Consultoria jobs in Esplugues De LlobregatCreate job alerts

Consultor/a – Estratègia, Operacions i Disseny Organitzatiu Barcelona | Jornada completa | Model híbrid Impulsa la teva carrera amb impacte A @KWANBarcelona acompanyem organitzacions del sector públic i privat en processos de transformació estratègica, organitzativa i operativa, combinant operacions, persones i tecnologia amb un enfocament rigorós i centrat en les persones. Busquem un/a Consultor/a amb experiència que vulgui créixer professionalment participant en projectes d’alt impacte, amb responsabilitats reals i treball directe amb equips directius i tècnics. Sobre l’activitat Disseny i transformació organitzativa, optimització d’operacions i processos, planificació i cobertura de serveis, transformació digital orientada a persones i PMO de projectes estratègics. Funcions principals • Desenvolupar i executar projectes de consultoria en organització, operacions i negoci., • Analitzar processos i models operatius per identificar oportunitats de millora., • Aplicar metodologies de consultoria estratègica i gestió del canvi., • Col·laborar amb equips directius i stakeholders clau. Perfil requerit • Enginyeria Industrial, ADE o similar., • +3 anys d’experiència en consultoria o transformació., • Capacitat analítica, gestió de projectes i comunicació executiva., • Domini de català i castellà i nivell alt d’anglès. Què t’oferim? • Projectes estratègics del sector públic i privat., • Entorn professional proper, exigent i col·laboratiu., • Contracte estable, horari flexible i desenvolupament professional real. Retribució A acordar segons experiència i valor aportat. Per què KWAN Barcelona? Impacte real, proximitat amb decisors, rigor analític amb enfocament humà, creixement accelerat en equips àgils i projectes amb impacte social i territorial. Preparat/da per al següent repte? Envia’ns el teu CV a Comparteix aquesta oportunitat amb la teva xarxa professional. #Consultoria #Estratègia #Operacions #DissenyOrganitzatiu #Barcelona #OportunitatLaboral

Business Manager Akuaro · Barcelona (Híbrido) ¿Buscas un sitio donde tu impacto no se diluya en capas, comités ni jerarquías infinitas? En Akuaro llevamos más de una década haciendo selección de talento de forma distinta: boutique, cercana, especializada y honesta. No somos una multinacional, y eso —lejos de ser un límite— es lo que nos permite entregar calidad, ganar reputación y prestar -siempre- un buen servicio Ahora queremos incorporar a una persona con buen criterio, lectura de negocio y visión consultiva. Quiénes somos Akuaro nació en 2014 como agencia de selección boutique IT, obsesionada con ofrecer un trato humano al sector y conectar a profesionales con las mejores oportunidades profesionales, en cualquier lugar del mundo. Hoy seguimos siendo puntales y referentes en la industria de tecnología, sí, pero también: • Ingeniería industrial (4.0, iot, automatizacion..), • Pharma & Healthcare, • Sales & Marketing, • Finance, • Y sin lugar a dudas, trabajando también en proyectos de selección internacionales Somos un equipo de 10-12 personas, experto en el diseño y control de procesos de selección cualificados. Qué hacemos (y entregamos de verdad) • Permanent Placement de perfiles IT, Digital y Corporate, • RPO & Talent Squads, • Staffing & Outsourcing, • Hub Building para proyectos tech/data/product, • Benchmark & Market Intelligence, • Team Development & People Care - Programas de transición laboral (Outplacement) +500 clientes, +120.000 entrevistas, +2.200 incorporaciones, 6 hubs digitales. Tu rol como Business Manager Queremos a la persona que abra mercado y construya relaciones a largo plazo, no alguien que repita un pitch prefabricado. Queremos una persona que ha hecho el trabajo de consultor de selección, porque entendemos que es la única manera que podrá ofrecer un estilo de venta consultivo y dar valor a nuestra cartera de sercicios. Tu misión: • Abrir cuentas nuevas sin límites territoriales ni sectoriales y fidelizar las existentes., • Leer, de forma consultiva, el potencial negocio con un cliente y detectar necesidades en el ámbito de talento, consultoria tecnológica, outplacement..., • Ofrecer soluciones completas en materia de talento que tengan sentido para el cliente y nuestros partners., • Construir relaciones duraderas con empresas que valoran la calidad y velocidad, por encima de todo., • Ser el puente entre la estrategia con los clientes y partners y nuestro equipo de consultores, • Generar oportunidades sostenidas que impacten en el crecimiento de nuestra agencia Aquí no serás un intermediario. Eres la persona que marcará rumbo comercial. Qué buscamos en ti • +5 años en consultoría de selección 360º, realizando venta de servicios de talento: consultoria de selección, outsourcing... (valoramos especialmente la experiencia en el mercado Permanent Placement), • Experiencia real abriendo mercado, (no solo gestionando cuentas heredadas), • Capacidad consultiva, visión estratégica y lectura de negocio, • Autonomía, rigor y ambición sana, • Pasión por hacer las cosas bien y por construir relaciones., • Proactividad para ir más allá de un cierre y pensar en ciclo de vida de un cliente. Por qué un Business Manager debería elegir el proyecto de Akuaro ⭐ Aquí tu impacto es inmediato Si tú abres cuentas, Akuaro crece contigo. Sin burocracias. Sin capas que diluyen resultados. Tu estilo y tu forma de trabajar cuentan. ⭐ Tenemos portfolio fuerte, pero seguimos siendo boutique Puedes vender con tranquilidad: lo que prometemos, lo entregamos. Clientes contentos con buenas referencias y equipo senior detrás. ⭐ Libertad real Sectores, territorios, estrategia, estilo comercial. Tu libro de negocio es tuyo. No hay techos artificiales. ⭐ Cero microgestión Confianza, seniority y claridad. Si sabes lo que haces, tendrás espacio para hacerlo. ⭐ Equipo senior y founders a tu lado Nada de estructuras impersonales. Aquí trabajas codo a codo con todo el equipo. ¿Listo/a para tu siguiente capítulo? Si vienes del mundo permanent placement y buscas un sitio donde: • Tu trabajo tenga impacto, • La calidad importe, • Haya libertad, confianza y las políticas se adapten a situaciones meritocráticas y justas., • Se premie la visión consultiva y el resultado., • Y puedas construir un proyecto, no solo ejecutarlo... 👉 Entonces queremos conocerte.

Com a Consultor/a Energètic/a Sènior seràs clau en l’assessorament estratègic als clients. Sobre el Rol: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Responsabilitats: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Qualificacions y habilitats requerides: Mínim 3 anys d’experiència en consultoria energètica. Coneixement avançat de mercats majorista/minorista i regulació espanyola (CNMC, BOE, PVPC, peatges…). Capacitat d’anàlisi de perfils de consum i optimització de costos. Domini d’eines d’anàlisi (Excel avançat, Power BI) i ús d’IA (ChatGPT, Gemini). Habilitats de gestió de clients, comunicació i negociació. Disponibilitat per desplaçaments puntuals.

¡Únete a ERSM Grupo como Consultor/a de Organización y Procesos (Sector Seguros)! En ERSM Grupo , somos más que una correduría de seguros, somos un equipo de más de 30 sociedades que han unido talento, experiencia y visión estratégica para liderar el mercado asegurador en España. Con un firme compromiso por la innovación, la eficiencia y el crecimiento sostenible, buscamos un/a Consultor/a de Organización y Procesos (Sector Seguros) que impulse la mejora de procesos, la eficiencia operativa y la colaboración transversal entre negocio y tecnología. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Diseñar, analizar y optimizar procesos de negocio end-to-end. Liderar iniciativas de mejora continua orientadas a la eficiencia operativa. Gestionar y coordinar proyectos de organización y transformación . Documentar procedimientos y modelos operativos. Colaborar de forma transversal con las distintas áreas del Grupo. Coordinar necesidades de negocio con soluciones tecnológicas , actuando como interlocutor con el área de IT . Apoyar proyectos de implantación y gestión del cambio. ¿Qué buscamos en ti? Formación universitaria en Ingeniería , Organización Industrial o similar. Formación o certificación específica en Lean, Six Sigma, BPM y/o automatización de procesos. Experiencia mínima de 5 años en consultoría de proyectos de organización. Conocimiento del sector Corredurías / Seguros . Experiencia en análisis, diseño y optimización de procesos . Experiencia en planificación, ejecución y seguimiento de proyectos . Elaboración y mantenimiento de documentación operativa y procedimental . Capacidad para trabajar de forma transversal con distintas áreas , con fuerte orientación al cliente interno . ¿Por qué unirte a ERSM Grupo? Formarás parte de una de las principales corredurías de seguros en España , posicionada en el Top 10 del sector . Te incorporarás a un proyecto estratégico , con impacto real en la organización. Desarrollo profesional en un entorno colaborativo y en crecimiento. Si te motiva participar en proyectos de transformación y mejora continua en una compañía líder del sector asegurador, ¡nos encantará conocerte! #empleo #consultoria #procesos #mejoracontinua #seguros #transformacion #ERSMGrupo #ofertadeempleo

pecialist Computer Centres, S.L Multinacional de origen inglés, con fuerte presencia en Europa, dedicada al desarrollo de proyectos, despliegues e implementación de servicios IT, necesita incorporar a un/a Ingeniero/a de Redes y Seguridad para nuestra delegación de Barcelona Se requerirá experiencia y conocimiento mínimo de 5 años en las siguientes áreas tareas: A nivel técnico: - Gestión de networking: Administración, gestión, despliegue y troubleshooting en eléctronica de red (principalmente Cisco). - Seguridad: Configuración, administración, gestión y soporte a la resolución de incidencias en firewalls. - Infraestructura Wifi. - Balanceadores. Soft skills: - Soporte avanzado. - Capacidad de análisis. - Búsqueda e implementación de mejoras. - Participación en consultoria para nuevos proyectos. - Implementación de nuevas soluciones. - Coordinación equipo técnico. - Estar orientado al servicio/cliente. Requisitos deseables: Se valorará positivamente disponer de certificaciones CCNA/CCNP, PCNSE, ITIL, .... Se valorará conocimientos de Cloud (Azure o AWS). Ofrecemos remuneración salarial en función de la valía y la experiencia aportada, beneficios sociales y formato híbrido de teletrabajo-presencial (2 días en oficina) Si tu candidatura puede encajar con la posición descrita, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible SCC, Contigo Somos Más!

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Consultores Junior y Senior que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público. El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: Definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de Transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las áreas de tecnología y de transformación digital de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos. Elaboración de enfoques y propuestas comerciales a los clientes del Sector Público. Ejecución de proyectos de transformación digital (p.e. proyectos de diseño de estrategias digitales, diseño de servicios digitales y canales, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, oficinas de transformación digital, etc.) liderando a un equipo de consultores. Diseño de soluciones y activos para la transformación digital de las AAPP. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Consultor Junior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 6 meses, habiendo trabajado en proyectos como los que destacamos a continuación. Consultor Senior: Experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 4 años, habiendo gestionado proyectos y con relación directa con clientes del sector. Concretamente en proyectos de: • Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital. - Mejora de procesos de las AAPPP. - Diseño de servicios y canales digitales. - Diseño de programas en el ámbito de la TD de las AAPP, de ciudadanía y empresas. -Digitalización de servicios o procesos. - Gestión y seguimiento de fondos europeos. Conocimiento profundo (Consultor Junior), a nivel funcional de distintas políticas y servicios públicos (empleo, seguridad social, digitalización, sanidad, justicia, educación,…) Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas. Valorable experiencia y conocimiento en proyectos de programación, gestión y justificación de fondos europeos, incluyendo los fondos NextGeneration EU. Valorable estudios en Ingeniería de Telecomunicaciones o similares. A nivel de competencias Capacidad de redacción de documentos Iniciativa y proactividad Autonomía Orientación al cliente Orientación a resultados Gran capacidad de comunicación Capacidad de multitarea Liderazgo y trabajo en equipo Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

L'Institut Cerda és una fundació privada (sense ànim de lucre) que ofereix serveis de consultoria especialitzats en àmbits com ara la sostenibilitat, l'economia circular, la innovació social, la mobilitat, el territori, el gran consum, la gestió de crisis, la continuïtat del negoci i la resiliència …… Necessitem incorporar un Consultor/a Sènior especialitzat en gestió de residus i economia circular amb ganes d'evolucionar professionalment, amb capacitat d'anàlisi, amb criteri, sentit crític, empatia, metòdic/a, i interessat/da per les tendències. Si ets així, vine a l'Institut CerdàTreballar amb nosaltres implica:- Participar en projectes de consultoria estratègica, d'àmbit nacional i internacional, tant al sector públic com al privat.- Treballar i formar-se en diverses especialitats de l’àmbit de la sostenibilitat com la gestió de residus, l’economia circular o l’ecodisseny d’envasos .- Adquirir i aplicar competències i habilitats en gestió de projectes i equipament.- Incorporar-se a una organització que ofereix moltes possibilitats de creixement i desenvolupament cap a tasques de gestió i comercials.- Treballar amb equips multidisciplinaris.- Un excel·lent ambient de treball.- Participar en sessions de “team building” un cop al mes.Detalls de l'oferta:- Consultor sènior especialitzat en residus (anàlisi de sistemes de recollida i tractament, assessorament a SCRAPs, planificació en matèria de residus, economia circular, etc.).- Funcions:Assegurar la correcta execució en termes de termini, qualitat i costos dels projectes assignats i gestionats.Mentoring i transmissió de coneixements als consultors júnior amb què treballi.Garantir nivells elevats de qualitat dels treballs desenvolupats, orientació a l'excel·lència.Establir relacions amb clients, entitats externes i altres organitzacions.- Lloc: Barcelona (treball híbrid i flexibilitat horària).- Remuneració: 28.000-35.000 € (ajustable en funció de les característiques del candidat).- Incorporació immediata.- Tipus de contracte: Fix.- Pla de remuneració flexible voluntari: assegurança mèdica, tiquet restaurant, tiquet transport, tiquet guarderia.Requisits- Estudis superiors en carreres científiques (enginyeria industrial, de camins, llicenciatura en ciències ambientals, enginyeria química, etc.). No se n'exclouen altres titulacions superiors, sempre que el candidat/a aporti coneixements i experiència en consultoria i/o en els àmbits esmentats.- Experiència superior a 3 anys en elaboració de projectes en matèria de sostenibilitat.- Imprescindible experiència al món de la consultoria.- Idiomes requerits: català, castellà, anglès Nivell B1.- Proactivitat i capacitat d aportació de solucions.- Orientació a resultats i client.Es prega als candidats/es que enviïn el seu CV + carta de presentació a indicant “Ref.: “Consultor sènior sostenibilitat”.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Perfil: Requisitos Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Se valorará Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Principales responsabilidades Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Participar en la definición y mejora de procedimientos de gestión y operativos. Contribuir activamente a iniciativas de mejora continua del proyecto. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . Un entorno inclusivo, colaborativo y reconocido como Top Employer España por décimo año consecutivo . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando Junior Consultants que desarrollen su misión ayudándonos a seguir impulsando y desplegando nuestro offering de transformación y mejora del Sector Público. El equipo de Busisness Consulting para Sector Público de NTT Data cuenta en la actualidad con un extenso número de profesionales cuyo objetivo es ayudar a las AAPP a conseguir una mejora real de las políticas y servicios públicos que prestan al conjunto de la ciudadanía. Para ello, contamos con una propuesta de valor integral que cubre, desde el diseño y acompañamiento en la estrategia de transformación digital de las AAPP, el diseño de servicios y canales digitales adaptados a su actividad y a las necesidades de la ciudadanía, hasta la mejora de la eficiencia a través de la automatización y robotización de procesos y tareas, el rediseño de las políticas y servicios, para mejorar la experiencia ciudadana, o el aprovechamiento y aplicación de los fondos europeos en esa transformación de las AAPP. ¿Cuál será tu rol? Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en la/el: Ejecución de proyectos estratégicos y de transformación digital para el Sector Público (p.e. Planes estratégicos, definición de modelos operativos, planes de transformación digital, mejora de la experiencia digital del ciudadano/a, evaluación de políticas públicas, optimización de procesos, etc.). Soporte al equipo ejecutivo en la elaboración de enfoques y propuestas comerciales para clientes del Sector Público. Soporte en la definición y mejora de la propuesta de valor alrededor del offering de la línea de consultoría estratégica y de transformación Digital para las AAPP, en coordinación con las otras áreas de la compañía, aportando tu conocimiento relevante de las políticas y servicios públicos. En caso de experiencia previa, liderazgo de un equipo de consultores junior. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Perfiles sin experiencia laboral o experiencia en consultoría en el Sector Público, de al menos, 1 año, habiendo trabajado en proyectos como por ejemplo, los que destacamos a continuación: • Planes o estrategias de políticas públicas y de transformación digital. - Mejora de procesos de las AAPPP. - Diseño de servicios públicos. - Diseño de programas en el ámbito de la TD de las AAPP, de ciudadanía y empresas. Inglés (nivel C1) y valorables otros idiomas. Valorable experiencia y conocimiento en proyectos de programación, gestión y justificación de fondos europeos, incluyendo los fondos NextGeneration EU. Valorable conocimiento a nivel funcional de distintas políticas y servicios públicos (empleo, seguridad social, digitalización, sanidad, justicia, educación, …) Valorable estudios en Ingeniería de Telecomunicaciones, ciencias sociales o similares. A nivel de competencias Capacidad de redacción de documentos Iniciativa y proactividad Autonomía Orientación al cliente Orientación a resultados Gran capacidad de comunicación Capacidad de multitarea Liderazgo y trabajo en equipo Flexibilidad ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Consultor/a – Estratègia, Operacions i Disseny Organitzatiu Barcelona | Jornada completa | Model híbrid Impulsa la teva carrera amb impacte A @KWANBarcelona acompanyem organitzacions del sector públic i privat en processos de transformació estratègica, organitzativa i operativa, combinant operacions, persones i tecnologia amb un enfocament rigorós i centrat en les persones. Busquem un/a Consultor/a amb experiència que vulgui créixer professionalment participant en projectes d’alt impacte, amb responsabilitats reals i treball directe amb equips directius i tècnics. Sobre l’activitat Disseny i transformació organitzativa, optimització d’operacions i processos, planificació i cobertura de serveis, transformació digital orientada a persones i PMO de projectes estratègics. Funcions principals • Desenvolupar i executar projectes de consultoria en organització, operacions i negoci. • Analitzar processos i models operatius per identificar oportunitats de millora. • Aplicar metodologies de consultoria estratègica i gestió del canvi. • Col·laborar amb equips directius i stakeholders clau. Perfil requerit • Enginyeria Industrial, ADE o similar. • +3 anys d’experiència en consultoria o transformació. • Capacitat analítica, gestió de projectes i comunicació executiva. • Domini de català i castellà i nivell alt d’anglès. Què t’oferim? • Projectes estratègics del sector públic i privat. • Entorn professional proper, exigent i col·laboratiu. • Contracte estable, horari flexible i desenvolupament professional real. Retribució A acordar segons experiència i valor aportat. Per què KWAN Barcelona? Impacte real, proximitat amb decisors, rigor analític amb enfocament humà, creixement accelerat en equips àgils i projectes amb impacte social i territorial. Preparat/da per al següent repte? Envia’ns el teu CV a Comparteix aquesta oportunitat amb la teva xarxa professional. #Consultoria #Estratègia #Operacions #DissenyOrganitzatiu #Barcelona #OportunitatLaboral

Som la firma global de talent: Selecció, headhunting, formació i consultoria d'Eurofirms Group. A Claire Joster creiem en el talent únic de cada persona i sabem que la diversitat aporta valor als equips, impulsant organitzacions més innovadores, creatives i eficients. Per això, com a part d'Eurofirms Group, i d'acord amb la cultura de la nostra empresa People First, treballem per generar entorns laborals inclusius en què cada individu pugui créixer i desenvolupar la seva millor versió. Així mateix, busquem actuar com a agents de canvi per promoure la igualtat d'oportunitats en el nostre entorn, fomentant el respecte i apostant per la diversitat en totes les seves formes. Siguis com siguis i sentis com sentis, a Claire Joster tindràs un lloc per brillar. Per una empresa industrial tecnològicament avançada, especialitzada en fabricació de components per als sectors aeronàutic, espacial i industrial, amb una forta aposta per la qualitat, la millora contínua i l'excel·lència operativa, cerquem incorporar un/a Quality Controller a l'àrea de Producció. L'obectiu principal de la persona que incorpori serà assegurar que els productes fabricats compleixen els requisits del client i els estàndards interns de qualitat, tant en el producte final com durant totes les fases del procés de fabricació. Les funcions principals son: -Implementació del pla de qualitat en projectes i producció -Control de qualitat durant el procés productiu i en producte final -Realització i documentació de mesures, assaigs i inspeccions -Detecció, notificació i seguiment de desviacions de qualitat -Control de qualitat de productes d'entrada (incoming) i de sortida (outgoing) -Revisió de documentació de qualitat i logística (CoC, FAR, notes d'entrega, etc.) -Auditories de processos interns i seguiment d'accions correctives -Gestió d'equips de mesura i control de calibracions -Control de materials peribles i suport a la gestió d'estoc. Requisits de la vacant: -Formació tècnica: FP2, Enginyeria Tècnica Mecànica o similar -Mínim 2 anys d'experiència en una posició similar -Coneixements de metrologia i lectura de plànols -Experiència amb braç de mesura 3D -Coneixement d'assaigs no destructius per materials compòsits -Anglès parlat i escrit -Persona ordenada, metòdica, amb capacitat analítica i bona comunicació. S'ofereix: -Incorporació a un entorn industrial altament tècnic i especialitzat -Projectes amb elevat nivell d'exigència i aprenentatge continu -Col·laboració directa amb Quality Manager, enginyeria i producció -Estabilitat laboral i possibilitats de desenvolupament professional - Horari de flexible de dilluns a divendres - Salari negociable segons les capacitats de cada candidat/a

Com a Consultor/a Energètic/a Sènior seràs clau en l’assessorament estratègic als clients. Sobre el Rol: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Responsabilitats: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Qualificacions y habilitats requerides: Mínim 3 anys d’experiència en consultoria energètica. Coneixement avançat de mercats majorista/minorista i regulació espanyola (CNMC, BOE, PVPC, peatges…). Capacitat d’anàlisi de perfils de consum i optimització de costos. Domini d’eines d’anàlisi (Excel avançat, Power BI) i ús d’IA (ChatGPT, Gemini). Habilitats de gestió de clients, comunicació i negociació. Disponibilitat per desplaçaments puntuals.

Com a Consultor/a Energètic/a Sènior seràs clau en l’assessorament estratègic als clients. Sobre el Rol: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Responsabilitats: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Qualificacions y habilitats requerides: Mínim 3 anys d’experiència en consultoria energètica. Coneixement avançat de mercats majorista/minorista i regulació espanyola (CNMC, BOE, PVPC, peatges…). Capacitat d’anàlisi de perfils de consum i optimització de costos. Domini d’eines d’anàlisi (Excel avançat, Power BI) i ús d’IA (ChatGPT, Gemini). Habilitats de gestió de clients, comunicació i negociació. Disponibilitat per desplaçaments puntuals.

Com a Consultor/a Energètic/a Sènior seràs clau en l’assessorament estratègic als clients. Sobre el Rol: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Responsabilitats: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Qualificacions y habilitats requerides: Mínim 3 anys d’experiència en consultoria energètica. Coneixement avançat de mercats majorista/minorista i regulació espanyola (CNMC, BOE, PVPC, peatges…). Capacitat d’anàlisi de perfils de consum i optimització de costos. Domini d’eines d’anàlisi (Excel avançat, Power BI) i ús d’IA (ChatGPT, Gemini). Habilitats de gestió de clients, comunicació i negociació. Disponibilitat per desplaçaments puntuals.

Com a Consultor/a Energètic/a Sènior seràs clau en l’assessorament estratègic als clients. Sobre el Rol: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Responsabilitats: Definir estratègies de compra i contractació d’energia (electricitat i gas). Analitzar mercats (OMIE/OMIP/MEFF) i costos regulats per detectar riscos i oportunitats. Interpretar normativa i canvis reguladors, amb impacte tècnic i econòmic. Dissenyar plans d’eficiència energètica i reducció de costos. Liderar projectes avançats (licitacions, PPA, autoconsum) i negociar amb comercialitzadores/distribuïdores. Coordinar iniciatives d’innovació i actuar com a referent tècnic per a perfils júnior. Qualificacions y habilitats requerides: Mínim 3 anys d’experiència en consultoria energètica. Coneixement avançat de mercats majorista/minorista i regulació espanyola (CNMC, BOE, PVPC, peatges…). Capacitat d’anàlisi de perfils de consum i optimització de costos. Domini d’eines d’anàlisi (Excel avançat, Power BI) i ús d’IA (ChatGPT, Gemini). Habilitats de gestió de clients, comunicació i negociació. Disponibilitat per desplaçaments puntuals.

Tramoia Cultura busca una persona per incorporar-se al seu equip en la posició de responsable de comunicació . S’accepten també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. PRESENTACIÓ DE L’ENTITAT Tramoia és una petita empresa de gestió cultural especialitzada en mediació literària, creació de públics i consultoria cultural. Treballem amb els principals agents culturals catalans en projectes que aborden la dimensió vivencial i transformadora de la cultura. Treballem des de la proximitat, la innovació i la cura pels processos, els resultats i les persones. Informació i detall dels projectes a: FUNCIONS Tasques de comunicació Disseny, planificació i execució de l’estratègia de comunicació corporativa de l’empresa, que inclou: Elaboració, revisió i seguiment del pla de comunicació corporatiu, així com dels diferents documents guia de la comunicació de l’empresa (llibre d’estil, manual de marca...). Revisió, actualització i dinamització dels canals actuals: web, xarxes socials, butlletins… Creació i manteniment de la base de dades de contactes de l’empresa. Incorporació dels nous canals i accions necessàries. Redacció de continguts i elaboració dels relats de comunicació. Recopilació de dades analítiques de comunicació i elaboració d’informes i memòries periòdiques. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants en la comunicació general de l’empresa. Participació en el disseny, la planificació i la implementació de l’estratègia comercial de l’empresa des de la vessant de la comunicació, que inclou: Disseny i gestió de campanyes comercials de comunicació. Seguiment i anàlisi d’impacte de les accions comercials. Disseny, planificació i coordinació dels plans de comunicació dels projectes, que inclou: Elaboració dels plans de comunicació. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants. Execució de les accions de comunicació pertinents. Altres tasques generals Coordinació amb la direcció general i l’equip de l’empresa. REQUISITS Formació universitària en l’àmbit de la comunicació o àmbits equiparables. Experiència en l'àmbit de la comunicació cultural. Cal acreditar una trajectòria sòlida en llocs de treball similars. Formació i /o experiència en estratègies de màrqueting i acció comercial. Compromís amb els valors de Tramoia: innovació, rigor, responsabilitat, cooperació, proximitat i impacte cultural. Permís de conduir B. ES VALORARÀ Formació universitària en l’àmbit de les humanitats, de les ciències socials o àmbits equiparables. Formació específica en matèria de gestió cultural, comunicació cultural, gestió de xarxes socials o producció d’esdeveniments. Coneixement i interès per la literatura i el sector professional de les lletres. Coneixements en disseny gràfic, edició d’imatges, edició de vídeos, etc. Coneixements i experiència en l’ús de CRM i eines digitals com Mailchimp, Canva, InDesign, Photoshop, Google Analytics, Meta Business, WordPress, Asana o similars. Persona amb iniciativa, capacitat resolutiva, sistemàtica i capacitat de treball en equip. Interès per l'art, la cultura i l'educació. CONDICIONS Jornada: 18 hores setmanals, ampliable segons el perfil de la persona candidata amb tasques de suport a altres àrees i projectes de l’empresa. Horari: matins de dilluns a divendres a convenir, amb una dedicació aproximada de 6 hores al dia (3 dies a la setmana). Flexibilitat segons les necessitats del servei i disponibilitat puntual de caps de setmana per supervisió d’actes. Centre de treball: Cardedeu, amb possibilitat de teletreball parcial, i ubicacions dels actes i activitats. Contracte: indefinit amb període de prova. Retribució: retribució segons experiència i perfil professional, proporcional a la jornada, amb possibilitat de revisió en cas d’ampliació de dedicació. Plusos per treball en caps de setmana i festius. Incorporació: 7 d’abril de 2026. Treballaràs en un equip petit, proper i col·laboratiu, amb espais de decisió compartida i autonomia en el desenvolupament de projectes. Cuidem els processos, els ritmes de treball i la conciliació, amb flexibilitat organitzativa i confiança en l’equip. Participaràs en projectes de promoció lectora i divulgació literària, mediació de públics culturals, programacions artístiques i estudis, plans estratègics i assessoraments en polítiques públiques. * Es valoraran també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. Les persones interessades podeu enviar CV i carta de motivació* a: Assumpte: Oferta de Feina – Responsable de Comunicació Data límit: 28 de febrer de 2026 * La carta de motivació ha de tenir 1 pàgina d’extensió com a màxim. Es valorarà l’originalitat en el format i el contingut.

Tramoia Cultura busca una persona per incorporar-se al seu equip en la posició de responsable de comunicació . S’accepten també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. PRESENTACIÓ DE L’ENTITAT Tramoia és una petita empresa de gestió cultural especialitzada en mediació literària, creació de públics i consultoria cultural. Treballem amb els principals agents culturals catalans en projectes que aborden la dimensió vivencial i transformadora de la cultura. Treballem des de la proximitat, la innovació i la cura pels processos, els resultats i les persones. Informació i detall dels projectes a: FUNCIONS Tasques de comunicació Disseny, planificació i execució de l’estratègia de comunicació corporativa de l’empresa, que inclou: Elaboració, revisió i seguiment del pla de comunicació corporatiu, així com dels diferents documents guia de la comunicació de l’empresa (llibre d’estil, manual de marca...). Revisió, actualització i dinamització dels canals actuals: web, xarxes socials, butlletins… Creació i manteniment de la base de dades de contactes de l’empresa. Incorporació dels nous canals i accions necessàries. Redacció de continguts i elaboració dels relats de comunicació. Recopilació de dades analítiques de comunicació i elaboració d’informes i memòries periòdiques. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants en la comunicació general de l’empresa. Participació en el disseny, la planificació i la implementació de l’estratègia comercial de l’empresa des de la vessant de la comunicació, que inclou: Disseny i gestió de campanyes comercials de comunicació. Seguiment i anàlisi d’impacte de les accions comercials. Disseny, planificació i coordinació dels plans de comunicació dels projectes, que inclou: Elaboració dels plans de comunicació. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants. Execució de les accions de comunicació pertinents. Altres tasques generals Coordinació amb la direcció general i l’equip de l’empresa. REQUISITS Formació universitària en l’àmbit de la comunicació o àmbits equiparables. Experiència en l'àmbit de la comunicació cultural. Cal acreditar una trajectòria sòlida en llocs de treball similars. Formació i /o experiència en estratègies de màrqueting i acció comercial. Compromís amb els valors de Tramoia: innovació, rigor, responsabilitat, cooperació, proximitat i impacte cultural. Permís de conduir B. ES VALORARÀ Formació universitària en l’àmbit de les humanitats, de les ciències socials o àmbits equiparables. Formació específica en matèria de gestió cultural, comunicació cultural, gestió de xarxes socials o producció d’esdeveniments. Coneixement i interès per la literatura i el sector professional de les lletres. Coneixements en disseny gràfic, edició d’imatges, edició de vídeos, etc. Coneixements i experiència en l’ús de CRM i eines digitals com Mailchimp, Canva, InDesign, Photoshop, Google Analytics, Meta Business, WordPress, Asana o similars. Persona amb iniciativa, capacitat resolutiva, sistemàtica i capacitat de treball en equip. Interès per l'art, la cultura i l'educació. CONDICIONS Jornada: 18 hores setmanals, ampliable segons el perfil de la persona candidata amb tasques de suport a altres àrees i projectes de l’empresa. Horari: matins de dilluns a divendres a convenir, amb una dedicació aproximada de 6 hores al dia (3 dies a la setmana). Flexibilitat segons les necessitats del servei i disponibilitat puntual de caps de setmana per supervisió d’actes. Centre de treball: Cardedeu, amb possibilitat de teletreball parcial, i ubicacions dels actes i activitats. Contracte: indefinit amb període de prova. Retribució: retribució segons experiència i perfil professional, proporcional a la jornada, amb possibilitat de revisió en cas d’ampliació de dedicació. Plusos per treball en caps de setmana i festius. Incorporació: 7 d’abril de 2026. Treballaràs en un equip petit, proper i col·laboratiu, amb espais de decisió compartida i autonomia en el desenvolupament de projectes. Cuidem els processos, els ritmes de treball i la conciliació, amb flexibilitat organitzativa i confiança en l’equip. Participaràs en projectes de promoció lectora i divulgació literària, mediació de públics culturals, programacions artístiques i estudis, plans estratègics i assessoraments en polítiques públiques. * Es valoraran també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. Les persones interessades podeu enviar CV i carta de motivació* a: Assumpte: Oferta de Feina – Responsable de Comunicació Data límit: 28 de febrer de 2026 * La carta de motivació ha de tenir 1 pàgina d’extensió com a màxim. Es valorarà l’originalitat en el format i el contingut.

Tramoia Cultura busca una persona per incorporar-se al seu equip en la posició de responsable de comunicació . S’accepten també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. PRESENTACIÓ DE L’ENTITAT Tramoia és una petita empresa de gestió cultural especialitzada en mediació literària, creació de públics i consultoria cultural. Treballem amb els principals agents culturals catalans en projectes que aborden la dimensió vivencial i transformadora de la cultura. Treballem des de la proximitat, la innovació i la cura pels processos, els resultats i les persones. Informació i detall dels projectes a: FUNCIONS Tasques de comunicació Disseny, planificació i execució de l’estratègia de comunicació corporativa de l’empresa, que inclou: Elaboració, revisió i seguiment del pla de comunicació corporatiu, així com dels diferents documents guia de la comunicació de l’empresa (llibre d’estil, manual de marca...). Revisió, actualització i dinamització dels canals actuals: web, xarxes socials, butlletins… Creació i manteniment de la base de dades de contactes de l’empresa. Incorporació dels nous canals i accions necessàries. Redacció de continguts i elaboració dels relats de comunicació. Recopilació de dades analítiques de comunicació i elaboració d’informes i memòries periòdiques. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants en la comunicació general de l’empresa. Participació en el disseny, la planificació i la implementació de l’estratègia comercial de l’empresa des de la vessant de la comunicació, que inclou: Disseny i gestió de campanyes comercials de comunicació. Seguiment i anàlisi d’impacte de les accions comercials. Disseny, planificació i coordinació dels plans de comunicació dels projectes, que inclou: Elaboració dels plans de comunicació. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants. Execució de les accions de comunicació pertinents. Altres tasques generals Coordinació amb la direcció general i l’equip de l’empresa. REQUISITS Formació universitària en l’àmbit de la comunicació o àmbits equiparables. Experiència en l'àmbit de la comunicació cultural. Cal acreditar una trajectòria sòlida en llocs de treball similars. Formació i /o experiència en estratègies de màrqueting i acció comercial. Compromís amb els valors de Tramoia: innovació, rigor, responsabilitat, cooperació, proximitat i impacte cultural. Permís de conduir B. ES VALORARÀ Formació universitària en l’àmbit de les humanitats, de les ciències socials o àmbits equiparables. Formació específica en matèria de gestió cultural, comunicació cultural, gestió de xarxes socials o producció d’esdeveniments. Coneixement i interès per la literatura i el sector professional de les lletres. Coneixements en disseny gràfic, edició d’imatges, edició de vídeos, etc. Coneixements i experiència en l’ús de CRM i eines digitals com Mailchimp, Canva, InDesign, Photoshop, Google Analytics, Meta Business, WordPress, Asana o similars. Persona amb iniciativa, capacitat resolutiva, sistemàtica i capacitat de treball en equip. Interès per l'art, la cultura i l'educació. CONDICIONS Jornada: 18 hores setmanals, ampliable segons el perfil de la persona candidata amb tasques de suport a altres àrees i projectes de l’empresa. Horari: matins de dilluns a divendres a convenir, amb una dedicació aproximada de 6 hores al dia (3 dies a la setmana). Flexibilitat segons les necessitats del servei i disponibilitat puntual de caps de setmana per supervisió d’actes. Centre de treball: Cardedeu, amb possibilitat de teletreball parcial, i ubicacions dels actes i activitats. Contracte: indefinit amb període de prova. Retribució: retribució segons experiència i perfil professional, proporcional a la jornada, amb possibilitat de revisió en cas d’ampliació de dedicació. Plusos per treball en caps de setmana i festius. Incorporació: 7 d’abril de 2026. Treballaràs en un equip petit, proper i col·laboratiu, amb espais de decisió compartida i autonomia en el desenvolupament de projectes. Cuidem els processos, els ritmes de treball i la conciliació, amb flexibilitat organitzativa i confiança en l’equip. Participaràs en projectes de promoció lectora i divulgació literària, mediació de públics culturals, programacions artístiques i estudis, plans estratègics i assessoraments en polítiques públiques. * Es valoraran també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. Les persones interessades podeu enviar CV i carta de motivació* a: Assumpte: Oferta de Feina – Responsable de Comunicació Data límit: 28 de febrer de 2026 * La carta de motivació ha de tenir 1 pàgina d’extensió com a màxim. Es valorarà l’originalitat en el format i el contingut.

Per què aquesta posició Vivim un context on els riscos socials, econòmics, tecnològics i ambientals evolucionen ràpid i s’interrelacionen. A l’Institut Cerdà (fundació privada, independent i sense ànim de lucre) ajudem empreses, administracions i institucions a anticipar riscos, preparar-se per a crisis i construir resiliència, amb projectes que impacten sectors com serveis municipals, indústria, logística, energia, medi ambient, gran consum i innovació. Busquem incorporar un/a Director/a de projectes per reforçar l’Àrea de Riscos, Crisis i Resiliència. La teva missió La teva missió serà liderar projectes que ajudin a organitzacions a anticipar i gestionar riscos, preparar-se per a crisis i enfortir la seva resiliència. Ho faràs participant en projectes que permetin obtenir resultats tangibles: diagnòstics sòlids, recomanacions aplicables i plans implementables i coordinaràs recursos per complir terminis, qualitat i valor per al client. Reptes i responsabilitats 1. Direcció i producció de projectes Liderar projectes de diagnosi, disseny i implantació en gestió de riscos, gestió de crisis, continuïtat de negoci i resiliència. Planificar i assegurar l’execució (abast, terminis, qualitat, costos) i el lliurament d’informes i recomanacions orientades a decisió. Dissenyar/coordinar plans i protocols i impulsar exercicis i simulacres que en permetin la millora contínua (lliçons apreses). Coordinar i fer seguiment d’equips de consultoria (consultors/es i becaris/es), assegurant qualitat, coherència metodològica i desenvolupament del talent. 2) Component comercial i desenvolupament de negoci Identificar tendències i necessitats del mercat i proposar noves línies de treball. Redactar i estructurar propostes comercials (tècniques i econòmiques) i participar en reunions amb clients. Generar continuïtat amb clients: detecció d’oportunitats. Què busquem en tu Imprescindible Formació superior preferiblement en Enginyeria (informàtica, industrial, camins, telecomunicacions) o Prevenció i Seguretat Integral. Altres titulacions són benvingudes si aporten encaix clar amb consultoria i/o l’àmbit de riscos, crisis, resiliència. Experiència mínima de 5 anys , preferiblement en consultoria o rols equivalents de gestió de projectes. Capacitat de planificació i priorització per gestionar diversos projectes en paral·lel. Orientació a client i a resultats, comunicació escrita impecable (informes i propostes). Idiomes: català i anglès (B1). Valorable Certificacions o coneixement en continuïtat de negoci (ISO 22301), seguretat de la informació (ISO 27001, ENS) i marcs/regulació vinculats a resiliència (DORA, NIS2, CER…). Experiència en exercicis de crisi, gestió d’incidents, riscos operacionals, resiliència d’entitats crítiques, cadena de subministrament, etc. Què oferim Contracte indefinit. Rang salarial: 35.000 – 50.000 € bruts/any (segons experiència i encaix). Retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport i restaurant. Ubicació: Barcelona (format híbrid amb dies de presencialitat i teletreball) Participació en projectes diversos, amb impacte públic i privat. Entorn de treball proper i d’alt nivell professional. Disponibilitat per viatjar puntualment (àmbit espanyol). Com aplicar Envia’ns CV + carta de presentació a amb l’assumpte “Ref: Director/a de projectes - Riscos, crisis i resiliència ”.

At ASTEK Iberia , we are looking for an experienced Sales Manager to support a major commercial opportunity, driven by the upcoming mandatory electronic invoicing regulation . The role focuses on selling electronic invoicing and digital payment solutions to companies operating mainly in the travel and hospitality sectors. &##Drive B2B sales of electronic invoicing and digital solutions in the French market. Develop and manage commercial opportunities across the travel and hospitality sectors. Manage the full sales cycle: prospecting, discovery, negotiation and deal closure. Coordinate closely with internal commercial and management teams. Track and report on sales pipeline, performance and potential risks. &##5+ years of experience in B2B sales , ideally in SaaS, IT, payments or digital solutions. ~ Proven experience managing complex sales cycles and enterprise or mid-market clients. ~ Fluent English is mandatory. ~ French and Spanish are highly desirable due to the market focus. ~ Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. &##You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. &##If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Tramoia Cultura busca una persona per incorporar-se al seu equip en la posició de responsable de comunicació . S’accepten també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. PRESENTACIÓ DE L’ENTITAT Tramoia és una petita empresa de gestió cultural especialitzada en mediació literària, creació de públics i consultoria cultural. Treballem amb els principals agents culturals catalans en projectes que aborden la dimensió vivencial i transformadora de la cultura. Treballem des de la proximitat, la innovació i la cura pels processos, els resultats i les persones. Informació i detall dels projectes a: FUNCIONS Tasques de comunicació Disseny, planificació i execució de l’estratègia de comunicació corporativa de l’empresa, que inclou: Elaboració, revisió i seguiment del pla de comunicació corporatiu, així com dels diferents documents guia de la comunicació de l’empresa (llibre d’estil, manual de marca...). Revisió, actualització i dinamització dels canals actuals: web, xarxes socials, butlletins… Creació i manteniment de la base de dades de contactes de l’empresa. Incorporació dels nous canals i accions necessàries. Redacció de continguts i elaboració dels relats de comunicació. Recopilació de dades analítiques de comunicació i elaboració d’informes i memòries periòdiques. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants en la comunicació general de l’empresa. Participació en el disseny, la planificació i la implementació de l’estratègia comercial de l’empresa des de la vessant de la comunicació, que inclou: Disseny i gestió de campanyes comercials de comunicació. Seguiment i anàlisi d’impacte de les accions comercials. Disseny, planificació i coordinació dels plans de comunicació dels projectes, que inclou: Elaboració dels plans de comunicació. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants. Execució de les accions de comunicació pertinents. Altres tasques generals Coordinació amb la direcció general i l’equip de l’empresa. REQUISITS Formació universitària en l’àmbit de la comunicació o àmbits equiparables. Experiència en l'àmbit de la comunicació cultural. Cal acreditar una trajectòria sòlida en llocs de treball similars. Formació i /o experiència en estratègies de màrqueting i acció comercial. Compromís amb els valors de Tramoia: innovació, rigor, responsabilitat, cooperació, proximitat i impacte cultural. Permís de conduir B. ES VALORARÀ Formació universitària en l’àmbit de les humanitats, de les ciències socials o àmbits equiparables. Formació específica en matèria de gestió cultural, comunicació cultural, gestió de xarxes socials o producció d’esdeveniments. Coneixement i interès per la literatura i el sector professional de les lletres. Coneixements en disseny gràfic, edició d’imatges, edició de vídeos, etc. Coneixements i experiència en l’ús de CRM i eines digitals com Mailchimp, Canva, InDesign, Photoshop, Google Analytics, Meta Business, WordPress, Asana o similars. Persona amb iniciativa, capacitat resolutiva, sistemàtica i capacitat de treball en equip. Interès per l'art, la cultura i l'educació. CONDICIONS Jornada: 18 hores setmanals, ampliable segons el perfil de la persona candidata amb tasques de suport a altres àrees i projectes de l’empresa. Horari: matins de dilluns a divendres a convenir, amb una dedicació aproximada de 6 hores al dia (3 dies a la setmana). Flexibilitat segons les necessitats del servei i disponibilitat puntual de caps de setmana per supervisió d’actes. Centre de treball: Cardedeu, amb possibilitat de teletreball parcial, i ubicacions dels actes i activitats. Contracte: indefinit amb període de prova. Retribució: retribució segons experiència i perfil professional, proporcional a la jornada, amb possibilitat de revisió en cas d’ampliació de dedicació. Plusos per treball en caps de setmana i festius. Incorporació: 7 d’abril de 2026. Treballaràs en un equip petit, proper i col·laboratiu, amb espais de decisió compartida i autonomia en el desenvolupament de projectes. Cuidem els processos, els ritmes de treball i la conciliació, amb flexibilitat organitzativa i confiança en l’equip. Participaràs en projectes de promoció lectora i divulgació literària, mediació de públics culturals, programacions artístiques i estudis, plans estratègics i assessoraments en polítiques públiques. * Es valoraran també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. Les persones interessades podeu enviar CV i carta de motivació* a: Assumpte: Oferta de Feina – Responsable de Comunicació Data límit: 28 de febrer de 2026 * La carta de motivació ha de tenir 1 pàgina d’extensió com a màxim. Es valorarà l’originalitat en el format i el contingut.

Tramoia Cultura busca una persona per incorporar-se al seu equip en la posició de responsable de comunicació . S’accepten també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. PRESENTACIÓ DE L’ENTITAT Tramoia és una petita empresa de gestió cultural especialitzada en mediació literària, creació de públics i consultoria cultural. Treballem amb els principals agents culturals catalans en projectes que aborden la dimensió vivencial i transformadora de la cultura. Treballem des de la proximitat, la innovació i la cura pels processos, els resultats i les persones. Informació i detall dels projectes a: FUNCIONS Tasques de comunicació Disseny, planificació i execució de l’estratègia de comunicació corporativa de l’empresa, que inclou: Elaboració, revisió i seguiment del pla de comunicació corporatiu, així com dels diferents documents guia de la comunicació de l’empresa (llibre d’estil, manual de marca...). Revisió, actualització i dinamització dels canals actuals: web, xarxes socials, butlletins… Creació i manteniment de la base de dades de contactes de l’empresa. Incorporació dels nous canals i accions necessàries. Redacció de continguts i elaboració dels relats de comunicació. Recopilació de dades analítiques de comunicació i elaboració d’informes i memòries periòdiques. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants en la comunicació general de l’empresa. Participació en el disseny, la planificació i la implementació de l’estratègia comercial de l’empresa des de la vessant de la comunicació, que inclou: Disseny i gestió de campanyes comercials de comunicació. Seguiment i anàlisi d’impacte de les accions comercials. Disseny, planificació i coordinació dels plans de comunicació dels projectes, que inclou: Elaboració dels plans de comunicació. Coordinació i seguiment dels agents interns i externs participants. Execució de les accions de comunicació pertinents. Altres tasques generals Coordinació amb la direcció general i l’equip de l’empresa. REQUISITS Formació universitària en l’àmbit de la comunicació o àmbits equiparables. Experiència en l'àmbit de la comunicació cultural. Cal acreditar una trajectòria sòlida en llocs de treball similars. Formació i /o experiència en estratègies de màrqueting i acció comercial. Compromís amb els valors de Tramoia: innovació, rigor, responsabilitat, cooperació, proximitat i impacte cultural. Permís de conduir B. ES VALORARÀ Formació universitària en l’àmbit de les humanitats, de les ciències socials o àmbits equiparables. Formació específica en matèria de gestió cultural, comunicació cultural, gestió de xarxes socials o producció d’esdeveniments. Coneixement i interès per la literatura i el sector professional de les lletres. Coneixements en disseny gràfic, edició d’imatges, edició de vídeos, etc. Coneixements i experiència en l’ús de CRM i eines digitals com Mailchimp, Canva, InDesign, Photoshop, Google Analytics, Meta Business, WordPress, Asana o similars. Persona amb iniciativa, capacitat resolutiva, sistemàtica i capacitat de treball en equip. Interès per l'art, la cultura i l'educació. CONDICIONS Jornada: 18 hores setmanals, ampliable segons el perfil de la persona candidata amb tasques de suport a altres àrees i projectes de l’empresa. Horari: matins de dilluns a divendres a convenir, amb una dedicació aproximada de 6 hores al dia (3 dies a la setmana). Flexibilitat segons les necessitats del servei i disponibilitat puntual de caps de setmana per supervisió d’actes. Centre de treball: Cardedeu, amb possibilitat de teletreball parcial, i ubicacions dels actes i activitats. Contracte: indefinit amb període de prova. Retribució: retribució segons experiència i perfil professional, proporcional a la jornada, amb possibilitat de revisió en cas d’ampliació de dedicació. Plusos per treball en caps de setmana i festius. Incorporació: 7 d’abril de 2026. Treballaràs en un equip petit, proper i col·laboratiu, amb espais de decisió compartida i autonomia en el desenvolupament de projectes. Cuidem els processos, els ritmes de treball i la conciliació, amb flexibilitat organitzativa i confiança en l’equip. Participaràs en projectes de promoció lectora i divulgació literària, mediació de públics culturals, programacions artístiques i estudis, plans estratègics i assessoraments en polítiques públiques. * Es valoraran també candidatures de professionals freelance i d’empreses de serveis de comunicació. Les persones interessades podeu enviar CV i carta de motivació* a: Assumpte: Oferta de Feina – Responsable de Comunicació Data límit: 28 de febrer de 2026 * La carta de motivació ha de tenir 1 pàgina d’extensió com a màxim. Es valorarà l’originalitat en el format i el contingut.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. NTT DATA es tu sitio! Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Perfil: Requisitos Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Se valorará Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Principales responsabilidades Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Participar en la definición y mejora de procedimientos de gestión y operativos. Contribuir activamente a iniciativas de mejora continua del proyecto. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . Un entorno inclusivo, colaborativo y reconocido como Top Employer España por décimo año consecutivo . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. NTT DATA es tu sitio! Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

L’Hospital de Palamós forma part de Serveis de Salut Integrats del Baix Empordà, que inclou l’atenció primària, atenció especialitzada i atenció sociosanitària. La Unitat de Dermatologia del Hospital de Palamós, és un equip format per 4 facultatius especialistes en Dermatologia. L’activitat, que inclou tant clínica com quirúrgica, és realitza preferentment en l’atenció ambulatòria, també es dona suport als pacients ingressats i es disposa d’una Unitat de fototeràpia. S’OFEREIX: Contractació laboral a jornada completa (1688 h/a), com a adjunt/a de staff al Servei de Dermatologia de l’Hospital. Sou segons III Conveni Col·lectiu de Treball dels Hospitals d’Aguts, Centres d’Atenció Primària, Centres Sociosanitaris i Centres de Salut Mental, concertats amb el Servei Català de la Salut. Incorporació immediata. Programa actiu de formació continuada i reciclatge. Accés a àmbits de docència, investigació i innovació. REQUISITS: Llicenciatura en Medicina i Cirurgia. Especialitat via MIR en Dermatologia o Títol d’especialista homologat. COMPETÈNCIES PROFESSIONALS: Persona responsable, metòdica i organitzada. Capacitat de treball en equip. Capacitat de comunicació assertiva. Orientació al pacient. FUNCIONS: Realització de consultes externes i cirurgia ambulatòria. Valorar pacients consultats per l’àrea hospitalització. Realització de consultoria dels Facultatius de MFiC. Participació en comitè oncològic i sessions de servei. Formació als residents de MFiC durant la seva estada a la unitat. Participació en projectes de recerca.

Seleccionem Advocat/da Processal per incorporar a les nostres oficines de Vic. Vilar Riba som una organització d’assessorament global en els àmbits fiscal, legal, laboral, consultoria, auditoria i M&A. Comptem amb un equip de 200 professionals especialitzats en diverses àrees d’assessorament i amb més de 30 anys d’experiència. També formen part de la Xarxa Geneva Group Internacional (GGI) la sisena firma mundial de serveis professionals a empreses. Funcions: -Assessorament jurídic a clients del despatx en matèria civil, mercantil i penal -Direcció lletrada de procediments judicials d’àmbit civil, mercantil i penal -Redacció d'escrit processals en tots els àmbits -Elaboració d'estratègies processals -Negociació i seguiments d'acords extrajudicials -Assistència a vistes, audiències prèvies, judicis i declaracions -Seguiment de terminis processals i control de l'estat d'expedients -Tracte directe amb els clients Requisits: -Llicenciatura o grau en Dret. -Experiència de 5 anys en direcció d’assumptes processals. -Excel·lent tracte amb el client. -Capacitat d’expressió oral i excel·lent nivell de redacció escrita tant en català com en castellà. -Empatia, autonomia, responsabilitat i capacitat de treballar en equip i de generar dinàmiques positives. -Valorable bon nivell d'anglès Oferim: -Projecció professional basada en la contínua adquisició de coneixements i experiència participant en projectes en organitzacions de primer nivell. -Excel·lent ambient de treball. -Formar part d’un equip altament especialitzat. -Assumir responsabilitats amb clients. -Programes intensius de capacitació continuada en competències professionals pròpies de l’exercici de la professió. -Formació: -Tècnica i en idiomes. -Personalitzada a les teves necessitats. - Horari flexible de dilluns a dijous fins les 17:00h Divendres i el mes d’agost, horari intensiu fins les 14:00h.

Seleccionem Assessor/a Laboral per incorporar a les nostres oficines de Vic Som una organització d’assessorament global en els àmbits fiscal, legal, laboral, consultoria, auditoria i M&A. Comptem amb un equip de 175 professionals especialitzats en varies àrees d’assessorament i amb més de 30 anys d’experiència. També formem part de la xarxa Geneva Group Internacional (GGI) la sisena firma mundial de serveis professionals a empreses. Principals funcions Assessorament recorrent als clients en matèria de Dret Laboral i de la Seguretat Social: Resolució de consultes sobre aplicació de la normativa legal i dels Convenis Col·lectius Preparació de documents per aplicació de mesures de modificacions de condicions o aplicació de règim disciplinari (sancions i acomiadaments) Elaboració d’expedients temporals (ERTO) i d’extinció (ERO). Redacció de tot tipus de documents, informes i comunicacions laborals, inclosos estudis relatius a prestacions. Seguiment i actualització sobre novetats legislatives. Representació i defensa dels clients en procediments contenciosos laborals Estudi de casos, anàlisis de riscos i propostes d’actuació processal. Actuacions davant Inspecció. de Treball. Servei de Conciliacions (al CMAC o al TLC). Defensa en Jutjats i Tribunals de la Jurisdicció Social. Elaboració de Due Diligence en l’àmbit laboral. Requisits Formació en Dret o en Relacions laborals /Graduat Social. Perfil metòdic i rigorós, acostumat a analitzar indicadors de gestió. Autonomia i capacitat de presa de decisions. Es valorarà col·legiació professional (com a Advocat o Graduat Social). Es valorarà bon nivell d’anglès. Residir a la comarca d’Osona. Experiència de 3-8 anys. Oferim Contracte indefinit. Projecció professional basada en la continua adquisició de coneixement i experiència. Formar part d’un equip motivat i altament especialitzat. Formació tècnica. Flexibilitat horària pel que fa a l’hora d’entrada i sortida, així com horari intensiu els divendres i en dates especials.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. NTT DATA es tu sitio! Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad.

A ARTIC busquem incorporar un perfil tècnic, implementador i molt hands-on , especialitzat en CRM, automatitzacions i analítica digital . Aquesta posició no és de management ni de consultoria estratègica . Busquem algú que executi , configuri, construeixi i optimitzi sistemes reals per a clients reals. Què faràs (funcions reals del dia a dia) implementació tècnica de CRM , especialment GoHighLevel (imprescindible) creació i manteniment d’ automatitzacions a GHL i N8N (workflows, funnels, emails, SMS, integracions, IA, Whatsapp...) configuració de tracking avançat : Google Analytics 4 Google Tag Manager esdeveniments, conversions i atribució creació de panells de dades a Looker Studio orientats a negoci connexió i extracció de dades de CRMs, webs, formularis, plataformes i APIs revisió i optimització de conversions suport directe a clients explicant què està passant i per què , basat en dades Requisits imprescindibles experiència implementant CRM (no només definint estratègies) experiència demostrable amb GoHighLevel perfil tècnic i executiu coneixements sòlids de: automatitzacions GA4 GTM Looker Studio capacitat d’entendre dades i construir sistemes fiables català i castellà fluids anglès alt (lectura tècnica i comunicació) no és aquesta posició si… véns d’un rol purament de management o direcció no t’agrada entrar al detall tècnic prefereixes definir estratègia però no implementar-la no tens experiència real muntant CRMs, automatitzacions o traquejant analítica es valorarà • coneixements de WordPress • experiència amb Shopify • nocions de desenvolupament web • experiència amb altres CRMs o eines d’automatització • coneixements d’intel·ligència artificial aplicada a màrqueting i processos • capacitat d’organització, autonomia i visió estratègica • bona actitud d’equip i ganes de créixer dins del projecte Condicions laborals • treball semi-presencial a les nostres oficines del polígon de Sant Pere Molanta (Penedès) • horari: dilluns a dijous: 8:00 a 17:00 (30 minuts per dinar) divendres: 8:00 a 14:00. Estiu jornada intensiva 7 hores • entrada i sortida flexibles • fins a 2 dies de teletreball a la setmana • ambient de treball sa, proper i col·laboratiu • empresa del territori, amb valors clars i visió a llarg termini • projecte estable, amb possibilitat de creixement professional real • salari segons experiència i encaix amb el perfil Es faran dues entrevistes més prova tècnica. Qui som Som una agència digital del Penedès, en creixement, amb un equip compromès, proper i amb ganes de fer les coses bé. Treballem amb clients que valoren la qualitat, la transparència i l’estratègia, i apostem fort per la tecnologia, les dades i els processos ben fets. Busquem algú del territori o disposat a desplaçar-se regularment a Sant Pere Molanta i que vulgui formar part d’un projecte sòlid i amb recorregut.

Vilar Riba som una organització d’assessorament global en els àmbits fiscal, legal, laboral, consultoria, auditoria i M&A.Comptem amb un equip de 200 professionals especialitzats en diverses àrees d’assessorament i amb més de 30 anys d’experiència.També formen part de la Xarxa Geneva Gro

Firma líder en serveis d'auditoria i consultoria amb quaranta anys d'experiència i de reconeguda especialització en els sectors públic i hospitalari, i sòlidament implantada en els sectors industrials i de serveis.A Faura-Casas necessitem incorporar a la nostra oficina de Barcelona un/a Assesso

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos Consultores/as Junior (0–3 años de experiencia) para incorporarse a un proyecto público innovador , con foco en gestión, coordinación y soporte PMO , dentro de un entorno de alta visibilidad y aprendizaje. Ubicación: posición basada en Cataluña (requisito imprescindible). Formación: Titulación universitaria o superior, preferentemente en Ingeniería, ADE, Economía u otras disciplinas técnicas o de negocio. Idiomas: Español nativo o bilingüe, catalán imprescindible , e inglés a nivel profesional. Competencias: Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje, orientación a resultados, pensamiento analítico, habilidades de gestión, organización, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Herramientas: Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel y PowerPoint) y conocimientos básicos o iniciales en Power BI, Visio o MS Project. Experiencia inicial o prácticas en funciones de PMO , gestión de proyectos o entornos de consultoría. Conocimientos en planificación, seguimiento y reporting de proyectos. Certificaciones o formación en gestión de proyectos ( PMP, ITIL o similares ), no imprescindibles . Interés por el sector público y por trabajar en entornos organizativos complejos. Conocimientos básicos de metodologías ágiles o de mejora continua (Lean). Dar soporte a la gestión y seguimiento del proyecto , asegurando el cumplimiento de hitos, plazos y entregables. Colaborar en la planificación, control y actualización de cronogramas y actividades. Elaborar y mantener reporting de estado , seguimiento de acciones y control de incidencias. Apoyar la coordinación entre equipos técnicos, negocio y usuarios finales. Incorporación a un proyecto público innovador y de referencia en Cataluña. Aprendizaje continuo y acompañamiento desde el inicio, con un plan de formación estructurado. Desarrollo profesional con un itinerario de carrera definido , orientado a la evolución dentro de la consultoría. Posibilidad de participar en iniciativas sociales a través de la Fundación NTT DATA . En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. NTT DATA es tu sitio! Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you NTT DATA Business Consulting es una división que se centra en proyectos estratégicos y transformadores como innovación, mejora del rendimiento, experiencia del cliente, digitalización, análisis de negocio y gestión del talento, dentro de una amplia gama de sectores: banca, fabricación, gran consumo, administración pública, servicios públicos, seguros, etc. Actualmente estamos buscando Business Consulting Managers para unirse a nuestro equipo de rápido crecimiento en la vertical del Sector Público en Barcelona, Valencia y Mallorca. Tu rol: • Responsable de la ejecución de los proyectos end-to-end: plazos, asignación de recursos, planificación de proyectos, gestión de riesgos y gestión de clientes., • Tener una visión global del proyecto y ser la persona de referencia para el cliente, • Gestionar y supervisar consultores senior y junior: organizar eficientemente su plan de trabajo, controlar la calidad de sus entregables y entrenarlos para desarrollar altos estándares de calidad, • Apoyo al Equipo Ejecutivo en propuestas comerciales, • Contribuir al desarrollo de la Unidad Requisitos específicos • 5-7 años de Experiencia, • Experiencia en Consultoría de Estrategia y Operaciones (eficiencia, innovación, excelencia del cliente, datos o gobierno y transformación), • Experiencia trabajando en proyectos de Sector Público, • Se valorará experiencia en áreas como Empleo, Tax&Regulation, Justicia, Green Deal, Turismo y Transformación Digital de la Administración, • Dominio del catalán, español y el inglés. Habilidades y competencias: • Orientación al rendimiento de alta calidad, • Gestión de equipos, • Trabajo en Equipo, • Fuertes habilidades de comunicación, • Pensamiento analítico, • Fuertes habilidades de resolución de problemas, capacidad para estructurar y definir análisis para elevar conclusiones comerciales, • Orientación a resultados, • Capacidad para trabajar en entornos ambiguos, • Flexibilidad y capacidad para trabajar en entornos de alta presión En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you Buscamos incorporar a un/a Consultor de Operaciones – Project Manager con experiencia contrastada en la gestión de proyectos complejos y certificación en metodologías reconocidas, para integrarse en el área de Operaciones y participar en un proyecto internacional de alto impacto, orientado a la transformación a nivel global. Perfil requerido: Experiencia profesional • Más de 7 años liderando proyectos de transformación, consultoría o tecnología., • Experiencia gestionando equipos multidisciplinares y múltiples interlocutores., • Sólida trayectoria aplicando metodologías ágiles e híbridas, así como dinámicas propias de PMO. Competencias y habilidades • Certificación PMP (PMI) o PRINCE2, ambas válidas para el puesto., • Inglés imprescindible (nivel avanzado), dada la dimensión internacional del proyecto., • Residencia en Barcelona, combinando trabajo presencial e híbrido., • Catalán valorable, aunque no es un requisito excluyente., • Habilidades de liderazgo, capacidad analítica, visión organizativa y gestión de riesgos., • Dominio de herramientas como Jira, Confluence, MS Project y Power BI., • Experiencia en reporting ejecutivo, gobernanza, control de hitos, gestión documental y seguimiento de ANS/SLA. Formación • Titulación universitaria en Ingeniería, Administración, Economía o áreas afines. Responsabilidades principales: • Planificar, coordinar y supervisar el proyecto internacional asignado., • Dirigir equipos distribuidos en distintos países y zonas horarias., • Gestionar el alcance, los entregables, los plazos, los costes, los riesgos y la calidad del proyecto., • Elaborar y mantener un reporting ejecutivo riguroso, con enfoque PMO., • Controlar hitos, dependencias y compromisos del proyecto, asegurando la gobernanza adecuada., • Facilitar la interlocución entre negocio, tecnología y áreas transversales., • Impulsar buenas prácticas de PMO, estandarización y mejora continua. Qué ofrecemos: • Participación en un proyecto internacional de alto impacto., • Integración en una compañía reconocida como Top Employer., • Plan de evolución dentro del área de Operaciones y Estrategia., • Formación continua en liderazgo, gestión de proyectos, PMO e innovación., • Entorno dinámico, inclusivo, multicultural y orientado a la excelencia. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

L’Institut Cerdà, com a consultora independent en innovació, ofereix serveis de consultoria especialitzats en àmbits com la mobilitat, la sostenibilitat, l'eficiència energètica, l'economia circular, la innovació social, el territori, el gran consum, la gestió de crisi, la continuïtat del negoci i la resiliència …… Necessitem incorporar un/a Director/a de projectes a l’àrea de Mobilitat amb ganes d'evolucionar professionalment, amb capacitat d'anàlisi, amb criteri, sentit crític, empatia, metòdic/a, interessat/per les tendències Si ets així, vine a l’Institut Cerdà Treballar amb nosaltres implica: • Participar en projectes de consultoria, d'àmbit nacional i internacional per a grans empreses i administracions., • Treballar i formar-se, principalment, en matèria de mobilitat, tant de mercaderies com de passatgers, tot col·laborant amb la resta d’àmbits de treball de l’Institut: gestió del territori o transició energètica, col·laborant en les àrees de Territori, Innovació, Crisis i Riscos, Sostenibilitat i Medi Ambient, etc, • Adquirir i aplicar competències i habilitats en gestió de projectes., • Tenir un pla de carrera professional que permet evolucionar cap a tasques de gestió i com a expert/a en aquestes matèries., • Treballar amb equips multidisciplinaris., • Un excel·lent ambient de treball. Treballs per a realitzar: Director/a de projectes especialitzat/da en serveis de Mobilitat Categoria: director/a de Projectes Funcions: Reportarà a la Direcció de l'Àrea, i serà responsable de: o A nivell comercial: o Impulsar noves activitats (productes) vinculades al sector de la consultoria, aportant idees i estant al dia dels canvis del sector en què s'especialitzi. o Elaboració i redacció d'ofertes comercials (tècniques i econòmiques). o Acompanyament a visites comercials. o A nivell direcció i producció de projectes: o Formarà part de l’equip de treball d’un projecte de gran envergadura per estudiar com serà la Mobilitat l’any 2035-2040 tant de persones, com de bens i serveis; considerant els vectors socials, tecnològics i mediambientals, així com l’impacte de la digitalització dels canvis d’hàbits de la societat als diferents sectors econòmics. o Portar/dirigir projectes, inicialment, en els àmbits d'especialització de l'Àrea de Mobilitat i Transports, col·laborant progressivament en les diferents àrees de l’Institut Cerdà, tant per a clients privats com públics, simultaniejant la producció i direcció de diversos projectes alhora. Assegurar la correcta execució, en terminis, qualitat i costos, dels projectes assignats i gestionats, garantint elevats nivells de qualitat dels treballs desenvolupats. o Coordinar el treball dels consultors i becaris que li siguin assignats en funció del volum i importància del projecte, supervisant el treballs dels mateixos i tutelant la qualitat de les activitats i el compliment del terminis compromesos. Detalls de l'oferta • Consultoria en els àmbits de Mobilitat i Transport, i Innovació., • Lloc: Barcelona, • Categoria: director/a de projectes., • Tipus de contracte: indefinit, • Remuneració: 40.000 -60.000 €, en funció del perfil i de les característiques del candidat/a., • Incorporació immediata Requisits • Estudis superiors de caràcter tècnic, preferiblement en Enginyeries (camins, industrial telecomunicacions, ryv.). No s'exclouen altres titulacions superiors, sempre que el candidat/a aportació coneixements i experiència en consultoria i/o en els àmbits esmentats., • Experiencia en el tractament i gestió de dades, modelització de transport., • Experiència laboral mínima de 5 anys preferiblement en consultoria., • Experiència en l'àmbit de la mobilitat., • Elevada capacitat de gestió i planificació, que permeteixi la direcció i producció simultània en projectes i temàtiques diverses, • Proactivitat i capacitat d’aportació de solucions i idees., • Orientació a resultats i clients., • Flexibilitat per a viatjar (àmbit espanyol)., • Idiomes requerits: català i anglès Nivell B1. Beneficis Socials • Política de teletreball, • Pla de remuneració flexible voluntari: assegurança mèdica, tiquet guarderia, tiquet transport, tiquet restaurant

Som la firma global de talent: Selecció, headhunting, formació i consultoria de Eurofirms Group.A Claire Joster creiem en el talent únic de cada persona i sabem que la diversitat aporta valor als equips, impulsant organitzacions més innovadores, creatives i eficients.Per això, com a part de Eur

Cerquem professional amb o sense experiència per incorporar-se al nostre departament de suport.La seva tasca consistirà en la resolució de consultes amb productes de gestió: Facturació , comptabilitat, recursos humans (especialment a3ERP) i assistència remota als clients, així com serveis de