Trabajos de recerca en Sant Adrià De BesòsCrear alertas

Qui som La Fundació Privada Món Clínic Barcelona impulsa iniciatives que contribueixen a fer possibles projectes amb impacte real en salut, recerca i transformació social. En aquest marc, l’Àrea de Mecenatge treballa per mobilitzar aliances, generar complicitats i captar recursos privats que ajudin a impulsar projectes rellevants vinculats a una institució sanitària i de recerca de referència. La persona que s’hi incorpori passarà a formar part d’un equip implicat i en creixement, amb bon ambient de treball, alt nivell de compromís i voluntat de construir plegats una àrea cada vegada més sòlida. Per això, valorem especialment la capacitat d’integrar-se bé a l’equip, sumar-hi amb actitud positiva i contribuir a una manera de treballar col·laborativa, exigent i generosa. Missió del lloc Busquem un/a tècnic/a de desenvolupament i captació de fons que contribueixi activament al creixement dels ingressos privats i al desenvolupament de noves oportunitats de col·laboració. La persona que s’hi incorpori tindrà un paper rellevant en la identificació, preparació, seguiment i consolidació d’oportunitats amb empreses, fundacions i altres col·laboradors d’alt potencial, i donarà suport al desplegament de línies de captació amb recorregut estratègic. Funcions principals · Identificar, qualificar i fer avançar oportunitats de captació de fons. · Preparar i adaptar propostes de col·laboració amb empreses, fundacions i altres col·laboradors potencials. · Coordinar reunions i fer-ne el seguiment posterior amb criteri, ordre i continuïtat. · Elaborar dossiers, presentacions, propostes econòmiques i altres materials de suport a la captació. · Donar suport a la construcció de pressupostos, contraprestacions i documents associats a les col·laboracions. · Mantenir actualitzada i ben prioritzada la cartera d’oportunitats assignada. · Donar suport a la direcció de l’àrea en el desenvolupament i seguiment d’aliances i relacions estratègiques. · Contribuir a l’impuls de línies de captació de llarg recorregut, incloent-hi les vinculades a donacions planificades i llegats. · Coordinar, amb la resta de l’equip, visites o trobades amb donants i col·laboradors quan tinguin valor relacional o estratègic. · Vetllar perquè les oportunitats no es perdin per manca de seguiment, ordre o resposta. Perfil que busquem · Persona amb experiència en captació de fons · Amb coneixements de desenvolupament de negoci, relació amb empreses o fundacions, gestió de comptes o gestió de projectes. · Capacitat per construir relacions professionals de qualitat i generar confiança amb interlocutors diversos. · Molt bona capacitat d’organització, seguiment i priorització. · Excel·lent capacitat de redacció i presentació de propostes. · Autonomia, criteri i orientació a resultats. · Solvència per moure’s en entorns institucionals i organitzacions complexes. · Sensibilitat per treballar en projectes amb propòsit i impacte social. · Capacitat per integrar-se bé en un equip petit, sumar-hi amb maduresa i contribuir positivament a la dinàmica de treball compartida. Formació i experiència · Formació superior en gestió, empresa, relacions institucionals, comunicació, humanitats o àmbits similars. · Es valorarà especialment experiència prèvia en mecenatge i captació de fons. · Es valorarà especialment experiència o coneixement dels àmbits de la salut i/o la recerca biomèdica. · També es valorarà experiència en entorns socials, científics o fundacionals. Competències clau · Capacitat relacional · Capacitat negociadora · Organització i rigor en el seguiment · Iniciativa i proactivitat · Orientació a resultats · Capacitat d’anàlisi i priorització · Comunicació oral i escrita de qualitat · Treball transversal i coordinació amb equips diversos · Capacitat d’integració i contribució positiva a l’equip Condicions · Entitat contractant: Fundació Privada Món Clínic Barcelona · Incorporació: Immediata, a l’Àrea de Mecenatge i Captació de Fons · Retribució salarial competitiva · Jornada: completa · Horari: jornada partida de dilluns a dijous i jornada intensiva els divendres · Modalitat de treball: possibilitat de teletreballar 3 dies per setmana Què oferim · La possibilitat d’incorporar-se a un projecte amb sentit, impacte i recorregut. · Un rol rellevant dins una àrea en creixement i consolidació. · Participació en projectes de captació i aliances amb valor estratègic. · Un entorn professional exigent, estimulant i amb alta connexió amb la missió institucional. · La incorporació a un equip amb bon ambient de treball, implicació i voluntat de construir plegats. · L’oportunitat de contribuir directament a iniciatives que generen impacte real en salut, recerca i societat. · L’oportunitat de formar part d’un projecte de llarg recorregut. Dependència La posició dependrà de la Direcció de l’Àrea de Mecenatge i treballarà en coordinació amb la resta de l’equip i amb diferents àrees de la institució.

El BBRC està buscant un/una infermer/a de recerca Clínica amb motivació per a la investigació, excel·lents habilitats interpersonals amb capacitat per a treballar en un equip interdisciplinari de professionals mèdics i de l’àmbit de recerca. El/la candidat/a reportarà clínicament al Coordinador de l'Equip d'Infermeria i per a qüestions de gestió al responsable de l'Oficina d'Operacions Clíniques. El/la Infermer/a de recerca Clínica serà responsable de dur a terme els procediments clínics que apliquin segons cada protocol, prestant especial atenció en la seguretat i el benestar dels participants. Tasques principals Les responsabilitats específiques s'emmarcaran en el context de les directrius descrites per a cada protocol i inclouran • Contactar amb els possibles participants de l'estudi, • Realitzar les avaluacions requerides: Mesures antropomètriques, mesures de signes vitals o realitzar un electrocardiograma., • Gestió de les mostres: Recollida, processament, emmagatzematge i registre de mostres biològiques., • Punció lumbar: Assistir a l'equip mèdic en la realització de les puncions lumbars., • Donar seguiment als participants per a assegurar el seu benestar i que se segueixin els procediments de l'estudi, • Completar els formularis d'informe de casos., • Actualitzar les bases de dades dels estudis., • Recollir la informació necessària dels participants, • Respondre a les situacions d'emergència seguint els procediments estandarditzats que apliquin, • Utilitzar les habilitats, els coneixements i el judici clínic per a proporcionar un alt nivell d'atenció als participants en projectes d’investigació. Requisits • Títol d'infermeria., • Infermer/a col·legiat/a, • Coneixement de Microsoft Office en Excel i Word., • Nivell mig d'anglès (lectura i escriptura)., • Es valoraran els coneixements de terminologia mèdica i de recerca clínica., • Excel·lents habilitats verbals, escrites i d'organització., • Flexible, i adaptable a les necessitats del servei. Aptituds personals • Capacitat per a treballar eficaçment amb un equip multidisciplinari., • Capacitat per a treballar en col·laboració (empàtic i centrat en el treball en equip)., • Excel·lents habilitats interpersonals i de comunicació., • Capacitat per a treballar en un entorn dinàmic., • Es valorarà la capacitat d'organitzar i prioritzar les responsabilitats prestant una atenció extrema als detalls., • Interès a unir-se a una organització sense ànim de lucre amb una missió d'alt impacte social., • Oferim una oportunitat única de recerca en un projecte altament innovador en una institució multidisciplinària. S'ofereix: • Incorporació immediata, • Contracte indefinit, • Jornada de dilluns a divendres, amb horari intensiu de 8:00 a 15:00 i un dia de jornada extensiva (a concretar entre dilluns i dijous), • Retribució flexible (assegurança mèdica, tiquet restaurant, servei de guarderia), • Nivell salarial en funció de l’experiència del candidat i segons la Política Retributiva de la BBRC, • Centre de treball a Barcelona

Contexto El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) es un centro de referencia en la investigación de la prevención de la enfermedad de Alzheimer y el estudio de funciones cognitivas en el envejecimiento sano y patológico. Fundado por la Fundació Pasqual Maragall en colaboración con la Universitat Pompeu Fabra, el BBRC tiene como misión aportar soluciones innovadoras para descifrar y prevenir los cambios biológicos y la disfunción cognitiva asociados a enfermedades neurodegenerativas. El centro forma parte del Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB), en un entorno multidisciplinario y colaborativo, con acceso a instalaciones científicas de última generación, incluyendo escáner 3T MR, espacios para ensayos clínicos y EEG, así como un ecosistema internacionalmente estimulante para la investigación traslacional. Descripción de la posición Buscamos un CRA freelance para el proyecto DED PET, que pueda dar soporte a la monitorización completa del estudio desde la fase de Start-Up hasta el Close-Out, gestionando el seguimiento de manera ágil y autónoma sin necesidad de incorporación estructural. Responsabilidades principales • Participar en actividades de site start-up, incluyendo revisión de documentación esencial., • Elaborar y ejecutar el plan de monitorización del estudio., • Realizar visitas de monitorización en los centros participantes (4) asegurando el cumplimiento del protocolo, GCP y requisitos regulatorios., • Revisar la correcta cumplimentación de los consentimientos informados y documentación de los investigadores., • Verificar datos en eCRF y documentación fuente, asegurando coherencia y completitud., • Gestionar desviaciones, queries y acciones correctivas (CAPA), con seguimiento hasta su cierre., • Preparar informes de monitorización y documentación asociada dentro de los plazos establecidos., • Apoyar en la gestión del TMF., • Participar en reuniones de seguimiento con el promotor (BBRC) y colaborar en auditorías e inspecciones regulatorias., • Crear materiales de formación sobre el estudio para los distintos centros. Requisitos • Grado en Enfermería, Farmacia, Biomedicina, Biología, Biotecnología, Ciencias Biomédicas o similar., • Formación acreditada en Buenas Prácticas Clínicas (GCP)., • Formación específica en monitorización o gestión de ensayos clínicos., • Mínimo 2–3 años de experiencia como CRA en ensayos clínicos, incluyendo:, • Gestión de TMF y documentación esencial., • Site start-up y close-out., • Revisión de consentimientos y verificación de datos/eCRF., • Gestión de queries, desviaciones y CAPA. Competencias personales • Autonomía y capacidad de monitorización independiente., • Planificación eficiente del calendario de visitas., • Atención al detalle en datos y documentación esencial., • Interacción efectiva con investigadores, coordinadores, técnicos y sponsor., • Comunicación pedagógica de requerimientos y correcciones., • Capacidad de anticipar riesgos y proponer mejoras., • Flexibilidad para trabajar en entornos multicéntricos con recursos limitados.

A LA SALLE CAMPUS BARCELONA - UNIVERSITAT RAMON LLULL, especialitzada en programes formatius d’Enginyeria, Art i Tecnologia, Filosofia, Arquitectura i Empresa, precisa incorporar a la seva organització, dins del departament de Direcció Acadèmica, un/a: Tècnic/a de la Sala Immersiva La teva funció serà garantir el correcte funcionament de la sala immersiva de l’IASLab, donant suport tècnic a les activitats acadèmiques, de recerca, esdeveniments i visites que s’hi duin a terme. Responsabilitats: • Gestionar les sol·licituds de reserva de la sala rebudes per correu electrònic i introduir-les al sistema d'informació., • Configurar tècnicament la sala en funció de les necessitats de l’activitat prevista, pel que respecta als sistemes de projecció, so i interacció., • Donar suport tècnic abans i durant les activitats programades, assegurant el correcte funcionament dels sistemes audiovisuals i immersius, així com assessorar en la configuració i l’ús tècnic de la sala., • Atendre consultes tècniques d’alumnes relacionades amb projectes desenvolupats a la sala immersiva., • Assegurar el manteniment preventiu i correctiu dels sistemes tècnics de la sala, realitzant configuracions, verificacions i comprovacions periòdiques de funcionament., • Gestionar les incidències i avaries de l’equipament de la sala mitjançant la coordinació amb proveïdors externs, sol·licitant pressupostos, fent-ne el seguiment i garantint-ne la correcta resolució., • Gestionar l’inventari de l’equipament i del material associat a la sala immersiva, controlant-ne l’entrada, sortida i estat, detectant alhora necessitats de renovació o ampliació de material., • Donar suport a visites internes i externes, així com a esdeveniments i activitats promocionals., • Proposar millores i estratègies per a l’optimització dels recursos i materials disponibles, amb l’objectiu de garantir-ne una gestió eficient. Requisits: • CFGS en 3D, Jocs i Entorns Interactius o CFGS en Producció d’Audiovisuals i Espectacles. Grau Universitari en Computer Science, Enginyeria Multimèdia, Disseny i Creació de Productes Interactius, Arts Digitals, Animació o equivalent, • 5 anys d’experiència en empresa d’envergadura similar a la nostra (en cas de CFGS), en el seu defecte, experiència d’1 any en el sector (en el cas de Grau Universitari)., • Nivell de català, castellà i anglès alt. Valorable: • Coneixements de Touchdesigner, Creative Coding, Unreal., • Coneixements de so (DAW). Què t'oferim? • Incorporar-te a una universitat de referència amb un entorn dinàmic i professionalitzat, amb un campus universitari global, innovador i compromès amb la transformació de l’educació., • Contracte indefinit a mitja jornada., • Pla de retribució flexible., • Model presencial al nostre campus universitari situat a La Bonanova – Barcelona. Et sents identificat/da? Aplica-hi!

A la FUNDACIÓ OSGA REINTEGRA tenim com a propòsit acompanyar totes les persones de la nostra societat, especialment els col·lectius vulnerables, en la cerca d'una oportunitat laboral i, alhora, assessorar i donar suport a empreses i entitats en la incorporació i inclusió de talent dins dels seus equips, amb l'objectiu de fomentar una societat inclusiva i diversa. La FUNDACIÓ OSGA REINTEGRA facilita aquesta intermediació laboral entre empreses i candidat/es. En aquesta ocasió, oferim l'oportunitat d'incorporar al projecte social i empresarial de GRUP OSGA una persona treballadora per exercir les funcions de RESPONSABLE COMERCIAL de la zona de CATALUNYA, amb una ampliació geografica posterior, GRUP OSGA té com a missió la prestació de serveis externs a clients públics i privats i, alhora, fomenta i promou la inserció i l'accés al mercat laboral de persones en situació de vulnerabilitat. El projecte en expansió de GRUP OSGA compta amb un capital humà de més de 5.000 persones i implantació a tot el territori nacional. GRUP OSGA és una organització compromesa amb LA DIVERSITAT, LA INCLUSIÓ I LA IGUALTAT DE TRACTE I D'OPORTUNITATS i en contra de qualsevol tipus de discriminació. Aquesta oferta està adreçada a qualsevol persona que, compartint els valors de l'organització, compleixi els requisits exigits, independentment de la seva condició. Si ets una persona amb visió comercial i una forta motivació per impulsar el creixement de la nostra empresa: ¡UNEIX-TE AL GRUP OSGA! SOM PERSONES QUE INTEGREN PERSONES. Busquem una persona amb ganes de formar part d'un projecte consolidat i en creixement continu i amb possibilitats reals de promoció dins dels equips de treball. La teva missió serà desenvolupar negoci a la zona de Catalunya, generant noves oportunitats comercials i consolidant relacions amb clients. Formaràs part d'un equip on comptaràs amb Direcció Comercial, gerents, caps, supervisors/es de servei i altres companys/es, on podràs desenvolupar-te. ¿QUINES SÓN LES FUNCIONS A DESENVOLUPAR? • Prospecció activa: Recerca de clients en sectors estratègics (logística, indústria, retail, oficines, etc.) mitjançant visites i networking., • Disseny de propostes: Identificació de necessitats i elaboració d'ofertes de valor en neteja, manteniment, auxiliars i altres serveis., • Negociació: Gestió de contractes i seguiment d'ofertes assegurant la rendibilitat., • Aliances: Desenvolupament d'acords amb partners, clústers i grups d'interès., • Fidelització: Manteniment de la cartera de clients i foment de la venda creuada., • Operacions: Col·laboració amb l'equip d'operacions per assegurar la qualitat del servei., • Anàlisi i CRM: Seguiment del mercat i gestió del flux comercial mitjançant eines digitals. ¿COM ÉS LA PERSONA QUE REUNEIX ELS REQUISITS PER A AQUEST LLOC? • Mínim 5 anys en un lloc similar en empreses de serveis, ETT o Outsourcing., • Permís de conduir (visites freqüents a clients i serveis)., • Formació Superior Universitària o Cicle Formatiu de Grau Superior., • Domini oral i escrit de la llengua catalana., • Domini de l'Office 365 (Outlook, Teams, Excel) i programes comercials (CRM, Canva)., • Comunicació efectiva, orientació a resultats, capacitat de negociació i resolució d'incidències., • Valorable estar en possessió del Certificat de Discapacitat igual o superior al 33%. ¿QUIN TIPUS DE CONTRACTE? Indefinit. ¿QUIN ÉS EL SALARI? Segons la vàlua del candidat/a. 14 pagues i pla de progressió retributiva. ¿ QUAN ÉS LA INCORPORACIÓ? El més aviat possible. ¿QUINA ÉS LA JORNADA I L'HORARI? Com bé saps, en l'àrea comercial l'horari s'ha d'adaptar als horaris i exigències dels serveis i clients. L'horari de l'oficina de la delegació és de dilluns a dijous de 8:00 a 17:30. Divendres de 8:00 a 14:30; juliol i agost, jornada intensiva de 8:00 a 14:30. ¿ON ÉS L'OFICINA, EL CENTRE DE TREBALL? A les nostres instal·lacions de Terrassa, Barcelona. En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporación e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de RESPONSABLE COMERCIAL de la zona de CATALUÑA, ampliando posteriormente a ARAGÓN Y LEVANTE. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. Sí eres una persona con visión comercial y fuerte motivación para impulsar el crecimiento de nuestra empresa: ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Buscamos una persona con ganas de formar parte de un proyecto consolidado y en crecimiento continuo y con posibilidad reales de promoción dentro de los equipos de trabajo. Tu misión será desarrollar negocio en la zona de Cataluña, generando nuevas oportunidades comerciales y consolidando relaciones con clientes. Formarás parte un equipo, donde contaras con Dirección Comercial, Gerent@s, jef@s, supervisor@s de servicio y otr@s compañer@s, donde podrás desarrollarte. ¿CUALES SON LAS FUNCIONES A DESARROLLAR? • Prospección activa de clientes en sectores estratégicos (logística, industria, retail, oficinas, etc.) mediante visitas, llamadas y networking., • Identificación de necesidades del cliente y diseño de propuestas de valor adaptadas a sus requerimientos en limpieza, mantenimiento, auxiliares y otros servicios. Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas comerciales, asegurando competitividad y rentabilidad., • Gestión y negociación de contratos con clientes, garantizando el cumplimiento de las condiciones pactadas., • Desarrollo de acuerdos y alianzas con partners, clusters y grupos de interés., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes, desarrollando relaciones de confianza a largo plazo y favoreciendo la venta cruzada., • Colaboración con el equipo de operaciones para asegurar una correcta implantación y calidad del servicio., • Análisis de mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades de negocio., • Cumplimiento de objetivos comerciales y reportes periódicos a la dirección sobre el avance de las acciones comerciales., • Gestión del flujo comercial mediante CRM. ¿CÓMO ES LA PERSONA QUE REUNE LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? • Experiencia de al menos 5 años en puesto similar en empresa de prestación de servicios, ETT, Outsourcing., • Carnet de conducir, se deberá realizarvisitas a futuros y actuales clientes y servicios en diferentes zonas geográficas., • Formación Superior Universitaria o Ciclo Forma􀀁vo de Grado Superior., • Uso y manejode paquete Office 365: Outlook,Teams, Sharepoint, Excelusuario medio-alto., • Uso y manejo de programas vinculados a la ac􀀁vidad comercial (CRM's, Canva, plataformas inteligentes de ges􀀁ón de ventas...)., • Orientación al cliente y al mercado y entorno. Anticipación de necesidades., • Comunicación efectiva y habilidades de comunicación., • Adaptación a diferente tipología de interlocutores., • Capacidad de negociación y cierre de acuerdos., • Orientación al resultado, dominiode realización de presupuestos., • Predisposición afrontar nuevos retos., • Organización de tiempo y capacidad resolución de incidencias., • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATO?: Indefinido. ¿CÚAL ES EL SALARIO?: Acorde a la valía del candidat@. 14 pagas. Plan progresión retributiva. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa. Cómo bien sabes en el area comercial, el horario se debe adaptar a los horarios y exigencias de los servicios y clientes. El horario de la oficina de la delegación es de lunes a jueves de 8:00 a 17.30. Viernes de 8:00 a 14:30, julio y agosto jornada intensiva 8:00 a 14:30 ¿DÓNDE ESTÁ LA OFICINA, EL CENTRO DE TRABAJO?: En nuestras instalaciones de Terrassa, Barcelona.

Descripció: IREC busca un perfil de Business Development per la realització i execució del pla de negoci i la gestió de stakeholders d’una nova plataforma d’experimentació i demostració en entorns reals i a escala industrial de tecnologies netes i eficients en l’ús dels recursos (CleanTech), per ajudar les empreses a millorar la innovació i la competitivitat amb l'objectiu de transformar un gran repte com és la transició energètica en una oportunitat de negoci i creixement. La plataforma PRIMA integrada per sis plantes pilot en àmbits com la Digitalització i Integració de Renovables a Xarxe, l’Emmagatzematge d’Energia, els Edificis Sostenibles, els Sistemes d’Hidrogen, la Bioenergia i la Valorització de residus i CO2, i també la Mobilitat Sostenible, s’està construint a Gurb (Osona) i ha estat reconeguda com una infraestructura i projecte estratègic dins el programa europeu STEP. El/La professional treballarà amb l'equip de la Plataforma PRIMA, i potenciarà la col·laboració amb els stakeholders interns dins de l’IREC i l'ecosistema extern a on més de 150 stakeholders ja coneixen PRIMA i cal millorar la interacció i motivació ("engagement") abans de la seva posada en marxa al 3T de 2027. Per això, es busca un/a professional que conegui el sector energètic i hagi treballat en funcions de desenvolupament de negoci i interlocució amb clients, i al mateix temps amb experiència en el camp de la innovació i la gestió de projectes tecnològics. En particular, en i) la visió i expectatives de les empreses del sector energètic vers les diferents tecnologies i la seva implementació en solucions, productes, serveis, etc; ii) desenvolupament d'anàlisis de mercats, benchmarks, models i plans de negoci, activitats de comunicació, xarxes socials i disseminació; iii) col·laboracions amb centres tecnològics i implementació de marcs i acords de col.laboracio; iv) desenvolupament d’iniciatives i projectes pilot o de demostració de noves tecnologies i solucions per la seva introducció al mercat o desplegament massiu. El/la professional ha de ser altament qualificat i tenir una experiència laboral contrastada de més de 5 anys en el sector energètic i la seva cadena de valor i, per altra banda, d’uns altres 5 anys en funcions de desenvolupament de negoci i responsabilitat d’una cartera de clients, preferiblement amb productes o activitats tecnològiques i d’innovació. Es requereix alta capacitat en comunicació, negociació i resolució de problemes, així com habilitats de treball en equip, flexibilitat, orientació a resultats, amb iniciativa i lideratge. Qualificacions i experiència requerides: Essencials: • Màster-Llicenciatura en Enginyeria o Ciències ., • Experiència dins el sector energètic, en funcions de gestió de projectes o d’innovació que permeti evidenciar un ampli coneixement de tecnologies i d'àmbits d'activitat (mínim 5 anys), • Haver desenvolupat funcions i càrrecs de responsabilitat en desenvolupament de negoci i la gestió de clients (captació, fidelització, motivació,..) amb una trajectòria de més de 5 anys., • Excel.lent capacitat de comunicació oral i escrita, de negociació i escolta activa, així com experiència demostrable en plans i actuacions per millorar la motivació i interacció amb stakeholders (newsletter, web site, xarxes socials, organització d’esdeveniments, etc), • Orientació a objectius i resultats, amb un alta capacitat de automotivació i flexibilitat en la gestió de les activitats. Persona innovadora amb facilitat en el lideratge d’equips., • Alt domini, escrit i parlat, de la llengua catalana, castellana i anglesa. Preferibles: • Experiència en projectes i activitats de R+D+I en diferents tecnologies CleanTech o titulació de Doctorat en aquest àmbit., • Estudis de postgrau en àrees com desenvolupament de negoci i gestió de clients, • Coneixement d’altres idiomes addicionals com francès i/o alemany., • Experiència en tasques de formació com a professor en màsters o cursos especialitzats, • Participació i experiència en el funcionament de Clústers i Associacions sectorials que promo-guin la col·laboració publico-privada,, • Residencia o haver treballat a la Comarca d’Osona Documentació requerida: Els sol·licitants han de lliurar els següents documents per correu electrònic a: ; i . • Curriculum Vitae,, • Motivation letter. Característiques del lloc de treball: Aquesta posició pot requerir treballs ocasionals fora de l'horari laboral o un horari modificat per garantir que es compleixin les necessitats del lloc. Pel què fa a la ubicació del lloc de treball, fins a la posada en marxa de la plataforma PRIMA serà a les oficines de l’IREC de Barcelona amb opcions de teletreball, peró a partir del 3T de 2027 el lloc de treball serà la seu de la plataforma PRIMA a Gurb (Osona). El salari es definirà d’acord amb la política de salaris i el Pla de Carrera de l’IREC, en funció́ de les qualificacions i experiència professional del/la candidat/a. La categoria prevista dins el Pla de Carrera per aquesta posició és la de Cap de Secció amb una contractació inicial per execució de projecte, que es consolidaria posteriorment. “Aquesta posició́ serà finançada per la Unió Europea mitjançant el Fons Europeu de Desenvolupament Regional (FEDER-STEP)”

A Aigües de Catalunya, busquem incorporar al nostre equip d'operacions del Vallès Oriental un/a professional sènior especialitzat/da en la preparació de licitacions. Si tens visió estratègica, capacitat analítica i experiència en contractació pública, et volem conèixer. Funcions principals i responsabilitats: • Estudi i Anàlisi de Plecs: Realitzar una anàlisi exhaustiva dels plecs de condicions de contractació pública (administratius i tècnics) per detectar riscos, oportunitats i requisits clau., • Elaboració d'Ofertes: Confeccionar la documentació tècnica i econòmica completa i d'alta qualitat per a la presentació d'ofertes a licitaciones, complint amb tots els requisits., • Recerca i Estratègia: Traçar estratègies competitives per garantir la millor relació qualitat-preu, analitzant licitacions anteriors i les necessitats dels futurs clients., • Coordinació Interdepartamental: Col·laborar estretament amb tècnics i personal d'altres departaments (Operacions, Legal, etc.) per assegurar la qualitat del treball i el compliment dels requisits marcats en les licitacions., • Compliment d'Objectius: Contribuir activament al compliment dels objectius comercials i de rendibilitat establerts per l'Organització. Formació acadèmica: • Titulació universitària superior, preferentment en Enginyeria (Industrial, Química, Civil) o titulacions equivalents. Experiència: • Perfil sènior, amb experiència demostrable en estudis i preparació d’ ofertes per a licitacions públiques., • Experiència en entorns habituats a processos de contractació pública. Coneixements: • Coneixement dels procediments de contractació pública: estudi de plecs, elaboració de memòries tècniques i estudis econòmics. • Domini perfecte del català i del castellà, oral i escrit (nivell nadiu o equivalent). Altres: • Carnet de conduir B Et oferim: • Ocupació estable i de qualitat., • Retribució segons CV i experiència., • Conciliació familiar., • Formació contínua., • Programes de voluntariat., • Hàbits de vida saludable., • Beneficis socials. Empresa compromesa amb la Diversitat i la igualtat d'oportunitats entre dones i homes en l'ocupació, així com amb la integració de persones amb diversitat funcional. SPR-1812

A Althaia som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Anualment atenem més de 30.000 ingressos de pacients hospitalitzats, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques i assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. La persona seleccionada s'incorporarà al Servei d'Hematologia d'Althaia, amb àrees d'activitat clarament definides: Clínica, atenció a pacients en consulta externa i hospital de dia per tractar patologies hematològiques. Hemostàsia i trombosis: atenció a patologies congènites i adquirides relacionades amb problemes de coagulació. Es treballa en xarxa amb l'assistència primària. Banc de sang: servei de transfusió prestat amb el suport del Banc de Sang i Teixits de Catalunya. Diagnòstic de laboratori: com a pilar de la pròpia terapèutica i eina fonamental en el diagnòstic i pronòstic de les hemopaties. Requisits mínims Títol d'especialista en Hematologia via MIR, o titulació equivalent amb homologació vigent a España Es valorarà: Experiència en l'especialitat Bona relació interpersonal Capacitat de treball en equip Capacitat d'adaptació als canvis (flexibilitat) S'ofereix: Contracte indefinit. Jornada completa (1688 hores/any) Horari: Dilluns a divendres de 8 a 15 h i una tarda setmanal fins les 18:15 h Retribució segons conveni SISCAT Formació continuada i carrera professional Incorporació: Immediata segons disponibilitat del candidat/a Interessats/des: Clicar el botó sol·licitar i adjuntar currículum vitae actualitzat.

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Anualment atenem més de 30.000 ingressos de pacients hospitalitzats, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques i assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. La persona seleccionada s'incorporarà al Servei d'Endocrinologia i Nutrició d'Althaia, format per 6 metgesses especialistes que porten a terme la seva activitat a les Consultes Externes, l'Hospital de Dia i a l'Àrea d'hospitalització. A més, es realitzen interconsultes amb altres serveis de la institució com traumatologia, cirurgia, ginecologia, cardiologia o medicina interna. Dóna assistència a pacients amb diabetis tipus 1, diabetis Mellitus tipus 2 descompensada amb complicacions, neoplàsia de tiroides, patologia tiroidea per hiper-hipotiroidisme, nòduls de tiroides, dèficits hormonals, tractament amb hormona de creixement, patologia hipofisiària, suprarenal i punció de tiroides. Quin és el perfil que busquem ? Formació: Títol d'especialista en Endocrinologia i Nutrició via MIR, o titulació equivalent amb homologació vigent a España o en procés d'homologació Es valorarà: Experiència en l'especialitat Bona relació interpersonal Capacitat de treball en equip Capacitat d'adaptació als canvis (flexibilitat) Què oferim ? Contracte temporal a determinar amb possibilitat de posterior indefinit Jornada completa 100% (1688hores/any) Horari: A concretar amb cap de servei Retribució segons conveni SISCAT Formació continuada Incorporació: Immediata segons disponibilitat del candidat/a Com us podeu inscriure a la oferta ? Cliqueu al botó sol·licitar i adjunteu el vostre currículum

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes MIR. També promovem projectes de recerca i investigació. En dependència directa de la direcció mèdica, la persona seleccionada desenvoluparà les següents funcions principals: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en l'especialitat Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Estar en possessió del títol de doctor/a Experiència en recerca i docència Experiència en lideratge d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 Jornada completa 100% - 1688 hores/any.

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes MIR. També promovem projectes de recerca i investigació. En dependència directa de la direcció mèdica, la persona seleccionada desenvoluparà les següents funcions principals: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en l'especialitat Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Estar en possessió del títol de doctor/a Experiència en recerca i docència Experiència en lideratge d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 Jornada completa 100% - 1688 hores/any.

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes MIR. També promovem projectes de recerca i investigació. En dependència directa de la direcció mèdica, la persona seleccionada desenvoluparà les següents funcions principals: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en l'especialitat Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Estar en possessió del títol de doctor/a Experiència en recerca i docència Experiència en lideratge d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 Jornada completa 100% - 1688 hores/any.

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes MIR. També promovem projectes de recerca i investigació. En dependència directa de la direcció mèdica, la persona seleccionada desenvoluparà les següents funcions principals: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en l'especialitat Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Estar en possessió del títol de doctor/a Experiència en recerca i docència Experiència en lideratge d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 Jornada completa 100% - 1688 hores/any.

Althaia Xarxa Assistencial Universitària, , som una entitat sanitària i social de referència per 280.000 habitants procedents principalment del Bages, el Moianès, el Solsonès, el Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts, així com dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos dispositius de salut mental i una clínica privada, amb l’objectiu d’oferir una atenció integral en l’àmbit sanitari i social. La missió d’Althaia és proporcionar una assistència de qualitat i eficient, orientada a les necessitats de les persones, potenciant l’excel·lència tècnica i humana dels seus professionals. Anualment, atenem més de 30.000 ingressos hospitalaris, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques, assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari amb conveni amb la Universitat de Vic – Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC), i formem especialistes en Oncologia Mèdica. També participem de forma activa en assajos clínics, registres i projectes competitius, amb suport estructural a la recerca. En el marc del relleu en la direcció del Servei d’Oncologia, Althaia obre convocatòria per a la incorporació d’un/a Cap de Servei d’Oncologia, amb l’objectiu de liderar un servei consolidat i amb potencial de desenvolupament assistencial i investigador. El Servei d’Oncologia està integrat per 8 metges/ses especialistes en Oncologia Mèdica, 1 resident anual, 2 assessors genètics, 1 psicooncòloga i 3 study coordinators. El servei desenvolupa activitat assistencial en totes les àrees tumorals, excepte el sarcoma (centralitzat per indicació del CatSalut), i disposa de: Hospitalització pròpia Hospital de Dia Oncològic Consultes externes Comitès multidisciplinaris de tumors El terciarisme quirúrgic està centralitzat en hospitals de referència del Vallès, mantenint una elevada complexitat clínica en l’atenció oncològica mèdica. Funcions: Liderar el Servei d’Oncologia, amb plena autonomia de gestió, reportant directament a la Direcció Mèdica. Coordinar l’activitat assistencial del servei i fer seguiment dels resultats d'activitat i objectius del CatSalut. Potenciar la formació continuada en la docència de postgrau i vetllar per assolir els objectius de docència del servei. Coordinar i impulsar el treball multidisciplinari dins l'entorn de la xarxa C16. Obtenció de l'acreditació CCC (Cancer Comprehensive Center). Implementació d'unitats multidisciplinars. Vetllar pel funcionament de la comissió de tumors i registre de tumors Potenciar l’activitat de recerca clínica , incloent assajos clínics, registres i projectes competitius i afavorir la participació del Servei d’Oncologia en el Institut de Recerca de la Catalunya Central (IRIS-CC) i amb l´edifici del coneixement propi a Althaia Desenvolupar activitat assistencial directa com a oncòleg/òloga mèdic/a ( mínim 2 dies setmanals ). Es requereix: Títol de llicenciat/da o graduat/da en Medicina i Cirurgia, expedit per una universitat espanyola. Títol d'especialista en Oncologia Mèdica via MIR Experiència assistencial mínima de 5 anys en oncologia mèdica Aportar un Pla Funcional pel Servei d'Oncologia pels propers 5 anys per l'àmbit assistencial, docent i de recerca. Es valorarà: Estar en possessió del títol de doctor/a Interès i trajectòria en recerca clínica, amb voluntat d’impulsar i consolidar projectes. Experiència en lideratge clínic i d'equips Coneixements de català equivalent a nivell C1 S'ofereix: Contracte indefinit. Jornada completa. Formació continuada i carrera professional. Retribució segons conveni SISCAT, categoria i vàlua professional. Entorn professional estable, amb autonomia de gestió i impacte assistencial sobre una àmplia població de referència. Incorporació: Immediata segons disponibilitat del/la candidat/a. Interessats/des: Inscriure's a la oferta i adjuntar currículum vitae actualitzat i Pla funcional , fins al dia 15 de març 2026.

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. El Servei d'Urologia està format per set especialistes i té una àrea d'influència de 170.000 habitants. Aquest servei és el de referència per a les neoplàsies del Berguedà i de la Cerdanya, pel que també es dona cobertura assistencial a l'Hospital de Berga i l'Hospital de la Cerdanya. Actualment es disposa de quiròfan gran per patologia complexa cada matí i dues tardes i també de quatre quiròfans ambulatoris setmanals. L'equip està gestionat en patologia oncològica, no oncològica i andrología/cirurgia reconstructiva uro-genital. Comptem amb tecnologia avançada com tres Làsers d'Holmium 100w (Ej Magneto), Cirurgia robòtica, (HUGO RAS Medtronic), Laparoscòpia 3D 4K, Cirurgia minipercutània combinada per litiasis renal (ECIRS), Cirurgia microscòpica (microvaricocelectomia), entre altres. Es dóna assistència a través de consultes externes cada matí i tres tardes a la setmana i es passa visita tots els dissabtes. Títol d’especialista en Urologia, via MIR Experiència en l'especialitat Jornada completa (100 % - 1688 hores anuals) Horari: dilluns a divendres a concretar amb cap de servei

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Anualment atenem més de 30.000 ingressos de pacients hospitalitzats, fem més de 27.500 intervencions quirúrgiques i assistim més de 1.200 parts. Realitzem unes 461.000 consultes externes i atenem unes 128.000 urgències, de les quals unes 3.000 són de salut mental. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. El Servei d'Urologia està format per set especialistes i té una àrea d'influència de 170.000 habitants. Aquest servei és el de referència per a les neoplàsies del Berguedà i de la Cerdanya, pel que també es dona cobertura assistencial a l'Hospital de Berga i l'Hospital de la Cerdanya. Actualment es disposa de quiròfan gran per patologia complexa cada matí i dues tardes i també de quatre quiròfans ambulatoris setmanals. L'equip està gestionat en patologia oncològica, no oncològica i andrología/cirurgia reconstructiva uro-genital. Comptem amb tecnologia avançada com tres Làsers d'Holmium 100w (Ej Magneto), Cirurgia robòtica, (HUGO RAS Medtronic), Laparoscòpia 3D 4K, Cirurgia minipercutània combinada per litiasis renal (ECIRS), Cirurgia microscòpica (microvaricocelectomia), entre altres. Es dóna assistència a través de consultes externes cada matí i tres tardes a la setmana i es passa visita tots els dissabtes. El servei està de guàrdia localitzable diàriament. Oferim incorporació immediata amb possibilitat de creixement professional en un entorn de treball amb bon ambient i possibilitat de realizar activitat privada complementària. Quin és el perfil que busquem ? Títol d’especialista en Urologia, via MIR Es valorarà: Experiència en l'especialitat Bona relació interpersonal Capacitat de treball en equip Orientació a la millora continua Què oferim: Contracte indefinit. Jornada completa (100 % - 1688 hores anuals) Horari: dilluns a divendres a concretar amb cap de servei Retribució segons conveni SISCAT Formació continuada i carrera professional Possibilitat de realitzar activitat privada complementària Incorporació: immediata segons disponibilitat del candidat/a Com inscriure's a la oferta: Cliqueu el botó sol·licitar i adjunteu currículum vitae actualitzat.

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. El Servei d'Urologia està format per set especialistes i té una àrea d'influència de 170.000 habitants. Aquest servei és el de referència per a les neoplàsies del Berguedà i de la Cerdanya, pel que també es dona cobertura assistencial a l'Hospital de Berga i l'Hospital de la Cerdanya. Actualment es disposa de quiròfan gran per patologia complexa cada matí i dues tardes i també de quatre quiròfans ambulatoris setmanals. L'equip està gestionat en patologia oncològica, no oncològica i andrología/cirurgia reconstructiva uro-genital. Comptem amb tecnologia avançada com tres Làsers d'Holmium 100w (Ej Magneto), Cirurgia robòtica, (HUGO RAS Medtronic), Laparoscòpia 3D 4K, Cirurgia minipercutània combinada per litiasis renal (ECIRS), Cirurgia microscòpica (microvaricocelectomia), entre altres. Es dóna assistència a través de consultes externes cada matí i tres tardes a la setmana i es passa visita tots els dissabtes. Títol d’especialista en Urologia, via MIR Experiència en l'especialitat Jornada completa (100 % - 1688 hores anuals) Horari: dilluns a divendres a concretar amb cap de servei

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. El Servei d'Urologia està format per set especialistes i té una àrea d'influència de 170.000 habitants. Aquest servei és el de referència per a les neoplàsies del Berguedà i de la Cerdanya, pel que també es dona cobertura assistencial a l'Hospital de Berga i l'Hospital de la Cerdanya. Actualment es disposa de quiròfan gran per patologia complexa cada matí i dues tardes i també de quatre quiròfans ambulatoris setmanals. L'equip està gestionat en patologia oncològica, no oncològica i andrología/cirurgia reconstructiva uro-genital. Comptem amb tecnologia avançada com tres Làsers d'Holmium 100w (Ej Magneto), Cirurgia robòtica, (HUGO RAS Medtronic), Laparoscòpia 3D 4K, Cirurgia minipercutània combinada per litiasis renal (ECIRS), Cirurgia microscòpica (microvaricocelectomia), entre altres. Es dóna assistència a través de consultes externes cada matí i tres tardes a la setmana i es passa visita tots els dissabtes. Títol d’especialista en Urologia, via MIR Experiència en l'especialitat Jornada completa (100 % - 1688 hores anuals) Horari: dilluns a divendres a concretar amb cap de servei

A Althaia, som una xarxa assistencial universitària de referència per 280.000 habitants, procedents principalment del Bages, el Moianès i el Solsonès, així com del Berguedà i la Cerdanya. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa, amb 407 llits d’aguts; dos centres d’atenció primària, un centre sociosanitari, un centre d’atenció a la dependència, diversos programes de salut mental i una clínica privada, per donar un servei integral a les persones en l’àmbit sanitari i social. La nostra missió és oferir aquests serveis amb qualitat i eficiència en el marc d’una organització orientada a satisfer les necessitats de les persones i a potenciar l’excel·lència tant tècnica com humana dels seus professionals. Som hospital universitari mitjançant el conveni establert amb la Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya (UVic-UCC) i formem especialistes clínics (MIR, PIR, IIR i LLIR). També promovem projectes de recerca i investigació. El Servei d'Urologia està format per set especialistes i té una àrea d'influència de 170.000 habitants. Aquest servei és el de referència per a les neoplàsies del Berguedà i de la Cerdanya, pel que també es dona cobertura assistencial a l'Hospital de Berga i l'Hospital de la Cerdanya. Actualment es disposa de quiròfan gran per patologia complexa cada matí i dues tardes i també de quatre quiròfans ambulatoris setmanals. L'equip està gestionat en patologia oncològica, no oncològica i andrología/cirurgia reconstructiva uro-genital. Comptem amb tecnologia avançada com tres Làsers d'Holmium 100w (Ej Magneto), Cirurgia robòtica, (HUGO RAS Medtronic), Laparoscòpia 3D 4K, Cirurgia minipercutània combinada per litiasis renal (ECIRS), Cirurgia microscòpica (microvaricocelectomia), entre altres. Es dóna assistència a través de consultes externes cada matí i tres tardes a la setmana i es passa visita tots els dissabtes. Títol d’especialista en Urologia, via MIR Experiència en l'especialitat Jornada completa (100 % - 1688 hores anuals) Horari: dilluns a divendres a concretar amb cap de servei

A la FUNDACIÓ OSGA REINTEGRA tenim com a propòsit acompanyar totes les persones de la nostra societat, especialment els col·lectius vulnerables, en la cerca d'una oportunitat laboral i, alhora, assessorar i donar suport a empreses i entitats en la incorporació i inclusió de talent dins dels seus equips, amb l'objectiu de fomentar una societat inclusiva i diversa. La FUNDACIÓ OSGA REINTEGRA facilita aquesta intermediació laboral entre empreses i candidat/es. En aquesta ocasió, oferim l'oportunitat d'incorporar al projecte social i empresarial de GRUP OSGA una persona treballadora per exercir les funcions de RESPONSABLE COMERCIAL de la zona de CATALUNYA , amb una ampliació geografica posterior, GRUP OSGA té com a missió la prestació de serveis externs a clients públics i privats i, alhora, fomenta i promou la inserció i l'accés al mercat laboral de persones en situació de vulnerabilitat. El projecte en expansió de GRUP OSGA compta amb un capital humà de més de 5.000 persones i implantació a tot el territori nacional. GRUP OSGA és una organització compromesa amb LA DIVERSITAT, LA INCLUSIÓ I LA IGUALTAT DE TRACTE I D'OPORTUNITATS i en contra de qualsevol tipus de discriminació. Aquesta oferta està adreçada a qualsevol persona que, compartint els valors de l'organització, compleixi els requisits exigits, independentment de la seva condició. Si ets una persona amb visió comercial i una forta motivació per impulsar el creixement de la nostra empresa: ¡UNEIX-TE AL GRUP OSGA! SOM PERSONES QUE INTEGREN PERSONES. Busquem una persona amb ganes de formar part d'un projecte consolidat i en creixement continu i amb possibilitats reals de promoció dins dels equips de treball. La teva missió serà desenvolupar negoci a la zona de Catalunya, generant noves oportunitats comercials i consolidant relacions amb clients. Formaràs part d'un equip on comptaràs amb Direcció Comercial, gerents, caps, supervisors/es de servei i altres companys/es, on podràs desenvolupar-te. ¿QUINES SÓN LES FUNCIONS A DESENVOLUPAR? Prospecció activa: Recerca de clients en sectors estratègics (logística, indústria, retail, oficines, etc.) mitjançant visites i networking. Disseny de propostes: Identificació de necessitats i elaboració d'ofertes de valor en neteja, manteniment, auxiliars i altres serveis. Negociació: Gestió de contractes i seguiment d'ofertes assegurant la rendibilitat. Aliances: Desenvolupament d'acords amb partners, clústers i grups d'interès. Fidelització: Manteniment de la cartera de clients i foment de la venda creuada. Operacions: Col·laboració amb l'equip d'operacions per assegurar la qualitat del servei. Anàlisi i CRM: Seguiment del mercat i gestió del flux comercial mitjançant eines digitals. ¿COM ÉS LA PERSONA QUE REUNEIX ELS REQUISITS PER A AQUEST LLOC? Mínim 5 anys en un lloc similar en empreses de serveis, ETT o Outsourcing. Permís de conduir (visites freqüents a clients i serveis). Formació Superior Universitària o Cicle Formatiu de Grau Superior. Domini oral i escrit de la llengua catalana. Domini de l'Office 365 (Outlook, Teams, Excel) i programes comercials (CRM, Canva). Comunicació efectiva, orientació a resultats, capacitat de negociació i resolució d'incidències. Valorable estar en possessió del Certificat de Discapacitat igual o superior al 33%. ¿QUIN TIPUS DE CONTRACTE? Indefinit. ¿QUIN ÉS EL SALARI? Segons la vàlua del candidat/a. 14 pagues i pla de progressió retributiva. ¿ QUAN ÉS LA INCORPORACIÓ? El més aviat possible. ¿ QUINA ÉS LA JORNADA I L'HORARI? Com bé saps, en l'àrea comercial l'horari s'ha d'adaptar als horaris i exigències dels serveis i clients. L'horari de l'oficina de la delegació és de dilluns a dijous de 8:00 a 17:30. Divendres de 8:00 a 14:30; juliol i agost, jornada intensiva de 8:00 a 14:30. ¿ON ÉS L'OFICINA, EL CENTRE DE TREBALL? A les nostres instal·lacions de Terrassa, Barcelona. ------------------------------------------------------------------------------------------------------ En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporación e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de R ESPONSABLE COMERCIAL de la zona de CATALUÑA, ampliando posteriormente a ARAGÓN Y LEVANTE. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. Sí eres una persona con visión comercial y fuerte motivación para impulsar el crecimiento de nuestra empresa: ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Buscamos una persona con ganas de formar parte de un proyecto consolidado y en crecimiento continuo y con posibilidad reales de promoción dentro de los equipos de trabajo. Tu misión será desarrollar negocio en la zona de Cataluña, generando nuevas oportunidades comerciales y consolidando relaciones con clientes. Formarás parte un equipo, donde contaras con Dirección Comercial, Gerent@s, jef@s, supervisor@s de servicio y otr@s compañer@s, donde podrás desarrollarte. ¿CUALES SON LAS FUNCIONES A DESARROLLAR? Prospección activa de clientes en sectores estratégicos (logística, industria, retail, oficinas, etc.) mediante visitas, llamadas y networking. Identificación de necesidades del cliente y diseño de propuestas de valor adaptadas a sus requerimientos en limpieza, mantenimiento, auxiliares y otros servicios. Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas comerciales, asegurando competitividad y rentabilidad. Gestión y negociación de contratos con clientes, garantizando el cumplimiento de las condiciones pactadas. Desarrollo de acuerdos y alianzas con partners, clusters y grupos de interés. Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes, desarrollando relaciones de confianza a largo plazo y favoreciendo la venta cruzada. Colaboración con el equipo de operaciones para asegurar una correcta implantación y calidad del servicio. Análisis de mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades de negocio. Cumplimiento de objetivos comerciales y reportes periódicos a la dirección sobre el avance de las acciones comerciales. Gestión del flujo comercial mediante CRM. ¿CÓMO ES LA PERSONA QUE REUNE LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? Experiencia de al menos 5 años en puesto similar en empresa de prestación de servicios, ETT, Outsourcing. Carnet de conducir, se deberá realizarvisitas a futuros y actuales clientes y servicios en diferentes zonas geográficas. Formación Superior Universitaria o Ciclo Formavo de Grado Superior. Uso y manejode paquete Office 365: Outlook,Teams, Sharepoint, Excelusuario medio-alto. Uso y manejo de programas vinculados a la acvidad comercial (CRM's, Canva, plataformas inteligentes de gesón de ventas...). Orientación al cliente y al mercado y entorno. Anticipación de necesidades. Comunicación efectiva y habilidades de comunicación. Adaptación a diferente tipología de interlocutores. Capacidad de negociación y cierre de acuerdos. Orientación al resultado, dominiode realización de presupuestos. Predisposición afrontar nuevos retos. Organización de tiempo y capacidad resolución de incidencias. Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATO?: Indefinido. ¿CÚAL ES EL SALARIO?: Acorde a la valía del candidat@. 14 pagas. Plan progresión retributiva. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa. Cómo bien sabes en el area comercial, el horario se debe adaptar a los horarios y exigencias de los servicios y clientes. El horario de la oficina de la delegación es de lunes a jueves de 8:00 a 17.30. Viernes de 8:00 a 14:30, julio y agosto jornada intensiva 8:00 a 14:30 ¿DÓNDE ESTÁ LA OFICINA, EL CENTRO DE TRABAJO?: En nuestras instalaciones de Terrassa, Barcelona.

Lloc de treball La persona sincorporarà al Servei de Reumatologia i reportarà al Cap de Servei. El Servei de Reumatologia, en línia amb levolució de lHospital, ha experimentat en els darrers anys un notable creixement en complexitat i especialització. Aquest progrés ha permès consolidar un model datenció integral i interdisciplinària orientat a les persones amb malalties reumàtiques i autoimmunitàries sistèmiques. Lactivitat del servei és assistencial i facilita també lactivitat de recerca i docència. Funcions principals Realitzar atenció a pacients ambulatoris, hospital de dia mèdic i ingressats (programats i urgents). Atendre les interconsultes hospitalàries sol·licitades per altres serveis i les consultories virtuals. Assistir i participar en comissions interdisciplinàries i sessions clíniques. Realitzar les consultories presencials als ambulatoris pertinents. Competències professionals Treball en equip Orientació a l'usuari Capacitats comunicatives Presa de decisions Sofereix Contractació laboral indefinida a dedicació completa. Retribució competitiva d'acord amb els paràmetres del centre. Incorporació a una organització orientada a les persones i que promou la conciliació i l'excel·lència professional. Accés a àmbits de docència, recerca i innovació. Requisits: Requisits Llicenciatura en Medicina i cirurgia amb l'especialitat de Reumatologia via MIR. Experiència en el maneig de les artropaties inflamatòries Es valorarà Formació específica en ecografia en l'àmbit de la Reumatologia Experiència en publicacions científiques nacionals i internacionals, així com participació en assajos clínics. Interès per la docència i la recerca.

L'Hospital General de Granollers és l'hospital universitari de referència del Vallès Oriental, integrat al sistema sanitari integral d'utilització pública de Catalunya, amb una plantilla de 2300 professionals i que es troba en un moment clau de creixement i consolidació.Lloc de treball:En dependència de la Direcció d'Infermeria, la persona s'incorporarà a l'Àrea Obstètrica-Sala de Parts i reportarà al Cap d'Àrea de Materno-infantil.Funcions principals: Diagnosticar, en una gestant a terme, que es troba en treball de part. Detectar a temps les complicacions derivades d'una gestant preterme o a terme durant el procés d'ingrés, dilatació, part o postpart immediat. Participar activament en el Pla de Naixement que aporta la parella durant el procés de part. Col·laborar amb la resta de professionals de Sala de Parts per treballar en equip (obstetres, anestesistes, infermers i auxiliars d'infermeria). Planificar i gestionar els recursos físics i humans segons necessitats del servei. Supervisar les actuacions dels / les LLIRsCompetències professionals: Orientació al pacient Treball en equip Comunicació interpersonalS'ofereix: Contractació laboral temporal amb possibilitat d'incorporació Jornada a determinar amb la persona seleccionada. Retribució equivalent a conveni SISCAT. Formació continuada. Integració a un equip de professionals amb vocació per la salut de les persones. Formaràs part d'equips multidisciplinaris i amb visió centrada en la persona emmarcats en projectes que implementen la Experiència del Pacient com a valor afegit a la institució Accés a àmbits de docència, recerca i innovacióRequisits:Requeriments: Grau o Diplomatura en Infermeria amb l'especialitat en Infermeria Obstètrica-Ginecològica (via LLIR).Es valorarà: Disposar d'experiència en l'àrea de Materno-infantil, Pediatria i Sala de Parts.

Des de Paul Marlex , estem treballant amb una important empresa de fabricació de maquinària industrial ubicada a rodalies de Girona que actualment es troba en recerca d'un/a Backoffice Comercial amb italià avançat per gestionar els seus mercats internacionals. Quina seria la teva missió en l’empresa? En dependència de la direcció comercial, la teva funció principal serà actuar com a nexe d'unió entre la central i el mercat italià. En aquest rol, amb un enfocament clarament orientat al suport administratiu i gestió de vendes : Realitzaràs l'entrada i seguiment de comandes al sistema, assegurant la correcta traçabilitat des de la recepció fins al lliurament final. Donaràs suport directe a l’equip comercial extern en la preparació de pressupostos, ofertes tècniques i proformes, garantint que la documentació sigui precisa i enviada en termini. Treballaràs de manera transversal amb els departaments de producció i logística per coordinar les dates de lliurament i resoldre qualsevol incidència administrativa. Mantindràs el control documental de les operacions comercials, assegurant que tota la informació dels clients italians estigui actualitzada al CRM. Què t’oferim? Formar part d'una empresa en constant creixement. Contracte Indefinit i incorporació directa per empresa. Horari partit de dilluns a dijous i divendres jornada intensiva. Entorn de treball jove, dinàmic i amb possibilitats reals de creixement professional. Salari competitiu en funció de l'experiència aportada. Ets el perfil ideal si... Has estudiat un Grau Superior en Comerç Internacional, Administració o similar. Aportes experiència mínima contrastada realitzant tasques de backoffice comercial o gestió administrativa de vendes. Domines l' Italià (nivell avançat/C1) , ja que serà la teva llengua principal de treball diari amb clients i delegacions. Tens un bon nivell d' Anglès (mínim B2) per a la coordinació interna i amb altres mercats. Ets una persona metòdica, organitzada i amb capacitat per gestionar un alt volum de gestions administratives amb precisió. T’agrada el treball en equip i tens una clara orientació de servei al client.

El Consorci Sanitari de Terrassa (CST) , entitat sanitària pública orientada a l’assistència integral a la ciutadania i pertanyent al Sistema Integral de Salut de Catalunya (SISCAT), que dona servei a la seva població de referència dels municipis de Terrassa, Rubí, Matadepera i Castellbisbal, fa pública aquesta oferta de treball per seleccionar a la persona candidata per ocupar el lloc de treball dEnginyer/a Biomèdic/a pel Departament d’Equipaments. Lloc de treball En dependència de la Direcció d’Infraestructures i Medi Ambient del Consorci Sanitari de Terrassa (CST), la persona s’incorporarà com a Enginyer/a Biomèdic/a i formarà part del Departament d’Equipaments. Objectius del lloc de treball Donar suport tècnic i estratègic en la gestió de la tecnologia sanitària i l’equipament, assegurant la planificació, implantació, seguiment i avaluació de l’equipament mèdic per garantir la seguretat, eficiència i qualitat assistencial dels centres del Consorci Sanitari de Terrassa (CST). Es requereix Grau universitari o equivalent en Enginyeria Biomèdica. Coneixement avançat del paquet Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Capacitat d’anàlisi tècnica i avaluació de tecnologies mèdiques. Coneixement dels serveis assistencials i les seves necessitats pel que fa a tecnologia mèdica i equipament. Habilitats de planificació, organització i treball en equip multidisciplinari. Funcions Gestionar el cicle de vida de l’equipament, des de la planificació de compres fins al desmantellament o substitució. • Participar en la definició de requisits tècnics per a la compra, instal·lació i posada en marxa de nous equips mèdics. • Coordinar-se amb el servei de manteniment, departaments clínics, proveïdors i altres agents implicats per assegurar el correcte funcionament i disponibilitat dels equips. • Col·laborar en la planificació de l’equipament i en projectes d’infraestructura hospitalària que impliquin tecnologia sanitària. • Participar en l’elaboració i manteniment de bases de dades d’inventari d’equipament. • Donar suport en la formació del personal sanitari en l’ús correcte i segur dels equips mèdics. • Proposar millores tecnològiques i participar en l’avaluació i incorporació de noves tecnologies mèdiques. Es valorarà Formació de postgrau o màster en enginyeria hospitalària, gestió d’equipament sanitari o similars. Experiència prèvia en el sector hospitalari públic. Experiència en l’elaboració de plecs tècnics i valoracions d’equipament mèdic. Experiència en la planificació i gestió de plans d’equipament. Coneixement d’entorns ERP (Business Central/Navision). Competències professionals Capacitat de planificació, organització i priorització de tasques. Treball en equip i col·laboració multidisciplinària. Orientació a la millora contínua i a la qualitat assistencial. Habilitat per comunicar-se amb perfils tècnics i clínics. Capacitat d’anàlisi i resolució de problemes. Altres requisits Tenir nacionalitat espanyola o la de qualsevol altre dels estats membres de la Unió Europea, o d’estats als quals, en virtut de tractats internacionals subscrits a la Unió Europea i ratificats per l’Estat Espanyol, els sigui aplicable la lliure circulació de persones treballadores; en els termes que aquesta es troba definida en el Tractat constitutiu de la Unió Europea. En el cas de persones ciutadanes de països diferents als que formen part de la Unió Europea, hauran d’aportar el permís de treball i residència d’acord amb la normativa vigent així com la resta d’autoritzacions específiques que li afectin segons el cas. Compliment al que s’estableix legalment en matèria d’incompatibilitats en el cas que presti serveis en un altre lloc de treball públic o privat (Llei 21/1987, de 26 de novembre, d’incompatibilitats de Catalunya). Coneixement parlat i escrit de les dues llengües oficials a Catalunya. S’ofereix Contracte per plaça vacant • Accés a carrera professional • Formació continuada i actualització professional. • Condicions establertes al III Conveni del SISCAT. Presentació de candidatures Les persones interessades hauran de fer arribar a la Direcció de Recursos Humans i Gestió de Persones del CST per mitjà de correu electrònic tramès a l’adreça , indicant la Ref: MED 541 i el seu currículum vitae actualitzat, en el qual hi figuri per separat la informació relativa als següents apartats: a) Dades personals (que incloguin adreça de correu electrònic i telèfon de contacte). b) Mèrits acadèmics (separant formació reglada i formació complementària). c) Mèrits professionals (activitat assistencial realitzada). d) Mèrits científics i dinvestigació (publicacions, comunicacions, treball de recerca, etc.) A les persones candidates que siguin admeses se’ls podrà requerir en qualsevol moment de la convocatòria la presentació de documentació original o còpia autèntica. El termini de presentació de candidatures romandrà obert fins al 6 dabril de 2026 Característiques de la convocatòria i sistema de selecció: Poden presentar-se a aquesta convocatòria totes les persones que acreditin les condicions establertes a l’apartat requisits d’aquesta convocatòria. En la incorporació de les persones seleccionades si no superen el període de prova quedarà resolt el seu contracte laboral. Una comissió de selecció, formada per responsables de Direcció Assistencial i la Direcció de Recursos Humans i Gestió de Persones, avaluarà prèviament els mèrits de les persones candidates i valoraran la seva idoneïtat per execució de l’activitat com a especialistes. El sistema de selecció serà de lliure designació un cop valorats els mèrits, els currículums i realitzada, si escau, l’entrevista complementària i prova psicotècnica.

Sobre nosaltres Som la UPF Barcelona School of Management (UPF-BSM), lescola de negocis de la Universitat Pompeu Fabra. Som una Institució doblement acreditada per AMBA i EQUIS, dos dels tres reconeixements acadèmics més prestigiosos del sector de l’educació superior, fet que la situa entre les millors escoles de negocis del món. L’escola aposta decididament per la qualitat acadèmica i el desenvolupament de la recerca com a eixos per a la transformació social i es basa en valors com el rigor i l’ètica, cosa que li permet generar coneixement i impacte econòmic i social gràcies a un model d’aprenentatge actiu, personalitzat i interdisciplinari. Compta amb una xarxa de més de 500 empreses col·laboradores i una comunitat de més de 30.000 alumni. Sobre l'oferta Actualment cerquem un Gestor/a de Programes Senior amb experiència en coordinar la planificació i seguiment de l’execució de programes formatius en obert amb rigor i excel·lència, en base als procediments de la Institució posant a l’estudiant al centre de tot el servei, fidelitzant, vetllant i tenint cura de la seva estada acadèmica a l’escola. Quines seran les teves principals responsabilitats? Planificar i seguir l’execució de programes en base als procediments de la Institució (en concret, calendari, professorat, material, control presència, enquestes, procediment pagaments i altres). Coordinar amb eficàcia els diferents agents involucrats (en primer lloc, participants; professorat, direcció i coordinació acadèmica, clients interns). Estar al servei de l’estudiant en tot moment, per tal de garantir la millor experiència amb l’escola. Això inclou, anticipar-nos a les seves necessitats i estar atents a qualsevol millora que ho garanteixi. Gestionar els recursos necessaris per fer realitat i excel·lent tots els aspectes materials del curs (comandes, materials, recursos digitals, requeriments tècnics). Treballar amb excel·lència tots els processos en que hi intervenen, amb rigor, vetllant per la satisfacció de l’estudiant, la seva cura i fidelització en el decurs del seu estar a l’escola. Gestionar expectatives, recollir queixes i suggeriments dels estudiants. Manteniment de les eines d’e-learning que s’emprin. Organitzar actes, viatges o altres esdeveniments relacionats amb els programes. Seguiment de l’aprofitament del curs per part dels estudiants mitjançant les enquestes de satisfacció periòdiques i l’atenció personalitzada dels mateixos. Crear els calendaris dels programes d’acord amb requeriments el projecte i disponibilitats de professors, confeccionar la guia acadèmica pel participant i redactar els missatges de benvinguda del DA que s’envien als alumnes. Coordinar l'activitat acadèmica dels professors en relació amb cada programa (lliurament de materials nous o revisats, dates de les classes, preguntes d’exàmens, notes dels participants, altres ). Fer arribar als professors la informació dels honoraris docents i els informes de satisfacció dels participants. Confeccionar els models d’examen d’acord amb les directrius del DA i revisar les preguntes. Dur a terme tasques relacionades amb l’execució acadèmica dels programes com: tutoria dinamitzadora online, vigilància d’exàmens, revisió d’exàmens. Gestionar amb l’equip docent del programa la resolució de consultes acadèmiques, incidències amb els continguts, incidències amb les participants. Gestionar el directori de continguts acadèmics produïts (online) i gestionar les bases de preguntes d’examen. Gestionar l’arxiu de documentació de la direcció acadèmica . Dur a terme de forma proactiva l'anàlisi de millora continua de la pròpia feina i dels programes i dels processos interns. Sobre el teu perfil Què esperem de tu? Ser graduat/ada en estudis universitaris o estudis mitjos. Postgrau en atenció al client o relacions interpersonals. Comptar amb una experiència de 5-6 anys mínims en funcions similars en organitzacions de l'àmbit de la formació. Parlar català, castellà i anglès nivell C. Coneixement avançat d'eines office (Excel avançat) d'entorns d'aprenentatge virtual (Moodle), ERP i CRM. Quines competències ens agradaria que tinguessis? Auto lideratge Innovació i creativitat Comunicació Treball en equip i cooperació Habilitats en comunicació interpersonal Empatia Capacitat d’organització i planificació Què t'oferim? La vida en la UPF-BSM Com a institució educativa reconeguda internacionalment, la nostra missió és la de preparar a líders capaços de gestionar empreses, institucions i projectes que promoguin la innovació, la transformació social, el compromís amb la cultura i el benestar global. Estem desenvolupant una cultura de treball en equip basada en els següents valors: Transformació. Tenim una visió creativa, transformadora i crítica de tot el que fem. Millora contínua i rigor. Tenim vocació per l'excel·lència en tot el que fem. Impacte. Apostem per transferir coneixement que generi impacte econòmic i social. Ètica. Els nostres pilars com a Escola de Negocis estan basats en la responsabilitat social, la sostenibilitat, la diversitat, l'humanisme i la cultura. El nostre compromís amb tu Unir-te a una School of Management en ple procés de transformació i canvi cultural, la qual cosa ens permet oferir-te un entorn multicultural, dinàmic i vibrant. Salari competitiu acord al perfil, flexibilitat horària i possibilitat de treball en remot. 23 dies laborables de vacances i 9 dies de lliure disposició. Pla de retribució flexible que inclou beneficis com assegurança de salut, tiquet restaurant i tiquet guarderia i transport. Pla de formació i accés a condicions especials en formació dins de la nostra oferta de programes. Treballar al nostre campus en el centre de Barcelona, amb accés a totes les comoditats i serveis que oferim a la comunitat UPF-BSM: cafeteria, terrassa exterior, etc.. A la UPF Barcelona School of Management fomentem un entorn de treball inclusiu i divers. Totes les candidatures seran valorades sense cap mena de discriminació per raó de gènere, origen, edat, orientació sexual, discapacitat o qualsevol altra condició personal o social.

T’agradaria exercir una Medicina Interna resolutiva, amb autonomia clínica real i en un entorn universitari consolidat? A Althaia som la xarxa assistencial universitària de referència per a 280.000 habitants de la Catalunya Central. Gestionem l’Hospital Sant Joan de Déu de Manresa (407 llits d’aguts) i combinem assistència, docència i recerca en un model hospitalari proper, estructurat i amb projecte de futur. Som hospital universitari vinculat a la UVic-UCC i formem residents MIR, integrant l’activitat docent en el dia a dia del servei. Què trobaràs al Servei de Medicina Interna? Equip estable de 20 especialistes i 2 MIR per any Pacient mèdic complex amb abordatge integral Coordinació real amb altres especialitats Participació en sessions clíniques i activitat docent Entorn professional amb criteri clínic compartit i cultura de treball en equip Desenvolupa activitat principalment a: Hospitalització d’aguts Unitat de Diagnòstic Ràpid (UDR) Unitat d’Infeccioses Hospital de Dia Polivalent El teu rol Atenció a pacients amb patologia mèdica complexa Valoració global i presa de decisions terapèutiques Coordinació amb serveis clínics i dispositius assistencials Implicació en docència MIR ✅ Requisits: Especialista en Medicina Interna via MIR (o homologació corresponent) Orientació al pacient complex i treball col·laboratiu Es valorarà: Competències clíniques en diferents àmbits de l’especialitat Vocació docent Interès per la innovació i la millora contínua Lideratge clínic i actitud proactiva Què oferim? Contracte indefinit Jornada completa (1.688 h/any) Retribució segons conveni SISCAT Desenvolupament professional i formació continuada Projecte estable amb recorregut a llarg termini Busquem professionals amb criteri clínic, mirada global i voluntat de formar part d’un equip compromès amb la qualitat assistencial. Si vols conèixer el projecte, inscriu-te a la oferta i adjunta el teu CV actualitzat. Vols saber més sobre nosaltres ? Instagram i LinkedIn: @althaiamanresa Ens agrada mostrar qui som i com treballem.

Manresa (Barcelona) ALTHAIA, Xarxa Assistencial Universitària de Manresa , fundació sanitària de referència a la Catalunya Central, selecciona Metge/ssa especialista en Medicina interna per unitat de Malalties Infeccioses . Althaia dona cobertura assistencial a una àrea d’influència de més de 280.000 habitants i desenvolupa activitat hospitalària, d’atenció primària i sociosanitària. És centre docent vinculat a la Universitat Central de Catalunya i U-Vic i participa en formació de residents i estudiants de grau. Per què aquesta posició és diferencial? Les malalties infeccioses són un àmbit clau en la medicina actual que requereix coordinació multidisciplinària i genera un impacte directe en la seguretat del pacient. A Althaia podràs: Desenvolupar activitat específica en la Unitat d’Infeccioses Participar en hospitalització d’aguts i interconsultes hospitalàries Contribuir a programes d’optimització d’ús d’antibiòtics (PROA) Treballar coordinadament amb Microbiologia, Farmàcia, UCI i altres serveis Participar en docència MIR i sessions clíniques Implicar-te en projectes de recerca i millora contínua La teva expertesa tindrà impacte transversal dins l’organització. Perfil que busquem: Especialitat en Medicina Interna (via MIR o equivalent homologat) Experiència o interès en Malalties Infeccioses Què oferim? Incorporació a una institució sanitària consolidada i amb projecte assistencial estable Integració en un equip multidisciplinari Contracte indefinit. Jornada completa (1688 h/any) amb horari a concretar amb cap de servei Retribució segons conveni SISCAT Formació continuada i carrera professional Entorn universitari amb activitat docent Per què Althaia? Institució sanitària consolidada i de referència territorial. Equip professional orientat a la qualitat assistencial. Ubicació a Manresa, amb qualitat de vida i bona connexió amb Barcelona. Si t’interessa formar part d’un projecte assistencial amb impacte real en el territori i desenvolupament professional estable, inscriu-te a la oferta i adjunta el teu currículum actualitzat. Vols saber més sobre nosaltres? Instagram i LinkedIn: @althaiamanresa Ens agrada mostrar qui som i com treballem. #medicinainterna #malaltiesinfeccioses #infectiousdiseases #infeccionosocomial #resistenciesantimicrobianes

Cal Blay és una empresa familiar que neix a Sant Sadurní dAnoia especialitzada en restauració i serveis de càtering per celebracions de grans esdeveniments. El nostre equip continua creixent, i volem créixer juntament amb tu! Busquem a persones que tinguin ganes de créixer amb nosaltres, i posem tota la nostra part perquè et vulguis quedar! Des dels inicis, hem apostat per les persones com a motor del nostre projecte. Per això, la nostra activitat gira entorn de 4 pilars: Treball en equip: Ens apassiona el que fem, i busquem a gent amb la mateixa passió! Dinamisme: Som una empresa en constant creixement i aprenentatge. Entorn estimulant: Un ambient de treball respectuós i motivant, perquè cada dia sigui un nou repte! Promoció interna: Apostem pel creixement professional del nostre equip dins les diferents àrees de l'empresa. Per seguir millorant, busquem incorporar un/a Tècnic d’I+D gastronòmic al nostre equip d’oficines de Sant Pere de Riudebitlles. Les teves tasques seran: Elaboració i recerca de nous productes i elaboracions, millores i homologacions de matèries primeres i elaboracions culinàries. Coneixement de tècniques culinàries i tendències gastronòmiques. Desenvolupament de receptes per la restauració comercial i indústria alimentària. Elaboració i gestió de fitxes tècniques i escandalls. Revisió de preus i validació de food cost %. Implementació i seguiment de millores i actualitzacions en processos culinaris. Gestió de mostres per a la indústria alimentària. Requisits Experiència com xef o sous-xef en la restauració comercial. Valorable grau de Ciències Culinàries i Gastronòmiques o formació de grau superior en cuina. Competències: persona resolutiva, autònoma, treball en equip, alt grau d'organització i orientació a resultats. Coneixements del paquet office. Coneixement en fotografia gastronòmica. Visió i sensibilitat per la gastronomia. Referències contrastades. Beneficis: Descompte especial pels nostres restaurants. Horaris de dilluns a divendres. Contracte de 40 hores Cobrar flexiblement durant tot el mes. Descompte en viatges. Menjador d'empresa.

Qui som La Fundació Privada Món Clínic Barcelona impulsa iniciatives que contribueixen a fer possibles projectes amb impacte real en salut, recerca i transformació social. En aquest marc, l’Àrea de Mecenatge treballa per mobilitzar aliances, generar complicitats i captar recursos privats que ajudin a impulsar projectes rellevants vinculats a una institució sanitària i de recerca de referència. La persona que s’hi incorpori passarà a formar part d’un equip implicat i en creixement, amb bon ambient de treball, alt nivell de compromís i voluntat de construir plegats una àrea cada vegada més sòlida. Per això, valorem especialment la capacitat d’integrar-se bé a l’equip, sumar-hi amb actitud positiva i contribuir a una manera de treballar col·laborativa, exigent i generosa. Missió del lloc Busquem un/a tècnic/a de desenvolupament i captació de fons que contribueixi activament al creixement dels ingressos privats i al desenvolupament de noves oportunitats de col·laboració. La persona que s’hi incorpori tindrà un paper rellevant en la identificació, preparació, seguiment i consolidació d’oportunitats amb empreses, fundacions i altres col·laboradors d’alt potencial, i donarà suport al desplegament de línies de captació amb recorregut estratègic. Funcions principals · Identificar, qualificar i fer avançar oportunitats de captació de fons. · Preparar i adaptar propostes de col·laboració amb empreses, fundacions i altres col·laboradors potencials. · Coordinar reunions i fer-ne el seguiment posterior amb criteri, ordre i continuïtat. · Elaborar dossiers, presentacions, propostes econòmiques i altres materials de suport a la captació. · Donar suport a la construcció de pressupostos, contraprestacions i documents associats a les col·laboracions. · Mantenir actualitzada i ben prioritzada la cartera d’oportunitats assignada. · Donar suport a la direcció de l’àrea en el desenvolupament i seguiment d’aliances i relacions estratègiques. · Contribuir a l’impuls de línies de captació de llarg recorregut, incloent-hi les vinculades a donacions planificades i llegats. · Coordinar, amb la resta de l’equip, visites o trobades amb donants i col·laboradors quan tinguin valor relacional o estratègic. · Vetllar perquè les oportunitats no es perdin per manca de seguiment, ordre o resposta. Perfil que busquem · Persona amb experiència en captació de fons · Amb coneixements de desenvolupament de negoci, relació amb empreses o fundacions, gestió de comptes o gestió de projectes. · Capacitat per construir relacions professionals de qualitat i generar confiança amb interlocutors diversos. · Molt bona capacitat d’organització, seguiment i priorització. · Excel·lent capacitat de redacció i presentació de propostes. · Autonomia, criteri i orientació a resultats. · Solvència per moure’s en entorns institucionals i organitzacions complexes. · Sensibilitat per treballar en projectes amb propòsit i impacte social. · Capacitat per integrar-se bé en un equip petit, sumar-hi amb maduresa i contribuir positivament a la dinàmica de treball compartida. Formació i experiència · Formació superior en gestió, empresa, relacions institucionals, comunicació, humanitats o àmbits similars. · Es valorarà especialment experiència prèvia en mecenatge i captació de fons. · Es valorarà especialment experiència o coneixement dels àmbits de la salut i/o la recerca biomèdica. · També es valorarà experiència en entorns socials, científics o fundacionals. Competències clau · Capacitat relacional · Capacitat negociadora · Organització i rigor en el seguiment · Iniciativa i proactivitat · Orientació a resultats · Capacitat d’anàlisi i priorització · Comunicació oral i escrita de qualitat · Treball transversal i coordinació amb equips diversos · Capacitat d’integració i contribució positiva a l’equip Condicions · Entitat contractant: Fundació Privada Món Clínic Barcelona · Incorporació: Immediata, a l’Àrea de Mecenatge i Captació de Fons · Retribució salarial competitiva · Jornada: completa · Horari: jornada partida de dilluns a dijous i jornada intensiva els divendres · Modalitat de treball: possibilitat de teletreballar 3 dies per setmana Què oferim · La possibilitat d’incorporar-se a un projecte amb sentit, impacte i recorregut. · Un rol rellevant dins una àrea en creixement i consolidació. · Participació en projectes de captació i aliances amb valor estratègic. · Un entorn professional exigent, estimulant i amb alta connexió amb la missió institucional. · La incorporació a un equip amb bon ambient de treball, implicació i voluntat de construir plegats. · L’oportunitat de contribuir directament a iniciatives que generen impacte real en salut, recerca i societat. · L’oportunitat de formar part d’un projecte de llarg recorregut. Dependència La posició dependrà de la Direcció de l’Àrea de Mecenatge i treballarà en coordinació amb la resta de l’equip i amb diferents àrees de la institució.

Qui som La Fundació Privada Món Clínic Barcelona impulsa iniciatives que contribueixen a fer possibles projectes amb impacte real en salut, recerca i transformació social. En aquest marc, l’Àrea de Mecenatge treballa per mobilitzar aliances, generar complicitats i captar recursos privats que ajudin a impulsar projectes rellevants vinculats a una institució sanitària i de recerca de referència. La persona que s’hi incorpori passarà a formar part d’un equip implicat i en creixement, amb bon ambient de treball, alt nivell de compromís i voluntat de construir plegats una àrea cada vegada més sòlida. Per això, valorem especialment la capacitat d’integrar-se bé a l’equip, sumar-hi amb actitud positiva i contribuir a una manera de treballar col·laborativa, exigent i generosa. Missió del lloc Busquem un/a tècnic/a de desenvolupament i captació de fons que contribueixi activament al creixement dels ingressos privats i al desenvolupament de noves oportunitats de col·laboració. La persona que s’hi incorpori tindrà un paper rellevant en la identificació, preparació, seguiment i consolidació d’oportunitats amb empreses, fundacions i altres col·laboradors d’alt potencial, i donarà suport al desplegament de línies de captació amb recorregut estratègic. Funcions principals · Identificar, qualificar i fer avançar oportunitats de captació de fons. · Preparar i adaptar propostes de col·laboració amb empreses, fundacions i altres col·laboradors potencials. · Coordinar reunions i fer-ne el seguiment posterior amb criteri, ordre i continuïtat. · Elaborar dossiers, presentacions, propostes econòmiques i altres materials de suport a la captació. · Donar suport a la construcció de pressupostos, contraprestacions i documents associats a les col·laboracions. · Mantenir actualitzada i ben prioritzada la cartera d’oportunitats assignada. · Donar suport a la direcció de l’àrea en el desenvolupament i seguiment d’aliances i relacions estratègiques. · Contribuir a l’impuls de línies de captació de llarg recorregut, incloent-hi les vinculades a donacions planificades i llegats. · Coordinar, amb la resta de l’equip, visites o trobades amb donants i col·laboradors quan tinguin valor relacional o estratègic. · Vetllar perquè les oportunitats no es perdin per manca de seguiment, ordre o resposta. Perfil que busquem · Persona amb experiència en captació de fons · Amb coneixements de desenvolupament de negoci, relació amb empreses o fundacions, gestió de comptes o gestió de projectes. · Capacitat per construir relacions professionals de qualitat i generar confiança amb interlocutors diversos. · Molt bona capacitat d’organització, seguiment i priorització. · Excel·lent capacitat de redacció i presentació de propostes. · Autonomia, criteri i orientació a resultats. · Solvència per moure’s en entorns institucionals i organitzacions complexes. · Sensibilitat per treballar en projectes amb propòsit i impacte social. · Capacitat per integrar-se bé en un equip petit, sumar-hi amb maduresa i contribuir positivament a la dinàmica de treball compartida. Formació i experiència · Formació superior en gestió, empresa, relacions institucionals, comunicació, humanitats o àmbits similars. · Es valorarà especialment experiència prèvia en mecenatge i captació de fons. · Es valorarà especialment experiència o coneixement dels àmbits de la salut i/o la recerca biomèdica. · També es valorarà experiència en entorns socials, científics o fundacionals. Competències clau · Capacitat relacional · Capacitat negociadora · Organització i rigor en el seguiment · Iniciativa i proactivitat · Orientació a resultats · Capacitat d’anàlisi i priorització · Comunicació oral i escrita de qualitat · Treball transversal i coordinació amb equips diversos · Capacitat d’integració i contribució positiva a l’equip Condicions · Entitat contractant: Fundació Privada Món Clínic Barcelona · Incorporació: Immediata, a l’Àrea de Mecenatge i Captació de Fons · Retribució salarial competitiva · Jornada: completa · Horari: jornada partida de dilluns a dijous i jornada intensiva els divendres · Modalitat de treball: possibilitat de teletreballar 3 dies per setmana Què oferim · La possibilitat d’incorporar-se a un projecte amb sentit, impacte i recorregut. · Un rol rellevant dins una àrea en creixement i consolidació. · Participació en projectes de captació i aliances amb valor estratègic. · Un entorn professional exigent, estimulant i amb alta connexió amb la missió institucional. · La incorporació a un equip amb bon ambient de treball, implicació i voluntat de construir plegats. · L’oportunitat de contribuir directament a iniciatives que generen impacte real en salut, recerca i societat. · L’oportunitat de formar part d’un projecte de llarg recorregut. Dependència La posició dependrà de la Direcció de l’Àrea de Mecenatge i treballarà en coordinació amb la resta de l’equip i amb diferents àrees de la institució.

El BBRC està buscant un/una infermer/a de recerca Clínica amb motivació per a la investigació, excel·lents habilitats interpersonals amb capacitat per a treballar en un equip interdisciplinari de professionals mèdics i de l’àmbit de recerca. El/la candidat/a reportarà clínicament al Coordinador de l'Equip d'Infermeria i per a qüestions de gestió al responsable de l'Oficina d'Operacions Clíniques. El/la Infermer/a de recerca Clínica serà responsable de dur a terme els procediments clínics que apliquin segons cada protocol, prestant especial atenció en la seguretat i el benestar dels participants. Tasques principals Les responsabilitats específiques s'emmarcaran en el context de les directrius descrites per a cada protocol i inclouran • Contactar amb els possibles participants de l'estudi, • Realitzar les avaluacions requerides: Mesures antropomètriques, mesures de signes vitals o realitzar un electrocardiograma., • Gestió de les mostres: Recollida, processament, emmagatzematge i registre de mostres biològiques., • Punció lumbar: Assistir a l'equip mèdic en la realització de les puncions lumbars., • Donar seguiment als participants per a assegurar el seu benestar i que se segueixin els procediments de l'estudi, • Completar els formularis d'informe de casos., • Actualitzar les bases de dades dels estudis., • Recollir la informació necessària dels participants, • Respondre a les situacions d'emergència seguint els procediments estandarditzats que apliquin, • Utilitzar les habilitats, els coneixements i el judici clínic per a proporcionar un alt nivell d'atenció als participants en projectes d’investigació. Requisits • Títol d'infermeria., • Infermer/a col·legiat/a, • Coneixement de Microsoft Office en Excel i Word., • Nivell mig d'anglès (lectura i escriptura)., • Es valoraran els coneixements de terminologia mèdica i de recerca clínica., • Excel·lents habilitats verbals, escrites i d'organització., • Flexible, i adaptable a les necessitats del servei. Aptituds personals • Capacitat per a treballar eficaçment amb un equip multidisciplinari., • Capacitat per a treballar en col·laboració (empàtic i centrat en el treball en equip)., • Excel·lents habilitats interpersonals i de comunicació., • Capacitat per a treballar en un entorn dinàmic., • Es valorarà la capacitat d'organitzar i prioritzar les responsabilitats prestant una atenció extrema als detalls., • Interès a unir-se a una organització sense ànim de lucre amb una missió d'alt impacte social., • Oferim una oportunitat única de recerca en un projecte altament innovador en una institució multidisciplinària. S'ofereix: • Incorporació immediata, • Contracte indefinit, • Jornada de dilluns a divendres, amb horari intensiu de 8:00 a 15:00 i un dia de jornada extensiva (a concretar entre dilluns i dijous), • Retribució flexible (assegurança mèdica, tiquet restaurant, servei de guarderia), • Nivell salarial en funció de l’experiència del candidat i segons la Política Retributiva de la BBRC, • Centre de treball a Barcelona

La teva funció serà garantir el correcte funcionament de la sala immersiva de l’IASLab, donant suport tècnic a les activitats acadèmiques, de recerca, esdeveniments i visites que s’hi duin a terme. Gestionar les incidències i avaries de l’equipament de la sala mitjançant la coordinació

Growpime està col·laborant amb una empresa industrial consolidada del sector productiu en la recerca d’un Director Financer que assumirà un paper clau en la gestió econòmica i en l’evolució estratègica de la companyia. Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Es tracta d’una empresa amb una facturació aproximada de 4–5 milions d’euros i una plantilla d’unes 25 persones, amb presència en exportació i amb estàndards de qualitat exigents en el seu sector. La posició neix amb l’objectiu de reforçar la direcció financera i evolucionar progressivament cap a responsabilitats de direcció general. Objectiu del lloc Assumir la direcció financera i el control de gestió de la companyia, garantint la fiabilitat de la informació econòmica i operativa i contribuint activament en la presa de decisions estratègiques del negoci. Funcions principals • Direcció de la funció financera de l’empresa, incloent tresoreria, tancaments mensuals i control de la informació econòmica., • Elaboració i presentació de reporting financer periòdic a direcció i al consell d’administració., • Seguiment i anàlisi dels estats financers i dels principals indicadors de rendibilitat., • Desenvolupament i seguiment de sistemes de control de gestió i KPIs, incloent l’anàlisi de marges per client i comanda., • Participació en la planificació estratègica de la companyia i suport al Consell d’Administració en la presa de decisions., • Gestió de la relació amb entitats financeres i assessors externs. Requisits • Titulació universitària en Administració i Direcció d’Empreses, Economia, Finances, Enginyeria o similar., • Experiència mínima de 5 anys en funcions financeres o de control de gestió, preferentment en entorns industrials o sector alimentari., • Coneixements avançats d’Excel i experiència amb sistemes ERP (SAP o similar)., • Experiència en control de costos industrials, anàlisi de marges i sistemes de reporting., • Capacitat per treballar en organitzacions de dimensió mitjana amb responsabilitats transversals., • Idiomes no imprescindibles, però es valorarà coneixement d’anglès o francès. Competències • Capacitat de lideratge i visió de negoci., • Perfil analític i orientat a resultats., • Proactivitat i iniciativa en la millora dels processos., • Capacitat de comunicació amb direcció i equips operatius., • Capacitat d’adaptació a organitzacions de dimensió mitjana amb estructura àgil. Condicions • Salari fix orientatiu entre 40.000 € i 45.000 € bruts anuals., • Retribució variable aproximada del 15% vinculada a objectius. xcskxlj, • Horari intensiu, • Posició amb autonomia i responsabilitat directiva, amb projecció cap a direcció general a curt-mitjà termini.

Althaia Xarxa Assistencial Universitària de Manresa, busca incorporar un/a Cap Clínic de Psiquiatria per al seu servei d'Hospitalització i Urgències Psiquiàtriques. Formarà part d'un equip altament especialitzat que treballa per oferir una atenció integral i humana a les persones amb problemes de salut mental, addiccions i discapacitat. Si comparteixes els nostres valors de professionalisme, lideratge i compromís amb la comunitat, aquesta pot ser la teva oportunitat. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Què oferim? • Contracte indefinit i jornada completa (1688 hores/any)., • Horari: Dilluns a divendres de 8 a 15 h + una tarda setmanal + guàrdies., • Formació continuada i possibilitats de carrera professional., • Salari segons conveni SISCAT i categoria de Cap Clínic. Títol d'especialista en Psiquiatria (via MIR). Es valorarà: • Experiència en unitats d’hospitalització de psiquiatria d’adults., • Formació o experiència en gestió sanitària, • Capacitat de lideratge, treball en equip i bona relació interpersonal., • Impacte directe en la salut mental de la comunitat: el teu lideratge millorarà la qualitat de vida dels pacients amb trastorns mentals, addiccions i discapacitat., • Projectes d’inclusió social com el Club Social, Oficina Tècnica Laboral i Projecte Mosaic., • Docència i investigació com a part integral del desenvolupament professional. #Psiquiatria #SalutMental #CapClínic #Psiquiatres #LideratgeMèdic #RecercaSanitària

El BBRC està buscant un/una infermer/a de recerca Clínica amb motivació per a la investigació, excel·lents habilitats interpersonals amb capacitat per a treballar en un equip interdisciplinari de professionals mèdics i de l’àmbit de recerca. El/la candidat/a reportarà clínicament al Coordinador de l'Equip d'Infermeria i per a qüestions de gestió al responsable de l'Oficina d'Operacions Clíniques. El/la Infermer/a de recerca Clínica serà responsable de dur a terme els procediments clínics que apliquin segons cada protocol, prestant especial atenció en la seguretat i el benestar dels participants. Tasques principals Les responsabilitats específiques s'emmarcaran en el context de les directrius descrites per a cada protocol i inclouran • Contactar amb els possibles participants de l'estudi, • Realitzar les avaluacions requerides: Mesures antropomètriques, mesures de signes vitals o realitzar un electrocardiograma., • Gestió de les mostres: Recollida, processament, emmagatzematge i registre de mostres biològiques., • Punció lumbar: Assistir a l'equip mèdic en la realització de les puncions lumbars., • Donar seguiment als participants per a assegurar el seu benestar i que se segueixin els procediments de l'estudi, • Completar els formularis d'informe de casos., • Actualitzar les bases de dades dels estudis., • Recollir la informació necessària dels participants, • Respondre a les situacions d'emergència seguint els procediments estandarditzats que apliquin, • Utilitzar les habilitats, els coneixements i el judici clínic per a proporcionar un alt nivell d'atenció als participants en projectes d’investigació. Requisits • Títol d'infermeria., • Infermer/a col·legiat/a, • Coneixement de Microsoft Office en Excel i Word., • Nivell mig d'anglès (lectura i escriptura)., • Es valoraran els coneixements de terminologia mèdica i de recerca clínica., • Excel·lents habilitats verbals, escrites i d'organització., • Flexible, i adaptable a les necessitats del servei. Aptituds personals • Capacitat per a treballar eficaçment amb un equip multidisciplinari., • Capacitat per a treballar en col·laboració (empàtic i centrat en el treball en equip)., • Excel·lents habilitats interpersonals i de comunicació., • Capacitat per a treballar en un entorn dinàmic., • Es valorarà la capacitat d'organitzar i prioritzar les responsabilitats prestant una atenció extrema als detalls., • Interès a unir-se a una organització sense ànim de lucre amb una missió d'alt impacte social., • Oferim una oportunitat única de recerca en un projecte altament innovador en una institució multidisciplinària. S'ofereix: • Incorporació immediata, • Contracte indefinit, • Jornada de dilluns a divendres, amb horari intensiu de 8:00 a 15:00 i un dia de jornada extensiva (a concretar entre dilluns i dijous), • Retribució flexible (assegurança mèdica, tiquet restaurant, servei de guarderia), • Nivell salarial en funció de l’experiència del candidat i segons la Política Retributiva de la BBRC, • Centre de treball a Barcelona

La plataforma PRIMA integrada per sis plantes pilot en àmbits com la Digitalització i Integració de Renovables a Xarxe, l’Emmagatzematge d’Energia, els Edificis Sostenibles, els Sistemes d’Hidrogen, la Bioenergia i la Valorització de residus i CO2, i també la Mobilitat Sostenible, s’est

La plataforma PRIMA integrada per sis plantes pilot en àmbits com la Digitalització i Integració de Renovables a Xarxe, l’Emmagatzematge d’Energia, els Edificis Sostenibles, els Sistemes d’Hidrogen, la Bioenergia i la Valorització de residus i CO2, i també la Mobilitat Sostenible, s’est

Contexto El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) es un centro de referencia en la investigación de la prevención de la enfermedad de Alzheimer y el estudio de funciones cognitivas en el envejecimiento sano y patológico. Fundado por la Fundació Pasqual Maragall en colaboración con la Universitat Pompeu Fabra, el BBRC tiene como misión aportar soluciones innovadoras para descifrar y prevenir los cambios biológicos y la disfunción cognitiva asociados a enfermedades neurodegenerativas. El centro forma parte del Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB), en un entorno multidisciplinario y colaborativo, con acceso a instalaciones científicas de última generación, incluyendo escáner 3 T MR, espacios para ensayos clínicos y EEG, así como un ecosistema internacionalmente estimulante para la investigación traslacional. Descripción de la posición Buscamos un CRA freelance para el proyecto DED PET, que pueda dar soporte a la monitorización completa del estudio desde la fase de Start-Up hasta el Close-Out, gestionando el seguimiento de manera ágil y autónoma sin necesidad de incorporación estructural. Responsabilidades principales Participar en actividades de site start-up, incluyendo revisión de documentación esencial. Elaborar y ejecutar el plan de monitorización del estudio. Realizar visitas de monitorización en los centros participantes (4) asegurando el cumplimiento del protocolo, GCP y requisitos regulatorios. Revisar la correcta cumplimentación de los consentimientos informados y documentación de los investigadores. Verificar datos en e CRF y documentación fuente, asegurando coherencia y completitud. Gestionar desviaciones, queries y acciones correctivas (CAPA), con seguimiento hasta su cierre. Preparar informes de monitorización y documentación asociada dentro de los plazos establecidos. Apoyar en la gestión del TMF. Participar en reuniones de seguimiento con el promotor (BBRC) y colaborar en auditorías e inspecciones regulatorias. Crear materiales de formación sobre el estudio para los distintos centros. Requisitos Grado en Enfermería, Farmacia, Biomedicina, Biología, Biotecnología, Ciencias Biomédicas o similar. Formación acreditada en Buenas Prácticas Clínicas (GCP). Formación específica en monitorización o gestión de ensayos clínicos. Mínimo 2–3 años de experiencia como CRA en ensayos clínicos, incluyendo: Gestión de TMF y documentación esencial. Site start-up y close-out. Revisión de consentimientos y verificación de datos/e CRF. Gestión de queries, desviaciones y CAPA. Competencias personales Autonomía y capacidad de monitorización independiente. Planificación eficiente del calendario de visitas. Atención al detalle en datos y documentación esencial. Interacción efectiva con investigadores, coordinadores, técnicos y sponsor. Comunicación pedagógica de requerimientos y correcciones. Capacidad de anticipar riesgos y proponer mejoras. Flexibilidad para trabajar en entornos multicéntricos con recursos limitados.

IFAE is a consortium of the Generalitat de Catalunya and the Universitat Autònoma de Barcelona (UAB) created in .

A prestigious research institute in Barcelona is seeking a new Director to lead its research and innovation activities in high-energy physics and related fields.Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.Candidates should have a strong r

Within the Fundraising Unit at VHIR, we are looking for a Corporate & Foundation Alliances Officer to drive, manage, and consolidate corporate partnerships with companies and foundations, primarily in the local area.This role is key for identifying collaboration opportunities, designing value propos

Una institució acadèmica de recerca està buscant un/a Doctor/a en enginyeria dedicat a la línia d'Indústria 4. Requereix un doctorat en enginyeria, coneixements sobre tecnologies d'indústria 4.

Com a Director/a de Comunicació i Estratègia Corporativa, seràs membre del Comitè de Direcció i tindràs la responsabilitat d'elevar i alinear el posicionament global d'i2CAT per consolidar-lo com el centre de recerca i innovació de referència en tecnologies digitals avançades a Catalunya i

Gestionem l'Hospital Sant Joan de Déu de Manresa (407 llits d'aguts) i combinem assistència, docència i recerca en un model hospitalari proper, estructurat i amb projecte de futur. Som hospital universitari vinculat a la UVic-UCC i formem residents MIR, integrant l'activitat docent en el dia a di

També disposa de l'Institut de Recerca Glòria Compte, ubicat a l'edifici de l'Hospital, el Centre de Rehabilitació de Roses, vinculat al Servei de Rehabilitació de l'Hospital, i, el 2020, va incorporar la Clínica Santa Creu per oferir atenció al client privat i mútues. Integrat/da en l’equi

Un institut de recerca mèdica, ubicat a Barcelona, cerca un/a tènic/a de manteniment per coordinar i gestionar les infraestructures.

Gestionem l'Hospital Sant Joan de Déu de Manresa (407 llits d'aguts) i combinem assistència, docència i recerca en un model hospitalari proper, estructurat i amb projecte de futur. Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. S