Centros residenciales jobs in Spain

Somos una de las principales empresas europeas de gestión inmobiliaria y especialistas en inmuebles. Contamos con más de 1.500 empleados, distribuidos en 39 oficinas en 7 países, y ofrecemos a nuestros clientes un amplio e integrado rango de servicios, con una clara especialización en la gestión de activos inmobiliarios. Gestionamos una amplia variedad de activos: oficinas, edificios comerciales, centros comerciales, inmuebles residenciales, hoteles, activos logísticos e industriales, entre otros. Un /a persona que realice las funciones de facility manager Retail y Residencial Se encargará de la gestión técnica (Facility manager) de centros y parques comerciales, y edificios residenciales. • Supervisar el mantenimiento preventivo, correctivo y legal de las instalaciones., • Coordinar con los proveedores la gestión de sistemas críticos: climatización, electricidad, PCI, fontanería, ascensores, escaleras mecánicas…, • Coordinar inspecciones reglamentarias y organismos de control., • Velar por el cumplimiento de la normativa técnica, medioambiental y de seguridad., • Participar con los gerentes y property managers en la elaboración, control y optimización del presupuesto anual de OPEX., • Identificar oportunidades de ahorro energético y eficiencia operativa., • Elaborar informes periódicos de estado técnico del activo., • Colaborar con los gerentes y property managers en la licitación, contratación, supervisión y renegociación de proveedores de mantenimiento, limpieza, seguridad, jardinería y servicios auxiliares., • Controlar niveles de servicio (SLA) y calidad, • Detectar necesidades de inversión. Business Plan CAPEX., • Supervisar proyectos y obras de adecuación de zonas comunes y de locales (ECOP)., • Implementar medidas ESG, • Garantizar el cumplimiento de PRL, CAE y normativa aplicable., • Supervisar planes de emergencia y autoprotección., • Coordinar incidencias críticas o situaciones de emergencia., • Ingeniería Industrial, Ingeniería Técnica Industrial, Arquitectura Técnica o similar., • Valorable formación específica en Facility Management., • Mínimo 3 años en gestión técnica de inmuebles/Facility Management, • Conocimiento de instalaciones electromecánicas y normativa técnico-legal., • Conocimientos de gestión presupuestaria y técnica en edificios terciarios y residenciales, • Dominio del Paquete Office., • Conocimientos de GMAOs, • Carnet de conducir, • Nivel medio/alto de inglés, • Contrato Indefinido, • Contrato de 40 horas, de lunes a viernes, • Condiciones competitivas en función de la experiencia aportada., • Excelente ambiente profesional, basado en la colaboración, la cercanía y el respeto entre equipos. #J-18808-Ljbffr

Somos un startup pionera en atención odontológica especializada en personas vulnerables y dependientes. Nuestro propósito es acercar servicios sanitarios de calidad, con un fuerte foco en la prevención y el mantenimiento de la salud bucodental de personas mayores y personas con diversidad funcional, allí donde se encuentran: residencias y domicilios. Nacimos con un objetivo claro: garantizar el acceso a una atención bucodental adaptada, digna y de calidad para personas que, por su situación funcional, cognitiva o social, no pueden desplazarse a una clínica dental convencional. Apostamos por un modelo asistencial preventivo, humano y alineado con el impacto social positivo. Buscamos un/a Odontólogo/a General que quiera desarrollar su actividad profesional en un entorno asistencial no convencional, altamente especializado y con un fuerte componente humano y social, trabajando en coordinación directa con el equipo odontológico. Como odontólogo/a en LuraCare, tu actividad se desarrollará principalmente en centros residenciales y domicilios, siguiendo una agenda previamente organizada por el equipo de Planificación. Atenderás entre 6 y 10 pacientes por día en uno o varios centros residenciales o domicilios particulares, según la zona asignada. Tu práctica diaria incluirá: • Valoraciones clínicas completas mediante exploración intraoral, palpación de tejidos blandos, examen periodontal y toma de registros clínicos., • Diagnóstico y planificación del tratamiento, priorizando actuaciones conservadoras y preventivas, y adaptando el abordaje clínico al estado físico y cognitivo del paciente., • Tratamientos de odontología conservadora y restauradora., • Tratamientos de extracciones dentales, • Tratamientos periodontales básicos, • Intervención en patologías frecuentes, • Educación en salud bucodental dirigida a personal cuidador y familiares, con pautas para el mantenimiento diario de la higiene oral en pacientes dependientes. Trabajarás con equipos portátiles diseñados para la práctica domiciliaria, lo que requiere una gestión rigurosa del instrumental, protocolos de desinfección, control de residuos sanitarios y documentación clínica. Contarás con protocolos estandarizados, formularios de registro digital y soporte técnico y logístico para que puedas centrarte en lo esencial: la atención al paciente. Cada día en LuraCare es un ejercicio de odontología con impacto social, donde la excelencia clínica va de la mano de la empatía, el respeto y el compromiso con las personas más vulnerables. Muy bien, pero para ello estamos buscando a la persona que aporte: • Experiencia previa de 1 a 2 años., • Carnet de conducir y coche propio, ¡porque las sonrisas no siempre están cerca! Alto compromiso ético y sensibilidad hacia colectivos vulnerables. Capacidad de adaptación, autonomía y orientación al paciente. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo interdisciplinar. Licenciatura o Grado en Odontología. Experiencia previa de 1 a 2 años. Carnet de conducir y coche propio, ¡porque las sonrisas no siempre están cerca! Alto compromiso ético y sensibilidad hacia colectivos vulnerables. Capacidad de adaptación, autonomía y orientación al paciente. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo interdisciplinar. • Contrato Indefinido, • Disponibilidad : 3 días a la semana, • Horario: 9h a 18h, • Retribución según convenio, • Reembolso de gastos asociados a la prestación del servicio: kilometraje, dietas, peajes, parkings y otros costes derivados del desplazamiento., • Un ambiente de trabajo donde el foco está en el paciente y sus necesidades., • Entorno de trabajo clínicamente estimulante: te enfrentarás a retos reales en el ámbito de la odontología social, trabajando con equipos portátiles y protocolos adaptados, desarrollando competencias técnicas y humanas., • Apoyo continuo: contarás con un equipo de coordinación que planificará tu agenda, gestionará materiales y te brindará asistencia operativa para que tú te centres en lo más importante: la atención al paciente., • Desarrollo profesional en atención domiciliaria especializada, • Póliza de salud para que cuides también de ti., • Wellhub (antes Gympass): acceso a una amplia red de actividades de bienestar físico y mental. ¿Te apasiona el impacto positivo que puedes tener en la vida de las personas a través de tu trabajo? Entonces, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría contribuir a la mejora de los servicios dirigidos a personas en situación de dependencia, ayudando a las organizaciones a ofrecer una atención cada vez más segura, eficaz y centrada en las personas? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. En AENOR queremos incorporar a nuestro equipo un/a Auditor/a de Servicios Sociosanitarios, especializado/a en la realización de auditorías de certificación conforme a las normas UNE de la serie 158000. Se trata de una posición de alto impacto social, en la que tu experiencia y conocimiento contribuirán a impulsar la excelencia en la gestión de servicios sociosanitarios y a mejorar la calidad de vida de las personas usuarias. ¿Cómo será tu experiencia como Auditor/a en AENOR? Especialización técnica en un ámbito de gran impacto social Participarás en auditorías de certificación de servicios sociosanitarios, evaluando organizaciones que trabajan directamente con personas en situación de dependencia. Autonomía y criterio profesional Gestionarás auditorías con independencia, rigor y enfoque técnico, aportando valor real a las entidades auditadas. Contribución al bienestar de las personas Tu trabajo permitirá impulsar la mejora continua de servicios esenciales como residencias, centros de día, ayuda a domicilio y teleasistencia. Desarrollo profesional continuo Formarás parte de una entidad líder en certificación, consolidándote como profesional de referencia en un sector en constante evolución. Entorno colaborativo y multidisciplinar Compartirás experiencia y conocimiento con un equipo de profesionales especializados en evaluación de la conformidad y certificación. Perfil requerido (clave para el éxito en el puesto) Requisitos Formación Titulación universitaria relacionada con el ámbito sociosanitario, sanitario o social. Se Valorarán Especialmente Titulaciones Como • Psicología, • Fisioterapia, • Rehabilitación, • Terapia Ocupacional, • Enfermería (ATS/DUE), • Trabajo Social / Asistencia Social, • Medicina, • Farmacia, • Biología, • Veterinaria, • Tecnología de los Alimentos Asimismo, se valorarán otras titulaciones, especializaciones o estudios de posgrado relacionados con: • Gerontología y Atención a la Dependencia, • Seguridad del Paciente y Calidad Asistencial, • Gestión y Liderazgo Humanizado de Servicios de Salud, • Nutrición Geriátrica, • Dirección y Gestión Sanitaria, • Gestión de Servicios de Enfermería, • Neurofisioterapia, • Otras áreas vinculadas a los servicios sociosanitarios y la calidad asistencial Experiencia y conocimientos técnicos Experiencia mínima de 3 años en el ámbito de la atención a personas en situación de dependencia. Conocimiento de las normas de la serie UNE 158000, incluyendo: • UNE 158101. Gestión de los centros residenciales y centros residenciales con centro de día o centro de noche integrado., • UNE 158201. Gestión de centros de día y de noche., • UNE 158301. Gestión del servicio de ayuda a domicilio., • UNE 158401. Gestión del servicio de teleasistencia. Experiencia demonstrable en la realización de auditorías. Se valorará formación específica en técnicas de auditoría conforme a ISO 19011 o estándares equivalentes. Tu misión en AENOR Como Auditor/a Senior De Servicios Sociosanitarios • Realizarás auditorías de certificación conforme a las normas UNE de la serie 158000., • Evaluarás la calidad y eficacia de los servicios prestados por organizaciones del ámbito sociosanitario., • Verificarás el cumplimiento de los requisitos normativos y de las buenas prácticas de gestión., • Identificarás oportunidades de mejora que contribuyan al desarrollo de servicios más eficientes y centrados en las personas., • Colaborarás en el desarrollo y crecimiento de los esquemas de certificación sociosanitaria de AENOR. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una organización líder y referente en certificación., • Participar en proyectos con un elevado impacto social., • Desarrollo profesional en un entorno altamente especializado., • Formación continua y ampliación de competencias como auditor/a., • Colaborar con organizaciones comprometidas con la mejora de la calidad de vida de las personas en situación de dependencia., • Flexibilidad y autonomía en el desempeño de tus funciones. ¿Te sumas al reto? Si cuentas con experiencia en el ámbito sociosanitario, conoces las normas UNE de la serie 158000 y quieres formar parte de una organización que impulsa la confianza y la excelencia, AENOR es tu sitio. xqziphu Inscríbete y ayúdanos a impulsar la calidad de los servicios que cuidan de las personas. #J-18808-Ljbffr

Administrativo-contable de Comunidad de Propietarios Residencial Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Somos una de las principales empresas europeas de gestión inmobiliaria y especialistas en inmuebles. Contamos con más de1.500 empleados, distribuidos en39 oficinas en 7 países, y ofrecemos a nuestros clientes unamplio e integrado rango de servicios, con una clara especialización en lagestión de activos inmobiliarios. Gestionamos una amplia variedad de activos: oficinas, edificios comerciales, centros comerciales, inmuebles residenciales, hoteles, activos logísticos e industriales, entre otros. Administrativo-contable de Comunidad de Propietarios Residencial y Locales comerciales , Administrativo-contable para la gestión diaria de gran Comunidad de Propietarios en el centro de Madrid con viviendas, locales comerciales y parking. Presencia física en la oficina de gerencia ubicada en la Comunidad de Propietarios. Entre las funciones que desempeñará, se encuentran: • Asistencia y colaboración con la gerencia, • Mantener una relación estrecha y fluída con los presidentes, propietarios y proveedores, • Ciclo contable completo de la CCPP, • Emisión de facturación de cuotas y derramas en su caso, • Gestión de cobros y reclamaciones de deuda, • Registro de facturas de proveedores y gestión de pagos, • Elaboración de cierres contables mensuales a través del registro de provisiones / periodificaciones, • Presentaciones de impuesto mensuales y anuales de Comunidad de Propietarios, • Elaboración de reporting mensual y seguimiento presupuestario, • Registro de movimientos bancarios y conciliaciones., • Elaboración de Cuentas Anuales y liquidaciones de Gastos para su presentación en Junta. Libros de Actas, • Atención a propietarios y proveedores. Comunicaciones a propietarios, • Gestión de incidencias, • Cumplimiento de estándares de calidad y mejores prácticas de MVGM Conocimientos Necesarios: • Experiencia previa en las funciones descritas, al menos 3 años (valorable experiencia en Administración de Fincas), • Dominio de GESFINCAS o similares herramientas contables y de facturación, • Contrato Indefinido, • Contrato de 40 horas, de lunes a viernes, • Condiciones competitivas en función de la experiencia aportada. xqziphu, • Excelente ambiente profesional, basado en la colaboración, la cercanía y el respeto entre equipos. #J-18808-Ljbffr

¡Queremos conocerte! Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Tus responsabilidades estarán centradas en. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? • Contrato SUSTITUCIÓN, • Jornada MAÑANA O TARDE, • Centro ubicado ALCORCÓN, • Salario según convenio., • Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones., • Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable., • Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.)., • Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 5.500 profesionales, gestiona un total de 50 residencias y unas 9.100 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte del equipo Amavir! xqziphu AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección. #J-18808-Ljbffr

Si como Fisioterapeuta buscas un nuevo reto profesional en el que trabajar tanto de forma individual como grupal, conocer a las personas mayores en todas las esferas de su vida y coordinarte con otras áreas de atención integral. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Tus responsabilidades estarán centradas en evaluar, tratar y seguir el estado físico de las personas usuarias mediante los tratamientos, programas y técnicas rehabilitadoras que se consideren necesarias para promover la mejoría y mantenimiento de sus capacidades físicas y máximo bienestar. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? • Grado de Fisioterapia (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español)., • Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Fisioterapia., • Permiso de trabajo en vigor. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Media jornada a convenir mañana o tarde., • Centro ubicado en Residencia para mayores en Arganzuela | Madrid | Amavir., • Salario según convenio., • Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones., • Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable., • Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.)., • Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, "Guiados por ti", apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. xqziphu AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección. #J-18808-Ljbffr

Se valora experiencia como conserje, portero o recepcionista y formación sanitaria o experiencia en centros de día y residencias. Servicios sociales residenciales y no residenciales en Alcorcón busca un/a conserje para centro de día.

Nuestro estudio ubicado en Santa Cristina (Oleiros), se especializa en una amplia gama de áreas, incluyendo arquitectura deportiva y cultural, espacios urbanos y zonas verdes, edificios residenciales, comerciales y hoteleros, centros hospitalarios y educativos e interiorismo. En NAOS Arquitectura ,

Pryconsa es una compañía fundada en 1965 que se ha convertido, con el paso del tiempo y el buen hacer de las personas que han pasado por ella a lo largo de su historia, en referente de la industria residencial española. Somos una empresa de referencia que destaca en nuestro grado de implantación, experiencia, diversificación y crecimiento. Nuestra actividad se desarrolla en vario ámbitos tales como: la construcción y promoción de primera y segunda residencia, el sector hotelero, la gestión patrimonial, las energías renovables o el área de asistencia para mayores en centros residenciales. Contamos con una presencia muy relevante en la Comunidad de Madrid, pero también en otras ocho provincias de la geografía española además de Portugal, Reino Unido y Alemania. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Servicios de Mantenimiento para trabajar en Madrid en el Departamento de Arquitectura, Área de Ingeniería, reportando al Director del Proyecto. La misión principal de la persona seleccionada será gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones eléctricas y de climatización de diferentes activos: hospitales, hoteles, etc., asegurando el buen funcionamiento de las mismas y la satisfacción de los arrendatarios o propietarios. FUNCIONES: - Organizar al personal propio y las subcontratas, asignando sus tareas conforme a la prioridad. - Implantar protocolos de puesta en marcha. - Coordinar la resolución de incidentes o averías. - Elaborar informes de su actividad. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario según valía. - Beneficios sociales: plan de retribución flexible. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Jornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 14:00 p.m. y de 15:00 p.m. a 18:00 p.m. Viernes de 8:00 a.m. a 13:00 p.m. - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 4 años de experiencia en funciones relacionadas con instalaciones eléctricas y de climatización. - Conocimientos del RITE y del REBT. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Permiso de conducir B. SE VALORARÁ: - Conocimientos en climatización de hospitales.

Si como Técnica/o de Animación Sociocultural buscas un nuevo reto profesional estable en el que desarrollarte, conocer a los usuarios en todas las esferas de su vida formando parte de su día a día y coordinarte con otras áreas de atención integral, no dudes en inscribirte a nuestra oferta ¡Queremos conocerte! Apostamos por el talento , la calidad humana , la vocación de servicio y la orientación al residente . Tus responsabilidades estarán centradas en motivar y satisfacer las necesidades lúdicas y de ocio de las personas usuarias para mejorar las relaciones sociales a través de actividades que contribuyan a su bienestar. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR ? Disponer de FP de Técnico en Animación Sociocultural (TASOC). Se valorará Diplomatura en Educación Social o y/o de monitor de ocio y tiempo libre. Tener experiencia en residencias de alta ocupación. Permiso de trabajo en vigor. ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? Contrato Indefinido. Jornada Parcial 6 horas. Centro ubicado en Getafe. Salario según convenio. Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones. Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable. Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc) Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir! AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

Si como Fisioterapeuta buscas un nuevo reto profesional en el que trabajar tanto de forma individual como grupal, conocer a las personas mayores en todas las esferas de su vida y coordinarte con otras áreas de atención integral, no dudes en inscribirte a nuestra oferta ¡Queremos conocerte! Apostamos por el talento , la calidad humana , la vocación de servicio y la orientación al residente. Tus responsabilidades estarán centradas en evaluar, tratar y seguir el estado físico de las personas usuarias mediante los tratamientos, programas y técnicas rehabilitadoras que se consideren necesarias para promover la mejoría y mantenimiento de sus capacidades físicas y máximo bienestar. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? Grado de Fisioterapia (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español). Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Fisioterapia. Permiso de trabajo en vigor. ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido . Jornada de 8:30h a 15:00h. Centro ubicado en Collado Villalba (Madrid). Salario según convenio. Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones. Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable. Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.). Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir! AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

¡Queremos conocerte! Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Tus responsabilidades estarán centradas en. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? • Contrato INDEFINIDO, • Jornada MEDIA, • Centro ubicado ALCORCÓN, • Salario según convenio., • Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones., • Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable., • Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.)., • Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral.¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 5.500 profesionales, gestiona un total de 50 residencias y unas 9.100 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. xqziphu AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestion de sus procesos de reclutamiento y selección. #J-18808-Ljbffr

Si como Terapeuta Ocupacional buscas un nuevo reto profesional estable en el que desarrollarte, conocer a las personas mayores en todas las esferas de su vida y coordinarte con otras áreas de atención integral, Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Tus responsabilidades estarán centradas en el fomento la actividad física y mental de los residentes mediante las terapias adecuadas que garanticen una mayor autonomía e independencia, así como su máximo bienestar. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? • Grado de Terapia Ocupacional (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español)., • Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Terapia Ocupacional., • Permiso de trabajo en vigor. ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? • Contrato Temporal, para cubrir baja maternal y posible excedencia posterior., • Jornada Completa de 10:00 a 18:15 horas., • Centro ubicado en Coslada (Madrid)., • Salario según convenio., • Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones., • Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable., • Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.)., • Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 5.500 profesionales, gestiona un total de 50 residencias y unas 9.100 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. xqziphu AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección. #J-18808-Ljbffr

¡Queremos conocerte! Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Tus responsabilidades estarán encaminadas a asistir al usuario en las actividades de la vida diaria que no pueda realizar por sí solo y efectuar aquellas tareas dirigidas a su atención personal y a la adaptación a su entorno, con el fin de garantizar su seguridad y estado óptimo de higiene y salud. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? Disponer de permiso de trabajo en vigor y alguna de las siguientes titulaciones oficiales: • CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería., • CFGM (FP) Atención Sociosanitaria., • CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia., • Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? • Contrato interinidad de larga duracion., • Jornada turno de mañana., • Centro ubicado en Torrejon de Ardoz, • Salario según convenio, mas pluses., • Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones., • Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable., • Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.)., • Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 5.500 profesionales, gestiona un total de 50 residencias y unas 9.100 plazas (entre residenciales y de centro de día). En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya. ¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte del equipo Amavir! xqziphu AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección. #J-18808-Ljbffr

En miResi cuidamos desde el corazón. Nuestra misión es ofrecer una atención segura, humana y personalizada a las personas mayores, y para lograrlo buscamos incorporar un/a Enfermero/a titulado/a a nuestro equipo asistencial en Madrid. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Si entiendes la enfermería como una vocación y no solo como una profesión, queremos conocerte. • Grado o Diplomatura en Enfermería y colegiación activa., • Valorable experiencia previa en centros residenciales o entorno geriátrico., • Capacidad para actuar con autonomía, responsabilidad y sensibilidad ante la fragilidad del residente., • Compromiso con el bienestar integral de la persona., • Disponibilidad para trabajar en turno de mañana y tarde¿Qué funciones realizarás? Serás una figura clave en el cuidado clínico y emocional de los residentes, realizando tareas como: • Valoración y seguimiento del estado de salud de los residentes., • Control de constantes vitales y seguimiento de patologías crónicas., • Atención a situaciones urgentes y coordinación con servicios médicos externos., • Supervisión de curas, sondajes, cambios posturales y protocolos sanitarios., • Coordinación con el equipo interdisciplinar (médico, auxiliares, fisio, trabajo social)., • Acompañamiento humano, cercano y respetuoso hacia los residentes y sus familias. Contrato Indefinido. Turno de mañana y tarde. Jornada de 40h semanales. Condiciones salariales según Convenio Estatal de Dependencia. Entorno profesional sólido, humano y respetuoso, donde tu labor es fundamental. Oportunidad de crecer en el ámbito sociosanitario con una labor que deja huella. Trabajar en miResi es mucho más que un empleo. Es cuidar, acompañar y transformar la última etapa de vida de alguien con respeto y dignidad. xqziphu Si compartes esta visión de la enfermería, ¡esperamos tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

En Fundación AMÁS nuestra misión es contribuir a que cada persona con discapacidad intelectual y su familia puedan desarrollar su proyecto de vida, así como a promover su inclusión como ciudadano de pleno derecho, contribuyendo a la creación de una sociedad más justa y solidaria. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Apoyamos a personas en las diferentes etapas de su vida, por ello, contamos con centros residenciales, centros ocupacionales, pisos tutelados, centros de atención a la infancia y adolescencia, así como también contamos con un Centro Especial de Empleo, ubicados en la zona sur de Madrid. Precisamos incorporar un/a Técnico/a de Calidad y Organización (centro de trabajo de referencia ubicado en Leganés, aunque este puesto requiere de desplazamientos y trabajo en los diferentes centros de trabajo ubicados en la zona sur de Madrid), que asumirá diferentes funciones en estas cuatro grandes áreas: Funciones • Calidad, • Protección de Datos, • Seguridad Alimentaria, • Medio AmbienteSe ofrece, • Contrato indefinido, • Horario de 08:00 a 16:30 horas de Lunes a Jueves, y de 08:00 a 15:00 horas los Viernes y los meses de verano (con flexibilidad de una hora en la entrada y salida), • Teletrabajo un día o dos a la semana, alternativamente, • Comida de Empresa, • Conciliación Familiar (somos empresa certificada como Empresa Familiarmente Responsable), • Salario 21568 € y 33034 € , según experiencia y formación de la persona candidataRequisitos mínimos, • Grado/Licenciatura, • Formación xqziphu de especialización en las áreas de Calidad, Protección de datos, Seguridad Alimentaria y/o Medio Ambiente, • Carnet de Conducir y vehículo propio para desplazamientos los diferentes centros de trabajo (Ubicados en Leganés, Fuenlabrada, Alcorcón y Móstoles), • Usuario avanzado de herramientas ofimáticas A nivel de fortalezas, requerimos una persona con iniciativa, liderazgo, proactividad, capacidad analítica, flexibilidad y orientación hacia las personas y resultados #J-18808-Ljbffr

En Fundación AMÁS nuestra misión es contribuir a que cada persona con discapacidad intelectual y su familia puedan desarrollar su proyecto de vida, así como a promover su inclusión como ciudadano de pleno derecho, contribuyendo a la creación de una sociedad más justa y solidaria. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Somos una empresa del tercer sector en la que apoyamos a personas en las diferentes etapas de su vida, por ello, contamos con centros residenciales, centros ocupacionales, pisos tutelados, centros de atención a la infancia y adolescencia, así como también contamos con un Centro Especial de Empleo, ubicados en la zona sur de Madrid. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Calidad y Protección de Datos para formar parte de nuestro equipo apoyando en el mantenimiento del Sistema de Gestión de Calidad y colaborar en el cumplimiento de la normativa de protección de datos. Funciones principalesÁrea de Calidad • Actualización de procedimientos, protocolos y registros., • Recogida y seguimiento de indicadores de calidad., • Realización de auditorías internas., • Gestión documental del sistema de calidad., • Apoyo en la elaboración de memorias y documentación técnica., • Seguimiento de planes de mejora y acciones correctivas., • Preparación y acompañamiento de auditorías externas.Área de Protección de Datos, • Actualización de documentación básica de protección de datos., • Revisión de cláusulas informativas y consentimientos., • Apoyo en la actualización del Registro de Actividades de Tratamiento., • Colaboración en la gestión de incidencias relacionadas con datos personales., • Apoyo en acciones formativas internas., • Coordinación con DPD cuando proceda.Requisitos:, • Grado/Licenciatura, • Formación básica en Protección de Datos, • Carnet de Conducir y vehículo propio para desplazamientos entre los diferentes centros de trabajo (Ubicados en Leganés, Fuenlabrada, Alcorcón y Móstoles), • Usuario avanzado de herramientas ofimáticas, • A nivel de fortalezas, requerimos una persona con interés por el ámbito social y la mejora continua, capacidad analítica, flexibilidad, habilidades comunicativas y de trabajo en equipo y orientación hacia las personas y resultados.Se valorará:, • Conocimientos del sector social o sociosanitario., • Formación complementaria en sistemas ISO 9001.Ofrecemos:, • Contrato indefinido, • Horario de 08:00 a 16:30 horas de Lunes a Jueves, y de 08:00 a 15:00 horas los Viernes y los meses de verano (con flexibilidad de una hora en la entrada y salida), • Teletrabajo un día o dos a la semana, alternativamente, • Comida de Empresa, • Conciliación Familiar (somos empresa certificada como Empresa Familiarmente Responsable), • Salario según Convenio de Centros y Servicios de Atención a Personas en Situación de Dependencia (28240 € ) ¡Te estamos esperando! xqziphu Requisitos mínimos: • Grado/Licenciatura, • Formación de especialización en las áreas de Calidad, Protección de datos, Seguridad Alimentaria y/o Medio Ambiente, • Carnet de Conducir y vehículo propio para desplazamientos entre los diferentes centros de trabajo (Ubicados en Leganés, Fuenlabrada, Alcorcón y Móstoles), • Usuario avanzado de herramientas ofimáticas, • A nivel de fortalezas, requerimos una persona con iniciativa, liderazgo, proactividad, capacidad analítica, flexibilidad y orientación hacia las personas y resultados. #J-18808-Ljbffr