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Operador/a de Sistemas – Sala de Operaciones 📍 Barcelona | Presencial 100% | Cliente bancario ¿Te apasiona la tecnología y quieres iniciar o consolidar tu carrera en sistemas? En Experis buscamos un/a Operador/a de Sistemas para trabajar en una Sala de Operaciones en un entorno bancario crítico y altamente tecnológico. 🛠️ Requisitos esenciales de Formación: • CFGM o CFGS en Informática, preferiblemente en:, • Sistemas Microinformáticos y Redes, • Administración de Sistemas, • Perfiles orientados a sistemas y/o ciberseguridad Experiencia: • Perfiles junior o recién titulados con prácticas. Disponibilidad: • Trabajo presencial 100% en Barcelona ciudad. (Les Corts), • Turnos 24x7 (mañana / tarde / noche), de lunes a domingo con descansos rotativos. Residencia: • Imprescindible vivir en el área metropolitana de Barcelona y poder desplazarse a la oficina en un tiempo razonable para cualquier turno. Interés profesional: • Motivación por desarrollarse en sistemas y/o ciberseguridad., • Orientación a largo plazo y ganas de hacer carrera dentro del servicio. Competencias: • Buena comunicación oral y escrita., • Capacidad de trabajo en equipo, polivalencia y gestión de múltiples tareas. 🎯 Se valorará especialmente • Formación técnica adicional, cursos o certificaciones en sistemas, ciberseguridad o tecnologías afines., • Interés personal por la informática (proyectos personales, aprendizaje autodidacta, etc.). 💼 Condiciones • Contrato indefinido., • Salario: 17.819 € brutos anuales., • Oportunidad real de crecimiento profesional dentro del cliente. 👉 Si tienes ganas de aprender, crecer y trabajar en un entorno tecnológico exigente y estable… ¡te estamos esperando!

🚀 Impulsa tu carrera con AXPE Consulting En AXPE Consulting seguimos ampliando nuestro equipo en el ámbito de Trade Finance & Financial Crime Technology, participando en un proyecto estratégico de evolución del ecosistema de Trade Financial Crime, basado en la consolidación de la plataforma Trade AI y la incorporación de capacidades avanzadas de automatización e inteligencia documental. 📅 Proyecto: Evolución herramienta Trade FinCrime 📍 Modalidad: 100% Remoto 🔍 ¿Qué buscamos? 💡 IDP Specialist / Técnico Funcional – Intelligent Document Processing Perfil técnico-funcional con experiencia en soluciones de procesamiento inteligente de documentos (IDP) orientadas a entornos de Trade Finance. 🧠 Responsabilidades • Definición técnica y funcional de soluciones IDP, • Diseño de arquitectura de la solución de procesamiento documental, • Implementación y testing de soluciones OCR / NLP, • Integración con repositorios documentales (ej. Filenet), • Conectividad con sistemas externos vía APIs, • Análisis de requerimientos de negocio y traducción a soluciones técnicas, • Participación en automatización y tratamiento de datos no estructurados 🛠️ Requisitos • Experiencia en soluciones IDP (OCR, NLP o similares), • Experiencia en integración de sistemas mediante APIs, • Experiencia en análisis, diseño, implementación y testing, • Conocimientos en automatización y/o machine learning aplicado, • Valorable experiencia en Trade Finance y/o Financial Crime 🌟 Ofrecemos • 📈 Proyecto internacional de alto impacto, • 👨 💻 Contrato indefinido, • 📚 Formación y certificaciones, • ⚕ Seguro médico en condiciones ventajosas, • 💸 Salario competitivo, • 🚀 Entorno tecnológico innovador y en crecimiento 📢 Si buscas participar en la transformación de la gestión documental y el control del fraude en Trade Finance, este reto es para ti.

Elecnor es una multinacional que tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. Somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a DIRECTOR/A DE PROYECTO DE INFRAESTRUCTURAS MÓVILES (RADIOS/DAS) para nuestra área de Telecomunicaciones ubicada en Barcelona. Dicha persona será la encargada de la dirección técnica y la supervisión de la implantación de infraestructuras de red móvil (4G/5G) en entornos complejos (Indoor/Outdoor). Requisitos: • Grado en Ingeniería Industrial / Telecomunicaciones y/o Similar., • Experiencia demostrable de al menos 10 años en proyectos de implantación de infraestructura tecnológica de sistemas de comunicaciones móviles (DAS, Small Cells, Macros, etc)., • Experiencia como jefe de proyecto liderando el suministro, instalación y puesta en marcha de equipamiento móvil durante un mínimo de 3 años., • Experiencia específica en despliegue, optimización y explotación de redes de telefonía móvil., • Configuración y mantenimiento de equipamiento de electrónica de red móvil., • Dominio de herramientas: AutoCAD, MS Project, SharePoint y Office., • Nivel de Inglés B2. Se ofrece: • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, seguro médico., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Salario competitivo, a negociar según valía y experiencia

¿Dónde trabajarás? Nuestro cliente es una empresa consolidada del sector fontanería, inmobiliario y saneamientos de baño, ubicado en la zona sur de Madrid. ¿Qué harás? En tu día a día, te encargarás de: • Analizar, resolver y hacer seguimiento de incidencias técnicas en SAP Business One para usuarios corporativos y personal de tienda., • Colaborar de forma constante con el Responsable Corporativo de SAP, garantizando la correcta evolución, estandarización y calidad del sistema., • Proponer mejoras de forma proactiva, detectando oportunidades para simplificar procesos, automatizar tareas y mejorar la eficiencia operativa., • Crear, mantener y optimizar queries en SAP B1, garantizando la calidad del dato y el rendimiento del sistema., • Analizar y mejorar workflows y procesos automatizados, asegurando su correcto funcionamiento y proponiendo ajustes cuando sea necesario., • Diseñar y gestionar permisos, roles, perfiles, grupos y nuevos campos para usuarios de SAP Business One., • Crear y mantener dashboards, informes y paneles de control mediante Power BI o SAP Business Objects que faciliten la toma de decisiones. ¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si: • Cuentas con al menos 2 años de experiencia en helpdesk IT (L1/L2) o como consultor funcional, con experiencia o conocimiento en SAP., • Tienes motivación por desarrollarte profesionalmente en el entorno SAP B1., • Posees capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas y buena comunicación., • Destacas por tu actitud proactiva y tus ganas de construir una carrera profesional a medio‑largo plazo., • Se valorará experiencia con Power BI o SAP Business Objects (plus). ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con cliente final., • Proyecto estable, con equipo consolidado y plan de crecimiento., • Modelo presencial en Leganés., • Salario competitivo, acorde a experiencia y potencial., • Plan de desarrollo profesional y aprendizaje continuo en SAP Business One., • Beneficios adicionales, como gimnasio en la oficina.

Elecnor es una multinacional que tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. Somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a DIRECTOR/A DE PROYECTO DE INFRAESTRUCTURAS MÓVILES (RADIOS/DAS) para nuestra área de Telecomunicaciones ubicada en Málaga. Dicha persona será la encargada de la dirección técnica y la supervisión de la implantación de infraestructuras de red móvil (4G/5G) en entornos complejos (Indoor/Outdoor). Requisitos: • Grado en Ingeniería Industrial / Telecomunicaciones y/o Similar., • Experiencia demostrable de al menos 10 años en proyectos de implantación de infraestructura tecnológica de sistemas de comunicaciones móviles (DAS, Small Cells, Macros, etc)., • Experiencia como jefe de proyecto liderando el suministro, instalación y puesta en marcha de equipamiento móvil durante un mínimo de 3 años., • Experiencia específica en despliegue, optimización y explotación de redes de telefonía móvil., • Configuración y mantenimiento de equipamiento de electrónica de red móvil., • Dominio de herramientas: AutoCAD, MS Project, SharePoint y Office., • Nivel de Inglés B2. Se ofrece: • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, seguro médico., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Salario competitivo, a negociar según valía y experiencia

Elecnor es una multinacional que tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. Somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a DIRECTOR/A DE PROYECTO DE INFRAESTRUCTURAS MÓVILES (RADIOS/DAS) para nuestra área de Telecomunicaciones ubicada en Bilbao. Dicha persona será la encargada de la dirección técnica y la supervisión de la implantación de infraestructuras de red móvil (4G/5G) en entornos complejos (Indoor/Outdoor). Requisitos: • Grado en Ingeniería Industrial / Telecomunicaciones y/o Similar., • Experiencia demostrable de al menos 10 años en proyectos de implantación de infraestructura tecnológica de sistemas de comunicaciones móviles (DAS, Small Cells, Macros, etc)., • Experiencia como jefe de proyecto liderando el suministro, instalación y puesta en marcha de equipamiento móvil durante un mínimo de 3 años., • Experiencia específica en despliegue, optimización y explotación de redes de telefonía móvil., • Configuración y mantenimiento de equipamiento de electrónica de red móvil., • Dominio de herramientas: AutoCAD, MS Project, SharePoint y Office., • Nivel de Inglés B2. Se ofrece: • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, seguro médico., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Salario competitivo, a negociar según valía y experiencia

¿Quiénes somos? Axians, es la marca de VINCI Energies especializada en las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC), que proporciona un amplio espectro de soluciones y servicios para atender las necesidades de las empresas en infraestructuras IT y comunicaciones. Axians, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? En nuestra delegación de Madrid (Las Tablas), estamos en búsqueda de Técnico de Ingeniería (H/M) de Networking que se una a nuestro equipo de Madrid. Buscamos una persona dinámica, resolutiva y con pasión por las personas, que quiera crecer en un entorno tecnológico, internacional y en constante evolución. Funciones: • Apoyo al departamento de Ingeniería IP revisión y validación de soluciones de conectividad y gestión de distintas plataformas., • Configuración de routing/leaking entre distintos entornos. Configuración y revisión de reglas de Firewalls (Stonegate, Fortinet, Juniper SRX, Forcepoint)., • Gestión de direccionamiento IP mediante Ipam (Infoblox & Efficient IP), • Coordinación de pruebas y troubleshooting entre los distintos grupos involucrados en los PAP., • Participar en el despliegue y configuración de equipos de routing y switching en red de Datacenter., • Documentar diseños, topologías, configuraciones y procedimientos técnicos., • Realizar trabajos nocturnos puntuales cuando sea necesario para mantenimientos, cortes programados o resolución de incidencias críticas. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia en diseño e implementación de soluciones IP en entornos de Datacenter., • Imprescindible contar con experiencia con FW (Stonegate, Juniper SRX, Fortigate), • Imprescindible experiencia previa en troubleshooting y resolución de incidencias de red (análisis de logs, trazas, métricas de rendimiento, etc., • Experiencia demostrable en Redes de Operadoras, • Muy valorable experiencia demostrable en Protocolos de routing (MPLS, IS-IS, BGP, MPLS, L3VPN, L2VPN) y switching (VLAN, VXLAN) y equipos Juniper (MX, QFX, EX) y Huawei (NE), • Experiencia en documentación técnica y en el diseño de soluciones de red (topologías, esquemas, especificaciones técnicas) ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Amplio paquete de beneficios sociales (seguro de salud privado, ticket restaurante....)., • Formación y desarrollo profesional., • Retribución flexible., • Medidas de conciliación: flexibilidad horaria, teletrabajo y jornada intensiva los viernes., • Fruta fresca y café en oficina VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Omexom y Actemium.

Elecnor es una multinacional que tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. Somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a DIRECTOR/A DE PROYECTO DE INFRAESTRUCTURAS MÓVILES (RADIOS/DAS) para nuestra área de Telecomunicaciones en Madrid. Dicha persona será la encargada de la dirección técnica y la supervisión de la implantación de infraestructuras de red móvil (4G/5G) en entornos complejos (Indoor/Outdoor. Requisitos: • Grado en Ingeniería Industrial / Telecomunicaciones y/o Similar., • Experiencia demostrable de al menos 10 años en proyectos de implantación de infraestructura tecnológica de sistemas de comunicaciones móviles (DAS, Small Cells, Macros, etc)., • Experiencia como jefe de proyecto liderando el suministro, instalación y puesta en marcha de equipamiento móvil durante un mínimo de 3 años., • Experiencia específica en despliegue, optimización y explotación de redes de telefonía móvil., • Configuración y mantenimiento de equipamiento de electrónica de red móvil., • Dominio de herramientas: AutoCAD, MS Project, SharePoint y Office., • Nivel de Inglés B2. Se ofrece: • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, seguro médico., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Salario competitivo, a negociar según valía y experiencia

1.IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO Se requiere la cobertura de un puesto, con la categoría de Técnico/a TIC Nivel 2 de Sistemas para el Departamento de TI cuya misión será realizar la gestión técnica de la infraestructura TI y la administración y que permita la ejecución adecuada de los procesos TIC de negocio. 2.DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES A DESARROLLAR La persona seleccionada se encargará de realizar, entre otras, las siguientes funciones: • Primer nivel de atención al cliente resolviendo incidencias y peticiones sobre las infraestructuras, plataformas y aplicativos TIC de negocio de SELAE en los entornos de desarrollo, integración, test y producción., • Administración de plataformas de contenedores y entornos virtuales, tanto on premise como en Cloud., • Implementación de automatización de procesos e infraestructura como código., • Colaboración directa con áreas de desarrollo y seguridad en proyectos., • Soporte a los servicios de Producción en régimen de turnos dentro del Servicio de Alertas de SELAE. 3.REQUISITOS Y MÉRITOS VALORABLES 3.1 Perfil académico Imprescindible: Titulación universitaria Nivel MECES 2 o superior, o sus equivalentes en títulos universitarios pre-Bolonia, en materia de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC). Valorable. Se valorará estar en posesión de un título oficial y homologado de Máster y/o cursos de Postgrado en materia de Tecnologías de la Información y la Comunicación. 3.2 Experiencia Imprescindible: Experiencia laboral demostrable de al menos 4 años en alguna de las funciones descritas en el apartado “2. DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES A DESARROLLAR”. Valorable: Número de años de experiencia que supere el número de 4 años considerados como requisito imprescindible, hasta un máximo del doble de años de la experiencia requerida como imprescindible. 3.3 Otras Certificaciones, Experiencia y/o conocimientos específicos valorables: Se valorarán otras certificaciones, experiencia y/o conocimientos sobre las siguientes tecnologías o disciplinas: • Sistemas Operativos Unix o Linux (nivel de administración de usuarios, de red, seguridad, gestión de volúmenes, rendimiento y capacidad), • Gestión de infraestructuras (hardware de servidores, redes de comunicación LAN/SAN, cabinas de almacenamiento, etc.), • Gestión de plataformas de contenedores Kubernetes, orquestación y automatización., • Virtualización de servidores., • Certificación, experiencia y/o conocimiento de metodologías ITSM como ITIL, Lean IT, COBIT, DevOps, etc., • Certificación PMP, experiencia y/o conocimientos en gestión de proyectos., • Nivel B2 de idioma Inglés. 3.4 Competencias profesionales Para este puesto se ha considerado necesario valorar las siguientes competencias: • Orientación al cliente., • Trabajo en equipo., • Mejora continua y orientación al cambio., • Orientación a resultados. 4.ACREDITACIÓN DE REQUISITOS Y MÉRITOS VALORABLES • Los títulos deberán estar acreditados mediante certificados oficiales o diplomas., • Los cursos deberán estar acreditados mediante títulos o diplomas. Cuando en el título o diploma no conste el nivel del curso, éste será considerado como de nivel básico., • La experiencia deberá estar acreditada mediante informe de vida laboral, además de los contratos y/o certificados acreditativos de las funciones y actividades., • El conocimiento se podrá acreditar en el certificado de funciones y/o a través de la evaluación directa a través de la entrevista técnica y de competencias profesionales. 5.SISTEMA SELECTIVO EMPLEADO Y PUNTUACIONES MÍNIMAS PARA LA SUPERACIÓN DEL PROCESO El sistema selectivo empleado se basará en los siguientes criterios: • Cumplimiento y acreditación de requisitos imprescindibles y adecuación funcional al perfil y nivel del puesto. Determinará la participación en el proceso selectivo., • Valoración de méritos formativos y profesionales acreditados. Se valorará en base a la documentación presentada, con un máximo de 100 puntos. Se supera obteniendo un 50% de la puntuación máxima., • Evaluación de competencias técnicas y competencias profesionales. Se valorará en base a pruebas y ejercicios selectivos específicos y/o entrevistas, con un máximo de 100 puntos, 60 puntos por las competencias técnicas y 40 puntos por las competencias profesionales. Se supera obteniendo un 50% de la puntuación máxima en cada grupo de competencias. 6.COMPOSICIÓN DEL ÓRGANO DE SELECCIÓN El comité evaluador de este puesto estará compuesto por: • El Director de Organización y Recursos Humanos., • El Director de TIC., • El Jefe del Departamento de TI. 7.CONDICIONES ECONÓMICAS DEL PUESTO Las retribuciones para esta posición son de 46.371,55€ brutos anuales fijos y hasta un máximo de un 10% de retribución variable, en función del cumplimiento de objetivos. 8.PERMANENCIA EN EL PUESTO DE TRABAJO La persona adjudicataria de la plaza convocada no podrá presentarse a otro proceso selectivo de promoción interna en SELAE hasta que no hayan transcurrido dos años de permanencia en el puesto de trabajo adjudicado en la presente convocatoria. 9.DURACIÓN MÁXIMA DEL PROCESO DE SELECCIÓN La duración máxima del proceso de selección, considerando que se ejecuten todas las fases posibles del proceso selectivo (promoción interna y cobertura externa), hasta la cobertura final, será de dos años. 10. ACCIÓN POSITIVA POR SEXO INFRARREPRESENTADO En caso de empate en la puntuación final entre dos o más personas candidatas, y siempre que posean las competencias y requisitos exigidos de forma equivalente, se otorgará preferencia a la candidatura perteneciente al sexo infrarrepresentado en grupo profesional/categoría objeto del proceso, como medida de acción positiva conforme a la normativa vigente en materia de igualdad entre mujeres y hombres. 11. PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS: FORMA Y PLAZOS Quienes deseen participar en esta convocatoria deberán remitir su CV a la dirección de correo electrónico indicando en el asunto lo siguiente: “Técnico/a TIC Nivel 2 de Sistemas Departamento TI”. La fecha límite para la presentación de candidaturas será el día 7 de mayo de 2026, inclusive. Las candidaturas presentadas fuera de plazo no serán admitidas. En el enlace facilitado a continuación se pueden ver otros detalles de esta oferta:

Elecnor es una multinacional que tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 23.000 personas. Somos generadores de cambio y bienestar: llevamos infraestructuras, energía y servicios a territorios de todo el mundo. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un/a COORDINADOR/A DE PROYECTOS (PMO) para nuestra área de Telecomunicaciones en Madrid. Dicha persona liderará un equipo de personas y será la encargada de la supervisión de despliegues de cobertura móvil en grandes infraestructuras. Requisitos: • Experiencia en gestión IT: Se requiere mínimo 10 años de experiencia en gestión técnico / administrativa de proyectos IT., • Experiencia específica en movilidad: Experiencia demostrable trabajando en proyectos TIC de comunicaciones móviles, tanto en entornos interiores (DAS, Small Cells) como exteriores (Macro/Micro celdas)., • Disponer de certificación en gestión de proyectos en vigor: PMP, Prince2, Cobit, CSP-SM o similar., • Dominio de herramientas: AutoCAD, MS Project, SharePoint y Office., • Inglés: B2 o superior., • Formación: Grado en Ingeniería técnica / Industrial / Telecomunicaciones y/ Similar Se ofrece: • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto, • Plan de retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta comida, cheque guardería, seguro médico., • Estabilidad en la empresa y evolución profesional, • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Salario competitivo, a negociar según valía y experiencia

¡En la UFV te estamos buscando! Queremos construir una comunidad universitaria con personas capaces de promover la transformación de la sociedad y la cultura. En el área de Unidad Digital se requiere un Técnico Web para dar apoyo en la gestión y actualización de la web. Funciones: • Mantenimiento de la página Web corporativa (ufv.es), • Creación y mantenimiento de landing pages, • Gestión del TPV de la UFV (tpv.ufv.es), • Generación de código html para envíos por email Se requiere: • Imprescindible: conocimientos avanzados de gestión de contenidos web con CMS. Mínimo Wordpress, ideal conocimientos de Strapi., • Valorable:, • experiencia en gestión de tiendas online (TPV), • conocimientos y manejo de lenguaje HTML, Dreamweaver, Photoshop., • conocimientos de CSS, en edición de video y experiencia en SEM, SEO., • Titulaciones preferiblemente del ámbito de la Informática (con orientación al Marketing) o de la Comunicación (Periodismo, Com. AV o Publicidad)., • Nivel de inglés: mínimo B2, recomendable C1 Te ofrecemos: • Trabajar en un campus universitario con todo tipo de servicios (centro deportivo, servicios de restauración, zonas al aire libre…) y actividades, culturales y formativas., • Posibilidad de retribución flexible., • Modelo híbrido de trabajo. ¡Te esperamos para seguir creciendo contigo!

En el Grupo Disa estamos reforzando nuestro equipo de IT para continuar avanzando en innovación tecnológica. Buscamos un perfil con conocimientos en SAP MM, sólida experiencia en el área de compras y gestión de materiales, participación en proyectos de implementación y manejo de integraciones con otros módulos de SAP. ¿Qué beneficios tendrás si trabajas en Grupo DISA 🚀💻 ✅ Un equipo unido y colaborativo – Somos como una familia. Aquí siempre encontrarás compañeros/as dispuestos a ayudarte y apoyarte en los retos del día a día. ✅ Buen ambiente y comunicación entre departamentos – Trabajamos en equipo y nos aseguramos de que la información fluya entre todas las áreas para que cada proyecto avance sin obstáculos. ✅ Aprendizaje continuo – Contamos con profesionales con distintos niveles de experiencia, lo que permite aprender de los más veteranos y compartir conocimientos en el equipo. ✅ Crecimiento profesional – En DISA no solo trabajas, evolucionas. Tendrás la oportunidad de aprender nuevas tecnologías, mejorar tus habilidades y asumir mayores responsabilidades con el tiempo. ✅ Un entorno dinámico y retador – El volumen de trabajo es constante, cada proyecto es un desafío y siempre hay oportunidades para innovar. ✅ Conciliación y flexibilidad horaria – Te ofrecemos opciones para equilibrar tu vida personal y profesional. ✅ Estabilidad laboral – Formarás parte de una empresa sólida, con ingresos estables y un equipo en crecimiento, lo que te garantiza seguridad en el empleo. Tus funciones principales: • Configuración, optimización y soporte del módulo SAP MM (compras, inventarios, MRP) • Integración con módulos FI, SD y PP, • Participar en proyectos de implementación y rollouts, • Elaborar blueprints, documentación funcional y ejecutar pruebas, • Formar a usuarios clave y ofrecer soporte técnico experto Lo que te ofrecemos ofrecemos: ✨ Contrato indefinido e incorporación en junio 2026 💻 Modalidad de trabajo híbrida con posibilidad de incorporación en sede de Tenerife/Gran Canaria/Madrid o 100% remoto. 🎓 Formación continua y desarrollo profesional. 🚀 Flexibilidad horaria para conciliar. Requisitos imprescindibles Titulación Universitaria y/o Formación Superior en Rama Informática o cualquier otra titulación oficial que otorgue competencias vinculadas a los conocimientos requeridos Requisitos valorables Conocimientos en customizing, estrategias de liberación e integración con FI/SD Inglés nivel medio Conocimiento en materia de Protección de Datos Experiencia de 3 años en puesto similar Certificación SAP MM o en su defecto experiencia demostrable “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

En Wayvant, somos especialistas en soluciones Cloud de alto impacto. Buscamos un Jefe de Proyecto Técnico Senior para liderar uno de nuestros Squads tecnológicos. Si eres un perfil que combina la visión estratégica de negocio con la capacidad de "ensuciarse las manos" en la arquitectura y el diseño de soluciones web modernas, ¡este es tu lugar! Responsabilidades Clave • Liderazgo de Squad: Gestionar un equipo técnico multidisciplinar (IA, Frontend, Backend) de 5 o más personas., • Gestión End-to-End: Liderar proyectos web y PWA de media/alta complejidad desde la fase de requisitos hasta la puesta en producción., • Aseguramiento Técnico: Revisar arquitecturas web modernas (SPA, Microservicios, APIs REST) y garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad (OWASP)., • Agilidad y Entrega: Gestionar el backlog y las métricas de entrega utilizando metodologías Scrum o Kanban., • Interlocución: Actuar como traductor técnico entre el negocio y el equipo de ingeniería, gestionando riesgos, dependencias e incidencias.Requisitos Técnicos (Must-have), • Experiencia:, • 8+ años en desarrollo de software, • 4+ años en roles de liderazgo técnico de equipos de 5 o más personas., • 3+ años gestionando proyectos web de complejidad media/alta y de extremo a extremo., • Entrega demostrable en al menos dos proyectos web/PWA en producción., • Arquitectura: Dominio de arquitecturas modernas (SPA, PWA, microservicios, APIs Rest) y experiencia con contenedores, mensajería y servicios gestionados sobre Cloud Público (GCP o AWS)., • Capacidad en diseño de soluciones y revisión de arquitecturas., • DevOps Culture: Uso habitual de pipelines CI/CD (Jenkins, GitHub Actions o equivalentes) y control de versiones con Git., • Metodologías: Experiencia sólida en entornos ágiles bajo estándares de calidad., • Scrum bajo CMMI, Kanban, gestión de backlog y métricas de entrega., • Gestión de riesgos técnicos, dependencias e incidencias., • Herramientas de gestión: Jira, Redmine o equivalentes., • Idiomas: Nivel nativo/C1 de Español y mínimo B2 de Inglés para documentación técnica.Valoramos positivamente (Nice-to-have), • Certificaciones: PMP, PRINCE2, Professional Scrum Master (PSM-II) o Google Cloud Professional Architect., • Seguridad: Conocimientos en modelado de amenazas (STRIDE/DREAD)., • Experiencia Sectorial: Trabajo previo en entornos regulados como Banca, Seguros o AAPP. Gestión de factorías externas., • Documentación técnica formal: HLD, LLD, ADRs., • Disponibilidad para pronta incorporación.Habilidades Blandas (Soft Skills), • Comunicación efectiva y capacidad de reporting ejecutivo., • Alta capacidad de gestión de conflictos y priorización bajo presión.Beneficios y Modalidad, • Modalidad Híbrida: 1 día presencial en nuestras oficinas de Madrid (Julián Camarillo) y 4 días de teletrabajo (con flexibilidad para eventos clave del proyecto)., • Entorno Profesional: Integración en un equipo de alto nivel técnico y proyectos de gran envergadura., • Compensación y Bienestar:, • Cobee: Plan de retribución flexible para optimizar tu salario (Ticket restaurante, transporte, guardería, etc.)., • Wellhub (Gympass): Acceso a una red global de gimnasios y apps de bienestar físico y mental para que te cuides por dentro y por fuera.

Quienes somos: En Argos Gestión estamos especializados en soluciones de protección pasiva contra incendios, aislamiento térmico y acústico, y protección anticorrosiva para el sector de la construcción y la industria. Desde 1989, trabajamos ofreciendo servicios técnicos en obra orientados a mejorar la seguridad, durabilidad y eficiencia de las estructuras en naves industriales, edificios e infraestructuras. Argos Gestión forma parte del grupo RPM International Inc., con una facturación $7.4 billones y subsidiarias a lo largo del mundo. Resumen de la posición: Estamos buscando un/a Business Development Manager para nuestra división Argos Gestión. El principal objetivo de la posición será el desarrollo del negocio y la coordinación general de la unidad de negocio para la zona de Bilbao. La posición reportará al General Manager de España y nuestras oficinas están en Asua-Erandio, Bizkaia. Si te apasionan las obras, la protección contra el fuego y formar parte del equipo que brinda soluciones para impedir la propagación de los incendios ¡Esta puede ser tu oportunidad! Principales responsabilidades • Atraer y asesorar a nuestros clientes brindando nuestros servicios y soluciones. Nuestro asesoramiento es generalmente en obra., • Gestionar y coordinar los equipos de trabajo comerciales y de obra., • Desarrollar, impulsar y seguir la estrategia de venta para la zona y lograr los objetivos de ventas., • Controlar la correcta implementación de los servicios ayudando en el estudio de los presupuestos y la producción en fase de obra a todo el equipo técnico-comercial, • Coordinar la facturación, pagos y documentación de obra. Gestión de presupuesto., • Reportar, analizar y seguir mensualmente el balance, cifras de ventas y márgenes., • Gestionar y organizar el parte diario de obras. Requisitos: • Graduados/as de las carreras de arquitectura técnica, aparejador, ingeniería de la construcción o carreras afines. Serán valorados también graduados/as de ADE con experiencia en desarrollo de negocios en la construcción., • Mínimo 3 años de experiencia en ejecución de obra y ventas., • Capacidad de negociación, resolución de problemas, organización, planificación y gestión de equipos en obra., • Autonomía y flexibilidad horaria., • Conocimientos de MS Office y Autocad en 2D., • Carné de conducir., • Es un plus contar con conocimientos de inglés. Qué ofrecemos: Ofrecemos una posición full-time en un ambiente de cooperación en un negocio que está en pleno desarrollo. En Argos Gestión estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad que cada uno de nuestros colaboradores puede aportar en su trabajo.

Desde Bureau Veritas iniciamos proceso de selección para incorporar a un/a Auditor/a Tricualificado en ISO 9001, 14001 y 45001. 📝Objetivos Ser conocedor/a de la normativa de referencia correspondiente para la realización de auditorías y garantizar la ejecución de las actividades encomendadas en el marco de un proyecto para un cliente externo, asegurando el cumplimiento de los compromisos contractuales expresados en la oferta a la empresa cliente o en el contrato existente, con los niveles de calidad exigidos y conforme a la planificación prevista (ISO 9001 - ISO 14001 - ISO 45001) ✔️Funciones: • Identificación de las necesidades de clientes y asesoramiento sobre las auditorías a realizar., • Elaboración y seguimiento de ofertas según los procedimientos y políticas de precios definidas., • Planificación de intervenciones., • Ejecución de las auditorias de acuerdo a la norma de referencia correspondiente llevando a cabo la revisión documental previa, las reuniones con los clientes, y las entrevistas personales y comprobaciones documentales y personales que se precisen., • Ofrecer información al cliente de las no-conformidades y aceptar y verificar las posibles acciones correctivas., • Evaluar el cumplimiento del sistema del cliente., • Elaboración del informe final para y proponer o desaconsejar la certificación o el mantenimiento de la misma., • Supervisión y capacitación según su nivel competencial, de otros auditores., • Aportación de datos a los sistemas corporativos de información y reporte. 📖Titulación • Formación específica como auditor/a, • Según necesidades del negocio, se pueden requerir estudios de Grado. 📖Experiencia previa • Al menos 6 meses/ 1 año en el esquema solicitado ➕Otros requisitos • Carné de conducir 📍Ubicación • Zaragoza En Bureau Veritas ofrecemos igualdad de oportunidades. Ningún/a candidato/a o empleado/a recibirá un trato menos favorable debido a su género, estado civil, orientación sexual, color, raza, origen étnico, religión, discapacidad o edad.En Bureau Veritas tenemos un estricto Código Ético que asegura la diversidad e inclusión y la igualdad de oportunidades

FUNCIONES PRINCIPALES · Realización de las principales actividades de contabilidad: supervisar el cálculo y ejecución de contabilizaciones en GL, provisiones, gastos, interfaces y asientos contables, corrección de asientos manuales, etc. · Se encargará del análisis y validación de la información contable y de negocio de la compañía, realizando el seguimiento de los datos de cierre en relación con el presupuesto proyectado y con períodos anteriores. · Colaborará también en la elaboración de los presupuestos anuales tanto financieros como de negocio. · Colaborará en la elaboración de las cuentas anuales de la compañía y dará soporte a las auditorías externas. · Grabación y traspaso de datos de una herramienta a otra, verificando el correcto traspaso de datos. · Relación directa con todos los departamentos de la compañía para todas las necesidades contables que se necesiten HABILIDADES Y COMPETENCIAS · Experiencia en departamentos de contabilidad, con independencia del sector profesional. · Formación mínima FP Administración y Finanzas. Muy valorable Diplomatura o Grado. · Persona proactiva, analítica, resolutiva, metódica y organizada. · Conocimientos avanzados de Microsoft Excel · Deseable poseer conocimientos de JD Edwards a nivel usuario QUÉ OFRECEMOS Jornada partida de 35 horas. 26.000 € brutos al año

Desde una compañía del sector energético en pleno crecimiento, buscamos incorporar un/a Talent Acquisition Specialist con foco en People Experience, para unirse a un equipo de RR. HH. con una visión moderna, cercana y orientada a la calidad de los procesos. La posición está pensada para profesionales con 2–3 años de experiencia en selección, que disfruten construyendo procesos bien estructurados y poniendo al centro tanto al candidato como al cliente interno. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo de Talento, participando en procesos de selección end‑to‑end, contribuyendo a mejorar la experiencia de las personas que interactúan con la compañía y apoyando la construcción de una marca empleadora cuidada y coherente. Responsabilidades principales • Gestión completa de procesos de selección, desde la definición del perfil hasta la incorporación., • Búsqueda directa de talento (headhunting) a través de LinkedIn y otras fuentes., • Evaluación curricular y entrevistas, garantizando criterios homogéneos y de calidad., • Coordinación y comunicación fluida con el cliente interno., • Seguimiento cercano de los procesos, cuidando la experiencia del candidato en cada fase., • Uso y mantenimiento del ATS para una gestión eficiente de los procesos., • Apoyo en iniciativas de HR Marketing y employer branding., • Cuidado del detalle y de la calidad visual en las publicaciones y materiales de selección. Lo que buscamos • Experiencia de 2–3 años en selección de personal., • Experiencia en headhunting, especialmente a través de LinkedIn., • Capacidad analítica para la evaluación de perfiles., • Muy buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente interno., • Interés por ejecutar procesos de selección rigurosos, estructurados y humanos., • Experiencia en el uso de ATS (valorable Teamtailor)., • Interés real por el HR Marketing y sensibilidad por la calidad visual (valorable manejo de Canva)., • Nivel alto de inglés, ya que colaborarás de forma habitual con equipos internacionales. Qué ofrece el proyecto • Contrato estable en una compañía del sector energético con proyección y recorrido., • Banda salarial orientativa: 25.000 - 28.000 € + variable, • Seguro médico privado., • Modelo de trabajo híbrido: teletrabajo los viernes y un día adicional entre semana., • Horario flexible de entrada y salida., • Entorno profesional en crecimiento, con espacio para aprender, aportar y evolucionar. Si te motiva formar parte de un proyecto donde la selección se entiende como un proceso estratégico y la experiencia de las personas marca la diferencia, esta puede ser una buena oportunidad para tu siguiente paso profesional.

¿Tienes experiencia en contabilidad y te motiva asumir un rol clave en el área financiera dentro de un entorno industrial? Si buscas un proyecto estable donde potenciar tu capacidad analítica, impulsar mejoras y formar parte de un equipo comprometido, esta puede ser tu oportunidad de crecimiento. • Formarás parte de una empresa fabricante ubicada en Barberà del Vallès, • Participarás en la gestión contable y financiera con autonomía dentro de un equipo consolidado, • Trabajarás en un entorno industrial dinámico, con foco en la optimización, la precisión y la mejora continua, • Disfrutarás de un horario flexible de 30h semanales de lunes a viernes, • Contrato indefinido directamente con empresa final, • Banda salarial entre 26.000 y 30.000 € brutos anuales, • Proyecto sólido con posibilidades de desarrollo y estabilidad Funciones • Gestionarás la contabilidad general de la compañía, realizando cierres mensuales, trimestrales y anuales, • Elaborarás y analizarás estados financieros, balances y cuentas de resultados, • Controlarás la tesorería, previsiones de cobros y pagos y conciliaciones bancarias, • Coordinarás la presentación de impuestos y el cumplimiento de obligaciones fiscales, • Colaborarás en la mejora de procesos contables y financieros para optimizar recursos, • Darás soporte en auditorías externas y en el reporting a dirección, • Participarás en el análisis de desviaciones y propuesta de acciones correctivas Requisitos • Formación universitaria en ADE, Económicas o similar, • Experiencia mínima de 4 años en contabilidad y finanzas, preferiblemente en entorno industrial, • Dominio de Excel avanzado y programas de contabilidad (A3, SAP, Navision o similares), • Residencia próxima al puesto de trabajo y vehículo propio, • Capacidad analítica, organización, autonomía y orientación a resultados Si te interesa dar un paso más en tu desarrollo profesional dentro del sector industrial, te invitamos a inscribirte en la oferta.

¿Te gustaría seguir desarrollando tu carrera en el área financiera dentro de una empresa industrial consolidada? Si aportas experiencia en contabilidad y un buen nivel de inglés, esta oportunidad en Montmeló puede darte ese impulso profesional que estás buscando. Desde catalunyampleo Granollers estamos seleccionando talento para incorporarse a un equipo estable, donde la precisión, la organización y la capacidad analítica marcan la diferencia en el día a día. ¿Qué harás en tu día a día? • Darás soporte a la gestión diaria del área financiera, • Registrarás y revisarás facturas de proveedores, • Coordinarás la facturación entre empresas del grupo, • Controlarás pagos y realizarás su seguimiento, • Mantendrás actualizadas las bases de datos, • Colaborarás en balances y control contable, • Gestionarás el plan contable y gastos corporativos ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida en empresa consolidada, • Banda salarial: 26.000 - 30.000 € brutos anuales, • Jornada completa: lunes a jueves partido, viernes intensivo, • Jornada intensiva en verano para favorecer la conciliación, • Entorno profesional, organizado y orientado a la mejora continua ¿Qué necesitamos de ti? • Formación en contabilidad, finanzas o similar, • Experiencia de 2-3 años en funciones similares, • Nivel alto de inglés, • Manejo de herramientas contables y Excel, • Vehículo propio, • Organización, precisión y capacidad analítica Si buscas estabilidad, crecimiento y un entorno donde aportar tu talento, inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Buscamos Administrativo/a con experiencia en Business Central (Finanzas y Contabilidad) Somos una empresa del sector de la construcción con más de 45 años de trayectoria en la región busca incorporar un/a Administrativo/a con experiencia en el área financiera y contable. Funciones principales: • Gestión administrativa del área de finanzas y contabilidad, • Registro y control de facturas (clientes y proveedores), • Conciliaciones bancarias, • Apoyo en cierres contables, • Gestión documental y archivo, • Uso habitual de Business Central para la gestión diaria Requisitos: • Experiencia previa en puestos administrativos dentro del área de finanzas/contabilidad, • Manejo imprescindible de Microsoft Dynamics Business Central, • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, etc.), • Persona organizada, proactiva y con atención al detalle Ofrecemos: • Incorporación a una empresa consolidada con más de 45 años de experiencia, • Estabilidad laboral, • Buen ambiente de trabajo

Foment Formació és el centre de formació de Foment del Treball, amb més de 40 anys d’experiència acompanyant persones i empreses en el desenvolupament del seu talent a través de la formació i l’orientació professional. Busquem incorporar un/a Orientador/a Laboral per al programa Projecta’t, en el marc d’una substitució per baixa de llarga durada (mínim 6 mesos). Funcions: • Realitzar orientació laboral individualitzada, adaptada a les necessitats de cada participant., • Assessorar en la definició d’itineraris formatius i professionals., • Elaborar informes de seguiment del programa., • Gestionar el contacte amb empreses i les pràctiques vinculades a Certificats Professionals., • Registrar i actualitzar la informació en les plataformes de gestió., • Impartir tallers d’orientació laboral. Requisits: • Grau en Psicologia, Pedagogia o Psicopedagogia., • Experiència mínima d’1 any en orientació laboral (es valorarà experiència en el programa Projecta’t)., • Nivell C1 de català i bon domini del castellà, oral i escrit., • Competències digitals aplicades a la gestió i registre de dades, valorant coneixement de Conforcat, qBid, GIA o Galileu., • Es valorarà coneixement d’eines de disseny com Canva i/o d’eines digitals aplicades a l’orientació., • Capacitat d’organització, autonomia i bones habilitats comunicatives., • Es valoraran coneixements o formació en coaching o gestió emocional. Què oferim: • Contracte de substitució per baixa de llarga durada (mínim 6 mesos)., • Salari entre 25.000 € bruts anuals, segons experiència i adequació al perfil., • Jornada completa amb horari estable: dilluns a dijous de 9:00 a 18:00 h i divendres de 8:00 a 15:00 h, amb jornada intensiva de mitjans de juny a principis de setembre., • Formar part d’un equip proper i col·laboratiu, en un entorn de suport i confiança., • Treball presencial a Barcelona, en una oficina cèntrica i ben comunicada., • Incorporació a una entitat de referència en formació i orientació professional.

Busquem Talent: Tècnic/a de Comunicació i Màrqueting Digital 🚀 T’apassiona la comunicació i vols que la teva feina tingui un impacte real? A Tandem Social busquem una persona amb ganes d'aprendre i sumar el seu talent a un equip jove i compromès amb la transformació social. 🏠 Qui som? Som una cooperativa de treball que acompanya persones i organitzacions per impulsar el seu impacte transformador mitjançant el coneixement. Treballem en el disseny de programes referents en Economia Social i cooperativisme, posant sempre les persones al centre. 🚀 Què t’oferim? Volem que gaudeixis del que fas i que tinguis qualitat de vida: • 📝 Estabilitat: Contracte indefinit a jornada completa., • 💰 Retribució: 22.000€ - 26.000€ bruts/any (segons experiència) + variable., • 🏖️ Més descans: 29 dies laborables de vacances., • 🏠 Flexibilitat: Model de treball híbrid amb horari flexible., • ✨Tandem Go: Paga menys pel teu transport, restauració, formació i salut. Estalvia cada dia amb el nostre sistema de retribució flexible., • 🎓Creixement: Formació contínua i possibilitat de ser sòcia de la cooperativa en el futur. 🎯 Quina serà la teva missió? Amb el suport dels responsables de l'àrea, t'encarregaràs de: • Estratègia Digital: Planificar la comunicació interna i externa de l'organització., • Creació de Continguts: Dissenyar continguts creatius per a xarxes socials i posicionament digital., • Difusió ESS: Dissenyar amb suport i executar estratègies per donar a conèixer programes de l'Economia Social i Solidària., • Disseny: Realitzar maquetació senzilla de documents propis i per a projectes d’impacte social., • Formació i acompanyament: Podràs participar en activitats de formació i mentoria a projectes d’impacte social, aportant la teva visió. 🧠 Quines competències busquem? Busquem una persona que es defineixi per: • ✅ Organització: Detallista, rigorosa i amb capacitat multitasca., • 💡 Iniciativa: Amb ganes d'aportar idees noves i fresques., • 🤝 Treball en equip: Capacitat de col·laborar i, alhora, ser autònoma en les seves tasques., • 🗣️ Comunicació: Bones habilitats orals i escrites i vocació de servei. 👤 Quin perfil busquem? 📋 Formació: Grau en Comunicació, Màrqueting o similars. 📅 Experiència: Mínim 1 any d'experiència demostrable realitzant tasques de comunicació i gestió de continguts. 🛠️ Eines tècniques: • Disseny i Vídeo: Suite Adobe (Photoshop, InDesign, Premiere), Canva, CapCut o VN., • Gestió Digital: Manteniment de WordPress i campanyes amb Brevo., • Xarxes i Mètriques: Planificació amb Metricool i nocions de Google Analytics., • Ofimàtica: Domini d'Office (especialment PowerPoint). 🌍 Idiomes: Català i castellà excel·lents (nivell natiu escrit) i nivell mitjà d'anglès. 🌱 Valors: Identificació clara amb el cooperativisme, l'economia social i el tercer sector. T'interessa? Vine a transformar l'economia amb nosaltres! Incorporació immediata

Requisitos para el puesto de técnico de Calidad: Difundir y asegurar que la política corporativa de calidad, seguridad del producto y medio ambiente llega a todos los niveles de la compañía, manteniendo y haciendo cumplir los procedimientos del Sistema Integrado de Gestión (SIG) de Calidad, Seguridad del Producto y Medio Ambiente asegurándose de su cumplimiento y eficacia, siempre en la búsqueda de su mejora continua. -Planificar e implementar los mecanismos de control de calidad en la organización.

En Lantania hacemos realidad grandes infraestructuras de transporte, agua y energía para mejorar la calidad de vida y construir un mundo más limpio y sostenible. Nuestras referencias, personal y medios técnicos garantizan el desarrollo de cualquier gran proyecto. Somos un equipo de más de 1000 profesionales con una experiencia media de 24 años en el mundo de la construcción. El eje central de nuestras decisiones estratégicas son las personas, el principal motor de nuestra actividad. Somos una empresa dinámica y flexible, con profesionales que tienen la experiencia y habilidades técnicas adquiridas a lo largo de décadas de trabajo. Tenemos la frescura y el empuje de una empresa joven que ha nacido para ser un referente en los sectores de las infraestructuras, el agua y la energía. 🔍¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención, Calidad y Medioambiente para el área de Energía en Valencia. 📢Funciones: Elaborar y hacer seguimiento del Plan de Seguridad, Plan de Gestión de Calidad y Plan de Gestión Ambiental de la obra. Elaborar y hacer seguimiento del Plan de Residuos del proyecto. Mantener y verificar el correcto cumplimiento de los procedimientos del Sistema de Gestión Integrado de Lantania. Colaborar en la implantación de medidas preventivas en obra. Colaborar en la implantación de medidas ambientales en obra. Identificación y evaluación de los requisitos legales aplicables al proyecto. Mantener actualizada la documentación del personal propio. Llevar la Coordinación de Actividades Empresariales. Realizar reuniones de seguridad y salud con las empresas subcontratistas en obra. Realizar visitas/inspecciones de seguridad a obra. Formación e información de los trabajadores en obra. Gestionar la documentación con las diferentes subcontratas y de plataformas CAE - Tramitación de accesos. Asistencia a reuniones de coordinación PRL y del Comité de Seguridad y Salud. Investigación de accidentes/incidentes. Control y resolución de No Conformidades en obra. Participar en las auditorías internas y externas. Control y seguimiento de indicadores e índices de siniestralidad de la obra. Elaboración de anexos al Plan de Seguridad y nuevos procedimientos para la ejecución de las unidades de obra. Elaboración y gestión de los PPI de proyecto. Control de calidad de la ejecución de las unidades de obra. Elaboración, seguimiento y control del plan de ensayos. Trazabilidad de materiales. Control de planos y documentación. Seguimiento del Plan de Compras y gestión de la documentación de calidad asociada: • Documentación de calidad de equipos y materiales., • Control y seguimiento de inspecciones FAT y SAT de equipos. Seguimiento del Plan de Vigilancia Ambiental de la obra. Trámites ambientales y comunicaciones previas. Control de la gestión de los residuos y archivo cronológico. Seguimiento del cálculo de la huella de carbono en la obra. Apoyo técnico y soporte en obra en materia de PRL, calidad, gestión ambiental y sostenibilidad. Preparar el dossier de PRL, calidad y MA para su envío al cliente tras la finalización del proyecto. 📢 Requisitos mínimos Titulado/a superior o medio con Máster en Calidad y/o Medioambiente y/o Máster en PRL. Experiencia mínima de al menos 2 años en las funciones descritas. 🧑 🤝 🧑¿Qué te ofrecemos? Estabilidad. Retribución competitiva. Plan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.) Plan de carrera. Vehículo y gasolina. Ayuda a comida. 💪🌉Trabaja con nosotros en el desarrollo de grandes infraestructuras que transforman el mundo. Nuestros procesos, están diseñados para prevenir cualquier tipo de discriminación durante toda su carrera con respecto a sexo, identidad, expresión, orientación sexual, religión, raza, edad, neuro diversidad, distintas capacidades, ciudadanía, o cualquier otro aspecto que les haga diferentes y únicos.

En pocas palabras 📌 Posición: Técnico/a de Financiación Pública I+D Localización: Madrid (presencial) Experiencia: 2-3 años en funciones similares ¿Quieres saber más? 👇 INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado/a para ser un #Challenger? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 Buscamos una persona que colabore en la ejecución de actividades ligadas a la obtención de financiación pública para las empresas del grupo Insud Pharma en España, interactuando con diferentes áreas involucradas en la actividad, como I+D, Ingeniería, Compras, Finanzas y Recursos Humanos. ¡El reto! 🚀 • Identificar oportunidades de financiación a través de ayudas públicas., • Analizar las distintas posibilidades de ayuda para la financiación de proyectos de I+D., • Redactar memorias técnicas y económicas para la solicitud de ayuda de los proyectos candidatos., • Presentar expedientes y realizar su seguimiento frente al organismo responsable., • Controlar y hacer seguimiento técnico y económico de los proyectos con ayuda concedida., • Identificar desviaciones del proyecto y gestionar solicitudes de modificación del expediente., • Preparar y gestionar la documentación justificativa requerida., • Redactar memorias justificativas técnicas y económicas., • Elaborar informes ad hoc solicitados por la Administración, tanto para el cobro como a posteriori., • Colaborar de forma transversal con distintas áreas del grupo para asegurar la correcta gestión de los proyectos financiados. ¿Qué necesitas? 🤓 • Titulación en ADE, Biología, Química, Ingeniería o similar., • Experiencia de al menos 2-3 años desarrollando funciones similares., • Muy valorable experiencia previa en sector farmacéutico., • Nivel de inglés fluido, especialmente leído y escrito., • Manejo de paquete Office, con nivel alto de Excel., • Conocimientos de SAP, muy valorables., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Madrid., • Posibilidad puntual de viajar a otras sedes del grupo según necesidades. ¡Nuestros beneficios! 👏 • 📜 Incorporación a una compañía sólida e internacional del sector farmacéutico., • 🚀 Participación en proyectos estratégicos y de alto impacto para el negocio., • 🌍 Entorno de trabajo transversal, colaborativo y con interacción con distintas áreas corporativas., • 📚 Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • 💼 Proyecto profesional estable dentro de un grupo en constante crecimiento. ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • Entrevista con el equipo de Selección., • Entrevista con Hiring Manager / equipo responsable., • Comunicación continua durante el proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn e Instagram para estar al día de nuevas oportunidades en Insud Pharma. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En Insud Pharma estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y con la construcción de entornos de trabajo diversos e inclusivos. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, identidad o expresión de género, edad, etnia, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

Descripción de la empresa TORRIJOS Y ASOCIADOS CONSULTING S.L. es una empresa dinámica dedicada a proporcionar servicios de consultoría y asesoramiento en el ámbito laboral. Con un enfoque en ofrecer soluciones personalizadas, trabajamos estrechamente con nuestros clientes para garantizar el cumplimiento normativo y optimizar procesos empresariales. Nos destacamos por nuestro compromiso con la excelencia y por ser un soporte clave en la gestión del capital humano y las relaciones laborales. Descripción del puesto Como Técnico Laboral en Asesoría, te encargarás de gestionar las nóminas, los contratos y las obligaciones laborales de nuestros clientes. También realizarás trámites con la Seguridad Social y otros organismos oficiales, ofreciendo asesoramiento personalizado en materia laboral. Este es un puesto de tiempo completo que se lleva a cabo de manera presencial en nuestra oficina ubicada en el área metropolitana de Madrid. Requisitos • Experiencia en la gestión de nóminas, contratos laborales y trámites con la Seguridad Social., • Conocimiento en normativa laboral vigente y habilidades en la interpretación y aplicación de la misma., • Dominio de herramientas informáticas, especialmente software de gestión laboral y Microsoft Office., • Aptitudes adicionales como habilidades comunicativas, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo serán valoradas positivamente.

En Hospiten buscamos incorporar un/a Técnico/a Analista Legal Compliance y Protección de Datos. Con más de 55 años de trayectoria, 20 centros médico-hospitalarios privados y presencia en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, en Hospiten atendemos cada año a más de 3 millones de pacientes en todo el mundo gracias a un equipo de más de 5.000 profesionales. 🎯 Tu misión: Garantizar el cumplimiento normativo y la implementación de políticas internas alineadas con la regulación aplicable, estándares éticos y mejores prácticas corporativas, así como el control y supervisión sobre las políticas de Protección de Datos 🌟 Lo que harás en tu día a día: Evaluar el cumplimiento interno operativo y de procedimientos. Desarrollar y mantener un sistema de mantenimiento de registros de cumplimiento. Analizar las políticas de cumplimiento existentes y la documentación relacionada. Desarrollar nuevas políticas y procedimientos de cumplimiento según sea necesario. Apoyo y colaboración para la aplicación de los procedimientos y normativa. Atender, analizar y dar respuesta a consultas o incidencias internas relacionadas con privacidad. Evaluar las cláusulas informativas, consentimientos, protocolos de acceso y documentación. Supervisar cumplimiento: ejecutar controles internos para verificar que los centros, servicios y sistemas cumplen con la políticas de protección de datos. Elaboración de informes de evaluación, seguimiento y hallazgos derivados de auditorías o controles. Validar y verificar la correcta implantación de políticas, directrices y medidas asociadas a la protección de datos. 🎯 Buscamos en ti: Grado en Derecho o titulación equivalente. Muy valorable formación específica en materia de compliance y protección de datos. Valorable con experiencia (preferiblemente en ámbito sanitario) 🌟 Te ofrecemos: Contrato Indefinido a Jornada Completa. Horario de L a J: 9.00h a 18.30h y V: 8:00h a 15.00h. Servicio de comedor gratuito, disponible según turnos de trabajo. Retribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adoptándolo a tus necesidades personales.

Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a profesional para la incorporación de un/a CONTROLLER FINANCIERO en empresa ubicada en GIRONA. 📋¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Gestionar el registro de las operaciones contables del día a día, asegurando que los movimientos de clientes, proveedores y bancos queden correctamente reflejados en el sistema., • Revisar y cuadrar diferentes cuentas contables mediante conciliaciones periódicas, detectando posibles incidencias o desviaciones., • Colaborar en la preparación de los cierres contables, aportando la información necesaria para que los resultados reflejen correctamente la situación económica de la empresa., • Realizar el seguimiento de facturas y vencimientos, dando soporte en la gestión de cobros, pagos y tesorería., • Dar apoyo en tareas relacionadas con fiscalidad, preparando la información necesaria para la elaboración y presentación de impuestos., • Preparar documentación e información económica que pueda ser necesaria para auditorías internas o externas., • Coordinarse con otros departamentos para resolver incidencias administrativas o contables que puedan surgir en el día a día. 🎯¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación: FP grado medio o superior en Administración y Finanzas, Grado en Administración, Economía o formación equivalente en contabilidad., • Experiencia: mínimo 5 años en puestos de contabilidad, con experiencia demostrable en cierre contable y gestión de contadoría diaria., • Conocimientos técnicos: normativa contable y fiscal vigente, manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel) y experiencia con ERP/soft contable (valorables SAP o similares)., • Competencias: capacidad analítica, atención al detalle, autonomía en la resolución de incidencias contables y buena organización para cumplir plazos de cierre., • Habilidades comunicativas para trabajar con diferentes áreas (compras, ventas, producción) y para elaborar informes financieros claros., • Actitud: responsable, proactivo/a, con compromiso con la mejora continua y la confidencialidad de la información. 📌¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido, • Jornada completa; horario de oficina con flexibilidad horaria., • Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto., • Plan de formación continua y oportunidades de desarrollo profesional dentro del área financiera., • Entorno de trabajo estable y colaborativo en una empresa industrial en crecimiento, con equipo orientado a la mejora continua., • Paquete de beneficios según política de la empresa (seguro, bonos o incentivos según resultado). Buscamos una persona metódica, con experiencia contable y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Si cumples los requisitos y te interesa formar parte de un equipo financiero dinámico, ¡esperamos tu candidatura!

Acerca del empleo La acreditación se basa en una rigurosa evaluación que realiza un equipo auditor de elevado nivel técnico. Operamos en la práctica totalidad de sectores técnicos y económicos y buscamos profesionales en cualquier lugar de España que quieran colaborar con nosotros. Objetivo del trabajo Evaluar la competencia técnica de entidades de verificación de informes del CBAM, tanto en sus actuaciones en verificaciones en campo en empresas, como la revisión de sus expedientes ya ejecutados durante las auditorías de oficina. Formando parte de un equipo auditor, evaluará, mediante la revisión de documentos, registros, entrevistas con el personal y observación de actividades reales, la competencia técnica de las Entidades y su correcto desempeño en la materia. Para ello, recibirá la formación necesaria por parte del personal de ENAC sobre técnicas de evaluación y aspectos operativos. Tipo de colaboración profesional La colaboración con ENAC es puntual para cada evaluación por lo que resulta fácilmente compatible con la actividad profesional habitual dado que el número de auditorías asignado puede ajustarse en función de la disponibilidad del colaborador/a. Remuneración La remuneración se establece en función de la dedicación y en base a los honorarios aprobados anualmente por ENAC. Los gastos de transporte, alojamiento y manutención derivados de la auditoría, así como las gestiones relacionadas necesarias son asumidos por ENAC. Requisitos • Estudios universitarios en ciencias, ingeniería o similar: Cualquier tipo de titulación en ciencias, ingeniería o similar., • Experiencia: Más de 2 años de experiencia en asesoría a las industrias obligadas para la preparación de informes de emisiones MAFC/ CBAM o en la realización de verificaciones de informes de emisiones de esos informes., • Estar en disposición de viajar. Beneficios de colaborar con ENAC • Aumenta tu reconocimiento profesional, al formar parte del grupo de profesionales de ENAC, una comunidad de reconocido prestigio., • Enriquece tu experiencia profesional. Participa en evaluaciones que te permitirán realizar nuevas actividades y conocer diferentes formas de trabajo., • Colabora en una actividad de servicio público ENAC es una organización sin ánimo de lucro que desarrolla su actividad de manera independiente y en beneficio del interés general., • Contribuye a la mejora de tu sector: La acreditación es un catalizador que eleva el nivel técnico de los sectores al requerir el cumplimiento de normas internacionales y ejecutarse siguiendo pautas aceptadas dentro de la comunidad científica o técnica, • Intercambia conocimiento e incrementa tu red de contactos profesionales con los más de 900 expertos de todos los sectores que integran la red de colaboradores de ENAC., • Obtén ingresos económicos adicionales, compatibilizando tu actividad profesional con tu colaboración con ENAC según tu disponibilidad. Si tienes alguna duda, puedes contactar con nosotros a través del email

¿Quieres desarrollar tu trayectoria profesional en una de las empresas punteras en logística de todo el territorio nacional? FM Logistic, es una compañía multinacional de referencia en las diferentes áreas de la cadena de suministro, en la que tenemos una cultura interna basada en nuestra historia, identidad, valores y tradiciones. En ella, resalta la seguridad, el bienestar y el desarrollo de sus empleados/as en el centro de nuestras decisiones para construir una fuerza colectiva que permita un crecimiento sostenible. Esta filosofía nos impulsa a seguir creciendo y, actualmente, estamos en búsqueda de ampliar nuestro equipo de RRHH con la incorporación de un nuevo/a compañero/a que desempeñará funciones de Técnico/a Senior de Organización, Compensación y Beneficios en nuestro centro de Illescas (Toledo). ¿Qué realizarás en tu día a día? • Revisión y análisis de estructuras organizacionales existentes., • Identificación de niveles de contribución de los diferentes puestos de trabajo valorados., • Proposición y desarrollo, en base a una estrategia definida, de programas retributivos para la atracción, retención y recompensa del talento., • Realización de Benchmarking a nivel retributivo., • Creación de un plan de comunicación eficiente de las políticas de organización, compensación y beneficios., • Proponer e implantar beneficios sociales de la plantilla. En base a una estrategia definida, analizar la normativa existente y los colectivos, así como la viabilidad del proyecto, definiendo procesos y procedimientos asociados a la implantación., • Realizar seguimiento de las medidas implantadas y extraer métricas del funcionamiento de las mismas., • Gestión de Proyectos relacionados con la mejora continua de los departamentos de Organización, Compensación y Beneficios., • Velarás por la ejecución y calidad de los procesos anuales derivados de la función. ¿Por qué nos vas a encantar? • Eres una persona dinámica, analítica y orientada a aportar valor en el día a día de trabajo., • Eres proactivo/a, tienes iniciativa a la hora de aportar nuevas soluciones y te gusta trabajar en equipo. -Experiencia en sistemas de gestión de Recursos Humanos, preferiblemente Workday. • Nivel avanzado de inglés., • Aportas 3 años de experiencia trabajando en áreas de organización, compensación y beneficios., • Posees al menos 2-3 años de experiencia en entornos logísticos., • Has estudiado una carrera en ADE, Economía, Psicología o afines., • Posees estudios superiores de Máster en Dirección de RRHH o similares., • Dispone de vehículo propio para desplazarte a nuestras instalaciones. ¿Por qué elegir FM Logistic? Formarás parte de un equipo joven, motivado y con nuevos proyectos en el departamento, reportando al/la Manager de Organización y Talento de la compañía. Si estás buscando una oportunidad para crecer en tu carrera y poder aportar tus conocimientos y valor a nuestra compañía, ¡Tenemos muchas ganas de conocerte!

En pocas palabras 📌 Posición: Técnico/a de Subvenciones Localización: Valencia (presencial) Experiencia: Al menos 2 años como IMP (Innovation Project Manager) ¿Quieres saber más? 👇 Bionanopharma, compañía del grupo internacional Insud Pharma, nace en 2025 como marca líder en tecnologías de electrospinning y electrospraying aplicadas a los ámbitos farmacéutico, veterinario y de medical devices. Su origen se remonta a una spin-off del CSIC fundada en 2012, que se ha consolidado como referencia global en procesamiento electrohidrodinámico para la fabricación de fármacos. La compañía desarrolla membranas y recubrimientos de nanofibras, así como soluciones de microencapsulación orientadas a mejorar la biodisponibilidad y la penetración de bioactivos, contando además con una infraestructura de fabricación propia que garantiza escalabilidad y altos estándares de calidad. ¿Preparado/a para asumir el reto? 💪 ¿Qué buscamos? 🔎 Buscamos una persona que colabore activamente en la identificación, preparación, gestión y seguimiento de ayudas públicas para la financiación de proyectos de I+D, interactuando de forma transversal con distintas áreas implicadas y asegurando la correcta ejecución y justificación de los proyectos financiados. ¡El reto! 🚀 • Identificar oportunidades de financiación a través de ayudas públicas., • Analizar las distintas posibilidades de ayuda para la financiación de proyectos de I+D., • Redactar memorias técnicas y económicas para la solicitud de ayuda de los proyectos candidatos., • Presentar expedientes y realizar su seguimiento frente al organismo responsable., • Organizar y asistir a reuniones de los proyectos, así como presentar resultados., • Supervisar que el equipo de trabajo ejecuta las actividades de los proyectos., • Controlar y hacer seguimiento técnico y económico de los proyectos con ayuda concedida., • Identificar desviaciones del proyecto y gestionar solicitudes de modificación del expediente., • Preparar y gestionar la documentación justificativa requerida., • Redactar memorias justificativas técnicas y económicas., • Elaborar informes ad hoc solicitados por la Administración, tanto para el cobro como a posteriori., • Colaborar de forma transversal con distintas áreas del grupo para asegurar la correcta gestión de los proyectos financiados. ¿Qué necesitas? 🤓 • Titulación universitaria de grado en Ciencias de la Vida, como Biología, Farmacia, Biomedicina o similares., • Se valorará contar con Máster e incluso Doctorado en áreas relacionadas., • Experiencia mínima de 2 años como IMP (Innovation Project Manager)., • Experiencia en identificación, solicitud, seguimiento y justificación de ayudas públicas para proyectos de I+D., • Capacidad para redactar documentación técnica y económica., • Nivel de inglés alto. ¡Nuestros beneficios! 👏 📜 Contrato indefinido 📍 Posición presencial en Valencia 🚀 Incorporación a un entorno biotech innovador y especializado 🤝 Trabajo transversal con distintas áreas y proyectos de alto valor científico 📚 Oportunidad de desarrollo en un entorno dinámico y en crecimiento ¿Cómo será el proceso de Selección? 🕵️ • Contacto inicial por teléfono o correo electrónico., • Entrevista con el equipo de Selección., • Entrevista con Hiring Manager y/o equipo responsable., • Comunicación continua durante el proceso. 🔷¿Crees que esta oferta no es para ti? 🔷 Síguenos en LinkedIn para estar al día de nuevas oportunidades en Bionanopharma y futuras posiciones que puedan encajar contigo. COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES En Bionanopharma promovemos la igualdad de oportunidades y apostamos por procesos de selección basados en el mérito, las competencias y la experiencia. No discriminamos por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, origen étnico o social, nacionalidad, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajaren España 2024! Desde la Dirección de Organización y Recursos Humanos de Serveo estamos buscando un/a Técnico/a en Gestión de RRHH en Madrid cuya misión principal será realizar todas las funciones y tareas administrativas relacionadas con la gestión de personas de su ámbito territorial y responsabilidad, de acuerdo con las directrices de su Responsable de Gestión, para garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y la correcta aplicación de la normativa legal. Funciones • Gestión de la nómina de los centros asignados., • Elaboración, cálculo y pago de la nómina., • Gestión de embargos, cuotas sindicales., • Realización y registro de contratos de trabajo., • Gestión WINSUITE, Sistema RED, SILTRA, DELTA, accidentes de trabajo vía SAP HR, • Elaboración de contratos de trabajo, certifi c@, contrat@ Formación: Grado en Relaciones Laborales o Derecho. Requisitos: • Conocimientos: Nivel alto Paquete Office y valorable manejo de SAP HR., • Idiomas: Nivel intermedio de inglés (B2)., • Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia como técnico/a de administración RRHH gestionando plantillas de unos 600 empleados. Habilidades: • Capacidad para distribuir las tareas a su equipo de forma satisfactoria y adecuándolo a sus perfiles y disponibilidad., • Flexibilidad para desarrollar proyectos de muy diferente origen, tamaño e importancia., • Colaboración continua con diferentes departamentos de la organización, liderar equipos para alinear a personas de otros departamentos sin dependencia directa., • Actitud proactiva y resolutiva antes conflictos que puedan surgir y a disponer de iniciativa en la gestión de tareas y equipos. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida, jornada continua en verano y festividades y política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo (salario fijo + variable + bolsa corporativa), • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

Descripción del Puesto Vita Construcciones con más de 70 años en el sector de rehabilitación y obras singulares y de lujo precisa incorporar a Director Comercial para Desarrollo de Negocio Sectores Housing Coliving Residencias y oficinas. Con experiencia mínima de cinco años en departamento comercial enfocado en el sector del Real Estate o de equipamientos/fabricantes de materiales para residencias, colivings, u hoteles, con canales de distribución de promotoras, inmobiliarias, estudios de arquitectura, fondos de inversión, etc. Responsabilidades Principales Sus funciones son captar obra integral reforma rehabilitación en los sectores: • Mundo Living & Residencial B2B,, • Oficinas,, • Hoteles boutique • Prospectar el mercado en los principales verticales de la compañía ampliación de cartera, • Mantener la cartera de clientes viva y realizar estrategias de desarrollo de negocio., • Poder escalar equipo en procesos de selección y liderazgo de los mismo, • Reportes semanales y mensuales de resultados Requisitos y Experiencia • Titulación arquitectura Ingeniero Arquitecto técnico /edificación, • Administración dirección de empresas, • Honestidad e Integridad, • Perfil muy consultivo y estratega para desarrollar un trabajo autónomo., • Experiencia mínima de 5 años en departamento comercial enfocado en el sector del Real Estate o de equipamientos/fabricantes de materiales para residencias, colivings, u hoteles, con canales de distribución de promotoras, inmobiliarias, constructoras, estudios de arquitectura, fondos de inversión, etc., • Inglés medio-alto. Ofrecemos Incorporación inmediata a una compañía sólida con más de 70 años en el sector de la construcción. Con un potencial de crecimiento excepcional y una banda salarial según valía bruto + variable. Si estás interesado en esta posición, no dudes en aplicar en este anuncio

Eiffage Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. Desarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos. ¡Únete al equipo como Técnico/a de Calidad y Medioambiente! 📍Ubicación: Valencia. 🎯Funciones del puesto: • Implantación y seguimiento del Sistema de Gestión de Calidad y Medio Ambiente en Obra según ISO 9001 y 14001., • Elaboración de planes e informes de control de ejecución de distintos aspectos de la obra, de acuerdo a exigencias del cliente., • Comprobación de toda la documentación técnica requerida por el cliente y conocimiento de materiales de construcción., • Control y orden de la documentación generada en obra., • Control de las actividades de inspección y ensayos en Obra., • Seguimiento de indicadores ambientales y de consumos., • Control ambiental y seguimiento de requisitos a obras., • Capacidad de organización y planificación, trabajo en equipo y capacidad de aprender. 🎓 Formación: Relacionada con construcción (preferiblemente), y se valorará positivamente la experiencia en obra. 💼 Experiencia: 3 años como Técnico/a de Calidad y MA en Obra Civil. ✅ Conocimientos técnicos: • Procedimiento de ejecución de obra civil: movimientos de tierras, hormigón estructural, etc., • Ensayos de materiales e interpretación de resultados., • Reglamentación de la normativa referente a Construcción (PG-3, Código Estructural, etc.)., • Deseable conocimiento de Legislación Ambiental. 🌿 ¿Qué ofrecemos? • Buen ambiente laboral y trabajo en equipo., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con posibilidades de desarrollo profesional., • Salario competitivo acorde a la experiencia y responsabilidades. ¡IMPULSA TU CARRERA PROFESIONAL CON NOSOTROS! 🚀 Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde el departamento de personas de Serveo estamos buscando un/a Técnico/a de soporte para el equipo de Compensación y Beneficios en Madrid. Cuya misión será dar soporte operativo y administrativo al área de Compensación y Beneficios, colaborando en la gestión de los procesos relacionados con compensación y beneficios sociales. Sus funciones serán: • Dar soporte administrativo a los procesos de Compensación y Beneficios, asegurando la correcta ejecución de tareas y el cumplimiento de plazos., • Apoyar los procesos de revisión salarial anual mediante la recopilación, carga, validación de datos y soporte documental en sistemas corporativos., • Colaborar en la gestión operativa de la retribución variable, incluyendo preparación y validación de datos, carga en herramientas y soporte a usuarios internos., • Gestionar la retribución flexible y los beneficios sociales, atendiendo altas, bajas, modificaciones, facturación, incidencias y consultas, y manteniendo la información actualizada en los sistemas de RRHH. Formación • Titulación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE, Economía o titulaciones afines Idiomas Nivel medio de inglés (B2). Ofimática • Excel avanzado,, • Valorable experiencia en sistemas de gestión como SuccessFactors o SAP Experiencia • Experiencia previa de 3 años en puestos de soporte administrativo o técnico dentro del área de Recursos Humanos., • Valorable experiencia en Compensación y Beneficios o áreas de Administración de Personal. Habilidades • Perfil con alta capacidad de organización y atención al detalle, orientación al cliente interno, rigor en el análisis de datos, discreción en el manejo de la información y una actitud colaborativa para el trabajo en equipo. ¿Qué te ofrecemos? (Áreas corporativas, ingeniería, operaciones y tecnología) • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:, • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada continua en verano y festividades, • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes), • Paquete retributivo competitivo:, • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, • Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros)., • Tarjeta Restaurante., • Vehículo de empresa más tarjeta Solred, • Seguro de vida, • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

MIBGAS es el operador del mercado organizado de gas en la Península Ibérica, responsable de su funcionamiento y gestión económica. En su plataforma se negocian productos spot, prompt y futuros de gas natural y GNL para los sistemas gasistas español y portugués, y es el gestor de garantías del sistema gasista español. Responsabilidades Área jurídica y de soporte a consejo: • Seguimiento y gestión de documentación notarial, registro mercantil y administraciones públicas., • Preparación de documentación para comisiones, consejos y juntas., • Revisión, validación y seguimiento presupuestario. Elaboración de cuadros de mando de seguimiento y control presupuestario., • Tareas de soporte de administración, incluyendo la revisión, el seguimiento económico financiero de la empresa, así como el apoyo a los procesos internos de administración y control. Formación y experiencia requerida • Grado en ADE, Economía, Derecho o doble titulación, • Experiencia de 5 años en sector energético, financiero o consultoría., • Experiencia en tareas administrativas, facturación o control financiero-operativo., • Nivel de inglés alto: B2 / C1, • Manejo de programas ERP (Enterprise Resource Planning) y BC (Business Central)., • Nivel medio-alto de Excel., • Análisis financiero y en procesos de facturación, conciliación y control administrativo, • Derecho mercantil y regulación energética., • Capacidad analítica y de control.

The Skeye, consultoría boutique especializada en Estrategia, Organización y Personas, selecciona para una importante compañía del sector servicios, ubicada en Valencia, un/a Responsable del Área Laboral. Misión Garantizar el cumplimiento legal, la correcta administración de las relaciones laborales y la gestión estratégica del marco laboral de la compañía, minimizando riesgos jurídicos y contribuyendo a la estabilidad social y competitividad del negocio. Funciones: • Soporte estratégico a la Dirección de Recursos Humanos, en decisiones organizativas y su impacto, y reportes periódicos de indicadores laborales (clima social, inspecciones, etc.). • Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente: supervisión de contratos, nóminas, cotizaciones y obligaciones con organismos oficiales. • Coordinación de inspecciones de trabajo y auditorías laborales., • Negociación de acuerdos de empresa, e interlocución con representantes sindicales y Comité de Empresa. • Gestión de conflictos individuales y colectivos. Coordinación de expedientes disciplinarios y despidos. • Gestión del clima social: seguimiento de indicadores de clima y rotación, prevención y gestión de conflictos colectivos y promoción de un entorno laboral estable y alineado con la cultura corporativa. • Liderazgo del equipo laboral, apostando por la mejora continua de procesos internos del àrea. Requisitos • Formación en Derecho o Relaciones Laborales., • Experiencia previa mínima de 6-8 años., • Experiencia en gestión de equipos. Competencias • Visión estratégica., • Capacidad para trabajar cross-funcional (Finanzas, Operaciones, Asesoría Jurídica). • Capacidad de negociación., • Orientación al detalle.

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 48.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a técnico/a de calidad y medio ambiente cuya misión será implantar ymantener los sistemas de gestión de calidad y medio ambiente que afecten a los ServiciosSociales, en el marco de los procedimientos defi nidos por la compañía y la legislación vigente,con la fi nalidad de disponer de procedimientos y herramientas de trabajo que permitan lamejora continua de los servicios ofrecidos, cumplir y satisfacer las necesidades de nuestrosclientes y usuarios, así como la reducción de los potenciales riesgos medioambientales. Desplegará y mantendrá la estrategia de sostenibilidad en lo servicios de la Dirección Social. Las principales funciones serán: • Realizar la implantación, seguimiento y auditoria de los sistemas de gestión integrados en los diferentes centros de trabajo bajo su área de responsabilidad, • Dar soporte a los contratos en el cumplimiento de requisitos de las normas de calidad (ISO 9001, ISO 14001, UNE 158101, UNE 158201, UNE 158301) que afectan a los servicios sociales que lleva a cabo desde Serveo, así como a los requisitos del cliente o normativos que sean solicitados., • Dar soporte a los proyectos en fase de arranque, en procesos de tramitaciones administrativas, habilitaciones sociales y renovaciones de las certificaciones correspondientes, con el fin de garantizar el cumplimiento de los compromisos internos y externos., • Resolver las dudas en materia de calidad y medio ambiente del área Social, trasladándoles los requisitos legales y corporativos con el propósito de facilitar su cumplimiento., • Colaborar en el soporte de reporting , tramitaciones ambientales, y en la puesta en marcha de proyectos de mejora., • Mantener y desplegar la estrategia de sostenibilidad, así como colaborar en el reporting de sostenibilidad interno y externo. Formación • Perfil universitario., • Master en gestión de calidad, medioambiente y/o sostenibilidad., • Valorable formación en Auditoria ISO 9001, ISO 14001, serie UNE 158000., • Formación en requisitos legales ambientales. Conocimientos • Conocimientos legislación Ambiental, procesos sociosanitarios y la normativa sostenibilidad. Experiencia • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares., • Valorable experiencia en reporting ESG. Habilidades • Trabajo en equipo, capacidad de comunicación, empatía, organización y capacidad analítica y digital., • Sensibilidad a la dependencia. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Paquete retributivo competitivo., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: ___!

La persona seleccionada se incorporará al Departamento de Oficina Técnica, dando soporte directo al responsable del área, con el objetivo de reforzar y desarrollar la capacidad de la compañía en la preparación de ofertas técnicas y administrativas, tanto a nivel nacional como internacional. Entre sus principales funciones se encuentran: • Análisis, lectura e interpretación de pliegos técnicos y administrativos en licitaciones públicas, especialmente en el ámbito hospitalario., • Preparación y redacción de la documentación técnica y administrativa asociada a ofertas y concursos públicos., • Coordinación con distintos departamentos internos (ingeniería, I+D, comercial, producción) para la correcta elaboración de las propuestas., • Adaptación de las ofertas a los requisitos específicos de cada licitación, garantizando rigor técnico y calidad documental., • Participación en licitaciones internacionales, en coordinación con el equipo responsable de la expansión exterior., • Apoyo en la mejora continua de procesos, plantillas y documentación del área de Oficina Técnica., • Apoyo al Área Comercial en visitas a clientes, asistencia a Ferias y Congresos tanto nacionales como internacionales., • Labores internas de generación de pedidos y seguimiento de los mismos. Formación requerida: • Formación técnica. (Deseable titulación superior)., • Inglés avanzado., • Conocimientos en Office., • Conocimientos en CAD. (Deseable)

Logista es el distribuidor de proximidad líder en el sur de Europa. Sirve regularmente a más de 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia, Portugal, Polonia y Países Bajos. Facilita el mejor y más rápido acceso al mercado de una amplia gama de productos de conveniencia, farmacéuticos, recarga electrónica, libros, publicaciones, tabaco y loterías, entre otros. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. Misión: Asegurar que las funciones dentro de sus responsabilidades en el área de contabilidad se realicen de manera correcta y efectiva mediante la utilización del software de contabilidad SAP y actualizando los registros financieros junto con la preparación de informes. Funciones Formando parte del departamento corporativo financiero y reportando a la Responsable de Contabilidad de Iberia, el Contable Financiero tendrá bajo su responsabilidad las siguientes tareas: • Contabilización de facturas de proveedores y clientes., • Conciliaciones de saldos y transacciones intercompañía., • Reporting financiero en HFM, bajo normativa PGC e IFRS., • Análisis de saldos de cuentas contables, asegurando la correctitud e integridad de los mismos., • Relación con auditoría externa e interna: preparación de información para diferentes auditorías, así como tratar directamente con los auditores., • Revisión y realización de cuentas anuales., • Participación en la mejora de procedimientos del departamento, trabajando con equipos multidisciplinares, para ganar en eficiencia en los tiempos de desarrollo de las tareas. Requisitos Formación: Titulación Superior Universitaria preferentemente en Económicas, ADE o similar. Valorable Máster en Auditoría de Cuentas y Contabilidad Superior, Dirección Financiera o MBA. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en departamento contable. Conocimientos técnicos de SAP o herramienta de gestión similar Inglés escrito y hablado nivel B2/C1(se realizará prueba) Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Mejorar la calidad de vida gracias a los mejores beneficios. Qué te ofrecemos: • Medidas de conciliación: política de teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes, en navidad, semana santa y verano, días festivos extra., • Gran ambiente de trabajo., • Estabilidad laboral., • Tarjeta restaurante. Si quieres sumarte al viaje, ¡inscríbete en la oferta! Logista | Your partner along the way, all the way. • Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa., • Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

Buscamos un/a Técnico/a para la redacción de proyectos, seguimiento de obras y preparación de documentación para licitaciones . La persona seleccionada se integrará en el equipo de oficina, participando en la preparación de memorias, anejos, planos, mediciones, presupuestos y documentación administrativa/técnica asociada. Seguimiento de obras y coordinaciones de seguridad y salud. Funciones principales Apoyo en la redacción de proyectos (memorias, anejos, planos, pliegos, etc.). Preparación y revisión de documentación técnica en licitaciones . Elaboración de mediciones y presupuestos Requisitos Titulación universitaria: Ingeniería Civil, Forestal, Agrónomo (o similar). Manejo habitual de programas informáticos Word, Excel, Autocad, Presto. Orden, rigor documental y capacidad de trabajo en equipo. Se valorará Experiencia previa en redacción de proyectos y/o licitaciones. Máster en Prevención de Riesgos Laborales . Condiciones Trabajo presencial en oficina en Oviedo. Jornada completa . Salario a convenir según perfil, formación y conocimientos aportados.

Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Buscamos un/a Técnico/a de Ejecución Estructuras- Burgos con experiencia en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos , para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Burgos Responsabilidades: Técnico de Apoyo al Técnico de Obra Civil. Control y supervisión de la toma de datos que venga determinada por el propio control de calidad de la obra, Control de ejecución de los trabajos y evidencias del expediente de riesgos. Permanencia en obra durante la ejecución del Contrato. Requisitos: Máster Universitario en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, correspondiente al Nivel 3 del MECES o Nivel 7 del EQF. Contará con una experiencia mínima de cinco (5) años en trabajos de ejecución y/o control de obras de construcción, y una experiencia mínima específica de dos (2) años en trabajos de ejecución o control de obras lineales con viaductos Excel, Word, Autocad, Presto, Istram, conocimientos BIM Se valorará: Trabajo en Equipo. Buen Nivel de ingles En Eptisa estamos comprometidos con el desarrollo profesional de las personas que trabajan con nosotros y también con su bienestar personal y emocional, por eso, si te incorporas con nosotros dispondrás de los siguientes beneficios: Ofrecemos: Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

Desde ASTEK estamos buscando Técnicos/as Eléctricos/as con experiencia en aerogeneradores para incorporarse a proyectos internacionales del sector eólico , con alta movilidad y trabajo en campo. ¿Lo que vamos a realizar junt@s? Trabajo en aerogenerador (no a nivel suelo) Intervención directa en máquina Trabajo en altura y entorno eólico Cumplimiento estricto de procedimientos de seguridad Proyectos y movilidad Finlandia, Suecia, UK Posibles proyectos en Norte de África, Turquía, Nigeria Alta movilidad internacional Trabajo por proyectos (picos en verano) ¿Quién eres? ✅ Certificación GWO vigente , especialmente Working at Heights (o capacidad real e inmediata para obtenerla antes de entrar en proyecto) Formación FP Grado Superior en Electricidad / Electrónica o Ingeniería Técnica (Eléctrica, Electrónica, Industrial) ~ 5 años de experiencia en campo Puestas en marcha ( commissioning ) Trabajos correctivos e integración eléctrica Conocimientos prácticos de: Sistemas eléctricos de máquina PLCs Convertidores Experiencia en entorno industrial y/o eólico La formación específica de máquina se proporciona internamente. ️ Idiomas Inglés fluido (imprescindible) Español ¿Quiénes somos? Desde 2015, Astek Iberia acompaña a sus clientes en su desarrollo en toda España (Madrid, Barcelona, Valencia, País Vasco, Andalucía, Galicia, etc.). Fue fundada en Francia en 1988, Astek es un actor global en ingeniería y consultoría tecnológica, presente en cinco continentes y 22 países. Con experiencia en una amplia gama de sectores industriales y de servicios, Astek es un socio esencial, apoya a sus clientes en un despliegue inteligente de sus productos y servicios, y en la implementación de su transformación digital. Hoy en día somos más de 7.200 empleados, comprometidos cada día a promover la complementariedad entre las tecnologías digitales y la ingeniería de sistemas complejos. ¿Por qué unirte a nosotr@s? Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución Te beneficiaras de un seguimiento personalizado de tus proyectos profesionales lo más ajustado a tus ambiciones Contribuirás realmente y en tiempo real al desarrollo de la empresa ️ Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento con una modalidad hibridad y un horario flexible. Tendrás días llenos de buena energía y buen ambiente …¡y más te queda por descubrir! ☎️ ¿Nos encontramos? ¡Te estamos esperando! ¡Puedes aplicar adjuntando tu CV detallado y te contactaremos lo antes posible!

Desde Grupo Elecnor buscamos Técnico de Ofertas (h/m) RSU para incorporar en Madrid. Funciones: Realización de estudios para trabajos de servicios de recogida de residuos y limpieza viaria. Desarrollo de estudios técnicos y económicos para la ejecución obras y servicios. Elaboración y desarrollo de documentación técnica y memorias. Preparación de ofertas técnicas y seguimiento de las mismas. Realización de estudios y trabajos de campo. Coordinación con Ingeniería para el desarrollo de los proyectos. Toma de datos. Requisitos: Titulación: Ingeniería (cualquier rama). Experiencia de 0 -3 años. Experiencia previa en Departamento de estudios realizando documentaciones de prestación de servicios. Incorporación inmediata. Disponibilidad para viajar (1 vez al mes). Carnet de conducir. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Estabilidad laboral. Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible. Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. Salario según valía del candidato.

VIAS Y CONSTRUCCIONES , Empresa constructora generalista de amplia y consolidada trayectoria perteneciente al Grupo ACS precisa la incorporación de un/a Técnico/a de Instalaciones para obra de edificación residencial en Valencia. La misión del puesto es planificar, organizar y supervisar los trabajos de las instalaciones en obra. FUNCIONES: - Estudio del proyecto de instalaciones de la obra. - Análisis y aportación de posibles cambios o mejoras sobre proyecto. - Planificación y seguimiento económico de la partida presupuestaria de instalaciones. - Petición de ofertas, realización de comparativos y negociación de precios con industriales. - Supervisión, coordinación, y seguimiento de la ejecución de los trabajos de las subcontratas de instalaciones, así como del resto de trabajos relativos a instalaciones. SE REQUIERE: -Titulación en el Grado o Ingeniería Técnica Industrial, o bien en el Master o Ingeniería Superior Industrial. -Experiencia de al menos 5 años como Técnico/a de Instalaciones en obras de edificación en empresa constructora o instaladora. -Se valorarán aquellas candidaturas con Titulación en FP II o Ciclos Formativos en Mecánica, Electricidad o similar, si aportan experiencia dilatada como Técnicos/as de Instalaciones en obras de cierta relevancia. SE OFRECE: - Contrato laboral a jornada completa. - Estabilidad laboral. - Formación continua. - Desarrollo profesional. - Retribución negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada.

Técnico/a Calidad y Estructuras -Valladolid Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 70 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países, liderando proyectos internacionales que promueven soluciones innovadoras en movilidad sostenible y planificación estratégica. Eptisa | Empresa Multinacional de Ingeniería Buscamos un/a Técnico/a Calidad y Estructuras -Valladolid con experiencia en Control de Calidad de Edificación y Obra Civil o Empresa Constructora, para incorporarse a nuestro equipo ubicado en Valladolid Responsabilidades: Técnico del departamento de estructuras y obra civil es un profesional clave en la coordinación y supervisión de los aspectos técnicos relativos a las estructuras en edificación y control de calidad en la obra civil. Su rol es fundamental para garantizar que los procesos técnicos se desarrollen de manera eficiente, cumpliendo con los estándares de calidad Control de calidad del sistema de gestión de acuerdo a la norma UNE-EN ISO/IEC 17025. Control de ejecución de estructura y acabados en edificación. Seguimiento de control de calidad en obra civil. Gestión de informes. Apoyo técnico al director del laboratorio. Realización de pruebas de carga. Diagnóstico y análisis de patologías estructurales. Ensayos de barandillas y otros ensayos de instalaciones en obra. Requisitos: Titulación Universitaria en Ingeniería, Nivel 2 MECES o nivel 6 del EQF o Arquitecto Técnico Experiencia mínima de dos (2) años en Control de Calidad de Edificación y Obra Civil o Empresa Constructora UNE-EN ISO/IEC 17025 Permiso de conducir B Se valorará: Certificado PRL de 60 horas Trabajo en Equipo. Buen Nivel de ingles En Eptisa estamos comprometidos con el desarrollo profesional de las personas que trabajan con nosotros y también con su bienestar personal y emocional, por eso, si te incorporas con nosotros dispondrás de los siguientes beneficios: Ofrecemos: Un ambiente de trabajo colaborativo y creativo. Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. Beneficios competitivos y un paquete salarial atractivo. Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

Responsabilidades: Gestión de expedientes de BT. Trato directo con la empresa instaladora. Representación de la compañía de cara al cliente. Conocimiento de la normativa interna de compañías distribuidoras, en baja. Requisitos: Educación: Ciclo Formativo Grado Superior - Electricidad y Electrónica o similar. Experiencia: Sin Experiencia. Comunicación y Colaboración: Comunicación efectiva con equipos multifuncionales y partes interesadas. Resolución de Problemas: Capacidad para resolver desafíos técnicos en entornos dinámicos. Cumplimiento: Asegurar la adherencia a estándares de seguridad, medio ambiente y calidad. ¿Qué te aportaremos? Tendrás la oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector de la Ingeniería. Buen ambiente de trabajo, innovador, abiertos e inclusivos. Plan de carrera y desarrollo profesional. Salario competitivo, acorde a experiencia y conocimientos. Contrato indefinido. Apostamos por la conciliación Horario flexible Jornada intensiva.

Buscamos profesionales que quieran formar parte de nuestro gran proyecto industrial. Somos una empresa española con gran presencia a nivel internacional y con más de 62 años de experiencia ofreciendo soluciones innovadoras y sostenibles para mejorar la envolvente del edificio y la calidad de vida de las personas. Actualmente estamos en búsqueda de un especialista en soporte técnico de campo/oficina técnica para garantizar en obra la correcta ejecución de los sistemas de cubiertas y fachadas, detectando, documentando y corrigiendo desviaciones técnicas. Acompañar a instaladores, constructoras, direcciones facultativas y red comercial durante el proceso constructivo y postventa, gestionando incidencias y reclamaciones técnicas mediante visitas a obra, diagnósticos y propuestas de acciones correctoras, asegurando siempre la conformidad con CTE, DIT/ETE y normativa aplicable. Funciones y responsabilidades Supervisión técnica de obra a nivel nacional para asegurar la correcta ejecución de sistemas de cubiertas, fachadas y muros conforme a normativa y criterios internos. Diagnóstico técnico de incidencias y definición de soluciones correctoras alineadas con ETE/DIT, CTE y normas UNE. Apoyo técnico en la gestión de reclamaciones: análisis, coordinación con laboratorio y Project Management, valoración de costes y acompañamiento hasta su cierre. Acompañamiento técnico a instaladores/as, constructoras, direcciones facultativas y red comercial durante todo el ciclo de obra. Coordinación transversal con Departamento Técnico, PM, laboratorio y comercial para garantizar coherencia técnica y toma de decisiones alineadas. Elaboración y mantenimiento de documentación técnica (informes IVO, checklists, evidencias, conclusiones) con control de trazabilidad. Evaluación de riesgos técnicos, económicos y de garantía para la definición de prioridades y criterios de actuación en obra. Impartición de formaciones técnicas, demostraciones de sistemas y soporte en arranques de obra. Construcción y mantenimiento de relaciones de confianza con clientes, instaladores, direcciones facultativas y red comercial. Perfil requerido Profesional con experiencia en postventa técnica u oficina técnica , preferiblemente en sistemas constructivos, envolvente del edificio, cubiertas o fachadas. Formación técnica (Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, Ingeniería Industrial, Formación Profesional o similar). Sólidos conocimientos en normativa de construcción (CTE, DIT/ETE, UNE). Experiencia en visitas a obra, diagnóstico de patologías y trato con agentes del proceso constructivo. Capacidad analítica, criterio técnico y orientación a la resolución de problemas. Habilidades de comunicación y relación con clientes. Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional. Se valorará Experiencia en gestión de reclamaciones y garantías. Conocimiento de sistemas industrializados de cubiertas y fachadas. Experiencia en coordinación con laboratorio, departamentos técnicos y red comercial. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo técnico especializado y con alto nivel de autonomía. Proyecto estable con fuerte componente técnico y de contacto con obra real. Desarrollo profesional en un entorno colaborativo y multidisciplinar. Condiciones acordes a la experiencia y responsabilidades del puesto. Si cumples con el perfil requerido y compartes nuestros valores: transparencia, colaboración, sostenibilidad, eficiencia, mejora continua y visión a largo plazo, te ofrecemos una gran oportunidad profesional para unirte a nuestra compañía y al reto DANOSA.