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Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades Gestión y desarrollo de la cartera de clientes y distribuidores: Gestiona y desarrolla la cartera de clientes y distribuidores de su zona, manteniendo una relación estructurada que permita identificar necesidades, oportunidades de crecimiento y áreas de mejora, impulsando la fidelización y el desarrollo del negocio. Promoción técnica y prescripción del portafolio: Realiza demostraciones, formaciones y presentaciones para explicar las características, beneficios y aplicaciones del portfolio. Adapta el discurso al interlocutor (usuario final, cliente, equipo técnico o comprador), impulsando la demanda y facilitando el ciclo comercial Desarrollo comercial y ciclo completo de ventas: Gestiona todas las fases del proceso comercial, desde la identificación de oportunidades de negocio hasta el cierre de la venta. Elabora propuestas adaptando el argumentario a distintos perfiles decisores y asegura una gestión eficiente de las negociaciones para alcanzar los objetivos establecidos. Dinamización del canal comercial y relación con distribuidores: Impulsa la actividad comercial a través de distribuidores, facilitando información, soporte comercial y participación en acciones conjuntas que favorezcan la promoción del portfolio y el desarrollo del negocio en el canal. Planificación comercial y reporting: Planifica la actividad comercial en su zona, organizando visitas, priorizando cuentas y oportunidades, y asegurando una adecuada cobertura del territorio para maximizar el potencial de negocio. Seguimiento de actividad, resultados y KPI’s: Registra y actualiza la actividad comercial, oportunidades y previsiones en las herramientas corporativas, realizando Perfil del candidato/a Formación universitaria en ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería, PRL o áreas afines. Experiencia en ventas consultivas, gestión de cuentas o desarrollo comercial en entornos industriales o técnicos. Conocimiento del funcionamiento de canales comerciales directos e indirectos, especialmente en modelos de distribución. Conocimiento técnico de los productos relacionados con protección respiratoria y detección de gases, sus aplicaciones en el mercado y normativa aplicable. Conocimiento del mercado, segmentos de clientes y principales competidores del sector. Manejo de CRM, herramientas de reporting y competencias digitales Inglés B2 Disponibilidad para viajar ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: Paquete de retribución competitivo Ayuda comida Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Seguro de vida y de accidentes Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico Cobertura salarial durante períodos de baja Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera Programas de reconocimiento y de bienesta Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable). Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Atención a clientes y gestión de tienda online. Cartonlab somos una empresa diferente y especial: un estudio de arquitectura y ecodiseño ubicado en Murcia que hace proyectos alucinantes con cartón. Nos apasiona el diseño contemporáneo, la fabricación digital y la innovación. Somos Industria Creativa y apostamos por la sostenibilidad y economía circular Somos un equipo de trabajo de unas 18 personas distribuidas entre diseño, producción, comunicación, atención al cliente y administración. Somos gente de acción. En un día normal en nuestra empresa pasan muuuuuchas cosas y toca hacer un poco de todo. La relación entre todos es cercana y la comunicación fluida, algo importante para aprender, mejorar y trabajar a gusto…aparte de la ropa cómoda y casual. Buscamos una persona que quiera asumir responsabilidad y tomar decisiones. No es un puesto de gestión administrativa pasiva. Es un rol clave para que el negocio funcione mejor y venda más. Tareas: ¿en qué vas a trabajar? Muchas, y en ocasiones muy distintas, pero todas complementarias y necesarias para tener una visión global de la empresa. Buscamos una persona para gestionar la tienda online de Cartonlab y la relación directa con el cliente. Es una posición con impacto directo en ventas, rentabilidad y experiencia de cliente. Vas a ser responsable de convertir consultas en pedidos, resolver incidencias, coordinar con el equipo y asegurar que cada operación funcione sin fricciones. Atención al cliente y gestión comercial Responder a consultas de clientes (email, teléfono,.) con rapidez, criterio y foco en cerrar pedidos. Convertir solicitudes en ventas, optimizando cada interacción. Mantener un tono profesional, cercano y resolutivo alineado con Cartonlab. Gestión de pedidos y ERP Gestión completa de pedidos en el sistema (ERP): alta de clientes, seguimiento, coordinación con producción y logística. Asegurar la calidad y exactitud de los datos en todo el proceso. Coordinar con otros departamentos: facturación, proyectos, producción y comunicación. Gestión de incidencias Detectar, gestionar y resolver incidencias con rapidez. Reducir al mínimo los problemas operativos. Comunicar con el cliente de forma clara y proactiva. Análisis y reporting Elaboración mensual de informe de ventas de producto. Análisis de pedidos, rentabilidad, incidencias y comportamiento del cliente. Propuesta de mejoras basadas en datos reales. Plazos de entrega Seguimiento y cumplimiento de plazos. Coordinación con logística para asegurar entregas en tiempo o antes de lo previsto. Actitud de equipo resumida en: facilitar el trabajo de otros, no trasladar problemas REQUISITOS: ¿qué buscamos en tí? Residencia localizada en Murcia o alrededores, ya que allí tenemos nuestra oficina. Vehículo propio porque estamos ubicados en un polígono industrial con mala conexión al transporte público. Formación: Administrativa o similar. Experiencia: se valorará experiencia previa en atención al cliente, gestión de pedidos o e-commerce Disponibilidad inmediata para empezar. Capacidad de organización y seguimiento Mentalidad práctica y resolutiva Idiomas: somos una empresa con proyección internacional y la mitad de nuestros grandes clientes son extranjeros. Por eso es necesario que tengas un buen nivel de inglés, B2, suficiente para poder hablar por tfno. o contestar emails con cierta fluidez . Si tienes nociones de algún otro idioma (Francés preferentemente) mucho mejor todavía. Buscamos una persona con actitud proactiva, ganas de aprender, resolver problemas y trabajar en equipo. Importante manejarse con fluidez a la hora de aprender nuevas herramientas, aplicaciones, etc. Sensibilidad por el diseño y el producto ¿Qué te ofrecemos? Incorporación inmediata en un puesto de en nuestra empresa en un puesto con impacto real en el negocio Contrato en jornada laboral horario 07:00h a 15:00h lunes a viernes (Excepto una semana a mes donde el horario es de 8:00h-17:00h de Lunes a Jueves, y de 8:00-14hrs Viernes) El trabajo en formato Presencial en nuestras instalaciones de C/Abarán 10, Pol Industrial La Polvorista, Molina de Segura, 30500, Murcia. Salario acorde a experiencia + variable ligado a resultados (rentabilidad y rendimiento) Formación: te ayudaremos con las necesidades que tengas, apoyándote y facilitando que puedas recibir cursos específicos en los cuales quieras desarrollar tus habilidades o mejorar algunas otras que creas fundamentales para tu desarrollo profesional. Proceso de selección. Tendrá lugar en 3 fases: Fase 1: Selección de currículums recibidos. Fase 2: Entrevista online con los perfiles seleccionados. (20min de duración). Consulta de recomendaciones o referencias. Fase 3: Entrevista presencial en nuestra sede. Puede incluir pruebas de alguna aplicación / Idioma

GHENOVA busca incorporar Profesionales Técnicos para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas:- Armamento- Estructuras- Electricidad- SistemasCompletaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval.¿Cuáles serán tus funciones principales?Entre tus tareas pueden encontrarse:Cálculos estructurales mediante software de elementos finitos y con cálculos directos de estructuras (se valorará el trabajo previo en estructuras navales).Delineación de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica.Delineación en coordinación con el calculista, de estructuras auxiliares y de pre soportado para dichos sistemas.Modelado 3D de bandejas eléctricas y ruteado de cables, definición de soportes.Trazado de la red de puesta a tierra, sistema de protección contra descargas atmosféricas, canalizaciones enterradas.¿Qué requisitos son necesarios?FP medio o superior relacionado con estudios técnicosSe valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, Plantspace, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX.Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente.Valorable Inglés¿Qué beneficios ofrecemos?Flexibilidad horaria de entrada y salidaJornada intensiva todos los viernes del añoJornada intensiva en julio y agostoDías de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permitaSeguro de salud a coste reducido y con retribución flexibleFormación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos...Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital.Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria.Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo.Si quieres conocer más... ¡Ven a comprobarlo!#ÚneteaGhenova #engineeringthefuture esperamos!Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

GHENOVA busca incorporar Profesionales de la Ingeniería para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento • Estructuras • Electricidad • Sistemas Completaremos formación profesional junto a nuestro equipo desde el inicio. Buscamos a personas con ganas de iniciarse y crecer en el mundo profesional, concretamente en el sector naval. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: Desarrollar planos básicos de acero de la estructura. Realizar diseño 3D de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica. Realizar modelo 3D de bloques, para obtención de los planos del bloque asignado, generando croquis y nestings necesarios para el corte. Realizar trazado, modelado 3D y generación de documentación para fabricación y montaje de tubería y equipos. Interpretación de esquemas unifilares Situación, soportado y alimentación de Equipo Eléctrico en Modelo 3D. Elaboración de planos constructivos Rutado y conexionado eléctrico. ¿Qué requisitos son necesarios? Titulación de Ingeniería (grado o máster) Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX. Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente. Se valorará nivel Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 emplead@s en todo el mundo. Principales responsabilidades • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes y distribuidores: Gestiona y desarrolla la cartera de clientes y distribuidores de su zona, manteniendo una relación estructurada que permita identificar necesidades, oportunidades de crecimiento y áreas de mejora, impulsando la fidelización y el desarrollo del negocio., • Promoción técnica y prescripción del portafolio: Realiza demostraciones, formaciones y presentaciones para explicar las características, beneficios y aplicaciones del portfolio. Adapta el discurso al interlocutor (usuario final, cliente, equipo técnico o comprador), impulsando la demanda y facilitando el ciclo comercial, • Desarrollo comercial y ciclo completo de ventas: Gestiona todas las fases del proceso comercial, desde la identificación de oportunidades de negocio hasta el cierre de la venta. Elabora propuestas adaptando el argumentario a distintos perfiles decisores y asegura una gestión eficiente de las negociaciones para alcanzar los objetivos establecidos., • Dinamización del canal comercial y relación con distribuidores: Impulsa la actividad comercial a través de distribuidores, facilitando información, soporte comercial y participación en acciones conjuntas que favorezcan la promoción del portfolio y el desarrollo del negocio en el canal., • Planificación comercial y reporting: Planifica la actividad comercial en su zona, organizando visitas, priorizando cuentas y oportunidades, y asegurando una adecuada cobertura del territorio para maximizar el potencial de negocio., • Seguimiento de actividad, resultados y KPI’s: Registra y actualiza la actividad comercial, oportunidades y previsiones en las herramientas corporativas, realizando Perfil del candidato/a • Formación universitaria en ADE, Marketing, Comercio, Ingeniería, PRL o áreas afines., • Experiencia en ventas consultivas, gestión de cuentas o desarrollo comercial en entornos industriales o técnicos., • Conocimiento del funcionamiento de canales comerciales directos e indirectos, especialmente en modelos de distribución., • Conocimiento técnico de los productos relacionados con protección respiratoria y detección de gases, sus aplicaciones en el mercado y normativa aplicable., • Conocimiento del mercado, segmentos de clientes y principales competidores del sector., • Manejo de CRM, herramientas de reporting y competencias digitales, • Inglés B2, • Disponibilidad para viajar ¿Por qué Dräger? Nuestr@s emplead@s opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a nosotr@s brinda otras muchas ventajas: • Paquete de retribución competitivo, • Ayuda comida, • Seguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos, • Seguro de vida y de accidentes, • Retribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico, • Cobertura salarial durante períodos de baja, • Flexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible, • Días de libre disposición, adicionales a las vacaciones, • Jornadas intensivas los viernes, vísperas de festivos y durante periodo estival dependiendo del proyecto, • Programa de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más, • Oportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera, • Programas de reconocimiento y de bienesta, • Formar parte de una empresa certificada como EFR (Empresa Familiarmente Responsable)., • Lugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural En Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. ¿Te animas? Muestra tu interés ahora a esta posición.

Una empresa de ingeniería naval busca incorporar profesionales en varias áreas de la ingeniería para oficinas en España. Se requieren titulaciones en ingeniería y se valoran experiencia en software específico. Proyectos en desarrollo y diseño 3D de sistemas, junto con un ambiente que fomenta el crecimiento profesional. Beneficios incluyen flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y desarrollo continuo a través de cursos adecuados a las necesidades de los proyectos. #J-18808-Ljbffr

¡CAPITOLE CONSULTING sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. Buscamos un/a DevSecOps con experiencia en entornos cloud (Azure/AWS), automatización e integración de soluciones SIEM, con fuertes capacidades analíticas y habilidad para colaborar con equipos técnicos en un entorno internacional. ¿Qué harás? • Administrar y operar servidores Windows y Linux en entornos Azure y AWS., • Gestionar y mantener soluciones SIEM en la nube., • Extender y mejorar pipelines CI/CD según nuevos requerimientos., • Dar soporte a operaciones y entornos SIEM en OpenStack., • Apoyar en migraciones y ampliaciones de soluciones SIEM., • Construir y ampliar soluciones de procesamiento de logs (como Cribl)., • Integrar técnicamente nuevas fuentes de logs., • Implementar parsers para normalización de eventos mediante RegEx. ¿Qué buscamos? • Grado en Informática, Seguridad IT o experiencia profesional equivalente., • Experiencia sólida en implementación y extensión de pipelines CI/CD., • Conocimiento avanzado en herramientas de automatización: Terraform, Ansible y Jenkins., • Manejo de control de versiones (Git)., • Experiencia en OpenStack / Kubernetes y cloud providers como AWS, Azure o GCP., • Conocimiento en herramientas SIEM (Splunk, Elastic) – muy valorable., • Sólidos conocimientos en sistemas operativos (Linux, UNIX, Windows) y redes., • Capacidad analítica, autonomía y adaptación a entornos dinámicos., • Interés por el aprendizaje continuo., • Inglés C1 (imprescindible). ¿Por qué elegirnos? Personas en el centro. Un entorno cercano, flexible y humano. Proyectos tecnológicos punteros y oportunidades de crecimiento. 1.200€ anuales en formación a tu elección (certificaciones, eventos, cursos, etc.). Seguro médico privado 100% cubierto. Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería). WellHub (Gympass). Eventos cada dos meses, fiestas, equipo de fútbol y comunidades tecnológicas internas. ¡Y lo más importante: un EQUIPAZO increíble! Descúbrenos qué opinan nuestros compañeros Glassdoor ¡No dudes en enviarnos tu perfil, estamos deseando conocerte! Políticas de seguridad de la información • Acceso a información confidencial de Capitole y proyectos asignados., • Cumplimiento de las políticas internas de seguridad de la empresa y clientes. xcskxlj, • Firma de NDA obligatoria.

pEn Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, /pp¿Te animas a ser parte de esta revolución? /ppTe proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional /ppbr/ppResumen del Rol: bTesters Senior /bpara pruebas de soluciones de Transporte y Tráfico, ciclo de vida de las pruebas en nuevo proyecto para NTA Irlanda /ppbr/ppTester Manual. /pp- Diseño y Ejecución de Pruebas funcionales manuales. /pp- Personalidad analítica enfocada al detalle. /pp- Gran capacidad de trabajo en equipo. /ppSe requiere: /pp- Conocimiento de metodologías de Testing de Software (QA, QC) /pp - Experiencia en pruebas de Software (+4 años) /pp - Conocimiento SO Windows, Linux a nivel usuario. /pp - Experiencia en redacción de documentación relacionada con el testing: /pp- Planes de pruebas - Protocolos de pruebas - Casos de prueba /pp- Experiencia en ejecución de pruebas manuales y herramienta Testlink. /pp- Experiencia en seguimiento de incidencias y herramienta JIRA y Confluence /pp- Conocimiento SQL /ppSe valora: - Experiencia en sistemas de Ticketing . - Certificación ISTQB - Conocimientos de automatización de pruebas. - Conocimientos en SoapUi, Selenium /ppNivel de binglés. B2-C1 /b /ppbr/ppPresencial en la oficina de San Fernando de Henares (Madrid). En ciertas fases de Diseño será posible un trabajo híbrido (2-3 días en remoto) según se vaya coordinando con el proyecto. /ppbr/ppHorario: Horario: 8,5h L-J y 6,25h V. Todo el año mismo horario (no hay jornada de verano). Flexibilidad horaria. /ppbr/ppContrato indefinido /ppSalario: 28.000€b/a - 32.000€b/a /ppVentajas Ioon: /ppFormación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line /ppPosibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia /pp23 días laborables de vacaciones al año. /ppPrograma de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico). /ppMedidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). /ppEstabilidad y carrera profesional. /pp**Plan de compensación de referencias internas. /ppEn Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales. /p

pDräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889 nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias de todo el mundo, con más de 15.000 en todo el mundo. /ppbr/ppbPrincipales responsabilidades /b /pullibGestión de CAE (Coordinación de Actividades Empresariales): /b Gestionar y actualizar documentación preventiva en plataformas CAE, realizar seguimiento de empresas externas, comprobar cumplimiento de requisitos y facilitar el intercambio documental para garantizar actividades seguras. /lilibGestión del Sistema de Seguridad: /b Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO45001, colaborando en auditorías internas/externas y asegurando el cumplimiento de normativas y requisitos legales vigentes. /lilibGestión medioambiental /b: Participar en la elaboración, revisión y estandarización de procedimientos EHS conforme ISO9001 e ISO14001. Coordinar la gestión de residuos con proveedores autorizados. /lilibGestión de calidad: /b Participar en la elaboración de materiales formativos en temas de EHS. Realizar seguimiento de indicares de proceso claves (KPIS) de los procesos asignados en EHS con seguimiento de las acciones definidas y con actitud proactiva de propuesta acciones de mejora continua. /li /ulpbr/ppbPerfil del cantidat@ /b /pulliTitulación universitaria (Licenciatura, Grado o Ingeniería Técnica/Superior) /liliMáster en Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía/Psicosociología /liliExperiencia mínima de 2 años como Técnico en Prevención Riesgos Laborales /liliConocimientos sólidos de normativa de seguridad, salud laboral y medioambiente, valorándose experiencia en ISO9001, ISO45001 e ISO14001 /liliValorable experiencia con plataformas CAE y sistemas de gestión documental de prevención /liliNivel de inglés mínimo B2 /li /ulpbr/ppbPor qué Dräger? /b /pp opinan que la mejor recompensa de trabajar en Dräger es la oportunidad de aportar un gran valor a la sociedad. Al mismo tiempo, unirse a brinda otras muchas ventajas: /pulliPaquete de retribución competitivo /liliAyuda comida /liliSeguro médico privado gratuito, con descuento significativo para cónyuge e hijos Internal /liliSeguro de vida y de accidentes /liliRetribución flexible, que permite obtener importantes ventajas fiscales a través del descuento en nómina de los costes de guardería, transporte y seguro médico /liliCobertura salarial durante períodos de baja /liliFlexibilidad horaria y diferentes opciones para la realización de teletrabajo flexible. /liliDías de libre disposición, adicionales a las vacaciones /liliJornadas intensivas los viernes y durante periodo estival dependiendo del proyecto /liliPrograma de formación y desarrollo: bolsa de horas y ayuda económica para el desarrollo profesional, amplio catálogo de formación presencial y digital, cursos de idiomas y mucho más /liliOportunidades de crecimiento y desarrollo de carrera /liliProgramas de reconocimiento y de bienestar /liliFormar parte de una empresa Familiarmente Responsable. Certificación EFR /liliLugar de trabajo inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural /li /ulpbr/ppEn Dräger creemos firmemente en la diversidad garantizando el cumplimiento de la legislación vigente en todos nuestros procesos de selección y poniendo en marcha medidas que nos ayudan a velar por la igualdad de oportunidades, como es el caso de nuestro complemento económico a las personas con un grado de discapacidad superior al 33%. /ppbr/pp¿Te animas? Aplica ahora a esta posición /p

pEn bPROCESIA /b tenemos cierta debilidad por la gente. Somos Tech donde conviven profesionales muy distintos, pero con algo en común: nos tomamos la seguridad muy en serio y el trabajo en equipo ¡más! /ppbr/ppb¿Qué buscamos? /b /ppBuscamos a la persona que, cuando ve un /etc/ssh/sshd_config abierto de más, siente un ligero escalofrío. /ppbr/ppUn/a btécnico/a de bastionado de Linux /b que se mueva con soltura entre servicios, permisos, demonios y logs, y que entienda que cada ajuste tiene impacto en la seguridad y en la operación con: /pulliFormación técnica en el ámbito TIC, por ejemplo una bFP en Informática, Telecomunicaciones o similar /b. /liliExperiencia demostrable de bal menos 2 años bastionando sistemas Linux /b, trabajando el hardening de verdad: servicios, configuraciones, permisos, etc. /liliHaber ocupado bal menos 1 año un rol similar /b en una organización grande (empresa o administración), con procesos, normas y cierta complejidad. /liliConfort trabajando con bconfiguración segura de sistemas /b y con bciberseguridad en infraestructuras corporativas /b. /liliHaber cursado bun curso de bastionado de Linux /b y bun curso de ciberseguridad /b que respalden tu experiencia. /liliNivel de binglés medio (B1) /b, suficiente para entender documentación, formarte y comunicarte cuando haga falta. /li /ulpAdemás, nos gustará especialmente si has realizado: /pulli“Cursos: CCN-STIC y de ciberseguridad. /li /ulpbr/ppb¿Cuál será tu día a día? /b /ppTu campo de juego serán los bactivos Linux de un entorno corporativo crítico /b, que tendrás que fortalecer siguiendo guías de referencia muy concretas. /ppbr/ppEntre otras cosas, te encargarás de: /pulli“Bastionado de los activos Linux de la RED CLIENTE-BC según las guías CCN-STIC.” /liliRevisar servicios activos, configuraciones por defecto y parámetros de seguridad para alinearlos con lo que dictan las buenas prácticas. /liliDetectar y corregir puntos débiles: puertos de más, permisos generosos, configuraciones demasiado “amables” con el atacante. /liliTrabajar mano a mano con otros perfiles (sistemas, redes, seguridad) para que el hardening de Linux encaje con la visión global del entorno. /liliDocumentar cambios de una forma clara y útil, pensando tanto en auditorías como en las personas que vengan detrás. /li /ulpbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /ppEste rol está pensado para alguien que quiera hacer de Linux y de la seguridad algo más que “lo que toca hoy” con: /pullibContrato indefinido y jornada completa /b desde el inicio, con un proyecto estable donde tu conocimiento de Linux será protagonista. /liliModelo bhíbrido /b, horario 8x5 y una organización que cuida la conciliación y la autonomía de la gente. /liliUn equipo donde es normal revisar configuraciones entre varios, preguntar dudas y celebrar cuando se pasa una revisión de seguridad sin sobresaltos. /lilibPlan de desarrollo profesional /b: apoyo a certificaciones, formación continua en ciberseguridad y oportunidades para ir asumiendo cada vez más profundidad técnica en Linux. /liliCultura basada en el respeto, la participación y la igualdad, con un liderazgo que escucha y confía. /liliBeneficios que se notan: jornadas intensivas en determinados periodos, seguro médico sin copagos y pequeños detalles que hacen más amable el día a día. /li /ulpbr/ppSi lo has leído todo... esta vacante está hecha para ti. Y lo sabes /p

CORTIZO selecciona para su Red de Prescripción un Técnico para asesorar a estudios de arquitectura y profesionales de la construcción. Las funciones principales son: • Prospección y organización de visitas a estudios de arquitectura para la prescripción de productos., • Mantenimiento de la cartera de clientes ya existente., • Asesoramiento técnico a los/as arquitectos/as y empresas instaladoras., • Realización de trabajos en AutoCAD., • Visitas a obras. Requisitos mínimos: • Formación en Arquitectura técnica o ingeniería técnica., • Residencia en Murcia., • Buen manejo de AutoCAD., • Experiencia en comercialización de productos del sector de la construcción, mejor si es en carpintería de aluminio., • Gusto por el trato con el cliente y por trabajar con personas., • Disponibilidad para desplazamientos y visitas dentro de la Región de Murcia y Alicante. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido;, • Salario a convenir con fijo más comisiones;, • Trabajar en un entorno dinámico e internacional;, • Beneficios sociales: Acuerdos para ventajas en salud, combustible, formación;, • Posibilidad de desarrollarte con la Universidad Corporativa “Campus Talento”, realizando cursos de inglés, francés, alemán, aplicaciones informáticas, business intelligence, formación adhoc;, • Plan de carrera con posibilidad de promoción y cambios de proyecto. Creemos en el crecimiento horizontal y vertical. La cantera es lo más importante. Compromiso con la igualdad: La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019)

¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería? En Quest Global creemos que la ingeniería tiene el poder único de resolver los problemas del presente que marcarán el camino hacia el futuro. Por eso, desde hace más de 25 años, desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto, que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, comunicaciones, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Operamos a nivel local-global desde 18 países, donde contamos con 78 centros de entrega globales, y más de 20.000 profesionales que trabajan con el espíritu de hacer las cosas de forma diferente. En España, somos más de 800 profesionales trabajando desde distintas provincias y nuestras 8 oficinas de Madrid, Barcelona, Bilbao, Valladolid, Ferrol, Sevilla, Cádiz y Cartagena. Quest Global es un lugar donde nuestra gente puede realmente marcar la diferencia. Nos apasiona la innovación y nos comprometemos a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Desarrollar y actualizar las Líneas Base de plazo y coste de los proyectos. Mantener y revisar mensualmente la planificación: WBS, vinculaciones, duraciones, fechas, presupuestos y Órdenes de Fabricación. Garantizar la coherencia de la información entre SAP PS y Safran. Analizar caminos críticos, curvas de avance, carga de trabajo e indicadores de planificación. Identificar riesgos, desviaciones y oportunidades, proponiendo acciones correctivas. Realizar el seguimiento semanal y mensual del Programa, incluyendo indicadores EVMS. Elaborar informes de avance, valor ganado y riesgos para los distintos hitos del Programa. ¿QUÉ BUSCAMOS? Graduado/a en Ingeniería naval o industrial Conocimientos nivel experto de SAP, módulo PS. Conocimientos de Safrán. Conocimientos de aplicaciones ofimáticas, Excel, Word, Outlook. Manejo nivel alto del paquete Excel. Conocimientos en inglés nivel B2 (según Marco Común Europeo de Referencia) acreditables con certificación correspondiente. Experiencia acreditable de dos años en el puesto. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? En Quest Global, creemos en la igualdad de oportunidades y nos comprometemos en preservar un en-torno de trabajo inclusivo y seguro, garantizando la igualdad de oportunidades en selección, formación y desarrollo en un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, edad, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra circunstancia personal, física o social. En Quest Global tendrás: ~ Política de teletrabajo y planes de conciliación. Jornada flexible y posibilidad de trabajo híbrido y en remoto, en función de las características del puesto. ~23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables. ~ Un día libre por tu cumpleaños, a elegir dentro del mes en el que los cumples. ~ Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería, etc. ~ Plan de formación individualizado y acceso a nuestra plataforma de aprendizaje con más de 7.000 cursos. ~ Comité de Responsabilidad Social Corporativa, con implicación en diversas actividades de ayuda a grupos sociales desfavorecidos, infancia y diversidad. ~ Actividades para equipos: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. ¿Te gustaría sacar todo tu potencial en este gran equipo? ¡Aplica hoy y sé la diferencia que quieres ver en el mundo!

Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y sol

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