Trabajos conecta en España

Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde diseñarás, desarrollarás e integrarás soluciones tecnológicas que acaban formando parte de proyectos de alto valor para nuestros clientes. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Te encargarás de gestionar proyectos de mantenimiento, soporte y sostenimiento de comunicaciones tácticas y satelitales, asegurando el cumplimiento de alcance, plazo, coste, calidad y compromisos contractuales. Serás el principal punto de coordinación entre cliente, Ingeniería, Operaciones, Compras, Calidad y el resto de las áreas implicadas en la prestación del servicio. Tus Principales Responsabilidades Serán Planificar y gestionar proyectos de mantenimiento y soporte de sistemas de comunicaciones. Coordinar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, reparaciones, soporte de campo y asistencia técnica. Gestionar upgrades, incidencias, obsolescencias, upgrades y modificaciones. Realizar seguimiento de planificación, costes, riesgos, hitos, entregables y KPIs. Gestionar la relación diaria con el cliente y el seguimiento contractual. Coordinar equipos multidisciplinares internos y proveedores. Realizar seguimiento de disponibilidad y nivel de servicio de los sistemas. Identificar durante la ejecución necesidades adicionales de soporte, modernización o ampliación contractual. ¿QUÉ BUSCAMOS? Grado o master en Ingeniería. Experiencia de al menos 6 años en gestión de proyectos técnicos, mantenimiento, In-Service Support. Experiencia gestionando proyectos con responsabilidad sobre plazo, coste, alcance y calidad. Experiencia en coordinación de equipos técnicos, logística, proveedores y actividades de soporte. Experiencia en relación directa con cliente y seguimiento de compromisos contractuales. Conocimiento práctico de mantenimiento, incidencias, reparaciones, repuestos, obsolescencias y soporte de sistemas en servicio. Conocimiento técnico de comunicaciones tácticas, SATCOM, RF, redes o sistemas de telecomunicaciones complejos. Perfil organizado, resolutivo y orientado a cliente, con capacidad para gestionar simultáneamente diferentes actividades y prioridades. Experiencia en Defensa, comunicaciones críticas, SATCOM o C4ISR. Disponibilidad para viajar. Se Valorará Conocimiento de ILS, gestión de configuración u obsolescencias. Experiencia en gestión de SLA, disponibilidad y contratos de mantenimiento. Conocimiento de herramientas de planificación, ERP y gestión de proyectos. Inglés profesional y experiencia en proyectos internacionales. ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN GRUPO OESÍA? Flexibilidad horaria en la entrada y salida. Horario: L-J: 9h y V: 5.30h. Modelo de trabajo: híbrido, 50% de teletrabajo. Ubicación: Rivas-Vaciamadrid o Valdepeñas. Proyectos con impacto tecnológico real. Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo. Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona. Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas. Si te motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte. SOBRE GRUPO OESÍA Desarrolla tu carrera donde la tecnología tiene un propósito. En Grupo Oesía desarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia. En Tecnobit-Grupo Oesía diseñamos, desarrollamos, fabricamos y mantenemos tecnología que ya está en uso: sistemas de imagen inteligente, comunicaciones tácticas y seguras, y centros de simulación. Un ejemplo claro de cómo la tecnología que creamos aquí llega a tener un impacto real. Trabajamos desde nuestros centros tecnológicos en Castilla-La Mancha, Andalucía, Galicia, Valencia y Madrid: polos de innovación que contribuyen a capacidades clave para la soberanía nacional y la autonomía estratégica europea. Casi 50 años de trayectoria nos han llevado a desarrollar productos y servicios que ya benefician a millones de personas en sanidad, seguridad y defensa, espacio, telecomunicaciones, finanzas, logística y el sector agroalimentario. Pero lo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos. Queremos que desarrolles todo tu potencial. Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona. Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito. Si buscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte. Lo Ingeniamos Juntos. Lo Ingeniamos Juntas. #J-18808-Ljbffr

Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos.En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.CUÁL SERÁ TU MISIÓN?¿Quiere enviar su solicitud? Lea tod

Lidera la coordinación de un equipo internacional y conecta las necesidades de negocio con la entrega tecnológica en un entorno global.Un reto para un perfil senior Con buen conocimiento de Tableau.Agile y Jira, y un nivel de inglés muy alto.Liderar las reuniones funcionales con el cliente para e

At ING we are looking for Customer Journey Expert Your role and work environment: We are looking for a talented and enthusiastic Customer Journey Expert to join our Surfing Account squad of Daily Banking & Savings Tribe The responsibility of this team is to give an otstanding service to the transactional customers, as well as develop them towards MPB. In addition, there are added value services such as travel plan, Global Exchange or Tax Down, that we want to offer in the best way to our customers, to increase their engagement with the bank. Your key responsibilities: As a customer journey expert of Accounts & Services you will: Contributing to the developing of our customers, by designing communication strategy in order to increase the penetration in MPB and different added value services (“Siempre cubierto”, “Travel Plan”…) Continuos follow up of different campaigns, hand in hand with growth, MK and CI Having the operative and financial risk under control, according with the internal and external regulatory framework (SoX, 0 issues overdue, PARP, regulator requirements…) Support customer in life by attending and following up the incidents of the customers Contributing to the maintenance of the different assets, hand in hand with IT Building strong and healthy communication with all the ING Stakeholders to reach our goals Increase the customer satisfaction, managing the Voice of the Customers and proposing improvements Contributing to reduce calls, by improving digital procesess What are we looking for? Want to know if this job is made for you? These are some of the qualities that we value the most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply! At least 5 years in an agile team as CJE Demonstrated experience managing product (both operative and commmercial) Experience leading initiatives that involve external and internal stakeholders High analitical mindset Strong communication skills in spanish and english Adaptation capability to changing environment Customer orientation What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details. Check out what is waiting for you! Balance That Works. We put balance to work, so you can do it too. With our customers’ needs first, the team´s and your own, we agree when to come to ING MAD and when to work best from home. More time together when it matters, more freedom when you need it. Meal allowance. Receive your meal allowance in the way that best suits you: through a meal card or directly in your payroll, giving you greater flexibility and convenience in managing your everyday needs. More than an office. In our offices you can find doctor’s office, hairdresser, gym, Employee Concierge (to help you with your errands) and much more! Health and life insurance. We help you protect what matters most to you, including you and your immediate family. Flexible remuneration. Enjoy access to services such as nursery vouchers, public transport and training support, as well as other benefits through our flexible remuneration model. Commuting made easier. Our free shuttle service connects different areas of Madrid with ING MAD, helping make your commute to the office more comfortable and convenient. Banking benefits. Loans with preferential banking conditions. Special mortgage conditions after 6 months working at the bank. And you can benefit from our pension plan after 1 month with us! More vitality and more belonging Our 360º wellbeing approach supports employees across Financial, Physical, Mental and Social Wellbeing. On-site physiotherapy service. A strong wellbeing culture, including Wellhub access, sports communities and activities. Employee Networks: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas & RIÑG. International Remote work program. Get to know Us We are a team of more than 19.00 people sharing one idea: doing our bit in helping our clients create a better future for themselves, by providing them with the tools they need to get where they want to go. A fully online bank where technology, innovation, simplicity and transparency are the main ingredients, and the first one to work with agile methodologies. And although we are based in Spain, we are lucky to work in an international bank with presence in more than 40 countries. We are proud to have a diverse team, and we are committed to continue developing a culture of Diversity, Inclusion and Belonging to foster a culture of collaboration and innovation that represents all collectives in the society. And even though we look orange on the outside, we are green on the inside. Our ambition in Sustainability is Empowering (y)our Sustainability journey. We are embarking on our path, for us, but we are also there for when our clients decide to embark on this journey. Making things happen, helping others be successful, always being one step ahead—that’s our DNA. If you look at yourself in the mirror and your reflection matches our way of being and working…we are looking forward to meeting you! At ING, you belong just as you are. We hire and support people for their talent and potential — and we know that when you can be yourself, you do your best work. En ING estamos buscando una persona para el puesto de Customer Journey Expert Tu función y entorno de trabajo: Estamos buscando una persona talentosa y entusiasta para unirse como Customer Journey Expert a nuestro squad Surfing Account dentro de la Tribe Daily Banking & Savings. La responsabilidad de este equipo es ofrecer un servicio excepcional a la clientela transaccional, así como desarrollarla hacia MPB. Además, existen servicios de valor añadido como Travel Plan, Global Exchange o Tax Down, que queremos ofrecer de la mejor manera a nuestra clientela para aumentar su vinculación con el banco. Tus principales responsabilidades: Como Customer Journey Expert de Accounts & Services, te encargarás de: Contribuir al desarrollo de nuestra clientela, diseñando estrategias de comunicación para aumentar la penetración en MPB y en distintos servicios de valor añadido (“Siempre cubierto”, “Travel Plan”…) Realizar un seguimiento continuo de diferentes campañas, de la mano de Growth, MK y CI. Mantener bajo control el riesgo operativo y financiero, de acuerdo con el marco normativo interno y externo (SoX, 0 incidencias vencidas, PARP, requisitos del regulador…). Dar soporte a la clientela a lo largo de su ciclo de vida, atendiendo y realizando el seguimiento de sus incidencias. Contribuir al mantenimiento de los diferentes activos, de la mano de IT. Construir una comunicación sólida y saludable con todas las partes interesadas de ING para alcanzar nuestros objetivos. Incrementar la satisfacción de la clientela, gestionando la Voz de la Clientela y proponiendo mejoras. Contribuir a la reducción de llamadas, mejorando los procesos digitales. ¿Qué estamos buscando?¿Quieres saber si este puesto está hecho para ti? Estas son algunas de las cualidades que más valoramos para esta posición. Y si encajan contigo… ¡no dudes en presentar tu candidatura! Al menos 5 años en un equipo agile como CJE. Experiencia demostrada en gestión de producto (tanto operativa como comercial). Experiencia liderando iniciativas que involucren a partes interesadas internas y externas. Alta capacidad analítica. Sólidas habilidades de comunicación en español e inglés. Capacidad de adaptación a entornos cambiantes. Orientación a la clientela. ¿Qué ofrecemos? El tiempo que pasas en el trabajo, los retos a los que te enfrentas o los aprendizajes que obtienes son muy importantes, pero… ¿qué hay de tu vida personal? En ING queremos que tu trabajo te llene en todos los sentidos, y por eso cuidamos hasta el más mínimo detalle. ¡Descubre lo que te está esperando! Balance That Works Ponemos el equilibrio en valor, para que tú también puedas hacerlo. Con las necesidades de nuestros/as clientes/as en primer lugar, el equipo y tú acordáis cuándo venir a ING MAD y cuándo trabajar mejor desde casa. Más tiempo juntos cuando importa, más libertad cuando la necesitas. Tarjeta restaurante. Recibe tu ayuda para comidas de la manera que mejor se adapte a ti: mediante una tarjeta de comida o directamente en tu nómina, ofreciéndote mayor flexibilidad y comodidad para gestionar tus necesidades diarias Más que una oficina En nuestras oficinas puedes encontrar servicio médico, peluquería, gimnasio, Employee Concierge (para ayudarte con tus gestiones) y mucho más. Seguro de salud y de vida. Te ayudamos a proteger lo que más te importa, incluyéndote a ti y a tu familia más cercana. Retribución flexible Disfruta de acceso a servicios como cheques guardería, transporte público y apoyo para formación, así como de otros beneficios a través de nuestro modelo de retribución flexible. Desplazamientos más fáciles. Nuestro servicio gratuito de lanzadera conecta distintas zonas de Madrid con ING MAD, ayudando a que tus desplazamientos a la oficina sean más cómodos y convenientes. Beneficios bancarios Préstamos especiales con condiciones más beneficiosas. Condiciones especiales en hipotecas tras 6 meses trabajando en el banco. ¡Y podrás beneficiarte de nuestro plan de pensiones después de 1 mes con nosotras y nosotros! Más vitalidad y más sentimiento de pertenencia Nuestro enfoque de bienestar 360º apoya a las personas empleadas en las áreas de bienestar financiero, físico, mental y social. Servicio de fisioterapia en las instalaciones. Una sólida cultura de bienestar, que incluye acceso a Wellhub, comunidades deportivas y actividades. Redes de personas empleadas: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas y RIÑG. Programa internacional de trabajo en remoto. Conócenos Somos un equipo de más de 1.900 personas que compartimos una misma idea: poner de nuestra parte para ayudar a nuestras personas clientas a crear un futuro mejor para sí mismas, proporcionándoles las herramientas que necesitan para llegar donde quieren. Un banco 100 % digital, donde la tecnologia, la innovación, la simplicidad y la transparencia son los principales ingredientes, y el primero en trabajar con metodologías agile. Y aunque estamos en España, tenemos la suerte de trabajar en un banco internacional con presencia en más de 40 países. Estamos orgullosas y orgullosos de contar con un equipo diverso, y estamos comprometidas y comprometidos a seguir desarrollando una cultura de Diversidad, Inclusión y Pertenencia para fomentar una cultura de colaboración e innovación que represente a todos los colectivos de la sociedad. Y aunque por fuera seamos naranjas, por dentro somos verdes. Nuestra ambición en Sostenibilidad es Empowering (y)our Sustainability journey. Estamos recorriendo este camino para usotras y nosotros, pero también acompañamos a nuestras personas clientas cuando deciden emprenderlo. Hacer que las cosas sucedan, ayudar a que otras personas tengan éxito, ir siempre un paso por delante: ese es nuestro ADN. Si te miras al espejo y tu reflejo encaja con nuestra forma de ser y de trabajar… ¡estamos deseando conocerte! En ING, perteneces tal y como eres. Contratamos y apoyamos a las personas por su talento y potencial — y sabemos que cuando puedes mostrarte tal y como eres, haces tu mejor trabajo. #J-18808-Ljbffr

En iAhorro buscamos un/a Business Development Executive para impulsar el crecimiento de Afinia , nuestra línea de negocio especializada en conectar a empresas que quieren captar clientes con personas interesadas en sus productos. Afinia funciona de forma independiente, con equipo, clientes y tráfico propios. El 90 % de nuestro porfolio está relacionado con las finanzas —cuentas, préstamos, tarjetas, hipotecas y depósitos—, aunque también trabajamos con sectores como seguros y energía. Conectamos empresas y usuarios a través de tres vías que se complementan: Afiliación: colaboramos con webs, medios y creadores de contenido para generar clientes potenciales para las empresas anunciantes, que pagan por resultados. Banqmi: nuestro comparador financiero, que ayuda a los usuarios a encontrar productos adecuados a su perfil y conecta a las entidades con clientes interesados. Branded Content: desarrollamos contenidos —como artículos, vídeos, newsletters e informes— para ayudar a bancos y empresas a darse a conocer y generar confianza. La persona que se incorpore venderá afiliación, Branded Content y partnerships de Banqmi como parte de una misma propuesta comercial. Trabajará en España, Italia y LatAm, con la oportunidad de contribuir a la expansión de Afinia en nuevos mercados. La actividad internacional forma parte del mismo negocio y ofrece un importante potencial de crecimiento. ¿Cuál será tu misión? Captar nuevos clientes en los mercados actuales y futuros, diversificar la cartera y contribuir a que el equipo pueda centrarse en el desarrollo de las relaciones comerciales. Captar nuevos anunciantes para la red de afiliación en España, Italia y LatAm. Vender soluciones de Branded Content tanto a clientes actuales como a nuevos. Identificar y captar partners para Banqmi, incluyendo integraciones vía API o redirect. Negociar payouts, condiciones comerciales y acuerdos de colaboración. Gestionar el pipeline comercial y preparar previsiones trimestrales. Detectar oportunidades de crecimiento en nuevos sectores y geografías. Entre 3 y 6 años de experiencia en ventas B2B de medios, afiliación, performance marketing o servicios para entidades financieras. Inglés imprescindible , especialmente para trabajar con los mercados de Italia y LatAm. No es necesario hablar italiano. Soltura trabajando con métricas de performance como CPL, CPA, eCPC y tasas de aceptación . Autonomía, iniciativa y capacidad para impulsar la actividad comercial sin una estructura de soporte dedicada. Se valorará contar con cartera de clientes o acceso a decisores de marketing en banca, fintech o seguros. ¿Qué encontrarás en Afinia? La oportunidad de desarrollar una actividad comercial con alcance internacional, una propuesta que combina afiliación, contenido y partnerships, y margen para identificar nuevas oportunidades y contribuir al crecimiento de un negocio en expansión. ¿Y qué te ofrecemos nosotros? Retribución fija + Variable Modelo híbrido real : 2 días presenciales por semana y 3 de teletrabajo Seguro de salud privado . Retribución flexible : tarjeta restaurante, transporte y guardería. Rol con recorrido en una compañía en plena evolución. Oficina en el centro de Madrid Flexibilidad horaria (jornada intensiva los meses de julio y agosto)

Ingeniero/a V&V ASIC – Grupo Oesía ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde diseñarás, desarrollarás e integrarás soluciones tecnológicas que acaban formando parte de proyectos de alto valor para nuestros clientes. Definir y ejecutar planes de verificación para circuitos integrados ASIC y sistemas So C. Desarrollar entornos y pruebas de verificación (System Verilog y UVM). Diseño de testbenches, estímulos y modelos de comprobación para validar funcionalidades complejas. Analizar y depurar incidencias detectadas durante la simulación y verificación. Colaborar con los equipos de diseño digital para garantizar el cumplimiento de las especificaciones. Realizar análisis de cobertura funcional y de código. Participar en la validación e integración de IPs y subsistemas en arquitecturas So C. Titulación de grado o máster en ingeniería electrónica, telecomunicaciones, informática, industriales o similares. Experiencia entre 3-6 años en verificación de ASIC o So C. Conocimientos en System Verilog y UVM. Experiencia en testbenches y ejecución de simuladores. Manejo de herramientas EDA (Cadence, Synopsys). Se valorará: experiencia en ARM, RISC-V, cobertura funcional, assertions, integración IPs, validación de silicio y experiencia en ciclos completos de ASIC. Ingeniero/a V&V ASIC – Grupo Oesía Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde diseñarás, desarrollarás e integrarás soluciones tecnológicas que acaban formando parte de proyectos de alto valor para nuestros clientes. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Definir y ejecutar planes de verificación para circuitos integrados ASIC y sistemas So C. Desarrollar entornos y pruebas de verificación (System Verilog y UVM). Diseño de testbenches, estímulos y modelos de comprobación para validar funcionalidades complejas. Analizar y depurar incidencias detectadas durante la simulación y verificación. Colaborar con los equipos de diseño digital para garantizar el cumplimiento de las especificaciones. Realizar análisis de cobertura funcional y de código. Participar en la validación e integración de IPs y subsistemas en arquitecturas So C. ¿QUÉ BUSCAMOS? Titulación de grado o máster en ingeniería electrónica, telecomunicaciones, informática, industriales o similares. Experiencia entre 3-6 años en verificación de ASIC o So C. Conocimientos en System Verilog y UVM. Experiencia en testbenches y ejecución de simuladores. Manejo de herramientas EDA (Cadence, Synopsys). Se valorará: experiencia en ARM, RISC-V, cobertura funcional, assertions, integración IPs, validación de silicio y experiencia en ciclos completos de ASIC. ¿Qué encontrarás en Grupo Oesía? Proyectos con impacto tecnológico real. Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo. Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona. Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas. Modalidad de trabajo presencial en Rivas-Vaciamadrid (Madrid). Horario a jornada completa, flexibilidad horaria en la entrada (7:00-9:30) y jornada intensiva todos los viernes y en los meses de verano. Si te motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte. SOBRE GRUPO OESÍA Desarrolla tu carrera donde la tecnología tiene un propósito. En Grupo Oesía desarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia. Cipherbit-Grupo Oesía Cipherbit-Grupo Oesía es la primera marca española dedicada por completo a la ciberseguridad y al desarrollo de comunicaciones seguras (Cifra), certificadas por el CCN y la OTAN. Trabajamos junto a Fuerzas Armadas, Administraciones Públicas e infraestructuras críticas, dentro y fuera de España, reforzando la autonomía estratégica de Europa en ciberdefensa. Pero lo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos. Queremos que desarrolles todo tu potencial. Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona. Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito. Si buscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte. Lo Ingeniamos Juntos. Lo Ingeniamos Juntas. #J-18808-Ljbffr

Impulsa tu carrera en una compañía que mueve la energía del futuro En Enagás llevamos más de 50 años garantizando algo esencial: la energía que conecta a las personas. Nuestro propósito es claro: avanzar hacia un modelo energético más limpio, sostenible y eficiente, impulsando proyectos que transforman el futuro. Buscamos un/a Técnico/a de Servicios y Soluciones para incorporarse a un equipo con una visión transversal del negocio, participando en el desarrollo de oportunidades, la preparación de propuestas y el seguimiento de proyectos y servicios. Si tienes formación STEM, experiencia en el sector energético y te interesa un rol que combine la vertiente técnica con la gestión y la relación con clientes, queremos conocerte. ¿Cuál será tu rol como técnico/a de Servicios y Soluciones? Entre Tus Principales Responsabilidades Preparación de propuestas y ofertas: Analizar solicitudes de clientes, pliegos y requisitos técnicos, administrativos y contractuales; Participar en la identificación y cualificación de oportunidades y en la definición del alcance y modelo de prestación; Coordinar las aportaciones de las diferentes áreas para preparar propuestas técnicas y económicas, incluyendo planificación, recursos, costes, precios, márgenes e hitos; Identificar riesgos, condicionantes y oportunidades de valor añadido; Participar en reunionesde aclaración, presentación y defensa de ofertas cuando sea necesario; Realizar el seguimientode oportunidades, ofertas, renovaciones y ampliaciones de servicios. Gestión y seguimiento de contratos: Dar soporte a la puesta en marcha de los servicios adjudicados y realizar el seguimiento de hitos, entregables, niveles de servicio y compromisos contractuales; Gestionar la documentación asociada a modificaciones de alcance, prórrogas, renovaciones, incidencias y cierres; Coordinar con lasáreasJurídica, Financiera, Técnica y Comercial el análisis de cláusulas, contingencias y posibles desviaciones contractuales. Seguimiento económico y facturación: Apoyar los procesos de medición, certificación, facturación y seguimiento administrativo de cobros; Realizar el seguimientode ingresos, costes, márgenes, previsiones y desviaciones de los contratos; Colaborar en la elaboración de presupuesto, forecast, cierres periódicos y reporting económico-financiero. Reporting y soporte a la gestión: Elaborar indicadores, cuadros de mando, informes y presentaciones ejecutivas para el seguimiento de servicios, contratos, ofertas y cartera comercial; Realizar el seguimientode compromisos y planes de acción derivados de reuniones y revisiones de negocio; Participar en iniciativas de mejora continua, digitalización, automatización y estandarización de procesos; Preparar y mantener actualizada la documentación técnica, comercial, contractual y administrativa necesaria para la gestión de los servicios. Coordinación transversal y relación con clientes: Coordinarse con áreas técnicas y corporativas como Comercial, Finanzas, Jurídico, Compras, Calidad, HSE y Recursos Humanos; Mantener interlocución con clientes, proveedores y socios, facilitando respuestas ágiles y coordinadas; Anticipar y escalar riesgos o bloqueos, facilitando la toma de decisiones y el cumplimiento de plazos. ¿Eres la pieza que buscamos para nuestro equipo? Formación y Experiencia y Competencias Técnicas Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Ingeniería de la Energía, Ingeniería Química u otras ingenierías o titulaciones STEM afines. Experiencia mínima de 2 años en el sector energético, con conocimiento de gas natural, GNL, hidrógeno, descarbonización o infraestructuras industriales. Inglés: nivel medio-alto, equivalente al menos a C1, con capacidad para trabajar con documentación técnica y contractual, preparar ofertas y participar en reuniones profesionales. Conocimientos en gestión de proyectos y contratos, análisis de costes, precios y márgenes, facturación, seguimiento económico y elaboración de informes. Dominio de Microsoft 365, especialmente Excel y PowerPoint, y manejo habitual de Teams y SharePoint. Conocimiento funcional de SAP aplicado al seguimiento de pedidos, contratos, facturación, costes e información económica. Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales puntuales. ¿Qué te ofrecemos? Te Ofrecemos Top Employer & EFR: estabilidad y confianza respaldadas por certificaciones internacionales Conciliación, flexibilidad y bienestar: más de 120 medidas activas para conciliar tu vida profesional y personal Formación continua: acceso a la Universidad Corporativa Enagás y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivel Promovemos un entorno diverso e inclusivo: donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertad Entorno colaborativo: trabajamos con metodologías ágiles y equipos multidisciplinares Innovación y propósito: tu trabajo tendrá un impacto tangible en la transición energética de España y Europa. Construyamos juntos el futuro de la energía. Si crees en una energía con propósito y quieres que tu talento tenga impacto, este es tu lugar. #TalentoConImpacto #TransiciónEnergética #SomosEnagás #ConLosODS #DiversaInclusiva #EquipoEnagás #J-18808-Ljbffr

Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Formarás parte de un equipo digital donde diseñarás, desarrollarás y evolucionarás soluciones que ya están en producción, resolviendo retos reales junto a un equipo multidisciplinar. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Asesoramiento en RGPD y LOPDGDD. Gestión y mantenimiento del Registro de Actividades de Tratamiento (RAT). Revisión de contratos, cláusulas y acuerdos de tratamiento. Realización de EIPD y análisis de riesgos. Evaluación de cumplimiento en aplicaciones y proyectos. Elaboración de políticas, procedimientos y documentación de privacidad. Gestión de incidentes y brechas de seguridad. Auditorías de protección de datos. Formación y concienciación en privacidad. ¿QUÉ BUSCAMOS? Titulación universitaria en Derecho, Ingeniería o similar. Experiencia en protección de datos y cumplimiento normativo. Conocimientos sólidos de RGPD, LOPDGDD y ENS. Experiencia en EIPD, análisis de riesgos y gestión documental. Capacidad para revisar contratos y requisitos de privacidad. Habilidades de comunicación y trabajo transversal con diferentes áreas. Valorable certificación DPO, CIPP/E o similar. Nivel de inglés medio-alto. ¿Qué encontrarás en Grupo Oesía? Proyectos con impacto tecnológico real. Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo. Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona. Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas. Si te motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte. SOBRE GRUPO OESÍA Desarrolla tu carrera donde la tecnología tiene un propósito. En Grupo Oesía desarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia. Cipherbit-Grupo Oesía es la primera marca española dedicada por completo a la ciberseguridad y al desarrollo de comunicaciones seguras (Cifra), certificadas por el CCN y la OTAN. Trabajamos junto a Fuerzas Armadas, Administraciones Públicas e infraestructuras críticas, dentro y fuera de España, reforzando la autonomía estratégica de Europa en ciberdefensa. Pero lo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos. Queremos que desarrolles todo tu potencial. Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona. Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito. Si buscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte. Lo Ingeniamos Juntos. xhfqzwm Lo Ingeniamos Juntas. #J-18808-Ljbffr

Somos WOW, somos más que una tienda: somos un movimiento que conecta marcas y personas con visión de futuro, somos un espacio donde lo físico y lo digital se encuentran. Si eres de aquellas personas que siempre buscan algo nuevo, emocionante y lleno de sorpresas, estás en el lugar indicado. En WOW encontrarás una selección exclusiva de marcas que son todo menos convencionales. Nuestro ADN es 100% phygital, combinando espacios físicos con nuestra plataforma online para que cada interacción con nosotros sea única e inolvidable. Desde nuestra apertura en 2020, hemos dejado huella en el corazón de Madrid. Todo comenzó con nuestra icónica tienda de 8 plantas y 5.500 m2 en Gran Vía, 18. Más recientemente, seguimos nuestra aventura con una nueva joya en Serrano, 52. ¡9 plantas dedicadas a revolucionar el retail! Lo que nos hace diferentes no solo son nuestras tiendas, sino nuestra gente. Creemos firmemente que nuestro éxito depende de nuestro equipo, un grupo apasionado, ágil y comprometido que comparte nuestros valores. En WOW estamos aquí para sorprender, inspirar y cambiar las reglas del juego. Porque no solo vendemos productos, creamos experiencias. ¿Te unes a nuestra misión de revolucionar el retail? A quién buscamos Eres de esas personas que no da un pedido por cerrado hasta que está entregado. Llevas unos cinco años en logística y operaciones, te mueves con soltura entre operadores de transporte, almacén y hojas de Excel, y cuando algo se tuerce no te quedas en el síntoma: buscas la causa y la resuelves. Disfrutas siendo el punto de conexión entre equipos muy distintos (almacén, tiendas, marcas, planning y finanzas) y sabes adaptar tu mensaje a cada uno. Te gusta que los números cuadren: el stock del sistema con el de la estantería, el albarán con la factura. Cuentas con Formación Profesional de Grado Superior en Transporte y Logística, Comercio Internacional o Administración y Finanzas. Un grado en Logística y Supply Chain, ADE, Comercio Internacional, Economía o Ingeniería de Organización Industrial suma. Tienes entre 3 y 5 años de experiencia en logística y operaciones; si es en e‑commerce o retail de moda, mejor todavía. Nivel alto de Excel y soltura con Shopify y Microsoft Lists. Si conoces Odoo, suma. Inglés de nivel B2 para trabajar con marcas y operadores internacionales. Eres una persona organizada, rigurosa y, sobre todo, amable y empática, también cuando la conversación se complica. Que los pedidos online lleguen en plazo, supervisando el transporte desde Ontígola y el cumplimiento de los SLA con nuestros operadores. Que la experiencia de compra online sea impecable de principio a fin: preparación, expedición, seguimiento, incidencias y entrega. Que las devoluciones (de clientes, de tienda y de prendas prestadas a influencers y shootings) vuelvan rápido y bien al stock. Que todos sepan qué entra en Ontígola y que el gestor de incidencias esté siempre al día, para resolverlas con Brands, Compras y Planning. Que el stock de Odoo refleje la realidad y que las transferencias entre almacén y tiendas no rompan la disponibilidad online. Que la logística y la contabilidad hablen el mismo idioma, cruzando facturas y albaranes con el equipo de Finanzas. Que la mejora sea continua, con informes de incidencias que nos digan dónde actuar. Contacto directo con la operativa: visitarás nuestro centro logístico de Ontígola al menos una vez al mes. Un puesto con visión de extremo a extremo de la cadena logística de un retail multimarca en pleno crecimiento. Oficina en el corazón de Madrid, en Gran Vía 16. Horario flexible, con horario de verano y un día de teletrabajo a la semana. Beneficios retribución flexible con Cobee seguro de salud tarde libre por tu cumpleaños 20% de descuento en tus compras en WOW #J-18808-Ljbffr

Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real , y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde diseñarás, desarrollarás e integrarás soluciones tecnológicas que acaban formando parte de proyectos de alto valor para nuestros clientes. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Te encargarás de gestionar proyectos de mantenimiento, soporte y sostenimiento de comunicaciones tácticas y satelitales, asegurando el cumplimiento de alcance, plazo, coste, calidad y compromisos contractuales. Serás el principal punto de coordinación entre cliente, Ingeniería, Operaciones, Compras, Calidad y el resto de las áreas implicadas en la prestación del servicio. Tus Principales Responsabilidades Serán Planificar y gestionar proyectos de mantenimiento y soporte de sistemas de comunicaciones. Coordinar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, reparaciones, soporte de campo y asistencia técnica. Gestionar upgrades, incidencias, obsolescencias, upgrades y modificaciones. Realizar seguimiento de planificación, costes, riesgos, hitos, entregables y KPIs. Gestionar la relación diaria con el cliente y el seguimiento contractual. Coordinar equipos multidisciplinares internos y proveedores. Realizar seguimiento de disponibilidad y nivel de servicio de los sistemas. Identificar durante la ejecución necesidades adicionales de soporte, modernización o ampliación contractual. ¿QUÉ BUSCAMOS? Grado o master en Ingeniería. Experiencia de al menos 6 años en gestión de proyectos técnicos, mantenimiento, In-Service Support. Experiencia gestionando proyectos con responsabilidad sobre plazo, coste, alcance y calidad. Experiencia en coordinación de equipos técnicos, logística, proveedores y actividades de soporte. Experiencia en relación directa con cliente y seguimiento de compromisos contractuales. Conocimiento práctico de mantenimiento, incidencias, reparaciones, repuestos, obsolescencias y soporte de sistemas en servicio. Conocimiento técnico de comunicaciones tácticas, SATCOM, RF, redes o sistemas de telecomunicaciones complejos. Perfil organizado, resolutivo y orientado a cliente, con capacidad para gestionar simultáneamente diferentes actividades y prioridades. Experiencia en Defensa, comunicaciones críticas, SATCOM o C4ISR. Disponibilidad para viajar. Se Valorará Conocimiento de ILS, gestión de configuración u obsolescencias. Experiencia en gestión de SLA, disponibilidad y contratos de mantenimiento. Conocimiento de herramientas de planificación, ERP y gestión de proyectos. Inglés profesional y experiencia en proyectos internacionales. ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN GRUPO OESÍA? Flexibilidad horaria en la entrada y salida. Horario: L-J: 9h y V: 5.30h. Modelo de trabajo: híbrido, 50% de teletrabajo. Ubicación: Rivas-Vaciamadrid o Valdepeñas. Proyectos con impacto tecnológico real. Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo. Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona. Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas. Si te motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte. SOBRE GRUPO OESÍA Desarrolla tu carrera donde la tecnología tiene un propósito . En Grupo Oesía desarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia. En Tecnobit-Grupo Oesía diseñamos, desarrollamos, fabricamos y mantenemos tecnología que ya está en uso: sistemas de imagen inteligente, comunicaciones tácticas y seguras, y centros de simulación. Un ejemplo claro de cómo la tecnología que creamos aquí llega a tener un impacto real. Trabajamos desde nuestros centros tecnológicos en Castilla-La Mancha, Andalucía, Galicia, Valencia y Madrid: polos de innovación que contribuyen a capacidades clave para la soberanía nacional y la autonomía estratégica europea. Casi 50 años de trayectoria nos han llevado a desarrollar productos y servicios que ya benefician a millones de personas en sanidad, seguridad y defensa, espacio, telecomunicaciones, finanzas, logística y el sector agroalimentario. Pero lo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos . Queremos que desarrolles todo tu potencial . Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona. Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito. Si buscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte. Lo Ingeniamos Juntos. xhfqzwm Lo Ingeniamos Juntas. #J-18808-Ljbffr

Líder de Licitaciones y Estrategia (Bidding Manager)¿Te apasiona la innovación y los ecosistemas startup? ¿Crees que la IA es la pieza que falta para dominar el sector público?EnStartups.Stno solo presentamos propuestas, las diseñamos para ganarTras 10 años en el mercado y con un crecimiento x10 en los últimos 4 años, buscamos a nuestro/a próximo/aLíder de Licitacionespara dar el siguiente salto.Tu misión: Ser el motor del áreaNo buscamos a un gestor administrativo. Buscamos a unestratega con mentalidad "maker"que profesionalice el área, optimice nuestro performance con tecnología y nos abra las puertas del mercado internacional (Licitaciones Europeas).¿Qué harás en tu día a día?Estrategia Ganadora:Análisis prospectivo de "puntos de dolor" de la administración y diseño de propuestas diferenciales que batan a la competenciaRedacción de Alto Impacto:Elaboración de memorias técnicas brillantes (emprendimiento, innovación, pymes) que sean persuasivas e impecablesPotencia con IA (Argos):Serás el usuario clave de nuestra herramienta propia de IA para licitaciones,Argos, dándonos feedback para mejorarla y escalando nuestro performanceLiderazgo y Escalabilidad:Mantendrás nuestro Centro de Conocimiento y coordinarás a otros profesionales para escalar el número de operaciones (España y EU)¿A quién buscamos? (Requisitos)Experiencia:+4-5 años liderando y ganando licitaciones complejas en el sector servicios o consultoríaPerfomance:Capacidad para gestionar deadlines bajo presión y autonomía total para liderar procesos sin necesidad de supervisión constanteMentalidad Tecnológica:Pasión por la IA y las herramientas digitales para optimizar procesos, análisis documentación, mejora de redacción, proyecciones en ofertas económicas y mejora de las propuestasHabilidades:Redacción técnica excelente en castellano, capacidad de análisis estratégico y perfil proactivo (liderazgo)Idiomas:Castellano nativo y valoraremos muy positivamente un nivel alto deIngléspara proyectos internacionales¿Qué te ofrecemos en Startups.St?Un entorno de trabajo dinámico, trabajo en equipo, flexibilidad, retos y aprendizajes, donde las personas son lo más importanteIntegrarte en una organización en pleno crecimiento, que busca el impacto real, no teóricoPoder dedicar tu energía y talento, junto a un equipo innovador y motivado por conseguir una transición hacia el impacto y la innovación realOrganizar tu tiempo y espacio de trabajo en cualquier parte de EspañaRemuneración:Salario fijo competitivo acorde a tu experienciaIncentivos por Éxito:Bonus variables basados en resultados y eficiencia de las licitaciones ganadasParticipación en Beneficios:Formarás parte del éxito global de la empresa con una participación anual en los beneficiosPhantom Shares de la compañíaFlexibilidad y entorno de trabajo híbridoOportunidad real de crecimiento profesional y liderazgo⏰ Horario flexible: entrada/salida entre 8:00 y 18:00Jornada intensiva los viernesJornada intensiva en veranoEventos mensuales de equipo y networking con el ecosistemaAcceso a formación práctica, crecimiento y desarrollo profesionalSobre nosotros: Startups.StGracias a nuestras iniciativas apoyamos e impulsamos a los emprendedores y empresarios más innovadores a cotas superiores. Ayudamos al tejido empresarial para que mejore, se profesionalice, evite errores y pueda alcanzar resultados e impacto positivo en la sociedad.Para ello, trabajamos con entidades públicas y privadas para potenciar Ecosistemas de Emprendimiento e Inversión adaptados a cada región.Conectamos territorios en España, Latam, USA, China, India... ayudando a startups prometedoras a alcanzar nuevos horizontes. Nuestro compromiso es crear impacto real a través de proyectos innovadores y sostenibles.+64 programas desarrollados3.500 emprendedores asesorados1050 startups apoyadas+39M€ en inversión movilizadaProyectos premiados:EOI - The Break Alliance (Premio Comisión Europea)Ceei Castellón - Programa Órbita (Mejor aceleradora de España, FUNCAS)Cámara Cáceres - C-Lab (Mejor proyecto de emprendimiento, Cámaras de España)Crecimiento Startups.St:Únete a nuestra misión globalEn Startups.St, creamos impacto donde se necesita, con creatividad, visión y compromiso. Si quieres construir una marca poderosa y conectar con los líderes del ecosistema emprendedor, te estamos buscando¿Esta descripción encaja contigo?Este puesto es ideal para alguien que se sienta cómodo/a no sólo realizando investigación de campo y sintetizando ideas, sino también para alguien que tenga el deseo de arremangarse y formular una gran variedad de proyectos desde el principio en un entorno dinámico¿Interesado/a? nos encantaría conocerteAlgunas de las cosas que hacemos en Startups.St:(copy-paste el link en tu navegador)https://www.Linkedin.Com/posts/node-hub-acceleratornodehub-nodehub-emprendimiento-activity-7224685359194902528-5QvU?utmsource=share&utmmedium=memberdesktophttps://www.Lavozdegalicia.Es/noticia/mercados/2023/12/01/dinero-red-nuevas-ideas/00031701436891527476429.Htmlhttps://www.Expansion.Com/galicia/2024/04/18/66213ba9468aeb732d8b4585.Htmlhttps://elreferente.Es/actualidad/nace-investors-hub-una-propuesta-de-co-inversion-que-conecta-en-red-a-inversores-y-startups/https://www.Burgosconecta.Es/economia/empresas/camara-comercio-burgos-pone-marcha-servicio-apoyar-20240726180603-nt.Html

Business Developer Manager Supermicro Applylocations: Alcobendas, Spaintime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R52828Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo.Por qué elegir TD SYNNEXComo empresa global Fortune 500 que opera en más de 100 países, TD SYNNEX valora la diversidad de su plantilla de 24.000 o el mayor distribuidor de IT del mundo, nuestra misión es ofrecer soluciones tecnológicas de primer nivel que permitan a empresas y personas desenvolverse en el mundo digital de forma segura y eficiente.Sobre el RolBuscamos un/a Business Development Manager dinámico/a y orientado/a a resultados para unirse a nuestro equipo Supermicro.En este rol, impulsarás el crecimiento del negocio mediante la ejecución de iniciativas estratégicas, la gestión de clientes clave y el desarrollo de relación con Supermicro.Responsabilidades Principales Ejecutar la estrategia de la Unidad de Negocio para impulsar un crecimiento rentable de la cuota de mercado. Desarrollar y mantener relaciones con clientes clave y Supermicro. Identificar e incorporar nuevos clientes, impulsando las ventas y optimizando resultados. Colaborar con los equipos comerciales para mejorar la penetración de mercado y el share of wallet. Liderar negociaciones en concursos clave y grandes acuerdos. Proporcionar orientación estructurada y soporte comercial a los equipos internos. Garantizar la satisfacción del cliente, aumentando la fidelización y la rentabilidad. Colaborar con los equipos operativos, de ventas y marketing de los proveedores.* Dar soporte a los equipos a cargo y a los Business Development Executives (BDEs), cuando aplique.Qué buscamos Amplia experiencia y conocimiento en ventas. Conocimiento del fabricante Supermicro. Fuerte orientación comercial y enfoque en el cliente. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Nivel de Inglés C1 y Castellano C1. Capacidad para influir en equipos de ventas y desarrollar estrategias comerciales estructuradas. Alta energía, motivación y sentido de responsabilidad. Perfil estratégico con sólidas habilidades analíticas y numéricas.Por qué te encantará trabajar con nosotros Modelo híbrido de trabajo: para combinar flexibilidad y colaboración presencial. Seguro de vida: cobertura con Generali para mayor tranquilidad y protección. Seguro médico privado: cobertura con Cigna, 100% financiada por la compañía para el empleado. Retribución flexible: acceso a tarjeta de comida, transporte público, guardería y formación para optimizar tu paquete retributivo. Asesoramiento fiscal gratuito: servicio con Tax Down para la declaración de la renta y apoyo en gestiones fiscales y legales. Formación continua: acceso ilimitado a Linked In Learning para el desarrollo profesional continuo. Programa de bienestar (Leap Program): acompañamiento personalizado con coach, incluyendo apoyo profesional y bienestar personal/psicológico. Ventajas financieras: acuerdo con Bankinter con condiciones preferentes en hipotecas y domiciliación de nómina. Wellhub (Gympass): tarifa plana desde 14€/mes para acceder a una amplia red de gimnasios y actividades deportivas. Descuentos exclusivos: acceso a múltiples plataformas con descuentos en productos y servicios.* Great Place to Work: certificación obtenida anualmente desde 2023, reflejo de nuestro compromiso con un entorno profesional sano y positivo.¿Listo para impulsar tu carrera en una empresa líder global en tecnología? Únete a TD SYNNEX y forma parte del equipo que conecta al mundo con la tecnología de nueva generación.Aplica ahora y deja tu huella.At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing.These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact.What’s In It For You?* Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle.* Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses.* Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program.* Diversity, Equity & Inclusion: It’s not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed.Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities.* Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program.* Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives.Don’t meet every single requirement? Apply anyway.At TD SYNNEX, we’re proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion.If you’re excited about working for our company and believe you’re a good fit for this role, we encourage you to apply.You may be exactly the person we’re looking for!### Join the Power of Us at TD SYNNEXWe’re 22,000 of IT’s best and brightest, who share an unwavering commitment to bringing products, services and solutions to the world. xlqxfvg Take the next step towards a rewarding career and apply today.We’re excited to meet you!#J-18808-Ljbffr

El Ranchito, con estudios en Madrid y Barcelona, busca un Supervisor/a de Animación para asegurar la calidad y entrega de las interpretaciones en producciones de VFX. Este puesto conecta la dirección creativa con la ejecución técnica y colabora estrechamente con clientes, Layout, Rigging y otros departamentos. Trabajarás definiendo flujos de trabajo, estilos de animación y estándares de calidad, asegurando entregas que satisfagan las expectativas del cliente y apoyando al equipo en la #J-18808-Ljbffr

Impulsa tu carrera en una compañía que mueve la energía del futuroEn Enagás llevamos más de 50 años garantizando algo esencial: la energía que conecta a las personas. Nuestro propósito es claro: avanzar hacia un modelo energético más limpio, sostenible y eficiente, impulsando proyectos que transforman el futuro.Buscamos un/a Técnico/a de Gestión de Categorías con capacidad analítica, iniciativa y visión de negocio, que quiera contribuir a la evolución y mejora de la función de compras. Una persona colaborativa, orientada al cliente interno y a resultados, que participe en la gestión de compras, contratación, proveedores y categorías, transformando la información en conocimiento útil para facilitar la toma de decisiones y mejorar nuestros procesos de abastecimiento.¿Cuál será tu rol como técnico/a de Gestión de categorías?Analizar, elaborar y mantener la información asociada a los procesos de compras, contratación, proveedores y categorías, garantizando su calidad y trazabilidad, con el fin de facilitar la toma de decisiones de abastecimiento, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos y criterios establecidos y contribuyendo a la mejora continua de la función de compras.Entre tus principales responsabilidades:Mantener actualizada y revisar la información y documentación asociada a los procesos de compras y contratación, asegurando su integridad, disponibilidad, actualización y trazabilidad.Analizar y verificar la documentación requerida para la tramitación de procesos de compra y contratación, identificando riesgos o carencias y proponiendo alternativas de contratación conforme a los procedimientos y criterios internos establecidos.Analizar y comparar las ofertas recibidas en los procesos de contratación, conforme a los criterios establecidos y elaborar las propuestas de adjudicación para apoyar la toma de decisión sobre la alternativa más adecuada.Tramitar y realizar el seguimiento de expedientes, contratos y solicitudes de compra, anticipando incidencias y coordinando con las áreas implicadas las acciones necesarias para su resolución.Recopilar, analizar y mantener actualizada la información relativa a proveedores, mercados y categorías de compra, identificando tendencias, riesgos y oportunidades, facilitando su utilización para la toma de decisiones y elaborar propuestas que contribuyan a la definición o revisión de las estrategias de categorías.Elaborar y analizar los informes, cuadros de seguimiento e indicadores de actividad que permitan monitorizar el desarrollo de los procesos de compras y contratación frente a los objetivos establecidos y proponer medidas correctoras o de mejora. Participar en el análisis y segmentación de proveedores, bienes y servicios, contribuyendo a la definición, el mantenimiento y proponiendo propuestas de evolución de las distintas categorías de compra.Analizar los indicadores de proveedores y categorías, identificando desviaciones y oportunidades de mejora, y proponer medidas correctoras o alternativas de suministro cuando resulte necesario.Realizar estudios de mercado, análisis de gasto y revisiones de categorías, identificando oportunidades de ahorro, eficiencia, innovación y reducción de riesgos.Actualizar y mantener la información registrada en las herramientas y sistemas corporativos de compras, asegurando la calidad y actualización de los datos. Identificar y proponer mejoras en los procesos y herramientas de compras y contratación y colaborar en su implantación.Aplicar, en el ámbito de su competencia, las políticas y directrices de seguridad y salud, medioambientales, calidad y cumplimiento establecidas por el Grupo Enagás.¿Eres la pieza que buscamos para nuestro equipo?Formación y experiencia:Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería o titulaciones equivalentes relacionadas con la gestión empresarial, industrial o de la cadena de suministro.5 años de experiencia en funciones relacionadas con compras, abastecimiento, contratación, gestión de proveedores, gestión de contratos o preparación de ofertas.Experiencia en la preparación y tramitación de licitaciones, análisis comparativo de ofertas, negociación con proveedores y elaboración de propuestas de adjudicación.Experiencia en análisis de mercados, evaluación del desempeño de proveedores y apoyo a la definición o revisión de estrategias de categoría.Experiencia en la coordinación con áreas usuarias, técnicas, jurídicas, financieras y de control, así como en la gestión simultánea de procesos con distintos niveles de complejidad y prioridad.Competencias técnicas:Gestión de compras y contratación. Gestión de proveedores.Fundamentos de gestión de categorías.Conocimientos de negociación, elaboración y gestión de contratos, procesos de licitación y criterios de evaluación de ofertas.Conocimientos básicos de normativa aplicable a la contratación, cumplimiento, sostenibilidad y gestión de riesgos de terceros.Análisis de gasto y seguimiento de indicadores.Gestión documental y tratamiento de información.Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y de análisis de datos, valorándose experiencia con soluciones ERP, plataformas de compras electrónicas y herramientas de inteligencia de negocio.Inglés nivel (B2-C1).¿Qué te ofrecemos?En Enagás cuidamos de las personas que impulsan el cambio. Queremos que tu talento crezca en un entorno flexible, diverso y con visión de futuro: Te ofrecemos: Top Employer & EFR: estabilidad y confianza respaldadas por certificaciones internacionales Conciliación, flexibilidad y bienestar: más de 120 medidas activas para conciliar tu vida profesional y personal Formación continua: acceso a la Universidad Corporativa Enagás y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivel Promovemos un entorno diverso e inclusivo: donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertad Entorno colaborativo: trabajamos con metodologías ágiles y equipos multidisciplinares Innovación y propósito: tu trabajo tendrá un impacto tangible en la transición energética de España y Europa.Construyamos juntos el futuro de la energía.Si crees en una energía con propósito y quieres que tu talento tenga impacto, este es tu lugar.¡Te estamos esperando!#TalentoConImpacto #TransiciónEnergética #SomosEnagás #ConLosODS #DiversaInclusiva #EquipoEnagás #J-18808-Ljbffr

At ING we are looking for Customer Journey Expert Your role and work environment: We are looking for a talented and enthusiastic Customer Journey Expert to join our Surfing Account squad of Daily Banking & Savings Tribe The responsibility of this team is to give an otstanding service to the transactional customers, as well as develop them towards MPB. In addition, there are added value services such as travel plan, Global Exchange or Tax Down, that we want to offer in the best way to our customers, to increase their engagement with the bank. Your key responsibilities: As a customer journey expert of Accounts & Services you will: Contributing to the developing of our customers, by designing communication strategy in order to increase the penetration in MPB and different added value services (“Siempre cubierto”, “Travel Plan”…) Continuos follow up of different campaigns, hand in hand with growth, MK and CI Having the operative and financial risk under control, according with the internal and external regulatory framework (SoX, 0 issues overdue, PARP, regulator requirements…) Support customer in life by attending and following up the incidents of the customers Contributing to the maintenance of the different assets, hand in hand with IT Building strong and healthy communication with all the ING Stakeholders to reach our goals Increase the customer satisfaction, managing the Voice of the Customers and proposing improvements Contributing to reduce calls, by improving digital procesess What are we looking for? Want to know if this job is made for you? These are some of the qualities that we value the most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply! At least 5 years in an agile team as CJE Demonstrated experience managing product (both operative and commmercial) Experience leading initiatives that involve external and internal stakeholders High analitical mindset Strong communication skills in spanish and english Adaptation capability to changing environment Customer orientation What do we offer? The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details. Check out what is waiting for you! Balance That Works. We put balance to work, so you can do it too. With our customers’ needs first, the team´s and your own, we agree when to come to ING MAD and when to work best from home. More time together when it matters, more freedom when you need it. Meal allowance. Receive your meal allowance in the way that best suits you: through a meal card or directly in your payroll, giving you greater flexibility and convenience in managing your everyday needs. More than an office. In our offices you can find doctor’s office, hairdresser, gym, Employee Concierge (to help you with your errands) and much more! Health and life insurance. We help you protect what matters most to you, including you and your immediate family. Flexible remuneration. Enjoy access to services such as nursery vouchers, public transport and training support, as well as other benefits through our flexible remuneration model. Commuting made easier. Our free shuttle service connects different areas of Madrid with ING MAD, helping make your commute to the office more comfortable and convenient. Banking benefits. Loans with preferential banking conditions. Special mortgage conditions after 6 months working at the bank. And you can benefit from our pension plan after 1 month with us! More vitality and more belonging Our 360º wellbeing approach supports employees across Financial, Physical, Mental and Social Wellbeing. On-site physiotherapy service. A strong wellbeing culture, including Wellhub access, sports communities and activities. Employee Networks: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas & RIÑG. International Remote work program. Get to know Us We are a team of more than 19.00 people sharing one idea: doing our bit in helping our clients create a better future for themselves, by providing them with the tools they need to get where they want to go. A fully online bank where technology, innovation, simplicity and transparency are the main ingredients, and the first one to work with agile methodologies. And although we are based in Spain, we are lucky to work in an international bank with presence in more than 40 countries. We are proud to have a diverse team, and we are committed to continue developing a culture of Diversity, Inclusion and Belonging to foster a culture of collaboration and innovation that represents all collectives in the society. And even though we look orange on the outside, we are green on the inside. Our ambition in Sustainability is Empowering (y)our Sustainability journey. We are embarking on our path, for us, but we are also there for when our clients decide to embark on this journey. Making things happen, helping others be successful, always being one step ahead—that’s our DNA. If you look at yourself in the mirror and your reflection matches our way of being and working…we are looking forward to meeting you! At ING, you belong just as you are. We hire and support people for their talent and potential — and we know that when you can be yourself, you do your best work. En ING estamos buscando una persona para el puesto de Customer Journey Expert Tu función y entorno de trabajo: Estamos buscando una persona talentosa y entusiasta para unirse como Customer Journey Expert a nuestro squad Surfing Account dentro de la Tribe Daily Banking & Savings. La responsabilidad de este equipo es ofrecer un servicio excepcional a la clientela transaccional, así como desarrollarla hacia MPB. Además, existen servicios de valor añadido como Travel Plan, Global Exchange o Tax Down, que queremos ofrecer de la mejor manera a nuestra clientela para aumentar su vinculación con el banco. Tus principales responsabilidades: Como Customer Journey Expert de Accounts & Services, te encargarás de: Contribuir al desarrollo de nuestra clientela, diseñando estrategias de comunicación para aumentar la penetración en MPB y en distintos servicios de valor añadido (“Siempre cubierto”, “Travel Plan”…) Realizar un seguimiento continuo de diferentes campañas, de la mano de Growth, MK y CI. Mantener bajo control el riesgo operativo y financiero, de acuerdo con el marco normativo interno y externo (SoX, 0 incidencias vencidas, PARP, requisitos del regulador…). Dar soporte a la clientela a lo largo de su ciclo de vida, atendiendo y realizando el seguimiento de sus incidencias. Contribuir al mantenimiento de los diferentes activos, de la mano de IT. Construir una comunicación sólida y saludable con todas las partes interesadas de ING para alcanzar nuestros objetivos. Incrementar la satisfacción de la clientela, gestionando la Voz de la Clientela y proponiendo mejoras. Contribuir a la reducción de llamadas, mejorando los procesos digitales. ¿Qué estamos buscando? ¿Quieres saber si este puesto está hecho para ti? Estas son algunas de las cualidades que más valoramos para esta posición. Y si encajan contigo… ¡no dudes en presentar tu candidatura! Al menos 5 años en un equipo agile como CJE. Experiencia demostrada en gestión de producto (tanto operativa como comercial). Experiencia liderando iniciativas que involucren a partes interesadas internas y externas. Alta capacidad analítica. Sólidas habilidades de comunicación en español e inglés. Capacidad de adaptación a entornos cambiantes. Orientación a la clientela. ¿Qué ofrecemos? El tiempo que pasas en el trabajo, los retos a los que te enfrentas o los aprendizajes que obtienes son muy importantes, pero… ¿qué hay de tu vida personal? En ING queremos que tu trabajo te llene en todos los sentidos, y por eso cuidamos hasta el más mínimo detalle. ¡Descubre lo que te está esperando! Balance That Works Ponemos el equilibrio en valor, para que tú también puedas hacerlo. Con las necesidades de nuestros/as clientes/as en primer lugar, el equipo y tú acordáis cuándo venir a ING MAD y cuándo trabajar mejor desde casa. Más tiempo juntos cuando importa, más libertad cuando la necesitas. Tarjeta restaurante. Recibe tu ayuda para comidas de la manera que mejor se adapte a ti: mediante una tarjeta de comida o directamente en tu nómina, ofreciéndote mayor flexibilidad y comodidad para gestionar tus necesidades diarias Más que una oficina En nuestras oficinas puedes encontrar servicio médico, peluquería, gimnasio, Employee Concierge (para ayudarte con tus gestiones) y mucho más. Seguro de salud y de vida. Te ayudamos a proteger lo que más te importa, incluyéndote a ti y a tu familia más cercana. Retribución flexible Disfruta de acceso a servicios como cheques guardería, transporte público y apoyo para formación, así como de otros beneficios a través de nuestro modelo de retribución flexible. Desplazamientos más fáciles. Nuestro servicio gratuito de lanzadera conecta distintas zonas de Madrid con ING MAD, ayudando a que tus desplazamientos a la oficina sean más cómodos y convenientes. Beneficios bancarios Préstamos especiales con condiciones más beneficiosas. Condiciones especiales en hipotecas tras 6 meses trabajando en el banco. ¡Y podrás beneficiarte de nuestro plan de pensiones después de 1 mes con nosotras y nosotros! Más vitalidad y más sentimiento de pertenencia Nuestro enfoque de bienestar 360º apoya a las personas empleadas en las áreas de bienestar financiero, físico, mental y social. Servicio de fisioterapia en las instalaciones. Una sólida cultura de bienestar, que incluye acceso a Wellhub, comunidades deportivas y actividades. Redes de personas empleadas: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas y RIÑG. Programa internacional de trabajo en remoto. Conócenos Somos un equipo de más de 1.900 personas que compartimos una misma idea: poner de nuestra parte para ayudar a nuestras personas clientas a crear un futuro mejor para sí mismas, proporcionándoles las herramientas que necesitan para llegar donde quieren. Un banco 100 % digital, donde la tecnologia, la innovación, la simplicidad y la transparencia son los principales ingredientes, y el primero en trabajar con metodologías agile. Y aunque estamos en España, tenemos la suerte de trabajar en un banco internacional con presencia en más de 40 países. Estamos orgullosas y orgullosos de contar con un equipo diverso, y estamos comprometidas y comprometidos a seguir desarrollando una cultura de Diversidad, Inclusión y Pertenencia para fomentar una cultura de colaboración e innovación que represente a todos los colectivos de la sociedad. Y aunque por fuera seamos naranjas, por dentro somos verdes. Nuestra ambición en Sostenibilidad es Empowering (y)our Sustainability journey. Estamos recorriendo este camino para usotras y nosotros, pero también acompañamos a nuestras personas clientas cuando deciden emprenderlo. Hacer que las cosas sucedan, ayudar a que otras personas tengan éxito, ir siempre un paso por delante: ese es nuestro ADN. Si te miras al espejo y tu reflejo encaja con nuestra forma de ser y de trabajar… ¡estamos deseando conocerte! En ING, perteneces tal y como eres. Contratamos y apoyamos a las personas por su talento y potencial — y sabemos que cuando puedes mostrarte tal y como eres, haces tu mejor trabajo. #J-18808-Ljbffr

Amphora Logistics busca un Software Developer para Atenea, su plataforma SGA logística, que conecta datos, operaciones y tecnología para ofrecer a las eCommerce una logística digitalizada, eficiente y visible en tiempo real.Formarás parte del equipo que diseña, desarrolla e implementa nuevas funcionalidades, trabajando con arquitecturas basadas en eventos, Python y frontend con Vue o React, en un entorno híbrido con claras oportunidades de crecimiento.#J-18808-Ljbffr

Se busca un Product Owner de Datos para actuar como puente entre usuarios de negocio y equipo técnico, gestionando proyectos de datos, sprints y tareas en Jira.

¿Buscas unirte a una empresa que valora la cultura centrada en las personas, la innovación y el bienestar en el trabajo? En Extia, nuestro lema es “First who, then what” (Primero la persona, después el proyecto) . Priorizamos a las personas y al trabajo en equipo para ofrecer soluciones de gran impacto. En #Extia estamos buscando un/a ICT Architect Senior – Level 3 (ServiceNow) para liderar la definición, evolución y gobernanza de la plataforma ServiceNow en un entorno empresarial de gran escala. Trabajarás en estrecha colaboración con el Platform Owner y los equipos de Enterprise Architecture, guiando a los equipos técnicos en el diseño y la implementación de soluciones end-to-end en múltiples módulos de ServiceNow. • Más de 7 años de experiencia trabajando con ServiceNow., • Más de 7 años de experiencia en arquitectura de plataformas ServiceNow en entornos empresariales regulados., • Más de 7 años de experiencia en Compliance/Audit (cumplimiento normativo y auditoría)., • Entre 4 y 6 años de experiencia en Platform Governance (gobernanza de plataformas)., • Más de 6 años de experiencia demostrable en gestión de stakeholders y comunicación técnica con perfiles no técnicos., • Certificación CSA (Certified System Administrator) obligatoria., • Titulación universitaria en Informática, Tecnologías de la Información o un ámbito relacionado., • Nivel profesional de inglés, tanto hablado como escrito, imprescindible., • Experiencia en Design Authority o Enterprise Architecture., • Conocimientos o experiencia aplicada en Inteligencia Artificial (IA)., • Certificaciones CIS en ITSM, CSM, GRC o SecOps., • Experiencia práctica con CMDB/CSDM, BMC Discovery, Git y entornos regulados., • Nivel profesional de alemán, tanto hablado como escrito., • Liderazgo técnico y visión estratégica para impulsar las mejores prácticas de diseño, simplificación y escalabilidad., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Capacidad para analizar problemas complejos y explicarlos a diferentes niveles directivos y técnicos., • Profundo conocimiento de integraciones seguras, flujos de trabajo empresariales (Enterprise Workflows) y buenas prácticas de implementación en ServiceNow. Como ICT Architect Senior – Level 3 (ServiceNow) , tus principales responsabilidades serán: • Diseñar y mantener la arquitectura técnica de la plataforma ServiceNow, garantizando su estabilidad, rendimiento, seguridad y mantenibilidad., • Definir la hoja de ruta técnica e integrar la visión de arquitectura en el plan de entregas de la plataforma., • Diseñar soluciones integradas para módulos como ITSM, CMDB/CSDM, IRM/GRC, CSM y HRSD, asegurando la utilización de patrones de integración adecuados., • Liderar la estrategia de modelado de servicios y CMDB/CSDM, garantizando la salud y evolución del modelo de datos., • Maximizar el valor de las inversiones en ServiceNow mediante la automatización, la estandarización y la simplificación, cuestionando los requisitos heredados cuando sea necesario., • Establecer y hacer cumplir los estándares de arquitectura, los patrones de diseño y la gobernanza técnica mediante revisiones de diseño (Design Authority)., • Definir buenas prácticas de ingeniería y desarrollo para los equipos técnicos., • Guiar a los equipos en el diseño de soluciones, la entrega técnica y la estrategia de entornos., • Actuar como asesor/a de confianza, traduciendo los requisitos de negocio en soluciones técnicas y comunicando las decisiones y sus implicaciones a interlocutores técnicos y de negocio., • Desarrollar y mentorizar las capacidades internas de arquitectura dentro de la organización. Apostamos por la confianza, la autonomía y el bienestar en el trabajo. Sigue desarrollando tus competencias y creciendo profesionalmente. Acompañamiento técnico, de RR. HH. y de gestión durante tu trayectoria en Extia. Beneficios pensados para apoyar tu bienestar. Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canadá. Una cultura centrada en las personas y la colaboración. Conecta con tus compañeros y disfruta de la experiencia Extia. #J-18808-Ljbffr

EnFlat 101llevamos años ayudando a nuestros clientes a mejorar sus negocios digitales. Lo hacemos combinando tecnología, diseño, analítica y conocimiento de negocio, pero sobre todo, trabajando con personas que disfrutan de lo que hacen y que creen que siempre hay una forma de hacer las cosas un poco mejor.Nos gusta entender el porqué de las cosas, cuestionarnos lo que ya existe y compartir lo que aprendemos. Creemos en el trabajo bien hecho, en la colaboración entre equipos y en dar espacio a las personas para que aporten sus ideas y desarrollen su talento.Y precisamente por eso,buscamos incorporar un/a Shopify Developer a nuestra BU de Tecnología .Queremos contar con una persona a la que le guste programar, investigar y encontrar soluciones. Alguien que no se limite a ejecutar desarrollos, sino que también tenga interés por entender cómo funcionan los sistemas, detectar qué se puede mejorar y proponer nuevas formas de hacerlo.Trabajarás junto al equipo eCommerce de uno de nuestros clientes, participando tanto en la evolución de su plataforma Shopify como en los desarrollos y necesidades que van surgiendo en su día a día.¿Cuál será tu misión?Queremos que seas una de las personas de referencia en el desarrollo técnico sobre Shopify dentro del proyecto.Para empezar, tendrás un trabajo importante por delante:entender cómo está construido actualmente el ecosistema Shopify del cliente .Esto implica revisar sus diferentes entornos, aplicaciones, integraciones con otros sistemas y desarrollos existentes. Necesitamos que puedas analizar cómo funciona todo, documentarlo con detalle y detectar posibles mejoras.No buscamos únicamente un inventario técnico, sino un análisis que ayude al equipo a comprender mejor lo que tiene, cómo está conectado y qué aspectos convendría revisar o evolucionar.Una vez tengas ese conocimiento, tu trabajo combinará el desarrollo de nuevas funcionalidades, la evolución de las aplicaciones existentes y la resolución de necesidades que puedan surgir en el negocio.Habrá desarrollos planificados, pero también peticiones que requieran reaccionar con agilidad, como una promoción comercial que necesita estar preparada de un día para otro.Por eso, buscamos a alguien que se maneje bien tanto analizando y organizando información como desarrollando soluciones.Este será tu día a día:Conocer y documentar el ecosistema Shopify:analizar los entornos, aplicaciones, integraciones y desarrollos existentes, entender cómo están construidos y elaborar una documentación técnica detallada.Desarrollar sobre Shopify:crear, mantener y evolucionar aplicaciones, funcionalidades y soluciones personalizadas según las necesidades del proyecto.Trabajar con APIs e integraciones:comprender cómo se conecta Shopify con otros sistemas y desarrollar APIs REST o webhooks cuando sea necesario, coordinándote con los equipos implicados.Atender necesidades del negocio B2B y B2C:desarrollar soluciones para promociones, campañas comerciales y otras peticiones que, en ocasiones, requerirán tiempos de respuesta ajustados.Participar en desarrollos específicos:colaborar en aplicaciones relacionadas con los procesos de compra y pago, incluyendo funcionalidades de verificación del checkout y detección de posibles indicios de fraude.Analizar y proponer mejoras:revisar cómo funcionan las soluciones actuales, detectar problemas o limitaciones y plantear alternativas que mejoren su funcionamiento y mantenimiento.Investigar y resolver incidencias:analizar problemas técnicos, identificar sus causas y desarrollar las soluciones necesarias.Trabajar en equipo:colaborarás con profesionales de otros departamentos y con el equipo eCommerce del cliente, compartiendo conocimiento y participando en las decisiones técnicas del proyecto.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En este rol te unes a Telefónica Defensa y Seguridad para diseñar y presentar soluciones tecnológicas integrales en defensa y seguridad. Colaboras con equipos multidisciplinares para traducir necesidades en arquitecturas y ofertas competitivas. Defiendes soluciones técnicas ante clientes y socios, asegurando cumplimiento de requisitos, calidad y plazos. Buscas impacto estratégico al impulsar innovación y capacidades de seguridad avanzadas en entornos exigentes. Tu trabajo conecta tecnología, operaciones y negocio para entregar valor diferencial. Compensaciones / Beneficios • Analizar necesidades y especificaciones de licitaciones para identificar requisitos funcionales y técnicos • Diseñar soluciones de seguridad física y electrónica, dimensionar arquitecturas e integrar sistemas • Elaborar propuestas técnico-económicas: memorias técnicas, presupuestos y matrices de cumplimiento • Gestionar oportunidades técnicas desde análisis inicial hasta presentación final • Cooperar con fabricantes y partners para evaluar alternativas y construir soluciones • Colaborar con equipos multidisciplinares para garantizar viabilidad técnica y operativa • Analizar riesgos técnicos, económicos y de ejecución, proponiendo mitigaciones • Participar en reuniones y presentaciones técnicas defendiendo soluciones • Desarrollar capacidades tecnológicas y aprender nuevas áreas para ampliar alcance de proyectos • Innovar y buscar mejoras continuas para mantener la competitividad de las ofertas Responsabilidades • Titulación universitaria en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Industrial o disciplinas técnicas afines • Experiencia mínima de 5 años en preventa tecnológica, ingeniería de soluciones o elaboración de propuestas técnicas • Diseño y dimensionamiento de soluciones de seguridad física y electrónica (videovigilancia, control de accesos, detección de intrusión, gestión e integración de sistemas) • Capacidad para definir arquitecturas integradas combinando tecnologías, fabricantes y plataformas • Experiencia en elaboración de ofertas técnicas y económicas, presupuestos y viabilidad • Análisis de pliegos técnicos y participación en licitaciones • Gestión autónoma de propuestas coordinando interlocutores • Interlocución técnica con clientes, fabricantes y equipos internos • Buenas habilidades de comunicación y redacción técnica • Nivel de inglés B2 para interpretar documentación y reuniones con partners internacionales Requisitos principales •

Impulsa tu carrera en una compañía que mueve la energía del futuro. En Enagás llevamos más de 50 años garantizando algo esencial: la energía que conecta a las personas. Nuestro propósito es claro: avanzar hacia un modelo energético más limpio, sostenible y eficiente, impulsando proyectos que transforman el futuro. Buscamos un/a Técnico/a Especializado/a de Operación GTS que quiera formar parte de un equipo clave para la seguridad y resiliencia del sistema gasista. Una persona con perfil analítico, visión de sistema e interés por la digitalización, que contribuya al análisis de la demanda y los riesgos de suministro, la evolución regulatoria, la coordinación con el sistema eléctrico y el desarrollo de modelos de predicción, utilizando los datos como palanca para mejorar la anticipación y la toma de decisiones.¿Cuál será tu rol como técnico/a de Operación GTS?Formarás parte del equipo responsable de proporcionar asistencia técnica especializada en el ámbito de la seguridad de suministro, contribuyendo al análisis de riesgos, la gestión de la demanda, el desarrollo normativo, la coordinación con el sistema eléctrico y el impulso de soluciones basadas en datos y digitalización para reforzar la resiliencia del sistema.Realizar el seguimiento, análisis y evaluación de riesgos relacionados con la seguridad de suministro del sistema gasista, participar en la gestión de crisis, implementando actuaciones y procedimientos asociados a los distintos niveles de crisis establecidos.Desarrollar y desplegar mecanismos de gestión de la demanda para hacer frente a situaciones de riesgo o crisis de suministro.Coordinar e integrar procesos con el operador del sistema eléctrico relacionados con la seguridad de suministro de ambos sistemas, favoreciendo la adecuada gestión de las interdependencias entre ambos sistemas energéticos.Participar en el desarrollo normativo relacionado con la seguridad de suministro y la gestión técnica del sistema gasista, evaluando impactos y elaborando propuestas.Participar y colaborar en la actualización del marco europeo de seguridad de suministro.Liderar y participar en los grupos de trabajo relacionados con la implantación de los requerimientos de seguridad de suministro en el marco del Comité de Gestión Técnica del Sistema y del Grupo de Formatos de Gas de la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC).Representar a Enagás GTS en los foros y grupos de trabajo europeos relacionados con la seguridad de suministro.Impulsar iniciativas de transformación asociadas a la digitalización, automatización, explotación de datos y aplicación de inteligencia artificial en los procesos de la Dirección.Formación y experiencia:Titulación universitaria en Ingeniería Química, Ingeniería de la Energía, Ingeniería Industrial o similar.Al menos 1 año de experiencia en funciones relacionadas con la operación del sistema y la seguridad de suministro.Competencias técnicas:Conocimiento de normativa de seguridad de suministroConocimiento de la estructura, segmentación y caracterización de la demanda de gas natural.Experiencia en desarrollo, implantación y explotación de modelos de predicción y registro de demanda gas natural.Conocimiento del sistema y mercado eléctrico.Se valorara experiencia con la plataforma de predictores.Dominio de herramientas digitales para el análisis y tratamiento de datos.Nivel alto de inglés (C1).¿Qué te ofrecemos?En Enagás cuidamos de las personas que impulsan el cambio. Queremos que tu talento crezca en un entorno flexible, diverso y con visión de futuro.Top Employer & EFR: estabilidad y confianza respaldadas por certificaciones internacionalesConciliación, flexibilidad y bienestar: más de 120 medidas activas para conciliar tu vida profesional y personalFormación continua: acceso a la Universidad Corporativa Enagás y acuerdos de colaboración con partners formativos y escuelas de negocio de primer nivelPromovemos un entorno diverso e inclusivo: donde nuestros profesionales sean y se sientan visibles, comprometidos y puedan expresarse con libertadEntorno colaborativo: trabajamos con metodologías ágiles y equipos multidisciplinaresInnovación y propósito: tu trabajo tendrá un impacto tangible en la transición energética de España y Europa.Construyamos juntos el futuro de la energía.Enagás is an international standard bearer in the development and maintenance of gas infrastructures and the operation and management of gas networks. Throughout our more than 50-year history we have built the main infrastructures for the Spanish Gas System transforming it into a benchmark for security and diversification of supply. Since 2011, we have also developed and operated infrastructures outside Spain and currently operate in eight countries. At Enagás, we uphold a firm commitment to decarbonisation and we are driving the ecological transition with new uses of natural gas and renewable gases projects and their integration into our infrastructures. We are Top Employer! Our commitment to stable and quality employment is absolute. We are EFR! Our commitment to work-life balance is maximum through 126 initiatives. Do you want to know more about sustainability, energy transition, decarbonization or innovation? Our blog provides an insight into the latest energy news with a friendly language.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview Como Arquitecto de Plataforma Inteligente, diseñas y evoluciona la plataforma interna como producto para habilitar equipos a entregar software e infraestructura de forma coordinada, segura y eficiente en un entorno multicloud y IA-Native. Lideras ecosistemas de plataformas escalables, trabajando con equipos multifuncionales para traducir requerimientos en arquitecturas sólidas. Priorizas rendimiento, seguridad y gobernanza de datos, impulsando innovación y valor empresarial. Esta posición estratégica se integra en España y conecta negocio sanitario, tecnología en la nube y gobernanza de datos para crear una plataforma IA-Ready y Agentic. Compensaciones / Beneficios • Diseñar y estructurar soluciones de plataformas inteligentes que apoyen los objetivos de la organización • Desarrollar una estrategia técnica y hoja de ruta para modernizar la plataforma • Liderar equipos de ingeniería multifuncionales y fomentar excelencia técnica • Definir patrones de arquitectura, estándares y buenas prácticas para escalabilidad • Analizar rendimiento, identificar cuellos de botella y optimizar eficiencia • Colaborar con stakeholders y líderes de negocio para alinear decisiones técnicas con objetivos • Supervisar la integración de sistemas y servicios para interoperabilidad y flujo de datos • Evaluar tecnologías emergentes y herramientas para mejorar capacidades y ventaja competitiva • Establecer marcos de gobernanza y procesos de calidad para fiabilidad y seguridad • Monitorear estado del sistema e indicadores de rendimiento, impulsando mejoras continuas Responsabilidades • Más de 8 años de experiencia en arquitectura de software y diseño de plataformas • Más de 5 años liderando equipos técnicos e iniciativas arquitectónicas complejas • Experiencia en sistemas escalables, distribuidos y microservicios • Conocimientos sólidos de nubes (AWS, Azure o Google Cloud) y tecnologías nativas de la nube • Dominio de diseño de APIs, patrones de integración y arquitectura empresarial • Experiencia con contenedorización (Docker, Kubernetes) y prácticas DevOps • Habilidades analíticas y de resolución de problemas; atención al detalle • Comunicación y gestión de partes interesadas Requisitos principales •

Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Formarás parte de un equipo digital donde diseñarás, desarrollarás y evolucionarás soluciones que ya están en producción, resolviendo retos reales junto a un equipo multidisciplinar.¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Asesoramiento en RGPD y LOPDGDD.Gestión y mantenimiento del Registro de Actividades de Tratamiento (RAT).Revisión de contratos, cláusulas y acuerdos de tratamiento.Realización de EIPD y análisis de riesgos.Evaluación de cumplimiento en aplicaciones y proyectos.Elaboración de políticas, procedimientos y documentación de privacidad.Gestión de incidentes y brechas de seguridad.Auditorías de protección de datos.Formación y concienciación en privacidad.¿QUÉ BUSCAMOS?Titulación universitaria en Derecho, Ingeniería o similar.Experiencia en protección de datos y cumplimiento normativo.Conocimientos sólidos de RGPD, LOPDGDD y ENS.Experiencia en EIPD, análisis de riesgos y gestión documental.Capacidad para revisar contratos y requisitos de privacidad.Habilidades de comunicación y trabajo transversal con diferentes áreas.Valorable certificación DPO, CIPP/E o similar.Nivel de inglés medio-alto.¿Qué encontrarás en Grupo Oesía?Proyectos con impacto tecnológico real.Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo.Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona.Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas.Si te motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte.SOBRE GRUPO OESÍADesarrolla tu carrera donde la tecnología tiene un propósito. En Grupo Oesía desarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia.Cipherbit-Grupo Oesíaes la primera marca española dedicada por completo a la ciberseguridad y al desarrollo de comunicaciones seguras (Cifra), certificadas por el CCN y la OTAN.Trabajamos junto a Fuerzas Armadas, Administraciones Públicas e infraestructuras críticas, dentro y fuera de España, reforzando la autonomía estratégica de Europa en ciberdefensa.Pero lo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos.Queremos que desarrolles todo tu potencial.Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona.Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito.Si buscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte.Lo Ingeniamos Juntos. Lo Ingeniamos Juntas.#J-18808-Ljbffr

Especialista en desarrollo Devops y Java¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti y colabora en un entorno de innovación con tecnologías punteras. Buscamos incorporar Profesionales con experiencia en Java, DevOps, Azure o AWS para sumarse a proyectos de alto impacto, donde podrás impulsar tu carrera técnica y participar en la transformación digital de grandes compañías.Lo que harásParticiparás en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java con arquitectura basada en microservicios .Colaborarás en la automatización, integración continua (CI/CD) y despliegue de soluciones en entornos Azure o AWS .Aplicarás buenas prácticas DevOps, asegurando la calidad, seguridad y escalabilidad de los entornos.Formarás parte de equipos multidisciplinares en proyectos cloud y de transformación tecnológica.Lo que ofrecemosContrato indefinido y plan de carrera personalizado adaptado a tu especialización técnica.Acceso a programas de formación y certificaciones oficiales (Java, Azure, AWS, DevOps).Trabajo en proyectos punteros con clientes líderes en su sector.Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo/híbrido .Entorno multicultural, colaborativo y diverso, donde podrás seguir creciendo profesionalmente.Diversidad e inclusión En NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión. Trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas de crecimiento profesional. Somos más de 190.000 personas en más de 50 países, un equipo tan diverso como los proyectos que impulsamos. Si esta oportunidad conecta contigo, ¡Inscríbete ya y forma parte de NTT DATA!Crecimiento y carrera profesional Plan formativo e innovación Clima laboral y trabajo en equipoLo que buscamosExperiencia de al menos 2-4 años en desarrollo con Java (versión 8 o superior) y frameworks como Spring Boot .Conocimientos en diseño e implementación de microservicios y APIs REST .Experiencia con herramientas y metodologías DevOps (Jenkins, Docker, Kubernetes, GitLab CI, etc.).Experiencia trabajando con nubes públicas (Azure, AWS o ambas) .Valorable: conocimientos en infraestructura como código ( Terraform, Ansible ) y monitorización ( Prometheus, Grafana ).#J-18808-Ljbffr

Especialista en desarrollo Devops y Java¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti y colabora en un entorno de innovación con tecnologías punteras. Buscamos incorporar Profesionales con experiencia en Java, DevOps, Azure o AWS para sumarse a proyectos de alto impacto, donde podrás impulsar tu carrera técnica y participar en la transformación digital de grandes compañías.Lo que harásParticiparás en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java con arquitectura basada en microservicios .Colaborarás en la automatización, integración continua (CI/CD) y despliegue de soluciones en entornos Azure o AWS .Aplicarás buenas prácticas DevOps, asegurando la calidad, seguridad y escalabilidad de los entornos.Formarás parte de equipos multidisciplinares en proyectos cloud y de transformación tecnológica.Lo que ofrecemosContrato indefinido y plan de carrera personalizado adaptado a tu especialización técnica.Acceso a programas de formación y certificaciones oficiales (Java, Azure, AWS, DevOps).Trabajo en proyectos punteros con clientes líderes en su sector.Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo/híbrido .Entorno multicultural, colaborativo y diverso, donde podrás seguir creciendo profesionalmente.Diversidad e inclusión En NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión. Trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas de crecimiento profesional. Somos más de 190.000 personas en más de 50 países, un equipo tan diverso como los proyectos que impulsamos. Si esta oportunidad conecta contigo, ¡Inscríbete ya y forma parte de NTT DATA! Crecimiento y carrera profesional Plan formativo e innovación Clima laboral y trabajo en equipoLo que buscamosExperiencia de al menos 2-4 años en desarrollo con Java (versión 8 o superior) y frameworks como Spring Boot .Conocimientos en diseño e implementación de microservicios y APIs REST .Experiencia con herramientas y metodologías DevOps (Jenkins, Docker, Kubernetes, GitLab CI, etc.).Experiencia trabajando con nubes públicas (Azure, AWS o ambas) .Valorable: conocimientos en infraestructura como código ( Terraform, Ansible ) y monitorización ( Prometheus, Grafana ).¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno de innovación. Buscamos incorporar a nuestro equipo profesionales para sumarse a proyectos de alto impacto donde crecer como profesional. Lo que harás: Desarrollo y mantenimiento de apllicaciones en Java con arquitectura de microservicios. Garantizar buenas prácticas de desarrollo y calidad. Participación en despliegues. Lo que buscamos: Experiencia de al menos 2-4 años en desarrollo con Java (8 o superior). Conocimiento en diseño e implementación de microservicios. Experiencia con frameworks como Spring Boot. Manejo de APIs REST y servicios web. Lo que ofrecemos Contrato indefinido y plan de carrera personalizado. Acceso a programas de formación y certificaciones en tecnologías. Trabajo en proyectos punteros con clientes líderes en su sector. Flexibilidad horaria y modalidad híbrida/remota. Un entorno multicultural y colaborativo donde crecer profesionalmente. Por último, dentro de NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión, reconociendo que cada persona aporta una perspectiva única e invaluable a nuestro equipo. Por tanto, trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas para el crecimiento profesional, asegurando el tener acceso a las mismas posibilidades de desarrollo. NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. Experiencia de al menos 2-4 años en desarrollo con Java (8 o superior). Conocimiento en diseño e implementación de microservicios. Experiencia con frameworks como Spring Boot. Manejo de APIs REST y servicios web.¿Este trabajo es un acierto o un fracaso?Acerca de lo último Analista desarrollador qa ci cd y automatización teletrabajo Empleosen Andalucia !#J-18808-Ljbffr

El trabajo consiste en convertir ideas creativas en acciones reales, liderando la ejecución de todo el proceso. La función principal es conseguir que cada activación, desde pop-ups hasta grandes eventos corporativos, se lleve a cabo con precisión, cumpliendo los estándares de calidad y los objetivos marcados. Se actúa como el eje que conecta la visión creativa con la realidad logística, supervisando desde la planificación hasta el cierre para que cada detalle técnico, humano y administrativo esté bien alineado. Es clave coordinar el trabajo con otras áreas, como cuentas y creatividad, para mantener la viabilidad del proyecto sin perder la esencia del concepto original, con una comunicación constante y efectiva. El puesto exige cuidar la planificación de recursos, los plazos y la coordinación de equipos humanos y técnicos variados, en entornos que pueden ir desde espacios públicos hasta recintos cerrados de gran capacidad. También requiere anticiparse y resolver problemas propios de producir experiencias físicas, donde coordinar varios elementos a la vez es decisivo. La persona debe entender bien los procesos de producción y saber adaptar los planes sobre la marcha, priorizando siempre la seguridad, la eficiencia y el impacto. El puesto implica flexibilidad horaria y disponibilidad para desplazamientos puntuales. Se trabaja bajo alta presión, con equipos multidisciplinares y gestionando imprevistos, por lo que se valora mucho la adaptación y el manejo del estrés.

CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros.EnGrupo Oesíatrabajamos para que lainnovacióntenga unimpacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.Te incorporarás a unequipo

¿Te apasiona ayudar a las organizaciones a trabajar mejor y a convertir la agilidad en resultados tangibles? Buscamos una persona que impulse un plan de transformación de servicios y producto digital , acompañando a equipos, líderes y áreas de negocio en nuevas formas de colaborar, priorizar y entregar valor. Es una oportunidad para ir más allá de la implantación de frameworks: tendrás un papel activo en la evolución de los equipos, la toma de decisiones basada en datos y la coordinación de iniciativas de gran alcance. Acompañar a equipos de tecnología, producto y negocio en la adopción de prácticas Lean & Agile adaptadas a su contexto. Facilitar sesiones de trabajo y promover una colaboración eficaz entre los equipos y las áreas implicadas. Ayudar a definir y evolucionar roadmaps de producto y de iniciativa , conectando prioridades, capacidad de entrega y objetivos de negocio. Utilizar métricas de equipo, flujo y producto para detectar oportunidades de mejora y orientar las decisiones. Evaluar la madurez de los equipos, diseñar planes de mejora y formar a distintos perfiles en prácticas ágiles. Impulsar comunidades de práctica, visual management y hábitos de mejora continua. En iniciativas de gran envergadura, diseñar modelos de coordinación y escalado, prestando especial atención a dependencias, riesgos y gobierno de la entrega. ¿Qué ofrece el proyecto? La posibilidad de tener impacto en una transformación que conecta servicios, tecnología y producto , con un modelo de trabajo casi 100 % remoto y flexibilidad horaria . Las necesidades puntuales de presencialidad se comentarán durante el proceso. Al menos 5 años de experiencia implantando y divulgando prácticas Lean & Agile en organizaciones. Experiencia en gestión de proyectos de software y conocimiento del ciclo de desarrollo de producto digital . Soltura trabajando con equipos multidisciplinares y facilitando conversaciones con perfiles técnicos, de producto y de negocio. Conocimiento práctico de Scrum, Kanban, marcos de escalado, gestión del cambio, coaching y métricas ágiles. Manejo avanzado de Jira y capacidad para explotar datos y construir visualizaciones; se valoraráexperienciacon Power BI y Power Automate . Certificaciones relacionadas con el rol, como Scrum Master, Product Owner, Kanban, Professional Agile Leadership o coaching, o equivalentes. Se valorarán conocimientos de SAFe y Management 3.0.

Somos Ecosistemas, una compañía global de tecnología que conecta a nuestros clientes con soluciones a medida, integrales e innovadoras. Operamos en más de 15 países, incluyendo Argentina, Chile, Brasil, México, Estados Unidos y España.¡Queremos que seas parte de este gran equipo!¿Qué estamos buscando?Project Manager SSR/ SR, para unirse a nuestro equipo del cliente. Lugar de trabajo: Grand Bourg- BA Modalidad: Híbrido Horario: De 9 a 18 hsRequisitos:-Más de 5 años de experiencia en gestión de proyectos, con al menos 5 años en implementaciones ERP.-Conocimiento sólido de SAP (FI/MM) o Dynamics 365 Finance & Procurement.-Experiencia comprobada en comunicación y presentaciones ejecutivas en inglés.-Certificación PMP, Prince2 o equivalente (deseable).-Experiencia en proyectos multinacionales o regionales.Competencias Deseadas-Pensamiento estratégico y capacidad de influir en stakeholders-Habilidades analíticas y de resolución de problemas.-InglésIintermedio/Avanzado-Familiaridad con metodologías ágiles y proyectos de transformación digital.Principales responsabilidades:- Liderar proyectos de implementación ERP (SAP/D365) en Finanzas y Compras.-Definir alcance, hitos y entregables alineados con la estrategia organizacional.-Coordinar equipos multidisciplinarios y gestionar relaciones con proveedores.-Asegurar cumplimiento con estándares de gobernanza, gestión de riesgos y reportes.-Presentar avances y recomendaciones estratégicas a comités ejecutivos en inglés.-Impulsar gestión del cambio, adopción de usuarios y optimización de procesos.Se ofrecen excelentes beneficios, oportunidades de crecimiento, capacitaciones,y te acompañaremos en tu desarrollo profesional.En Ecosistemas consideramos que la diversidad enriquece nuestra cultura y perspectivas, por lo que fomentamos activamente un entorno inclusivo donde cada individuo, sin importar su origen, género, orientación, habilidades o creencias, no solo es bienvenido, sino también fundamental para nuestro éxito. Valoramos y respetamos todas las voces, y te invitamos a unirte a nuestro equipo, donde la inclusión es un pilar esencial de nuestros valores.#J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En Plenitude, lideras el Vendor Management para Retail y Renovables en España, asegurando una gestión homogénea de proveedores y cumplimiento de procesos. Trabajas a través del equipo Source to Contract reportando al Head of Procurement, impulsando due diligence, evaluación y sostenibilidad. Contribuyes a la armonización de criterios entre negocios y a la mejora continua de las herramientas y procesos corporativos. Esta posición te conecta con la transición energética y un entorno de crecimiento profesional y desarrollo interno. Compensaciones / Beneficios • Liderar alta, cualificación y reevaluación de proveedores en plataformas de Vendor Management • Coordinar procesos de due diligence, gestionando documentación, incidencias y planes de mitigación • Brindar soporte especializado de Vendor Management a equipos de Retail y Renovables durante selección y contratación • Actuar como referente ante proveedores y áreas de negocio para onboarding y resolución de incidencias • Impulsar participación de proveedores en Open-es y cumplimiento de ESG y sostenibilidad • Garantizar calidad y actualización de información de proveedores en herramientas corporativas • Definir y presentar KPIs e informes de cualificación, due diligence, desempeño, ESG y riesgos • Planificar campañas de cualificación y reevaluación, priorizando y resolviendo bloqueos • Liderar evaluación y seguimiento de desempeño de proveedores, promoviendo mejoras • Armonizar procesos y criterios entre Retail y Renovables, alineándolos con Procurement y Vendor Management Responsabilidades • Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería, Derecho o titulación equivalente • Experiencia mínima de 5 años en Vendor Management, Procurement o roles similares • Conocimiento de procesos de cualificación, onboarding, due diligence, evaluación y KPIs de terceros • Experiencia con plataformas VMS, SAP y herramientas de e-sourcing • Capacidad analítica, rigor y gestión de múltiples procesos • Liderazgo, influencia y coordinación transversal, orientado a resultados • Nivel avanzado de español e inglés Requisitos principales • Salario hasta 45.000 brutos anuales • Horarios flexibles • Trabajo híbrido / teletrabajo • Seguro médico privado • Plan privado de jubilación

Tableau Next LeadLidera la coordinación de un equipo internacional y conecta las necesidades de negocio con la entrega tecnológica en un entorno global.En GP DIGITAL buscamosTableau Next LeadUn reto para un perfil senior Con buen conocimiento de Tableau. con experiencia en delivery, dominio de Agile y Jira, y un nivel de inglés muy alto. ya que tendrá que trabajar directamente con los mercados (+30 países), además de buenas habilidades de comunicación y organización.Qué harásLiderar las reuniones funcionales con el cliente para entender, aclarar y documentar requisitos.Gestionar y priorizar el backlog de delivery, asegurando que las historias de Jira estén bien definidas y preparadas para cada sprint.Coordinar al equipo de desarrollo offshore y realizar seguimiento de avances, dependencias, riesgos e incidencias.Proporcionar visibilidad periódica del estado de la entrega a los principales stakeholders.Coordinar demos y revisiones de solución con el cliente, recogiendo feedback y asegurando su seguimiento.Alinear las expectativas de negocio, las prioridades y la ejecución del equipo técnico.Facilitar la comunicación entre mercados internacionales, equipos distribuidos y stakeholders.ImprescindibleConocimiento sólido de la plataforma Tableau, sin necesidad de ser un perfil técnico especialistaExperiencia senior en coordinación de delivery tecnológico y gestión de clientes.Nivel muy alto de inglés, con capacidad para trabajar directamente con más de 30 países.Experiencia gestionando proyectos Agile, planificación de sprints y backlog.Buen manejo de Jira para la definición, priorización y seguimiento de historias.Experiencia coordinando equipos distribuidos o de desarrollo offshore.Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de prioridades.DeseableExperiencia previa como Delivery Lead, Project Lead o coordinador/a de equipos tecnológicos.Conocimiento de Tableau Next y su ecosistema.Experiencia en proyectos internacionales con múltiples mercados y stakeholders.Experiencia en entornos corporativos complejos y equipos multiculturales.Experiencia trabajando con perfiles funcionales y técnicos para convertir necesidades de negocio en entregables.IdiomasEspañol nativoInglés minimo C1 * proyecto internacionalenvio CV en inglesQué ofrecemosSalario competitivo en función de la experienciaContrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil22 días laborables de vacacionesPlan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporteFormación en Tecnología y Soft SkillsPrograma de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotrosCondicionesHorario habitual: oficina ..40 horas semanalesLugar de trabajo: EspañaModalidad *remotoIncorporación Noviembre 2026ContratoGrupo DigitalSomos una consultora IT, con un equipo de más de 150 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de desarrollo aplicaciones, arquitectura de sistemas, Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, Big Data etc..amplia informacion en nuestra web www.Grupodigital.Eu#J-18808-Ljbffr

Especialista en desarrollo Devops y Java¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti y colabora en un entorno de innovación con tecnologías punteras. Buscamos incorporar Profesionales con experiencia en Java, DevOps, Azure o AWS para sumarse a proyectos de alto impacto, donde podrás impulsar tu carrera técnica y participar en la transformación digital de grandes compañías.Lo que harásParticiparás en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java con arquitectura basada en microservicios .Colaborarás en la automatización, integración continua (CI/CD) y despliegue de soluciones en entornos Azure o AWS .Aplicarás buenas prácticas DevOps, asegurando la calidad, seguridad y escalabilidad de los entornos.Formarás parte de equipos multidisciplinares en proyectos cloud y de transformación tecnológica.Lo que ofrecemosContrato indefinido y plan de carrera personalizado adaptado a tu especialización técnica.Acceso a programas de formación y certificaciones oficiales (Java, Azure, AWS, DevOps).Trabajo en proyectos punteros con clientes líderes en su sector.Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo/híbrido .Entorno multicultural, colaborativo y diverso, donde podrás seguir creciendo profesionalmente.Diversidad e inclusión En NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión. Trabajamos para eliminar barreras y promover oportunidades equitativas de crecimiento profesional. Somos más de 190.000 personas en más de 50 países, un equipo tan diverso como los proyectos que impulsamos.Si esta oportunidad conecta contigo, ¡Inscríbete ya y forma parte de NTT DATA! Crecimiento y carrera profesional Plan formativo e innovación Clima laboral y trabajo en equipoLo que buscamosExperiencia de al menos 2-4 años en desarrollo con Java (versión 8 o superior) y frameworks como Spring Boot .Conocimientos en diseño e implementación de microservicios y APIs REST .Experiencia con herramientas y metodologías DevOps (Jenkins, Docker, Kubernetes, GitLab CI, etc.).Experiencia trabajando con nubes públicas (Azure, AWS o ambas) .Valorable: conocimientos en infraestructura como código ( Terraform, Ansible ) y monitorización ( Prometheus, Grafana ).#J-18808-Ljbffr

(Responsable Técnico/a ASIC) – Grupo Oesía Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto. ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde diseñarás, desarrollarás e integrarás soluciones tecnológicas que acaban formando parte de proyectos de alto valor para nuestros clientes. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Serás el/la Responsable Técnico/a especializado/a en ASIC, encargándote de ser referente, organizar técnicamente y gestionar al equipo, para la consecución exitosa del proyecto puntero con alta componente en seguridad de CIFRA, de Espacio y Defensa. Liderarás el desarrollo de circuitos integrados de alta complejidad dentro de programas estratégicos de tecnología avanzada. Serás referente técnico en actividades de arquitectura, diseño, verificación, fabricación y validación de ASICs, coordinando equipos multidisciplinares y colaborando con centros tecnológicos, proveedores de IP, design houses, socios tecnológicos y foundries de referencia internacional. Participará en proyectos innovadores vinculados a tecnologías de seguridad, criptografía y sistemas electrónicos avanzados, contribuyendo al desarrollo de capacidades tecnológicas de alto valor estratégico. ¿QUÉ BUSCAMOS? Que hayas participado en los ciclos completos de desarrollo ASIC. Tengas experiencia real en tape-outs y fabricación de circuitos integrados. Hayas diseñado So Cs complejos basados en arquitecturas RISC-V, ARM u otras equivalentes. Integración de IPs de terceros y subsistemas complejos. Conocimiento de flujos Front-End y/o Back-End. Experiencia en verificación avanzada mediante metodologías UVM. Experiencia en DFT, ATPG, MBIST/LBIST y actividades de validación de silicio. Experiencia en tecnologías comprendidas entre 22 nm y 65 nm (deseable). Manejo de herramientas Cadence, Synopsys o Siemens EDA. Trabajo en equipos multidisciplinares de diseño, verificación, implementación física y test. ¿Qué encontrarás en Grupo Oesía? Proyectos con impacto tecnológico real. Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo. Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona. Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas. Si te motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte. SOBRE GRUPO OESÍA Desarrolla tu carrera donde la tecnología tiene un propósito. En Grupo Oesía desarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia. Cipherbit-Grupo Oesía es la primera marca española dedicada por completo a la ciberseguridad y al desarrollo de comunicaciones seguras (Cifra), certificadas por el CCN y la OTAN. Trabajamos junto a Fuerzas Armadas, Administraciones Públicas e infraestructuras críticas, dentro y fuera de España, reforzando la autonomía estratégica de Europa en ciberdefensa. Pero lo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos. Queremos que desarrolles todo tu potencial. Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona. Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito. Si buscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte. Lo Ingeniamos Juntos. Lo Ingeniamos Juntas. #J-18808-Ljbffr

Shopify Admin API, Shopify CLI y otras herramientas de desarrollo de su ecosistema. Trabajar con APIs e integraciones: comprender cómo se conecta Shopify con otros sistemas y desarrollar APIs REST o webhooks cuando sea necesario, coordinándote con los equipos implicados. Experiencia desarrollando

Somos Despegar, parte del ecosistema de Prosus, y hace más de 25 años revolucionamos la forma de viajar en América Latina. Construimos tecnología que transforma experiencias y conecta a millones de personas con sus sueños de viaje. Buscamos talento que piense en 10x, actúe con autonomía y genere impacto real. Si te apasiona innovar, aprender rápido y construir en equipo, este lugar es para ti Buscamos un Global B2B Key Account Executive que tome ownership de un portafolio de cuentas key de partners y las transforme en relaciones de alto valor con objetivos de ingresos de múltiples millones de dólares. Este rol combina visión comercial, ejecución estratégica y coordinación cross-funcional para impulsar el crecimiento sostenible del canal B2B. • Gestionar y hacer crecer un portafolio global de cuentas key de partners tecnológicos conectados vía API, con targets de ingresos anuales de múltiples millones de dólares, • Desarrollar y ejecutar Planes de Negocio Conjuntos (QBR/JBPs) con cada cuenta asignada, incluyendo revisiones trimestrales de negocio, • Liderar iniciativas de optimización técnica: migraciones de integraciones, expansión de inventario y mejora de conectividad en coordinación con equipos técnicos, • Monitorear la salud de las cuentas: performance de integraciones, compliance de SLAs, velocidad de conversión y tracking de ingresos vs. objetivos, • Utilizar CRM y analítica de datos para priorizar acciones de cuenta, medir impacto y tomar decisiones con datos parciales, • Liderar negociaciones comerciales: renovaciones de contratos, acuerdos de margen, campañas promocionales y gestión de líneas de crédito, • Resolver bloqueos operativos y disputas coordinando con equipos de Operaciones, Sourcing, Finanzas y Tecnología, • Identificar y ejecutar oportunidades de crecimiento: expansión en nuevos puntos de venta, diversificación de canales, incluyendo mercados fuera de LATAM, ampliación de cobertura de productos, • Adoptar herramientas de IA y automatización para optimizar reporting, quoting y procesos comerciales repetitivos, • Recibir cuentas del equipo de Hunting post-lanzamiento y transicionarlas hacia gestión de largo plazo, • Construir relaciones ejecutivas con decision-makers clave en organizaciones partner, • Presentar revisiones de cuentas a liderazgo con métricas de performance, evaluación de riesgos y roadmap de crecimiento, • Licenciatura en Ingeniería, Administración de Empresas o carreras afines, • 4 a 5 años de experiencia en roles comerciales B2B, incluyendo prospección y desarrollo de negocio (sector travel wholesale es un plus), • Inglés fluido oral y escrito (capaz de realizar presentaciones de negocio), • Experiencia trabajando en entornos multiculturales con partners de múltiples regiones, • Habilidades sólidas de negociación a nivel estratégico o ejecutivo, • Capacidad demostrada en venta consultiva B2B — no solo transaccional, sino co‑creación de soluciones y planes de negocio conjuntos, • Alta capacidad analítica para insights, reportes y recomendaciones estratégicas, • Familiaridad con herramientas de IA aplicadas a procesos comerciales (deseable), • Pasión por la tecnología, la innovación y los viajes, • Mindset de alto rendimiento, orientación a resultados medibles y disposición a asumir creciente responsabilidad, • Residir o estar dispuesto a residir en: Madrid , Barcelona , Ciudad de México, Cancún o Florida (o disponibilidad para remote/híbrido desde otros hubs de Despegar) You will transform complex client needs into solutions that generate measurable results. You will build trusted relationships, bring valuable market insights into the organization, and help our partners move forward with greater agility. At Despegar, we try, learn, and scale what works. We operate the present efficiently while exploring the future, always looking for better ways to solve problems, create value, and continue transforming the travel industry. • Autonomía real para tomar decisiones e impactar desde el día 1, • Cultura de aprendizaje continuo: fallamos rápido, aprendemos y escalamos, • Equipo diverso, colaborativo y sin silos, • Oportunidades de crecimiento en un ecosistema global (Prosus) Valoramos el ownership, la innovación y poner a las personas en el centro. #TalentoDespegar #SomosDespegar #EquipoD We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us. #J-18808-Ljbffr

En Flat 101 llevamos años ayudando a nuestros clientes a mejorar sus negocios digitales. Lo hacemos combinando tecnología, diseño, analítica y conocimiento de negocio, pero sobre todo, trabajando con personas que disfrutan de lo que hacen y que creen que siempre hay una forma de hacer las cosas un poco mejor. Nos gusta entender el porqué de las cosas, cuestionarnos lo que ya existe y compartir lo que aprendemos. Creemos en el trabajo bien hecho, en la colaboración entre equipos y en dar espacio a las personas para que aporten sus ideas y desarrollen su talento. Y precisamente por eso, buscamos incorporar un/a Shopify Developer a nuestra BU de Tecnología . Queremos contar con una persona a la que le guste programar, investigar y encontrar soluciones. Alguien que no se limite a ejecutar desarrollos, sino que también tenga interés por entender cómo funcionan los sistemas, detectar qué se puede mejorar y proponer nuevas formas de hacerlo. Trabajarás junto al equipo eCommerce de uno de nuestros clientes , participando tanto en la evolución de su plataforma Shopify como en los desarrollos y necesidades que van surgiendo en su día a día. Queremos que seas una de las personas de referencia en el desarrollo técnico sobre Shopify dentro del proyecto. Para empezar, tendrás un trabajo importante por delante: entender cómo está construido actualmente el ecosistema Shopify del cliente . Esto implica revisar sus diferentes entornos, aplicaciones, integraciones con otros sistemas y desarrollos existentes. Necesitamos que puedas analizar cómo funciona todo, documentarlo con detalle y detectar posibles mejoras. No buscamos únicamente un inventario técnico, sino un análisis que ayude al equipo a comprender mejor lo que tiene, cómo está conectado y qué aspectos convendría revisar o evolucionar. Una vez tengas ese conocimiento, tu trabajo combinará el desarrollo de nuevas funcionalidades, la evolución de las aplicaciones existentes y la resolución de necesidades que puedan surgir en el negocio. Habrá desarrollos planificados, pero también peticiones que requieran reaccionar con agilidad, como una promoción comercial que necesita estar preparada de un día para otro. Por eso, buscamos a alguien que se maneje bien tanto analizando y organizando información como desarrollando soluciones. • Conocer y documentar el ecosistema Shopify: analizar los entornos, aplicaciones, integraciones y desarrollos existentes, entender cómo están construidos y elaborar una documentación técnica detallada., • Desarrollar sobre Shopify: crear, mantener y evolucionar aplicaciones, funcionalidades y soluciones personalizadas según las necesidades del proyecto., • Trabajar con APIs e integraciones: comprender cómo se conecta Shopify con otros sistemas y desarrollar APIs REST o webhooks cuando sea necesario, coordinándote con los equipos implicados., • Atender necesidades del negocio B2B y B2C: desarrollar soluciones para promociones, campañas comerciales y otras peticiones que, en ocasiones, requerirán tiempos de respuesta ajustados., • Participar en desarrollos específicos: colaborar en aplicaciones relacionadas con los procesos de compra y pago, incluyendo funcionalidades de verificación del checkout y detección de posibles indicios de fraude., • Analizar y proponer mejoras: revisar cómo funcionan las soluciones actuales, detectar problemas o limitaciones y plantear alternativas que mejoren su funcionamiento y mantenimiento., • Investigar y resolver incidencias: analizar problemas técnicos, identificar sus causas y desarrollar las soluciones necesarias., • Trabajar en equipo: colaborarás con profesionales de otros departamentos y con el equipo eCommerce del cliente, compartiendo conocimiento y participando en las decisiones técnicas del proyecto. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/aShopify Solution Architectcon experiencia en el diseño y desarrollo de soluciones sobre Shopify para incorporarse a un entorno tecnológico que conecta e-commerce, retail físico y diferentes sistemas y aplicaciones.

Global B2B Key Account Executive-España Team: comercial Location: Madrid Commitment: Full Time Workplace Type: hybrid Somos Despegar, parte del ecosistema de Prosus, y hace más de 25 años revolucionamos la forma de viajar en América Latina. Construimos tecnología que transforma experiencias y conecta a millones de personas con sus sueños de viaje. Buscamos talento que piense en 10x, actúe con autonomía y genere impacto real. Si te apasiona innovar, aprender rápido y construir en equipo, este lugar es para ti Buscamos un Global B2B Key Account Executive que tome ownership de un portafolio de cuentas key de partners y las transforme en relaciones de alto valor con objetivos de ingresos de múltiples millones de dólares. Este rol combina visión comercial, ejecución estratégica y coordinación cross-funcional para impulsar el crecimiento sostenible del canal B2B. • Gestionar y hacer crecer un portafolio global de cuentas key de partners tecnológicos conectados vía API, con targets de ingresos anuales de múltiples millones de dólares, • Desarrollar y ejecutar Planes de Negocio Conjuntos (QBR/JBPs) con cada cuenta asignada, incluyendo revisiones trimestrales de negocio, • Liderar iniciativas de optimización técnica: migraciones de integraciones, expansión de inventario y mejora de conectividad en coordinación con equipos técnicos, • Monitorear la salud de las cuentas: performance de integraciones, compliance de SLAs, velocidad de conversión y tracking de ingresos vs. objetivos, • Utilizar CRM y analítica de datos para priorizar acciones de cuenta, medir impacto y tomar decisiones con datos parciales, • Liderar negociaciones comerciales: renovaciones de contratos, acuerdos de margen, campañas promocionales y gestión de líneas de crédito, • Resolver bloqueos operativos y disputas coordinando con equipos de Operaciones, Sourcing, Finanzas y Tecnología, • Identificar y ejecutar oportunidades de crecimiento: expansión en nuevos puntos de venta, diversificación de canales, incluyendo mercados fuera de LATAM, ampliación de cobertura de productos, • Adoptar herramientas de IA y automatización para optimizar reporting, quoting y procesos comerciales repetitivos, • Recibir cuentas del equipo de Hunting post-lanzamiento y transicionarlas hacia gestión de largo plazo, • Construir relaciones ejecutivas con decision-makers clave en organizaciones partner, • Presentar revisiones de cuentas a liderazgo con métricas de performance, evaluación de riesgos y roadmap de crecimiento, • Licenciatura en Ingeniería, Administración de Empresas o carreras afines, • 4 a 5 años de experiencia en roles comerciales B2B, incluyendo prospección y desarrollo de negocio (sector travel wholesale es un plus), • Inglés fluido oral y escrito (capaz de realizar presentaciones de negocio), • Experiencia trabajando en entornos multiculturales con partners de múltiples regiones, • Habilidades sólidas de negociación a nivel estratégico o ejecutivo, • Capacidad demostrada en venta consultiva B2B — no solo transaccional, sino co‑creación de soluciones y planes de negocio conjuntos, • Alta capacidad analítica para insights, reportes y recomendaciones estratégicas, • Familiaridad con herramientas de IA aplicadas a procesos comerciales (deseable), • Pasión por la tecnología, la innovación y los viajes, • Mindset de alto rendimiento, orientación a resultados medibles y disposición a asumir creciente responsabilidad, • Residir o estar dispuesto a residir en: Madrid , Barcelona , Ciudad de México, Cancún o Florida (o disponibilidad para remote/híbrido desde otros hubs de Despegar). How you will make an impact:You will transform complex client needs into solutions that generate measurable results. You will build trusted relationships, bring valuable market insights into the organization, and help our partners move forward with greater agility.At Despegar, we try, learn, and scale what works. We operate the present efficiently while exploring the future, always looking for better ways to solve problems, create value, and continue transforming the travel industry. • Autonomía real para tomar decisiones e impactar desde el día 1, • Cultura de aprendizaje continuo: fallamos rápido, aprendemos y escalamos, • Equipo diverso, colaborativo y sin silos, • Oportunidades de crecimiento en un ecosistema global (Prosus) Valoramos el ownership, la innovación y poner a las personas en el centro. Viajar te transforma, trabajar en Despegar también #TalentoDespegar #SomosDespegar #EquipoD #J-18808-Ljbffr

Lidera la coordinación de un equipo internacional y conecta las necesidades de negocio con la entrega tecnológica en un entorno global. En GP DIGITAL buscamos Tableau Next Lead Un reto para un perfil senior Con buen conocimiento de Tableau. con experiencia en delivery, dominio de Agile y Jira, y un nivel de inglés muy alto. Condiciones Horario habitual: oficina.. 40 horas semanales Lugar de trabajo: España Modalidad ***remoto Incorporación Noviembre 2026 Contrato Qué harás Liderar las reuniones funcionales con el cliente para entender, aclarar y documentar requisitos. Gestionar y priorizar el backlog de delivery, asegurando que las historias de Jira estén bien definidas y preparadas para cada sprint. Coordinar al equipo de desarrollo offshore y realizar seguimiento de avances, dependencias, riesgos e incidencias. Proporcionar visibilidad periódica del estado de la entrega a los principales stakeholders. Coordinar demos y revisiones de solución con el client e, recogiendo feedback y asegurando su seguimiento. Alinear las expectativas de negocio, las prioridades y la ejecución del equipo técnico. Facilitar la comunicación entre mercados internacionales, equipos distribuidos y stakeholders. #J-18808-Ljbffr

Analista funcional y técnico que conecta negocio y tecnología, diseñando e implementando soluciones, asegurando calidad y evolución. Se valoran pruebas, documentación y trabajo colaborativo.

Estamos en la búsqueda de una persona que disfrute viendo cómo su software llega a una máquina real, con recursos limitados, y ejecuta además IA en ella.Estarás en el equipo de Intelligence of Things, especializado en desarrollar plataformas y software para dispositivos Edge. Los dispositivos Edge son sistemas que procesan los datos allí donde se generan, en el propio producto o en la máquina, con recursos limitados de cómputo, memoria y energía.En el equipo diseñamos y desarrollamos el software que se ejecuta en estos dispositivos y los conecta con clouds públicos y privados y con otros dispositivos, de forma cableada o inalámbrica, desde la capa de plataforma y middleware hasta las aplicaciones que explotan los datos, como la visualización. Trabajamos sobre Linux y C++, y llevamos nuestras soluciones a hardware real y a proyectos con clientes industriales. Uno de los retos más exigentes es ejecutar IA, incluida la generativa, directamente en el borde, y para eso construimos la base de software que permite desplegarla, orquestarla y evaluarla en cada dispositivo.Un contrato indefinido de lunes a viernes, junto con un horario flexible y con un calendario muyPosibilidad de trabajar 2 días desde la sede de Bilbao, hasta dos días de teletrabajo y un día de la semana, el día del equipo, en Mondragón.Salario acorde formación y experiencia (50.000- 55.000 brutos/año).Trabajar en un entorno joven y donde se respira y se palpa la tecnología del futuro.Tener a tu disposición personas con gran conocimiento en la materia dispuestas a ayudarte en tu desarrollo.Tener a tu disposición laboratorios de primer nivel.Tus funciones serán:Diseñar y liderar el desarrollo de software y plataformas edge en C++ sobre Linux, definiendo arquitecturas eficientes y mantenibles para sistemas de recursos limitados.Definir la integración de los dispositivos edge con clouds públicos y privados y con otros dispositivos, de forma cableada o inalámbrica, y de las aplicaciones que explotan los datos.Optimizar el rendimiento del software y habilitar la ejecución eficiente de modelos de IA, incluida la IA generativa, en estos dispositivos.Liderar el despliegue, la validación y la evaluación de las soluciones en hardware real, estableciendo buenas prácticas de calidad y pruebas.Liderar técnicamente proyectos con clientes industriales, desde los requisitos hasta la transferencia de resultados.Contribuir a la definición de propuestas de investigación y a proyectos de investigación nacionales y europeos, aportando visión técnica y estimación de esfuerzo.Documentar el trabajo técnico y contribuir a entregables, demostradores y, cuando proceda, publicaciones y comunidades de código abierto.Para trabajar en este equipo necesitarás:Imprescindible disponer de un Grado y Máster universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o Electrónica (o áreas afines).Experiencia en desarrollo de aplicaciones en entornos Linux.Experiencia en gestión de proyectos.Dominio de programación en C++ y sensibilidad por el rendimiento y el uso eficiente de recursos.Conocimientos de IA (modelos, frameworks de entrenamiento e inferencia, despliegue en dispositivos).Ganas de aprender, autonomía y capacidad para trabajar en equipo.Nivel de inglés suficiente para trabajar con documentación técnica y comunicarte en entornos internacionales.#J-18808-Ljbffr

Pasamos un tercio de nuestra vida trabajando. Y la mayoría de ese tiempo se pierde en tareas repetitivas, cambios constantes entre herramientas y procesos que nos alejan de lo que realmente nos hace sentir útiles: resolver problemas, innovar, conectar y ayudar a otros. Teros nace para devolver ese tiempo. Somos el sistema operativo de IA donde los agentes hacen el trabajo, hecho para fundadores, CEOs y equipos que quieren dejar de coordinar trabajo manualmente. Un workspace privado donde cada empleado tiene su propio equipo de agentes de IA. Describe qué necesitas y los agentes de IA lo ejecutan por ti, con acceso real a tus herramientas — Gmail, Calendar, Notion, Git Hub, Linear, Figma y más de 65 integraciones vía OAuth. No chatbots que sugieren. Agentes que ejecutan. Teros elimina la fragmentación y el caos individual de la IA en las empresas para ofrecer un solo tablero, un solo contexto y una sola política de datos. Integraciones reales. Tus agentes leen, escriben y actúan en tu stack productivo. AI Employees, no prompts sueltos. Cada agente tiene rol, memoria, contexto compartido y sigue tu manual de instrucciones. Cualquier empleado puede crear agentes que trabajan 24/7, sin necesidad de ser técnico. Todos los empleados tienen acceso a los mismos agentes, skills, datos para que los entregables sean homogéneos y exactos. Un solo tablero para orquestar a todos los agentes. Crea, delega, monitoriza y revisa el trabajo de múltiples agentes en paralelo desde un panel de control vivo. Privacy first. Un espacio privado y seguro donde nos aseguramos que los datos de tu operativa no se procesan fuera de tu compañía ni se utilizan para entrenar modelos, ya que utilizamos por defecto modelos con zero data retention. Agnóstico de modelo. Conecta el LLM que prefieras. Puedes utilizar Teros desde cualquier sitio en la nube o self-hostear con Docker. Open source. Nuestro código crece con la comunidad. La ambición va más allá del trabajo. Empezamos aquí porque es donde más impacto podemos generar hoy. Pero Teros nace con una única convicción única: la tecnología debe ser una extensión de ti mismo para ayudarte a ser más feliz. Teros será esa pieza de tecnología que te acompaña en todo momento. Una tecnología que vea, escuche y sienta lo mismo que tú para que ante los millones de estímulos e información que recibimos al día pueda ayudarte a vivir mejor y más feliz. Teros será software. O hardware, quizás ambas. Lo que se necesite para ayudarte. Quizás sea un sistema operativo. Un móvil. Unas gafas. Un pinganillo. Un anillo. Un chip. Lo descubriremos en el camino. Ahora estamos en stealth mode con primeros clientes validando la plataforma y a punto de salir al mercado. Buscamos ingenieros de software que no quieran solo escribir código, sino construir el futuro de cómo los humanos y la IA colaboran. Si crees que la IA debería hacer el trabajo aburrido para que nosotros hagamos el importante, te estamos buscando. Desarrollar sistemas de IA en producción usando LLMs, arquitecturas RAG y flujos de trabajo agénticos. Construir la capa de inteligencia que impulsa Teros — el núcleo que hace que los agentes entiendan, decidan y ejecuten. Diseñar y lanzar sistemas RAG, agentes autónomos y automatizaciones de IA de las que usuarios reales dependen. Integrar modelos y frameworks de IA en un producto vivo con tracción real. Tomar decisiones técnicas — desde arquitectura hasta implementación. Nos movemos rápido y confiamos en el equipo. Experimentar, romper, medir, iterar — así es como construimos. Los must son: Experiencia demostrada construyendo productos o proyectos con IA generativa. Sólidos conocimientos de Python. Experiencia práctica con LLMs y sistemas RAG. Familiaridad con frameworks de IA (langgraph, langchain o similares). Capacidad para aprender rápido, proponer soluciones y trabajar de forma autónoma. Mentalidad de builder — te importa más shippear que hacer slides. Curiosidad genuina por el ecosistema de IA — sigues el espacio porque te apasiona. Experiencia con sistemas agenticos, MCP o automatizaciones basadas en IA. Conocimientos de observabilidad y evaluación de aplicaciones de IA. Docker, cloud (AWS/GCP/Azure) o bases de datos vectoriales. Te importan más las personas que las habilidades técnicas. Eres curioso. Aprendes constantemente. Experimentas con nueva tecnología y compartes lo que descubres con el equipo. Disfrutas resolviendo problemas difíciles, cuestionando el status quo y buscando siempre mejorar. Sabes que la ia evoluciona cada semana — y te mueves cómodo en ese caos. Quieres construir, no solo hablar de construir. IA como tu herramienta diaria. Acceso a los últimos modelos y herramientas. Experimenta, automatiza y descubre nuevas formas de trabajar mejor. Presupuesto de formación. Presupuesto anual para cursos, certificaciones, eventos, libros o herramientas que te hagan crecer. Espacio para construir. Tu job description no es una pared. ¿Quieres meterte en producto, automatizaciones, growth o infra? Adelante. Impacto desde el día uno. Equipo pequeño, producto grande. Tus ideas y tu trabajo moldean directamente lo que Teros será. Modelo híbrido. Estamos construyendo un equipo unido y queremos trabajar juntos en persona por ahora. Flexibilidad híbrida a medida que crecemos. Construye tu propio camino. Los roles que necesitaremos dentro de dos años todavía no existen. Crece con nosotros y podrías liderarlos. Velocidad real de startup. Rapidez, autonomía, adaptación, ownership. Preferimos una buena idea lanzada hoy que tres meses de discusión. Open source. Teros es open source. Tu trabajo será visto, usado y mejorado por una comunidad global. ¿Te interes a? Si la IA te apasiona, disfrutas lanzando productos reales y quieres unirte a un equipo que está apostando fuerte por la IA agéntica — nos encantaría conocerte. Buscamos A-players que no solo usen herramientas de IA, sino que entiendan cómo funcionan, cómo mejorarlas y cómo llevarlas a producción de forma robusta y escalable. #J-18808-Ljbffr

Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Formarás parte de un equipo digital donde diseñarás, desarrollarás y evolucionarás soluciones que ya están en producción, resolviendo retos reales junto a un equipo multidisciplinar.¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?Como Responsable De La Coordinación, Funcionamiento y Mejora Continua Del Sistema De Gestión De Continuidad De Negocio, SGCN, Asegurando Que El Grupo Identifique Sus Procesos y Dependencias Críticas y Disponga De Estrategias, Capacidades y Planes Adecuados, Probados y Actualizados Para Anticipar, Resistir, Responder y Recuperarse De Incidentes Disruptivos (incluyendo La Gestión De Crisis) Dentro De Los Objetivos De Continuidad Aprobados.Principales FuncionesCoordinar y hacer evolucionar el Sistema de Gestión de Continuidad de Negocio (SGCN)Facilitar el Business Impact AnalysisGestionar escenarios y planes de contingencia (incluyendo crisis)Proponer el programa de pruebas y ejerciciosGestionar indicadores, apetito a la disrupción y reportingActuar ante las disrupcionesFacilitar el gobierno del SGCNFacilitar la coordinación transversal del SistemaGenerar la cultura de continuidad de la empresa¿QUÉ BUSCAMOS?Titulación universitaria superior.Formación de posgrado o especializada en continuidad de negocio, resiliencia, gestión de riesgos, seguridad, ingeniería o dirección empresarial.Conocimiento acreditable de ISO 22301 y conocimiento suficiente de ISO 31000, ISO 27001 y gestión de crisis.Experiencia significativa en continuidad de negocio, resiliencia operativa, gestión de crisis o ámbitos equivalentes.Experiencia en BIA, desarrollo de estrategias y planes de continuidad y gestión de crisis.Experiencia en diseño y dirección de ejercicios y simulaciones.Experiencia en coordinación de incidentes complejos y reporting ejecutivo.Experiencia en gestión transversal de múltiples áreas y dependencias.¿QUÉ ENCONTRARÁS EN GRUPO OESÍA?Proyectos con impacto tecnológico real.Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo.Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona.Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas.Si te motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte.SOBRE GRUPO OESÍADesarrolla tu carrera donde la tecnología tiene un propósito. En Grupo Oesía desarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia.DesdeOesía Networks- Grupo Oesíadesarrollamos tecnología con un compromiso claro: construir un futuro en el que la innovación responda a los retos del planeta y de las personas que lo habitan. Así entendemos crear un mundo mejor, más eficiente, seguro y sostenible.Casi 50 años de trayectoria nos han llevado a desarrollar productos y servicios que ya benefician a millones de personas en sanidad, seguridad y defensa, espacio, telecomunicaciones, finanzas, logística y el sector agroalimentario.Pero lo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos.Queremos que desarrolles todo tu potencial. Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona.Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito.Si buscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte.Lo Ingeniamos Juntos. Lo Ingeniamos Juntas.#J-18808-Ljbffr

Consultor/a de Negocio Cash Management | Transaction BankingCash Management va mucho más allá de pagos y cobros.Detrás de cómo una empresa gestiona su liquidez, centraliza posiciones, concilia operaciones o conecta su tesorería con el banco hay productos, procesos y decisiones de negocio que necesitan evolucionar constantemente.En NTT DATA buscamos incorporar un/aConsultor/a de Negocio especializado/a en Cash Managementpara participar en la transformación de soluciones de banca transaccional dentro de una entidad financiera.Una oportunidad para profundizar en un ámbito muy especializado de Corporate Banking y trabajar cerca de quienes definen y evolucionan sus productos.Formarás parte del equipo que acompaña al negocio de Cash Management en la evolución de su propuesta de valor para empresas y corporaciones.Trabajarás con una perspectivaend-to-end : desde la necesidad de una tesorería corporativa hasta su traducción en productos, procesos, datos y capacidades bancarias.Podrás participar en iniciativas relacionadas conPayments & Collections, Liquidity Management, Account Services, Virtual Accounts, conciliación, reporting y conectividad bancaria, colaborando directamente con equipos de Negocio y Producto y coordinándote con Tecnología y Operaciones.Aquí no se trata únicamente de documentar requerimientos. El objetivo es entender cómo funciona el producto, cuestionar procesos, analizar información y ayudar a convertir necesidades reales de negocio en soluciones.Participar en la evolución de productos y servicios deCash Management y Transaction Bankingpara empresas.Analizar procesos end-to-end, desde contratación y parametrización hasta ejecución, conciliación, reporting y soporte.Traducir necesidades de Negocio y Producto en requerimientos funcionales y propuestas concretas de evolución.Trabajar sobre ámbitos comoPayments & Collections, Liquidity Management, Account Services, Virtual Accounts o conectividad bancaria .Analizar información de negocio, actividad y uso de producto para construir KPIs, identificar patrones y extraer conclusiones.Detectar oportunidades de simplificación, digitalización y mejora de procesos.Preparar análisis y entregables que permitan estructurar problemas y facilitar la toma de decisiones.Colaborar con Negocio, Producto, Tecnología y Operaciones para mantener una visión coherente de principio a fin.Nos gustaría conocerte si cuentas con:Al menos 2 años de experienciaen consultoría, banca, análisis funcional o proyectos de transformación dentro del sector financiero.Conocimiento o experiencia enCash Management, banca transaccional, pagos y cobros, cuentas, liquidez, tesorería o conciliación .Capacidad para entender productos y procesos bancarios desde una perspectiva funcional y de negocio.Pensamiento analítico para trabajar con información, estructurar problemas y convertir datos en conclusiones útiles.Buen manejo deExcel y PowerPoint .Capacidad de comunicación e interlocución con equipos diferentes.Nivel alto de español e inglés.Formaciones como ADE, Economía, Finanzas, Ingeniería o similares pueden aportar una buena base, pero nos interesa especialmente el conocimiento que hayas construido trabajando sobre problemas reales.Nos aportará especialmenteValoraremos experiencia o conocimiento en algunos de estos ámbitos:No buscamos que domines todo el mapa de Cash Management. Buscamos una base sólida sobre la que seguir construyendo especialización.Porque podrás desarrollar una visión difícil de adquirir trabajando únicamente sobre una pieza del proceso.Tendrás exposición aproducto, negocio, procesos, datos, tecnología y operaciones, entendiendo cómo se relacionan entre sí dentro de un entorno real de Transaction Banking.Eso te permitirá profundizar progresivamente en un conocimiento muy demandado: comprender no solo qué hace un producto de Cash Management, sinopor qué existe, cómo se utiliza, qué problemas resuelve y cómo puede evolucionar .Somos una compañía global en la que estrategia, negocio y tecnología conviven en proyectos de transformación de sectores como banca, seguros, telecomunicaciones, industria o sector público.Queremos que crecer aquí signifique algo concreto: enfrentarte a retos que amplíen tu conocimiento, aprender de equipos diversos y tener margen para construir tu propia especialización.Creemos enpensar en grande y con valentía, respetar cada voz, cumplir con los resultados y ganar juntos. El aprendizaje continuo y la posibilidad de liderar tu propio desarrollo forman parte de nuestra propuesta hacia las personas.Lo que encontrarásModelo híbrido y flexible en Madrid, orientado a facilitar la conciliación.Ayudas vinculadas al modelo de trabajo flexible y teletrabajo.Seguro médico corporativo, cubierto al 100 % para la persona contratada y al 80 % para beneficiarios según las condiciones establecidas.Seguro de vida y accidentes.Opciones deretribución flexibley guardería con ventajas fiscales.Programas de salud mental y actividades deportivas.Portal de descuentos y ventajas adicionales en distintos productos y servicios.Iniciativas para participar en comunidad y generar impacto más allá del proyecto.Si buscas dar un paso más allá de conocer una parte del producto y quieres construir una visión completa de cómo evolucionan las soluciones deCash Management y Transaction Banking, queremos conocerte.En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad.#J-18808-Ljbffr

Arquitecto/a SoC/ASIC – Grupo OesíaNuestrosproyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros. En Grupo Oesíatrabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Formarás parte de un equipo multidisciplinar donde diseñarás, desarrollarás e integrarás soluciones tecnológicas que acaban formando parte de proyectos de alto valor para nuestros clientes.¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?- Definir la arquitectura y especificaciones de sistemas SoC/ASICbasados en RISC-V o ARM- Apoyar al/la responsable técnico/a entodo el ciclo de ASIC, desde definición, tape-out a validación.Coordinar laintegración de IPsde terceros y subsistemas, asegurando el cumplimiento de requisitos funcionales y de rendimiento.- Participar en eldiseño, verificación (UVM) ,DFT e implementación físicaen colaboración con equipos multidisciplinares.¿QUÉ BUSCAMOS?-Grado o Másteren Ingeniería electrónica, telecomunicaciones, informática, industriales, o similares.- Experiencia endefinición de arquitecturas SoC/ASICcomplejas y participación en ciclos completos de desarrollo ASIC.- Experiencia entape-outs, integración de IPs y desarrollo sobre arquitecturas RISC-V, ARMo equivalentes.- Conocimientos dediseño digital, verificación UVM, DFT y validación de silicio.-Manejo de herramientas EDA como Cadence, Synopsys o Siemens.-Valorableexperiencia en distintos nodos tecnológicos (22 nm - 65 nm) y relación con foundries, proveedores de IP y centros tecnológicos.¿Qué encontrarás en Grupo Oesía?Proyectos con impacto tecnológico real.Equipos donde compartir conocimiento forma parte del trabajo.Desarrollo profesional continuo y específico para cada perfil y persona.Un entorno donde la ingeniería y las personas avanzan juntas.Modalidad de trabajopresencialen nuestra sede deRivas-Vaciamadrid (Madrid).Jornada completa, conentrada flexible(7:00-9:30) yjornada intensivatodos los viernes y durante los meses de verano.Site motiva enfrentarte a nuevos retos tecnológicos y formar parte de proyectos que dejan huella, estaremos encantados de conocerte.SOBREGRUPO OESÍADesarrollatu carrera donde la tecnología tiene un propósito. En Grupo Oesíadesarrollamos proyectos de ingeniería digital e industrial de uso dual en sectores estratégicos, impulsando capacidades clave para España y Europa desde nuestros centros tecnológicos y junto a un equipo de más de 3.800 profesionales presentes en España, Bruselas, Latinoamérica y Asia.Cipherbit-Grupo Oesíaes la primera marca española dedicada por completo a la ciberseguridad y al desarrollo de comunicaciones seguras (Cifra), certificadas por el CCN y la OTAN.Trabajamos junto a Fuerzas Armadas, Administraciones Públicas e infraestructura crícicas, dentro y fuera de España, reforzando la autonomía estratégica de Europa en ciberdefensa.Perolo que realmente nos diferencia son las personas que hacen posible cada uno de esos proyectos.Queremos que desarrolles todo tu potencial. Por ello construimos entornos profesionales basados en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el reconocimiento del talento de cada persona.Fomentamos un entorno donde el talento puede aprender, colaborar y seguir creciendo, aportando nuevas ideas y desarrollando todo su potencial. Porque la innovación nace cuando diferentes perspectivas trabajan con un mismo propósito.Sibuscas un lugar donde desarrollar tu carrera, asumir nuevos retos y formar parte de proyectos con impacto, nos encantará conocerte.LoIngeniamos Juntos. Lo Ingeniamos Juntas.#J-18808-Ljbffr

Buscamos un desarrollador senior para un proyecto de software de gestión empresarial que conecta a empresas, asesores y empleados a través de un ecosistema ágil, seguro e intuitivo. Serás clave en la evolución técnica del producto: diseñarás soluciones, tomarás decisiones técnicas y mejorarás continuamente la arquitectura. Trabajarás de cerca con el equipo de desarrollo y negocio, liderando buenas prácticas y calidad de código. • Desarrollar funcionalidades avanzadas en Laravel., • Implementar procesos asíncronos con colas, jobs y workers., • Diseñar flujos resilientes: idempotencia, retries, backoff, manejo de errores., • Optimizar rendimiento y consultas SQL., • Participar en arquitecturas escalables y de alta disponibilidad., • Escribir tests automatizados y realizar code reviews., • 5+ años de experiencia en desarrollo de software., • 3+ años sólidos en Laravel (10+) y PHP 8+., • Experiencia con MySQL / SQL, APIs REST y sistemas de colas (Redis, RabbitMQ, Laravel Queues/Horizon)., • Dominio de Git avanzado y capacidad para diseñar soluciones escalables y mantenibles. #J-18808-Ljbffr

¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti y colabora en un entorno de innovación tecnológica y proyectos móviles de gran impacto. Buscamos incorporar Profesionales con experiencia en desarrollo Mobile (Android, Kotlin, Java, iOS o Ionic) para sumarse a proyectos innovadores y retadores, donde podrás diseñar y desarrollar aplicaciones que marcan la diferencia en la experiencia de los usuarios.Lo que harásDesarrollarás y mantendrás aplicaciones móviles nativas e híbridas de alto rendimiento.Colaborarás en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo: diseño, codificación, pruebas, despliegue y mantenimiento.Implementarás nuevas funcionalidades siguiendo buenas prácticas de arquitectura y seguridad .Trabajarás con equipos multidisciplinares en entornos ágiles, participando en proyectos de transformación digital.Lo que ofrecemosContrato indefinido y plan de carrera personalizado adaptado a tu especialización técnica.Acceso a formación y certificaciones oficiales en tecnologías Mobile (Android, iOS, Ionic, Flutter, etc.).Trabajo en proyectos punteros y de alto impacto con grandes compañías del sector digital.Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo/híbrido .Entorno colaborativo, multicultural y diverso, donde podrás crecer profesionalmente rodeado de talento.Diversidad e inclusiónEn NTT DATA creemos en la fuerza de la diversidad y la inclusión. Trabajamos para eliminar barreras y ofrecer igualdad de oportunidades para todas las personas. Somos más de 190.000 profesionales en más de 50 países, un equipo tan diverso como los proyectos que impulsamos. Si esta oportunidad conecta contigo, ¡Inscríbete ya y forma parte de NTT DATA!Crecimiento y carrera profesional Plan formativo e innovación Clima laboral y trabajo en equipoLo que buscamosExperiencia de al menos 2-4 años en desarrollo Mobile .Dominio de Android (Kotlin y/o Java) y/o iOS (Swift, Objective-C) .Valorable experiencia con frameworks híbridos como Ionic o Flutter .Conocimientos en consumo de APIs REST, arquitecturas MVVM/MVP, y control de versiones ( Git ).Deseable experiencia en publicación de apps en Google Play o App Store .Valoraremos conocimientos en automatización de pruebas, CI/CD Mobile, y herramientas como Firebase, Xcode o Android Studio .Lo que ofreceremosAl emplear a NTT DATA, obtienes un contrato indefinido, flexibilidad horaria y la oportunidad de trabajar en proyectos punteros con grandes compañías del sector digital. Además, podrás formarte en las últimas tecnologías mobile y participar en entornos ágiles que promueven la innovación y el desarrollo integral de sus profesionales.#J-18808-Ljbffr

Nuestros proyectos llegan a convertirse en tecnología que protege, conecta o impulsa sectores estratégicos: los nuestros.En Grupo Oesía trabajamos para que la innovación tenga un impacto real, y buscamos personas que quieran formar parte de ese reto.CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Formarás parte de un e