Trabajos conocimientos a3 en , MadridCrear alertas

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work Desde Gi Group estamos colaborando con una GRAN compañía del sector de arquitectura, interiorismo y ejecución de proyectos integrales, en pleno crecimiento, que busca incorporar un/a Técnico/a de Compras en un contrato indefinido para reforzar su departamento en Madrid. Se trata de un entorno dinámico, con proyectos personalizados y compras muy variadas, ideal para una persona con visión analítica, capacidad organizativa y experiencia en gestión de proveedores. Las funciones que tendrás son: • Gestión integral del proceso de compras: solicitud de ofertas, comparativos, negociación y activación de pedidos., • Búsqueda, evaluación y homologación de proveedores nacionales e internacionales., • Negociación de condiciones económicas, acuerdos comerciales y optimización de costes., • Seguimiento de pedidos, control de plazos y coordinación con distintas áreas internas (arquitectura, obras, logística, financiero, etc.)., • Gestión de documentación y uso de ERP (A3) y plataformas asociadas., • Resolución de incidencias y participación en la mejora continua del área., • Compras tanto de materiales de obra como de elementos decorativos y productos muy diversos, según proyecto. ¿Qué buscamos? • 2–3 años de experiencia en posiciones de compras., • Valorable experiencia previa en compras en: constructoras, promotoras, arquitectura o sectores con compras muy variables., • Formación universitaria en ADE, Ingeniería o similar, con conocimientos básicos de contabilidad (anticipos, cuentas de gasto, balance…), y FP valorable., • Manejo habitual de herramientas informáticas y ERP., • Nivel avanzado de inglés., • Perfil analítico, organizado, resolutivo y con habilidades de negociación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y proyecto con desarrollo profesional dentro de una compañía en expansión., • Ubicación en Madrid (zona Embajadores), bien comunicada y con acceso cómodo., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada, incluyendo beneficios sociales y programa interno de reconocimiento. Si tu experiencia encaja con el sector y buscas un proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo, ¡no dudes en inscribirte y enviarnos tu perfil!

¿Te apasiona el mundo de operaciones? Si estás buscando un proyecto estable donde seguir creciendo, Afianza es tu lugar. 🚀 ¿Qué harás en este rol? Dar soporte al departamento de Administración en el día a día mediante el análisis y explotación de datos, optimización de herramientas de gestión y mejora de procesos administrativos y financieros. La persona incorporada tendrá un rol clave en la gestión y análisis de información del negocio, fomentando una cultura del dato y apoyando la toma de decisiones mediante herramientas de Business Intelligence. Tus funciones principales incluirán: Soporte al área de Administración • Apoyo en la gestión administrativa diaria del departamento., • Análisis de información financiera y administrativa para identificar mejoras en procesos y reporting., • Elaboración de informes y cuadros de mando para seguimiento del negocio. Análisis de datos y Business Intelligence • Extracción, tratamiento y análisis de datos procedentes de diferentes sistemas., • Desarrollo y mantenimiento de informes y dashboards en herramientas de BI., • Automatización de reportes y análisis mediante herramientas de ofimática avanzada., • Impulso de una cultura del dato dentro del departamento. Gestión de herramientas y sistemas • Apoyo en la gestión y mejora de aplicaciones de negocio (ERP y herramientas administrativas)., • Uso y explotación de bases de datos relacionales., • Interlocución con proveedores de aplicaciones cuando sea necesario., • Participación en la evaluación y mejora de herramientas tecnológicas del área. 🎯 ¿Qué esperamos de ti? Imprescindibles • Excel avanzado., • Manejo de bases de datos y lenguaje SQL., • Conocimiento de Power BI o herramientas de Business Intelligence., • Experiencia con Sage, A3 o algún ERP similar., • Conocimientos de contabilidad o análisis financiero., • Automatización de procesos y reporting. 💼 ¿Qué te ofrecemos? En Afianza cuidamos de tu desarrollo y de tu bienestar. Por eso te ofrecemos: ⭐ Crecimiento y formación. Plan de desarrollo individual adaptado a tus objetivos. Formación continua a través de nuestro Campus Corporativo. Cultura de feedback, acompañamiento y aprendizaje constante. ⭐ Flexibilidad y conciliación real. Teletrabajo y horario flexible. Jornada intensiva en verano. Retribución flexible. ⭐ Bienestar y beneficios. Sorteos de entradas para eventos deportivos (baloncesto y fútbol). 🕒 Horario Lunes a jueves: 8:30 a 18:00 Viernes: 8:30 a 14:30 Si buscas un entorno donde se valore tu experiencia, tu talento y tus ganas de seguir creciendo, te estamos esperando. ¿Listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera?

Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Desarrollador Backend, que se responsabilizará de diseñar y desarrollar conectores y servicios backend que integren plataformas externas de pedidos, albaranes y facturas con entornos Microsoft Dynamics 365, Business Central y NAV, asegurando la interoperabilidad mediante APIs oficiales, OData y servicios web. Desarrollar y mantener microservicios y APIs para la integración con Microsoft Dynamics. Responsabilidades: Consumir e implementar OData, SOAP y APIs REST de Dynamics y NAV. Implementar lógica de sincronización de documentos (facturas, pedidos, albaranes). Diseñar flujos de autenticación mediante Azure AD / OAuth2. Colaborar con front-end o servicios externos (SFTP, middleware, eInvoicing). Documentar los endpoints y procesos de integración. Requisitos mininos: -Mínimo Formación técnica de Grado Medio. -1 año de experiencia trabajando en funciones similares a las descritas -Experiencia sólida en desarrollo .NET Core / C#. -Experiencia previa con Dynamics 365 Business Central / NAV / F&O (mínimo 3 años). -Conocimientos en: • APIs OData / SOAP / Web Services, • SQL Server y T-SQL, • Azure AD y Azure App Registrations, • Integraciones RESTful y JSON Requisitos valorables: -Conocimientos de SAGE y A3 -Experiencia en integraciones IPAAS (plataforma de integración como servicio) -Experiencia con Azure Functions / Logic Apps / Power Platform -Experiencia en proyectos de facturación electrónica o EDI • Formación técnica de grado superior. Ofrecemos: -Estabilidad laboral -Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid. (El trabajo semipresencial comenzará una vez finalizado el breve periodo de formación y adaptación siendo hasta ese momento 100% presencial). -Jornada intensiva en verano. -Formación continua. -Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico. -Desarrollo de soluciones propias e innovadoras.

Descripción de la empresa MONJO & PEREZ ALVAREZ ABOGADOS es un despacho de abogados que presta servicios de asesoramiento jurídico, fiscal, contable y laboral a pymes y autónomos, con oficinas en Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca. Descripción del puesto Como Asesor Fiscal y Contable, serás responsable de gestionar y supervisar los aspectos fiscales y contables de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y proponiendo estrategias eficientes para la optimización fiscal. Tus tareas incluirán la llevanza de la contabilidad y fiscalidad de una cartera de clientes (entre autónomos y sociedades) que se te asignarán como responsable, y apoyo a otros profesionales del despacho. Este es un puesto de tiempo completo (38,5 horas semanales), con trabajo presencial en nuestra oficina de Madrid. Funciones principales • Llevar la contabilidad de clientes (autónomos y sociedades)., • Preparar, revisar y presentar declaraciones fiscales periódicas y anuales., • Asesorar a clientes en temas fiscales y contables de forma clara y sencilla., • Revisar ingresos, gastos y deducciones para asegurar un correcto cumplimiento fiscal., • Realizar cierres contables mensuales y anuales., • Mantener la información contable y fiscal actualizada y ordenada., • Atender consultas y resolver incidencias con la administración tributaria., • Mantenerse al día en cambios fiscales y contables que afecten a los clientes. Perfil que buscamos • Formación en Contabilidad, Administración, Finanzas o similar., • Experiencia previa en asesoría fiscal–contable. Mínimo 5 años., • Conocimiento de normativa fiscal y contable vigente., • Manejo de programas contables y herramientas digitales. A3., • Persona organizada, responsable y con buena comunicación., • Se valorará conocimientos del idioma alemán y/o inglés y capacidad para comunicarte con clientes internacionales. Qué ofrecemos • Buen ambiente de trabajo en una asesoría cercana., • Estabilidad y desarrollo profesional., • Formación y actualización continua., • Jornada y modalidad a definir según perfil (presencial / híbrida), • Sueldo Bruto: 35.000 € brutos anuales.

¡Únete a nuestro equipo en Forus! Estamos buscando un/a COORDINADOR/A DE NOMINAS (EXTERNALIZADAS), DATOS, REPORTING, RR.LL. para que en dependencia de la Dirección de RR.HH. realice las siguientes funciones: • Coordinador y auditar proveedor externo, • Responsable del seguimiento y reporting de costes&Budget, • Aplicación de convenios, • Implantación y desarrollo de RPL (Factorial), • Resolución de incidencias de nóminas, • Colaboración en el ámbito de las RR.LL. y compensación y beneficios., • Preparación de la documentación para auditorias/reporting/inspecciones Si eres una persona con iniciativa, enfoque a cliente y orientada a resultados ¡queremos conocerte! ¿Qué buscamos en ti? • Titulación en Derecho, ADE, Económicas o similar., • Valorable Máster en RR.LL., Derecho Laboral o similar, • Experiencia mínima demostrable de 5 años en sectores dinámicos, con altos volúmenes de personas y dispersión geográfica (sectores referentes: retail, consumo, distribución, industria...) en funciones de estas características (nóminas, relaciones laborales y presupuesto), • Experiencia trabajando con diferentes convenios colectivos, múltiples representaciones, diseñando procesos y operándolos en terreno., • Visión y experiencia amplia de la función: administración de personal, expatriaciones, etc., • Conocimientos de la normativa laboral: derecho y relaciones laborales, convenios, nóminas, contratación, etc., • Nivel avanzado de MSOffice (Excel) y experiencia en programas de gestión de RRHH, nóminas y control de presencia (valorable A3 NOM y Factorial). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario flexible, • Opción de teletrabajo según la política de la empresa., • Jornada intensiva en verano, • Buen ambiente laboral En la compañía valoramos la diversidad y promovemos la igualdad de oportunidades. Comprometidos en crear un entorno de trabajo diverso e inclusivo, donde se valoran y respetan las diferencias de todas las personas. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, no dudes en inscribirte ¡te esperamos!

🚀 Responsable Fiscal – Madrid En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Responsable Fiscal que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. 💼 Tu misión Como Responsable Fiscal, tendrás un rol clave en la gestión y desarrollo del área fiscal, contribuyendo a la calidad del servicio, la optimización de carteras y el crecimiento del negocio, trabajando de forma estratégica y cercana con el equipo y los clientes. 🧭 ¿Cuál será tu día a día? • Gestión integral de cartera de clientes, garantizando un asesoramiento fiscal de calidad., • Supervisión y coordinación de campañas de IRPF e Impuesto sobre Sociedades., • Planificación fiscal y seguimiento de clientes estratégicos., • Detección de oportunidades de negocio y mejora de la rentabilidad de la cartera., • Liderazgo y desarrollo de equipos, fomentando un entorno de confianza, feedback y crecimiento. 🎯 Qué buscamos en ti • Formación en ADE, Economía, Derecho o similar., • Máster en Tributación y Asesoría Fiscal., • Experiencia de más de 10 años en asesoría o consultoría fiscal., • Experiencia en gestión de equipos y carteras de clientes., • Valorable nivel de inglés B2., • Conocimientos en herramientas como A3, Sage Despachos, Quantyca-Ubyquo o Matrix., • Perfil orientado a resultados, con visión estratégica y habilidades de liderazgo 🌟 Qué te ofrecemos • Incorporación a una firma sólida y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional real., • Cultura de feedback continuo y formación., • Horario flexible., • Retribución competitiva acorde a tu experiencia. ✨ ¿Por qué Afianza? Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. 👉 ¿Te interesa? Si buscas un entorno donde crecer, aportar y tener impacto real, ¡nos encantará conocerte!

Ocasionplus, empresa líder en el sector automoción busca para sus oficinas centrales ubicadas en Las Rozas (Madrid). El candidato elegido, tendrá la oportunidad de unirse al equipo financiero como Contable. FUNCIONES : Contabilidad General: Registro y contabilización de facturas de clientes y proveedores. Conciliaciones bancarias y control de movimientos financieros. Gestión y seguimiento de cuentas contables. Cierres contables: Participación en los cierres contables mensuales, trimestrales y anuales. Revisión de desviaciones y análisis de resultados. Apoyo en auditorías internas y externas. Fiscalidad: Elaboración y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IRNR, etc.). Control de plazos fiscales y cumplimiento de obligaciones tributarias. Coordinación con asesorías externas cuando sea necesario. Gestión administrativa-financiera: Control de gastos, provisiones y amortizaciones. Archivo y organización de la documentación contable. Apoyo en la elaboración de presupuestos y previsiones. Requisitos mínimos: Imprescindible: Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar. Experiencia demostrable en contabilidad general y fiscalidad. Capacidad para trabajar con plazos y volúmenes de trabajo elevados. Formación: Grado en Contabilidad, Finanzas, ADE, o similar. Valorable formación de posgrado o cursos especializados en contabilidad o fiscalidad. Conocimientos técnicos: Dominio de contabilidad financiera y normativa fiscal vigente. Uso avanzado de Excel. Experiencia con programas contables (SAP, A3, 365, Sage u otros ERP). Valorable conocimiento de normativa contable internacional (NIIF). Competencias y habilidades: Alta capacidad de organización y atención al detalle. Pensamiento analítico y orientación a la calidad del dato. Responsabilidad, confidencialidad y rigor profesional. Capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación. Proactividad y autonomía en la gestión del trabajo. • Perfil buscado: Profesionales responsables y acostumbrado a trabajar bajo presión, en entornos complejos y con falta de información Ofrecemos: Salario: según valoración y experiencia aportada por el candidato Contrato indefinido Horario de trabajo: PRESENCIAL - Lun. a Vie. de 10:00 a 19:00 h

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte, todo ello con un alto componente sostenible e innovador. Nuestro equipo humano, es nuestro mayor valor. Su talento, su carácter diverso e inclusivo son algunos de los rasgos en los que se asienta nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. En OHLA buscamos un/a Fiscalista Junior para el Departamento Fiscal Corporativo en nuestras oficinas centrales en Madrid. Los requisitos de la puesto, entre otros, son: • Master en Fiscalidad/Asesoría Fiscal obtenido en los dos últimos años, • Licenciatura: Derecho y/o ADE, • Idioma inglés, nivel alto, • Conocimientos informáticos, en particular Excel, a3 asesor Sociedades, portales tributarios, • Perfil proactivo, resolutivo, organizado, con rigor técnico y capacidad para trabajar en equipo, • Disponibilidad para incorporación a corto plazo

Coordinador/a Fiscal-Contable – Madrid En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Coordinador/a Fiscal-Contable que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Tu misión: Como Coordinador/a Fiscal-Contable , tendrás un rol clave en la supervisión y coordinación del área fiscal-contable , contribuyendo a la calidad del servicio y al desarrollo del equipo , y trabajando de forma técnica y estratégica con el equipo. ¿Cuál será tu día a día? Coordinación y supervisión de equipo fiscal-contable. Asesoramiento fiscal y contable integral a personas físicas y jurídicas. Gestión de contabilidad general y cierres contables. Preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF, IS, etc.). Apoyo técnico, seguimiento y desarrollo del equipo. Qué buscamos en ti: Formación en ADE, Economía, Contabilidad o similar. Experiencia de al menos 8 años en asesoría fiscal o despacho profesional. Conocimientos avanzados en contabilidad, especialmente en entornos complejos (grupos empresariales, consolidación, etc.) y manejo de ERP contables (A3, SAGE) y Excel. Experiencia en gestión de carteras de clientes y coordinación de equipos. Perfil analítico, organizado y orientado a resultados. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué te ofrecemos: Incorporación a una firma sólida y en crecimiento. Contrato indefinido. Plan de carrera y desarrollo profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Horario flexible y jornada completa. Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Jornada intensiva durante meses de verano. Además, podrás disfrutar de servicios y actividades incluidos como: Retribución flexible. Desayuno en las oficinas. Actividades y sorteos (eventos deportivos, torneos, etc.). ✨ ¿Por qué Afianza?: Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. ¿Te interesa?: Si buscas un entorno donde crecer, aportar y marcar la diferencia… ¡Queremos conocerte! .

Técnico/a de Operaciones y Análisis de Datos – Madrid . En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Técnico/a de Operaciones y Análisis de Datos que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Tu misión: Como Técnico/a de Operaciones y Análisis de Datos, tendrás un rol clave en el soporte al área de Administración mediante el análisis y explotación de datos , contribuyendo a la mejora de procesos y la toma de decisiones , y trabajando de forma transversal y analítica con el equipo. ¿Cuál será tu día a día? Apoyo en la gestión administrativa diaria del departamento. Análisis de información financiera y administrativa para detectar mejoras en procesos y reporting. Elaboración de informes, cuadros de mando y dashboards para seguimiento del negocio. Extracción, tratamiento y análisis de datos desde diferentes sistemas. Apoyo en la mejora de herramientas de gestión (ERP y sistemas administrativos). Qué buscamos en ti: Formación en ADE, Economía, Ingeniería o similar. Experiencia de al menos 1-3 años en análisis de datos, administración o entornos similares. Conocimientos avanzados en Excel, bases de datos y lenguaje SQL. Experiencia en análisis de datos y elaboración de reporting. Valorable conocimiento en Power BI u otras herramientas de Business Intelligence, así como ERP (Sage, A3 u otros). Perfil analítico, proactivo y orientado a resultados. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Qué te ofrecemos: Incorporación a una firma sólida y en crecimiento. Contrato indefinido. Plan de carrera y desarrollo profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Horario flexible y jornada completa Retribución competitiva acorde a tu experiencia. Jornada intensiva durante meses de verano. Además, podrás disfrutar de servicios y actividades incluidos como: Retribución flexible. Desayuno en las oficinas. Actividades y sorteos (eventos deportivos, torneos, etc.). ✨ ¿Por qué Afianza?: Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. ¿Te interesa?: Si buscas un entorno donde crecer, aportar y marcar la diferencia… ¡Queremos conocerte

🎯 Coordianador de Operaciones UAS - Piloto de Drones ¡Únete a un proyecto estratégico en nuestra unidad de Soluciones con Drones y forma parte de un equipo que trabaja en la protección de tecnologías emergentes a nivel corporativo! Buscamos un Coordinador de operaciones con Drones / UAS para unirse a nuestro equipo de Soluciones con Drones y participar en proyectos tanto a nivel nacional como internacional. 📝 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión de una operadora de UAS., • Coordinar, supervisar y ejecutar las operaciones de vuelo con UAS del equipo de pilotos., • Gestionar la documentación y coordinación con AENA, ANSP y servicios ATS para operaciones en aeropuertos., • Planificar y ejecutar vuelos de inspección con drones, especialmente en lado aire de aeropuertos., • Elaborar y gestionar evaluaciones de riesgo SORA y PDRA documentación operativa., • Colaborar con el equipo de desarrollo en pruebas y validaciones de sistemas mediante vuelos de prueba con UAS., • Formación tanto de personal interno como clientes. ✅ ¿Qué buscamos en ti? • Titulación universitaria en Ingeniería (Aeronáutica, Telecomunicaciones, Industrial, Robótica, Electrónica o similar), u otra formación técnica., • Mínimo 5 años en operaciones de aeronaves no tripuladas tipo multirrotor,, • Coordinación con proveedores de servicios de navegación aérea (ANSP) para la realización de vuelos en espacios aéreos controlados., • Comunicación efectiva con servicios de tránsito aéreo (ATS)., • Certificaciones como piloto remoto de UAS en categorías abiertas (A1, A2 y A3) y específicas (STS-01/02), además de la habilitación como radiofonista aeronáutico., • Gestión de la documentación requerida para operaciones en lado aire (PVSO, permisos de trabajo, evaluaciones de riesgo y acreditaciones del personal).Experiencia en misiones y vuelos automáticos de inspección con UAS., • Sólidos conocimientos de la normativa vigente de UAS según el Real Decreto 517/2024,normativa europea EASA e interpretación de AIP internacionales. 💼 ¿Por qué unirte a nosotros? 📄 Contrato indefinido. 🕒 Jornada flexible de lunes a viernes y jornada continua durante los meses de verano en Rivas Vaciamadrid (Madrid) 🏡 2 días de teletrabajo a la semana. 🚀 Rol estratégico con impacto real en la adopción segura de tecnologías emergentes. 🌍 Entorno colaborativo, innovador y con visión internacional. 📈 Oportunidades de crecimiento profesional en un área de alta demanda y futuro.

🚀 Responsable Fiscal – Madrid En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Responsable Fiscal que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. 💼 Tu misión Como Responsable Fiscal, tendrás un rol clave en la gestión y desarrollo del área fiscal, contribuyendo a la calidad del servicio, la optimización de carteras y el crecimiento del negocio, trabajando de forma estratégica y cercana con el equipo y los clientes. 🧭 ¿Cuál será tu día a día? • Gestión integral de cartera de clientes, garantizando un asesoramiento fiscal de calidad., • Supervisión y coordinación de campañas de IRPF e Impuesto sobre Sociedades., • Planificación fiscal y seguimiento de clientes estratégicos., • Detección de oportunidades de negocio y mejora de la rentabilidad de la cartera., • Liderazgo y desarrollo de equipos, fomentando un entorno de confianza, feedback y crecimiento. 🎯 Qué buscamos en ti • Formación en ADE, Economía, Derecho o similar., • Máster en Tributación y Asesoría Fiscal., • Experiencia de más de 10 años en asesoría o consultoría fiscal., • Experiencia en gestión de equipos y carteras de clientes., • Valorable nivel de inglés B2., • Conocimientos en herramientas como A3, Sage Despachos, Quantyca-Ubyquo o Matrix., • Perfil orientado a resultados, con visión estratégica y habilidades de liderazgo 🌟 Qué te ofrecemos • Incorporación a una firma sólida y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional real., • Cultura de feedback continuo y formación., • Horario flexible., • Retribución competitiva acorde a tu experiencia. ✨ ¿Por qué Afianza? Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. 👉 ¿Te interesa? Si buscas un entorno donde crecer, aportar y tener impacto real, ¡nos encantará conocerte!

¿Te apasiona el mundo de operaciones? Si estás buscando un proyecto estable donde seguir creciendo, Afianza es tu lugar. 🚀 ¿Qué harás en este rol? Dar soporte al departamento de Administración en el día a día mediante el análisis y explotación de datos, optimización de herramientas de gestión y mejora de procesos administrativos y financieros. La persona incorporada tendrá un rol clave en la gestión y análisis de información del negocio, fomentando una cultura del dato y apoyando la toma de decisiones mediante herramientas de Business Intelligence. Tus funciones principales incluirán: Soporte al área de Administración • Apoyo en la gestión administrativa diaria del departamento., • Análisis de información financiera y administrativa para identificar mejoras en procesos y reporting., • Elaboración de informes y cuadros de mando para seguimiento del negocio. Análisis de datos y Business Intelligence • Extracción, tratamiento y análisis de datos procedentes de diferentes sistemas., • Desarrollo y mantenimiento de informes y dashboards en herramientas de BI., • Automatización de reportes y análisis mediante herramientas de ofimática avanzada., • Impulso de una cultura del dato dentro del departamento. Gestión de herramientas y sistemas • Apoyo en la gestión y mejora de aplicaciones de negocio (ERP y herramientas administrativas)., • Uso y explotación de bases de datos relacionales., • Interlocución con proveedores de aplicaciones cuando sea necesario., • Participación en la evaluación y mejora de herramientas tecnológicas del área. 🎯 ¿Qué esperamos de ti? Imprescindibles • Excel avanzado., • Manejo de bases de datos y lenguaje SQL., • Conocimiento de Power BI o herramientas de Business Intelligence., • Experiencia con Sage, A3 o algún ERP similar., • Conocimientos de contabilidad o análisis financiero., • Automatización de procesos y reporting. 💼 ¿Qué te ofrecemos? En Afianza cuidamos de tu desarrollo y de tu bienestar. Por eso te ofrecemos: ⭐ Crecimiento y formación. Plan de desarrollo individual adaptado a tus objetivos. Formación continua a través de nuestro Campus Corporativo. Cultura de feedback, acompañamiento y aprendizaje constante. ⭐ Flexibilidad y conciliación real. Teletrabajo y horario flexible. Jornada intensiva en verano. Retribución flexible. ⭐ Bienestar y beneficios. Sorteos de entradas para eventos deportivos (baloncesto y fútbol). 🕒 Horario Lunes a jueves: 8:30 a 18:00 Viernes: 8:30 a 14:30 Si buscas un entorno donde se valore tu experiencia, tu talento y tus ganas de seguir creciendo, te estamos esperando. ¿Listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera?

🚀 Responsable Fiscal – Madrid En Afianza seguimos creciendo y queremos contar contigo. Buscamos un/a Responsable Fiscal que quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. 💼 Tu misión Como Responsable Fiscal, tendrás un rol clave en la gestión y desarrollo del área fiscal, contribuyendo a la calidad del servicio, la optimización de carteras y el crecimiento del negocio, trabajando de forma estratégica y cercana con el equipo y los clientes. 🧭 ¿Cuál será tu día a día? • Gestión integral de cartera de clientes, garantizando un asesoramiento fiscal de calidad., • Supervisión y coordinación de campañas de IRPF e Impuesto sobre Sociedades., • Planificación fiscal y seguimiento de clientes estratégicos., • Detección de oportunidades de negocio y mejora de la rentabilidad de la cartera., • Liderazgo y desarrollo de equipos, fomentando un entorno de confianza, feedback y crecimiento. 🎯 Qué buscamos en ti • Formación en ADE, Economía, Derecho o similar., • Máster en Tributación y Asesoría Fiscal., • Experiencia de más de 10 años en asesoría o consultoría fiscal., • Experiencia en gestión de equipos y carteras de clientes., • Valorable nivel de inglés B2., • Conocimientos en herramientas como A3, Sage Despachos, Quantyca-Ubyquo o Matrix., • Perfil orientado a resultados, con visión estratégica y habilidades de liderazgo 🌟 Qué te ofrecemos • Incorporación a una firma sólida y en crecimiento., • Contrato indefinido., • Desarrollo profesional real., • Cultura de feedback continuo y formación., • Horario flexible., • Retribución competitiva acorde a tu experiencia. ✨ ¿Por qué Afianza? Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo, tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo. 👉 ¿Te interesa? Si buscas un entorno donde crecer, aportar y tener impacto real, ¡nos encantará conocerte!

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte, todo ello con un alto componente sostenible e innovador. Nuestro equipo humano, es nuestro mayor valor. Su talento, su carácter diverso e inclusivo son algunos de los rasgos en los que se asienta nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. En OHLA buscamos un/a Fiscalista Junior para el Departamento Fiscal Corporativo en nuestras oficinas centrales en Madrid. Los requisitos de la puesto, entre otros, son: • Master en Fiscalidad/Asesoría Fiscal obtenido en los dos últimos años, • Licenciatura: Derecho y/o ADE, • Idioma inglés, nivel alto, • Conocimientos informáticos, en particular Excel, a3 asesor Sociedades, portales tributarios, • Perfil proactivo, resolutivo, organizado, con rigor técnico y capacidad para trabajar en equipo, • Disponibilidad para incorporación a corto plazo

OHLA es un grupo global de infraestructuras con más de 110 años de trayectoria y presencia en Europa, EEUU y Latinoamérica. Somos expertos en proyectos de ingeniería civil, construcción singular, energías renovables, y en gestión de infraestructuras de transporte, todo ello con un alto componente sostenible e innovador. Nuestro equipo humano, es nuestro mayor valor. Su talento, su carácter diverso e inclusivo son algunos de los rasgos en los que se asienta nuestra filosofía, la de ser Progress Enablers. Si quieres construir el mundo del mañana, únete a OHLA. En OHLA buscamos un/a Fiscalista Junior para el Departamento Fiscal Corporativo en nuestras oficinas centrales en Madrid. Los requisitos de la puesto, entre otros, son: • Master en Fiscalidad/Asesoría Fiscal obtenido en los dos últimos años, • Licenciatura: Derecho y/o ADE, • Idioma inglés, nivel alto, • Conocimientos informáticos, en particular Excel, a3 asesor Sociedades, portales tributarios, • Perfil proactivo, resolutivo, organizado, con rigor técnico y capacidad para trabajar en equipo, • Disponibilidad para incorporación a corto plazo

Ubicación: Pinto, Madrid Empresa: Grupo Defesa En Grupo Defesa, líder en servicios de recuperación y gestión de residuos, buscamos un controller financiero que aporte experiencia, visión analítica y capacidad de gestión para reforzar nuestro departamento financiero. Funciones principales Supervisión de la contabilidad general y analítica de la compañía. Control de costes operativos (recogida, transporte, tratamiento y gestión de residuos). Elaboración y seguimiento de presupuestos y análisis de desviaciones. Reporting financiero a dirección (mensual, trimestral y anual). Gestión de tesorería y previsiones de flujo de caja. Análisis de rentabilidad por servicio, cliente o línea de negocio. Coordinación con asesorías externas (fiscal, laboral y auditoría). Mejora de procesos financieros y operativos. Requisitos Formación en ADE o similar Experiencia mínima de 3 años Sólidos conocimientos contables y fiscales. Nivel alto de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, modelos financieros). ERP: experiencia demostrable en A3, Business Central o Sage X3. Perfil analítico, proactivo y orientado a resultados. Capacidad de trabajar de forma autónoma en entornos dinámicos. Se ofrece Un entorno dinámico, con retos diarios y oportunidades de aprendizaje. Incorporación estable a una empresa sólida con contrato indefinido Posibilidades de desarrollo profesional. lunes a jueves de 8.30h a 17.30h, viernes de 8h a 16h. 100% presencial.

Importante despacho de abogados ubicado en Marbella, especializado en el asesoramiento a clientes extranjeros, busca incorporar un/a Asesor Fiscal y Tributario con amplia experiencia en fiscalidad nacional e internacional. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con sólida trayectoria en entornos exigentes, orientados al detalle y con capacidad para ofrecer un asesoramiento integral en materia fiscal y tributaria, dentro de un entorno jurídico de prestigio. Asesoramiento fiscal y tributario a empresas y particulares con componente internacional. -Análisis e interpretación de convenios de doble imposición. -Gestión y planificación de impuestos: IRPF, IS, IVA, IAE y fiscalidad de no residentes (modelos 210, 216, etc.). -Preparación y presentación de declaraciones fiscales (modelos 100, 200, 303, 349, entre otros). -Participación en procedimientos administrativos (inspecciones fiscales, requerimientos, liquidaciones y reclamaciones económico-administrativas). -Elaboración de informes técnicos y propuestas de optimización fiscal. -Colaboración con el área jurídica en operaciones mercantiles, inmobiliarias y patrimoniales. -Asesoramiento a clientes internacionales en inglés de manera fluida. Mínimo 5 años asesorando fiscalmente a empresas y/o personas físicas, preferiblemente con componente internacional.- Experiencia con inspecciones fiscales, planificación fiscal internacional, fiscalidad de no residentes, etc. -Experiencia en procedimiento administrativo, requerimientos, liquidaciones, reclamaciones económico administrativas. -Manejo de modelos fiscales (100, 200, 303, 349, etc.). -Software fiscal (A3, Sage Despachos, TaxDown, etc.). Incorporación a un despacho jurídico de primer nivel con clientes internacionales. - Contrato estable e incorporación indefinida. - Trabajo en Marbella, un enclave internacional con alta concentración de clientes extranjero. - Horario de 8:30 a 16:30 con flexibilidad tanto en entrada como en salida. - Incorporación inmediata. Formación requerida Titulación universitaria en ADE, Economía, Derecho o similar. Muy valorado: Máster en Asesoría Fiscal o Fiscalidad Internacional. Conocimientos sólidos de fiscalidad española e internacional (tanto residente como no residente en la UE). Idiomas requeridos Español nativo. Ingles experto.

En Harry Hope España estamos colaborando con un importante despacho multidisciplinar del sector fiscal, ubicado en el centro de Madrid, en la búsqueda de un / a Asesor / a Fiscal. Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. Se trata de una firma en crecimiento que ofrece un acompañamiento integral a sus clientes, desde las primeras etapas del emprendimiento hasta la gestión fiscal y contable del día a día. Destacan por su cercanía, trato directo y enfoque proactivo, trabajando con un modelo colaborativo y flexible que impulsa la participación, la mejora continua y el desarrollo profesional de cada persona del equipo. Cuál será tu misión? Responsabilidades principales Gestión contable de una cartera de clientes (empresas y autónomos) Presentación de impuestos (trimestrales, mensuales y anuales) Elaboración de cuentas anuales Preparación de informes fiscales y reportes mensuales Gestión de requerimientos de la AEAT Atención directa y asesoramiento a clientes Experiencia mínima de 2 años en asesoría fiscal y contable Gestión del ciclo contable completo y cierres contables Experiencia en preparación de impuestos Conocimientos sólidos de normativa tributaria Autonomía, organizado y orientado al detalle Se valorará: Experiencia con software A3 Modelo híbrido (1 día de teletrabajo semanal) Flexibilidad horaria Ambiente cercano y colaborativo Participación en proyectos adicionales (planes de negocio, análisis, subvenciones, estrategia) Salario competitivo según experiencia : 27.000€ – 30.000€ Te gustaría formar parte de un despacho en crecimiento donde tu experiencia fiscal marque la diferencia? ¡Queremos conocerte! #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría formar parte de un despacho con más de 40 años de experiencia asesorando a pymes y autónomos? En Consult Asesoría buscamos incorporar a una persona con experiencia en contabilidad y fiscalidad para unirse a nuestro equipo estable y profesional. Imprescindible residir en Palma de Mallorca o alrededores. Abstenerse si no se cumple este requisito. Qué harás Gestionarás la contabilidad de una cartera de clientes (pymes y autónomos). Elaborarás y presentarás declaraciones trimestrales y anuales: modelos 303, 390, 115, 180, 130, 349, 200, libros y cuentas anuales. Confeccionarás declaraciones IRPF. Tramitarás altas y modificaciones censales (036/037). Atenderás requerimientos de la AEAT y otros organismos oficiales. Brindarás asesoramiento contable y fiscal a los clientes, tanto telefónico como presencial. Qué buscamos Al menos 2 años de experiencia en departamento contable-fiscal (muy valorable en asesoría). Se valorarán conocimientos de A3 ECO, A3 SOC. Persona organizada, metódica, responsable y con buena capacidad de comunicación. Nivel alto de castellano y comprensión del mallorquín (el inglés se valorará positivamente). Qué ofrecemos Contrato indefinido desde el primer día. Horario continuo: lunes a viernes de 8:30 a 17:00 h (30 min de pausa para comer) con posibilidad de ajustar franja según necesidades. En agosto jornada intensiva de 8:30 a 14:00 h. Ambiente de trabajo estable, cercano y colaborativo.

Desde Agrupa Global Talent, nos encontramos en búsqueda de un/a Responsable Contable para un grupo de empresas del sector servicios ubicada en Barcelona. Misión: Gestionar y supervisar las áreas administrativa, contable y fiscal de la empresa con equipo a su cargo, garantizando el cumplimiento de las obligaciones legales, la correcta gestión financiera y la optimización de los recursos económicos. Área administrativa: Supervisar los procesos administrativos generales de la empresa. Gestionar documentación, contratos y archivo. Coordinar con otros departamentos para asegurar la eficiencia operativa. Controlar proveedores, clientes y gestión de cobros/pagos. Área contable: Supervisar y/o ejecutar la contabilidad general y analítica. Elaborar cierres mensuales, trimestrales y anuales. Preparar estados financieros (balance, cuenta de resultados, cash flow). Controlar conciliaciones bancarias y seguimiento de cuentas. Coordinar auditorías externas. Área fiscal: Gestionar y presentar impuestos (IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades, etc.). Asegurar el cumplimiento de la normativa fiscal vigente. Planificación fiscal y optimización tributaria. Relación con asesores fiscales y organismos oficiales. Gestión financiera: Elaborar presupuestos y previsiones financieras. Controlar desviaciones y proponer medidas correctoras. Supervisar tesorería y flujo de caja. Requisitos: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar. Valorable máster en fiscalidad o contabilidad. Mínimo 5 años en puestos similares. Experiencia en gestión integral contable y fiscal. Experiencia en consolidación de sociedades Conocimientos normativa contable (PGC) y fiscal española. Manejo de software contable (SAP, Sage, A3, etc.). Nivel avanzado de Excel. Inglés valorable

En TAX trabajamos con empresas destacadas y reconocidas en sus respectivos sectores, gestionando los procesos con tecnologías avanzadas que nos permiten agilizar el trabajo. Entre otros, disponemos de un portal del clientes y un portal del empleado. Seleccionamos ASESOR/A CONTABLE FISCAL para nuestra oficina de Molins de Rei. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Flexibilidad horaria en las entradas y salidas, permitiendo adaptar el descanso del mediodía a tus necesidades e intereses. - Todos los viernes tarde libres. - Jornada intensiva parte del verano. - Retribución fija más variable de equipo, real, alcanzable y motivador. - Retribución flexible: seguro médico, cheque guardería, formación, ticket transporte y ticket restaurante. - Formación continua y constante, según necesidades y solicitudes del momento y la plantilla. FUNCIONES: - Asesorar a clientes en temas fiscales. - Gestión cartera de asesoría recurrente - Asesorar, confeccionar y presentar la Renta de las Personas físicas - Confección y presentación de impuestos. - Informes, requerimientos, inspecciones. - Cierres fiscales, cuentas anuales. Requisitos: - Grado en ADE, Derecho, Económicas o similar, valorándose especialización con Máster en fiscalidad. - Mínimo de 3 años de experiencia en puesto similar, valorándose en asesoría - Imprescindible experiencia y conocimientos de fiscalidad de persona física, declaraciones trimestrales de IVA e IRPF - Conocimientos de A3. - Interés por crecer profesionalmente, orientación al cliente, trabajo en equipo y actitud positiva.

B-kaind es una asesoría especializada en la externalización de servicios, líder en el mercado de mediana y pequeña empresa. Si quieres formar parte de un equipo joven, rodeado de un buen ambiente de trabajo y empezar a desarrollar tu carrera profesional, no lo dudes y ¡únete a nuestra plantilla! ¿Qué buscamos? Queremos incorporar a un/a Asesor/a Contable Fiscal con inglés en nuestra división de contabilidad y fiscal de la oficina de Barcelona. Te ofrecemos una posición estable y salario acorde a tu experiencia y formación. En B-Kaind creemos en el crecimiento y desarrollo de nuestros profesionales basado en la formación y la tecnología. Formaras parte de un equipo con un excelente ambiente de trabajo y profesionalidad. Funciones: · Preparación y supervisión de la contabilidad de la cartera de sus clientes. · Presentación de liquidaciones de impuestos mensuales, trimestrales y anuales. · Comunicaciones, escritos y respuestas a requerimientos de AEAT. · Elaboración y presentación de cuentas anuales y libros contables. · Preparación de documentación para auditoría y reporting contable Requisitos mínimos: · Licenciado/a en Derecho, Economía o ADE siendo valorable positivamente Master en asesoría Fiscal. · Experiencia mínima de 2 años en auditoria, asesoramiento contable y fiscal. · Nivel medio/alto de inglés. · Conocimientos avanzados de contabilidad, A3 y Excel. Habilidades técnicas · Manejo avanzado del paquete Office · Facilidad de adaptación a situaciones bajo presión. · Habilidad comunicativa y analítica. · Capacidad de trabajar en equipo en un entorno dinámico. · Proactividad.

Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Desarrollador Backend, que se responsabilizará de diseñar y desarrollar conectores y servicios backend que integren plataformas externas de pedidos, albaranes y facturas con entornos Microsoft Dynamics 365, Business Central y NAV, asegurando la interoperabilidad mediante APIs oficiales, OData y servicios web. Desarrollar y mantener microservicios y APIs para la integración con Microsoft Dynamics. Responsabilidades: Consumir e implementar OData, SOAP y APIs REST de Dynamics y NAV. Implementar lógica de sincronización de documentos (facturas, pedidos, albaranes). Diseñar flujos de autenticación mediante Azure AD / OAuth2. Colaborar con front-end o servicios externos (SFTP, middleware, eInvoicing). Documentar los endpoints y procesos de integración. Requisitos mininos: -Mínimo Formación técnica de Grado Medio. -1 año de experiencia trabajando en funciones similares a las descritas -Experiencia sólida en desarrollo .NET Core / C#. -Experiencia previa con Dynamics 365 Business Central / NAV / F&O (mínimo 3 años). -Conocimientos en: • APIs OData / SOAP / Web Services, • SQL Server y T-SQL, • Azure AD y Azure App Registrations, • Integraciones RESTful y JSON Requisitos valorables: -Conocimientos de SAGE y A3 -Experiencia en integraciones IPAAS (plataforma de integración como servicio) -Experiencia con Azure Functions / Logic Apps / Power Platform -Experiencia en proyectos de facturación electrónica o EDI • Formación técnica de grado superior. Ofrecemos: -Estabilidad laboral -Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid. (El trabajo semipresencial comenzará una vez finalizado el breve periodo de formación y adaptación siendo hasta ese momento 100% presencial). -Jornada intensiva en verano. -Formación continua. -Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico. -Desarrollo de soluciones propias e innovadoras.

Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Desarrollador Backend, que se responsabilizará de diseñar y desarrollar conectores y servicios backend que integren plataformas externas de pedidos, albaranes y facturas con entornos Microsoft Dynamics 365, Business Central y NAV, asegurando la interoperabilidad mediante APIs oficiales, OData y servicios web. Desarrollar y mantener microservicios y APIs para la integración con Microsoft Dynamics. Responsabilidades: Consumir e implementar OData, SOAP y APIs REST de Dynamics y NAV. Implementar lógica de sincronización de documentos (facturas, pedidos, albaranes). Diseñar flujos de autenticación mediante Azure AD / OAuth2. Colaborar con front-end o servicios externos (SFTP, middleware, eInvoicing). Documentar los endpoints y procesos de integración. Requisitos mininos: -Mínimo Formación técnica de Grado Medio. -1 año de experiencia trabajando en funciones similares a las descritas -Experiencia sólida en desarrollo .NET Core / C#. -Experiencia previa con Dynamics 365 Business Central / NAV / F&O (mínimo 3 años). -Conocimientos en: • APIs OData / SOAP / Web Services, • SQL Server y T-SQL, • Azure AD y Azure App Registrations, • Integraciones RESTful y JSON Requisitos valorables: -Conocimientos de SAGE y A3 -Experiencia en integraciones IPAAS (plataforma de integración como servicio) -Experiencia con Azure Functions / Logic Apps / Power Platform -Experiencia en proyectos de facturación electrónica o EDI • Formación técnica de grado superior. Ofrecemos: -Estabilidad laboral -Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid. (El trabajo semipresencial comenzará una vez finalizado el breve periodo de formación y adaptación siendo hasta ese momento 100% presencial). -Jornada intensiva en verano. -Formación continua. -Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico. -Desarrollo de soluciones propias e innovadoras.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work Desde Gi Group estamos colaborando con una GRAN compañía del sector de arquitectura, interiorismo y ejecución de proyectos integrales, en pleno crecimiento, que busca incorporar un/a Técnico/a de Compras en un contrato indefinido para reforzar su departamento en Madrid. Se trata de un entorno dinámico, con proyectos personalizados y compras muy variadas, ideal para una persona con visión analítica, capacidad organizativa y experiencia en gestión de proveedores. Las funciones que tendrás son: • Gestión integral del proceso de compras: solicitud de ofertas, comparativos, negociación y activación de pedidos., • Búsqueda, evaluación y homologación de proveedores nacionales e internacionales., • Negociación de condiciones económicas, acuerdos comerciales y optimización de costes., • Seguimiento de pedidos, control de plazos y coordinación con distintas áreas internas (arquitectura, obras, logística, financiero, etc.)., • Gestión de documentación y uso de ERP (A3) y plataformas asociadas., • Resolución de incidencias y participación en la mejora continua del área., • Compras tanto de materiales de obra como de elementos decorativos y productos muy diversos, según proyecto. ¿Qué buscamos? • 2–3 años de experiencia en posiciones de compras., • Valorable experiencia previa en compras en: constructoras, promotoras, arquitectura o sectores con compras muy variables., • Formación universitaria en ADE, Ingeniería o similar, con conocimientos básicos de contabilidad (anticipos, cuentas de gasto, balance…), y FP valorable., • Manejo habitual de herramientas informáticas y ERP., • Nivel avanzado de inglés., • Perfil analítico, organizado, resolutivo y con habilidades de negociación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y proyecto con desarrollo profesional dentro de una compañía en expansión., • Ubicación en Madrid (zona Embajadores), bien comunicada y con acceso cómodo., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada, incluyendo beneficios sociales y programa interno de reconocimiento. Si tu experiencia encaja con el sector y buscas un proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo, ¡no dudes en inscribirte y enviarnos tu perfil!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work Desde Gi Group estamos colaborando con una GRAN compañía del sector de arquitectura, interiorismo y ejecución de proyectos integrales, en pleno crecimiento, que busca incorporar un/a Técnico/a de Compras en un contrato indefinido para reforzar su departamento en Madrid. Se trata de un entorno dinámico, con proyectos personalizados y compras muy variadas, ideal para una persona con visión analítica, capacidad organizativa y experiencia en gestión de proveedores. Las funciones que tendrás son: • Gestión integral del proceso de compras: solicitud de ofertas, comparativos, negociación y activación de pedidos., • Búsqueda, evaluación y homologación de proveedores nacionales e internacionales., • Negociación de condiciones económicas, acuerdos comerciales y optimización de costes., • Seguimiento de pedidos, control de plazos y coordinación con distintas áreas internas (arquitectura, obras, logística, financiero, etc.)., • Gestión de documentación y uso de ERP (A3) y plataformas asociadas., • Resolución de incidencias y participación en la mejora continua del área., • Compras tanto de materiales de obra como de elementos decorativos y productos muy diversos, según proyecto. ¿Qué buscamos? • 2–3 años de experiencia en posiciones de compras., • Valorable experiencia previa en compras en: constructoras, promotoras, arquitectura o sectores con compras muy variables., • Formación universitaria en ADE, Ingeniería o similar, con conocimientos básicos de contabilidad (anticipos, cuentas de gasto, balance…), y FP valorable., • Manejo habitual de herramientas informáticas y ERP., • Nivel avanzado de inglés., • Perfil analítico, organizado, resolutivo y con habilidades de negociación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable y proyecto con desarrollo profesional dentro de una compañía en expansión., • Ubicación en Madrid (zona Embajadores), bien comunicada y con acceso cómodo., • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada, incluyendo beneficios sociales y programa interno de reconocimiento. Si tu experiencia encaja con el sector y buscas un proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo, ¡no dudes en inscribirte y enviarnos tu perfil!

Técnico/a contable - fiscal Somos una importante firma de consultoría y auditoría de Salamanca que necesita incorporar profesionales con experiencia y con gran motivación por desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la asesoría fiscal. Ofrecemos un salario competitivo acorde con la experiencia, prestaciones sociales completas, formación continua y un ambiente laboral flexible y dinámico. Buscamos personas comprometidas, con habilidades de análisis, comunicación y gestión. Requisitos mínimos: Licenciado/Grado en Administración y Dirección de Empresas, o similares. Experiencia demostrada de al menos 2 años en un puesto similar, preferiblemente en una empresa del sector de la asesoría. Dominio del Plan General Contable y de los procesos de Contabilidad . Conocimientos sólidos en Liquidación de impuestos y Asesoría fiscal . Buen manejo de herramientas informáticas (Word, Excel, …) y herramientas de gestión integradas en A3 Asesor . Se valorará: Master o cursos postgrado en contabilidad y fiscalidad. Nivel aceptable de Ingles. Disponer de carnet de conducir y coche propio Funciones: Contabilidad completa de cartera de clientes: contabilización, revisión y cuadres (bancos, clientes, proveedores). Conciliaciones bancarias y control de saldos. Preparación de cierres mensuales/trimestrales y soporte en cierres anuales. Presentación y revisión de modelos fiscales (IVA, retenciones, etc.) y apoyo en Impuesto sobre Sociedades. Atención a requerimientos y gestiones con la Administración. Coordinación con el equipo para cumplir calendarios fiscales. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo e iniciativa. Persona proactiva y con clara orientación a desarrollarse en un puesto de estas características. Ofrecemos: Contrato indefinido, jornada Completa y remuneración acorde a la experiencia. Desarrollo profesional, formaciones por parte de la empresa y estabilidad. Buen ambiente de trabajo, dinámico y colaborativo, en una empresa en crecimiento.

¿Desde Nortempo estamos seleccionando un/a Graduado/a Social – Técnico/a de Gestión Laboral Buscamos incorporar un perfil con experiencia en gestión laboral integral para formar parte de un equipo consolidado en Valencia. Funciones principales: Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social Elaboración de contratos Cálculo de nóminas y finiquitos Gestión de seguros sociales Tramitación de subvenciones Gestión laboral completa de cartera de clientes ✅ Requisitos: Experiencia mínima de 3 años como Técnico/a de Gestión Laboral Manejo de A3 (muy valorable) Conocimientos de SILTRA y Excel Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de trabajo en equipo ¿Qué se ofrece? Contrato indefinido Jornada: Lunes a jueves de 8:00 a 15:00 + 2 tardes hasta las 19:00 Viernes hasta las 14:30 Jornada intensiva en verano (julio a septiembre) 1 día de teletrabajo Plan de pensiones Servicio de comedor en jornada partida Cuotas colegiales a cargo de la empresa tras periodo de prueba 25k negociables Si tienes experiencia en asesoría o despacho profesional y buscas estabilidad en un entorno técnico y estructurado, ¡queremos conocerte!

En Avincla seguimos buscando talento que quiera crecer con nosotros!! AVINCLA, firma con más de 40 años de experiencia en asesoría empresarial, legal, fiscal, laboral, auditoría, comercio exterior y más, ampliamos equipo, y estamos buscando un Asesor laboral para unirse a nuestro equipo en Barcelona Con presencia en toda España, Andorra y una red internacional a través de Morison Global, te invitamos a formar parte de una empresa consolidada y en expansión. Si estás listo para dar un paso en tu carrera profesional, esta es tu oportunidad. ¿Qué buscamos? Un(a) Asesor Laboral con ganas de aprender, actitud proactiva y pasión por el área de recursos humanos y gestión laboral. Funciones principales: Atención y orientación a tu cartera de clientes. Elaboración y gestión de contratos laborales. Registro y actualización de información del personal. Elaboración de procesos de nómina y afiliaciones a seguridad social. Elaboración de todo el proceso de liquidaciones. Archivo y control de documentación laboral. Otras funciones derivadas de la posición. Requisitos: Formación en relaciones laborales, graduado social o similiares. Experiencia mínima de 2-3 años. Conocimientos básicos en legislación laboral. Manejo intermedio de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Conocimientos en sofware de nómina ( A3, Suasor....) Orientación al cliente Ofrecemos: Contrato indefinido y estabilidad laboral. Modalidad híbrida para que puedas equilibrar trabajo y vida personal. Horario flexible de entrada y salida. Jornada intensiva los viernes y los meses de agosto y septiembre. Oportunidades de desarrollo profesional con un plan de carrera adaptado a ti. Formación continua para que sigas creciendo. Salario acorde a tu experiencia. Si te apasiona el mundo laboral y quieres formar parte de un equipo de expertos en constante crecimiento, te estamos buscando. ¡No dejes pasar esta oportunidad para avanzar en tu carrera con AVINCLA!

¿Tienes más de 4 años de experiencia en asesoría llevando contabilidad y fiscalidad? ¿Buscas un proyecto estable donde gestionar tu cartera con autonomía y un entorno profesional consolidado? Buscamos un/a Técnico/a Contable Senior para incorporarse a un importante grupo de asesorías con oficinas en Pinto, Boadilla del Monte y Villanueva de la Cañada. El rol requiere una persona con experiencia real en ciclo contable completo, gestión de impuestos y manejo de A3, acostumbrada a tratar directamente con clientes y a resolver dudas con criterio técnico. Si buscas un entorno estable, bien organizado y con posibilidad de teletrabajo, esta es tu oportunidad. Funciones -Gestión del ciclo contable completo: ingresos, gastos, amortizaciones, bancos, inmovilizados y cierres anuales. -Presentación y cálculo de todos los impuestos habituales en asesoría: IVA , Retenciones IRPF, Impuesto de Sociedades , Operaciones intracomunitarias, Declaraciones anuales, trimestrales y mensuales -Elaboración, legalización y depósito de Cuentas Anuales. -Gestión de autónomos en estimación directa y módulos. • Asesoramiento directo al cliente: dudas, criterios, recomendaciones y acompañamiento., • Manejo habitual del software A3 (A3ECO, A3CON, A3REN…). Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación. Requisitos -Experiencia mínima de 4-5 años como técnico/a contable en asesoría. -Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad. -Experiencia en cálculo de Impuesto de Sociedades y Renta. -Manejo fluido de A3 (imprescindible). -Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar cartera de clientes. -Persona resolutiva, organizada y con buena comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido -Modalidad mixta: 3 días oficina + 2 días teletrabajo. xcskxlj -Horario: L–J: 09:00–18:30 y Viernes: 09:00–15:00 • Jornada intensiva en julio y agosto (08:00–15:00). Posibilidad de trabajar en Pinto, Boadilla del Monto o Villanueva de la Cañada, en función de tú lugar de residencia, ¡lo podrás elegir tú! • Salario: 25 – 26 k, con posibilidad de negociación según experiencia y valía.

J.D.V. Asesores somos una asesoría fiscal, contable, laboral y jurídica ubicada en BARCELONA de más de 30 años de antigüedad y que cuenta con más de 20 profesionales. Buscamos la incorporación de un Asesor/a Contable para nuestro Departamento de Contabilidad en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona, con un agradable ambiente de trabajo, con proyección de presente y expectativas de crecimiento. Nos componemos de un equipo joven y dinámico. Estamos interesados en que la persona que se incorpore a nuestro equipo disponga de una personalidad proactiva, empática, resolutiva, organizada y responsable, y con muchas ganas de trabajar en una oficina donde se cuida el clima laboral. Las principales áreas de trabajo son la gestión Contable & Fiscal de PYMES. Se requieren conocimientos y experiencia en el circulo completo de la contabilidad y la confección y presentación de impuestos (IVA; Impuesto de Sociedades; resúmenes anuales; entre otros). Requisitos Experiencia mínima como Asesor Contable & Fiscal de más de 4 años. Formación universitaria. Experiencia en A3. Disponibilidad para trabajar jornada completa. Se ofrece: ~ Jornada completa de 9:00 a 14:00 horas y de 15:00 a 18:00 horas; los viernes, de 8:00 a 14:30. Tenemos política de flexibilidad y posibilidad de teletrabajo. Salario que oscila entre los 28.000 € y 35.000 €. Excelente ambiente de trabajo y con expectativas de crecimiento personal y profesional. Asesoría consolidada en Barcelona.

En Capitole seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo a un/a Técnico/a de nómina. Buscamos a una persona con experiencia en asesoría o despacho laboral, acostumbrada a llevar el ciclo completo de nómina con autonomía, atención al detalle y ganas de formar parte de un equipo cercano y colaborativo. Si te sientes cómodo/a gestionando nómina, contratación e incidencias, y te motiva un entorno dinámico donde tu trabajo tiene impacto real, ¡nos encantará conocerte! Funciones Gestión del ciclo completo de nómina, incluyendo contratación laboral, cierres mensuales y control de calidad. Gestión de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social mediante Sistema RED. Gestión de incidencias laborales y de nómina (IT, absentismo, variables, regularizaciones, maternidad/paternidad, etc.). Aplicación e interpretación de la normativa laboral vigente y convenios colectivos. Interlocución con distintos stakeholders internos para la resolución de consultas laborales. Participación en requerimientos, inspecciones laborales y auditorías internas cuando sea necesario. Requisitos Formación en Relaciones Laborales o carreras afines. Más de 3 años de experiencia en asesorías o despachos laborales. Experiencia sólida en nóminas, contratación e incidencias laborales. Experiencia trabajando con Innuva Conocimientos en A3, Siltr@ y Sistema RED. Conocimiento y aplicación de convenios colectivos. Nivel de inglés B2 o superior. Manejo de Excel a nivel usuario. Habilidad para gestionar volúmenes de trabajo, priorizar y cumplir plazos. Persona proactiva, organizada y con iniciativa, alta orientación al detalle y capacidad para trabajar con información confidencial de forma autónoma. ¿Por qué Capitole? 1200€ anuales de formación a la carta Horario flexible Seguro médico privado - Sanitas Retribución flexible - Payflow Plan Wellhub Teambuildings trimestrales y afterworks de Capitole (consultores y staff). Jornada intensiva los viernes y 1 mes y medio en verano ☀ Descuentos en varias marcas por ser empleado Capitole. ¿Te unes a nuestro equipo? ¿Quieres saber más sobre nuestra cultura? Visita el siguiente enlace ¡No lo dudes y apúntate! ¡Queremos conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole. Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa. Tendrá que firmar un NDA.

Sobre nosotros En TeamSystem somos una empresa tecnológica líder en soluciones digitales de gestión empresarial para pymes, microempresas y profesionales Como uno de los principales proveedores italianos en software, somos líderes en Europa en soluciones ERP, ecommerce, fintech, CRM y HR, ayudando a empresas y despachos profesionales a optimizar su gestión diaria. En TeamSystem España, junto a la experiencia de Quipu, ayudamos a miles de negocios a digitalizar su día a día, simplificando la gestión administrativa y contable para pymes, autónomos y asesorías. Además, ayudamos a miles de autónomos, pymes y asesorías en toda España a gestionar sus negocios de forma eficiente ✨ a través de tecnología innovadora y productos fiables. Tu misión Buscamos un/a Customer Services que se incorpore al equipo de Atención al Cliente para ofrecer soporte a nuestros usuarios, ayudándoles a resolver dudas e incidencias relacionadas con nuestras aplicaciones. Serás una pieza clave para garantizar una experiencia de cliente ágil, eficiente y cercana, contribuyendo a la mejora continua del servicio y del producto. Responsabilidades Atención al cliente a través de teléfono, chat y email. Soporte postventa resolviendo consultas e incidencias técnicas de forma ágil. Acompañar y guiar a los clientes en el uso del software. Seguimiento de incidencias hasta su correcta resolución. Gestión de quejas ofreciendo soluciones efectivas y positivas. Recopilación de feedback de clientes para la mejora continua. Apoyo a los negocios en la digitalización de sus procesos administrativos y de gestión. ✅ Perfil que buscamos Al menos 2 años de experiencia en Customer Support en entornos SaaS B2B. Persona comprometida, proactiva y con gran orientación al cliente. Alta capacidad de empatía y comunicación. Ambición por crecer profesionalmente dentro de una empresa tecnológica. Interés en asumir responsabilidades en un entorno dinámico. Se valorará Experiencia previa en asesoría o gestoría. Experiencia en entornos startup. Buen nivel de inglés y/o catalán. Experiencia con softwares como A3 o Sage. Conocimientos de contabilidad, administración y Excel. Qué ofrecemos Contrato indefinido a jornada completa. Entorno dinámico, colaborativo y centrado en el equipo. Plan de crecimiento profesional y desarrollo continuo. Compañía sólida en expansión nacional e internacional. Modelo de trabajo híbrido Nuestros valores Creemos que la INICIATIVA es la energía que impulsa nuestro negocio Creemos que la INCLUSIÓN es esencial para sentirse parte de la misión Creemos que la INNOVACIÓN es clave para generar nuevos retos y aprovechar oportunidades Si quieres crecer en una empresa tecnológica en pleno desarrollo, con proyectos de impacto real y un equipo altamente cualificado, ¡te estamos esperando!

Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, actualmente estamos buscando incorporar al equipo un/a Desarrollador Backend, que se responsabilizará de diseñar y desarrollar conectores y servicios backend que integren plataformas externas de pedidos, albaranes y facturas con entornos Microsoft Dynamics 365, Business Central y NAV, asegurando la interoperabilidad mediante APIs oficiales, OData y servicios web. Desarrollar y mantener microservicios y APIs para la integración con Microsoft Dynamics. Responsabilidades: Consumir e implementar OData, SOAP y APIs REST de Dynamics y NAV. Implementar lógica de sincronización de documentos (facturas, pedidos, albaranes). Diseñar flujos de autenticación mediante Azure AD / OAuth2. Colaborar con front-end o servicios externos (SFTP, middleware, e Invoicing). Documentar los endpoints y procesos de integración. Requisitos mininos: -Mínimo Formación técnica de Grado Medio. -1 año de experiencia trabajando en funciones similares a las descritas -Experiencia sólida en desarrollo. NET Core / C#. -Experiencia previa con Dynamics 365 Business Central / NAV / F& O (mínimo 3 años). -Conocimientos en: APIs OData / SOAP / Web Services SQL Server y T-SQL Azure AD y Azure App Registrations Integraciones RESTful y JSON Requisitos valorables: -Conocimientos de SAGE y A3 -Experiencia en integraciones IPAAS (plataforma de integración como servicio) -Experiencia con Azure Functions / Logic Apps / Power Platform -Experiencia en proyectos de facturación electrónica o EDI - Formación técnica de grado superior. Ofrecemos: -Estabilidad laboral -Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid. (El trabajo semipresencial comenzará una vez finalizado el breve periodo de formación y adaptación siendo hasta ese momento 100% presencial). -Jornada intensiva en verano. -Formación continua. -Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico. -Desarrollo de soluciones propias e innovadoras.

Si quieres incorporarte a una compañía puntera en tecnología, con presencia internacional, estamos buscando incorporar al equipo un/a Desarrollador Backend que se responsabilizará de diseñar y desarrollar conectores y servicios backend que integren plataformas externas de pedidos, albaranes y facturas con entornos Microsoft Dynamics 365, Business Central y NAV, asegurando la interoperabilidad mediante APIs oficiales, OData y servicios web. Además, se desarrollarán y mantendrán microservicios y APIs para la integración con Microsoft Dynamics. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Responsabilidades Consumir e implementar OData, SOAP y APIs REST de Dynamics y NAV. Implementar lógica de sincronización de documentos (facturas, pedidos, albaranes). Diseñar flujos de autenticación mediante Azure AD / OAuth2. Colaborar con front-end o servicios externos (SFTP, middleware, eInvoicing). Documentar los endpoints y procesos de integración. Requisitos mínimos Mínimo Formación técnica de Grado Medio. 1 año de experiencia trabajando en funciones similares a las descritas. Experiencia sólida en desarrollo .NET Core / C#. Experiencia previa con Dynamics 365 Business Central / NAV / F&O (mínimo 3 años). Conocimientos en: APIs OData / SOAP / Web Services SQL Server y T-SQL Azure AD y Azure App Registrations Integraciones RESTful y JSON Requisitos valorables Conocimientos de SAGE y A3. Experiencia en integraciones IPAAS (plataforma de integración como servicio). Experiencia con Azure Functions / Logic Apps / Power Platform. Experiencia en proyectos de facturación electrónica o EDI. Formación técnica de grado superior. Ofrecemos Estabilidad laboral. Teletrabajo híbrido con 3 días de trabajo remoto y 2 en nuestras oficinas de Madrid. Jornada intensiva en verano. Formación continua. Área de Bienestar: fisioterapia y ejercicio terapéutico. Desarrollo de soluciones propias e innovadoras. Desarrollador/a Backend-Integraciones Microsoft Dynamics/Bussines Central • Recoletos, Madrid, ES #J-18808-Ljbffr

PERFIL PROFESIONAL Graduado/a Social DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Se selecciona Graduado/a Social para su incorporación a una asesoría laboral en Gijón, con el objetivo de reforzar el área laboral y dar soporte integral a una cartera de empresas clientes en materia de gestión laboral, nóminas, relaciones laborales y tramitación ante organismos públicos. La persona seleccionada desarrollará funciones técnicas y de asesoramiento, trabajando de forma coordinada con el resto del equipo del despacho y manteniendo contacto directo con clientes y administraciones. FUNCIONES PRINCIPALES 1. Asesoría laboral Asesorar a empresas en materia laboral: contratación, nóminas, despidos, ERTEs y demás gestiones relacionadas con la relación laboral. Representar y asistir a clientes en procedimientos administrativos ante organismos como Seguridad Social, SEPE, INSS y otros. 2. Gestión de nóminas Elaboración y gestión de nóminas, seguros sociales, contratos de trabajo, finiquitos y documentación laboral de distintos tipos de empresas. Uso habitual de aplicaciones de gestión laboral como A3 Nom, Sistema RED y herramientas asociadas. 3. Prevención de Riesgos Laborales Supervisar y asegurar el cumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laborales en las empresas asesoradas, en coordinación con los servicios de prevención., 4. Litigios y procedimientos laborales Apoyo y asistencia en inspecciones de trabajo, conflictos laborales y procedimientos administrativos o judiciales en el ámbito laboral., 5. Tramitación de prestaciones Gestión y tramitación de prestaciones por desempleo, jubilación, incapacidades y otras ayudas ante INSS y SEPE., 6. Relaciones laborales Interpretación y aplicación de convenios colectivos. Apoyo en procesos de conflicto laboral, reestructuración de personal y medidas organizativas. REQUISITOS Formación académica Titulación universitaria en Relaciones Laborales / Graduado/a Social. Se valorará formación adicional en Derecho Laboral y Prevención de Riesgos Laborales. Experiencia profesional Experiencia mínima de 2 a 3 años en asesorías o despachos laborales. Experiencia demostrable en el manejo de A3 Nom y Sistema RED. Conocimientos técnicos Sólidos conocimientos de normativa laboral, Seguridad Social y PRL. Capacidad para la resolución de conflictos laborales. Competencias personales Capacidad de trabajo en equipo. Buenas habilidades de comunicación oral y escrita. Proactividad, responsabilidad y atención al detalle. CONDICIONES OFRECIDAS Ubicación: Gijón. Tipo de contrato: Indefinido. Horario: De lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00. Retribución: 21.000 € brutos anuales, negociables según perfil y experiencia. Desarrollo profesional: Acceso a formación continua y posibilidades de crecimiento dentro del despacho.

Técnico/a contable - fiscal Somos una importante firma de consultoría y auditoría de Salamanca que necesita incorporar profesionales con experiencia y con gran motivación por desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la asesoría fiscal. Ofrecemos un salario competitivo acorde con la experiencia, prestaciones sociales completas, formación continua y un ambiente laboral flexible y dinámico. Buscamos personas comprometidas, con habilidades de análisis, comunicación y gestión. Requisitos mínimos: Licenciado/Grado en Administración y Dirección de Empresas, o similares. Experiencia demostrada de al menos 2 años en un puesto similar, preferiblemente en una empresa del sector de la asesoría. Dominio del Plan General Contable y de los procesos de Contabilidad . Conocimientos sólidos en Liquidación de impuestos y Asesoría fiscal . Buen manejo de herramientas informáticas (Word, Excel, …) y herramientas de gestión integradas en A3 Asesor . Master o cursos postgrado en contabilidad y fiscalidad. Nivel aceptable de Ingles. Disponer de carnet de conducir y coche propio Contabilidad completa de cartera de clientes: contabilización, revisión y cuadres (bancos, clientes, proveedores). Conciliaciones bancarias y control de saldos. Presentación y revisión de modelos fiscales (IVA, retenciones, etc.) y apoyo en Impuesto sobre Sociedades. Atención a requerimientos y gestiones con la Administración. Coordinación con el equipo para cumplir calendarios fiscales. Capacidad de trabajo en equipo e iniciativa. Persona proactiva y con clara orientación a desarrollarse en un puesto de estas características. Contrato indefinido, jornada Completa y remuneración acorde a la experiencia. Desarrollo profesional, formaciones por parte de la empresa y estabilidad.

Desde beLuck, estamos buscando un Asesor/a Fiscal y Contable Junior para una Asesoría en Aviles en proceso de expansión y con grandes posibilidades de crecimiento. Su misión será gestionar de manera autónoma y eficaz la cartera de clientes autónomos y pequeñas sociedades asignada, asegurando el cumplimiento de todas sus obligaciones contables y fiscales con la máxima calidad, en estrecha colaboración con el responsable del departamento y contribuyendo al crecimiento y buen funcionamiento del área. Gestión integral de la cartera de clientes autónomos y pequeñas sociedades, incluyendo el registro contable diario, la conciliación bancaria y el cierre mensual. Preparación y presentación de las declaraciones fiscales periódicas de los clientes (IVA, IRPF, modelos trimestrales, declaraciones anuales), garantizando el cumplimiento de plazos. Elaboración de los impuestos anuales de personas físicas y, en su caso, de sociedades, bajo la supervisión del responsable del departamento. Atención y resolución de consultas de los clientes en materia contable y fiscal, proporcionando un asesoramiento de primer nivel. Gestión de la documentación de los clientes, asegurando su correcta organización y custodia para su trazabilidad. Utilización del programa de gestión contable (preferiblemente A3) para el registro y control de la información financiera y fiscal. Colaboración activa con el responsable de contabilidad y fiscal en la organización del trabajo y el seguimiento de la cartera, así como en la mejora de procesos internos. Soporte en las tareas administrativas y de gestión derivadas de la actividad del departamento, contribuyendo al trabajo en equipo y al buen ambiente laboral. Se valorará titulación en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Gestión Administrativa, Económicas, o formación equivalente en el ámbito contable y fiscal. No es imprescindible que sea universitaria, pero sí valorada. Conocimientos básicos y de contabilidad y fiscalidad, especialmente en el ámbito de autónomos y personas físicas (IRPF, IVA, modelos trimestrales). Se valorarán conocimientos básicos de programas de gestión contable, preferiblemente A3 Asesor. No es imprescindible contar con experiencia previa, pero se valorará positivamente haber trabajado en puestos similares, ya que la persona se hará cargo de una cartera de clientes ya en funcionamiento. Capacidad de organización y autonomía, atención al detalle, orientación al cliente, facilidad para el trabajo en equipo, compromiso y responsabilidad. Contrato indefinido a tiempo completo, con posibilidad de jornada reducida (5-6 horas) si se ajusta al perfil. En julio, agosto y septiembre, jornada intensiva de 8h a 14h. Formación continua y desarrollo profesional dentro de una empresa en expansión. Buen ambiente de trabajo y trabajo en equipo.

GSP forma parte del ecosistema Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. GSP (Global Software Partner), con sedes en Girona y Barcelona, ha conseguido situarse como una de las empresas líderes en el diseño, desarrollo y despliegue de soluciones de software de gestión empresarial. GSP ha fundamentado su trayectoria empresarial sobre una sólida cultura, centrada en las personas y un inigualable servicio a sus clientes. De esta manera, la consultora tecnológica cuenta hoy con más de 50 profesionales que dan servicio a sus más de 1.000 clientes en todo el mundo Como consultora tecnológica, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a SAP Business One Junior para el Área Financiera. Si buscas una posición donde puedas aportar y potenciar tu experiencia en una compañía en plena expansión dónde poder desarrollar tu carrera profesional, esta oportunidad es para ti. Objetivo del puesto: Incorporarse como consultor junior en el área financiera de SAP Business One, participando en proyectos de implantación y soporte de los módulos financieros, con foco en contabilidad, finanzas y control de gestión. ✅Requisitos necesarios Formación en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Contabilidad, Economía o FP Administración y Finanzas. Conocimientos sólidos de: Cierres mensuales y anuales Impuestos básicos (IVA, retenciones) Contabilidad financiera Ciclo contable completo Experiencia inicial (0-2 años) en: Asesoría contable Departamento financiero Auditoría o administración No se requiere perfil técnico , sino orientación a negocio y finanzas. Capacidad de análisis y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación con clientes. Requisitos deseables Conocimiento o experiencia con ERP contables (SAP, Sage, A3, Navision, etc.). Interés en consultoría y sistemas de información financiera. Buen manejo de Excel (tablas, fórmulas, conciliaciones). Conocimientos básicos de control de gestión o reporting. Inglés Condiciones Logísticas: Contratación indefinida Salario: Competitivo + Beneficios sociales y seguro médico Horario estándar: L-J: 9am-6.30pm y V 9am-3pm (Horario Español). Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto). Modalidad de trabajo Hibrida

Desde beLuck, estamos buscando un Asesor/a Fiscal y Contable Junior para una Asesoría en Aviles en proceso de expansión y con grandes posibilidades de crecimiento. Su misión será gestionar de manera autónoma y eficaz la cartera de clientes autónomos y pequeñas sociedades asignada, asegurando el cumplimiento de todas sus obligaciones contables y fiscales con la máxima calidad, en estrecha colaboración con el responsable del departamento y contribuyendo al crecimiento y buen funcionamiento del área. Gestión integral de la cartera de clientes autónomos y pequeñas sociedades, incluyendo el registro contable diario, la conciliación bancaria y el cierre mensual. Preparación y presentación de las declaraciones fiscales periódicas de los clientes (IVA, IRPF, modelos trimestrales, declaraciones anuales), garantizando el cumplimiento de plazos. Elaboración de los impuestos anuales de personas físicas y, en su caso, de sociedades, bajo la supervisión del responsable del departamento. Atención y resolución de consultas de los clientes en materia contable y fiscal, proporcionando un asesoramiento de primer nivel. Gestión de la documentación de los clientes, asegurando su correcta organización y custodia para su trazabilidad. Utilización del programa de gestión contable (preferiblemente A3) para el registro y control de la información financiera y fiscal. Colaboración activa con el responsable de contabilidad y fiscal en la organización del trabajo y el seguimiento de la cartera, así como en la mejora de procesos internos. Soporte en las tareas administrativas y de gestión derivadas de la actividad del departamento, contribuyendo al trabajo en equipo y al buen ambiente laboral. Se valorará titulación en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Gestión Administrativa, Económicas, o formación equivalente en el ámbito contable y fiscal. No es imprescindible que sea universitaria, pero sí valorada. Conocimientos básicos y de contabilidad y fiscalidad, especialmente en el ámbito de autónomos y personas físicas (IRPF, IVA, modelos trimestrales). Se valorarán conocimientos básicos de programas de gestión contable, preferiblemente A3 Asesor. No es imprescindible contar con experiencia previa, pero se valorará positivamente haber trabajado en puestos similares, ya que la persona se hará cargo de una cartera de clientes ya en funcionamiento. Capacidad de organización y autonomía, atención al detalle, orientación al cliente, facilidad para el trabajo en equipo, compromiso y responsabilidad. Contrato indefinido a tiempo completo, con posibilidad de jornada reducida (5-6 horas) si se ajusta al perfil. En julio, agosto y septiembre, jornada intensiva de 8h a 14h. Formación continua y desarrollo profesional dentro de una empresa en expansión. Buen ambiente de trabajo y trabajo en equipo.

Desde BeFind, Consultoría de Selección de Personal, estamos en búsqueda de un/a profesional del área de los RRHH para incorporarse en una empresa ubicada en la zona de Antequera (Málaga). Funciones principales: - Gestión de contratación: redacción de contratos, altas y bajas en la Seguridad Social, interpretación de normativa laboral, convenios colectivos, etc. - Elaboración de nóminas: cálculo y procesamiento de nóminas, incluyendo salarios, retenciones, impuestos y cotizaciones a la Seguridad Social. - Atención al empleado: responder a las dudas del personal sobre sus nóminas, vacaciones, licencias o cualquier otra cuestión laboral. - Gestión de despidos y finiquitos: cálculo y gestión de los finiquitos y las indemnizaciones por despido. - Control de horas y absentismo: onboarding y offboarding, monitorización las horas de trabajo, el cumplimiento de horarios y gestionar las ausencias por enfermedad, accidente, permisos retribuidos, vacaciones. - Selección de personal: detección de necesidades de la empresa para poder desarrollar la descripción del puesto de perfil y su correspondiente selección. ¿Qué buscamos en ti? - Experiencia previa 5 años en puesto similar (asesoría laboral con alto volumen de trabajadores o empresa propia) - Grado universitario o equivalente. Preferentemente RRLL y RRHH, ADE, Derecho, etc. - Se valorará Posgrado/Máster en derecho del trabajo y de la Seguridad Social. - Conocimientos de A3 Innuva, software, Sistema Red, Siltra, Delt@, Contrat@... - Valorable contar con conocimientos legales, tolerancia al estrés, capacidad de análisis y de trabajo bajo presión.

Importante despacho de abogados ubicado en Marbella, especializado en el asesoramiento a clientes extranjeros, busca incorporar un/a Asesor Fiscal y Tributario con amplia experiencia en fiscalidad nacional e internacional. Se trata de una excelente oportunidad para profesionales con sólida trayectoria en entornos exigentes, orientados al detalle y con capacidad para ofrecer un asesoramiento integral en materia fiscal y tributaria, dentro de un entorno jurídico de prestigio. Asesoramiento fiscal y tributario a empresas y particulares con componente internacional. -Análisis e interpretación de convenios de doble imposición. -Gestión y planificación de impuestos: IRPF, IS, IVA, IAE y fiscalidad de no residentes (modelos 210, 216, etc.). -Preparación y presentación de declaraciones fiscales (modelos 100, 200, 303, 349, entre otros). -Participación en procedimientos administrativos (inspecciones fiscales, requerimientos, liquidaciones y reclamaciones económico-administrativas). -Elaboración de informes técnicos y propuestas de optimización fiscal. -Colaboración con el área jurídica en operaciones mercantiles, inmobiliarias y patrimoniales. -Asesoramiento a clientes internacionales en inglés de manera fluida. Mínimo 5 años asesorando fiscalmente a empresas y/o personas físicas, preferiblemente con componente internacional.- Experiencia con inspecciones fiscales, planificación fiscal internacional, fiscalidad de no residentes, etc. -Experiencia en procedimiento administrativo, requerimientos, liquidaciones, reclamaciones económico administrativas. -Manejo de modelos fiscales (100, 200, 303, 349, etc.). -Software fiscal (A3, Sage Despachos, TaxDown, etc.). Incorporación a un despacho jurídico de primer nivel con clientes internacionales. - Contrato estable e incorporación indefinida. - Trabajo en Marbella, un enclave internacional con alta concentración de clientes extranjero. - Horario de 8:30 a 16:30 con flexibilidad tanto en entrada como en salida. - Incorporación inmediata. Formación requerida Titulación universitaria en ADE, Economía, Derecho o similar. Muy valorado: Máster en Asesoría Fiscal o Fiscalidad Internacional. Conocimientos sólidos de fiscalidad española e internacional (tanto residente como no residente en la UE). Idiomas requeridos Español nativo. Ingles experto.

Técnico/a contable - fiscal Somos una importante firma de consultoría y auditoría de Salamanca que necesita incorporar profesionales con experiencia y con gran motivación por desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la asesoría fiscal. Ofrecemos un salario competitivo acorde con la experiencia, prestaciones sociales completas, formación continua y un ambiente laboral flexible y dinámico. Buscamos personas comprometidas, con habilidades de análisis, comunicación y gestión. Requisitos mínimos: Licenciado/Grado en Administración y Dirección de Empresas, o similares. Experiencia demostrada de al menos 2 años en un puesto similar, preferiblemente en una empresa del sector de la asesoría. Dominio del Plan General Contable y de los procesos de Contabilidad . Conocimientos sólidos en Liquidación de impuestos y Asesoría fiscal . Buen manejo de herramientas informáticas (Word, Excel, …) y herramientas de gestión integradas en A3 Asesor . Master o cursos postgrado en contabilidad y fiscalidad. Nivel aceptable de Ingles. Disponer de carnet de conducir y coche propio Contabilidad completa de cartera de clientes: contabilización, revisión y cuadres (bancos, clientes, proveedores). Conciliaciones bancarias y control de saldos. Presentación y revisión de modelos fiscales (IVA, retenciones, etc.) y apoyo en Impuesto sobre Sociedades. Atención a requerimientos y gestiones con la Administración. Coordinación con el equipo para cumplir calendarios fiscales. Capacidad de trabajo en equipo e iniciativa. Persona proactiva y con clara orientación a desarrollarse en un puesto de estas características. Contrato indefinido, jornada Completa y remuneración acorde a la experiencia. Desarrollo profesional, formaciones por parte de la empresa y estabilidad.

¿Tienes más de 4 años de experiencia en asesoría llevando contabilidad y fiscalidad? ¿Buscas un proyecto estable donde gestionar tu cartera con autonomía y un entorno profesional consolidado? Buscamos un/a Técnico/a Contable Senior para incorporarse a un importante grupo de asesorías con oficinas en Pinto, Boadilla del Monte y Villanueva de la Cañada. El rol requiere una persona con experiencia real en ciclo contable completo , gestión de impuestos y manejo de A3 , acostumbrada a tratar directamente con clientes y a resolver dudas con criterio técnico. Si buscas un entorno estable, bien organizado y con posibilidad de teletrabajo, esta es tu oportunidad. Funciones -Gestión del ciclo contable completo : ingresos, gastos, amortizaciones, bancos, inmovilizados y cierres anuales. -Presentación y cálculo de todos los impuestos habituales en asesoría : IVA , Retenciones IRPF, Impuesto de Sociedades , Operaciones intracomunitarias, Declaraciones anuales, trimestrales y mensuales -Elaboración, legalización y depósito de Cuentas Anuales . -Gestión de autónomos en estimación directa y módulos . - Asesoramiento directo al cliente : dudas, criterios, recomendaciones y acompañamiento. - Manejo habitual del software A3 (A3ECO, A3CON, A3REN…). Requisitos -Experiencia mínima de 4-5 años como técnico/a contable en asesoría. -Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad . -Experiencia en cálculo de Impuesto de Sociedades y Renta . -Manejo fluido de A3 (imprescindible). -Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar cartera de clientes. -Persona resolutiva, organizada y con buena comunicación. ¿Qué ofrecemos? - Contrato Indefinido -Modalidad mixta: 3 días oficina + 2 días teletrabajo. -Horario: L–J: 09:00–18:30 y Viernes: 09:00–15:00 - Jornada intensiva en julio y agosto (08:00–15:00). Posibilidad de trabajar en Pinto, Boadilla del Monto o Villanueva de la Cañada, en función de tú lugar de residencia, ¡lo podrás elegir tú! - Salario: 25 – 26 k, con posibilidad de negociación según experiencia y valía.

¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #Ecija Team como Asesor/a junior fiscal en la división de E Advisory en nuestra oficina de Barcelona. ¿Quiénes somos? E Advisory es la unidad de negocio del Grupo ECIJA especializada en ofrecer soluciones integrales en los ámbitos: financiero, fiscal, contable y laboral, adaptadas tanto a grandes corporaciones como a pymes y startups. Nuestro enfoque de servicio se distingue por ser cercano y orientado al cliente, con equipos multidisciplinar y altamente cualificados que ofrecen un asesoramiento personalizado, ajustado a las particularidades y necesidades de cada organización. En un mercado con múltiples alternativas de consultoría, nuestro valor diferencial radica en la forma en que nos implicamos con cada cliente. No nos limitamos a recomendar soluciones, sino que nos integramos como socios de confianza en el desarrollo de su estrategia y en la ejecución de proyectos clave. ¿Cuáles son los requisitos del rol? Titulación universitaria en Derecho y/o Economía (imprescindible). Valorable Máster en Asesoría Fiscal Experiencia mínima de 3 años en el sector, asesorando fiscalmente y gestionando las obligaciones tributarias de clientes, con especial foco en el Impuesto sobre Sociedades. Conocimientos sólidos de contabilidad. Inglés alto (B2/C1) imprescindible. Manejo de software fiscal: A3. Se valorarán el conocimiento de otros ERPS: SAP, Holded, ODOO... Excel avanzado. Habilidades de gestión, organización y planificación, resolución de problemas y pensamiento analítico. ¿Cuáles son las tareas del rol? Rol enfocado en la planificación estratégica y gestión fiscal. La persona se encargará del asesoramiento tributario complejo, la dirección técnica en procedimientos de inspección y recursos ante la AEAT, y la supervisión exhaustiva de obligaciones fiscales. Asesoramiento legal integral tributario a compañías (grandes y medianas) y personas físicas. Gestión de procedimientos ante la AEAT: inspecciones y comprobaciones, requerimientos, presentación de recursos. Revisión de declaraciones fiscales (IS, IRPF, IVA, Retenciones). Planificación y gestión de la cartera de clientes, incluyendo la interlocución con los mismos. ¿Qué te podemos ofrecer? Remuneración según valía. Contrato de 40 horas semanales L-V de carácter indefinido desde el primer día. Excelente ambiente de trabajo, ambiente joven y equipos dinámicos. Fecha de incorporación a negociar, nos adaptamos. Proyecto estable y con proyección de crecimiento. Oficinas en pleno centro Barcelona con excelente comunicación. Horario de L-V de 09:00h a 14:00h y de 16:00h a 19:00h, con adaptación y flexibilidad de este a determinar durante el proceso de selección. Puesto de trabajo híbrido. A determinar durante el proceso de selección. La oportunidad de crecer en un equipo multicultural, igualitario y dinámico, con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. ¿Cómo será el proceso de selección? Criba curricular y posterior llamada telefónica de los/as candidatos para conocerlos mejor y saber si es posible el match. Videollamada con el equipo de People y realización de una prueba de aptitud. Entrevista presencial con People y Mánager de equipo en caso de que corresponda. Durante todo el proceso tendrás contacto con el equipo de People para que te puedan resolver cualquier duda o inquietud.

En Elis, grupo internacional líder en servicios de alquiler y mantenimiento de artículos textiles, higiene y bienestar para profesionales, confiamos en las personas que forman parte de nuestro equipo. Apostamos por su desarrollo, su autonomía y su crecimiento dentro de una empresa con más de 75 años de experiencia y un firme compromiso con la economía circular y la sostenibilidad. Tu misión Buscamos un/a Técnico/a de Relaciones Laborales para nuestra planta industrial. Tu objetivo será garantizar una gestión laboral eficaz, cercana y conforme a la normativa vigente, asegurando la correcta aplicación de la legislación laboral, convenios colectivos y políticas internas de la compañía. Responsabilidades principales Gestión integral de relaciones laborales en la planta: contratación, seguimiento de incidencias laborales, finalización de contratos y gestión de documentación laboral. Elaboración y control de nóminas, altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social. Coordinación y uso de plataformas como Contrat@, Delta@y Sistema RED. Aplicación y actualización de convenios colectivos, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y de PRL. Asesoramiento laboral a responsables y empleados sobre derechos, deberes y procedimientos internos. Colaboración en la resolución de conflictos laborales, mediaciones y comunicación con representantes de los trabajadores. Soporte en auditorías laborales, inspecciones y reportes internos. Participación en proyectos de formación y desarrollo del centro Selección de Personal Requisitos Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho Laboral o Recursos Humanos. Experiencia de al menos 4-5 años en un puesto similar dentro de entornos industriales o de servicios. Conocimientos sólidos de legislación laboral, convenios colectivos, Seguridad Social y nóminas. Dominio de herramientas de gestión laboral (A3, SAP, Meta4 u otras similares). Persona proactiva, resolutiva y con gran orientación al trabajo en equipo. Qué ofrecemos Periodo de formación inicial para conocer el negocio, los procesos y los valores de Elis. Salario competitivo + variable por objetivos. Beneficios sociales y plan de bienestar para empleados. Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de un grupo internacional sólido y en crecimiento. ¿Por qué unirte a Elis? Porque en Elis creemos en las personas. Apostamos por profesionales comprometidos, con pasión por las relaciones laborales y la gestión de personas. Si disfrutas garantizando el cumplimiento normativo y fomentando un entorno laboral justo y saludable, esta oportunidad es para ti. Únete a ELIS MANOMATIC, S. A. U. y crece con nosotros. ELIS MANOMATIC, S. A. U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua

Institución Educativa SEK desea incorporar, de manera inmediata , a un/a Técnico/a de RRHH para formar parte del equipo de Recursos Humanos, dando soporte a los procesos administrativos laborales, proceso de selección y desarrollo, contribuyendo al correcto funcionamiento de la gestión de personas en la organización. Misión: Garantizar la correcta administración laboral del personal de la institución, asegurando el cumplimiento normativo y la calidad en los procesos de contratación, nómina y Seguridad Social. Asimismo, contribuir a la optimización de los procesos del área de Recursos Humanos, apoyando la atracción de talento y brindando soporte operativo transversal al equipo. Funciones principales: La persona seleccionada se responsabilizará de: Elaboración, revisión y control de contratos laborales y documentación asociada. Cálculo, gestión y revisión de nóminas y seguros sociales. Tramitación de altas, bajas, variaciones y comunicaciones ante la Seguridad Social. Gestión de incidencias laborales, ausencias y movimientos de personal. Elaboración y análisis de informes del área de personal para seguimiento y reporting a Dirección. Extracción, tratamiento y análisis de datos laborales y salariales mediante herramientas de Business Intelligence. Diseño y mantenimiento de cuadros de mando (presupuestos, costes salariales, imputaciones, etc.). Colaboración con el equipo de RR. HH. en la mejora de procesos y automatización de reportes. Realizar procesos de selección (publicación de vacantes, criba curricular, entrevistas, entre otras). Ejecutar procesos de onboarding. Recopilar la documentación de las contrataciones. Realizar entrevistas de salida. Apoyar en proceso de formación requeridos. Otras labores requeridas por el departamento. Requisitos del puesto: Formación en Relaciones Laborales, Administración, Recursos Humanos, Psicología o similar. Nivel C1 de Inglés. Experiencia demostrable (2 años) en gestión integral de nóminas y administración laboral. Experiencia demostrable (1 años) en selección de personal. Conocimientos sólidos en legislación laboral y Seguridad Social. Experiencia en análisis de datos y elaboración de informes avanzados. Capacidad analítica y orientación al detalle. Perfil organizado, proactivo y con orientación a la mejora continua. Requisitos deseables : Se valorará experiencia previa en el sector educativo o en organizaciones de gran volumen de personal. Se valorará positivamente experiencia en automatización de informes, modelado de datos y optimización de procesos administrativos mediante herramientas de Business Intelligence (Power BI, Excel avanzado, Tableau o similares). Deseable conocimientos en A3 Innuva, A3 NOM y Factorial. Deseable conocimientos en Teamtailor, LinkedIn Recruiter. Lo que ofrecemos: Jornada completa . Posición estable en una institución educativa de referencia. Incorporación inmediata .