Trabajos Contabilidad y Finanzas en Sant Just DesvernCrear alertasJornada completa

¿Quiénes somos? Somos TD SYNNEX, una de las principales compañías distribuidoras y agregadoras de soluciones tecnológicas a nivel global. Conectamos a fabricantes, partners y clientes para facilitar el acceso a tecnologías innovadoras que impulsan la transformación digital en todo el mundo. Formamos una comunidad de más de 25.000 personas apasionadas por la tecnología, comprometidas con ofrecer productos, servicios y soluciones que generan impacto real. Ayudamos a organizaciones de todos los tamaños a maximizar el valor de sus inversiones en TI, impulsar resultados sostenibles y descubrir nuevas oportunidades de crecimiento. En el centro de todo lo que hacemos está el cuidado: por nuestras personas colaboradoras, por nuestros partners, por quienes confían en nuestro trabajo y por el entorno que compartimos. Estamos comprometidas y comprometidos con ser una organización diversa, equitativa e inclusiva, así como un agente responsable en la sociedad. Y ahora... ¡Buscamos un perfil HR Administrator Generalist en Barcelona para unirse a nuestro equipo de Operations HR y contribuir al crecimiento de nuestra organización! ¿Qué perfil buscamos? Buscamos una persona con experiencia sólida en administración de personal y pueda dar soporte en nómina, que combine precisión operativa con capacidad analítica y orientación al detalle. Este rol requiere autonomía, organización y habilidades comunicativas para gestionar tanto procesos internos como consultas de empleados. Es clave tener buen manejo de Excel y capacidad para trabajar bajo presión y con plazos ajustados (se valorará conocimientos en Meta4). La persona ideal será proactiva, rigurosa y con ganas de contribuir a la mejora continua de los procesos de RRHH. Lo que harás: • Gestionar de forma oportuna las altas y bajas de empleados, y contratación., • Gestionar la presencia de los empleados (balance de vacaciones, permisos, etc...)., • Mantener actualizada toda la información de los empleados en los sistemas., • Mantenerse al día de los cambios legislativos e implementarlos según corresponda., • Gestionar todos los trámites mensuales obligatorios y corporativos (por ejemplo, maternidad, paternidad, bajas médicas, vacaciones)., • Atender las consultas de los empleados en colaboración con los HR Business Partners y el resto del equipo., • Dar soporte en auditorías internas y externas. Lo que buscamos en ti: • Formación mínima de CFGS en Administración (idealmente Grado en Relaciones Laborales)., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en administración de personal (se valorará conocimientos de nómina)., • Persona autónoma y con iniciativa., • Capacidad para analizar datos y hojas de cálculo., • Precisión y capacidad para trabajar con plazos ajustados., • Nivel alto en Microsoft Excel., • Experiencia previa en sistemas de nómina (Meta4 será una ventaja)., • Excelentes habilidades de comunicación y organización. Y por último... pero no por ello menos importante: • Formarás parte de una organización Fortune Top100 con un entorno internacional., • Trabajarás en un equipo que valora la diversidad, la inclusión y el crecimiento personal., • Modelo de trabajo híbrido., • Multiples beneficios para el empleado, como Seguro Médico, Seguro de Vida, Complensación Flexible, descuentos en gimnasios, acuerdos con Bankinter, portal de formaciones, plataformas de coaching personal, descuentos en marcas, cantina con cocina, servicio médico, de enfermería y de fisioterapia en el propio edificio, café, té y agua a disposición del empleado, y otros más...! ¿Te interesa formar parte de un equipo que conecta el ecosistema global de TI y potencia su impacto para todas las personas? ¡Nos encantaría conocerte! Hablemos. #LI-MM1 Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Why Choose TD SYNNEX: As a Fortune 500 global corporation, operating in over 100 countries, TD SYNNEX values its diverse workforce of 22,000 employees. As the biggest IT distributor in the world, our mission is to provide top-notch technology solutions, empowering businesses and individuals to navigate the digital world safely and efficiently. Position Overview: We are looking for a VAT Analyst that will be responsible for assisting in the preparation of the VAT, Intrastat and EC sales reporting so submissions can be completed accurately and submitted to the relevant authorities. Responsibilities: • Ensure all data is analyzed and anomalies investigated and if necessary corrected so accurate VAT Returns can be submitted, • Ensure all Intrastat reports are reconciled to VAT returns, • Ensure EC Sales Lists are reconciled to the VAT return, • Ensure correct VAT postings are being made by the finance team, and liaising with the team when corrections are needed., • Ensure all PO's raised are correct for intrastat reporting and liaising with purchasing when corrections are needed. Knowledge Skills and Experience • 1-2 years of relevant experience, • English: proficient level is a MUST (Spanish nice to have), • Excel: Intermediate level / SAP is a plus, • Able to work effectively in time pressured situations ensuring reporting deadlines are met., • Great Team player, able to build positive relationship with colleagues, • Ability to analyze data concisely and effectively in often time pressured situations What we offer • Hybrid work (2 days at the office, 3 days at home)., • We value continuous learning and provide a clear progression plan., • We provide comprehensive benefits including health insurance, paid leave, retirement plans, and more. "At TD SYNNEX, we embrace diversity and promote equal opportunities. As a Disability Confident employer, we are committed to providing everyone with the opportunity to demonstrate their skills, talent, and abilities, by offering reasonable adjustments throughout the recruitment process and in the workplace where required." #LI-CD2 #LI-HYBRID Key Skills Analytical Thinking, Deadline Management, Proactive Behavior, Reporting Requirements What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Why Choose TD SYNNEX: As a Fortune 500 global corporation, operating in over 100 countries, TD SYNNEX values its diverse workforce of 22,000 employees. As the biggest IT distributor in the world, our mission is to provide top-notch technology solutions, empowering businesses and individuals to navigate the digital world safely and efficiently. Join our dynamic team in Barcelona as a proactive Vendor Receivable Analyst! You'll dive into the heart of our operations, managing vendor receivables and collaborating to clear aged items from our accounts. As part of our international and inclusive team, you'll thrive in an environment brimming with opportunity and innovation. Responsibilities: • Seamlessly manage monthly vendor claims and spearhead invoicing for marketing activities, ensuring adherence to strict deadlines., • Address daily operational needs, including margin reviews and corrective invoices, with precision and efficiency., • Analyze receivables across various processes such as price changes, promotions, and stock returns, engaging with vendors and stakeholders to resolve issues., • Take a proactive stance on receivables aging, working closely with vendors and internal stakeholders to clear aged items and tackle any challenges that arise., • Conduct thorough monthly reconciliations with vendors and handle disputed claims through to resolution., • Strategically review unallocated credits, proposing and coordinating P&L impact approvals as needed., • Provide invaluable support for GL reconciliations and MJE documentation in Blackline, ensuring smooth month-end processes. Experience Required: • Bring your analytical prowess and numerical acumen to the table, honed within a finance environment., • Communicate complex financial matters with clarity and confidence, including a minimum English proficiency of B1., • Master the art of time management, adeptly prioritizing live issues to maintain operational efficiency., • Previous experience in Accounts Payable or General Finance roles (definite plus)., • Excel at an intermediate level or higher, with familiarity in accounting systems; SAP experience (a plus)., • Must be based in Barcelona, Spain What We Offer: • Hybrid work model with 2 days in the office and 3 days at home., • Personal and professional growth with our commitment to continuous learning and structured progression plans., • Comprehensive benefits, including health insurance, paid leave, retirement plans, and more., • Regular annual salary reviews. Join us on this exciting journey, where every day presents new challenges and opportunities for growth! #LI-SS5 #LI-HYBRID Key Skills At TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact. What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Why Choose TD SYNNEX: As a Fortune 500 global corporation, operating in over 100 countries, TD SYNNEX values its diverse workforce of 22,000 employees. As the biggest IT distributor in the world, our mission is to provide top-notch technology solutions, empowering businesses and individuals to navigate the digital world safely and efficiently. About the Role: Join our dynamic Accounts Payable Team as an Accounts Payable Analyst In this role, you will be pivotal in ensuring the efficient and timely posting of invoices and credit notes. You will also be responsible for managing disputes and reconciling vendor accounts, contributing to the smooth financial operations of our organization. What You Will Do: • Invoice Review: Ensure invoices are appropriately documented before payment. ✅, • Data Entry: Perform accurate invoice and general ledger data entry. ️, • Account Reconciliation: Execute thorough vendor account reconciliation., • Account Management: Create and maintain vendor accounts., • Dispute Resolution: Track, query, and resolve disputes efficiently., • Monthly Closings: Assist with monthly closing activities to ensure accurate financial reporting. What We Are Looking For: • Educational Background: Vocational training in Finance and Accounting or relevant experience., • Data Entry Skills: Strong data entry and basic mathematical calculation skills., • Attention to Detail: High level of accuracy and efficiency in work. ✨, • Languages: Fluent in both English and Spanish, with excellent communication skills., • Negotiation Skills: Ability to negotiate, promote ideas persuasively, and close transactions effectively., • Interpersonal Skills: Strong multicultural interpersonal abilities., • Organizational Skills: Excellent organizational and time management skills., • Adaptability: Flexible and able to adjust readily to change., • Stress Management: Capable of working constructively under pressure and managing high workloads and deadlines. What We Offer: • Competitive Compensation: Regular annual salary reviews to recognize your contributions., • Career Progression: We value continuous learning and provide a clear progression plan., • Hybrid Work Model: Enjoy the flexibility of working 2 days in the office and 3 days from home., • Growth Opportunities: We value continuous learning and provide a clear progression path. ️ #LI-SS5 #LI-HYBRID Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Empresa internacional busca incorporar un/a especialista para dar soporte técnico de primer nivel y coordinar la operativa con partners globales (Ecommerce) en sus oficinas de Barcelona. Responsabilidades principales: • Atender y resolver incidencias técnicas de primer nivel, asegurando una respuesta ágil y eficaz., • Hacer seguimiento continuo de los casos abiertos con partners internacionales y validar la correcta implementación de las soluciones propuestas., • Supervisar y preparar los recursos técnicos necesarios en periodos de alta actividad comercial., • Garantizar el cumplimiento de plazos, SLA y objetivos operativos en colaboración con los partners., • Participar activamente en proyectos de optimización de procesos y rendimiento, con foco en la satisfacción de los stakeholders. Se busca: • Formación superior, preferiblemente en ámbitos relacionados con IT o tecnología., • Nivel avanzado de inglés y francés., • Mínimo 3 años de experiencia en funciones similares dentro de entornos e-commerce o plataformas digitales., • Persona organizada, analítica, con iniciativa y acostumbrada a trabajar bajo timings exigentes y en contextos donde la criticidad es alta., • Fuerte orientación a la resolución de problemas y al trabajo estructurado. Se ofrece: • Incorporarte a una organización internacional en plena evolución tecnológica y con proyectos relevantes a escala global., • Paquete retributivo competitivo, • Plan de desarrollo profesional y acceso a formación continua., • Modelo híbrido de trabajo (2 días de teletrabajo).

Forvis Mazars Group SC is an independent member of Forvis Mazars Global, a leading global professional services network. Operating as an internationally integrated partnership in over 100 countries and territories, we specialise in audit, tax and advisory services. As part of Forvis Mazars’ strategic move to create a centralized service to serve clients across Europe, we have created a Global Compliance & Reporting service with teams, processes, and technology that allows multinational groups to meet all their accounting, tax, payroll, and legal obligations and commitments, both locally and internationally while having accurate information centralized and delivered from our Center of Excellence (CoE). We are hiring a AI Engineer / Full-Stack Developer to join this strongly growing team in Barcelona. Join us to grow your career through global opportunities, diverse projects, and continuous learning. Belong to a supportive environment where your unique perspective is valued, and success comes from teamwork. Impact with your bold ideas and help drive us forward. Grow. Belong. Impact. Your Mission: We are seeking a skilled AI Engineer / Full-Stack Developer to join our innovative Agentic AI Center of Excellence team in Barcelona. This hybrid role will play a pivotal role in designing, developing, and deploying agent-powered process automation solutions for key processes (P2P, O2C, A2R, G2G, tax, payroll). The candidate will blend expertise in AI engineering (agent orchestration, LLM integration) with full-stack development (client portals, omnichannel interfaces) to drive efficiency, scalability, and compliance in a POC phase, with potential expansion. Key Responsibilities: • AI Engineering:, • Develop and optimize autonomous AI agents for fiduciary workflows, leveraging embedded LLMs and multi-agent systems., • Implement retrieval-augmented generation (RAG) using vector stores and MS Fabric / Databricks data pipelines for advanced insights., • Design reusable modules for task execution, reasoning, and monitoring, ensuring scalability across multiple clients., • Integrate custom tools and infrastructure to support agent-powered automation, aligning with European and international standards., • Full-Stack Development:, • Build and maintain client-facing interfaces, including self-service portals and mobile apps, using modern frameworks., • Develop omnichannel experiences for clients, employees, and partners, ensuring seamless onboarding and engagement., • Collaborate on platform operating models, focusing on orchestration, governance, and compliance by design., • Collaboration & Innovation:, • Work with finance experts, supervisors, and the core operating team to embed domain expertise into AI solutions., • Contribute to POC development, tooling, and infrastructure setup, accelerating delivery and reducing error rates., • Support group alignment and vision by designing scalable technology that meets business outcomes and quality management goals. Your Profile: • Technical Skills:, • Proficiency in AI/ML frameworks (e.g., TensorFlow, PyTorch) and LLM orchestration, including LangChain, LlamaIndex, CrewAI, Hugging Face Transformers, and Azure OpenAI API for advanced agent development., • Expertise in AI engineering with a focus on chain-of-thought reasoning, structured outputs (e.g., JSON, XML), and fine-tuning LLMs for domain-specific tasks such as fiduciary process automation., • Experience with Databricks, vector stores (e.g., Pinecone, FAISS), and data pipeline engineering using MS Fabric for centralized data management., • Full-stack expertise (e.g., React, Node.js, Python) with a focus on scalable web applications and integration with AI-driven workflows., • Knowledge of cloud platforms (e.g., Azure) and DevOps practices (CI/CD, MLOps) to ensure robust deployment and monitoring., • Advanced knowledge of vibe-coding technics and product development life cycles., • Experience:, • 3+ years in AI engineering or full-stack development, with hybrid project experience preferred., • Proven track record in process automation or agent-based systems., • Soft Skills:, • Strong problem-solving and innovative mindset to drive efficiency and task execution., • Ability to collaborate across teams, including finance experts and supervisors, for knowledge base integration., • Commitment to compliance, governance, and European/international standards. What do we offer • Permanent full-time contract, • Hybrid working model, • Flexible compensation plan (restaurants, transportation, nursery), • Health insurance, • International and young environment, • Fruit, coffee and snack always available at our office Inclusion and Diversity At Forvis Mazars we are committed to guaranteeing that in our recruitment processes no person will be discriminated against for reasons of gender, age, ethnicity or nationality, religious convictions, or sexual orientation. We believe in equal opportunities and we are committed to the inclusion of people with disabilities in the professional environment; for this reason, the incorporation of people with an accreditable disability equal to or greater than 33% will be positively valued.

🚀 𝐕̲𝐞̲𝐧̲𝐠̲𝐚̲:̲ ̲𝐛̲𝐫̲𝐢̲𝐝̲𝐠̲𝐢̲𝐧̲𝐠̲ ̲𝐢̲𝐧̲𝐧̲𝐨̲𝐯̲𝐚̲𝐭̲𝐢̲𝐯̲𝐞̲ ̲𝐛̲𝐥̲𝐨̲𝐜̲𝐤̲𝐜̲𝐡̲𝐚̲𝐢̲𝐧̲ ̲𝐭̲𝐞̲𝐜̲𝐡̲𝐧̲𝐨̲𝐥̲𝐨̲𝐠̲𝐢̲𝐞̲𝐬̲ ̲𝐭̲𝐨̲ ̲𝐭̲𝐫̲𝐚̲𝐝̲𝐢̲𝐭̲𝐢̲𝐨̲𝐧̲𝐚̲𝐥̲ ̲𝐟̲𝐢̲𝐧̲𝐚̲𝐧̲𝐜̲𝐞̲ Venga is on a mission to take blockchain innovations from the world of Web3 and DeFi and make them understandable and accessible in everyday life. That’s why we’re building a platform where people in Catalonia, Spain and beyond can easily discover, invest, and navigate the world of crypto — with a design, tone, and product that feel local and trustworthy. 🔎 𝐖̲𝐡̲𝐨̲ ̲𝐖̲𝐞̲'̲𝐫̲𝐞̲ ̲𝐋̲𝐨̲𝐨̲𝐤̲𝐢̲𝐧̲𝐠̲ ̲𝐅̲𝐨̲𝐫̲ We’re looking for a crypto geek who can translate the world of blockchain for real people. Not someone who writes only for “crypto bros” — but someone who gets excited about Ethereum upgrades or a new Layer 2, and then explains it to their mom, their neighbor, or their childhood friend in a way that makes sense. Your superpower? Taking the complexity of crypto and turning it into clear, engaging stories in Catalan and Spanish — stories that inform, inspire, and build trust with crypto-curious audiences. You’ll own Venga’s editorial voice in Catalan and Spanish, producing web copy and newsletters directly, curating blog posts with freelance copywriters, and collaborating with our PR agency on press content. This role is about being the bridge between crypto culture and everyday life. 💻 𝐖̲𝐡̲𝐚̲𝐭̲ ̲𝐘̲𝐨̲𝐮̲'̲𝐥̲𝐥̲ ̲𝐁̲𝐞̲ ̲𝐃̲𝐨̲𝐢̲𝐧̲𝐠̲ Messaging & Copywriting • Develop and maintain a clear, confident, and human voice for Venga across all channels, • Write original copy for our web pages, including product explanations, landing pages, and feature pages (with input from the SEO team), • Write and edit press releases, company announcements, and partnership comms, • Ghostwrite op-eds, and media commentary for executives and the leadership team, • Set the editorial direction for the blog: define themes, formats, and tone that align with both brand and SEO goals, • Coordinate with our SEO to align on topics and keyword strategy, • Plan and edit content yourself — and manage a small team of freelance writers and agency contributors, • Manage editorial production timelines and workflows with freelancers and internal teams, • Review and edit contributions to ensure voice consistency and quality, • Collaborate with marketing, design, product, and compliance teams on larger campaigns 👤 𝐖̲𝐡̲𝐨̲ ̲𝐘̲𝐨̲𝐮̲ ̲𝐀̲𝐫̲𝐞̲ ̲&̲ ̲𝐖̲𝐡̲𝐚̲𝐭̲ ̲𝐘̲𝐨̲𝐮̲'̲𝐥̲𝐥̲ ̲𝐍̲𝐞̲𝐞̲𝐝̲ • You write beautifully in Catalan, Castellano, and you’re confident reviewing content in English, • You’re a crypto enthusiast — you follow the space closely and get excited to turn complex updates into stories people actually want to read., • You can translate technical, legal or financial concepts into plain, human language, • You understand how to educate, inspire, and entertain — all in one paragraph, • You can switch between tones: serious when needed, lighthearted where possible, • You’re experienced in writing for non-expert, digital-native audiences (bonus if you’ve worked in fintech, Web3, or crypto), • You’ve written or edited web copy, newsletters, blog posts (with contributors), press releases, or thought leadership, • You’ve worked with SEO teams or tools and understand how to balance keywords with writing style, • You enjoy collaborating cross-functionally, receiving feedback, and improving over time, • You have experience managing freelancers or agency contributors, • You’re proactive, curious, and like a fast-moving, startup-style environment 👤 𝐍̲𝐢̲𝐜̲𝐞̲ ̲𝐭̲𝐨̲ ̲𝐇̲𝐚̲𝐯̲𝐞̲…̲ • If you also have native-level writing in English — you are the unicorn we’re looking for! 🦄, • Background in journalism, editorial, or tech/startup storytelling, • Ghostwriting experience for executives or founders, • Light design or visual editing skills, • Strong presence in crypto communities (Twitter, Discord, etc.)., • Previous experience working in Catalan-speaking markets 🇪🇸 𝐖̲𝐡̲𝐚̲𝐭̲ ̲𝐰̲𝐞̲ ̲𝐨̲𝐟̲𝐟̲𝐞̲𝐫̲ • Full-Time Employment Contract, • Own-your-time company culture – manage your daily schedule around core collaboration hours, • Office days: Mondays, Tuesdays, and Thursdays, 10:00–16:00, • A sunny office in Barcelona, less than 50 meters from the beach, • Brand new MacBook, • 25 vacation days (more than the Spanish norm), • Exciting work in a dynamic, international, fast-growing crypto startup

Descripción del puesto de trabajo: Ayudamos a las startups a crecer. Asesoramos a grandes proyectos para hacerlos crecer y desarrollarse en función de sus necesidades, tanto en materia de financiación, como financiera, contable, fiscal y legal. Upbizor ha creado un ecosistema, donde nuestro propósito es ayudar a potenciar el crecimiento de Startups con diferentes herramientas financieras. Es una empresa en crecimiento, con altas posibilidades de desarrollo tanto personal como profesional. Ambiente intenso y dinámico, con gran ambición de progreso junto a nuestros empleados. Los valores que nos representan son la ambición de ser, la humildad, diversidad, agilidad, esfuerzo y valentía. Misión del puesto: A través del análisis de potenciales clientes y prospección de leads, contribuir en el incremento de nuevas ventas y reuniones a la empresa. Tus funciones serán: • Prospección y análisis de posibles clientes. Búsqueda y contacto de leads a través de Linkedin, eventos, correos electrónicos y llamadas., • Generar 16 reuniones al día con leads prospectados., • Participación en la estrategia de generación de lead y búsqueda de oportunidades comerciales., • Captación de prescriptores a través de llamados, contactos vía correo electrónico y LinkedIn., • Organizar el cronograma de futuras reuniones con clientes, prescriptores y leads., • Colaborar en el proceso de venta; Organización de reuniones y del funnel de ventas., • Preparar propuestas de colaboración., • Organizar y realizar seguimiento de la documentación e información solicitada a cliente, • Captación de prescriptores a través de llamadas, contactos vía correo electrónico y LinkedIn. Relaciones: • Internas: interactuarás con el equipo de Ventas y de Marketing, • Externas: contacto directo con CEO's, administradores de startups y pymes del territorio nacional. ¿Qué buscamos? • Perfiles de Ventas, Marketing o similares., • Idealmente habilidades comerciales y comunicativas., • Se valorará conocimientos de Salesforce como también conocimientos de búsqueda en bases de datos diversas., • Preferentemente, experiencia en posiciones similares de al menos 1 año.

Descripción del puesto de trabajo: Ayudamos a las startups a crecer. Asesoramos a grandes proyectos para hacerlos crecer y desarrollarse en función de sus necesidades, tanto en materia de financiación, como financiera, contable, fiscal y legal. Upbizor ha creado un ecosistema, donde nuestro propósito es ayudar a potenciar el crecimiento de Startups con diferentes herramientas financieras. Es una empresa en crecimiento, con altas posibilidades de desarrollo tanto personal como profesional. Ambiente intenso y dinámico, con gran ambición de progreso junto a nuestros empleados. Los valores que nos representan son la ambición de ser, la humildad, diversidad, agilidad, esfuerzo y valentía. Misión del puesto: La misión del puesto consiste en buscar soluciones de financiación, estrategia financiera e incentivos fiscales para emprendedores y pymes Tus funciones serán: • Realizar entre 50 y 60 reuniones de venta. Principalmente a través de videoconferencia., • Dominar los productos de financiación pública, incentivos fiscales, valoración de empresas y dirección financiera externa., • Seguir un funnel de conversión semanal de unos 30 proyectos., • Búsqueda de nuevos productos que aporten soluciones de financiación para startups y pymes., • Realización de una conferencia mensual en un foro de empresa., • Contribuir al 35% de crecimiento anual en ventas de la empresa. Relaciones Internas: • Relación directa con el equipo de prospección (SDR)., • Feedback sobre el contenido de marketing generado., • Coordinación con el arranque de los proyectos por parte de cada unidad de negocio., • Recontactar con clientes en caso de no pasar el proyecto el preanalisis Relaciones Internas: • Continúa relación con los clientes que se encuentran en el funnel de ventas., • Reuniones periódicas con partners comerciales Requisitos: • Formación básica (formación académica): ADE, Económica, Ventas o Similares., • Conocimientos específicos: Conocimientos en Finanzas y negocio. Se valorará conocimientos en instrumentos de financiación pública y privada., • Experiencia previa (funciones, sector, cultura, tiempo): Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares

Fintech en rápido crecimiento Una fintech en plena expansión busca un Asistente Ejecutivo & Personal para trabajo presencial en Barcelona, con fuertes habilidades tecnológicas, dominio avanzado de IA (ChatGPT), excelente comunicación y capacidad para apoyar al Fundador y a los ejecutivos C-Level en tareas estratégicas, operativas y personales. Este es un puesto de alta confianza e impacto, ideal para alguien proactivo, rápido, resolutivo y que disfrute trabajando en un entorno dinámico y de alto rendimiento. ResponsabilidadesIA & Tecnología (Requisito central) • Uso diario de ChatGPT / herramientas de IA para redactar emails, resumir documentos, preparar informes, automatizar tareas y optimizar flujos de trabajo., • Construir y mantener sistemas digitales (dashboards en Notion, estructura de Google Workspace, flujos de automatización, recordatorios)., • Realizar investigaciones, comparativas, análisis de mercado, búsqueda de viajes y validación de datos utilizando herramientas digitales.Soporte Ejecutivo, • Gestión completa de los calendarios, prioridades, agenda y coordinación del Fundador y los C-Levels., • Manejar comunicación por WhatsApp, email y Slack con tono perfecto, gramática impecable y rapidez., • Gestionar seguimientos, prioridades y plazos en múltiples proyectos simultáneos.Viajes & Logística, • Reservar vuelos internacionales, hoteles, transporte, experiencias y conferencias., • Preparar itinerarios optimizados y gestionar cambios de última hora o emergencias., • Ocasionalmente acompañar al Fundador a reuniones o recados dentro de Barcelona.Finanzas & Administración, • Procesar facturas, pagos, reembolsos y tareas de presupuesto., • Coordinar con proveedores, prestadores de servicios y socios externos., • Apoyar en documentación, gestión de contratos y archivo digital.Operaciones & Resolución de Problemas, • Anticiparse a las necesidades — “resolver problemas antes de que aparezcan”., • Coordinar con equipos internos para asegurar una ejecución fluida., • Residencia en Barcelona (rol presencial)., • Experiencia dando soporte a CEOs / Fundadores / Ejecutivos C-Level., • Usuario avanzado de ChatGPT / herramientas de IA generativa (obligatorio)., • Perfil altamente tecnológico; aprendizaje rápido de nuevas plataformas (Notion, Slack, Trello, herramientas de automatización, etc.)., • Excelente inglés y español, escrito y hablado., • Atención extrema al detalle, organización y capacidad de priorización., • Capacidad para trabajar bajo presión y con prioridades cambiantes., • Experiencia gestionando viajes internacionales., • Rol presencial en Barcelona con cierta flexibilidad., • Compensación competitiva en USD/USDT., • Stock options basadas en desempeño., • Trabajo directo con el Fundador & C-Levels en un entorno fintech global., • Trayectoria de crecimiento hacia Chief of Staff.

About Thunes Thunes is the Smart Superhighway to move money around the world. Thunes’ proprietary Direct Global Network allows Members to make payments in real-time in over 130 countries and more than 80 currencies. Thunes’ network connects directly to over 7 billion mobile wallets and bank accounts worldwide, as well as 15 billion cards via more than 320 different payment methods, such as GCash, M-Pesa, Airtel, MTN, Orange, JazzCash, Easypaisa, AliPay, WeChat Pay and many more. Thunes’ Direct Global Network differentiates itself through its worldwide reach, in-house SmartX Treasury System and Fortress Compliance Platform, ensuring Members of the network receive unrivaled speed, control, visibility, protection and cost efficiencies when making real-time payments, globally. Members of Thunes’ Direct Global Network include gig economy giants like Uber and Deliveroo, super-apps like Grab and WeChat, MTOs, fintechs, PSPs and banks. Headquartered in Singapore, Thunes has offices in 14 locations, including Abidjan, Barcelona, Beijing, Dubai, Hong Kong, Johannesburg, London, Manila, Nairobi, Paris, Riyadh, San Francisco and Shanghai. For more information, visit: ___ About Member Implementation team As part of the Member Implementation team, this role will bring you great opportunities to work on various projects, collaborating with a diverse range of partners and teams. The Member Implementation team is responsible for supporting the integration of customers to the Thunes Cross-Border Payment platform. Processing millions of transactions per month and interconnecting hundreds of partners from all around the world, Thunes is continuously growing its coverage and footprint in the industry. A career with Thunes provides invaluable experience in an exciting and rapidly expanding market and an opportunity to be part of a truly global company with various offices worldwide and a workforce that includes dozens of different nationalities. 🚀 Technical Project Manager Are you ready to drive complex global integrations in the Fintech and Payments space? We are seeking a highly skilled Technical Project Manager (Integration Consultant) to work with some of the biggest and most important players in the Fintech, Payments, and E-commerce industries on the implementation of our global network. You will be the hands-on technical expert, translating complex business needs into precise implementation design. Strategic Client Engagement: Serve as the technical interface for key client stakeholders, including external Software Engineers and internal teams. Strong stakeholder management skills with proven ability to navigate client conversations, manage expectations, and maintain quality throughout the integration and troubleshooting process. Fluency in English is a must. French, other local European and/or African languages are a strong plus. Integration Ownership: Drive the technical integration lifecycle, from scope analysis and solution design through rigorous UAT and post-launch optimization, helping clients utilize our global network capabilities. Technical Troubleshooting: Troubleshoot and resolve complex integration challenges involving data mapping, latency, and system compatibility within a high-volume network. Technical Deliverables: Interface between the client’s engineering team and internal developers, translating requirements into detailed technical specifications (e.g., sequence diagrams, data flow maps). System Analysis: Use internal logging/monitoring tools (e.g., OpenSearch, LogicMonitor, or other industry standards) to analyze system performance, identify integration bottlenecks, and propose data-driven improvements. The role may require the flexibility to adapt to other time zones and to travel abroad occasionally. Experience: 3+ years hands-on experience in a Technical Consultant, Solutions Architect, or Integration Engineer role managing client projects. Prior experience with Fintech/E-commerce/Payments is essential. API Proficiency: Strong proficiency with RESTful APIs, Webhooks, and JSON/XML data structures. Must be able to read, write, and test payloads using tools like Postman or Insomnia. Technical Literacy: Proven ability to read and interpret code/scripts to understand integration logic (no development required, but comprehension is essential). Education: Degree in Computer Science, Software Engineering, or equivalent practical technical experience. Package and Benefits • Great compensation package, including performance & company bonus, • Private Health insurance for you and your family, • Life insurance, • Mobile allowance, • Employee wellbeing & support program, • Learning & Development budget, • Work-life balance (flexibility and hybrid working policy), • Great offices in the center of Barcelona (close to Sagrada Familia), • Our team is global, you will work with 40+ different nationalities spread across 5 continents

Administrative Assistant (HR & PA Focus) Important: this is an entry-level role. The ideal candidate is someone who is fresh out of University or has a few years of work experience. Please do not apply if you have extensive work experience, as your CV will be automatically rejected. 🔎 Who We're Looking For We're looking for an Administrative Assistant who will focus on all things Human Resources at Venga, while also handling administrative and personal assistant tasks for the CEO. If you are at the start of your career and are hungry for a challenge to help boost your career, this role is for you! This role will eventually grow into a full HR role, and you will have the possibility to develop your career in HR. 💻 What You'll Be Doing HR • Manage relations with our external labor team for all current and future team members, ensuring that all critical information is delivered and all problems and tasks are solved promptly., • Track vacation days and sick days for the entire team., • Help coordinate recruitment and interviews when applicable., • Manage the onboarding of new team members., • Own our team's HR portal, making sure that all of our policies and key information are clearly visible and easily reachable by any team member., • Manage communication and processes regarding all company health, safety, risk, and insurance requirements, ensuring compliance with company policies and safety regulations., • You will take a proactive role in ensuring the Venga team has all the necessary equipment to work, including buying, repairing (if needed), managing and tracking inventory, creating equipment transfer agreements, and more., • Take the lead in proactively organizing all team events and team-building activities: conferences, marketing dinners and meetups, internal events, corporate parties, etc. Admin • Circulate legal documents for signatures and e-signatures to the needed team members., • Organize and maintain important documents, files, records, and invoice archives., • Assist with scheduling meetings and booking meeting rooms for the team., • Help manage document translations when needed. CEO PA • Report directly to the CEO and proactively assist with all needed personal and work-related tasks., • Handle ad hoc projects and assignments as directed by the CEO. 👤 Who You Are & What You'll Need • Entry-level role., • You have up to 4 years of work experience max., • You are an extrovert with a warm and positive personality., • Native or Advanced level of English and Spanish., • Strong copywriting and reviewing skills in both languages., • Bachelor's degree in Human Resources Management, Organizational Behaviour, Psychology, or other relevant fields., • Passion and understanding of crypto, Web3, and blockchain is a significant plus., • Proficiency in office software and tools, such as Google Docs, Calendly, and many more., • You can handle sensitive and confidential information., • Excellent planning and project management skills., • You are not afraid to get your hands dirty and are ready to get involved in multiple processes simultaneously., • You are exceptionally well organized and can stay calm when working to tight deadlines., • You can break complex problems into viable and actionable chunks and solve each problem accurately and effectively. 🇪🇸 What we offer • Full-time permanent employment contract., • "Venga, own-your-time!" company culture: manage your daily schedule around core hours., • Short Fridays with the end of work at 4 PM., • 25 vacation days (more than the Spanish norm)., • Hybrid work with mandatory office days: Mondays, Tuesdays, sometimes Wednesdays, and Thursdays., • Rainy Days Policy & Remote Travel Policy., • Health insurance from Sanitas., • A sunny office in Barcelona, less than 50 meters from the beach., • Brand new MacBook., • Exciting work in a dynamic, international, and hyper-growth startup.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas de Cornellà de Llobregat a un/a Ecommerce Technical Support Specialist. Entre tus funciones y responsabilidades: • Soporte de primer nivel para abordar problemas técnicos e incidencias y encontrar soluciones rápidas., • Realizar el seguimiento periódico de esas incidencias con partners que operan a nivel internacional, • Realizar el seguimiento de las soluciones aportadas con los partners., • Trabajar transversalmente con equipos multifuncionales para coordinar el desarrollo de esas soluciones., • Coordinar los dispositivos técnicos necesarios para garantizar el correcto funcionamiento del sistema en periodos de fuerte volumen de ventas., • Garantizar la correcta gestión de las incidencias y el cumplimiento de los plazos y objetivos establecidos por los partners., • Participar en proyectos de mejora de procesos y rendimiento para garantizar la satisfacción de nuestros partners. Requisitos principales: • Formación superior, preferentemente en el área de IT., • Nivel avanzado de inglés y francés., • Experiencia mínima de 3 años desarrollando funciones similares en entornos ecommerce., • Persona con actitud proactiva, habituada a trabajar con timings ajustados en entornos con alta criticidad. Eficiente en la resolución de problemas, analítica y metódica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo de trabajo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

¿Te gusta el trato con el cliente, tienes habilidades comerciales y buscas un empleo estable, sin venta fría y con posibilidades reales de continuidad? En Konecta seguimos creciendo y queremos incorporar a un/a teleoperador/a comercial para trabajar con uno de los motores del sector servicios más relevantes del país. Tu misión será orientar a los clientes interesados y ofrecerles soluciones comerciales ajustadas a sus necesidades (validación de datos, acción comercial sobre clientes). REQUISITOS: -Catalán nativo o bilingüe (imprescindible) -Experiencia comercial relacionada a la oferta de empleo (imprescindible). -Orientación comercial, comunicación eficaz y proactividad. -Conocimientos de ofimática y uso de herramientas digitales. -Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida, en Barcelona. TE OFRECEMOS: -Incorporación inmediata. -Jornada completa (39 h/semanales), de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 (1 h de comida), y los viernes de 9:00 a 15:00. Jornada intensiva en julio y agosto. -Modalidad de trabajo híbrida: 2 días en oficina (martes y miércoles, en Carrer de la Ciutat de Granada, 150, Sant Martí, 08018 Barcelona) + 3 en teletrabajo. -Salario base de 1.381 € brutos/mes + incentivos económicos (media de 450€, que se pagan trimestralmente) + 150€ cheque gourmet + plus por festivos trabajados. -Contrato estable. ¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS? -Ambiente profesional y cercano. -Plan de beneficios con descuentos exclusivos. -Acceso a cursos online gratuitos para seguir formándote. Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, apostando por la igualdad en todas nuestras posiciones. Si buscas estabilidad, desarrollo profesional y una motivación económica real con incentivos atractivos, postúlate y te contactaremos para una entrevista online!

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail Spain nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los más de 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Si te apasiona las #Finanzas, nos encontramos en plena búsqueda de Project Manager para nuestros Headquarters en el Prat de Llobregat. Su misión será la de impulsar la transformación del Departamento Financiero participando en proyectos estratégicos orientados a la optimización, estandarización y digitalización de procesos. El objetivo es garantizar una gestión eficiente, homogénea y alineada con las mejores prácticas, integrando soluciones tecnológicas y fomentando la colaboración entre equipos internos. Este rol será clave para asegurar que el área financiera evolucione hacia un modelo más ágil, transparente y orientado a la toma de decisiones basada en datos. ¿Cómo será tu semana? 📝 • Análisis y mejora de procesos: Evaluar procedimientos actuales e identificar oportunidades para estandarización y eficiencia., • Implementación tecnológica: Colaborar activamente en el desarrollo de nuevos proyectos tecnológicos para el área., • Gestión del cambio: implementar planes de comunicación y formación para garantizar la aceptación de nuevas prácticas y sistemas en el departamento., • Coordinación multidisciplinar: Actuar como enlace entre finanzas, IT y otras áreas, alineando objetivos y asegurando la colaboración efectiva., • Control de calidad y seguimiento: Establecer KPIs, monitorizar avances y asegurar el cumplimiento de plazos, costes y estándares., • Reporting estratégico: Preparar informes periódicos para la dirección financiera, destacando riesgos, avances y resultados. Tu perfil encaja con la posición si cumples los siguientes requisitos... 🧐 • Formación: Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Experiencia:, • 3-5 años en controlling, auditoría o consultoría financiera., • Experiencia en gestión de proyectos dentro del ámbito de finanzas, • Conocimientos técnicos: SAP FI/CO a nivel usuario (Deseable S4 HANA) y Power BI Nivel Intermedio-Alto, • Idiomas: Inglés B2 (deseable)., • Competencias: Planificación y Organización, gestión del cambio, comunicación efectiva, Impacto e influencia y orientación a resultados. ¿Qué ofrecemos? 👀 · Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐 · Estabilidad 🤝 · Salario fijo 📑 . Subvención comida 🍲 · Retribución flexible 👛 ·· Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟 · VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘 ♀️ · Ubicación: El Prat de Llobregat (Mas Blau) 📍 . Horario 09:00 a 18.30h (L a J) de 9 a 14h (V) · Modalidad de trabajo presencial 🏙️ Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

• À propos de REVER REVER, c’est l’une des startups à la croissance la plus rapide d’Europe ! 🚀 Notre mission ? Réinventer la manière dont les marques gèrent les retours produits, en transformant un moment de friction en une expérience fluide, durable et rentable. Déjà adoptée par des marques e-commerce leaders dans toute l’Europe, notre solution SaaS simplifie et optimise les retours, tout en réduisant l’impact environnemental. Nous sommes soutenus par des investisseurs de premier plan, et notre équipe grandit vite, très vite. 👉 Le marché français explose, et nous cherchons les prochains cracks prêts à faire de REVER la solution n°1 du retour e-commerce. 🎯 Ta mission : En tant que Sales Development Representative (SDR), tu seras en première ligne de la croissance de REVER. Le marché e-commerce français possède parmi les plus belles marques au monde, tout reste à faire ! 🇫🇷 Ton objectif : générer un maximum d’opportunités qualifiées, en créant de la valeur à chaque échange avec un prospect. Concrètement : • Identifier, contacter et convaincre les e-commerçants les plus ambitieux du marché., • Comprendre leurs défis, leurs flux, leurs galères — et leur montrer comment REVER peut les transformer en leviers de croissance., • Créer la première impression qui fera la différence., • Travailler main dans la main avec les Account Executives pour construire un pipeline solide., • Être une voix clé du marché français et un moteur de notre expansion. 🔥 Ce qu’on cherche : • 6 mois à 2 ans d’expérience en SDR / BDR / Sales, • Français natif, à l’aise en anglais, • Ambition, curiosité, mentalité start-up, • Envie d’apprendre vite, de performer et d’avoir un vrai impact 💰 Ce qu’on t’offre : • Package attractif (35–40k€ OTE, variable déplafonné), • Formation & coaching continu : on va faire de toi un(e) TOP Performer !, • Possibilités d'évolution rapide, • Culture internationale, bureaux à Barcelone Ici, on avance vite. On apprend encore plus vite. Et surtout, on construit quelque chose de grand. 👉 Si tu veux faire partie d’une équipe qui joue pour gagner, rejoins-nous !

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestra oficina ubicada en Cornellà de Llobregat a un/a: Senior Data Engineer. Entre tus responsabilidades: • Responsable de la monitorización del Batch y la gestión de retrasos e incidencias., • Responsable de la planificación de los procesos ETL., • Definir la arquitectura del datamart, incluyendo el modelo de datos dimensional y las métricas clave., • Construir el datamart, desde la extracción y transformación de los datos hasta la carga en el almacén de datos., • Integrar el datamart con las herramientas de BI y analítica de la compañía., • Participación en proyectos estratégicos. Requisitos principales: • Formación universitaria en ingeniería., • Experiencia +5 años en un rol similar., • Idiomas: Francés valorable., • Conocimiento avanzado de SAS o SQL., • Sólidos conocimientos de BBDD Relacionales., • Experiencia con herramientas ETL., • Competencias personales: persona metódica, estructurada, alta capacidad analítica, atención al detalle, precisión y rigurosidad en el dato. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Ubicación: Barcelona, España Sobre Kintai En Kintai creemos que acceder a financiación empresarial no debería ser un obstáculo, sino un impulso. Desde 2021 acompañamos a pymes y autónomos con una forma más ágil, simple y eficiente de crecer. Ofrecemos capital circulante como alternativa a la financiación tradicional, aportando la flexibilidad que necesitan las empresas para responder a su día a día y mirar al futuro con confianza. Nos mueve la idea de transformar la manera en que las empresas se financian en España: con tecnología que simplifica, procesos claros y un equipo que pone la colaboración en el centro. Somos un proyecto joven, ambicioso y en pleno crecimiento, con la ilusión de seguir escalando un modelo que está marcando la diferencia en el tejido empresarial español. Objetivo del rol En Kintai nos hemos propuesto llegar al Unicorn en 2027, así que necesitamos Account Executives ambiciosos y comprometidos para ayudarnos a llegar. Como Account Executive en Kintai, serás el principal punto de contacto para nuestros clientes potenciales y existentes, con el objetivo de generar nuevas oportunidades de negocio y cerrar operaciones de financiación B2B. Tu trabajo permitirá a las empresas acceder a soluciones de circulante flexibles y adaptadas a sus necesidades, contribuyendo directamente al crecimiento y éxito de Kintai. Responsabilidades principales • Gestionar los deals que llegan a través de los canales existentes (partners, inbound y referrals)., • Nutrir activamente el top of the funnel, asegurando un flujo constante de oportunidades que permita alcanzar los objetivos de ventas: identificar y establecer relaciones con nuevos partners, ejecutar campañas outbound, asistir a eventos y utilizar redes sociales para atraer clientes potenciales., • Gestionar el ciclo completo de ventas, desde el primer contacto hasta el cierre de la operación., • Realizar reuniones de descubrimiento (discovery) efectivas, entendiendo las necesidades del cliente y presentando soluciones adecuadas., • Llevar a cabo reuniones de negociación para concretar condiciones y asegurar el cierre de las operaciones., • Coordinar con los equipos de operaciones y riesgos para asegurar que toda la documentación del cliente esté completa y correcta., • Mantener relaciones cercanas y de confianza con los clientes, actuando como asesor de referencia en soluciones de financiación., • Cumplir con los objetivos de ventas individuales y contribuir al éxito del equipo. Requisitos • Experiencia previa en ventas B2B, preferiblemente en fintech y vendiendo productos de financiación de circulante, o experiencia SaaS financiero/ERP tesorería., • Experiencia de 3 años y en sector pymes/mid-market., • Track record demostrable de cumplimiento de objetivos., • Se valorará experiencia previa en roles proactivos de captación de clientes (“hunter”), enfocados en generar nuevas oportunidades de negocio, más que en gestionar cuentas ya existentes (“farmer”)., • Excelente empatía para entender necesidades, objeciones y valores de los clientes, leyendo bien tanto a las personas como las situaciones., • Metódico: orientación al detalle y rigor operativo, asegurando la correcta gestión del CRM (información completa y campos actualizados), planificación de reuniones, registro de conclusiones y próximos pasos, y respuesta ágil a solicitudes., • Orientación a resultados y mentalidad resolutiva: alcanzar los objetivos es la norma, no la excepción, con resiliencia frente a los retos., • Participar en la definición y mejora de los procesos de ventas y herramientas internas para aumentar la eficiencia del equipo. Nice to have • Cartera de contactos y potenciales clientes de financiación de circulante., • Capacidad de análisis de datos de ventas y mercado para identificar nuevas oportunidades de crecimiento., • Capacidad de apoyar en la formación y mentoring de perfiles junior dentro del equipo de ventas., • Capacidad para colaborar con marketing para desarrollar materiales y estrategias de comunicación orientadas a la captación de leads., • Nivel avanzado de inglés., • Conocimientos financieros o contables.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Technical Support Specialist para integrarse en el equipo de N1 de soporte técnico. Su misión será la de gestionar las incidencias que impactan a nuestros aplicativos internos, brindando soporte directo a los usuarios internos y actuando como enlace entre éstos y los equipos técnicos. Entre sus funciones y responsabilidades: • Garantizar el seguimiento, clasificación y resolución de los incidentes dentro de los plazos establecidos (SLA)., • Priorizar los tickets según criticidad, impacto y urgencia. Escalar o alertar sobre desviaciones en los compromisos de servicio., • Mantener una comunicación constante y efectiva con los stakeholders: equipos técnicos, áreas de negocio y responsables de proyecto. Asegurar la alineación de expectativas y la transparencia del estado de los incidentes relevantes., • Identificar, documentar y proponer mejoras en los procesos. Aplicar metodologías como Root Cause Analysis o Impact Analysis y colaborar en la ejecución de acciones correctivas y/o preventivas que fortalezcan la resiliencia operativa., • Proporcionar recomendaciones para optimizar la experiencia de usuario y apoyar la evolución funcional de las aplicaciones. Actuar como referente en el uso y la usabilidad de los aplicativos internos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación superior., • Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico de nivel 1., • Experiencia demostrable en iniciativas de mejora de procesos o documentación., • Valorable aportar nivel de Francés hablado., • Competencias clave: orientación al servicio, comunicación eficaz, capacidad de priorización, creatividad en la resolución de problemas, iniciativa para la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando incorporar a nuestras oficinas de Cornellá de Llobregat un/a Abogado/a Asesoría Jurídica. Entre tus funciones y responsabilidades: • Asesorar en materia jurídica a las distintas áreas de la empresa y acompañarlas en los proyectos de la empresa., • Redacción, revisión y modificación de contratos relativos a la prestación de servicios de pago, así como de créditos y préstamos al consumo., • Redacción, revisión y modificación de documentación relacionada con el proceso de contratación de créditos/préstamos con garantía hipotecaria., • Elaboración de informes jurídicos sobre los ámbitos señalados y en relación a nueva normativa del sector bancario y financiero, tanto europea como nacional., • Derecho societario: depósito de cuentas anuales, otorgamiento y revocación de poderes, gestión de inscripciones en el registro mercantil, convocatoria de consejos de administración, redacción de actas de los consejos, etc. Requisitos del puesto: • Grado / Licenciatura en Derecho. Se valorará mucho máster / programa de especialización en derecho bancario / financiero., • Experiencia en derecho mercantil general / societario en el sector banca o financiero. Especial énfasis en todos los aspectos relacionados con contratación (negociación / redacción / revisión / modificación)., • Valorable experiencia en derecho civil, con especial énfasis en el Derecho hipotecario (comercialización de hipotecas / información previa / contratación y formalización / inscripción / información post contractual / etc.)., • Idiomas: Francés muy valorable., • Persona eficaz, enfocada en el resolución de problemas y acostumbrada a trabajar en el entorno de proyectos transversales, capaz de analizar los problemas y proponer soluciones adaptadas al negocio. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato indefinido, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Empresa perteneciente a un grupo internacional del sector alimentación y bebidas, ubicada en Sant Boi del Llobregat, busca reforzar su departamento financiero con un/a profesional asegure que el histórico contable es fiable y que los cierres mensuales, trimestrales y anuales fluyen con precisión y sin sobresaltos. Tu misión será: sanear, depurar y normalizar la información contable heredada tras la adquisición de la empresa, y garantizar cierres contables sólidos, alineados con los estándares corporativos y con la central internacional. ¿Qué harás? 1. Auditoría interna y depuración histórica Realizarás una revisión exhaustiva de balances, cuentas anuales y cierres anteriores. Analizarás asientos, provisiones, conciliaciones y criterios aplicados para identificar errores, incoherencias o desviaciones. Propondrás ajustes y elaborarás informes claros y útiles para dirección y para la central. 2. Cierres contables mensuales, trimestrales y anuales Participarás activamente en todos los cierres, con deadline en el 5.º día hábil del mes. Prepararás asientos, ajustes, provisiones, amortizaciones y periodificaciones. Analizarás cada cierre con visión crítica y elaborarás reportings consistentes y comparativas de desviaciones. 3. Control financiero, budget y mejora de procesos Harás seguimiento mensual del Budget anual, detectarás desviaciones y propondrás planes de acción. Revisarás procesos administrativos y contables para identificar ineficiencias y plantear mejoras de control interno. Participarás en la optimización del ERP (idealmente Navision) y velarás por la calidad y coherencia del dato financiero. ¿Qué buscamos? Persona titulada en ADE, Economía, Finanzas, Contabilidad o similar. Con experiencia previa obligatoria en auditoría externa (Big4 o firma mediana), seguida de experiencia en departamentos financieros de empresa. Alguien con capacidad demostrable para detectar errores en balances y cierres, con autonomía, rigor, pensamiento crítico y orientación al detalle. Se requiere inglés funcional para comunicación con la matriz. Se valora conocimiento de Navision. Ubicación ideal: Baix Llobregat o Barcelona Sur. Condiciones -Contratación indefinida -Horario: Lunes a viernes de 8:00 a 16:00pm -Rango salarial: 35.000–42.000 € brutos/año + póliza de salud.

We are looking for an Intern to support the activities of our Accounting department while gaining experience and knowledge in a multinational company. This position will be providing support to our accountants in different ways: • Process inventory and service vendor invoices, • Review employee expense reports, • Process company credit card activity, • Prepare A/P Accruals, • Clerical duties which consists of opening and distributing mail, routing invoices out for approval, etc You have: • Finance or business administration student, • Excel knowledge, • Effective problem solving and analytical skills, • Communication skills in English., • Organized and efficient 📩 Sounds like you? Apply now or drop us a message at – we’d love to meet you!

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¿Quieres apostar por una organización que es líder en su sector? ¿Te apetece pertenecer a una empresa dónde la diversidad del talento forma parte de nuestra cultura?¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados/as por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. Nos comprometemos a promover un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Nuestra Política de Selección de Candidatos/as se basa en el principio de igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y creemos que cada persona aporta un conjunto único de habilidades y experiencias que enriquecen nuestro equipo. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Gestor/a Presencial de Recuperación de activos con ubicación en Cornella de Llobregat con la misión de: • Crear estrategias de negociación, con el objetivo de recuperar activos sin posesión. ¿Cuáles serán tus funciones? • Realizar visitas presenciales a los activos para conocer situación ocupacional, • Negociación presencial y telefónica con antiguos deudores y ocupantes ilegales., • Conocer la situación de los ocupantes con el objetivo de determinar la predisposición del mismo a entregar la posesión vía judicial y/o amistosa., • Alcanzar acuerdos amistosos para la entrega voluntaria de la posesión de los inmuebles., • Proponer estrategias y planes de recuperación de activos., • Análisis de documentación y elaboración de documentos necesarios para la recuperación de la posesión., • Gestión y elaboración de informes ocupacionales., • Implementación de las estrategias definidas (impulso judicial, reuniones con organismos públicos, negociación). ¿Qué persona buscamos? Conocimientos • Deseable formación en Derecho, ADE, Graduado social o similar., • Conocimientos en técnicas de negociación y gestión recuperatoria., • Conocimientos demostrables en ley hipotecaria y procedimiento precario., • Nivel intermedio de Microsoft office., • Poseer vehículo propio y Carnet de conducir en regla., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Habilidades • Persona comunicativa. Empática. Con habilidades interpersonales para tener una relación fluida con terceros y otros departamentos., • Persona proactiva con gran capacidad de gestión, análisis y conocimientos jurídico inmobiliarios., • Persona comprometida, muy rigurosa, versátil y flexible (gran capacidad de adaptación a los cambios)., • Persona muy orientada a objetivos. Experiencia: • Necesaria experiencia en total de al menos 4-6 años realizando funciones similares.

We are looking for a detail-oriented and proactive Credit Control Intern to support our finance team in managing and monitoring Amazon-related accounts across multiple countries. This is a hands-on opportunity to gain experience in credit control, invoice tracking, and financial systems such as SAP, within an international, dynamic environment. Key Responsibilities: • Weekly monitoring of the Amazon Vendor Central Portal across 28 sites to identify and download newly issued invoices., • Accurately record invoice details (including vendor number and email contact) into Excel and forward to the AP team (approx. 70–100 invoices/month)., • Manage and respond to daily email correspondence related to: Invoices; chargebacks; missing invoices; EDI issues and other payment-related discrepancies., • Add daily remittance details into SAP to ensure accurate and timely tracking of payments., • Allocate daily payments across 7 Amazon accounts, ensuring funds are transferred to the correct country account (currently ~250 payments pending allocation)., • Collaborate with the Customer Service team on shortage and price claims., • Liaise with the Credit Manager regarding chargeback write-offs., • Regularly review unpaid invoices on the Amazon portal and raise tickets with Amazon’s accounting department to resolve outstanding issues. What We’re Looking For: • Studies in Finance, Accounting, Business Administration or related fields (Bachelor’s or Master’s level)., • Strong Excel skills (data entry, filters, basic formulas)., • Proactive, well-organized, and able to handle repetitive tasks with accuracy., • Comfortable managing a high volume of emails and tasks simultaneously., • Excellent communication skills in English (written & spoken)., • Interest in financial systems and processes (knowledge of SAP is a plus). What We Offer: • Paid internship with training and mentorship, • Flexible hybrid model (remote + on-site), • Opportunity to gain hands-on experience in credit control and international finance operations, • A dynamic, supportive and multicultural work environment 📩 Sounds like you? Apply now or drop us a message at – we’d love to meet you!

Descripción de la empresa Templum Fine Art Auctions es una empresa situada en Barcelona que se especializa en Maestros Antiguos, Arte Colonial, Escultura, Arte Moderno y Contemporáneo. Con más de 20 años de experiencia en el sector, somos una de las casas de subastas más reconocidas a nivel internacional dentro del mercado del arte español. Nuestro objetivo es ofrecer piezas de alta calidad respaldadas por el profundo conocimiento y experiencia de nuestros catalogadores. Descripción del puesto Como Contable de empresa en Templum Fine Art Auctions, gestionarás las cuentas, realizarás análisis financieros y asegurarás el cumplimiento de las normativas fiscales y legales. Entre tus responsabilidades diarias estarán la facturación, el seguimiento de pagos, la elaboración de informes contables y la coordinación con auditores externos cuando sea necesario. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de forma presencial en nuestra sede de Barcelona. Requisitos • Experiencia en contabilidad general y elaboración de estados financieros., • Dominio en manejo de software contable y de gestión financiera., • Conocimientos de normativas y legislación fiscal española., • Aptitudes en organización, gestión del tiempo y atención al detalle., • Capacidad de trabajo en equipo y habilidades de comunicación efectiva., • Se valorará positivamente el interés y conocimiento en el sector del arte.

IFR es una consultoría con 40 años impulsando la transformación digital de las empresas. Acompañamos a organizaciones líderes del sector alimentario mediante soluciones basadas en Microsoft Dynamics 365, conectando procesos, datos y personas para optimizar su gestión. Buscamos un/a Consultor/a Senior Food para incorporarse a nuestro equipo y participar en el diseño e implementación de soluciones verticales especializadas para fábricas de pienso, industrias cárnicas y otras áreas del sector. Integrarte en IFR significa formar parte de un equipo orientado a resultados, donde la tecnología, la innovación y la experiencia sectorial se combinan para ofrecer un valor real y sostenible a nuestros clientes. Somos Microsoft Solution Partner en Business Applications, Digital App Innovation, Data & AI y Modern Work, con especialización en Finance, Supply Chain y Small & Midsize Business Management. Responsabilidades • Liderar proyectos de implantación de Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations en el área financiera., • Analizar y documentar procesos de negocio y requerimientos funcionales., • Proponer y validar soluciones alineadas con las necesidades del cliente., • Coordinar la interlocución entre usuarios clave y equipos técnicos., • Elaborar diagramas de procesos y el documento de requerimientos funcionales (DRF)., • Impartir formación a usuarios clave y grupos de usuarios finales., • Asegurar la calidad, los plazos y el correcto arranque de los proyectos., • Identificar oportunidades de mejora y aportar valor a la solución implantada. Requisitos • Titulación universitaria en ADE, Economía o similar., • Valorable MBA o Máster en Dirección Financiera., • Experiencia mínima de 3 años (valorable 5) en consultoría de implantación de soluciones empresariales, preferentemente Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations, en entornos corporativos o de grandes cuentas., • Experiencia en análisis, rediseño y optimización de procesos financieros en organizaciones con estructuras complejas., • Deseable experiencia en implementaciones internacionales y gestión multiempresa., • Deseable conocimiento de Power Platform, Copilot y el ecosistema Microsoft., • Competencia en inglés profesional, tanto oral como escrita. Qué ofrecemos • Entorno dinámico que impulsa tu desarrollo profesional., • Formación continua y certificaciones oficiales Microsoft., • Modelo de trabajo híbrido., • Flexibilidad para trabajar en cualquiera de nuestras oficinas: Madrid, Barcelona, Zaragoza, Alicante o Lleida., • Tardes libres los viernes., • Jornada intensiva durante el verano (julio y agosto). Si te apasiona la gestión financiera y la tecnología, únete a IFR y forma parte de proyectos que transforman el futuro empresarial.

Se precisa Responsable / Técnico Fiscal-Contable para la gestión integral del Departamento Fiscal y Contable en una consultoría ubicada en Barcelona. Ubicación: Barcelona (08003) Funciones del puesto • Realización y revisión de tareas contables, incluyendo cierres contables., • Resolución de consultas fiscales y contables de los clientes., • Confección y presentación de:, • Impuestos trimestrales y anuales (IVA, IRPF, IRNR, etc.)., • Declaraciones informativas oficiales y otros tributos., • Impuesto sobre Sociedades y pagos fraccionados., • Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas., • Aceptaciones de herencias., • ITP-AJD., • Elaboración y presentación de libros contables y cuentas anuales., • Atención de requerimientos de la Agencia Tributaria u otras administraciones, así como preparación y presentación de recursos y alegaciones., • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares, gestionando y coordinando el departamento fiscal/contable en una asesoría o consultoría., • Dominio del software A3 (A3eco / A3scan / A3bank)., • Habilidad y predisposición para el trato con clientes., • Capacidad para trabajar en equipo., • Titulación de Grado Superior en Administración y Finanzas (o equivalente)., • Contrato indefinido (con el período de prueba establecido por convenio)., • Jornada completa., • Salario bruto anual entre 32.000 y 38.000 euros., • Dos pagas extraordinarias según convenio., • Currículum Vitae, • Carta de presentación

Quiénes somos PAYCOMET es una empresa tecnológica especializada en pagos. Ofrecemos soluciones que permiten a miles de negocios cobrar de forma fácil, rápida y segura tanto en entornos digitales como presenciales. Desarrollamos tecnología propia con un objetivo claro: liderar la innovación en pagos y ofrecer experiencias más simples, fluidas y seguras para empresas de todos los tamaños y sectores. Formamos parte del Grupo Banco Sabadell, lo que nos permite combinar la solidez de un gran grupo financiero con la agilidad de una compañía en crecimiento. Tras más de diez años construyendo tecnología de pagos, seguimos ampliando nuestras capacidades y nuestro equipo para impulsar la próxima generación de soluciones del sector. El rol: Buscamos un/a Marketing Specialist para reforzar el equipo y apoyar el crecimiento de nuestro ecosistema de soluciones de pago. Colaborarás con agencias externas y con equipos internos (Producto, Negocio o Tecnología) así como con distintas áreas de GrupoBanco Sabadell. Es un rol hands-on y muy transversal, ideal para alguien que disfrute combinando actividades digitales y offline, creación de materiales, eventos, product marketing y coordinación de proyectos. Responsabilidades • Planificar, ejecutar y optimizar campañas de marketing multicanal (online y offline)., • Gestionar y actualizar contenidos en web y canales digitales., • Analizar datos y rendimiento con herramientas de analítica digital y generar insights claros y accionables., • Crear y adaptar materiales de marketing: landings, presentaciones, folletos, argumentarios y recursos comerciales., • Coordinar eventos, ferias, patrocinios e iniciativas con partners y medios, gestionando logística, materiales, comunicación y seguimiento., • Participar en estrategias de go-to-market, narrativa de producto y apoyo a lanzamientos., • Preparar toolkits, plantillas y documentación para equipos comerciales., • Gestionar proyectos de marketing con múltiples interlocutores, garantizando plazos, calidad y alineamiento., • Coordinar con agencias de performance, creatividad, contenido o eventos para asegurar una ejecución consistente. Qué buscamos · Más de 3 años de experiencia en marketing digital o product marketing. · Conocimientos y experiencia operativa o de coordinación en paid media (Social Ads, Search, Display), ya sea gestionando campañas directamente o trabajando con agencias. · Conocimiento de marketing automation y workflows. · Conocimientos de SEO básico, optimización on-page y buenas prácticas digitales. · Experiencia con herramientas como: -CRM (HubSpot, Salesforce, Zoho o similares). -CMS, incluido Adobe Experience Manager (AEM). -Analítica digital (GA4, Tag Manager, dashboards). -Project management (Jira, Trello o similar). · Capacidad para participar en la elaboración y adaptación de contenidos para distintos canales (web, presentaciones, folletos, assets comerciales). · Experiencia coordinando eventos, acciones con partners o lanzamientos de producto. · Alta capacidad de organización, priorización y atención al detalle. · Habilidades sólidas de comunicación y gestión de stakeholders. · Perfil autónomo, proactivo y cómodo trabajando con varios proyectos a la vez. · Mentalidad analítica y orientación a resultados. · Experiencia previa en entornos digitales o tecnológicos (pagos, ecommerce, SaaS, o B2B tech). · Castellano: imprescindible. · Catalán: muy valorable. · Inglés profesional. ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido. · Salario competitivo y paquete de beneficios. · Flexibilidad y conciliación (modelo híbrido con oficinas en el centro de Barcelona). · Equipo internacional con un alto nivel técnico y humano. · Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional. · Cultura basada en la colaboración, la transparencia y la responsabilidad. PayComet S.L.U guarantees that both the selection processes and the people involved in the matters (both recruiters and project managers) will not discriminate against the candidacy due to age, disability, ethnicity, marital status, gender, nationality, political ideology, race, religion or sexual orientation.

Forvis Mazars Group SC is an independent member of Forvis Mazars Global, a leading global professional services network. Operating as an internationally integrated partnership in over 100 countries and territories, we specialise in audit, tax and advisory services. As part of Forvis Mazars’ strategic move to create a centralized service to serve clients across Europe, we have created Global Compliance & Reporting service with teams, processes and technology that allows multinational groups to meet all its accounting, tax, payroll and legal obligations and commitments, both locally and internationally while having accurate information centralized and delivered from our Center of Excellence (CoE). We are hiring a Global Payroll Specialist to join this strongly growing team in Barcelona. This is an opportunity to contribute to a strategic project at Forvis Mazars and to work in an English-speaking and truly international environment with a high number of countries across Europe. Join us to grow your career through global opportunities, diverse projects, and continuous learning. Belong to a supportive environment where your unique perspective is valued, and success comes from teamwork. Impact with your bold ideas and help drive us forward. Grow. Belong. Impact. Are you interested in a career with a dynamic and training-oriented company, and looking for a new challenge? Join the Forvis Mazars adventure and become part of our team as Global Payroll Assistant (start date January 5th 2026). Your mission • Manage full-cycle payroll processing in our payroll system for a portfolio of assigned clients, • Serve as the primary payroll expert for your client portfolio, ensuring accurate and timely payroll delivery, • Enter, validate, and process salary changes, bonuses, benefits, and other payroll-related data with precision, • Conduct thorough payroll reviews and verifications, implementing four-eyes control principles to ensure compliance and accuracy, • Prepare payment files, accounting entries, and reconciliations for client approval, • Generate monthly payroll reports, analytics, and documentation for clients and internal stakeholders, • Provide expert guidance on payroll matters, including statutory requirements and best practices, • Participate and contribute in development projects in global payroll process improvements Your profile • Diploma or bachelor's degree in HR-Payroll, Accounting, Business Administration or a related field, • +5 years of working experience in payroll or in an HR department with an interest in learning payroll management., • You have good knowledge of Microsoft Office, especially Excel, • Experience with an international HR or payroll system, experience with Swiss payroll nice to have, • Very good English skills (minimum C1 level), essential for daily client interaction and ideally French or German nice to have, • Excellent interpersonal skills, flexibility, and dynamism, • Capacity to manage multiple clients and projects simultaneously, • Ability to prioritize workload and ability to work with strict reporting deadlines, • Strong adaptability to diversified systems and solution-oriented mindset, • Experience in team coordination or junior staff mentoring nice to have What do we offer • Permanent full-time contract, • Hybrid working model (1 day of remote/week), • International and young environment, • Individual mentoring by an experienced professional., • Regular coaching and feedback., • Flexible company structures allowing you to explore different areas and actively participate in company life., • Quickly take on varied responsibilities and work directly with clients. If you're a looking for your next challenge in an international environment where you can truly make a difference, we'd love to hear from you. Please submit your application including: • Current CV/Resume, • Cover letter explaining your interest and relevant experience, • Salary expectations and notice period Your commitment, flexibility, and versatility are the qualities we seek in an agile and constantly evolving environment! We offer you the opportunity to be part of our success and help shape the future of Forvis Mazars with global payroll clients. Inclusion and Diversity At Forvis Mazars we are committed to guaranteeing that in our recruitment processes no person will be discriminated against for reasons of gender, age, ethnicity or nationality, religious convictions, or sexual orientation. We believe in equal opportunities and we are committed to the inclusion of people with disabilities in the professional environment; for this reason, the incorporation of people with an accreditable disability equal to or greater than 33% will be positively valued.

M&A Intern (PRÁCTICAS + INCORPORACIÓN) En TRASPASO OPCO seguimos creciendo. Somos un grupo especializado en la compraventa de negocios que está ampliando su presencia y abriendo nuevas verticales dentro del sector. Buscamos perfiles con verdadera hambre de aprender y de asumir responsabilidad real: personas capaces de liderar operaciones de compraventa de principio a fin, con mentalidad comercial, ambición y muchas ganas de desarrollarse en un entorno donde el crecimiento es constante. Ubicación: Trabajo presencial de lunes a viernes en Barcelona (calle Aribau 203). Incorporación: Diciembre 2025. Contrato en prácticas: 40hrs/sem - 800€/mes (6 meses) Descripción del Puesto: Como M&A Intern, serás una pieza clave en el crecimiento y expansión de nuestra empresa, centrándote en la redacción de la documentación legal necesaria para implementar el traspaso y compraventa de negocios (clínicas dentales, restaurantes, bares y similares). Asimismo, realizarás funciones de captación tanto de compradores como vendedores de negocios. Tus responsabilidades incluirán: • Redacción de documentación comercial y legal para operaciones de traspaso y compraventa de negocios., • Soporte en la valoración de negocios., • Exposición al cliente desde el primer día. IMPORTANTE: Es una posición con un rol comercial relevante., • Gestión de nuestro CRM, asegurando la actualización precisa de operaciones e identificación y seguimiento de oportunidades de compraventa de negocios., • Participación en las negociaciones del proceso de compraventa. Requisitos: • Graduado en Derecho, ADE, Economía o similar., • Pasión por el mundo de los negocios y el M&A., • Alta motivación y ambición en el desarrollo profesional., • Conocimientos básicos de fiscalidad y contabilidad serán valorados., • Capacidad de venta y captación de clientes (closer)., • Español nativo (Castellano). Qué Ofrecemos: • Contrato en prácticas 800€/mes (6 meses) con voluntad de incorporación futura (salario big four)., • Exposición a un entorno de startup en crecimiento y a un emocionante ecosistema de compraventa de negocios con capacidad para incorporación indefinida una vez finalizadas las prácticas., • Posibilidad de aprendizaje práctico en las áreas de negociación, valoración financiera y ventas., • Oportunidad para trabajar directamente con un CEO experimentado en el campo de M&A. Si estás preparado para dar un paso adelante en tu carrera y deseas formar parte de una empresa que está transformando la compraventa de negocios, ¡esperamos tu aplicación! ¡Esperamos verte formar parte de nuestro equipo!

Una de las 3 mayores EAFI de Cataluña, busca un GESTOR DE BANCA PRIVADA para la localidad de Barcelona. Funciones • Asesoramiento y gestión integral de la cartera de clientes., • Captación, prospección y apertura de nuevos clientes., • Ampliación de la cartera, así como del volumen de negocio., • Ofrecer asesoramiento continuado a clientes de rentas altas sobre oportunidades de inversión., • Gestionar una cartera de 25-30 clientes., • Asesoramiento financiero y fiscal a clientes sobre productos. Educación Licenciado en ADE, Economía, Derecho. Experiencia • Experiencia de al menos 3 años como Gestor de Banca Privada o Banca Personal., • Se requiere Certificación EPFA., • Conocimientos MIFID, mercados financieros y vehículos de inversión. Salario 45- 50K + variable

Descripción de empleo y de la firma En FORWARD ECONOMICS S.L.P. estamos buscando un junior o senior de auditoría externa en nuestra oficina de Barcelona. FORWARD ECONOMICS S.L.P., es un despacho profesional fundado en el año 1991 y dedicado principalmente a la auditoría de cuentas. Nuestra cartera de clientes está formada por encargos que pertenecen a distintas formas jurídicas, sectores de actividad y dimensión; también Entidades Sin Ánimo de Lucro y filiales de grupos Internacionales. . Con presencia en toda España, aunque especialmente en Barcelona y Madrid, la firma cuenta con los conocimientos de un equipo de 28 profesionales Estamos presentes en el ranking 40 de auditoría publicado por el diario Expansión, por volumen de facturación de entidades auditadas en España. Qué pedimos · Buen nivel de comunicación • Proactividad y positivismo activo, • Calidad de trato humano con los equipos y clientes, • Interés y voluntad de aprender, • Capacidad de trabajar bajo presión, • Pensamiento crítico, capacidad analítica, así como rigor y pulcritud en la realización del trabajo asignado, • Importante capacidad de trabajo en equipo., • También se valorará positivamente:, • Máster en Auditoría y/o contabilidad., • Nivel alto de inglés, • Incorporación inmediata con contratación indefinida a jornada completa en una firma en crecimiento, con posición consolidada en el mercado de la auditoría en España., • Plan de remuneración competitivo en función de las aptitudes y experiencia., • Plan de vacaciones atractivo., • Plan de carrera: formación interna y externa continua y adaptada a tus necesidades y objetivos de desarrollo., • Posibilidad de promocionar exponencialmente de acuerdo con las aptitudes mostradas., • Excelente ambiente de trabajo a todos los niveles con feedback continuo del rendimiento por parte de los responsables., • Horario de trabajo que permite conseguir la máxima conciliación entre la actividad profesional y particular de todas las personas vinculadas al despacho., • Consolidación del teletrabajo como sistema general de trabajo, compaginándolo con la presencia en las oficinas de nuestros clientes en cuanto ello sea necesario., • Máxima flexibilidad para atender a necesidades personales de cualquier índole.

Buscamos un/a profesional brillante y riguroso/a con una visión global (legal, financiera y de negocio) que quiera combinar la excelencia legal, financiera y de gestión con nuestro propósito de crear riqueza y puestos de trabajo apoyando a emprendedores e invirtiendo en Deep-Tech. Rol Multifuncional y de Alto Impacto: Serás una figura clave que conecta la inversión con la gobernanza, el cumplimiento legal y normativo y la gestión de participadas. Tus responsabilidades incluirán: 1. Cierre de Operaciones y Compliance • Documentación Legal: Preparación y revisión de Pactos de Socios, Acuerdos de Inversión, y toda la documentación societaria (actas de Junta, Consejo, modificaciones de Estatutos, etc.)., • Due Diligence: Participación activa en el Análisis Legal y la Due Diligence Financiera de las startups que evaluamos., • Compliance: realizar el análisis de blanqueo de capitales de cada inversión y preparar la documentación para el departamento de riesgos 2. Soporte a Participadas • Secretaría del Consejo: Organización y apoyo a la secretaría de los Consejos de Administración de nuestras participadas., • Monitorización: Seguimiento financiero y operativo de las empresas del portfolio y elaboración de informes de reporting a inversores. 3. Control Financiero y Reporting • Gestión y Cumplimiento: Mantenimiento de la contabilidad de la gestora y elaboración del reporting a la CNMV., • Auditoría y Fiscalidad: Seguimiento continuo e interlocución con la auditoría interna y externa, y gestión de la fiscalidad de la gestora. Esta posición es ideal para un/a candidato/a con una base académica y profesional que exige excelencia: • Formación: Doble Grado en ADE y Derecho (preferiblemente UPF o ESADE). Consultoría o Auditoría (Big 4). Experiencia directa en el ámbito del Venture Capital. • Rigor: Gran capacidad analítica, orientación al detalle y al cumplimiento normativo., • Idiomas: castellano, catalán e inglés, • Impacto: Contribuir directamente a la creación de puestos de trabajo y riqueza sostenible, apoyando el emprendimiento Deep Tech., • Entorno: Formar parte de un equipo vocacional, colaborativo y con una misión clara: hacer crecer personas y empresas. Trabajando en el centro de Barccelona., • Salario Competitivo. Sobre Grow Venture Partners: Somos una gestora de VC especializada en Deep Tech y Transferencia de Tecnología. Somos un equipo de emprendedores e ingenieros. Para nosotros nuestro trabajo es algo vocacional y una forma de devolver a la sociedad lo que hemos recibido. Nuestro nombre viene de nuestra vocación de ayudar a los fundadores a crecer personal y profesionalmente y con ellos a sus empresas. Nuestro propósito es forjar mejores emprendedores y con ellos crear puestos de trabajo y riqueza sostenibles. Por ello nos enfocamos en las fases más tempranas de inversión porque es donde podemos tener más impacto y también son las más alineadas con nuestro propósito. Invertimos en tres sectores: sostenibilidad, medtech y deep tech y lo hacemos con una clara vocación de servicio.

Forvis Mazars Group SC is an independent member of Forvis Mazars Global, a leading global professional services network. Operating as an internationally integrated partnership in over 100 countries and territories, we specialise in audit, tax and advisory services. As part of Forvis Mazars’ strategic move to create a centralized service to serve clients across Europe, we have created Global Compliance & Reporting service with teams, processes and technology that allows multinational groups to meet all its accounting, tax, payroll and legal obligations and commitments, both locally and internationally while having accurate information centralized and delivered from our Center of Excellence (CoE). We are hiring a Senior Accountant to join this strongly growing team in Barcelona. This is an opportunity to contribute to a strategic project at Forvis Mazars and to work in an English-speaking and truly international environment with a high number of countries across Europe. Join us to grow your career through global opportunities, diverse projects, and continuous learning. Belong to a supportive environment where your unique perspective is valued, and success comes from teamwork. Impact with your bold ideas and help drive us forward. Grow. Belong. Impact. Your mission • Direct interaction with the different assigned clients (whatever their sector and size), • Preparation, analysis, and review of the clients’ general accounting (suppliers, clients, accounting entries, provisions, prepayments, banks, fixed assets), • Preparation of reporting, analytical accounting, treasury forecasts, as well as any additional information requested by the client, • Preparation of the necessary documentation and information to compile and present the recurrent obligations of the clients, • Support the preparation of annual accounts and official books, • Support the automation, standardization, and improvement of internal accounting processes, • Support in any of the functional areas defined in the department, depending on their skills, • Mentor and provide guidance to junior accountants and accounting assistants, fostering a collaborative and high-performance team environment., • Assist in the training and development of team members, ensuring their continuous professional growth. Your profile • Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field. A Master's degree or professional qualifications (e.g., CPA, ACCA) would be valued., • +5 years of working experience in accounting, • Strong knowledge of accounting principles, • Proficiency in accounting software and advanced Excel skills., • Experience with IFRS and/or GAAP will be valued, • Good oral and written communication in English (B2 or higher), • Interest to manage multiple clients and projects simultaneously., • Ability to prioritize workload and ability to work with strict reporting deadlines, • Experience in team management, • Excellent communication and interpersonal skills., • Strong analytical and problem-solving abilities. What do we offer • Permanent full-time contract, • Hybrid working model (2 days of remote/week), • Flexible compensation plan (restaurants, transportation, nursery), • Health insurance, • International and young environment, • Fruit, coffee and snack always available at our office Inclusion and Diversity At Forvis Mazars we are committed to guaranteeing that in our recruitment processes no person will be discriminated against for reasons of gender, age, ethnicity or nationality, religious convictions, or sexual orientation. We believe in equal opportunities and we are committed to the inclusion of people with disabilities in the professional environment; for this reason, the incorporation of people with an accreditable disability equal to or greater than 33% will be positively valued.

Alsea es la empresa líder en restauración organizada. En España, contamos con un portfolio multimarca integrado por Starbucks, Domino’s Pizza, Foster’s Hollywood, VIPS, Ginos, VIPS Smart, Fridays. Además, disponemos de 4 fábricas propias que garantizan una calidad óptima y sabor excepcional, para seguir ofreciendo experiencias llenas de sabor. Nuestro Centro de Soporte para Europa, tiene como ubicación de referencia nuestras oficinas de Madrid, en el, más de 700 personas integran las estructuras corporativas que trabajamos con el foco claro en generar estrategias, herramientas y procedimientos para Alsea y sus marcas. Actualmente estamos seleccionando una persona que se incorpore a nuestro equipo de Calidad como Auditor de Calidad para nuestros restaurantes en la zona de Cataluña y al rededores. Entre sus principales funciones destacan: • Revisar, mediante auditorías, el nivel de cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad alimentaria en la zona asignada, a fin de garantizar la salud de los clientes, el cumplimiento legislativo y la imagen de la Marca., • Apoyar al equipo de gerencia en la elaboración de planes de acción de las auditorías y hacer seguimiento de su implantación, tanto a nivel de tienda como de departamento corporativo, para asegurar la corrección de las desviaciones detectadas., • Formación y asesoramiento en materia de seguridad alimentaria a los equipos de gerencia de la zona asignada, especialmente a los no conformes, con el objetivo de aportar información técnica que ayude a inculcar el compromiso con la seguridad alimentaria., • Apoyo en la implantación de proyectos de calidad en la zona asignada, supervisando su puesta en marcha, con el objetivo de asegurar una ejecución uniforme y homogénea en todas las unidades., • Apoyo al departamento en situaciones de crisis alimentarias, ayudando a la puesta en marcha de planes de acción inmediatos en tienda y haciendo seguimiento y reporte de los mismos hasta que la situación queda resuelta., • Control de calidad del producto en tiendas y proveedores con el objetivo de verificar la calidad de los mismos y que cumplen con las especificaciones técnicas y de calidad establecidas., • Presentar los resultados de las auditorías a los gerentes de zona o asesores de las tiendas con el objetivo de ayudarles a identificar oportunidades de mejora y concienciar en la importancia de la seguridad alimentaria ¿Qué te ofrecemos? Tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para nuestros colaboradores/as en ALSEA, si te incorporas con nosotros, podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • Desarrollo, formación y crecimiento dentro de la empresa., • Pertenecer a una empresa líder de restauración organizada a nivel internacional, conociendo la cultura y equipos de nuestras marcas., • Contrato indefinido., • Vales de comida conforme a nuestra política interna y que estaremos encantados de contarte cuando tengamos la oportunidad de conocerte., • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 8:00 a 17:30, los viernes de 8:00 a 14:00. Tendrás flexibilidad de entrada todos los días., • Excelente clima laboral, disfrutamos con lo que hacemos y tenemos un gran espíritu colaborativo., • Vehículo de empresa y tarjeta solred., • Nos gusta que disfrutes los momentos especiales junto a los que más quieras o dedicándote tiempo a ti mismo/a, por ello, ¡la tarde de tu cumpleaños será libre para ti!, • Tendrás un estupendo descuento de empleado para ti y para tres personas de tu entorno. ¿Qué buscamos? • Imprescindible poseer carnet de conducir., • Disponibilidad para viajar por Cataluña y alrededores, • Licenciatura/Grado en Ciencias y Tecnología de los alimentos o similar y Máster en Seguridad Alimentaria., • Al menos 6 meses de prácticas como auditor y valorable experiencia previa en hostelería.

We are Impress. We believe everyone deserves a smile they’ll love. We are the largest chain of ortho clinics with fully digital processes. We have revolutionized the invisible orthodontic sector with the best team of professionals specialized in making people smile and using the latest technology for the diagnosis, treatment, and follow-up of all cases. Our business model, a true combination of medical expertise and digitalization has been recognized in the top fastest-growing Health-Tech companies by Forbes and we are currently listed as a LinkedIn Top 10 start-up! Born in Barcelona in 2019, in just 6 years, we’ve grown to pioneer leading care, flagship clinics and state-of-the-art tech across 10 countries and more than 150 locations, and we are expanding fast! We aim to improve people’s health and quality of life globally. We are looking for an Accounts Receivable Specialist join our HQ Finance Team. If you are looking for a dynamic, international and diverse team as well as opportunities to grow, you are in the right place. Your Responsibilities: • Monitor accounts to identify outstanding debts., • Investigate historical data for each debt or bill., • Find and contact clients to ask about their overdue payments., • Take actions to encourage timely debt payments., • Process payments and refunds., • Resolve billing and customer credit issues., • Update account status records and collection efforts., • Report on collection activity and accounts receivable status. What you need to be successful: • Proven experience as an Account Receivable/Collection Specialist or similar role., • English and Italian Fluency. Spanish or any other language is a plus., • Knowledge of billing procedures and collection techniques., • Familiarity with laws related to debt collection. What we offer: • Permanent contract., • Opportunity to grow in an innovative company and a top International Scale Up., • Attractive Compensation package., • Flexible Shifts policy., • Benefits with our treatments, aligners, and products., • Collaborative work environment and positive culture., • International and diverse teams. Please note that unfortunately we cannot provide visa sponsorship, and to be considered for this role, candidates must be able to provide proof of their eligibility to work in Spain. At Impress we cultivate a culture of inclusion and diversity. We celebrate our employees' individual strengths, views, and experiences and we encourage all candidates to apply, without regard to race, color, religion, gender identity, sexual orientation, age, national origin, disability, or any other factor. Our differences enable us to be a better team – one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better results.

Forvis Mazars Group SC is an independent member of Forvis Mazars Global, a leading global professional services network. Operating as an internationally integrated partnership in over 100 countries and territories, we specialise in audit, tax and advisory services. As part of Forvis Mazars’ strategic move to create a centralized service to serve clients across Europe, we have created Global Compliance & Reporting service with teams, processes and technology that allows multinational groups to meet all its accounting, tax, payroll and legal obligations and commitments, both locally and internationally while having accurate information centralized and delivered from our Center of Excellence (CoE). We are hiring a Global Payroll Assistant to join this strongly growing team in Barcelona. This is an opportunity to contribute to a strategic project at Forvis Mazars and to work in an English-speaking and truly international environment with a high number of countries across Europe. Join us to grow your career through global opportunities, diverse projects, and continuous learning. Belong to a supportive environment where your unique perspective is valued, and success comes from teamwork. Impact with your bold ideas and help drive us forward. Grow. Belong. Impact. Are you interested in a career with a dynamic and training-oriented company, and looking for a new challenge? Join the Forvis Mazars adventure and become part of our team as Global Payroll Assistant (start date January 5th 2026). Your mission • Support payroll processing in our payroll system under supervision of global payroll specialists, • Accurately enter data and process salary changes into payroll system, • Assist in verifying payroll calculations and reports to ensure accuracy, • Prepare payment files and accounting documents following established procedures, • Support communication with clients, tax authorities, social insurance institutions, and pension funds, • Handle basic HR administrative tasks for various clients under guidance, • Learn and apply global payroll processes and best practices, • Participate in payroll process improvement initiative. Your profile • Diploma or bachelor's degree in HR-Payroll, Accounting, Finance or related qualification, • 1-3 years of working experience in payroll, HR administration, or accounting with strong interest in payroll, • Good knowledge of Microsoft Office, especially Excel (pivot tables, formulas), • Exposure to or willingness to learn international HR or payroll systems, experience with Swiss payroll nice to have, • Good English skills (minimum B2 level) and ideally French or German, • Strong attention to detail and accuracy, • Good organizational skills and ability to follow processes, • Ability to work with deadlines and prioritize daily tasks, • Willingness to learn and adapt to different client requirements, • Team player with positive attitude What do we offer • Permanent full-time contract, • Hybrid working model (1 day of remote/week), • International and young environment, • Comprehensive onboarding and training program, • Individual mentoring by experienced payroll specialists, • Regular coaching and feedback, • Clear development path toward global payroll specialist role, • Opportunity to gain exposure to multi-country payroll operations, • Quickly develop practical skills working with diverse clients Inclusion and Diversity At Forvis Mazars we are committed to guaranteeing that in our recruitment processes no person will be discriminated against for reasons of gender, age, ethnicity or nationality, religious convictions, or sexual orientation. We believe in equal opportunities and we are committed to the inclusion of people with disabilities in the professional environment; for this reason, the incorporation of people with an accreditable disability equal to or greater than 33% will be positively valued.

Descripción de la empresa PAULSON () es una firma de inversión especializada en la transformación inteligente de activos inmobiliarios residenciales. Nos enfocamos en preservar el capital de nuestros inversores privados e institucionales a través de un disciplinado proceso de toma de decisiones y acumulación de know-how. Con una sólida trayectoria y años de experiencia, la firma inició su actividad en 2015, y gracias a sus resultados inmaculados y la confianza de sus inversores, ha logrado un crecimiento exponencial que la ha consolidado como (i) líder de mercado en financiación de promoción inmobiliaria residencial en el arco mediterráneo y (ii) promotora especialista en sistemas de construcción industrializada. Descripción del puesto Como Senior Investment Accountant en PAULSON, serás el máximo responsable de (i) la implementación de procesos y herramientas para mejorar la eficiencia operativa en el ámbito contable, fiscal y financiero, (ii) la preparación de los estados financieros de las sociedades y vehículos de inversión de la firma, (iii) la coordinación interna de las liquidaciones fiscales de cada sociedad del grupo, y (iv) la supervisión de los procesos de Auditoría de los vehículos de inversión. Este es un puesto de tiempo completo y preferentemente se realizará de manera presencial o híbrida en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona. Se contempla la posibilidad del puesto en Remoto en caso de talento y experiencia elevadas. Reportarás directamente al CFO de PAULSON. Habilidades y conocimientos esperados • Experiencia en la preparación y análisis de estados financieros., • Habilidades analíticas sólidas para interpretar datos financieros de manera eficaz., • Dominio alto de toda la operativa contable propia de Junior Accountant.., • Curva de aprendizaje clave para comprender la estructura y los flujos de caja en cada una de las estrategias de inversión de PAULSON., • Capacidad para comunicarse de forma efectiva con el equipo, • Gestión eficaz del tiempo, • Attention-to-detail y orden muy valorados. Perfil requerido • Licenciado/a o Graduado/a en ADE., • Valorable Máster / Formación / Experiencia en Contabilidad Inmobiliaria., • Experiencia mínima de 5 años en departamentos contables, preferentemente del sector inmobiliario, de fondos de inversión y/o en entidades bancarias tradicionales, o firma Big4 / Second Tier., • Conocimiento profundo de la normativa y actualidad contable en España. Valorable conocimiento contable en jurisdicciones adicionales: Luxemburgo, Irlanda y Reino Unido., • Nivel alto de inglés aplicado a contabilidad y finanzas: tanto oral como escrito (se evaluará durante el proceso de selección). Valorable: Francés. Qué ofrecemos • Contrato indefinido con proyección profesional en una Firma Buy-side de primer nivel., • Incorporación en un equipo de primer nivel, dinámico y especializado en financiación y desarrollo inmobiliario., • Participación en operativa de alto nivel en varias jurisdicciones., • HQ en Barcelona en un entorno altamente profesional y colaborativo (no politics, estructura horizontal), • Remuneración competitiva, en función de la valía y experiencia demostrables.

En nuestra asesoría buscamos incorporar un/a Contable con experiencia para unirse a nuestro equipo en las oficinas de Barcelona - Eixample. La persona seleccionada se encargará de la gestión integral de la contabilidad de una cartera de clientes, asegurando el correcto cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables. • Funciones principales Contabilización de facturas de compras, ventas y bancos. Realización de cierres contables mensuales y anuales. Elaboración y presentación de modelos fiscales: IVA (303), IRPF (111/190), Sociedades (200/202) y otros modelos complementarios. Preparación de cuentas anuales y libros oficiales para el Registro Mercantil. Conciliaciones bancarias y cuadre de cuentas. Atención y seguimiento directo con clientes. Revisión y control documental. Análisis de balances y resolución de incidencias contables o fiscales. • Requisitos Formación mínima: FP Grado Superior en Administración y Finanzas (FP2) o similar. Experiencia mínima de 3 años en asesoría/gestoría, imprescindible. Conocimientos sólidos de contabilidad general y fiscalidad española. Habilidades de organización, comunicación y trato con el cliente. • Se valora Experiencia en asesoría con alto volumen de clientes. Conocimiento en automatización de procesos contables. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Italiano hablado • Ofrecemos Estabilidad laboral. Formación continua. Buen ambiente de trabajo. Plan de desarrollo profesional. ¿Te interesa? Envía tu CV a:

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Como contable te será responsabilizarás de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades del grupo que se requieran. Te encargarás de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. ¿Qué harás en tu día a día? • Llevar a cabo la contabilidad de las sociedades con el GAAP que se requiera, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda…, • Desarrollar y controlar el cash-flow de los proyectos de cada sociedad., • Revisar la fiscalidad de las sociedades, así como, de la presentación de los impuestos de éstas., • Mantener interlocución con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal., • Responsabilizarte de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que los saldos bancarios y contables concilien correctamente., • Contabilizar y seguir las facturas para conseguir las firmas de autorización de estas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa., • Centralizar la información contable que resulta de la actividad empresarial en cuanto al área de compras., • Realizar seguimiento de saldos deudores. Reclamar facturas ya pagadas, pendientes de recibir., • Dar de alta todos aquellos activos fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras., • Participar activamente en los procesos de cierre contable actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas., • Supervisar y coordinar las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recibir. Algunas de tus funciones ocasionales serán: • Realizar análisis contable tras el cierre, para la declaración de los impuestos y el reporting financiero., • Contabilizar gastos de personal., • Lanzar amortización de los distintos activos., • Controlar los gastos a periodificar., • Seguir la siniestralidad de nuestras pólizas de seguros y realizar reuniones de coordinación para mantener – reducir el nivel de siniestros., • Coordinar, gestionar y supervisar la auditoría externa. ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Diplomatura/Licenciatura en Administración y Finanzas o similar., • Imprescindible nivel avanzado de inglés. Muy valorable nivel intermedio/avanzado de francés, portugués y/o italiano., • Experiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable., • Que seas una persona organizada capaz de trabajar en un entorno dinámico y en crecimiento., • Iniciativa y capacidad resolutiva., • Orientación al detalle y pasión por el trabajo en equipo. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

The Centro Nacional de Análisis Genómico (CNAG) is one of the largest Genome Sequencing Centers in Europe. The CNAG Consortium aims to carry out large-scale projects in DNA/RNA analysis for the improvement of quality of life in collaboration with the Spanish, European and International Research Community. The CNAG has more than 100 professionals, structured in different units such Bioinformatics, Sequencing, Single-cell, Research and Corporate Management. 🚀 THE ROLE • We are looking for a highly organized and detail-oriented administrative assistant to join our team as an Accounting Officer. In this role, you will be responsible for performing tasks related to accounting, invoicing, customer follow-up, administrative support to the administration department, and taxes. You will play a key role in maintaining the accuracy and efficiency of our accounting and administrative processes. ✍️ MAIN DUTIES AND RESPONSIBILITIES Accounting • Maintain accurate and up-to-date accounting records., • Perform bank reconciliations and manage transactions., • Prepare and present financial reports., • Assist in monthly and annual financial closing. Invoicing • Generate invoices for customers and ensure proper follow-up., • Verify invoicing information and ensure accuracy., • Collaborate with the sales team to resolve invoicing issues. Customer Follow-up • Manage the customer database and keep it updated., • Proactively follow up on payments and resolve any discrepancies., • Address customer inquiries and concerns in a professional and timely manner., • Administrative Support to the Administration Department, • Collaborate with the administrative team on daily tasks and special projects., • Maintain and organize records and documentation., • Assist in report and presentation preparation. Taxes • Collaborate in the preparation and filing of tax returns., • Monitor tax requirements and comply with tax obligations., • Stay updated on current tax regulations. 🚀 WHOM WOULD LIKE TO HIRE • Degree in Law, Business Administration or equivalent., • Strong knowledge of accounting, tax principles, and electronic invoicing., • Experience in Public Administration accounting and reporting., • Advanced skills in using accounting tools and software., • Ability to work independently and as part of a team., • Excellent organizational skills and attention to detail., • Ability to handle multiple tasks and priorities efficiently., • Good command of English, spoken and written. 🚀 DESIRABLE BUT NOT REQUIRED • MBA or equivalent. 🚀 THE OFFER • Contract duration: Permanent., • Estimated annual gross salary: Salary is commensurate with qualifications and consistent with our pay scales., • Target start date: as soon as the appropriate candidate is identified. We provide a highly stimulating environment with state-of-the-art infrastructures, and unique professional career development opportunities. We offer and promote a diverse and inclusive environment and welcome applicants regardless of age, disability, gender, nationality, race, religion or sexual orientation. We are committed to reconcile a work/family life balance for our employees and offer the opportunity to benefit from annual leave and flexible working hours. 🚀APPLICATION PROCEDURE All applications must include: • A complete CV including contact details., • Contact details of two referees. E-mail to: / Deadline: Please submit your application by 15th December 2025. 🌐 See the CNAG Career site at our website: ___ 🌐 See the CNAG Career site at our website: sequencing for a better life

We are IMPRESS. We believe everyone deserves a smile they’ll love. Join the IMPRESS growing team as a Global Payroll Specialist and help people smile with confidence! 🏆About Us: We are IMPRESS, the largest chain of digital orthodontic clinics in Europe, revolutionizing the invisible orthodontic sector and bringing smiles to people's faces. Our unique combination of medical expertise and digitalization has earned us recognition as one of the top fastest-growing HealthTech companies by Forbes. Born in Barcelona in 2019, we have expanded across 8 countries with more than 140 locations, offering leading care and state-of-the-art technology. 🔥Responsibilities: • Coordinate work of multiple payroll providers in multiple countries., • Ensure payroll is processed accurately and on time for multiple regions, ensuring all employees receive their salaries, bonuses, and benefits as scheduled., • Ensure compliance with local, state, and federal payroll regulations, including tax reporting and filings, to avoid any legal issues., • Maintain accurate and confidential payroll records for all employees, ensuring data integrity and privacy., • Resolve payroll issues and discrepancies promptly, providing support and clear communication to employees and management., • Prepare and distribute detailed payroll reports and analyses to management, offering insights into payroll expenses and trends., • Oversee and maintain payroll software systems, ensuring they are up-to-date and functioning efficiently., • Collaborate closely with HR and Finance teams to ensure cohesive and efficient payroll operations, including the coordination of employee benefits and compensation changes., • Stay updated on changes in payroll laws and regulations, and implement necessary updates to payroll processes and systems to remain compliant. 🎯Requirements: • 3+ years experience in a successful sales position with payroll experience., • Fluent in English and Spanish., • Energetic, well-organized and team spirited., • Proven experience in Spanish employment laws and tax regulations., • Understanding of payroll processes, tax regulations, and labor laws in other markets us a plus., • Proficiency in payroll software and MS Office, especially Excel., • Strong analytical and problem-solving abilities., • Excellent verbal and written communication skills., • Excellent attention to detail and organizational skills. 🌟Why Join Us: • Attractive Compensation Package based on experience and expectations., • Senior position with real impact, • International Team, • Permanent Full-time contract, 40 hours per week., • Special discounts & benefits on treatments, aligners, and products., • Comprehensive training for professional growth., • Dynamic, unique, and fast-paced environment with impressive career development opportunities. 🤝Diversity and Inclusion: We cultivate a culture of inclusion and diversity. We celebrate our employees' individual strengths, views, and experiences and we encourage all candidates to apply, without regard to race, colour, religion, gender identity, sexual orientation, age, national origin, disability, or any other factor. Our differences enable us to be a better team; one that makes better decisions, drives innovation, and delivers better results. Join us today and make a difference, one smile at a time!

Desde Claire Joster buscamos para un despacho en crecimiento con oficina tanto en Barcelona centro como en el Baix Llobregat un/a Asesor/a Fiscal con, al menos, 5 años de experiencia. La persona seleccionada gestionará una cartera de clientes configurada principalmente por sociedades, tanto PYMES como grandes empresas, algunas de ellas con un componente internacional, y desempeñará las siguientes funciones: • Liquidación de impuestos periódicos (IVA, retenciones, etc.), • Impuesto de Sociedades: confección y presentación de impuestos de sociedades, tanto simples como complejos, • Cierre contable-fiscal: revisión y ajustes sobre la contabilidad preparada por el equipo., • Formulación y revisión de cuentas anuales (acta, memoria, supervisión del IS)., • Confección de Rentas Requisitos: • Grado en Derecho, ADE, Económicas o similar (Máster en Fiscalidad, valorable)., • Experiencia mínima de 5 años en funciones similares., • Deseable experiencia en Sage Despachos., • Permiso de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario flexible: entrada entre 8h y 9h, salida entre 17h y 18h + viernes intensivo., • 1 día de teletrabajo., • Plan de carrera y excelente ambiente laboral. Ubicación: Barcelona/Baix Llobregat. Si buscas un proyecto estable y con proyección, ¡queremos conocerte!

Ubicación: Barcelona (Poblenou) Tipo de contrato: Indefinido, a jornada completa Sobre Kintai En Kintai estamos construyendo el futuro de la financiación de empresas. Somos una fintech joven, ambiciosa y con propósito: ofrecemos acceso a capital de forma más simple, segura y eficiente. Nuestro enfoque combina tecnología, claridad operativa y cercanía humana. Trabajamos en un entorno dinámico, donde la colaboración, la autonomía y el buen ambiente son parte del día a día. Estamos creciendo rápido, con la ilusión de escalar un producto potente, con impacto real para nuestros clientes y partners. Para seguir haciéndolo de forma sostenible, buscamos incorporar a una persona clave en nuestro equipo de People & Culture. Sobre del rol Buscamos a un/a HR Manager que quiera liderar, estructurar y profesionalizar el área de Personas en una etapa clave de expansión. Una persona con visión estratégica, sensibilidad humana y capacidad de ejecución, que disfrute combinando procesos, cultura y apoyo directo al negocio. Como HR Manager, serás responsable de diseñar e implementar todas las políticas, procesos y herramientas relacionadas con la gestión del talento: desde la selección y el onboarding, hasta el desarrollo, el desempeño, la cultura y el bienestar del equipo. Trabajarás de la mano de los founders y del resto de managers para construir un entorno sólido, sano y escalable. Tu trabajo será fundamental para que Kintai siga creciendo con cohesión, claridad y personas motivadas. ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñarás y ejecutarás la estrategia de People & Culture, alineada con las necesidades del negocio., • Liderarás todo el ciclo de vida del empleado: atracción, selección, onboarding, desarrollo y offboarding., • Impulsarás iniciativas de cultura, valores, comunicación interna y clima laboral., • Implementarás políticas y procesos de HR (evaluación de desempeño, revisiones salariales, carrera, formación…)., • Acompañarás a managers y equipos en temas de liderazgo, gestión de conflictos y organización del trabajo., • Te asegurarás de que cumplimos toda la normativa laboral aplicable, apoyándote en asesorías externas cuando sea necesario., • Gestionarás la relación con proveedores (laboral, payroll, formación, salud laboral, etc.)., • Coordinarás iniciativas de bienestar, eventos internos y acciones que refuercen la cohesión y la motivación., • Construirás dashboards, analíticas y métricas de talento para facilitar la toma de decisiones., • Serás la persona de referencia para el equipo en materia de People: cercana, clara y confiable. ¿Cómo te imaginamos? • Has estudiado Psicología, Relaciones Laborales, ADE o un campo relacionado., • Cuentas con entre 3 y 5 años de experiencia en roles de HR generalista o People Business Partner, idealmente en startups o entornos dinámicos., • Eres una persona empática, organizada y con visión de procesos, capaz de equilibrar lo humano con lo operativo., • Te manejas con soltura en selección, cultura, desarrollo y gestión laboral (aunque no tienes por qué ser especialista en todo)., • Tienes autonomía, pensamiento crítico y capacidad para construir desde cero., • Te entusiasma trabajar en un entorno exigente pero lleno de oportunidades de crecimiento., • Traes ideas, metodología y criterio, pero también flexibilidad para adaptarte al ritmo de una fintech en expansión. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido, a jornada completa., • Proyecto en fase de escalado, con equipo top, dinámico y con propósito., • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo híbrido desde Barcelona., • Cultura basada en la confianza, la autonomía y la colaboración real entre equipos., • Espacio para construir, liderar y dejar tu marca en un área clave del negocio., • Crecimiento profesional: tendrás un rol estratégico desde el primer día, con influencia real en la evolución del equipo. Si te motiva construir el área de Personas de una fintech con futuro y con impacto real, ¡queremos conocerte!

Sobre nosotros Somos una compañía dedicada a la producción televisiva, en pleno crecimiento y con proyectos en marcha para cadenas nacionales y plataformas. Buscamos incorporar a una persona con ganas de aprender y evolucionar en un entorno dinámico, creativo y exigente. Responsabilidades principales Formarás parte del departamento contable y trabajarás directamente con la Dirección Financiera, dando apoyo en tareas como: • Registro y control de operaciones contables (diario, conciliaciones, facturación, proveedores/acreedores)., • Preparación de documentación para cierres contables mensuales y anuales., • Apoyo en la gestión administrativa diaria (archivos, contratos, documentación fiscal)., • Revisión y seguimiento de la plataforma de fichaje (control de horas trabajadas e incidencias) y otras gestiones del área de Recursos Humanos: seguimiento de altas y bajas, control de vacaciones, bajas médicas y otros procedimientos laborales., • Apoyo en la preparación de impuestos., • Apoyo en los procesos de auditoría externa e interna. Requisitos • Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas, Economía o similar., • Experiencia aproximada de 1–2 años en departamentos contables o gestoría., • Conocimientos en elaboración y revisión de nóminas y otras gestiones laborales., • Buen manejo de Excel y herramientas de gestión contable (valoramos conocimientos de sistemas de gestión contable como Paprika, Holded...)., • Capacidad para trabajar de forma organizada, con atención al detalle y proactividad., • Interés en el sector audiovisual (no imprescindible, pero muy valorable). Qué ofrecemos • Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo a la semana., • Incorporación a un equipo profesional y cercano, dentro de un sector dinámico y creativo., • Posibilidades de crecimiento y aprendizaje continuo en el área financiera., • Buen ambiente de trabajo y participación en proyectos televisivos de alto impacto., • Remuneración de 22k-25k según valía y experiencia demostrable.

🧾 ¿Tienes experiencia en asesorías o despachos profesionales y te motiva trabajar en un entorno dinámico con gran proyección? ¡Queremos conocerte! Desde People2People colaboramos con un cliente en la incorporación de dos técnicos contables, uno junior y otro senior. 💼 Funciones principales • Gestión integral de la contabilidad y fiscalidad de una cartera de clientes nacionales e internacionales., • Comunicación directa y asesoramiento continuo a los clientes asignados., • Elaboración de cierres contables, balances y reportes financieros., • Cumplimiento de obligaciones fiscales periódicas (IVA, IRPF, Impuesto sobre Sociedades, etc.)., • Preparación de cuentas anuales, libros oficiales y modelos censales (036/037)., • Gestión de certificados digitales y tramitaciones ante la Agencia Tributaria., • Colaboración con otros departamentos (laboral, legal, auditoría) para un servicio integral. 🎓 Requisitos • Titulación en ADE, Contabilidad, Economía o similar., • A partir de 1 años para perfil Junior , y un mínimo 4 años de experiencia para el perfil senior en asesoría o despacho profesional., • Sólidos conocimientos de normativa contable y fiscal española., • Manejo de herramientas contables (A3, Sage, Navision o similares)., • Nivel alto de inglés (valorable)., • Capacidad analítica, orientación al detalle y al cliente, y actitud proactiva. 🌟 Se ofrece • Incorporación a una firma multinacional líder en servicios contables, fiscales y de consultoría., • Contrato indefinido y proyecto estable., • Entorno profesional de excelencia y formación continua., • Retribución competitiva acorde a la experiencia., • Modalidad híbrida y flexibilidad horaria, asi como beneficios de empresa

¿Quieres formar parte de una firma global, en un ambiente joven y cercano y con oportunidades de crecimiento? Forvis Mazars es una firma líder mundial en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, que opera en más de 100 países y cuenta con más de 40.000 profesionales. Uniéndote a Forvis Mazars podrás hacer crecer tu carrera a través de oportunidades globales, proyectos diversos y un aprendizaje continuo; así como pertenecer a un grupo comprometido social y medioambientalmente, donde valoramos la perspectiva única que aporta cada profesional, pero siendo conscientes de que el éxito se consigue en equipo. Animamos a nuestros profesionales a que aporten ideas nuevas, impactando así en el crecimiento continuo de la Firma. Grow. Belong. Impact Si esto te resulta interesante y crees que la Auditoría puede ser tu sector, te animamos a descubrir más: ¿Qué papel podrás desarrollar como junior en el área de Auditoría?: • Verificación del control interno de los clientes auditados., • Análisis de las cuentas a cobrar y a pagar de las empresas., • Análisis de determinadas áreas de la sociedad, como personal, inmovilizado o impuestos., • Revisión de estados financieros. ¿Podría encajar tu perfil? Buscamos… • Grado en ADE, contabilidad, finanzas, dobles grados de Derecho y ADE o similares…, • Experiencia en auditoría., • Nivel medio/alto de inglés (B2 en adelante), • Nivel medio/alto del paquete Office, • Muy valorable: prácticas previas en auditoría o experiencia en sectores relacionados con la contabilidad, • ¡Motivación y ganas de aprender en el sector de la auditoría! ¿Cuentas con las siguientes competencias? • Energía y proactividad, • Alto nivel de interlocución, • Capacidad de trabajar bajo presión, • Capacidad analítica y rigor en la realización del trabajo y entregables, • Elevada capacidad de trabajo en equipo ¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars? • 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales., • 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica., • 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?, • 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños., • 🙋 ♀️🙋 ♂️ Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?, • 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena., • 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars. ¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? ¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos! Grow. Belong. Impact. Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual. Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

Buscamos un/a Administrativo/a Contable responsable, organizado/a y con atención al detalle para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada se encargará de apoyar las tareas administrativas y contables diarias, garantizando la correcta gestión de la información financiera y el cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables. Será parte de un entorno dinámico, colaborando estrechamente con el área financiera y de administración para mantener un control eficiente de los procesos contables y administrativos. 💼 Funciones principales • Registro y control de asientos contables (facturas, bancos, cobros y pagos)., • Elaboración y seguimiento de presupuestos, balances y cierres contables., • Conciliaciones bancarias y gestión de proveedores y clientes., • Apoyo en la preparación de impuestos (IVA, IRPF, Sociedades, etc.)., • Archivo y gestión documental contable y administrativa., • Coordinación con asesoría externa y auditorías., • Atención telefónica y soporte administrativo general del departamento.🎓 Requisitos, • Formación en Administración y Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar., • Conocimientos sólidos de contabilidad general y fiscalidad básica., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y software contable (p. ej. A3, Sage, ContaPlus, Holded…)., • Persona organizada, metódica y con alta capacidad de concentración., • Habilidades comunicativas y orientación al detalle.🌟 Se valorará, • Experiencia previa en asesorías o despachos contables., • Conocimientos de A3, • Nivel medio de inglés (no imprescindible)., • Actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo.💰 Ofrecemos, • Incorporación a una empresa estable y en crecimiento., • Buen ambiente laboral y equipo colaborativo., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Condiciones salariales acordes con la experiencia aportada.