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🔎 SE BUSCA LIMPIADOR/A PARA APARTAMENTOS TURÍSTICOS – ZONA CABANYAL Y CENTRO, VALENCIA 🔎 Estamos en búsqueda de un/a limpiador/a responsable y con experiencia para la limpieza y mantenimiento de apartamentos turísticos en las zonas de Cabanyal y Centro de Valencia. 📌 Requisitos: ✔️ Experiencia en limpieza de alojamientos turísticos o similares. ✔️ Atención al detalle y compromiso con la calidad. ✔️ Disponibilidad horaria (incluidos fines de semana y festivos según demanda). ✔️ Persona organizada, puntual y con buena actitud. ✔️ Se valorará residir cerca de las zonas de trabajo. 📌 Ofrecemos: ✅ Contrato según valía y disponibilidad. ✅ Incorporación inmediata. ✅ Buen ambiente de trabajo. ✅ Posibilidad de estabilidad a largo plazo. Si estás interesado/a, ¡contáctanos para más información!

Se busca un cocinero/arrocero con experiencia en cocina tradicional y conocimiento de arroces para un restaurante en Valencia centro. Se necesita capacidad para momentos de alta demanda. Se valora experiencia, actitud y ganas de trabajar.

BUSCAMOS: Comerciales autónomos con experiencia en venta directa, para los sectores de energía y gas. Vendedores orientados al logro y acostumbrados a trabajar por objetivos semanales, mensuales y anuales. Personas que les entusiasme la venta y el asesoramiento en energía y gas OFRECEMOS: Altas comisiones. Todas las herramientas necesarias para desarrollar la actividad. Formación continua. Plan de Carrera: Posibilidad de ascender dentro de la empresa (Comercial, Jefe de equipo, Jefe de Ventas) y hacer carrera en un sector de alta demanda.

Estamos en la búsqueda de profesionales de la restauración con experiencia en entornos de alta demanda. Es esencial tener un sólido conocimiento de la cocina valenciana tradicional, experiencia en la preparación de almuerzos , arroces y familiaridad con brasas y cocina al vacío Si eres una persona dinámica, con iniciativa, autonomía, y deseas crecer y desarrollarte profesionalmente en el mundo de la restauración, no dudes en unirte a nuestro equipo. Te ofrecemos: · Contrato indefinido · Estabilidad laboral · Flexibilidad para cobrar tu nómina cuando lo desees · propinas e incentivos · Dos días libres a la semana · Formación · vacaciones en Agoto , Abril y Enero Entre tus funciones se incluyen: · Realizar producciones · Seguir rigurosamente el recetario en la preparación de los platos · Mantener los servicios con unos resultados acordes al nivel de excelencia demandado · Correcto cumplimiento de las tareas otorgadas · Cumplir los estándares de calidad demandados, así como los procedimientos de seguridad alimentaria establecidos Únete a nuestro equipo ¡Estamos deseando conocerte!

Únete al equipo de una reconocida cadena hotelera 5 en Valencia con Pacto Valencia*. ¿Te gustaría formar parte de un equipo de élite en el sector hotelero? Estamos buscando Camareros/as de Pisos con experiencia para unirse a un prestigioso hotel 5* en Valencia durante esta semana. Si buscas un entorno dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y un equipo comprometido, ¡Pacto Valencia es el lugar ideal para ti! ¿Qué harás como Camarero/a de Pisos? Serás una pieza clave en nuestro equipo, encargándote de: -Mantener la limpieza y el orden de las habitaciones y áreas comunes, cumpliendo con los más altos estándares de calidad y servicio. -Reponer amenities y productos de limpieza según las necesidades. -Informar de cualquier desperfecto o anomalía en las habitaciones o áreas comunes. -Colaborar con los equipos de recepción y otros departamentos para asegurar una experiencia excelente para nuestros huéspedes. ¿Qué te ofrecemos? Contrato fijo-discontinuo a través de Empresa de Trabajo Temporal (ETT). Jornada: generalmente de 9h a 17h. Son días sueltos bajo demanda y ocupación de hotel. No se garantiza estabilidad. SALARIO: 11,09b/h. Incorporación inmediata REQUISITOS: - Experiencia previa en el puesto trabajando en hoteles de 1 año. - Disponibilidad de incorporación inmediata.

El puesto de asesor inmobiliario implica trabajar en el sector de bienes raíces, ayudando a clientes a comprar, vender, alquilar o invertir en propiedades. Este rol combina conocimientos del mercado inmobiliario, habilidades de negociación y una fuerte orientación al cliente. A continuación, se detallan sus principales funciones, habilidades requeridas y objetivos: Funciones principales: 1. Captación de propiedades: Identificar y obtener inmuebles para incorporarlos al portafolio de la empresa o agencia. 2. Asesoramiento al cliente: Brindar orientación personalizada sobre opciones inmobiliarias que se ajusten a las necesidades y presupuesto del cliente. 3. Promoción de propiedades: Crear estrategias de marketing, organizar visitas, elaborar anuncios y aprovechar canales digitales para publicitar inmuebles. 4. Gestión de contratos y documentación: Supervisar o preparar contratos de compraventa o alquiler, verificar documentos legales y garantizar que las transacciones cumplan con las normativas legales. 5. Negociación: Mediar entre compradores y vendedores o arrendadores y arrendatarios para llegar a acuerdos favorables para ambas partes. 6. Análisis del mercado: Realizar estudios de precios, tendencias y demandas en el mercado inmobiliario para ofrecer asesorías informadas. 7. Seguimiento postventa: Mantener la relación con los clientes después de la transacción para fomentar referencias y fidelización. Habilidades requeridas: • Conocimientos técnicos: Familiaridad con leyes inmobiliarias, financiamiento y valuación de propiedades. • Habilidades interpersonales: Empatía, comunicación efectiva y capacidad de persuasión. • Organización y proactividad: Gestión eficiente del tiempo y capacidad para trabajar de manera independiente. • Orientación a resultados: Motivación por alcanzar metas comerciales. • Competencias digitales: Manejo de herramientas como CRM, redes sociales y plataformas de bienes raíces. Objetivos del puesto: • Incrementar las ventas o alquileres de propiedades. • Construir una red de clientes y contactos sólidos. • Garantizar experiencias positivas para los clientes durante todo el proceso inmobiliario. • Generar ingresos mediante comisiones u honorarios por transacción. El asesor inmobiliario debe ser un profesional dinámico, adaptable y comprometido con el cumplimiento de las expectativas de sus clientes, mientras contribuye al crecimiento de la empresa o agencia para la que trabaja.