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Con más de 50 años de trayectoria, y un equipo de más de 500 profesionales comprometidos, Grupo CHG es un referente empresarial que integra compañías líderes en los sectores de la construcción inmobiliaria, turístico, de restauración y de eventos deportivos en un entorno privilegiado entre Denia y Gandía. Desde 1972, el grupo se enfoca en desarrollar un proyecto en constante crecimiento que combina excelencia residencial, servicios turísticos de primer nivel y una amplia oferta de ocio y deporte. MISIÓN DEL PUESTO Liderar la gestión y supervisión integral de los proyectos constructivos, asegurando la correcta planificación, coordinación de recursos, cumplimiento de plazos y estándares de calidad establecidos por la compañía. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES • Planificar y coordinar la ejecución de las obras desde el inicio hasta la entrega final, garantizando altos estándares de calidad., • Redactar informes de seguimiento y avances de obra., • Controlar los plazos y adaptar el planning en función de personalizaciones o imprevistos., • Gestionar la compra de materiales y coordinar proveedores y subcontratas., • Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambiente. REQUISITOS. • Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similares., • Experiencia mínima de 2 años en puestos similares dentro del ámbito de la construcción., • Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en construcción., • Conocimiento de software técnico y herramientas de planificación de obra. OFRECEMOS • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Oportunidad de liderar proyectos desafiantes en una empresa en expansión., • Horario flexible., • Ordenador y móvil de empresa, • Beneficios para empleados (descuentos en gasolineras, supermercados y comercios locales)., • Remuneración acorde al perfil y experiencia aportada. ¿Te motiva formar parte de una empresa sólida con proyectos de calidad y visión de futuro? Únete a Grupo CHG y construyamos juntos el siguiente paso.

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales • Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones., • Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.)., • Control y optimización de costes operativos del centro., • Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías., • Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental)., • Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras., • Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc., • Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización)., • Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar)., • Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares)., • Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre., • Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes., • Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento., • Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO)., • Orientación a resultados y eficiencia operativa, • Capacidad de planificación y organización, • Resolución de problemas, • Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores, • Proactividad y autonomía, • Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento, • Desarrollo profesional dentro del grupo, • Salario competitivo acorde a experiencia

Vicky Foods es una empresa líder en el sector alimentario, reconocida por su compromiso con la calidad, la innovación y el desarrollo sostenible. Actualmente, se busca ampliar el equipo con un/a Técnico/a de Administración de Personal en la zona de La Safor (Valencia) que desee formar parte de una organización dinámica, en expansión y comprometida con el desarrollo de sus profesionales. En dependencia jerárquica del Responsable del Departamento de Personal, la misión del puesto será gestionar de forma eficaz y conforme a la normativa vigente todos los procesos vinculados a la nómina. Las principales funciones son: • Gestión de altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social (Sistema RED y SILTRA)., • Gestión de documentación laboral, contratos, renovaciones y vencimientos., • Gestión de altas y bajas médicas (IT)., • Preparación de documentación laboral para inspecciones o auditorías de Calidad., • Recopilación y validación de incidencias mensuales (turnos, horas extra, IT, etc.)., • Cálculo y elaboración de nóminas, finiquitos y pagas extraordinarias., • Gestión de embargos, anticipos, IRPF y seguros sociales., • Elaboración de informes de costes laborales y control presupuestario de personal. Los requisitos son: • Formación: Grado en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar. Valorable formación específica en Legislación Laboral y en Nóminas., • Conocimientos Técnicos: Legislación Laboral y de Seguridad Social, gestión de nóminas y contratos. Manejo de Siltra, Sistema RED, Contrat@, DELTA, SEPE y dominio de herramientas de gestión de RRHH (ERP, CRM). Excel y ofimática avanzados., • Imprescindible el manejo del programa Epsilon., • Experiencia previa: Mínimo 5 años en posición/es similar/es., • Residencia: Se valorará comarca de La Safor., • Soft Skills: Comunicación efectiva, pensamiento analítico, resolución de problemas, adaptabilidad y aprendizaje continuo, colaboración y trabajo en equipo, ética y confidencialidad. Se ofrece: • Jornada completa., • Salario a convenir., • Bonus anual., • Modalidad presencial., • Equipo cercano y buen clima de colaboración.

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

Health in Code, líder en su sector con enfoque centrado en las personas, y con la misión fundamental de crear un impacto social positivo mediante la medicina personalizada, así como el fortalecimiento en la toma de decisiones clínicas basadas en datos genómicos, el que buscamos mejorar la calidad de vida de las personas que enfrentan enfermedades genéticas y de sus familiares, aportando de manera significativa al desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario. Actualmente, buscamos un/a Genetista para formar parte del área de Diagnóstico Genético. ¿Qué ofrecemos? Impacto Real : Oportunidad de formar parte de un equipo apasionado con un enfoque centrado en las personas y una misión clara de crear un impacto social positivo en el campo de la salud. Ambiente Innovador: Disfruta de un entorno de trabajo colaborativo que fomenta la creatividad y el crecimiento profesional. Proyectos Significativos : Participa en iniciativas que impulsan el desarrollo eficiente y sostenible del sistema sanitario global. Entre otras, tus funciones serán: Análisis e interpretación genética: Evaluación de resultados de secuenciación masiva (paneles, exomas clínicos, exomas trío) utilizando software especializado y bases de datos actualizadas para la correcta interpretación clínica. Elaboración de informes diagnósticos: Integración de los datos obtenidos en informes detallados que respalden la toma de decisiones clínicas. Validación de nuevas técnicas: Participación en la implementación y validación de metodologías innovadoras para el diagnóstico genético. Optimización de procesos: Mejora continua de procedimientos y herramientas para garantizar mayor precisión y eficiencia en el diagnóstico. Gestión y trazabilidad de muestras: Seguimiento del proceso desde la solicitud hasta la emisión del informe, asegurando la calidad y fiabilidad en cada etapa mediante el uso de software especializado. Requisitos del puesto: Formación : Grado en Biología, Biotecnología o en áreas relacionadas con las ciencias de la salud. Experiencia : Mínimo 2 años de experiencia en diagnóstico genético, valorándose el conocimiento y manejo de diferentes técnicas de biología molecular y la interpretación de resultados. ¿Estás interesado/a? Si estás buscando un nuevo desafío, y cumples con todos los requisitos, esperamos recibir su solicitud.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a MLOps Engineer que combine visión de infraestructura con mentalidad de producto, y que disfrute tanto definiendo estándares como resolviendo problemas técnicos de alto impacto. ¿Qué buscamos? Buscamos a alguien con experiencia contrastada en entornos de producción de modelos de ML/AI. El día a día combina infraestructura cloud, automatización y colaboración estrecha con equipos de Data Science y Producto. Imprescindible: Experiencia sólida en MLOps, DevOps o ingeniería de infraestructura con modelos en producción. Dominio de AWS (SageMaker, Lambda, ECR, S3 o similares). Experiencia con Infraestructura como Código , especialmente Terraform . Construcción y gestión de pipelines CI/CD con fases de testing y calidad (Snyk, SonarQube o similares). Buen nivel de Python y experiencia desarrollando o consumiendo APIs ( FastAPI valorado). Inglés mínimo B2 para colaborar con equipos internacionales. Muy valorado: Experiencia con tecnologías de AI generativa : LangChain, RAG, desarrollo con agentes de IA. Conocimiento de estrategias de monitoreo y observabilidad de modelos en producción. Experiencia en gestión del ciclo de vida de modelos : registro, versionado, despliegue, retirada. ️ ¿Cuáles serán tus principales funciones? Diseñar y evolucionar la plataforma de AI, definiendo los estándares y patrones que permiten a otros equipos construir sobre ella de forma segura y eficiente. Gestionar la infraestructura en AWS y automatizar despliegues con Terraform. Construir y mantener pipelines de CI/CD para el ciclo de vida completo de modelos: desde desarrollo hasta producción. Implementar monitoreo y observabilidad para garantizar el rendimiento de los modelos y detectar problemas en tiempo real. Dar soporte técnico a equipos de Data Science en la productivización de modelos. Participar en el desarrollo de soluciones con agentes de IA y arquitecturas RAG. Participar en guardias pasivas 24/7 (rotativa), con compensación económica adicional al salario y onboarding progresivo. ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo 100% remoto Salario competitivo. Retribución flexible. Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas; no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #IA #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

¿Quieres comenzar a formar parte de una de las empresas punteras en logística de todo el territorio nacional? FM Logistic, es una compañía multinacional de referencia en las diferentes áreas de la cadena de suministro, en la que tenemos una cultura interna basada en nuestra historia, identidad, valores y tradiciones. En ella, resalta la seguridad, el bienestar y el desarrollo de sus empleados en el centro de nuestras decisiones para construir una fuerza colectiva que permita un crecimiento sostenible. Esta filosofía nos impulsa a seguir creciendo y, actualmente, estamos en búsqueda de ampliar nuestro equipo de Team Leaders con la incorporación de un nuevo/a compañero/a que desempeñará funciones de Jefe/a de equipo en nuestra plataforma de Illescas (Toledo). Qué harás en tu día a día Coordinar y realizar el briefing diario del personal operativo en alineación con las necesidades de la operativa de competencia. Proponer y gestionar el dimensionamiento de recursos humanos y materiales , según las necesidades operativas diarias y semanales. Asegurar el correcto cumplimiento de los objetivos a llevar a cabo por cada uno de sus colaboradores en la ejecución diaria de sus tareas y realizar el lanzamiento y gestión de pedidos en el sistema. Gestionar la incorporación de nuevos/as empleados/as, garantizando un proceso de onboarding adecuado y el cumplimiento de procedimientos. Resolver incidencias operativas relacionadas con la recepción de mercancías planteadas por el cliente. Supervisar las operaciones en el muelle, incluyendo la asignación de carga y descarga de mercancías. Recepcionar la previsión volumen del día siguiente del área de planning para la correcta elaboración del estatus del mismo y elaborar el listado de mercancías y materiales el conductor mafista trasladará a otros módulos Supervisar la calidad de los procesos y procedimientos operativos y de seguridad laboral en el área de influencia (fichaje de horas) así como transmitir cualquier incidencia de mantenimiento de la infraestructura. Proporcionar apoyo productivo al equipo de trabajo cuando sea necesario para garantizar la eficacia y fluidez de los procesos operativos. Transmitir a los colaboradores a su cargo el cumplimiento de la normativa de seguridad vigente, formaciones obligatorias y promover el respeto por las medidas preventivas. Fomentar y transmitir los valores y cultura del grupo en su área operativa, asegurando que el equipo a su cargo comprenda y aplique las directrices y buenas prácticas en el día a día. Corregir las incidencias detectadas en las auditorías realizadas por el departamento de calidad para asegurar el correcto funcionamiento ¿Por qué nos vas a encantar? Experiencia de 2 a 3 años desarrollando funciones similares Experiencia de 2 a 3 años en gestión de equipos Valorable formación superior en Logística y Transporte, o gestión de operaciones. Valorable conocimiento de Excel y Looker Capacidad para anticipar y solucionar imprevistos de forma rápida y eficaz. Nuestro equipo en FM Logistic Formarás parte de un equipo joven, motivado y con nuevos proyectos en el departamento. Si estás buscando una oportunidad para crecer en tu carrera ¡Queremos conocerte! En FM Logistic creemos en la igualdad de oportunidades. Por ello, todos nuestros procesos de selección se rigen por criterios de objetividad y no discriminación, garantizando un entorno inclusivo donde solo tu talento y potencial marcan la diferencia.

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

¡Comienza tu andadura profesional con nosotros! Oferta de empleo como Supervisor o Supervisora de Producción en Stellantis Zaragoza. ¿Quieres ser parte de algo GRANDE en la industria automotriz? ¡Esta es tu oportunidad en Stellantis SOBRE NOSOTROS Stellantis es uno de los principales fabricantes del mercado mundial del automóvil y tiene como objetivo proporcionar libertad de movilidad de una forma limpia, segura y accesible para todos. ¿Imaginas formar parte de esto? Ahora es tu momento. Únete a nosotros en nuestra planta de Figueruelas, Zaragoza (antigua Opel España) donde damos vida al Opel Corsa, Peugeot 208 y el nuevo Lancia Ypsilon en sus versiones de combustión, híbridas y eléctricas. Además, con todos los desafíos a los que los que nos estamos enfrentando, es un momento muy emocionante y especial para unirte a nosotros ¿CUÁLES SERÍAN TUS FUNCIONES? Como Supervisora o Supervisor de Producción , te encargarás de las siguientes tareas : Asegurar el cumplimiento del Programa de Producción establecido en el área bajo tu responsabilidad, incluyendo los parámetros de calidad, seguridad, costes y productividad. Garantizar el cumplimiento de tu equipo de las políticas, normas de seguridad y medio ambiente, y otros programas establecidos. Velar por la correcta formación y entrenamiento de tu equipo, así como distribuir las tareas y prioridades entre ellos. Analizar y diagnosticar problemas de máquinas y equipos, proponer mejoras y participar en su implantación. ¿QUÉ BUSCAMOS? Las personas interesadas en la posición vacante deben aportar titulación en Ingeniería. La experiencia profesional no es necesaria, pero se valora muy positivamente experiencia en la gestión de equipos de trabajo y organización industrial. Requisitos: Titulación universitaria técnica, preferentemente en especialidades Eléctrica/Electrónica, Mecánica, de Mantenimiento o similar. Experiencia no requerida. Nivel de inglés intermedio, para poder defender tu candidatura correctamente en nuestro proceso de selección. Disponibilidad para rotar entre diferentes áreas productivas. Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Te ofrecemos la posibilidad de formar parte de uno de los mayores productores de automóviles nacional, organizando y dirigiendo un equipo de personas que trabaja cada día por liderar el modo en que se mueve el mundo. Ofrecemos contrato indefinido y condiciones atractivas, además de otras ventajas y beneficios como, por ejemplo, descuentos en numerosas compañías con las cuales colaboramos, incluyendo la adquisición y renting de vehículos del grupo Stellantis. Turnos rotativos: de 06:00 a 14:00 y de 14:00 a 22:00h, de lunes a viernes, rotativos semanalmente. Turno fijo nocturno de 22:00 a 06:00h, de domingo a jueves. Contamos con transporte de empresa y servicio médico . Servicio de comedor en las instalaciones. Plataforma de formación e-learning, incluida aplicación específica de idiomas. En Stellantis, se evalúan las candidaturas presentadas en base a los méritos académicos y profesionales, y demás capacidades y competencias de las personas que postulan a las ofertas, valorando su adecuación a las necesidades del negocio. El Grupo está abierto a candidaturas que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad, sin discriminación por razón de género, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, o salud. La diversidad en el seno de los equipos es una baza fundamental para responder en todo momento a las necesidades de los clientes en todo el mundo, y seguir construyendo el futuro de Stellantis.

Director/a de Gestión de Activos Ubicación: Puesto 100% presencial en la sede corporativa (con desplazamientos periódicos a Taller Madrid, Taller Bilbao, campas, almacenes e instalaciones) Jornada: Completa | Horario de oficina con disponibilidad según necesidades operativas Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? En Grupo Aguado (), somos líderes en servicios de elevación, transporte especial y montaje industrial. Con más de 40 años de experiencia, operamos proyectos de gran envergadura en sectores como energía, construcción, industria y logística especializada. Nuestra cultura se basa en la seguridad, la excelencia técnica y la eficiencia operativa en todos nuestros centros de trabajo. Tu misión Liderarás el área de Activos , garantizando la disponibilidad, fiabilidad y seguridad de toda nuestra flota de Grúas telescópicas y de celosía, Camiones, Plataformas Elevadoras y activos auxiliares y asociados. Serás responsable de la planificación técnica, la estandarización de procedimientos y la coordinación operativa de todas las unidades del área: Talleres (Madrid y Bilbao), Recambios, Campas, Almacenes, Compras Operativas, Compras Internas y Facility Management. Responsabilidades principales Talleres Definir y supervisar el plan maestro de mantenimiento preventivo y correctivo Priorizar órdenes de trabajo en coordinación con Operaciones Implantar protocolos de seguridad en entornos de taller Coordinar repuestos y capacidades técnicas entre sedes Almacenes y Campas Estandarizar procesos de recepción, almacenamiento y entrega de equipos Controlar inventarios, movimientos internos y trazabilidad de activos Auditar procesos y supervisar inventarios cíclicos Compras Operativas Definir procedimientos estándar y urgentes de compra Homologar proveedores y gestionar RFQ, comparativos y negociaciones Garantizar control documental, calidad de recepciones y reporting de KPIs Compras Internas y Facility Management Definir catálogo interno y niveles de autorización Coordinar mantenimiento de instalaciones y auditorías Asegurar estándares de seguridad, calidad y cumplimiento normativo Requisitos Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Mecánica u Organización Industrial Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en mantenimiento de flota industrial, talleres, almacenes o compras operativas Experiencia liderando equipos multidisciplinares y centros operativos Conocimiento de normativa de seguridad industrial y PRL Manejo de ERP, GMAO y herramientas de análisis de datos Inglés B2 (deseable C1) Lo que valoramos de ti Hard Skills Gestión de mantenimiento preventivo y correctivo Control de KPIs y reporting técnico/financiero Gestión de stocks, recambios e inventarios Compras técnicas y negociación con proveedores ️ Manejo de ERP, GMAO y herramientas de análisis Soft Skills Liderazgo y coordinación de equipos Visión global del negocio ️ Planificación y organización Capacidad de negociación Mejora continua y toma de decisiones ️ Comunicación efectiva transversal ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa Condiciones salariales competitivas según experiencia aportada Seguro médico privado, ampliable a familiares Fruta fresca todas las semanas en la oficina Acceso al plan de beneficios “Ventajas de ser Aguado” Acceso al catálogo de Retribución Flexible (a partir de 2026) Un excelente ambiente de trabajo, colaborativo y multidisciplinar La oportunidad de liderar un área clave en una empresa referente del sector ¿Te interesa? Envíanos tu CV a o postúlate directamente por LinkedIn. ¡Únete a Grupo Aguado y lidera el mantenimiento de los activos que mueven grandes proyectos!

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde la dirección de Corporate de Serveo estamos buscando un/a Facility Manager en Castilla La Mancha, quien será el responsable de gestionar y desarrollar los contratos de FM en su área de responsabilidad, asegurando la calidad del servicio, la rentabilidad y la satisfacción del cliente. Gestión integral de contratos de Facility Management, asegurando el cumplimiento de los objetivos de servicio, calidad y rentabilidad. Interlocución directa con clientes, desarrollando relaciones de confianza e identificando oportunidades de crecimiento. Planificación y supervisión de los servicios, resolviendo incidencias y optimizando la operativa. Seguimiento económico de los contratos: presupuestos, cierres mensuales, análisis de desviaciones y propuestas de mejora. Gestión de equipos: supervisión, desarrollo y dimensionamiento del personal. Coordinación con la Representación Legal de los Trabajadores. Participación en la elaboración de ofertas y apoyo al desarrollo de negocio. Formación Grado en Ingeniería (preferiblemente industrial) o Arquitectura Técnica. Experiencia Experiencia en gestión de contratos de servicios o mantenimiento Experiencia en entornos de instalaciones y/o mantenimiento. Valorables conocimientos del sector Facility Manager. Conocimientos: Valorable conocimientos en gestión económica (P

Descripción del puesto CEON busca incorporar un/a Facility Manager responsable de la gestión integral de las instalaciones del centro ecuestre, asegurando su correcto funcionamiento, mantenimiento y optimización. La persona seleccionada garantizará que todos los espacios (cuadras, pistas, zonas comunes, oficinas y áreas técnicas) operen en condiciones óptimas de seguridad, calidad y eficiencia, alineándose con los estándares del grupo. Funciones principales Supervisión y gestión global del mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Coordinación de proveedores externos (mantenimiento, limpieza, jardinería, seguridad, etc.). Control y optimización de costes operativos del centro. Gestión de incidencias técnicas y resolución de averías. Supervisión del cumplimiento de normativas (PRL, seguridad, sanidad, normativa medioambiental). Planificación de inversiones en infraestructuras y mejoras. Control del estado de las instalaciones ecuestres: cuadras, pistas, sistemas de riego, vallados, etc. Gestión de suministros (agua, electricidad, climatización). Coordinación con otros departamentos (operaciones, administración, dirección). Requisitos Formación técnica (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP superior en mantenimiento o similar). Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones similares (Facility Management, mantenimiento de instalaciones, hoteles, complejos deportivos o similares). Valorable experiencia en entornos ecuestres, deportivos o grandes instalaciones al aire libre. Conocimientos en gestión de proveedores y control de costes. Conocimientos en normativa de seguridad y mantenimiento. Herramientas digitales (Excel, software de mantenimiento – GMAO). Nivel alto de inglés Competencias clave Orientación a resultados y eficiencia operativa Capacidad de planificación y organización Resolución de problemas Liderazgo y coordinación de equipos/proveedores Proactividad y autonomía Atención al detalle Se ofrece Proyecto estable en un entorno único y en crecimiento Desarrollo profesional dentro del grupo Salario competitivo acorde a experiencia

En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Actualmente, estamos buscando OPERARIOS/AS DE EXPEDICIONES PRODUCCIÓN Y LOGISTICA para una destacada empresa del sector cárnico situada cerca de Valmojado. Si tienes experiencia en sector, pasión por la excelencia y el compromiso con la calidad. ¡esta es tu oportunidad! FORMARÁS PARTE DE NUESTRA BOLSA DE EMPLEO PARA ESTE PUESTO Y CONTAREMOS CONTIGO. FUNCIONES : Tareas productivas en el área de expediciones: recepción, ubicación y expedición de mercancía. Manipulación y manual de cargas y descarga de mercancías. Utilización de herramientas de traspaleta manual y eléctrica y uso de carretilla. Manipulación y organización de mercancías. Ubicación de mercancía en almacén y cámaras frigoríficas. Preparación de pedidos. Pesaje de Mercancías y basculación. Etiquetado del producto, según el cumplimiento de la normativa vigente. Gestión de expediciones: entradas y salidas. Gestión de tiempos y plazos e incidencias. CONTRATACION : Contratación por ETT , posterior pase a plantilla.. Horario: Lunes a Viernes de 06:00 a 15:00 horas (con pausa 1h para la comida). Imprescindible tener disponibilidad debdo a la realización de horas extra por el aumento de producción y volumen. Salario: 22.372.38 € / brutos anuales en 12 pagas. Posibilidad de unirse a un equipo dinámico y comprometido y entorno dinámico.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Planificar y coordinar la ejecución de las obras desde el inicio hasta la entrega final, garantizando altos estándares de calidad. Redactar informes de seguimiento y avances de obra. Conocimiento de software técnico y herramientas de planificación de obra.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Planificar y coordinar la ejecución de las obras desde el inicio hasta la entrega final, garantizando altos estándares de calidad. Redactar informes de seguimiento y avances de obra. Conocimiento de software técnico y herramientas de planificación de obra.

Con más de 50 años de trayectoria, y un equipo de más de 500 profesionales comprometidos, Grupo CHG es un referente empresarial que integra compañías líderes en los sectores de la construcción inmobiliaria, turístico, de restauración y de eventos deportivos en un entorno privilegiado entre Denia y Gandía. Desde 1972, el grupo se enfoca en desarrollar un proyecto en constante crecimiento que combina excelencia residencial, servicios turísticos de primer nivel y una amplia oferta de ocio y deporte. MISIÓN DEL PUESTO Liderar la gestión y supervisión integral de los proyectos constructivos, asegurando la correcta planificación, coordinación de recursos, cumplimiento de plazos y estándares de calidad establecidos por la compañía. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Planificar y coordinar la ejecución de las obras desde el inicio hasta la entrega final, garantizando altos estándares de calidad. Redactar informes de seguimiento y avances de obra. Controlar los plazos y adaptar el planning en función de personalizaciones o imprevistos. Gestionar la compra de materiales y coordinar proveedores y subcontratas. Asegurar el cumplimiento de las normativas de seguridad y medioambiente. REQUISITOS. Formación en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similares . Experiencia mínima de 2 años en puestos similares dentro del ámbito de la construcción. Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en construcción. Conocimiento de software técnico y herramientas de planificación de obra. OFRECEMOS Contrato indefinido y estabilidad laboral. Oportunidad de liderar proyectos desafiantes en una empresa en expansión. Horario flexible. Ordenador y móvil de empresa Beneficios para empleados ( descuentos en gasolineras, supermercados y comercios locales ). Remuneración acorde al perfil y experiencia aportada. ¿Te motiva formar parte de una empresa sólida con proyectos de calidad y visión de futuro? Únete a Grupo CHG y construyamos juntos el siguiente paso.

Supervisa la producción de hormigón, gestiona clientes, y vela por la calidad del producto en Corralejo, Fuerteventura.

Supervisar y coordinar la producción de hormigón, gestionar clientes y obras, y asegurar la calidad del producto.

Supervisará la producción, gestionará la planta, la flota y la cartera de clientes, asegurando la calidad y el cumplimiento de plazos.

Las tareas principales incluirán el envasado directo de los frutos secos en la línea de producción, cumpliendo con los estándares de calidad establecidos. También te encargarás de la preparación de las cajas del producto acabado según los pedidos y de su correcto apilado. Se buscan operarios

Se busca operario/a para realizar las tareas de envasado de productos dentro de una línea de producción en la industria alimentaria. La persona seleccionada se encargará de asegurar que el proceso de envasado se lleva a cabo de manera eficiente, cumpliendo con los estándares de calidad y segurid

Vicky Foods es una empresa líder en el sector alimentario, reconocida por su compromiso con la calidad, la innovación y el desarrollo sostenible.

Asegurar el correcto funcionamiento de los procesos de calidad en planta, detectar. Control y seguimiento de la calidad en producción, logística y operativa. Control de calidad de materiales y procesos de fabricación.

Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad internos, externos y regulatorios, así como de los procedimientos y métodos vigentes. Posición: Técnico/a Laboratorio Físico-Químico - Control de Calidad Inyectables. Técnico/a Laboratorio Físico-Químico - Control de Calidad Inyectabl

Supervisar y mantener el sistema de calidad bajo normativa ISO 9001, dando soporte en auditorías internas y externas. Revisar documentación de calidad de materiales y colaborar en la gestión de incidencias en coordinación con producción. Cuentas con formación en áreas como Calidad, Medio Ambi

Qué harás en tu día a día? • Control y seguimiento de la calidad en producción, logística y operativa • Análisis de procesos y detección de desviaciones e incidencias • Resolución de problemas relacionados con calidad • Control de calidad de materiales y procesos de fabricación

Responsabilidad general El Técnico/a de Garantía de Calidad de Lanzamientos será encargado/a de asegurar que durante las etapas de transferencia de tecnología de un producto se sigan las políticas de la empresa, coordinando y supervisando las actividades relacionadas con la transferencia de tec

Qué harás en tu día a día? • Control y seguimiento de la calidad en producción, logística y operativa • Análisis de procesos y detección de desviaciones e incidencias • Resolución de problemas relacionados con calidad • Control de calidad de materiales y procesos de fabricación •

Técnico/a de calidad en planta. Formación en FP cómo técnico/a calidad, Tecnología de los alimentos o similar. Control calidad y del correcto envasado del producto.

Responsabilidad general El Técnico/a de Garantía de Calidad de Lanzamientos será encargado/a de asegurar que durante las etapas de transferencia de tecnología de un producto se sigan las políticas de la empresa, coordinando y supervisando las actividades relacionadas con la transferencia de tec

En Chemo buscamos incorporar un/a Técnico de Garantía de Calidad (Inspector/a) para asegurar la correcta revisión, aprobación y cumplimiento de los materiales de acondicionamiento, garantizando el alineamiento con los estándares GMP, la normativa europea aplicable y las políticas internas de c

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Calidad en el mercado de Defensa y Seguridad. Gestión de la calidad en la industrialización y fabricación.

Posición: Técnico de Calidad Farmacéutica y Suplementos Alimenticios. Supervisar la calidad y control de medicamentos y suplementos alimenticios, asegurando cumplimiento GMP y GDP. Apoyar y coordinar auditorías e inspecciones junto al equipo de Calidad.

Grado universitario en Ingeniería industrial, calidad, electrónica, mecánica o similar. Experiencia en implantación de mejora de calidad y de KPIs.

Sus funciones principales serían: Apoyo en obra a la dirección facultativa, fundamentalmente en los temas de calidad Responsable del control documental de la obra, en particular: Asegurar que calidad y control documental de la UTE tienen los documentos y papeles de la obra en orden y a tiempo Aseg

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