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Choosing Capgemini means choosing a company where you will be empowered to shape your career in the way you’d like, where you’ll be supported and inspired by a collaborative community of colleagues around the world, and where you’ll be able to reimagine what’s possible. Join us and help the world’s leading organizations unlock the value of technology and build a more sustainable, more inclusive world. TU ROL Como Delivery Manager desempeñarás un papel clave en el liderazgo de proyectos y servicios tecnológicos. Liderarás la entrega end-to-end de proyectos para clientes internacionales (mercado francófono), asegurando que las necesidades del cliente se transformen en soluciones de alto valor entregadas dentro del alcance comprometido, en plazo, presupuesto y con los niveles de calidad esperados. Serás el principal referente de delivery para el cliente y para el ADCenter Spain, combinando liderazgo Agile, gestión de proyecto y coordinación de equipos multidisciplinares. En nuestros equipos, un/a Agile Delivery Manager es responsable de liderar la entrega end-to-end de iniciativas tecnológicas, combinando capacidades de gestión de proyectos, liderazgo Agile, gestión de stakeholders y coordinación operativa. Participa activamente en la definición y evolución de procesos, impulsa la mejora continua y contribuye al desarrollo de equipos de alto rendimiento. Además, construirás relaciones de confianza con clientes, equipos y unidades de negocio, promoviendo una cultura basada en la transparencia, la colaboración, la autonomía y la generación continua de valor. • Gestión de entregas: Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos y servicios tecnológicos, garantizando el cumplimiento de alcance, plazos, presupuesto y calidad. Gestionar riesgos, dependencias y planes de mitigación., • Gestión de cliente y stakeholders: Construir relaciones de confianza con clientes y stakeholders, gestionar expectativas, proporcionar visibilidad continua sobre el estado de las iniciativas y liderar reuniones de seguimiento y gobernanza., • Liderazgo Agile: Impulsar la adopción de prácticas Agile y Lean, facilitando la colaboración entre negocio y tecnología. Definir y evolucionar procesos, ceremonias, modelos de trabajo y mecanismos de gobernanza cuando sea necesario., • Coordinación de equipos: Trabajar junto a Product Owners, Scrum Masters, Arquitectos, desarrolladores y otros stakeholders para garantizar la alineación de objetivos y una entrega predecible y sostenible., • Desarrollo de equipos: Facilitar la incorporación de nuevos miembros, apoyar el crecimiento profesional de los equipos y fomentar entornos de trabajo colaborativo y de alto rendimiento., • Liderazgo organizativo: Participar activametne en comunidades Agile internas, compartir buenas prácticas y contribuir a iniciativas de transformación y mejora dentro del Agile Delivery Center Spain., • Mejora continua: Identificar oportunidades de optimización en procesos, herramientas y formas de trabajo. Promover una cultura basada en métricas, aprendizaje continuo y excelencia operativa. Tienes más de 5 años de experiencia profesional relevante en gestión de proyectos tecnológicos, Delivery Management o liderazgo Agile en entornos de desarrollo de software. Gestión de proyectos y delivery: Experiencia liderando proyectos tecnológicos complejos, coordinando equipos multidisciplinares y gestionando alcance, planificación, riesgos, dependencias y seguimiento presupuestario. Metodologías Agile: Conocimiento sólido de marcos Agile como Scrum, Kanban o SAFe, así como experiencia impulsando procesos de mejora continua y evolución organizativa. Liderazgo de equipos: Capacidad para construir equipos de alto rendimiento, facilitar la colaboración, resolver impedimentos y apoyar al desarrollo profesional de los miembros del equipo. Stakeholder Management: Experiencia gestionando relaciones con clientes, sponsors, stakeholders de negocio y responsables tecnológicos en entornos internacionales. Conocimiento del ciclo de vida de desarrollo de software: Comprensión de las diffrentes fases del Software Development Lifecycle y capacidad para colaborar eficazmente con equipos de ingeniería, arquitectura, QA, Cloud y DevOps. Gobernanza y reporting: Experiencia en definición y seguimiento de KPIs, elaboración de informes ejecutivos, gestión de riesgos y participación en mecanismos de gobernanza. Planificación y capacidad: Experiencia en capacity planning, asignación de recursos y coordinación de múltiples equipos o iniciativas. Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escritar, con capacidad para generar confianza, gestionar situaciones complejas y colaborar eficazmente con equipos distribuidos. Francés fluido para comunicarse con equipos y clientes de forma habitual. También se valorará positivamente un buen nivel de inglés. Capacidad analítica y resolución de problemas: Capacidad para tomar decisiones basadas en datos, gestionar incertidumbre y resolver situaciones complejas de manera estructurada. Certificaciones valorables: Scrum Master, SAFe, Agile Leadership, PMP o certificaciones equivalentes relacionadas con gestión de proyectos y liderazgo Agile. Poseer un certificado de discapacidad será valorado positivamente en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Consideraremos todas las candidaturas. ¡Incluso si no cuentas con el 100% del conocimiento requerido, nos encantaría conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, que garantizan el desarrollo profesional de nuestro personal y la igualdad de oportunidades en su selección, dentro de un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. • Contrato indefinido., • Entorno internacional, dinámico y diverso, orientado al aprendizaje y crecimiento continuo., • Proyectos innovadores con grandes clientes internacionales que te permitirán aprender y crecer cada día; son posibles viajes de trabajo., • Un atractivo plan de carrera vinculado al desarrollo técnico y personal en una empresa multinacional líder en su sector., • Planes de formación orientados a las últimas necesidades del mercado, como Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) y otras innovaciones técnicas y certificaciones., • Un interesante paquete de beneficios sociales con seguro médico (50% cubierto por la empresa), seguro de vida y servicio de fisioterapia, horario flexible, modelo híbrido de trabajo y jornada intensiva los viernes, todos los días de julio y agosto., • Plan de retribución flexible., • Programa de nutrición saludable y WellHub, además contamos con cestas de fruta fresca procedente de agricultores locales cada semana. Capgemini is an AI-powered global business and technology transformation partner, delivering tangible business value. We imagine the future of organizations and make it real with AI, technology, and people. With our strong heritage of nearly 60 years, we are a responsible and diverse group of 420,000 team members in more than 50 countries. We deliver end-to-end services and solutions with our deep industry expertise and strong partner ecosystem, leveraging our capabilities across strategy, technology, design, engineering and business operations. The Group reported 2024 global revenues of €22.1 billion. Make it real | www.capgemini.com #J-18808-Ljbffr

El mantenimiento industrial en Alhama de Murcia requiere una persona que supervise y ejecute la conservación y reparación de equipos y maquinaria clave para la producción. Su trabajo es esencial para que la actividad no se detenga, reduciendo al mínimo los tiempos de parada y asegurando que todo funcione según los estándares de seguridad y eficiencia. Esto implica coordinarse de forma constante con otros departamentos, sobre todo con producción, para organizar las intervenciones y mantener un ritmo de trabajo adecuado. Las tareas incluyen inspecciones periódicas, detección de desgastes o fallos potenciales y aplicación de soluciones técnicas ante cualquier incidencia. También es necesario documentar con detalle todo lo realizado, actualizando los registros de mantenimiento y comunicando cualquier anomalía. Ese enfoque anticipado ayuda a mejorar los procesos y a alargar la vida útil de los equipos. El entorno es cambiante y exige adaptación, porque las necesidades pueden ir desde rutinas programadas hasta emergencias técnicas. Se ofrece contrato indefinido, con salario según perfil y experiencia, incorporación inmediata, formación continua y equipos de protección individual.

¿Te interesa trabajar con datos y optimizar procesos? ¿Buscas un proyecto estable donde puedas tener impacto real? ¿Te motiva mejorar la eficiencia operativa de un equipo técnico?En estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/aController de Procesos SATpara incorporarse a su equipo en San Javier (Murcia), en modalidad presencial. Se trata de una posición clave dentro del departamento de Servicio de Asistencia Técnica, orientada a analizar, controlar y mejorar los procesos operativos.FUNCIONES Y TAREASAnalizar el funcionamiento diario del departamento SAT.Controlar los tiempos de respuesta y resolución de incidencias.Realizar seguimiento de incidencias (abiertas, cerradas, pendientes y recurrentes).Detectar ineficiencias, retrasos o duplicidades en los procesos.Elaborar informes periódicos y cuadros de mando.Definir y monitorizar indicadores clave (KPIs).Proponer mejoras para optimizar tiempos y calidad del servicio.Supervisar el cumplimiento de los procedimientos establecidos.Coordinarse con técnicos, responsables y otros departamentos.REQUISITOSImprescindiblesFormación en Administración, Ingeniería, Sistemas, Electrónica, ADE, Business Analytics u otras áreas similares.Experiencia mínima de 2 años en control de procesos, operaciones, SAT, soporte técnico, calidad, auditoría o análisis de datos.Nivel avanzado de Excel.Capacidad analítica y experiencia en elaboración de informes.Buenas habilidades de organización, planificación y atención al detalle.Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva.ValorableConocimientos en Power BI y Power Query.Experiencia con herramientas de ticketing, ERP, CRM o gestión de incidencias.Experiencia previa en entornos técnicos o de servicio de asistencia.¿Qué ofrece la empresa?Contrato indefinido y proyecto estable.Jornada completa, en modalidad presencial.Salario acorde a experiencia y conocimientos aportados, alrededor de 24-26.000€ b/a.Posición con impacto directo en la mejora y eficiencia del departamento SAT.Incorporación a una empresa consolidada, dinámica y en crecimiento, con un entorno colaborativo.Reclut es una consultora boutique de reclutamiento y headhunting. Ofrece un servicios personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente. Su propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo.#J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia planificando la cadena de suministro en empresa? ¿Has gestionado el almacenamiento y distribución de productos?En estos momentos, como consultora de selección de personal, estamos buscando un/aResponsable de Logísticapara trabajar en un importante cliente del sector agrícola en Puerto LumbrerasFUNCIONES Y TAREASDirigir, organizar y desarrollar al equipo de logística, fijando objetivos y prioridades y delegando la operativa diaria de tráfico.Gestionar proveedores de transporte nacional e internacional.Negociar tarifas, recargos, condiciones de servicio y SLA con transportistas y operadores logísticos.Redactar, revisar y cerrar contratos de transporte, gestionando renovaciones y licitaciones de rutas.Gestionar la relación con los proveedores clave, controlando su rendimiento y aplicando planes de mejora o penalizaciones.Elaborar y controlar el presupuesto del área y el coste logístico por envío, ruta y cliente.Identificar oportunidades de ahorro y optimización de rutas, cargas y red de distribución.Coordinarse con compras, comercial, producción y atención al cliente para alinear la logística con el negocio.Gestionar incidencias críticas y reclamaciones de alto impacto con transportistas, aseguradoras y clientes.Gestión almacenesREQUISITOSExperiencia demostrable en mejora de procesos, no solo en gestión operativa.Conocimientos sólidos en gestión de almacenes, transporte, control de inventarios, flujos de materiales y procesos productivos.Manejo avanzado de ERP y herramientas de control.Perfil analítico, estructurado y orientado a la eficiencia.Autonomía, criterio propio y capacidad de coordinación transversal.Francés o inglés nivel alto, para comunicarse con proveedores internacionales.¿Qué ofrece la empresa?Contrato indefinidoSalario a valorar en función de la experiencia#J-18808-Ljbffr

Se busca personal para cubrir el puesto de vigilante de explosivos en Murcia, con contrato fijo discontinuo y jornada completa. La responsabilidad principal es garantizar la seguridad integral de una instalación industrial, protegiendo tanto los bienes como a las personas que se encuentren dentro del recinto. Esto implica vigilar de forma continua los accesos y perímetros, controlar estrictamente quién entra y sale, y asegurarse de que se cumplen todos los protocolos de seguridad establecidos. El trabajo consiste en prevenir cualquier situación de riesgo, como intrusiones o actos delictivos, dentro de la zona asignada. Si ocurre alguna incidencia, hay que actuar siguiendo los procedimientos marcados y colaborar con las Fuerzas de Seguridad del Estado cuando sea necesario. Es un puesto clave para mantener un entorno seguro y operativo, reduciendo los riesgos relacionados con el manejo y almacenamiento de materiales específicos. El horario se organiza en turnos rotativos de ocho horas, cubriendo los siete días de la semana: de 06:00 a 14:00, de 14:00 a 22:00 y de 22:00 a 06:00. Se requiere atención al detalle y capacidad para cumplir las normas de seguridad, ya que el trabajo contribuye directamente a la protección del activo y al desarrollo de las actividades bajo los más altos estándares de prevención.

El operario de producción será responsable de las labores de control en la línea de producción, asegurando que el flujo de trabajo se mantenga eficiente y cumpliendo con los estándares de calidad establecidos. Sus funciones incluirán la supervisión directa del producto durante las diferentes fases de fabricación, identificando cualquier desviación o defecto que pueda surgir. Además, realizará tareas de manipulado y preparación de materiales, contribuyendo al buen funcionamiento del proceso productivo y al mantenimiento de un entorno de trabajo organizado y seguro. En este rol, el profesional deberá coordinar sus actividades con otros miembros del equipo para garantizar que los objetivos de producción se alcancen dentro de los plazos previstos. Se espera una actitud proactiva en la resolución de incidencias menores y una comunicación clara con los supervisores sobre el estado de la línea. La posición requiere una atención constante al detalle y una capacidad para seguir procedimientos operativos estandarizados, asegurando la consistencia en la calidad del producto final. El entorno de trabajo es dinámico y forma parte del sector industrial, donde la precisión y la eficiencia son valores fundamentales. El operario jugará un papel clave en la cadena de valor, apoyando directamente en la transformación de materias primas en productos terminados listos para su distribución. Esta posición ofrece una oportunidad para desarrollar habilidades técnicas prácticas en un contexto de producción real, con un enfoque en la mejora continua y la adherencia a las normativas de seguridad e higiene industrial. El contrato tiene una duración inicial de 1 a 3 meses. La jornada laboral es de lunes a viernes, con un sistema de dos turnos rotativos (mañana o tarde). El salario ofrecido es de 1.846,50 euros mensuales, conforme a la normativa vigente.

¿Te interesa trabajar con datos y optimizar procesos? ¿Buscas un proyecto estable donde puedas tener impacto real? ¿Te motiva mejorar la eficiencia operativa de un equipo técnico? En estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para nuestro cliente un/a Controller de Procesos SAT para incorporarse a su equipo en San Javier (Murcia), en modalidad presencial. Se trata de una posición clave dentro del departamento de Servicio de Asistencia Técnica, orientada a analizar, controlar y mejorar los procesos operativos. FUNCIONES Y TAREAS Analizar el funcionamiento diario del departamento SAT. Controlar los tiempos de respuesta y resolución de incidencias. Realizar seguimiento de incidencias (abiertas, cerradas, pendientes y recurrentes). Detectar ineficiencias, retrasos o duplicidades en los procesos. Elaborar informes periódicos y cuadros de mando. Definir y monitorizar indicadores clave (KPIs). Proponer mejoras para optimizar tiempos y calidad del servicio. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Coordinarse con técnicos, responsables y otros departamentos. REQUISITOS Imprescindibles Formación en Administración, Ingeniería, Sistemas, Electrónica, ADE, Business Analytics u otras áreas similares. Experiencia mínima de 2 años en control de procesos, operaciones, SAT, soporte técnico, calidad, auditoría o análisis de datos. Nivel avanzado de Excel. Capacidad analítica y experiencia en elaboración de informes. Buenas habilidades de organización, planificación y atención al detalle. Capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva. Valorable Conocimientos en Power BI y Power Query. Experiencia con herramientas de ticketing, ERP, CRM o gestión de incidencias. Experiencia previa en entornos técnicos o de servicio de asistencia. ¿Qué ofrece la empresa? Contrato indefinido y proyecto estable. Jornada completa, en modalidad presencial. Salario acorde a experiencia y conocimientos aportados, alrededor de € b/a. Posición con impacto directo en la mejora y eficiencia del departamento SAT. Incorporación a una empresa consolidada, dinámica y en crecimiento, con un entorno colaborativo. Reclut es una consultora boutique de reclutamiento y headhunting. Ofrece un servicios personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente. Su propósito es ayudar a las empresas a encontrar el mejor talento, así como ofrecer nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo. #J-18808-Ljbffr

¿Eres Facultativo/a especialista en Neurología vía MIR y quieres colaborar con nosotros? Te estamos buscando y para ello te ofrecemos un contrato indefinido con jornada completa, una remuneración económica atractiva y la posibilidad de integrarte en un equipo de profesionales con experiencia. Únete a nuestro equipo y crece con nosotros En IMED Hospitales con más de 20 años experiencia en la asistencia sanitaria de alta calidad y personalizada, contamos con instalaciones, tecnología y equipamiento de última generación, apostando por la Innovación Médica. El Hospital IMED Virgen de la Fuensanta cuenta con 37 habitaciones individuales, 8 boxes de UCI y 40 consultas externas. Un centro en el que el paciente puede encontrar todos los servicios como diagnóstico por imagen de última generación, urgencias 24 horas y las principales especialidades médicas y quirúrgicas. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a especialista en Neurología. Estabilidad desde el primer día : contarás con un contrato indefinido que te dará la estabilidad y tranquilidad que necesitas para centrarte en lo que realmente importa: el cuidado de tus pacientes. Si buscas otro tipo de colaboración, no dudes en escribirnos. Harás la diferencia en la vida de tus pacientes: Podrás dedicar el tiempo a cada paciente, siguiendo de cerca su evolución y creando vínculos de confianza que te permitirán acompañarlos en todo su proceso de recuperación a través de nuestro programa de Historia Clínica digital. Tecnología que te impulsa : Trabajarás con la última tecnología médica y quirúrgica, lo que no solo facilitará tu día a día, sino que te permitirá ofrecer la atención más avanzada y precisa a tus pacientes. Gracias a nuestro sistema de gestión integrado, tendrás acceso a toda la información de tus pacientes en un solo lugar, mejorando la eficiencia y calidad de los tratamientos. Somos un equipo unido: Más que compañeros, formamos una red de apoyo profesional. Sabemos que el trabajo en equipo es clave, por eso siempre tendrás a quién recurrir, ya sea dentro de tu especialidad o en otras áreas. Innovación constante : Si te apasiona la investigación y la innovación, en IMED encontrarás el entorno perfecto. Tendrás la oportunidad de participar en ensayos clínicos y proyectos de investigación, manteniéndote siempre a la vanguardia de tu especialidad. Beneficios adicionales: Además de un contrato indefinido, disfrutarás de un seguro médico una vez superado el periodo de prueba, comedor empleado y descuentos en diversas marcas, todo pensado para que puedas centrarte en lo que más te gusta: ejercer la medicina con excelencia. • Titulo de Medicina / Homologación., • Titulo de Especialista en Neurología homologado o vía MIR., • Colegiación Médica y Seguro de Responsabilidad Civil., • Orientación a la calidad y seguridad del paciente., • Capacidad de trabajo multidisciplinar y coordinación con otras especialidades., • Compromiso con la mejora continua y la excelencia clínica. #J-18808-Ljbffr