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¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Cuál es el reto? Nuestro equipo de Business Intelligence se encarga del análisis de datos históricos y actuales para presentar conclusiones en formatos visuales intuitivos, a través de herramientas como Power BI o Tableau. Utilizamos lenguajes de programación como Python y SQL. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales Graduados/as en • Carreras STEM o Business, • 1 a 3 años de experiencia trabajando con herramientas BI, • Inglés mínimo B2 ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes. ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan. 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible.

pEn JAKALA estamos buscando un perfil deb Accounting Manager /b que participará en la gestión contable y financiera de la compañía, dentro del equipo de Finance, en nuestras oficinas de bMadrid /b en Las Tablas. /ppbr/ppbFunciones /b /pulliGestionar el ciclo contable completo, participando activamente en cierres mensuales y anuales /liliEjecutar y supervisar conciliaciones contables y bancarias, asegurando la calidad del dato /liliPreparar y revisar estados financieros, garantizando su fiabilidad /liliSupervisar y participar en la gestión de obligaciones fiscales (IVA, IS, retenciones, etc.) /liliCoordinar y actuar como interlocutor con auditores externos y asesores fiscales /liliLiderar un equipo contable pequeño, organizando tareas, prioridades y plazos /liliRevisar el trabajo del equipo y dar soporte técnico en cuestiones contables complejas /liliAsegurar la correcta aplicación de criterios contables y políticas internas /liliIdentificar ineficiencias en procesos contables y proponer mejoras concretas /liliImpulsar automatizaciones y mejoras en herramientas financieras (ERP, reporting) /liliColaborar con otras áreas para asegurar la correcta imputación contable /liliDar soporte en reporting financiero y análisis para la toma de decisiones /liliParticipar en la mejora continua de procesos y controles internos /li /ulpbr/ppbRequisitos /b /ppMUST /pulliExperiencia consolidada en contabilidad, cubriendo el ciclo contable completo de forma autónoma /liliExperiencia en posiciones de responsabilidad (Accounting Manager, Senior Accountant o similar) con gestión o coordinación de equipos /liliCapacidad para combinar liderazgo de equipo con ejecución operativa (perfil hands-on) /liliConocimiento sólido de normativa contable y fiscal española /liliExperiencia en cierres contables y entornos con cierto nivel de exigencia /liliManejo habitual de ERP financieros, (idealmente SAP) /liliInglés intermedio. Con capacidad para participar activamente en reuniones internacionales. /li /ulpbr/ppNICE TO HAVE /pulliExperiencia en empresas de tamaño mediano /liliExperiencia en mejora de procesos y automatización /li /ulpbr/ppbQué ofrecemos /b /pulliModelo de asistencia a la oficina híbrido /liliSeguro médico privado /liliAcceso a Wellhub para bienestar físico y mental /liliRetribución flexible (restauración, transporte, guardería, etc.) /lili28 días de vacaciones al año /liliTres semanas al año de full remote /liliFlexibilidad horaria /liliJornada intensiva en verano /liliPlan de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales /liliFormación en idiomas /li /ulpbr/ppbDescripción de la empresa /b /ppSomos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. /ppHoy en día, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. /ppNuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una combinación de estrategia, innovación, transformación tecnológica, engagement y activación, es la base de nuestro trabajo. /ppCon un equipo de más de 3.000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA se posiciona como un referente en el entorno digital. /ppGracias a un equipo internacional y multidisciplinar, ofrecemos soluciones personalizadas adaptadas a un mercado en constante evolución. Reconocida como Great Place to Work 2024, apostamos por el bienestar de las personas y un impacto positivo como pilares del crecimiento sostenible. /p

pEn JAKALA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a bFrontend Developer /b en nuestra boficina de Pamplona, Madrid, Barcelona o Gijón /bpara desarrollar aplicaciones web, donde formarás parte de uno de nuestros equipos, colaborando en proyectos innovadores y trabajando con las últimas tecnologías. /ppbr/ppbResponsabilidades principales /b /pulliTrabajarás en el día a día con herramientas de IA generativa, optimizando procesos de automatización y aplicando ingeniería de contexto para extraer el máximo valor de dichas herramientas. /liliColaborar estrechamente con diseño, backend y otros perfiles técnicos para definir y evolucionar funcionalidades. /liliParticipar activamente en dinámicas Agile y prácticas de eXtreme Programming. /liliDiseñar y desarrollar interfaces dinámicas, accesibles y responsivas alineadas con el sistema de diseño. /liliOptimizar el rendimiento y la experiencia de usuario del frontend. /liliConstruir componentes reutilizables y escalables en React, manteniendo altos estándares de calidad y mantenibilidad. /liliIntegrar servicios backend de forma segura y eficiente. /li /ulpbr/ppbRequerimientos (Must) /b /pulliExperiencia demostrable en desarrollo front-end (3–4 años mínimo). /liliDominio de HTML, CSS y JavaScript/TypeScript. /liliExperiencia sólida con al menos un framework moderno, idealmente React y/o Next.js. /liliCapacidad para traducir requisitos de negocio en soluciones técnicas mantenibles y eficientes. /liliExperiencia integrando APIs REST y/o GraphQL. /liliExperiencia trabajando con control de versiones, revisiones de código, pull requests e integración y despliegues continuos. /liliExperiencia práctica con testing en frontend, tanto unitario, integración y e2e. /liliConocimiento práctico de principios de diseño de software, modularidad y escalabilidad en aplicaciones frontend. /liliSensibilidad por la experiencia de usuario, accesibilidad y cuidado del detalle. /li /ul pbValoraremos (Nice to have) /b /pulliBuenas habilidades de comunicación y capacidad para defender decisiones técnicas con argumentos sólidos. /liliExperiencia previa trabajando con infraestructura o nociones de DevOps. /liliConocimientos o experiencia en Context Engineering. /li /ulpbr/ppb¿Cómo es el día a día en el equipo de DxP? /b /ppEn DxP apostamos por el desarrollo ágil y la colaboración, donde la integración y el despliegue continuo, así como las revisiones de código, forman parte del trabajo diario. Valoramos a las personas que comparten conocimiento, revisan código de forma constructiva y contribuyen al crecimiento del equipo. /ppbr/ppBuscamos profesionales que presten atención al detalle, que escriban código claro y mantenible, y que entiendan que la calidad es esencial en todo el proceso. Valoramos el interés por las buenas prácticas: diseño simple, principios de clean code, testing, refactorización y arquitectura limpia. No es necesario saberlo todo, pero sí tener curiosidad y sentido crítico para cuestionar y mejorar cada decisión. /ppbr/ppQueremos incorporar perfiles implicados, con ganas de aprender, asumir responsabilidades y aportar valor desde el primer día. Personas resolutivas, con criterio propio, que no solo ejecutan tareas, sino que proponen mejoras, preguntan, desafían ideas y ayudan a construir un mejor producto. /ppbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /ppEn bJAKALA /b creemos en un modelo de trabajo flexible, saludable y orientado al crecimiento profesional de cada persona. /ppbr/pullibModelo de trabajo híbrido /b, que combina bdos días de trabajo presencial en oficina y tres días de teletrabajo /b, favoreciendo la flexibilidad y el equilibrio. /lilibTres semanas al año de full remote. /b /lilibHorario flexible /b, pensado para adaptarse a tus necesidades y facilitar la conciliación. /lilib28 días de vacaciones /b para que puedas desconectar y recargar energía. /lilibSeguro médico privado /b cubierto por la compañía. /lilibWellhub /b, con acceso a planes de bienestar físico adaptados a tus necesidades. /lilibRetribución flexible /b (restauración, transporte y guardería), optimizando tu salario neto. /lilibPlan de carrera personalizado /b, adaptado a tus inquietudes profesionales y acompañado de feedback continuo. /lilibFormación continua /b a través de iniciativas propias como bJxpert /b y bJakademy /b, y acceso a bcertificaciones oficiales /b (Google, Salesforce, Adobe). /lilibLaboratorio de innovación (Jlab) /b para experimentar y testear soluciones tecnológicas reales. /lilibFormación en idiomas /b, para seguir creciendo en un entorno internacional. /liliUn bentorno colaborativo, diverso y en constante evolución /b, donde el aprendizaje y el impacto van de la mano. /li /ulpbr/ppbSobre JAKALA /b /ppSomos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. /ppbr/ppActualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. /ppbr/ppCon un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, JAKALA es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible. /ppbr/p

Paid Media Specialist ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Barcelona, HQ ¿Te apasiona el marketing digital y te motiva impulsar el crecimiento de una marca global combinando análisis, estrategia y creatividad? En Oysho , buscamos un perfil con experiencia en retail o ecommerce , capaz de transformar datos en decisiones estratégicas y de conectar con audiencias internacionales desde una visión de negocio global. ¿Qué harás en tu día a día? • Definirás y coordinarás estrategias de performance en distintos mercados, alineando objetivos comerciales, presupuesto y audiencias clave., • Traducirás los insights de datos en decisiones estratégicas , optimizando inversión, canales y creatividades para impulsar el crecimiento., • Colaborarás estrechamente con equipos internos (estrategia, contenido, creatividad, analytics) y agencias externas para garantizar la excelencia en la ejecución., • Analizarás resultados con visión estratégica , detectando tendencias, oportunidades y áreas de mejora en base a los KPIs del negocio., • Elaborarás reportes y recomendaciones ejecutivas , orientadas a la toma de decisiones y planificación a medio y largo plazo., • Participarás en la planificación presupuestaria mensual y anual junto al Performance Manager, asegurando una inversión eficiente y escalable., • Explorarás nuevas palancas de crecimiento (audiencias, canales, afiliaciones o colaboraciones estratégicas)., • Diseñarás estrategias y activaciones adaptadas al calendario comercial y objetivos globales de marca ., • Con 3-5 años de experiencia en roles similares en agencias digitales o en empresas, gestionando cuentas de retail/ecommerce., • Experto/a en campañas en Meta (Facebook/Instagram Ads), Google Ads, TikTok Ads y afiliación., • Familiarizado/a con herramientas de analítica digital (GA4, conversion tracking, etc.)., • Con experiencia en tests A/B, optimización de audiencias y segmentaciones., • Alguien que combine la mirada analítica (ROAS, CPA, CTR, etc.) con la capacidad creativa para proponer mensajes y soluciones nuevas., • Proactivo/a, resolutivo/a y con criterio para tomar decisiones basadas en datos., • Con sensibilidad creativa y espíritu innovador para aportar ideas y explorar nuevas oportunidades., • Capaz de gestionar campañas en diferentes mercados, con adaptación cultural y localización de mensajes., • Con buenas habilidades de comunicación y coordinación con equipos internos y externos. Trabajar en Oysho es unirte a un equipo donde la creatividad y la innovación son nuestro ADN. • The sky is the limit : nuestro talento interno es nuestra mayor ventaja. Tendrás un mundo de oportunidades para crecer, aprender y marcar la diferencia., • Always Learning: nunca dejamos de aprender. Accede a nuestra plataforma TRA!N para mantenerte al día y seguir aprendiendo., • Ambiente internacional: más de 15 nacionalidades trabajando contigo. Diversidad real en el día a día., • Wellbeing : mejora tu bienestar con una variedad de servicios diseñados para cuidar de ti, desde servicio de comedor subvencionado con alimentos de km0 hasta servicios médicos y fisioterapia., • Easy Move: transporte desde puntos clave de Barcelona, Mataró y Vallès, o parking con cargadores para tu coche eléctrico., • Fit & Fun: gimnasio y clases dirigidas para mantener un equilibrio cuerpo y mente., • Fashion for You: disfruta de un 25% de descuento en todas nuestras marcas. Si te apasiona la calidad y la tecnología, este es tu lugar para innovar, aprender y dejar huella. xcskxlj ¡Te esperamos!

ALZAMORA GROUP es una empresa familiar con proyección internacional y más de un siglo de historia. A lo largo de su trayectoria, ha crecido apostando por la innovación, la sostenibilidad y, sobre todo, por el talento de las personas que forman parte del equipo. Tu misión: Formarás parte del equipo COMERCIA L, donde contribuirás en el crecimiento del negocio en la zona de Barcelona. Serás una pieza clave en la gestión y crecimiento de la cartera de clientes, aportando conocimiento del sector y una clara orientación a negocio. Trabajarás tanto en la fidelización de clientes actuales como en la identificación y apertura de nuevas oportunidades, contribuyendo al crecimiento sostenido de la empresa. Tus principales responsabilidades: Implementar la estrategia comercial definida por la dirección, asegurando la consecución de los objetivos establecidos. Desarrollar la zona asignada mediante la identificación y captación de nuevas oportunidades de negocio. Asesorar técnicamente al cliente en el desarrollo de soluciones de packaging, adaptadas a sus necesidades. Elaborar propuestas y presupuestos completos, aportando el máximo nivel de detalle. Realizar el seguimiento de las ofertas hasta su cierre. Coordinarse con los distintos departamentos internos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. Supervisar el desarrollo de los pedidos, asegurando el cumplimiento de los plazos y estándares de calidad. Mantener un conocimiento actualizado del mercado, tendencias del sector y necesidades de los clientes. Cumplir con los objetivos comerciales establecidos. Lo que valoramos de ti: Experiencia previa como comercial, imprescindible en el sector del packaging, artes gráficas o similar. Buen conocimiento del producto y de los procesos productivos asociados. Experiencia en la gestión de cartera de clientes y desarrollo de negocio. Capacidad de negociación y clara orientación a resultados. Buenas habilidades de comunicación e interlocución con diferentes perfiles. Qué ofrecemos: En Alzamora encontrarás un entorno donde seguir desarrollando tu carrera profesional dentro de un proyecto sólido. Acompañamiento inicial y conocimiento del producto y procesos internos. Desarrollo profesional, con oportunidades de crecimiento interno. Un entorno cercano y colaborativo, donde el buen ambiente forma parte de nuestra cultura. Estabilidad y confianza, en una empresa familiar con visión internacional y crecimiento sostenido. Bienestar y cohesión, con iniciativas como torneos, talleres y actividades entre equipos. Condiciones: Ubicación: Barcelona y Sant Joan les Fonts. Contrato: Indefinido. Horario: Jornada completa con flexibilidad según actividad comercial. Salario: Fijo mensual más incentivos variables. Herramientas: vehículo de empresa, móvil y portátil. ¿Por qué unirte a Alzamora? Por qué tu talento aquí tiene futuro. Apostamos por las personas y por su desarrollo dentro de la empresa. Puedes enviarnos tu candidatura desde la sección Empleo de nuestra página o, si lo prefieres, en el apartado de Contáctanos, indicando en el asunto: Oferta – Comercial Packaging Barcelona. Si quieres conocer más sobre quiénes somos y qué hacemos, visita:

Firma internacional en fuerte crecimiento, con presencia global y proyectos vinculados a tecnología e innovación, busca incorporar un perfil en prácticas dentro de su equipo de IT en Madrid. Se trata de una oportunidad para integrarse en un entorno dinámico, altamente internacional y con exposición directa a proyectos reales de transformación digital interna. Funciones principales Participación en el desarrollo y mejora de herramientas de software internas que dan soporte a distintas áreas de la organización. Colaboración en la creación de aplicaciones, flujos y automatizaciones en entornos Microsoft como SharePoint, Power Platform y M365. Apoyo en tareas básicas de sistemas y soporte técnico interno, adquiriendo una visión práctica del entorno IT corporativo. Análisis de necesidades internas y propuesta de mejoras tecnológicas orientadas a la eficiencia y digitalización de procesos. Trabajarás integrado en el equipo de IT, bajo la supervisión directa del responsable del área, participando en proyectos reales de desarrollo interno y teniendo visibilidad de todo el ciclo de vida del software, desde la definición hasta el despliegue y mantenimiento. Perfil buscado • Estudiantes de Grado Superior o FP en IT, o Grado universitario en Ingeniería Informática, Software o similar., • Interés por el desarrollo de software y la tecnología aplicada al negocio., • Se valorará familiaridad con el ecosistema Microsoft., • Conocimientos en inteligencia artificial o certificaciones relacionadas serán un plus., • Nivel mínimo de inglés B2., • Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo en entornos multiculturales., • Se valorarán conocimientos en SharePoint, Azure development, Power Apps y productos M365. Qué podrás aprender Desarrollo de aplicaciones internas con tecnologías como .NET, JavaScript, Power Platform y entornos web modernos. Introducción a herramientas y metodologías de desarrollo, incluyendo automatización, control de versiones y buenas prácticas. Exposición a entornos cloud y servicios corporativos como Azure y M365. Qué se ofrece Prácticas remuneradas con posibilidad real de incorporación tras la finalización, en función del desempeño. Oficina en el centro de Madrid Acceso a beneficios corporativos relacionados con bienestar y actividad deportiva. Entorno internacional con equipos multiculturales y exposición a proyectos globales. Modelo de desarrollo profesional basado en mérito y aprendizaje continuo. Flexibilidad y muy buen ambiente de trabajo.

️ En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional . En nuestra unidad de Defensa y Sistemas Críticos , trabajamos en proyectos de alta complejidad tecnológica , donde la fiabilidad, la seguridad y la calidad del software son absolutamente críticas. ¡Únete a nuestro equipo de proyectos estratégicos en defensa y ciberseguridad! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Senior Software Verification & Validation Automation Lead , con amplia experiencia en Verificación y Validación de sistemas complejos y automatización de pruebas , para incorporarse a proyectos clave en entornos críticos y de alta exigencia técnica. ️ ¿Qué harás? • ✅ Definir la estrategia global de Verificación y Validación de software y sistemas complejos., • Liderar y coordinar campañas avanzadas de pruebas (funcionales, end to end, rendimiento y carga)., • Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo, arquitectura y ciberseguridad ., • Diseñar, implantar y mantener frameworks de automatización de pruebas ., • ️ Automatizar pruebas end to end de interfaz de usuario con Playwright ., • Ejecutar y analizar pruebas de carga y rendimiento con JMeter ., • Definir y automatizar validaciones de APIs con Postman, scripting avanzado y Newman ., • Desarrollar marcos de automatización en Python o Java ., • Integrar pruebas automatizadas en pipelines CI/CD ., • Coordinar y hacer seguimiento de actividades de V&V en proyectos multidisciplinares., • Analizar resultados, detectar riesgos de calidad y proponer acciones correctivas., • Elaborar y supervisar documentación técnica y de pruebas , garantizando trazabilidad., • Mentorización técnica de perfiles junior y middle. ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar! ✅ Requisitos imprescindibles • Más de 5 años de experiencia en Verificación y Validación de software y sistemas complejos., • Capacidad avanzada en definición, estrategia y liderazgo de campañas de pruebas., • Experiencia trabajando con equipos de desarrollo, arquitectura y ciberseguridad., • Conocimientos avanzados en redes, Linux y sistemas críticos ., • Experiencia en coordinación y seguimiento de actividades de V&V., • ️ Alta capacidad comunicativa y de documentación técnica ., • Nivel alto de inglés . Automatización imprescindible • Experiencia sólida con Playwright (UI end to end)., • ⚡ Experiencia con JMeter para carga y rendimiento., • Uso avanzado de Postman , scripting y Newman ., • Programación en Python o Java aplicada a automatización., • Integración de pruebas en CI/CD . ⭐ Deseable • ️ Experiencia liderando frameworks de automatización ., • Conocimiento de Wireshark o tcpdump ., • Certificaciones ISTQB Foundation / Advanced o ciberseguridad., • ️ Experiencia con simuladores, bancos de prueba y comunicaciones tácticas . Habilidades personales • Liderazgo técnico y mentoring., • Autonomía, criterio técnico y capacidad resolutiva., • Comunicación clara con stakeholders., • ️ Compromiso con proyectos de defensa, ciberseguridad y sistemas críticos . Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Impacto nacional e internacional., • Ambiente Cercano y Transparente : Comunicación directa y entorno colaborativo., • Autonomía y Flexibilidad : Organización del trabajo adaptada al modelo híbrido., • Plan de carrera adaptado a ti ., • Formación continua : Open University y Udemy for Business (+6.000 cursos)., • Descuentos exclusivos en bienestar, ocio y restauración., • Retribución competitiva y compensación flexible. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil, • Primera toma de contacto (5-10 min), • Entrevista técnica , con pruebas de competencias psicológicas e inglés Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo basados en el respeto, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional, ofreciendo un entorno libre de cualquier tipo de discriminación. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una de las mejores empresas empleadoras de España.

En JAKALA seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a SFMC Full Stack Developer para unirse a nuestro equipo de MarTech Engineering. Buscamos una persona con una base técnica sólida, interés por la tecnología y ganas de seguir evolucionando en un entorno colaborativo, innovador y en constante aprendizaje. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. Formarás parte de proyectos de Marketing Automation y Data Driven Marketing, participando en el desarrollo e integración de soluciones sobre Salesforce Marketing Cloud, trabajando en entornos complejos y conectados con diferentes plataformas y sistemas. Funciones principales • Desarrollo y mantenimiento de soluciones Full Stack sobre Salesforce Marketing Cloud., • Implementación de lógica avanzada con AMPscript, SSJS, SQL, HTML y CSS., • Integración de APIs de SFMC con sistemas externos., • Interconexión entre plataformas del ecosistema Salesforce y otros sistemas., • Desarrollo de funcionalidades con JavaScript y jQuery., • Gestión y explotación de bases de datos SQL y NoSQL (MySQL, BigQuery, DataStore, entre otras)., • Trabajo con control de versiones (Git) y buenas prácticas de desarrollo., • Colaboración con perfiles técnicos y de negocio en entornos ágiles. Requisitos (Must have) • Experiencia de 2-3 años en desarrollo Full Stack., • Conocimientos avanzados de los lenguajes de Salesforce Marketing Cloud (AMPscript, SSJS, SQL, HTML, CSS)., • Experiencia en integraciones vía APIs y comunicación con sistemas externos., • Sólidos conocimientos en JavaScript y jQuery., • Experiencia con bases de datos SQL y NoSQL., • Manejo de Git y sistemas de control de versiones. Se valorará (Nice to have) • Conocimiento en desarrollos de otras plataformas de la misma tecnología o diferente (SF Personalization, Data Cloud, Adobe Journey Optimizer o Adobe Campaign), • Experiencia con Cloud Computing (GCP, AWS...)., • Conocimientos en metodologías DevOps., • Habilidades en HTML y CSS para la personalización de contenidos., • Certificaciones en Salesforce Core o Accredited Professional. Lo que valoramos en ti • Más allá de la experiencia técnica, buscamos a una persona que destaque por:, • Mentalidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Organización y atención al detalle, garantizando eficiencia y calidad en cada entrega., • Curiosidad y aprendizaje continuo, manteniéndose al día de tendencias y herramientas del sector., • Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva con distintos perfiles y departamentos. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido de asistencia a la oficina (2 días/semana presencial)., • Flexibilidad horaria, • Tres semanas al año de full remote., • Seguro médico., • Wellhub para cuidar tu salud física y mental., • Retribución flexible., • 28 días de vacaciones al año., • Path de carrera adaptado a tus inquietudes profesionales., • Acceso a certificaciones (somospartnersde Google, Salesforce y Adobe)., • Formación en idiomas. Descripción de la empresa Somos un ecosistema diseñado para que el talento y las soluciones innovadoras se unan para impulsar el valor para las organizaciones, las personas y la sociedad. Actualmente, somos la empresa líder en Martech en Europa, con sede en Milán y oficinas en todo el mundo. Nuestro enfoque impulsado por datos, respaldado por una fórmula ganadora de estrategia, innovación, transformación tecnológica, compromiso y activación, es la piedra angular de nuestro trabajo. Con un equipo de más de 4000 empleados, más de 900 clientes y proyectos en más de 30 países, y una facturación que supera los 500 millones de euros, Jakala es un referente en el panorama digital. Gracias a la contribución de un equipo internacional compuesto por talentos versátiles y altamente cualificados, la empresa ofrece soluciones únicas y personalizadas, anticipando los desafíos de un mercado en constante evolución. xcskxlj Reconocida como Empresa B, JAKALA persigue sus objetivos con la firme creencia de que el bienestar de los empleados y un impacto positivo en el medio ambiente son esenciales para garantizar un crecimiento sostenible.

¿Quiénes somos? Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. VINCI Energies, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un perfil Key Account Manager (KAM) para incorporarse a nuestro equipo de Madrid. La persona seleccionada participará en el desarrollo comercial en colaboración con la Administración Pública para poner la tecnología a al servicio de los ciudadanos y mejorar su experiencia digital y contribuir a su bienestar. Perfil: • Valorable tener formación en el área de informática y telecomunicaciones (Ingeniería Técnica o Superior, MBA, Postgrado...), • Experiencia: Al menos 5 años en empresas del sector de las Telecomunicaciones con labores de venta en la Administración Pública Española., • Conocimientos: Gestión comercial y técnicas de negociación. Conocimientos del sector TIC., • Competencias: Capacidad de Negociación, Planificación, organización y análisis. Funciones: • Participar en el Desarrollo del plan de ventas cualitativo y cuantitativo fijado a su negocio para conseguir el volumen de ventas fijado., • Colaborar en la negociación de los resultados de proyectos previstos garantizando una rentabilidad por línea de negocio en base a los criterios establecidos., • Ayudar en la coordinación, análisis y evaluación de las especificaciones técnicas y administrativas de cada pliego, concurso y/o actividad de los clientes para fijar la mejor solución técnica a presentar y fabricante más adecuado., • Gestionar y evaluar las actividades comerciales encomendadas manteniendo el contacto con los clientes para la venta de productos y servicios, así como la distribución y comunicación de precios y ofertas., • Colaborar para planificar y desarrollar los contactos con los clientes potenciales, aumentando la red de contactos personales/profesionales, con el fin de captar nuevas posibilidades de negocio., • Participar en la negociación con proveedores, manteniendo las relaciones oportunas con los mismos para la gestión de negocios en los clientes y buscando un posicionamiento que garantice la continuidad de la unidad de negocio., • Colaborar para conocer, aportar a la empresa y evaluar las tendencias, oportunidades técnicas y movimientos empresariales detectados en el mercado propio de la temática de su gerencia para la toma de decisiones en la planificación estratégica de la compañía., • Colaborar en la propuesta y desarrollo de nuevas posibilidades de negocio, para el sector o territorio del cual es responsable, perfeccionando las cualidades que en este aspecto adquirió en roles anteriores., • Ser capaz de realizar y presentar ofertas técnico-comerciales no complejas adaptadas a las necesidades de los clientes asignados., • Buscar alianzas con proveedores y mayoristas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales, • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. xcskxlj En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

p¡En Ayesa Digital crecemos Contigo! /ppbr/ppCada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. /ppbr/ppSi eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! /ppbr/ppEn Ayesa Digital seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo a bun/a Técnico/a de Sistemas y Comunicaciones IT /bpara incorporarse en uno de nuestros proyectos en Vitoria. /ppbr/pp¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! /ppbr/ppb¿Qué vas a hacer? /b /pulliRevisión y mantenimiento de la instalación física de equipos y cableado. /liliGestión de garantías, mantenimientos e incidencias con fabricantes como HP, VMware, Microsoft, Veeam. /liliRealización de revisiones semestrales del estado, actualización de firmware de equipos y presentación de propuestas de mejora. /liliMonitorización de procesos diarios, incluyendo tareas de mantenimiento de sistemas. /liliGestión de copias de seguridad, incluyendo la revisión de políticas, monitorización de su estado y verificación periódica de la integridad y recuperabilidad de los datos. /liliGestión de certificados. /liliAdministración de sistemas operativos y bases de datos. /liliAdministración de almacenamiento NAS y SAN. /liliAuditoria de eventos de seguridad. /li /ulpbr/ppbr/ppb¿Qué buscamos? /b /pulliTitulación mínima Grado Superior o Titulación universitaria de Grado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o titulaciones equivalentes de carácter técnico. /li /ulpbr/ppSerá el responsable de la ejecución directa de las tareas de operación, administración y mantenimiento de la infraestructura tecnológica y los sistemas de comunicación de nuestro cliente. Actuará como interlocutor único para gestionar las relaciones con fabricantes y coordinar la resolución de incidencias y problemas complejos /ppbr/ppEntorno y competencias técnicas: /pulliVirtualización y Almacenamiento: Plataformas de virtualización, sistemas de almacenamiento SAN y NAS. Dominio de entornos VMware, incluyendo la gestión de hosts (aprox 5) y máquinas virtuales (aprox 40) /liliInfraestructura CPD: instalación en racks, gestión de cableado, troubleshooting de hardware, SAI, electrónica, climatización, etc. /liliRedes y Comunicaciones: Gestión de redes LAN, WIFI, Firewalls y VPNs. /liliSistemas Operativos y Bases de Datos: Principalmente entornos Windows (Active Directory, perfiles roaming, políticas, etc.) y SQL. /liliAplicaciones Corporativas: Sistemas de gestión (SAP: ECC, PO, BW/BO), plataformas colaborativas (SharePoint), Control de Presencia, QMATIC, herramientas de monitorización como PRTG y Centreon y gestión de incidencias y peticiones Remedy y otras aplicaciones de negocio. /liliSistemas Técnicos Específicos: GIS (Smallworld) y SCADA (AVEVA Wonderware) para el ciclo del agua. /liliSeguridad: Gestión de Firewalls, antivirus e IPS. Administración de sistemas de seguridad como Firewalls, antivirus e IPS, incluyendo la revisión diaria de logs de seguridad. /liliEquipos Personales: Soporte y gestión de laptops, tablets, móviles e impresoras. /liliAdministración AWS y Azure, y servicios en la nube como AzureAD, Intune y Autopilot /liliAutomatización de tareas mediante creación de scripts (PowerShell, Python) /li /ulpbr/ppbr/ppb¿Dónde trabajarás? /b /ppModalidad presencial: En oficinas en Paseo de Fray Francisco de Vitoria /ppHorario: lunes a viernes 7:00h a 16:00h /ppbr/ppbr/ppbTe ofrecemos un camino lleno de aventuras: /b /pp· ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te /ppayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos /ppvanguardistas con los mejores profesionales del sector. /pp· Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la /ppconciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada /ppintensiva en verano. /pp· Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. /pp· Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! /pp· Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. /pp· ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación /ppespecializada, certificaciones e idiomas /pp· ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. /ppbr/pp¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! /ppbr/ppAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. /p

Sobre Hebron, S.A.: ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Somos una empresa situada en La Llagosta dedicada a la fabricación y distribución de productos químicos. Pertenecemos al grupo Otsuka, empresa japonesa referente en Asia. Con el 85% de nuestras ventas internacionales en la zona EMEA, somos líderes en el sector y nos comprometemos con la innovación y la calidad. Ofrecemos un entorno dinámico y colaborativo, donde valoramos y cuidamos el bienestar y el equilibrio entre la vida laboral y personal de nuestra plantilla. Tu misión Buscamos a un profesional con alta motivación y experiencia para desempeñarse como HSE Technician en nuestro equipo. Bajo la dirección del Manufacturing General Manager, será responsable de proporciona soporte en todas las actividades relacionadas con Seguridad, Prevención y Medioambiente de la empresa. En el área de Seguridad y Prevención, coordinará el Servicio de Prevención Ajeno, asegurando su correcto funcionamiento; asegurará el cumplimiento legal en materia de prevención de riesgos laborales y realizará las acciones que mantienen a la empresa con un estándar de seguridad adecuado. En el área de Medioambiente, supervisará y gestionará todos los vectores ambientales de la empresa (residuos, emisiones atmosféricas, aguas residuales, suelos…) y se encarga de mantener la ISO14001 así como la Autorización Ambiental. Tus Responsabilidades Principales Coordinar las reuniones periódicas y las actividades del Servicio de Prevención Ajeno (SPA) tanto de Especialidades Técnicas como de Vigilancia de la Salud. Participar en la Evaluación de Riesgo de todos los puestos de trabajo de la empresa y resolver las acciones de mejora propuestas por el SPA. Participar en el Comité de Seguridad y Salud (CSS) y el Comité de Autoprotección (AC) como secretario/a. Investigar accidentes e incidentes cuando ocurran y definir medidas correctivas y preventivas. Cumplir y asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad de la empresa. Ser Recurso Preventivo de la compañía y realizar/ firmar los permisos de trabajo necesarios. Supervisar y realizar, cuando se requiera, los Permisos de Trabajo Especial y/o los Planes Específicos de Seguridad de aquellos trabajos con especial peligrosidad. Trabajar, junto con las empresas externas que vayan a trabajar en las instalaciones, la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) y los Permisos de Trabajo necesarios. Participar en la realización y dar soporte al cumplimiento del Plan de Autoprotección (PAU). Identificar, divulgar y aplicar la normativa relacionada con el Medioambiente (Vertido de aguas, emisiones atmosféricas, suelos contaminados, gestión de residuos, control de la legionela…) y los cambios legislativos que puedan afectar a la compañía en el campo de Seguridad y Prevención. Realizar las acciones necesarias para el cumplimiento legal en materia de Prevención de Riesgos Laborales, Medioambiente y Seguridad Industrial (APQ, DOPEX, RD1215, …). Definir, gestionar, homologar junto al SPA y suministrar los EPIs necesarios para protección del personal. Gestión de SP bajo la norma ISO 45.001 y MA bajo la norma ISO 14.001. Documentar, gestionar y pasar las auditorias. Gestionar la política y objetivos de SP y MA. Reportar periódicamente indicadores y a OCC los datos necesarios de SP y MA. Asegurar la gestión de los residuos. Buscar proveedores para los residuos y coordinar con fábrica y administración la correcta realización de las tareas. Control de las energías (Gas, electricidad) y agua. Incluida la contratación y control presupuestario de empresas relacionadas con las actividades medioambientales (residuos, agua, energía…). Proponer medidas de reducción. Cumplimentar toda la documentación oficial requerida asociada MA (Declaración Residuos, DUCA…) y a SP (Gravamen Protección Civil, ANPAQ,…) Consecución y mantenimiento de la Licencia Ambiental para Hebron. Controlar el Budget de SP, Residuos y Energía. Formar o coordinar la formación externa en el campo de Seguridad y Prevención y Medioambiente a toda la plantilla. Ejecutar o asegurar la realización de las acciones y proyectos relacionados con MA y SP solicitadas. ¿Qué necesitas para aplicar? Ingeniería Química o Industria o similar. Máster PRL / Máster Gestión Ambiental o afines. Inglés nivel B1-B2 Autocad Conocimientos básicos de reglamentación aplicable a industria y legalización de equipos. 2-3 años de experiencia en puesto similar Lo que ofrecemos Incorporación inmediata a tiempo completo y con contrato indefinido. Entorno de trabajo profesional, estable y colaborativo. Horario Flexible Menú diario por 1,20€ Salario competitivo Oportunidades de formación y desarrollo Hebron es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la diversidad y la construcción de un equipo que represente una variedad de antecedentes, perspectivas y habilidades. Los procesos de selección se fundamentan en la transparencia y la no discriminación, tomando como base las calificaciones, el mérito y la necesidad del negocio. xcskxlj Nuestro objetivo es ser un equipo diverso, en un entorno inclusivo donde podamos seguir creciendo juntos.

pDesde la división RAS Recruiting, especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente estamos reclutando una persona para incorporarse como bContable de Cuentas a cobrar / AR Analyst /b en el área financiera de una empresa del sector quimico ubicada en bSant Celoni /b. /ppbr/pp b ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? /b /ppbr/pulliGestionar y revisar los bpagos recibidos de clientes /b, asegurando su correcta identificación y registro. /liliProcesar la información de cobros en los sistemas internos, garantizando que los movimientos queden correctamente aplicados. /liliAplicar los pagos a las facturas correspondientes, revisando posibles diferencias o desajustes. /liliAnalizar y resolver bincidencias o discrepancias /b relacionadas con pagos no conciliados. /liliGestionar casos especiales como pagos pendientes de aplicar, ajustes o reubicación de importes. /liliCoordinarse con otros departamentos para resolver situaciones más complejas relacionadas con clientes o facturación. /liliRealizar seguimiento del estado de los cobros y mantener la información actualizada. /liliElaborar reportes sobre el estado de pagos y excepciones, dando visibilidad al equipo. /liliHacer seguimiento de los bindicadores clave del proceso (KPIs) /b, como nivel de conciliación, volumen de incidencias o tiempos de resolución. /liliIdentificar oportunidades de mejora en los procesos de conciliación y participar en su optimización. /liliColaborar en la mejora continua del proceso de bcash application /b, buscando mayor eficiencia y automatización. /li /ulpbr/pp b¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? /b /ppbr/pullibFormación: /b grado en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o titulación equivalente. /lilibExperiencia: /b 2–3 años en gestión de cuentas a cobrar, facturación o roles similares en finanzas. /lilibConocimientos técnicos: /b experiencia en manejo de sistemas ERP - SAP y Excel avanzado - Valorable Cash Application - HighRadius. /lilibIdiomas: /b nivell ingles profesional - se valora frances. /lilibCompetencias: /b orientación al cliente, capacidad analítica, atención al detalle, habilidades comunicativas y capacidad para gestionar prioridades y plazos. /li /ulpbr/pp b ¿QUÉ TE OFRECEMOS? /b /ppbr/pullibContrato: /b indefinido. /lilibHorario: /b jornada completa con flexibilidad. /lilibRemuneración: /b salario competitivo y acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto. /lilibDesarrollo profesional: /b formación continua, posibilidades de crecimiento dentro del área financiera y apoyo en la adquisición de nuevas competencias. /lilibEntorno de trabajo: /b equipo colaborativo, sistemas actualizados y políticas orientadas a la conciliación y bienestar del personal. /li /ulpbr/ppSi te interesa formar parte de este proyecto y cumples los requisitos, envíanos tu candidatura. Desde bRAS Recruiting /b te acompañaremos durante todo el proceso de selección. /p

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa Engineering no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! En esta ocasión buscamos ampliar nuestro equipo en Sevilla con un/a Líder de la disciplina de Piping para proyectos de plantas industriales . ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Coordinación de equipos de trabajo, • Coordinación con el Director de proyecto, • Coordinación interdisciplinar, • Coordinación con el cliente, • Soporte al Responsable de Sección ¿Qué buscamos? • Mínimo 15 años de experiencia como diseñador de piping en plantas industriales, de los cuales al menos 8 sean liderando equipos de trabajo., • Titulación en Ing. Sup / Grado + Máster, • Conocimientos de códigos de diseño ASME/DIN/AWWA, • Comprensión piping classes y P&IDs, • Manejo experto en AutoCad y AutoCadPlant 3D, • Conocimientos sólidos de cálculos de estrés y soportado., • Nociones de criterios de diseño mecánico de equipos, • Experiencia en procesos de elaboración de requisiciones de oferta y compra, • Experiencia en montaje mecánico, • Inglés Avanzado Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: -¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector. -Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. -Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte. -Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más! -Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida. -¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas -¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos aumentar nuestro equipo con un/a Lead Data Architect para cliente con modalidad 100% remoto. Para trabajar en proyecto de la plataforma de ticketing de nuestro cliente, buscamos un Arquitecto de Datos con mentalidad de transformación. No buscamos a alguien que solo mantenga lo existente, sino a un líder técnico capaz de auditar, rediseñar y evolucionar sistemas legacy hacia una arquitectura moderna, eficiente y orientada a negocio. La misión principal será liderar la transición de una base de datos transaccional única hacia un modelo Multi-tenant robusto. Para ello, necesitamos un profesional que sepa detectar ineficiencias estructurales, proponer mejoras de calado y ejecutar una hoja de ruta que alinee la tecnología con los objetivos de rentabilidad y producto. Responsabilidades: • Modernización Legacy: Auditar la arquitectura actual, identificar cuellos de botella y diseñar la estrategia de separación de datos (Multi-tenancy) sin interrumpir la operación., • Eficiencia de Costes (FinOps): Optimizar el consumo en Azure y Databricks. Queremos una arquitectura de alto rendimiento que sea sostenible financieramente., • Alineamiento con Negocio: Traducir las necesidades de producto en estructuras de datos ágiles. Tú eres el puente entre la visión comercial y la viabilidad técnica., • Compliance & Integración: Asegurar que la evolución del sistema garantice el aislamiento de datos, la seguridad y el cumplimiento normativo (RGPD)., • Cultura de Innovación: Detectar proactivamente tecnologías o metodologías que mejoren el time-to-market y la calidad del dato. Requisitos necesarios: • Capacidad de Transformación: Experiencia demostrable en la refactorización de arquitecturas de datos complejas y migración de sistemas monolíticos., • Ecosistema Azure/Databricks: Aunque la tecnología exacta es un nice to have, valoramos mucho tu experiencia previa optimizando estos entornos., • Mentalidad de Producto: Entiendes que el dato no es solo una tabla, es la base de la experiencia de nuestros clientes y la rentabilidad de la empresa., • Comunicación: Capacidad para defender tus propuestas técnicas basándote en el ROI y el impacto en negocio. Requisitos valorables: • Haber liderado proyectos de aislamiento de datos (Multi-tenancy) en entornos de alta concurrencia., • Experiencia en sectores como Fintech, E-commerce o Travel, donde el rendimiento y el coste van de la mano. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa., • Contrato: Indefinido., • Modalidad: 100% remoto., • Salario fijo en 12 pagas., • Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado., • Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.)., • Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Experiencia mínima: 5 años Conocimientos necesarios: Los relacionados con dirigir los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras de obra lineal (carreteras y ferrocarriles). Normativa de Diseño del Ministerio, ADIF, etc. Valorable conocimiento de normativa internacional. Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Director para dirigir los proyectos de carreteras y/o ferrocarriles de EPTISA. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones • Supervisar y coordinar el desarrollo de los proyectos., • Asegurar el cumplimiento de los plazos y presupuestos., • Gestión del personal a que participa en el proyecto., • Mantener la comunicación con los clientes y los equipos de trabajo., • Resolver problemas y tomar decisiones., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad., • Presentar informes de progreso y resultados., • Participar en la planificación de la empresa. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos o Master equivalente., • Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho., • Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas., • Manejo del inglés en un entorno profesional., • Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades. Qué obtendrás a cambio • Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo., • Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías., • Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas., • Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional., • Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades., • Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas., • Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado., • Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento., • Contrato indefinido desde el primer día., • Incorporación inmediata., • Tickets de comida, además de tu salario., • Seguro de vida y accidentes., • Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV (). Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte.

En Minsait Business Consulting (MBC) , firma de consultoría de negocio, estrategia y operaciones de Indra Group , acompañamos a las organizaciones del sector de Servicios Financieros en su transformación, ayudándolas a evolucionar sus modelos operativos, procesos core y plataformas tecnológicas para responder a un entorno cada vez más digital, regulado y orientado al cliente. ¿Te motiva trabajar con cliente de banca, seguros, real estate o medios de pago , y contribuir a proyectos con impacto real en la eficiencia, la experiencia de cliente y la toma de decisiones? Este es tu momento. Cómo tu talento va a transformar al equipo de Servicios Financieros En el área de Servicios Financieros de MBC , trabajamos con entidades líderes del sector para impulsar iniciativas de transformación digital, optimización de procesos y mejora del core operativo , combinando visión de negocio y conocimiento tecnológico. • Impulsarás la evolución del sector financiero , participando en la transformación digital de bancos, aseguradoras y medios de pago., • Trabajarás con clientes líderes , colaborando en proyectos estratégicos que marcan la diferencia en la industria., • Desarrollarás tu talento en un entorno de innovación , donde el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional son clave. Como Consultant de Servicios Financieros, ¿Que harás? Tus responsabilidades incluirán: • Análisis y diagnóstico de procesos operativos vinculados a la gestión y mantenimiento del core del sector financiero ., • Apoyo en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos tecnológicos , garantizando la calidad de los entregables y el cumplimiento de los objetivos., • Identificación de oportunidades de mejora mediante la definición y análisis de indicadores de desempeño (KPIs) ., • Elaboración de informes y presentaciones ejecutivas , facilitando la toma de decisiones estratégicas., • Interlocución directa con el cliente , promoviendo soluciones innovadoras y alineadas con las necesidades del negocio. ¿Qué buscamos en ti para crecer juntos? • Buscamos profesionales con mentalidad analítica, orientación a resultados y vocación consultora. Estos son los requisitos clave:, • Grado en ADE o Ingeniería (Industrial, Telecomunicaciones, Informática o afines)., • Entre 1 y 4 años de experiencia en consultoría de negocio , preferiblemente en proyectos relacionados con el sector financiero , transformación digital o mejora de procesos., • Conocimiento de Metodologias Agiles, • Experiencia en gestión de proyectos, • Capacidad analítica, pensamiento estructurado y enfoque orientado a resultados., • Nivel alto de inglés (C1) , imprescindible para trabajar en entornos internacionales., • Residencia en Barcelona , con modelo de trabajo híbrido. Ser parte de MBC es crecer, contribuir y dejar huella • Trabajarás con equipos expertos, cercanos y altamente cualificados., • Tendrás exposición directa a cliente y participación en proyectos de alta complejidad., • Contarás con un plan de carrera estructurado , con evaluaciones semestrales y reglas claras desde el inicio., • Disfrutarás de autonomía, aprendizaje continuo y oportunidades reales de crecimiento. Crece, aprende y lidera • Evaluaciones semestrales y revisión salarial por desempeño., • Formación continua en transformación digital, procesos y tecnología ., • Programa internacional MBC ICE para proyectos globales., • Mentoring personalizado., • Modelo de trabajo híbrido., • Tarde libre en tu cumpleaños., • Seguro médico 100% cubierto por MBC., • Retribución flexible: restaurante, transporte, formación, guardería, plan de pensiones, renting., • Entorno dinámico, diverso y colaborativo donde la innovación y la excelencia son clave., • Eventos de team building, afterworks y actividades deportivas., • Iniciativas ThePlaceToBe y voluntariado Grupo Indra con impacto en personas, medio ambiente y tecnología., • Respeto, diversidad e igualdad de oportunidades como pilares fundamentales. ¿Listo para impulsar la transformación del sector de Servicios Financieros? Únete a Minsait Business Consulting y forma parte de proyectos que están redefiniendo el futuro de la banca, los seguros, el real estate y los medios de pago. MBC, the place to be. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Y ahora que ya nos conocemos un poco más… ¿A qué te vas a dedicar? Tus funciones principales serán las siguientes: Análisis, diseño, desarrollo e implementación de varias aplicaciones y soluciones. Mantenimiento, modificaciones y resolución de incidencias de soluciones ya existentes. Generar o mejorar la documentación. Confeccionar la documentación relacionada con los diseños técnicos. Definir casos de pruebas de acuerdo con las especificaciones del diseño realizado o dar soporte al equipo de testing en la realización de dichas tareas. Definir y construir modelos de datos acordes con las definiciones funcionales. Ofrecer soporte técnico tareas de desarrollo. Realizar la implementación de programas, producto y/o módulos. ¿Con qué tecnología trabajarás principalmente? Trabajarás con ASP.NET, C#, MVC, .NET CORE, Entity Framework, LINQ, SQL Server, Visual Studio, API REST, SQL Server, N-Capas, Principios SOLID y Microsoft Azure. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. ️ Open Spaces , espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working : modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible . Jornada intensiva viernes, julio y agosto. ️ Vacaciones: 23 días. atmira Flex : ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

Tu próximo destino profesional empieza aquí En el RACC buscamos personas que quieran avanzar con propósito, crecer en equipo y dejar huella en lo que hacen. Si estás buscando un proyecto que te rete y te acompañe en tu evolución profesional, da el primer paso y empieza la carrera de tu vida con nosotros. Súmate a un lugar donde el compromiso, la colaboración, la innovación y el impacto positivo, son los valores que nos mueven. Integrada/o en la división de Operaciones de tecnología, buscamos a un/a Técnico/a Junior de Operaciones de comunicaciones e infraestructura que participará en los diferentes ámbitos, sistemas, aplicaciones y tecnologías que se usan en el Grupo RACC. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestionarás la infraestructura de comunicaciones , tanto en entornos locales como en la nube. Serás un punto de apoyo técnico clave, facilitando la comunicación con el equipo y resolviendo incidencias. Colaborarás en proyectos del departamento , asegurando calidad y cumplimiento de plazos. Participarás en la implementación de nuevas tecnologías y mejoras operativas. Aplicarás metodologías ITIL en la gestión de procesos ITSM . Te encargarás de la gestión de capacidad y continuidad del servicio. Lo que necesitas para arrancar tu carrera en el RACC. -Estás cursando o has finalizado recientemente Ingeniería en Telecomunicaciones o Informática. -Tienes conocimientos en ITIL o conocimientos en gestión de servicios IT. -Se valorará experiencia en: Comunicaciones, plataformas telefónicas y entornos Microsoft, Cloud (AWS, Azure) Gestión de proyectos IT. -Ganas de aportar y una actitud proactiva: te gusta implicarte , aportar ideas y resolver incidencias. -Posees una buena capacidad de avanzarte a los problemas y resolver riesgos. -Eres una persona organizada y orientada a los resultados ¿Qué nos hace únicos? En el RACC no solo te ofrecemos un puesto de trabajo, aquí cada paso que des estará acompañado de oportunidades para crecer, disfrutar e impactar. Porque aquí, tu talento importa y tu bienestar también. Buen ambiente y cultura de equipo: Desde el primer día formarás parte de un entorno colaborativo, cercano y comprometido. Aquí el buen ambiente es clave y se refleja en cómo vivimos el día a día y en nuestras celebraciones en equipo – como nuestros afterworks e iniciativas de bienestar e impacto social. Desarrollo profesional continuo : Creemos en tu potencial y lo impulsamos desde el inicio. Te acompañaremos con un onboarding inmersivo y formación constante a través de programas como RACC Evolution, RACC Experts y RACC Discovery, diseñados para que sigas aprendiendo, creciendo y descubriendo nuevas oportunidades dentro del RACC. Estabilidad y reconocimiento : Tu compromiso cuenta, y lo reconocemos. Desde el primer día formarás parte de un entorno profesional sólido, donde se valora tu esfuerzo y se apuesta por tu crecimiento. Flexibilidad y conciliación real Sabemos que conciliar es clave para tu bienestar. Por eso te ofrecemos: Horario flexible de lunes a viernes entre las 8h y 9:30h. Jornada intensiva los viernes, segunda quincena de julio, todo agosto y 2 semanas en Navidad Teletrabajo los miércoles, para que puedas organizarte mejor y equilibrar tu vida personal y profesional Beneficios que suman: Queremos que te sientas cuidado/a y valorado/a. Por eso tendrás acceso a: Ser socio/a del RACC desde el primer día, con descuentos exclusivos en productos y servicios El programa FlexiRACC , que incluye restaurante, transporte, seguro de salud, guarderia, formación y más Actividades de bienestar durante todo el año: salud emocional, deporte, talleres y acciones que promueven el bienestar integral Cantina en la oficina con precios asequibles Programa de reconocimiento Som Valors Programa RACC Recruiters : 1000€ por traer talento. ¡Únete al #YellowTeam y empieza la carrera de tu vida!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos reforzar nuestro área de Workplace con profesionales senior para la gestión centralizada de una infraestructuras Microsoft en entornos complejos de forma eficiente, automatizando tareas repetitivas y manteniendo la seguridad y conformidad de los equipos. En función de la experiencia aportada estarán involucrados en la arquitectura y en el on goin g como especialistas en entornos críticos . Funciones principales: Analizar la infraestructura actual para plantear mejoras y soluciones al servicio actual. Diseñar, implementar y evolucionar la infraestructura de gestión. Administrar y optimizar la infraestructura de Microsoft Endpoint Configuration Manager (SCCM). Implementación y administración de dispositivos en Intune. Implementar políticas de cumplimiento, Always On VPN y decomisión Direct Access Evaluación de la necesidad y creación de reportes. Requisitos: Mínimo CFGS relacionado con las TI o experiencia similar. Experiencia mínimo 8 años en administración de SCCM y en migración a Intune. Experiencia en despliegues Windows 11 y Windows 11 Security baselines. Disponibilidad para trabajar en modelo hibrido y flexible (2 días en oficinas Parets del Valles) . Idiomas: español e inglés alto . Habilidades: Buena comunicación, organización/planificación, autonomía, resolución, trabajo en equipo, proactividad e interés por proponer mejoras. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨ Solidarios y comprometidos : Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Teladoc Health es la empresa líder en salud virtual a nivel mundial, ofreciendo acceso a atención médica de calidad a través de tecnología innovadora. Nuestra misión es empoderar a las personas para que vivan más sanas a través de soluciones digitales que incluyen telemedicina, salud mental, manejo de enfermedades crónicas y bienestar integral. Con presencia global, trabajamos para transformar la atención médica y hacerla más accesible, personalizada y eficiente. Esta posición brindará apoyo en la gestión de diversas áreas de People, incluyendo administración de personal, procesos de selección y organización de eventos corporativos. Responsabilidades: Administración y gestión laboral: Manejar y elaborar documentación laboral: contratos, altas, bajas y modificaciones contractuales. Garantizar que la información de los colaboradores esté actualizada y correctamente almacenada en los sistemas. Gestión del talento y selección: Apoyar en todo el ciclo de reclutamiento y selección: creación y actualización de descripciones de puesto de trabajo, búsqueda de candidatos, publicación de ofertas, entrevistas, etc. Asegurar una experiencia positiva en asesoramiento para l@s candidat@s a lo largo de su carrera profesional en la compañía. Soporte y asesoramiento a empleados: Brindar apoyo en la resolución de consultas relacionadas con procesos de People. Colaborar con otras áreas para optimizar y mejorar los flujos de trabajo. Desarrollo de proyectos y mejora continua: Participar en iniciativas enfocadas en el desarrollo del talento, gestión del compromiso y sentimiento de pertenencia a la compañía. Contribuir en la transformación digital de People mediante la automatización de procesos y la mejora de sistemas. Eventos y cultura corporativa: Apoyar en la organización de eventos internos que fomenten el compromiso y la cultura organizacional. Requisitos: Grado en Relaciones Laborales, Derecho o ADE. Más de 2 años de experiencia en operaciones de People, idealmente en empresas de rápido crecimiento o consultoría. Experiencia en procesos administrativos de contratación, gestión de talento y soporte al emplead@. Perfil organizado, estructurado y con pensamiento analítico. Excelentes habilidades de comunicación, empatía y orientación al trabajo en equipo. Capacidad para interactuar con diferentes niveles dentro de la empresa y gestionar relaciones de confianza con clientes internos. Inglés alto.

Fundación Hospitalarias Barcelona Nord , con más de 65 años de experiencia en atención intermedia y salud mental, estamos en busca de un Médico Psiquiatra apasionado para unirse a nuestro equipo en el Centro CSMA de Gràcia, ubicado en el corazón de Gràcia, brinda atención a la población adulta de los barrios de Camp d’en Grassot, Vila de Gràcia, Lesseps, La Salut y Vallcarca. Si te interesa formar parte de una institución consolidada que apuesta por la salud mental y el bienestar de la comunidad, ¡te estamos esperando! equipo multidisciplinar altamente cualificado (psiquiatría, psicología, enfermería de salud mental, trabajo social). Actividad asistencial comunitaria : visitas ambulatorias, programas de coordinación con atención primaria y recursos comunitarios, participación en planes individualizados. Formación continuada Contrato estable y condiciones retributivas según convenio SISCAT, con jornada flexible. especialista en Psiquiatría modelo comunitario de salud mental y el trabajo en red. Capacidad para el abordaje integral de trastornos mentales graves y comunes, y para el trabajo en equipo. CSMA de Gràcia es un dispositivo de referencia en la atención de la salud mental de adultos en Barcelona. Nuestra misión es ofrecer una atención integral, cercana y basada en la evidencia, fomentando la recuperación y la inclusión social. está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Paid Media Specialist Barcelona, HQ ¿Te apasiona el marketing digital y te motiva impulsar el crecimiento de una marca global combinando análisis, estrategia y creatividad? En Oysho , buscamos un perfil con experiencia en retail o ecommerce , capaz de transformar datos en decisiones estratégicas y de conectar con audiencias internacionales desde una visión de negocio global. ¿Qué harás en tu día a día? Definirás y coordinarás estrategias de performance en distintos mercados, alineando objetivos comerciales, presupuesto y audiencias clave. Traducirás los insights de datos en decisiones estratégicas , optimizando inversión, canales y creatividades para impulsar el crecimiento. Colaborarás estrechamente con equipos internos (estrategia, contenido, creatividad, analytics) y agencias externas para garantizar la excelencia en la ejecución. Analizarás resultados con visión estratégica , detectando tendencias, oportunidades y áreas de mejora en base a los KPIs del negocio. Elaborarás reportes y recomendaciones ejecutivas , orientadas a la toma de decisiones y planificación a medio y largo plazo. Participarás en la planificación presupuestaria mensual y anual junto al Performance Manager, asegurando una inversión eficiente y escalable. Explorarás nuevas palancas de crecimiento (audiencias, canales, afiliaciones o colaboraciones estratégicas). Diseñarás estrategias y activaciones adaptadas al calendario comercial y objetivos globales de marca . Fomentarás una cultura de test & learn , impulsando la innovación a través de pruebas controladas (A/B tests, nuevas plataformas, formatos o mensajes). ¿Cómo te imaginamos? Con 3-5 años de experiencia en roles similares en agencias digitales o en empresas, gestionando cuentas de retail/ecommerce. Experto/a en campañas en Meta (Facebook/Instagram Ads), Google Ads, TikTok Ads y afiliación. Familiarizado/a con herramientas de analítica digital (GA4, conversion tracking, etc.). Con experiencia en tests A/B, optimización de audiencias y segmentaciones. Alguien que combine la mirada analítica (ROAS, CPA, CTR, etc.) con la capacidad creativa para proponer mensajes y soluciones nuevas. Proactivo/a, resolutivo/a y con criterio para tomar decisiones basadas en datos. Con sensibilidad creativa y espíritu innovador para aportar ideas y explorar nuevas oportunidades. Capaz de gestionar campañas en diferentes mercados, con adaptación cultural y localización de mensajes. Con buenas habilidades de comunicación y coordinación con equipos internos y externos. Certificaciones en plataformas publicitarias serán un plus. ¿Qué te aportamos? Trabajar en Oysho es unirte a un equipo donde la creatividad y la innovación son nuestro ADN. The sky is the limit : nuestro talento interno es nuestra mayor ventaja. Tendrás un mundo de oportunidades para crecer, aprender y marcar la diferencia. Always Learning: nunca dejamos de aprender. Accede a nuestra plataforma TRA!N para mantenerte al día y seguir aprendiendo. Ambiente internacional: más de 15 nacionalidades trabajando contigo. Diversidad real en el día a día. Wellbeing : mejora tu bienestar con una variedad de servicios diseñados para cuidar de ti, desde servicio de comedor subvencionado con alimentos de km0 hasta servicios médicos y fisioterapia. Easy Move: transporte desde puntos clave de Barcelona, Mataró y Vallès, o parking con cargadores para tu coche eléctrico. Fit & Fun: gimnasio y clases dirigidas para mantener un equilibrio cuerpo y mente. Fashion for You: disfruta de un 25% de descuento en todas nuestras marcas. Relocation: Te ayudamos en tu mudanza, tanto a nivel nacional como internacional, para que tu adaptación sea lo más cómoda posible. ¡ES TU MOMENTO! Si te apasiona la calidad y la tecnología, este es tu lugar para innovar, aprender y dejar huella. ¡Te esperamos!

Ubicación: Barcelona L'Hospitalet de Llob, ES, 08908 ¿Qué harás? Liderarás proyectos de consultas u opiniones técnicas-contables sobre instrumentos financieros complejos: La revisión técnica de relaciones de cobertura vinculadas a instrumentos derivados; El análisis de procesos de reestructuración de pasivos financieros; La evaluación de baja de activos financieros; La supervisión de planes de compensación basados en instrumentos de capital. Analizarás transacciones estructuradas complejas (movilización de activos), estrategias de cobertura, derivados financieros (opciones, swaps, futuros, forwards), así como el impacto de los instrumentos financieros en la jerarquía de valor razonable. Proporcionarás soporte experto en auditorías de riesgo de crédito, revisando la inversión crediticia bruta, la valoración de garantías y la estimación de provisiones colectivas e individualizadas. Realizarás proyectos de implementación de normativa contable y prudencial (IFRS 9, NIIF 13, Nueva Definición de Default), adaptando procesos de concesión, seguimiento y clasificación contable a los nuevos requerimientos regulatorios. Ejecutarás el desarrollo de planes estratégicos de riesgo de crédito, optimizando procesos de garantías, recuperaciones y control interno, y fortaleciendo el marco de gobierno. Llevarás a cabo el diseño de estrategias de optimización de capital o ratios relevantes en el sector bancario, realizando análisis cuantitativos y cualitativos, benchmarking sectorial y evaluación del impacto en los modelos y sistemas de riesgo. Participarás en proyectos de consultoría contable y regulatoria, incluyendo la aplicación de NIIF 9, NIIF 13, PGC, Circular 4/2017 del Banco de España y CRR/CRD IV. Supervisarás la elaboración y validación de reportes regulatorios requeridos por el supervisor, relacionados con: estados reservados, operaciones intragrupo financieras, solvencia o cuentas anuales individuales. Evaluarás el cumplimiento de requerimientos vinculados a riesgo de mercado (análisis de sensibilidad de instrumentos financieros), riesgo de liquidez (perímetro y métricas utilizadas) o riesgo operacional (metodología aplicada u optimización contable). ¿Qué buscamos? Experiencia de al menos 2-3 años en contabilidad de instrumentos financieros, gestión de riesgos o auditoría especializada. Dominio técnico de la normativa contable y regulatoria aplicable (NIIF 9, NIIF 13, PGC, Circular BdE 4/2017, Anejo IX, CRR). Capacidad para interpretar y documentar transacciones complejas, incluidas coberturas contables, titulizaciones y estructuras con derivados. Manejo avanzado de Excel, y se valorará experiencia en herramientas de pricing y datos de mercado como Bloomberg, Reuters, Murex o Calypso. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos de alto impacto con entidades financieras líderes y corporaciones con exposición internacional. Oportunidad de desarrollo y especialización dentro del área técnica de instrumentos financieros, riesgos y regulación. Un entorno colaborativo, exigente y orientado a la excelencia técnica, con acceso a formación continua y metodologías avanzadas. ¿Qué valor añadido te podemos aportar? Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina Oportunidades internacionales y red de contactos global Formación continua y plan de carrera a tu medida Salario competitivo y plan de remuneración flexible 31 días laborables de vacaciones La tarde de tu cumpleaños libre Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. #J-18808-Ljbffr

Senior Fullstack Developer (C# & Azure ecosystem) Modalidad: Híbrido / Remoto Seniority: Senior (Nivel Experto) ¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! ¿Buscas un reto donde realmente seas el dueño de tu código?

Enfermería / Responsable Higiénico-Sanitaria Somos un centro residencial de nueva apertura , en pleno crecimiento, con instalaciones increíbles , modernas y diseñadas para ofrecer el máximo bienestar a nuestros residentes y al equipo profesional. Apostamos por un modelo de atención de calidad, centrado en la persona y con un fuerte compromiso con la excelencia sanitaria. Tu rol Buscamos un/a e nfermero/a que asuma también la función de Responsable Higiénico-Sanitario del centro , garantizando el cumplimiento de los estándares de salud, higiene y bienestar de residentes y personal. Responsabilidades principales • Supervisión higiénico-sanitaria del centro., • Garantizar la correcta aplicación de protocolos de salud y seguridad., • Coordinación con el equipo asistencial., • Control y seguimiento de medicación y cuidados de enfermería., • Asegurar el cumplimiento de normativas sanitarias vigentes. Qué ofrecemos • Contrato por sustitución con posibilidad real de indefinido ., • Horario de lunes a viernes , adaptable según disponibilidad., • Incorporación a un centro en expansión, con oportunidades de crecimiento profesional., • Entorno de trabajo moderno, agradable y con un equipo comprometido. ⚕️ Requisitos • Grado/Diplomatura en Enfermería y colegiación vigente., • Valorable experiencia en residencias o gestión higiénico-sanitaria., • Actitud proactiva, responsable y orientada al bienestar de las personas.

Tu próximo reto empieza en Deporvillage En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Creemos en el esfuerzo compartido, en el trabajo bien hecho y en crear un entorno donde las personas puedan crecer, aportar y disfrutar del camino. Si buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto, donde puedas aprender, proponer y formar parte de un proyecto que avanza con fuerza, queremos conocerte. ¿A quién buscamos? Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Cuáles son tus principales responsabilidades? • Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando los esfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para los mercados internacionales., • Gestión de DeporXperience: Seguimiento de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización y desarrollo de iniciativas orientadas a la consecución de sus objetivos., • Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value)., • Optimización de campañas: Garantizar una comunicación relevante para el cliente mediante la implementación y mejora continua de las campañas., • Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app., • Evolución tecnológica: Analizar la eficiencia del stack actual y liderar, si fuera necesario, la transición hacia nuevas soluciones tecnológicas que garanticen la escalabilidad del programa., • Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida: Que tengas al menos 5 años de experiencia real en fidelización de cliente y Email Marketing, con un mínimo de 2 años liderando estrategias en entornos E-commerce de alto volumen., • Conocimientos en SQL: Que seas capaz de extraer datos de manera autónoma de nuestro Data Warehouse para su posterior análisis., • Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.)., • Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics., • Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente y el club de fidelización., • Liderazgo: Que tengas experiencia previa gestionando equipos. ¿Qué te ofrecemos? Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: • Una empresa en crecimiento, con retos reales y visión de futuro., • Un entorno dinámico, ágil y cercano, donde las ideas cuentan., • Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento., • Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Beneficios que marcan la diferencia Porque entendemos que el equilibrio personal y profesional es clave, en Deporvillage cuidamos de ti con beneficios que suman: • Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva., • 1 día de teletrabajo a la semana., • Descuento de empleado en Deporvillage, Sprinter y JD Sports., • Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales., • Ayuda al bienestar mensual , para que inviertas en lo que te haga sentir bien., • 1 día de fruta a la semana. ¿Dónde estamos? Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona , espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

En FLAMASATS llevamos más de 60 años creando productos seguros y de alta calidad, con marcas responsables y comprometidas con el medio ambiente. Somos líderes mundiales en encendedores reutilizables con Clipper , presentes en más de 130 países , y seguimos llenando el mundo de color y creatividad con marcas como Alpino, Manley y Dacs , que han acompañado a generaciones. Las personas son nuestro principal activo . Apostamos por equipos comprometidos, con mentalidad de mejora continua, trabajo en equipo y visión de negocio internacional. Desde nuestra división de encendedores buscamos un/a Trade Marketing Manager para nuestra división Iberia. Reportando al Director de la División, serás la persona responsable de desarrollar e implementar estrategias de marketing alineadas con nuestros objetivos de ventas y crecimiento , acompañando al producto en todo su ciclo de vida, desde producción hasta el punto de venta. Tus responsabilidades principales: Producto: Definir la gama de productos adaptada a los mercados de España, Portugal y Marruecos. Gestionar lanzamientos de novedades y seguimiento de calidad. Aprovisionamiento y Stock: Control de altas y bajas de productos para la venta. Seguimiento de slow movers y gestión de inventarios. Precio: Elaboración de tarifas y definición de política de precios. Control de precios por cliente y ofertas especiales. Promociones: Diseñar el plan promocional, fijando objetivos de rentabilidad y resultados. Seguimiento de la rentabilidad de promociones y campañas. Comunicación: Crear herramientas de ventas: catálogos, muestrarios, sales sheets… Supervisar comunicación B2C, redes sociales y posibles colaboraciones. Coordinar web, email marketing y acciones con el equipo de ventas. Seguimiento y control: Gestión de planificación de lanzamientos y control de costes. Seguimiento de mercado: conocer tendencias y evaluar impacto de colecciones y productos. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 5 años en roles similares, preferiblemente en marketing B2B internacional, FMCG. Conocimiento sólido en Trade Marketing, promociones y publicidad en Gran Consumo. Formación universitaria en Marketing, ADE… Disponibilidad para viajar Inglés C1; se valoran conocimientos de SAP, Power BI y francés. ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad horaria. Horario : L–J: 7:45–09:00 a partir de las 17:15 h (45 minutos para comer). V: 8:25–8:45 a partir de las 14:00 Acceso a Formaciones de desarrollo continuo a través de nuestra plataforma corporativa. Descuentos para personas empleadas en productos y marcas corporativas. Plan de retribución / compensación flexible . Cantina interna con menú subvencionado . Fruta en la oficina y otras iniciativas de bienestar. Buen ambiente de trabajo y aprendizaje continuo . Disponibilidad para trabajar 100% presencial en Barcelona, no teletrabajo.

Por eso tendrás acceso a: Ser socio/a del RACC desde el primer día, con descuentos exclusivos en productos y servicios El programa FlexiRACC , que incluye restaurante, transporte, seguro de salud, guarderia, formación y más Actividades de bienestar durante todo el año: salud emocional, de

Por eso tendrás acceso a: Ser socio/a del RACC desde el primer día, con descuentos exclusivos en productos y servicios El programa FlexiRACC , que incluye restaurante, transporte, seguro de salud, guarderia, formación y más Actividades de bienestar durante todo el año: salud emocional, de

Nuestro cliente Orkla, multinacional de origen nórdico líder en marcas de gran consumo y soluciones de salud y bienestar, con una sólida presencia en Europa y una clara apuesta por el crecimiento sostenible, la innovación, el desarrollo del talento y la diversidad, equidad e inclusión busca para las oficinas de Barcelona una posición de Key Account Manager (KAM) para el canal GFT (Gran Distribución / Mass Market), gestionando cuentas regionales y nacionales. La posición requiere un profundo conocimiento del canal mass market en España (Portugal valorable), incluyendo perfumerías, supermercados, hipermercados y hard discount, así como una clara orientación a resultados, rentabilidad y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo. Principales responsabilidades: Definir, ejecutar y hacer seguimiento de la estrategia comercial de las cuentas asignadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, distribución y rentabilidad Liderar la planificación estratégica por cliente, identificando oportunidades de crecimiento y optimización, y construye relaciones sólidas con clientes clave del canal GFT Trabajar de forma transversal con los equipos internos para garantizar una ejecución excelente en el punto de venta, apoyándose en el análisis de resultados, tendencias de mercado y reporting periódico a dirección Perfil requerido Experiencia sólida en el canal mass market en España (Portugal valorable). Experiencia en negociación con cuentas regionales y nacionales. Alta capacidad analítica y orientación a la toma de decisiones. Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia. Orientación a resultados, rentabilidad y mejora continua. Inglés fluido Dominio de Microsoft Office. Se ofrece: Incorporación a un grupo multinacional líder, sólido y en crecimiento. Posición estratégica con alto impacto en el negocio. Entorno profesional colaborativo y orientado al desarrollo.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti ¿Qué es Deloitte? Deloitte es la firma líder en servicios profesionales de España y a nivel global. Contamos con 22 oficinas en nuestro país y otras 169 en el mundo. Formarás por tanto parte de un entorno diverso, donde encontrarás tantas perspectivas como personas, y tantos retos como proyectos. Trabajar en Deloitte es formar parte de un equipo líder en la revolución tecnológica con alto compromiso con nuestros clientes y la sociedad, y tener impacto en la transformación de las principales organizaciones, nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Únete a Assurance – Controls Assurance y Auditoría Interna Somos los profesionales de Deloitte que nos encargamos de desarrollar y verificar los sistemas de Control sobre la generación de información financiera y no financiera, fundamentales para la toma de decisiones de negocio y asegurar el correcto desempeño de las organizaciones. Nuestra misión, como asesores de confianza de las Direcciones Financieras, Direcciones de Control y Funciones de Auditoría Interna, es ayudar a nuestros clientes a evolucionar sus procesos financieros y no financieros, así como los modelos de aseguramiento y de control para dar respuesta a la creciente demanda de Información Financiera y no Financiera; todo ello motivado por la mayor transparencia exigida por los mercados, la adopción de nuevas tecnologías (Inteligencia Artificial, Blockchain, Machine Learning, etc…) y a la necesidad de disponer de modelos de control cada vez más sofisticados. ¿Qué funciones desarrollarías? Formando parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades y conocer en profundidad las áreas financieras de las compañías y las funciones de control interno y auditoría interna, participando y dando apoyo en proyectos transformacionales como, por ejemplo: Análisis y evaluación de los procesos financieros de las organizaciones, incluyendo las funciones de administración, control de gestión, control interno o financiación, entre otras. Soporte y apoyo a los CFOs en sus tareas y actividades, con el objetivo de mejorar el análisis y control de los negocios de la compañía Acompañamiento en la implantación de soluciones y herramientas orientadas a mejorar la eficiencia del proceso de cierre contable y reporting, asegurando su robustez y su trazabilidad. Definición e implantación de modelos de control sobre la información financiera y sostenibilidad (CSRD), y sus procesos de Reporting asociados, tales como SCIIF, SCIIS o SOX, en particular, en sociedades cotizadas. Revisar, actualizar y evolucionar los procesos y modelos de control interno existentes, por nueva normativa contable o relacionada con la elaboración de la información sobre sostenibilidad (CSRD), por medio de proyectos de consultoría financiera o procesos de revisión bajo entornos ISAE. Apoyo a la función de auditoría interna en del desarrollo de sus actividades: Implantación de la función y desarrollo de los planes de auditoría anuales Soporte en la revisión de los principales riesgos que afectan al negocio, su monitorización y supervisión Verificar y obtener certeza de la seguridad y eficacia de los procesos de negocio y sus controles asociados, mediante la revisión integral de los mismos, realizando pruebas, analizando evidencias y gestionando su evolución con los responsables del cliente Todas estas actividades te permitirán trabajar con equipos de alto nivel con presencia en las principales compañías nacionales e internacionales, donde podrás obtener un alto conocimiento del negocio de nuestros clientes y sus dinámicas. También tendrás la oportunidad de liderar equipos de trabajo y desarrollar las habilidades de gestión con los clientes a alto nivel. ¿Qué buscamos? Profesionales con 2-4 años de experiencia en ámbitos vinculados a la la Dirección Financiera, Control Interno y Auditoría Interna de empresas Experiencia en el ámbito de la auditoría financiera, de sostenibilidad o en diseño e implementación de modelos de control interno o auditoría interna. Imprescindible experiencia demostrable en gestión de equipos. Se valorará experiencia previa en empresas de servicios profesionales, y también en cliente ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! ♀️ Bienestar integral : cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan ️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo : crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil. Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor. ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? Desde Deloitte T&L Business Process Solutions, proporcionamos una gama de soluciones diseñadas para optimizar y gestionar procesos clave para los clientes. Estos servicios permiten a las empresas enfocarse en sus ventajas competitivas mientras Deloitte se encarga de los procesos operativos y administrativos en diversas áreas de especialización, incluyendo finanzas, recursos humanos y tecnología. BPS potencia la innovación continua y la transformación, utilizando las últimas tecnologías y metodologías para mejorar los procesos de sus clientes. Esto incluye la implementación de soluciones personalizadas que se ajustan a las necesidades específicas de cada cliente, asegurando así una mejora constante en la eficiencia y efectividad operativa. ¿Qué aporta el candidato ideal? Más de 8 años de experiencia. Sólidos conocimientos de SAP FI . Conocimientos en contabilidad y fiscalidad (Tax) . Idiomas : castellano y catalán (nivel alto). ¿Cómo es trabajar en Deloitte? · Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje. · Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes. · Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas... ¡y mucho más! · Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física y bienestar mental · Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan. · Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. Deloitte es una firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. En este sentido, la firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Qué funciones desarrollarás? Como International Tax Accountant , podrás participar en proyectos realizando funciones como: Confección y presentación de impuestos indirectos para varios países. Asesoramiento contable y fiscal a clientes. Elaboración del ciclo contable completo. Confección y presentación de impuestos. Asegurar el cumplimiento de las obligaciones contables y fiscales. Realización de reportes. Análisis y mejora de procesos contables. ¿Qué aporta el candidato ideal? Grado Universitario relacionado con el mundo Business (ADE, Economía, International Business y carreras afines). Entre 2 y 5 años de experiencia en international indirect tax y en ámbito contable, controlling y/o operaciones. Habilidades interpersonales y de trabajo en equipo. Nivel intermedio-alto de inglés (mínimo B2). Habilidad oral y escrita. Organización y planificación. Ganas de desarrollarse profesionalmente e involucrarse en proyectos internacionales con clientes de primer nivel. Se valorará el uso de SAP. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! ♀️ Bienestar integral : cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan ️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo : crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Definiendo la Barcelona moderna desde 2016, Casa Bonay es apreciada por visitantes y locales por la calidad y autenticidad de su oferta de alojamiento, gastronómica y cultural a través de sus variados espacios. Fundada y dirigida por la empresaria local Inés Miró Sans con la idea de devolver el glamour e inyectar autenticidad al sector turístico de la ciudad, Casa Bonay es un espacio para el intercambio cultural y una base para la relajación y la exploración, impregnada de la esencia de la capital catalana. En la actualidad, este edificio histórico cuidadosamente restaurado alberga un hotel boutique, un célebre bar de tapas, una cafetería especializada, un bar de cócteles, una terraza en la azotea e incluso su propia sala de escucha de alta fidelidad. Desde una arquitectura asombrosa llena de detalles de época hasta una apretada agenda de pop-ups culinarios, actuaciones musicales y eventos en los espacios sociales del hotel, Casa Bonay muestra lo mejor que Barcelona tiene que ofrecer para todos. La misión del puesto de la posición de Wellness Manager es la de: Asegurar el funcionamiento general del espacio Wellness, garantizando el desarrollo, gestión y entrega de los servicios y programas de bienestar. Mantener y supervisar todos los aspectos operativos de las instalaciones del espacio Wellness. Gestionar y supervisar al equipo de trabajo del espacio Wellness. En cuanto a las responsabilidades y funciones del puesto , la posición de Wellness Manager se ocupará de: Garantizar la aplicación de los programas de bienestar: Ofrecer los programas y tratamientos de bienestar del espacio Wellness, garantizando los estándares de experiencia al cliente de la organización. Desarrollar y garantizar la customización de experiencia al cliente, en base a la propuesta de variedad de tratamientos, para cumplir con las necesidades y preferencias de los mismos. Garantizar el upselling y crosselling del espacio Wellness, para poder alcanzar los objetivos de venta y resultados asignados por la organización. Garantizar la excelencia en la calidad de los servicios y experiencia al cliente: Asegurar la excelencia en la experiencia al cliente, personalizando las interacciones y recomendaciones de cada experiencia. Analizar y reportar los feedbacks obtenidos, con el objetivo de implementar políticas de mejora continua. Gestionar y dar respuesta a las posibles incidencias de los clientes, implementando los procedimientos y correcciones necesarias, para garantizar los estándares de experiencia al cliente de la organización. Implementar auditorías internas que permitan evaluar las condiciones de las instalaciones y el cumplimento de estándares. Gestionar las reservas del espacio Wellness, a través de los diferentes canales disponibles, comprobando la planificación diaria, semanal y mensual, con el objetivo de velar por la rentabilidad del espacio Wellness. Gestionar la operativa del espacio Wellness: Supervisar las operaciones diarias del espacio Wellness, incluyendo la propuesta de tratamientos; programación; gestión de inventarios y mantenimiento de instalaciones. Garantizar y supervisar la seguridad de los clientes y del equipo del espacio, asegurando la implementación de normativas, políticas, y procedimientos de salud y seguridad y estándares HACCP, con relación a la limpieza e higiene de las instalaciones del espacio Wellness. Elaborar, desarrollar e implementar los SOP del espacio Wellness. Fomentar y fortalecer partnerships que permitan estar alineados con la propuesta interna y las tendencias del mercado: Identificar y establecer contacto con posibles colaboradores y asociaciones, con el objetivo de complementar y mejorar nuestra propuesta de bienestar. Mantenerse actualizado con las tendencias emergentes en el sector, ofreciendo propuestas de valor que ayuden a impulsar la evolución continua de los programas de bienestar. Garantizar los lazos y comunicación interdepartamental, para alcanzar la mejor experiencia al cliente. Gestionar y supervisar al equipo de trabajo del espacio Wellness: Liderar, motivar y dar apoyo al equipo de profesionales, con el objetivo de ofrecer una excelente experiencia al cliente alineado con los objetivos de la organización. Garantizar la formación continua y el desarrollo del equipo, alineando las capacitaciones con las tendencias del mercado de bienestar. Fomentar la cultura del bienestar dentro del equipo, ofreciendo evaluaciones personales que permitan evaluar el desempeño del personal y proporcionar feedback para fomentar la mejora continua. Gestionar la operativa financiera del espacio Wellness: Garantizar la correcta facturación del espacio Wellness, incluyendo la apertura y cierre de caja. Dar seguimiento al Budget destinado al espacio Wellness, analizando gastos e ingresos pertinentes, con el objetivo de monitorizar el análisis de la rentabilidad y posibles desviaciones. Desarrollar propuestas e identificar oportunidades para garantizar nuevas fuentes de ingresos. Referente a las Hard Skills del puesto , pensamos en alguien con: Formación académica en Balneoterapia, estética y Spa; nutrición; fitness y/o medicina integrativa y funcional. Experiencia de mínimo 4 años en un rol de liderazgo en bienestar, dentro de la industria de la hospitalidad de lujo, gestionando espacios de Wellness y/o Spa; y desarrollando programas de bienestar. Conocimiento técnico de una amplia variedad de tratamientos y productos de la industria Wellness. Conocimiento de conceptos holísticos que se relacionan con el bienestar. Conocimiento de las tendencias actuales en la industria del Wellness. Disposición para trabajar en horario flexible, incluyendo fines de semana y días festivos. Conocimiento de herramientas informáticas: paquete Office. Valorable conocimiento de CRM y/o software de gestión de spa. Conocimiento bilingüe de inglés y español. Valorable conocimiento de otros idiomas. Referente a las Soft Skills del puesto , pensamos en alguien con: Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades comunicativas. Alta orientación al cliente. Elevada capacidad organizativa. Alta orientación a resultados. Elevada capacidad empática. Resolución de problemas y pensamiento crítico. Gestión del tiempo y priorización. Orientación al detalle. ¿ Qué ofrece Casa Bonay ?: Oportunidad de formar parte de un equipo dinámico y apasionado en uno de los hoteles más icónicos de Barcelona. Entorno de trabajo inclusivo y colaborativo que valora el crecimiento personal y profesional. Salario fijo + variables. Programa de retribución flexible. Staff Meal. Friends & Family: 15% de descuento en productos y servicio. 30 días de vacaciones naturales. Invernales. Formación e innovación continua.

¡Buscamos un/a Product Owner! ¿Tienes experiencia como Product Owner en el sector eCommerce? ¡Esta oportunidad es para ti! ¿Quiénes somos? Somos una multinacional francesa líder en servicios y soluciones IT , con presencia en 18 países y más de 10.000 profesionales . Formar parte de nuestro equipo significa tener la posibilidad de participar en proyectos internacionales y, si lo deseas, disfrutar de movilidad geográfica para vivir una experiencia fuera de tu país. Lo que te ofrecemos Modalidad remota Trabaja de forma 100% remota des de donde tu quieras! Formación continua: Acceso a nuestras plataformas Pluralsight y OpenWebinars para especializarte en tecnologías de desarrollo, Cloud y automatización. Además, podrás potenciar tus soft skills con nuestras Open Sessions (Mindfulness, coaching, comunicación...). Beneficios y bienestar: Retribución flexible con seguro médico privado , ticket restaurante , ticket guardería o ticket transporte . Un gran equipo: Nos gusta disfrutar trabajando. Organizamos afterworks, cenas y eventos para seguir fortaleciendo nuestra comunidad . Proyección internacional: Formamos parte del Grupo SII , con oportunidades de movilidad y proyectos en 18 países. Great Place to Work: Estamos orgullosos de estar certificados como uno de los mejores lugares para trabajar . Funciones que realizarás Adquirir conocimiento a nivel de los Sistemas de Información, incluyendo una visión de los procesos productivos relacionados con el software corporativo. Dar soporte a nivel de requerimientos y proponer mejoras en el proceso productivo asociadas a estos sistemas de información. Coordinar el desarrollo de los requerimientos en Dynamics 365. Participar en tareas de implantación de un nuevo ERP. Lo que buscamos +3 años de experiencia como Product Owner en el sector eCommerce. Formación como Ingeniería Informática o similar. Idiomas: español y catalán nativo, e inglés medio. ¡Te estamos esperando!

Nuestro cliente, es una agencia exclusiva del sector asegurador con experiencia en la venta de productos/servicios dirigidos a la gestión del riesgo comercial nacional e internacional. Su objetivo es aportar soluciones para proteger a sus clientes frente al riesgos de impagos. En la actualidad y por expansión de su estructura interna, precisa la incorporación de un/a SDR - INSIDE SALES – COMERCIAL INTERNO con fuerte orientación a resultados y capacidad de llegar al cliente final (empresas) generando leads y gestionando toda la parte de back office de la posición. FUNCIONES: • Emisión de llamadas a potenciales clientes (empresas) para cerrar reuniones de presentación., • Presentación de productos o servicios de la compañía, detectando necesidades y ajustando los mismos a dichas necesidades., • Seguimiento de contactos hasta lograr cerrar la oportunidad comercial y derivarla al equipo de ventas para visita presencial., • Funciones de back office: Registro y actualización de información en el CRM o herramienta de gestión (datos de contacto, seguimiento, resultados de la llamada, leads cualificados,…). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato INDEFINIDO en un entorno retador, dinámico, cercano y comprometido con el bienestar de nuestro equipo y la satisfacción de nuestros clientes., • Salario fijo con horario de lunes a jueves: 9:00 a 13:30 y de 15:30 a 18:00 y viernes y meses de verano: 8:00 a 15:00 (jornada intensiva). REQUISITOS: • Experiencia demostrable en funciones de teleconcertación o atención telefónica en captación., • Perfil con fuerte mentalidad hunter para hacer un volumen alto de llamadas, proactividad y orientación a resultados., • Dominio del catalán hablado y escrito, conocimientos de Microsoft Excel y disponibilidad para trabajar de forma presencial en Barcelona ciudad. Si te defines como una persona orientada a negocio, con autonomía, ambición comercial y pasión por aportar valor real a las empresas ¡Esta es tu oportunidad! Saleshunters es la consultora experta en Talento Comercial. Trabajamos con numerosas compañías de diversos sectores a nivel nacional. Nos encantaría apoyarte en tu desarrollo profesional, ofreciéndote oportunidades laborales alineadas con tu perfil. Te invitamos a registrarte en nuestra página web: ___

Laboratorios Vilardell somos la compañía farmacéutica especializada en salud digestiva con más de 90 años de historia y pioneros de la industria farmacéutica española.Nacimos en la farmacia para servir a la farmacia y seguimos trabajando para ser el laboratorio de referencia en bienestar di

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Cuál es el reto? Innovación, transformación digital, optimización de procesos... ¡Ese es el día a día en el área de Soluciones Tecnológicas de Deloitte BPS! Nuestra meta es impulsar el negocio de nuestros clientes a través de la tecnología, siendo especialistas en proyectos de implantación de Microsoft Dynamics 365 Business Central, desde una de las mejores firmas de servicios profesionales. ¿Cómo te imaginamos? Buscamos profesionales experiencia en proyectos de Microsoft Dynamics 365 Business Central, que tengan interés en trabajar en nuestras oficinas de Barcelona. Interés por potenciar tus conocimientos a nivel técnico y funcional, con las últimas versiones del producto y con posibilidad de certificaciones en Microsoft. Si tienes inquietudes en management, contarás con la oportunidad gestionar equipos. Participarás en proyectos de gran alcance, realizando la transformación y digitalización para grandes clientes nacionales e internacionales. Usarás las mejores metodologías en ejecución y gestión de proyectos, ofreciendo una alta calidad. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! ♀️ Bienestar integral : cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan ️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo : crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Deloitte es una firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. En este sentido, la firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.

Horarios rotativos en diferentes turnos: Mañana: 06:45 a 14:50 h Tarde: 14:45 ha 22:50 h 4º Turno: Sábado y domingo, 06:45 a 19:00 h 5º Turno: Sábado y domingo, 18:45 a 07:00 h Con un enfoque en el bienestar del empleado, desde Gi Group fomentamos la conciliación laboral, el desarrollo profe

Asistente de Ventas de WHSmith – Aeropuerto de Barcelona Contrato de sustitución - Tiempo completo Como Asistente de ventas, proporcionarás un servicio excepcional al cliente y trabajarás de forma independiente o como parte de un equipo para ofrecer nuestros fantásticos estándares de tienda. Queremos que tú, nuestros clientes y nuestros/as compañeros/as se sientan orgullosos/as de compartir su viaje con nosotros, ¡Y todo en un entorno dinámico y divertido! ¿En qué consiste ser Asistente de Ventas? Ofrecer un servicio excepcional a todos nuestros clientes. Llevar a cabo la reposición de productos, asegurándose de que todas las áreas de la tienda permanecen ordenadas y atractivas para que nuestros clientes compren. Cumplir con altos estándares de exposición y visual merchandising ayudando a los clientes a encontrar lo que buscan fácilmente. Dar lo mejor de ti para ofrecer una excelente atención al cliente en un entorno aeroportuario muy ajetreado. Formar parte de un equipo y apoyar a los compañeros y a las compañeras. ¿Qué nos gustaría ver en nuestras tiendas? Pasión para que los clientes tengan una experiencia excepcional en la tienda. Seguridad en la comunicación dentro del equipo. Sabemos que trabajarás duro para que WHSmith sea un éxito y mantener contentos a nuestros clientes durante los meses de más trabajo, por lo que, además de tu salario, también recibirás compensación por horas nocturnas y días festivos trabajados y tendrás acceso a nuestro Programa de Asistente para Empleados, que te apoyará con ayuda y orientación para tu bienestar, ya sea físico, mental o financiero. WHSmith es una de las librerías, quioscos y tiendas de conveniencia más populares del mundo; cuenta con millones de clientes que compran en nuestras tiendas en todo el mundo. ¿Sabías que existimos desde 1792 y que tenemos más de 14 000 empleados a nivel global? Con una fuerte cultura de innovación y emprendimiento, seguimos creciendo, poniendo a nuestros clientes en primer lugar. Sin dejar de potenciar nuestro compromiso de sostenibilidad para el Planeta, las Personas y la Comunidad. WHSmith se enorgullece de ser un empleador inclusivo, queremos que las personas que forman parte de nuestro equipo se sientan bienvenidas y libres de ser ellas. * El acceso a un puesto en el entorno aeroportuario está supeditado a la superación de un control de antecedentes penales.

Cuál será tu misión? Formarás parte activa de proyectos de: Auditorías y certificaciones en Seguridad y Salud en el Trabajo Consultoría en áreas como Sostenibilidad, Bienestar Organizacional y Accesibilidad Elaboración de documentación técnica y contenidos divulgativos Mejora co

Te imaginas impulsar tu carrera en un entorno donde la seguridad es un valor central y no un trámite? Si eres un/a profesional de PRL con visión técnica, capacidad de liderazgo y ganas de formar parte de una organización que apuesta por la excelencia operativa y el bienestar de las personas, es

¿Te interesa formar parte de un centro tecnológico de excelencia donde podrás contribuir y añadir valor tecnológico a empresa e instituciones, centrándote en la investigación, el desarrollo y la innovación industrial (I+D+2i)? ¿Quieres trabajar en un entorno puntero con todas las innovaciones tecnológicas a tu alcance? Leitat es un centro tecnológico de referencia a nivel estatal y europeo. Con más de 100 años de historia, cuenta con un equipo de más de 400 profesionales, expertos en investigación aplicada, servicios técnicos y gestión de iniciativas tecnológicas y de innovación. Leitat aporta valor social, industrial, económico y sostenible, ofreciendo soluciones integrales en múltiples sectores y ámbitos: salud y biomedicina, desarrollo de nuevos materiales, producción eco-sostenible, sistemas de prevención de salud laboral, revalorización de residuos y aprovechamiento de recursos naturales; interconectividad y digitalización de la industria, energía verde y maximización de la eficiencia energética. Leitat desarrolla proyectos de I+D+i para empresas e instituciones, así como lidera proyectos de investigación con financiación competitiva tanto en el marco de la Unión Europea como del Ministerio de Ciencia e Innovación. Actualmente estamos buscando un/a Senior Consultant Marketing. Buscamos una persona que pueda aportar profesionalidad, positividad, honestidad, integridad, innovación y resilencia. Tus principales funciones serán: Definir, junto con la Dirección, el Plan Estratégico de Marketing alineado con los objetivos globales de Leitat y su posicionamiento como socio tecnológico de referencia. Colaborar en la definición los objetivos, indicadores y presupuestos asociados a cada línea de acción, asegurando su seguimiento, evaluación y optimización continua. Impulsar la coherencia entre la estrategia corporativa, la comunicación externa, la presencia en ferias y los materiales comerciales, fortaleciendo el posicionamiento institucional y comercial de Leitat. Identificar oportunidades de crecimiento, posicionamiento y diferenciación en sectores clave (salud, energía, materiales, digitalización, sostenibilidad, etc.). Participar activamente en la definición de propuestas de valor, argumentarios comerciales y campañas sectoriales, en colaboración con los equipos técnicos y de negocio. Impulsar y coordinar la planificación anual de ferias, materiales y campañas, asegurando su alineación con la estrategia general de marketing. Analizar métricas, informes de mercado y resultados de campañas para orientar decisiones estratégicas y optimizar inversiones. Coordinar la relación con proveedores, agencias externas o consultoras cuando sea necesario para el desarrollo de estudios, campañas o proyectos específicos. Qué esperamos de ti: Titulación superior en Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Comunicación o áreas afines. Valorable formación de posgrado o máster en Marketing Estratégico, Dirección de Marketing o Planificación Comercial. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de marketing, desarrollo de negocio o planificación comercial, preferiblemente en entornos B2B o tecnológicos. Conocimiento sólido de modelos de planificación, análisis de mercado y posicionamiento de marca, definición de KPIs y estrategias omnicanal. Capacidad de coordinación transversal con equipos multidisciplinares y de interlocución fluida con direcciones técnicas y comerciales. Nivel avanzado de inglés. Conocimientos de herramientas de CRM (HubSpot o similares), análisis de datos (Excel, Power BI o similares) y gestión de presupuestos. Valorable conocimiento de herramientas de marketing digital (HubSpot, LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics). Se valorará estar en posesión de un certificado de discapacidad. ¿Cómo es trabajar en LEITAT? Estarás ubicado/a en la sede de Barcelona o Terrassa, trabajarás en un entorno atractivo , siendo parte de un ecosistema de innovación único con tecnologías de vanguardia y laboratorios altamente equipados. Te ofrecemos jornadas de trabajo flexible para que puedas conciliar tu vida personal y tu desarrollo profesional. Además, podrás disfrutar de catering subvencionado en nuestros centros, seguro médico y tendrás un contrato indefinido, recibiendo una retribución acorde con tu experiencia, formación y desarrollo. Estamos orgullosos de ofrecer este tipo de beneficios que apoyan los objetivos y el bienestar de los miembros de nuestros equipos. Asimismo, apoyamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. ¡Nos esforzamos cada día por ser un lugar de trabajo más inclusivo adaptado a todos los colectivos! Si eres una persona con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con una alta capacidad para lograr tus objetivos en los plazos establecidos y capaz de trabajar de manera independiente y en equipo, no lo dudes, inscríbete a nuestra oferta. ¡ Nos encantaría saber de ti!

Somos Banco Sabadell Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. Somos el cuarto grupo bancario español. Pero, sobre todo, somos un equipo genuino de personas colaborando para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes. En Banco Sabadell, #QueremosQueSeasTú, porque sabemos que el talento único de cada persona es lo que nos hace #SerSabadell. En estos momentos, buscamos un / una Analista de Inteligencia de Negocio para llevar nuestro negocio al siguiente nivel. Lo que harás en tu día a día... El objetivo fundamental de este puesto es liderar el análisis y reporting de la red, asegurando una fluida transmisión de información y desarrollando estratégicas que impulsen el rendimiento comercial. Responsabilidades Principales: Realizarás análisis detallados, comparativos y orientados al negocio, evaluando campañas, comportamiento comercial, productos propios y de la competencia. Participarás en la generación, automatización y mejora del Reporting Comercial: Diseño, elaboración y automatización de reportes periódicos para la dirección y la red comercial, garantizando su fiabilidad, coherencia y facilidad de interpretación. Incorporación de benchmarks, alertas, indicadores clave y visualizaciones que faciliten la toma ágil de decisiones. Definirás y harás seguimiento de KPIs Comerciales: Establecimiento, medición y monitorización de los principales KPIs comerciales y métricas de negocio, identificando desviaciones relevantes, oportunidades de mejora y palancas para impulsar el rendimiento comercial. Darás soporte en el despliegue de la Estrategia Comercial, colaborando estrechamente con la Dirección Comercial en el despliegue de objetivos, iniciativas y líneas estratégicas hacia la red. Atenderás consultas y necesidades de la red sobre herramientas, reportes y mecanismos de seguimiento, asegurando una comunicación fluida, clara y orientada a facilitar el trabajo del equipo comercial. Trabajarás en estrecha colaboración con el Director de Inteligencia de Negocio y Directores Comerciales, interactuando con diversos departamentos del banco para fomentar un ambiente de colaboración y sinergia. La compañía se encuentra en un proceso de transformación y gran crecimiento, lo que convierte a este puesto en un elemento clave para asegurar una transición exitosa y el alineamiento de la red con los objetivos estratégicos de la organización. Lo que valoramos... Que aportes formación en áreas como Ingeniería, Ciencia de Datos y Matemáticas o ADE, Económicas y cualquier rama Financiera junto alguna formación en Data. Valoraremos formación complementaria (máster o postgrado) relacionada, así como un buen nivel de inglés y conocimientos financieros. Experiencia mínima de 2-3 años en análisis de datos, con capacidad demostrada en la realización de análisis complejos y presentación de resultados (preferible en sector Banca y/o financiación al consumo). Que seas experto en Excel y PowerPoint, siendo usuario avanzado de lenguajes de programación (SAS, SQL, Phyton) y herramientas BI. Ser Sabadell, también es sumarte a... Un proyecto de crecimiento, sostenible y con propósito. Desarrollo profesional en una cultura que promueve el crecimiento interno. Un entorno inclusivo y diverso, donde apreciamos el valor único de cada persona. Condiciones de primer nivel: modelo híbrido de teletrabajo, medidas de conciliación, flexibilidad y desconexión, 31 días de vacaciones al año, acceso a productos financieros con condiciones exclusivas, entre muchas otras ventajas. Acceso a nuestro programa de bienestar: revisiones médicas, deporte, nutrición, voluntariado, eventos, descuentos, etc. En nuestras oficinas centrales, tendrás acceso a gimnasio, servicio médico, fisioterapia, cafetería, restaurante, food market, parafarmacia, servicios estéticos, agencia de viajes, fuentes de agua, etc. ¿Compartes estos valores? Únete a Banco Sabadell y haz que tu talento marque la diferencia. #QueremosQueSeasTú Banco Sabadell está comprometido en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. xsgfvud Banco Sabadell forma parte de la red de empresas con el distintivo de "Igualdad en la Empresa" otorgado por el Ministerio de Igualdad.

¿Quieres liderar proyectos de alumbrado público o fotovoltaicas de la empresa líder en el sector de la energía? En Elecnor , no solo construimos infraestructuras; impulsamos el cambio. Con más de 29.000 profesionales en todo el mundo, somos líderes en más de 50 países en proyectos que cuidan el planeta. En nuestro equipo de Cornellà, buscamos a un/a Jefe/a de Obra que quiera dejar su huella en proyectos de Fotovoltaica, Cargadores Eléctricos y Alumbrado Público . Tu misión: Transformar la energía en resultados Como responsable de obra, serás el director de orquesta de proyectos punteros en toda la región. Tus retos diarios serán: Gestión 360º de la Obra: Desde el control económico y los cierres mensuales hasta asegurar que cada certificación refleje la excelencia de tu trabajo. Liderazgo de Equipos: Coordinarás cuadrillas propias y subcontratas, asignando objetivos diarios y siendo el referente en seguridad y salud (PRL). Estrategia de Compras: Supervisarás el ciclo de vida de los materiales estratégicos, asegurando que nada falte para que el proyecto siga rodando. Interlocución de Confianza: Serás el nexo de unión entre el cliente, las direcciones facultativas y las administraciones públicas, resolviendo imprevistos con agilidad técnica. Calidad y Sostenibilidad: Garantizarás que cada instalación cumpla con los más altos estándares y normativas vigentes. ¿Qué buscamos? Buscamos a un profesional todoterreno con ganas de moverse por el territorio: Formación: Grado en Ingeniería Eléctrica, Industrial o similar. Experiencia: Al menos 2 años gestionando obras (si conoces el REBT , manejas TCQ o AutoCAD , ¡ya tienes mucho ganado!). Movilidad: Carnet de conducir y ganas de gestionar proyectos por toda Cataluña . Actitud: Capacidad para tomar decisiones rápidas, gestionar presupuestos con rigor y pasión por las energías renovables Lo que tenemos preparado para ti Queremos que tu carrera brille tanto como nuestros proyectos de alumbrado: Estabilidad y Confianza: Contrato indefinido en una empresa puntera para que proyectes tu futuro a largo plazo. Crecimiento sin límites: Plan de desarrollo profesional y posibilidades reales de ascenso dentro de la compañía. Equilibrio Real: Flexibilidad horaria de entrada y salida porque sabemos que tu tiempo vale oro. Bienestar y Familia: Disfruta de nuestro plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería y más ventajas fiscales). Ambiente Único: Un equipo humano que te apoyará y te hará sentir integrado desde el minuto uno. ¿Es tu próximo gran paso profesional? Si buscas un proyecto sólido donde tu trabajo técnico tenga un impacto real y visible, en Elecnor te estamos esperando. ¡Inscríbete y hablemos!

¿Quieres comenzar a formar parte de una de las empresas punteras en logística de todo el territorio nacional? La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. FM Logistic, es una compañía multinacional de referencia en las diferentes áreas de la cadena de suministro, en la que tenemos una cultura interna basada en nuestra historia, identidad, valores y tradiciones. En ella, resalta la seguridad, el bienestar y el desarrollo de sus empleados en el centro de nuestras decisiones para construir una fuerza colectiva que permita un crecimiento sostenible. Creemos firmemente en la fuerza de una plantilla diversa y complementaria. Por eso promovemos una empresa conjunta donde el talento joven y el senior trabajan en tándem, creando un entorno dinámico, sostenible e innovador. Nuestra política de Recursos Humanos está basada en las personas, porque ellas son quienes construyen nuestra marca y se refleja en nuestro compromiso con el desarrollo profesional, el bienestar y la estabilidad de nuestros equipos. Esta filosofía nos impulsa a seguir creciendo y, actualmente, estamos en búsqueda de ampliar nuestro equipo de Recursos Humanos con la incorporación de un nuevo/a compañero/a que desempeñará funciones de Beca HRIS - Data en nuestro centro de Illescas, Toledo. Qué harás en tu día a día • Apoyo en procesos de automatización entre bases de datos., • Apoyo en la optimización de los procesos actuales existentes en el área de Recursos Humanos., • Conocerás los procesos de nómina., • Soporte en el sistema de gestión de Recursos Humanos. ¿Por qué nos vas a encantar? • Eres graduado/a en RRLL Y RRHH, Master en RRHH, o similar., • Posees un nivel de alto de Excel., • Eres una persona orientada a resultados, organizada y con capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en entornos dinámicos., • Presentas buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Valorable conocimientos en Power BI o herramientas de gestión de datos. Nuestro equipo en FM Logistic Formarás parte de un equipo joven, motivado y con nuevos proyectos en el departamento. Si estás buscando una oportunidad para crecer en tu carrera ¡Queremos conocerte! En FM Logistic creemos en la igualdad de oportunidades. xcskxlj Por ello, todos nuestros procesos de selección se rigen por criterios de objetividad y no discriminación, garantizando un entorno inclusivo donde solo tu talento y potencial marcan la diferencia.

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Buscamos incorporar un/a Desarrollador/a .NET con sólida experiencia para incorporarse a un proyecto estratégico en el sector bancario. El objetivo principal será trabajar en un servicio de mantenimiento evolutivo (AM), enfocado en la mejora del rendimiento y la seguridad de aplicaciones internas críticas. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo técnico especializado, participando en todo el ciclo de vida del software: • Análisis funcional y técnico de aplicaciones existentes, • Diseño técnico y desarrollo evolutivo, • Mantenimiento en .NET Framework 4.5, C# y Visual Basic .NET, • Desarrollo y consumo de APIs REST, • Desarrollo frontend con Angular, • Refactorización de código y optimización de rendimiento, • Implementación de mejoras de seguridad, • Colaboración con equipos funcionales y técnicos, • Elaboración de documentación técnica Requisitos imprescindibles Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Dominio de: • .NET Framework 4.5, • C#, • Visual Basic .NET, • APIs REST Se valorará positivamente • Experiencia con Jira, • Conocimientos del sector bancario, • Participación en proyectos de optimización de rendimiento Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo • Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as., • Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades., • Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack., • Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación., • Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas., • Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile., • Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! xcskxlj Conócenos más sobre Profile en nuestra web consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Revoluciona lo que hacen nuestros clientes y cómo lo hacen. Aplica tu pensamiento estratégico y detectar oportunidades. Impulsa el cambio a través de procesos de transformación y de diseño, construcción y entrega de producto ¡Únete al equipo de ingeniería digital y de fabricación de Accenture! Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Estamos buscando Ingenieros/as expertos/as en transformación de Procesos de Ingeniería y Supply Chain, con experiencia en DATA CENTERS, LIFE SCIENCE o RESOURCES (Energía, Oil&Gas). Valoramos ubicación en Madrid, Barcelona y Bilbao. Se trabajará de forma híbrida. Funciones a destacar: Desarrollo de negocio y delivery de proyectos de consulting orientados a la transformación de procesos industriales, incluyendo: • Diagnóstico y rediseño de procesos end‑to‑end, • Reingeniería de procesos operativos e industriales, • Gestión del cambio y adopción operativa, • Transformación basada en datos e IA (data‑driven operations), • Mejora de eficiencia, calidad, coste y time‑to‑market, • Soporte a programas de transformación industrial a escala Requisitos: • Grado en Ingeniería., • Experiencia 4–6 años de experiencia en entornos industriales complejos, trabajando con clientes de sectores y procesos (Sector Data Centers, Life Science o Resources), • Experiencia previa en algún proyecto de transformación o mejora. xcskxlj, • Capacidad analítica., • Ambición de crecer y aprender en la integración de los procesos y las nuevas tecnologías (IA, Data, hiperautomatización, robótica industrial, …), • Idiomas: Castellano nativo e inglés avanzado Compensación y Beneficios • Seguro médico, de Vida y accidentes, • Servicio médico y programas de bienestar, • Programa de retribución flexible y compra de acciones, • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...), • Itinerario formativo individualizado, • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture, • Red de empleados por la diversidad, • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios