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DOCENTES PARA HUELVA Enterprise Formación incorpora docentes especializados en las áreas de energía, hidrógeno verde y biocombustibles para la impartición de programas técnicos de alta cualificación en Huelva. Buscamos profesionales con acreditación oficial, experiencia contrastada en el sector y competencia docente conforme a los requisitos establecidos para cada acción formativa. ENAE0008 – Producción, Transporte, Almacenaje y Aplicaciones del Hidrógeno Verde Nivel: 3 · Duración: 120 h Requisitos técnicos: • Titulación universitaria o técnica (Ingeniería, Arquitectura, Grado o equivalentes)., • Se recomienda experiencia en el sector de energía y agua. Competencia docente: • Formación metodológica o experiencia docente., • Certificado de Docencia FPE o acreditaciones oficiales equivalentes., • Máster Universitario de Formador de formadores u otras acreditaciones oficiales equivalentes. ENAE0045 – Operaciones de Fábrica de Electrolizadores y Cadena de Valor del Hidrógeno Verde Nivel: 2 · Duración: 500 h Requisitos técnicos: • Técnico/a Superior de Energía y Agua o Certificado Profesional nivel 3., • En ausencia de acreditación: 3 años de experiencia profesional en sectores industriales relacionados., • Para contenidos de PRL: formación acreditada como Técnico Superior en PRL (RD 39/1997). Competencia docente: • Experiencia docente ≥ 300 h en Energía y Agua o PRL, o acreditación oficial habilitante., • Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0009 – Operador/a de Planta de Biocombustibles 2G Nivel: 2 · Duración: 560 h Requisitos técnicos: • Técnico/a Superior de Química o Certificado Profesional nivel 3., • Conocimientos sólidos en operación de plantas químicas y equipos asociados. Competencia docente: • Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante., • Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0010 – Especialización en la Operación de Planta de Biocombustibles 2G Nivel: 3 · Duración: 320 h Requisitos técnicos: • Titulación universitaria o técnica en ramas de Química o Industriales. Competencia docente: • Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante., • Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. Condiciones • Impartición presencial en Huelva, • Incorporación según programación, • Contrato por horas según acción formativa, • Se precisan varios/as docentes para la impartición de distintos cursos

Acerca de la EmpresaEs esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación.¿Quieres trabajar en el Nuevo Hospital Veterinari Abat Marcet en Terrassa? El nuevo Hospital Veterinari Abat Marcet cuenta con un total de 1000m2, amplias instalaciones con dos quirófanos con equipamiento para traumatología y endoscopia, seis salas de Hospitalización, Laboratorio, Radiología, Ecografía, Ecocardiografía, TAC, y Sala de Formación.Requisitos:Licenciatura/Grado en Veterinaria..Se valorará formación específica en la especialidad de anestesía (posgrados, másteres, estancias, cursos avanzados, etc.)Experiencia mínima de tres años en el área de anestesia veterinariaPersona con gran vocación por los animales, dotes comunicativas, empática, habituada a trabajar en equipo y con capacidades de fidelización del cliente.Condiciones contractuales:Contrato indefinido.Salario a partir de 30.000 € brutos/anuales en función de la experienciaSe podrá requerir una mínima participación en medicina general cuando el servicio lo requiera.Jornada completaTurnos de mañanaSe ofrece formación en la especialidad de anestesia a cargo de la empresa.Seguro médico privado pagado por la empresa + importantes beneficios socialesOportunidades de desarrollo profesional y pertenencia a un grupo de clínicas y hospitales veterinarios con más de 150 centros en la actualidad. xhfqzwm ¡Si tu perfil encaja con lo que hemos descrito, nos encantaría conocerte!

¡Estamos Contratando! Únete a Nuestro Equipo Dinámico ¿Buscas dar el siguiente paso en tu carrera profesional? ¿Te apasiona el crecimiento constante, el trabajo en equipo y los nuevos retos? Si la respuesta es sí, ¡queremos conocerte!Actualmente nos encontramos en pleno proceso de expansión y estamos seleccionando talento para cubrir diferentes vacantes de Asistente de ventas. Buscamos personas proactivas, con ganas de aportar valor y desarrollarse profesionalmente con nosotros en Huelva.¿Qué buscamos en ti?Para encajar en nuestro equipo para cualquiera de las vacantes de Asistente de ventas, no buscamos un perfil idéntico al resto, sino personas que compartan nuestros valores fundamentales. Valoraremos especialmente:- Actitud proactiva y orientada a soluciones: Capacidad para afrontar el día a día con optimismo y resolver incidencias de forma eficiente.- Habilidades de comunicación: Capacidad para trabajar en equipo, escuchar de forma activa y transmitir ideas con claridad.- Compromiso y responsabilidad: Rigor en el desempeño de tus funciones y orientación a la calidad en el servicio o producto.- Capacidad de adaptación: Flexibilidad para integrarte en entornos dinámicos y aprender metodologías de trabajo internas rápidamente.- Residencia o disponibilidad: Estar ubicado o tener facilidad de desplazamiento a las zonas de Huelva.Nota: La experiencia previa específica y la formación técnica serán valoradas individualmente según el rol exacto a desempeñar dentro de la categoría de Asistente de ventas.Tus Funciones Principales- Organización y gestión de las tareas diarias asignadas a tu puesto, asegurando el cumplimiento de los estándares de la empresa.- Colaboración interdepartamental para optimizar los procesos y flujos de trabajo.- Atención y soporte (interno o externo) garantizando una experiencia excelente.- Reporte de actividad y participación activa en las reuniones de seguimiento del equipo.¿Qué ofrecemos?- Estabilidad laboral: Contrato de trabajo con perspectivas de continuidad y estabilidad a largo plazo.- Plan de acogida y formación: Te acompañamos desde el primer día para que conozcas todas las herramientas y procesos necesarios.- Crecimiento profesional: Oportunidades reales de promoción interna en una estructura en constante evolución.- Ambiente de trabajo excepcional: Un equipo joven, dinámico, colaborativo y muy profesional.- Condiciones competitivas: Salario competitivo revisible según valía y el puesto específico a ocupar dentro de Asistente de ventas.Preguntas Frecuentes sobre el Proceso de Selección (F.A.Q.)1. ¿En qué zonas exactas se desarrollará el trabajo? Las vacantes están distribuidas estratégicamente. Actualmente disponemos de opciones operativas en Huelva. Durante la entrevista telefónica inicial, evaluaremos cuál de estas ubicaciones se adapta mejor a tu residencia y preferencias.2. ¿Qué tipo de perfil o puesto concreto voy a ocupar dentro de Asistente de ventas? Nuestro objetivo es ubicar el talento en el lugar donde más brille. Evaluaremos tus habilidades, trayectoria y preferencias durante el proceso de selección para asignarte el rol específico dentro de Asistente de ventas que mejor se alinee con tu perfil y nuestras necesidades actuales.3. No tengo mucha experiencia en este sector, ¿puedo postularme de todas formas? ¡Por supuesto! Valoramos la actitud, la honestidad y las ganas de aprender por encima de un currículum perfecto. Si cuentas con las competencias blandas que buscamos y estás dispuesto/a a formarte, el puesto puede ser tuyo.4. ¿Cómo es el proceso de selección y cuánto suele tardar? Una vez recibamos tu currículum, nuestro equipo de Recursos Humanos lo revisará en un plazo máximo de 72 horas. Si tu perfil encaja, te contactaremos para una breve entrevista telefónica y, posteriormente, realizaremos una entrevista personal (presencial u online). Queremos un proceso ágil y transparente.5. ¿Qué tipo de jornada laboral y horarios se ofrecen? Disponemos de diferentes modalidades de jornada (completa, parcial o turnos) dependiendo de la vacante específica dentro de Asistente de ventas. Nos esforzamos por ofrecer opciones que permitan una correcta conciliación entre la vida laboral y personal, lo cual se detallará en la fase de entrevista personal.Cómo postular y aumentar tus opciones- Para esta oferta de empleo, prepara tu currículum (CV) actualizado y revisa que tu perfil profesional encaje con los requisitos y funciones del puesto.- Al solicitar la vacante, adapta tu candidatura con 4–6 puntos de experiencia o tareas relacionadas (aunque sean prácticas, formación o trabajos puntuales).- Indica con claridad tu disponibilidad: jornada completa o media jornada, turnos o turnos rotativos e incorporación inmediata si aplica.- Si se menciona el tipo de contrato (indefinido o temporal) y el sueldo o salario orientativo, tenlo en cuenta al postular.- Puedes crear CV, hacer CV online o actualizar CV usando una plantilla de CV o modelo de CV si lo necesitas.- Después, envía, sube o adjunta el CV junto con una carta de presentación breve de 5–6 líneas.- Si tienes cursos, certificados o carnets (por ejemplo, carnet de carretillero o manipulador de alimentos cuando corresponda), inclúyelos.- Antes de la entrevista de trabajo, repasa consejos de entrevista y preguntas típicas del sector para presentar tu candidatura con seguridad.- CV claro y fácil de leer, con lo más importante arriba (experiencia, funciones y logros).- Disponibilidad definida: jornada, turnos, fines de semana e incorporación.- Contacto revisado y documentación lista para enviar la candidatura.Orientación rápida para impulsar tu candidatura (Huelva )Localidad: HuelvaEste trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.Tu papel dentro del equipo- Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.- Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.- Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.- Registrar avances y aprender de cada iteración.Lo que puedes ganar con este tipo de puesto- Experiencia tangible y competencias transferibles.- Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.- Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.- Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado, añade logros medibles y herramientas que dominas.¿Podrías encajar aquí?- Te manejas bien con rutinas y priorización.- Comunicas de forma clara y respetuosa.- Te motiva aprender y mejorar cada semana.- Tienes disponibilidad real.Cómo destacar al postular- Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.- Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.- Indica fechas de incorporación y horarios posibles.- Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.Próximo pasoSi este rol encaja contigo, da el paso con decisión. Cada candidatura bien presentada aumenta tus opciones ahora y abre puertas mañana.Descubrir más ofertas en Empleoo#J-18808-Ljbffr

Selección de Docentes de Logística (Córdoba) Enterprise Formación busca docentes especializados en logística para impartir diferentes acciones formativas en Córdoba. Se requiere acreditación, experiencia profesional, competencia docente según cada programa. Será necesario contar con formación en género e igualdad de oportunidades. En caso de no disponer de ella, Enterprise Formación facilitará la capacitación correspondiente DESCRIPCIÓN DE LOS CURSOS Y REQUISITOS - COML0006 – Gestión Logística (150 h) Titulación universitaria/técnica o FP de Comercio y Marketing Experiencia profesional ≥ 1 año Competencia docente (Docencia FPE, metodología ≥ 300 h o experiencia ≥ 300 h). Formación en igualdad - COML03 – Logística Integral (230 h) Titulación universitaria o técnica Experiencia en entornos logísticos ≥ 1 año Competencia docente ≥ 300 h o formación metodológica. - COML22 – Digitalización en Operaciones Logísticas (30 h) Titulación universitaria/técnica Experiencia en logística comercial y transporte ≥ 3 años Certificado de Docencia de la FPE. - COML21 – Digitalización en la Gestión de una Empresa Logística (30 h) Titulación universitaria/técnica · Experiencia en logística comercial y transporte ≥ 3 años · Certificado de Docencia de la FPE. - COML0210 – Gestión y Control del Aprovisionamiento (390 h) Módulos: MF10033 MF10043 MF10053MF10062 Requisitos según módulo: Titulación universitaria/técnica o FP logística. Experiencia profesional entre 2 y 4 años según acreditación. Competencia docente según normativa. - COML0309 – Organización y Gestión de Almacenes (450 h) Módulos: MF10143 MF10152 MF1005_3 Titulación universitaria/técnica o FP logística Experiencia profesional entre 2 y 4 años según acreditación Competencia docente según normativa. Condiciones del puesto - Lugar de impartición: Córdoba - Modalidad: Presencial - Se precisan varios/as docentes para la impartición de distintos cursos. - Duración: Según programación de cada acción formativa (30 h – 450 h) - Tipo de contrato: Docencia por horas - Horario: Según calendario formativo

EUR brutos al mes /li liVuelo pagado por el salón /li liAyuda para encontrar alojamiento — en algunos casos proporcionado directamente por el salón /li liSegún el salón: cursos de formación, viajes en equipo, acceso al gimnasio y actividades after‑work /li liAmbiente de trabajo relajado con

Varietal Development Technician BlackberryCartaya, Huelva, EspañaPublicada hace 3 semanasPuesto vacante: Varietal Development Technician BlackberryDepartamento: RDUbicación del puesto: Cartaya, HuelvaJornada Laboral: Tiempo completo, presencial.El Varietal Development Technician Blackberry será responsable de colaborar en la puesta en marcha de las pruebas y en la validación de nuevos productos. Los KPIs de esta posición serán:Ø Datos de alta calidad procedentes de la red interna de ensayos.Ø Sala de exposición de alta calidad.Ø Número de cursos de formación para productores y equipos comerciales.Ø Proponer un plan de desarrollo profesional propio.TAREAS Y FUNCIONES A DESEMPEÑAR1. Apoyo a las actividades de las redes de ensayos internos:a. Planificación de ensayos internos y/o externos y creación en la base de datos.b. Registro de datos de rendimiento, gestión del cultivo, vida útil, gestión de enfermedades y plagas, y calidad de la fruta.c. Elaboración de hojas informativas.d. Participar en las formaciones de los cultivadores y del equipo comercial.2. Coordinar con Rubus Breeding Program Manager y Center Manager la implementación de ensayos internos y/o externos y showroom.3. En coordinación con los Equipos de Marketing y Comercial, la implementación de ensayos internos y/o externos.4. Gestionar la información digital de los datos en los sistemas.5. Coordinar la capacitación del personal de campo para la correcta ejecución de las actividades.Habilidades sociales: Atención al detalle; Gestión de personal; Organización y gestión del tiempo; Comunicación efectiva; Trabajo en equipo.Habilidades técnicas: Fisiología vegetal; Fitopatología; Agronomía; Fertirrigación.Formación académica necesaria: Grado o máster en Fisiología Vegetal, Agronomía o Fitopatología.Experiencia laboral necesaria: 2 ~ 3 años de experiencia en posiciones similares.Idiomas: Español, Inglés (B2).br#J-18808-Ljbffr

Se busca Instructor de vuelo con habilitaciones CRI e IRI para impartir principalmente cursos avanzados en Diamond DA42 y Tecnam P2006T en empresa líder en formación aeronáutica en Málaga. Se tendrán en cuenta también perfiles de Instructor de vuelo sin dichas habilitaciones. Incluye las revalidaciones para mantenimiento de licencia y certificado médico, cursos para promoción como instructor y otros incentivos. Sueldo BRUTO: 3.300€. Sede: Málaga capital. Contrato indefinido de 40 horas semanales con periodo de prueba de 3 meses. Jornada: Definida con mucha antelación con dos días libres seguidos, incluyendo siempre al menos uno en fin de semana. Sus tareas serían: · Principalmente instrucción de vuelo en bimotores Diamond DA42 y Tecnam P2006T · Instrucción de vuelo en monomotores Diamond DA20, DA40, Cirrus SR20 y Tecnam P2008 · Instrucción en simuladores · Instrucción teórica Se busca: · Buen nivel de inglés · Español básico · Resolutivo y con capacidad de trabajo en equipo. · Capacidad para poder desplazarse al puesto de trabajo.

One Air, la escuela de vuelo busca incorporar Instructores de Vuelo FI(A) para impartir formación en cursos PPL, ATPL Integrado y formación avanzada en una moderna flota formada por aeronaves Diamond, Tecnam y Cirrus. Base principal: Málaga Operaciones - LEMG – Málaga/Costa del Sol - LEAX – Aeródromo de la Axarquía Qué ofrecemos - Contrato indefinido de 40 horas semanales - Periodo de prueba de 3 meses - Horarios organizados y definidos - Dos días libres consecutivos cada semana, incluyendo al menos un día de fin de semana - Salario bruto entre 1.700 € y 3.300 € + complementos (según experiencia, habilitaciones y actividad) - Revalidaciones de licencia y certificado médico incluidas - Cursos de promoción como instructor incluidos - Buen ambiente de trabajo y flota moderna en continuo crecimiento Habilitaciones FI valoradas: SEP, CPL, CRI, IRI, NIGHT Funciones principales: Según experiencia y habilitaciones - Vuelo monomotor: Diamond DA20, Diamond DA40, Cirrus SR20, Tecnam P2008 - Vuelo bimotor: Diamond DA42, Tecnam P2006T, Además: - Instrucción en simuladores - Formación teórica ATPL/PPL - Seguimiento y evaluación de alumnos Requisitos: - Licencia FI(A) en vigor - Buen nivel de inglés (mínimo ICAO 4) - Nivel básico de español - Capacidad de trabajo en equipo - Capacidad para adaptar la enseñanza a distintos perfiles de alumno - Capacidad de comunicación y orientación al desarrollo del estudiante - Perfil resolutivo y profesional - Posibilidad de desplazamiento a las bases operativas Si quieres formar parte de un proyecto estable y en crecimiento dentro de una escuela con flota moderna y proyección, estaremos encantados de conocerte.

Si eres un barbero con experiencia que busca una oportunidad en el extranjero con un buen salario y apoyo real, tenemos las plazas adecuadas para ti. Nuestras barberías asociadas en los países nórdicos buscan barberos apasionados y profesionales listos para dar el siguiente paso. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Qué ofrecemos • Contratos indefinidos a tiempo completo, • Salarios desde 3.000 EUR brutos al mes, • Vuelo pagado por el salón, • Ayuda para encontrar alojamiento — en algunos casos proporcionado directamente por el salón, • Según el salón: cursos de formación, viajes en equipo, acceso al gimnasio y actividades after‑work, • Ambiente de trabajo relajado con oportunidades reales de desarrollo profesional, • Apoyo completo durante tu reubicación y llegada Lo que harás • Cortes de cabello y barba, • Atención excepcional al cliente, • Venta de productos, • Apertura y cierre del salón, • Limpieza y organización de las áreas comunes, • Contribuir a un ambiente de trabajo positivo Lo que buscamos • Mínimo 1 año de experiencia como barbero o certificación de barbero, • Nivel intermedio‑alto de inglés, • Pasaporte europeo, • Carnet de conducir preferible pero no obligatorio, • Buen manejo de redes sociales preferible ¿Listo para el cambio? xcskxlj Aplica hoy y uno de nuestros recruiters se pondrá en contacto contigo para explicarte las posiciones disponibles. #J-18808-Ljbffr

En Indra, líder en tecnología y defensa, buscamos un/a Ingeniero/a de Testing Electrónico y RF para unirse a nuestro equipo y participar en proyectos tecnológicos de alto impacto. Si tienes experiencia en diseño de estrategias de test, validación de sistemas electrónicos y quieres trabajar en un entorno donde la innovación y la excelencia técnica son clave, ¡este es tu sitio! Lo que te ofrecemos - Estabilidad y futuro: Formarás parte de una compañía líder en tecnología y defensa con proyectos de largo recorrido y más de 60.000 profesionales. - Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías avanzadas en entornos de Espacio, Defensa y sistemas electrónicos complejos. - Ambiente cercano y colaborativo: Formarás parte de equipos multidisciplinares junto a Ingeniería de Diseño, Producción, Calidad y Operaciones. - Autonomía y flexibilidad: Tendrás capacidad para aportar soluciones técnicas y participar en la evolución de nuestros procesos. - Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. - Formación continua: Acceso a Open University y Udemy Business con miles de cursos para seguir evolucionando. - Beneficios exclusivos: Descuentos en gimnasios, restaurantes, ocio y mucho más. - Retribución competitiva y planes de compensación flexible adaptados a tus necesidades. Lo que harás - Definir y liderar la estrategia de testing electrónico y radiofrecuencia dentro del proceso productivo. - Diseñar metodologías de verificación para asegurar el cumplimiento de requisitos de cliente y equipos de I+D. - Elaborar documentación técnica de sistemas de test y especificaciones de verificación. - Analizar la cobertura de test (Test Coverage), repetibilidad y reproducibilidad (R&R) y capacidad de proceso (CpK). - Monitorizar procesos productivos, identificar desviaciones y proponer acciones correctivas. - Evaluar riesgos técnicos asociados a procesos de verificación y fabricación. - Proponer mejoras técnicas en producto y sistemas de test para optimizar los procesos productivos. - Asegurar que las actividades de verificación cumplen los tiempos de ciclo establecidos. Lo que buscamos en ti - Formación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o Formación Profesional de Grado Superior relacionada. - Experiencia en pruebas funcionales de sistemas electrónicos. - Experiencia definiendo estrategias de testing en entornos productivos. - Conocimientos de electrónica y/o radiofrecuencia (RF). - Experiencia trabajando en sectores como Espacio, Defensa, Aeroespacial o Automoción. - Capacidad para interpretar requisitos técnicos de cliente y trasladarlos a estrategias de verificación. - Experiencia colaborando con equipos de diseño, fabricación y calidad. - Conocimientos de Design for Testing (DfT) y Design for Manufacturing (DfM). - Experiencia con análisis de Test Coverage, R&R y CpK será valorada positivamente. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? - Revisión de tu perfil: Evaluaremos tu experiencia y conocimientos para determinar si encajas con la posición. - Primera toma de contacto (5-10 min): Tendremos una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. - Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo para conocer el proyecto y profundizar en tu experiencia técnica. - Entrevista con Atracción de Talento: Queremos que conozcas mejor nuestra cultura, valores y oportunidades de desarrollo. - Oferta y bienvenida: Si existe un buen encaje, te incorporarás al equipo y comenzaremos esta nueva etapa juntos. Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, promoviendo entornos de trabajo inclusivos, respetuosos y libres de cualquier discriminación. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una compañía reconocida como una de las mejores empresas empleadoras de España gracias a su compromiso con el desarrollo de las personas.

Groupauto es uno de los grupos de distribución más importantes a nivel mundial en el área de la postventa de automoción, presente en 43 países (https://www.groupauto.com) ofreciendo a sus clientes componentes y servicios para la postventa de todo tipo de vehículos (turismo, transporte, industrial, agrícola, naval, etc.), siendo además la propietaria de las redes de talleres multimarca más exitosas y extensas a nivel internacional, como EuroTaller, Intertaller y TopTruck. Uno de los miembros más destacados de Groupauto es Grupo Peña Automoción (https://gpautomocion.com) una de las mayores empresas del país en la postventa de automoción, con un equipo de más de 500 profesionales que son el verdadero valor diferencial de su organización. Grupo Peña Automoción lidera MOTIO (https://www.motioformacion.com), una línea de actividad cuyo objetivo es la formación de los profesionales técnicos de automoción en un centro docente de titulaciones oficiales de Formación Profesional para la Automoción en la ciudad de Córdoba, ya en funcionamiento, con los más punteros y completos medios, tecnología y equipamientos. Para este proyecto busca a Profesores de Enseñanza Secundaria (PES) en Automoción. Si tienes ilusión por formar parte de este proyecto y ser uno de sus pilares te estamos esperando con los brazos abiertos. REQUISITOS Dado que nuestro centro imparte enseñanzas oficiales de Formación Profesional es imprescindible contar con la titulación habilitante para ser Profesor de Formación Profesional en la especialidad de Automoción. Es decir, debes contar obligatoriamente con alguna de las siguientes titulaciones: - Máster en Formación del Profesorado para enseñar en ESO y FP, o - COFPE (Certificado oficial de Formación Pedagógica para el acceso a la Profesión Docente de FP). Otros requisitos: - Absolutamente imprescindible contar con el título de Ingeniero Técnico, Ingeniero, Diplomado o Graduado, en cualquiera de las siguientes especialidades: Aeronáutico, Agrícola, Forestal, Minas, Naval, Obras Públicas, Industrial, Navegación Marítima, Radioelectrónica Naval o Máquinas Navales. - Imprescindible experiencia laboral mínima de 1 año en un taller de automoción, preferentemente en el área de Electricidad y/o Electrónica, o en el área de Carrocería y Pintura. - Muy valorable experiencia laboral como formador técnico en automoción. - Imprescindible sobresalientes capacidades de comunicación y docentes. - Imprescindibles conocimientos avanzados de herramientas para la creación y adaptación de los contenidos formativos. RESPONSABILIDADES - Impartición de formación presencial con una gran componente práctica sobre las asignaturas que conforman las titulaciones de Formación Profesional en automoción según la oferta formativa del centro (por ejemplo: Grado Medio de electromecánica de vehículos, Grado Superior de electromecánica de vehículos, Cursos de especialización en mantenimiento de vehículos híbridos y eléctricos, etc.). - Tutorizar y acompañar a sus alumnos en el itinerario formativo. - Colaborar en el diseño y definición de la oferta formativa, así como de sus contenidos. - Adaptar el material formativo que le será entregado por el centro a su metodología, conocimientos y experiencia formativa. - Participar en las decisiones relevantes del negocio aportando su punto de vista y experiencia. - Aportar ideas y propuestas con ilusión y sin miedo a equivocarse. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Ofrecemos un puesto de trabajo presencial situado en Córdoba con contrato indefinido y con un paquete retributivo en función de la valía del candidato, no descartándose a priori a ningún candidato por sus pretensiones salariales. El candidato seleccionado se incorporará a un plan de desarrollo profesional dentro de la compañía.