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Qué te ofrecemos en Trillo? ✔ Contrato indefinido desde el primer día ✔ Horario fijo de mañana (07:50 a 15:05 h) ✔ Formación continua y desarrollo profesional ✔ Retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, descuentos en ocio y marcas aliadas ✔ Posibilidad de participar en

En JOSE LUIS Joyerías buscamos personal para nuestro equipo de la tienda del CC SPLAU. Si te interesa es la oportunidad de conocernos y poder impulsar y desarrollar tu carrera en el mundo del retail. Te responsabilizarás de proporcionar una experiencia en tienda única a nuestros clientes, con un asesoramiento personalizado y fidelizando al cliente en sincronía con los valores de la marca y los estándares de servicio. ¿Qué buscamos en ti? Pasión por la venta personalizada, vocación comercial y clara orientación al cliente. Tener experiencia como vendedor/a es lo ideal, pero no imprescindible. Te formaremos en nuestros productos y en ofrecer una excelente experiencia de compra a nuestros clientes. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación a una empresa líder en el sector del retail. - Contrato estable. Jornada completa 30h. - Horarios rotativos de mañana y tarde. - Interesantes condiciones económicas: salario fijo + variable. - Beneficios de empleado: descuentos en nuestros productos y Seguro Médico (dentro del plan de retribución) - Formación inicial completa y estructurada en tienda y online desde el primer día además de formación complementaria *Compromiso con la igualdad: La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres.

En Claire Joster somos especialistas en la búsqueda y selección de Perfiles cualificados de Mando Intermedio y Management en el ámbito tecnológico para las principales áreas funcionales y técnicas, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Actualmente estamos buscando un perfil de HEAD OF PRODUCTS – DIGITAL DATA TECH para importante cliente del sector retail de material de construcción. Funciones: Liderazgo y Gestión de Equipos: • Selección, integración y formación de nuevas incorporaciones (internas o externas) a su equipo., • Definición y seguimiento de los objetivos/KPIs de su equipo, en base a las prioridades del área., • Realización de EDPs, balance humano, feedback y mejora continua, planes de acción y desarrollo., • Definir la estrategia del dominio y formalizarlo en planes a 3 años y anuales en base a la estrategia de negocio., • Construcción de los objetivos anuales de su área cualitativos y cuantitativos y seguimiento de los mismos., • Seguimiento durante el año del cumplimiento de los objetivos del dominio funcional., • Gestión en modo “producto” del conjunto de aplicaciones del dominio., • Trabajar en modo “agile” el conjunto de productos del dominio., • Establecer los rituales de evolución de los productos., • Construir un ecosistema de proveedores adaptado a nuestras necesidades y con capacidad de seguimiento., • Establecer los rituales de seguimiento a cada uno de los proveedores., • Definir el modelo de soporte a usuarios internos en el conjunto de productos del dominio., • Establecer los indicadores de seguimiento y animación de dicho soporte cuantitativos y cualitativos. Requisitos: • Formación: Titulación Universitaria Ingeniería Informática., • Experiencia en Agile Methods, Design-thinking., • Experiencia: Al menos 5 años en puesto de responsabilidad., • Idiomas: Nivel C1 de inglés mínimo., • Competencias de Liderazgo, visión estratégica, impacto e Influencia, orientación a resultados y gestión del cambio. Se Ofrece: • Contrato indefinido en cliente final y plan de carrera., • Flexibilidad y modalidad híbrida (2 días de teletrabajo), • Oficinas en Leganés (Madrid)., • Trabaja en un grupo de empresas con entorno internacional., • Salario fijo competitivo + variable alcanzable.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a INGENIERO/A ELÉCTRICO/A con experiencia en Centrales Térmicas, Cogeneración y/o Biomasas para su incorporación a nuestro Departamento Eléctrico. Responsabilidades: • Diseño de sistemas eléctricos., • Definición de la ingeniería básica, de oferta y de detalle., • Definición de los criterios de diseño., • Lista de equipos y consumidores., • Preparación de especificaciones de compra de equipos eléctricos., • Evaluación de ofertas, revisión de la documentación de fabricante y activación de los mismos., • Definición unifilares y unifilares de protección y medida., • Elaboración de esquemas de control y cableado, lógicos de control y gráficos de proceso., • Cálculos eléctricos (cortocircuito, dimensionamiento de cables, ajuste protecciones)., • Listas de materiales., • Preparación planos de disposición general., • Disposición general equipos eléctricos., • Coordinación con otras disciplinas y con el cliente. Requisitos: • Formación en Ingeniería Eléctrica, Grado y Máster, o título equivalente., • Al menos 5 años de experiencia en centrales térmicas, cogeneración y/o biomasas., • Conocimiento de la normativa eléctrica: IEC, directivas europeas, normativa española, IEEE., • Inglés mínimo B2. Valorable otros idiomas., • Valorable uso avanzado de Excel y Access (o equivalentes), ETAP, AutoCAD., • Disponibilidad para realizar desplazamientos de corta/media duración al extranjero. Qué ofrecemos: • Puesto estable, con contrato indefinido en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados -GHESA)., • Condiciones interesantes de remuneración: sueldo fijo + variable., • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano., • Hasta 2 días de teletrabajo/semana, después de un primer periodo de integración., • Plus de idiomas., • Ayuda comida., • Formación continua (extenso catálogo propio)., • Clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos., • Seguro de vida., • Ayuda guardería., • Soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, etc.)., • Descuento en seguro medico privado.

Modalidad: 100% remotoTipo de contrato: IndefinidoJornada: CompletaSobre nosotros:Realnaut es la marca nativa digital del Grupo Axpe Consulting, especializada en diseñar, desarrollar y operar activos digitales en Cloud. Desde su fundación en 2022, hemos colaborado con diversos clientes en más de 20 proyectos, creando experiencias únicas que impulsan el crecimiento empresarial. Nuestro equipo multidisciplinario destaca en áreas como Diseño Digital, Desarrollo, Cloud & DevOps, y Big Data, ofreciendo soluciones innovadoras y adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente.Somos ágiles, vanguardistas, comprometid@s y techies. Nos apasiona lo que hacemos y tenemos fuertes valores de los que nos sentimos orgullosos. Con ello, buscamos a personas que compartan nuestra cultura y quieran crecer profesionalmente con nosotros.¿Qué buscamos?Buscamos un/a Desarrollador/a Backend especializado/a en Node.js con experiencia en Node 20 y Node 24, para liderar la modernización y actualización de un ecosistema completo de APIs.La persona seleccionada trabajará en un entorno distribuido, participando activamente en la migración tecnológica, mejora de rendimiento, actualización de dependencias y adopción de buenas prácticas modernas del ecosistema Node.js.Responsabilidades:Migrar APIs existentes de Node.js 20 a Node.js 24.Análisis del ecosistema actual de aplicaciones y dependencias.Actualización y refactorización de código para compatibilidad con Node 24.Revisión y sustitución de librerías obsoletas o incompatibles.Mejora de rendimiento, estabilidad y mantenibilidad de las APIs.Asegurar compatibilidad con estándares modernos de Node.js (ESM, async/await, etc.).Implementar y/o mejorar pruebas unitarias y de integración.Colaborar con equipos de frontend, DevOps y QA de forma remota.Documentar cambios técnicos y decisiones de arquitectura.Requisitos:Conocimiento sólido de Node.js 20 y Node.js 24.Experiencia en modernización y migración de APIs Node.js.Experiencia con frameworks backend como Express, Fastify, NestJS u otros.Conocimiento de gestión de dependencias (npm, pnpm, yarn).Experiencia trabajando con APIs REST (y valorable GraphQL).Buen manejo de control de versiones con Git.Muy valorarle dominio en JavaScript/TypeScript y Java. Te ofrecemos:Incorporación a una empresa moderna, en continuo crecimiento, donde vas a disfrutar trabajando y tendrás todas las facilidades para desarrollar tu potencial.Integrarte a un equipo de profesionales altamente cualificados, con un magnífico clima laboral, innovador y dinámico que van a apoyarte para conseguir tus objetivos.Participar en proyectos innovadores con tecnologías actuales.Entorno de trabajo colaborativo y ágil (Scrum/Kanban).Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional.Conciliación familiar y teletrabajo.Retribución muy competitiva compuesta de: fijo, retribución flexible y seguro médico.Si piensas que cubres los requisitos no dudes en enviarnos tu CV, ¡estamos deseando conocerte!.

¡Buscamos Sales Account Executive! En Solved apostamos por el talento y el crecimiento interno: si eres una persona proactiva, con dotes comerciales y ganas de aprender, ¡te estamos esperando! ¿Qué harás? Llevar a cabo reuniones de discovery. Gestionar el pipeline de ventas cualificado. Desarrollar una comprensión profunda de las necesidades del negocio de cada prospecto para ofrecer soluciones alineadas con sus objetivos. Preparar y realizar demostraciones de software personalizadas, adaptadas a las necesidades del cliente. ¿Qué buscamos? 1–2 años de experiencia en roles comerciales. Profesional que quiera hacer carrera en ventas. Habilidades de comunicación y negociación excelentes. Mentalidad analítica: capacidad para priorizar y organizar el trabajo en un entorno dinámico. Orientación a resultados y ambición por crecer en el área de ventas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Salario fijo competitivo + comisiones sin techo pagadas mensualmente. 23 días de vacaciones. Ambiente de rápido crecimiento, autonomía y aprendizaje continuo, con un fuerte espíritu emprendedor. Afterworks, eventos de equipo y muy buen ambiente. Oportunidades reales de crecimiento dentro de la empresa Acceso al ecosistema de Marina de Empresas. Trabajo en nuestra oficina de Valencia, en el edificio Angels. ➡️ Si te apasiona el mundo B2B, la tecnología y quieres construir una carrera en ventas, ¡queremos conocerte!

¡Oportunidad Única! Líder de Ventas B2B de Etiquetado y Tags RFID ¿Eres experto/a en etiquetas, tags, especificación técnica y ventas B2B de volumen ? Buscamos a un profesional para liderar la transformación de la trazabilidad en Logística y Retail . Únete a nuestro equipo de VENTAS. Tu Misión: Consultor/a Técnico-Comercial RFID Serás el/la consultor/a técnico-comercial clave, impulsando la venta y distribución de consumibles RFID (etiquetas, tags, inlays) de alta especialización. Liderarás el ciclo completo: desde la especificación técnica de materiales y chips, hasta la negociación de contratos marco y pedidos de gran volumen, asegurando el suministro continuo y la fidelización de clientes industriales y minoristas. Responsabilidades Clave Gestión del Ciclo de Venta: Liderar autónomamente la venta B2B de consumibles (prospección, cualificación, negociación y cierre de pedidos de volumen). Especificación Técnica: Definir la solución de etiquetado/tag más adecuada (material, chip, frecuencia, resistencia) para las aplicaciones del cliente. Venta de Volumen: Negociar y formalizar contratos marco de suministro a largo plazo y pedidos recurrentes de gran volumen. Prospección Estratégica: Identificar y desarrollar cuentas en sectores clave: Textil/Retail, Logística, Fabricación y Farmacia. Gestión de Proveedores: Mantener contacto con fabricantes de chips (e.g., Impinj, NXP) para optimizar costes y disponibilidad. Requisitos Indispensables Experiencia: Mínimo 2 años en rol comercial B2B, imprescindible en el sector de Identificación Automática (Auto ID), etiquetas industriales o consumibles técnicos/RFID . Conocimiento Técnico: Comprensión profunda de tags y etiquetas RFID (materiales, chips, codificación EPC) y tecnologías de impresión/codificación. Idiomas: Inglés Avanzado (Imprescindible para tratar con proveedores y clientes internacionales). Soft Skills: Excelente capacidad de negociación de volumen y precios , orientación al detalle y autonomía total. ✨ Lo que Ofrecemos Estabilidad: Contrato indefinido (con período de prueba). Paquete Atractivo: Salario fijo competitivo (a partir de 50.000€ Brutos/anuales) + un atractivo Sistema de Incentivos. Beneficios: Vehículo/Kilometraje, teléfono móvil y flexibilidad horaria. Plus: Se valorará muy positivamente contar con una cartera de contactos consolidada en el sector Logístico o Retail en Cataluña. ¿Listo/a para convertirte en el/la referente de consumibles RFID? Si tu experiencia en especificación técnica y venta de volumen en Auto ID es sólida, ¡Envíanos tu CV y únete al futuro de la trazabilidad!

EMPRESA LIDER en el sector de la energía busca ASESORES COMERCIALES A NIVEL NACIONAL con buenas condiciones económicas, grandes incentivos y con una cartera anual RENOVABLE aumentando cada año AUN MAS tus ingresos. ¡Sekuralia te está ofreciendo una gran oportunidad! ¡Si quieres crecer profesionalmente y te encanta las ventas tienes a tu alcance el ÉXITO! Tus funciones serán: - Asesorar al cliente en sus facturas de luz y gas. - Realizar cambios de comercializadoras para mejorar el precio. - Llegar al objetivo de ventas. - Asesorar al cliente en la posibilidad de financiación de cualquier producto de eficiencia energética. Beneficios con la empresa: - Herramienta de geolocalización de clientes. - Comercializadora propia (Contrato Multiclick mixto indexado y fijo a 12 meses) - Sumar a tu cartera de clientes la venta cruzada del resto de servicios de la empresa. - Grandes comisiones e incentivos mensuales. - Comisiones extra por venta cruzada del resto de servicios de la empresa. - Formación inicial y progresiva. - Multimarca, hasta 15 comercializadoras. - Eficiencia energética. - Pagos diarios. - Herramientas digitales con las que multiplicar tus ventas. - Generas tu propia cartera de clientes, comisiones al 100% en la renovación. - Se ofrece estabilidad en el puesto. - Crecerás de forma profesional y personal. - Disfrutarás de un FANTÁSTICO ambiente de trabajo. ¿Qué queremos que nos aportes? - Compromiso con tus METAS. - Actitud positiva durante tu formación. - Flexibilidad de comunicación. - Capacidad de superación. - Ganas de aprender. Condiciones y requisitos: - Contrato mercantil, con libertad horaria y territorio. - Documentación legal en regla.

Precisamos incorporar un gestor/a comercial para llevar a cabo la venta de cursos de modelos, tanto de manera telefónica como presencial. Funciones: Realizarás llamadas para informar y vender nuestra formación de la que previamente nos han solicitado información. Será imprescindible que tengas al menos un año de experiencia como teleoperador/a adquirida en call center para realizar la venta telefónica. Será muy valorable que ya hayas trabajado en la venta de cualquier tipo de cursos pero no imprescindible dado que el primer día siempre se llevará a cabo una formación. Disponibilidad de incorporación inmediata. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en las oficinas situadas cerca del metro Ciudad Lineal. Valoraremos que tengas muy buena comunicación Se ofrece: Jornada en turno de tarde. 40 horas semanales de martes a sábado, de 11:00 a 20:00. Contrato INDEFINIDO desde el primer día con posibilidad de incorporación en la plantilla de la empresa. Salario fijo SMI + incentivos en función de la venta realizada. Formación inicial, retribuida y dentro del contrato.

Responsabilidades Realizar contactos con empresas para cerrar visitas a los Ejecutivos de Ventas y seguimiento de los clientes Requisitos Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Experiencia Experto en negociación Persistente y orientado a resultados Manejo del Office 365 Ofrecemos Contrato Fijo Jornada de 37 horas L-J - 15.00 - 18.00 V Sueldo Bruto 15.600 euros mas variable ( 3.000 euros, aprox /año) Formación Posibilidades de Desarrollo profesional

Prosegur es la empresa líder en seguridad en España. Con más de 32.000 empleados a nivel nacional y más de 190.000 a nivel internacional, tiene presencia en más de 22 países y más de 700 sedes repartidas por todo el mundo. Todo ello hace de Prosegur una gran empresa que ofrece grandes posibilidades de desarrollo profesional. Prosegur es un excelente lugar para trabajar por muchas razones: Una gran compañía, Grandes retos y oportunidades, Innovación, Los mejores profesionales y las mejores personas y Aportación a la sociedad. Además en Prosegur vivimos nuestros valores con pasión, son algo que nos define y por eso, nos gusta ponerlos de manifiesto en nuestro trabajo todos los días y compartirlos. ¡QUEREMOS CRECER CONTIGO! En nuestro negocio de Cash queremos incorporar un perfil que se centre en la apertura de nuevo mercado en los productos estratégico definidos por la compañía , teniendo en cuenta el plan de acción comercial conforme a la estrategia de la empresa y llevando a cabo las funciones propias en todas las fases del proceso comercial (captación de clientes, realización de propuestas y contratación) con objeto de incrementar la cartera de clientes desde una perspectiva de mejora y crecimiento del negocio. Funciones: Efectúa visitas a potenciales clientes (B2B), con el objetivo de captar nuevos clientes con necesidades específicas, ofreciéndoles soluciones Cash. Asesora a los clientes ofreciendo soluciones alternativas y contratación de productos que permitan optimizar el crecimiento de los servicios prestados por Prosegur Cash. Realiza planificación de llamadas y con capacidad de realizar cierres de manera telefónica. Elabora las ofertas y negocia las condiciones contractuales para los clientes. Efectúa el seguimiento de las ofertas y oportunidades presentadas. ¿Qué perfil estamos buscando? Experiencia mínima de 2 años desarrollando las funciones descritas. Experiencia centrada en la prospección de mercado / captación de nuevos clientes. Gusto por la venta tanto presencial cara a cara como telefónica. Análisis de oportunidades. Puesto de trabajo ubicado en Granada. Carnet de conducir. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde un primer momento. Salario Fijo (según convenio) más comisiones por venta. Jornada completa. Coche de empresa y tarjeta para gasolina. Herramientas para desarrollar el trabajo: Tablet, móvil de empresa, herramientas de marketing. Plan de carrera profesional.

Descripción de Puesto: Comercial Exterior Departamento: Oficina Técnica Ubicación: Presencial/DAGANZO Dependencia jerárquica: Director Comercial Tipo de contrato: Indefinido Misión del puesto Conocimiento profundo y pasión por el sector eléctrico e Ingeniería eléctrica para incorporarse a nuestro equipo comercial. La persona seleccionada será responsable de la prospección, desarrollo y consolidación de la cartera de clientes nacionales e internacionales, actuando como un socio tecnológico y asesor especializado para nuestros clientes en mercados clave y en las líneas de negocio que manejamos. Funciones principales Identificar y captar nuevos clientes (distribuidores, instaladores, ingenierías, etc.) en mercados definidos. Traer Cartera de Clientes ya contrastada. Mantener y fidelizar la cartera de clientes existente, asegurando un servicio de excelencia y potenciando oportunidades de venta cruzada. Proveer asesoramiento especializado sobre nuestros productos y soluciones (materiales eléctricos, Cuadros eléctricos, Fibra Óptica, PCI y automatización.), entendiendo las necesidades técnicas del cliente. Elaborar propuestas comerciales, negociar términos y condiciones, y cerrar acuerdos rentables. Diseñar y ejecutar el plan comercial anual para su zona, reportando periódicamente la evolución de ventas, necesidades del mercado y oportunidades Coordinación Interna : Colaborar estrechamente con el equipo de oficina técnica, logística y administración para garantizar el ciclo completo de satisfacción del cliente Proponer e implementar mejoras técnicas y organizativas en los procesos del departamento. Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable (IEC, UNE, etc.) y de los estándares de calidad internos de la empresa. Formación requerida Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería Técnica Industrial (especialidad Electricidad), o formación profesional superior relacionada, complementada con formación en ventas o comercio internacional y electricidad. Experiencia mínima Mínimo de 3-5 años de experiencia demostrada en un puesto comercial similar (comercial de campo, delegado comercial) dentro del sector eléctrico o de distribución de material técnico. Conocimientos y habilidades técnicas Conocimiento profundo del producto y las normativas del sector eléctrico. Competencias personales Visión de negocio, proactividad, capacidad de negociación, habilidades comunicativas, orientación a resultados y capacidad para trabajar de forma autónoma. Orientación al detalle y a la calidad. Comunicación eficaz con clientes y compañeros. Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental. Proactividad y actitud de mejora continua. Muy valorable positivamente manejo de ERP SAP B1 Que Ofrecemos: Incorporación inmediata a una empresa líder y en crecimiento, con un entorno de trabajo dinámico y profesional. Paquete salarial competitivo (fijo + variable) Plan de desarrollo profesional. Contrato estable (Indefinido). Beneficios adicionales a convenir.

TÉCNICO/A COMERCIAL – MECATRÓNICA (ANDALUCÍA) Andalucía • CATS Automation • Mecatrónica & Motion Control • ⏱️ Incorporación inmediata Sobre CATS Automation En CATS Automation impulsamos la transformación industrial con soluciones de mecatrónica, automatización, neumática, hidráulica y control de movimiento. Representamos marcas líderes y creamos valor a través de la tecnología. Buscamos a 2 Técnico/as Comerciales para desarrollar el negocio de mecatrónica y automatización en Andalucía. ✨ Tu impacto • Referente en soluciones de mecatrónica para clientes industriales. • Impulsar la adopción de tecnología avanzada en toda Andalucía. • Tu asesoramiento técnico marcará la diferencia en proyectos estratégicos. Tus responsabilidades • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes en Andalucía. • Realizar visitas técnico‑comerciales para detectar necesidades y proponer soluciones. • Defender propuestas de alto valor ante clientes e ingenierías. • Coordinarte con fabricantes y oficina técnica para implementar soluciones a medida. • Identificar nuevas oportunidades de negocio y tendencias de mercado. ✅ Requisitos mínimos • Ingeniería Mecatrónica, Automatización, Electrónica Industrial o similar. • ≥ 2 años en ventas externas (mecatrónica, automatización o motion control). • Conocimientos en Motion Control, control de movimiento y sistemas eléctricos. • Orientación a cliente, mentalidad comercial y capacidad de negociación. • Disponibilidad para viajar por Andalucía. • Carné de conducir B. ➕ Requisitos valorables • Experiencia en distribución de componentes de automatización o soluciones industriales. • Conocimiento del tejido industrial andaluz. • Inglés valorable. Competencias clave • Comunicación y negociación excelentes. • Perfil autónomo, organizado y orientado a resultados. • Capacidad para combinar expertise técnico con venta consultiva. Lo que ofrecemos • Contrato indefinido y plan de carrera. • Retribución competitiva: fijo + variable. • Coche de empresa y herramientas digitales de última generación. • Formación técnica y comercial continua. • Incorporación a un entorno líder y altamente tecnológico. ¿Te apasiona la mecatrónica y quieres crecer en un rol técnico‑comercial? Aplica ahora y da el siguiente paso con CATS Automation . #Empleo #Mecatrónica #MotionControl #Automatización #VentasTécnicas #Industrial #Andalucía #Málaga #OfertasDeTrabajo #Hiring

Sobre Nosotros : Fundada en 2004 como Techedge, acumulamos casi 20 años de experiencia para convertirnos en lo que somos hoy: ¡Avvale! Este recorrido nos ha llevado a contar con más de 3.800 profesionales, presentes en 11 países de todo el mundo. Qué hacemos : Ayudamos a empresas públicas y privadas a repensar sus modelos de negocio a través del desarrollo de soluciones innovadoras y sostenibles que tienen un impacto positivo no sólo en nuestros clientes, ¡sino también en el mundo en el que vivimos! Qué buscamos: ¡Seguimos y seguimos creciendo! Buscamos un Technical Sales Executive para nuestro equipo comercial de Barcelona. Responsabilidades: Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Gestionar una cartera de cuentas, asegurando el crecimiento y la satisfacción del cliente; Desarrollar y mantener relaciones comerciales a largo plazo con las principales áreas de negocio de cada cuenta, buscando nuevas oportunidades de colaboración; Trabajar de manera cercana con el equipo de consultoría para alinear las soluciones ofrecidas con las necesidades del cliente; Participar activamente en la elaboración de propuestas comerciales, negociaciones de contratos y cierres de ventas; Monitorización del desempeño de las cuentas, garantizando la consecución de objetivos comerciales y de rentabilidad; Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las necesidades emergentes de los clientes. Requisitos: Experiencia de 1 año en adelante; Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y establecimiento de relaciones estratégicas; Nivel medio-alto de inglés; Se valora positivamente experiencia previa en ventas de soluciones SAP o en consultoría; Disponibilidad para trabajo híbrido, viajes y eventos. Ven con nosotros ¡Te ofrecemos la oportunidad de crecer en un entorno joven y dinámico donde podrás desarrollar tu carrera profesional en un contexto meritocrático! Contrato indefinido Salario fijo + Salario variable Acceso a descuentos exclusivos con empresas privadas a través de nuestra Avvale Club Plan de retribución flexible Remuneración competitiva Formación Seguro Médico Y mucho más! Si crees que te puede interesar, no lo dudes, ¡aplica a nuestra oferta! Y recuerda - "There is no growth without the ability to change"

Facultativo/a especialista en Radiología y Radiodiagnóstico vía MIR u homologado.Se ofrece: Contrato laboral fijo a tiempo completo.Ámbito hospitalización y Consultas externas.Incorporación en equipo humano de gran experiencia y posibilidades de formación.Requisitos Titulación: Facultativo/a

Empresarios Agrupados - GHESA (EAG) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestra sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos INGENIERO/A DE ANÁLISIS DE EXPERIENCIA OPERATIVA para la Central Nuclear de Almaraz. Responsabilidades: Análisis de aplicabilidad de los sucesos de experiencia operativa interna y externa de la Central Nuclear de Almaraz, y elaboración de informes derivados. Análisis de causa raíz y causa aparente de sucesos de experiencia operativa interna, así como análisis de causa común, y elaboración de informes derivados. Propuesta de acciones derivadas de los análisis anteriores Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería Industrial. Aportar mínimo 3 años de experiencia en sistemas y equipos de centrales nucleares . Poseer experiencia en la utilización de normativa nuclear, códigos de diseño nucleares y convencionales, calificación de equipos y componentes en el ámbito nuclear. Inglés nivel B2. Qué ofrecemos: Contrato indefinido, directamente en plantilla de Empresarios Agrupados. Jornada continuada de mañana, prácticamente durante todo el año. Condiciones interesantes de remuneración: sueldo fijo + variable. Beneficios sociales: formación continua (extenso catálogo propio), clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos, pluses de idiomas, seguro de vida, soluciones de remuneración flexible (descuento en seguro privado de salud, ticket transporte, etc.).

Excluyente, solo titulados en especialidades técnicas de prevención de riesgos laborales, para el puesto de Técnico Comercial. Contratación a Jornada Completa/ Media Jornada según candidato * Contrato Laboral y alta en Seguridad Social * Sueldo fijo por convenio, mejorable según valía * Medio

Business Manager (H/M) – ¡Conviértete en protagonista de tu éxito con Coengi! Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido ¿Quiénes somos? Coengi es mucho más que una empresa de consultoría en ingeniería: somos un acelerador de talento al servicio de proyectos técnicos ambiciosos e innovadores. En pleno crecimiento, estamos construyendo una aventura colectiva impulsada por la excelencia de nuestros ingenieros y la audacia de nuestros Business Managers. Nuestro ADN: Espíritu emprendedor Crecimiento rápido Ambiciones europeas Cultura del resultado y de la meritocracia Coengi hoy: Más de 50 colaboradores en Bélgica (objetivo: 60 a finales de 2025) Oficina en Bruselas y Barcelona, con nuevas aperturas en camino (¡Stay tuned!) Crecimiento orgánico sólido y estructurado Modelo basado en la experiencia técnica, la transparencia y el rendimiento Tu papel en Coengi Como Business Manager , liderarás tu propia Business Unit de principio a fin. Serás un intraemprendedor , responsable de tu desarrollo comercial, del reclutamiento de tu equipo y del seguimiento de su desempeño. Tus principales responsabilidades: Desarrollo comercial Prospección en frío (llamadas, LinkedIn, ferias, networking) Identificación de oportunidades estratégicas Negociación y cierre de contratos Reclutamiento Identificar y atraer los mejores talentos en ingeniería Construir un equipo sólido y de alto rendimiento Gestión Acompañar a tus consultores en su desarrollo profesional Supervisar la satisfacción del cliente y la rentabilidad de tu BU Gestionar los proyectos alineados con las necesidades técnicas de los clientes Cada Business Manager es dueño de su propio negocio , acompañado, retado y empoderado. ¡Tu progreso será tan rápido como tus resultados! Perfil que buscamos Titulación en escuela de negocios o ingeniería (Grado + Máster) Con o sin experiencia, tienes una clara orientación al desarrollo comercial B2B Buscamos un perfil junior con potencial de crecimiento , motivado por aprender y asumir responsabilidades progresivamente O también podría corresponder a una persona con experiencia de 1 a 3 años, idealmente en consultoría de ingeniería . Te gusta convencer, construir y liderar Eres resiliente, ambicioso/a y no te asustan los desafíos Piensas en términos de rentabilidad, crecimiento e impacto Buscas un puesto donde tu esfuerzo determine directamente tu evolución y tu remuneración ¿Por qué unirte a nosotros? Meritocracia: tu evolución no tiene techo – depende 100 % de tus resultados Crecimiento rápido: estás llegando en el mejor momento para asumir un rol clave Coaching personalizado: acompañamiento por perfiles senior desde el primer día Remuneración atractiva: salario fijo + variable sin límite Beneficios: vales de comida, seguro médico, teletrabajo, formación continua Ambiente exigente, colaborativo y positivo Nuestro proceso de selección Entrevista telefónica para conocer tu proyecto profesional Entrevista con un Business Manager Entrevista final con la dirección Rápido, claro y eficiente. En Coengi, ¡avanzamos! ¿Quieres crear tu propio negocio estando acompañado, reconocido y desafiado ? ¡Postúlate ahora y construyamos juntos el futuro de la ingeniería en Europa!

¿Te apasionan las ventas y buscas desarrollarte en el sector Fintech? En Dojo estamos ampliando nuestro equipo comercial en Barcelona. Buscamos personas con experiencia en ventas B2B a puerta fría enfocada a PYMES, que quieran formar parte de un proyecto estable y en crecimiento dentro de una empresa consolidada. ~ Sobre Dojo Somos una Fintech líder en soluciones de pago desde 2009, con más de 140.000 clientes en Reino Unido, Irlanda, España e Italia y un equipo de más de 1.000 personas. Ofrecemos soluciones integradas de datáfonos, TPV, ecommerce, reservas y sistemas EPOS, con un enfoque moderno y centrado en las necesidades reales de cada negocio.Tu misión Prospectar, captar y cerrar nuevos clientes a puerta fría interesados en soluciones de pago innovadoras. Alcanzar objetivos mensuales con un sistema de comisiones sin límites. Gestionar tu pipeline en el CRM con seguimiento detallado. Colaborar con Marketing y Producto compartiendo insights del mercado.Requisitos Personas proactivas, ambiciosas y con actitud ganadora 2-3 años de experiencia en ventas a puerta fría. Se valorará experiencia demostrable en sectores energéticos, aseguradoras, inmobiliarias, alarmas, telecomunicaciones o relacionados. Capacidad para organizar y gestionar tu actividad comercial de forma autónoma dentro de un equipo. ~ Qué ofrecemos Contrato laboral a jornada completa (40h/semana) con posibilidades reales de crecimiento. Ingresos muy competitivos: fijo + variable muy elevado + incentivos mensuales. Formación intensiva y acompañamiento continuo. Cultura colaborativa, dinámica y enfocada en generar impacto comercial.¿Quieres ayudar a miles de comercios a modernizar su forma de cobrar? ¡Únete a la revolución en pagos con Dojo! (edited)

Perfil con Experiencia en el Sector Óptico) Ubicación: Granada (presencial) Tipo de puesto: Jornada completa, lunes a viernes Contrato: Indefinido + salario fijo + variable por objetivos.En Gesvision estamos transformando el sector óptico con soluciones tecnológicas que facilitan la gestión, l

Qué ofrecemos? · Contrato estable en empresa del sector industrial · Salario de 28,8k de base + 2,6k (218 euros brutos al mes) variable plus nocturnidad · Horario turno fijo de noche de lunes a viernes (de cara a futuro la idea es rotar de mañanas, tardes y noches) · Ubicación en Massanassa (

Inke es especialista en el desarrollo, fabricación y comercialización de API (Principios Activos farmacéuticos) con un alto valor añadido, principalmente para uso respiratorio. Somos expertos en micronización e implantamos nuestras propias rutas de síntesis. Con sede en Castellbisbal (Barcelona), Inke está en continuo crecimiento y expansión internacional.Buscamos a un Operario/a de Producción para trabajar en nuestra planta de Castellbisbal. Esta persona se encargará de realizar las diferentes fases del proceso productivo de los productos intermedios y principios activos en la planta química de acuerdo con la guía de fabricación y los procedimientos aplicables.Tus principales funciones serán:Llevar a cabo los preparativos previos a la fabricación.Ejecutar y controlar las operaciones en las maquinas especificas tales como reactores, secadores, micronizadores, siguiendo las guías de fabricación.Realizar operaciones auxiliares del proceso como la recepción de materiales, gestión de residuos, expediciones etc.Revisar el estado y el funcionamiento de los equipos de planta y en caso necesario aplicar medidas correctoras.Participar en la mejora continua de los procesos existentes en cuanto al rendimiento, productividad y seguridad y medio ambiente.Requerimientos para el puesto:Ciclo formativo grado superior de fabricación de productos químicos y afines.De 1 a 3 años de experiencia en puesto similar en industria química o afín.Conocimiento en el uso de reactores, centrifugas, secadores.Para esta posición es imprescindible disponer de vehículo propio.Ofrecemos:✅ Contrato indefinido.✅ Horario fijo de tarde.✅ Formación y desarrollo a cargo de la empresa.✅ Las condiciones económicas estarán de acuerdo con la experiencia y habilidades del candidato/a. Ubicación: Castellbisbal Más información: Inke nos dedicamos plenamente a asegurar procesos de selección justos, equitativos y libres de sesgos. Buscamos la diversidad de talentos que enriquezcan nuestra empresa. Aquí, lo que realmente importa es tu capacidad, tu dedicación y tus habilidades para marcar la diferencia."

Asistente de Comunicación, Prensa y Redes Sociales (Alemán nativo obligatorio) &##127757;.Ubicación: Málaga (presencial) &##Horario: Lunes a jueves 9:00–13:00 / 14:00–18:00 · Viernes 9:00–13:00 / 14:00–17:00 &##Contrato fijo | Salario: 25.Tienes experiencia en comunicación y redes soci

Contrato indefinido y jornada completa - Salario fijo + Salario variable + Beneficios de compañía y acceso a descuentos con empresas privadas a través de nuestra Avvale Club - Teletrabajo - Acceso a un plan de retribución flexible - Remuneración competitiva acorde a la experiencia y adecuación

Con un contrato FIJO DISCONTINUO con jornada de 30-40 HORAS / SEMANALES EN HORARIOS ROTATIVOS.

Empresa de instalaciones eléctricas selecciona 2 candidatos para el puesto de Administrativo con atención al cliente, en jornada completa de lunes a viernes para oficina en Madrid. Requisitos: - Persona organizada y proactiva - Don de gentes - Capacidad de aprendizaje y ganas de superación - Flexible y adaptativa - Dominio del paquete office. - Trato con el cliente. Condiciones - Contrato laboral, de lunes a viernes en jornada completa - Sueldo fijo. - Formación por parte de la empresa - Buen ambiente laboral

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Desde la oficina de Iman en Madrid seleccionamos encuestadores/as telefónicos con experiencia previa para dar soporte en varios proyectos de sondeo de opinión del Instituto Nacional de Estadística. Realización de encuestas telefónicas siguiendo los cuestionarios establecidos por el INE Uso de la plataforma IRIA para la recogida y registro de datos Cumplimiento de los criterios de calidad, confidencialidad y plazos del estudio Incorporación prevista el 26 de Enero. El proceso de selección se realizará durante Diciembre-Enero Contrato: Fijo discontinuo directo por la Empresa inicial de 6 meses con posibilidad de continuidad (en función de la valía y rendimiento del candidato/a) Modalidad: Presencial en Madrid - Zona bien ubicada para el transporte público. (Se podría valorar en situaciones excepcionales el teletrabajo) Horario: 30 horas semanales de lunes a viernes de 15:00 a 21:00 h REQUISITOS MÍNIMOS: Buenas habilidades de comunicación, orientación al cliente Experiencia previa realizando encuestas telefónicas para el INE o cualquier otro organismo de estudio de mercado. Manejo de plataforma IRIA

Oferta de Empleo: Director Gerente – Proyectos Internacionales Ubicación: Punta Cana (con estancias frecuentes en España en remoto u oficinas de Madrid o Granada) Empresa: Vivantia Homes Sobre Vivantia Homes Vivantia Homes es una promotora inmobiliaria de primer nivel, comprometida en ofrecer excelencia en cada proyecto y una experiencia inigualable a nuestros clientes e inversores. Con operaciones en España y el Caribe, nos especializamos en desarrollos residenciales y hoteleros de alto nivel, fusionando diseño arquitectónico, sostenibilidad y rentabilidad. Nuestro compromiso con la calidad, la innovación y la gestión integral de cada fase del proyecto nos posiciona como referente en el sector. Descripción del puesto Buscamos un Director/a Gerente con sólida trayectoria en dirección de proyectos inmobiliarios y hoteleros de gran envergadura , desde la concepción hasta la entrega final. El candidato ideal tendrá formación técnica en Ingeniería o Arquitectura , amplia experiencia en la gestión integral de obras (planificación, ejecución, costes, calidad y plazos), así como sólidos conocimientos financieros (cash flow, viabilidad, control presupuestario, compras, etc.). Reportando directamente al Consejo de Administración, liderará los equipos técnicos y de gestión, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, operativos y financieros de la compañía. Responsabilidades principales Dirigir y coordinar de forma integral los proyectos inmobiliarios y hoteleros de la compañía en España y el Caribe. Supervisar todas las fases del desarrollo: diseño, ingeniería, licencias, construcción, entregas y postventa. Liderar equipos multidisciplinares (técnicos, financieros, compras, obra y diseño). Controlar y optimizar el cash flow , los presupuestos y los planes de viabilidad económica de cada proyecto. Implementar sistemas de control de costes, plazos y calidad. Gestionar la relación con inversores, arquitectos, contratistas, operadores hoteleros y proveedores estratégicos. Garantizar la alineación entre la estrategia corporativa y la ejecución técnica y financiera de los proyectos. Identificar oportunidades de mejora, innovación y crecimiento en los mercados actuales y futuros. Representar a la empresa ante socios estratégicos, instituciones y organismos públicos. Requisitos del candidato Formación universitaria en Arquitectura , Ingeniería de la Edificación , Ingeniería Civil o similar. Experiencia mínima de 10 años en dirección de proyectos inmobiliarios u hoteleros de gran escala . Conocimiento profundo del ciclo completo de desarrollo: planeamiento, diseño, construcción, entregas y explotación. Sólida base en gestión financiera de proyectos (cash flow, presupuestos, compras, rentabilidad, control de costes). Experiencia contrastada en liderazgo de equipos y coordinación multidisciplinar . Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de negociación a alto nivel. Disponibilidad para viajes frecuentes al Caribe. Inglés avanzado; se valorará el conocimiento de otros idiomas. Qué ofrecemos Incorporación a una promotora inmobiliaria internacional en expansión , con proyectos de referencia en España y República Dominicana. Posición estratégica con alta visibilidad y capacidad de decisión. Contrato indefinido y plan de carrera a largo plazo. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad (fijo + variable + beneficios). Flexibilidad para trabajar desde oficina en Madrid o Granada. Oportunidad de liderar proyectos únicos de arquitectura y construcción internacional, en un entorno innovador y de excelencia.

Importante Compañía de ámbito Nacional, incorpora un/a DELEGADO/A COMERCIAL TÉCNICO/A (ANDALUCÍA OCCIDENTAL Y CANARIAS) En dependencia de la Dirección Comercial Nacional, liderará todo el área de ventas (producto muy técnico) de su zona de influencia (Andalucía Occidental y Canarias) contando como cliente final tanto a la Administración Pública (principalmente) como a clientes privados. Captación de nuevos clientes (públicos principalmente y privados), seguimiento de los concursos públicos y apoyo a las licitaciones, presentación de productos (técnicos), negoción de ofertas y cierre de operaciones, representación de la marca en ferias y eventos,... formarán parte de las responsabilidades del/la nuevo/a profesional a incorporar. Imprescindible aportar experiencia en el trato con la Administración (concursos, licitaciones,..), siendo muy valorables sectores como la eficiciencia energética, iluminación, eléctrico, industrial,...productos técnicos. Imprescindible un/a profesional analítico/a, acostumbrado/a a una venta muy técnica y altamente profesionalizada con uso de CRM de reporte diario e indicadores muy definidos (KPI´S) Alto grado de compromiso con la compañía en una venta muy técnica que requiere la colaboración con las diferentes áreas/Departamentos de la empresa (compañía con importante componente innovador, donde el I+D+I es estratégico) Incorporación a gran compañía de referencia dentro de su sector donde la innovación, la flexibilidad, la orientación a resultados, el sentido de pertenencia y la RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA componen sus ejes estratégicos de gestión Estabilidad profesional (contrato indefinido) y desarrollo profesional Potente paquete retributivo compuesto de Fijo+ Variable + Vehículo de empresas + Otros beneficios Formación técnica: Idealmente Ingeniería Experiencia comercial mínima de 5 años en productos técnicos enfocado tanto a Administración Pública como a cliente privado Gran capacidad comercial y profesional muy orientado/a objetivos Experiencia previa en el trato con la Administración pública de cualquier nivel: Concursos públicos, licitaciones,... Valorable (no imprescindible) que dicha experiencia sea en sectores afines como la eficiencia energética, la iluminación, electricidad, industrial,..: Producto técnico Persona muy analítica, muy organizada y de actuación altamente profesionalizada Alto grado de compromiso con la Compañía, colaborativo con todas las áreas y principios ÉTICOS muy sólidos. Valorable buen nivel de Inglés

Si eres una persona apasionada de la gestión comercial (especialmente en el sector digital), estás habituada/o trabajar por objetivos y te apetece unirte a un equipo joven y con talento, esta es tu oportunidad!. Abrimos una nueva posición en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Prospección, gestión y crecimiento de la cartera de clientes. Gestión comercial presencial y telefónica completa: contacto con potenciales clientes, identificación de necesidades, presentación de servicios, argumentación, presupuestación, negociación y cierre. Supervisión de la zona asignada para asegurar el crecimiento de la audiencia y los resultados de nuestros clientes. ¿Formarás parte del equipo comercial de una puntocom de referencia, con oficinas en el centro de Barcelona (Ramblas). Somos remote friendly pero nos gusta vernos en la ofi un par de días por semana. :) Encontrarás el mejor ambiente de trabajo, un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado Contrato sustitución baja maternidad con altas probabilidades de continuar y salario fijo + incentivos según objetivos. Formación inicial y continuada. Experiencia previa en venta telefónica y/o presencial, valorándose especialmente la adquirida en el sector on line, internet y servicios. Orientación a resultados, pasión por las ventas , altas capacidades de comunicación y un alto sentido del compromiso y la responsabilidad. Excelente capacidad de organización y planificación. Se valorará muy favorablemente el catalán y el francés a nivel profesional Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Tu nueva empresa Empresa que desarrolla soluciones industriales avanzadas y tecnología 4.0 para sectores clave a nivel global. Tu nuevo puesto • Buscamos un Team Lead para gestionar proyectos de software y liderar un equipo de desarrollo - Definir el alcance del proyecto, plan y recursos. - Coordinar con las partes interesadas y gestionar las expectativas del cliente. - Liderar al equipo de software para entregar soluciones de alta calidad en plazo. - Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y escalabilidad. - Identificar riesgos e implementar planes de mitigación. - En momentos de volumen, apoyo al desarrollo de código Qué necesitarás para encajar con el puesto • Experiencia demostrada como Team Lead o Product Owner. - Sólida experiencia en desarrollo de software con C++ y .NET. - Experiencia en gestión de proyectos y ciclo de vida del software (Agile/SCRUM). - Excelentes habilidades de liderazgo, organización y comunicación. - Inglés fluido. - Grado en Informática o similar. Deseable: • Experiencia en Industria 4.0, automatización o robótica. - Certificación PMP. Qué obtendrás a cambio • Contrato indefinido directo con la empresa final - Vacante de ampliacion de equipo - Salario competitivo y paquete de beneficios (fijo más 10% variable) - Plan de retribución Flexible: seguro médico, tiquet restaurant, tiquet guardería, formaciones - Proyectos internacionales y oportunidades de crecimiento. - Horario flexible dentro del rango de 7:00 a 19:00 de Lunes a Jueves; Viernes rango de 7:00 a 16:30 . 40 horas a la semana. - Jornada intensiva en verano de Julio a mediados de Septiembre - Ubicación Badalona + 1 día de Teletrabajo a la semana Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora. Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

Importante Compañía de ámbito Nacional, incorpora un/a DELEGADO/A COMERCIAL TÉCNICO/A (ANDALUCÍA OCCIDENTAL Y CANARIAS) En dependencia de la Dirección Comercial Nacional, liderará todo el área de ventas (producto muy técnico) de su zona de influencia (Andalucía Occidental y Canarias) contando como cliente final tanto a la Administración Pública (principalmente) como a clientes privados. Captación de nuevos clientes (públicos principalmente y privados), seguimiento de los concursos públicos y apoyo a las licitaciones, presentación de productos (técnicos), negoción de ofertas y cierre de operaciones, representación de la marca en ferias y eventos,... formarán parte de las responsabilidades del/la nuevo/a profesional a incorporar. Imprescindible aportar experiencia en el trato con la Administración (concursos, licitaciones,..), siendo muy valorables sectores como la eficiciencia energética, iluminación, eléctrico, industrial,...productos técnicos. Imprescindible un/a profesional analítico/a, acostumbrado/a a una venta muy técnica y altamente profesionalizada con uso de CRM de reporte diario e indicadores muy definidos (KPI´S) Alto grado de compromiso con la compañía en una venta muy técnica que requiere la colaboración con las diferentes áreas/Departamentos de la empresa (compañía con importante componente innovador, donde el I+D+I es estratégico) Incorporación a gran compañía de referencia dentro de su sector donde la innovación, la flexibilidad, la orientación a resultados, el sentido de pertenencia y la RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA componen sus ejes estratégicos de gestión Estabilidad profesional (contrato indefinido) y desarrollo profesional Potente paquete retributivo compuesto de Fijo+ Variable + Vehículo de empresas + Otros beneficios Formación técnica: Idealmente Ingeniería Experiencia comercial mínima de 5 años en productos técnicos enfocado tanto a Administración Pública como a cliente privado Gran capacidad comercial y profesional muy orientado/a objetivos Experiencia previa en el trato con la Administración pública de cualquier nivel: Concursos públicos, licitaciones,... Valorable (no imprescindible) que dicha experiencia sea en sectores afines como la eficiencia energética, la iluminación, electricidad, industrial,..: Producto técnico Persona muy analítica, muy organizada y de actuación altamente profesionalizada Alto grado de compromiso con la Compañía, colaborativo con todas las áreas y principios ÉTICOS muy sólidos. Valorable buen nivel de Inglés

En Claire Joster somos especialistas en la búsqueda y selección de Perfiles cualificados de Mando Intermedio y Management en el ámbito tecnológico para las principales áreas funcionales y técnicas, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Actualmente estamos buscando perfiles de Tech Delivery Lead con background en desarrollo de SW para una de las principales empresas del sector bancario en Madrid. Funciones principales: Coordinación y gestión de un equipo de entorno 20 personas. Asegurar la consecución de los proyectos end to end, en tiempo y calidad. Gestión de tiempos y recursos. Transmitir la cultura de compañía - ser rol model en todos los procesos (feedback, evaluación, promociones, formación…). Seguimiento del desarrollo 1:1: feedback continuo, fortalezas, áreas de mejora y GAPS, formación, retos. Reuniones de equipo. En procesos de selección de perfiles senior para sus equipos: entrevistas finales para asegurar calidad y coherencia (tras la entrevista de RRHH y la técnica). Capaz de entender la tecnología y lenguajes de programación, tener ese background, pero no codificar. Evangelizar y asegurar las buenas prácticas. Skills de comunicación, negociación, tolerancia a la frustración, empatía. Interlocutores principales: reportar a su director y alta sinergia con su HRBP (RRHH) (levantar alarmas, gestiones, dudas). Se ofrece: ~ Teletrabajo híbrido: 2 días oficina / 3 días teletrabajo ~ Posición estable y contrato indefinido. ~ Oficina: Madrid. Las Rozas. ~ Programa Wellbeing: descuentos en gimnasios, servicio de fisio en la oficina, torneos deportivos, fruta, etc. ~ Formaciones e iniciativas constantes. ~ Salario fijo + variable. ~ Ventajas financieras grupo bancario + Beneficios Sociales. ~27 días de vacaciones laborables.

Si eres una persona apasionada de la gestión comercial (especialmente en el sector digital), estás habituada/o trabajar por objetivos y te apetece unirte a un equipo joven y con talento, esta es tu oportunidad!. Abrimos una nueva posición en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Prospección, gestión y crecimiento de la cartera de clientes. Gestión comercial presencial y telefónica completa: contacto con potenciales clientes, identificación de necesidades, presentación de servicios, argumentación, presupuestación, negociación y cierre. Supervisión de la zona asignada para asegurar el crecimiento de la audiencia y los resultados de nuestros clientes. ¿Formarás parte del equipo comercial de una puntocom de referencia, con oficinas en el centro de Barcelona (Ramblas). Somos remote friendly pero nos gusta vernos en la ofi un par de días por semana. :) Encontrarás el mejor ambiente de trabajo, un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado Contrato sustitución baja maternidad con altas probabilidades de continuar y salario fijo + incentivos según objetivos. Formación inicial y continuada. Experiencia previa en venta telefónica y/o presencial, valorándose especialmente la adquirida en el sector on line, internet y servicios. Orientación a resultados, pasión por las ventas , altas capacidades de comunicación y un alto sentido del compromiso y la responsabilidad. Excelente capacidad de organización y planificación. Se valorará muy favorablemente el catalán y el francés a nivel profesional Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Desde la división de Manufacturing estamos buscando un/a Ingeniero/a de Proyectos para un importante cliente final líder en su sector con sede en Toledo . ¿Qué harás? Apoyo en la gestión de los distintos proyectos de inversión y mejora de líneas de las plantas de producción del grupo. Gestión y mantenimiento de la documentación técnica del departamento. Planificación y seguimiento de las revisiones industriales. ¿Qué buscamos? Formación en Ingeniería industrial o similar. Mínimo 3 años de experiencia Experiencia con AutoCAD. Carnet de conducir. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con cliente final. Salario competitivo. Fijo + Variable Flexibilidad horaria. Entrar a formar parte de una de las principales compañías del sector. Si te interesa ¡No dudes en aplicar!

Oferta de Empleo: Director Gerente – Proyectos Internacionales Ubicación: Punta Cana (con estancias frecuentes en España en remoto u oficinas de Madrid o Granada) Empresa: Vivantia Homes Sobre Vivantia Homes Vivantia Homes es una promotora inmobiliaria de primer nivel, comprometida en ofrecer excelencia en cada proyecto y una experiencia inigualable a nuestros clientes e inversores. Con operaciones en España y el Caribe, nos especializamos en desarrollos residenciales y hoteleros de alto nivel, fusionando diseño arquitectónico, sostenibilidad y rentabilidad. Nuestro compromiso con la calidad, la innovación y la gestión integral de cada fase del proyecto nos posiciona como referente en el sector. Descripción del puesto Buscamos un Director/a Gerente con sólida trayectoria en dirección de proyectos inmobiliarios y hoteleros de gran envergadura , desde la concepción hasta la entrega final. El candidato ideal tendrá formación técnica en Ingeniería o Arquitectura , amplia experiencia en la gestión integral de obras (planificación, ejecución, costes, calidad y plazos), así como sólidos conocimientos financieros (cash flow, viabilidad, control presupuestario, compras, etc.). Reportando directamente al Consejo de Administración, liderará los equipos técnicos y de gestión, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, operativos y financieros de la compañía. Responsabilidades principales Dirigir y coordinar de forma integral los proyectos inmobiliarios y hoteleros de la compañía en España y el Caribe. Supervisar todas las fases del desarrollo: diseño, ingeniería, licencias, construcción, entregas y postventa. Liderar equipos multidisciplinares (técnicos, financieros, compras, obra y diseño). Controlar y optimizar el cash flow , los presupuestos y los planes de viabilidad económica de cada proyecto. Implementar sistemas de control de costes, plazos y calidad. Gestionar la relación con inversores, arquitectos, contratistas, operadores hoteleros y proveedores estratégicos. Garantizar la alineación entre la estrategia corporativa y la ejecución técnica y financiera de los proyectos. Identificar oportunidades de mejora, innovación y crecimiento en los mercados actuales y futuros. Representar a la empresa ante socios estratégicos, instituciones y organismos públicos. Requisitos del candidato Formación universitaria en Arquitectura , Ingeniería de la Edificación , Ingeniería Civil o similar. Experiencia mínima de 10 años en dirección de proyectos inmobiliarios u hoteleros de gran escala . Conocimiento profundo del ciclo completo de desarrollo: planeamiento, diseño, construcción, entregas y explotación. Sólida base en gestión financiera de proyectos (cash flow, presupuestos, compras, rentabilidad, control de costes). Experiencia contrastada en liderazgo de equipos y coordinación multidisciplinar . Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de negociación a alto nivel. Disponibilidad para viajes frecuentes al Caribe. Inglés avanzado; se valorará el conocimiento de otros idiomas. Qué ofrecemos Incorporación a una promotora inmobiliaria internacional en expansión , con proyectos de referencia en España y República Dominicana. Posición estratégica con alta visibilidad y capacidad de decisión. Contrato indefinido y plan de carrera a largo plazo. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad (fijo + variable + beneficios). Flexibilidad para trabajar desde oficina en Madrid o Granada. Oportunidad de liderar proyectos únicos de arquitectura y construcción internacional, en un entorno innovador y de excelencia.

¿Te apasiona el transporte marítimo internacional? En TRANSPED , empresa muy consolidada dentro del sector logístico, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos un/a Operativo/a tráfico marítimo export con experiencia y ganas de aportar valor desde el primer día. Si te mueve el trabajo bien hecho, el trato al cliente y quieres formar parte de un entorno dinámico y profesional… ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en tu día a día? Gestionarás embarques internacionales, desde la recogida de la mercancía hasta la entrega final. Coordinarás con transportistas, agentes, navieras y clientes para asegurar el correcto flujo logístico. Te encargarás de toda la documentación y gestión aduanera necesaria en los procesos de exportación/importación. Brindarás soporte y atención al cliente (Customer Service), siendo el punto de referencia durante el proceso. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 2 años en una transitaria , desempeñando funciones operativas de exportación marítima. (Requisito indispensable) Buen nivel de inglés (trabajarás con documentación y clientes internacionales). Persona resolutiva, organizada, proactiva y con atención al detalle. Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno cambiante. ¿Qué te ofrecemos? Contrato a jornada completa e incorporación inmediata. Salario fijo según tu experiencia. Formación continua para que sigas creciendo en lo profesional. Posibilidades reales de desarrollo dentro de una empresa estable y en expansión. Un ambiente laboral sano, profesional y colaborativo . Si es el momento de dar un salto en tu carrera profesional, esta puede ser tu oportunidad. !Te esperamos!

¡Oportunidad Única! Líder de Ventas B2B de Etiquetado y Tags RFID ¿Eres experto/a en etiquetas, tags, especificación técnica y ventas B2B de volumen ? Buscamos a un profesional para liderar la transformación de la trazabilidad en Logística y Retail . Únete a nuestro equipo de VENTAS. Tu Misión: Consultor/a Técnico-Comercial RFID Serás el/la consultor/a técnico-comercial clave, impulsando la venta y distribución de consumibles RFID (etiquetas, tags, inlays) de alta especialización. Liderarás el ciclo completo: desde la especificación técnica de materiales y chips, hasta la negociación de contratos marco y pedidos de gran volumen, asegurando el suministro continuo y la fidelización de clientes industriales y minoristas. Responsabilidades Clave Gestión del Ciclo de Venta: Liderar autónomamente la venta B2B de consumibles (prospección, cualificación, negociación y cierre de pedidos de volumen). Especificación Técnica: Definir la solución de etiquetado/tag más adecuada (material, chip, frecuencia, resistencia) para las aplicaciones del cliente. Venta de Volumen: Negociar y formalizar contratos marco de suministro a largo plazo y pedidos recurrentes de gran volumen. Prospección Estratégica: Identificar y desarrollar cuentas en sectores clave: Textil/Retail, Logística, Fabricación y Farmacia. Gestión de Proveedores: Mantener contacto con fabricantes de chips (e.g., Impinj, NXP) para optimizar costes y disponibilidad. Requisitos Indispensables Experiencia: Mínimo 2 años en rol comercial B2B, imprescindible en el sector de Identificación Automática (Auto ID), etiquetas industriales o consumibles técnicos/RFID . Conocimiento Técnico: Comprensión profunda de tags y etiquetas RFID (materiales, chips, codificación EPC) y tecnologías de impresión/codificación. Idiomas: Inglés Avanzado (Imprescindible para tratar con proveedores y clientes internacionales). Soft Skills: Excelente capacidad de negociación de volumen y precios , orientación al detalle y autonomía total. ✨ Lo que Ofrecemos Estabilidad: Contrato indefinido (con período de prueba). Paquete Atractivo: Salario fijo competitivo (a partir de 50.000€ Brutos/anuales) + un atractivo Sistema de Incentivos. Beneficios: Vehículo/Kilometraje, teléfono móvil y flexibilidad horaria. Plus: Se valorará muy positivamente contar con una cartera de contactos consolidada en el sector Logístico o Retail en Cataluña. ¿Listo/a para convertirte en el/la referente de consumibles RFID? Si tu experiencia en especificación técnica y venta de volumen en Auto ID es sólida, ¡Envíanos tu CV y únete al futuro de la trazabilidad!

Oferta de Empleo: Director Gerente – Proyectos Internacionales Ubicación: Punta Cana (con estancias frecuentes en España en remoto u oficinas de Madrid o Granada) Empresa: Vivantia Homes Sobre Vivantia Homes Vivantia Homes es una promotora inmobiliaria de primer nivel, comprometida en ofrecer excelencia en cada proyecto y una experiencia inigualable a nuestros clientes e inversores. Con operaciones en España y el Caribe, nos especializamos en desarrollos residenciales y hoteleros de alto nivel, fusionando diseño arquitectónico, sostenibilidad y rentabilidad. Nuestro compromiso con la calidad, la innovación y la gestión integral de cada fase del proyecto nos posiciona como referente en el sector. Descripción del puesto Buscamos un Director/a Gerente con sólida trayectoria en dirección de proyectos inmobiliarios y hoteleros de gran envergadura , desde la concepción hasta la entrega final. El candidato ideal tendrá formación técnica en Ingeniería o Arquitectura , amplia experiencia en la gestión integral de obras (planificación, ejecución, costes, calidad y plazos), así como sólidos conocimientos financieros (cash flow, viabilidad, control presupuestario, compras, etc.). Reportando directamente al Consejo de Administración, liderará los equipos técnicos y de gestión, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, operativos y financieros de la compañía. Responsabilidades principales Dirigir y coordinar de forma integral los proyectos inmobiliarios y hoteleros de la compañía en España y el Caribe. Supervisar todas las fases del desarrollo: diseño, ingeniería, licencias, construcción, entregas y postventa. Liderar equipos multidisciplinares (técnicos, financieros, compras, obra y diseño). Controlar y optimizar el cash flow , los presupuestos y los planes de viabilidad económica de cada proyecto. Implementar sistemas de control de costes, plazos y calidad. Gestionar la relación con inversores, arquitectos, contratistas, operadores hoteleros y proveedores estratégicos. Garantizar la alineación entre la estrategia corporativa y la ejecución técnica y financiera de los proyectos. Identificar oportunidades de mejora, innovación y crecimiento en los mercados actuales y futuros. Representar a la empresa ante socios estratégicos, instituciones y organismos públicos. Requisitos del candidato Formación universitaria en Arquitectura , Ingeniería de la Edificación , Ingeniería Civil o similar. Experiencia mínima de 10 años en dirección de proyectos inmobiliarios u hoteleros de gran escala . Conocimiento profundo del ciclo completo de desarrollo: planeamiento, diseño, construcción, entregas y explotación. Sólida base en gestión financiera de proyectos (cash flow, presupuestos, compras, rentabilidad, control de costes). Experiencia contrastada en liderazgo de equipos y coordinación multidisciplinar . Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de negociación a alto nivel. Disponibilidad para viajes frecuentes al Caribe. Inglés avanzado; se valorará el conocimiento de otros idiomas. Qué ofrecemos Incorporación a una promotora inmobiliaria internacional en expansión , con proyectos de referencia en España y República Dominicana. Posición estratégica con alta visibilidad y capacidad de decisión. Contrato indefinido y plan de carrera a largo plazo. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad (fijo + variable + beneficios). Flexibilidad para trabajar desde oficina en Madrid o Granada. Oportunidad de liderar proyectos únicos de arquitectura y construcción internacional, en un entorno innovador y de excelencia.

Debido al constante crecimiento de BWT en España, se considera la incorporación de un Ingeniero de Servicie para el Área de Mantenimiento Pharma en Madrid. El candidato escogido, será formado por BWT en las tecnologías más vanguardistas en materia de Tratamiento de Aguas, con la finalidad de integrarse plenamente en el Departamento Técnico Pharma & Industry. Requisitos. El Candidato debe acreditar formación en Grado Universitario o Grado Superior en Electrónica, Mecatrónica o Mecánica. Solución de problemas y análisis de sistemas electrónicos, hidráulicos y neumáticos en el entorno farmacéutico. El candidato deberá realizar inspecciones, mantenimiento, calificación y calibración en plantas de tratamiento de aguas. Documentación completa de las actividades e informes de servicio al cliente y listados de verificación Creación de protocolos de prueba y certificados en el contexto del trabajo de campo. Cooperación en la puesta en marcha de instalaciones de tratamiento de aguas en España y Portugal. Experiencia con cGMP, GAMP deseable Buen dominio del inglés hablado y escrito. Perfil del candidato. Se valorará experiencia mínima de 3 años en puestos similares. Se requiere el conocimiento en herramientas ofimáticas básicas como paquete Office. El Candidato debe aportar habilidades en gestión de problemas bajo presión, así como predisposición al trabajo en equipo. Buen comunicador y autonomía de relación con los clientes. Disponibilidad para viajar. El candidato debe mostrar proactividad, capacidad para trabajar de manera autónoma y flexibilidad ante los cambios. Nuestra oferta. Incorporación inmediata. Contrato fijo remunerado acorde con el sector. Formación activa en el sector del tratamiento de aguas y aplicaciones farmacéuticas. Vehículo Industrial de empresa. Formación personalizada a cargo del equipo experto de BWT. En BWT podrás encontrar: Grupo multinacional con presencia en todo el mundo, colaboración entre países. Aprendizaje continuo. Grupo de trabajo motivado abierto a ideas nuevas. Trabajo estable y en plena expansión Tipo de Empleo Jornada completa presencial Sector Fabricación de maquinaria industrial Tipo de empleo Jornada completa

Oferta de Empleo: Director Gerente – Proyectos Internacionales Ubicación: Punta Cana (con estancias frecuentes en España en remoto u oficinas de Madrid o Granada) Empresa: Vivantia Homes Sobre Vivantia Homes Vivantia Homes es una promotora inmobiliaria de primer nivel, comprometida en ofrecer excelencia en cada proyecto y una experiencia inigualable a nuestros clientes e inversores. Con operaciones en España y el Caribe, nos especializamos en desarrollos residenciales y hoteleros de alto nivel, fusionando diseño arquitectónico, sostenibilidad y rentabilidad. Nuestro compromiso con la calidad, la innovación y la gestión integral de cada fase del proyecto nos posiciona como referente en el sector. Descripción del puesto Buscamos un Director/a Gerente con sólida trayectoria en dirección de proyectos inmobiliarios y hoteleros de gran envergadura , desde la concepción hasta la entrega final. El candidato ideal tendrá formación técnica en Ingeniería o Arquitectura , amplia experiencia en la gestión integral de obras (planificación, ejecución, costes, calidad y plazos), así como sólidos conocimientos financieros (cash flow, viabilidad, control presupuestario, compras, etc.). Reportando directamente al Consejo de Administración, liderará los equipos técnicos y de gestión, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos, operativos y financieros de la compañía. Responsabilidades principales Dirigir y coordinar de forma integral los proyectos inmobiliarios y hoteleros de la compañía en España y el Caribe. Supervisar todas las fases del desarrollo: diseño, ingeniería, licencias, construcción, entregas y postventa. Liderar equipos multidisciplinares (técnicos, financieros, compras, obra y diseño). Controlar y optimizar el cash flow , los presupuestos y los planes de viabilidad económica de cada proyecto. Implementar sistemas de control de costes, plazos y calidad. Gestionar la relación con inversores, arquitectos, contratistas, operadores hoteleros y proveedores estratégicos. Garantizar la alineación entre la estrategia corporativa y la ejecución técnica y financiera de los proyectos. Identificar oportunidades de mejora, innovación y crecimiento en los mercados actuales y futuros. Representar a la empresa ante socios estratégicos, instituciones y organismos públicos. Requisitos del candidato Formación universitaria en Arquitectura , Ingeniería de la Edificación , Ingeniería Civil o similar. Experiencia mínima de 10 años en dirección de proyectos inmobiliarios u hoteleros de gran escala . Conocimiento profundo del ciclo completo de desarrollo: planeamiento, diseño, construcción, entregas y explotación. Sólida base en gestión financiera de proyectos (cash flow, presupuestos, compras, rentabilidad, control de costes). Experiencia contrastada en liderazgo de equipos y coordinación multidisciplinar . Visión estratégica, orientación a resultados y capacidad de negociación a alto nivel. Disponibilidad para viajes frecuentes al Caribe. Inglés avanzado; se valorará el conocimiento de otros idiomas. Qué ofrecemos Incorporación a una promotora inmobiliaria internacional en expansión , con proyectos de referencia en España y República Dominicana. Posición estratégica con alta visibilidad y capacidad de decisión. Contrato indefinido y plan de carrera a largo plazo. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad (fijo + variable + beneficios). Flexibilidad para trabajar desde oficina en Madrid o Granada. Oportunidad de liderar proyectos únicos de arquitectura y construcción internacional, en un entorno innovador y de excelencia.

Vicepresidente de I+D (Robótica y Automatización Industrial) Ubicación: Barcelona y alrededores (presencial) Contrato: Indefinido Área: Dirección de I+D / Innovación Tecnológica Misión Nuestro cliente, una compañía líder en soluciones industriales avanzadas, busca incorporar un Vicepresidente de I+D para definir, liderar y ejecutar la estrategia global de innovación y desarrollo tecnológico en robótica ligera y automatización industrial. El/la VP de I+D será responsable de dirigir la visión tecnológica de la compañía , liderar equipos de alto rendimiento y garantizar que los desarrollos de I+D estén plenamente alineados con los objetivos de negocio, crecimiento y competitividad a largo plazo. Reportará directamente a Dirección General / Comité Ejecutivo y tendrá un rol clave en la toma de decisiones estratégicas. Responsabilidades Definir y liderar la estrategia global de I+D , alineada con la visión corporativa y los objetivos de negocio. Dirigir y desarrollar equipos senior de ingeniería y líderes técnicos (mecánica, eléctrica, automatización, software y robótica). Establecer el roadmap tecnológico y de producto a medio y largo plazo, priorizando inversiones, plataformas y capacidades clave. Supervisar el portafolio completo de proyectos de I+D, desde la conceptualización hasta la industrialización y escalado. Garantizar la excelencia técnica, la robustez de los diseños y el cumplimiento de normativas y estándares internacionales. Liderar la gestión presupuestaria del área de I+D, optimizando recursos y retorno de la inversión. Impulsar una cultura de innovación, liderazgo técnico y mejora continua . Representar a la compañía ante partners tecnológicos, centros de investigación, clientes estratégicos y stakeholders internacionales. Colaborar estrechamente con Operaciones, Producción, Supply Chain, Comercial y Servicio Técnico para asegurar impacto real en el negocio. Identificar oportunidades de innovación disruptiva, nuevas tecnologías y alianzas estratégicas. Requisitos Grado y/o Máster en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica, Automática, Mecatrónica o similar). +10 años de experiencia en entornos industriales, robótica o automatización avanzada. Experiencia contrastada en posiciones directivas (Director de I+D, Head of Engineering, CTO adjunto, VP Engineering, etc.). Sólido background técnico en automatización industrial, sistemas electromecánicos y arquitectura de control. Alta capacidad de liderazgo estratégico , toma de decisiones y gestión de equipos senior. Visión de negocio aplicada a entornos tecnológicos e industriales. Nivel alto de inglés (C1 o equivalente). Se valorará especialmente Experiencia en definición de estrategias de innovación y transformación tecnológica. Trayectoria en industrialización de productos complejos y escalado internacional. Experiencia en entornos multinacionales o colaboración internacional. Conocimiento de metodologías Lean, Agile y gestión avanzada de portfolios. Experiencia en normativas de seguridad industrial y validación de sistemas complejos. Qué ofrece el cliente Posición directiva de máximo nivel con impacto real en la estrategia de la compañía. Liderazgo de un área crítica para el crecimiento y diferenciación tecnológica. Autonomía real en la toma de decisiones. Entorno industrial innovador, con fuerte inversión en tecnología. Paquete retributivo muy competitivo , acorde a un rol de Vicepresidencia (fijo + variable + beneficios). Modalidad Jornada completa (08:00–17:00) con flexibilidad. Presencial en Barcelona y alrededores. Desplazamientos puntuales a clientes, plantas o centros tecnológicos.

Desde Morgan Philips Specialist Recruitment estamos seleccionando un Delegado Comercial para la zona centro y Canarias Te incorporarás a una multinacional líder en iluminación decorativa, con presencia consolidada en el mercado y en constante crecimiento. ¿Te apasiona el mundo de la iluminación decorativa y tienes experiencia en ventas B2B? ¡Esta oportunidad es para ti! Tu misión Gestionar y expandir la red de clientes en la zona asignada: Tiendas especializadas Grandes superficies Almacenes de material eléctrico Proyectos ¿Qué harás? Definir la estrategia comercial junto con Dirección Visitar y fidelizar clientes actuales Prospección de nuevos clientes Negociación y cierre de acuerdos Representar a la empresa en ferias y eventos Perfil que buscamos 3-5 años de experiencia en ventas B2B (sector iluminación decorativa) Conocimiento del canal profesional Manejo de herramientas digitales (Office, CRM) Habilidades de negociación y orientación a resultados Disponibilidad para viajar en la zona asignada ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido Paquete salarial competitivo (fijo + variable + coche) Proyecto estable con desarrollo profesional

Te consideras una persona motivada en busca de un proyecto con futuro dentro de una multinacional? ¿Tienes experiencia en mantenimiento integral preventivo y correctivo? ¿Cuentas con disponibilidad para trabajar en turnos rotativos planificados en función de la capacidad de mercancía disponible? Estamos buscando profesionales dinámicos y proactivos para unirse a un gran equipo. Serás parte de una empresa líder en logística y transporte que ofrece soluciones innovadoras a nivel nacional e internacional . &##Controlarás una revisión diaria de las instalaciones y maquinaria, así como la resolución de incidencias en coordinación con Operaciones. + Serás responsable del mantenimiento electromecánico de las instalaciones, cintas transportadoras y maquinaria de automatización de paquetería, cumpliendo con el Plan de Mantenimiento establecido en el Departamento + Gestionarás el stock y estado de piezas, recambios y herramientas. &##Disponer de formación relacionada con Ingeniería, Formación Profesional o Módulo de Grado Superior en Electromecánica, Mecatrónica, Electricidad, Electrónica, Mecánica y/o Automatización. -Contar con al menos dos años de experiencia en tareas relacionadas con el puesto. - Conocimientos de ofimática a nivel usuario y capacidad de trabajo en equipo -Experiencia en control de stock de piezas deseablemente, experiencia en automatismos y redes industriales AS-i, Profibus, SCADA.. -Nivel medio de inglés. -Imprescindible: persona desempleada y demandante de empleo en SEPE actualmente ✔️ ¿Formar parte de un equipo joven y dinámico comprometido con el servicio logístico. Contrato indefinido a jornada completa con disponibilidad para realizar turnos Mañana/Tarde/Noche Incorporación inmediata. Salario Fijo + Variable : 28-30.000€ negociable en función de experiencia y conocimientos. Un ambiente internacional con 570,000 compañeros en 220 países y territorios. &##Programas de aprendizaje interno para desarrollar conocimientos en logística, gestión y mejora de procesos. &##Acceso a tecnologías avanzadas como robótica, informática cuántica e inteligencia artificial. &##Inscríbete y forma parte de un equipo diverso, innovador y en constante crecimiento en la industria de la logística! &##128666;✨ Únete a una experiencia en el sector a escala global y conocimiento local para diseñar y gestionar cadenas de suministro desde materias primas y fabricación hasta servicios de entrega y devolución de productos terminados.

Si eres una persona apasionada de la gestión comercial (especialmente en el sector digital), estás habituada/o trabajar por objetivos y te apetece unirte a un equipo joven y con talento, esta es tu oportunidad!. Abrimos una nueva posición en nuestras oficinas de Barcelona. ¿Qué harás? Prospección, gestión y crecimiento de la cartera de clientes. Gestión comercial presencial y telefónica completa: contacto con potenciales clientes, identificación de necesidades, presentación de servicios, argumentación, presupuestación, negociación y cierre. Supervisión de la zona asignada para asegurar el crecimiento de la audiencia y los resultados de nuestros clientes. ¿Qué te ofrecemos? Formarás parte del equipo comercial de una puntocom de referencia, con oficinas en el centro de Barcelona (Ramblas). Somos remote friendly pero nos gusta vernos en la ofi un par de días por semana. :) Encontrarás el mejor ambiente de trabajo, un entorno informal y multicultural, con una plantilla joven y un equipo altamente cualificado Contrato sustitución baja maternidad con altas probabilidades de continuar y salario fijo + incentivos según objetivos. Plan de retribución flexible. Formación inicial y continuada. Aptitudes y conocimientos deseados Experiencia previa en venta telefónica y/o presencial, valorándose especialmente la adquirida en el sector on line, internet y servicios. Orientación a resultados, pasión por las ventas , altas capacidades de comunicación y un alto sentido del compromiso y la responsabilidad. Excelente capacidad de organización y planificación. Se valorará muy favorablemente el catalán y el francés a nivel profesional Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

En Claire Joster somos especialistas en la búsqueda y selección de Perfiles cualificados de Mando Intermedio y Management en el ámbito tecnológico para las principales áreas funcionales y técnicas, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Actualmente estamos buscando perfiles de Tech Delivery Lead con background en desarrollo de SW para una de las principales empresas del sector bancario en Madrid. Funciones principales: Coordinación y gestión de un equipo de entorno 20 personas. Asegurar la consecución de los proyectos end to end, en tiempo y calidad. Gestión de tiempos y recursos. Transmitir la cultura de compañía - ser rol model en todos los procesos (feedback, evaluación, promociones, formación…). Seguimiento del desarrollo 1:1: feedback continuo, fortalezas, áreas de mejora y GAPS, formación, retos. Reuniones de equipo. En procesos de selección de perfiles senior para sus equipos: entrevistas finales para asegurar calidad y coherencia (tras la entrevista de RRHH y la técnica). Capaz de entender la tecnología y lenguajes de programación, tener ese background, pero no codificar. Evangelizar y asegurar las buenas prácticas. Skills de comunicación, negociación, tolerancia a la frustración, empatía. Interlocutores principales: reportar a su director y alta sinergia con su HRBP (RRHH) (levantar alarmas, gestiones, dudas). Se ofrece: ~ Teletrabajo híbrido: 2 días oficina / 3 días teletrabajo ~ Posición estable y contrato indefinido. ~ Oficina: Madrid. Las Rozas. ~ Programa Wellbeing: descuentos en gimnasios, servicio de fisio en la oficina, torneos deportivos, fruta, etc. ~ Formaciones e iniciativas constantes. ~ Salario fijo + variable. ~ Ventajas financieras grupo bancario + Beneficios Sociales. ~27 días de vacaciones laborables.

EAG (Empresarios Agrupados - GHESA) es una reconocida empresa de ingeniería española. Fundada en 1972, cuenta con más de 60 años de experiencia y una actividad diversificada en las áreas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, infraestructuras, grandes fuentes ornamentales y simulación aeroespacial, entre otras áreas de negocio. ‍ Con una facturación anual de 160M de euros, trabajamos a nivel internacional con presencia en 80 países y un equipo con más de 1.400 empleados, de los cuales el 70% son titulados universitarios, y que hacen posible la gestión de proyectos clave con una capacidad de generación de +65 GWe. Estamos comprometidos con la calidad y el medio ambiente. Nuestros objetivos principales son una apuesta decidida por la satisfacción del cliente, el liderazgo, la creación de valor y la innovación, apostando por una amplia cartera de I+D que abarca todas las tecnologías de generación: desde fuentes renovables y combustibles fósiles hasta generación nuclear (fusión y fisión). Nuestras sede central se encuentra situada en pleno centro de Madrid, en el distrito de Chamberí, y contamos también con oficinas en Dubai (EAU). Seleccionamos un/a INGENIERO/A ELÉCTRICO/A ESPECIALISTA EN PROTECCIONES para su incorporación a nuestro Departamento Eléctrico. Definición de sistemas de control y protección. Definición y preparación de unifilares de protecciones y medida de sistemas de generación y transformación, subestaciones y líneas. Cálculos de coordinación y ajuste de protecciones de sistemas de generación, subestaciones y líneas. Preparación de esquemas de control y cableados de los sistemas de protecciones. Revisión documentación de fabricante y activación de los mismos. Coordinación con el cliente y la compañía eléctrica. Gestión de proyectos y personal involucrado. Soporte a la actividad comercial para la elaboración técnica de ofertas. Titulación universitaria en Ingeniería Eléctrica. Conocimientos de la normativa eléctrica: IEC, Directivas Europeas, Normativa Española. Aportar mínimo 5 años de experiencia como especialista en protecciones de transformadores, sistemas de generación y subestaciones. Inglés, mínimo nivel B2. Puesto estable, con contrato indefinido en plantilla de EAG (Empresarios Agrupados -GHESA). Condiciones interesantes de remuneración: sueldo fijo + variable. Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano. Hasta 2 días de teletrabajo/semana, después de un primer periodo de integración. Plus de idiomas. Ayuda comida. Formación continua (extenso catálogo propio). Clases de inglés y/o francés gratuitas con profesores nativos. Ayuda guardería. Soluciones de remuneración flexible (tarjeta transporte, cheque guardería, etc.). Descuento en seguro medico privado.

Sobre la EmpresaGrupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria, precisa incorporar un/a Técnico/a Comercial en nuestra delegación de Hernani.Sobre el PuestoLa misión del puesto es: mantener y ampliar la cartera de clientes de la delegación, visitando, gestionando, asesorando y transmitiendo imagen y valores del grupo para fidelizar el mercado y adquirir nuevos clientes.ResponsabilidadesHacer visitas personalizadas a clientes en obra, oficinas, puerta fría, etc., en su zona geográfica de actuación para poder realizar la entrega de tarifas, ofertas comerciales, gestión de incidencias y asesoramiento a cliente.Apertura de nuevos clientes con el finde ampliar la cartera de clientes de la compañía.Hacer seguimiento y mantenimiento de la cartera de clientes con el objetivo de seguir manteniendo el alquiler.Gestionar los cobros del alquiler de maquinaria a cliente.Elaborar informes semanales para informar de las rutas comerciales al responsable directo, así como de los resultados de la semana (cierre de contratos, creación de nuevos clientes, visitas realizadas).Dar soporte en el área de administración cuando se requiera. CalificacionesConocimiento nivel usuario del paquete Microsoft Office 365: Outlook, Excel, Word, PPT.Habilidades comunicativas.Experiencia mínima de 2 años realizando labores comerciales. Habilidades RequeridasHabilidades comunicativas.Experiencia mínima de 2 años realizando labores comerciales. Rango de Pago y Paquete de CompensaciónSe ofrece contrato temporal de 6 meses con conversión a indefinido (es una posición estable). Salario fijo + Salario variable + Coche de empresa. Plan de formación a cargo de la empresa.Declaración de Igualdad de OportunidadesGrupo LoxamHune se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.