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Anthesis busca un/a Consultor/a Senior de ACV para liderar modelizaciones rigurosas y entregar proyectos de alto impacto. Ubicación híbrida con presencia ocasional en Madrid, Barcelona o Manlleu, y participación en propuestas y respuestas a RFPs. Se valoran 4+ años en ACV, pensamiento analítico y enfoque comercial. La persona trabajará de forma cercana a clientes, convirtiendo resultados en recomendaciones accionables y guiando a equipos, con foco en sostenibilidad y cumplimiento de normas ISO. #J-18808-Ljbffr

Department: Circ. & Value Chain Trans. : Advisory Employment Type: Permanent - Full Time Location: Spain Somos Anthesis, activadores de la sostenibilidad. Orgullosos de ser una empresa B Corp, trabajamos para contribuir de manera significativa a un mundo más resiliente y productivo. Para nosotros, la sostenibilidad no es solo una responsabilidad, sino una oportunidad para mejorar el desempeño organizacional, fomentando la colaboración estrecha con grupos de interés clave: consumidores, empleados, inversores y reguladores. ¿Con qué propósito? Guiar a nuestros clientes hacia la nueva era del rendimiento sostenible donde la armonía entre el planeta y el crecimiento de las empresas es posible. En Anthesis, estamos verdaderamente comprometidos con poner a las personas y a nuestro planeta en el centro de todo lo que hacemos. Con más de 40 años de trayectoria en España, y presencia en 44 oficinas distribuidas en 23 países distintos, contamos con un equipo global experto en sostenibilidad que trabajan en red para proporcionar el mejor especialista para cada proyecto. Únete al equipo de Circularidad y participa en proyectos innovadores y de alto impacto. Ubicación: Híbrido con uno dos días a la semana o una vez al mes de presencialidad en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona o Manlleu. Tipo de contrato: Indefinido. Jornada y horario: Jornada completa de lunes a jueves entre las 7:30h-9h y entre las 16:30h-18h con tiempo de descanso flexible y viernes intensivo de 8h a 15h. Sobre la posición Nuestros clientes demandan cada vez más apoyo experto en ACV para comprender los impactos ambientales de sus productos, servicios y sistemas; mejorar el diseño de productos; realizar declaraciones de sostenibilidad creíbles y basadas en evidencia; y acelerar la transición hacia datos primarios de Scope 3. Para responder a esta demanda, buscamos un/a profesional de ACV con experiencia demostrada que pueda contribuir de forma inmediata a la entrega de proyectos de alta calidad dentro de nuestro equipo global. Este puesto se centra en la realización de modelizaciones de ACV rigurosas, análisis de alta calidad, visión estratégica y recomendaciones claras orientadas al cliente. La persona candidata ideal contará con a partir de 4 años de experiencia práctica en ACV, un sólido criterio técnico y la confianza necesaria para resolver problemas complejos en entornos reales de proyecto. Buscamos a alguien que combine rigor analítico con pensamiento estratégico y comercial: una persona capaz de comprender los retos del cliente, diseñar el enfoque técnico adecuado, ejecutarlo de forma eficiente y traducir los resultados en conclusiones claras y accionables. La capacidad de comunicación narrativa es clave. La persona seleccionada tendrá una fuerte orientación a impacto, compromiso con los resultados ambientales, responsabilidad sobre la calidad de su trabajo y motivación para mejorar continuamente la forma en que entregamos nuestros proyectos, incluyendo el uso eficaz y responsable de herramientas de inteligencia artificial. • Desarrollo de análisis de impacto ambiental de productos y portfolios mediante análisis de ciclo de vida (ACV), incluyendo Alcance 3., • Actuar como líder técnico en proyectos de ACV (Análisis de Ciclo de Vida), asegurando el cumplimiento con las normas ISO y marcos específicos del sector., • Evaluar indicadores ambientales clave (huella de carbono, hídrica, uso de materiales) y apoyar en la identificación de palancas de mejora., • Identificación y evaluación de oportunidades de ecodiseño y economía circular en materiales, procesos y estrategias de fin de vida., • Análisis e interpretación de marcos regulatorios europeos clave (ej. PPWR, ESPR), apoyando en la traducción de sus requisitos en implicaciones prácticas para los clientes., • Contribución a la adaptación de clientes a nuevas políticas de producto sostenible (requisitos de reciclabilidad, contenido reciclado, Digital Product Passport), identificando riesgos y oportunidades., • Dar soporte en el desarrollo de propuestas, incluyendo la respuesta a RFPs (solicitudes de propuesta) y la creación de soluciones personalizadas para clientes., • Generación de insights a partir de datos ambientales, facilitando análisis claros y estructurados para la toma de decisiones., • Desarrollar recomendaciones estratégicas basadas en evidencia y definir próximos pasos a partir de los resultados del ACV, identificando puntos críticos (hotspots), trade-offs y oportunidades de mejora., • Participación en la ejecución de proyectos, asegurando calidad técnica, coherencia metodológica y cumplimiento de plazos., • Aplicar un criterio sólido y pragmático, pensamiento crítico y resolución proactiva de problemas para identificar incidencias, desbloquear obstáculos y proponer soluciones prácticas., • Interlocución directa con clientes, contribuyendo a la definición de enfoques, presentación de resultados y desarrollo de soluciones adaptadas., • Tutorizar a miembros junior del equipo y contribuir al desarrollo de la experiencia en ACV dentro de la organización., • Máster o Postgrado en Ingeniería de Materiales; Ciencias ambientales; Biología; Química; Economía circular; Ecodiseño; Sostenibilidad; Gestión de empresas; Gestión, Tratamiento y Valorización de Residuos; Ingeniería Ambiental; Tecnologías Ambientales; Gestión ambiental o similar., • Valoramos experiencia a partir de 4 años en consultoría o en empresa, con experiencia práctica en ACV en diversos sectores, Alcance 3, ecodiseño y similares., • Dominio de herramientas SimaPro, OpenLCA, Excel y PowerBI., • Conocimiento de los principales estándares y marcos de huella de producto, incluyendo ISO 14040/14044 para ACV, ISO 14067 para huella de carbono de producto, el GHG Protocol Product Standard, normas EN para EPDs, el Product Environmental Footprint (PEF) de la UE, las Product Category Rules (PCRs) y guías sectoriales relevantes., • Alta capacidad de análisis de grandes volúmenes de datos., • Capacidad para combinar análisis técnico con visión aplicada al negocio., • Conocimiento de marcos regulatorios y tendencias en sostenibilidad (EPR/RAP, PPWR, entre otros)., • Experiencia en el uso de herramientas de IA para apoyar, acelerar o mejorar los flujos de trabajo, idealmente en aplicaciones técnicas, analíticas o relacionadas con ACV., • Pensamiento crítico y proactividad para la resolución de problemas, con iniciativa para identificar y proponer soluciones ante posibles obstáculos o alternativas de avance., • Habilidades de comunicación, autonomía y orientación a cliente., • Alta capacidad de síntesis, atención al detalle y compromiso con la calidad., • Alto sentido de responsabilidad personal, con capacidad para asumir la propiedad del trabajo, cumplir compromisos y trabajar de manera autónoma en un entorno remoto., • Buenas habilidades de gestión del tiempo, con experiencia en la gestión de múltiples proyectos complejos, plazos concurrentes y prioridades cambiantes., • Fuerte compromiso con la sostenibilidad y el impacto ambiental., • Imprescindible nivel profesional, tanto escrito como hablado, de Castellano, Inglés, Catalán (valorable para posiciones en Cataluña). Se valorará fluidez en francés o alemán., • Residir en España, cerca de nuestras oficinas de Madrid, Barcelona o Manlleu. En Anthesis nos caracterizamos por ofrecer un entorno de trabajo donde la innovación, la flexibilidad y el compromiso con las personas están en el centro de todo. • Disfruta de un modelo de trabajo híbrido que combina la comodidad del teletrabajo con nuestras acogedoras oficinas en Madrid, Barcelona o Manlleu., • Somos pioneros en sostenibilidad! Únete a una consultora B Corp que no solo habla de cambio, sino que lo lidera. Juntos marcamos la diferencia!, • Un equipo increíble! Forma parte de un grupo de profesionales con talento, compromiso y muy buen ambiente. Nos apasionan los retos y nos gusta celebrar cada éxito juntos., • Diversidad e inclusión como bandera! Aquí todo el mundo tiene voz y voto. La diversidad es nuestra riqueza y el respeto, nuestra base., • Proyectos con impacto real! Trabajarás en iniciativas que transforman comunidades y dejan huella., • Crecimiento personal garantizado! Desarrolla tu talento con formaciones personalizadas y programas para seguir creciendo profesionalmente. Además, te ayudamos a mejorar tu inglés., • Vacaciones cuando las necesites! Disfruta de vacaciones flexibles y celebra tu cumpleaños con un día libre extra., • Disfruta del verano al máximo! Con tardes libres y la posibilidad de trabajar desde donde quieras, el verano es tuyo., • Descuentos y ventajas exclusivas! Como B Corp, tienes acceso a un amplio abanico de beneficios para hacer tu vida más fácil., • Cuídate, nosotros te ayudamos! Ofrecemos recursos para garantizar tu bienestar físico y mental, porque tú eres nuestra prioridad., • Premiamos tu esfuerzo! Tu talento será reconocido con galardones como el Premio de Innovación o el Anthesis Spirit Award., • Haz voluntariado con nosotros! Aporta tu granito de arena con nuestro programa de voluntariado corporativo., • Teambuilding y diversión! Disfruta de actividades para reforzar los vínculos y pasarlo bien con los compañeros. #J-18808-Ljbffr

Estem ampliant el nostre equip! Vols ser el motor de Marlex a Osona? A Marlex no busquem empleats, busquem companys de viatge. Amb 30 anys de trajectòria i un caràcter familiar que ens fa únics, hem demostrat que la proximitat i l´ambició són la clau. Busquem una persona que vulgui formar part d´una empresa líder en la selecció de personal. Els números que ens avalen: Som una realitat consolidada en plena expansió: - +180 Milions d´euros de facturació al tancament de l´any passat. - 70 oficines operatives i un creixement anual del 30%... - Repte 2026: Obertura de 12 noves oficines estratègiques. Busquem un/a consultor/a de selecció de personal, capaç de fidelitzar i aportar valor a les empreses i ajudar a les persones a trobar un bon projecte professional. La teva missió: - Selecció de Qualitat: Responsabilitat total del procés end-to-end (Staffing i Selecció Directa). Des de la presa de perfil fins a la defensa de la candidatura. - Referent Local: Atendre, assessorar i ser la persona de confiança tant per a empreses com per als nostres treballadors/es. Què t´oferim per fer aquest salt? - Projecte de Carrera: Formar part d´una empresa líder on el pla de carrera és real i tangible. - Flexibilitat real: Un dia de teletreball, una tarda lliure a la setmana i horari d´entrada flexible. - Benestar: 26 dies de vacances + el dia del teu aniversari lliure. Premiem l´antiguitat i cada cinc anys que facis, tindràs un dia extra de vacances. - El dia teu aniversari és un dia especial. Aquest dia no el treballaràs! - Horari intensiu a l´agost de 8 a 15h. - Retribució: Salari fix segons experiència + un variable mensual per objectius sense sostre. - Retribució flexible: assegurança mèdica, wellhub, formació, restaurants i més avantatges. Oferta de treball a la comarca Osona Experiència prèvia en atenció al client.

Empresa especialitzada en la gestió de projectes industrials d’inversió, recerca i desenvolupament, energia i medi ambient, que compta amb més de 30 anys d’experiència i clients de múltiples sectors industrials i dimensions (microempreses, pimes i grans empreses) busca un/a gestor/a de projectes de R+D+i que entri a formar part del departament de Recerca, desenvolupament i innovació. El/la candidat/a seleccionat/da s’encarregarà de: - Gestió de la documentació tècnica dels projectes. - Anàlisi de l´activitat de les empreses clients. - Cerca de diferents convocatòries d´ajuts per a la R+D+i. - Identificar noves activitats de R+D+i dels projectes dels nostres clients. - Redacció de la documentació tècnica de les activitats de R+D+i dels clients que són objecte de finançament. - Contacte directe amb el client, organismes públics i equips a nivell intern. S´ofereix un lloc estable, amb bon ambient de treball i opcions de progressió dins l´empresa. Oferta de treball a la comarca Osona Titulació en la branca científica o tecnològica. Català i castellà escrits i parlats correctament. Nivell mig d´Anglès. Carnet de conduir i cotxe propi. Experiència en la redacció i gestió de projectes tècnics. Experiència en el seguiment de projectes. Experiència en el tracte amb els clients i organismes oficials.

Qui és el nostre client? Empresa especialtizada en la gestió delegada de projectes industrials, en la qual les organitzacions ocnfien per dirifir iniciatives d´R+D, implementació, millora productiva i optimització organitzativa. Acompanyen els seus clients en totes les fases del projecte, des de la concepció fins a la posada en marxa. La companyia es troba en ple creixement, impulsada per un equip sòlid al qual li agraden els reptes i fer que les coses passin. Com que es tracta d´un equip petit, cada persona té un nivell de contribució molt alt, per la qual cosa busquen professionals amb compromís, desig de fer les coses bé i una gran motivació per aprendre i evolucionar. Quins són els seus valors? · Compromís. · Vocació de servei. · Agilitat. · Generositat. · Perseverança. · Confiança. · Ganes d´aprendre. Quina serà la teva misió? La missió d´aquest rol és contribuir a l´èxit dels projectes industrials mitjançant el disseny, l´anàlisi i l´optimització de processos productius, assegurant que les operacions siguin cada vegada més eficients. Quines seran les teves responsabilitats? · Gesitonar projectes industrials de principi a fi. · Analitzar i optimitzar processos productius. · Dissenyar, estandaritzar i millorar processos operatius. · Realitzar estudis de temps, MTM i equilibrat de línies. · Implementar proncipis i eines de Lean Manufacturing. · Monotoritzar indicadors clau com OEE, scrap, temps de cicle i rendiments. · Coordinar-se amb els departaments de manteniment, qualitat, producció i proveïdors externs. · Aplicar coneixements en tecnologies d´automatització i sistemes de control. Qué ofereixen? · Integració en un projecte en creixement amb oportunitats reals d´evolució professional. · Flexibilitat horària, adaptant la feina tant als projectes com a les necessitats personals (excepte un dia presencial obligatori per setmana). · Un entorn proper i col·laboratiu amb cultura d´aprenentatge constant. · Pressupost anual per a formació. · Treball per projectes amb impacte, responsabilitat i autonomia. Oferta de treball a la comarca Osona · Màster en processos, producció o millora contínua. · Francés o alemany oer a projectes amb interlocució internacional.

Consultor/a de RRHH Ubicació: Vic T’agradaria formar part d’un equip dinàmic i proper, on el teu talent i iniciativa marquin la diferència? Busquem un/a nou/va company/a per incorporar-se com a Consultor/a de Recursos Humans. 🔍 Què faràs? Gestió integral de processos de selecció i contractació. Seguiment de les incorporacions i resolució d’incidències. Tracte directe amb clients i candidats. Tasques administratives vinculades a l’àrea laboral. 🧩 Què busquem? No cal que tinguis estudis universitaris, però sí que valorarem molt: Habilitats comunicatives i empatia. Organització i capacitat de gestió. Resolució d’incidències amb autonomia. Iniciativa i ganes d’aprendre. 🎯 Què t’oferim? Formar part d’un projecte estable i amb bon ambient de treball. Suport i formació contínua. Possibilitat de créixer dins la companyia. Contracte inicial de 6 mesos amb opció a indefinit. T´estem esperant!! Oferta de treball a la comarca Osona

A Gestió de Projectes Vallbona, SL (Gedpro SL) som una empresa consultora amb més de 30 anys d’experiència en la gestió de projectes d’inversió, R+D, eficiència energètica i sostenibilitat. Treballem per a empreses de diversos sectors i dimensions a nivell nacional i internacional. L’equip de l’àrea d’Energia i Medi Ambient està format actualment per sis professionals especialitzats en sectors com la indústria, l’energia, la gestió de residus i el medi ambient. Amb motiu de l’ampliació de l’equip, cerquem un/a tècnic/a júnior amb ganes d’aprendre i créixer professionalment, per incorporar-se al departament i participar en la gestió integral de projectes vinculats a la indústria agroalimentària, l’eficiència energètica i la sostenibilitat. El/la candidat/a es responsabilitzarà de: - Gestió integral de projectes i ajuts públics en l’àmbit industrial, energètic i ambiental. - Assessorament tècnic i econòmic a empreses clientes. -Redacció de memòries tècniques i documentació administrativa per a la sol·licitud, seguiment i justificació dels ajuts. - Definició d’estratègies d’inversió i càlculs tècnics i econòmics. - Seguiment de convocatòries, línies d’ajut i canvis normatius. - Coordinació amb organismes i administracions autonòmiques, estatals i europees. Oferta de treball a la comarca Osona - Estudis universitaris en Enginyeria Industrial, Química, Energies, Medi Ambient o similars. - Coneixement de la realitat industrial i del sector energètic i ambiental. - Domini del català i castellà, tant oral com escrit. Nivell mitjà d’anglès. - Bon nivell de redacció tècnica i capacitat d’anàlisi i síntesi. - Habilitats de comunicació i orientació al client. - Capacitat de treball en equip i de gestió eficient del temps. - Domini bàsic de les eines d’ofimàtica. - Permís de conduir i vehicle propi. Es valorarà que la persona candidata disposi d’experiència demostrable en la redacció i gestió d’ajuts per a projectes d’inversió, especialment en el marc de programes d´indústria, així com en línies d’estalvi i eficiència energètica i en matèria de medi ambient. També es tindrà molt en compte el coneixement del seguiment tècnic i administratiu dels projectes, així com la capacitat per elaborar informes cientificotècnics amb rigor, claredat i capacitat de síntesi. Es valorarà positivament l’experiència en el tracte directe amb clients i organismes públics, així com l’habilitat per comunicar-se amb solvència, empatia i eficàcia en entorns multidisciplinaris. Es valorarà positivament l’experiència prèvia en la gestió i redacció de sol·licituds d’ajuts públics per a projectes d’inversió, eficiència energètica i sostenibilitat, així com el seguiment i justificació tècnica i econòmica d’aquests. També es tindran en compte els coneixements tècnics en matèria d’energia, sostenibilitat i processos industrials, així com la familiaritat amb els mecanismes de funcionament dels principals organismes i administracions públiques. Pel que fa al que oferim, Gedpro SL proporciona una oportunitat de creixement professional en una empresa consolidada i en expansió, amb més de 30 anys de trajectòria. Oferim un entorn de treball col·laboratiu, amb un equip especialitzat i multidisciplinari. La persona seleccionada rebrà formació contínua i podrà participar activament en projectes estratègics d’alt valor afegit per a empreses líders del territori. Apostem pel desenvolupament del talent i l’aprenentatge continu per tal de créixer conjuntament amb l’equip.

Proach selecciona un/a Consultor/a de Selecció per formar part del nostre equip. Som una consultoria de Headhunting & Executive Search especialitzats en perfils middle y top management, perfils tècnics i especialitzats del sector industrial. La funció del/a Consultor/a serà la de gestionar i liderar el procés de selecció de forma completa, des del contacte amb el client fins la selecció del candidat/a, participant en la fase d´expansió i creixement de Proach. Les funcions principals seran: - Headhunting i cerca directa de candidats/es. - Realització d´entrevistes telefòniques, meet i presencials amb els candidats/es. - Presentació dels perfils seleccionats als nostres clients. - Treballar conjuntament amb l´equip de consultors per la verificació tècnica dels candidats. - Fer avaluacions profundes sobre el potencial dels candidats. - Acompanyament als candidats. - Fidelització de clients. - Expansió de nous. S´ofereix: - Bon ambient de treball. - Flexibilitat horària. - Retribució fixe i variable segons objectius. - Possibilitat de creixement. - 2 dies de teletreball. Oferta de treball a la comarca Osona El perfil ideal del/la candidata/a és el següent: - Grau en RRLL, Psicologia, ADE, Empresarials, Dret o similars. - Valorable formació superior o especialitzada. - Experiència mínima de 2 anys realitzant funcions similars a les descrites. - Sòlida experiència en el procés complet de selecció (concretament en perfils de caràcter tècnic). - Familiaritat amb software i/o plataformes per la gestió del procés, ATS, LinkedIn Corporate Recruiter, InfoJobs entre d´altres. - Bona capacitat de comunicació. - Proactivitat i flexibilitat per adaptar-se a l´entorn. - Dinàmic/a, orientat/a a resultats, treball en equipo. - Interès i coneixement en temàtiques de desenvolupament personal o similar.

Quin serà el teu propòsit? Com a Consultor/a de Paul Malrex, contribuiràs al creixement de les empreses i del talent a través de tres grans àmbits d´actuació: - Assessorar professionals i organitzacions en àrees de coneixement estratègiques. Construir relacions de confiança amb talent al

Important multinacional de rescursos humans busca incorporar, per creixement, un/a consultor/a de RRHH a la seva oficina de Vic Tasques: atenció al candidat, selecció de personal, entrevistes personals, elaboració d´informes, tasques comercial per captar i fidelitzar client, gestió de la contr

Consultor/a Senior - LCA y Transformación de la Cadena de ValorDepartment: Circ. & Value Chain Trans. : AdvisoryEmployment Type: Permanent - Full TimeLocation: SpainDescriptionSomos Anthesis, activadores de la sostenibilidad. Orgullosos de ser una empresa B Corp, trabajamos para contribuir de manera significativa a un mundo más resiliente y productivo. Para nosotros, la sostenibilidad no es solo una responsabilidad, sino una oportunidad para mejorar el desempeño organizacional, fomentando la colaboración estrecha con grupos de interés clave: consumidores, empleados, inversores y reguladores.¿Con qué propósito? Guiar a nuestros clientes hacia la nueva era del rendimiento sostenible donde la armonía entre el planeta y el crecimiento de las empresas es posible.En Anthesis, estamos verdaderamente comprometidos con poner a las personas y a nuestro planeta en el centro de todo lo que hacemos.Con más de 40 años de trayectoria en España, y presencia en 44 oficinas distribuidas en 23 países distintos, contamos con un equipo global experto en sostenibilidad que trabajan en red para proporcionar el mejor especialista para cada proyecto.Únete al equipo de Circularidad y participa en proyectos innovadores y de alto impacto. Ubicación: Híbrido con uno dos días a la semana o una vez al mes de presencialidad en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona o Manlleu. Tipo de contrato: Indefinido. Jornada y horario: Jornada completa de lunes a jueves entre las 7:30h-9h y entre las 16:30h-18h con tiempo de descanso flexible y viernes intensivo de 8h a 15h.Sobre la posiciónNuestros clientes demandan cada vez más apoyo experto en ACV para comprender los impactos ambientales de sus productos, servicios y sistemas; mejorar el diseño de productos; realizar declaraciones de sostenibilidad creíbles y basadas en evidencia; y acelerar la transición hacia datos primarios de Scope 3.Para responder a esta demanda, buscamos un/a profesional de ACV con experiencia demostrada que pueda contribuir de forma inmediata a la entrega de proyectos de alta calidad dentro de nuestro equipo global. Este puesto se centra en la realización de modelizaciones de ACV rigurosas, análisis de alta calidad, visión estratégica y recomendaciones claras orientadas al cliente.La persona candidata ideal contará con a partir de 4 años de experiencia práctica en ACV, un sólido criterio técnico y la confianza necesaria para resolver problemas complejos en entornos reales de proyecto. Buscamos a alguien que combine rigor analítico con pensamiento estratégico y comercial: una persona capaz de comprender los retos del cliente, diseñar el enfoque técnico adecuado, ejecutarlo de forma eficiente y traducir los resultados en conclusiones claras y accionables.La capacidad de comunicación narrativa es clave. La persona seleccionada tendrá una fuerte orientación a impacto, compromiso con los resultados ambientales, responsabilidad sobre la calidad de su trabajo y motivación para mejorar continuamente la forma en que entregamos nuestros proyectos, incluyendo el uso eficaz y responsable de herramientas de inteligencia artificial.¿Cómo aportarás valor al equipo?- Desarrollo de análisis de impacto ambiental de productos y portfolios mediante análisis de ciclo de vida (ACV), incluyendo Alcance 3.- Actuar como líder técnico en proyectos de ACV (Análisis de Ciclo de Vida), asegurando el cumplimiento con las normas ISO y marcos específicos del sector.- Evaluar indicadores ambientales clave (huella de carbono, hídrica, uso de materiales) y apoyar en la identificación de palancas de mejora.- Identificación y evaluación de oportunidades de ecodiseño y economía circular en materiales, procesos y estrategias de fin de vida.- Análisis e interpretación de marcos regulatorios europeos clave (ej. PPWR, ESPR), apoyando en la traducción de sus requisitos en implicaciones prácticas para los clientes.- Contribución a la adaptación de clientes a nuevas políticas de producto sostenible (requisitos de reciclabilidad, contenido reciclado, Digital Product Passport), identificando riesgos y oportunidades.- Dar soporte en el desarrollo de propuestas, incluyendo la respuesta a RFPs (solicitudes de propuesta) y la creación de soluciones personalizadas para clientes.- Generación de insights a partir de datos ambientales, facilitando análisis claros y estructurados para la toma de decisiones.- Desarrollar recomendaciones estratégicas basadas en evidencia y definir próximos pasos a partir de los resultados del ACV, identificando puntos críticos (hotspots), trade-offs y oportunidades de mejora.- Participación en la ejecución de proyectos, asegurando calidad técnica, coherencia metodológica y cumplimiento de plazos.- Aplicar un criterio sólido y pragmático, pensamiento crítico y resolución proactiva de problemas para identificar incidencias, desbloquear obstáculos y proponer soluciones prácticas.- Interlocución directa con clientes, contribuyendo a la definición de enfoques, presentación de resultados y desarrollo de soluciones adaptadas.- Tutorizar a miembros junior del equipo y contribuir al desarrollo de la experiencia en ACV dentro de la organización.¿Qué estamos buscando?- Máster o Postgrado en Ingeniería de Materiales; Ciencias ambientales; Biología; Química; Economía circular; Ecodiseño; Sostenibilidad; Gestión de empresas; Gestión, Tratamiento y Valorización de Residuos; Ingeniería Ambiental; Tecnologías Ambientales; Gestión ambiental o similar.- Valoramos experiencia a partir de 4 años en consultoría o en empresa, con experiencia práctica en ACV en diversos sectores, Alcance 3, ecodiseño y similares.- Dominio de herramientas SimaPro, OpenLCA, Excel y PowerBI.- Conocimiento de los principales estándares y marcos de huella de producto, incluyendo ISO 14040/14044 para ACV, ISO 14067 para huella de carbono de producto, el GHG Protocol Product Standard, normas EN para EPDs, el Product Environmental Footprint (PEF) de la UE, las Product Category Rules (PCRs) y guías sectoriales relevantes.- Alta capacidad de análisis de grandes volúmenes de datos.- Capacidad para combinar análisis técnico con visión aplicada al negocio.- Conocimiento de marcos regulatorios y tendencias en sostenibilidad (EPR/RAP, PPWR, entre otros).- Experiencia en el uso de herramientas de IA para apoyar, acelerar o mejorar los flujos de trabajo, idealmente en aplicaciones técnicas, analíticas o relacionadas con ACV.- Pensamiento crítico y proactividad para la resolución de problemas, con iniciativa para identificar y proponer soluciones ante posibles obstáculos o alternativas de avance.- Habilidades de comunicación, autonomía y orientación a cliente.- Alta capacidad de síntesis, atención al detalle y compromiso con la calidad.- Alto sentido de responsabilidad personal, con capacidad para asumir la propiedad del trabajo, cumplir compromisos y trabajar de manera autónoma en un entorno remoto.- Buenas habilidades de gestión del tiempo, con experiencia en la gestión de múltiples proyectos complejos, plazos concurrentes y prioridades cambiantes.- Fuerte compromiso con la sostenibilidad y el impacto ambiental.- Imprescindible nivel profesional, tanto escrito como hablado, de Castellano, Inglés, Catalán (valorable para posiciones en Cataluña). Se valorará fluidez en francés o alemán.- Residir en España, cerca de nuestras oficinas de Madrid, Barcelona o Manlleu.¿Qué quiere decir trabajar en Anthesis?En Anthesis nos caracterizamos por ofrecer un entorno de trabajo donde la innovación, la flexibilidad y el compromiso con las personas están en el centro de todo.- Disfruta de un modelo de trabajo híbrido que combina la comodidad del teletrabajo con nuestras acogedoras oficinas en Madrid, Barcelona o Manlleu.- Somos pioneros en sostenibilidad! Únete a una consultora B Corp que no solo habla de cambio, sino que lo lidera. Juntos marcamos la diferencia!- Un equipo increíble! Forma parte de un grupo de profesionales con talento, compromiso y muy buen ambiente. Nos apasionan los retos y nos gusta celebrar cada éxito juntos.- Diversidad e inclusión como bandera! Aquí todo el mundo tiene voz y voto. La diversidad es nuestra riqueza y el respeto, nuestra base.- Proyectos con impacto real! Trabajarás en iniciativas que transforman comunidades y dejan huella.- Crecimiento personal garantizado! Desarrolla tu talento con formaciones personalizadas y programas para seguir creciendo profesionalmente. Además, te ayudamos a mejorar tu inglés.- Vacaciones cuando las necesites! Disfruta de vacaciones flexibles y celebra tu cumpleaños con un día libre extra.- Disfruta del verano al máximo! Con tardes libres y la posibilidad de trabajar desde donde quieras, el verano es tuyo.- Descuentos y ventajas exclusivas! Como B Corp, tienes acceso a un amplio abanico de beneficios para hacer tu vida más fácil.- Cuídate, nosotros te ayudamos! Ofrecemos recursos para garantizar tu bienestar físico y mental, porque tú eres nuestra prioridad.- Premiamos tu esfuerzo! Tu talento será reconocido con galardones como el Premio de Innovación o el Anthesis Spirit Award.- Haz voluntariado con nosotros! Aporta tu granito de arena con nuestro programa de voluntariado corporativo.- Teambuilding y diversión! Disfruta de actividades para reforzar los vínculos y pasarlo bien con los compañeros.#J-18808-Ljbffr

A la nostra oficina de SYNERGIE VIC estem incorporant talent! En aquests moments, oferim l'oportunitat d'incorporar al nostre equip un/a Consultor/a de Recursos Humans amb vocació per l'àrea de selecció, gestió de personal i orientació al client. Al nostre sector no hi ha dos dies iguals: hi ha

La consultora de RRHH a Vic busca un/a Consultor/a de Recursos Humans per unir-se a l'equip.

Dins del Pla d´Expansió d´Etalentum Selecció, seleccionem un/a Consultor/a de selecció de personal per a fer front al creixement de l´Oficina de Vic (Osona), la modalitat de treball de la qual és 80%. Etalentum és la primera empresa de selecció de personal en nombre d´oficines a Espanya. E

Marlex Work Solutions a Osona busca un/a consultor/a de selecció de personal capaç de fidelitzar i aportar valor a empreses i candidats. Som una empresa líder en selecció de personal, amb 30 anys de trajectòria i un caràcter familiar que ens diferencia.

Important multinacional de rescursos humans busca incorporar, per creixement, un/a consultor/a de RRHH a la seva oficina de Vic. Important multinacional de rescursos humans busca incorporar, per creixement, un/a consultor/a de RRHH a la seva oficina de Vic. Important multinacional de rescursos human

Etalentum, una consultoria amb més de 40 anys d'experiència, cerca un/a Consultor/a júnior per formar part de l'equip de projectes subvencionables d'inversió industrial i eficiència energètica. La tasca principal és col·laborar amb el Consultor Sènior en la gestió i preparació de la docum

Important multinacional de RRHH cerca incorporar un/a consultor/a a la seva oficina de Vic.

S´ofereix la possibilitat d´entrar a formar part d´una consultora especialitzada en la gestió global del finançament de projectes industrials d´inversió, recerca i desenvolupament, i d´energia i medi ambient, amb més de 37 anys d´experiència. Una consultora amb clients de múltiples secto

Dins del Pla d´Expansió d´Etalentum Selecció, seleccionem un/a Consultor/a de selecció de personal per a fer front al creixement de l´Oficina de Vic (Osona), la modalitat de treball de la qual és 80%. teletreball (des de casa), 20%. presencial (oficina). Etalentum és la primera empresa de selecció de personal en nombre d´oficines a Espanya. Estem especialitzats en headhunting i selecció de personal per a càrrecs intermedis, directius i llocs de treball especialitzats, servei que prestem a través de la nostra àmplia xarxa de 43 oficines de proximitat a l´estat espanyol i en ple creixement internacional. Dins l´estructura de l´equip de l´Oficina de Vic requerim incorporar una persona responsable, proactiva, orientada al multitasking, amb visió d´empresa i do de gents. Si creus que encaixes en el perfil inscriu-te a l´anunci, no ho dubtis! En dependència directa del Director d´Oficina, el/la candidat/a seleccionat/da realitzarà les següents tasques: - Gestió íntegra dels processos de selecció assignats (posicions estables) d´empreses clients. - Publicació d´anuncis en diverses plataformes i portals de feina, cerca activa de possibles candidats (base de dades Etalentum, LinkedIn Recruiter, cercador d´Infojobs,...), criba curricular, entrevista, test de competències personals i selecció de possibles candidats/es. - Elaboració i presentació d´informes dels candidats/es finalistes a les empreses clients. - Assessorament i seguiment a l´empresa client i al candidat/a en tot el procés de selecció. - Seguiment dels processos de selecció i interlocució directa amb el client fins al tancament d´aquests. - Seguiment periòdic dels candidats contractats per l´empresa client. S´ofereix: - Incorporació immediata i desenvolupament professional en companyia líder del sector en l´àmbit nacional i en ple procés d´internacionalització. - Formar part d´una empresa i d´un equip jove, dinàmic i en continu creixement i desenvolupament. - Formació inicial i contínua a càrrec de l´empresa. - Participar en projectes d´innovació contínua de producte i servei. - Modalitat de treball híbrida: de dilluns a divendres, amb 4 dies de teletreball i 1 dia presencial (negociable segons perfil i necessitats personals o familiars de la persona interessada). - Horari: de dilluns a divendres amb entrada i sortida flexible, segons necessitats de la persona incorporada. Divendres: horari intensiu, amb sortida a partir de les 14:30h. - Conciliació personal - professional. - Condicions salarials competitives, a convenir d´acord amb l´experiència, coneixements i valors aportats. Oferta de treball a la comarca Osona - Persona responsable, metòdica, organitzada, proactiva, i amb ganes de desenvolupar-se en el sector de la selecció de personal i dels RRHH. - Excel·lents habilitats comunicatives i capacitat per a generar relacions de confiança. - Alta orientació al client, capacitat per a gestionar múltiples vacants i clar enfocament a resultats. - Bon nivell de redacció i comunicació en català i castellà. - Es requereix experiència realitzant tasques similars a les descrites, preferiblement en l´àmbit de la selecció de personal, headhunting, recruiting o similars. - Es valorarà positivament (no imprescindible) residència a Osona, Moianès, Berguedà o comarques limítrofes. - Català i castellà: natius (bon nivell de redacció i comunicació en ambdós idiomes). - Anglès: es valorarà positivament el domini d´idiomes estrangers (no imprescindible).