Comercial discapacidad jobs in España

Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Misión: El desarrollador de negocio será el responsable de identificar, diseñar y ejecutar estrategias comerciales de crecimiento a largo plazo, buscando nuevas oportunidades, nuevos sectores/mercados y nuevos clientes, con el objetivo de expandir el horizonte comercial, incrementar la cifra de negocio y la rentabilidad de la compañía. Funciones: Reportando al Director Comercial de Logista Retail el Business Developer estará a cargo de las siguientes tareas y Responsabilidades: • Investigación de mercado: Realizar análisis de mercado para identificar oportunidades, entender las dinámicas de los diferentes canales de venta, las tendencias del sector y posicionar a la competencia., • Desarrollo de negocio: Crear e implementar planes para el crecimiento, la expansión a nuevos sectores o la introducción de nuevos productos y servicios., • Captación de nuevos clientes: Buscar y contactar a clientes potenciales a través de diversos métodos para ampliar la base de negocio de la compañía., • Gestión de relaciones: Establecer alianzas comerciales y mantener relaciones sólidas y de confianza a largo plazo, tanto con clientes nuevos como ya existentes, así como con posibles socios estratégicos., • Negociación y cierre: Negociar y cerrar acuerdos comerciales sostenibles en el tiempo, desarrollando soluciones innovadoras que satisfagan las necesidades de los clientes y que sean beneficiosos para la compañía., • Colaboración interna: Trabajar en equipo con los diferentes departamentos de la compañía como compras, marketing, controlling y operaciones, para asegurar una estrategia que maximice los resultados., • Análisis y evaluación: Monitorizar el desempeño de las estrategias implementadas y realizar ajustes cuando sea necesario para la mejora de los resultados. Requisitos: • Formación: Titulado Universitario Superior en Empresariales ADE, Económicas o titulación Universitaria similar. Deseable Máster o posgrado en el área de Gestión Comercial., • Experiencia: En torno a 4 años de experiencia captando y desarrollando grandes cuentas o clientes preferentemente en el canal Conveniencia o Retail., • Imprescindible experiencia en análisis de negocio y gestión de cuentas clave., • Deseable experiencia como desarrollador de negocio o como KAM en compañía fabricante, mayorista y/o distribuidora., • Deseable conocimientos del canal conveniencia, • MS Office., • Nivel de Inglés B2/C1, • Disponibilidad para viajar Competencias clave: • Pensamiento estratégico, • Visión comercial, • Proactividad e iniciativa para la búsqueda de nuevo Negocio, • Habilidades de comunicación y negociación, • Capacidad analítica, • Gestión de datos, • Conocimiento del mercado y del sector, • Orientación al cliente y a resultados Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación,, • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Paquete salarial competitivo compuesto de salario fijo, variable y otros beneficios Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

¿POR QUÉ SASA? En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Nos encanta asumir retos y sabemos que as personas son la clave para crear un futuro mejor y mas sostenible. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar están en el centro de todo lo que hacemos. MISIÓN Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de ahorro de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. • Funciones para realizar:, • Promoción de Seguros Ahorro/Previsión, • Formación de diálogo comercial en Seguros de Ahorro, • Acompañamiento en visitas a banqueros, • Comercialización de seguros de ahorro/previsión en las propias oficinas, • Resolución dudas comerciales y técnicas sobre seguros de ahorro y previsión, • Facilitar la resolución de la incidencias, • Seguimiento Actividad Comercial, • PERFIL QUE BUSCAMOS:, • Formación en producto y diálogo Negocio Asegurador, especialmente en Seguros de Ahorro y Previsión, • Buena comunicación, • Experiencia en Venta de Seguros de Ahorro y Previsión, • Experiencia en segmentos de Banca Privada, • Conocimiento en redes comerciales, • Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo A,, • Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial., • Experiencia en seguros para PYMES y empresas. ADEMÁS, TENEMOS COSAS PARA TI: • Contrato indefinido, • 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños, • 7 euros de comida al día, • Seguro de vida y salud, • Horario flexible, • Recursos para que sigas formándote, • Jornada intensiva en época estival, • Kilometraje 0.37euros el kilometro En SASA estamos comprometidos firmemente con la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad, ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

🚁¿Te interesa el sector aeronáutico y te gustaría comenzar/impulsar tu carrera profesional en una empresa referente en soluciones técnicas y logísticas para la aviación? ¡Esta es tu oportunidad! En Europavia llevamos 60 años ofreciendo servicios de valor añadido en el ámbito aeronáutico y de defensa, comprometidos con la calidad, la innovación y la mejora continua. Ahora, buscamos talento joven con ganas de aprender y crecer con nosotros. Como parte del equipo desarrollo de negocio estratégico, tendrás la oportunidad de proporcionar soporte administrativo al equipo de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por la organización. DURANTE TU BECA PODRÁS: • Asegurar que la información introducida en el sistema esté correcta y hacer seguimiento de los procesos bajo su responsabilidad sobre las ofertas comerciales. (DOCUO), • Informes y seguimiento de los indicadores comerciales de gestión de ofertas. (POWER BI), • Mantener al día las bases de datos de información de proveedores y control de gestión de acuerdo con los procesos establecidos. (GESTOR DE REFERENCIAS), • Dar soporte al departamento comercial para realizar las peticiones de ofertas a proveedores y negociaciones de precios, cuando se lo indiquen los responsables del área comercial., • Realizar el seguimiento de las peticiones a proveedores para asegurar que llegan en el plazo previsto y monitorizar cualquier desviación para informar a los comerciales., • Dar soporte al centro de mantenimiento sobre las solicitudes de compra de repuestos necesarios para los diferentes proyectos en curso., • Asistir al director en la negociación y mejoras con proveedores. (Precios, Condiciones de Pagos, etc.), • Dar soporte para las actividades del departamento comercial cuando sea requerido. LO QUE TE OFRECEMOS: • 🤝 Integración en una empresa estable y en crecimiento, con una plantilla de profesionales de alto nivel dentro del sector aeroespacial, defensa y seguridad., • 💙🧡 Buen ambiente de trabajo., • 🔎 Visión transversal de los procesos de negocio de la compañía, además de conocimiento de las funciones específicas del área de la beca., • 🕓 Duración: 6 meses. Muy valorable con posibilidad de ampliar., • 💼 Jornada parcial en horario de mañana (según convenio y disponibilidad de la persona)., • 💶 Ayuda económica al estudio: 600 € euros brutos mensuales (para jornada completa de 8 horas)., • 📅 Incorporación: inmediata. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? Formación: • Nivel medio de inglés (B2) y valorable francés a nivel medio (B1), • Manejo de programa ofimáticos (Excel), • Valorables conocimientos de ERP. Se valorarán candidaturas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ¿Te unes? 📩 Si te interesa formar parte del equipo y hacer tu beca con nosotros, ¡queremos conocerte! 👉 También puedes enviar tu CV a través de nuestro portal ___ o si conoces a alguien que le pudiera interesar no dudes en recomendar esta vacante. ✔️ Si quieres conocer más sobre nosotros entra a ___. Envía tu candidatura y despega tu carrera con Europavia. ¡Te esperamos! ✈️

Cemex es una compañía global de materiales para la construcción —líder en cemento, concreto premezclado y agregados— con presencia estratégica en América, el Caribe, Europa, África, Medio Oriente y Asia, y una red comercial internacional. En 2024, registró ventas netas por US$16.2 mil millones y un EBITDA cercano a US$3.08 mil millones. Al cierre de 2024/arranque de 2025, la compañía cuenta con ~45.6 mil empleados a nivel mundial. Mantiene relaciones comerciales globales y liderazgo en comercialización de cemento y clinker, operando en múltiples regiones con oficinas corporativas y operativas distribuidas en varios países. Como Coordinador de Procurement Europa, serás responsable de desarrollar e implementar estrategias de negociación y abastecimiento para categorías asignadas de bienes y servicios, dando soporte a España y otros países de la región europea cuando aplique. Tu objetivo será asegurar la mejor opción comercial disponible, considerando criterios de costo, calidad, sostenibilidad y gestión de riesgos, en estrecha colaboración con equipos locales, regionales y globales. ¡Forma parte de este increíble equipo! Principales responsabilidades • Identificar proveedores actuales y nuevos, monitoreando tendencias de mercado en las categorías asignadas., • Liderar procesos de sourcing y negociación siguiendo la metodología Cemex., • Preparar y presentar business cases completos para cada negociación., • Explorar enfoques creativos de negociación para maximizar beneficios y ahorros., • Entregar ahorros medibles alineados a los objetivos de rentabilidad del negocio., • Preparar y ejecutar contratos en coordinación con el área Legal., • Dar seguimiento a vencimientos contractuales y gestionar renovaciones o nuevos procesos de abastecimiento., • Administrar un portafolio de proveedores de alto valor (+USD 40M)., • Monitorear el desempeño de proveedores y asegurar el cumplimiento de contratos y estándares Cemex., • Gestionar acuerdos en SAP, garantizando que Operaciones pueda comprar bajo las condiciones negociadas., • Anticipar riesgos, oportunidades y desviaciones en el desempeño de proveedores., • Trabajar de forma cercana con equipos locales, regionales y globales de Procurement., • Alinear Procurement con Operaciones participando en reuniones operativas clave., • Compartir mejores prácticas y apoyar la estrategia regional europea., • Asegurar el cumplimiento de políticas de Salud y Seguridad dentro de Procurement y con proveedores. Formación académica: • Ingeniería, Administración, Economía o áreas afines., • Certificación CIPS (deseable)., • Español nativo., • Inglés nivel profesional. Experiencia: • Mínimo 2 años de experiencia en Procurement., • Experiencia comprobable en negociación y gestión de contratos. Conocimientos técnicos: • Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)., • Conocimientos en SAP (imprescindible). Competencias clave: • Perfil analítico y orientado a resultados., • Capacidad de negociación y gestión de stakeholders., • Trabajo colaborativo en entornos multiculturales., • Proactividad y capacidad para desafiar el status quo. Compromiso de Diversidad e Inclusión de Cemex Cemex tiene como compromiso asegurar que sus empleados tengan un lugar de trabajo ético e inclusivo. Las decisiones en Cemex se toman sin distinción de género, raza, color, edad, religión, discapacidad mental o física, embarazo y maternidad/paternidad, matrimonio o unión civil, orientación o preferencia sexual, afiliación política o nación de origen.

Grenergy es una multinacional española productora de energía limpia. Fundada en 2007, cotiza en la bolsa española desde 2015. La compañía es pionera en la industria del almacenamiento energético. Además, construye y opera plantas solares fotovoltaicas. Está presente en todo el ciclo de vida de los proyectos, desde su desarrollo, pasando por su construcción y estructuración financiera hasta su operación y mantenimiento. Opera en tres regiones clave: Europa (España, Italia, Alemania, Polonia, Rumanía y Reino Unido), Norteamérica (Estados Unidos) y Latinoamérica (Chile, Perú, México y Colombia). Gracias a su apuesta por las baterías, puede ofrecer energía limpia a cualquier hora, 24/7. Impulsamos el cambio sumando talento con energía para seguir revolucionando el sector. ¿Te unes al reto? ¿Cómo será tu día a día? • La principal función será explorar el mercado alemán, buscando proveedores y subcontratas (principalmente alemanes) para todas las partidas de un EPC., • Asegurar la adquisición de bienes y/o servicios en tiempo y forma en base al Procedimiento de Compras de la compañía., • Peticiones Oferta (RFQ), • Comparativo Técnico-Comercial, • Realización de Pedidos, • Realización y negociación de Contratos, • Homologación y aprobación de proveedores y subcontratas. Requisitos de la posición: • Preferiblemente background académico en Ingeniería., • Nivel B2 en alemán y C1 en inglés., • Mínimo 5 años de experiencia, preferiblemente especializado en obras fotovoltaicas., • Disponibilidad para realizar desplazamientos mensuales a Alemania, • Altos conocimientos demostrables en la realización de contratos y negociaciones con subcontratas., • Conocimiento de Business Central o ERP similar, • Manejo de herramientas ofimáticas Ofrecemos gran desarrollo profesional y estabilidad en un sector en auge, en una empresa cotizada en pleno crecimiento y expansión internacional, así como buen ambiente en un equipo joven y dinámico. Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Garantizar la cobertura de las necesidades postventa tras la adquisición de productos del portafolio Dräger Safety., • Realizar el primer diagnóstico de la base instalada y equipamiento., • Controlar, reparar y mantener los equipos instalados, así como realizar acciones técnicas correctivas (FSCA)., • Documentar incidencias, completar órdenes de servicio y protocolos de prueba., • Gestionar inventarios de herramientas y stock de repuestos, informando necesidades de compra., • Elaborar informes de trabajo siguiendo políticas de la empresa y procedimientos contractuales., • Reportar incidencias del cliente y colaborar en la mejora de procesos con el Team Leader y RSM., • Brindar soporte y ayuda al Área Comercial en la venta de contratos y repuestos y a otras áreas de la compañía en congresos, demostraciones y talleres Perfil del candidat@ • Formación profesional de grado superior con experiencia en electrónica mecánica y/o neumática., • Competencia en el uso de herramientas de medición como manómetros, multímetros, caudalímetros, etc., • Al menos 3 años de experiencia relevante en el sector industrial., • Paquete Microsoft Office, • Comunicación, priorización, autonomía, • Carné de conducir, • Nivel de Inglés, B2 ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible., • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienestar, • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%.

Buscamos un Business Developer Intern para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona o Madrid, apoyando el desarrollo de negocio y las actividades de reclutamiento a nivel internacional. Esta posición te permitirá adquirir experiencia práctica en un entorno multicultural y dinámico, con impacto directo en la expansión de nuestra compañía. 👉 Tus responsabilidades 👈 Desarrollo de negocio • Realizar llamadas en frío y prospección para identificar clientes potenciales., • Apoyar en la preparación de presentaciones y propuestas comerciales., • Participar en la búsqueda y preselección de candidatos., • Contribuir en la definición de estrategias de reclutamiento y creación de redes de talento., • Colaborar con los equipos de Talent Acquisition para garantizar un proceso eficiente. ✍️ Tu perfil ✍️ • Graduado/a en Grado o Máster en Ingeniería, ADE, o similar (Bachelor finalizado), • Elegible para convenio de prácticas extracurriculares o de Máster., • Habilidades de comunicación, dinamismo y actitud proactiva., • Interés por ventas, reclutamiento y consultoría., • Nivel fluido de español e inglés. 🚀 Lo que ofrecemos 🚀 • Una comunidad internacional con más de 110 nacionalidades., • Acceso a recursos formativos y mentoría por parte de profesionales experimentados., • Programa de Formación Estructurado:, • Módulos teóricos interactivos online., • Shadowing con Senior Managers en estrategia comercial y reclutamiento., • Evaluaciones semanales para seguimiento del progreso., • Coaching personalizado y soporte continuo., • Eventos internos frecuentes (afterworks, team buildings, etc.)., • Compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la empresa y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, sin importar género, orientación sexual, raza, origen étnico, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

¿Te gustaría unirte a un departamento formado por personas apasionadas por el mundo de la tecnología? ¿Eres un experto en asumir nuevos retos, y seguir formándote en tu carrera profesional? ¡Únete a PSS! Buscamos un perfil senior de data, enfocado a Data Governance y Data Management y orientado a delivery en cliente, para un proyecto de larga duración en una cuenta estratégica. El rol combina ejecución, liderazgo funcional y capacidad consultiva, actuando como referente de gestión del dato y enlace entre negocio y equipos técnicos, con especial foco en entornos Databricks. La posición está orientada a ejecución y entrega, no a preventa ni desarrollo comercial, aunque se espera criterio estratégico y capacidad de interlocución con niveles ejecutivos. El rol requiere una clara mentalidad consultiva, combinando experiencia técnica en plataformas de datos con la capacidad de estructurar problemas, interactuar con stakeholders y traducir necesidades de negocio en soluciones de data management y analítica, principalmente sobre entornos Databricks. Funciones a desempeñar: • Definir e implementar marcos de Data Governance alineados con las necesidades de negocio del cliente:, • Políticas de datos, ownership, stewardship., • Calidad del dato, linaje, catalogación y cumplimiento normativo., • Aterrizar iniciativas de Data Management:, • Definición de reglas de calidad y KPIs., • Procesos de control, trazabilidad y uso responsable del dato., • Colaborar estrechamente con equipos técnicos en soluciones basadas en Databricks:, • Colabirar con equipos de data engineering y data analytics, • Asegurar que el gobierno está integrado “by design” en la arquitectura., • Actuar como referente consultivo en cliente:, • Preparación y presentación de materiales ejecutivos., • Interlocución con CDOs, responsables de Data y stakeholders de negocio., • Impulsar la adopción y el cambio organizativo:, • Acompañar a los equipos del cliente en la adopción de prácticas de gobierno., • Facilitar workshops y sesiones de alineación. Skills principales del puesto: • Experiencia sólida en Data Governance y Data Management:, • Definición de políticas, roles (Data Owner, Data Steward), procesos y marcos de control., • Experiencia práctica o conocimiento profundo de Databricks:, • Arquitectura, analítica, y capacidades de gobierno (Unity Catalog u otros enfoques)., • Perfil consultivo, con capacidad de estructurar problemas y comunicar con claridad., • Excelente capacidad para crear presentaciones ejecutivas (PowerPoint)., • Fluidez en español e inglés., • +5 años de experiencia en proyectos de Data & Analytics: Data Governance, BI, DWH, Data Platforms, Advanced Analytics., • Experiencia en entornos cloud de datos: Databricks, GCP, Azure o AWS., • Experiencia trabajando en clientes grandes y entornos complejos., • Capacidad para traducir necesidades de negocio en requisitos de datos y gobierno., • Conocimiento de frameworks o buenas prácticas: DAMA-DMBOK, Data Mesh (a nivel conceptual), modelos de madurez de gobierno., • Habilidad para liderar conversaciones con stakeholders de management, • Formación y certificaciones, • Título universitario (Grado, Máster o Doctorado) en Informática, Telecomunicaciones o un campo relacionado., • Se valorará muy positivamente un máster o especialización adicional en, Data Management, Data Governance, IA, Datos u otras tecnologías objetivo., • Se valorará muy positivamente certificaciones propias de Data: DAMA CDMP, • Certificaciones Databricks Y llegados a este punto... ¿qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido con PSS, brindándote estabilidad laboral., • Salario acorde a la experiencia aportada., • Ubicación: Madrid, • Modelo de trabajo: Hibrido (2/3 días teletrabajo), resto en Oficina., • No Guardias + Alguna Intervención fuera de horario de Oficina., • Duración de Proyecto: Posición estable de larga duración., • Plan de carrera y formación continua, impulsando tu crecimiento profesional., • Retribución flexible con ventajas fiscales: te ofrecemos una gama de opciones, como seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería y/o ticket transporte, que puedes adaptar a tus necesidades., • Campaña de referenciados: si conoces a alguien en el sector que encaje en nuestras vacantes, invítalo a trabajar contigo y recibirás un premio especial. ¡Comparte esta oportunidad con tus amigos!, • Portal de Descuentos: Tu acceso exclusivo a ofertas en tecnología, viajes, moda y mucho más En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

Telespazio Ibérica es la filial en España de Telespazio, la joint venture espacial entre Leonardo (67%) y Thales (33%). Somos la empresa líder en geoinformación en España, con casi 40 años de experiencia y unos 200 empleados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Vigo y Fuerteventura. Estamos a la vanguardia en otros sectores como las comunicaciones por satélite, la observación de la Tierra y la operación de sistemas espaciales. Proporcionamos soluciones de comunicación multiórbita (LEO, MEO y GEO), navegación por satélite (GNSS) y hemos diseñado un servicio de claves cuánticas (QKD) desde órbita baja, asegurando la ciberseguridad en un mundo cada vez más digitalizado. En el proyecto Moonlight de la ESA estamos desarrollando el simulador 'end-to-end' que permitirá a las agencias espaciales recrear sus misiones antes de lanzarlas. Nuestra experiencia en procesamiento de imágenes y análisis de datos geoespaciales nos permite ofrecer soluciones innovadoras en cartografía 2D/3D, monitorización del cambio climático y mercados de observación remota. También ofrecemos servicios B2B avanzados de comunicaciones y gestionamos infraestructuras críticas que requieren precisión y fiabilidad. Nuestra Software Factory, con experiencia en Cloud, IA y tecnologías GIS, brinda un servicio transversal, facilitando la integración de datos y la automatización de procesos. En Defensa y Seguridad fomentamos el uso dual de la tecnología para reforzar la resiliencia operativa y estratégica. Como proveedor de soluciones para emergencias y vigilancia, gestionamos contratos de servicio para sistemas espaciales y operaciones, garantizando la eficiencia en los ámbitos europeo, nacional y regional. Aprovechando los avances tecnológicos en Comunicaciones Satelitales (SatCom), somos distribuidores autorizados de primer nivel para comercializar los servicios de Starlink y OneWeb a empresas e instituciones en España. Ofrecemos soluciones integrales, gestión de redes, ciberseguridad, servicios en campo y asistencia técnica 24/7. Por último, estamos convirtiendo a España en un referente de los servicios aeroespaciales utilizando vehículos aéreos no tripulados como drones, HAPs (pseudosatélites) y MALE, integrándolos en teledetección y comunicaciones para mejorar la persistencia y resolución de los datos. Nuestros clientes son, principalmente, administraciones públicas y empresas privadas. Estamos en la gestión de infraestructuras críticas, emergencias y catástrofes naturales; con el foco en la sostenibilidad y el cuidado de la biodiversidad y el medio ambiente. Por ejemplo, desde la prevención, alerta temprana y gestión de los incendios forestales en las islas Canarias hasta la monitorización de los ecosistemas marinos en Galicia. El Espacio puede parecer lejano, pero lo que hacemos en Telespazio Ibérica, con audacia e innovación, está orientado a las personas, a las que brindamos servicios y soluciones que contribuyen a mejorar su día a día. El objetivo del puesto es dar soporte al equipo comercial de Telespazio Ibérica en la gestión administrativa de licitaciones y oportunidades de negocio, asegurando la correcta preparación de la documentación administrativa, el seguimiento diario de concursos públicos y el análisis preliminar de las oportunidades desde el punto de vista administrativo y procedimental. El puesto es clave para mejorar la eficiencia del proceso de oferta, reducir riesgos administrativos y permitir que el equipo técnico-comercial se centre en la propuesta de valor. Principales tareas: 🔍 Seguimiento y detección de oportunidades • Revisión diaria de plataformas de licitación:, • Plataforma de Contratación del Sector Público, • DOUE / TED, • BOE y boletines autonómicos, • Plataformas privadas de alertas (ej. Gestboes u otras), • Identificación de oportunidades alineadas con las áreas de actividad de Telespazio Ibérica., • Registro y mantenimiento de un listado estructurado de licitaciones (pipeline). 📑 Análisis administrativo de licitaciones • Análisis preliminar de los pliegos administrativos (PCAP):, • Tipo de procedimiento, • Requisitos de solvencia económica y técnica, • Criterios de adjudicación, • Clasificación empresarial, garantías y penalizaciones, • Plazos y forma de presentación, • Identificación temprana de riesgos administrativos y alertas al equipo comercial., • Apoyo en la decisión GO / NO GO desde el punto de vista administrativo. 🗂️ Preparación de documentación administrativa • Elaboración, recopilación y revisión de la documentación administrativa de las ofertas:, • DEUC, • Declaraciones responsables, • Escrituras, poderes, certificados, • Garantías provisionales / definitivas, • Documentación de solvencia, • Verificación del cumplimiento formal antes de la presentación., • Coordinación con otras áreas internas (legal, financiera, técnica). 🤝 Soporte a consorcios y UTEs • Apoyo administrativo en:, • Preparación de documentación de UTEs o consorcios, • Coordinación documental con socios y subcontratistas, • Revisión de compromisos y acuerdos administrativos, • Seguimiento de la documentación de terceros. 📊 Gestión y reporting • Actualización del estado de las licitaciones (presentada, en evaluación, adjudicada, desierta, etc.)., • Elaboración de informes periódicos para Dirección Comercial., • Archivo ordenado y trazable de toda la documentación de ofertas. Requisitos Formación: Grado o Formación Profesional Superior en: • Administración y Dirección de Empresas, • Gestión Administrativa, • Comercio / Marketing, • Derecho (valorable), • Gestión administrativa de licitaciones públicas, • Soporte comercial B2B, • Empresas tecnológicas, ingeniería, defensa o sector público, • Gestión de UTEs Lugar de trabajo: Madrid o Barcelona, España Idiomas: • Español: nativo o bilingüe, • Inglés: nivel medio–alto (lectura de pliegos, documentación técnica y administrativa), • Valorable otros idiomas (francés / italiano) Conocimientos técnicos: Conocimiento sólido de: • Ley de Contratos del Sector Público (LCSP), • Procedimientos de contratación pública, • Plataformas electrónicas de licitación Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint). Capacidad para manejar documentación compleja y plazos críticos. Competencias y habilidades: • Alto nivel de organización y rigor administrativo, • Atención al detalle, • Capacidad analítica y de síntesis, • Autonomía y proactividad, • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos ajustados, • Mentalidad de servicio al negocio Se valorará especialmente • Experiencia en sectores:, • Espacio, satélite, defensa, telecomunicaciones, • Geoinformación, GIS, ingeniería, • Conocimiento de financiación europea y proyectos internacionales., • Familiaridad con entornos multinacionales. Telespazio Iberica apuesta y fomenta la inclusión de personas con discapacidad valorando estas candidaturas en sus procesos de selección. La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

¡Nuestros equipos de comercial siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles de Teleoperador/a - Concertación de reuniones en nuestro equipo de ventas de Madrid. ¿Cómo sería tu día a día como Teleoperador/a? • Realizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas), • Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de grado medio o superior, • Preferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similar), • Habilidades comunicativas ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión, • 18.000€ b/a + comisiones ilimitadas, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L - J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo 1 días a la semana después de los primeros 3 meses, • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre Se tendrá en cuenta grado de minusvalía o certificado discapacidad reconocida = o > 33%.

¡Bienvenido/a a FCC medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol Buscamos a un oficial de mantenimiento especialista en climatización que será responsable de garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas térmicos y equipos HVAC presentes en la instalación, realizando tareas preventivas, correctivas y de supervisión en diferentes centros de trabajo en la Comunidad de Madrid. Responsabilidades Entre sus funciones destacan: • Detección de averías y anomalías en equipos de climatización, sistemas frigoríficos, ventilación, rooftop, enfriadoras y unidades de tratamiento de aire., • Realización de inspecciones periódicas de los sistemas HVAC siguiendo los protocolos establecidos y asegurando el cumplimiento normativo., • Verificación del estado y rendimiento de las instalaciones térmicas, garantizando su correcto funcionamiento y eficiencia energética., • Interpretación de esquemas frigoríficos y eléctricos, así como conocer en detalle las instrucciones técnicas de los equipos e instalaciones., • Diagnostico, reparación y sustitución de componentes en equipos de climatización: compresores, ventiladores, válvulas de expansión, sondas, termostatos, filtros, baterías, etc., • Colaboración en trabajos en equipo, especialmente en operaciones de intervención sobre maquinaria de gran tamaño (rooftop, UTAs, enfriadoras, aerotermos)., • Ejecución de las operaciones de mantenimiento preventivo y predictivo de climatización según los planes establecidos (limpieza de baterías, ajustes, comprobación de presiones y temperaturas, verificaciones eléctricas, etc.)., • Realización, cuando sea necesario, de tareas generales de mantenimiento (electricidad básica, fontanería, hidráulica) propias de un perfil polivalente, manteniendo la operatividad global de la instalación. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: • Formación técnica FP media o superior en climatización, frío industrial, instalaciones térmicas, mantenimiento o similar., • Conocimientos sólidos en Instalaciones Térmicas en Edificios (RITE) y/o instalaciones eléctricas aplicadas a sistemas HVAC., • Certificación de Gases Fluorados – Nivel Básico: manipulación de equipos con sistemas frigoríficos de cualquier carga., • Certificación de Gases Fluorados – Nivel Complementario: manipulación y carga de refrigerantes fluorados en todo tipo de sistemas., • Conocimiento de sistemas de climatización industrial y comercial (rooftop, VRF/VRV, multisplit, UTAs, fancoils, aerotermos)., • Conocimiento de circuitos frigoríficos, diagnóstico de presiones, temperaturas y consumos., • Conocimiento de electricidad aplicada a equipos HVAC (lectura de esquemas, instrumentación, maniobra y potencia)., • Conocimientos de fontanería y circuitos hidráulicos asociados (bombas, intercambiadores, válvulas, caudales)., • Conocimiento de protocolos de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo., • Conocimiento del uso de herramientas de diagnóstico: manómetros, recuperadoras, vacuómetros, analizadores eléctricos, sondas de temperatura, etc. Experiencia requerida: • Mínimo 1 año realizando tareas similares Idiomas requeridos: • Castellano nativo. Otros requisitos: • Estar en posesión de carnet B ., • Tener conocimientos informáticos: paquete Office Se ofrece: • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada: Completa (de lunes a domingo según cuadrante), • Salario: Según convenio colectivo aplicable., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Head of Business Development (HBD) con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍 ¿Qué buscamos? • Perfil comercial con amplia experiencia en ventas de servicios IT en consultoras tecnológicas medianas y/o grandes., • Trayectoria comprobada en generación de nuevo negocio en España., • Sólidas relaciones en grandes cuentas y cliente final., • Alta orientación a resultados y excelente capacidad de negociación., • Habilidad para construir relaciones de valor de manera rápida y eficaz. 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Diseñar e impulsar la estrategia de desarrollo de negocio de Lognext en España., • Abrir nuevas oportunidades comerciales y fortalecer relaciones estratégicas con grandes cuentas., • Gestionar el ciclo completo de venta: identificación, prospección, propuesta, negociación y cierre., • Supervisar el pipeline comercial asegurando el cumplimiento de objetivos., • Colaborar estrechamente con el equipo de operaciones., • Analizar tendencias del mercado y aportar insights para optimizar la estrategia comercial de la compañía. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario Competitivo (fijo + variable), • 💼 Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un proceso de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. Debido a este crecimiento, buscamos incorporar a una persona que se una al área Comercial de Generadores, reforzando las actividades de Representación, Asset Management y Operación y Mantenimiento. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Apoyar en la preparación de presentaciones comerciales y de seguimiento, así como en la organización y soporte general del departamento., • Realizar el control y seguimiento de ofertas, clientes y contratos, asegurando una gestión ordenada y eficiente de la información., • Participar en la organización y gestión documental asociada a contratos comerciales y acuerdos de representación., • Colaborar en la búsqueda y captación de nuevos clientes, contribuyendo al incremento de potencia en representación, asset management y O&M., • Dar soporte en la compra de garantías de origen y en la detección de nuevas oportunidades vinculadas., • Coordinarse internamente con distintas áreas de la compañía para garantizar la correcta ejecución de los proyectos comerciales., • Participar puntualmente en eventos sectoriales y reuniones comerciales (alrededor de un viaje por trimestre)., • Contribuir activamente al desarrollo del área comercial, con posibilidad de asumir progresivamente una cartera de clientes. ¿Cuáles son los requisitos? • Formación universitaria en áreas empresariales, económicas o jurídicas., • Nivel de inglés alto (imprescindible)., • Buen manejo de PowerPoint y Canva., • Capacidad para trabajar de forma organizada, estructurada y con atención al detalle., • Disponibilidad para viajar de forma ocasional. Se valorará positivamente... • Experiencia previa, aunque sea breve, en posiciones relacionadas con áreas comerciales, asset management o representación., • Conocimientos básicos del sector energético o de mercados eléctricos., • Interés por desarrollarse hacia un rol comercial y de gestión de cuentas., • Experiencia en la gestión o seguimiento de contratos. En definitiva, buscamos a una persona organizada, con iniciativa y autonomía, que disfrute trabajando en equipo y colaborando con distintas áreas. Alguien flexible, comunicativo y orientado a resultados, con ganas de desarrollarse profesionalmente en el ámbito comercial y de gestión dentro del sector energético. Si consideras que tu perfil se ajusta a la oferta, no lo dudes ¡y aplica con nosotros! Ignis es un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán considerados sin distinción de origen, género, orientación sexual, edad, condición médica o discapacidad física o intelectual.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Coslada. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Reportará al delegado de la base. Sobre el Rol A continuación se presentan las responsabilidades clave del rol. Responsabilidades • Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío., • Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado., • Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias., • Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler., • Gestionar los cobros derivados del servicio prestado., • Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial., • Colaborar puntualmente con el área de administración cuando sea necesario. Calificaciones • Experiencia mínima de 1-2 años en puestos comerciales., • Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades Requeridas • Alta orientación a resultados y capacidad de negociación., • Habilidades de comunicación y trato con clientes., • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Rango de Pago y Paquete de Compensación Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Declaración de Igualdad de Oportunidades En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado. Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad. En este rol de Analista de riesgos empresas tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas. Este puesto es fundamental para analizar y evaluar operaciones crediticias y proyectos de clientes, asegurando la viabilidad financiera y estratégica de cada propuesta. Su objetivo principal es proporcionar un soporte sólido al área comercial y a los comités de decisión, garantizando que las operaciones cumplan con los criterios internos de riesgo y rentabilidad. Serás parte del equipo que impulsa decisiones estratégicas que transforman vidas y negocios, generando relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Tu día a día será realizar las siguientes funciones: Analizar empresas, proyectos y operaciones de banca corporativa, incluyendo operaciones sindicadas y estructuras financieras complejas. Evaluar todo tipo de operaciones crediticias: pólizas de crédito, préstamos personales, préstamos hipotecarios y otros productos financieros. Negociar condiciones de operaciones junto con el área comercial, aportando criterios técnicos y financieros que respalden la toma de decisiones. Preparar y presentar las operaciones ante el Comité correspondiente, asegurando que la información sea completa, clara y fundamentada para la aprobación. Colaborar estrechamente con distintas áreas internas para garantizar la correcta ejecución de las operaciones y el cumplimiento de la normativa vigente. Requisitos: Formación: Grado en Economía, Finanzas o titulación equivalente; valorable máster especializado en finanzas, banca o análisis de riesgos. Experiencia mínima de 1 año en análisis financiero, evaluación de balances y operaciones crediticias. Conocimiento sólido en balances y estados financieros, con capacidad de interpretación y análisis crítico. Motivación e interés real por la banca y análisis Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros! Jornada de Verano: con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre. Retribución Flexible: Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales. Ventajas Financieras: Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco. 35 días de vacaciones Seguro Médico y de Vida Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes. En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición. Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación. Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK.

Grupo Fertiberia es un líder del sector de la nutrición vegetal en Europa y, además, produce soluciones medioambientales para la industria y otros sectores. La compañía cuenta con 14 centros de producción repartidos por la Península Ibérica y Francia. La visión de Grupo Fertiberia es liderar la cadena de valor del hidrógeno verde del futuro en Europa para descarbonizar la agricultura y otros sectores como la industria o el transporte, así como seguir liderando el desarrollo de soluciones sostenibles y de alto valor añadido para la nutrición de los cultivos. Además, es la primera empresa de su sector en comprometerse a conseguir cero emisiones netas en 2035. Esta posición formará parte de la fuerza comercial/de ventas de Intergal. Al igual que el resto de las empresas de Grupo Fertiberia, Intergal se dedica a la comercialización de productos fabricados en su mayoría en los diferentes centros de producción del Grupo Fertiberia. La misión principal de esta posición será comercializar y contribuir a posicionar la gama de productos de Fertiberia Tech en las diferentes zonas de la Península realizando, al mismo tiempo, un asesoramiento técnico-comercial especializado al cliente final (agricultores/as). Estamos buscando profesionales de la venta de fertilizantes biotecnológicos en diferentes puntos de la geografía española. Somos una empresa comprometida con la Igualdad, Diversidad, Inclusión, así como con la conciliación personal y familiar. El proceso de selección de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin que exista distinción alguna por razones de género, discapacidad, raza, religión, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualesquiera otras características protegidas por la Ley. Las principales funciones de la posición son: • Asesoramiento y venta del catálogo de productos tecnológicos – Fertiberia TECH., • Prospección y captación de nuevas oportunidades de negocio., • Realizar visitas y hacer seguimiento de cuentas ya existente. Requisitos: • Formación mínima requerida: Grado en Ingeniería Agronómica o similar., • Valorables conocimientos agronómicos sobre fertilización, biofertilización y sanidad de los cultivos., • Valorable experiencia comercial y/o ventas en sector agrícola., • Buscamos personas dinámicas, abiertas, con don de gentes y capacidad comunicativa. Del mismo modo deben ser personas responsables, comprometidas, resilientes, con iniciativa e inquietud por crecer dentro de la compañía., • Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación inmediata., • Interesante paquete retributivo compuesto de fijo más variable. Coche de empresa, teléfono móvil y ordenador portátil., • Trabajo en un ambiente dinámico y multidisciplinar que promueve la diversidad y la igualdad.

En Huakal, marca de decoración mexicana de alta gama con un fuerte compromiso social y artesanal, buscamos incorporar un/a B2B Sales Manager que lidere y desarrolle nuestro canal profesional, impulsando el crecimiento de la marca en el ámbito de la decoración, el interiorismo y el hospitality. MISIÓN DEL PUESTO Desarrollar y consolidar el canal de ventas B2B, posicionando a Huakal como marca de referencia entre decoradores, interioristas, tiendas de decoración, hoteles, restaurantes y empresas, asegurando un crecimiento rentable y sostenible. RESPONSABILIDADES • Desarrollar y gestionar las ventas del canal B2B (decoradores, interioristas, tiendas de decoración, hoteles, restaurantes y regalos de empresa)., • Definir objetivos y KPIs por tipología de cliente y diseñar planes de acción para su consecución., • Identificar, captar y desarrollar una base de datos de clientes potenciales., • Presentar la marca y establecer planes de relación comercial a largo plazo., • Elaborar y ejecutar planes comerciales con seguimiento de resultados y acciones correctoras., • Proponer planes de inversión y analizar la rentabilidad (ROI)., • Definir y negociar condiciones comerciales competitivas., • Diseñar planes específicos para: decoradores e interioristas, regalos de empresa, hoteles y restaurantes, tiendas de decoración., • Gestionar la presencia de la marca en ferias y eventos profesionales., • Colaborar en la evolución del negocio hacia servicios de decoración, posicionando a Huakal como proveedor y consultor, nunca como competencia del decorador. PERFIL QUE BUSCAMOS • Formación en Decoración / Interiorismo, con clara orientación comercial., • Experiencia mínima de 4 años en ventas B2B, preferiblemente con decoradores e interioristas., • Nivel alto de inglés., • Dominio avanzado de Paquete Office., • Fuerte orientación a resultados y a la satisfacción del cliente., • Excelentes habilidades de comunicación, empatía y relación interpersonal., • Capacidad de organización, planificación y trabajo en equipo., • Visión comercial y experiencia en venta emocional., • Sensibilidad por la decoración, el arte y el cuidado del detalle., • Interés y afinidad por la artesanía mexicana y por proyectos con impacto social (personas con discapacidad intelectual). QUÉ OFRECEMOS • Incorporación a una marca con valores, propósito y proyección., • Contrato indefinido., • Autonomía y capacidad real de impacto en la estrategia comercial., • Entorno colaborativo, creativo y orientado a la excelencia. Si te apasiona la decoración, las relaciones profesionales y las marcas con alma, ¡nos encantará conocerte!

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. Desafiamos las estructuras rígidas de mando y apostamos por una estructura flexible, donde todas las personas somos partes iguales de un mismo todo: el DQS/team. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Sales Development Representative para unirse a nuestro equipo DQS/ Tareas Con la ayuda del departamento de marketing deberás generar, atraer y cualificar leads a través marketing inbound y outbound. Las funciones y responsabilidades dentro de la compañía serán las siguientes: • Mantenimiento y expansión de la base de datos de clientes potenciales., • Búsqueda de fuentes de información y listados de empresas., • Prospección y generación de clientes potenciales: Tomar la iniciativa en la identificación e investigación de clientes potenciales, empleando una variedad de métodos tales como prospección a través de LinkedIn, Dynamics 365 Customer Insights, el correo electrónico, llamadas telefónicas y participación en las redes sociales., • Planificación y ejecución de campañas de captación de clientes potenciales, incluyendo estrategias de puerta fría y venta cruzada., • Elaboración de scripts de captación y cualificación para optimizar las interacciones con los clientes potenciales., • Calificación de clientes potenciales: Evaluar y cualificar clientes potenciales, determinando su potencial como clientes en función de criterios específicos como las necesidades, el presupuesto y la capacidad de toma de decisiones., • Realizar un seguimiento de los clientes potenciales para mantener viva la relación y hacer que avancen por el embudo de ventas vía Linkedin, teléfono y correo electrónico., • Gestión y actualización del CRM, ampliando continuamente su información para tu propio objetivo de éxito.Conocimiento y presentación de las soluciones Microsoft: Desarrollar y mantener un profundo conocimiento de la oferta de soluciones de Microsoft. Articular eficazmente la propuesta de valor y adaptar las presentaciones o demostraciones para alinearse con las necesidades e intereses únicos de los clientes potenciales., • Seguimiento de los contactos que asisten a webinars y eventos para maximizar las oportunidades de negocio y evaluar si DQS les puede ayudar., • Asegurar y seguir la progresión de los leads en el pipe comercial., • Evaluar frecuentemente la competencia comparando nuestra oferta de servicios y posicionamiento online con los suyos., • Seguimiento e informes: Realizar un seguimiento constante utilizando Dynamics 365 Customer Insights y Dynamics 365 for Sales, manteniendo registros precisos de todas las interacciones., • Participarás proactivamente en las acciones de marketing y comerciales. Requisitos Este puesto es para una persona a la que le encantan las relaciones interpersonales y tenga más de 1 año de experiencia como SDR en entornos B2B. 🔝 Tener aptitudes de ventas B2B. 🔝 Persona autónoma, resolutiva, orientada a resultados y proactiva. 🔝 Excelentes habilidades de comunicación y persuasión tanto escrita como verbal. 🔝 Ser capaz de manejar el CRM como única fuente de datos. 🔝 Amar la tecnología y tener ganas de aprender todo sobre las soluciones de Microsoft. 🔝 No tenerle miedo al teléfono y tampoco a hablar con clientes. 🔝 Valoramos que tengas conocimiento de Dynamics 365 for Customer Insights y Dynamics 365 for Sales pero no es imprescindible. Beneficios • Contrato de trabajo indefinido, jornada completa, • 100% presencial oficina los 3 primeros meses, después acuerdo de teletrabajo 50%., • 18.000€ brutos anuales, • Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería...) y variable (bono anual), • Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft y que incluye clases de inglés gratuitas., • Acceso a Universidad Corporativa y nuestros Eventos Team Building., • Transparencia y honestidad. A partir de aquí, te ofrecemos todo un mundo de posibilidades por explorar y definir, alineando objetivos. En 2025 somos Great Place to Work por cuarto año consecutivo. En DQS/ nos comprometemos con lograr la diversidad en la plantilla en términos de género, raza, nacionalidad y cultura. Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Si reúnes la motivación necesaria, rellena esta solicitud de empleo para evaluar tu candidatura para unirte al DQS/team. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? 🔍 Evaluación inicial – Revisamos tu perfil para conocer tu experiencia y habilidades, y ver si se alinean con lo que estamos buscando. 💬 Primera charla – Tendrás una conversación por Teams con alguien de nuestro equipo de Talent. 🤝 Entrevista técnica – Conocerás al equipo técnico, quienes te contarán sobre el proyecto y las tareas diarias. También conversaremos sobre tus conocimientos técnicos. 📩 Cierre del proceso – Te daremos feedback por correo, independientemente del resultado. ¿Nos vemos pronto?

TOB Consulting es una empresa especializada en proyectos para el sector ferroviario. Somos especialistas en el soporte transversal del ciclo de vida de desarrollo software de productos críticos: desde requisitos, diseño, desarrollo y verificación/validación; así como la ejecución y puesta en servicio de los mismos. Buscamos a un/a Ingeniero/a de Ofertas, para incorporarse a nuestro departamento de Estudios y Ofertas. Con una experiencia de mínimo 5 años, trabajando con licitaciones. Su principal función será la realización de ofertas y licitaciones. Funciones: • Lectura y comprensión de pliegos administrativos y técnicos., • Registro y ordenación de datos que permita la elaboración de una oferta/licitación., • Preparación de memorias técnicas, estudios de rendimiento., • Realización del estudio económico de la licitación, • Análisis de la oferta, asegurándose de que es conforme a los requisitos del cliente y que responda a sus necesidades., • Relación con las distintas áreas implicadas en la oferta: Comercial, Recursos humanos, puesta en marcha del proyecto con Operaciones. ¿Qué buscamos? • Formación en ámbito de Industriales, Obra Civil o Arquitectura., • Al menos 5 años de experiencia., • Buen nivel de inglés, ya que las ofertas principalmente son internacionales ¿Qué ofrecemos? 🧭Retribución atractiva 📝 Contrato indefinido 💳Retribución flexible (ticket restaurante, ticket transporte, ticket guardería, seguro médico) 🎓Formación (profesional, habilidades e idiomas) 🤝Entorno joven y dinámico 🚀Oportunidades de crecimiento reales y estabilidad a largo plazo 🚵Jornadas de Team Building En TOB Consulting valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo. Queremos asegurar a todos los candidatos que nuestras decisiones de contratación se basan únicamente en las cualificaciones, habilidades y experiencias relevantes para el puesto. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad física o mental, edad, estado civil, situación de embarazo, o cualquier otra condición protegida por la ley.

Desde IFA buscamos la posición de un Coordinador/a para el departamento de Pago centralizado que, en dependencia directa del Director del área, tendrá la misión de garantizar la correcta liquidación de ingresos derivados de condiciones comerciales y primas, asegurando la eficiencia operativa, la fiabilidad de la información financiera y un servicio de alta calidad a proveedores y asociados. Además, deberá coordinar el ciclo completo de pago centralizado de Marca Fabricante y Marca Propia, así como supervisar y optimizar los procesos administrativos asociados al ciclo de facturación de Asociados, actuando como figura de referencia del área. 💡¿Cómo sería tu día a día? Coordinación y supervisión operativa • Coordinar y supervisar la ejecución del ciclo completo de pagos centralizados (Marca Fabricante y Marca Propia), garantizando el cumplimiento de plazos, políticas internas y normativas contables y fiscales., • Asegurar la correcta integración y validación de ficheros EDI, cargos, anulaciones y retrocesiones, velando por la calidad y coherencia de la información., • Actuar como punto de referencia técnica y operativa del equipo, resolviendo incidencias complejas y apoyando en la priorización de tareas. Control financiero y conciliaciones • Supervisar el control y seguimiento de saldos con proveedores y asociados, asegurando la correcta conciliación de cuentas y la resolución de discrepancias relevantes., • Analizar desviaciones y proponer acciones correctoras para mejorar la fiabilidad de los cierres y la trazabilidad de la información. Gestión y planificación de pagos • Planificar y coordinar el calendario de pagos a proveedores, proponiendo prioridades y asegurando una correcta gestión de vencimientos., • Colaborar con las áreas de Contabilidad y Mercados Financieros para garantizar la correcta ejecución de pagos y cobros. Interlocución transversal • Trabajar de forma coordinada con los departamentos Comercial, Contabilidad y Mercados Financieros para asegurar la correcta aplicación de convenios, condiciones comerciales y cuentas de proveedor., • Actuar como interlocutor/a principal del área frente a proveedores y asociados en cuestiones operativas, garantizando una comunicación clara, eficaz y orientada a la resolución. Reporting y control de gestión • Elaborar, coordinar y presentar reportes periódicos de gestión relacionados con pagos, cargos, anulaciones, campañas y evolución de saldos., • Proponer indicadores de seguimiento (KPI´s) que permitan mejorar la visibilidad y el control del área. Mejora continua y digitalización • Impulsar iniciativas de mejora continua y optimización de procesos, identificando oportunidades de automatización y eficiencia operativa., • Velar por la actualización y calidad del contenido del portal de proveedores y asociados., • Participar activamente en proyectos transversales de transformación y mejora del área financiera. 💭 ¿Cómo te imaginamos? • Experiencia en gestión y optimización de equipos de trabajo., • Conocimiento técnico: competencia en sistemas contables (como SAP), ERP´s y Microsoft Excel. Se valorará especialmente haber trabajado con bases de datos Oracle., • Alta capacidad de análisis y orientación al detalle., • Excelente organización y planificación, con capacidad para gestionar múltiples procesos y plazos simultáneamente., • Resolución de problemas y toma de decisiones operativas con criterio., • Comunicación eficaz, tanto verbal como escrita, con interlocutores internos y externos., • Capacidad de coordinación transversal y trabajo colaborativo., • Orientación al servicio y a la mejora continua. 👩🏼👨🏻 Sobre ti… • Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Empresariales o similar., • Se valorarán otras titulaciones afines con experiencia relevante., • Experiencia mínima de 5 años en funciones descritas., • Experiencia previa en coordinación de procesos y/o roles de referencia funcional dentro de equipos administrativos o financieros., • Nivel de inglés mínimo B2. 🔎 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo de trabajo híbrido, es importante conciliar vida laboral y personal., • Desarrollo personal y profesional: ¡Queremos que crezcas con nosotros!, • Flexibilidad horaria, para que puedas compaginarlo con tu vida personal., • La banda salarial se detallará en la fase final del proceso de selección. ¡Te esperamos! 😊🫱🏼🫲🏼 En IFA Retail, S.A. nos comprometemos a promover un entorno de igualdad de oportunidades para todos nuestros empleados, clientes y partes interesadas. No discriminamos por motivos de género, edad, raza, origen étnico, religión, orientación sexual, identidad de género, estado civil, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley. Valoramos la diversidad y la inclusión y nos esforzamos por garantizar que todas las personas sean tratadas con dignidad y respeto en todas las interacciones con nuestra empresa.

¡En Ayesa crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología, tienes certificado de discapacidad y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo de Desarrollo de Negocio con un/a Business Developer Manager especialista en la oferta de Servicios de Data Analytics & AI. La persona seleccionada se incorporará en nuestra Service Area de Data & AI and Digital Products en nuestras oficinas de Madrid como responsable de identificar oportunidades, construir relaciones sólidas con clientes clave y colaborar estrechamente con equipos técnicos para diseñar soluciones innovadoras que generen impacto real. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? • Diseñar y ejecutar el plan comercial para el área de Data & AI, alineado con los objetivos estratégicos de la compañía., • Detectar nuevas oportunidades de negocio en clientes actuales y potenciales, tanto en el sector privado como público., • Liderar el proceso de venta consultiva, desde la identificación de necesidades hasta el cierre de acuerdos., • Colaborar con equipos técnicos para definir propuestas de valor adaptadas a cada cliente., • Participar en eventos, ferias y foros especializados para posicionar la marca y generar networking., • Diseñar y ejecutar el plan comercial para el área de Data & AI, alineado con los objetivos estratégicos de la compañía., • Realizar seguimiento de KPIs comerciales y elaborar informes de evolución de negocio, • Entre otras funciones propias del puesto. ¿Qué Buscamos? • Experiencia demostrable en desarrollo de negocio en el ámbito tecnológico en proyectos de analítica avanzada, inteligencia artificial o big data., • Capacidad para entender soluciones técnicas y traducirlas en propuestas comerciales atractivas., • ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

El Grupo está compuesto por un conjunto de empresas dedicadas al suministro de tuberías, válvulas, accesorios y misceláneos. Somos una organización con marcado carácter internacional y nacional, con presencia comercial en los 5 continentes, con sede en Alcalá de Henares (Madrid), España. Llevamos casi 60 años nuestro sector y seguimos en continuo crecimiento. Buscamos personal implicado y comprometido con nuestra misión y valores para que forme parte de nuestro equipo de profesionales y actualmente estamos en búsqueda de un perfil de Técnico de Seguridad y salud en el trabajo y mantenimiento. Si eres un apasionado de PRL, si buscas estabilidad y desarrollo profesional, desde Grupo Cuñado te damos la oportunidad de hacerlo. Entre las funciones principales del puesto destacamos: • Realización, corrección y actualización de evaluaciones de riesgos del puesto., • Redacción, implantación y seguimiento de medidas preventivas., • Redacción y revisión de planes de Emergencia y de Autoprotección., • Proponer medidas para el control y reducción del riesgo, realización de procedimientos de PRL y vigilar su cumplimiento., • Redacción e implantación de instrucciones de trabajo seguro., • Investigación de accidentes, enfermedades profesionales y otros incidentes relacionados con PRL., • Realización del plan de formación, seguimiento e información a los trabajadores en materia de seguridad y prevención de riesgos en el trabajo., • Visita y vigilancia de la ejecución de los trabajos en materia de PRL (ejecución de obras, trabajos en Altura, etc), • Visita a las delegaciones en territorio nacional, así como el control y evaluación de los riesgos existentes en los centros asignados., • Colaboración en la realización de auditorías internas y externas. Gestión de documentación en plataformas., • Realización, elaboración de informes, certificados y gestión documental de las actuaciones que le apliquen. Actualización de documentación y procedimientos relacionados con la actividad de PRL., • Asegurar el cumplimiento de la normativa de prevención., • Supervisar los trabajos de los técnicos., • Atender los requerimientos de inspección en materia de PRL., • Gestión de obras de la Compañía: solicitud de presupuestos, gestión de ofertas, tabulado, control de obras., • Gestión del mantenimiento de maquinaria e instalaciones, • Gestión de la coordinación de actividades empresariales. Control de la actividad de contratistas que presten servicio en las instalaciones de Grupo Cuñado, conjuntamente con los Departamentos de Medio Ambiente y PRL. Gestionar la documentación de accesos a la instalación., • Coordinación con los Técnicos de Medio Ambiente y PRL., • Colaborar con el Departamento de Medio Ambiente para establecer mejoras en la empresa que supongan mejoras ambientales., • Colaborar en los procesos de homologación de Grupo Cuñado facilitando información relativa a las infraestructuras y equipos disponibles en Grupo Cuñado, así como del mantenimiento de los mismos. ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad y desarrollo profesional, en una empresa con casi 60 años siendo referentes en nuestro sector., • Posibilidad de implementar mejoras y desarrollar la estrategia en materia de PRL., • Contrato Indefinido, • Jornada completa, • Forma de trabajo: Presencial, • Horario: flexible, • Idiomas: se ofrecen clases gratuitos de inglés y francés adaptados a tu nivel, • Salario en función de la experiencia y competencias del candidato/a., • Retribución flexible. Podrás escoger qué productos se adaptan a ti y destinar parte de tu salario para obtener ventajas fiscales (guardería, restaurantes, transporte, seguro salud y formación) Requisitos mínimos • Técnico Superior Riesgos Laborales, • Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales (con un mínimo de tres especialidades: Seguridad, Higiene y Ergonomía-psicosociología). Se solicitará título., • Idiomas: dominio español y valorable inglés., • Permiso de conducción y vehículo propio., • Conocimientos software: Nivel medio-alto en Paquete Office, • Experiencia de al menos 5 años demostrable en un SPA o SPP como técnico PRL, • Se valorará experiencia en empresas de logística e industria., • Disponibilidad para viajar (viajes puntuales)., • Habilidades sociales, comunicativas y empatía., • Valorable estar en posesión de Certificado de Discapacidad en vigor, igual o superior al 33% (no descartable) ¡Estamos deseando conocerte! ¿Te apuntas?

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Consultor/a Comercial de Seguridad Madrid: Funciones: Planificar y organizar las actividades de venta que sean de su responsabilidad. Realizar prospección comercial con el objetivo de concertar, realizar y cerrar visitas comerciales. Visitar a los clientes, identificar sus necesidades y elaborar la propuesta o propuestas más adecuadas para cada cliente, presentando la Compañía y el abanico de Servicios disponibles. Presentar las propuestas al cliente asesorándole sobre cada una de las posibles alternativas facilitando la toma de decisión y el consecuente cierre de la venta. Efectuar el seguimiento de los clientes y promover su fidelización. Elaborar las ofertas y gestionar los trámites para la formalización de los contratos. Atender, registrar y resolver las incidencias y reclamaciones que puedan surgir. Archivar los registros de la calidad que se le asignen en la documentación del Sistema. Registrar la actividad comercial realizada en los sistemas de la Compañía. Cualquier otra función derivada de su ámbito de responsabilidad. Ofrecemos: Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución: a convenir. Salario fijo+ comisiones Tarjeta restaurante. Disposición de vehículo de empresa. Requisitos mínimos Estudios: Bachillerato. Conocimientos: Productos y servicios relativos al sector. Ofimática a nivel usuario. Experiencia comercial mínima demostrable 5 años en sector de nuevas tecnologías /servicios. Otros: Carné de Conducir. Residir en Madrid. Requisitos deseados Conocimientos: Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, electrónicos o de IT. Idiomas, se valorará el conocimiento del inglés. Experiencia: Experiencia comercial en el sector de la seguridad privada. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

En Huakal, marca premium de decoración mexicana con un fuerte compromiso social y una cuidada identidad estética, buscamos incorporar un/a Asistente de Marketing que dé soporte creativo y operativo al área, contribuyendo a construir una experiencia de marca coherente, inspiradora y excelente en todos los puntos de contacto con el cliente. MISIÓN DEL PUESTO Apoyar al área de Marketing en la ejecución de acciones de comunicación, contenidos y customer experience, asegurando coherencia con la identidad visual, el posicionamiento premium y los valores de la marca. RESPONSABILIDADES Redes Sociales y Contenidos • Gestionar y programar contenidos en Instagram, Pinterest y LinkedIn., • Monitorear métricas, analizar resultados e interactuar con la comunidad., • Coordinar contenidos con influencers y UGC en colaboración con agencia externa., • Apoyar la generación de contenidos para redes sociales y ecommerce, cuidando la identidad visual y estética de Huakal., • Elaborar informes mensuales de resultados y evolución. Customer Experience & Canales Digitales • Contribuir a ofrecer una excelente experiencia de cliente omnicanal., • Apoyar la gestión diaria y optimización (CRO) de las webs Huakal y Xingonerías., • Colaborar para que los canales digitales sean el principal escaparate de la marca., • Asegurar respuestas ágiles, coherentes y alineadas con el tono de marca en todos los canales. Email Marketing • Colaborar en la creación, edición y envío de newsletters con Klaviyo., • Analizar aperturas, clics y ventas, elaborando informes mensuales. Comunicación y Relaciones Públicas • Colaborar en la ideación y ejecución de eventos en La Nave., • Apoyar al equipo comercial en el desarrollo de la base de datos B2B y en planes de comunicación continuada (Newsletter y LinkedIn). PERFIL QUE BUSCAMOS • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o áreas afines., • Experiencia o conocimientos de 2-3 años en marketing digital y redes sociales., • Conocimientos en gestión de redes sociales y contenidos digitales., • Dominio de herramientas ofimáticas., • Excelente redacción y comunicación escrita., • Perfil organizado, resolutivo y con gran atención al detalle., • Sensibilidad estética y gusto por la decoración y las marcas premium., • Capacidad de trabajo en equipo y actitud proactiva., • Sensibilidad y alineación con proyectos de impacto social y visibilización de personas con discapacidad intelectual. Valorables: • Valorable experiencia con Shopify y Klaviyo., • Valorable experiencia con ERP, especialmente Odoo., • Nivel de inglés QUÉ OFRECEMOS • Contrato indefinido., • Incorporación a una marca con valores, propósito y una identidad muy cuidada., • Oportunidad de crecimiento y aprendizaje en un proyecto en expansión. Si te apasiona el marketing, la estética, el detalle y las marcas con alma, queremos conocerte.

Servinform es una empresa líder en la externalización de servicios y en el desarrollo de soluciones tecnológicas y digitales. Colaboramos con más de 1.200 empresas cliente, apoyándonos en un equipo de 6.000 profesionales que desarrollan su actividad desde Madrid, Sevilla, Barcelona, Valencia y Bilbao. Acompañamos a nuestros clientes en sus procesos de transformación, aportando innovación, eficiencia y una visión integral del negocio. En línea con nuestro compromiso con el crecimiento sostenible, buscamos incorporar un/a Consultor/a de Estrategia Comercial que refuerce y potencie nuestra estrategia comercial. ¿Cuál será tu misión? Como Consultor/a de Estrategia Comercial, desempeñarás un papel clave en la definición y ejecución de la estrategia comercial de Servinform, contribuyendo de forma directa a la mejora del rendimiento comercial a nivel global. ¿Cuáles serán tus funciones? • Coordinar de principio a fin la elaboración de propuestas comerciales y presentaciones complejas para clientes de grandes cuentas., • Supervisar de manera continua el pipeline comercial y los calendarios de RFP activos y futuros, asegurando una correcta planificación y preparación de los equipos implicados., • Definir la estrategia de cada propuesta, en estrecha colaboración con el equipo comercial y las distintas Business Units, alineando la solución con los objetivos del cliente y la propuesta de valor de Servinform., • Facilitar y coordinar la colaboración entre las diferentes áreas internas (Business Units, operaciones, financiero, legal, IT, entre otras), garantizando la coherencia, viabilidad y calidad de las propuestas., • Supervisar la redacción, el diseño y la presentación final de las propuestas, asegurando un alto nivel de claridad, rigor técnico y enfoque comercial., • Contrato indefinido en un proyecto estable., • Jornada completa, con horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:30 h y viernes de 9:00 a 15:00 h., • Excelente ambiente laboral y la oportunidad de formar parte de una empresa en constante crecimiento., • Convenio de Consultoría. Categoría dentro de Área 1, • Salario competitivo, acorde a la experiencia y conocimientos aportados. REQUISITOS MÍNIMOS: • Experiencia en Bid Management, Pricing o Consultoría Estratégica (3–5 años)., • Alto nivel de Excel y Power BI., • Alta experiencia en el uso de herramientas de IA., • Capacidad de análisis, visión estratégica y mentalidad data-driven., • Experiencia en análisis de mercado., • Actitud proactiva, orientada a resultados y mejora continua.

Este puesto está dirigido a perfiles comerciales sénior y con amplia experiencia que deseen liderar un equipo de Account Managers. Buscamos un perfil con capacidad para conceptualizar y ejecutar una estrategia de ventas a nivel nacional. La persona seleccionada será responsable de formar y desarrollar el equipo con el fin de garantizar el crecimiento previsto. Solo se considerarán candidaturas con experiencia previa en el sector ProAV. QUIÉNES SOMOS AVI-SPL es un proveedor de soluciones de habilitación digital que transforma la forma en que las personas y la tecnología se conectan para mejorar las experiencias, crear nuevo valor y permitir que las organizaciones prosperen y crezcan. Somos el mayor proveedor de soluciones tecnológicas de colaboración, que incluyen nuestros galardonados servicios gestionados. Nuestros expertos altamente certificados en el sector y líderes en innovación comparten la visión de ayudar a las personas a trabajar de forma más inteligente y vivir mejor. Creemos que el éxito comienza con un equipo sólido y que un lugar de trabajo inclusivo y diverso nos hace avanzar a todos. QUÉ HÁRÁS Como gerente de ventas, usted es responsable de impulsar todos los aspectos del proceso de venta, incluyendo, entre otros, el desarrollo de nuevos negocios; el logro de los objetivos de ingresos y beneficios brutos establecidos por la empresa, y la participación en la planificación y ejecución de una estrategia de crecimiento definida para la región asignada. El director de ventas asesorará y apoyará a los gestores de cuentas programando reuniones mensuales de rendimiento en las que les proporcionará comentarios específicos y constructivos sobre su rendimiento y les ayudará con sus técnicas (prospección, marketing, presentaciones, etc.). Esta función también consistirá en formar a los gestores de cuentas (senior) con la presentación de estrategias, seminarios y reuniones periódicas, y garantizar que cuentan con un proceso sólido para las actividades de preventa, incluida la planificación y preparación de llamadas. Responsabilidades diarias: • Estrategia Comercial: Colaboras con los altos ejecutivos para establecer metas claras de ventas para la región y convertirlas en planes de acción. Alineas la estrategia con las prioridades corporativas y apoyas su implementación dentro del equipo., • Crecimiento de Ingresos: Eres responsable de maximizar los ingresos y garantizar que los objetivos mensuales, trimestrales y anuales se cumplan o superen. Supervisionas previsiones y resultados reales para mantener el rendimiento alineado con lo planificado., • Operación Comercial: Programas y diriges todas las reuniones y eventos relacionados con ventas. También participas en las reuniones semanales de producción para asegurar la sincronización entre la actividad comercial y las necesidades operativas., • Desarrollo del Equipo: Ofreces coaching individual a los gestores de cuentas, ayudándoles a fortalecer su desempeño. Tu orientación se basa en los valores fundamentales de la empresa y busca desarrollar continuamente el talento del equipo., • Análisis de Desempeño: Realizas análisis mensuales de ventas, beneficio bruto, volumen de propuestas y rendimiento general. Documentas los principales éxitos y fracasos para aprender de ellos y mejorar la planificación futura., • Gestión del Pipeline: Proporcionas actualizaciones periódicas sobre pedidos internos, llamadas a clientes, reuniones programadas, nuevas oportunidades y propuestas pendientes. Además, supervisas semanalmente las comisiones de productos instalados para asegurar su finalización a tiempo. QUÉ BUSCAMOS Y EXPERIENCIA PREVIA Imprescindibles: • Comunicación e interacción eficaces con empleados, clientes y compañeros, y capacidad para trabajar eficazmente con todos los niveles de la organización., • Habilidades demostradas de liderazgo y gestión en un entorno colaborativo y orientado al trabajo en equipo., • Fuertes habilidades interpersonales, con capacidad para trabajar eficazmente con todos los niveles de la organización., • Capacidad para motivar y dirigir eficazmente grandes equipos compuestos por personal administrativo y de ventas hacia un objetivo común., • Fuertes habilidades analíticas y de relaciones personales, incluyendo la utilización de métricas para evaluar dinámicamente al personal., • Persona enérgica y con iniciativa, capaz de trabajar de forma independiente y garantizar el cumplimiento de los plazos., • Excelente atención al detalle y habilidades organizativas., • Capacidad demostrada para contribuir de manera significativa o liderar iniciativas operativas con un enfoque orientado a los resultados. Cosas que estaría bien tener: • Se valorará positivamente el título universitario, pero se requiere experiencia laboral en puestos directivos., • Se requiere un mínimo de entre 5 y 7 años de experiencia en gestión de ventas, preferiblemente en los sectores AV/VTC/UCC o similares., • Se valorará positivamente la certificación CTS., • Se valorará experiencia demostrable en la venta de videoconferencias, servicios gestionados e infraestructura de red., • Se valorará experiencia en entornos empresariales complejos., • Experiencia demostrable en la venta de, entre otros, servicios de red, comunicaciones unificadas, VoIP, SIP, H.323, Cisco Telepresence, Tandberg, Polycom, Lifesize, Extron, Creston, productos AMX, así como integración, servicios profesionales y gestionados. WHY YOU’LL LIKE WORKING HERE • Beneficios médicos, incluyendo oftalmología y odontología., • Días festivos pagados, días por enfermedad., • Cultura empresarial agradable y dinámica., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Una cultura colegial y de apoyo. MORE ABOUT US AVI-SPL es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y aplica medidas de acción afirmativa. Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido, discapacidad o pertenencia a cualquier otro grupo protegido.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Si quieres formar parte de nuestro equipo para trabajar en proyectos punteros del sector, con desarrollo profesional y planes de carrera. Buscamos un/a Ingeniero/a para Ofertas Técnico-Económicas para formar parte del Departamento de Transformación Digital, participando activamente en la elaboración de ofertas técnico-económicas para proyectos industriales, especialmente en sectores como Oil & Gas y energía actuando como nexo entre equipos técnicos, comerciales, clientes y proveedores. Funciones: • Análisis de pliegos, especificaciones técnicas y requisitos del cliente., • Definición del alcance digital de las soluciones propuestas., • Elaboración de ofertas técnico-económicas y documentación técnica asociada., • Redacción de memorias y contenidos técnicos de las propuestas., • Seguimiento diario de reuniones internas y externas, coordinación de acciones y control de plazos., • Interlocución con clientes y proveedores internacionales., • Análisis de mercado de tecnologías digitales, soluciones y proveedores aplicables al entorno industrial., • Asegurar la calidad y cumplimiento de plazos en la entrega de las ofertas. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Civil, etc.), • Experiencia aproximada de 3 años en entornos industriales, Oil & Gas, energía o sectores afines., • Experiencia o interés en elaboración de ofertas técnico-económicas., • Perfil técnico-comercial, con capacidad de comunicación y orientación a cliente., • Inglés muy alto (imprescindible) para la interacción diaria con clientes y proveedores internacionales. Nivel C1. Se valorará especialmente: • Experiencia previa en obra o proyectos en campo., • Conocimiento de soluciones digitales industriales (automatización, sistemas de control, digitalización, IIoT, software industrial, etc.)., • Conocimiento del mercado de tecnologías y proveedores del sector. ¿Qué ofrecemos? • Participar en el desarrollo de aplicaciones web de IA con una arquitectura HTMX-first limpia y moderna., • Un rol donde el diseño, la UX/UI y la calidad del producto son prioritarios., • Trabajo cercano con equipos de backend e IA., • Stack tecnológico moderno enfocado en simplicidad, rendimiento y mantenibilidad., • Aprendizaje continuo en desarrollo de productos basados en IA., • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

En Logista, tendrás la oportunidad de llegar tan lejos como te propongas. Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento. Si buscas dar un salto profesional, vivir nuevas experiencias y estar en constante crecimiento, este es tu lugar. A nosotros nos motiva que consigas éxitos y sobre todo disfrutes del camino ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? Logista es el distribuidor líder a comercios de proximidad en Europa y está esoecualiuzada en la distribución a canales de proximidad. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 8.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. En concreto, Logista Retail es la compañía especializada en la distribución de productos de conveniencia de Logista. Esta filial permite a los puntos de venta complementar su oferta principal y mejorar sus ventas y rentabilidad gracias a una amplia gama de productos y servicios adaptados al punto de venta y a sus clientes finales, como artículos de fumador y relacionados con el tabaco, productos de papelería, confitería, alimentación, accesorios de tecnología, tabaco, etc. Reportando al Responsable Nacional del canal de Estaciones de Servicio, el/la Gestor/a de Cuentas se responsabilizará de gestionar clientes a nivel comercial, así como del control, la planificación y coordinación de las diferentes áreas implicadas en el desarrollo del proyecto. Funciones: • Interlocución con clientes de carácter multinacional., • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Análisis de ventas, rotación de producto, rentabilidades, etc., • Seguimiento y mejora de diversos KPI's e indicadores del negocio, • Detección de oportunidades y propuestas comerciales, • Investigación y análisis de mercado y competencia. Trabajo de campo, • Gestión, planificación y control de diferentes proyectos, • Interacción con diversas áreas internas de la compañía, ejerciendo como nexo entre estas áreas y el cliente (Transporte, Almacén, Bback office, calidad para la gestión de auditorías internas y externas), • Reporting actividad diaria y resolución de incidencias. Requisitos: • Mínimo 2 años de experiencia previa gestionando grandes cuentas en empresas del sector de la distribución con funciones similares., • Deseable experiencia como KAM en compañía fabricante y/o mayorista-distribuidora. Buscamos un perfil con orientación a negocio, capacidad comercial, capacidad técnica, dinamismo, proactividad y versatilidad, • Grado en ADE, Grado en CC Económicas o similar, Ingeniero. Valorable formación complementaria o experiencia en área comercial, economía, finanzas y/o logística., • Español e Inglés B2/C1, • Nivel alto de Excel y Office 365, • Valorable conocimiento de herramientas de análisis de datos (Power BI, SAC, Tableau, etc.), • Habilidades comerciales y analíticas. Persona dinámica y creativa, con capacidad de negociación e interlocución, • Proactividad y alta capacidad de organización y coordinación de varios proyectos simultáneamente, • Flexibilidad, • Disponibilidad para viajar Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 7 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

En pocas palabras 📌 Posición: Junior Project Manager - OTC Localización: Madrid Experiencia: 1-4 años en posiciones similares ¿Quieres saber más? INSUD PHARMA, a través de su unidad de negocio Chemo, opera en toda la cadena de valor farmacéutica, con un compromiso firme con la innovación y el desarrollo sostenible. Contamos con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, dedicados a desarrollar productos farmacéuticos de alta calidad que aportan valor a la salud humana y animal. Descripción del puesto El OTC Project Manager será responsable de la gestión y supervisión de proyectos OTC (productos farmacéuticos, complementos alimenticios y productos cosméticos) tanto a nivel nacional como internacional, desde la formulación hasta la implementación en el mercado. Deberá colaborar estrechamente con el equipo comercial en la elaboración y presentación de propuestas. Responsabilidades principales • Liderar y coordinar proyectos asegurando la gestión técnica, optimización de recursos, cumplimiento de plazos, costos y calidad., • Analizar y evaluar exhaustivamente las características y procesos de cada proyecto., • Planificar hitos del proyecto e identificar los responsables correspondientes., • Mantener la documentación completa, actualizada y bien organizada., • Asesorar al equipo de I+D en los requisitos técnicos para el desarrollo de productos OTC., • Proveer soporte técnico al área de ventas en relación con los requisitos del cliente., • Facilitar la comunicación efectiva y oportuna con clientes, socios y demás partes involucradas., • Proponer alternativas y acciones correctivas frente a cambios o problemas durante la ejecución de los proyectos. Perfil requerido • Titulación universitaria en Farmacia, Química o Biología. Máster será valorado positivamente., • Experiencia previa de 1 a 4 años en puestos similares., • Conocimiento sólido sobre normativas OTC, GMP y regulaciones aplicables a productos farmacéuticos, complementos alimenticios y cosméticos., • Idiomas: español e inglés fluidos; se valorarán otros idiomas., • Manejo avanzado de herramientas informáticas estándar (Word, Excel, PowerPoint, Project)., • Capacidad para trabajar en equipo y de manera autónoma, gestionar múltiples tareas y adaptarse a cambios en la planificación., • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Proceso de selección • Contacto inicial mediante teléfono o correo electrónico., • Entrevistas (1 o 2), presenciales o virtuales., • Comunicación constante sobre el estado del proceso. Compromiso con la igualdad de oportunidades En INSUD PHARMA fomentamos un entorno laboral inclusivo y diverso, promoviendo la igualdad de género y garantizando la no discriminación por motivos de etnia, religión, orientación sexual, discapacidad u otras condiciones personales o sociales.

Por adelantar un titular rápido este puesto es de ventas inbound para 9 Lives (obrador americano de pastelería), gestionado y liderado desde y por DRIZA. Antes de nada, algunos titulares sobre nosotros: Somos una consultora de marketing integral y con principios, fundada en 2020. Hoy contamos con un equipo in-house de más de 12 profesionales, 15 colaboradores y una cartera de clientes amplia, diversa y, sobre todo, interesante. Con ese ecosistema como escenario, t enemos una visión y cultura clara de trabajo ágil, eficaz y con impacto. Por eso somos una consultora, no una agencia. Por eso, nunca ejecutamos nada que no tenga sentido estratégico o financiero, que no aporte valor o que no sea una inversión bien pensada para nuestros clientes. Nos da alergia el “hacer por hacer porque lo ha pedido el cliente”. Buscamos perfiles con mentalidad de consultoría, capaces de defender sus ideas; personas proactivas, valientes, inteligentes y curiosas que no solo hagan el trabajo, sino el trabajo correcto. Nuestros clientes confían ciegamente en nosotros y nos incluyen en las decisiones más sensibles de su negocio. Y eso, nos lo tomamos muy en serio. Con carácter muy pertinente para esta oferta, tenemos una relación fraternal con @9lives.madrid, que ofrece sus servicios de pastelería a otras cadenas y cafeterías. Qué buscamos: Una persona que viva en Madrid, con pasión por descubrir el mundo de las ventas, la construcción de redes profesionales y la gastronomía, entre otros para apoyar al equipo de ventas de 9 Lives, bajo el paraguas y dirección del equipo de DRIZA. Tu día a día será llamar/contestar a leads que piden información sobre nuestros servicios y precios, cualificar, hacer seguimiento y convertirlos en pedidos recurrentes ¡Con muchos cafés y catas de galletas por el camino! Es ciertamente divertido, es una merienda permanente Conocimientos suficientes de los conceptos fundamentales de un proceso de venta, CRM y funcionamiento de las empresas con carácter general, entre otros. Sabiendo que se trata de una oferta de prácticas, no esperamos un conocimiento profundo ni una gran experiencia, somos realistas al respecto. Experiencia (o, en su defecto, interés) en finanzas aplicadas a las empresas. Una comprensión e interés general del mundo emprendedor y del ecosistema startup. Motivación por adquirir habilidades técnicas, aprender sobre las últimas tendencias y descubrir nuevos procesos y estrategias. Una costumbre casi innata de hacer preguntas. Comodidad ante los retos y gusto por resolverlos. Excelencia profesional y personal, al nivel de compromiso y resultados que ofrecemos a nuestros clientes, lo que nos diferencia en el mercado y contribuye al ambiente cercano que disfrutamos en la oficina. Nivel mínimo C1 de inglés , que será evaluado durante el proceso de selección El español C2 es también imprescindible. En resumen, buscamos a alguien con una intuición natural para las relaciones comerciales con emprendedores, que le guste hablar y conocer a gente nueva, risueño y resolutivo... ¡Y que sea ordenado a nivel digital para llevar el registro de todas las conversaciones y potenciales clientes contactados! Qué ofrecemos: Prácticas remuneradas de 12 meses (700 €/mes durante los 6 primeros meses, 1000€/mes los siguientes 6). Y pasado ese periodo, aspiramos y esperamos encontrar el match perfecto para que se incorpore a largo plazo al equipo de forma permanente. No entendemos las relaciones profesionales de otra manera. Gran potencial de crecimiento profesional y personal en una empresa que crece año tras año tanto en facturación como en equipo. De hecho Este rol puede evolucionar rápido si hay encaje: 0–3 meses: dominar proceso comercial y cerrar primeras cuentas. 3–6 meses: ownership de recurrencia, mejoras de guion y ratios. 6–12 meses: soporte en pricing, forecast, coordinación de facturación/pedidos. 12+ meses: posibilidad real de coordinación comercial/operativa del obrador. Formación multidisciplinar continua. Desde optimización de servidores hasta hornear cookies. El objetivo es personalizar un plan de formación a corto plazo según tu perfil. Participación en el crecimiento y en las decisiones estratégicas de la empresa. En DRIZA, todos aportan. Un entorno de trabajo inmejorable: un equipo joven, humilde y colaborativo. Como adelanto, recomendamos echar un vistazo a nuestros reels de Instagram. Pero no te quedes solo con nuestra palabra: no dudes en contactar con cualquier miembro del equipo para confirmarlo. Compromiso de revisión anual de las condiciones contractuales y de la progresión profesional. Vacaciones remuneradas según la legislación laboral española + un día extra por tu cumpleaños Posibilidad de acumular un porcentaje de los días no disfrutados para el año siguiente (actualmente hasta 5 días hasta marzo). Café de especialidad gratuito e ilimitado en la oficina ☕️ (sabemos que ahí ya te ganamos). Comida y bebida gratis en 9 Lives Coffeeshop si trabajas allí en remoto durante el horario laboral + 50 % de descuento para empleados en cualquier otro momento. Tu propio ordenador potente, por supuesto, con el sistema operativo que prefieras (Mac o Windows) y un monitor adicional en la oficina. El equipo con el que trabajarás: Formarás parte de un equipo joven de profesionales, con conocimiento especializado en distintas áreas del marketing digital y las ventas: SEO, Paid Media, Analítica, Marketing Automation y Consultoría Digital, bajo la supervisión directa de Liznora Castaneda (New Business Consultant) y Ric (Founder). Este no es un puesto de nueva creación; actualmente el rol lo desempeña una persona que ha promocionado internamente. Dónde y cómo trabajamos: Entrada flexible hasta las 10h. Viernes cortos todo el año. Jornada reducida en julio y agosto (8h a 15h). 37,5 horas semanales. Política híbrida de teletrabajo, con algunas salvedades para este perfil en concreto ya que potencialmente tendría reuniones presenciales en las oficinas de los clientes salpicadas en el calendario. Trabajo remoto desde cualquier lugar la última semana del año (24–31 diciembre) y en agosto. Dress code casual. Oficina en C/Velázquez 114 (Barrio de Salamanca). Más info: ✳️ ✳️ Proceso de selección: 1️⃣ Revisión inicial de CVs, se enviará un pequeño formulario a los mejores perfiles. 2️⃣ Entrevistas online con primeros candidatos. 3️⃣ En esa entrevista, ¡nosotros también queremos que nos entrevistes! Buscamos que esto sea un match mutuo. 4️⃣ Las personas preseleccionadas participarán en una dinámica grupal con caso práctico en oficina. 5️⃣ En caso de empate, podría haber una tercera entrevista… o las que hagan falta. Para cualquier duda o pregunta, escríbenos a . ¡Esperamos tu candidatura! En DRIZA celebramos la diversidad y queremos que nuestro equipo lo refleje. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades sin importar raza, religión, género, orientación sexual, identidad, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición.

Buscamos un Business Developer Intern para incorporarse a nuestro equipo en Barcelona o Madrid , apoyando el desarrollo de negocio y las actividades de reclutamiento a nivel internacional. Esta posición te permitirá adquirir experiencia práctica en un entorno multicultural y dinámico, con impacto directo en la expansión de nuestra compañía. &##128073; Tus responsabilidades &##128072; Desarrollo de negocio Realizar llamadas en frío y prospección para identificar clientes potenciales. Apoyar en la preparación de presentaciones y propuestas comerciales. Analizar tendencias de mercado y actividades de la competencia. Reclutamiento Participar en la búsqueda y preselección de candidatos. Contribuir en la definición de estrategias de reclutamiento y creación de redes de talento. Colaborar con los equipos de Talent Acquisition para garantizar un proceso eficiente. ✍️ Tu perfil ✍️ Graduado/a en Grado o Máster en Ingeniería, ADE, o similar (Bachelor finalizado) Elegible para convenio de prácticas extracurriculares o de Máster. Habilidades de comunicación, dinamismo y actitud proactiva. Interés por ventas, reclutamiento y consultoría. Nivel fluido de español e inglés. &##128640; Lo que ofrecemos &##128640; Una comunidad internacional con más de 110 nacionalidades. Acceso a recursos formativos y mentoría por parte de profesionales experimentados. Programa de Formación Estructurado : Módulos teóricos interactivos online. Shadowing con Senior Managers en estrategia comercial y reclutamiento. Evaluaciones semanales para seguimiento del progreso. Coaching personalizado y soporte continuo. Eventos internos frecuentes (afterworks, team buildings, etc.). Compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades. Amaris Consulting se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a promover la diversidad dentro de la empresa y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, sin importar género, orientación sexual, raza, origen étnico, creencias, edad, estado civil, discapacidad u otras características.

¿Te gustaría unirte a un departamento formado por personas apasionadas por el mundo de la tecnología? ¿Eres un experto en asumir nuevos retos, y seguir formándote en tu carrera profesional? ¡Únete a PSS! Buscamos un perfil senior de data, enfocado a Data Governance y Data Management y orientado a delivery en cliente, para un proyecto de larga duración en una cuenta estratégica. El rol combina ejecución, liderazgo funcional y capacidad consultiva, actuando como referente de gestión del dato y enlace entre negocio y equipos técnicos, con especial foco en entornos Databricks. La posición está orientada a ejecución y entrega, no a preventa ni desarrollo comercial, aunque se espera criterio estratégico y capacidad de interlocución con niveles ejecutivos. El rol requiere una clara mentalidad consultiva, combinando experiencia técnica en plataformas de datos con la capacidad de estructurar problemas, interactuar con stakeholders y traducir necesidades de negocio en soluciones de data management y analítica, principalmente sobre entornos Databricks. Funciones a desempeñar: Definir e implementar marcos de Data Governance alineados con las necesidades de negocio del cliente: Políticas de datos, ownership, stewardship. Calidad del dato, linaje, catalogación y cumplimiento normativo. Aterrizar iniciativas de Data Management: Definición de reglas de calidad y KPIs. Procesos de control, trazabilidad y uso responsable del dato. Colaborar estrechamente con equipos técnicos en soluciones basadas en Databricks: Colabirar con equipos de data engineering y data analytics Asegurar que el gobierno está integrado “by design” en la arquitectura. Actuar como referente consultivo en cliente: Preparación y presentación de materiales ejecutivos. Interlocución con CDOs, responsables de Data y stakeholders de negocio. Impulsar la adopción y el cambio organizativo: Acompañar a los equipos del cliente en la adopción de prácticas de gobierno. Facilitar workshops y sesiones de alineación. Skills principales del puesto: ~ Experiencia sólida en Data Governance y Data Management: ~ Definición de políticas, roles (Data Owner, Data Steward), procesos y marcos de control. ~ Experiencia práctica o conocimiento profundo de Databricks: ~ Arquitectura, analítica, y capacidades de gobierno (Unity Catalog u otros enfoques). ~ Perfil consultivo, con capacidad de estructurar problemas y comunicar con claridad. ~ Excelente capacidad para crear presentaciones ejecutivas (PowerPoint). ~ Fluidez en español e inglés. ~+5 años de experiencia en proyectos de Data & Analytics: Data Governance, BI, DWH, Data Platforms, Advanced Analytics. ~ Experiencia en entornos cloud de datos: Databricks, GCP, Azure o AWS. ~ Experiencia trabajando en clientes grandes y entornos complejos. ~ Capacidad para traducir necesidades de negocio en requisitos de datos y gobierno. ~ Conocimiento de frameworks o buenas prácticas: DAMA-DMBOK, Data Mesh (a nivel conceptual), modelos de madurez de gobierno. ~ Habilidad para liderar conversaciones con stakeholders de management ~ Formación y certificaciones ~ Título universitario (Grado, Máster o Doctorado) en Informática, Telecomunicaciones o un campo relacionado. ~ Se valorará muy positivamente un máster o especialización adicional en, Data Management, Data Governance, IA, Datos u otras tecnologías objetivo. ~ Se valorará muy positivamente certificaciones propias de Data: DAMA CDMP ~ Certificaciones Databricks Y llegados a este punto... ¿qué te ofrecemos? Contrato Indefinido con PSS, brindándote estabilidad laboral. Salario acorde a la experiencia aportada. Ubicación: Madrid Modelo de trabajo: Hibrido (2/3 días teletrabajo), resto en Oficina. No Guardias + Alguna Intervención fuera de horario de Oficina. Duración de Proyecto: Posición estable de larga duración. Plan de carrera y formación continua, impulsando tu crecimiento profesional. Retribución flexible con ventajas fiscales: te ofrecemos una gama de opciones, como seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería y/o ticket transporte, que puedes adaptar a tus necesidades. Campaña de referenciados: si conoces a alguien en el sector que encaje en nuestras vacantes, invítalo a trabajar contigo y recibirás un premio especial. ¡Comparte esta oportunidad con tus amigos! Portal de Descuentos: Tu acceso exclusivo a ofertas en tecnología, viajes, moda y mucho más En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

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En Huakal , marca de decoración mexicana de alta gama con un fuerte compromiso social y artesanal, buscamos incorporar un/a B2B Sales Manager que lidere y desarrolle nuestro canal profesional, impulsando el crecimiento de la marca en el ámbito de la decoración, el interiorismo y el hospitality. Desarrollar y consolidar el canal de ventas B2B, posicionando a Huakal como marca de referencia entre decoradores, interioristas, tiendas de decoración, hoteles, restaurantes y empresas, asegurando un crecimiento rentable y sostenible. Desarrollar y gestionar las ventas del canal B2B (decoradores, interioristas, tiendas de decoración, hoteles, restaurantes y regalos de empresa). Definir objetivos y KPIs por tipología de cliente y diseñar planes de acción para su consecución. Identificar, captar y desarrollar una base de datos de clientes potenciales. Presentar la marca y establecer planes de relación comercial a largo plazo. Elaborar y ejecutar planes comerciales con seguimiento de resultados y acciones correctoras. Definir y negociar condiciones comerciales competitivas. Diseñar planes específicos para: decoradores e interioristas, regalos de empresa, hoteles y restaurantes, tiendas de decoración. Colaborar en la evolución del negocio hacia servicios de decoración, posicionando a Huakal como proveedor y consultor, nunca como competencia del decorador. Formación en Decoración / Interiorismo, con clara orientación comercial. Experiencia mínima de 4 años en ventas B2B, preferiblemente con decoradores e interioristas. Nivel alto de inglés. Dominio avanzado de Paquete Office. Fuerte orientación a resultados y a la satisfacción del cliente. Capacidad de organización, planificación y trabajo en equipo. Visión comercial y experiencia en venta emocional. Sensibilidad por la decoración, el arte y el cuidado del detalle. Interés y afinidad por la artesanía mexicana y por proyectos con impacto social (personas con discapacidad intelectual). Contrato indefinido. Autonomía y capacidad real de impacto en la estrategia comercial. Entorno colaborativo, creativo y orientado a la excelencia. Si te apasiona la decoración, las relaciones profesionales y las marcas con alma, ¡nos encantará conocerte!

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. Garantizar la cobertura de las necesidades postventa tras la adquisición de productos del portafolio Dräger Safety. Documentar incidencias, completar órdenes de servicio y protocolos de prueba. Gestionar inventarios de herramientas y stock de repuestos, informando necesidades de compra. Reportar incidencias del cliente y colaborar en la mejora de procesos con el Team Leader y RSM. Brindar soporte y ayuda al Área Comercial en la venta de contratos y repuestos y a otras áreas de la compañía en congresos, demostraciones y talleres Formación profesional de grado superior con experiencia en electrónica mecánica y/o neumática. Al menos 3 años de experiencia relevante en el sector industrial. Paquete Microsoft Office Carné de conducir Nivel de Inglés, B2 ¿Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible. Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital y mucho más En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. Garantizar la cobertura de las necesidades postventa tras la adquisición de productos del portafolio Dräger Safety. Documentar incidencias, completar órdenes de servicio y protocolos de prueba. Gestionar inventarios de herramientas y stock de repuestos, informando necesidades de compra. Reportar incidencias del cliente y colaborar en la mejora de procesos con el Team Leader y RSM. Brindar soporte y ayuda al Área Comercial en la venta de contratos y repuestos y a otras áreas de la compañía en congresos, demostraciones y talleres Formación profesional de grado superior con experiencia en electrónica mecánica y/o neumática. Al menos 3 años de experiencia relevante en el sector industrial. Paquete Microsoft Office Carné de conducir Nivel de Inglés, B2 ¿Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible. Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital y mucho más En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. Garantizar la cobertura de las necesidades postventa tras la adquisición de productos del portafolio Dräger Safety. Documentar incidencias, completar órdenes de servicio y protocolos de prueba. Gestionar inventarios de herramientas y stock de repuestos, informando necesidades de compra. Reportar incidencias del cliente y colaborar en la mejora de procesos con el Team Leader y RSM. Brindar soporte y ayuda al Área Comercial en la venta de contratos y repuestos y a otras áreas de la compañía en congresos, demostraciones y talleres Formación profesional de grado superior con experiencia en electrónica mecánica y/o neumática. Al menos 3 años de experiencia relevante en el sector industrial. Paquete Microsoft Office Carné de conducir Nivel de Inglés, B2 ¿Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible. Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital y mucho más En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%.

Quieres pasar a formar parte de una de las mayores empresas de distribución y transporte de Europa? Aprenderás a diario y aportarás valor en un entorno profesional, sólido, diverso, sostenible y tecnológico colaborando con equipos de alto rendimiento ¿y tú? ¿te animas a sumarte a este viaje? &##El viaje Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal y Polonia. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 6.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Logista Parcel es la red de transporte capilar a temperatura controlada, especializada en los sectores farmacéutico y de alimentación que ofrece servicios apostando por la calidad y la especialización de nuestras operaciones. &##Su labor se centra en apoyar la captación y fidelización de clientes, diseñando campañas que destaquen los servicios logísticos de la empresa, analizando el mercado y la competencia para detectar oportunidades, y colaborando estrechamente con el equipo comercial para maximizar el impacto de las acciones de marketing en los resultados comerciales. &##Gestionar el contenido en medios (físicos, redes sociales y contenido digital). Presencia en foros sectoriales: Pharmalog, Conxemar, Salón Gourmet, Alimentaria, etc... Organizar eventos corporativos: convención comercial, convención estatal, etc.. Coordinar acciones para conocer la satisfacción de cliente. Realizar estudios de mercado y análisis de la competencia. Coordinación con el Departamento Corporativo de Marketing. ✅ Requisitos Mínimos: Formación en Marketing, Publicidad, Comercio o similar. Experiencia mínima de 2 años en funciones de marketing. Dominio de herramientas de Office (Excel, PowerPoint). Conocimientos de redes sociales, email marketing y diseño básico. Nivel medio de inglés (mínimo C1). &##Experiencia en el sector transporte, pharma o alimentación. Capacidad analítica, autonomía y orientación al cliente. ✨ ¿Formar parte de una empresa líder en su sector. - Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. - Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado. - Apostar por la innovación tecnológica. - Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos. - Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional. - Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado. &##Jornada Lunes a Viernes - Formación y desarrollo profesional. Si eres una persona resolutiva, responsable, comprometida y con ganas de desarrollar tu carrera profesional ¡Inscríbete a la oferta! No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. -Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo.

Comercial especialista de seguros en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) ¿En Santander Soluciones Aseguradoras (SASA), estamos en pleno crecimiento y buscamos a los mejores especialistas en seguros apasionados y orientados a resultados para unirse a nuestro equipo. ¡Es tu momento de unirte a nuestra empresa comprometida con la innovación y el desarrollo! En SASA creemos firmemente en el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores. Únete a una empresa donde tu crecimiento y bienestar estan en el centro de todo lo que hacemos. Nuestra misión es comercializar de manera dinámica el portafolio de seguros de nuestros clientes, impulsando planes de acción que superen los retos del futuro. Comercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado. Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida. Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos. Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercial Preparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas. Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad. Titulación universitaria en áreas relacionadas. Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A. Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial. Experiencia en seguros para PYMES y empresas. Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas. Usuario avanzado de Microsoft Office. Contrato indefinido ~25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños ~7euros de comida al día ~ Seguro de vida y salud ~ Horario flexible ~ Jornada intensiva en época estival ~ Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo en el que , tanto hombres como mujeres puedan desarrollarse plenamente. Además, nuestras vacantes estan abiertas a personas con discapacidad , ya que creemos en el poder de la diversidad para fortalecer nuestro equipo y generar un impacto positivo en nuestra compañía.

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Servinform es una empresa líder en la externalización de servicios y en el desarrollo de soluciones tecnológicas y digitales. Colaboramos con más de 1.200 empresas cliente, apoyándonos en un equipo de 6.000 profesionales que desarrollan su actividad desde Madrid, Sevilla, Barcelona, Valencia y Bilbao. Acompañamos a nuestros clientes en sus procesos de transformación, aportando innovación, eficiencia y una visión integral del negocio. En línea con nuestro compromiso con el crecimiento sostenible, buscamos incorporar un/a Consultor/a de Estrategia Comercial que refuerce y potencie nuestra estrategia comercial. ¿Como Consultor/a de Estrategia Comercial, desempeñarás un papel clave en la definición y ejecución de la estrategia comercial de Servinform, contribuyendo de forma directa a la mejora del rendimiento comercial a nivel global. ¿Coordinar de principio a fin la elaboración de propuestas comerciales y presentaciones complejas para clientes de grandes cuentas. Supervisar de manera continua el pipeline comercial y los calendarios de RFP activos y futuros, asegurando una correcta planificación y preparación de los equipos implicados. Definir la estrategia de cada propuesta, en estrecha colaboración con el equipo comercial y las distintas Business Units, alineando la solución con los objetivos del cliente y la propuesta de valor de Servinform. Facilitar y coordinar la colaboración entre las diferentes áreas internas (Business Units, operaciones, financiero, legal, IT, entre otras), garantizando la coherencia, viabilidad y calidad de las propuestas. Supervisar la redacción, el diseño y la presentación final de las propuestas, asegurando un alto nivel de claridad, rigor técnico y enfoque comercial. Realizar el seguimiento post-entrega de las propuestas para analizar resultados, identificar aprendizajes y promover la mejora continua de los modelos de oferta y de los procesos de trabajo. ¿Contrato indefinido en un proyecto estable. Jornada completa, con horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:30 h y viernes de 9:00 a 15:00 h. Salario competitivo, acorde a la experiencia y conocimientos aportados. Ubicación: Avda. de los Premios Nobel, 37 (Torrejón de Ardoz). Fácil acceso desde la estación de Renfe Soto del Henares, con servicio de lanzadera gratuito, además de aparcamiento gratuito en los alrededores. **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia en Bid Management, Pricing o Consultoría Estratégica (3–5 años). Alto nivel de Excel y Power BI. Alta experiencia en el uso de herramientas de IA. Capacidad de análisis, visión estratégica y mentalidad data-driven. Experiencia en análisis de mercado. Actitud proactiva, orientada a resultados y mejora continua.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Coslada. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío. Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado. Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias. Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler. Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial. Experiencia mínima de 1-2 años en puestos comerciales. ~ Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Coslada. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío. Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado. Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias. Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler. Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial. Experiencia mínima de 1-2 años en puestos comerciales. ~ Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Servinform es una empresa líder en la externalización de servicios y en el desarrollo de soluciones tecnológicas y digitales. Colaboramos con más de 1.200 empresas cliente, apoyándonos en un equipo de 6.000 profesionales que desarrollan su actividad desde Madrid, Sevilla, Barcelona, Valencia y Bilbao. Acompañamos a nuestros clientes en sus procesos de transformación, aportando innovación, eficiencia y una visión integral del negocio. En línea con nuestro compromiso con el crecimiento sostenible, buscamos incorporar un/a Consultor/a de Estrategia Comercial que refuerce y potencie nuestra estrategia comercial. ¿Como Consultor/a de Estrategia Comercial, desempeñarás un papel clave en la definición y ejecución de la estrategia comercial de Servinform, contribuyendo de forma directa a la mejora del rendimiento comercial a nivel global. ¿Coordinar de principio a fin la elaboración de propuestas comerciales y presentaciones complejas para clientes de grandes cuentas. Supervisar de manera continua el pipeline comercial y los calendarios de RFP activos y futuros, asegurando una correcta planificación y preparación de los equipos implicados. Definir la estrategia de cada propuesta, en estrecha colaboración con el equipo comercial y las distintas Business Units, alineando la solución con los objetivos del cliente y la propuesta de valor de Servinform. Facilitar y coordinar la colaboración entre las diferentes áreas internas (Business Units, operaciones, financiero, legal, IT, entre otras), garantizando la coherencia, viabilidad y calidad de las propuestas. Supervisar la redacción, el diseño y la presentación final de las propuestas, asegurando un alto nivel de claridad, rigor técnico y enfoque comercial. Realizar el seguimiento post-entrega de las propuestas para analizar resultados, identificar aprendizajes y promover la mejora continua de los modelos de oferta y de los procesos de trabajo. ¿Contrato indefinido en un proyecto estable. Jornada completa, con horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:30 h y viernes de 9:00 a 15:00 h. Salario competitivo, acorde a la experiencia y conocimientos aportados. Ubicación: Avda. de los Premios Nobel, 37 (Torrejón de Ardoz). Fácil acceso desde la estación de Renfe Soto del Henares, con servicio de lanzadera gratuito, además de aparcamiento gratuito en los alrededores. **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia en Bid Management, Pricing o Consultoría Estratégica (3–5 años). Alto nivel de Excel y Power BI. Alta experiencia en el uso de herramientas de IA. Capacidad de análisis, visión estratégica y mentalidad data-driven. Experiencia en análisis de mercado. Actitud proactiva, orientada a resultados y mejora continua.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria a nivel nacional e internacional, busca incorporar un/a Técnico/a Comercial para su delegación de Coslada. Buscamos a una persona con perfil dinámico, orientado/a a resultados y con capacidad para generar relaciones de confianza con los clientes. Gestionar y ampliar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales en obra, oficinas y captación en frío. Detectar oportunidades de negocio y realizar la apertura de nuevos clientes para incrementar la cuota de mercado. Presentar tarifas, elaborar ofertas comerciales y dar soporte en la resolución de incidencias. Realizar seguimiento y fidelización de clientes, asegurando la continuidad de los contratos de alquiler. Elaborar informes semanales de actividad (visitas, contratos cerrados, nuevos clientes, etc.) para reportar a la dirección comercial. Experiencia mínima de 1-2 años en puestos comerciales. ~ Valorable formación en área comercial, ventas o administración. Habilidades de comunicación y trato con clientes. Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse por la zona asignada. Ofrecemos: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario fijo + salario variable en función de consecución de objetivos, en función de la categoría y experiencia aportada. Coche de empresa con todos los gastos asociados incluidos. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Tarde libre el día del cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

El mayor activo de DQS/ somos las personas que formamos el equipo, por eso nuestra propuesta de valor es People Centric. DQS/ nos diferenciamos de otras consultoras tecnológicas por nuestro buen ambiente de trabajo y porque nos preocupamos por las personas y su bienestar, además de su desarrollo profesional y personal. En este momento, estamos buscando una persona que asuma el rol de Sales Development Representative para unirse a nuestro equipo DQS/ Con la ayuda del departamento de marketing deberás generar, atraer y cualificar leads a través marketing inbound y outbound. Mantenimiento y expansión de la base de datos de clientes potenciales. Prospección y generación de clientes potenciales : Tomar la iniciativa en la identificación e investigación de clientes potenciales, empleando una variedad de métodos tales como prospección a través de LinkedIn, Dynamics 365 Customer Insights, el correo electrónico, llamadas telefónicas y participación en las redes sociales. Planificación y ejecución de campañas de captación de clientes potenciales , incluyendo estrategias de puerta fría y venta cruzada. Elaboración de scripts de captación y cualificación para optimizar las interacciones con los clientes potenciales. Calificación de clientes potenciales : Evaluar y cualificar clientes potenciales, determinando su potencial como clientes en función de criterios específicos como las necesidades, el presupuesto y la capacidad de toma de decisiones. Realizar un seguimiento de los clientes potenciales para mantener viva la relación y hacer que avancen por el embudo de ventas vía Linkedin, teléfono y correo electrónico. Gestión y actualización del CRM, ampliando continuamente su información para tu propio objetivo de éxito. Conocimiento y presentación de las soluciones Microsoft : Desarrollar y mantener un profundo conocimiento de la oferta de soluciones de Microsoft. Articular eficazmente la propuesta de valor y adaptar las presentaciones o demostraciones para alinearse con las necesidades e intereses únicos de los clientes potenciales. Seguimiento de los contactos que asisten a webinars y eventos para maximizar las oportunidades de negocio y evaluar si DQS les puede ayudar. Asegurar y seguir la progresión de los leads en el pipe comercial . Evaluar frecuentemente la competencia comparando nuestra oferta de servicios y posicionamiento online con los suyos. Seguimiento e informes : Realizar un seguimiento constante utilizando Dynamics 365 Customer Insights y Dynamics 365 for Sales, manteniendo registros precisos de todas las interacciones. Participarás proactivamente en las acciones de marketing y comerciales. Este puesto es para una persona a la que le encantan las relaciones interpersonales y tenga más de 1 año de experiencia como SDR en entornos B2B. &##Tener aptitudes de ventas B2B. &##Persona autónoma, resolutiva, orientada a resultados y proactiva. &##Ser capaz de manejar el CRM como única fuente de datos. &##Amar la tecnología y tener ganas de aprender todo sobre las soluciones de Microsoft. &##No tenerle miedo al teléfono y tampoco a hablar con clientes. &##Valoramos que tengas conocimiento de Dynamics 365 for Customer Insights y Dynamics 365 for Sales pero no es imprescindible. Contrato de trabajo indefinido, jornada completa ~100% presencial oficina los 3 primeros meses, después acuerdo de teletrabajo 50%. ~Plan formativo personalizado, ligado a certificaciones Microsoft y que incluye clases de inglés gratuitas. ~ Animamos a las personas de grupos minoritarios y personas con discapacidad a presentar su candidatura. Evaluación inicial – Revisamos tu perfil para conocer tu experiencia y habilidades, y ver si se alinean con lo que estamos buscando. &##Primera charla – Tendrás una conversación por Teams con alguien de nuestro equipo de Talent. &##Entrevista técnica – Conocerás al equipo técnico, quienes te contarán sobre el proyecto y las tareas diarias.