Trabajos Contabilidad y Finanzas en Almenara - Page 2Crear alertas

Gold Waves Group, firma especializada en inversiones inmobiliarias en mercados emergentes como Emiratos, Georgia y Kenia, está buscando closers experimentados capaces de convertir leads cualificados en clientes satisfecho y operaciones cerradas. ¿QUÉ OFRECEMOS? • 💰 Ticket alto: nuestras operaciones superan los 100.000 €, • 🎯 Leads cualificados de personas interesadas en invertir (no es prospección en frío), • 🌍 Producto diferencial con seguridad jurídica, rentabilidades reales y apoyo legal, • 🧠 Formación y soporte del equipo, • 🛠️ Herramientas y materiales comerciales listos para usar, • 💼 Flexibilidad absoluta: trabaja desde donde quieras, sin horarios, • 📈 Comisiones altas. Tú capacidad de venta se ve reflejada. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia demostrable como closer en productos de alto valor (ideal si vienes de real estate, banca privada, inversión o seguros), • Mentalidad de hunter y orientación a resultados, • Capacidad de emitir factura como autónomo o empresa, • Capacidad de generar también tus propios leads a través de R.R.S.S., • Compromiso, ética profesional y pasión por el cliente Si sabes cerrar ventas, te encantan los retos y quieres escalar tus ingresos sin límites, este es tu momento. 📩 Aplica ahora o escríbenos directamente para concertar una entrevista. Gold Waves Group – Inversiones inmobiliarias con visión global.

Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y más de 7.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Forma parte de nuestro proyecto Como parte de esta estrategia, hemos impulsado el desarrollo de un equipo experto en Negocio Internacional dentro de la red de negocio. Tu rol dentro de Unicaja Queremos sumar a nuestro equipo un/a Gestor/a Remoto de Negocio Internacional apasionado/a por el trato directo con el cliente dentro de la red comercial. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector bancario. Tendrás la misión de gestionar y desarrollar el Negocio Internacional (NI) y cumplir los objetivos que se establezcan en el Área, ayudando a los gestores y directores a alcanzar la cuota de Negocio Internacional correspondiente gestionando la cartera de clientes del banco y promoviendo la captación de potenciales con marcado carácter internacional. En aquello en lo que pondrás foco • Brindar apoyo a las oficinas para atraer y gestionar operaciones de Negocio Internacional para cumplir los objetivos establecidos., • Tutelar la cartera de clientes de NI, haciendo llamadas y ofreciendo distintos servicios y soluciones de Negocio Internacional: navegación web, pagos, divisa, financiaciones, avales, créditos documentarios, etc., • Coordinar las necesidades del negocio con los distintos departamentos: operaciones, división de Negocio Internacional, etc., • Informar a los Directores de Oficina sobre la marcha del negocio y coordinarse con ellos en las acciones con los clientes y colaborando en las campañas y acciones comerciales que se establezcan., • Realizar una labor de formación continua a la red y establecer una sistemática comercial y unos seguimientos del negocio que faciliten el cumplimiento de los objetivos. Lo que buscamos Experiencia: Se valorará la experiencia en puestos de gestión remota en entidades financieras, en áreas relacionadas con comercio exterior, financiamiento internacional o asesoramiento para internacionalización. Formación: • Formación universitaria académica en Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Administración de Empresas, Finanzas, Economía o áreas afines., • Formación / certificación en regulación EFA,EFPA, CAF, etc., • Certificación en Comercio Internacional o Aduanas (como ICC Certified Trade Finance Professional o similar), • Conocimiento de idiomas, principalmente inglés (nivel C1), también se valorará el conocimiento de chino, hindi, árabe y portugués. Además, es necesario que seas… Proactivo, resolutivo y con orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos en Unicaja? • Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente., • Oficinas ubicadas en Madrid, • Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional., • Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías., • Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros.

En SOTEC Consulting-Grupo Astek, buscamos un/a Project Manager - Operational Risk Manager con sólida experiencia en infraestructuras de mercado financiero, especialmente en ámbitos como gestión de colateral, sistemas de pago, liquidación y post-contratación de valores. La persona seleccionada será responsable de liderar proyectos y programas relacionados con la gestión de riesgos operacionales y de ciberseguridad, garantizando el cumplimiento de políticas internas y normativas externas, y coordinando entregables en colaboración con equipos internacionales. Responsabilidades principales: • Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos en el ámbito de infraestructuras de mercado., • Coordinar actividades de gestión de riesgos operacionales y de ciberseguridad, evaluando impacto y probabilidad., • Asegurar el cumplimiento de políticas internas y externas de gestión de riesgos de los servicios TARGET., • Elaborar y mantener mapas de riesgos actualizados y planes de mitigación., • Definir y supervisar cronogramas, hitos y entregables, identificando y comunicando desviaciones o riesgos de proyecto., • Preparar y presentar informes de estado y reportes ejecutivos para stakeholders internos y externos., • Colaborar estrechamente con equipos internacionales y multidisciplinares en un entorno regulado. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años (en los últimos 8) en servicios relacionados con infraestructuras de mercado financiero., • Experiencia demostrable en gestión de programas y proyectos complejos, preferiblemente en entornos financieros o del Eurosistema., • Conocimiento práctico en gestión de riesgos operacionales y de ciberseguridad., • Inglés nivel C1 (comunicación oral y escrita)., • Habilidades de coordinación, liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados. Se valorará: • Experiencia con servicios TARGET (TARGET2, T2S, TIPS, ECMS)., • Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, ITIL, etc.)., • Certificaciones o formación en gestión de riesgos o ciberseguridad (CRISC, CISM, ISO 27005)., • Familiaridad con entornos regulados y metodologías de compliance.

💫 ¿Quiénes somos? El Grupo Digital Virgo es especialista mundial en pagos móviles a través de soluciones de facturación de operadores de telecomunicaciones. Respondiendo así, a la creciente necesidad de pagos digitales utilizando un canal transaccional simple que es rápido, seguro y está disponible en todo el mundo. Cuando te unes a Digital Virgo, te estás integrando a un grupo global innovador con equipos locales que colaboran diariamente gracias a sus habilidades complementarias. Nuestros equipos provienen de entornos multiculturales y diversos; Esta diversidad enriquece nuestra empresa. Nos caracterizamos porque nuestro ambiente de trabajo es la mezcla perfecta entre proyectos ambiciosos y buen humor. Nos enorgullece centrarnos en el desarrollo y la iniciativa individual. Si quieres tener más información sobre nosotros y nuestro negocio puedes encontrarnos en digitalvirgo.com Estamos buscando un perfil FrontEnd – Diseño/Desarrollador Web que trabajará junto con un equipo multidisciplinar dentro de nuestro departamento de Marketing. ✅ ¿Cuáles serán tus funciones en el día a día? • Desarrollar y mantener aplicaciones web usando tecnologías modernas de front-end., • Colaborar con diseñadores y desarrolladores back-end para mejorar la usabilidad., • Asegurar la viabilidad técnica de los diseños UI/UX., • Optimizar las aplicaciones para maximizar la velocidad y escalabilidad., • Realizar pruebas y depuración de las aplicaciones web., • Mantenerse actualizada/o con las últimas tendencias y tecnologías del desarrollo front-end., • Autogestión del tiempo para consecución de tareas fijadas. 🔎 ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable como desarrollador front-end., • Sólidos conocimientos en HTML5, CSS3 y JavaScript., • Conocimientos en diseño responsivo y principios de diseño UI/UX., • Creativa/o e interesada/o por el diseño., • Pasión por crear experiencias de usuario excepcionales., • Buenas habilidades de comunicación y resolución de problemas. 🙌 ¿Qué ofrecemos? • Buen ambiente laboral., • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas., • Crecimiento profesional., • Remuneración atractiva., • Horario Flexible., • Teletrabajo 1+18., • Beneficios sociales., • Estabilidad laboral. ¡Únete a nuestro equipo! ¡Ésta es tu oportunidad! 👇 Si eres una persona con energía, actitud, aprendizaje continuo y muy proactivo envíanos tu CV. IMPORTANTE: Enviar portfolio a al participar en el proceso de selección.

At Copernicus we are looking for a Junior Architect in the R.E. department for the development of the following functions: 1. Main Responsibilities: • Construction site visits, • Diu Diligence reports, • Project monitoring reports, • Project and Valuations reviews, • Renovation/rehabilitation management., • Supervision and analysis of costs vs. results, • Management and coordination of works and services in progress, • Invoicing control 2. Skills required: • Ability to work in a team, • Ability to analyse and preferably with knowledge of business management., • Proactive attitude, • Goal oriented, • Interpersonal skills, • Resistance to pressure 3. Academic background and experience: • Technical training essential, degree in technical architecture, engineering, architecture., • Construction experience., • Language: Spanish and English, • User level office package., • Experience within a real estate servicer or related sectors such as Consulting, Financial and/or Real Estate will be an asset. What do we offer? • The best environment., • A long term project, we want you to make a career with us. 🚀, • Remuneration package according to experience and value., • Variable remuneration according to the achievement of the target set., • CoperniFlex: flexible remuneration plan, medical insurance, transport card, restaurant card, training and childcare voucher (you will receive an extra top-up on your restaurant card on your birthday! 😊🎁)., • Flexible working hours., • Recognition., • Ongoing training: English classes subsidised by Fundae, annual training programme., • Office located in the city centre (Madrid - Chamberí). What are Copernicanos like? We are team players, we like to work towards objectives and look for new challenges. Our values: clients first, humility, one team one global dream, think like an owner. #Equal opportunities Copernicus is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity/expression, national origin, or national origin.

Buscamos un Pre-Legal Manager para dar soporte al equipo legal en la preparación de demandas judiciales, interlocución con abogados y procuradores externos; así como redacción de escritos de trámite. El Pre-Legal Manager será responsable de todos los trámites necesarios para el inicio de acciones legales contra deudores mayormente hipotecarios, la redacción de escritos de trámite y de la interlocución con la red externa de abogados y procuradores. Responsabilidades: • Identificación de la documentación relacionada con los préstamos en gestión a partir de notas simples e información en sistemas., • Elaboración de listados de documentación no recibida por parte del vendedor de los créditos a gestionar y necesaria para su judicialización., • Interlocución con servicios de post-venta de los Bancos y notarías para la obtención de documentación con fuerza ejecutiva., • Validación de los certificados de movimientos bancarios, • Redacción y envío de burofaxes previos a la judicialización, • Informes de vulnerabilidad, • Interlocución con calculistas para los cálculos de deuda, • Interlocución con notarías para la obtención de las Actas de Fijación de Saldo., • Realización de cualquier otra tarea necesaria para la interposición de la demanda, • Redacción de demandas y otros escritos de trámite para la validación de Legal, • Gestión de la documentación judicial recibida: Análisis, carga en sistemas y envío al abogado encargado del expediente., • Interlocución con abogados y procuradores externos para enviarles documentación, instrucciones, escritos, gestión de facturas, etc., • Actualización de los sistemas de gestión, • Mantenerse actualizado sobre cambios en normativas y regulaciones que puedan afectar al sector y sus responsabilidades. Requisitos: • Licenciatura en derecho, • Experiencia previa en despachos de abogados especializados en la reclamación de deuda bancaria hipotecaria, o preferiblemente en servicers especializados en la gestión de NPLs con garantía hipotecaria., • Persona muy organizada y metódica, con atención al detalle y grandes habilidades organizativas., • Capacidad para trabajar bajo presión y sujeta a plazos., • Trabajador autónomo, pero con capacidad para trabajar en equipo, • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. Experiencia: 2 años de experiencia desarrollando funciones de Pre-Legal como las detalladas en un servicer o despacho de abogados especializado en la reclamación de deuda bancaria hipotecaria. Habilidades Técnicas: • Conocimiento de la documentación necesaria para la interposición de demandas de reclamación de deuda hipotecaria., • Conocimientos de derecho bancarios, créditos, reclamación de deudas, concursos y protección de datos., • Experiencia en análisis de movimientos bancarios, cálculo de deuda y actas de fijación de saldo., • Experiencia en redacción de demandas de ejecución hipotecaria, ETNJ, ETJ, Verbales y Monitorios Competencias Clave: • Organización y Planificación: Manejo eficiente de múltiples expedientes, en distintas fases y sujetos a distintos plazos de ejecución., • Capacidad para hacer seguimiento a proveedores: Notarías, calculistas, servicios de post-venta de Bancos, abogados y procuradores externos, etc., • Orientación a Resultados: Proactividad en el cumplimiento de los objetivos marcados., • Comunicación Efectiva: Habilidad para interactuar con otros equipos y proveedores., • Resiliencia y Manejo del Estrés: Capacidad para trabajar bajo presión de manera profesional., • Trabajo en Equipo: Colaborar de manera efectiva con otros departamentos, como el área Legal, Back Office o Contable. Qué ofrecemos: • Salario competitivo acorde a la experiencia., • Bonos basados en desempeño y cumplimiento de metas de recuperación., • Oportunidades de formación continua, desarrollo profesional y posible incorporación al equipo Legal., • Un ambiente de trabajo dinámico y retador., • Beneficios adicionales [seguro médico, cheque restaurante].

Introduction: WorldFirst is a subsidiary of Ant International, a global digital payment and financial services leader. Through the World Account, WorldFirst is meeting the needs of SMEs engaged in international trade or business, both online via marketplaces or websites, as well as offline to support importers and exporters. This includes global collection (receiving payments), making payments, currency conversion, risk management to help WorldFirst customers reduce costs, improve turnover efficiency to generate more revenue and sales, and quickly capture global business opportunities. WorldFirst serves one million customers worldwide and is connected to over 100 marketplaces. WorldFirst is shaking up the financial services industry- our mission as a FinTech is ‘to make it easy to do business anywhere’. Our Strategic Account Management team is responsible for driving commercial growth across existing accounts, as well as helping prospect new ones too. What You’ll Do With significant investment and attention, we are now expanding with the WorldFirst Enterprise division – focusing on enterprise level relationships, further expanding our reach globally. This role will help focus on this strategy and growth in Europe, UK and beyond. • Work with account executives to design solutions that solve critical business challenges for strategic clients, throughout the pre-sales, solution design and implementation stages, • Develop proof of concept applications built on top of WorldFirst, present technical demonstrations, and help WorldFirst client make the most of their integration, • Lead RFP management process and collaborate closely with commercial teams, product teams, engineering teams, legal teams, ops teams, to drive consistency and accuracy in RFP responses, • Provide strategic insights to internal product teams on areas of improvement to the implementation process that can reduce time to go live, remove internal and/or client friction to accelerate time to transaction, • Be able to identify and troubleshoot technical issues and ensure client’s integration follow the best practice guidelines to create best client experience, • Provide structured feedback and work closely with WorldFirst’s product engineering teams., • Take ownership of outstanding deliverables and ensure they are captured per the project plan, • Research advanced technology regarding best practices in the vertical and seek to find best solutions Our ideal candidate: • Bachelor’s or higher degree in Computer Science, Information Science, Business Administration, or equivalent, • 2+ years’ experience working in a similar customer-facing engineering role, • 5+ years of experience in finance or internet related industry, • Exceptional communication skills, enabling you to deeply understand customer needs and navigate to successful solutions, • Experienced working in a dynamic environment, with start-up mentality and enjoys defining the rules, • Interested in solving open ended business problems with a combination of technology and creative thinking, • Understand at least one of the major programming languages (PHP, Ruby, Python, JavaScript, Java and etc.), • Experience integrating RESTful APIs into web applications, • Capability to communicate in fluent Mandarin/English with both internal and external stakeholders Who We Are: WorldFirst is proud to be an equal opportunity employer. We are passionate about creating a diverse and inclusive workplace where our people feel that they belong and can reach their full potential. We believe our differences are our strengths and are committed to recruiting, developing and retaining a team from a variety of backgrounds, perspectives, and skills. We encourage applications from all individuals regardless of race, age, disability, sex, gender reassignment, sexual orientation, pregnancy and maternity, religion or belief, and marriage and civil partnership.

At Copernicus we are looking for a Real Estate Analyst for the development of the following functions: · Valuation of real estate assets of different typology (land, residential, offices, premises or warehouses...). · Analysis of market value, expected rental value and assumptions about market liquidity. · Support to the head of valuations in the relationship with investors in terms of defining the valuation strategy, scope and deadlines using the different methods available. · Implementation of processes and procedures for the operational improvement of the department. Requirements: • Interest in Valuations, • Knowledge of different valuation methods (comparison, income capitalization...) is a plus, • Adept in Microsoft Excel, • Desirable: Disability Certificate +33% Required competencies: · Analytical skills · Orientation to goals and results · Ability to work as part of a team · Proactive attitude · Interpersonal skills · High resistance to work under pressure Academic background and languages: · Degree in technical (architecture, engineering) What we offer? · The best atmosphere. · A long-term project, we want you to make a career with us. 🚀 · Remuneration package according to experience and value. · Variable remuneration according to achievement of target set. · CoperniFlex: flexible compensation plan, health insurance, transport card, restaurant card, training and childcare voucher (You will get an extra top-up on your restaurant card on your Birthday! 😊🎁). · Flexible working hours. · Recognition. · Continuous training: English lessons subsidised by Fundae, annual training programme. · Office located in the city center (Madrid – Chamberí). How are our Copernicans? We are teamplayers, we like to work by objectives and seek new challenges. Our values: clients first, humility, one team one global dream, think as an owner. #Equal opportunities Copernicus is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin

Comienza tu carrera en una multinacional con visión de futuro ¿Estás dando tus primeros pasos profesionales y te interesa el mundo comercial? Esta es tu oportunidad de unirte a una multinacional consolidada, con presencia destacada en el mercado y una unidad de negocio en pleno crecimiento desde hace tres años. Buscamos personas con actitud, curiosidad y ganas de desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. ¿Qué se ofrece? • Incorporarte a una empresa internacional con alto reconocimiento., • Formar parte de una división innovadora y en expansión dentro del sector de soluciones de pago., • Formación desde el primer día en ventas B2B, herramientas comerciales y estrategia de cliente., • Acompañamiento cercano de un equipo con experiencia., • Entorno joven, dinámico y con oportunidades reales de crecimiento profesional. ¿Qué harás (con apoyo y formación)? • Apoyar en la captación de nuevos clientes (pequeño comercio, restaurantes, franquicias)., • Colaborar en la identificación y desarrollo de nuevas oportunidades de negocio., • Aprender a usar herramientas de gestión comercial (CRM, reportes, seguimiento)., • Contribuir junto al equipo de marketing en la promoción de productos y campañas., • Participar en la gestión de objetivos de ventas y presupuestos. ¿Qué se busca en ti? • Ganas de aprender y crecer en el área comercial., • Interés por el trato con clientes, la tecnología y las soluciones digitales., • Buenas habilidades de comunicación y actitud colaborativa., • No necesitas experiencia previa, pero valoramos prácticas, proyectos o trabajos con contacto con clientes.

• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 2025! Main activities will be: • Administer, monitor, and support Unix/Linux (RHEL) systems ensuring stability and performance., • Develop and maintain Bash/Shell scripts to automate operational and maintenance tasks., • Troubleshoot microservices and monolithic applications built in Java and Node.js., • Monitor system health and application performance using Grafana or equivalent monitoring tools., • Operate and troubleshoot Kubernetes (K8s) environments, ensuring high availability and resilience., • Build and maintain CI/CD pipelines using Jenkins; manage integration with Git, Nexus, and SonarQube., • Execute database scripts and queries in Oracle and PostgreSQL environments., • Log, track, and resolve incidents through Jira, while maintaining accurate technical documentation in Confluence., • (Desirable) Support batch processing and job scheduling operations using Control-M. Requeriments: • Minimum 3 years’ experience with Bash/Shell scripting., • Minimum 3 years’ experience managing Unix/Linux (RHEL) systems., • At least 2 years troubleshooting Java and Node.js architectures (monolithic and microservices)., • 2 years’ experience with monitoring tools such as Grafana., • Hands-on experience with Kubernetes environments., • Strong background in CI/CD tools: Jenkins (pipeline creation required), Git, Nexus, SonarQube., • Working knowledge of SQL scripting and querying in Oracle and PostgreSQL., • Practical experience using Jira and Confluence., • Familiarity with Control-M considered an advantage. ¿Qué te ofrecemos?: • Contrato indefinido con salario competitivo., • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. • IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

Sobre Fintonic En Fintonic estamos en pleno renacer. Tenemos más de 12 años de historia como referente del mundo fintech en España, y hoy comenzamos un nuevo capítulo: más ambicioso, más dinámico, más emocionante. ¿El objetivo? Convertirnos en el estándar definitivo del score crediticio y en el principal marketplace de financiación al consumo, gracias a una tecnología superior y un dominio absoluto del uso de los datos. Nos respaldan inversores institucionales de primer nivel como ING Ventures y SquareOne Capital. Estamos formando un nuevo equipo que no solo se suma al viaje, sino que lo lidera. 💪Tu misión Buscamos un/a Risk Data Analyst apasionado/a por los datos, la analítica avanzada y la optimización de procesos de riesgo. Tu misión será transformar datos en información accionable que impulse la toma de decisiones estratégicas del negocio y contribuya directamente a la gestión eficiente del riesgo de crédito. Formarás parte del departamento de Risk, donde trabajarás con grandes volúmenes de datos, desarrollarás modelos analíticos y dashboards inteligentes, y colaborarás con equipos multidisciplinares. ¿Qué harás? Análisis y modelización • Desarrollo de consultas SQL complejas (ETL) desde múltiples fuentes (Redshift, Mongo Atlas, etc.)., • Creación y mantenimiento de vistas materializadas optimizadas para su despliegue y consumo en herramientas de visualización., • Desarrollo de modelos de clusterización ad hoc para detectar patrones y perfiles de morosidad. Creación y mantenimiento de reportes BI • Diseño y automatización de dashboards en Amazon QuickSight, desde el modelado de datos hasta la creación de métricas personalizadas., • Implementación de reportes de seguimiento del riesgo y desempeño crediticio, asegurando la trazabilidad y actualización de indicadores., • Supervisión del ciclo completo de vida del BI Gestión del ciclo analítico y comunicación • Comprender las necesidades del negocio y traducirlas en análisis e informes basados en datos., • Análisis exploratorio y medición del impacto de decisiones mediante métricas cuantitativas (backtesting)., • Documentación clara de procesos y comunicación efectiva de resultados a equipos técnicos y de negocio. Colaboración interdisciplinar • Trabajo conjunto con Product Managers, Data Engineers y equipos de negocio para garantizar la coherencia y calidad de la información., • Participación activa en la mejora continua de los procesos analíticos del área de riesgo. 💫Sobre ti • Cuentas con al menos 2 años de experiencia en analítica avanzada, preferiblemente en el sector financiero o riesgo de crédito., • Tienes experiencia en procesos ETL y en herramientas de Business Intelligence (idealmente Amazon QuickSight)., • Tienes un nivel avanzado de SQL y buen manejo de Python para análisis y visualización de datos (pandas, NumPy, Scikit-learn, etc.)., • Estás familiarizado con entornos cloud (AWS) y bases de datos modernas (Redshift, MongoDB...)., • Conoces de Git y trabajo colaborativo en entornos de desarrollo., • Tienes capacidad analítica, orientación a resultados y pasión por transformar datos en decisiones de negocio. Lo que te ofrecemos • Disfrutarás de retribución flexible: tickets restaurante, transporte, seguro médico, guardería, formación, • Programas de desarrollo profesional, • Clases de inglés, • Formación técnica y en habilidades blandas, • Ayuda al deporte, • 24 días de vacaciones + 24 o 31 de diciembre, • Seguro de vida una vez superado el periodo de prueba, • Y en tu cumple 🎂, tendrás la tarde libre 🚀Conoce nuestros principios y valores • Ganamos la confianza siendo transparentes, • Los datos son nuestro superpoder, • Hacemos pocas cosas, pero las hacemos excepcionalmente bien, • Siempre cumplimos nuestras promesas, • Resolvemos las cosas con ingenio 💙 En Fintonic, creemos en el poder de la diversidad. Nuestro equipo está formado por personas de diferentes culturas, trayectorias y formas de ser. No discriminamos por orientación sexual, identidad o expresión de género, ni por ninguna otra condición personal. Si compartes nuestros valores, ¡nos encantará conocerte! Puedes encontrar información sobre cómo procesamos sus datos personales en el siguiente ___.

🚀 Hiring: Account Executive | Madrid | Fintech I’m currently supporting a fast-growing European fintech company that’s transforming account-to-account payments across the continent. They’ve seen impressive growth over the past year and are now looking for a driven Account Executive to join their team in Madrid. This is a fantastic opportunity for someone with 1–2 years of full-cycle B2B sales experience (ideally in tech or payments) who’s ready to take the next step in a high-impact, fast-paced environment. What You’ll Do: 💼 Manage the full sales cycle — from prospecting to closing deals 🤝 Build and nurture relationships with senior decision-makers (CFOs, CEOs, Heads of Payments) 💡 Deeply understand the product and clearly communicate its value 📊 Maintain a healthy, organised pipeline and deliver accurate forecasts 🔍 Identify new opportunities through market research and networking What They’re Looking For: ✅ 1–2 years of outbound or full-cycle sales experience (tech/fintech a plus) ✅ Fluent Spanish & fluent English ✅ Strong communicator, confident negotiator, and self-starter ✅ Curious, resilient, and motivated to exceed targets Bonus Points For: ✨ Experience in finance, business, or startups ✨ Additional languages ✨ Entrepreneurial mindset Why Join: 🌍 Be part of one of Europe’s most exciting fintech scale-ups 📈 Make a real impact in a growing business 💰 Competitive compensation, flexible benefits, and a central Madrid office

This is Worldline Worldline CX Suite is a customer experience platform (CCaaS) dedicated to the digital transformation of the customer relationship. Our solution is your one-stop shop for seamless customer interactions. It unifies customer interactions in a single interface, allowing Customer Service team to track and analyze all the conversations, no matter the channel used. Worldline CX Suite optimize your key processes and enhance your customer experience. Improve your customer service, enhance your team engagement, transform your processes… Our platform adapts to your needs and evolves alongside your organization. Powered by AI Leverage the power of AI at the core of our solution to anticipate your customers’ needs and automate real-time replies. Optimize Customer Experience with an omnichannel solution Orchestrate your customer journeys with a 360° view, boost your teams' performance with AI and value your customer data with our dedicated modules. With Worldline CX Suite Innovate with our modular solution boosted with an ecosystem of partners Personalize and deliver unique experience regardless of channels Transform your daily employee experiences with advanced insights and dashboards to ease decision making The Opportunity At Worldline, we design and operate leading digital payments and transactional solutions that drive sustainable economic growth and strengthen trust and security in our markets. We are looking to hire an developing hunter to join the Spain sales team. The primary mission is to learn how to prospect and generate meetings with potential clients, begin developing business opportunities, and expand the client portfolio in the Spanish market, under supervision and with a clear development plan. The ideal candidate should show interest in the Customer Experience (CX) market and be able to understand the value of our solutions for clients, with a desire to learn and progress in an international environment. We are committed to continuous improvement. We are looking for someone who is organized, innovative, and process-oriented, ready to grow with a global team, with opportunities for professional development and continuous learning. Day-to-Day Responsibilities • Identify business opportunities early in the Spain sales cycle, supporting the team in qualification and advancing leads to opportunities., • Understand and promote the CX Suite portfolio as the entry point, participating in trainings and demonstrations with guidance from a senior sales advisor., • Collaborate with partners and CCaaS sector consultants to strengthen relationships and generate opportunities, under supervision and mentorship., • Develop and maintain your Development and Prospecting Plan in collaboration with the Sales Director, presenting progress updates on a quarterly basis., • Define the targeting strategy and map the relevant decision-makers to expand your network and presence in the Spanish CCaaS market., • Participate in presentations and demonstrations of our digital solutions, with support from the technical and product teams., • Work closely with operations and product teams to understand needs and tailor approaches., • Support organization and participation in trade shows, conferences, and sector events in Spain., • Share key metrics: number of meetings, leads generated, opportunities detected, and pipeline progress, reporting regularly., • Be market-aware: monitor market trends and competitive landscape of the CCaaS market in Spain. Who Are We Looking For • University education (bachelor's degree or equivalent) or relevant professional qualification., • Junior hunter profile: with a clear interest in B2B sales, especially in CCaaS and CX, and eager to learn in an international environment., • Demonstrates curiosity about the Spanish market, ability to identify opportunities, and enthusiasm for building a pipeline from scratch., • Communication and relationship skills: empathy, active listening, asking appropriate questions, and the ability to connect with different stakeholders as you progress in the learning journey., • Proactivity, organization, and results focus. Resilience to handle objections and advance in a dynamic environment., • Ability to work in a matrix structure alongside product managers, service managers, and business unit leaders., • Fluent in Spanish and English, both written and verbal, to interact with clients and global teams., • Past experience in sales, customer service, B2B marketing, CRM (Salesforce/HubSpot) or prospecting tools is advantageous but not required., • Commitment to personal development and a track record of growth within an international company that values talent., • Ability to effectively manage customer expectations, • Willingness to travel as necessary. What We Offer • Intensive onboarding and a sales development program with mentorship and a clear personal development plan., • Development and Prospecting Plan with semestral reviews and support from the Sales Manager., • Real growth opportunities within an international and dynamic team in Spain., • Ongoing training in CX Suite, value-based selling, and prospecting tools., • Competitive salary with variable bonus scheme subject to targets, • Teleworking, • Summer schedule: Intensive working hours from 16 June to 31 August, • Flexible remuneration system (meal vouchers, transport vouchers, childcare vouchers, medical insurance)., • Wide range of training courses through our e-learning and catalogue training platforms., • BH Wellbeing: Free psychological support, coaching and relaxation sessions., • Digital platform offering discounts on prestigious brands., • Fruit in the office. Perks & Benefits Be part of a company guided by a strong purpose to do good and recognized as top 1% of the most sustainable companies in all sectors worldwide. Shape the evolution We are on an exciting journey towards the next frontiers of payments technology, and we look for big thinkers, people with passion, can-do attitude and a hunger to learn and grow. Here you’ll work with ambitious colleagues from around the world, take on unique challenges as a team, and make a real impact on the society. With an empowering culture, strong technology and extensive training opportunities, we help you accelerate your career - wherever you decide to go. Join our global team of 18,000 innovators and shape a tomorrow that is yours to own. Learn more about life at Worldline at careers.worldline.com We are proud to be an Equal Opportunity employer. We do not discriminate based upon race, religion, color, national origin, sex (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), sexual orientation, gender identity, gender expression, age, status as an individual with a disability, or any applicable legally protected characteristics.

📢En Redsys seleccionamos a una persona para trabajar en el área de Arquitectura de Seguridad dentro de un equipo estable y dinámico para participar en un proyectos internos. Buscamos aumentar el equipo para trabajar en proyectos donde el enfoque será la definición, diseño e implementación de seguridad de los nuevos proyectos principalmente. Valoramos personal desde los dos años de experiencia. Participarás activamente de los Servicios, Proyectos e iniciativas de la empresa para un proyecto del área de Tecnología. ¿Quieres saber que te ofrecemos? Proyectos interesantes de los que ver su utilidad en la vida diaria, grandes profesionales de los que aprender en un entorno dinámico, modelo que permite en un mayor porcentaje trabajar desde casa, buen ambiente, formación especializada, plan healthy, plan de retribución flexible, crecimiento, gran estabilidad y muchas cosas más... Modelo híbrido de teletrabajo: 2 días oficina y 3 desde casa, flexible. Algunas de las responsabilidades: • Análisis, Diseño e Integración de soluciones de seguridad de aplicaciones., • Participación en Proyectos: Seguridad en el Diseño de Aplicaciones e Integración de componentes. Conocimientos específicos: • Experiencia en seguridad en el ciclo de vida del desarrollo. · Definición de requisitos de seguridad orientados a desarrollo en diferentes arquitecturas, capas y componentes. · Integración de productos o elementos externos de seguridad (Autenticación, Autorización, criptografía, …). · Capacidad de Análisis Riesgo/impacto/Remediación · Evaluación de seguridad en la fase de diseño. · Definición de estrategias de remediación. · Elaboración de informes técnicos y ejecutivos. Conocimientos deseable: · Normativas del sector: PCI, GDPR, ISO 27000, … y adaptación de la seguridad de las aplicaciones a su cumplimiento. · Estándares del sector: CWE/OWASP y otros catálogos de vulnerabilidades software, guías NIST, OWAST, etc.… · Seguridad en DevOps · Conocimientos en detección de amenazas, análisis y gestión de riesgos. Habilidades: Orientación a resultados de calidad. Capacidad para trabajo en equipo y colaboración. Iniciativa y proactividad. En Redsys trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad, equidad e inclusión laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de oportunidades), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico) y el ODS 10 (Reducción de las desigualdades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas, así como con los Principios del 1 al 6 del Pacto Mundial.

Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y cerca de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Forma parte de nuestro proyecto Como parte de esta estrategia, hemos lanzado nuestro Hub de Inteligencia Artificial Generativa (IAG), un proyecto pionero en el sector bancario español. Apostamos por la especialización, el talento y la colaboración con los principales partners tecnológicos. Tu rol dentro de Unicaja Queremos sumar a nuestro Hub de IAG un/a Arquitecto/a de Soluciones IAG apasionado/a por la innovación y la transformación digital. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector a través de la tecnología. Tendrás la misión de garantizar la viabilidad técnica y funcional de la arquitectura de cada nuevo sistema IAG desde su análisis e incubación, hasta la producción y mantenimiento garantizando la fiabilidad y seguridad alineados con los marcos de trabajo establecidos. En aquello en lo que pondrás foco: • Responsable de garantizar la viabilidad técnica de las iniciativas de los HUBs en lo referente a su ámbito de expertise: Definición y diseño de la arquitectura técnica de soporte a la construcción de los sistemas IAG., • Liderar la definición, diseño e implementación de arquitecturas de los sistemas y soluciones escalables, asegurando la implementación eficiente, contando con soporte de proveedores externos., • Supervisar y gestionar el desempeño de los proveedores externos en su ámbito de conocimientos., • Soporte en la definición de los componentes clave de soluciones IAG, alineados con la estrategia del banco., • Supervisar y validar los diseños técnicos realizados por los proveedores, tanto para los MVP como el Escalado de los nuevos Sistemas IAG y asegurar su alineación con la arquitectura actual del banco., • Proveer soporte en la implementación de soluciones IAG (MVPs y escalado de soluciones) garantizando, en su ámbito de expertise, la calidad de los resultados y su alineamiento con las directrices y principios tecnológicos de la entidad., • Colaborar con equipos multidisciplinarios para garantizar la integración adecuada de las soluciones en el entorno técnico., • Soporte en el diseño de planes de escalado de las soluciones IAG., • Como miembro del Hub de sistemas IAG y del Hub de Desarrollo y Escalado dará soporte en: análisis de la necesidad, valoración del impacto, definición de requerimientos técnicos y funcionarles, definición de MVPs, definición de planes de escalado. Lo que buscamos: Experiencia: • 5-10 años de experiencia en la gestión y diseño de arquitecturas de sistemas basadas en microservicios, API y contenedores, arquitecturas de datos: BigData y Machine Learning y arquitecturas de software tradicional con OpenShift. Sera valorable experiencia en gestión y diseño de arquitecturas de aplicaciones de IA Generativa de al menos 1 año., • Formación académica en Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, Ingeniería de Telecomunicaciones o áreas afines. Además, es necesario que seas: • Proactivo, resolutivo y con orientación a resultados. Tengas experiencia en el desarrollo de MVPs y proyectos de IAG, priorización estratégica de actividades., • Tengas conocimientos avanzados en estrategias de escalabilidad y continuidad operativa, gestión de proyectos en Agile y Waterfall. Tu Stack tecnológico imprescindible es el siguiente: • Contendores, OpenShift., • Diseño y desarrollo de arquitecturas de microservicios incluido el diseño y gestión de APIs., • Lenguajes programación: Java y Python., • Conocimientos plataformas y modelos IAG de interacción vía API: GPT (OpenIA), Gemini y Gemma (Google), Llama (Meta), Claude (Anthropic) o DeepSeek (HugginFace)., • Monitorización IAG (Ej: OpenLit, LangSmith, etc)., • Gestor de Prompt (Ej: LangFuse, prompt flow, etc)., • Guardarrailes IAG (Ej: Nemo Nvidia, Guardarils AI, etc)., • Evaluación IAG (Ej: DeepEval, MLflow, Opik, etc)., • Orquestadores IAG (Ej: LlamaIndex, LangChain, LangGraph, etc)., • Base datos vectorial (Ej: Pinecone, Chroma, Coushbase, etc)., • Base datos NO SQL (Ej: MongoDB, Elastic, etc)., • Conocimiento avanzado en tecnologías cloud (Azure, GCP, IBM Cloud y Amazon) y on-premise., • Competencias en automatizaciones: despliegue de software, aprovisionamiento de infraestructura, CI/CD. ¿Qué ofrecemos en Unicaja? • Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente., • Oficinas ubicadas en Madrid., • Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional., • Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías., • Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Data Quality nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia en gestión de proyectos del área de datos., • Habilidad para interactuar con equipos multidisciplinarios, • Excelentes capacidades de documentación, análisis y comunicación., • Nivel de Ingles avanzado. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva., • Modalidad hibrida en Madrid. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y cerca de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Forma parte de nuestro proyecto Como parte de nuestra estrategia, estamos impulsado el crecimiento del equipo de Desarrollo en nuestra Dirección de Arquitectura. Tu rol dentro de Unicaja Queremos sumar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a de Seguridad apasionado/a por la tecnología y el desarrollo de soluciones innovadoras. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector a través de la tecnología. Tendrás la misión de diseñar, implementar y mantener arquitecturas de seguridad robustas que protejan los activos tecnológicos de la organización frente a amenazas internas y externas, garantizando la confidencialidad, integridad y disponibilidad de la información. Además, participarás en el diseño, desarrollo y pruebas de soluciones de Seguridad y colaborarás con el equipo de DevOps para el implementar DevSecOps. En aquello en lo que pondrás foco • Formarás parte del equipo que define la arquitectura de Seguridad y participarás en la toma de decisiones poniendo especial énfasis en la seguridad., • Diseñarás arquitecturas de seguridad escalables y alineadas con los objetivos del negocio., • Evaluarás riesgos y vulnerabilidades en sistemas, redes y aplicaciones., • Supervisarás la implementación de soluciones de seguridad., • Colaborarás con el equipo de Devops para integrar prácticas DevSecOps. Lo que buscamos Experiencia: • Formación Académica universitaria de grado medio en Informática, Telecomunicaciones o similares., • De 3 a 5 años de experiencia como Arquitecto/a de seguridad. Buscamos que seas experto en: • Seguridad en entornos cloud., • Gestión de identidad y acceso., • Seguridad de redes, sistemas operativos y bases de datos., • Seguridad en aplicaciones Web., • Normativas y estándares., • Lenguajes de scripting., • Prácticas para Desarrollo seguro de Software., • Criptografía (algoritmos, protocolos, etc.). ¿Qué ofrecemos en Unicaja? • Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente., • Oficinas ubicadas en Madrid., • Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional., • Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías., • Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros.

Sobre Fintonic En Fintonic estamos en pleno renacer. Tenemos más de 12 años de historia como referente del mundo fintech en España, y hoy comenzamos un nuevo capítulo: más ambicioso, más dinámico, más emocionante. ¿El objetivo? Convertirnos en el estándar definitivo del score crediticio y en el principal marketplace de financiación al consumo, gracias a una tecnología superior y un dominio absoluto del uso de los datos. Nos respaldan inversores institucionales de primer nivel como ING Ventures y SquareOne Capital. Estamos formando un nuevo equipo que no solo se suma al viaje, sino que lo lidera. 💪Tu misión Tu misión principal será la de empoderar a todo el equipo de Fintonic asegurando el funcionamiento de nuestras operaciones tecnológicas internas, creando un ecosistema tecnológico fluido, seguro y potente que permita a cada empleado trabajar de forma eficiente y autónoma. Reportarás directamente a nuestro CTO y colaborarás estrechamente con todos nuestros equipos multidisciplinares (squads) para anticipar necesidades y resolver problemas. ¿Qué harás? Soporte y Operaciones TI • Supervisar Google Workspace y las plataformas de productividad relacionadas., • Garantizar que todos los empleados dispongan de ordenadores portátiles, dispositivos y herramientas correctamente configurados., • Gestionar el ciclo de vida del hardware: adquisición, configuración, mantenimiento, actualizaciones y retirada., • Mantener la seguridad de los endpoints para proteger contra malware, pérdida de datos y filtración de información. Seguridad y Cumplimiento • Apoyar la implementación de políticas de seguridad de la información., • Colaborar en auditorías internas y recopilación de evidencias para la certificación ISO 27001, • Aplicar buenas prácticas de seguridad en el uso de dispositivos, contraseñas y accesos. Formación y Gestión del Cambio • Proporcionar soporte individualizado para las necesidades de TI de los empleados., • Organizar talleres obligatorios y opcionales para formar a los empleados en herramientas, concienciación sobre seguridad y mejores prácticas de productividad., • Crear documentación y guías para promover el autoservicio siempre que sea posible. Gestión de Software, Proveedores y Herramientas de IA • Negociar contratos de software y hardware., • Gestionar las relaciones con proveedores y supervisar todas las plataformas de IA. Esto incluye analizar nuestras operaciones actuales en la nube para identificar oportunidades de ahorro de costes y evaluar si cargas de trabajo de IA específicas serían más rentables si se ejecutasen en nuestro propio hardware. Gestión de Plataformas (Jira y Confluence) • Actuar como experto interno para Jira Software, Jira Service Management y Confluence., • Asegurar de que estén correctamente configurados, mantenidos y adoptados eficazmente por los equipos., • Desarrollar mejores prácticas, gobernanza y formación para un uso consistente. 💫Sobre ti • Cuentas con entre 3 y 5 años de experiencia en soporte técnico o administración de sistemas en una empresa de tamaño similar (+100 empleados), • Sólida experiencia en gestión de endpoints, seguridad de TI y administración de SaaS., • Experiencia práctica con la administración de Google Workspace., • Entiendes los principios básicos de seguridad informática en entornos empresariales., • Exposición a la norma ISO 27001 o marcos de seguridad similares, con capacidad para apoyar en auditorías y esfuerzos de cumplimiento., • Te gusta resolver incidencias técnicas de forma autónoma y disfrutas ayudando a otros., • Te comunicas con claridad, tanto por escrito como en persona., • Hablas español con fluidez y tienes un nivel intermedio de inglés profesional., • Vives en Madrid o alrededores y puedes trabajar de forma presencial 4 días a la semana. Lo que te ofrecemos • Disfrutarás de retribución flexible: tickets restaurante, transporte, seguro médico, guardería, formación, • Programas de desarrollo profesional, • Clases de inglés, • Formación técnica y en habilidades blandas, • Ayuda al deporte, • 24 días de vacaciones + 24 o 31 de diciembre, • Seguro de vida una vez superado el periodo de prueba, • Y en tu cumple 🎂, tendrás la tarde libre 🚀Conoce nuestros principios y valores • Ganamos la confianza siendo transparentes, • Los datos son nuestro superpoder, • Hacemos pocas cosas, pero las hacemos excepcionalmente bien, • Siempre cumplimos nuestras promesas, • Resolvemos las cosas con ingenio 💙 En Fintonic, creemos en el poder de la diversidad. Nuestro equipo está formado por personas de diferentes culturas, trayectorias y formas de ser. No discriminamos por orientación sexual, identidad o expresión de género, ni por ninguna otra condición personal. Si compartes nuestros valores, ¡nos encantará conocerte! Puedes encontrar información sobre cómo procesamos sus datos personales en el siguiente ___.

Responsibilities • Lead and oversee the engineering and development team dedicated to the account, ensuring high-quality delivery and technical excellence, • Work closely with strategy teams to identify where technology can unlock commercial opportunities, • Translate account and client needs into actionable technical work, helping scope and shape opportunities and projects, in collaboration with relevant stakeholders, • Support with the overall account engagement and management – acting as the bridge between commercial and strategic goals and technical execution, • Work with account teams requiring technology-related support, providing expert input and delivery oversight, • Ensure robust engineering practices, effective prioritisation, and alignment with account’s delivery standards, • Manage, mentor and develop technical staff on the account and on projects as required (software developers, data engineers, AI or other), • Oversee delivery quality – providing architectural input, reviewing coding, and helping to resolve complex technical challenges where needed, • Drive innovation and challenge current systems and processes to deliver scalable, efficient, and commercially impactful outcomes What makes a great candidate • Experience leading or mentoring software and engineering teams, ideally within consulting or client-facing environments, • Strong stakeholder management and communication skills – able to operate confidently with both technical teams and business partners, • Excellent programming and system design skills, with hands-on experience in object-oriented language/s (Java, C#/.NET, C++ or Python), • Proven ability to translate commercial goals and client requirements into structured, technically sound work, • Strong understanding of software architecture, scalable system design, and cloud technologies (Azure or AWS), • An entrepreneurial, proactive mindset – someone who takes ownership, thrives on collaboration, is comfortable navigating ambiguity, and seeks to drive meaningful impact, • A desire to understand business problems, build domain knowledge, and align technology with commercial outcomes, • The ability to communicate clearly and professionally with our clients as well as team members The following are non-negotiable: • Bachillerato grades of 9.0 and above, and at least a 7.0 in a bachelor’s degree in computer science, mathematics, a hard science, or a related field from a top university, • 3+ years experience

¡Intermoney S.A. está creciendo! ¿Quiénes somos? Somos una de las 10 empresas que componen el GRUPO CIMD, el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. En particular, Intermoney S.A, lleva más de 50 años dedicándose al desarrollo de proyectos de gran impacto en mercado de capitales, riesgos ESG y compliance de la mano de clientes de primer nivel. Entendemos la importancia que juega el talento en el desarrollo de nuestra actividad, por eso, para continuar haciendo lo que mejor se nos da queremos ampliar nuestro equipo técnico. ¿Cuáles serán tus funciones? • Recopilar, limpiar y transformar datos procedentes de diversas fuentes como transacciones financieras, bases de datos internas, información de clientes, redes sociales o fuentes externas, asegurando su calidad, integridad y usabilidad para el análisis., • Realizar análisis exploratorios, modelización estadística y desarrollo de modelos de machine learning, aplicados a casos de uso financiero como scoring crediticio, detección de fraude, segmentación de clientes o predicción de comportamientos y tendencias de mercado., • Diseñar e implementar soluciones analíticas avanzadas orientadas a la optimización de procesos internos y externos, tales como la gestión de riesgos, el trading algorítmico, la personalización de la experiencia del cliente o la automatización de decisiones., • Desarrollar herramientas y aplicaciones internas mediante Microsoft Power Platform (Power Apps, Power BI, Power Automate), integrando modelos de datos y flujos de trabajo que faciliten el acceso a información y resultados de forma ágil e interactiva., • Colaborar con los equipos de negocio, riesgos, tecnología e innovación, traduciendo necesidades cuantitativas en soluciones basadas en datos que generen valor y sean comprensibles para distintos perfiles técnicos y no técnicos., • Documentar, presentar y comunicar los resultados analíticos de manera clara, asegurando que los hallazgos respalden la toma de decisiones estratégicas y aporten información accionable., • Monitorizar y mantener los modelos y soluciones implementadas, evaluando su desempeño, proponiendo mejoras y adaptaciones conforme evolucionen los datos, el contexto financiero o las tecnologías disponibles. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria en Matemáticas, Estadística, Informática o disciplinas afines; se valorará positivamente contar con posgrado o especialización en el ámbito financiero o de ciencia de datos., • Experiencia profesional de entre 2 y 5 años en proyectos de ciencia de datos o análisis cuantitativo, preferiblemente dentro del sector financiero o de consultoría., • Dominio de Python, con experiencia en el uso de librerías orientadas al análisis y modelización de datos, como pandas, numpy, scikit-learn, statsmodels u otras aplicadas al análisis financiero., • Experiencia en el desarrollo de aplicaciones con Microsoft Power Apps y manejo avanzado del ecosistema Microsoft Power Platform (Power BI, Power Automate, Dataverse), integrando soluciones de datos y flujos de trabajo automatizados., • Conocimientos sólidos de SQL y bases de datos, con capacidad para gestionar, transformar y analizar tanto datos estructurados como no estructurados., • Conocimiento del entorno financiero, incluyendo mercados, banca, riesgos y productos financieros, así como comprensión de sus principales retos: análisis y gestión del riesgo, detección de fraude y personalización de servicios financieros. ¿Por qué trabajar con nosotros? • Ofrecemos beneficios sociales como: Teletrabajo 3 días a la semana, seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible para cheques de comida, guardería y transporte., • Formación y desarrollo profesional continuo con un plan de carrera personalizado y basado en tu desempeño y potencial., • Pertenecer a un equipo con mucho talento y muy unido, en el cual nos impulsamos siempre los unos a los otros para conseguir los mejores resultados., • Crecimiento, somos una consultora donde las oportunidades abundan y una de nuestras prioridades es premiar el talento y el trabajo.

Se precisa Administrador de Fincas en despacho de Vicálvaro, Colegiado o no, pero con experiencia en este sector asistiendo a Juntas de Propietarios, manejando Gesfincas, trato con vecinos, etc.. Tambien necesitamos personal para gestionar incidencias, valorando el uso de Gesinedi

AI Engineers - Financial Servcies We are partnered with a hyper growth, financial services client who are looking for AI Engineers to work on multiple greenfield projects in Madrid. You will be working with the best talent within the AI Space! Candidates MUST have a BsC degree from a top 10 University in Spain Profile needed; • 3+ years in AI Engineering, • LLM's, • MLOps, • Python, • AWS, • Kafka 5 days a week in the office €75000 - €125000 + Pension

Tradition is the interdealer broking arm of Compagnie Financière Tradition and one of the world's largest interdealer brokers in over-the-counter financial and commodity related products. CFT is represented in over 28 countries, employing over 2,500 people. Tradition’s goal is to provide superior client services. It believes its business success is a direct reflection of its employees and recruits. As such, teamwork, creativity, reliability and integrity are components of a work ethic taken very seriously since the company was founded in 1959. Tradition is currently seeking to appoint a Software Developer to be based within the Madrid office. Main responsibilities within the Software Developer position include: • Develop server side applications in Java and/or C#., • Manage various projects to integrate Tradition’s trading and back-office systems with exchanges, clients and other 3rd parties., • Continual enhancement and evolution of core services and the platform’s service oriented architecture., • Ensure security, compliance, and optimal performance., • Collaborate with cross-functional teams in various countries and troubleshoot backend issues., • Develop with a test-driven approach, employing established design and architecture principles., • Strong involvement with performance and failure testing. Key skills, experience and competencies required in this role: • Minimum 3 years server-side software development in Java Spring Boot., • Working knowledge of PL/SQL., • Experience in writing unit test and automated testing. Desirable skills: • Financial markets., • JSON / REST., • SOA / Micro-services., • Docker and Kubernetes., • Git version control. Tradition do not accept agency CV’s. Please do not forward CV’s to our employees or Talent team. Tradition are not accountable for any fees related to unsolicited resumes. The Talent team will reach out to trusted agents when required. Please note, due to the large volume of applications for this position, only suitable candidates will be contacted. If you have not heard from us within 14 days, unfortunately, your application has been unsuccessful. Tradition welcome all suitable applications and are an equal opportunity employer who value diversity. All employment is decided on the basis of qualifications and merit. By applying for this role, you agree that we may retain your details on our system for a period of 6 months and may contact you for any future vacancies that may arise within the Tradition Group.

Role: Data Engineer / AI Specialist Location: Madrid, Spain On-site working Full time working Overview: We are seeking a Data Engineer / AI Specialist to support the development, implementation, and monitoring of AI-driven and automated solutions. The role involves optimising data pipelines, ensuring data integrity and compliance, and contributing to the integration of model governance and monitoring frameworks. Key Responsibilities: • Implement and evaluate AI-based and automated data solutions., • Review and enhance data pipelines to improve quality, traceability, and compliance with privacy and security standards., • Integrate model monitoring and performance-tracking tools., • Collaborate with validation experts to operationalise model governance processes. Requirements: • Proven experience as a Data Engineer, Machine Learning Engineer, or AI Specialist in financial or data-driven environments., • Strong proficiency in Python, SQL, and modern data pipeline frameworks (e.g. Airflow, Spark)., • Familiarity with model monitoring, AI governance, and compliance frameworks., • Excellent collaboration and problem-solving skills with attention to data quality and operational efficiency. WHO WE ARE Quanteam Group is a Consulting firm specialized in the Capital Markets industry, in Paris, London, Krakow, Brussels, New York and North Africa. Since 2007, our 800 consultants provide major clients (Corporate & Investment Banks, Asset Managers, Hedge Funds, Brokers and Insurance Companies) with expertise in several projects such as Financial Engineering, Quantitative Research, Regulatory Implementation, IT Transformation & Innovation. The firm mainly takes part in: • Business consulting: Quantitative research, Risk management (e.g. Market risk, credit risk, counterparty risk), Banking regulations (e.g. Basel III, Solvency II, FATCA, EMIR, MiFID), Pricing & Valuation, Organizational Transformation & Process Improvement., • IT & Information systems consulting: Business Analysis, Project Management, Change management, Front Office Support (functional and technical), Development (e.g C++, Python, C#, Java, VBA), Financial Software (e.g. Sophis, Murex, Summit, Calypso), IT Transformation & Innovation. As part of Quanteam Group, Quanteam UK & PL has today more than 80 consultants, working for major Capital Markets institutions in London and Krakow.

Desarrollador/a Junior ¿Te gustaría formar parte de un equipo de tecnología que está liderando proyectos de transformación digital de gran impacto? Nuestro cliente, una compañía referente en el sector financiero, busca jóvenes profesionales con formación tecnológica (Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o similares) y entre 0 y 2 años de experiencia, que quieran iniciar o consolidar su carrera en el desarrollo de software dentro de una organización con una estrategia digital en crecimiento. ¿Qué harás? Te incorporarás a un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la innovación. Participarás en proyectos reales de desarrollo front, back o full stack, según tu perfil, trabajando con tecnologías modernas y metodologías ágiles. Además, contarás con el apoyo de profesionales con amplia experiencia que te acompañarán para que puedas evolucionar y desarrollar todo tu potencial. ¿Qué buscamos en ti? • Grado o Máster en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o estudios similares., • Interés por el desarrollo front (Angular, React, Vue), back (Java, .NET, Python) o full stack., • Ganas de aprender, trabajar en equipo y participar en proyectos tecnológicos de impacto., • Se valorará experiencia previa en prácticas o proyectos personales de programación.

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Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y cerca de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Forma parte de nuestro proyecto Como parte de nuestra estrategia, estamos impulsado el crecimiento del equipo de Desarrollo en nuestra Dirección de Arquitectura. Tu rol dentro de Unicaja Queremos sumar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a de software apasionado/a por la tecnología y el desarrollo de soluciones innovadoras. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector a través de la tecnología. Tendrás la misión de participar en los proyectos que se asignen a la sección de Backend y Datos, perteneciente al área de Arquitectura, para desarrollar y mantener la aplicación de terminal Financiero: en el desarrollo y mantenimiento del escritorio del terminal financiero, desarrollo de aplicaciones con Java y Spring e integración de dispositivos financieros (Impresoras financieras, dispensadores y recicladores de billetes) mediante Xpeak . En aquello en lo que pondrás foco • Desarrollar y mantener aplicaciones Java con Eclipse RCP, SWT, JavaFx y OSGi., • Desarrollar y mantener aplicaciones con Natstar (lenguaje C)., • Integración de dispositivos financieros (Impresoras financieras, dispensadores y recicladores de billetes) mediante Xpeak ., • Desarrollo de microservicios Java sobre entorno de ejecución Openshift., • Resolución de las incidencias del terminal financiero en producción., • Realizar pruebas de integración y validación de los desarrollos del Terminal Financiero y dispositivos financieros. Lo que buscamos Experiencia: • Formación Académica en FP Superior en informática o Grado en informática, Telecomunicaciones o similares., • De 3 a 5 años de experiencia en Java y Natstar (lenguaje C), • De 3 a 5 años de experiencia en Java con Eclipse RCP., • Valorable de 3 a 5 años de experiencia en Java y springboot. Además, es necesario que seas… Proactivo, colaborativo y orientado a resultados. Tu Stack tecnológico imprescindible es el siguientes: • Java con Eclipse RCP, SWT, JavaFx y OSGi., • Natstar (lenguaje C)., • Integración con Xpeak., • Microservicios Java con Openshift. ¿Qué ofrecemos en Unicaja? • Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente., • Oficinas ubicadas en Madrid., • Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional., • Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías., • Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros.

DevOps Engineer | Madrid | Onsite (5 Days/Week) What if your next role gave you the chance to work on the core trading systems of one of Europe’s leading hedge funds? Rarely will you find an opportunity to work with a hedge fund in Madrid. This is your chance to join a specialist consultancy that partners exclusively with some of the world’s most elite hedge funds, building and supporting the infrastructure behind their trading platforms. Based full-time onsite in Madrid, you’ll be working within a small, high-calibre team focused on creating robust, scalable infrastructure to support complex, performance-critical systems. You’ll be hands-on with tools like Terraform, Kubernetes, and scripting in Python or PowerShell to automate and optimise from day one. The environment is fast-moving, agile, and deeply technical. The work is complex, fast-paced, and genuinely rewarding: handling huge volumes of live market data, optimising performance across distributed systems, and driving infrastructure that can’t afford to fail. No up-to-date CV is required; we can work on updating it together if needed.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¿Cuál es el reto? Innovación, transformación digital, optimización de procesos... ¡Ese es el día a día en el área de Soluciones Tecnológicas de Deloitte BPS! Nuestra meta es impulsar el negocio de nuestros clientes a través de la tecnología, siendo especialistas en proyectos de implantación de Microsoft Dynamics 365 Business Central, desde una de las mejores firmas de servicios profesionales. ¿Cómo te imaginamos? Buscamos profesionales experiencia en proyectos de Microsoft Dynamics 365 Business Central, que tengan interés en trabajar en nuestras oficinas de Madrid. • Interés por potenciar tus conocimientos a nivel técnico y funcional, con las últimas versiones del producto y con posibilidad de certificaciones en Microsoft., • Si tienes inquietudes en management, contarás con la oportunidad gestionar equipos., • Participarás en proyectos de gran alcance, realizando la transformación y digitalización para grandes clientes nacionales e internacionales., • Usarás las mejores metodologías en ejecución y gestión de proyectos, ofreciendo una alta calidad. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación. "Deloitte es una firma de servicios profesionales firmemente comprometida con la igualdad de oportunidades. En este sentido, la firma aceptará y tramitará solicitudes de todos los sectores de la sociedad, no discriminando por motivos de sexo, expresión de género, raza, religión o creencias, origen étnico o nacional, discapacidad, enfermedad o condición de salud, predisposición genética a sufrir patologías, edad, ciudadanía, estado civil, orientación o identidad sexual, situación socioeconómica o cualquier otra condición o circunstancia personal o social."

• IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV ¿Te imaginas una financiera transparente, que fuera responsable y explicara perfectamente sus productos, sin dejar lugar a dudas? Sería genial, ¿verdad? Pues así es Sofinco, la nueva financiera responsable y transparente. Sofinco es la entidad en España que pertenece al Grupo Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, líder europeo en crédito al consumo y nuestros valores son la base de cómo hacemos las cosas: Innovación, Espíritu de Equipo, Cercanía y Compromiso. ¡Por ello y por mucho más hemos sido certificados por Great Place to Work en 2025! Litigation Expert main mission is Legal advice and monitoring of the different legal teams - internal and external - and Legal Advice to the management of the department. Support to the legal director of legal proceedings. Main functions and tasks: • Support for the monitoring and management of in-house or external lawyers or other collaborating professionals., • If necessary, support in the legal direction of proceedings., • Instructions and guidelines in legal procedures., • Legal support to the department and area management, and to the operational team., • Management focused on the fulfilment of the department's strategy and business plan., • Proposals for improvement in procedural strategy. Requirements • Law Degree, • +5 years of experience practicing law., • Professional membership, • Strong procedural Expertise, • English conversational level (written and spoken), • Microsoft Office tools Skills Profile: Business insight Oral and written communication and active listening skills Strong analytical and problem-solving skills Ability to thrive in a fast paced, dynamic environment Ability to manage multiple projects simultaneously Ability to work effectively under tight deadlines Problem and incident solving skills ¿Qué te ofrecemos?: • Contrato indefinido con salario competitivo., • Ser parte de una empresa joven y, a la vez, de un gran Grupo internacional, con una cultura basada en la cercanía y en el trabajo en equipo., • ¡Entrar en una empresa que es un Great Place to Work! ¡Te darás cuenta desde el primer momento!, • Beneficios sociales: tarjeta restaurante, seguro de salud, seguro de vida, ayuda para la educación de tus hijos…, • Horario flexible y modelo híbrido de teletrabajo., • 26 días de vacaciones anuales., • Retribución flexible para tickets guardería, tarjeta transporte y formación., • Un gran catálogo con formación permanentemente actualizada: en idiomas, regulatoria, formación interna para que conozcas qué hacen otras áreas, interesantes descuentos por ser parte de Sofinco en Masters y cursos especializados…, • Ser parte de una empresa socialmente responsable, que promueve la igualdad de oportunidades para todos, colaborando con ONGs y con asociaciones, concienciada con el cambio climático e involucrada en proyectos únicos que aportan valor a la sociedad. Sofinco es una empresa comprometida con la igualdad, la diversidad y la integración a todos los niveles. El proceso de selección de Sofinco se basa en la igualdad, evaluando cada candidatura con criterios objetivos basados en la experiencia, formación, habilidades y competencias, sin que medie ninguna discriminación por razón de sexo, edad, raza, etc. • IMPRESCINDIBLE ADJUNTAR CV

¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! Estamos colaborando con un cliente líder en el sector financiero, en plena transformación tecnológica, con enfoque en la innovación y la calidad del dato. Buscamos un/a Data Engineer para incorporarse a su equipo central de datos, donde podrás trabajar con tecnologías punteras y participar en proyectos de gran impacto. 📍 Madrid (modelo híbrido 2 días oficina) 💼 Jornada completa | 🌍 Entorno internacional (inglés y francés) 🔧 Tu rol: • Diseñar e implementar pipelines de datos escalables y seguros (Spark + Scala), • Automatizar flujos complejos con Apache Airflow, • Participar en la creación de nuevos datahubs desde cero, • Colaborar con equipos multifuncionales para entender necesidades de negocio y datos, • Aplicar buenas prácticas de desarrollo con herramientas de CI/CD y contenedores (Kubernetes) 🧠 Lo que aportas: • Experiencia consolidada como Data Engineer (idealmente +4 años), • Conocimientos sólidos en Apache Spark (Scala), Airflow, Kafka, SQL/NoSQL, • Familiaridad con entornos Cloud (COS / S3), arquitectura distribuida y procesamiento por lotes y en streaming, • Experiencia en herramientas de automatización y despliegue (GitLab, Jenkins, Docker, Kubernetes), • Nivel B2/C1 en francés (imprescindible) y B2/C1 en inglés Lo que ofrecemos: 💻 Proyecto híbrido en Madrid (entorno estable y sector estratégico) 📈 Planes de desarrollo profesional: formación continua y evolución técnica 🛠️ Participación en proyectos innovadores con gran visibilidad 🤝 Equipo técnico sólido y cultura de mejora continua 💬 Entorno de trabajo colaborativo e internacional Si buscas un nuevo reto donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Primeroquiénluegoqué

About the job South Europe Technologies (S.ET Iberia) is one of BNP Paribas Personal Finance’s shared services centers, dedicated to delivering outstanding IT solutions to BNP Paribas Personal Finance entities around the world. • Applications Management (Architecture, Project Management, Development, and Quality Assurance), • IT Risks & Cybersecurity Services, • Platforms Management, • Data, • Ad-hoc, T&M Development In this context, we are looking for a IT Operational Permanent Controller (OPC) to join our team. Mission Integrate the Operational Permanent Control activities, under the direction of the IT OPC of PF, to pilot with other teammates the implementation and execution of all or part of the Operational Risk Management (ORM) device of BNP Paribas Personal Finance (PF). Your Main Activities Will Include • To deploy all or part of the Risk procedures and best practices in Risk Management in the area of controls and associated mitigation plans., • Analyzing results, identifying failures, and reporting results., • Capitalizing on controls, guidelines, and associated indicators (RAS, KRI, KPI)., • To animate, analyze, and consolidate all or part of these topics to improve the control of these risks at PF by:, • Participating in communication/training sessions for management and Risk/Security/Continuity experts in subsidiaries., • Preparing for and participating, as needed, in various IT Risk steering committees., • INCIDENTS: manage incidents and ensure the sharing of knowledge on the management of major historical incidents of its function with local OPCs, • Ensure the registration of incidents for its own activities, centrally, in accordance with the reference procedure RISK 0332, • Take note of historical incidents listed in the RISK360 and SNOW ITSM tools within the scope of its Function and ensure that action plans are implemented as needed., • Perform regular analysis of incidents (reporting accessible in 360) to decide on an update of procedures and/or control plans as a consequence., • RCSA (Risk Cartography and Risk Assessment): In this generic exercise, the OPC must analyze the risks related to its function/business in connection with the process mapping., • Ensure the proper completion of the RCSA (Risk Cartography and Risk Assessment) for its Function in accordance with procedure RISK 0325:, • For its own processes (Central Function on itself), • Define generic pairings (association of Risk Event/Process) and associate applicable controls (triplets):, • Is challenged by the relevant LoD2 (Line of Defense 2) teams in central, • The relevance of the system (updates, potential enhancements, and monitoring of deployment), • The compliance of this system with Group procedures and regulatory requirements. IT Tools • Management of the MS Office package (Excel, PowerPoint, SharePoint, etc)., • More than 5 years of proven working experience in the field of risk management and in IT professions., • BUSINESS AND TRANSVERSAL SKILLS, • skilled in data manipulation, and sensitivity to their quality and reliability, • PERSONAL SKILLS, • Critical analysis and questioning, • Good communication skills:, • You have an impact. You have excellent communication skills, both written and oral, particularly in leading meetings., • Pedagogy: You are able to share and transmit your knowledge, • Adaptability, • VALUABLE SKILLS (nice to have), • English: C1 or higher (oral and written) - mandatory, • Training programs, tailored career paths, and opportunities for internal mobility—nationally and internationally—supported by our global presence, • Diversityand Inclusion Committeeworkingto create an inclusive work environment, with active employee communities organizing awareness activities (PRIDE, We Generations,MixCity, etc.), • Corporate volunteering program (1MillionHours 2 Help) supporting employees in their community engagement, • Flexible compensation plan, • Hybrid telecommuting model (50%) BNP Paribas Group in Spain is an equal opportunity employer, proud to offer equal employment opportunities to all job seekers. We are deeply committed to ensuring that no individual is discriminated against based on age, disability, gender reassignment, marital or civil partnership status, pregnancy and maternity/paternity, race, religion or belief, sex, or sexual orientation. Equity and diversity are at the heart of our recruitment policy, as we believe they foster creativity and efficiency, ultimately improving performance and productivity. We strive to reflect the society in which we live while maintaining the standards our clients expect from us. About Our Culture We are proud to create, maintain, and develop strategic business applications for BNP Paribas Personal Finance entities worldwide, maintaining high service levels and delivering added value to our customers. In our multicultural environment, we encourage all team members to develop their talents and skills, providing a wide variety of career opportunities and internal mobility programs within local S.ET teams or across other entities in the Group, both in Spain and globally. We value the experience of our employees and work to maintain a balanced environment, offering flexibility regarding work schedules and respect for personal time. Our hybrid working model is a testament to our belief that social connection enhances our daily activities. Diversity and inclusion are among our core values, and S.ET is an equal opportunity employer. We are committed to ensuring employment opportunities regardless of ethnicity, beliefs, religion, nationality, age, sex, sexual orientation, marital status, or political opinions.

Our client is a digital payment technology firm that provides high-tech payment devices, solutions and technologies to clients. As the business continues to grow, they are looking for a Sales Manager and the role is based in Europe (Location flexible) Key job responsibilities • Market and promote the firm’s payment solutions and technologies to clients such as banks, financial services, fintec etc, • Identify business opportunities and develop new clients for POS and payment industry, • Collaborate with the headquarter to devise and execute business strategies, • Work with other departments to provide good customer service and solutions to clients, • Develop and maintain good relationships with clients, • Keep track and update the latest market trends, • Other ad-hoc duties related to sales and marketing Key requirements • Bachelor's degree in Business Administration or other studies, • At least 4 years of experience in POS or payment industry, • Proven track record in sales / business development, • Good market knowledge and industry network in POS / payment industry, • Good communication and presentation skills, • Good business acumen, • Motivated, driven and independent Interested parties please send your resume to Loretta Chan at Regrettably only shortlisted candidates will be contacted

About Pepper Group Spain Pepper Group Spain is investing in the development of a loan servicing platform and broader eco system with the aspiration to provide the modular elements of the platform to internal and third party customers on a SaaS basis. About the role The Backend Systems Developer is a key new appointment to Project Prism, who will work with the dedicated team to build the platform for both web and mobile access. The Backend Systems Developer will be a can do, high achieving individual who will bring their product and domain expertise to the product, having experience of working with teams to build high quality enterprise level applications and have a passion for technology. Location: Madrid Main Responsibilities • Development and maintenance of the new software platform., • Design of a scalable and highly configurable cloud native solution targeting multiple geographic jurisdictions and asset types., • Ensure all developments fit within the overall system architecture and design strategy, and make sure code is of a consistent and appropriate standard., • Manage and maintain the company codebase using industry best practice to provide full audit and control capabilities., • Work with all stakeholders to best prioritise system developments and deliver to agreed release schedules., • Work closely with the test team to design and implement robust automatic testing in an agile fashion., • Work as part of the Scrum team to analyse and estimate sprint items., • Keep abreast with Testing best practices and new trends. Your skills • Excellent C# skills (WebAPI, ASP.NET Core), SQL Server, Azure SQL and NoSQL (CosmosDB) skills., • Experience on API based systems: definition, implementation, and management., • Good understanding of front-end technologies, specifically Angular and the supporting framework tools., • Experienced in cloud-native applications (preferably Azure) with good understanding of modular design and asynchronous communication., • Familiarity with IaaS, PaaS and IaC technologies – Kubernetes, Terraform, Ansible., • Strong advocate of CI/CD principles familiar with the Azure DevOps stack., • Competency in best practices and techniques – BDD, design patterns, SOLID principles, DDD., • Experience in the Financial Services industry is desirable., • Interest in Infrastructure Engineering is desirable. Our benefits • Private health insurance + dental program for all employees from 3rd month., • Tax benefits in services such as day care, commuting cost, health, and food., • Life insurance from day 1 for all employees., • Flexible hybrid working model., • Healthy snacks at the office., • Wellness program with workshops and webinars., • Team building activities such as Christmas, Summer event, Football team., • Voluntary initiatives (Ningún Niño sin sonrisa, Ningún niño sin mochila, Fundación Aladina, Asociación Española Ayuda contra el Cancer, Fundación Prader Willi, Guillermo Prieto Ciclista, Bancos de Alimentos) Pepper’s values and culture Our mission is to help people succeed. Our clients, our customers, our employees. Our Values are ‘Can do’, ‘Balanced’ and ‘Real’. Pepper’s values support our vision, shape our culture and define how we interact with other employees and the attitudes we adopt towards our customers and clients. The values of Pepper support the organisation’s mission statement. Pepper UK’s unique outcome focused corporate culture aims to deliver fairness and value for clients and customers, consistently exceeding expectations in all measurable performance areas. Pepper is an equal opportunities employer. Role Profiles are subject to change in line with business needs. For more information on this role please email

¿Tienes formación y experiencia en el ámbito jurídico y buscas un nuevo reto profesional en un entorno internacional y diverso? ¡Esta puede ser tu oportunidad! En Fundación Universia estamos buscando un asesor/a jurídico con certificado de discapacidad para incorporarse al Departamento Jurídico de una importante entidad financiera internacional. ¿Cuáles serán tus funciones? • Prestar asesoramiento jurídico en diversas materias relacionadas con el sector financiero y tecnológico., • Redactar, revisar y negociar contratos y otros documentos legales., • Apoyar en la resolución de consultas jurídicas vinculadas a proyectos estratégicos de la entidad, • Contribuir a la implantación de buenas prácticas y cumplimiento normativo., • Colaborar con equipos y asesorías jurídicas internacionales en la gestión de proyectos globales. ¿Qué hará que seas el/la candidato/a ideal? • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Grado en Derecho (valorable formación de posgrado en áreas jurídicas especializadas)., • Experiencia de al menos 2 años en asesoría jurídica, despacho o entidad financiera., • Habilidades de comunicación, capacidad de análisis y orientación a resultados., • Nivel de inglés B2 o superior para colaborar en un entorno internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Remuneración competitiva y paquete de beneficios atractivo., • Posibilidades de crecimiento profesional dentro de la entidad., • Participación en proyectos internacionales y colaboración con diferentes países.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Desarrollador/a Java y te interesa el sector de la banca de inversión, nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • 3-5 años de experiencia profesional en Java (8/11), • Experiencia práctica con Spring / Spring Boot., • Desarrollo de APIs / microservicios REST., • Gestión de dependencias/build: Maven (o Gradle), • Pruebas: JUnit y / o Mockito / EasyMock., • Uso habitual de Git (GitLab/Git) y principios básicos de CI/CD., • Valorable: nivel de inglés alto., • Ganas de crecer dentro del sector bancario. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva., • Modalidad híbrida: 3 mañanas/semana en las oficinas de Madrid, con buena ubicación. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Tradition is the interdealer broking arm of Compagnie Financière Tradition and one of the world's largest interdealer brokers in over-the-counter financial and commodity related products. CFT is represented in over 28 countries, employing over 2,500 people. Tradition’s goal is to provide superior client services. It believes its business success is a direct reflection of its employees and recruits. As such, teamwork, creativity, reliability and integrity are components of a work ethic taken very seriously since the company was founded in 1959. Tradition is currently seeking to appoint a Brokerage Rates Admin Assistant to be based within the Madrid office. Main responsibilities within the Brokerage Rates Admin Assistant position include: • You will be responsible for maintaining and updating brokerage schedules to ensure they are accurate and up-to-date at all times., • Accurately record incoming and outgoing fee reviews to ensure proper tracking and transparency for future reference., • Provide various departments with client rate cards on request, ensuring that the information is consistent and easily accessible., • Assist with the analysis of rate increases and decreases, ensuring that changes are properly documented and aligned with the business strategy., • Work closely with various departments to source accurate data, ensuring all systems and records are consistent and reliable., • Provide timely operational and administrative support as required to all London Managed entities, contributing to efficient business operations., • Help identify opportunities for process improvements and support the development and enhancement of relevant processes within the London managed offices., • You may be asked to take on additional duties as required, depending on the needs of the business and the team. Key skills, experience and competencies required to be successful in this role: • Strong problem-solving ability with a lateral thinking approach., • Excellent communicator, both written and verbal., • Ability to adapt to changing situations and work effectively under pressure to meet deadlines., • Advanced Excel skills, capable of not only storing data but ensuring it is easily readable and presentable., • Good time management skills, ensuring tasks are completed efficiently and on time., • Exceptional record-keeping abilities, ensuring accuracy and organisation., • Strong attention to detail and accuracy in all aspects of work., • Ability to manage multiple priorities effectively and maintain quality under tight deadlines. Tradition do not accept agency CV’s. Please do not forward CV’s to our employees or Talent team. Tradition are not accountable for any fees related to unsolicited resumes. The Talent team will reach out to trusted agents when required. Please note, due to the large volume of applications for this position, only suitable candidates will be contacted. If you have not heard from us within 14 days, unfortunately, your application has been unsuccessful. Tradition welcome all suitable applications and are an equal opportunity employer who value diversity. All employment is decided on the basis of qualifications and merit. By applying for this role, you agree that we may retain your details on our system for a period of 6 months and may contact you for any future vacancies that may arise within the Tradition Group.

A Global Fintech organisation is seeking a Business Intelligence Analyst to join its team in Madrid. This role plays a key part in driving operational efficiency, strengthening data quality, and supporting business decision-making across multiple departments. Key Responsibilities • Produce and maintain monthly performance and operational reports to support data-driven decisions, • Develop and document standardised reporting frameworks, including data validation and quality checks, • Gather, clean, and analyse data from various internal sources to ensure accuracy and consistency, • Identify patterns, trends, and insights that inform strategic planning across HR, Operations, and other teams, • Utilise department-specific dashboards and support enhancements where required, • Partner with internal stakeholders to interpret reporting needs and deliver meaningful outputs, • Recommend and implement automation solutions to streamline reporting activities, • Deliver reports within set deadlines, highlighting key findings and anomalies, • Assist with ad-hoc analysis and reporting requests as needed Skills & Experience • Minimum 3 years’ experience in data analysis, reporting, or business intelligence, • Advanced Excel capability (complex formulas, pivot tables, data manipulation), • Hands-on experience with Power BI, • Strong analytical mindset with the ability to interpret large or complex datasets, • Proven ability to produce and manage recurring monthly reports Compensation & Benefits • Competitive salary: €45,000–€50,000 after the initial contract period, • Comprehensive benefits package, including health insurance, transport/meal allowances, tuition reimbursement, and wellness initiatives

Our client is a leading manufacturing company specializing in industrial/chemical materials committed to excellence and innovation. The facility is located in the Southern Madrid industrial zone and offers a dynamic work environment focused on continuous improvement and high-quality standards. We are looking to expand the Quality department with the addition of a: QUALITY COORDINATOR Reporting to the Quality Director, the primary mission of the Quality Coordinator is to lead the daily quality control operations and ensure all manufactured products meet stringent customer and regulatory requirements. This involves coordinating quality processes across production lines, satellite plants, and engineering teams to proactively establish a "right first time" culture and implement robust corrective and preventive actions to eliminate recurrence of quality issues. This role includes direct supervision of a team of Quality Technicians/Inspectors. KEY RESPONSABILITIES The selected individual will be responsible for, but not limited, to the following obligations: • Problem Solving: Understand the root cause of the main quality issues (customer rejections, complaints, internal Non-Conformities (NC's), scrap, etc.)., • Corrective Actions: Implement robust corrective actions and verify their effectiveness to avoid recurrence., • Preventive Actions: Implement preventive actions and standardize learnt lessons/good practices across the production lines., • Production Collaboration: Coordinate closely with Production to implement a "right first time" culture and "error-proofing initiatives," while improving the understanding of customer requirements., • Process Improvement: Coordinate work with Process Engineers on Continuous Improvement projects such as FOD (Foreign Object Debris), vision systems, and Nadcap initiatives., • Standardization: Coordinate work with Satellite Plants in standardization plans., • Documentation & Audits: Oversee the Quality Management System (QMS) documentation and participate in internal/external quality audits. CANDIDATE PROFILE Education & Experience • Degree in Engineering is required., • Minimum of 3-5 years of experience in Quality Control or Quality Assurance within a demanding industrial environment., • Experience in leading or coordinating a technical team (Quality Technicians/Inspectors)., • Experience coordinating projects and standardization plans with different departments and Satellite Plants. Technical Skills & Quality Expertise • Advanced knowledge and proficiency in data software’s for analysis and reporting (e.g., advanced Excel, Minitab, database systems)., • Strong knowledge of Statistical or Six Sigma methodologies., • Expertise in formal Problem Solving tools (e.g., 8D methodology, 5 Whys, Ishikawa) to understand the root cause of issues (NC’s, scrap, complaints) and implement robust, effective corrective and preventive actions (CAPA)., • Familiarity with continuous improvement processes and projects like FOD (Foreign Object Debris), vision systems, and Nadcap initiatives. Soft Skills & Language • English speaking is mandatory (high professional proficiency, both written and verbal)., • Excellent coordination and collaboration skills to work closely with Production and Process Engineers., • Proactive leader capable of promoting a “right first time” culture and driving error-proofing initiatives. Highly Valued • Certification in Six Sigma (Green or Black Belt)., • Experience as an Internal Auditor for Quality Management Systems (e.g., ISO 9001). WHAT WE OFFER: • Competitive salary package based on experience., • The opportunity to join a solid, growing company in the industrial/chemical sector., • Continuous professional development and training., • Location in the Southern Madrid industrial zone with good transport links. Parking.

Tradition is the interdealer broking arm of Compagnie Financière Tradition and one of the world's largest interdealer brokers in over-the-counter financial and commodity related products. CFT is represented in over 28 countries, employing over 2,500 people. Tradition’s goal is to provide superior client services. It believes its business success is a direct reflection of its employees and recruits. As such, teamwork, creativity, reliability and integrity are components of a work ethic taken very seriously since the company was founded in 1959. Tradition is currently seeking to appoint a QA Developer to be based within the Madrid office. We are seeking a highly motivated developer to join our team in a new role focused on quality, reliability, and automation. This role will play a key part in shaping our testing and monitoring strategy, ensuring that our applications are robust, well-tested, and observable in production. You will design, build, and maintain automated test frameworks, set up and manage monitoring/alerting systems, and contribute to CI/CD pipeline automation. This is a hands-on technical role with significant influence over how we build, test, and operate software. Main responsibilities within the QA Developer position include: Test Automation • Design, implement, and maintain automated test frameworks for unit, integration, and end-to-end testing., • Work with developers to ensure testability of code and best practices in automated testing., • Define and implement monitoring, logging, and alerting solutions (e.g., Prometheus, Grafana, ELK)., • Ensure system health and reliability through proactive alerting and incident response practices., • Help design and maintain GitLab CI/CD pipelines for automated testing and deployment., • Knowledge of infrastructure-as-code and containerization (Docker, Kubernetes, Terraform, etc. as applicable)., • Improve development workflow efficiency through automation. Key skills, experience and competencies required to be successful in this role: • Minimum 2 years of professional experience in a relevant full-time role., • Strong software development background (experience with at least one programming language such as Python, Java, JavaScript, or C#)., • Experience with automated testing frameworks., • Familiarity with monitoring and observability tools., • Hands-on experience with GitLab CI/CD pipelines., • Knowledge of containerization and cloud platforms (Docker, Kubernetes, AWS)., • Strong problem-solving skills and ability to work cross-functionally with developers, Business Analysts, and operations., • Understanding financial markets - derivative products in particular would be desired. Tradition do not accept agency CV’s. Please do not forward CV’s to our employees or Talent team. Tradition are not accountable for any fees related to unsolicited resumes. The Talent team will reach out to trusted agents when required. Please note, due to the large volume of applications for this position, only suitable candidates will be contacted. If you have not heard from us within 14 days, unfortunately, your application has been unsuccessful. Tradition welcome all suitable applications and are an equal opportunity employer who value diversity. All employment is decided on the basis of qualifications and merit. By applying for this role, you agree that we may retain your details on our system for a period of 6 months and may contact you for any future vacancies that may arise within the Tradition Group.

Fundada hace 16 años por Stanford Alumni, Bravo se ha convertido en un actor destacado en el panorama financiero, ofreciendo soluciones crediticias a consumidores sobreapalancados. Tenemos operaciones en seis países diversos: México, Colombia, España, Italia, Portugal y Brasil. Nuestro viaje se define por un compromiso incesante de capacitar a las personas para que paguen sus deudas y recuperen la libertad financiera. Nuestro compromiso con la excelencia y el trabajo duro nos ha llevado a un historial de crecimiento sostenido de dos dígitos durante la última década, posicionándonos como líder en la industria. Seguimos estableciendo objetivos ambiciosos para el futuro mientras buscamos crecer más de 3 veces en los próximos cinco años ampliando nuestros mercados actuales y expandiéndonos a otras geografías. Bravo se enorgullece de haber obtenido el apoyo de inversores premiados que comparten nuestra creencia en las soluciones de tecnología de deuda. Entre ellos se encuentran GPF Capital (), Cercano Capital (brazo de inversión de Paul Allen Estate) y Achieve (___). ¿Qué harás? • Atender a los clientes de segundo y tercer mes como parte del equipo de España., • Asistencia telefónica y presencial para resolver dudas e incidencias., • Cumplimiento de KPIs de tasa de retención de clientes., • Seguimiento y elaboración de proyectos del área., • Gestión de la cartera de clientes y cobros para lograr los objetivos mensuales. ¿A quién buscamos? Buscamos a alguien con mentalidad de killer en atención al cliente: ambicioso, con energía y orientación total a resultados. Una persona que no tema al teléfono, que disfrute contactar a muchos clientes al día y sepa convencer, negociar y retener. Requisitos y habilidades clave: • Pasión por la atención al cliente y por ayudarle a resolver su situación., • Alta capacidad de comunicación, persuasión y manejo de objeciones., • Organización, planificación y constancia en el seguimiento., • Se valorará experiencia de 2-3 años en recobros, cobranza o servicio al cliente. ¿Qué ofrecemos? Nuestro horario es de L-V de 9.00 a 18.00 y estamos ubicados en una de las mejores zonas de Madrid (Calle Velázquez) para que disfrutes también de todo lo que ofrece el barrio (tiendas, cafeterías, restaurantes, bares...). Al incorporarte a nuestra empresa optarás a grandes beneficios como acceso a Well Hub , disponer inmediatamente del salario generado a través de Payflow, viernes de teletrabajo si logras tus objetivos y descuentos con otras de nuestras empresas partners en alimentación, formación, descuentos en compras, etc. Adicionalmente podrás trabajar con operaciones de otros países para intercambio de mejores prácticas. Y además nos encantará que te apuntes a todas nuestras actividades como los famosos afterwork, equipo de fútbol, celebración de fiestas y eventos en la ofi o incluso las que tú quieras implementar! Envía tu CV, con tu información de contacto actualizada. ¡Apúntate ahora! ¡En Bravo estamos emocionados de recibir tu candidatura y descubrir cómo puedes contribuir a nuestro crecimiento!

On-site Support Engineer Role in Madrid Location: Madrid, Spain Type: Permanent, Full-Time About the Role: We’re seeking a motivated and detail-oriented Onsite Support Engineer to join our global IT operations team in Madrid, Spain. You’ll play a key role in ensuring seamless IT performance, handling escalations, and supporting a diverse environment across Windows, Linux, and macOS systems. Key Responsibilities: • Act as an escalation point for complex technical issues and ensure SLA compliance, • Manage OS patching, updates, and security baselines across Windows, Linux, and macOS, • Provide advanced troubleshooting for OS, network, hardware, and enterprise applications, • Support Microsoft 365, Intune, and Jamf environments, • Coordinate with remote (India-based) IT teams and vendors to resolve issues efficiently, • Handle laptop onboarding/offboarding and local IT operations Required Skills & Experience: 2–4 years of IT Support / Desktop / Field Engineer experience Strong technical skills across Windows, Linux (Ubuntu/Red Hat), and macOS Hands-on experience with Intune or Jamf MDM tools Experience managing OS updates, patching, and endpoint security Exposure to Microsoft 365 administration Excellent troubleshooting, communication, and coordination skills English proficiency (Spanish a plus) Why Join Us: 🌍 Global exposure, collaboration with international IT teams ⚙️ Work across multi-OS environments with modern MDM tools 🏢 Onsite role at a dynamic and growing Madrid office 💼 Stable, permanent employment with growth potential If you’re passionate about technology and love hands-on problem-solving, we’d love to meet you!

Responsibilities • Infrastructure and environment automation, • Owning, managing and maintaining our Continuous Integration infrastructure, • Development of our monitoring and diagnostics, • Delivery of end-user automation solutions What makes a great candidate • PowerShell / scripting language, • C#, Java or Python – prior history as developer or the ability to code, • Infrastructure As Code – Ansible, Terraform or equivalent, • Containerisation using Docker, and orchestration via Kubernetes or Docker Swarm, • Monitoring with ELK, Grafana or equivalent, • CI/CD with TeamCity, • Microsoft SQL Server, • Windows and Linux administration experience, • The ability to communicate clearly and professionally with our clients as well as team members, • Financial Services experience a bonus, but is not essential, • Bachillerato grades of 8.5 and above, and at least a 7.0 in a bachelor’s degree in Computer Ccience, or a related field, ideally from a top-tier university We would also prefer you to have • Atlassian knowledge – Bitbucket, JIRA, • Artifact storage using Artifactory, • Octopus Deploy, • Static analysis tools e.g. SonarQube, • Control-M, • Cloud experience (Azure, AWS or GCP), • VMware (vSphere) and SAN experience

About the role The principal objectives of this role are to manage the day-to-day product engineering activity of the Pepper Advantage Technology Division teams in the UK, Spain, India and other jurisdictions. Working closely with the Chief Product Officer and Chief Technology Officer, the HOPE will ensure that tactical and strategic objectives are clearly defined, understood and delivered for our proprietary technology platform, Prism. You will build and lead a world-class product engineering organization that consistently ships secure, reliable, and measurable business value. Establish a culture of craftsmanship and automation—driving high deployment frequency, low change failure rate, short lead time, and fast MTTR—while meeting regulatory obligations and ensuring operational resilience. Location: London (UK), Madrid (Spain) or Dublin (Ireland) Main Responsibilities • A key contributor to the ongoing design and build of Prism Credit Management product, set team objectives and strategies focusing on Agile processes, continuous improvement and data-led delivery., • Lead and mature the product engineering squads in the Credit Management product area and transition the team and processes over time from building product to running product service support., • Hire, develop, mentor and retain top talent against the established engineering career paths., • Partner with Product colleagues to align delivery roadmap to strategy/OKRs, ensuring predictable delivery and outcomes., • Partner with the Solution Design and Platform Engineering teams to evolve to scalable, secure, observable architectures (APIs, microservices, event-driven, domain-driven design)., • Institutionalize modern delivery practices on the engineering practices and route-to-Live delivery and drive metrics-led improvement using DORA + cost-to-serve., • Own CI/CD strategy (pipeline standardization, policy as code, quality gates, security scanning) and implement test automation at all levels., • Embed DevSecOps and SRE practices across the Engineering team: SLOs/SLIs, error budgets, incident management, post-mortems, capacity & resiliency engineering., • Communicate credibly with execs, boards, auditors and customers about engineering risk, resilience, and delivery., • Ensure compliance with data and IT security and country specific regulations. Competencies • Demonstrated leadership ability, team management, and interpersonal skills., • Change leadership—drives adoption of new ways of working, collaboration, continuous improvement with high levels of trust and autonomy., • Excellent communication and influencing skills, including the capability and gravitas to operate execs, engineers, and regulators/auditors., • Client/Customer-centric mindset; measurable impact on revenue, activation, retention, and cost-to-serve., • Ability to create a positive and collaborative climate in which people want to do their best by providing appropriate challenge, support and direction. Your skills • Minimum 10 years’ experience in delivering fast paced and agile system Engineering ideally in regulated FinTech or payments/banking/wealth., • Built/led engineering orgs of 20+ across multiple parallel product lines, within a microservices architecture and Cloud-native context (AWS/Azure/GCP)., • Engineering excellence leader with deep SDLC mastery with a pragmatic implementation approach to architecture, platform and tooling., • Embedded DevSecOps and automated policy and quality controls in delivery pipelines, ideally with Azure DevOps., • Extensive change management experience and evidential metrics-based delivery capability., • Standardised logging/metrics/tracing (OpenTelemetry, Prometheus/Grafana); built comprehensive dashboards and runbooks., • Owned Service reliability: SLOs/SLIs, error budgets, chaos experiments, game days, incident command. Nice-to-Haves • Mortgage origination and servicing, Payments, core banking, or lending domain expertise., • Production experience with Kubernetes, IaC (Terraform), service meshes, and GitOps (Argo CD/Flux)., • Navigated PCI DSS, SOC 2, ISO 27001, GDPR; partnered with Risk/Compliance and auditors and delivered audit-ready evidence., • Privacy engineering (GDPR, data residency), • Experience leading across multiple geographies/time zones. Key success indicators • DORA: Lead time, Deployment frequency, Change failure rate, MTTR., • Reliability: SLO attainment (%), incident rate and severity mix, mean time to detect (MTTD)., • Quality: Escaped defects, defect density, automated test coverage, flaky test rate., • Security/Compliance: Vulnerability SLA adherence, audit/control pass rate., • Delivery & Product: Roadmap predictability, value throughput (e.g., OKR progress), time-to-market., • Classification : Confidential, • People & Culture: eNPS, attrition of regrettable talent, internal mobility, DEI indicators., • Cost & Efficiency: Cloud unit economics, cost-to-serve, build time, onboarding time to first PR. Pepper’s values and culture Our mission is to help people succeed. Our clients, our customers, our employees. Our Values are ‘Can do’, ‘Balanced’ and ‘Real’. Pepper Advantage’s values support our vision, shape our culture and define how we interact with other employees and the attitudes we adopt towards our customers and clients. The values of Pepper Advantage support the organisation’s mission statement. Pepper Advantage’s unique outcome focused corporate culture aims to deliver fairness and value for clients and customers, consistently exceeding expectations in all measurable performance areas. Pepper Advantage is an equal opportunities employer. Role Profiles are subject to change in line with business needs.

Desarrolla tu carrera profesional con nosotros Somos un banco universal, cercano y abierto, que impulsa la rentabilidad de forma sostenida y construye capacidades que garanticen nuestro futuro con foco en la innovación, la transformación digital y el desarrollo sostenible. Con una sólida trayectoria en España y cerca de 8.000 profesionales, somos el sexto mayor banco del país por capitalización bursátil. Forma parte de nuestro proyecto Como parte de nuestra estrategia, estamos impulsado el crecimiento del equipo de Desarrollo en nuestra Dirección de Arquitectura. Tu rol dentro de Unicaja Queremos sumar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a Front apasionado/a por la tecnología y el desarrollo de soluciones innovadoras. Serás parte de un entorno multidisciplinar, innovador y con impacto real en el sector a través de la tecnología. Tendrás la misión de Diseñar y desarrollar la arquitectura front-end de aplicaciones web complejas y escalables. En aquello en lo que pondrás foco • Formar parte del equipo de gobierno de componentes participando de las decisiones de diseño e implementación., • Desarrollar componentes reutilizables como parte de la arquitectura front-React., • Participar en las decisiones arquitecturales poniendo especial énfasis en la definición y cumplimiento de los requerimientos no funcionales., • Detectar y aplicar mejoras en la arquitectura front., • Colaborar en los desarrollos front de las distintas aplicaciones de Unicaja, proponiendo mejoras y validando su evolución desde el punto de vista de arquitectura., • Colaborar con diseñadores y desarrolladores back-end para crear una experiencia de usuario fluida y consistente., • Implementar las mejores prácticas de desarrollo front-end, incluyendo patrones de diseño, pruebas unitarias y accesibilidad., • Mantenerte actualizado sobre las últimas tecnologías y tendencias front-end., • Guiar a otros desarrolladores front-end de otros equipos de desarrollo. Lo que buscamos Experiencia: • Formación Académica universitaria de grado medio en Informática o similares., • De 3 a 5 años de experiencia como Arquitecto/a Front. Tu Stack tecnológico imprescindible es el siguientes: • HTML, CSS, JavaScript y typesript, • Framework React, • Frameworks de automatización de pruebas (jest, cypress), • Microfrontends y module federation (lerna, webpack), • Contenedores y Openshift, • Automatizaciones con DevOps (CI/CD) ¿Qué ofrecemos en Unicaja? • Un entorno de trabajo dinámico donde podrás aprender y crecer profesionalmente., • Oficinas ubicadas en Madrid., • Flexibilidad y bienestar: jornada intensiva todo el año y horario y condiciones flexibles para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional., • Paquete retributivo competitivo, beneficios sociales y beneficios exclusivos por pertenecer a Unicaja., • Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico, con formación continua y acceso a las últimas tecnologías., • Compromiso con la Igualdad, Diversidad e Inclusión en el entorno de trabajo. ¿Quieres formar parte de un proyecto que está redefiniendo el futuro de la banca? Únete a Unicaja y crece con nosotros.