataforma para proponer acciones de mejora y tareas administrativas de mantenimiento periódico. ● Tareas para llevar a cabo una reducción del número de incidencias. ● Tareas para llevar a cabo una reducción del número de activaciones a la guardia. ● Propuesta y realización de informes de capacidad que ofrezcan una foto clara del estado del sistema. ● Ejecución de mejoras sobre el sistema para ofrecer un mayor control del estado del mismo y detectar posibles fallos de manera ágil y sencilla. ● Reportar al cliente posibles riesgos que atañen al sistema (seguridad, capacidad, estabilidad, obsolescencia, etc.) ofreciendo el plan de mejora., 2. Ser el nexo entre los proyectos y el servicio, asegurando que todos los proyectos finalizan realizando un Handover de calidad al equipo, y que durante la ejecución del proyecto, el servicio de monitorización no se vea comprometido. El líder técnico será el responsable de la aceptación de los Handover. ¿Qué ofrecemos además? Trabajo en modalidad híbrida en Madrid. Jornada flexible y reducida los viernes, así como en julio y agosto. Rango salarial entre 45.000€ y 50.000€ brutos al año en función de las competencias del candidato/a. 25 días de vacaciones + tu cumpleaños libre. Team buildings y reuniones de equipo. Clases de inglés. Retribución flexible. Entorno de aprendizaje continuo. Si estás interesado/a, envíanos tu CV directamente a rrhh@datadope.io

Construye con nosotros la próxima generación de inteligencia artificial aplicada a la investigación clínica En Synthetrial creemos que la inteligencia artificial transformará por completo la forma en la que se diseñan, ejecutan y analizan los ensayos clínicos. Nuestra misión es generar tecnología capaz de acelerar el desarrollo de nuevos medicamentos mediante sistemas inteligentes que automaticen procesos complejos, optimicen el análisis estadístico y permitan aprovechar al máximo el potencial de los datos sintéticos. Somos una startup española ubicada en Alcalá de Henares (Madrid), especializada en inteligencia artificial aplicada a salud. Aunque somos una empresa joven, ya trabajamos con clientes reales y desarrollamos una plataforma tecnológica propia con una visión clara: convertirnos en un referente internacional en IA para investigación clínica. Nos encontramos en una etapa en la que cada decisión técnica importa. Cada proceso que realices podrá tener un impacto directo en el producto, en nuestros clientes y en el futuro de la compañía. No buscamos una persona para mantener software heredado. Buscamos un ingeniero que quiera construir tecnología desde cero, cuestionar las decisiones existentes, proponer nuevas soluciones y participar activamente en el desarrollo de una plataforma con ambición global. Si buscas un entorno con procesos rígidos, múltiples capas jerárquicas y tareas perfectamente definidas, probablemente esta no sea tu empresa. Si disfrutas resolviendo problemas complejos, diseñando arquitecturas escalables, trabajando con las últimas herramientas de inteligencia artificial y construyendo productos desde sus primeras etapas, queremos conocerte. Tu misión Buscamos incorporar un Senior AI Engineer que trabaje en diseñar, desarrollar y operar los sistemas agénticos, APIs y servicios cloud que rodean a nuestro motor de generación de datos sintéticos. Trabajarás codo con codo con el CTO, participando en decisiones de arquitectura, diseñando servicios críticos para la plataforma y contribuyendo directamente a la evolución tecnológica de Synthetrial. Tu trabajo irá mucho más allá de escribir código. Esperamos que cuestiones decisiones, propongas mejoras, aportes nuevas ideas y participes activamente en la construcción de una plataforma de inteligencia artificial diseñada para resolver algunos de los retos más complejos de la investigación clínica. Qué harás Serás responsable del diseño y evolución de la infraestructura software sobre la que se apoyan nuestros productos de inteligencia artificial, participarás en todas las decisiones relacionadas con la arquitectura del producto. No buscamos únicamente alguien que implemente tareas. Buscamos alguien que participe en las decisiones. Trabajarás en: · Diseñar, desarrollar y mantener APIs de producción en Python utilizando FastAPI. · Construir y evolucionar sistemas multiagente basados en LangGraph y LangChain. · Diseñar y gestionar arquitecturas de datos SQL y NoSQL. · Desplegar y operar servicios sobre Google Cloud Platform . · Trabajar con Terraform y pipelines CI/CD. · Participar en la evaluación y mejora del motor de generación de datos sintéticos. · Integrar servicios backend con aplicaciones web y agentes de IA. · Automatizar procesos internos mediante herramientas agénticas y asistentes de desarrollo. Qué buscamos Requisitos imprescindibles Buscamos una persona con una sólida capacidad técnica, pensamiento crítico y ganas de construir tecnología desde etapas muy tempranas. Requisitos: · Conocimientos extensos en Claude Code: Manejo en la estructura de carpetas, creación y manejo del archivo CLAUDE.md, skills, agentes, memoria, loops e ingeniería de contexto. · Experiencia sólida desarrollando software profesional en Python. · Dominio de FastAPI y desarrollo de APIs de producción. · Experiencia demostrable con LangGraph y/o LangChain en proyectos reales. · Conocimiento de bases de datos SQL y NoSQL. · Experiencia operando servicios en Google Cloud Platform . · Conocimiento de Terraform e infraestructura como código. · Base sólida en matemáticas, estadística e inferencia. · Mentalidad crítica, autonomía técnica y capacidad para debatir decisiones de arquitectura. Se valorará especialmente Aunque no son requisitos obligatorios, valoraremos especialmente candidatos que aporten experiencia en alguno de estos ámbitos: · Experiencia con generación de datos sintéticos. · Experiencia con modelos generativos tabulares. · Conocimiento de métricas de fidelidad, utilidad y privacidad. · Experiencia en salud, investigación clínica o ciencias de la vida. · Proyectos open source , publicaciones técnicas o charlas. · Desarrollo de productos end-to-end . Cómo trabajamos Somos un equipo pequeño, altamente técnico y con una cultura muy orientada a la excelencia. En Synthetrial creemos que las mejores ideas pueden venir de cualquier miembro del equipo. Por ello: · Tendrás autonomía desde el primer día. · Tomarás decisiones rápidas y poca burocracia, trabajando directamente con el CTO. · Cultura basada en ownership y responsabilidad. · Tecnología moderna y enfoque AI-first . Valoramos mucho más el criterio técnico y la capacidad de aprendizaje que la jerarquía o los años de experiencia. Qué ofrecemos Queremos incorporar a alguien que quiera crecer con la empresa y convertirse en una pieza clave de nuestro equipo tecnológico. Por ello ofrecemos: · Salario competitivo en función de la experiencia. · Posibilidad de plan de incentivos vinculado al crecimiento de la compañía y a la consecución de hitos estratégicos. · Trabajo remoto con reuniones presenciales. · Participación directa en la construcción del producto. · Influencia real sobre la arquitectura tecnológica. · Aprendizaje continuo en uno de los campos más innovadores de la IA aplicada a salud. · La oportunidad de formar parte de una startup con ambición global desde una fase temprana. Cómo aplicar Si crees que este reto encaja contigo, nos encantará conocerte. Envíanos: · Tu CV actualizado. · Dos cartas de referencia. · Enlaces a proyectos, repositorios o desarrollos que reflejen tu forma de trabajar. · Una breve carta de motivación explicándonos por qué te gustaría formar parte de Synthetrial y qué crees que puedes aportar al proyecto. info@synthetrial.com

Clikalia es la proptech europea que está redefiniendo el real estate a través de la innovación, la eficiencia y la transparencia. Nuestro propósito es revolucionar la experiencia inmobiliaria, simplificando cada proceso y ofreciendo soluciones integrales que maximizan el valor de los activos de nuestros clientes. Con una visión disruptiva y un enfoque basado en la tecnología, hacemos que comprar, vender o reformar una vivienda sea más ágil, accesible y confiable. Creemos en la transformación del sector mediante un modelo sostenible, optimizando el parque inmobiliario y mejorando su eficiencia energética. Nuestro equipo, apasionado y resiliente, trabaja cada día para ofrecer una experiencia cuidada y justa, con relaciones basadas en la confianza y la excelencia Si te motivan la innovación, los retos y el impacto real en la industria, este es tu sitio. En Clikalia, no solo construimos el futuro de l real esta te, lo estamos liderando. Buscamos un/a Senior Portfolio Manager para liderar la estrategia y el desempeño integral de nuestro portfolio residencial, maximizando la creación de valor a través de una gestión analítica, financiera, comercial y operativa de los activos. Será responsable de definir e impulsar iniciativas estratégicas y planes de acción orientados a optimizar la rentabilidad, ocupación y valoración de la cartera, supervisando el cumplimiento de los Business Plans y la evolución de los principales KPIs. Actuará como nexo entre las distintas áreas de negocio y los inversores, proporcionando análisis, recomendaciones y reporting ejecutivo de alto impacto para apoyar la toma de decisiones y garantizar la consecución de los objetivos de crecimiento y rendimiento del portfol io. Lo que harás Liderar la gestión integral del portfolio inmobiliario bajo su responsabilidad, garantizando el cumplimiento de los objetivos financieros, operativos, comerciales y estratégicos definidos por la compañía y los inversores. Diseñar, desarrollar, implementar y realizar el seguimiento de las estrategias de creación de valor para cada activo y para el conjunto de la cartera, incluyendo Business Plans, planes de CAPEX y OPEX, estrategias comerciales y planes de desinversión cuando corresponda. Supervisar de forma continua el desempeño de los activos mediante el análisis de indicadores clave (ocupación, rentas, rentabilidad, cash flow, costes operativos, satisfacción de clientes y valoraciones), identificando riesgos, desviaciones y oportunidades de mejora. Definir e impulsar iniciativas, palancas de valor y planes de acción orientados a la optimización del rendimiento económico y operativo del portfolio, maximizando ingresos, eficiencia y creación de valor para los inversores. Coordinar la ejecución de estrategias comerciales y de posicionamiento de los activos, monitorizando la evolución de los mercados locales, la competencia y las tendencias sectoriales para adaptar la estrategia de comercialización y pricing. Realizar el seguimiento financiero de la cartera, incluyendo análisis de rentabilidad, presupuestos, forecasting, control de inversiones, seguimiento de CAPEX y evaluación del cumplimiento de los objetivos establecidos. Supervisar los procesos de valoración de los activos y analizar la evolución de los valores de mercado, apoyando la toma de decisiones estratégicas sobre inversión, reposicionamiento o desinversión. Coordinar y alinear a las distintas áreas involucradas en la gestión de los activos (Property Management, Comercial, Técnica, Operaciones, Finanzas, Desarrollo, Legal, y proveedores externos), garantizando una ejecución eficiente de las iniciativas aprobadas. Liderar proyectos transversales de mejora y transformación de la cartera, impulsando la estandarización de procesos, la calidad de la información y la eficiencia operativa. Elaborar y presentar reporting periódico de alto nivel para fondos de inversión, comités internos y dirección, proporcionando análisis, recomendaciones y soporte para la toma de decisiones. Garantizar la calidad, consistencia y trazabilidad de la información del portfolio, promoviendo una gestión basada en datos y la mejora continua de los sistemas de seguimiento y reporting. Mantener una visión estratégica y global del portfolio, anticipando riesgos, identificando oportunidades de mercado y proponiendo acciones orientadas a la maximización del valor de la catera. Lo que buscamos en ti.. . Formación universitaria superior en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Ingeniería, Arquitectura o disciplinas afines. Experiencia mínima de 8-10 años en gestión de portfolios inmobiliarios, asset management o funciones estratégicas dentro del sector inmobiliario. Sólidos conocimientos financieros e inmobiliarios: modelización financiera, análisis de inversiones, business planning, valoración de activos, control presupuestario y seguimiento de indicadores de desempeño. Capacidad para combinar visión estratégica y ejecución operativa, identificando oportunidades de creación de valor y liderando su implementación. Experiencia en la elaboración y presentación de reporting ejecutivo para inversores, fondos y alta dirección. Alta capacidad analítica, orientación a resultados y habilidad para la toma de decisiones basada en datos. Excelentes capacidades de coordinación, gestión de proyectos y trabajo transversal con múltiples áreas y stakeholders. Nivel alto de inglés (C1 o equivalente), imprescindible para la interlocución con inversores, fondos internacionales y equipos multidisciplinares. Dominio avanzado de herramientas de análisis y reporting, especialmente Excel y PowerPoint; valorable experiencia con sistemas de gestión de portfolios y herramientas de Business Intelligence. Si crees que este reto es para ti, nos encantará conocerte. ¡Únete a Clikalia y ayúdanos a redefinir el sector inmobil iario! En cumplimiento de la normativa de protección de datos Clipiso Desarrollo S.L.U. como responsable del tratamiento te informa que los datos serán tratados con la finalidad de gestionar la oferta de empleo dentro del Grupo Clikalia. La base del tratamiento es el establecimiento de la relación contractual. Los datos no serán conservados una vez finalizada la selección. En caso de contratación, los datos formarán parte del expediente profesional. Los datos podrán ser cedidos a sociedades del Grupo para la gestión. No están previstas transferencias internacionales. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y la limitación u oposición dirigiéndose por escrito a dpo@clikalia.com

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? Planificación y gestión de proyectos : Desde la definición de requisitos hasta la ejecución y seguimiento de hitos. Análisis de soluciones técnicas : Evaluación de sistemas y servicios para plataformas navales. Elaboración de documentación : Arquitectura de buques, estudios de viabilidad y procedimientos técnicos. Apoyo en contratación pública : Gestión de procesos según la LCSP (Ley de Contratos del Sector Público). Gestión de riesgos y calidad : Seguimiento de planes técnicos y validación de información. Innovación y mejora continua : Participación en la normalización de documentación y procesos. ¿Qué buscamos? Titulación : Grado en Ingeniería Marítima, Arquitectura Naval o titulaciones científico-técnicas equivalentes. Inglés : Certificado B2 . Planificación y gestión de proyectos navales . Definición de requisitos técnicos y funcionales . Elaboración de documentación técnica (arquitectura, estudios de viabilidad). Apoyo en contratación pública (LCSP) y gestión de riesgos y calidad . ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Eres un experto/a en IA Generativa y Grafos buscando tu próximo gran reto? ¡Bluetab, an IBM Company, te está buscando! Certificados como Great Place to Work & Best Place to Work , somos una empresa donde la tecnología y las personas van de la mano. Aquí, no solo creces profesionalmente, sino también como parte de una comunidad donde la innovación, el conocimiento compartido y la calidad humana marcan la diferencia. ¿Qué hacemos en Bluetab? Somos el brazo especializado en Data, Cloud & AI de IBM , trabajando con compañías líderes de múltiples sectores. Diseñamos soluciones de alto impacto usando tecnologías punteras en entornos cloud e híbridos, ayudando a nuestros clientes a transformar sus estrategias de datos y analítica avanzada. En nuestra línea de Augmented Analytics , estamos buscando un/a Lead Architect con al menos 6-7 años de experiencia en el diseño y desarrollo de agentes, apasionado/a por la IA Generativa y con ganas de trabajar en proyectos nacionales e internacionales de alto nivel técnico . ¿Qué harás en tu día a día como Lead Architect? Definir la estrategia técnica y arquitectura de la Plataforma de Agentes sobre AKS. Diseñar el framework común de agentes (orquestación, memoria, tools, gobierno). Modelar el “cerebro” de la plataforma mediante Knowledge Graphs y grafos de ejecución, habilitando razonamiento contextual y toma de decisiones complejas. Definir estándares de desarrollo, seguridad, observabilidad y LLMOps. Integrar LLMs (OpenAI / Open Source), APIs corporativas y Lakehouse. Establecer el modelo operativo multi-caso (reutilización, escalabilidad y control de costes). Liderar técnicamente a los equipos de desarrollo y coordinar con Arquitectura, Seguridad y CdC IA Generativa. Garantizar el paso de PoC a producción bajo criterios enterprise (resiliencia, compliance, FinOps). ✨ Lo que nos gustaría ver en ti: Conocimientos sobre analítica de datos y machine learning. Experiencia sólida en entorno cloud de Azure : configuración, despliegue y gestión de recursos. Dominio de SQL, Python y librerías como Spark , Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch , etc. Arquitectura Cloud-Native en AKS + Python + Sistemas Multiagente. Conocimientos de arquitectura y Knowledge Graphs (Neo4j / Gremlin) + LLMOps. Ganas de aprender, proponer, compartir conocimiento y sumarte a una comunidad técnica muy activa . Conocimientos y experiencia en grafos. ¿Qué te ofrecemos por ser bluetaber? Contrato indefinido con salario competitivo acorde a tu experiencia y conocimientos técnicos. Teletrabajo flexible , con la opción de trabajar desde nuestra sede en Madrid o en nuestros Hubs de Alicante, Barcelona, Bilbao y Málaga. ⏰ Horarios flexibles adaptados a tu vida personal, y jornada intensiva los viernes y en los meses de verano (julio y agosto). ️ 23 días de vacaciones para disfrutar y desconectar. ️ Tarjeta restaurante como beneficio social adicional. Seguro médico y póliza dental con una amplia cobertura. Plan de retribución flexible : Transporte y Guardería. Formación continua gamificada con acceso a más de 1900 cursos y certificaciones oficiales. Programa de desarrollo de carrera . ¡Serás el dueño de tu crecimiento! Un extra de 50€ de regalo en el mes de tu cumpleaños, para celebrarte. Consideramos que la diversidad es enriquecedora y queremos velar por la inclusión e igualdad de oportunidades, por lo que contamos con un Plan de Igualdad y un Código Ético que recoge estos principios para garantizar la no discriminación de nuestras colaboradoras y colaboradores por cuestión de raza, color, nacionalidad, origen social, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social. ¿Listo/a para dar el salto a tu siguiente desafío en el mundo de la IA? ¡Únete a Bluetab y forma parte de una comunidad tech apasionada! ¡Inscríbete ahora y revoluciona el mundo de los datos con nosotros! #wearehiring #bluetaber #MachineLearningJobs #AI #Cloud #AWS #GCP #VertexAI #DataScience #Python #LLMs #DeepLearning #AugmentedAnalytics #GreatPlaceToWork #TechCareers #DataDrivenFuture

Buscamos un/a Senior Data Engineer / Data Architect con perfil muy senior, orientado/a a arquitectura, integración de datos y diseño de soluciones end-to-end. La persona seleccionada participará en el diseño e implementación de arquitecturas de datos capaces de integrar múltiples sistemas, fuentes y APIs, transformando datos heterogéneos en modelos unificados, fiables y preparados para análisis avanzado. Funciones principales • Diseñar e implementar arquitecturas de datos escalables. - Integrar múltiples sistemas, fuentes de datos y APIs. - Definir e implementar modelos de datos, idealmente bajo enfoques de Canonical Data Model. - Desarrollar data pipelines con Python y SQL. - Trabajar en procesos de ingesta, validación, transformación, limpieza y armonización de datos. - Diseñar conectores, capas de integración y componentes middleware. - Documentar decisiones técnicas, arquitectura y trade-offs. - Colaborar con equipos técnicos y funcionales en entornos internacionales. Requisitos • Experiencia senior como Data Engineer, Data Architect o similar. - Experiencia sólida en arquitectura de datos. - Experiencia en integración de múltiples sistemas y APIs. - Experiencia desarrollando pipelines con Python y SQL. - Conocimiento y experiencia trabajando con modelos de datos. - Perfil hands-on, con capacidad tanto de diseño como de implementación. - Nivel alto de inglés. Valorable • Experiencia con Canonical Data Models o capas de Data Dictionary. - Experiencia en middleware, conectores, API gateways o arquitecturas event-driven. - Experiencia en entornos cloud y/o on-premise. - Conocimiento de estándares de interoperabilidad como FHIR, HL7 u otros modelos de intercambio de datos. ¡Apúntante aquí!

Indra Group, Tech for the future. Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras .Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. ¡Únete a nuestro equipo ! En nuestro posicionamiento como compañía líder, queremos reforzar nuestro equipo con un /a Arquitecto/a Modern Workplace ¿Qué harás? Definirás la estrategia, arquitectura y evolución del puesto de trabajo digital para grandes organizaciones. Diseñarás soluciones end-to-end basadas en Microsoft 365, Intune, Entra ID, Azure Virtual Desktop y tecnologías DEX. Establecerás estándares y buenas prácticas, liderando iniciativas de transformación digital. Traducirás necesidades de negocio en soluciones tecnológicas seguras, escalables y centradas en la experiencia del usuario. Actuarás como referente técnico, impulsando la productividad, la automatización y la innovación. . ¿Qué buscamos en ti? Al menos 8-10 años de experiencia en arquitectura y consultoría de entornos Modern Workplace. Conocimiento experto de Microsoft 365, Intune, Entra ID, Azure Virtual Desktop y tecnologías asociadas. Capacidad para diseñar arquitecturas complejas con visión estratégica y orientación a negocio. Madrid. Hibrido. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futu ro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líd er con más de 50.000 profesio nales, con seguridad f inanciera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transpar ente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas. Plan de carrera adaptad o a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda nalizar si hay match. Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social .

Ingeniero/a de MLOps ¿Eres especialista en automatizar, desplegar y escalar modelos de Inteligencia Artificial en producción? Buscamos un/a Ingeniero/a MLOps con perfil de arquitecto para liderar la industrialización de soluciones avanzadas en un entorno de alta seguridad y máxima relevancia institucional. Sobre Apiux Tecnología: Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE.UU, España y seguimos en constante expansión. Aceleramos el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. ¿Cuál será tu impacto? Industrialización y Despliegue: Liderar el despliegue, monitorización, gobernanza y mantenimiento continuo de modelos de IA en entornos productivos reales. ️ Automatización del Ciclo de Vida: Definir e implementar herramientas y canalizaciones (pipelines) robustas para gestionar automáticamente todo el ciclo de vida de la IA utilizando metodologías MLOps y LLMOps . Arquitectura Escalable: Diseñar soluciones de infraestructura que garanticen la escalabilidad, el rendimiento y la seguridad de modelos predictivos, Procesamiento del Lenguaje Natural (NLP), Machine Learning, Deep Learning (ML/DL) e IA Generativa (GenAI) alineadas con la estrategia de la institución. ¿Qué perfil buscamos? Formación Académica: Titulación universitaria superior (Ingeniería Superior o Grado en ámbitos técnicos / STEM). Experiencia Requerida: Mínimo 4 años de trayectoria contrastada en funciones de MLOps, DevOps aplicado a IA o Arquitectura de Sistemas de Información orientados a modelos. Especialización Técnica: Experiencia real en la definición e implantación de marcos de trabajo MLOps / LLMOps. Dominio de herramientas de orquestación, integración y despliegue continuo (CI/CD) para modelos de aprendizaje automático. Familiaridad con la gestión de infraestructura para modelos predictivos complejos o Inteligencia Artificial Generativa. ⚙️Competencias Claves: Visión arquitectónica integral y orientada a la automatización de procesos complejos. Capacidad para trabajar estrechamente con científicos de datos e ingenieros de software para tender puentes entre desarrollo y operaciones. Rigor profesional enfocado en la alta disponibilidad, la observabilidad y el control de versiones de los modelos. ¿Qué te ofrecemos? Contrato: Indefinido, ofreciendo estabilidad y crecimiento en un servicio sólido con un horizonte a largo plazo. Modalidad de trabajo: Híbrida (50% presencial - 50% remoto). Retribución: Rango salarial competitivo en función de la experiencia aportada. 23 días de vacaciones al año + el día de tu cumpleaños libre. Apiux Days: 4 días extra al año por permanencia (a partir del primer año) y un sistema de puntos canjeables por días libres. Desarrollo Profesional: Apiux Academy (formación continua, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech). Descuentos Exclusivos: Tarifas preferenciales en las plataformas Open English y Coder House . Compromiso y Concesiones: Bonos por hitos vitales (nacimiento, matrimonio y referidos). Programa Y-Share: ¡La oportunidad de ser dueño de una parte de la compañía uniéndote a nuestro programa de participación!

¡Bienvenido al lugar que te mereces! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Solution Architect para participar en proyectos estratégicos de transformación tecnológica. Formarás parte de un entorno multidisciplinar donde colaborarás en la definición y diseño de soluciones funcionales, técnicas, de seguridad y reliability, utilizando las arquitecturas corporativas y trabajando estrechamente con equipos de SeP, Tecnología y Negocio. Trabajarás en un ecosistema NextGen , apoyado en la nube privada Ether , nubes públicas ( AWS, Google Cloud y Azure ) y capacidades avanzadas de Inteligencia Artificial Generativa , dentro de un modelo de trabajo Agile. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen étnico o cualquier característica que te haga único/a. ✨Qué esperamos de ti✨ Titulación en Ingeniería de Sistemas, Telecomunicaciones o similar. Experiencia mínima de 3 años como Solution Architect y más de 5 años participando en proyectos de transformación tecnológica , preferiblemente en entornos internacionales. Conocimiento avanzado de Ether, NextGen e Inteligencia Artificial Generativa , así como de arquitecturas corporativas (ASO, APX, LRA, Cells y arquitecturas basadas en agentes). Experiencia en el diseño de soluciones sobre AWS, Google Cloud y Azure , incluyendo bases de datos como Oracle, Percona y Elasticsearch . Conocimiento de patrones arquitectónicos como microservicios, SOA, MVC y arquitecturas de agentes (A2A, MCPs) , aplicados a soluciones escalables, seguras y resilientes. Conocimiento de LLMs, IA aplicada al negocio , modelos de relación con cliente y capacidad para gestionar múltiples stakeholders en entornos complejos. Disponibilidad para realizar viajes esporádicos. Valoraremos especialmente: Experiencia liderando iniciativas de transformación digital. Conocimiento de metodologías Agile y arquitectura corporativa. Capacidad de liderazgo, influencia y negociación. ✨Funciones✨ Recoger y analizar los requisitos de negocio y usuario asociados a iniciativas y proyectos de transformación. Definir el Modelo de Solución de Arquitectura (funcional, técnica, seguridad y reliability) utilizando las arquitecturas corporativas disponibles. Diseñar soluciones end-to-end en colaboración con: Product Owners (POs), Tech Leads (TLs), Solution Architects locales y equipos de Arquitectura Corporativa. Realizar análisis de alternativas y elaboración de trade-offs arquitectónicos , identificando riesgos, beneficios y dependencias. Participar activamente en la toma de decisiones tecnológicas alineadas con las necesidades de negocio. Garantizar la correcta implantación de las soluciones, realizando seguimiento durante todo el ciclo de vida de las iniciativas. Acompañar las fases de despliegue y postproducción para asegurar la calidad y estabilidad de las soluciones. Analizar, optimizar y eficientar procesos tecnológicos y operativos. Impulsar la adopción de capacidades NextGen, Cloud e IA Generativa dentro de los proyectos. Velar por el cumplimiento de los estándares de arquitectura, seguridad y reliability definidos. Promover buenas prácticas de diseño y desarrollo dentro de los equipos multidisciplinares. Qué tenemos de especial 2000€ anuale s para seguir formándote. Ayuda alimentaria y gastos de teletrabajo. ¡ 30 días entre vacaciones y días de libre disposición al año! Jornada intensiva los viernes y dos meses y medio en verano. Modelo de teletrabajo perfecto para la conciliación y disfrute de tu tiempo libre y horario flexible para que seas tú quien decida cómo organizar tu tiempo. Ayudas para familiares con discapacidad. Sistema de retribución flexible (transporte, seguro médico de Sanitas, Movistar...). Ventajas en productos financieros BBVA (hipotecas, préstamos, tarjetas, seguros, etc.). Modelo de talento enfocado en perfiles tecnológicos. Proporcionamos herramientas y oportunidades para crecer y destacar tus habilidades. Además… Te sentirás acompañado/a desde tu primer día, tanto en el proyecto, como en la compañía. Nuestros onboarding son famosos El compañerismo es parte de nuestro ADN. Estarás en un equipo con gente majísima. Entorno multidisciplinario con metodologías Agile. Tus proyectos tendrán impacto en el mundo financiero y en la sociedad. Nos gusta disfrutar y asistir a fiestas, eventos, actividades … porque trabajar es solo la excusa. Entonces… ¿Qué nos dices? ¿Hacemos match?

Tu próximo gran paso comienza aquí: Únete a la revolución Data & AI con dataguru ¿Eres de los que desafían el status quo? ¿Te apasiona desentrañar el potencial oculto en los datos y dar vida a soluciones de inteligencia artificial innovadoras? En dataguru, somos un equipo de inconformistas como tú, impulsando la transformación digital de empresas que buscan ir más allá. ¿Quiénes somos? Somos un partner estratégico (boutique), especializado en crear soluciones basadas en IA y datos. Fomentamos una cultura de colaboración y aprendizaje continuo. ¿Qué estamos buscando? Estamos buscando un Cloud Data Engineer talentoso y proactivo para unirse a nuestro equipo de datos. Tu misión principal será diseñar, construir y optimizar arquitecturas de datos escalables utilizando el ecosistema de Google Cloud Platform (GCP). Responsabilidades principales Diseño y desarrollo de pipelines: Construir, probar y mantener canalizaciones de datos (ETL/ELT) robustas y escalables desde diversas fuentes hacia sistemas de almacenamiento analíticos. Diseño y gestión de data Warehouse/Lakehouse: Diseñar modelos de datos y gestionar la arquitectura en Google Cloud. Optimización en BigQuery: Optimizar el rendimiento y controlar los costes de procesamiento en BigQuery. Calidad de datos: Implementar procesos de validación, limpieza y monitoreo para garantizar la integridad, disponibilidad y seguridad de los datos. Colaboración Técnica: Trabajar codo a codo con analistas de datos, científicos de datos y equipos de producto para entender las necesidades de negocio de nuestros clientes y proporcionar soluciones técnicas eficientes. Requisitos del Perfil Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia profesional demostrable trabajando como Data Engineer, Data Architect o en un rol similar. Google Cloud Platform (GCP): Sólidos conocimientos del ecosistema de soluciones de datos de GCP BigQuery: Dominio avanzado de Google BigQuery. Capacidad para diseñar arquitecturas eficientes, particionamiento, clustering y optimización de costes/rendimiento de consultas. Lenguajes de Programación: Nivel avanzado de SQL y sólida experiencia programando en Python para la manipulación y procesamiento de datos. Ingeniería de Datos: Conocimiento profundo de procesos de extracción, transformación y carga (ETL/ELT) y modelado de bases de datos relacionales y no relacionales. Ingles alto. Se Valorará Positivamente (Deseable) Experiencia con herramientas de orquestación y transformación modernas Conocimientos en herramientas de integración de datos Certificaciones oficiales de Google Cloud Ubicación Ofrecemos flexibilidad en un modelo de trabajo híbrido presencial y remoto. Presencial en Madrid. Formación académica Grado universitario en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o carreras afines. (STEM) ¿Qué ofrecemos más allá del salario? En dataguru, invertimos en nuestro talento y te ofrecemos una propuesta de valor integral: Desarrollo profesional y aprendizaje continuo. Cultura de trabajo flexible, equilibrada y con ADN innovador. Proyectos con impacto real, innovadores y desafiantes. Excelente ambiente de trabajo, divertido, colaborativo e inclusivo. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ser parte de una empresa en crecimiento: Únete a una empresa con una visión ambiciosa y un crecimiento constante, donde tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente junto con nosotros. Si disfrutas construyendo soluciones innovadoras y desafiantes que dan vida a la próxima generación de sistemas inteligentes, ¡#dataguru es tu lugar!

¿Qué buscamos? Seleccionamos Security Solutions Architect para nuestro equipo. Descripción del Puesto El Security Solutions Architect es un experto avanzado en la materia, responsable principalmente de asesorar al cliente y trabajar con equipos internos para crear estrategias, diseños transformacionales y la visión arquitectónica de soluciones complejas que respondan a las necesidades del cliente. Trabaja directamente con clientes a distintos niveles organizativos, así como con expertos internos en la materia. Una parte sustancial del tiempo se dedica a la venta activa o al apoyo del proceso comercial en colaboración con Client Managers. Este rol contribuye al proceso de preventa trabajando en diseñar la mejor solución para el cliente, además de construir y desarrollar excelentes relaciones con stakeholders nuevos y existentes. Responsabilidades Definir el alcance y documentar soluciones y servicios de Ciberseguridad que cumplan con los requisitos del cliente. Trabajar junto a Client Managers para apoyar el proceso comercial, posicionar soluciones tecnológicas y cerrar acuerdos. Contribuir al desarrollo de arquitecturas de soluciones complejas en áreas específicas de negocio, infraestructura o funciones. Identificar y evaluar arquitecturas alternativas y los compromisos entre coste, rendimiento y escalabilidad. Apoyar programas o proyectos de cambio mediante la preparación de planes técnicos y la aplicación de principios de diseño que cumplan con los estándares de arquitectura empresarial y de soluciones. Ser responsable de comprender los requisitos del cliente, recopilar datos, realizar análisis y resolver problemas. Monitorizar el entorno externo para recopilar información sobre tecnologías emergentes. Crear informes y hojas de ruta tecnológicas, compartiendo conocimientos y perspectivas con otros equipos. Diseñar componentes utilizando técnicas de modelado adecuadas siguiendo arquitecturas, estándares de diseño, patrones y metodologías acordadas. Crear múltiples vistas de diseño para abordar las preocupaciones de los distintos stakeholders y cubrir requisitos funcionales y no funcionales, incluyendo pruebas de concepto (POC). Revisar, verificar y mejorar los propios diseños en relación con las especificaciones. Realizar recomendaciones para el desarrollo de nuevos servicios go‑to‑market y aportar conocimiento sobre sectores relevantes. Operar tanto en niveles técnicos dentro de la arquitectura empresarial como a lo largo de la cadena de valor para desarrollar soluciones holísticas e integradas. Trabajar colaborativamente con equipos comerciales, especialmente Client Managers, para cerrar acuerdos con éxito. Colaborar con equipos internos para asegurar que el alcance del trabajo y las propuestas estén correctamente gestionadas y monitorizadas. Mantener experiencia como especialista en el dominio de tecnologías o soluciones de Seguridad. Proporcionar coaching y mentoring a arquitectos de soluciones con menos experiencia. Conocimientos y Competencias Comprensión de los conceptos técnicos de soluciones de Seguridad y capacidad para proporcionar asesoramiento técnico a clientes. Conocimiento avanzado de integraciones de servicios multivendor y diseños de software, sistemas operativos e infraestructuras de seguridad. Conocimiento profundo de competidores y capacidad para aplicar estrategias comerciales exitosas frente a ellos. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, junto con sólidas habilidades interpersonales para construir relaciones de trabajo efectivas con stakeholders internos y externos. Capacidad para desarrollar y aprovechar conocimientos avanzados de arquitecturas de referencia. Capacidad para mantenerse actualizado sobre tendencias y desarrollos en dominios tecnológicos. Capacidad para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales como ventas, producto, entrega, etc. Formación Académica y Certificaciones Grado universitario o equivalente en informática, ingeniería, negocios o un campo relacionado. Certificación técnica o comercial en productos de seguridad (Cisco, Check Point, Palo Alto Networks, Proofpoint, Crowdstrike, F5, Zscaler, TrendMicro, etc). Certificación y conocimiento práctico de metodologías de Arquitectura Empresarial Experiencia Requerida Experiencia sólida en ventas en entornos tecnológicos o de servicios, especialmente en soluciones de Seguridad. Conocimiento sólido de Secure AI, Secure Cloud, Secure IoT/OT, Secure Workplace, Secure Applications y Security Operations. Experiencia técnica avanzada en TI u operaciones dentro de un entorno de servicios tecnológicos a gran escala (preferiblemente multinacional) en seguridad. Experiencia avanzada en gestión de proyectos o programas (preferida, no esencial). Experiencia avanzada en interacción con clientes y consultoría, incluyendo evaluación de necesidades y gestión del cambio. Experiencia avanzada integrando soluciones de proyectos con el dominio de negocio, preocupaciones empresariales, estándares de la industria, patrones establecidos y mejores prácticas. Experiencia avanzada trabajando en entornos de desarrollo ágil. Experiencia avanzada en el desarrollo, venta y entrega de soluciones técnicas. ¿Qué puedes esperar tú de nosotros? · Formarás parte de una compañía en desarrollo y crecimiento, donde la tecnología y la innovación se unen a través de las personas que la conformamos. · Compartirás proyectos con gurús de las tecnologías más punteras, ¿qué hay mejor que aprender y compartir conocimiento con los mejores? · Si ya estás certificado, mejor que mejor para poner en juego todo lo que hayas aprendido. Si no lo estás, te invitamos a hacerlo desde el momento en que entres en la compañía y el límite lo pones tú. · Disfrutarás de un ambiente de trabajo genial. Y además, la experiencia en NTT Data te ofrece: Contamos con 26 días laborables de vacaciones al año y además el día de tu cumpleaños. Dispondrás de una tarjeta Multibeneficio pagada por la empresa en la que podrás elegir en qué invertir ese dinero...como por ejemplo ticket comida para poder comer fuera cuando no tengas ganas de cocinar, en el gimnasio, en el seguro médico, guardería, ticket transporte... Si cumples estos requisitos, te estamos buscando a ti, asi que aplica a esta oferta!!!

La Fundación para el Desarrollo y la Innovación Tecnológica (Funditec) es un centro de investigación aplicada sin ánimo de lucro que promueve la innovación tecnológica como motor de competitividad y sostenibilidad. Con un enfoque práctico y orientado al mercado, desarrolla soluciones que abordan los desafíos de la transformación digital y la transición ecológica. Funditec Intelligenc e es la unidad especializada en Inteligencia Artificial Aplicada de Funditec. La división Edge (Sistemas físicos inteligentes) es la unidad dedicada al diseño, optimización y despliegue de soluciones donde el software y el hardware se conectan, solapan y conviven. Su misión es aterrizar y trasladar la inteligencia artificial a dispositivos físicos (robots, drones, satélites, sensores) en entornos operativos finales, dotándolos de capacidad de decisión y actuación en tiempo real, con alta eficiencia energética y sin dependencia de la nube. Desde su área d e ROBÓTICA , cuyo alcance son entes físicos con capacidad de actuación, desplazamiento y estabilidad mecánic a , buscamos incorporar a un/ a Senior Perception Engineer RESPONSABILIDADES Fusión Sensorial Integración y calibración de sensores (LiDAR, cámaras, IMU, radar) Desarrollo de pipelines de percepción para alimentar planificación Generación de mapas semánticos y modelos del entorno Simulación de sensores en Digital Twin Validación percepción-in-the-loop Definición de tareas de IA aplicadas a sensórica (detección, segmentación, tracking, etc) y métricas funcionales alineadas con autonomía Diseño y curación de datasets multimodales, incluyendo generación de datos sintéticos desde Digital Twin REQUISITOS TÉCNICOS Titulación superior, preferentemente en Ingeniería de Telecomunicación, Ingeniería Informática, Matemáticas, Física o similar Experiencia en desarrollo de proyectos software y hardware Nivel alto en Python, C++ y programación orientada a objetos Nav2 y/o algoritmos de navegación similares Conocimiento alto en Deep learning (reinforcement learning) Conocimiento avanzado en tratamiento de datos en entornos simulados Conocimiento medio-alto o alto de ROS / ROS 2 Conocimiento en procesamiento de imagen para IA Conocimiento de Onnx y TensorRT Experiencia en arquitectura software distribuida Muy valorable Experiencia con Isaac Sim Experiencia con despliegue sim2real Experiencia en SLAM Experiencia en robótica real o entornos industriales. Experiencia con entornos Edge como Nvidia Jetson ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Jornadas de trabajo flexibles para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Modalidad híbrida (zona Carabanchel) Retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Retribución flexible 23 días laborables de vacaciones + días por convenio ¿Cómo es trabajar en FUNDITEC? Incorporarte a nuestro equipo significa trabajar en un espacio puntero y único que te permitirá participar en el desarrollo e innovación tecnológica ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades actuales económicas y sociales. Si te consideras una persona con una alta capacidad de trabajo en equipo y, a su vez dispones de un alto grado de autonomía; si eres capaz de aportar soluciones e ideas y eres una persona analítica, no esperes más, ¡este es tu proyecto y queremos conocerte!

¡¡Estamos ampliando el equipo!! En NTT DATA trabajamos en iniciativas estratégicas nacionales y europeas relacionadas con interoperabilidad, gobernanza de datos, estándares digitales y arquitecturas de información . Buscamos un Expert Sector Consultant con experiencia en proyectos complejos de transformación digital, capaz de liderar iniciativas de interoperabilidad, diseñar modelos de información y colaborar con equipos técnicos y clientes en entornos internacionales . La persona seleccionada participará en proyectos de alto impacto para administraciones públicas, instituciones europeas y organizaciones internacionales, contribuyendo a definir estándares, modelos de datos, arquitecturas de interoperabilidad y marcos de gobernanza. Responsabilidades principales Liderar iniciativas de consultoría relacionadas con interoperabilidad, estándares y modelos de datos. Diseñar modelos conceptuales, arquitecturas de información y marcos de interoperabilidad. Actuar como interlocutor con clientes y stakeholders, facilitando la alineación entre necesidades de negocio y soluciones tecnológicas. Coordinar equipos multidisciplinares en proyectos complejos de transformación digital y gestión del dato. Contribuir al posicionamiento de NTT DATA en iniciativas nacionales y europeas. Apoyar en la definición de propuestas y nuevas oportunidades de negocio. Requisitos Más de 6 años de experiencia en proyectos de consultoría tecnológica o transformación digital. Experiencia en interoperabilidad, estándares tecnológicos o modelos de datos. Conocimiento en alguno de los siguientes ámbitos: Interoperabilidad semántica y modelos de información Arquitecturas de datos y sistemas Estándares digitales y especificaciones técnicas Gobernanza de datos y arquitecturas de interoperabilidad Experiencia en entornos internacionales o proyectos financiados por la Comisión Europea será un plus. Capacidad de interlocución con perfiles técnicos y de negocio. Experiencia en gestión o coordinación de proyectos. Nivel alto de inglés. Se valorará especialmente experiencia en: Ontologías, vocabularios controlados o knowledge graphs Linked Data, RDF, OWL, SKOS o SPARQL Modelado de datos o arquitectura empresarial Proyectos de interoperabilidad en el sector público Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un/a Solutions Architect Specialist, que tenga e xperiencia demostrada diseñando workflows utilizando BPMN 2.0 (o modelado de procesos/orquestación equivalente), para dar servicio a uno de nuestros clientes líder en el sector bancario. Modalidad : 100% Remoto SOLO desde España Principales Responsabilidades Liderar el diseño de orquestación end-to-end para workflows complejos (flujo principal + flujos de excepción) utilizando BPMN. Traducir las necesidades de negocio en diseños de procesos ejecutables que tengan en cuenta la realidad de sistemas distribuidos (timeouts, reintentos, idempotencia, fallos parciales, consistencia eventual). Definir los límites del proceso, condiciones de inicio/fin, estados clave y patrones de interacción (mensajes, señales, temporizadores, escalados, compensaciones). Elaborar y mantener un paquete de diseño de procesos conciso por iniciativa (narrativa del proceso, diagramas BPMN, estrategia de excepciones, modelo de variables, requisitos de observabilidad). Facilitar workshops de diseño con equipos de negocio/operaciones e ingeniería; cuestionar y aclarar requisitos hasta que el flujo sea coherente y comprobable. Establecer y hacer cumplir estándares y patrones de modelado (convenciones de nomenclatura, estructura de subprocesos, plantillas reutilizables) junto con el equipo de Camunda. Colaborar con ingenieros para asegurar que el diseño se implemente correctamente y siga siendo legible y evolucionable. Definir y validar la preparación operativa: monitorización/as, SLIs/SLOs cuando aplique, gestión de incidencias y KPIs de procesos. Skills Requeridos Experiencia demostrada diseñando workflows utilizando BPMN 2.0 (o modelado de procesos/orquestación equivalente) en entornos reales de producción. Experiencia práctica con Camunda 8 (Zeebe), incluyendo modelado orientado a ejecución y operabilidad. Sólido conocimiento de la orquestación en sistemas distribuidos: reintentos, timeouts, idempotencia, gestión de errores, patrones de compensación/saga. Experiencia colaborando con equipos multidisciplinares: producto, operaciones, arquitectura e ingenieros de software. Capacidad para comunicar diseños de forma clara (diagrama + narrativa) y alinear a los distintos stakeholders. Comodidad trabajando en entornos regulados, de alta disponibilidad, con fuertes necesidades de gobernanza y auditoría. Inglés C1 Valorable: Experiencia con arquitecturas orientadas a eventos, patrones de mensajería y diseño de integración mediante APIs. Familiaridad con la observabilidad de workflows y operaciones (por ejemplo: gestión de incidencias, dashboards de monitorización, KPIs de procesos). Experiencia en banca/servicios financieros u otros entornos empresariales complejos. Experiencia definiendo librerías reutilizables de patrones de procesos y formando a equipos en buenas prácticas de modelado. ¿Qué te ofrecemos? ✈️23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Para ADEVEX, buscamos un Grado Superior DAM o DAW/Ingeniería Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. Responsabilidades Desarrollar nuevas funcionalidades Arreglar posibles bugs Evolucionar el sistema Desarrollar interfaces de nuevos sistemas Testing Optimización rendimientos Desarrollar interfaces responsives Autosuficiencia para resolver problemas del día a día Requisitos Stack: NodeJS, Typescript, Next.js & React Gestión de estados: experiencia con zustand, redux o context API Comunicación tiempo real: protocolos MQTT, WebSockets y gestión de eventos Estilos: Tailwind CSS y shadcn/ui Herramientas de entorno: Docker / Podman Git Se valorará CesiumJS o librerías de mapas/3D Conocimientos en backend, arquitectura, bases de datos relacionales y documentales. Uso de Linux como entorno de desarrollo Qué encontrarás en Adevex Soluciones? -Flexibilidad y conciliación. Promovemos la flexibilidad para poder combinar mejor la vida personal y el desarrollo profesional. Además, tenemos jornada intensiva los viernes y el mes de agosto. -Compañerismo. Nos ayudamos, trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros. Para ello contamos con el "Adevex Day" donde disfrutarás de actividades sorpresa durante todo un día para fomentar las relaciones personales y laborales. -Aprendizaje continuo. Contamos con diferentes tipos de formación (idiomas, formaciones técnicas, certificaciones, etc.) para impulsar tu desarrollo personal y profesional. -Descuentos exclusivos y condiciones especiales por ser empleado , en gimnasios de la zona y sin tener que desplazarte de la oficina disfrutaras además de clases de yoga y sesiones de fisioterapia. -Programa de retribución flexible (Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico). -Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente, a través de nuestra colaboración con organizaciones sociales y acciones de voluntariado. Somos una organización comprometida con la diversidad y la igualdad de oportunidades, estaremos encantados de conocerte y serás especialmente bienvenido/a si perteneces a algún colectivo con dificultades de inserción laboral. xbhjioe ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo "Transmitiendo Innovación"! Beneficios sociales

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Solution Architect para unirse a nuestro equipo. Misión: Responsable de definir, diseñar y gobernar la solución end‑to‑end sobre D365 Finance y Supply Chain Management, asegurando que la arquitectura funcional y técnica cumple con los objetivos del cliente y con los estándares de Microsoft y del partner. Su misión es traducir los procesos de negocio (finanzas, operaciones, cadena de suministro, fabricación, etc.) en una arquitectura robusta, escalable y segura, equilibrando parametrización vs. extensiones, garantizando la integración con el ecosistema Microsoft (Azure, Power Platform, Power BI/Fabric y Microsoft 365), y liderando la toma de decisiones críticas en proyectos de implantación y evolución. Es un rol de alta seniority, con capacidad de interlocución con perfiles C‑level y dirección operativa del cliente, y liderazgo transversal sobre equipos funcionales, técnicos e integradores. Responsabilidades: Arquitectura end‑to‑end y diseño de solución Liderar el diseño funcional‑técnico de la solución en D365 Finance & SCM, desde el blueprint hasta el go‑live y la evolución. Elaborar y mantener el Solution Blueprint: procesos, diseño objetivo, principios de arquitectura, decisiones clave y trade‑offs. Definir el enfoque de fit-to-standard, análisis de gaps y decisión entre configuración, extensibilidad o integración. Asegurar el cumplimiento de estándares de Microsoft (por ejemplo, buenas prácticas de diseño y enfoque de implementación). Gobierno técnico y estándares Definir y controlar el gobierno de la solución: estándares, patrones, arquitectura de integración, seguridad, y ALM. Asegurar que el desarrollo respeta el marco de extensibilidad (Chain of Command, extensiones, eventos) y evita anti‑patrones. Supervisar decisiones técnicas sobre rendimiento, escalabilidad, gestión de datos y monitorización. Integraciones y arquitectura de datos Diseñar la arquitectura de integración con sistemas externos (legados, portales, e‑commerce, logística, bancos, etc.). Seleccionar los mecanismos adecuados: APIs, OData, Data Entities, DMF, eventos, colas y patrones asíncronos. Definir estrategia de datos: migración, cargas masivas, calidad del dato, BYOD cuando aplique y reporting. Seguridad, cumplimiento y controles Definir el modelo de seguridad y acceso: roles, segregación de funciones (SoD), auditoría, trazabilidad y controles. Alinear la solución con requisitos de compliance, políticas corporativas y prácticas de ciberseguridad (con equipos especializados). Liderazgo transversal y relación con cliente Dirigir workshops de arquitectura, discovery y sesiones de diseño con stakeholders funcionales y técnicos. Actuar como interlocutor/a principal en decisiones críticas: alcance, cambios, riesgos, desviaciones, integraciones. Coordinar y alinear a consultores funcionales, desarrolladores, integradores y equipos del cliente. Calidad, riesgos y gestión del ciclo de vida Anticipar riesgos y dependencias (datos, integraciones, rendimiento, procesos críticos) y definir mitigaciones. Establecer criterios de calidad: pruebas, validaciones, cutover, readiness del go‑live, plan de estabilización y soporte. Asegurar la mantenibilidad y evolución futura: documentación, handover, guías de operación y soporte. Conocimientos técnicos imprescindibles Dynamics 365 Finance & Supply Chain (core) Dominio funcional avanzado de D365 Finance: GL, AP/AR, tesorería, activos fijos, budgeting (según alcance). Dominio funcional avanzado de D365 SCM: compras/ventas, inventario, WMS, logística, planificación/MRP. Conocimientos sólidos en fabricación (si aplica): BOM, rutas, planificación, ejecución y costes. Diseño de procesos end‑to‑end: Order‑to‑Cash, Procure‑to‑Pay, Plan‑to‑Produce, Record‑to‑Report. Ecosistema Microsoft Azure: patrones de integración, seguridad/identidad, monitorización, servicios de integración. Power Platform: Power Apps/Automate para experiencias y automatización complementaria, Dataverse cuando tenga sentido. Power BI / Fabric (según cliente): enfoque de analítica, modelos semánticos, reporting y gobernanza. Microsoft 365: integración de colaboración (Teams, SharePoint) cuando aporte valor al proceso. ALM, DevOps y gobierno Azure DevOps (Repos, Pipelines, Releases) y estrategia de versiones. LCS: entornos, deployments, gestión de hotfixes, monitorización y operación. Buenas prácticas de pruebas, UAT, performance testing y plan de cutover. Experiencia mínima recomendada 7+ años en proyectos ERP / consultoría, con experiencia relevante en D365 F&O. Participación como referente de diseño/arquitectura en al menos 2–3 proyectos de implantación completos end‑to‑end. Experiencia sólida en integraciones y estrategia de datos. Experiencia de interlocución con cliente y liderazgo transversal. Competencias clave Pensamiento arquitectónico y visión sistémica: capacidad de diseñar soluciones coherentes, escalables y sostenibles. Orientación a procesos y negocio: entiende el “por qué” del proceso y el impacto de cada decisión. Liderazgo técnico y capacidad de influencia: guía a equipos y al cliente sin depender de jerarquía. Comunicación ejecutiva: explica complejidad técnica de forma clara a stakeholders no técnicos. Gestión de riesgos y toma de decisiones: prioriza, decide y mitiga con criterio y rapidez. Negociación y gestión de expectativas: equilibra alcance, tiempos, presupuesto, calidad y viabilidad. Calidad y disciplina documental: deja trazabilidad, criterios de decisión y documentación operable. Certificaciones (muy valorables) MB‑700 (Solution Architect Expert – Finance & Operations Apps) MB‑310 / MB‑330 (según especialización) Qué ofrecemos: Contrato de trabajo indefinido, jornada completa Acuerdo de teletrabajo 50% si estás cerca de nuestras ubicaciones: Madrid, Barcelona, Castellón y Valencia. En caso contrario, 100% teletrabajo. Salario bruto anual desde 60.000€ con revisiones anuales de categoría y a determinar según formación, experiencia y entrevista técnica. Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, seguro médico) y variable (bono anual) Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft. Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building. Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos empresa certificada Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team.

Somos Arena Financial Tech, una firma de consultoría y desarrollo tecnológico especializada en el sector financiero, con sede en Madrid. Desde 2008, ayudamos a entidades de mercados de capitales, banca de inversión y fintech a afrontar su transformación digital. Contamos con un equipo de profesionales comprometidos con la innovación, la agilidad y la excelencia técnica, transformando procesos y potenciando resultados reales para nuestros clientes. ¿A quién buscamos? Buscamos un/a Cloud Architect & DevOps Engineer (AWS) con experiencia en el desarrollo e implantación de soluciones cloud para entornos empresariales y financieros. Con conocimientos sólidos en: • Servicios y entornos cloud sobre AWS, aplicando principios de alta disponibilidad, resiliencia y seguridad., • Arquitecturas basadas en eventos mediante Apache Kafka., • Experiencia con Docker y Kubernetes., • Integración continua y automatización de despliegues (CI/CD)., • Infraestructura como código (Terraform, CloudFormation o herramientas similares)., • Control de versiones con Git y gestión de proyectos con Jira., • Metodologías ágiles SCRUM y buenas prácticas de desarrollo software., • Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o titulaciones afines. ¿Qué harás en ARENA? • Trabajarás alineado con la estrategia y los estándares definidos por el área de arquitectura, participando en el diseño técnico, implantación y evolución de soluciones cloud para clientes del sector financiero., • Diseñar, implementar e implantar soluciones cloud sobre AWS siguiendo los estándares definidos por la arquitectura corporativa., • Diseñar e integrar soluciones basadas en eventos mediante Apache Kafka para sistemas distribuidos de alto rendimiento., • Construir, automatizar y optimizar pipelines de integración y despliegue continuo, impulsando la cultura DevOps en los equipos., • Participar en la definición e implantación de infraestructuras cloud escalables, resilientes y seguras., • Colaborar en el análisis de requerimientos funcionales y técnicos, aportando visión y criterio técnico en la implementación de soluciones., • Garantizar la calidad, fiabilidad y observabilidad de las plataformas mediante la aplicación de buenas prácticas de ingeniería., • Trabajar de forma coordinada con equipos multidisciplinares bajo metodologías ágiles. Valoraremos positivamente: • Experiencia previa en el sector financiero o fintech., • Observabilidad, monitorización y optimización de sistemas distribuidos., • Bases de datos relacionales: PostgreSQL, MySQL y Oracle., • Conocimientos de desarrollo backend con Java, Spring Boot y JPA., • Conocimientos de desarrollo frontend con Vue.js o Angular., • Certificaciones AWS., • Participación en proyectos de transformación cloud o modernización de plataformas tecnológicas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Modelo de trabajo híbrido. 1 día presencial y 4 días remoto a la semana., • Desarrollo profesional en la intersección entre finanzas y tecnología., • Formación continua y comunidades internas de conocimiento., • Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. Además: 🎂 Día libre por tu cumpleaños. 🏥 Plan de retribución flexible (seguro médico, entre otros). 🎁 Club de descuentos ARENA. 🌴 23 días de vacaciones. ¿Por qué unirte a nosotros? • Impactarás directamente en la transformación digital de organizaciones financieras líderes., • Trabajarás con arquitecturas cloud modernas, plataformas distribuidas y prácticas DevOps de última generación., • Formarás parte de equipos altamente especializados, colaborando con expertos en tecnología y finanzas., • Tendrás oportunidades reales de crecimiento y especialización técnica en un entorno innovador y dinámico. En Arena Financial Tech promovemos activamente la inclusión, la diversidad y la equidad, fomentando un entorno de trabajo seguro, respetuoso y abierto, donde cada persona es valorada por su talento. Creemos en la riqueza de los equipos diversos como motor de innovación, creatividad y excelencia, y apostamos por la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación o capacidades.

¿Te interesaría liderar el área de IA agéntica como AI Agents Architect en una multinacional líder con presencia mundial? Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a AI Agents Architect para incorporarse al equipo de Architecture, Intelligence & Technology (AI&T) en un ambicioso proyecto de generación de agentes corporativos en Madrid. En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será diseñar e implementar las capacidades de agentes de IA de la compañía, combinando entornos low-code, automatización, gobierno de datos y prácticas de IA responsable de manera segura y escalable. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Gestionar el gobierno, monitoreo y ciclo de vida de los agentes de IA en toda la organización., • Diseñar y configurar agentes de IA asegurando el cumplimiento de los estándares de arquitectura y políticas de seguridad, • Crear flujos de trabajo utilizando Copilot Studio y Power Automate (integraciones, aprobaciones y automatización de procesos), • Definir patrones reutilizables, plantillas y mejores prácticas (estrategias de entorno, conectores, control de costes), • Colaborar con los equipos de negocio para entender casos de uso, evaluar viabilidad y traducirlos en soluciones técnicas robustas, • Diseñar integraciones entre agentes y sistemas corporativos mediante APIs REST, SharePoint, Teams, Outlook, etc., • Asesorar en el uso de capacidades de IA como Prompt Engineering, RAG (Retrieval-Augmented Generation), fine-tuning y selección de modelos Para ello, ¿qué vas a necesitar? • Más de 5 años de experiencia en Arquitectura de Soluciones, plataformas corporativas o tecnologías Cloud de Microsoft., • Al menos 1 año de experiencia real y práctica con Microsoft Power Platform, especialmente Copilot Studio y Power Automate, • Sólidos conocimientos en arquitectura de agentes de IA, patrones de automatización y soluciones LLM/RAG, • Experiencia con Azure AI Foundry, Azure OpenAI y servicios relacionados de IA de Microsoft., • Conocimientos en gobierno de Power Platform (entornos, políticas DLP, ALM), seguridad, identidad (gestión de accesos) e IA responsable, • Idiomas: Fluidez total en Inglés y Español (C1/C2), con capacidad para trabajar en entornos multiculturales, • Soft Skills: Pensamiento analítico, excelentes habilidades de comunicación con stakeholders, mentalidad colaborativa y orientación al valor de negocio. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a través de Oxigent., • Salario acorde a la experiencia aportada (entre 50.000 € y 59.000 € brutos anuales)., • Modelo híbrido con un 80% de teletrabajo (oficinas en Madrid, zona Alameda de Osuna/Barajas)., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano, • Cheque Formación para continuar desarrollándote en las áreas profesionales que más te interesen., • Seguro médico privado., • Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte y guardería., • Acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos especiales. ¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.

Con más de 26 años de experiencia, más de 1.500 proyectos ejecutados y presencia internacional, Stratesys se ha consolidado como una de las multinacionales líderes en transformación digital y una de las mayores especialistas en tecnología SAP. Sobre el puesto: Buscamos un/a Senior Salesforce Integration Architect con sólida experiencia en el diseño e implementación de arquitecturas de integración dentro del ecosistema Salesforce. Definición de estrategias de integración, iniciativas técnicas y asesoraría a clientes en la conexión de plataformas y sistemas empresariales, garantizando soluciones escalables, seguras y alineadas con los objetivos de negocio. Responsabilidades • Analizar requisitos de negocio y definir estrategias de integración entre Salesforce y sistemas corporativos, • Diseñar arquitecturas de integración escalables, seguras y alineadas con las mejores prácticas del ecosistema Salesforce., • Definir modelos de integración, flujos de datos y patrones de comunicación entre aplicaciones., • Liderar técnicamente proyectos de integración utilizando MuleSoft, APIs, eventos, middleware y otras tecnologías de conectividad., • Colaborar con equipos funcionales, técnicos y de arquitectura para asegurar soluciones consistentes y sostenibles., • Asesorar a clientes en materia de integración, gobierno del dato y optimización de procesos., • Supervisar la calidad técnica de las implementaciones y dar soporte a los equipos de desarrollo durante la ejecución de los proyectos., • Elaborar y mantener documentación técnica, estándares y arquitecturas de integración., • Identificar oportunidades de mejora continua en los procesos de integración y gestión de datos. Requisitos imprescindibles: • Más de 4 años de experiencia en proyectos de integración y arquitectura dentro del ecosistema Salesforce, • Experiencia demostrable diseñando e implementando soluciones de integración con MuleSoft, • Conocimientos sólidos de APIs REST/SOAP, arquitecturas orientadas a eventos y patrones de integración empresarial, • Experiencia trabajando con sistemas corporativos complejos y entornos multiaplicación., • Capacidad para interactuar con clientes y liderar conversaciones técnicas de alto nivel, • Nivel alto de español y capacidad de comunicación con diferentes stakeholders Valorable: • Experiencia en integraciones con SAP ERP, • Certificaciones Salesforce y/o MuleSoft, • Conocimientos de gobierno del dato, integración en la nube y arquitecturas híbridas, • Experiencia en entornos de consultoría y gestión de equipos técnicos. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos estratégicos de transformación digital para clientes de primer nivel, • Flexibilidad de trabajo., • Entorno colaborativo y orientado a la innovación., • Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera., • Formación continua y acceso a certificaciones. ¿Te apasionan las arquitecturas de integración y quieres liderar proyectos Salesforce de alto impacto? ¡Nos encantaría conocerte!

Sobre nosotros No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. En The Concrete Home diseñamos y construimos viviendas unifamiliares de alto nivel, cuidando cada detalle del proceso para ofrecer una experiencia diferencial a nuestros clientes. Seguimos creciendo y buscamos incorporar un Responsable Técnico que lidere nuestro equipo de ejecución y garantice que nuestros proyectos se desarrollen cumpliendo los estándares de calidad, plazo y rentabilidad que nos definen. ¿Cuál será tu misión? Serás el máximo responsable de la ejecución técnica de nuestras obras residenciales, coordinando equipos, optimizando recursos y asegurando que cada proyecto avance conforme a planificación y presupuesto. Buscamos un perfil con visión global, capacidad de liderazgo y orientación a resultados. Principales funciones • Liderar y coordinar el equipo técnico de obra., • Supervisar la planificación general de los proyectos en ejecución., • Garantizar el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad., • Coordinar a los responsables de obra y asegurar la correcta distribución de cargas de trabajo., • Detectar desviaciones de planificación o presupuesto y definir planes de acción., • Participar en la toma de decisiones técnicas de los proyectos., • Impulsar mejoras de procesos y metodologías de trabajo dentro del departamento., • Realizar seguimiento periódico de la evolución de las obras mediante indicadores de gestión., • Colaborar estrechamente con los departamentos Comercial, Compras y Dirección. ¿Qué buscamos? • Titulación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similar., • Experiencia sólida en ejecución de obra residencial., • Experiencia liderando equipos técnicos y gestionando múltiples proyectos simultáneamente., • Capacidad de planificación, organización y toma de decisiones., • Perfil orientado a resultados y cumplimiento de objetivos., • Habilidades de liderazgo y comunicación., • Mentalidad resolutiva y visión de negocio. Valoraremos especialmente • Experiencia en vivienda unifamiliar de alto nivel., • Experiencia en gestión de equipos multidisciplinares., • Conocimientos de control de costes y planificación de obra., • Experiencia implantando procesos y sistemas de mejora continua. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa en pleno crecimiento., • Participación en proyectos residenciales singulares., • Autonomía real y capacidad de influencia en la organización., • Desarrollo profesional a largo plazo. xbhjioe, • Retribución competitiva acorde a experiencia y responsabilidad.

Actualmente buscamos incorporar un/a Technical Lead - AI & Data Platforms para participar en proyectos internacionales relacionados con Inteligencia Artificial, Machine Learning y plataformas de datos. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Buscamos un perfil senior con sólida experiencia en ingeniería de software, capacidad de liderazgo técnico y visión arquitectónica, capaz de diseñar soluciones escalables y guiar la evolución de sistemas basados en datos e IA. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores relacionados con IA y Machine Learning., • Entorno internacional y colaboración con equipos globales., • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento técnico., • Trabajo con tecnologías cloud y arquitecturas modernas., • Entorno colaborativo basado en metodologías ágiles., • Modalidad remota/híbrida. Funciones principales • Diseñar y evolucionar arquitecturas de software escalables y orientadas a datos., • Liderar técnicamente soluciones basadas en Machine Learning., • Definir arquitecturas de integración y flujos de datos (data pipelines)., • Garantizar buenas prácticas de desarrollo, calidad y testing., • Colaborar con equipos de desarrollo, datos y negocio en entornos internacionales., • Participar en la definición de estándares técnicos, arquitectura y procesos de entrega. Requisitos mínimos • Más de 6 años de experiencia en desarrollo de software., • Experiencia liderando sistemas o plataformas basadas en Machine Learning., • Sólidos conocimientos de ingeniería de software y arquitectura., • Experiencia en diseño de arquitecturas y data pipelines., • Experiencia trabajando con plataformas cloud (AWS, Azure o GCP)., • Experiencia en entornos Agile/Scrum., • Conocimientos de testing y automatización de pruebas., • Nivel de inglés mínimo B2, con capacidad para trabajar en equipos internacionales., • Titulación universitaria en Ingeniería Informática o equivalente. Valorable • Experiencia con Python., • Participación en proyectos de Machine Learning, NLP o Computer Vision., • Experiencia con procesos CI/CD y herramientas como GitHub Actions., • Conocimientos de prácticas DevOps., • Experiencia en transformación y procesamiento de datos con:, • Pandas, • Spark, • Arrow, • Databricks Si te apasiona la Inteligencia Artificial, la ingeniería de software y el diseño de plataformas escalables, esta es tu oportunidad para formar parte de proyectos innovadores y entornos tecnológicos de primer nivel. ¡Únete a eXperience IT Solutions y sigue impulsando tu carrera profesional! En eXperience apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Nuestro compromiso es promover entornos de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, impulsando el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales. Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. xbhjioe Se valorará especialmente que la persona candidata cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).

Formarás parte del equipo de innovación tecnológica diseñando soluciones basadas en Inteligencia Artificial Generativa que permitan automatizar procesos y mejorar la eficiencia de las distintas áreas del banco. Actuarás como nexo entre las áreas de negocio y los equipos técnicos, definiendo la mejor arquitectura funcional para cada caso de uso y acompañando su implementación junto a los equipos de desarrollo. No desarrollarás las soluciones, sino que liderarás su diseño funcional y técnico de alto nivel. Responsabilidades: • Identificar oportunidades de automatización mediante IA Generativa., • Analizar procesos junto a las áreas de negocio., • Definir casos de uso de IA., • Diseñar soluciones basadas en LLM y arquitecturas de IA Generativa., • Colaborar con equipos de Arquitectura, Desarrollo, DevOps y Plataformas., • Definir integraciones con sistemas existentes., • Elaborar documentación funcional y técnica., • Coordinar la implantación junto a los equipos de desarrollo., • Garantizar la viabilidad técnica de las soluciones propuestas. Buscamos: • Experiencia previa como Software Engineer, Technical Lead, Solution Architect o AI Engineer., • Valoramos perfiles de diferente seniority, de 3 a +5 años de experiencia., • Conocimiento sólido de arquitecturas de software., • Experiencia trabajando con equipos de desarrollo., • Conocimiento de IA Generativa., • Conocimiento de LLM, RAG y agentes de IA., • Experiencia con arquitecturas cloud (Azure, AWS o GCP)., • Conocimiento de Kubernetes/OpenShift., • Comprensión de APIs y arquitecturas de microservicios., • Capacidad para comunicarse tanto con perfiles funcionales como técnicos., • Orientación al diseño de soluciones. Valorable: • Experiencia en sector bancario., • Azure OpenAI., • LangChain., • Semantic Kernel., • Copilot Studio., • MCP., • AI Agents., • Arquitecturas empresariales. Ofrecemos: • Posición estable con contrato indefinido., • Jornada completa y modalidad de trabajo híbrido flexible en Madrid, aunque valoramos posibilidad de 100% remoto., • Dispondrás de retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios., • Flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones., • Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Software Engineer ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Desarrollar y mantener aplicaciones JAVA para el sector industrial y de fabricación, asegurando un alto rendimiento y calidad del código. Colaborar con equipos multidisciplinares para implementar soluciones tecnológicas efectivas. Participar en el diseño y arquitectura de nuevas funcionalidades y mejoras. Realizar pruebas y depuración de software para garantizar la funcionalidad y seguridad de las aplicaciones. Documentar los procesos y soluciones implementadas para su correcta integración y mantenimiento. Ofrecer soporte técnico y resolver incidencias relacionadas con las aplicaciones desarrolladas. Identificar oportunidades de optimización y proponer mejoras en los sistemas existentes. Velar por el cumplimiento de estándares y buenas prácticas en el desarrollo de software. Gran oportunidad de desarrollo interno. Conciliación con tu vida personal. El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: Experiencia sólida en desarrollo backend utilizando Java (JDK 8 requerido JDK 17 muy valorado). Experiencia demostrable en la construcción de arquitecturas de microservicios. Experiencia con sistemas orientados a eventos utilizando plataformas de mensajería (Kafka, RabbitMQ, ActiveMQ u otras similares). Experiencia con bases de datos relacionales, especialmente PostgreSQL y Oracle. Experiencia con Docker y aplicaciones contenerizadas. Conocimientos en entornos Linux (scripting en shell, empaquetado). Experiencia con testing automatizado (unitario, integración, rendimiento). La experiencia con plataformas cloud y de orquestación es un plus importante: OpenShift (especialmente valorado), AWS. Buen nivel de inglés Nuestro cliente es una organización de gran tamaño dentro del sector industrial y de fabricación. La empresa se caracteriza por su enfoque en la innovación tecnológica y su compromiso con la excelencia en los procesos productivos. Contrato indefinido en una empresa líder del sector industrial y de fabricación. 50 de teletrabajo en Madrid (zona centro) Salario competitivo entre 50.000 EUR y 60.000 EUR anuales. Entorno de trabajo colaborativo y orientado a la innovación tecnológica. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. xcskxlj Beneficios adicionales y programas de bienestar para empleados. Java, JDK, Microservicios, Kafka, RabbitMQ,

Data & AI Lead La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Buscamos un Data AI Lead senior para liderar iniciativas de plataforma de datos, analítica avanzada, inteligencia artificial generativa y gobernanza del dato en entornos industriales o corporativos. El perfil será responsable de definir, implementar y supervisar soluciones de datos complejas, asegurando la calidad, consistencia y explotación eficiente de la información. ¿Cuál será tu misión? Liderar la estrategia y ejecución de iniciativas de Data AI en la organización. Definir y gobernar arquitecturas de data platform y soluciones de analítica avanzada. Supervisar la implementación de proyectos de IA generativa, RAG y Machine Learning. Asegurar la correcta gestión y gobierno del dato en entornos industriales o corporativos. Coordinar equipos multidisciplinares para garantizar la alineación técnica y de negocio. Funciones principales Liderar la definición y evolución de plataformas de datos y soluciones analíticas. Supervisar proyectos de IA generativa, Machine Learning y analítica avanzada. Implementar prácticas de gobernanza de datos y control de calidad. Gestionar la integración de datos industriales o corporativos para explotación analítica. Coordinar la adopción de herramientas y frameworks de IA/ML en la organización. Asegurar la trazabilidad y consistencia de la información en repositorios y data lakes. Qué se busca Perfil senior con experiencia de 5 10 años (N2) o +10 años (N3) en Data AI. Experiencia en entornos industriales o corporativos. Capacidad de definición estratégica y liderazgo técnico. Experiencia en proyectos de analítica avanzada, RAG y Machine Learning. Conocimiento de data governance y buenas prácticas de gestión de datos. Capacidad de coordinación y liderazgo de equipos técnicos y funcionales. Competencias clave Arquitectura de data platforms y soluciones de IA. Analítica avanzada y explotación de grandes volúmenes de datos. Implementación y gobierno de soluciones de Machine Learning y RAG. Integración de datos industriales o corporativos. Comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares. Herramientas y sistemas Data platforms y repositorios documentales. AI Lab, ARiA Data. Power BI. Herramientas de Machine Learning e Inteligencia Artificial. Modalidad / ubicación Ubicación: Madrid. Modelo de trabajo: híbrido. xcskxlj Nivel de inglés: deseable, aunque no excluyente. IA generativa, Machine Learning, Power BI, RAG

Flight on-board SW Senior Engineer Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación. ¿Buscas un sitio innovador y consolidado en el que desarrollarte profesionalmente? GMV somos un grupo tecnológico con amplia experiencia. Estamos ampliando nuestros equipos en el sector Espacio. Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red. ¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR? En nuestro equipo estamos buscando un/a Ingeniero/a de Software integrado con amplia experiencia en el desarrollo de SW integrado y que, idealmente, haya desempeñado funciones de liderazgo técnico o de gestión de proyectos. Asumirás una amplia gama de responsabilidades en Ingeniería del SW, centrándose en el diseño e integración a nivel de sistema para aplicaciones de vuelo integradas. Entre las funciones principales se encuentran: • Definir y analizar los requisitos de software y del sistema., • Liderar o colaborar en el diseño de la arquitectura y las interfaces entre los ámbitos de hardware y software., • Desarrollar e integrar componentes críticos para la misión: controladores de dispositivos, elementos del sistema operativo en tiempo real (RTOS), protocolos de comunicación y software de gestión de datos., • Realizar pruebas a nivel de unidad, de integración y de sistema, incluyendo Hardware-in-the-Loop (HIL)., • Apoyar las actividades de verificación y validación de acuerdo con los estándares del sector (p. ej., ECSS, DO-178C)., • Elaborar y revisar la documentación técnica y garantizar el cumplimiento de los estándares de codificación y las métricas de calidad. ¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Para este puesto, estamos buscando graduados/as o licenciados/as en Informática, Ingeniería Informática o un campo relacionado con especialización en desarrollo de software. Para este puesto, estamos buscando una trayectoria y experiencia en: • C/C++ para sistemas embebidos y aplicaciones en tiempo real., • Comprensión de los sistemas operativos en tiempo real (RTOS) y del desarrollo de software embebido., • Experiencia en programación de bajo nivel, incluyendo controladores de dispositivos, BSP e integración de hardware/software., • Familiaridad con herramientas de desarrollo de software (por ejemplo, compiladores cruzados, depuradores, análisis estático)., • Conocimiento de las normas de software aeroespacial (por ejemplo, ECSS, DO-178C) y prácticas de codificación segura. También valoraremos lo siguiente: • Prácticas de ingeniería de software basadas en las normas ECSS de la ESA (por ejemplo, ECSS-E-ST-40, ECSS-Q-ST-80)., • Experiencia en diseño basado en modelos, entornos de validación de software (SVF) y herramientas de desarrollo basadas en componentes., • Familiaridad con la arquitectura de sistemas espaciales, incluidos los procesadores de grado espacial (p. ej., LEON, ARM) y los buses de a bordo (p. ej., CAN, SpaceWire, MIL-STD-1553)., • Conocimiento de la partición de tiempo y espacio (TSP) y su implementación en software de vuelo. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas. Movilidad nacional e internacional. xcskxlj Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas. Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más! C++, C, RTOS, ECSS, DO 178C,