Director sistemas jobs in Spain

Sobre BETLINSKI SL BETLINSKI SL es una firma boutique especializada en Project Management y Construction Management para proyectos inmobiliarios de alto nivel en España y Portugal, con foco en residencial de lujo y hoteles de 5 estrellas. Actualmente contamos con un equipo de 30 técnicos entre nuestras oficinas de Madrid y Barcelona. Nos diferenciamos por un enfoque altamente estratégico y personalizado, basado en: • Visión 360º del proyecto, • Alta intensidad en la gestión, • Participación desde el análisis inicial del activo, • Anticipación de riesgos Descripción del puesto Buscamos un/a Mid-Senior Project Manager para incorporarse a nuestro equipo en Madrid, trabajando directamente bajo la supervisión del Project Manager Director de Proyecto. La persona seleccionada será responsable de la gestión operativa del día a día del proyecto, con foco en planificación, control y coordinación. Incorporarse a BETLINSKI supone una oportunidad única para posicionarse profesionalmente en el segmento más exigente y exclusivo del Project & Construction Management, participando en proyectos residenciales de alto lujo y hospitality 5 estrellas. Nuestro modelo boutique, la cercanía con la dirección y el alto nivel de responsabilidad desde fases tempranas permiten una evolución profesional acelerada, con impacto real en los proyectos y visibilidad directa en la toma de decisiones. Buscamos perfiles con ambición de crecimiento que quieran consolidarse como referentes en el sector del lujo, en un entorno donde la excelencia técnica, la capacidad de anticipación y la gestión estratégica marcan la diferencia. Valoración de experiencia previa Se valorará de forma muy positiva la experiencia en empresas de Project Management, así como el conocimiento y aplicación de metodologías de gestión de proyectos y sistemas de reporting, incluyendo seguimiento de KPIs, control de hitos, gestión de riesgos y reporting estructurado a cliente. Así mismo, se valorará la experiencia previa en empresas constructoras, aportando un conocimiento sólido de la ejecución de obra, control de producción y resolución de problemas en fase de construcción, como base para una gestión integral y rigurosa del proyecto. Responsabilidades principales • Apoyo en la planificación global del proyecto (pre-construcción y construcción), • Elaboración y seguimiento de cronogramas (MS Project), • Control y seguimiento de costes, • Coordinación de equipos técnicos, • Seguimiento de hitos y cumplimiento de objetivos, • Identificación de riesgos y apoyo en su mitigación, • Detección de desviaciones y propuesta de soluciones, • Supervisión de la correcta ejecución del proyecto Perfil requerido • Formación: Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería Civil, • Experiencia: +7 años en Project Management o roles similares Conocimientos • Microsoft Project (nivel avanzado), • Excel (nivel avanzado), • Presto (nivel usuario) Se valorará muy positivamente • Nivel de inglés fluido, • Experiencia en proyectos de alto nivel (residencial lujo / hoteles) Competencias • Capacidad organizativa y de coordinación, • Proactividad y orientación a resultados, • Capacidad analítica, • Buenas habilidades de comunicación Qué ofrecemos • Incorporación a una firma boutique en crecimiento, • Participación en proyectos únicos y de alto nivel, • Cercanía con la dirección y participación en decisiones, • Plan de carrera y crecimiento profesional real, • Entorno exigente y altamente cualificado Condiciones • Ubicación: Madrid (100% presencial), • Viajes puntuales dentro de la Península y Baleares, • Gastos de desplazamiento y manutención cubiertos para los viajes fuera de Madrid

¿Estás preparado/a para diseñar soluciones tecnológicas de alta calidad en la industria farmacéutica? 🔍 ¡Estamos buscando un/una Project Manager apasionado/a y comprometido/a! Tu principal misión dentro de la compañía será la responsabilidad de alcanzar los objetivos del proyecto, funcionalidad, presupuesto, cronograma y alcance de acuerdo con los requerimientos del usuario, normativa farmacéutica, seguridad y medio ambiente. Responsabilidades 📌 • Proponer el equipo del proyecto junto con el cliente y resto de mandos implicados., • Liderar el equipo del proyecto. Delegar responsabilidades a los miembros del equipo de proyecto, en especial a los ingenieros de proyectos y al equipo de delineación., • Establecer métodos y herramientas para la ejecución del proyecto (estructura de proyecto, sistemas CAE, control, etc.) y garantizar la comunicación necesaria dentro de la organización del proyecto y con los responsables de la obra (reuniones con el equipo del proyecto, con los diferentes equipos por disciplina y con el comité de dirección)., • Punto de contacto con el cliente, se asegurará de que sus necesidades se interpreten correctamente y se transfieran al equipo interno del proyecto., • Definir, programar y estimar la duración de las tareas. Seguimiento del cronograma y cumplimiento de los plazos, evitando y anticipando posibles retrasos., • Control de costes durante las diferentes fases del proyecto para mantener el presupuesto dentro de los límites e intentar optimizarlo., • Asegurar informes adecuados para la organización del cliente y para el director operativo., • Garantizar el cumplimiento de las normas, reglamentos de compras y contabilidad., • Garantizar la elaboración del Manual de Procedimiento de Proyecto (PPM) y de las especificaciones de requisitos de usuarios (URS) junto con el cliente., • Generar documentos técnicos para gestionar adecuadamente el proyecto., • Elaboración y presentación de solicitudes de aprobación de costos (CAR) o controles de cambios de proyecto (PCN) al cliente para su aprobación., • Asegurar la preparación para las posibles inspecciones junto con los departamentos de calidad., • Responsable de la entrega del proyecto, incluida la entrega de documentación a la organización. Conocimientos y experiencia 🎓 • Experiencia previa como Project Manager o ingeniero de proyectos en un campo técnico., • Licenciado en ingeniería: química, ciencias de la vida..., • Conocimiento fluido del español y del inglés. Se valorarán idiomas adicionales., • Usuario de Microsoft Office, Microsoft Project, Power Point, Adobe. Competencias 🥇 • Excelentes habilidades de comunicación., • Excelente pensamiento analítico y resolución de problemas., • Capacidad para priorizar tareas y cumplir plazos estrictos., • Excelente conjunto de habilidades de gestión de clientes., • Capacidad para trabajar bajo presión, responsable de múltiples proyectos importantes en paralelo., • Capaz de trabajar en equipo, colaborativo, innovador y responsable., • Se requiere disponibilidad para viajar para visitar clientes. Razones para trabajar en KLINEA 🏆 • Lugar de trabajo: Alcobendas (Madrid), • Incorporación inmediata., • Salario competitivo según su experiencia y habilidades., • Tiempo completo y contrato indefinido., • Horario flexible., • Plan interno de formación y certificaciones., • Actividades de trabajo en equipo., • Un excelente entorno de trabajo con un equipo colaborativo, joven y dinámico. Si la calidad, la eficiencia y el profesionalismo te definen, ¡esta oportunidad es para ti! 🌟

Imagina formar parte de una empresa en constante movimiento, donde las soluciones surgen de la escucha y se materializan a través del aporte de cada persona que conforma nuestro ecosistema. Nuestro propósito es claro: gestionar el textil para crear valor con soluciones sostenibles. Construimos un modelo empresarial diferente que impulsa un cambio social y ambiental positivo, transformando la diversidad en inclusión, donde #TODOSSUMAMOS. Contamos con un equipo de más de 7.000 personas distribuidas en 45 plantas industriales, la mayoría Centros Especiales de Empleo, superando el 75% de personas con discapacidad y, ofreciendo cobertura total en España, Colombia y Portugal. En el transcurso de este crecimiento, queremos que nos acompañes como Técnico/a de Sostenibilidad teniendo la oportunidad de incorporarte al equipo de Madrid. 🌱 Marcarás la diferencia Te encargarás de implantación de la estrategia ambiental del Plan Director de Sostenibilidad. Además, entre tus funciones estarán las siguientes: • Gestión y seguimiento de proyectos ambientales (plan de descarbonización, adopción de energías renovables, gestión del ciclo del agua, etc.)., • Apoyo en la ejecución técnica de los proyectos de obra ESG., • Identificación y gestión de oportunidades de financiamiento público y privado para proyectos de sostenibilidad e innovación., • Advertencia temprana de iniciativas políticas o propuestas regulatorias en materia de sostenibilidad ambiental., • Identificación e implementación tecnologías eficientes e innovadoras para la mitigación del cambio climático, la gestión de los recursos hídricos y la circularidad., • Proporcionar herramientas para identificar problemas críticos que afecten a la sostenibilidad ambiental de la empresa, como el consumo energético, la gestión de residuos o los vertidos., • Control y seguimiento de indicadores ambientales (consumos, vertidos, residuos, emisiones, etc.), • Promover la monitorización inteligente de KPI's ambientales, • Apoyar en el mantenimiento y mejora del sistemas de gestión ambiental ISO 14001. 🏆 ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Si eres la persona que buscamos, graduado/a en Ingeniería de la Energía, Ambiental, industrial, u otras formaciones con experiencia de 3 años en una posición similar, y conocimientos de Sostenibilidad y AutoCAD, esta oportunidad puede ser para ti. Además, valoramos que tengas disponibilidad para viajar y que dispongas del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ✨Ventajas de ser parte de este reto • Cultura inclusiva: Un ambiente colaborativo donde valoramos la diversidad y el desarrollo de las personas, impactando positivamente en nuestros clientes y la sociedad., • Jornadas interesantes: Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • Retribución flexible: organiza tu retribución con PayFlow., • Cultura de aprendizaje: El desarrollo profesional es clave. Ofrecemos formación continua para tu crecimiento., • Beneficios: Programa de Ayuda al Empleado, talleres relacionados con la salud y el bienestar, Tarjeta +ONCE y descuentos por pertenecer a ILUNION. 🚀 ¿Esta vacante te entusiasma? ¡Inscríbete ahora! Y si piensas que hay alguien más a quien podría interesarle, recuerda: ¡Compartir es cuidar!

Solarig – Líderes en la revolución energética sostenible En Solarig, llevamos casi 20 años transformando el panorama energético global con un propósito claro: descarbonizar la sociedad y construir un futuro sostenible. Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: 🌞 Energía solar,eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. ♻️ Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución clave para la descarbonización del sector aéreo. 🌍 Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. 💡 Innovación, sostenibilidad y talento – El equipo que impulsa nuestro éxito está formado por más de 1.500 personas, y nuestra certificación como Great Place to Work refleja nuestro compromiso con su desarrollo y bienestar 🚀 ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Director/a de Puesta en Marcha dentro de nuestro equipo de EPC, para nuestros proyectos de Italia. Entre las funciones que realizarás con nosotros, destacan: • Elaborar el plan de commissioning del proyecto (estrategia, hitos, recursos, cronograma)., • Coordinar las actividades de puesta en marcha con obra, ingeniería, calidad, HSE y O&M, • Alinear el commissioning con el planning general del proyecto y los requisitos contractuales., • Supervisar y/o ejecutar: pruebas de inversores, strings, centros de transformación y subestaciones; pruebas de protecciones, SCADA y comunicaciones; y energización progresiva y sincronización con red., • Supervisar y/o ejecutar: pruebas de cableado de baja tensión (continuidad, polaridad/orden de fases, resistencia de aislamiento); pruebas de cableado de media y alta tensión (continuidad y orden fases, rigidez dieléctrica de la cubierta, resistencia óhmica de las pantallas, VLF y/o descargas parciales); pruebas de fibra óptica (OLTS, OTDR); pruebas de la red de tierras (continuidad, resistencia a tierra, paso y contacto); termografías de cuadros eléctricos y módulos fotovoltaicos; curvas IV y electroluminiscencia., • Coordinar la intervención de fabricantes y subcontratistas durante las pruebas., • Garantizar que todas las actividades se realizan conforme a procedimientos aprobados., • Asegurar el cumplimiento de: normativa italiana (CEI, Terna, Distribuidoras locales); Requisitos del operador de red y permisos de conexión; y estándares de calidad, seguridad y medio ambiente., • Validar protocolos de pruebas, checklists y procedimientos., • Elaborar, recopilar y aprobar: informes de commissioning; punch list y resolución de incidencias; y documentación “as built” y de handover a O&M., • Apoyar el proceso de PAC / FAC / COD según contrato., • Identificar desviaciones técnicas o de planificación., • Proponer y coordinar acciones correctivas., • Dar soporte técnico durante la fase final de construcción., • Actuar como referente técnico ante cliente y Project Manager., • Velar por el cumplimiento estricto de HSE durante la puesta en marcha. Conocimientos en procedimientos LOTO. Requisitos: • Ingeniería Eléctrica, Industrial, Energías Renovables o similar, siendo valorable tener formación específica en alta/media tensión., • 5–8 años de experiencia en proyectos EPC de energías renovables. Experiencia demostrable en commissioning de plantas fotovoltaicas (utility scale)., • Valorable experiencia en Italia o proyectos internacionales., • Conocimientos técnicos: sistemas FV, inversores, CTs, subestaciones, protecciones; SCADA y comunicaciones; interpretación de esquemas unifilares y trifilares; normativa italiana (CEI, Terna, DSO); y procedimientos de puesta en marcha y energización., • Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación., • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones efectivas., • Italiano: nivel profesional (deseable), Inglés: nivel alto (entorno internacional), y español valorable. Qué te ofrecemos: • Incorporación en empresa líder del sector, con presencia internacional en crecimiento y expansión. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social., • Retribución flexible: Sácale más rentabilidad a tu salario eligiendo los productos de nuestro plan que más se adapten a ti., • Nos preocupamos por tu bienestar. Siempre tendrás a tu disposición comida saludable en la oficina y te animaremos a participar en las actividades deportivas que organiza la compañía., • Conciliación: Tendrás jornada intensiva los viernes y verano, flexibilidad horaria y nuestro programa de asistencia al empleado/a para ayudarte a conciliar tu vida personal y laboral. Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. Visita nuestra web: ___ Síguenos en LinkedIn: ___ No te pierdas la información sobre nuestra división de producción de biometano: Biorig: ___ ¿Te sumas al reto de crecer personal y profesionalmente en nuestro equipo? 🚀💥

Einzelnet es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un extenso porfolio de servicios diseñado para de responder a las necesidades tecnológicas de cualquier organización. Como compañía especializada en consultoría e integración de Tecnología y Sistemas de Información, EinzelNet se ha consolidado como un referente en soluciones avanzadas de Infraestructura IT, Telecomunicaciones y Telemática. Su equipo, altamente cualificado y con experiencia en compañías líderes, combina excelencia técnica y compromiso con el servicio para optimizar la productividad y competitividad de sus clientes. Te proponemos el siguiente reto: 👇 Buscamos un perfil Ejecutivo Comercial para formar parte del equipo de ventas de la compañía con especial experiencia en el mundo Cloud (Azure y AWS). 🎯 Objetivo del puesto: Incorporarse al equipo comercial en el área de Cloud, en dependencia del Director Comercial, colaborando estrechamente con el departamento de marketing y con el apoyo del equipo de consultoría en cuestiones técnicas, para el desarrollo de oportunidades comerciales en diferentes proyectos y business line de la compañía. ✅ Requisitos necesarios: • Experiencia en la venta o preventa de soluciones software de Cloud, • Formación: Grado en Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o Marketing., • Nivel de inglés B1., • Carnet de conducir y vehículo propio., • Capacidad de aprendizaje, proactividad y buenas habilidades de comunicación. 🌟 Requisitos deseables: • Gestión de las fases iniciales de nuevos socios de AZURE, AWS, incluyendo la prospección, incorporación y fases de habilitación., • Establecer comunicación con los equipos de Azure y AWS., • Realizar presentaciones y acciones de telemarketing., • Acompañar a los grupos de partners en su proceso de habilitación., • Apoyar a los equipos de actividades de operaciones de partners de AWS. Condiciones Logísticas: • Contrato estable y jornada completa. (L-J: 9am-6pm y V 8am-3pm (Horario Español). Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto)., • Salario competitivo, compuesto de fijo más variables según objetivos., • Beneficio Seguro médico y Retribución flexible., • Acompañamiento y formación continua en nuestras soluciones del entorno Cloud.

Multinacional líder mundial y pionera en el diseño, desarrollo, fabricación y mantenimiento de soluciones industriales de acceso vertical se encuentra en búsqueda de un perfil "Sales Administration, Logistics & Customer Service Director". Su objetivo principal será dirigir y coordinar las operaciones de logística, administración de ventas y atención al cliente en España. Este puesto desempeña un papel fundamental a la hora de garantizar que los productos adecuados se entreguen en el lugar correcto, a tiempo y al coste óptimo, al tiempo que se asegura una excelente experiencia del cliente a lo largo de todo el ciclo de vida del pedido, desde su realización hasta la entrega. Perfil y Características Logistics & Supply Chain role: • Definir y gestionar los medios de transporte, las rutas y los socios logísticos óptimos., • Supervisar las actividades de importación/exportación y aduaneras para garantizar entregas fluidas y conformes a la normativa., • Dirigir el almacenamiento, la estrategia de distribución y la gestión de las existencias de productos terminados., • Gestionar a los proveedores de logística externos y negociar tarifas y servicios de transporte., • Impulsar la mejora continua, la optimización de costes y la gestión de riesgos en toda la cadena de suministro. Sales Administration role: • Gestionar todo el proceso desde el pedido hasta la entrega, garantizando la precisión, la transparencia y la satisfacción del cliente., • Coordinar los calendarios de entrega y envío y mantener el plan global de BMU., • Actuar como enlace clave entre los clientes, los equipos de ventas y los departamentos internos., • Apoyar los lanzamientos de productos y los procesos de S&OP, incluyendo la previsión de la demanda y la planificación., • Identificar y resolver problemas relacionados con productos, procesos y sistemas de calidad. Customer Service role: • Dirigir y coordinar las actividades de Servicio al Cliente, incluyendo la renovación, la modernización y la sustitución., • Desarrollar y dar soporte al negocio de repuestos y modificaciones de principio a fin., • Garantizar una comunicación clara y proactiva con los clientes en relación con el estado de los pedidos y las entregas., • Impulsar la mejora continua de la satisfacción del cliente y el rendimiento del servicio. Requisitos Principales: • Titulación universitaria en Finanzas, Administración, Ingeniería u otras titulaciones equivalentes., • Dominio del inglés y el español., • Se valorará muy positivamente el conocimiento del alemán y el francés., • Sólidas dotes de liderazgo, con capacidad para influir e inspirar tanto a las partes interesadas con perfil técnico como a las que no lo tienen., • Sólidos conocimientos de comercio exterior y condiciones de pago internacional., • Conocimientos en metodologías y procesos de planificación., • Experiencia en puestos de alta dirección dentro de una organización global de tamaño medio., • Gran capacidad de expresión y orientación al cliente., • Capacidad para trabajar en equipo: capaz de colaborar con otras disciplinas para obtener la mejor solución., • Experiencia en liderazgo intelectual y resolución de problemas., • Actitud positiva y proactiva, con clara asunción de responsabilidad en las decisiones., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y negociación., • Capacidad para influir e inspirar tanto a las partes interesadas técnicas como a las no técnicas., • Experiencia en resolución de problemas. Perfil ideal deberá cumplir los siguientes requisitos clave: • Sólidos conocimientos de logística, ventas e ingeniería mecánica., • Experiencia en producción a nivel directivo., • Experiencia en cumplimiento de contratos, identificación de riesgos, mitigación de riesgos y gestión de riesgos., • Excelentes habilidades para la resolución de problemas y el análisis lógico., • Conocimientos de informática., • Conocimientos financieros, capaz de comprender la interacción entre las decisiones financieras, la cuenta de resultados y el balance., • Conocimiento de las buenas prácticas y procesos de la cadena de suministro., • Excelentes habilidades de gestión del tiempo y establecimiento de prioridades. Qué se ofrece: • Puesto fijo a tiempo completo., • Paquete salarial muy competitivo., • Inicio inmediato., • Una empresa que valora y respeta una cultura centrada en la seguridad y la calidad., • La estabilidad y la seguridad laboral que ofrece trabajar en una empresa global en expansión.

Desde Manpower Professional Recruitment estamos trabajando para incorporar un/a Comercial Junior para una empresa especializada en consultoría intralogística y en el diseño, implantación y automatización de instalaciones logísticas, cuyo objetivo es optimizar la eficiencia operativa y el uso del espacio de sus clientes. La compañía desarrolla proyectos de ingeniería logística llave en mano, ofreciendo soluciones que abarcan desde el análisis y diseño hasta la implantación y puesta en marcha. Trabajan principalmente con clientes del sector retail (textil). ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del equipo comercial, dando soporte al desarrollo de negocio y participando activamente en la captación y gestión de clientes, siempre en colaboración con los equipos técnicos. El puesto reportará directamente al Director Comercial. Funciones principales: • Prospección y captación de nuevos clientes B2B., • Apoyo en la presentación y venta de soluciones de consultoría intralogística., • Comercialización de proyectos de ingeniería logística, incluyendo:, • Diseño de layouts de almacén., • Sistemas de almacenamiento (estanterías, entreplantas)., • Automatización de flujos., • Implantación de SGA., • Sistemas de identificación y trazabilidad (RFID, códigos de barras)., • Seguimiento de oportunidades comerciales y apoyo en la gestión de cuentas., • Uso de CRM para el seguimiento de la actividad comercial. Requisitos: • Perfil junior, con ganas de aprender y clara orientación comercial., • Formación universitaria (valorable ADE, Ingeniería, Logística o similar)., • Experiencia previa deseable en el mismo sector o en entornos logísticos/industriales B2B., • Nivel de inglés mínimo B2., • Valorable experiencia previa trabajando con CRM, especialmente Salesforce., • Proactividad, buenas habilidades de comunicación y motivación por el desarrollo de negocio. ¿Qué ofrece la empresa? • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con proyectos técnicos de alto valor añadido., • Aprendizaje y desarrollo profesional dentro del área comercial., • Entorno colaborativo, con contacto directo con equipos técnicos y dirección comercial., • Condiciones acordes a un perfil junior con proyección., • Ubicación del puesto: Móstoles (Madrid) Si estás al inicio de tu carrera comercial y te interesa desarrollarte en un entorno que combine logística, ingeniería y venta consultiva, esta es una excelente oportunidad para crecer profesionalmente.

📢 Oferta de empleo – Director/a de Compras Somos un grupo de empresas del Sector Dental en expansión y buscamos incorporar un/a Director/a de Compras con sólida experiencia en entornos productivos, gestión de proveedores y operaciones logísticas nacionales e internacionales. 🔹 Funciones principales • Gestión integral del departamento de compras, optimizando costes, plazos y calidad, tanto en la central como en las filiales que forman parte del grupo., • Negociación con proveedores nacionales e internacionales., • Búsqueda, homologación y evaluación de proveedores y servicios., • Coordinación con el resto de los departamentos (sistemas, producción, logística, finanzas, marketing...), • Supervisión de procesos de importación y exportación., • Gestión de transporte, almacenamiento y cadena de suministro., • Control de contratos, condiciones comerciales e Incoterms., • Análisis de costes, mejora continua y optimización de procesos., • Seguimiento de KPI´s y elaboración de informes para dirección. 🔹 Requisitos • Experiencia demostrable en puesto similar, preferiblemente en empresas industriales., • Amplios conocimientos en logística, cadena de suministro e Incoterms., • Experiencia en importaciones y exportaciones., • Capacidad de negociación con proveedores nacionales e internacionales., • Experiencia gestionando todo tipo de proveedores (materia prima, servicios, transporte, maquinaria, etc.)., • Nivel alto de SAP BO, • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, organizado y con capacidad de liderazgo. 🔹 Se ofrece • Incorporación estable en empresa consolidada., • Proyecto profesional con alto nivel de responsabilidad., • Condiciones económicas negociables según experiencia aportada., • Buen ambiente de trabajo.

¿Te motiva combinar conocimiento técnico, relación con clientes y desarrollo de negocio? En Securitas buscamos un/a Ingeniero/a Gestor/a de Sistemas de Seguridad Electrónica para el Mercado Vertical de Banca con experiencia en soluciones de seguridad que quiera tener un impacto directo en la satisfacción del cliente y en el crecimiento del negocio. Securitas es la compañía líder global en soluciones de seguridad, con casi un siglo de historia. Más de 336.000 profesionales en todo el mundo estamos transformando la seguridad privada mediante la innovación, la tecnología y un enfoque centrado en las personas. Nuestro propósito, "Ayudamos a hacer de tu mundo un lugar más seguro", guía cada una de nuestras decisiones y describe el impacto positivo de lo que hacemos. Cultivamos un entorno donde las oportunidades profesionales, el éxito compartido y un liderazgo que empodera, son una realidad. En este contexto, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Gestor/a de Sistemas de Seguridad Electrónica para el Mercado Vertical de Banca en Madrid, en reporte al Director del área. Misión del puesto Impulsar el desarrollo de soluciones de seguridad eficaces y rentables, garantizando una gestión excelente del cliente. Asegurar la correcta definición técnica y económica de los proyectos. Contribuir al crecimiento del negocio mediante la generación de nuevas oportunidades en clientes existentes. Responsabilidades clave Gestión de clientes y desarrollo comercial Ser el punto de referencia del cliente en las relaciones del mismo con la empresa. Atender, registrar y coordinar la solución y cierre de incidencias y reclamaciones del cliente. Actuar como referente técnico para el equipo y clientes, aportando asesoramiento especializado. Colaborar en cualquier fase de la gestión comercial que requiera su participación. Elaborar ofertas técnicas y económicas. Responsabilizarse de la búsqueda de nuevas oportunidades comerciales en cliente existente. Elaborar propuestas económicas/técnicas. Responsabilizarse de la gestión de los proveedores (petición, recepción y selección de ofertas) Diseño técnico y proyectos Elaborar proyectos técnicos, responsabilizándose de todas las fases del proyecto. Diseñar memorias completas. Realizar y comprobar mediciones. Realizar la planimetría (Autocad), tanto anterior a la ejecución para facilitar la instalación como posterior, en la entrega de documentación. Operaciones e implementación Realizar el seguimiento de la implementación operativa de la solución/propuesta de seguridad (seguridad electrónica, Mobile, vigilancia presencial y remota, PCI, etc.) Efectuar la coordinación con la estructura de gestión operativa para la realización de los trabajos adjudicados. Requisitos Formación Ciclos formativos de grado superior en electricidad y/o electrónica, telecomunicaciones o equivalentes. Valorable ingeniería (electrónica, electricidad, industrial, informática, telecomunicaciones). Valorable formación en gestión de proyectos, gestión comercial o sector seguridad. Experiencia Mínimo 5 años en el sector de la seguridad privada, fabricantes, integradores o empresas de seguridad. Experiencia defendiendo ofertas y gestionando la interlocución técnica y de negocio con clientes. Valorable experiencia de 8–10 años en el ámbito de la seguridad privada, fabricantes, integradores o empresas de seguridad, en funciones de diseño/preventa y/o gestión de cuentas. Conocimientos Office avanzado, especialmente Excel (demostrable). Conocimiento experto en sistemas de alarma, CCTV, control de accesos y video-interfonía. Valorable Autocad e inglés técnico. Otros Carné de conducir. Residencia en Madrid. Qué ofrecemos Entorno colaborativo y orientado a la mejora continua. Desarrollo profesional y formación continua. Retribución acorde a la responsabilidad del puesto.

Desde ACHM Hotels by Marriott buscamos 4 Ingenieros/as Industriales para incorporación al departamento técnico, con ubicación en Madrid, Valencia, Sevilla y Zona Norte España (una posición por zona). Funciones • Realizar visitas periódicas a hoteles para evaluar el estado de las instalaciones técnicas., • Implantación del plan de renovación de instalaciones en los distintos hoteles., • Coordinación general de proyectos en sus diferentes fases., • Planificación y supervisión de la ejecución de nuevas instalaciones y equipos., • Solicitud y análisis de ofertas, estudios comparativos y propuesta de adjudicaciones., • Elaboración y control de presupuestos de los proyectos asignados., • Supervisión del cumplimiento normativo (RITE, REBT, RIPCI, UNE y normativa autonómica)., • Coordinación con OCA / Entidades de Control., • Participación en proyectos de mejora energética y optimización de costes., • Control económico, presupuestario y documental de las obras. Reportará al responsable del área de instalaciones, en coordinación con el director del departamento de inmuebles. Requisitos Formación y experiencia • Ingeniería Técnica Industrial o similar., • Experiencia de entre 1 y 3 años en:, • Instalaciones en edificación terciaria o industrial, • Mantenimiento técnico, • Ingeniería de instalaciones Conocimientos • HVAC y sistemas térmicos (RITE), • Instalaciones eléctricas de baja tensión (REBT), • Sistemas de protección contra incendios (PCI), • Interpretación de planos y esquemas técnicos, • Sistemas de control y BMS, • Nivel medio de Excel y AutoCAD Otros requisitos • Nivel mínimo de inglés B2, • Disponibilidad para viajar a nivel nacional, • Perfil organizado, analítico y con capacidad de aprendizaje

¿Qué es Hamelyn? Somos una empresa tecnológica española que está redefiniendo el mercado de segunda mano. Comprar online es fácil, pero ¿qué pasa con vender lo que ya no necesitas? En Hamelyn, hacemos que vender tus cosas usadas sea rápido y sin complicaciones. Y las revendemos dando un servicio profesional. Empezamos con libros, y ya hemos añadido música, películas y videojuegos. Y próximamente tendremos nuevas categorías. Ambicionamos ser la aplicación a la que todos acuden para vender sin complicaciones y para comprar productos de segunda mano con el mismo nivel de calidad y servicio que al comprar productos nuevos. Hoy, Hamelyn atiende a miles de vendedores y compradores diariamente, procesando cientos de miles de productos al mes y enviando pedidos de todas nuestras categorías desde nuestro centro logístico de Madrid a todo el mundo. Si quieres saber más sobre la historia de Hamelyn, aquí tienes la entrevista de Itnig a nuestros fundadores: Ahora estamos escalando nuestra capacidad de producción, robotizando la planta y optimizando todos los procesos del almacén. Necesitamos un Jefe de Producción que se responsabilice de que todo funcione: dirigiendo el equipo desde el procesado y reacondicionado de la mercancía hasta la preparación y envío de pedidos. 🚀¿Listo para construir el futuro con Hamelyn?🚀 Buscamos un perfil con experiencia en gestión de almacén y equipos de producción, capaz de garantizar que se procese todo el producto y salgan todos los pedidos a tiempo y con calidad. Reportarás directamente al Director de Operaciones (COO). 🎯 Misión: Ser el responsable de que el almacén funcione: producto procesado, pedidos enviados, equipo coordinado y estándares de calidad cumplidos. 🔥 En qué trabajarás: • Gestión diaria de la operativa del almacén: recepción, procesado, reacondicionado, almacenamiento, picking, packing y envío de pedidos., • Gestión y coordinación de un equipo de 13 personas, con dos encargados a tu cargo., • Organización de dos turnos de producción (mañana y tarde), asegurando la continuidad operativa., • Control de calidad en todas las fases del proceso productivo., • Gestión de incidencias logísticas., • Seguimiento de KPIs de producción: volumen procesado, pedidos enviados, tiempos, errores e incidencias., • Optimización continua de procesos y flujos de trabajo en planta., • Coordinación con otros departamentos (operaciones, tecnología, ATC) para alinear producción con las necesidades del negocio. Requisitos clave: • Experiencia gestionando almacenes o plantas de producción., • Experiencia gestionando equipos., • Capacidad de organización y planificación de turnos y cargas de trabajo., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Perfil resolutivo: resolver problemas en el momento sin que la operativa se pare., • Capacidad para adaptarse a entornos en cambio constante (robotización, nuevas categorías, crecimiento de volumen)., • Capacidad para trabajar con herramientas tecnológicas propias y colaborar con el equipo de desarrollo para adaptar los sistemas a las necesidades de producción., • Alto nivel de exigencia con la calidad y los detalles. Qué ofrecemos: • Salario competitivo según experiencia., • Seguro de salud privado., • Servicio de comida y gimnasio., • Presupuesto de formación continua., • Sin burocracia, enfoque a resultados., • Un equipo joven, pragmático y ambicioso centrado en resultados reales y en hacer crecer el negocio. Si buscas un proyecto ambicioso donde aplicar tus capacidades con resultados visibles, y seguir creciendo en una empresa de rápida expansión, te estamos esperando! 🙌

NTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a especialista en el mercado Solar y BESS como Global Engineering Director con sede en nuestra oficina de Madrid. El/la Global Engineering Director liderará y gestionará estratégicamente las soluciones tecnológicas, ingeniería y sistemas digitales utilizados en los proyectos de energía solar y BESS de la empresa, mejorando la competitividad mediante la eficiencia, la sostenibilidad y el uso de tecnologías innovadoras. Así mismo, coordinará equipos de ingeniería multidisciplinares distribuidos en varios países, alineando el desarrollo técnico con los objetivos de negocio y de crecimiento de la compañía. ¿Qué Funciones y responsabilidades clave tendrás? • Definir e implementar la estrategia tecnológica y de ingeniería de la empresa en alineación con los objetivos de negocio., • Supervisar la gestión técnica de las tecnologías utilizadas en nuestros proyectos, incluyendo:, • Diseño de sistemas fotovoltaicos (PV)., • Inversores, transformadores, sistemas SCADA y sistemas de monitorización de energía., • Sistemas de almacenamiento de energía (BESS) y sistemas híbridos., • Supervisar la elaboración y el control de diseños, soluciones de ingeniería, especificaciones técnicas y estándares dentro de proyectos EPC., • Colaborar estrechamente con los equipos de Desarrollo de Proyectos, Construcción y O&M para identificar y gestionar riesgos técnicos., • Liderar iniciativas de I+D e innovación, incluida la adopción de nuevas tecnologías como módulos de alta eficiencia, módulos bifaciales, sistemas de seguidores y soluciones de monitorización basadas en IA., • Gestionar y desarrollar equipos técnicos (Eléctrico, Mecánico, SCADA, TI, Datos) para alineas el departamento de Ingeniería con las necesidades estratégicas de la empresa., • Garantizar el cumplimiento de las normas internacionales (IEC, IEEE, Códigos de Red, ISO)., • Supervisar los procesos de digitalización, analítica de datos, optimización de rendimiento y ciberseguridad., • Gestionar relaciones técnicas con proveedores, fabricantes y socios tecnológicos., • Posición basada en Madrid, con coordinación diaria de equipos en otros países y viajes a oficinas de ingeniería, obra y reuniones con clientes/proveedores. ¿Qué necesitas tener? • Titulación universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Energía, Industrial o similar); máster en energías renovables, sistemas eléctricos o dirección de proyectos, MBA valorable., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería y ejecución de proyectos EPC de energía solar fotovoltaica a escala utility o comercial/industrial., • Indispensable experiencia previa en posiciones de dirección técnica, CTO, Engineering Director o similar, liderando equipos multidisciplinares e internacionales., • Indispensable conocimiento profundo de tecnologías PV, BESS, normas y códigos eléctricos, conexión a red, estudios de red y estándares de la industria., • Experiencia en todo el ciclo de vida del proyecto: desarrollo, diseño, licitación, construcción, puesta en marcha y soporte a operación., • Indispensable experiencia específica en mercado Español/Italiano o Alemán. Se valorará experiencia internacional en otros países., • Español e inglés fluido (oral y escrito, nivel C1 o equivalente) imprescindible; alemán y/o francés muy valorados para la coordinación con clientes y partners internacionales., • Enfoque estratégico y visión de negocio, combinados con un alto rigor técnico y orientación a resultados (coste, plazo, calidad, rendimiento de planta)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de crecimiento, gestionando múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea., • Rol clave dentro del equipo de dirección, con participación activa en decisiones estratégicas y en la hoja de ruta de crecimiento internacional de la compañía., • Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar., • Paquete retributivo atractivo., • Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional., • Modelo de trabajo: Hibrido. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

En BETWEEN Group, buscamos un/a Ingeniero/a especializado/a en Protección Contra Incendios (PCI) para unirse a nuestro equipo en Madrid. Esta es una oportunidad excepcional para profesionales con al menos 5 años de experiencia que deseen dejar su huella en la rehabilitación de uno de los edificios administrativos más emblemáticos de la capital. Te incorporarás en un proyecto clave: la elaboración del Plan Director de Legalización y Reforma de Instalaciones PCI. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Realizarás auditorías técnicas exhaustivas de las instalaciones de protección contra incendios existentes, evaluando su estado actual y cumplimiento normativo., • Llevarás a cabo revisiones documentales rigurosas, visitas técnicas y toma de datos en campo para obtener una comprensión completa de cada instalación., • Elaborará un inventario detallado y analizará el estado de todas las instalaciones PCI, identificando áreas de mejora y potenciales riesgos., • Ejecutarás cálculos técnicos esenciales, incluyendo análisis hidráulicos, de abastecimiento de agua, y de evacuación de humos, entre otros, asegurando la eficacia de los sistemas., • Redactarás proyectos de legalización y reforma de instalaciones PCI, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente y las necesidades específicas del cliente., • Desarrollarás el Plan Director de actuaciones, definiendo la planificación estratégica, los costes estimados y las prioridades de ejecución para las intervenciones., • Sistemas de detección y alarma contra incendios., • Experiencia mínima de 5 años en el campo de la Protección Contra Incendios (PCI), demostrando un profundo conocimiento técnico y normativo., • Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Química, Caminos, etc.) o similar., • Sólida experiencia en la redacción de proyectos de PCI, legalizaciones y reformas., • Conocimiento avanzado de la normativa nacional e internacional de PCI., • Capacidad para realizar cálculos técnicos complejos relacionados con sistemas de PCI., • Habilidad para la gestión y coordinación de proyectos, interactuando eficazmente con clientes y organismos externos., • Excelentes dotes de comunicación y capacidad para presentar informes técnicos de manera clara y concisa., • Experiencia específica en auditorías de instalaciones en edificios singulares o históricos., • Conocimiento de herramientas de diseño y cálculo específicas de PCI., • Certificaciones profesionales relacionadas con la protección contra incendios.

Buscamos un Director/a de Servicios Generales para un centro hospitalario de referencia. El objetivo de la posición es liderar la gestión eficiente, sostenible e innovadora de todos los servicios generales de un hospital con varios servicios especializados. Trabajará codo a codo con las direcciones de Infraestructuras, Ingeniería Clínica y Equipamiento Médico, con visión estratégica y alto impacto operativo. Principales responsabilidades: • Desarrollar e implementar iniciativas que mejoren el rendimiento operativo y favorezcan la sostenibilidad ambiental., • Dirigir la organización y ejecución del mantenimiento preventivo y predictivo mediante herramientas de gestión (GMAO)., • Gestionar los recursos tecnológicos y el equipamiento clínico del centro., • Controlar y coordinar los servicios contratados externamente, como seguridad, limpieza, lavandería, restauración y otros., • Participar en la definición del presupuesto anual de inversiones (CAPEX) junto con las áreas asistenciales y de gestión., • Impulsar la incorporación de soluciones tecnológicas innovadoras en los procesos y en las infraestructuras., • Potenciar el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional del equipo técnico., • Garantizar el cumplimiento normativo y velar por la seguridad de las instalaciones. Requisitos • Formación: Titulación en Ingeniería Industrial., • Experiencia: Al menos cinco años en puestos de dirección de mantenimiento o servicios generales dentro del ámbito hospitalario, construcción o facility management., • Conocimientos técnicos: Experiencia en sistemas eléctricos, climatización, control industrial, BMS, gases medicinales, redes de agua, obras civiles y otros sistemas asociados., • Competencias: Capacidad estratégica, liderazgo, orientación a resultados, habilidades organizativas, iniciativa y facilidad para trabajar en equipo., • Idiomas: Nivel mínimo B2 de inglés., • Herramientas tecnológicas: Dominio de Project, AutoCAD, Revit, Presto y el paquete Office.

Responsable de Ofertas INTEC Energy Solutions ofrece servicios de Ingeniería, Procurement y Construcción (EPC), Sistemas de Almacenamiento con Baterías (BESS), Desarrollo de Proyectos, Consultoría y Operación & Mantenimiento, así como soluciones de nuevas tecnologías energéticas. Con un equipo global altamente experimentado, INTEC ha gestionado más de 200 proyectos y ha alcanzado una capacidad instalada y asegurada de 5 GWp. Con sede central en el Reino Unido, INTEC cuenta además con oficinas en Alemania, Turquía, España, Australia, Nueva Zelanda, Azerbaiyán, Rumanía y Mauricio, y continúa con su expansión internacional. Resumen del puesto Buscamos un/a Responsable de Ofertas (Bid Manager) con un perfil altamente estratégico y orientación comercial para asumir la responsabilidad integral del proceso de licitación de proyectos EPC de energías renovables, con foco en proyectos utility-scale de Solar Fotovoltaica, BESS y soluciones híbridas. No se trata de un rol meramente administrativo de coordinación de ofertas. El/la Bid Manager actuará como responsable del pricing y arquitecto comercial de cada propuesta, aportando una sólida sensibilidad de mercado y una comprensión clara de los niveles de precio necesarios para adjudicarse proyectos en distintas geografías. La persona seleccionada coordinará los hubs técnicos internacionales, estructurará y consolidará los inputs de ingeniería en una matriz de costes robusta y definirá la estrategia de precios que determinará la oferta final presentada al cliente. El puesto requiere experiencia directa trabajando con fabricantes de baterías, estructuras de costes EPC y posicionamiento competitivo en mercados internacionales de renovables. Esta posición reportará directamente al Director Global de Desarrollo de Negocio y contará con un alto grado de autonomía y liderazgo transversal. Responsabilidades principales • Liderar la preparación y presentación de ofertas competitivas y sólidas para proyectos EPC de Solar Fotovoltaica, BESS y soluciones híbridas., • Gestionar el ciclo completo de la licitación, desde el análisis de oportunidad y definición de estrategia hasta la presentación final y adjudicación del contrato., • Definir y asumir la responsabilidad de la estrategia de precios en cada oferta, asegurando la alineación entre estructura de costes, inteligencia de mercado y probabilidad real de adjudicación., • Coordinar y liderar los hubs técnicos internacionales, garantizando que las definiciones de ingeniería, el alcance técnico y las estimaciones se estructuren adecuadamente y se integren en la matriz de costes que determinará el precio final de la oferta., • Diseñar, mantener y optimizar matrices de costes y pricing para proyectos de Solar Fotovoltaica, BESS y soluciones híbridas, integrando inputs técnicos, comerciales y locales., • Mantener actualizado el conocimiento de mercado en relación con benchmarks EPC, precios de fabricantes de baterías, costes de equipos principales, BOS, integración, logística y condiciones específicas de cada país., • Colaborar estrechamente con los equipos internos (ingeniería, compras, legal, finanzas, operaciones) para garantizar respuestas cohesionadas, precisas y competitivas., • Trabajar en estrecha coordinación con los Business Development Managers para integrar el feedback del cliente en la estrategia de oferta y mejorar continuamente el posicionamiento competitivo., • Liderar los procesos de decisión bid/no-bid junto con la dirección., • Analizar la documentación de licitación para interpretar requisitos y desarrollar estrategias claras de adjudicación., • Garantizar que las propuestas cumplan con todas las especificaciones del cliente, estándares del sector y obligaciones contractuales., • Preparar propuestas profesionales, persuasivas y adaptadas a las necesidades del cliente., • Gestionar plazos, planificación de recursos y calendarios de licitación para cumplir con fechas exigentes., • Realizar análisis post-oferta para identificar lecciones aprendidas y reforzar la competitividad futura., • Monitorizar tendencias del sector, actividad de competidores y evolución regulatoria en el ámbito de las energías renovables., • Participar en fases de aclaraciones, presentaciones y negociaciones con clientes cuando sea necesario., • Mantener y mejorar de forma continua los procesos internos de licitación, bases de conocimiento y estructuras estandarizadas de propuesta. Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Eléctrica, Energética o similar) o experiencia profesional equivalente., • Experiencia demostrada liderando ofertas EPC complejas en el sector de renovables, energía o infraestructuras, preferiblemente en proyectos utility-scale de Solar Fotovoltaica y/o BESS., • Experiencia acreditada trabajando con fabricantes de baterías y proveedores estratégicos de equipos., • Sólido conocimiento de estructuras de costes EPC, optimización de márgenes y estrategias de pricing competitivo., • Clara orientación comercial y capacidad para identificar y ejecutar enfoques ganadores en licitaciones competitivas., • Experiencia coordinando equipos técnicos multiculturales y hubs internacionales., • Elevadas capacidades analíticas y experiencia en modelización de costes y matrices de pricing., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y coordinación., • Alta capacidad organizativa y gestión simultánea de múltiples procesos de licitación., • Seguridad en la interlocución con stakeholders y clientes., • Dominio de Microsoft Office y herramientas digitales colaborativas., • Nivel fluido de inglés; otros idiomas serán valorados positivamente., • Derecho a trabajar en Reino Unido o en la UE, según ubicación del puesto., • Pasión por la sostenibilidad y compromiso con la calidad y la innovación. Valores de la compañia Orientación al Cliente: Buscamos la excelencia en todos nuestros proyectos y servicios, garantizando soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente. Innovación: Apostamos por nuevas tecnologías y soluciones creativas que impulsen el progreso en el sector de las energías renovables. Adaptabilidad: Respondemos de manera proactiva a la evolución del mercado y a los avances tecnológicos en la transición energética. Integridad: Actuamos con honestidad, transparencia y respeto hacia todos los grupos de interés. Sostenibilidad: Creemos en el impacto a largo plazo y en el desarrollo responsable para apoyar la transición energética global. Fiabilidad: Nos comprometemos a ofrecer resultados consistentes y de alta calidad, cumpliendo plazos y estándares exigentes. Qué ofrecemos Paquete salarial competitivo. 22 días laborables de vacaciones anuales, de acuerdo con la legislación laboral aplicable (excluyendo festivos oficiales). Incorporación a una empresa global en rápido crecimiento dentro del sector de energías renovables. Entorno de trabajo internacional, dinámico y colaborativo. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento de carrera. La oportunidad de desempeñar un papel decisivo en la definición de la estrategia competitiva y en el éxito global de los proyectos. Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos nuestros empleados. Animamos a profesionales de todos los perfiles a presentar su candidatura. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una etapa transformadora en la que redefinimos la energía para las generaciones futuras. Juntos, construiremos un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

En ILUNION Hotels trabajamos día a día para construir un mundo mejor, donde todas las personas estén incluidas. Un proyecto espectacular que necesita gente como tú, cuyo talento y energía, nos impulsen para multiplicar lo que somos y lo que hacemos. Buscamos personas que estén alineadas con nuestro propósito y con nuestros valores. ¿Te consideras una persona comprometida, con ganas y crees que encajas en esta posición? ¡Esta es tu oportunidad! Podrás formar parte de nuestro equipo como Técnico Revenue Manager Senior CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD (H/M/D) en nuestra sede Central. Algunas de tus principales funciones serán: • Analizar el precio de venta en relación con la competencia y establecer, en coordinación con su Director de departamento, la estrategia a implantar., • Controlar los canales de distribución de los hoteles así como configurar las estructuras tarifarias en las diferentes plataformas., • Comprobar que todos los sistemas están actualizados correctamente así como que todos los departamentos y canales de las compañías vendan según la estrategia establecida., • Apoyar a los hoteles en el análisis de la información y el desarrollo en relación con el Revenue Management., • Configurar, parametrizar y controlar las plataformas de conectividad desde nuestro PMS hasta las diferentes OTAs. Aspectos que necesitamos que tengas: • Formación específica en Revenue Management y Marketing On Line., • Conocimientos en técnicas de aplicación de Revenue Management así como de analítica de datos., • Conocimiento de programas específicos de gestión de Reservas., • Conocimiento de herramientas de gestión de canales de distribución. Conocimiento de Herramientas de BI., • Conocimiento de Herramientas tecnológicas de Gestión de las distintas líneas de ingresos de un hotel., • Experiencia del al menos 3 años en puestos similares., • Nivel Alto de Inglés., • Valorable: estar en disposición del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato de carácter estable., • Salario competitivo según perfil., • Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro!, • Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo de 2 días a la semana., • Jornada completa con un horario de entrada y de salida flexible de lunes a jueves. Y, ¿los viernes? También contarás con flexibilidad horaria pero en jornada intensiva., • Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semanas de Navidad., • Acceso a nuestro restaurante Foodie Box y comida subvencionada en 5€ por menú como ayuda a la manutención., • A través del Proyecto MyFlex, posibilidad de disfrutar de productos de retribución flexible: sociedad médica, guardería, comida, transporte y formación., • Servicio de Nutrición y Fisioterapia., • Desayuno gratuito en nuestro restaurante Foodie Box para dos personas el día de tu cumpleaños, • Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más., • Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Universidad. 👀¿Quieres saber más? Pues sigue leyendo ⬇ 🚀¿Te animas a saber más? Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito! • “ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a director/a de ingeniería para nuestras oficinas de 📍Madrid. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Serás responsable de la gestión de los recursos de ingeniería gestionados desde la oficina de Madrid, coordinación de las Disciplinas/Secciones de Ingeniería, y subcontratación de trabajos y servicios de ingeniería Entre tus funciones se realizará: Ofertas ·Apoyo a la confección de ofertas, colaborando en los aspectos técnicos, la planificación y recursos requeridos. Producción y gestión del conjunto de disciplinas de ingeniería: ·Asignar, organizar y planificar los recursos en función de las necesidades de producción de forma eficiente. ·Gestión y coordinación de las distintas Disciplinas/Secciones de Ingeniería y grupos de trabajo a nivel productivo y de recursos humanos. ·Coordinación con otras sedes cuando se realicen trabajos conjuntamente. ·Asegurar que los Responsables de Disciplina/Sección supervisen la calidad y cumplan los plazos de entrega de los trabajos realizados. ·Cuando considere necesario, organizar la subcontratación de servicios de ingeniería y paquetes de trabajo externos. Seguimiento y control: ·Revisión de la planificación realizada por los Responsables de Disciplina/Sección (subórdenes asignadas) en Ayesa Tasking y BPC. Consulta y verificación de la planificación realizada por los Directores de Proyecto. ·Realización y seguimiento de la carga de trabajo. ·Seguimiento de la producción y subcontrataciones de servicios de ingeniería. Metodología, procedimientos y herramientas: ·Velar para que se creen, mantengan al día y apliquen los procedimientos operativos, instrucciones técnicas y estándares de diseño. ·Gestionar los recursos tecnológicos involucrados en los procesos de producción. ·Coordinar la adquisición y mantenimiento de las herramientas informáticas de cálculo, diseño y simulación. Personal y formación: · En coordinación con RRHH, conseguir reclutar al personal técnico necesario, organizando los recursos humanos en función de los ciclos productivos y carga de trabajo a futuro. · Organizar la formación del personal y supervisar las competencias técnicas. Conformar el plan de formación anual, detectando las acciones formativas que se precisen en coordinación con los Responsables de Disciplina/Sección. ¿Qué buscamos? -Formación en ingeniería industrial (química-procesos, mecánica y/o electrónico) -Experiencia mínima de 15 años en puesto similar. -Inglés profesional • Conocimientos técnicos generales de los sectores de oil&gas, plantas de proceso, energía, minería y sistemas industriales., • Conocimientos económicos y contables relacionados con la gestión de proyectos y construcción y montaje., • Gestión de equipos., • Gestión de proyectos., • Dotes comerciales y confección/valoración de ofertas. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

DIRECTOR/A COMPLIANCE - SECTOR ADUANERO/LOGISTICA Desde la división Legal de Hays, buscamos para nuestro cliente, compañía especializada en gestión aduanera y logística internacional, un Director/a de Cumplimiento Aduanero responsable de garantizar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables en materia aduanera, comercio internacional e imposición indirecta en las operaciones dentro y fuera de la UE (actualmente en 15 países). REQUISITOS: • Mínimo 8–10 años de experiencia en posiciones senior de cumplimiento aduanero o comercio internacional., • Amplio conocimiento de la normativa aduanera de la UE y regulaciones internacionales de comercio, incluyendo fiscalidad indirecta., • Experiencia demostrada en el diseño e implementación de programas de cumplimiento aduanero y marcos de gestión de riesgos., • Conocimiento sólido en: Clasificación arancelaria, valoración aduanera, reglas de origen e Impacto de la fiscalidad indirecta en flujos comerciales, • Experiencia gestionando equipos multicountry y auditorías internacionales., • Conocimiento profundo de operaciones logísticas y flujos de comercio exterior., • Certificaciones profesionales (representante aduanero de la UE, experiencia en mantenimiento de estatus OEA, especialista certificado en aduanas u otras certificaciones del sector) serán valoradas positivamente., • Experiencia en gestión de relaciones con autoridades aduaneras, transitarios y agentes de aduanas es una ventaja., • Experiencia en herramientas tecnológicas de cumplimiento aduanero es altamente deseable., • Nivel de inglés muy alto. RESPONSABILIDADES Estrategia y Gobierno • Definir e implementar la estrategia global de cumplimiento aduanero y de comercio exterior, alineada con los objetivos del negocio, políticas corporativas, exposición al riesgo y requisitos regulatorios., • Establecer marcos de gobierno, controles internos, estándares de cumplimiento y mecanismos de supervisión., • Monitorear, interpretar y evaluar nuevas normativas y cambios legislativos en materia aduanera y de comercio exterior, asesorando a la dirección sobre riesgos y estrategias de mitigación., • Desarrollar e implementar marcos de gestión de riesgos aduaneros en todas las operaciones., • Garantizar transparencia en los procesos de seguimiento, reporte y escalamiento de riesgos., • Garantizar la exactitud y puntualidad en las declaraciones aduaneras y documentación soporte en todos los países., • Implementar sistemas de control, KPIs, métricas de cumplimiento y herramientas digitales para fortalecer la gobernanza., • Liderar auditorías internas y externas, revisiones de calidad y autoevaluaciones de las actividades aduaneras., • Desarrollar, actualizar y asegurar la implementación de políticas y estándares de cumplimiento aduanero., • Liderar programas de formación y actualización normativa para equipos operativos., • Construir y mantener una organización de cumplimiento altamente cualificada y orientada al desempeño. QUE OFRECEMOS. • Incorporación inmediata y contrato indefinido., • BS. 70.000€.-80.000€.- + bonus., • Política de teletrabajo. 2 dias a la semana., • Entorno de trabajo dinámico y proyección interna. Si es tu perfil y estás planteándote un cambio, envíame tu CV a y comentamos con más detalle.

Acerca del empleo Indra Group, Tech for the future. Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global. 💻 ¡Únete a nuestro equipo! Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras. Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes. Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar. 💡¿Qué harás? • Serás un experto/a en citrix y netscalers usando tecnologías punteras. +Estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. +Participarás en proyectos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. 🎯¿Qué buscamos en ti? Administración de citrix y netscalers con experiencia de 2 años en: • Administración de Netscalers, • Experiencia en NetScaler ADC (VPN, Gateway, DNS y EPA) y NetScaler Console, • Experiencia con Citrix, • Administración de servidores infraestructura, • Delivery controllers, • Director, • Storefront, • Studio, • Licencias Citrix/LAS, • WEM, • AppLayering, • Creación de imágenes, catálogos y Delivery Groups, • Directivas de Citrix, • Conocimientos de VMware vCenter, • Conocimiento de Directorio activo y GPOs de dominio, • Conocimientos de PKI y certificados Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, flexibilidad, modelo de carrera... para que, tanto tú como nuestro equipo de talento, podamos analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Mediance es un grupo empresarial en crecimiento especializado en la adquisición y desarrollo de compañías del sector sanitario. El grupo integra empresas que operan en diferentes ámbitos del healthcare, incluyendo la distribución de medicación, producto sanitario y equipamiento médico, así como a la optimización de procesos asistenciales y asesoramiento en la gestión a través del desarrollo de soluciones tecnológicas para el sector. El modelo de Mediance se basa en una estrategia buy & build, mediante la cual el grupo adquiere empresas especializadas y las impulsa mediante servicios centrales que aportan soporte estratégico en áreas como finanzas, recursos humanos, operaciones y tecnología. En este contexto, Mediance busca incorporar un Head of Technology / IT Director que lidere la estrategia tecnológica del grupo, impulsando la integración de sistemas entre las empresas participadas y construyendo una plataforma tecnológica común que permita mejorar la eficiencia operativa y escalar el crecimiento del grupo. Descripción del Puesto: El Head of Technology / IT Director será responsable de definir y ejecutar la estrategia tecnológica del grupo Mediance, con especial foco en la integración de sistemas, la estandarización de herramientas y la digitalización de las empresas participadas. Se trata de un rol con alto impacto estratégico, pero también con un enfoque hands-on, ideal para un perfil con mentalidad de constructor que quiera liderar la transformación tecnológica de un grupo sanitario en crecimiento. La persona seleccionada trabajará de forma transversal con los equipos directivos de las diferentes compañías del grupo, coordinando proveedores tecnológicos y apoyándose en los equipos técnicos existentes en las empresas participadas. Responsabilidades: • Definir la arquitectura tecnológica global del grupo Mediance., • Diseñar el roadmap de digitalización y evolución tecnológica., • Evaluar los sistemas y plataformas existentes en las empresas participadas., • Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware., • Liderar procesos de integración tecnológica tras adquisiciones., • Diseñar e implementar planes de unificación de sistemas., • Estandarizar herramientas y procesos tecnológicos entre compañías., • Seleccionar e implementar sistemas clave para el grupo (ERP, CRM, herramientas financieras, plataformas de reporting y business intelligence)., • Establecer estándares tecnológicos para todas las empresas participadas., • Definir la arquitectura de infraestructura y cloud del grupo., • Diseñar integraciones entre sistemas mediante APIs o middleware., • Garantizar la seguridad y escalabilidad de la plataforma tecnológica., • Seleccionar y coordinar consultoras y partners tecnológicos., • Supervisar proyectos tecnológicos y controlar calidad, tiempos y costes., • Garantizar una ejecución eficiente de las implementaciones., • Asesorar a los equipos técnicos existentes en las compañías del grupo., • Apoyar proyectos tecnológicos específicos en las empresas participadas., • Identificar oportunidades de mejora operativa mediante tecnología., • Definir estándares tecnológicos comunes., • Priorizar iniciativas tecnológicas con impacto en negocio., • Construir progresivamente una función tecnológica central para el grupo. Requisitos: • Entre 10 y 15 años de experiencia en tecnología, sistemas o transformación digital., • Experiencia liderando implementaciones de ERP o sistemas corporativos., • Experiencia en integración de sistemas entre diferentes empresas o unidades de negocio., • Conocimiento de arquitecturas cloud y sistemas empresariales., • Experiencia gestionando proveedores tecnológicos y consultoras., • Capacidad para liderar proyectos tecnológicos complejos con múltiples stakeholders., • Experiencia con Plataformas de Business Intelligence y reporting (Power BI, Tableau, etc.)., • Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional, con desplazamientos frecuentes por toda España (viajes semanales) para trabajar de forma presencial con las distintas compañías del grupo. Nice to have: • Experiencia en sectores como healthcare, pharma, distribución sanitaria o entornos industriales., • Experiencia en consultoría tecnológica o transformación digital., • Experiencia trabajando en grupos empresariales o empresas participadas por private equity., • Experiencia en procesos de integración tecnológica tras adquisiciones.

¿Te gustaría colaborar con una empresa internacional, líder en el sector de la educación? ¡Esta es tu oportunidad! En Davante buscamos un/a Director de Análisis y Proyectos Comerciales proactivo/a y con visión de crecimiento para unirse a nuestro equipo de Madrid. Si buscas un entorno dinámico donde tu trabajo impacte directamente en el éxito de una estructura internacional, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu reto? En esta posición, serás responsable de asegurar la excelencia operativa en el área comercial. Tus funciones principales serán: • Definir la estrategia de análisis comercial y KPIs clave para todo el equipo de Ventas., • Monitorizar, analizar e interpretar métricas de negocio (conversión, contactabilidad, ingresos, productividad, rentabilidad) y cruzar muchos de estos indicadores que ya existen de forma oficial, con otros parámetros, para interpretar mejoras, tendencias y un análisis más detallado que el generalista comercial., • Generar insights accionables para identificar palancas de crecimiento y oportunidades de optimización, • Diseñar y liderar proyectos transversales de mejora comercial (campañas, procesos, herramientas, optimización de conversión, etc.), • Gestionar el presupuesto de análisis y reporting; evaluar ROI de proyectos, • Coordinar con equipos de televentas, marketing, producto y operaciones para alineación estratégica, • Definir requisitos funcionales para mejoras en CRM, reporting, herramientas BI y sistemas de contacto y coordinarse con otros equipos que tienen funciones similares., • Liderar y desarrollar el equipo de análisis; mentor en habilidades técnicas y analíticas, • Garantizar cumplimiento normativo y estándares de calidad en datos y reporting especialmente de la parte comercial., • Interlocución con otros departamentos que proveen KPIs oficiales dentro de la casa (Finanazas, MKT, Business Intelligence, …), definiendo nuevas métricas correlacionadas pero que no existen a nivel estratégico, para medir mejoras (en cambio de procesos, en scripts, en pilotos para probar una nueva forma o proceso comercial, etc)., • Conjugar la parte analítica (para ser “Data-Driven”) con la función de planificación y proyectos, implantando las mejoras o detectando alarmas que en muchos informes estratégicos no se ven . ¿Qué buscamos en ti? Buscamos a un profesional que combine rigor técnico con una mentalidad orientada a resultados: • Mínimo 5-7 años de experiencia en análisis de datos, BI o business intelligence en contextos comerciales, • Mínimo 3-4 años en posiciones de liderazgo o seniority técnica (lead, senior, manager, director), • Experiencia demostrada trabajando con datos de ventas, marketing o business outcomes, • Dominio de SQL y bases de datos (imprescindible), • Experiencia avanzada con herramientas de visualización (PBI, Tableau, Looker), • Nivel avanzado en Excel / Google Sheets, • Capacidad analítica estratégica; mentalidad orientada a resolver problemas de negocio, • Experiencia demostrada en gestión de equipos y proyectos multidisciplinares, • Amplio conocimiento de IA, integrada con los puntos anteriores utilizada para análisis e interpretación de datos, automatización de procesos y creación y generación de informes. Se valorará especialmente • Experiencia en centros de formación, educación superior o sector EdTech, • Experiencia con entornos de call center o televenta, • Conocimiento de métricas de inbound/outbound (AHT, conversión, contactabilidad, ingresos/lead, etc.), • Experiencia en equipos comerciales de distintos sectores (Telco, Seguros, Retail, ….) y entendimiento profundo de modelos retributivos e incentivos para equipos internos y externos, entendiendo las particularidades y diferencias entre canales (inbound, outbound, digital, retail/face-to-face, …)., • Experiencia con CRM (Salesforce, HubSpot u otros), • Python o R para análisis avanzado, • Bases de datos en la nube (BigQuery, Snowflake, Redshift), • Herramientas ETL / transformación de datos (dbt, etc.), • Otras metodologías como Agile y experiencia en Gestión de proyectos complejos con equipos multidisciplinares, deslocalizados y en formato asíncrono. ¿Qué te ofrecemos? ✅ Estabilidad: Contrato Indefinido a jornada Completa. ✅ Cultura de Aprendizaje: Acceso gratuito a nuestro catálogo formativo para que tú también sigas creciendo con nosotros. ✅ Plan de Carrera: Oportunidades reales de promoción interna en una estructura internacional en expansión. ✅ Impacto Real: Un entorno donde se valoran tus ideas y tendrás autonomía para proponer mejoras estratégicas. ✅ Ambiente de Trabajo: Integración en un equipo comprometido, joven y apasionado por la innovación educativa. ¡Trabaja en Davante! Davante es una empresa líder en formación profesional con el compromiso de ofrecer a las personas herramientas que les permitan mejorar sus habilidades y acceder a nuevas oportunidades laborales. Con presencia en España, Portugal e Italia, nos dedicamos a proporcionar formación de calidad que responde a las necesidades del mercado actual. Si quieres crecer profesionalmente y formar parte de un equipo apasionado por la educación, ¡Estamos deseando conocerte! Información básica sobre protección de datos: Los datos personales facilitados serán tratados por Davante Education, S.L como Responsable del tratamiento con la finalidad de gestionar el proceso de selección. Para ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y demás derechos reconocidos en la ley puede enviar un correo electrónico a

Descripción de la Oferta ___ es la mayor firma internacional especializada en los sistemas de gestión normalizados de la Calidad, Sostenibilidad , Seguridad e Inocuidad Alimentaria, Seguridad y Salud Ocupacional, Riesgos y Cumplimiento y Seguridad de la Información tanto en organizaciones públicas como privada del cualquier característica. Buscamos una persona para el puesto con el nombre "Consultor(a) Sofidya Expert". Cuales serán las principales funciones: Área Comercial (dedicación - 75%): • Labores comerciales, prospección directa telefónica para la generación de reuniones comerciales y de demostración de SOFIDYA (software Intedya). Desarrollo de reuniones con tomadores de decisiones para la contratación del software Sofidya., • Elaboración, presentación y seguimiento y cierre de ofertas., • Coordinación de eventos (Desayunos Competitivos, Charlas y Conferencias) con el apoyo de Director/a Asociado/a de la oficina y equipo comercial para la promoción masiva del software - Sofidya. Área Técnica (dedicación – 25%): • La correcta ejecución de proyectos asignados (CALIDAD DE PROYECTO) a través del seguimiento riguroso a la Metodología INTEDYA vigente en cada momento y con el uso de las herramientas dispuestas al efecto., • Desarrollo de la relación de largo plazo con las empresas asignadas a través del incremento de los servicios contratados de INTEDYA., • Registrar e informar de todas las actuaciones realizadas con los actuales o potenciales clientes, así como transmitir toda la información facilitada por el cliente tanto de manera explícita como implícita., • La correcta ejecución de proyectos asignados (siempre relacionados con Sofidya) a través del seguimiento riguroso a la Metodología INTEDYA vigente en cada momento y con el uso de las herramientas dispuestas al efecto con claro énfasis en la venta adicional de servicios., • Planeación y desarrollo, siguiendo las pautas y recomendaciones del Tutor Comercial (TC) y el apoyo de el/la Director/a Asociado/a de la oficina, de actividades de generación de demanda., • Reportar, registrar e informar de todas las actuaciones realizadas con los actuales o potenciales clientes, así como el transmitir toda la información facilitada por el cliente tanto de manera explícita como implícita Responsabilidades • Cumplimiento de los indicadores de gestión comercial, técnica y actividades masivas (Desayunos Competitivos, Charlas y Conferencias) establecidos., • Cumplir con las políticas de actuación indicadas en los Manuales Operativos, Procedimientos, Instrucciones Técnicas y similares afectos a su posición., • Cumplimiento de los indicadores de actividad, gestión y resultados establecidos en el presente documento., • Formarse y adquirir conocimientos sólidos de la entidad y sus productos mediante la participación y aprovechamiento de las acciones formativas impartidas., • Registrar en los sistemas de información de la entidad toda la información de la actividad realizada u programada en el ejercicio de sus funciones., • Informar puntualmente mediante los medios dispuestos al efecto de cualquier incidencia, inconsistencia o similar que pueda afectar a las calidad o imagen de los servicios de INTEDYA. Requisitos de Formación y Conocimientos: • Licenciatura, Diplomatura y/o Ingeniería., • Conocimientos Básicos de Sistemas de Gestión Normativos,, • Máster/Diplomado/Programa de especialización o similar o similar en Sistemas de Gestión ISO 9001, • Manejo nivel usuario avanzado de Software Ofimático y de Comunicaciones tipo Microsoft Office, Windows, Outlook, Exploradores de Internet, etc., • Conocimiento y proactividad en uso de aplicaciones informáticas y tecnología. Experiencia: Experiencia previa en haber participado en labores de venta y Implementación de Sistemas de Gestión . Soft Skills • Extroversión en el trato personal con clientes y capacidades para la comunicación interpersonal., • Aptitud y Actitud comercial., • Pensamiento analítico (conexión problemas con soluciones y alternativas), • Posicionamiento y liderazgo frente al cliente (Alta Dirección), • Capacidad para dar charlas, conferencias ante diferentes niveles de audiencia., • Interés, ambición por crecer económica, profesional y jerárquicamente., • Interés por adquirir nuevos conocimientos., • Organización y disciplina personal. Requisitos: Vehículo propio para desplazamiento a clientes; Disponibilidad inmediata; Ofrecemos • Incorporación en sólido grupo empresarial en crecimiento;, • Proyecto estable, con posibilidades de desarrollo profesional;, • Retribución económica fija + variable (en función de los objetivos alcanzados);, • Plan de formación continuo;, • Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano;

Somos una empresa tecnológica especializada en el diseño y desarrollo de sistemas electrónicos de Seguridad y Control de accesos. Con una fuerte apuesta por la innovación, la excelencia técnica y el diseño de producto, buscamos incorporar un/a Director/a de Tecnología para liderar el desarrollo de nuevos productos desde la definición de especificaciones hasta su implementación, en estrecha colaboración con el departamento de I+D. Responsabilidades clave • Definir y redactar especificaciones de producto a nivel técnico y funcional, en base a necesidades del mercado y visión de negocio., • Coordinar y supervisar el desarrollo de productos electrónicos y software, liderando equipos multidisciplinares (hardware, firmware, software, QA)., • Gestionar los recursos, tareas y plazos de los proyectos de I+D, asegurando la calidad y la alineación con los objetivos estratégicos., • Evaluar y seleccionar tecnologías emergentes que aporten valor competitivo al producto., • Colaborar con los equipos de diseño industrial, producción y comercial para garantizar la viabilidad y coherencia del producto., • Impulsar la mejora continua de los procesos de desarrollo y documentación técnica., • Formación técnica superior en Ingeniería (Electrónica, Telecomunicaciones, Informática o similar). Valorable doctorado., • Experiencia demostrable en desarrollo de producto tecnológico y redacción de especificaciones técnicas., • Conocimiento profundo en áreas clave: electrónica, firmware, desarrollo software, cloud, protocolos de comunicación., • Capacidad de análisis y síntesis para traducir necesidades funcionales en requisitos técnicos claros., • Habilidades de liderazgo, organización y comunicación transversal con otros departamentos., • Proyecto estable y de largo recorrido en empresa líder en el sector., • Participación directa en la definición y desarrollo de productos tecnológicos innovadores., • Ambiente técnico de alto nivel, con visión estratégica y foco en la excelencia., • Remuneración competitiva y plan de desarrollo profesional.

Sobre Zitro Zitro es un referente global en la industria del entretenimiento y el juego. Desde nuestros inicios en 2007, hemos mantenido una sólida trayectoria de crecimiento y expansión internacional. Nuestro éxito se basa en el resultado de nuestra firme apuesta por la excelencia en el desarrollo, la innovación tecnológica y, fundamentalmente, por el equipo humano que integra nuestra organización. Te invitamos a conocer más sobre nuestra visión, valores y entorno profesional en: ___ Misión de la posición Liderar la mejora continua y transformación integral de la función financiera a nivel corporativo, asegurando la evolución de procesos, sistemas y capacidades hacia un modelo más eficiente, digital y data-driven. Funciones principales Estrategia y Transformación Financiera: • Definir la hoja de ruta de transformación de la función financiera, asegurando su alineación con la estrategia corporativa global., • Impulsar la estandarización y armonización de los procesos financieros a escala global., • Diseñar e implantar modelos operativos más eficientes, incluyendo Centros de Servicios Compartidos (SSC), outsourcing y digitalización. Mejora Continua y Excelencia Operativa: • Evaluar procesos end-to-end para detectar ineficiencias, mitigar riesgos e identificar oportunidades de automatización, impulsando la excelencia operativa y la eficiencia financiera en todas las áreas del departamento., • Implementar acciones de mejora concretas y monitorizar su impacto real mediante el uso de métricas clave. Gestión de Proyectos de Alto Impacto: • Gestionar y coordinar proyectos complejos, multidisciplinares y de alcance global dentro de la organización., • Actuar como enlace estratégico entre las unidades de negocio, finanzas y tecnología para asegurar la ejecución correcta de las iniciativas. Alineación e Interacción con Stakeholders: • Actuar como socio estratégico del Director Financiero (CFO) y del Comité de Dirección., • Asegurar una comunicación fluida, clara y orientada a resultados entre todas las áreas implicadas en la transformación., • Gestionar la relación directa con consultoras externas y partners tecnológicos estratégicos. Reporting y Monitorización de la Transformación: • Monitorizar el avance de los proyectos de mejora y reportar periódicamente resultados, ahorros y KPIs estratégicos., • Asegurar la correcta priorización e integración de las iniciativas financieras dentro del Roadmap global de la compañía. Perfil del candidato Perfil Académico • Formación en Finanzas, ADE, Economía o Ingeniería., • Se valorará MBA o formación avanzada en transformación digital o gestión de proyectos. Experiencia • Mínimo 10 años en roles financieros, combinando:, • Experiencia en consultoría: transformación financiera, excelencia de procesos, etc., • Experiencia en departamento financiero de empresa final (preferiblemente en entornos multinacionales)., • Valorable experiencia anterior en auditoría., • Se considerará positivamente la experiencia previa con Business Central., • Experiencia demostrable liderando programas de transformación, automatización, digitalización y estandarización., • Alta capacidad para gestionar múltiples stakeholders y trabajar en entornos globales. Idiomas • Español e inglés a nivel avanzado (C1 o superior)., • Se valorarán otros idiomas. Perfil Competencial • Liderazgo, visión estratégica y capacidad de influencia., • Orientación a resultados y mentalidad data-driven., • Pensamiento crítico, resolución de problemas complejos y enfoque estructurado., • Comunicación excelente y habilidad para simplificar conceptos técnicos., • Agilidad, proactividad, autonomía y capacidad para impulsar cambios., • Disponibilidad para viajar de forma puntual. Nuestra propuesta • Incorporación en empresa internacional, dinámica y con una cultura orientada a la excelencia., • Paquete salarial competitivo acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Programa de beneficios sociales (seguro médico privado y seguro de vida)., • Plan de retribución flexible (cheque guardería).

🔹 Misión y Alcance Buscamos un CFO Ejecutivo con mentalidad estratégica y fuerte capacidad operativa para liderar la función financiera del grupo en una fase de crecimiento y transformación. Será responsable de definir y ejecutar la estrategia financiera integral, liderar la captación de financiación (bancaria, pública y privada) y maximizar la creación de valor para los accionistas, incluyendo la preparación de la compañía para potenciales escenarios de M&A / exit. 🔹 Responsabilidades • Definir y ejecutar la estrategia financiera alineada con el plan de negocio, • Liderar procesos de financiación: banca, ENISA, CDTI, COFIDES, ICO, fondos públicos y rondas privadas, • Preparar y ejecutar procesos de fundraising (data room, modelos financieros, investor deck, due diligence), • Diseñar y desarrollar modelos financieros avanzados (rentabilidad por producto, cliente y unidad de negocio), • Analizar unit economics, ROI, márgenes y optimización de pricing, • Optimizar la estructura de deuda: amortización, refinanciación y eficiencia financiera, • Diseñar e implantar sistemas de control financiero (budget, forecast, cash flow y desviaciones), • Liderar auditorías y gestionar la relación con auditores, fiscalistas y entidades financieras, • Actuar como interlocutor clave con Consejo, accionistas, inversores y partners financieros, • Diseñar la estructura financiera orientada a maximizar valoración y facilitar un proceso de M&A, • Construir y liderar el equipo financiero 🔹 Perfil • +8-10 años en posiciones financieras senior (CFO / Director Financiero), • Experiencia sólida en levantamiento de capital (bancario, público y privado), • Experiencia en procesos de M&A y preparación de compañías para venta, • Alta capacidad analítica y dominio de modelización financiera avanzada, • Experiencia en entornos startup / scale-up (valorable), • Capacidad de interlocución con Consejo e inversores institucionales, • Perfil ejecutivo, orientado a resultados y creación de valor 🔹 Competencias • Visión estratégica con ejecución, • Alta capacidad de negociación con banca y fondos, • Orientación a rentabilidad y eficiencia, • Liderazgo de equipos, • Comunicación ejecutiva e influencia, • Mentalidad orientada a creación de valor y exit 🔹 Qué ofrecemos • Proyecto tecnológico con alto potencial de crecimiento, • Participación directa en la estrategia y en un posible proceso de venta, • Rol de alto impacto y responsabilidad, • Paquete retributivo competitivo + variable + incentivos (phantom shares)

¿Eres una persona apasionada por la tecnología y el servicio al cliente? ¿Buscas un entorno dinámico donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! En Retain Technologies, empresa líder en soluciones SaaS para la gestión de activos, buscamos un/a Programador/a de desarrollo de producto e implantación para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia inicial del Director del área de SOLUCIONES DIGITALIZACIÓN SaaS, realizarás trabajos mixtos de programador/a informático/a y de apoyo a la implantación y gestión de clientes que usen las herramientas informativas de RETAIN TECHNOLOGIES, S.L. (“RETAIN”) bajo el siguiente modelo de desarrollo profesional: 1.- Con el objetivo de conocer en profundidad las herramientas y los procesos que soportan, durante un periodo inicial de entre seis y doce meses el programador/a realizará principalmente trabajos de implantación de nuevos productos o sus evolutivos así como servicios de soporte a los clientes de RETAIN en la gestión diaria de dichas aplicaciones. En concreto participará, en una fase inicial, en trabajos técnicos en el campo de mantenimiento y gestión de activos, realizando las siguientes tareas: • Gestión de activos y gestión documental, parametrizando las herramientas de software propias de Retain: o Configuración y actualización de la herramientas de gestión de activos, incluyendo parametrización de diversos módulos, entre otros, el de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO) y Gestor Documental. o Colaboración con el equipo de desarrollo en la parametrización de nuevas funcionalidades. o Elaboración de flujogramas de procesos y análisis funcional para la mejora continua de la plataforma. o Elaboración de manuales de usuario. o Gestión de la documentación generada durante los procesos de desarrollo e implantación con el objetivo de disponer de la trazabilidad de versiones y documentar los cambios registrados. • Soporte a clientes: o Levantamiento de inventarios. o Altas, bajas y modificaciones de usuarios, perfiles y permisos. o Asesoramiento en la generación de gamas de mantenimiento y calendarios preventivos. o Control de procesos de generación automática de pedidos. o Resolución de incidencias técnicas y elaboración de informes periódicos. o Digitalización de documentos. • Visitas a los emplazamientos de clientes para realizar levantamiento de inventarios, auditorías, tomas de datos, formaciones. Durante este proceso inicial comenzará a trabajar en el desarrollo de nuevos productos genéricos, basándose en los desarrollos ya realizados pero con un enfoque abierto que asegure unos menores costes de implantación para futuros clientes y un menor servicio asociado a su mantenimiento. 2.- Una vez completado este ciclo de formación interna y sin abandonar las actividades de soporte y gestión de clientes participará de una manera más activa en el desarrollo de nuevas aplicaciones dentro de un nuevo equipo comercial y de desarrollo de producto bajo la dependencia del Director Área Desarrollo de Software, En concreto sus funciones serán: • Análisis de requisitos y levantamiento de procesos: Elaboración inicial de la documentación inicial de requisitos (qué problema se quiere resolver y qué debe hacer la aplicación) y backlog inicial o Identificación de potenciales clientes y casos de uso. o Levantamiento de procesos (BPM). o Elaboración de requisitos funcionales del sistema (qué hace el sistema). o Requisitos no funcionales (seguridad, rendimiento, escalabilidad, normativa, etc.). o Restricciones técnicas y de negocio. • Diseño del sistema. especificación técnica y diseño arquitectónico, incluyendo: o Diseño de la Arquitectura (cliente-servidor, microservicios, monolito, etc.). o Diseño de base de datos. o Diseño de interfaces (UI/UX). o Diagramas (UML, flujo, entidades-relaciones). • Desarrollo / Implementación. Programación de la aplicación según el diseño definido y construcción del código funcional de la aplicación. o Desarrollo del frontend y backend. o Integración de bases de datos y servicios externos. o Control de versiones (Git). o Programación de pruebas unitarias. • Pruebas (Testing). Verificación que la aplicación funciona correctamente y cumple los requisitos para validar la misma y proponerla para subida a producción. o Pruebas unitarias. o Pruebas de integración. o Pruebas de sistema. o Pruebas de aceptación (UAT). o Pruebas de seguridad y rendimiento. • Despliegue (Deployment). Puesta en funcionamiento de la aplicación para los usuarios finales en casos de uso reales dando soporte a dichos clientes. o Instalación en servidores o cloud. o Configuración de entornos (producción, staging). o Migración de datos. o Publicación en stores (web, móvil, etc.). o Soporte a clientes. • Mantenimiento y evolución. Corrección de errores y mejora de la aplicación para asegurar aplicación estable y en evolución continua. o Corrección de bugs. o Actualizaciones de seguridad. o Desarrollo de nuevas funcionalidades. o Optimización de rendimiento. Qué perfiles buscamos: Estamos interesados en profesionales con: • Formación: Graduados en Ingeniería Informática o titulaciones equivalentes., • Experiencia en desarrollo web y aplicaciones móviles (JAVA, Ionic, Vue.js) e implementación de SDLC., • Experiencia en levantamiento y documentación de procesos, incluyendo definición de alcance, flujos, roles y diagramación (BPMN o diagramas de flujo)., • Lenguajes de programación PHP, Javascript., • Base de datos MySQL – MariaDB., • Capacidad para trabajar en equipo., • Planificación y gestión del tiempo., • Flexibilidad y adaptación a nuevas tecnologías., • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office. También valoramos positivamente: • Conocimientos y experiencia con Modelo Vista Controlador (MVC) frameworks tipo Symfony o Angular., • Conocimientos de seguridad (HTTPS)., • Formación y experiencia en ciberseguridad., • Uso de composer, node, yarn., • Control de versiones GIT, Conocimientos de API, Webservices., • Conocimiento básico de CSS, LESS o SAAS. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAIN TECHNOLOGIES, S.L., • Régimen de dedicación: jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo., • Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo., • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar. Durante los seis primeros meses el régimen de teletrabajo será de 2 días a la semana (tres presenciales) migrando a un entorno de ´3 o 4 días a la semana de teletrabajo si el candidato/a demuestra capacidad de organización para adaptarse a esta modalidad y se ha completado una integración con el resto del equipo que permita un trabajo en remoto., • LOCALIZACION: El centro de trabajo será la sede central del grupo RETAILGAS en las oficinas de Madrid. ¿Por qué unirte a Retain Technologies? En Retain Technologies, perteneciente al grupo Retailgas, nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para la gestión de activos y proyectos SaaS. Contamos con más de 75 profesionales en toda España y operamos en sectores como retail, petrolero, hostelería, transporte y movilidad eléctrica. Nos enorgullecemos de mantener un entorno laboral basado en los valores de respeto, igualdad y sostenibilidad, garantizando las mejores condiciones para nuestro equipo SOBRE GRUPO RETAILGAS: RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; transportes y puertos; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, GMAOs, etc.. Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar. #Empleo #Tecnología #SoporteTécnico #CarreraProfesional #RetainTechnologies #SaaS #ConciliaciónFamiliar

Desde DeCV&Partners estamos seleccionando para una importante empresa del sector Logístico, un Responsable de Contabilidad e Impuestos reportando al Director Financiero del grupo. Funciones y Responsabilidades: • Garantizar la precisión y veracidad de la información financiera., • Realizar análisis y reportes financieros., • Participar en la planificación y seguimiento general: facturación, contabilidad de costes, registros de inventario, etc., • Control de activos e inventarios a nivel contable, altas, bajas, modificaciones y amortización de activo., • Configurar y controlar las cuentas bancarias a nivel contable de la empresa, y tarjetas de crédito corporativas., • Contabilidad de nóminas de los empleados para verificar que están correctas, incluido retenciones., • Contabilidad y monitorización de provisiones, periodificaciones y demás ajustes contables del negocio presupuestario., • Implementar y mejorar los sistemas de control interno., • Supervisar las operaciones contables., • Contabilidad analítica, y seguimiento por unidad de negocio, proyecto o área., • Colaborar en la preparación, consolidación y publicación de los estados financieros a final de cada mes, • Crear, documentar y gestionar políticas de control interno de la empresa., • Diseñar y presentar informes financieros al director Financiero., • Registro contable de impuestos estatales y municipales a nivel mensual, trimestral y anual., • Garantizar el cumplimiento de políticas contables y normativas., • Colaborar en el desarrollo de las normas y procedimientos de la empresa y supervisión de su cumplimiento., • Colaborar y elaborar en presupuestos anuales, forecast así como análisis y seguimiento de desviaciones, coordinando con todas las áreas funcionales., • Colabora en la realización de auditorías internas y externas para verificar la calidad de la información financiera y la eficiencia de los controles. Valorable: • Conocimientos en la preparación y presentación de impuestos., • Conocimientos de gestión de la tesorería., • Conocimiento a nivel usuario de SAP, Office, y banca electrónica., • Se valorará la experiencia en un sector o campo similar. Requisitos: • Grado en ADE, económicas, o similar. Se valora máster en finanzas, • Un mínimo de 3 años de experiencia en posiciones similares, • Conocimiento profundo de los principios y normativas contables, • Excelente capacidad de análisis, organización y comunicación, • Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir los plazos., • Experiencia con programas contables y plataformas de cobros y pagos, • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo, • Persona proactiva, que demuestre un interés especial por el estudio de la normativa contable., • Gran capacidad de atención al detalle

Quiénes somos Telecom Infrastructure Partners (TIP) es una firma líder mundial en inversión en infraestructura digital y de telecomunicaciones. Operamos en 14 países y contamos con el respaldo de inversores institucionales líderes como DigitalBridge y Swiss Life Asset Managers, con más de 1.500 millones de dólares invertidos en infraestructura. TIP actúa como socio comercial de confianza para los propietarios de inmuebles que albergan estructuras como emplazamientos de telefonía móvil, antenas en azoteas o equipos de fibra óptica. Ofrecemos pagos de arrendamiento por adelantado y gestionamos profesionalmente los contratos, brindando a los propietarios seguridad financiera, reduciendo riesgos y gestionando las complejidades a largo plazo de sus arrendamientos. Nuestro trabajo se sitúa en la intersección de las finanzas, las telecomunicaciones y el sector inmobiliario, y en el centro de todo está nuestro compromiso con las alianzas a largo plazo basadas en la confianza, la transparencia y el valor. Nuestra cultura y valores Somos una empresa en constante evolución. Como en muchas empresas en crecimiento, las cosas avanzan rápido y no todo está completamente perfeccionado. Estamos desarrollando procesos, perfeccionando sistemas, mejorando nuestra forma de trabajar y aprendiendo sobre la marcha. No siempre es perfecto, pero ahí reside la oportunidad: generar un impacto significativo y contribuir a definir el futuro de TIP. • Priorizamos a las personas., • Buscamos la excelencia., • Actuamos con autenticidad., • Actuamos con integridad., • Nos adaptamos al cambio. Nos enfocamos en construir una cultura que fomente tanto el ritmo como el progreso. Esto implica establecer bases sólidas, tener claros nuestros valores y crear un entorno donde las personas puedan dar lo mejor de sí mismas con confianza, autonomía y un compromiso compartido con la mejora continua. Cómo contribuirás Como Contable de TIP España, serás responsable de la gestión financiera diaria de nuestra filial española. Este es un puesto independiente, por lo que gestionarás la contabilidad, el cumplimiento normativo y la elaboración de informes a nivel local de forma autónoma, beneficiándote al mismo tiempo del apoyo y las mejores prácticas del equipo financiero global de TIP. En este puesto, usted deberá: • Mantener registros contables precisos y actualizados para TIP España., • Realizar conciliaciones mensuales y preparar informes de gestión para su revisión con el Director Nacional y su presentación al Departamento de Finanzas del Grupo., • Gestionar los procesos financieros transaccionales, incluyendo cuentas por pagar, cuentas por cobrar, declaraciones de IVA, nóminas y gastos de empleados., • Emitir facturas de alquiler puntualmente y realizar el seguimiento de los saldos pendientes para garantizar el flujo de caja., • Apoyar el seguimiento del flujo de caja y colaborar en la elaboración de previsiones para la entidad española., • Trabajar con contables y auditores locales para cumplir con los plazos legales y fiscales., • Garantizar el cumplimiento de los controles, políticas y procedimientos financieros del Grupo TIP., • Identificar oportunidades para optimizar los procesos y mejorar la presentación de informes a lo largo del tiempo., • Actuar como punto de contacto principal para asuntos financieros dentro de la filial española, colaborando con compañeros del equipo financiero global de TIP. Sobre usted Es una persona responsable, organizada y meticulosa, con la confianza necesaria para gestionar los procesos contables y financieros de forma independiente. Te gusta asumir la responsabilidad de las tareas diarias y te desenvuelves bien en un puesto donde puedes contribuir directamente al buen funcionamiento de una empresa en crecimiento, formando parte de un equipo financiero internacional. Requisitos: • Titulación como contable (completa o parcial) o experiencia práctica equivalente., • Sólidos conocimientos de las normas contables y la normativa legal española., • Experiencia práctica en tareas financieras transaccionales (cuentas por pagar, cuentas por cobrar, declaraciones de IVA, nóminas y gastos de personal)., • Dominio de Excel y familiaridad con sistemas financieros., • Mentalidad organizada y proactiva, con atención al detalle y cumplimiento de plazos., • Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para colaborar eficazmente con compañeros locales y el equipo financiero global., • Dominio del español y el inglés, ya que el puesto implica la elaboración de informes legales en español y la colaboración con el equipo financiero global de TIP. ¿Por qué unirte a TIP? Trabajar en TIP es mucho más que un simple empleo. Es la oportunidad de formar parte de algo en constante evolución, con posibilidades de crecimiento, un sólido apoyo para alcanzar el éxito y la posibilidad de realizar una contribución duradera. ¿Qué ofrecemos? • Salario base: Entre 40.000 € y 45.000 € brutos anuales (según valía)., • Modelo de trabajo híbrido: Con oficina en Madrid y posibilidad de teletrabajo., • Beneficios en España: Incluye seguro médico de salud., • Desarrollo profesional: Oportunidad de desarrollar una carrera en un equipo dinámico y en pleno crecimiento, con actividades de equipo y alto compromiso social. Nuestro compromiso contigo Gracias por considerar TIP. Sabemos que tu tiempo es valioso y nos comprometemos a responder a todas las solicitudes en un plazo de dos semanas. Si bien no podemos ofrecer comentarios individuales para cada solicitud, agradecemos tu interés y te animamos a mantenerte en contacto para futuras oportunidades. En TIP, nos enorgullece fomentar un entorno laboral diverso e inclusivo donde todos puedan dar lo mejor de sí, sentirse apoyados y crecer. Valoramos la sinceridad.

Empresa MetaQare Global Holdings Descripción del puesto MetaQare selecciona a los 100 médicos especialistas más reconocidos e influyentes de España — incluyendo jefes de servicio, médicos adjuntos senior, jefes de sección, directores médicos y líderes de opinión clínica — para formar parte del programa internacional Authors of Clinical AI (ACAI) . ACAI es una iniciativa internacional de colaboración médica de alto nivel , en la que médicos con amplia experiencia aportan su razonamiento clínico, conocimiento basado en guías y práctica asistencial real para desarrollar modelos de inteligencia artificial clínica explicable, trazable y basada en la evidencia . No se trata de un puesto laboral tradicional, sino de una colaboración profesional de alto valor , orientada a médicos con trayectoria consolidada que buscan impacto duradero, liderazgo intelectual y proyección internacional . Los participantes actúan como Clinical AI Authors , contribuyendo directamente a la construcción de una inteligencia clínica médica ética, transparente y verificable . Su rol como Clinical AI Author Como Clinical AI Author , desempeñará un rol experto de carácter científico y estratégico , que incluye: Participación en la definición, estructuración y validación de modelos de decisión clínica en su especialidad. Aportación de conocimiento clínico estructurado conforme a guías clínicas nacionales (SNS, sociedades científicas) e internacionales , y a los principios de la medicina basada en la evidencia. Análisis de casos clínicos anonimizados y participación en procesos de revisión por pares de nivel senior . Colaboración estrecha con los equipos médicos, científicos y tecnológicos de MetaQare. Garantía de la coherencia clínica, trazabilidad del razonamiento médico e integridad ética de los modelos. Actualización continua de los modelos conforme a nuevas evidencias, guías y estándares asistenciales. ¿Qué significa ser Author of Clinical AI? Su experiencia médica se transforma en un modelo clínico digital que refleja su proceso de razonamiento y toma de decisiones. Su criterio clínico respalda diagnósticos, decisiones terapéuticas y rutas asistenciales , de forma explicable y auditable. Percibe royalties vinculados al uso clínico validado del modelo desarrollado con su participación. Su nombre forma parte del grupo de 100 médicos pioneros que están definiendo la IA clínica en España. Contribuye a crear un legado clínico duradero , transferible más allá de centros, instituciones y generaciones. Perfil requerido (claramente orientado a seniority) Licenciatura/Grado en Medicina y habilitación para el ejercicio profesional en España . Especialidad médica reconocida vía MIR u homologación equivalente. Mínimo 5 años de ejercicio clínico autónomo tras la obtención de la especialidad , preferiblemente en posiciones de responsabilidad: jefe de servicio, adjunto senior, jefe de sección, coordinador clínico o director médico . Sólido razonamiento clínico basado en la evidencia . Reconocimiento como referente en su especialidad . Interés real en innovación médica, IA clínica y sistemas de apoyo a la decisión. Capacidad para colaborar como consultor médico independiente . Buen nivel de español; el inglés es valorable. Especialidades de interés Buscamos médicos especialistas senior, entre otros, en: Cardiología · Oncología · Dermatología · Aparato Digestivo · Ginecología · Neurología · Endocrinología · Pediatría · Alergología e Inmunología · Neumología · Medicina Interna · Psiquiatría · Reumatología · Traumatología y Ortopedia · Cirugía · Urología (otras especialidades serán valoradas) Qué ofrece MetaQare Participación en la primera red internacional de inteligencia clínica desarrollada por médicos . Acompañamiento científico, ético, regulatorio y tecnológico integral. Contrato de autor con modelo de royalties a largo plazo . Visibilidad internacional a través del Global Medical Innovation Panel . Participación activa en la creación de una IA clínica explicable, responsable y liderada por médicos . Sobre MetaQare MetaQare nace con una misión clara: preservar y multiplicar el conocimiento clínico a través del tiempo, las instituciones y las fronteras. Por primera vez, la experiencia médica puede escalarse digitalmente sin comprometer el rigor científico, la ética ni la transparencia . Los médicos que se incorporan a ACAI no trabajan para la IA: la definen. Proceso de candidatura Envíe su CV junto con una breve descripción de su especialidad y cargo actual a través de LinkedIn Recruiter . Las candidaturas son evaluadas de forma continua por el Clinical Committee de MetaQare . Más información: Contacto:

NÜO Planet ( ) es una empresa líder en el mercado de soluciones de Seguridad y Sistemas de Control de Accesos , con más de 40 años de experiencia avalando nuestra trayectoria. Somos expertos en diseñar, desarrollar y fabricar soluciones tecnológicamente avanzadas para el control de cualquier espacio. Nuestro motor es la innovación y el compromiso con la excelencia en cada uno de nuestros productos. Actualmente, queremos incorporar Técnic@s Comerciales para gestionar distintas zonas geográficas: Cataluña Levante Madrid Cada persona se encargará de su área de referencia. Tu misión Tu objetivo será mantener la cartera actual de clientes y realizar prospección de mercado para generar nuevas oportunidades de negocio . Reportarás directamente al Director de la Delegación Comercial y tus funciones principales serán: Prospección y captación de nuevos clientes. Fidelización y mantenimiento de clientes existentes. Elaboración y presentación de propuestas de valor. Defensa técnico-económica de las soluciones ofrecidas. Negociación y cierre de contratos. Participación en la estrategia comercial de la delegación. Seguimiento de resultados y reporte semanal al responsable. ¿Qué necesitas para unirte al equipo? Conocimiento técnico en productos y soluciones de seguridad electrónica , como CCTV, intrusión y control de accesos. Experiencia demostrable en ventas técnicas o consultivas . Excelentes habilidades de comunicación y negociación . Capacidad para gestionar relaciones de forma eficaz y mantener un alto nivel de servicio. Perfil orientado a resultados, con ambición, perseverancia y autoconfianza . Valorable: Nivel fluido de inglés. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Contrato estable y posibilidades de desarrollo profesional en una empresa sólida y con proyección internacional. Remuneración competitiva : fijo + comisiones. Coche de empresa y herramientas necesarias para tu trabajo. Formarás parte de un equipo humano excelente, en un entorno tecnológicamente puntero , con proyectos singulares y retadores.

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Empresa MetaQare Global Holdings Descripción del puesto MetaQare selecciona a los 100 médicos especialistas más reconocidos e influyentes de España — incluyendo jefes de servicio, médicos adjuntos senior, jefes de sección, directores médicos y líderes de opinión clínica — para formar parte del programa internacional Authors of Clinical AI (ACAI) . ACAI es una iniciativa internacional de colaboración médica de alto nivel , en la que médicos con amplia experiencia aportan su razonamiento clínico, conocimiento basado en guías y práctica asistencial real para desarrollar modelos de inteligencia artificial clínica explicable, trazable y basada en la evidencia . No se trata de un puesto laboral tradicional, sino de una colaboración profesional de alto valor , orientada a médicos con trayectoria consolidada que buscan impacto duradero, liderazgo intelectual y proyección internacional . Los participantes actúan como Clinical AI Authors , contribuyendo directamente a la construcción de una inteligencia clínica médica ética, transparente y verificable . Su rol como Clinical AI Author Como Clinical AI Author , desempeñará un rol experto de carácter científico y estratégico , que incluye: Participación en la definición, estructuración y validación de modelos de decisión clínica en su especialidad. Aportación de conocimiento clínico estructurado conforme a guías clínicas nacionales (SNS, sociedades científicas) e internacionales , y a los principios de la medicina basada en la evidencia. Análisis de casos clínicos anonimizados y participación en procesos de revisión por pares de nivel senior . Colaboración estrecha con los equipos médicos, científicos y tecnológicos de MetaQare. Garantía de la coherencia clínica, trazabilidad del razonamiento médico e integridad ética de los modelos. Actualización continua de los modelos conforme a nuevas evidencias, guías y estándares asistenciales. ¿Qué significa ser Author of Clinical AI? Su experiencia médica se transforma en un modelo clínico digital que refleja su proceso de razonamiento y toma de decisiones. Su criterio clínico respalda diagnósticos, decisiones terapéuticas y rutas asistenciales , de forma explicable y auditable. Percibe royalties vinculados al uso clínico validado del modelo desarrollado con su participación. Su nombre forma parte del grupo de 100 médicos pioneros que están definiendo la IA clínica en España. Contribuye a crear un legado clínico duradero , transferible más allá de centros, instituciones y generaciones. Perfil requerido (claramente orientado a seniority) Licenciatura/Grado en Medicina y habilitación para el ejercicio profesional en España . Especialidad médica reconocida vía MIR u homologación equivalente. Mínimo 5 años de ejercicio clínico autónomo tras la obtención de la especialidad , preferiblemente en posiciones de responsabilidad: jefe de servicio, adjunto senior, jefe de sección, coordinador clínico o director médico . Sólido razonamiento clínico basado en la evidencia . Reconocimiento como referente en su especialidad . Interés real en innovación médica, IA clínica y sistemas de apoyo a la decisión. Capacidad para colaborar como consultor médico independiente . Buen nivel de español; el inglés es valorable. Especialidades de interés Buscamos médicos especialistas senior, entre otros, en: Cardiología · Oncología · Dermatología · Aparato Digestivo · Ginecología · Neurología · Endocrinología · Pediatría · Alergología e Inmunología · Neumología · Medicina Interna · Psiquiatría · Reumatología · Traumatología y Ortopedia · Cirugía · Urología (otras especialidades serán valoradas) Qué ofrece MetaQare Participación en la primera red internacional de inteligencia clínica desarrollada por médicos . Acompañamiento científico, ético, regulatorio y tecnológico integral. Contrato de autor con modelo de royalties a largo plazo . Visibilidad internacional a través del Global Medical Innovation Panel . Participación activa en la creación de una IA clínica explicable, responsable y liderada por médicos . Sobre MetaQare MetaQare nace con una misión clara: preservar y multiplicar el conocimiento clínico a través del tiempo, las instituciones y las fronteras. Por primera vez, la experiencia médica puede escalarse digitalmente sin comprometer el rigor científico, la ética ni la transparencia . Los médicos que se incorporan a ACAI no trabajan para la IA: la definen. Proceso de candidatura Envíe su CV junto con una breve descripción de su especialidad y cargo actual a través de LinkedIn Recruiter . Las candidaturas son evaluadas de forma continua por el Clinical Committee de MetaQare . Más información: Contacto:

¡Queremos ser tu primera opción! Sabemos que quieres crecer a nivel profesional, que quieres afrontar nuevos retos… solo nos falta saber si trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción te puede motivar. ¿Es así? No busques más, somos nosotros. Tu rol: El/la IP Paralegal supervisa el flujo de trabajo de Propiedad Intelectual, colaborando estrechamente con el líder de ingeniería de patentes, el Chief Engineer de Innovación & RAE y el Director de PI para llevar a cabo actividades paralegales, mantener los estándares de calidad y asegurar el cumplimiento de los procedimientos. Qué tareas podrás realizar en este rol: Proporcionar apoyo integral en la gestión de carteras de propiedad intelectual, incluyendo la preparación y presentación, o la instrucción, en todos los aspectos de la tramitación de patentes. Gestionar los sistemas de docketing y gestión de PI, asegurando la exactitud de los datos y el seguimiento y procesamiento puntual de plazos críticos Gestionar presentaciones electrónicas y correspondencia con la EPO (myEPO) y la OMPI (ePCT), y preparar la documentación formal requerida (POAs, cesiones, IDS, etc.) Coordinar con despachos externos/internacionales para entradas en fase nacional, presentaciones bajo el Convenio de París, validaciones europeas (EP) y su posterior tramitación Mantener registros y bases de datos precisos relacionados con activos y actividades de PI Supervisar pagos de anualidades y renovaciones Proporcionar soporte operativo y financiero (revisión de facturas, aportación a presupuestos, coordinación de firmas) Apoyar mejoras de procesos para aumentar la eficiencia en las operaciones de PI Coordinar con asesores externos y equipos internos para garantizar un servicio de alta calidad a los clientes internos Apoyar al equipo en tareas administrativas y relacionadas con procesos Realizar tareas adicionales asignadas, como organización de reuniones, gestión de viajes y otras actividades administrativas cuando sea necesario ¿Qué esperamos de ti? Mínimo 1-2 años de experiencia práctica como Paralegal, con exposición a la tramitación global de patentes (PCT, EPO) y conocimiento de la legislación de propiedad intelectual Formación profesional como paralegal de patentes o certificación/diploma será un valor añadido Experiencia con la integración de nuevos sistemas de gestión de PI (IPMS), siendo Anaqua una gran ventaja; también se valorará experiencia con Clarivate o MaxVal Alto dominio de las plataformas de presentación electrónica myEPO y ePCT, con experiencia en la gestión de pagos de anualidades a nivel global Capacidad para establecer prioridades, cumplir plazos y gestionar múltiples proyectos Nivel profesional de inglés Manejo de MS Office y otras herramientas relevantes Experiencia en gestión de proyectos, gran atención al detalle, capacidad de priorización, experiencia de apoyo al equipo y excelentes habilidades organizativas Perfil proactivo, responsable, autónomo y con buenas habilidades de comunicación, capaz de colaborar eficazmente con equipos internos y asesores externos Fuertes habilidades organizativas y de comunicación, con capacidad para trabajar de forma independiente en entornos remotos ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Flexibilidad horaria Plan de Compensación Flexible (seguro médico) Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos! Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos!

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¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor talento en proyectos realmente innovadores? En 'Kirey Solutio' es posible y nos gustaría conocerte. Buscamos un ingeniero/a de software con experiencia en Genesys Cloud para diseñar, desarrollar, integrar y mantener soluciones dentro de nuestra plataforma de centro de contacto en la nube. El/la candidato/a se encargará de implementar lógicas de enrutamiento, automatizaciones e integraciones de sistemas de alta calidad que respalden las necesidades empresariales y operativas. El/la candidato/a colaborará estrechamente con el director del programa, el responsable de producto, el equipo de arquitectura, los equipos de desarrollo y múltiples partes interesadas para comprender los requisitos, definir soluciones técnicas y ofrecer funciones escalables dentro de Genesys Cloud. Responsabilidades: • Desarrollar y mantener flujos de experiencia del cliente en Genesys Cloud Architect. - Crear y dar soporte a integraciones utilizando las API de Genesys Cloud, Data Actions y servicios basados en eventos. - Implementar lógica de enrutamiento, automatización y configuraciones para canales de voz y digitales. - Colaborar con los propietarios de producto, analistas de negocio y equipos de TI para ofrecer soluciones técnicas alineadas con las necesidades del negocio. - Resolver incidencias, optimizar el rendimiento y garantizar la estabilidad de la plataforma. - Participar en actividades de pruebas, documentación e implementación siguiendo las mejores prácticas de desarrollo. - Apoyar la mejora continua de la plataforma del centro de contacto y los procesos relacionados. Requisitos imprescindibles: • 5 años de experiencia en el desarrollo de soluciones en Genesys Cloud, incluyendo flujos de Architect e integraciones basadas en API. - Sólidos conocimientos de API REST, scripting o programación (JavaScript, Python o similares). - Capacidad para leer y analizar requisitos y traducirlos en soluciones técnicas. - Experiencia en la resolución de problemas y en garantizar la estabilidad de la plataforma. - Familiaridad con conceptos de la nube, fundamentos de seguridad y control de versiones. Requisitos valorables: • Experiencia con integraciones basadas en eventos (EventBridge o similares). - Conocimientos de bots, herramientas de automatización o plataformas conversacionales de IA. - Experiencia con sistemas CRM (MS Dynamics). - Certificaciones de Genesys Cloud o de proveedores de nube (AWS). Habilidades interpersonales requeridas: • Flexibilidad y adaptabilidad. - Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. - Mentalidad analítica y procedimental. - Gran capacidad de colaboración y empatía. - Alto nivel de atención al detalle. ¿Qué ofrecemos? • Jornada: Completa. - Contrato: Indefinido. - Modalidad: 100% remoto. - Salario fijo en 12 pagas. - Disfrutarás de 22 días laborales de vacaciones por año trabajado. - Paquete retributivo flexible (Seguro médico, Tickets restaurant, etc.). - Seguimiento del bienestar del emplead@ desde el Departamento de Culture&People Experience de Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo). Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En 'Kirey Solutio' creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a director/a de ingeniería para nuestras oficinas de 📍Madrid. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Serás responsable de la gestión de los recursos de ingeniería gestionados desde la oficina de Madrid, coordinación de las Disciplinas/Secciones de Ingeniería, y subcontratación de trabajos y servicios de ingeniería Entre tus funciones se realizará: Ofertas ·Apoyo a la confección de ofertas, colaborando en los aspectos técnicos, la planificación y recursos requeridos. Producción y gestión del conjunto de disciplinas de ingeniería: ·Asignar, organizar y planificar los recursos en función de las necesidades de producción de forma eficiente. ·Gestión y coordinación de las distintas Disciplinas/Secciones de Ingeniería y grupos de trabajo a nivel productivo y de recursos humanos. ·Coordinación con otras sedes cuando se realicen trabajos conjuntamente. ·Asegurar que los Responsables de Disciplina/Sección supervisen la calidad y cumplan los plazos de entrega de los trabajos realizados. ·Cuando considere necesario, organizar la subcontratación de servicios de ingeniería y paquetes de trabajo externos. Seguimiento y control: ·Revisión de la planificación realizada por los Responsables de Disciplina/Sección (subórdenes asignadas) en Ayesa Tasking y BPC. Consulta y verificación de la planificación realizada por los Directores de Proyecto. ·Realización y seguimiento de la carga de trabajo. ·Seguimiento de la producción y subcontrataciones de servicios de ingeniería. Metodología, procedimientos y herramientas: ·Velar para que se creen, mantengan al día y apliquen los procedimientos operativos, instrucciones técnicas y estándares de diseño. ·Gestionar los recursos tecnológicos involucrados en los procesos de producción. ·Coordinar la adquisición y mantenimiento de las herramientas informáticas de cálculo, diseño y simulación. Personal y formación: · En coordinación con RRHH, conseguir reclutar al personal técnico necesario, organizando los recursos humanos en función de los ciclos productivos y carga de trabajo a futuro. · Organizar la formación del personal y supervisar las competencias técnicas. Conformar el plan de formación anual, detectando las acciones formativas que se precisen en coordinación con los Responsables de Disciplina/Sección. ¿Qué buscamos? -Formación en ingeniería industrial (química-procesos, mecánica y/o electrónico) -Experiencia mínima de 15 años en puesto similar. -Inglés profesional • Conocimientos técnicos generales de los sectores de oil&gas, plantas de proceso, energía, minería y sistemas industriales., • Conocimientos económicos y contables relacionados con la gestión de proyectos y construcción y montaje., • Gestión de equipos., • Gestión de proyectos., • Dotes comerciales y confección/valoración de ofertas. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Eres una persona apasionada por la tecnología y el servicio al cliente? ¿Buscas un entorno dinámico donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! En Retain Technologies, empresa líder en soluciones SaaS para la gestión de activos, buscamos un/a Programador/a de desarrollo de producto e implantación para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia inicial del Director del área de SOLUCIONES DIGITALIZACIÓN SaaS, realizarás trabajos mixtos de programador/a informático/a y de apoyo a la implantación y gestión de clientes que usen las herramientas informativas de RETAIN TECHNOLOGIES, S.L. (“RETAIN”) bajo el siguiente modelo de desarrollo profesional: 1.- Con el objetivo de conocer en profundidad las herramientas y los procesos que soportan, durante un periodo inicial de entre seis y doce meses el programador/a realizará principalmente trabajos de implantación de nuevos productos o sus evolutivos así como servicios de soporte a los clientes de RETAIN en la gestión diaria de dichas aplicaciones. En concreto participará, en una fase inicial, en trabajos técnicos en el campo de mantenimiento y gestión de activos, realizando las siguientes tareas: • Gestión de activos y gestión documental, parametrizando las herramientas de software propias de Retain: o Configuración y actualización de la herramientas de gestión de activos, incluyendo parametrización de diversos módulos, entre otros, el de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO) y Gestor Documental. o Colaboración con el equipo de desarrollo en la parametrización de nuevas funcionalidades. o Elaboración de flujogramas de procesos y análisis funcional para la mejora continua de la plataforma. o Elaboración de manuales de usuario. o Gestión de la documentación generada durante los procesos de desarrollo e implantación con el objetivo de disponer de la trazabilidad de versiones y documentar los cambios registrados. • Soporte a clientes: o Levantamiento de inventarios. o Altas, bajas y modificaciones de usuarios, perfiles y permisos. o Asesoramiento en la generación de gamas de mantenimiento y calendarios preventivos. o Control de procesos de generación automática de pedidos. o Resolución de incidencias técnicas y elaboración de informes periódicos. o Digitalización de documentos. • Visitas a los emplazamientos de clientes para realizar levantamiento de inventarios, auditorías, tomas de datos, formaciones. Durante este proceso inicial comenzará a trabajar en el desarrollo de nuevos productos genéricos, basándose en los desarrollos ya realizados pero con un enfoque abierto que asegure unos menores costes de implantación para futuros clientes y un menor servicio asociado a su mantenimiento. 2.- Una vez completado este ciclo de formación interna y sin abandonar las actividades de soporte y gestión de clientes participará de una manera más activa en el desarrollo de nuevas aplicaciones dentro de un nuevo equipo comercial y de desarrollo de producto bajo la dependencia del Director Área Desarrollo de Software, En concreto sus funciones serán: • Análisis de requisitos y levantamiento de procesos: Elaboración inicial de la documentación inicial de requisitos (qué problema se quiere resolver y qué debe hacer la aplicación) y backlog inicial o Identificación de potenciales clientes y casos de uso. o Levantamiento de procesos (BPM). o Elaboración de requisitos funcionales del sistema (qué hace el sistema). o Requisitos no funcionales (seguridad, rendimiento, escalabilidad, normativa, etc.). o Restricciones técnicas y de negocio. • Diseño del sistema. especificación técnica y diseño arquitectónico, incluyendo: o Diseño de la Arquitectura (cliente-servidor, microservicios, monolito, etc.). o Diseño de base de datos. o Diseño de interfaces (UI/UX). o Diagramas (UML, flujo, entidades-relaciones). • Desarrollo / Implementación. Programación de la aplicación según el diseño definido y construcción del código funcional de la aplicación. o Desarrollo del frontend y backend. o Integración de bases de datos y servicios externos. o Control de versiones (Git). o Programación de pruebas unitarias. • Pruebas (Testing). Verificación que la aplicación funciona correctamente y cumple los requisitos para validar la misma y proponerla para subida a producción. o Pruebas unitarias. o Pruebas de integración. o Pruebas de sistema. o Pruebas de aceptación (UAT). o Pruebas de seguridad y rendimiento. • Despliegue (Deployment). Puesta en funcionamiento de la aplicación para los usuarios finales en casos de uso reales dando soporte a dichos clientes. o Instalación en servidores o cloud. o Configuración de entornos (producción, staging). o Migración de datos. o Publicación en stores (web, móvil, etc.). o Soporte a clientes. • Mantenimiento y evolución. Corrección de errores y mejora de la aplicación para asegurar aplicación estable y en evolución continua. o Corrección de bugs. o Actualizaciones de seguridad. o Desarrollo de nuevas funcionalidades. o Optimización de rendimiento. Qué perfiles buscamos: Estamos interesados en profesionales con: • Formación: Graduados en Ingeniería Informática o titulaciones equivalentes., • Experiencia en desarrollo web y aplicaciones móviles (JAVA, Ionic, Vue.js) e implementación de SDLC., • Experiencia en levantamiento y documentación de procesos, incluyendo definición de alcance, flujos, roles y diagramación (BPMN o diagramas de flujo)., • Lenguajes de programación PHP, Javascript., • Base de datos MySQL – MariaDB., • Capacidad para trabajar en equipo., • Planificación y gestión del tiempo., • Flexibilidad y adaptación a nuevas tecnologías., • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office. También valoramos positivamente: • Conocimientos y experiencia con Modelo Vista Controlador (MVC) frameworks tipo Symfony o Angular., • Conocimientos de seguridad (HTTPS)., • Formación y experiencia en ciberseguridad., • Uso de composer, node, yarn., • Control de versiones GIT, Conocimientos de API, Webservices., • Conocimiento básico de CSS, LESS o SAAS. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAIN TECHNOLOGIES, S.L., • Régimen de dedicación: jornada completa., • Incorporación inmediata., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo., • Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo., • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar. Durante los seis primeros meses el régimen de teletrabajo será de 2 días a la semana (tres presenciales) migrando a un entorno de ´3 o 4 días a la semana de teletrabajo si el candidato/a demuestra capacidad de organización para adaptarse a esta modalidad y se ha completado una integración con el resto del equipo que permita un trabajo en remoto., • LOCALIZACION: El centro de trabajo será la sede central del grupo RETAILGAS en las oficinas de Madrid. ¿Por qué unirte a Retain Technologies? En Retain Technologies, perteneciente al grupo Retailgas, nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para la gestión de activos y proyectos SaaS. Contamos con más de 75 profesionales en toda España y operamos en sectores como retail, petrolero, hostelería, transporte y movilidad eléctrica. Nos enorgullecemos de mantener un entorno laboral basado en los valores de respeto, igualdad y sostenibilidad, garantizando las mejores condiciones para nuestro equipo SOBRE GRUPO RETAILGAS: RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; transportes y puertos; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, GMAOs, etc.. Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar. #Empleo #Tecnología #SoporteTécnico #CarreraProfesional #RetainTechnologies #SaaS #ConciliaciónFamiliar

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a director/a de ingeniería para nuestras oficinas de 📍Madrid. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué vas a hacer? Serás responsable de la gestión de los recursos de ingeniería gestionados desde la oficina de Madrid, coordinación de las Disciplinas/Secciones de Ingeniería, y subcontratación de trabajos y servicios de ingeniería Entre tus funciones se realizará: Ofertas ·Apoyo a la confección de ofertas, colaborando en los aspectos técnicos, la planificación y recursos requeridos. Producción y gestión del conjunto de disciplinas de ingeniería: ·Asignar, organizar y planificar los recursos en función de las necesidades de producción de forma eficiente. ·Gestión y coordinación de las distintas Disciplinas/Secciones de Ingeniería y grupos de trabajo a nivel productivo y de recursos humanos. ·Coordinación con otras sedes cuando se realicen trabajos conjuntamente. ·Asegurar que los Responsables de Disciplina/Sección supervisen la calidad y cumplan los plazos de entrega de los trabajos realizados. ·Cuando considere necesario, organizar la subcontratación de servicios de ingeniería y paquetes de trabajo externos. Seguimiento y control: ·Revisión de la planificación realizada por los Responsables de Disciplina/Sección (subórdenes asignadas) en Ayesa Tasking y BPC. Consulta y verificación de la planificación realizada por los Directores de Proyecto. ·Realización y seguimiento de la carga de trabajo. ·Seguimiento de la producción y subcontrataciones de servicios de ingeniería. Metodología, procedimientos y herramientas: ·Velar para que se creen, mantengan al día y apliquen los procedimientos operativos, instrucciones técnicas y estándares de diseño. ·Gestionar los recursos tecnológicos involucrados en los procesos de producción. ·Coordinar la adquisición y mantenimiento de las herramientas informáticas de cálculo, diseño y simulación. Personal y formación: · En coordinación con RRHH, conseguir reclutar al personal técnico necesario, organizando los recursos humanos en función de los ciclos productivos y carga de trabajo a futuro. · Organizar la formación del personal y supervisar las competencias técnicas. Conformar el plan de formación anual, detectando las acciones formativas que se precisen en coordinación con los Responsables de Disciplina/Sección. ¿Qué buscamos? -Formación en ingeniería industrial (química-procesos, mecánica y/o electrónico) -Experiencia mínima de 15 años en puesto similar. -Inglés profesional • Conocimientos técnicos generales de los sectores de oil&gas, plantas de proceso, energía, minería y sistemas industriales., • Conocimientos económicos y contables relacionados con la gestión de proyectos y construcción y montaje., • Gestión de equipos., • Gestión de proyectos., • Dotes comerciales y confección/valoración de ofertas. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

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Conformar el plan de formación anual, detectando las acciones formativas que se precisen en coordinación con los Responsables de Disciplina/Sección. ¿Qué buscamos? -Formación en ingeniería industrial (química-procesos, mecánica y/o electrónico) -Experiencia mínima de 15 años en puesto similar. -Inglés profesional • Conocimientos técnicos generales de los sectores de oil&gas, plantas de proceso, energía, minería y sistemas industriales., • Conocimientos económicos y contables relacionados con la gestión de proyectos y construcción y montaje., • Gestión de equipos., • Gestión de proyectos., • Dotes comerciales y confección/valoración de ofertas. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! 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Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Empresa tecnológica con sólida presencia en el mercado local que inicia una nueva etapa estratégica orientada al crecimiento internacional, apertura de nuevos mercados y escalado del negocio. La compañía busca un Director General que lidere esta transformación, impulse el crecimiento sostenible y consolide su posicionamiento en el sector. Misión del puesto El Director General será responsable de definir y ejecutar la estrategia global de la compañía, liderando la expansión internacional, el desarrollo de nuevas líneas de negocio y la optimización del rendimiento operativo, asegurando un crecimiento rentable y sostenible. Responsabilidades principales • Definir e implementar la estrategia corporativa y de crecimiento internacional., • Identificar y desarrollar nuevos mercados, alianzas estratégicas y oportunidades de expansión., • Liderar el escalado del negocio, optimizando la estructura organizativa y los procesos., • Impulsar el desarrollo comercial internacional y fortalecer la presencia de la compañía en mercados clave., • Supervisar el rendimiento financiero, asegurando el cumplimiento de objetivos de ingresos, rentabilidad y crecimiento., • Construir y liderar un equipo directivo de alto rendimiento alineado con la estrategia empresarial., • Representar a la compañía ante inversores, partners estratégicos y stakeholders clave., • Promover la innovación y el desarrollo de nuevas soluciones tecnológicas y modelos de negocio., • Establecer indicadores de desempeño (KPIs) y sistemas de reporting para la toma de decisiones estratégicas. Requisitos mínimos • Experiencia mínima de 15 años en posiciones de liderazgo ejecutivo, con al menos 5-8 años en posiciones de Dirección General, Managing Director o miembro del Comité de Dirección en el sector tecnológico o digital., • Experiencia demostrada liderando procesos de crecimiento empresarial, escalado organizativo y transformación estratégica., • Trayectoria contrastada en expansión internacional, incluyendo apertura de nuevos mercados, establecimiento de operaciones internacionales o desarrollo de redes de partners., • Sólida experiencia en gestión de P&L, planificación estratégica y consecución de objetivos de crecimiento y rentabilidad., • Fuerte orientación a negocio y experiencia directa en desarrollo comercial, generación de ingresos y expansión de cartera de clientes., • Capacidad demostrada para definir e implementar planes estratégicos de crecimiento, incluyendo diversificación de mercados, desarrollo de nuevas líneas de negocio o expansión geográfica., • Experiencia liderando equipos directivos multidisciplinares (tecnología, ventas, operaciones, marketing y finanzas)., • Conocimiento sólido del ecosistema tecnológico y de las tendencias del mercado digital., • Experiencia en negociación y desarrollo de alianzas estratégicas, acuerdos comerciales o partnerships tecnológicos., • Experiencia trabajando con Consejos de Administración, inversores o stakeholders clave, aportando visión estratégica y reporting ejecutivo., • Perfil con visión estratégica, mentalidad internacional, capacidad de ejecución y liderazgo transformacional., • Inglés fluido imprescindible; otros idiomas serán valorados positivamente.

Eres una persona apasionada por la tecnología y el servicio al cliente? ¿Buscas un entorno dinámico donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! En Retain Technologies , empresa líder en soluciones SaaS para la gestión de activos, buscamos un/a Programador/a de desarrollo de producto e implantación para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Bajo dependencia inicial del Director del área de SOLUCIONES DIGITALIZACIÓN SaaS, realizarás trabajos mixtos de programador/a informático/a y de apoyo a la implantación y gestión de clientes que usen las herramientas informativas de RETAIN TECHNOLOGIES, S.L. (“RETAIN”) bajo el siguiente modelo de desarrollo profesional: Con el objetivo de conocer en profundidad las herramientas y los procesos que soportan, durante un periodo inicial de entre seis y doce meses el programador/a realizará principalmente trabajos de implantación de nuevos productos o sus evolutivos así como servicios de soporte a los clientes de RETAIN en la gestión diaria de dichas aplicaciones. En concreto participará, en una fase inicial, en trabajos técnicos en el campo de mantenimiento y gestión de activos, realizando las siguientes tareas: - Gestión de activos y gestión documental, parametrizando las herramientas de software propias de Retain: o Configuración y actualización de la herramientas de gestión de activos, incluyendo parametrización de diversos módulos, entre otros, el de Gestión de Mantenimiento Asistido por Ordenador (GMAO) y Gestor Documental. o Colaboración con el equipo de desarrollo en la parametrización de nuevas funcionalidades. o Elaboración de flujogramas de procesos y análisis funcional para la mejora continua de la plataforma. o Gestión de la documentación generada durante los procesos de desarrollo e implantación con el objetivo de disponer de la trazabilidad de versiones y documentar los cambios registrados. - Soporte a clientes: o Altas, bajas y modificaciones de usuarios, perfiles y permisos. o Control de procesos de generación automática de pedidos. o Digitalización de documentos. - Visitas a los emplazamientos de clientes para realizar levantamiento de inventarios, auditorías, tomas de datos, formaciones. Durante este proceso inicial comenzará a trabajar en el desarrollo de nuevos productos genéricos, basándose en los desarrollos ya realizados pero con un enfoque abierto que asegure unos menores costes de implantación para futuros clientes y un menor servicio asociado a su mantenimiento. Una vez completado este ciclo de formación interna y sin abandonar las actividades de soporte y gestión de clientes participará de una manera más activa en el desarrollo de nuevas aplicaciones dentro de un nuevo equipo comercial y de desarrollo de producto bajo la dependencia del Director Área Desarrollo de Software, En concreto sus funciones serán: - Análisis de requisitos y levantamiento de procesos: Elaboración inicial de la documentación inicial de requisitos ( qué problema se quiere resolver y qué debe hacer la aplicación ) y backlog inicial o Identificación de potenciales clientes y casos de uso. o Elaboración de requisitos funcionales del sistema (qué hace el sistema). Diseño del sistema. especificación técnica y diseño arquitectónico, incluyendo : o Diseño de la Arquitectura (cliente-servidor, microservicios, monolito, etc.). o Diseño de base de datos. o Diseño de interfaces (UI/UX). Programación de la aplicación según el diseño definido y construcción del código funcional de la aplicación. o Desarrollo del frontend y backend. o Integración de bases de datos y servicios externos. o Control de versiones (Git). o Programación de pruebas unitarias. - Pruebas (Testing). Verificación que la aplicación funciona correctamente y cumple los requisitos para validar la misma y proponerla para subida a producción. o Pruebas unitarias. o Pruebas de integración. o Pruebas de sistema. o Pruebas de aceptación (UAT). o Pruebas de seguridad y rendimiento. - Despliegue (Deployment). Puesta en funcionamiento de la aplicación para los usuarios finales en casos de uso reales dando soporte a dichos clientes. o Instalación en servidores o cloud. o Configuración de entornos (producción, staging). o Migración de datos. o Publicación en stores (web, móvil, etc.). o Soporte a clientes. - Corrección de errores y mejora de la aplicación para asegurar aplicación estable y en evolución continua. Formación: Graduados en Ingeniería Informática o titulaciones equivalentes. - Experiencia en desarrollo web y aplicaciones móviles (JAVA, Ionic, Vue.js) e implementación de SDLC. - Experiencia en levantamiento y documentación de procesos, incluyendo definición de alcance, flujos, roles y diagramación (BPMN o diagramas de flujo). - Lenguajes de programación PHP, Javascript. - Base de datos MySQL – MariaDB. - Capacidad para trabajar en equipo. - Planificación y gestión del tiempo. - Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office. Conocimientos y experiencia con Modelo Vista Controlador (MVC) frameworks tipo Symfony o Angular. - Formación y experiencia en ciberseguridad. - Uso de composer, node, yarn. - Control de versiones GIT, Conocimientos de API, Webservices. - Conocimiento básico de CSS, LESS o SAAS. Contrato indefinido en la empresa RETAIN TECHNOLOGIES, S.L. - Régimen de dedicación: jornada completa. - Incorporación inmediata. - Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar . Durante los seis primeros meses el régimen de teletrabajo será de 2 días a la semana (tres presenciales) migrando a un entorno de ´3 o 4 días a la semana de teletrabajo si el candidato/a demuestra capacidad de organización para adaptarse a esta modalidad y se ha completado una integración con el resto del equipo que permita un trabajo en remoto. - LOCALIZACION: El centro de trabajo será la sede central del grupo RETAILGAS en las oficinas de Madrid. ¿En Retain Technologies, perteneciente al grupo Retailgas, nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para la gestión de activos y proyectos SaaS. Contamos con más de 75 profesionales en toda España y operamos en sectores como retail, petrolero, hostelería, transporte y movilidad eléctrica. Nos enorgullecemos de mantener un entorno laboral basado en los valores de respeto, igualdad y sostenibilidad, garantizando las mejores condiciones para nuestro equipo RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; hostelería y restauración; Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar. #

¡Tenemos una nueva oportunidad laboral! Nos encontramos en búsqueda de un/a Director/a de construcción- Planta de generación Convencional para proyecto en Asturias. Objetivo Liderar y supervisar la ejecución de proyectos de construcción de plantas de generación eléctrica convencional (térmica, ciclo combinado, etc.), asegurando el cumplimiento de los objetivos técnicos, económicos, de seguridad y medioambientales desde la planificación hasta la puesta en marcha. Responsabilidades Principales: Gestión del Proyecto: Supervisar la ejecución del proyecto conforme al diseño aprobado, cronograma y presupuesto. Coordinar con ingeniería, compras, contratistas y clientes. Implementar sistemas de control de avance y mitigación de riesgos. Control de Costos y Plazos: Asegurar que los costos se mantengan dentro del presupuesto aprobado. Establecer acciones correctivas ante desviaciones en el cronograma. Supervisión Técnica: Verificar el cumplimiento de especificaciones técnicas, normativas de calidad y seguridad. Aprobar procedimientos constructivos y validar materiales. Liderazgo de Equipos: Coordinar equipos multidisciplinarios (ingenieros, técnicos, contratistas). Fomentar un entorno colaborativo y de mejora continua. . Requisitos del Puesto: Formación Académica: Ingeniería Civil, Eléctrica, Mecánica o afín. Deseable formación complementaria en gestión de proyectos (PMI, IPMA). Experiencia: Mínimo 5 años en proyectos de industriales. Conocimientos Técnicos: Normativas de seguridad industrial y medioambiental. Regulación energética nacional. Habilidades: Liderazgo y toma de decisiones. Comunicación efectiva. Gestión de Equipos.

NTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a especialista en el mercado Solar y BESS como Global Engineering Director con sede en nuestra oficina de Madrid. El/la Global Engineering Director liderará y gestionará estratégicamente las soluciones tecnológicas, ingeniería y sistemas digitales utilizados en los proyectos de energía solar y BESS de la empresa, mejorando la competitividad mediante la eficiencia, la sostenibilidad y el uso de tecnologías innovadoras. Así mismo, coordinará equipos de ingeniería multidisciplinares distribuidos en varios países, alineando el desarrollo técnico con los objetivos de negocio y de crecimiento de la compañía. ¿Qué Funciones y responsabilidades clave tendrás? • Definir e implementar la estrategia tecnológica y de ingeniería de la empresa en alineación con los objetivos de negocio., • Supervisar la gestión técnica de las tecnologías utilizadas en nuestros proyectos, incluyendo:, • Diseño de sistemas fotovoltaicos (PV)., • Inversores, transformadores, sistemas SCADA y sistemas de monitorización de energía., • Sistemas de almacenamiento de energía (BESS) y sistemas híbridos., • Supervisar la elaboración y el control de diseños, soluciones de ingeniería, especificaciones técnicas y estándares dentro de proyectos EPC., • Colaborar estrechamente con los equipos de Desarrollo de Proyectos, Construcción y O&M para identificar y gestionar riesgos técnicos., • Liderar iniciativas de I+D e innovación, incluida la adopción de nuevas tecnologías como módulos de alta eficiencia, módulos bifaciales, sistemas de seguidores y soluciones de monitorización basadas en IA., • Gestionar y desarrollar equipos técnicos (Eléctrico, Mecánico, SCADA, TI, Datos) para alineas el departamento de Ingeniería con las necesidades estratégicas de la empresa., • Garantizar el cumplimiento de las normas internacionales (IEC, IEEE, Códigos de Red, ISO)., • Supervisar los procesos de digitalización, analítica de datos, optimización de rendimiento y ciberseguridad., • Gestionar relaciones técnicas con proveedores, fabricantes y socios tecnológicos., • Posición basada en Madrid, con coordinación diaria de equipos en otros países y viajes a oficinas de ingeniería, obra y reuniones con clientes/proveedores. ¿Qué necesitas tener? • Titulación universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Energía, Industrial o similar); máster en energías renovables, sistemas eléctricos o dirección de proyectos, MBA valorable., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería y ejecución de proyectos EPC de energía solar fotovoltaica a escala utility o comercial/industrial., • Indispensable experiencia previa en posiciones de dirección técnica, CTO, Engineering Director o similar, liderando equipos multidisciplinares e internacionales., • Indispensable conocimiento profundo de tecnologías PV, BESS, normas y códigos eléctricos, conexión a red, estudios de red y estándares de la industria., • Experiencia en todo el ciclo de vida del proyecto: desarrollo, diseño, licitación, construcción, puesta en marcha y soporte a operación., • Indispensable experiencia específica en mercado Español/Italiano o Alemán. Se valorará experiencia internacional en otros países., • Español e inglés fluido (oral y escrito, nivel C1 o equivalente) imprescindible; alemán y/o francés muy valorados para la coordinación con clientes y partners internacionales., • Enfoque estratégico y visión de negocio, combinados con un alto rigor técnico y orientación a resultados (coste, plazo, calidad, rendimiento de planta)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de crecimiento, gestionando múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea., • Rol clave dentro del equipo de dirección, con participación activa en decisiones estratégicas y en la hoja de ruta de crecimiento internacional de la compañía., • Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar., • Paquete retributivo atractivo., • Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional., • Modelo de trabajo: Hibrido. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

NTEC Energy Solutions ofrece a sus clientes servicios EPC, Desarrollo de proyectos, Consultoría, O&M, así como soluciones de nuevas tecnologías. INTEC destaca en la creación y desarrollo de parques fotovoltaicos llave en mano y soluciones BESS en todo el mundo, reflejando su compromiso con la excelencia y la sostenibilidad. Aprovechando la experiencia de una firma internacional, INTEC se posiciona como un actor destacado en el sector de las energías renovables, habiendo gestionado más de 180 proyectos a nivel global y alcanzando una capacidad instalada de 3,9 GWp. INTEC gestiona sus operaciones desde su sede central en Londres y cuenta con oficinas en Turquía, Rumanía, Alemania, Australia, Nueva Zelanda, Italia, Azerbaiyán, Islas Mauricio y España mientras continúa expandiéndose. Actualmente estamos buscando a un/a especialista en el mercado Solar y BESS como Global Engineering Director con sede en nuestra oficina de Madrid. El/la Global Engineering Director liderará y gestionará estratégicamente las soluciones tecnológicas, ingeniería y sistemas digitales utilizados en los proyectos de energía solar y BESS de la empresa, mejorando la competitividad mediante la eficiencia, la sostenibilidad y el uso de tecnologías innovadoras. Así mismo, coordinará equipos de ingeniería multidisciplinares distribuidos en varios países, alineando el desarrollo técnico con los objetivos de negocio y de crecimiento de la compañía. ¿Qué Funciones y responsabilidades clave tendrás? • Definir e implementar la estrategia tecnológica y de ingeniería de la empresa en alineación con los objetivos de negocio., • Supervisar la gestión técnica de las tecnologías utilizadas en nuestros proyectos, incluyendo:, • Diseño de sistemas fotovoltaicos (PV)., • Inversores, transformadores, sistemas SCADA y sistemas de monitorización de energía., • Sistemas de almacenamiento de energía (BESS) y sistemas híbridos., • Supervisar la elaboración y el control de diseños, soluciones de ingeniería, especificaciones técnicas y estándares dentro de proyectos EPC., • Colaborar estrechamente con los equipos de Desarrollo de Proyectos, Construcción y O&M para identificar y gestionar riesgos técnicos., • Liderar iniciativas de I+D e innovación, incluida la adopción de nuevas tecnologías como módulos de alta eficiencia, módulos bifaciales, sistemas de seguidores y soluciones de monitorización basadas en IA., • Gestionar y desarrollar equipos técnicos (Eléctrico, Mecánico, SCADA, TI, Datos) para alineas el departamento de Ingeniería con las necesidades estratégicas de la empresa., • Garantizar el cumplimiento de las normas internacionales (IEC, IEEE, Códigos de Red, ISO)., • Supervisar los procesos de digitalización, analítica de datos, optimización de rendimiento y ciberseguridad., • Gestionar relaciones técnicas con proveedores, fabricantes y socios tecnológicos., • Posición basada en Madrid, con coordinación diaria de equipos en otros países y viajes a oficinas de ingeniería, obra y reuniones con clientes/proveedores. ¿Qué necesitas tener? • Titulación universitaria en Ingeniería (Eléctrica, Energía, Industrial o similar); máster en energías renovables, sistemas eléctricos o dirección de proyectos, MBA valorable., • Experiencia mínima de 10 años en ingeniería y ejecución de proyectos EPC de energía solar fotovoltaica a escala utility o comercial/industrial., • Indispensable experiencia previa en posiciones de dirección técnica, CTO, Engineering Director o similar, liderando equipos multidisciplinares e internacionales., • Indispensable conocimiento profundo de tecnologías PV, BESS, normas y códigos eléctricos, conexión a red, estudios de red y estándares de la industria., • Experiencia en todo el ciclo de vida del proyecto: desarrollo, diseño, licitación, construcción, puesta en marcha y soporte a operación., • Indispensable experiencia específica en mercado Español/Italiano o Alemán. Se valorará experiencia internacional en otros países., • Español e inglés fluido (oral y escrito, nivel C1 o equivalente) imprescindible; alemán y/o francés muy valorados para la coordinación con clientes y partners internacionales., • Enfoque estratégico y visión de negocio, combinados con un alto rigor técnico y orientación a resultados (coste, plazo, calidad, rendimiento de planta)., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y de crecimiento, gestionando múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea., • Rol clave dentro del equipo de dirección, con participación activa en decisiones estratégicas y en la hoja de ruta de crecimiento internacional de la compañía., • Entorno de trabajo dinámico: Lidera en una posición de responsabilidad dentro de la industria global de energía solar., • Paquete retributivo atractivo., • Experiencia internacional: Oportunidad de formar parte de una empresa global y adquirir exposición internacional., • Modelo de trabajo: Hibrido. Si cumples los requisitos y estás listo/a para asumir un papel clave en la transición energética, nos encantaría saber de ti. Únete a INTEC Energy Solutions y forma parte de una era transformadora en la que redefinimos la energía para las futuras generaciones. Juntos, podemos crear un futuro sostenible y respetuoso con el medio ambiente.

Sobre Zitro Zitro es un referente global en la industria del entretenimiento y el juego. Desde nuestros inicios en 2007, hemos mantenido una sólida trayectoria de crecimiento y expansión internacional. Nuestro éxito se basa en el resultado de nuestra firme apuesta por la excelencia en el desarrollo, la innovación tecnológica y, fundamentalmente, por el equipo humano que integra nuestra organización. Te invitamos a conocer más sobre nuestra visión, valores y entorno profesional en: Misión de la posición Liderar la mejora continua y transformación integral de la función financiera a nivel corporativo, asegurando la evolución de procesos, sistemas y capacidades hacia un modelo más eficiente, digital y data-driven. Funciones principales Estrategia y Transformación Financiera: • Definir la hoja de ruta de transformación de la función financiera, asegurando su alineación con la estrategia corporativa global., • Impulsar la estandarización y armonización de los procesos financieros a escala global., • Diseñar e implantar modelos operativos más eficientes, incluyendo Centros de Servicios Compartidos (SSC), outsourcing y digitalización. Mejora Continua y Excelencia Operativa: • Evaluar procesos end-to-end para detectar ineficiencias, mitigar riesgos e identificar oportunidades de automatización, impulsando la excelencia operativa y la eficiencia financiera en todas las áreas del departamento., • Implementar acciones de mejora concretas y monitorizar su impacto real mediante el uso de métricas clave. Gestión de Proyectos de Alto Impacto: • Gestionar y coordinar proyectos complejos, multidisciplinares y de alcance global dentro de la organización., • Actuar como enlace estratégico entre las unidades de negocio, finanzas y tecnología para asegurar la ejecución correcta de las iniciativas. Alineación e Interacción con Stakeholders: • Actuar como socio estratégico del Director Financiero (CFO) y del Comité de Dirección., • Asegurar una comunicación fluida, clara y orientada a resultados entre todas las áreas implicadas en la transformación., • Gestionar la relación directa con consultoras externas y partners tecnológicos estratégicos. Reporting y Monitorización de la Transformación: • Monitorizar el avance de los proyectos de mejora y reportar periódicamente resultados, ahorros y KPIs estratégicos., • Asegurar la correcta priorización e integración de las iniciativas financieras dentro del Roadmap global de la compañía. Perfil del candidato Perfil Académico • Formación en Finanzas, ADE, Economía o Ingeniería., • Se valorará MBA o formación avanzada en transformación digital o gestión de proyectos. Experiencia • Mínimo 10 años en roles financieros, combinando:, • Experiencia en consultoría: transformación financiera, excelencia de procesos, etc., • Experiencia en departamento financiero de empresa final (preferiblemente en entornos multinacionales)., • Valorable experiencia anterior en auditoría., • Se considerará positivamente la experiencia previa con Business Central., • Experiencia demostrable liderando programas de transformación, automatización, digitalización y estandarización., • Alta capacidad para gestionar múltiples stakeholders y trabajar en entornos globales. Idiomas • Español e inglés a nivel avanzado (C1 o superior)., • Se valorarán otros idiomas. Perfil Competencial • Liderazgo, visión estratégica y capacidad de influencia., • Orientación a resultados y mentalidad data-driven., • Pensamiento crítico, resolución de problemas complejos y enfoque estructurado., • Comunicación excelente y habilidad para simplificar conceptos técnicos., • Agilidad, proactividad, autonomía y capacidad para impulsar cambios., • Disponibilidad para viajar de forma puntual. Nuestra propuesta • Incorporación en empresa internacional, dinámica y con una cultura orientada a la excelencia., • Paquete salarial competitivo acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Programa de beneficios sociales (seguro médico privado y seguro de vida)., • Plan de retribución flexible (cheque guardería).