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As part of Quàntica- Vall de la Ciència i Tecnologies Quàntiques, ICFO coordinates the Catalonia Quantum Academy (CQA) (https://cataloniaquantum.eu.), a program that leads quantum education across Catalonia, helping attract and train the next generation of quantum scientists and engineers. Through a wide-ranging set of initiatives, the CQA strengthens the local quantum ecosystem’s capacity to develop and deploy current and future quantum technologies. ICFO is seeking a dynamic, highly motivated and experienced Project and Communication Manager to support the coordination and development of the Catalonia Quantum Academy (CQA) program. The successful candidate will contribute to strengthening the visibility, impact and growth of the CQA within the Catalan and international quantum ecosystem. • Coordinate the planning and delivery of education and training actions, events and community initiatives within the CQA, including managing calls, application processes and participant communications., • Prepare reports and supporting documentation on CQA actions, including liaising with partners to gather relevant information, to ensure execution and reporting are achieved in a timely manner., • Manage the coordination with relevant ICFO stakeholders and CQA partners, serving as the operational point of contact for CQA activities., • Coordinate the preparation of CQA Board meetings, including agendas, minutes and supporting documentation and follow-up on agreed actinons, • Develop, maintain and implement the CQA Communication Plan, including the CQA website, social networks and newsletter, in alignment with the CQA strategic priorities., • Coordinate the logistical and administrative aspects of CQA events and activities, working with relevant internal departments at ICFO, with partners, speakers, participants and other stakeholders., • University degree in a relevant field of Science or Engineering, • Proven experience in managing graduate education or higher education projects, including planning, coordination, implementation, and dissemination., • Demonstrable experience in monitoring and evaluating educational or academic programs, using data-driven approaches and performance indicators., • Experience in resource allocation, budget monitoring and logistics coordination., • Excellent written and verbal communication skills, with the ability to communicate effectively with academic and administrative stakeholders., • Fluent English, both written and spoken., • Good command of digital tools and data analysis approaches relevant to program monitoring, reporting, and project management., • Ability to work effectively in a fast-paced, evolving, and international research environment, coordinating with diverse stakeholders., • The successful candidates will demonstrate:, • Strong organizational, planning, prioritization, and problem-solving skills, with the ability to manage multiple tasks and deadlines simultaneously., • A proactive and practical approach, • The ability to work autonomously within a common institutional framework, • Clear communication, • Flexibility and responsiveness to the changing needs At ICFO, we offer the opportunity to contribute to the scientific, strategic and organizational development of one of the world’s leading research institutions. The position provides: • A highly stimulating and international research environment;, • Direct interaction with ICFO stakeholders and CQA partners and institutional professionals;, • Meaningful responsibility and autonomy;, • Competitive conditions commensurate with experience and qualifications;, • A unique location in Barcelona, one of Europe’s leading scientific, cultural and innovation hubs. ICFO is an equal opportunity employer. We hire based solely on merit and potential, regardless of gender, nationality, or disability. ICFO fully endorses the European Charter for Researchers and Code of Conduct for the Recruitment of Researchers, ensuring a transparent and supportive recruitment process. The successful candidate will be hired on a temporary contract linked to the duration of the project. This is a full-time position. A probationary period of 6 months will apply, in accordance with ICFO’s internal labor regulations and the applicable public-sector labor framework. A salary according to ICFO’s approved salary scales will be offered, commensurate with the level of the position and the candidate’s experience. To apply, please submit your: • Resume,, • A cover letter outlining your experience,, • Contact information for 2 professional references. Applications should be submitted via the ICFOjobs platform http://jobs.icfo.eu. The selection process is conducted in accordance with ICFO’s Open, Transparent and Merit-based Recruitment (OTM-R) Policy, ensuring equal opportunities, transparency, and fair treatment for all applicants. Candidates are assessed exclusively on the basis of their qualifications, experience, skills, achievements, and potential in relation to the requirements of the position. Further information on the recruitment principles and procedures, conflict of interest and the appeals mechanism available to candidates, can be found in the OTM-R Policy. The selection process will consist of: 1. Eligibility check of applications, 2. Assessment of merits (education, experience, and language), 3. Written test for pre-selected candidates to assess technical knowledge related to the job position, 4. Interview with shortlisted candidates The Evaluation Committee will include at least three members and ensure gender balance and impartiality. Each phase will be documented, and candidates will be notified of the outcome within 15 days of the interview. Data Protection In accordance with Regulation (EU) 2016/679 (GDPR) and Organic Law 3/2018, ICFO informs applicants that their personal data will be processed exclusively for recruitment purposes.Controller: Fundació ICFO – Institut de Ciències Fotòniques, Av. Carl Friedrich Gauss 3, 08860 Castelldefels (Barcelona). DPO: dpo@icfo.eu Legal basis: performance of a task in the public interest. Rights: access, rectification, erasure, restriction, and opposition. Supervisory authority: Catalan Data Protection Authority (APDCAT) https://apdcat.gencat.cat. #J-18808-Ljbffr

This Full time on site position offers great opportunities for career growth. LEVEL is a long-haul airline based in Barcelona and part of the IAG group. The company is customer-centric and places a strong emphasis on values such as commitment, an open attitude, a constant drive for improvement, and making travel easy for their customers. With a focus on providing an exceptional customer experience, LEVEL is committed to delivering top-notch service and exceeding the expectations of their passengers. The Duty Manager is a key role within LEVEL’s Operations Control Center and is responsible for ensuring the smooth execution of the daily operation. The role acts as the central operational coordinator during the shift, liaising with all relevant internal and external stakeholders to drive operational excellence, ensure timely decision-making, and minimize operational disruption. In case of irregular operations, the Duty Manager collects and assesses all relevant information from the involved areas, evaluates available options, and determines or recommends the most effective course of action in line with company objectives. The role balances safety, operational performance, customer impact, crew and aircraft constraints, cost, and recovery opportunities. • Actively manage and coordinate the daily operation across all relevant areas, including Flight Dispatch, Crew Control, Ground Operations, Customer Response, Maintenance, Network Control, airports, handling agents, fuel providers, and other operational stakeholders., • Monitor operational performance during the shift and proactively drive actions to meet or exceed key operational KPIs, including punctuality, regularity, customer impact, and operational stability., • Identify operational risks early and ensure timely escalation, coordination, and follow-up with the responsible stakeholders., • Lead the operational coordination during disruptions by collecting all relevant facts, consulting the required stakeholders, assessing options, and driving the most effective recovery plan., • Support sound operational decision-making by ensuring that decisions are based on complete, accurate, and timely information., • Ensure clear communication between all involved parties during normal and disrupted operations., • Follow up on agreed actions and ensure that operational decisions are executed effectively., • Promote a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement within the OCC environment. The Duty Manager reports to the Head of OCC & Crew Operations and works within the iOCC in close coordination with all operational stakeholders required to ensure a safe, punctual, and efficient operation. Actively manage and coordinate the daily operation across all relevant areas, including Flight Dispatch, Crew Control, Ground Operations, Customer Response, Maintenance, Network Customer Recovery, airports, handling agents, fuel providers, and other operational stakeholders. • Bachelor’s degree or equivalent relevant operational experience., • Minimum of 5 years’ experience in an airline Operations Control Center or similar operational environment., • Experience in disruption management, operational decision-making, stakeholder coordination, and airline recovery processes is highly desirable., • Strong operational judgement and decision-making skills., • Excellent problem-solving and analytical skills., • Ability to remain calm and effective under pressure., • Strong communication, coordination, and stakeholder-management skills., • Proactive mindset with the ability to challenge, escalating, and drive results., • Strong organizational skills and attention to detail., • Team player with a flexible and collaborative attitude., • Ability to prioritize competing operational demands in a time-critical environment., • Spanish: B2/C1, • English: B2/C1 The Duty Manager position is based in LEVEL’s OCC at the Barcelona headquarters in Viladecans. The role requires flexible working hours and participation in a shift-work system, rotating shifts, evenings, nights, weekends, and public holidays, as flights may operate at any time of the day. Knowledge of AIMS, LIDO, and Resiber would be considered an asset. Location Viladecans, Barcelona • Staff travel Enjoy discounted flights not only with LEVEL. Explore the world at more affordable prices. • Flex Benefits There are flexbile benefits available for services like meals, transport, childcare, trainings, and Health Insurance. • Employee Cafeteria & Canteen Start your day right with a delicious breakfast, grab a quick snack during breaks, or choose from a variety of entic menu options in our employee cafeteria and canteen at special prices! • Gym Discount As an employee, you will have access to a special discount on the gym membership. This will allow you to enjoy facilities, fitness classes, consult with a professional nutritionist, and much more! #J-18808-Ljbffr

Life. Unlimited. At Smith+Nephew we design and manufacture technology that takes the limits off living. Are you driven by developing commercial excellence and enabling sales teams to perform at their best? This is an exciting opportunity to shape the capability, confidence and performance of our Orthopaedics sales organisation across Southern Europe. As Senior Commercial Training and Education Manager for SOEUR, you will be a trusted partner to the field, bringing together product expertise, selling skills and coaching to help our teams win in their territories. This is a field based role in Spain, ideally based in Barcelona, covering the SOEUR region, with travel of up to 50 percent. You will sit at the centre of commercial enablement for our Orthopaedics franchise, working closely with sales leadership, marketing and HR to build a highly capable, confident and certified sales organisation. Your days will be spent delivering engaging product, sales and coaching training, supporting both new hires and experienced sales professionals, and reinforcing learning through hands on field coaching. You will bring our Orthopaedics portfolio, clinical pathways and value propositions to life, ensuring sales teams understand not just what we sell, but how we win. Through structured coaching, certification and ongoing development, you will help embed consistent selling behaviours, strengthen customer conversations and support sustainable commercial growth across the region. Success in this role comes from combining deep commercial credibility with a passion for developing others and enabling performance in the field. You will be confident influencing experienced sales professionals and leaders, translating strategy into practical, field ready capability. • Proven experience in sales enablement or commercial training within the medical devices industry, ideally Orthopaedics, with a strong foundation in sales and or marketing, • Demonstrated ability to deliver product, sales and coaching training, • Spanish and English, with Italian and or Portuguese considered a strong advantage for the SOEUR region, • Strong commercial acumen, facilitation and coaching skills, with the autonomy and resilience to succeed in a field based, multi country environment, • Please submit your resume in English You. Unlimited. We believe in creating the greatest good for society. Our strongest investments are in our people and patients we serve. Inclusion and Belonging: Committed to Welcoming, Celebrating and Thriving on Inclusion and Belonging, Learn more about our Employee Inclusion Groups on our website (www.smith-nephew.com) Your Future: Generous annual bonus and pension schemes, Save As You Earn share options. Work/Life Balance: Flexible vacation and time off, paid holidays and paid volunteering hours, so we can give back to our communities! Your Wellbeing: Private health and dental plans, healthcare cash plans, income protection, life assurance and much more. Flexibility: Hybrid working model (for most professional roles). Training: Hands-on, team-customised, mentorship. Stay connected by joining our Talent Community. We're more than just a company - we're a community! Follow us on LinkedIn to see how we support and empower our employees and patients every day. Check us out on Glassdoor for a glimpse behind the scenes and a sneak peek into You. Unlimited., life, culture, and benefits at S+N. Explore our website and learn more about our mission, our team, and the opportunities we offer. #J-18808-Ljbffr

Brico Depôt, líder en materiales de construcción, busca un Category Manager para las categorías de cocinas, baños y almacenaje en el área de Barcelona. Liderarás al equipo, definirás planes estratégicos y colaborarás con compras para optimizar la oferta y las condiciones con proveedores. Se valorará una visión analítica, capacidad de interpretación de datos y un enfoque centrado en el cliente. Se espera reporte en inglés para grupos y una ejecución coordinada entre canales online, tienda y móvil. #J-18808-Ljbffr

Giesecke+Devrient (G+D) seeks an experienced Database Administrator to join our IT team in Barcelona. Focus on MS SQL Server administration with solid Oracle Database knowledge to ensure reliable, secure, high-performing services in a global, mission-critical environment. Responsibilities include HA/DR design, plan/execute installations and patching, backups, performance tuning, and security management. Strong scripting and automation skills, plus ITIL-aligned incident and change processes, are #J-18808-Ljbffr

Misión del rol Ser responsable directo y proactivo de generar ingresos publicitarios y conectar las necesidades de las marcas con nuestros medios publicitarios omnicanales. Tu objetivo será transformar cada oportunidad en un negocio tangible y ganar visibilidad, relevancia y ventas. Principales funciones: • Responsable de la estrategia de Partner Marketing, alineando las necesidades de comunicación de nuestros Partners a las de nuestro equipo comercial de Category Management, • El objetivo principal es la responsabilidad de los ingresos publicitarios dentro de la categoría comercial, alineado al plan de ventas de dicha categoría. Desarollar una estrategia anual por marca, medio publicitario y familia de producto y liderar la negociación y cierre de acuerdos y campañas, asi como asegurar su correcta implementación en base a los acuerdos alcanzados, • Diseñar planes de medios 360º financiados por los Partners, que conectan la estrategia de las marcas con las palancas comunicativas de MediaMarkt en digital, Store MKT, Content, Direct Marketing y Mass Media. Asi mismo, además de garantizar los planes Always on, detectar oportunidades dentro del negocio con cada partner, convirtiéndote en su aliado/a estratégico dentro de MediaMarkt y en la puerta de entrada a todo el potencial de nuestro ecosistema, • Proactividad en la búsqueda de nuevos negocios con Partners no endémicos y con agencias de medios, • Responsable de la P&L dentro de la categoria bajo su responsabilidad, teniendo en cuenta los ingresos planificados mes a mes a nivel de categoria, medios y Partners, con un control de los costes operacionales, • Acompañar al partner durante todo el ciclo, desde el briefing inicial hasta la ejecución de la campaña, pasando por el customer journey, buscando soluciones orgánicas, sostenibles, escalables y que reporten un claro beneficio al partner en función de sus necesidades dentro del Funnel de conversión, • Ser parte activa de un equipo con procesos, productos y metodologías armonizadas a nivel internacional, con una clara vocación al trabajar en entornos internacionales orientados a objetivos Requisitos técnicos, académicos y de perfil: • +3 años de experiencia en negociación y planificación de medios, idealmente en retail., • Nivel avanzado de Microsoft Excel, • Conocimiento de plataformas Adstech y de gestión (Google, Meta, Criteo, Salesforce, etc), • Mentalidad muy comercial y emprendedora: disfrutar del proceso de venta, análisis de resultados búsqueda de mejoras, construir relaciones de confianza y abrir nuevas oportunidades con partners (también fuera del ecosistema habitual)., • Te mueves bien en entornos colaborativos y te atrae liderar y adoptar soluciones internacionales de Retail Media y partner MKT, convirtiéndote en un/a embajador/a de este crecimiento dentro de la compañía., • Nivel de ingles alto (prueba durante las entrevistas). Uso diario dentro de la matriz de colaboración internacional con los equipos funcionales centrales y los horizontales (11 territorios), • Alta capacidad de planificación comercial y de marketing: Trabajar al detalle un plan de ingresos mensual bajado a medios publicitarios, a Partners, y a departamentos comerciales. ¿Quieres formar parte del futuro del retail? Let's Go! En MediaMarkt, "Let's Go!" es más que un eslogan, es una actitud. Nos apasiona la tecnología y queremos inspirar tanto a nuestros/as clientes/as como a nuestro equipo. Buscamos talento para compartir esta pasión y construir juntos la experiencia de compra del futuro, sumando más de 7.000 personas en España. Sobre MediaMarkt MediaMarkt es la compañía omnicanal líder en España y Europa en la distribución de electrónica de consumo y servicios relacionados. Formamos parte del grupo MediaMarktSaturn, con más de 1.000 tiendas en 11 países y un equipo global de más de 52.000 personas. En España contamos con 112 establecimientos, una tienda online, un Centro Logístico y HUB de Servicios en Pinto (Madrid), y nuestras Oficinas Centrales en El Prat de Llobregat (Barcelona). Trabajamos cada día para ser la primera opción de nuestros/as clientes/as como retailer omnicanal de confianza, ofreciendo soluciones a medida en un mundo guiado por la tecnología. Nuestro éxito se basa en la constante adaptación a las nuevas tendencias de consumo, la amplia variedad de productos, servicios y soluciones, y en brindar una experiencia de compra única y personalizada. Todo ello, con un firme compromiso por dejar un legado positivo en la sociedad y el entorno. Las mejores soluciones surgen cuando se unen diversas perspectivas. Por eso, en MediaMarkt valoramos la diversidad, promovemos la igualdad de oportunidades y fomentamos la inclusión, creando un ambiente donde todas las personas pueden desarrollarse y aportar su talento. Así, trabajamos para ser la compañía referente como The Experience Champion dentro del sector de la electrónica de consumo. ¡Súmate a nuestro equipo y construyamos conjuntamente un futuro diverso, innovador y apasionante! Let's Go! • Descuento de empleado en tienda y online (¡sí, para que disfrutes la tecnología antes que nadie!)., • Retribución flexible, porque tú decides cómo aprovechar tus beneficios (seguro Salud, ticket restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte)., • Acceso aWellHub, para cuidarte dentro y fuera del trabajo. ¡También tenemos gimnasio, nutricionista y fisioterapia en nuestras oficinas!, • Posibilidades reales de crecimiento profesional., • Flexibilidad horaria y teletrabajo opcional de 3 días a la semana. ¡Y mucho más que descubrirás al unirte al equipo! Location:El Prat De Llobregat Media Markt Saturn Administración España Department:HQ - Marketing & Communication Entrylevel:Profesionales Type of Employement:Tiempo Completo Working Hours:40 Persona:Job Requisition HQ Employee #J-18808-Ljbffr

Promotional Regulatory Affairs Specialist – Europe, Barcelona, Spain At Alcon, we are driven by the meaningful work we do to help people see brilliantly. We innovate boldly, champion progress, and act with speed as the global leader in eye care. Here, you’ll be recognized for your commitment and contributions and see your career like never before. Together, we go above and beyond to make an impact in the lives of our patients and customers. We foster an inclusive culture and are looking for diverse, talented people to join Alcon. As a Promotional Regulatory Affairs Specialist supporting the Europe Quality & Regulatory Affairs team, you will be trusted to manage the review process for promotional and advertising assets across Europe while ensuring materials are aligned with approved labels, regulatory requirements, and internal compliance standards while you are based in Barcelona. • Managing projects (Spain, France, Nordics, UK /Ireland) promotional and advertising assets, ensuring documents are reviewed, routed, and completed through the appropriate global process., • Reviewing promotional, marketing, medical, and scientific materials launches to identify potential compliance risks, including unsupported claims, off-label promotion, and label misalignment., • Leading MAP meetings and partnering with Marketing, Medical, Legal, Regulatory, Franchise, and Commercial stakeholders to support clear decisions and prevent escalations., • Supporting Spain, France, Nordics, UK /Ireland –related asset review by applying written English, French and Spanish comprehension to review documents and assist the local commercial team., • Driving process adoption and continuous improvement for promotional review workflows while maintaining accountability, documentation discipline, and compliance with SOPs and GxP expectations., • Bachelor’s degree in Life Sciences, Regulatory Affairs, Pharmacy, Communications, Marketing, Business, or a related field; equivalent relevant experience may be considered., • Minimum 4 years of relevant experience in regulatory affairs, promotional/advertising review, medical/legal/regulatory review, compliance operations, regulated content workflows, medical writing, or a related Life Sciences environment., • Knowledge of European regulatory market requirements and experience supporting cross-functional regional stakeholders., • Spanish fluency, French Fluency and English Fluency, (Portuguese is a plus)., • Strong attention to detail, sound regulatory judgment, stakeholder management, collaboration, accountability, and the ability to find compliant alternatives that help the business move forward., • Preferred: experience with Veeva, PromoMats, MAP or MLR workflows, quality/process/project management, process improvement, SOPs, GxP., • Nice to have knowledge of ophthalmology, or ophthalmic products., • Join a new Europe-focused role with the opportunity to bring the regional market into a global promotional review process and help shape how work gets done., • Work in a collaborative, international environment with exposure to Marketing, Medical, Legal, Regulatory, Commercial, and global stakeholders., • Access a comprehensive benefits package, ongoing training, and continuous development as part of a high-performing leader in ophthalmology. Alcon, we are committed to helping people see better. We believe patients should have access to quality eye care regardless of their economic circumstances; however, barriers to good eye health exist for patients in both developed and emerging markets. Alcon develops and manufactures innovative devices to serve the full life cycle of eye care needs. Its surgical group is one of the largest makers of equipment used for cataract removal and laser vision correction. Its consumer products include the well‑known Opti‑Free line of contact lens solutions and related products. Alcon, which was founded in 1945, sells its products in 180 countries worldwide. #J-18808-Ljbffr

ICFO is seeking a dynamic Project and Communication Manager to support the Catalonia Quantum Academy (CQA). You will help strengthen visibility, impact and growth of CQA within the Catalan and international quantum ecosystem. The role involves coordinating education actions, reports, stakeholder communications and events, with a focus on data-driven evaluation and budget oversight. Based in Castelldefels, Barcelona region, the position is full-time with an international scope. #J-18808-Ljbffr

Business Developer Nederlandse Spreker | Barcelona, Spanje (hybride met relocatie hulp) Bouw aan je internationale verkoopcarrière in het zonnige Spanje. Functie: B2B-klanten benaderen, leads kwalificeren en cloudoplossingen verkopenSysteem: Werken met Salesforce CRMRooster: Fulltime (maandag t/m vrijdag)Eisen: Uitstekend Nederlands (C1/C2) & Engels (C1)Pre: Ervaring in outbound sales of B2B en affiniteit met IT/cloudLocatie: Barcelona, Spanje (Hybride werken)Contract: Vast contract + Relocatiebonus & huisvestingExtra's: Uitgebreide trainingen en duidelijke doorgroeimogelijkheden Interesse? Stuur je CV naar vishaya.doerga@cbtalents.org of stel je vragen via LinkedIn: Vishaya R. Doerga (Cross Border Talents).

Sateliot, a Barcelona-based satellite company, seeks an experienced accounting and treasury specialist to own the full transactional cycle—from invoicing to close. You will coordinate with Procurement, Supply Chain, and HR, manage bank reconciliations, VAT/SII, and external audits, while driving process improvements.The ideal candidate has 3–5 years in accounting/finance operations, strong SAP experience, advanced Excel skills, and professional Spanish and English.#J-18808-Ljbffr

Institute of Photonic Sciences (ICFO) in Castelldefels near Barcelona invites applications for a Junior Research Engineer in PIC design and simulation. The role focuses on the design and numerical simulation of integrated photonic devices and circuits and involves close collaboration with senior PIC designers and fabrication partners.You will contribute to device modelling, optimization, layout preparation for fabrication, and design-for-manufacturing activities, with opportunities for#J-18808-Ljbffr

Sateliot is a Barcelona-based satellite company with one goal: connect everything, everywhere. Founded in 2018, we've built the first satellite constellation that lets standard commercial devices communicate directly from space. Our technology bridges the gaps that terrestrial networks will never reach, bringing affordable and secure connectivity to industries, governments, and communities across the planet.Learn more: https://sateliot.Space/About the team & this roleThis person will be the operational engine of the Finance department, combining accounting and treasury. You'll be the go-to person for the full transactional cycle: from invoice to payment, from journal entry to close.What you'll do- Manage the supplier invoice cycle: coordinate the flow with Procurement, control the pipeline of pending invoices and resolve issues with internal teams and suppliers.- Record invoices in the ERP and maintain supplier master data.- Classify invoices by cost center and project, and review that they are correctly allocated.- Prepare monthly payment proposals: check due dates, contractual terms and supporting documentation.- Execute payments (SEPA batches) and monthly payroll, and follow up on their correct posting.- Support the monthly closing process: accruals, provisions, reconciliations and review of entries.- Record and control fixed assets and inventory (assets under construction, capitalizations and depreciation), including physical-to-book reconciliation with the Supply Chain team.- Handle bank reconciliation, monitor cash position and support treasury forecasting.- Support the accounting of customer invoicing and employee expense management (cards and expense reports).- Coordinate subsidiary consolidation together with local advisors in each country, and support tax matters (VAT, SII, withholdings, Corporate Income Tax).- Coordinate the annual external audit and prepare supporting documentation.- Improve, document and automate the department's transactional processes.What you bring- 3 to 5 years of experience in accounting, treasury, finance operations or audit, ideally in industrial or CAPEX-intensive environments.- Knowledge of Spanish GAAP (PGC) and IFRS, and of the full accounting cycle.- Knowledge of fixed asset and inventory accounting (assets under construction, capitalizations, depreciation).- Hands-on SAP experience (a must).- Familiarity with payment processes (SEPA, online banking) and bank reconciliation.- Rigor and attention to detail when working with high transaction volumes.- A process-improvement mindset: you document, standardize and automate.- Autonomy and ownership.- Ability to coordinate with multiple departments (Procurement, Supply Chain, HR) and external advisors.- Advanced Excel.- Professional Spanish and English.Bonus if you have- Exposure to Spanish taxation (VAT/SII).- Experience with audit processes.- Experience with automation tools, data analysis or AI applied to finance processes.How we workWe lead with humility, move fast, and take ownership. We collaborate without ego and measure ourselves by real impact, not titles or hierarchy. We hire people who already live these values.What we offer- Real impact on one of Europe’s most ambitious space projects.- Growth: we cover 50% of courses or master’s degrees (up to 5% of your salary), plus Spanish and Catalan classes.- Health & balance: 50% on private health insurance and Urban Sports Club, a flexible schedule, and hybrid work, we focus on results, not hours.- Flexible Compensation: flexible compensation through Cobee (meal, transport, kindergarten).- A truly global team: 20+ nationalities building something genuinely new - and genuinely nice to work with. Great vibes, real teamwork.- A real welcome: a dedicated buddy from day one.- Life outside work: we organize leisure and sports activities both during and outside working hours - because great teams connect beyond the screen.- Catering: if you don't have time to cook, we partner with a catering company so a freshmeal is sorted, no need to think about it.- Parking: on-site parking at the office, with Sateliot covering 50% of the cost - plus free bike parking if you prefer to pedal in.Sound like you?Sateliot is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are based on merit, qualifications, and business needs, without discrimination on the basis of any legally protected characteristic.#J-18808-Ljbffr

LEVEL is seeking a Duty Manager for the Operations Control Center at its Barcelona headquarters in Viladecans. The role coordinates daily operations across Flight Dispatch, Crew Control, Ground Operations, Customer Response, and Maintenance to ensure safe, punctual, and efficient flights.Ideal candidates hold a Bachelor’s degree with at least 5 years in airline OCC or similar settings, and have strong disruption management and stakeholder coordination capabilities.#J-18808-Ljbffr

El puesto se centra en la concepción y desarrollo de soluciones de inteligencia artificial, específicamente en la creación de agentes y herramientas de línea de comandos (CLI) potenciadas por IA. Las responsabilidades principales incluyen la definición de una arquitectura técnica robusta y la estandarización de prácticas de ingeniería para garantizar la escalabilidad y mantenibilidad de las plataformas desarrolladas. Esto implica un trabajo profundo con tecnologías de contenedores como Kubernetes, así como la integración y uso de diversas APIs y SDKs para expandir las capacidades del sistema. Otra área de trabajo fundamental es el liderazgo de la infraestructura en la nube, con un enfoque específico en los entornos de AWS, aplicando principios de DevSecOps para asegurar la seguridad desde el diseño. Se busca automatizar y optimizar los flujos de trabajo de desarrollo mediante la implementación de pipelines CI/CD utilizando herramientas como GitHub, con el objetivo de agilizar el despliegue y mejorar la calidad del software entregado. El rol también requiere una capacidad analítica destacada para la resolución de problemas complejos dentro del dominio de la IA, trabajando de cerca con otros equipos para impulsar la adopción de mejores prácticas y soluciones innovadoras. La posición opera dentro de un modelo de trabajo híbrido, combinando días presenciales con teletrabajo, y se desarrolla en un entorno corporativo con horario laboral convencional de oficina. La modalidad de trabajo es híbrida, con tres días de asistencia presencial y dos días de teletrabajo semanales. La ubicación física del puesto es en Viladecans, Barcelona, con un horario laboral estándar de oficina. El paquete de beneficios incluye un plan de formación continua con acceso a plataformas de e-learning tanto técnicas como de habilidades blandas, acompañamiento profesional para el desarrollo de carrera, y 23 días de vacaciones anuales. Además, se ofrece un salario competitivo ajustado a la experiencia, condiciones contractuales favorables, y un plan de retribución flexible que puede incluir cheques para restaurante y guardería.

¿Quieres desarrollar tu carrera en el sector marítimo y logístico? Buscamos un/a Customer Service Marítimo para incorporarse al Departamento de Agencia Marítima en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones? - Atención y gestión de clientes, proveedores y agentes. - Coordinación y seguimiento de operaciones marítimas de importación. - Seguimiento de envíos y comunicación constante con clientes sobre el estado de sus operaciones. - Gestión de documentación asociada al transporte marítimo. - Tramitación y coordinación de gestiones aduaneras. - Participación en visitas conjuntas con el equipo comercial cuando sea necesario. ¿Qué buscamos? - Formación en Negocios Marítimos, Comercio Internacional, Transporte Internacional, Logística o similar. - Nivel de inglés mínimo B2, con uso habitual en entorno profesional. - Conocimientos de Excel a nivel intermedio. - Valorable experiencia previa en prácticas o puestos similares dentro del sector marítimo, transitarias o navieras. ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato de 2 meses para adquirir experiencia en una compañía referente del sector. ✅ Flexibilidad horaria: entrada entre las 08:00 y las 09:00 h y salida entre las 17:00 y las 18:00 h. ✅ Franja salarial entre 20 y 25K anuales. ✅ Ticket Restaurant. ✅ Tarde libre el día de tu cumpleaños. ✅ Excelente ambiente de trabajo y aprendizaje continuo. ✅ Oportunidad de desarrollar experiencia en un sector global, dinámico y en constante crecimiento. Si te apasiona el comercio internacional y la logística marítima, y quieres impulsar tu carrera profesional en un entorno internacional, ¡inscríbete y únete a nuestro equipo! ?? En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación en Negocios Marítimos, Comercio Internacional, Transporte Internacional, Logística o similar. Nivel de inglés mínimo B2, con uso habitual en entorno profesional. Conocimientos de Excel a nivel intermedio. Valorable experiencia previa en prácticas o puestos similares dentro del sector marítimo, transitarias o navieras. ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato inicial de 2 meses para adquirir experiencia en una compañía referente del sector. ✅ Flexibilidad horaria: entrada entre las 08:00 y las 09:00 h y salida entre las 17:00 y las 18:00 h. ✅ Ticket Restaurant. ✅ Tarde libre el día de tu cumpleaños. ✅ Excelente ambiente de trabajo y aprendizaje continuo. ✅ Oportunidad de desarrollar experiencia en un sector global, dinámico y en constante crecimiento.

LEVEL is a long-haul airline based in Barcelona and part of the IAG group. The company is customer‑centric and places a strong emphasis on values such as commitment, an open attitude, a constant drive for improvement, and making travel easy for their customers. With a focus on providing an exceptional customer experience, LEVEL is committed to delivering top‑notch service and exceeding the expectations of their passengers.Job PurposeThe Duty Manager is a key role within LEVEL’s Operations Control Center and is responsible for ensuring the smooth execution of the daily operation.The role acts as the central operational coordinator during the shift, liaising with all relevant internal and external stakeholders to drive operational excellence, ensure timely decision‑making, and minimize operational disruption.In case of irregular operations, the Duty Manager collects and assesses all relevant information from the involved areas, evaluates available options, and determines or recommends the most effective course of action in line with company objectives. The role balances safety, operational performance, customer impact, crew and aircraft constraints, cost, and recovery opportunities.Main Responsibilities - Tasks- Actively manage and coordinate the daily operation across all relevant areas, including Flight Dispatch, Crew Control, Ground Operations, Customer Response, Maintenance, Network Control, airports, handling agents, fuel providers, and other operational stakeholders.- Monitor operational performance during the shift and proactively drive actions to meet or exceed key operational KPIs, including punctuality, regularity, customer impact, and operational stability.- Identify operational risks early and ensure timely escalation, coordination, and follow‑up with the responsible stakeholders.- Lead the operational coordination during disruptions by collecting all relevant facts, consulting the required stakeholders, assessing options, and driving the most effective recovery plan.- Support sound operational decision‑making by ensuring that decisions are based on complete, accurate, and timely information.- Ensure clear communication between all involved parties during normal and disrupted operations.- Follow up on agreed actions and ensure that operational decisions are executed effectively.- Promote a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement within the OCC environment.Actively manage and coordinate the daily operation across all relevant areas, including Flight Dispatch, Crew Control, Ground Operations, Customer Response, Maintenance, Network Customer Recovery, airports, handling agents, fuel providers, and other operational stakeholders.Main RelationshipsThe Duty Manager reports to the Head of OCC & Crew Operations and works within the iOCC in close coordination with all operational stakeholders required to ensure a safe, punctual, and efficient operation.EducationBachelor’s degree or equivalent relevant operational experience.ExperienceMinimum of 5 years’ experience in an airline Operations Control Center or similar operational environment.Experience in disruption management, operational decision‑making, stakeholder coordination, and airline recovery processes is highly desirable.Competencies- Strong operational judgement and decision‑making skills.- Excellent problem‑solving and analytical skills.- Ability to remain calm and effective under pressure.- Strong communication, coordination, and stakeholder‑management skills.- Proactive mindset with the ability to challenge, escalation, and drive results.- Strong organizational skills and attention to detail.- Team player with a flexible and collaborative attitude.- Ability to prioritize competing operational demands in a time-critical environment.LanguagesSpanish: B2/C1English: B2/C1OtherThe Duty Manager position is based in LEVEL’s OCC at the Barcelona headquarters in Viladecans.The role requires flexible working hours and participation in a shift-work system, rotating shifts, evenings, nights, weekends, and public holidays, as flights may operate at any time of the day.Knowledge of AIMS, LIDO, and Resiber would be considered an asset.LocationViladecans, BarcelonaOur benefits- Staff travelEnjoy discounted flights not only with LEVEL. Explore the world at more affordable prices.- Flex BenefitsThere are flexible benefits available for services like meals, transport, childcare, trainings, and Health Insurance.- Employee Cafeteria & CanteenStart your day right with a delicious breakfast, grab a quick snack during breaks, or choose from a variety of enticing menu options in our employee cafeteria and canteen at special prices!- Gym DiscountAs an employee, you will have access to a special discount on the gym membership. This will allow you to enjoy facilities, fitness classes, consult with a professional nutritionist, and much more!#J-18808-Ljbffr

Sateliot is a Barcelona-based satellite company with one goal: connect everything, everywhere. Founded in 2018, we've built the first satellite constellation that lets standard commercial devices communicate directly from space. Our technology bridges the gaps that terrestrial networks will never reach, bringing affordable and secure connectivity to industries, governments, and communities across the planet.Learn more: https://sateliot.Space/About the team & this roleSateliot is building its AI capability from the ground up. This is an early role on a team that is still taking shape, which means real ownership and the chance to shape how AI projects are planned and delivered at Sateliot from the start.As AI Project Manager, you make sure the right AI projects get built, well and on time. You own the delivery of each project end to end: understanding what's needed, planning across the team, and keeping scope, timelines, budget and dependencies under control so that everything we build lands on the roadmap it was meant to serve.The scope goes beyond individual projects, though. The AI team is organized in several connected verticals, and you are also the person who keeps that whole engine running day to day: managing the team's work in tools like Jira, making sure every task across every vertical is visible, owned, on track and unblocked. You track not only where each project stands with its stakeholders, but how the team itself is functioning at task level.What you'll doAt project level:- Understand the need: work with requesters and end users to understand what each AI project must actually solve.- Plan across the team: coordinate with the different areas of the AI department to plan each project in the most effective way.- Run each project: manage scope, timelines, budget and dependencies for every AI project, end to end.- Avoid duplication: keep visibility across the portfolio so effort isn't duplicated between projects.- Deliver: ensure each project ships on time, at quality, within budget, and aligned with Sateliot's roadmap.At team level:- Own day-to-day execution: run the team's task management in Jira (or similar) - boards, backlog, priorities, deadlines and task status, always up to date.- Track implementation at task level: follow product build closely, spot blockers, delays and risks early, and push them to resolution.- Cover all verticals: apply the same task-level follow-up to every workstream of the AI team; product implementation,R&D, data science, learning & development, so the whole team operates as one connected system.- Make progress visible: give the team and stakeholders a clear, current picture of what's moving, what's blocked and what's next.What you bring- Proven experience managing technical, software or AI projects end to end.- Strong command of project management fundamentals: scope, planning, budget, risk and dependencies.- Hands-on, daily-driver experience with task management tools like Jira (or similar): boards, workflows, backlog management and reporting.- Experience running a team's agile day-to-day execution, sprints, stand‑ups, task follow‑up, unblocking, not just high-level project plans.- Comfort tracking different kinds of work in parallel, where progress doesn't always look the same.- Ability to translate between technical teams and business stakeholders, and to keep both aligned.- Fluent level of English.Bonus if you have- Experience in AI/ML, data or other deep-tech projects.- A project management certification (PMP, PRINCE2, or an agile/Scrum credential).- Genuine curiosity about space, connectivity or IoT.How we workWe lead with humility, move fast, and take ownership. We collaborate without ego and measure ourselves by real impact, not titles or hierarchy. We hire people who already live these values.What we offer- Real impact on one of Europe's most ambitious space projects.- Growth: we cover 50% of courses or master's degrees (up to 5% of your salary), plus Spanish and Catalan classes.- Health & balance: 50% on private health insurance and Urban Sports Club, a flexible schedule, and hybrid work, we focus on results, not hours.- Flexible Compensation: flexible compensation through Cobee (meal, transport, kindergarten).- A truly global team: 20+ nationalities building something genuinely new - and genuinely nice to work with. Great vibes, real teamwork.- A real welcome: a dedicated buddy from day one.- Life outside work: we organize leisure and sports activities both during and outside working hours - because great teams connect beyond the screen.- Catering: if you don't have time to cook, we partner with a catering company so a freshmeal is sorted, no need to think about it.- Parking: on-site parking at the office, with Sateliot covering 50% of the cost - plus free bike parking if you prefer to pedal in.Sateliot is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are based on merit, qualifications, and business needs, without discrimination on the basis of any legally protected characteristic.#J-18808-Ljbffr

¿Quieres iniciar tu carrera en el área financiera dentro de un entorno internacional y dinámico? Buscamos una persona en prácticas con ganas de aprender y desarrollar una visión global del departamento de Finanzas. ¿Cuáles serán tus funciones? - Apoyo en procesos de Accounts Payable y Accounts Receivable. - Soporte en tareas contables y financieras. - Colaboración en reporting financiero y fiscal. - Participación en proyectos transversales del área. - Control y validación de información financiera en SAP. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos ¿Qué buscamos? Estudiante de ADE, Economía, Finanzas o similar. Posibilidad de firmar convenio de prácticas. Nivel de inglés B2 o superior. Buen manejo de Excel. Perfil analítico, proactivo y con ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? ¿Qué ofrecemos? Beca remunerada de 800 € brutos/mes. 180 € mensuales en ticket restaurant. Plan de prácticas de 6 meses, con posibilidad de ampliación. Horario flexible. Entorno internacional y oportunidad de aprendizaje real. Ubicación: Barcelona (Cornellà de Llobregat).

Descripción del Trabajo: La planta de Barcelona está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) dentro de la división Secure Power, con un enfoque en centros de datos prefabricados y módulos de potencia. Ofrece soluciones completas basadas íntegramente en componentes de Schneider Electric, cubriendo todo el ciclo de vida del proyecto, desde la fase de oferta y diseño, hasta la puesta en marcha en las instalaciones del cliente y su posterior mantenimiento. Description: En un contexto de crecimiento exponencial del negocio y expansión de nuestras instalaciones, buscamos incorporar un profesional altamente autónomo y motivado para unirse a este proyecto estratégico. Formarás parte de un equipo de 6 personas, dentro del equipo de Supply Chain, Procurement & Master Cost, responsables de coordinar la cadena de suministro end to end del negocio, la gestión de ordenes de compras y la coordinación con proveedores. Key Responsibilities: - Analizar las BOM y contrastar con las órdenes de compra, inventario disponible y material en tránsito para identificar faltantes y riesgos de suministro. - Realizar el material readiness assessment de cada proyecto o unidad productiva, asegurando que todos los componentes críticos estén disponibles antes del inicio de cada fase de fabricación. - Generar y mantener informes de gaps de materiales, identificando cantidades pendientes, fechas comprometidas y posibles impactos en el plan de producción. - Coordinar diariamente con los equipos de Compras, Planificación, Almacén y Producción para resolver incidencias de suministro y garantizar la continuidad operativa. - Traducir el plan de fabricación en necesidades concretas de materiales, alineando la disponibilidad de componentes con las fechas de producción comprometidas. - Crear y liberar las órdenes de picking de acuerdo con el calendario de fabricación, asegurando que el material correcto esté disponible en el momento y ubicación requeridos. - Asegurar la disponibilidad completa de materiales para cada fase productiva (estructura, mecánica, eléctrica, integración, FAT, etc.), minimizando interrupciones y esperas en línea. - Monitorizar el avance de compras y expediciones por medio de seguimiento con el proveedor para anticipar desviaciones y activar acciones correctivas antes de que afecten a producción. - Mantener la precisión de los datos maestros relacionados con planificación de materiales, BOMs y órdenes de picking dentro del ERP. - Elaborar indicadores de desempeño relacionados con disponibilidad de materiales, cumplimiento del plan de producción, shortages y eficiencia de picking. - Participar en reuniones de seguimiento diario, proporcionando visibilidad sobre riesgos de materiales y planes de mitigación. - Impulsar iniciativas de mejora continua orientadas a optimizar los procesos de material readiness, kitting, picking y abastecimiento a producción. (External) Spanish Qualifications: ¿A quién buscamos? - Grado en Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Supply Chain Management o similar. - Mínimo 3-5 años de experiencia en planificación de materiales, producción o supply chain en entornos de fabricación discreta. - Experiencia trabajando con estructuras de producto complejas (multilevel BOMs) y proyectos de fabricación bajo pedido (Engineer-to-Order / Make-to-Order). - Experiencia en entornos industriales con elevado número de referencias y componentes mecánicos, eléctricos y de integración. - Conocimiento sólido de procesos MRP, planificación de materiales e inventario. - Conocimiento de procesos de almacén, picking, kitting y suministro a líneas de producción. - Experiencia trabajando con ERP (SAP, Oracle, Dynamics 365 o equivalente). - Nivel avanzado de Excel para análisis de datos y reconciliación de materiales. - Autonomía, orientación a resultados y mejora continua. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Local Benefits (Spanish): En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo. Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y beneficios: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto. Schneider Electric está ahí cuando más lo necesitas Nuestro paquete de Total Rewards describe todos los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric: Cuida de ti y de tu familia. Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida. Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación. Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana. Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano. Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil. (External) Spanish Company Boiler Plate: Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACT – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en Equipo – comienzan con nosotros. IMPACT también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a convertir la ambición de sostenibilidad en acciones, sin importar el papel que desempeñes. Es un llamado para conectar tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Estamos buscando IMPACT Makers; personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones en el cruce de la automatización, la electrificación y la digitalización. Creemos que todos tienen el potencial para ser un IMPACT Maker y los celebramos todos los días. ¡Conviértete en un IMPACT Maker en Schneider Electric – ¡inscríbete hoy! Ingresos mundiales de 40 millones de euros +9% de crecimiento orgánico 150 000 empleados en más de 100 países Para ser considerado como candidato para nuestras posiciones debes enviar tu solicitud en línea. Esta posición permanecerá abierta hasta que se complete el proceso de selección. Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y garantizando que todos los empleados se sientan valorados de forma única y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos y "aceptamos lo diferente" como uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y nos comprometemos a defender la inclusión en todo lo que hacemos. En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares de ética y cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, respaldando todos los aspectos de nuestro negocio y nuestra disposición para actuar y responder con respeto y buena fe a todos nuestros grupos de interés. Puede obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza aquí. Schneider Electric es un Empleador de Igualdad de Oportunidades. Nuestra política es proporcionar igualdad de oportunidades en el empleo y el avance en áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, transferencia y promoción a todas las personas calificadas, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta legalmente protegida.

Hiring İnternational is seeking a German-speaking Sales Onboarding Account Manager to join its international team in Barcelona. The role focuses on onboarding new business clients, guiding them through onboarding, and maximizing the value of digital advertising solutions in the German market.You will build relationships, conduct outbound sales, and collaborate with internal teams in a fast-paced international environment. Hybrid work model and options for growth are available.#J-18808-Ljbffr

Se necesita personal para mantenimiento en un hotel ubicado en Sant Joan Despí, Barcelona. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento general de las instalaciones, la gestión de incidencias y averías, así como de tareas eléctricas, de albañilería, pintura y fontanería. También deberá realizar otras funciones propias del puesto. El contrato es de tipo temporal y a jornada parcial, con 30 horas semanales distribuidas de lunes a domingo. El horario será en turno de mañana, entre las 09:00 y las 15:00 horas, incluyendo los descansos establecidos por ley.

Se busca personal para el mantenimiento de equipos en el Aeropuerto de Barcelona, en El Prat de Llobregat. Se requiere formación en grado medio de mecánica, preferiblemente con especialidad en electromecánica. Es imprescindible tener experiencia previa en tareas de limpieza de edificios, oficinas o zonas comunes, así como conocimiento sobre productos químicos de limpieza. También se necesita permiso de conducir B y vehículo propio; se valorarán carnés C, D o superiores. Es indispensable carecer de antecedentes penales y tener disponibilidad inmediata. Se valorarán nociones en prevención de riesgos laborales, calidad y medio ambiente. Las funciones incluyen realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos del aeropuerto, cumplimentar órdenes de trabajo a través de la aplicación GIM, movilizar equipos al taller y gestionar inspecciones de ITV. También se encargará del control de stock del material necesario. Se ofrece jornada parcial de 20 horas semanales, con posibilidad de ampliación, especialmente en verano. El horario es flexible, de martes a sábado entre las 08:00 y las 16:00, más un fin de semana de cada cuatro. El contrato inicial es temporal por seis meses, prorrogable y con opción a fijo. El salario es según convenio, con 15 pagas al año, e incorporación inmediata. Además, se proporciona servicio de atención psicoemocional disponible todos los días.

LEVEL, a Barcelona-based airline within the IAG group, seeks a Safety & Compliance Manager AOC to support the SMS, compliance monitoring, and change management, serving as deputy to the Safety Manager.

Barcelona, Catalonia, Spain | GLOBKSS | Full time FR.Are you passionate about the web and new technology?.If you are tech savvy, creative, outgoing, and willing to roll up your sleeves and get things done in a fast-paced, rapidly changing environment, we may have the perfect job for you!.Teleperfo

Forma parte de nuestro equipo comoSubdirector/a de clínica dental en nuestra clínica de Viladecans (Barcelona).

Overview Buscamos un/a Facility Management Junior para trabajar en las oficinas de uno de nuestros clientes ubicados en Sant Feliu de Llobregat ( Barcelona) COMSA Service forma parte de la unidad de negocio de mantenimiento, conservación y servicios del grupo empresarial COMSA Corporación, llevand

Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo.Gestión de un equipo de entre 7 y 10 personas:.Reclutamiento, formación y supervisión del equipo de ventas.Asignación de funciones para asegurar una operación flui

Una entidad deportiva importante en Cornellà de Llobregat busca un/a Hospitality Manager para generar oportunidades comerciales y ofrecer experiencias premium.Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación.Las responsabilidades incluyen la

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Amelia busca profesionales técnicos para apoyar la venta de servicios de topografía y soluciones tecnológicas.Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.La base de trabajo está en Barcelona y se req

Ubicación: Sant Boi de Llobregat, Barcelona.

Descripció de l'oferta Informador/a al Centre Cívic Palmira Domènech a Prat de Llobregat (Barcelona). Busquem un/a informador/a pel Centre Cívic Palmira Domènech. Donar la benvinguda, acollir, informar i facilitar l’estada de les persones al centre cívic.

Barcelona | Contrato indefinido | Potencial económico realista: 45.No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato.Contrato indefinido desde el primer día.

Es valorarà experiència en centres cívics i mediació comunitària, amb disponibilitat per a horaris rotatius i residència propera al municipi. Tasca Projectes d'animació ofereix una plaça com a Informador/a al Centre Cívic Palmira Domènech a Prat de Llobregat (Barcelona).

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Empresaconfidencial en Barcelona busca un Vigilante de Seguridad para turno de jornada parcial. Se responsabilizará de vigilancia, control de accesos y atención a clientes en las instalaciones de El Prat de Llobregat. Se valorará experiencia previa, carnet de Vigilante y formación en Seguridad P

Informador/a al Centre Cívic Sant Jordi-Ribera Baixa (baixa temporal). Descripció de l'oferta Informador/a al Centre Cívic Sant Jordi-Ribera Baixa (baixa temporal) a Prat de Llobregat (Barcelona). Busquem un/a informador/a pel Centre Cívic Sant Jordi - Ribera Baixa per cobrir una baixa temporal

The successful candidate will be joining the Quantum Photonics group led by Prof. The group has experience in quantum technologies for quantum networks, including quantum memories, quantum light sources, quantum frequency conversion and quantum processing nodes. Salaries for ICFO Postdoctoral positi

Air Products busca un Customer Service Representative para un puesto temporal en Cornellá (Barcelona).Serás el punto de contacto principal para una cartera de clientes, gestionando consultas, pedidos e incidencias, y manteniendo la exactitud de los datos maestros y condiciones de pago.Trabajarás

Te encanta el trato directo con el cliente, el asesoramiento técnico y la gestión de la posventa?. Tus funciones como Asesor/a de Servicio serán:. Atención al cliente y asesoramiento técnico de los trabajos a realizar.

Temporing Barcelona busca un/a O2C-OTC Support (Pharma) para una multinacional en Sant Joan Despí.Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo.Se responsabilizará de gestionar escalaciones, impulsar mejoras en O

Desde Temporing Barcelona seleccionamos un/a O2C-OTC Support (Pharma) para una importante multinacional farmacéutica ubicada en Sant Joan Despí.

Teleperformance ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Customer Experience Management und Contact Center Business Process Outsourcing.Unser Unternehmen beschäftigt rund 420.Mitarbeiter, die in mehr als 265 Dialekten und Sprachen in 88 Ländern arbeiten und in allen Gesch&aum

Mercadona en Barcelona (Gavà) busca especialistas en mantenimiento para garantizar el correcto estado y funcionamiento de nuestras instalaciones y maquinaria.

Te apasiona el mundo de la hospitalidad y te gustaría desarrollar tu trayectoria profesional por ese camino? ¡Esta oferta es para ti! En Staff Global Group, estamos buscando un/a azafato/a que quiera formar parte de nuestro equipo de Hospitality. Por qué trabajar con Staff Global Group? No solo f

Role and Location As part of our continued growth and business expansion, we are looking to strengthen our international team with the addition of a Sales Operations Support Specialist (Inside Sales- Sales International) for International Partners, based in Barcelona, Spain.In this role, you will pl