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Grupo eventoplus tiene como misión conectar a los profesionales del sector de eventos, así como informarles y formarles a través de sus medios. Buscamos un/a event manager para crear eventos que conecten al sector, le impacten, formen, e inspiren. Principales responsabilidades Formarás parte de nuestro equipo de eventos y estarás involucrad@ en todos los eventos de forma integral (conceptualización, producción, coordinación, gestión de proveedores y clientes) trabajando para conseguir los objetivos marcados. Tus características • Alta capacidad organizativa, persona muy ordenada y detallista, • Pasión, creatividad y capacidad de encontrar ideas alineadas con los objetivos, • Proactiva, dinámica y resolutiva frente a los retos y a la hora de hablar con colaboradores y clientes, • Agilidad informática: conocimientos de Excel y Powerpoint… Photoshop y plataformas tecnológicas son un plus así como experiencia con un CRM, • Sociable y curios@ en temas relacionados con el sector de eventos, • Castellano perfecto; y capacidad de hablar y escribir inglés de forma fluida, • Resistente al estrés y la locura (que en los eventos no faltan), • A nivel de experiencia: mínimo de 2 años de experiencia en eventos, pero idealmente 5. Haber organizado ferias o workshops es un aspecto positivo. Condiciones Puesto a jornada completa, en plantilla, en nuestra sede de Barcelona. Envíanos tu CV solo si resides en Barcelona. Envía tu CV a . Fijo según experiencia + 2 bonus al año.

Quienes somos: Carboline es una empresa multinacional con sede en St. Louis, Estados Unidos, fundada en 1947. Somos líderes globales en la distribución de recubrimientos y productos de protección pasiva contra el fuego, con presencia internacional a través de nuestras oficinas y fábricas. Nuestra misión es satisfacer las necesidades de nuestros clientes superando sus expectativas y ofreciendo soluciones a medida para sus proyectos. Carboline forma parte de RPM International Inc., un grupo con una facturación de 7,4 mil millones de dólares y subsidiarias en todo el mundo. Resumen de las prácticas: Estamos buscando un/a becario/a para unirse a nuestro equipo europeo de Marketing y Comunicación en nuestras oficinas de Les Corts, Barcelona. El objetivo principal será apoyar el desarrollo y la optimización de la presencia de una de nuestras business units a nivel europeo. Tus principales de desafíos serán: • Crear y mantener una base de datos de imágenes de proyectos, que servirá como base para el desarrollo de contenidos en canales digitales., • Apoyar, en coordinación con el equipo de ventas, la implementación de campañas de emailing recurrentes, incluyendo generación de leads y seguimiento de resultados., • Participar en la optimización de las páginas europeas de nuestra web., • Crear contenido atractivo y relevante en varios idiomas, optimizado para SEO. Apoyar la creación de contenidos como newsletters, artículos, publicaciones en LinkedIn, videos, adaptados a las necesidades de cada región para maximizar la generación de leads., • Medir y reportar el rendimiento de los contenidos y la interacción en los distintos canales digitales a través de ROI, KPIs, SEO etc. Analitica digital, definir estrategia y extraer conclusiones y establecer reglas de negocio sobre la base de datos de leads (potenciales y existentes), • Apoyar en la traducción y adaptación de material existente a varios idiomas europeos., • Apoyar en la organización de varios eventos físicos o online (webinars, podcast) en Europa Requisitos: • Estudiantes en Marketing, Comunicación, Publicidad o áreas relacionadas., • Imprescindible: posibilidad de firmar convenio de prácticas con tu universidad o escuela., • Interés por el marketing digital, el ámbito B2B y redes sociales como LinkedIn., • Nivel mínimo de upper intermediate de inglés., • Conocimientos de Adobe InDesign y Photoshop. Si sabes de edición de video será un plus!, • Actitud proactiva, atención al detalle y motivación para aprender en un entorno dinámico e internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Prácticas remuneradas, • Un ambiente internacional y la oportunidad de colaborar con equipos europeos., • Aprendizaje práctico sobre el funcionamiento de un departamento de Marketing y Comunicación., • Café, té y fruta a disposición en la oficina., • Posibilidad de hacer algunos días de teletrabajo., • Jornada parcial, • Duración: según convenio a firmar con la universidad/escuela

Imagínate en Ogilvy. Imagina que puedes hacer crecer a las marcas y su impacto positivo en la sociedad de una forma creativa y relevante. Y que, además, también creces tú. En Ogilvy esa es nuestra misión. Y lo hacemos incorporando a personas creativas, estratégicas, valientes, disruptivas, curiosas, detallistas, proactivas, entusiastas, analíticas, multidisciplinares, open minded y, sobre todo, buenas personas. ¿Te imaginas que eres tú? Pues súmate al equipo. Buscamos un/a Art Director para unirse al equipo de Creatividad para: • Pensar y ejecutar ideas creativas multicanal para un cliente del sector gran consumo con proyectos internacionales, con un alto nivel de craft y atención al detalle., • Participar activamente en pitches y briefs enfocados a la consecución de nuevo negocio., • Colaborar en la conceptualización, dirección de arte y desarrollo de piezas online y offline, desde la idea hasta la ejecución final., • Aportar proactividad y pensamiento creativo, contribuyendo al buen ritmo y calidad del trabajo del equipo., • Coordinar proyectos junto al director creativo, senior art directors y resto del equipo creativo., • Presentar propuestas a cliente junto al equipo, con enfoque a venta y argumentación creativa. Lo que buscamos que aportes al equipo: Estudios • Graduado/a universitario/a en publicidad, diseño o similar, con una especialización en dirección de Arte o diseño. Experiencia Requerida • Mínimo 4 años en Agencia creativa. Conocimientos • Dominio de la Suite de Adobe. (Photoshop, Illustrator, InDesign), • Curiosidad e inquietud por estar al día de todas las tendencias en publicidad y comunicación digital., • Alto nivel de inglés. Y como seguro que darás esto y mucho más, nosotros también queremos darte mucho más: • Ogilvy ha sido nombrada la mejor agencia para trabajar en 2024 según SCOPEN., • Clientes importantes y marcas internacionales., • Incorporación a jornada completa., • Formato híbrido: 2 o 3 días de oficina / 2 o 3 días de teletrabajo (semanas alternas)., • Navidad, Semana Santa, julio y agosto: FULL REMOTE., • Julio y agosto, horario intensivo., • Flexibilidad horaria., • 22 dias de vacaciones al año + ¡hasta 12 días extra!, • Ogilvy Wellness Program: Servicio gratuito de apoyo psicológico, legal y financiero. Descuentos en fisioterapia y gimnasios., • Retribución flexible., • Ogilvy está reconocida con la certificación de Empresa Familiarmente Responsable (EFR) por su compromiso con el bienestar de sus empleados y la conciliación de la vida personal y profesional. Si te has imaginado en esta posición, buena señal. En Ogilvy queremos contar con el mejor talento. Que nos rete y nos haga ser mejores. Capaz de crear e innovar. Con ganas de vivir una cultura de agencia abierta a la diversidad como principio y la conectividad como herramienta principal. Así que sí estás asintiendo con la cabeza mientras lees; ¡envíanos tu cv!

¡Somos Raventós Codorníu, líderes en el sector vitivinícola español! Somos el Grupo Raventós Codorníu, Nos conocen por ser la empresa bodeguera más antigua de España, creadores del cava y por poseer la mayor extensión de viñedo de toda Europa, concretamente más de 3.000 hectáreas en las zonas vitivinícolas más importantes del mundo. Tenemos un legado histórico de más de 470 años de experiencia y llevamos desde el año 1551 celebrando la vida. Somos líderes en el sector vitivinícola español y actualmente contamos con 15 bodegas, doce en España (Codorníu, Bodegas Bilbaínas, Parxet, Legaris, Can Matons, Scala Dei, Raimat, Bach, Rondel, Mont-Ferrant, Abadía de Poblet y Portal de Montsant), una en el Valle de Napa en California, (Artesa) y otra en Mendoza, Argentina (Septima). ¿Quieres saber más sobre nosotros? • Nuestro propósito, dar valor a la tierra., • Nuestra visión: ser la mejor empresa de vinos del mundo y para el mundo., • Oficinas en un entorno emblemático y unos vinos que hacen de ello un match de ensueño. Si te sientes inspirad@ por nuestra historia y estás list@ para seguir haciendo historia a nuestro lado, ¡sigue leyendo! Como Creador/a de Contenido & Diseño serás encargad/a de desarrollar y liderar proyectos creativos integrales —desde la conceptualización hasta la producción final— abarcando contenido audiovisual, diseño gráfico, packaging y adaptaciones multiformato, garantizando siempre coherencia visual, impacto y calidad en todas las piezas de marca. Por lo que, si eres una persona dinámica, con ganas de conocer el mercado y la categoría, tienes iniciativa a la hora de realizar propuestas y llevarlas a cabo, y te gustaría embarcarte en nuevos retos en un entorno joven y dinámico, es tu sitio 😊 Sobre tu día a día ¿Qué harás? • Producción de contenido: generar y dirigir la creación de imágenes y videos de alto impacto visual. Desde la conceptualización hasta la generación de contenido., • Desarrollo de proyectos audiovisuales: liderar la producción y edición de piezas completas para diferentes canales, sobre todo para redes sociales., • Desarrollo de diseño de packaging, así como, adaptación del mismo según necesidades., • Conceptualizar y diseñar piezas gráficas para campañas offline: catálogos, creatividades y otros materiales., • Diseñar y desarrollar gráficas de marca: crear visuales online y offline., • Elaborar artes finales listos para imprenta (resolución, formatos, perfiles de color, etc.)., • Adaptar materiales gráficos a distintos mercados, idiomas y formatos, manteniendo la coherencia visual de la marca. ¿Qué necesitas? • Estudios en diseño., • Buen criterio visual, sensibilidad estética y pasión por el diseño., • Experiencia mínima de 2 años como diseñador/a gráfico/a o creador/a de contenido en entornos creativos., • Interés por el mundo digital., • Dominio avanzado de Adobe Photoshop, InDesign, Illustrator y Figma., • Experiencia tanto en la parte conceptual/creativa como en la ejecución y arte final., • Conocimientos técnicos en preimpresión y producción gráfica., • Capacidad de organización, atención al detalle y cumplimiento de deadlines., • Versatilidad para adaptarte a distintos estilos y formatos., • Habilidad para comunicar propuestas visuales de forma clara., • Curiosidad por investigar nuevas herramientas y metodologías. Valoramos: • Conocimientos en ilustración., • Interés por las tendencias de packaging., • Motion graphics y animación 2D., • Experiencia en preparar artes finales., • Experiencia o interés en IA aplicada a diseño y contenido audiovisual. ¿Qué ofrecemos? ❤ Nuestra cultura, promovemos la innovación, la colaboración y el bienestar, donde cada persona trabajadora se sienta cuidada y motivada para alcanzar su máximo potencial. 🌈 Creemos que la igualdad y la diversidad son pilares fundamentales que enriquecen nuestra organización, promoviendo un entorno inclusivo donde se valoran y celebran todas las acciones. 🤝 Organizamos eventos corporativos y sociales a lo largo del año, que incluyen reuniones trimestrales sobre el estado de la empresa, actividades de team building y celebraciones. ⚖ Ofrecemos horarios flexibles, un programa de trabajo híbrido (3-2). 🥂 Disfruta de descuentos en la compra de nuestro cava y vino a través de nuestra tienda online 15Bodegas. 🚀 Proporcionamos cursos de formación, aspiramos a crecer haciendo crecer para impulsar tu crecimiento personal y profesional. En Raventós Codorníu basamos nuestro modelo de negocio en el desarrollo sostenible, que abarca las áreas económica, social y medioambiental. Como bodega más antigua de España, nos sentimos responsables de continuar el legado dejado por generaciones anteriores. Nuestro propósito, “Dar Valor a la Tierra”, inspira el Plan Estratégico de Sostenibilidad 2023-2026, enfocado en liderar el mercado de manera responsable, proteger los viñedos, reducir nuestra huella ambiental y promover la inclusión, diversidad y equidad en el entorno laboral. 🥂 Garantizamos la igualdad de trato y de oportunidades durante el proceso de contratación evitando cualquier tipo de prejuicio y estereotipo, valorando solo en base a criterios objetivos como son las habilidades profesionales y académicas junto con la experiencia.