De marketing y publicidad jobs in Sant Adrià De Besòs - Page 2Create job alerts

Athletes & Ambassadors Specialist Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Barcelona, HQ ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar y realizar scouting de talentos (macro, micro y nano influencers) relevantes para la marca y para cada mercado., • Gestionar de forma integral las colaboraciones con talentos y entrenadores deportivos, desde el briefing inicial hasta el seguimiento, aprobaciones de contenido y reporting final., • Negociar fees, contratos y derechos de uso de imagen, asegurando alineación con los objetivos de marca y el presupuesto., • Gestionar y desarrollar la comunidad de talents y ambassadors de Oysho, fomentando relaciones a largo plazo., • Monitorizar y analizar resultados de las colaboraciones (alcance, engagement, conversión), extrayendo insights y oportunidades de mejora., • •, • Realizar seguimiento de tendencias digitales, nuevos formatos y plataformas (TikTok, Reels, UGC, creators emergentes)., • Colaborar de forma transversal con los equipos de Marketing, Comunicación, PR, Digital y Producto para amplificar las iniciativas de la marca., • Graduada en Comunicación, Publicidad y RR.PP., Marketing, Moda o disciplinas afines., • Con 2–4 años de experiencia en gestión de influencers o marketing de influencia, idealmente en marca o agencia del sector moda, deporte o lifestyle., • Con conocimiento profundo de redes sociales, métricas y comportamiento de audiencias., • Familiarizada con herramientas de medición y reporting de campañas de influencers., • Organizada, proactiva y con capacidad para gestionar múltiples proyectos de forma simultánea., • Sensibilidad estética y afinidad con el universo Oysho., • Nivel avanzado de inglés, con capacidad para trabajar en un entorno internacional. Trabajar en OYSHO es formar parte de un equipo donde las personas y el negocio están en el centro. • The sky is the limit : apostamos por el talento interno y el desarrollo profesional., • Always Learning : acceso a nuestra plataforma TRA!N para seguir aprendiendo y creciendo., • Ambiente internacional : colaboración diaria con equipos de distintos países., • Wellbeing : comedor subvencionado con productos de km0, servicios médicos y fisioterapia., • Easy Move : transporte desde puntos clave de Barcelona, Mataró y Vallès, o parking con cargadores eléctricos., • Fit & Fun : gimnasio y clases dirigidas., • Fashion for You : 25 % de descuento en todas nuestras marcas. Si te apasionan las operaciones, la logística y el e-commerce , y quieres formar parte de un entorno dinámico donde aprender y aportar desde el primer día, este es tu lugar . ¡Te esperamos!

¿Eres una persona especialista en comunicación y moda? Si tu principal experiencia es en agencias de comunicación y/o de relaciones públicas y la moda te apasiona, ¡contáctanos y envía tu candidatura! • Liderazgo de proyectos del sector moda y lifestyle., • Interlocución y gestión de cliente., • Conceptualización de estrategias de comunicación y relaciones públicas y supervisión de planes del equipo., • Aportar innovación y tendencia al equipo dentro del sector moda., • Desarrollo de propuestas de new business y acciones proactivas., • Modelo híbrido: 3 días en la oficina con todo el equipo y 2 días teletrabajo voluntario (miércoles y viernes)., • Teletrabajo durante Navidad, Semana Santa y agosto., • Horario flexible de entrada y salida., • Jornada intensiva: todos los viernes y los meses de julio y agosto., • 22 días de vacaciones por año completo trabajado, + 3 de convenio (descansos el 24 y 31 de diciembre y el día de la Publicidad)., • Beneficios fiscales: ticket guardería y seguro médico., • Pasión por la moda y las tendencias., • Experiencia previa en posición de dirección de cuentas en proyectos moda (mínimo 4-5 años como director/a)., • Experiencia en agencias de comunicación/relaciones públicas como director/a de proyectos., • Inglés fluido (C1). #J-18808-Ljbffr

Agencia de modelos referente en Barcelona, busca Gerente que lidere la estrategia y la gestión de la empresa. El Gerente será el responsable de liderar la empresa a nivel estratégico y operativo para incrementar los ingresos y maximizar la eficiencia de la agencia, mediante la gestión integral de los recursos humanos, económicos y materiales, asegurando una experiencia excelente al cliente y el cumplimiento de los objetivos estratégicos definidos por la propiedad. Principales Responsabilidades • Definir la estrategia de la compañía enfocada a la generación de valor., • Liderar el equipo humano de la agencia hacia la consecución de los objetivos marcados por la propiedad., • Gestionar la cuenta de Pérdidas y Ganancias para maximizar los resultados., • Análisis de la Organización y diseño de la estructura de la misma, asignando las personas a sus posiciones adecuadas., • Liderar la apertura de nuevas líneas de negocio., • Establecer métricas y KPIs y elaborar informes que faciliten el análisis de los resultados de la empresa y la toma de decisiones., • Garantizar el cumplimiento de los procesos operativos de la compañía., • Negociación con proveedores, y controlar contratos de servicios externos., • Liderar estrategias digitales, redes y reputación on line junto al dept de Marketing., • Gestionar los asuntos relacionados con el personal (selección, evaluación del desempeño, incidencias)., • Supervisar la calidad de servicio y gestionar reclamaciones., • Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas o similar., • Experiencia en gestión, desarrollo comercial en agencia de publicidad, productoras, comunicación o empresa de servicios., • Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de equipos, • Orientación a resultados., • Capacidad de identificar problemas e impulsar soluciones adecuadas, • Excelente comunicación., • Orientación al cliente y excelencia en el servicio. #J-18808-Ljbffr

En Oi Realtor buscamos personas con iniciativa y ambición. Si buscas la oportunidad de demostrar tu talento como Director Comercial Inmobiliario en Barcelona y quieres desarrollarte en un entorno de trabajo multicultural, este es tu sitio. ¡Únete al éxito inmobiliario! Con casi una década de experiencia en el sector de Alto Standing, Oi Realtor se ha consolidado como la consultoría inmobiliaria líder en Cataluña. Si quieres crecer profesionalmente, aquí es posible. Nuestra amplia cartera de clientes nacionales e internacionales avala nuestra experiencia y la profesionalidad en todas las gestiones. • Dirigir la fuerza de ventas a su cargo, asignando objetivos cuantitativos y cualitativos, supervisando acciones y corrigiendo desviaciones., • Participar en la negociación de acuerdos con mediadores y clientes, supervisar y promover la red de desarrollo en la zona, responsabilizándose y controlando el presupuesto comercial y la rentabilidad del negocio., • Gestión y desarrollo íntegro de las funciones de la Oficina de Atención Comercial., • Conformar un equipo comercial y administrativo para el correcto desarrollo de las funciones., • Captación de clientes, tanto particulares como pymes, y atención postventa en la zona de influencia., • Análisis y apertura de nuevos mercados y delegaciones., • Prospección de posibles adquisiciones y supervisión de futuras integraciones., • Elaboración, junto a la Dirección General, del plan estratégico comercial., • Inicio de negocio e incentivos de venta, y plan de formación continua y personalizado a cargo de la empresa., • Apoyo en la prospección y búsqueda de nuevos clientes., • Incorporación a una empresa líder en expansión., • Acceso a software inmobiliario y a una base de datos de propiedades y clientes, con asignación de una zona en exclusiva., • Herramientas de marketing y publicidad inmobiliaria, y equipo de fotógrafos profesionales., • Experiencia mínima de tres años en ventas inmobiliarias y gestión de equipos comerciales., • Capacidad de gestión y organización; orientación al cliente y a resultados; habilidades comerciales., • Formación continua en el sector, con enfoque en estrategias comerciales, técnicas de venta, captación, tasación de inmuebles y negociación., • Posibilidad de promoción y crecimiento dentro de la empresa., • Se ofrece un atractivo esquema de comisiones basado en facturación. Únete a nuestro equipo de trabajo. Regístrate para recibir información y ofertas. #J-18808-Ljbffr

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible. Como Gerente de Redes Sociales, liderarás la estrategia, coordinación y ejecución de iniciativas en las redes sociales corporativas asignadas (TikTok, Meta, X, YouTube, o LinkedIn), en coordinación con el resto del equipo de RRSS y nuestras agencias externas. Serás responsable de conceptualizar y producir campañas creativas, activar la comunicación de partnerships y otros contenidos en los canales asignados, y entender las necesidades de otros stakeholders internos. Además de evolucionar los activos digitales corporativos del banco y su orquestación con el resto de canales de comunicación. 1.Creatividad y storytelling • Generación de ideas innovadoras y narrativas digitales always on que conecten con la audiencia, para trasladar la estrategia y necesidades a nuestros vendors externos., • Conceptualización de campañas y contenidos originales adaptados a cada plataforma social., • Conocimiento de las últimas tendencias digitales y benchmarking de competidores., • Capacidad de liderazgo en producción audiovisual para Redes Sociales: desde la conceptualización, guionización y coordinación de rodaje, hasta la entrega final., • Capacidad de coordinación de diferentes equipos externos e internos para consecución de objetivos finales de campaña., • Creación y publicación de contenido nativo para las RRSS asignadas, alineado con la estrategia de marca., • Supervisión del calendario de publicaciones y la programación de contenidos., • Interactuación con nuestra agencia de Community Management para orientar la estrategia de respuesta a comentarios en los canales asignados, gestionando la reputación digital., • Monitorización y análisis del rendimiento de las publicaciones y campañas, utilizando herramientas de analítica tanto de plataformas como de BI., • Diseño y ejecución de la estrategia de comunicación digital de nuestros partnerships, desde la definición hasta la producción de piezas concretas., • Colaboración con partners, sponsors e influencers para amplificar el alcance de la marca., • Adaptación a entornos dinámicos y cambiantes, gestionando stakeholders internos y externos., • Coordinación con el resto del equipo de RRSS corporativas para tener una estrategia de comunicación coherente entre canales., • Medición del impacto de las campañas y contenidos, proponiendo mejoras continuas basadas en datos., • Garantizar el cumplimiento de las regulaciones y normativas del sector financiero en todas las actividades digitales., • Colaborar con los equipos legales para mitigar riesgos y asegurar el cumplimiento., • Experiencia demostrable de al menos 7 años como Manager de Redes Sociales, preferiblemente en empresas grandes y entornos creativos., • Amplia experiencia en la generación de contenido nativo para redes sociales, especialmente Meta y TikTok., • Conocimiento profundo de tendencias y mejores prácticas en redes sociales y marketing digital., • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido., • Capacidad para coordinar equipos internos y externos., • Dominio de herramientas de gestión y analítica de redes sociales., • Experiencia en campañas orgánicas y paid, así como en gestión de presupuestos en digital., • Formación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o campo relacionado., • Pensamiento creativo y alto nivel de iniciativa., • Flexibilidad y resiliencia ante cambios y plazos ajustados., • Orientación al logro y capacidad de priorización., • Actitud proactiva y trabajo en equipo transversal., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente., • Sensibilidad hacia la marca y capacidad para transmitir sus valores., • Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance., • Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional., • Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo., • Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro., • Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros., • Medidas de flexibilidad(trabajo en remoto, flexibilidad entrada). GESTIÓN DE CRISIS Y RIESGOS REPUTACIONALES HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO #J-18808-Ljbffr

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible. El equipo de Gestión del Riesgo Reputacional Media/Social Media es el responsable del diseño e implementación de protocolos integrados de gestión de crisis en redes sociales y medios de comunicación, del desarrollo de planes de prevención y detección temprana en medios y redes, de la monitorización integrada en medios y redes, de la gestión de posibles crisis, así como del seguimiento y reporting de KPIs de crisis. Adicionalmente, es responsable de la producción y publicación de contenido digital informativo en redes corporativas y de la planificación y calendario editorial integrado de media relations y redes. • Monitorización integrada en medios de comunicación y redes sociales para la detección temprana y posterior gestión de eventos críticos que puedan tener impacto reputacional en el banco., • Realización de informes de repercusión en redes de las acciones realizadas o/y temas críticos para extraer insights que contribuyan a mejorar los resultados de las acciones de comunicación impulsadas, así como la gestión de temas críticos con impacto reputacional., • Desarrollo de planes de prevención y protocolos de gestión de crisis., • Gestión de crisis en medios de comunicación y en redes sociales: elaboración de estrategia, implementación y seguimiento., • Gestión de interacciones en redes sociales en coordinación con agencia de community., • Análisis de datos de redes sociales y plataformas web para elaborar informes de métricas, reporting y documentos resumen con insights sobre la actividad y resultados de Comunicación Externa y gestión de crisis con el fin de optimizar la estrategia digital., • Planificación, propuesta y elaboración de contenidos preventivos y/o con carácter informativo de CaixaBank para su difusión en las redes sociales corporativas de la entidad y el site de comunicación., • Identificar tendencias en gestión de crisis, creación de contenidos, comunicación digital y data analytics., • Formación preferentemente en el ámbito de periodismo o, en su defecto, comunicación audiovisual, marketing/publicidad o similar, aunque se valorarán también candidatos con formaciones distintas a las indicadas., • Imprescindible experiencia demostrable en la gestión de crisis en medios de comunicación y redes sociales, en el desarrollo de planes de prevención y protocolos, así como en la monitorización y reporting de KPIs., • Experiencia en redes sociales a nivel profesional y en la definición de la estrategia de contenidos informativos; así como en su producción y distribución como herramienta para revertir posibles crisis., • Conocimientos de data analytics para tratamiento básico de datos y apoyo con partners especializados., • Experiencia en la dirección y producción de contenidos, especialmente en el ámbito audiovisual, y en la redacción de contenidos., • Experiencia en la definición y gestión de proyectos., • Se valorará el conocimiento de idiomas, especialmente inglés en competencia profesional avanzada para mantener puntualmente reuniones, además del castellano y el catalán., • Iniciativa, espíritu de innovación, implicación, compromiso y capacidad de relación y trabajo en equipo., • Interés en el ámbito de la tecnología o/y la creatividad., • Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance., • Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional., • Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo., • Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro., • Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros., • Medidas de flexibilidad(trabajo en remoto, flexibilidad entrada). GESTIÓN DE CRISIS Y RIESGOS REPUTACIONALES ANÁLISIS DE IMPACTOS DE ACCIONES DE COMUNICACIÓN HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO #J-18808-Ljbffr

Somos ATREVIA, una consultora estratégica de Atracción, Influencia, Transformación y Anticipación, líder iberoamericana en Comunicación, Marketing y Asuntos Públicos, con presencia propia en 15 territorios y partners en otros 45 países. Contamos con más de 640 profesionales de 30 nacionalidades y una manera única de abordar la comunicación: combinando escucha, estrategia, creatividad y la magia de las mezclas. Acompañamos a las empresas en la resolución de desafíos complejos, activando movimientos, generando diálogo y guiando decisiones con un enfoque humano y sostenible. Creemos en el poder del compromiso y en un crecimiento que se construye desde la actitud, el propósito y la innovación constante. ATREVIA. Crecer, creciendo. Buscamos un/a Director/a de Estrategia, Marca y Creatividad para liderar un área especializada en consultoría de marca, relato, diseño, comunicación y experiencias. Será responsable de dirigir equipos, desarrollar negocio (2,5–5 M € aprox.), generar propuestas de alto impacto y asumir un rol de interlocución senior con stakeholders relevantes del ámbito público y privado. Un perfil híbrido entre consultor estratégico, director creativo, diseñador de narrativas y pensador de marca, capaz de inspirar, liderar y construir soluciones de alto valor. • Liderar proyectos estratégicos de marca y comunicación para clientes, • Definir estrategias de marca, posicionamiento, narrativa, identidad, arquitectura y experiencia., • Diseñar relatos corporativos, discursos, conceptos creativos y líneas estratégicas de comunicación., • Supervisar la creación de identidades visuales, universos gráficos y sus expresiones (gráfica, audiovisual, digital, experiencial)., • Impulsar metodologías integrales inspiradas en enfoques holísticos (inmersión → estrategia → narrativa → creatividad → ejecución)., • Dirigir equipos multidisciplinares, • Coordinar estrategas, creativos, diseñadores, redactores y especialistas audiovisuales., • Marcar visión, dar feedback, elevar el nivel creativo y asegurar coherencia entre estrategia + creatividad + ejecución., • Acompañar el crecimiento profesional del equipo, actuando como mentor/a y referente., • Gestionar clientes estratégicos y relaciones de alto nivel, • Ser interlocutor/a clave para direcciones generales, comunicación, marca, instituciones y stakeholders senior., • Liderar negociaciones complejas y conversaciones de impacto estratégico., • Garantizar la calidad y relevancia de las entregas, con mirada consultiva y creativa., • Gestionar y desarrollar negocio, • Definir y gestionar el Business Plan y la relación comercial con clientes, • Gestionar un volumen de negocio entre 2,5 y 5 millones €, asegurando rentabilidad, eficiencia y crecimiento sostenible., • Detectar nuevas oportunidades comerciales y de recurrencia, así como líneas de servicio emergentes., • Elevar la presencia del área en cuentas clave y en nuevos clientes., • Definir y gestionar el Business Plan y la relación comercial con clientes, • Asegurar la excelencia creativa, • Garantizar que las propuestas sean innovadoras, relevantes, con narrativa sólida y ejecución impecable., • “Mostrar, no sólo decir”: desarrollar ideas que conecten identidad, significado, diseño y experiencia., • Impulsar estándares propios de calidad, inspirados en modelos de agencias especializadas en branding y estrategia creativa., • Experiencia mínima 8–10 años en agencias de branding, consultoras creativas o agencias estratégicas, • Experiencia demostrable diseñando estrategias de marca, identidades visuales, conceptualización creativa y narrativas., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares y proyectos de gran envergadura., • Experiencia gestionando clientes con interlocución C-level y stakeholders institucionales., • Visión estratégica + sensibilidad creativa + pensamiento conceptual., • Liderazgo, capacidad de influencia, negociación y presencia ejecutiva., • Capacidad para estructurar propuestas y convertir insights en ideas y soluciones., • Orientación a resultados, solidez en gestión económica y visión de negocio., • Capacidad para inspirar equipos y construir relaciones de alto valor., • Formación superior en Branding, Comunicación, Publicidad, Diseño, Marketing, Humanidades o similar., • Catalán, inglés fluido (C1), valorable portugués., • Contratación indefinida, • Plan de compensación competitivo, • Flexibilidad. Nos encanta descubrir talento que quiera aprender, proponer y transformar. #J-18808-Ljbffr

Desde The Colours Box, agencia 360 -incluyendo marketing digital, publicidad, inbound marketing, producción adudiovisual y consultoría- buscamos un especialista (mínimo 2 años de experiencia) en marketing digital, creación de contenidos y community management que quiera sumarse a nuestro proyec

Agencia de marketing y publicidad especializada en Real Estate busca incorporar Ejecutiva/o de Cuentas con experiencia en gestión y fidelización de clientes, coordinación de proyectos y especial sensibilidad por el marketing digital orientado a resultados.Tu misión principal será construir rela

Desde The Colours Box, agencia 360 -incluyendo marketing digital, publicidad, inbound marketing, producción adudiovisual y consultoría- buscamos un especialista (mínimo 2 años de experiencia) en marketing digital, creación de contenidos y community management que quiera sumarse a nuestro proyec

Sobre la Empresa Buscamos un/a candidato para unirse a nuestro equipo en plena expansión. La persona seleccionada será responsable de planificar, ejecutar y optimizar las estrategias digitales orientadas a profesionales sanitarios, distribuidores y consumidores, asegurado el cumplimiento de las normativas del sector. Responsabilidades Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital orientadas al sector pharma. Planificar y crear contenido para redes sociales, web, etc. Coordinar lanzamientos digitales de nuevos productos. Analizar métricas, elaborar reportes y proponer acciones y optimización. Asegurar el cumplimiento de la regulación y normativa farmacéutica en todas las comunicaciones. Colaborar con equipos de ventas, medical affairs y producto. Habilidades Requeridas Formación en marketing, publicidad, comunicación o similar. También se valorará formación en Cs de la salud. Experiencia de 2-3 años en marketing digital (idealmente en el sector farmacéutico o sanitario). Conocimiento de herramientas de gestión de campañas y analítica (Google Analytics, Meta Business, etc). Experiencia en gestión de redes sociales. Capacidad para interpretar KPIs y generar informes. Habilidades de comunicación, creatividad, atención al detalle y autogestión.

Both es la división de Cultura del grupo Newlink, una de las consultoras de comunicación más relevantes del ámbito hispano, con sede en EE. UU., presencia en seis países de Latinoamérica y oficinas en Madrid, Barcelona, Milán y París. Desde esta división, nuestro propósito es conectar personas, humanizar organizaciones y transformar para un impacto positivo. Tras más de 25 años de trayectoria, desde esta división creemos que el verdadero cambio nace de conexiones auténticas y de los vínculos que generan valor entre las organizaciones y sus grupos de interés: en esencia, en el engagement. ¿Buscamos un Account Executive con background en publicidad, marketing o comunicación , sensibilidad por el diseño gráfico y el storytelling , y especial interés (o experiencia) en comunicación interna, cultura corporativa y employee experience . Tu misión será pensar, diseñar y ejecutar ideas creativas que transformen la comunicación interna y la experiencia de empleado, combinando estrategia, creatividad y ejecución , siempre con una mirada de marca. Diseñar planes y campañas de comunicación interna , cultura corporativa, transformación, employer branding y employee engagement. Desarrollar narrativas visuales y conceptuales , en colaboración con el equipo de diseño. Idear y apoyar la creación de eventos internos, activaciones y experiencias para empleados/as . Participar en proyectos de employee experience desde una mirada comunicativa y de marca. Colaborar en propuestas de new business , aportando enfoque creativo y estratégico. Participar en proyectos de innovación y desarrollo de nuevos productos/servicios . ¿Experiencia Al menos 3 años de experiencia en comunicación, publicidad o marketing (idealmente en agencia). Experiencia en desarrollo de campañas, narrativas de marca y activaciones . Interés o experiencia en comunicación interna, employer branding, employee engagement o experiencia de empleado . Buen manejo del entorno digital y sensibilidad estética y narrativa . Idiomas Castellano: nativo Catalán: nativo Inglés: nivel avanzado Trabajo en equipo y actitud colaborativa. Perfil creativo y estratégico : sabes pensar ideas y estructurarlas. Buen criterio visual y nociones de diseño gráfico (capacidad de briefing). Interés por la cultura, la innovación y las herramientas de IA . Capacidad comercial. ¿Sumarte al equipo de Cultura con propósito: “Conectamos personas. Contrato indefinido y con jornada completa. Flexiworking: Dos días de teletrabajo semanales y teletrabajo en Semana Santa, agosto y Navidad (sujeto a política de compañía). Referral Program: si recomiendas a una persona que cumpla con el perfil que buscamos, recibirás un bonus. Fruta en la oficina.

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Both es la división de Cultura del grupo Newlink, una de las consultoras de comunicación más relevantes del ámbito hispano, con sede en EE. UU., presencia en seis países de Latinoamérica y oficinas en Madrid, Barcelona, Milán y París. Desde esta división, nuestro propósito es conectar personas, humanizar organizaciones y transformar para un impacto positivo. Tras más de 25 años de trayectoria, desde esta división creemos que el verdadero cambio nace de conexiones auténticas y de los vínculos que generan valor entre las organizaciones y sus grupos de interés: en esencia, en el engagement. ¿Buscamos un Account Executive con background en publicidad, marketing o comunicación , sensibilidad por el diseño gráfico y el storytelling , y especial interés (o experiencia) en comunicación interna, cultura corporativa y employee experience . Tu misión será pensar, diseñar y ejecutar ideas creativas que transformen la comunicación interna y la experiencia de empleado, combinando estrategia, creatividad y ejecución , siempre con una mirada de marca. Diseñar planes y campañas de comunicación interna , cultura corporativa, transformación, employer branding y employee engagement. Desarrollar narrativas visuales y conceptuales , en colaboración con el equipo de diseño. Idear y apoyar la creación de eventos internos, activaciones y experiencias para empleados/as . Participar en proyectos de employee experience desde una mirada comunicativa y de marca. Colaborar en propuestas de new business , aportando enfoque creativo y estratégico. Participar en proyectos de innovación y desarrollo de nuevos productos/servicios . ¿Experiencia Al menos 3 años de experiencia en comunicación, publicidad o marketing (idealmente en agencia). Experiencia en desarrollo de campañas, narrativas de marca y activaciones . Interés o experiencia en comunicación interna, employer branding, employee engagement o experiencia de empleado . Buen manejo del entorno digital y sensibilidad estética y narrativa . Idiomas Castellano: nativo Catalán: nativo Inglés: nivel avanzado Trabajo en equipo y actitud colaborativa. Perfil creativo y estratégico : sabes pensar ideas y estructurarlas. Buen criterio visual y nociones de diseño gráfico (capacidad de briefing). Interés por la cultura, la innovación y las herramientas de IA . Capacidad comercial. ¿Sumarte al equipo de Cultura con propósito: “Conectamos personas. Contrato indefinido y con jornada completa. Flexiworking: Dos días de teletrabajo semanales y teletrabajo en Semana Santa, agosto y Navidad (sujeto a política de compañía). Referral Program: si recomiendas a una persona que cumpla con el perfil que buscamos, recibirás un bonus. Fruta en la oficina.

Desde Drivim queremos incorporar a nuestro equipo de Marketing un@ Técnico en Marketing (captación digital) para trabajar en Badalona! Somos el grupo de concesionarios y talleres oficiales de las marcas: Citroën, Opel, DS Automobiles, Subaru, Jeep, Fiat, Piaggo, Vespa, Aprilia … ¡y muchas más! T ambién tenemos nuestra propia marca de rent a car , Bookcar , dónde realizamos alquiler tradicional así como la suscripción de vehículos Además, también gestionamos toda la actividad de marketing de un nuevo negocio, VallBlanc Espai Dental i Fisioterapia . Planificación, creación y optimización de campañas en: Google Ads (Search, Display, YouTube, Performance Max…) y RRSS (Meta Ads y TikTok Ads) • Generar estrategias y explorar nuevas maneras de captación digital • Analizar métricas de impacto (aperturas, clics, conversiones) y proponer mejoras basadas en datos. • Coordinar la publicidad mancomunada de las marcas y gestionar sus presupuestos. • Implementar y desarrollar planes de marketing locales. • Trabajar de la mano con el responsable del área de marketing. Mínimo 4 años de experiencia en un puesto similar. • ✅ Dominio de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas…) •✅ Has gestionado campañas de Paid Media en Google Ads y en Meta • ✅ Conocimientos de SEM y SEO • ✅ Conocimientos básicos de Canva, Photoshop o Illustrator. • ✅ Experiencia con CMS (WordPress), Google Analytics. Formación Licenciatura o Grado en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación Audiovisual… • ✅ Permiso de conducir B. • ✅ Idiomas: español y catalán. Lo que buscamos en ti (más allá del currículum): Espíritu de equipo. Afrontar retos y proyectos. Un equipo comprometido, con valores sólidos y ganas de hacer las cosas bien. &##Retribución flexible: ticket guardería, ticket transporte, seguro médico… &##Horario: Lunes a Jueves de 8.30h a 14h y de 15h a 17.Jornada intensiva: todos los viernes de 8h a 15h &##Teletrabajo los martes &##Cursos de formación a cargo de la empresa

Desde Drivim queremos incorporar a nuestro equipo de Marketing un@ Técnico en Marketing (captación digital) para trabajar en Badalona! Somos el grupo de concesionarios y talleres oficiales de las marcas: Citroën, Opel, DS Automobiles, Subaru, Jeep, Fiat, Piaggo, Vespa, Aprilia … ¡y muchas más! T ambién tenemos nuestra propia marca de rent a car , Bookcar , dónde realizamos alquiler tradicional así como la suscripción de vehículos Además, también gestionamos toda la actividad de marketing de un nuevo negocio, VallBlanc Espai Dental i Fisioterapia . Planificación, creación y optimización de campañas en: Google Ads (Search, Display, YouTube, Performance Max…) y RRSS (Meta Ads y TikTok Ads) • Generar estrategias y explorar nuevas maneras de captación digital • Analizar métricas de impacto (aperturas, clics, conversiones) y proponer mejoras basadas en datos. • Coordinar la publicidad mancomunada de las marcas y gestionar sus presupuestos. • Implementar y desarrollar planes de marketing locales. • Trabajar de la mano con el responsable del área de marketing. Mínimo 4 años de experiencia en un puesto similar. • ✅ Dominio de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas…) •✅ Has gestionado campañas de Paid Media en Google Ads y en Meta • ✅ Conocimientos de SEM y SEO • ✅ Conocimientos básicos de Canva, Photoshop o Illustrator. • ✅ Experiencia con CMS (WordPress), Google Analytics. Formación Licenciatura o Grado en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación Audiovisual… • ✅ Permiso de conducir B. • ✅ Idiomas: español y catalán. Lo que buscamos en ti (más allá del currículum): Espíritu de equipo. Afrontar retos y proyectos. Un equipo comprometido, con valores sólidos y ganas de hacer las cosas bien. &##Retribución flexible: ticket guardería, ticket transporte, seguro médico… &##Horario: Lunes a Jueves de 8.30h a 14h y de 15h a 17.Jornada intensiva: todos los viernes de 8h a 15h &##Teletrabajo los martes &##Cursos de formación a cargo de la empresa

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En Grupo Planeta, buscamos incorporar un/a Account Specialist para el departamento de Marketing Digital perteneciente a la división de Planeta Formación y Universidades. ¿En qué consistirá tu día a día? Planificación, gestión y supervisión en la generación de leads y su conversión a venta mediante campañas publicitarias de todas las marcas gestionadas. Supervisión de las estrategias de PPC (Facebook Ads, Google Ads, LinkedIn Ads). Gestión de CMS interno para el control y analisis de leads. Elaboración de informes y control de Dashboard de analisis de inversión y leads Seguimiento de la estrategia digital, planificación y manejo de presupuestos mensuales para diferentes mercados. Requisitos: ¿Qué nos gustaría ver en tu CV? Formación en Marketing Digital y/o similares. Experiencia mínima de 3 años en el sector del marketing digital y en la gestión de campañas de generación de leads mediante principales fuentes de tráfico online. Conocimientos en herramientas de analítica, publicidad digital y posicionamiento SEO y SEM (Google Ads, Meta, LinkedIn Ads, Bing Ads). Nivel alto de Excel, valorable Power BI. Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona... Capacidad para trabajar de manera autónoma. Capacidad de transmitir mensajes de manera clara a través de informes y presentaciones. Buena comunicación y orientación al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y en varios proyectos. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable: Indefinido y a jornada completa. Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro...). Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc. Si crees que es tu oportunidad laboral, ¡Te animamos a inscribirte y formar parte de nuestro equipo! En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

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Posicionada en FORBES y QS como una de las cinco mejores Escuelas de Negocios del país, con sedes en Barcelona, Madrid y Mallorca , presenta una oferta formativa que abarca desde Executive Education con Programas, Masters & MBAs en todas las áreas de empresa; Grados en las áreas como ADE Marketin

Buscamos un estudiante de marketing y social media para gestionar las redes sociales y apoyar en la creación y adaptación de estrategias publicitarias. Este es un puesto de prácticas que se desempeñará de manera presencial a veces y otras en la modalidad de teletrabajo. Tus tareas diarias inclu

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