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Empresas: Big Mamma Group Big Mamma es un grupo de restauración franco-italiano, creado por Victor Lugger y Tigrane Seydoux. En los últimos 10 años, hemos abierto las puertas de 31 restaurantes en Europa (Francia, Mónaco, Inglaterra, España, Alemania e Italia). Nuestra misión ? Compartir la atmósfera especial de los lugares más bellos de la tradición italiana, creando momentos únicos de compartir con nuestros clientes. Commis de cocina ????????? Tus misiones: -Trabajar en una brigada donde recibirás capacitación en todos los conceptos básicos de la profesión. -Preparación de implementaciones y participación en el servicio dentro de un entorno dinámico. -Desarrollar tus conocimientos técnicos sobre los diferentes tipos de preparación, cocción y uso de los utensilios de cocina. -Gestión de prioridades y comunicación con el resto del equipo. -Conocimientos de higiene y seguridad. Únate a nosotros si: -Te apasiona el mundo de la cocina y estás motivado por profundizar tus conocimientos. -Eres curioso, te gustan los buenos productos y eres un apasionado de la cocina italiana. -Eres dinámico, te encantan los desafíos y te gusta trabajar en equipo. -Eres organizado, riguroso y receptivo. Nuestra oferta : Contrato indefinido - 40 horas/semana con 2 días consecutivos de descanso - necesidad de disponibilidad total para rotacion de turnos. 15% de descuento en todos nuestros restaurantes Numerosos desarrollos profesionales, movilidad geográfica en Europa, ¡Y mucho más! ¡Ti aspettiamo! BIG MAMMA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, identidad de género, orientación sexual, color, religión, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley. #JoinBigMamma Requisitos :

Adasoft, empresa líder en su sector, precisa incorporar a su oficina de San Joan Despí un/a Ingeniero/a de Automatización Industrial dentro del sector alimentario, farmacéutico y químico. Requisitos Buscamos profesionales con formación en Ingeniería Eléctrica Industrial / Ingeniería Automática y/o Electrónica Industrial / Máster Automatización Industrial, con experiencia de al menos 2 años en Automatización (PLC’s, SCADA, HMI, …). Se requieren conocimientos y experiencia en: • PLC´s: Siemens S7 y Tía Portal., • PLC´s: Schneider con PL7 y/o Unity., • SCADA´s: Wonderware Intouch e iFIX Conocimientos deseables: • PLC´s: Rockwell/Allen Bradley., • SCADA´s: WinCC., • Sistemas de comunicación industrial (Ethernet, Profibus ProfiNET,..) e instrumentación de campo (detectores, electroválvulas, motores eléctricos,...). Reportando directamente al responsable de proyecto, se incorporará al equipo técnico para dar apoyo en la ejecución completa/parcial de diferentes proyectos de automatización de procesos de producto para empresas industriales. Las funciones a realizar son: • Identificación de la necesidad y requerimientos de cliente, recopilando los datos de partida del diseño., • Diseño y cálculo de instalaciones., • Planificación, organización y gestión de cada proyecto, resolviendo los problemas técnicos que surjan y mejorando los procesos productivos internos., • Coordinación del desarrollo de cada proyecto en cliente, manteniendo relación y comunicación fluida con los equipos de ingeniería del cliente., • Gestión documental de cada proyecto, generando los manuales, listas de materiales y expedientes técnicos. Nuestro Compromiso con la Diversidad y la Inclusión La diversidad étnica y cultural, la equidad de género y la inclusión de personas con discapacidad son esenciales para crear un lugar de trabajo donde las personas puedan ser ellas mismas. En línea con nuestro compromiso social, en Adasoft trabajamos para generar oportunidades equitativas que permitan atraer, desarrollar y retener talento, sin importar el género, origen, etnia u orientación sexual. Si eres una persona apasionada, inteligente, trabajadora y autónoma, ¡te estamos esperando! 📩

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando una persona como técnico/a complementario/a del Jefe de Servicio de Jardines Hospitalet. Será responsable de: • Dar seguimiento al cumplimiento de las obligaciones técnicas y administrativas establecidas en el contrato de servicios de jardinería., • Verificar que los trabajos realizados se ajustan a los pliegos técnicos, cronogramas y estándares de calidad definidos., • Atender requerimientos del cliente o administración contratante y proponer soluciones técnicas ante incidencias., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y salud laboral en los trabajos de jardinería., • Supervisar el uso adecuado de equipos de protección individual (EPI) y maquinaria., • Organizar y supervisar las tareas diarias del personal jardinero, asignando recursos y zonas de trabajo., • Apoyar en la planificación de turnos, vacaciones y refuerzos según necesidades del servicio., • Apoyar en la gestión de compras de materiales, herramientas, maquinaria y productos fitosanitarios., • Mantener relaciones con proveedores y colaborar en la selección de suministros adecuados., • Controlar el stock y asegurar la disponibilidad de recursos para la ejecución del servicio., • Colaborar en la elaboración de presupuestos, valoraciones económicas y estudios técnicos., • Redactar memorias técnico-económicas para licitaciones, informes de seguimiento o propuestas de mejora., • Dar seguimiento a la aplicación del Sistema de Gestión de la Calidad, Medioambiente y Prevención de Riesgos Laborales en el ámbito del servicio de jardinería., • Participar en auditorías internas o externas y en la implantación de acciones correctivas o de mejora., • Recopilar y analizar datos operativos del servicio (rendimiento, incidencias, consumos, etc.)., • Elaborar informes periódicos para la Delegación o Dirección, facilitando la toma de decisiones. ¿Qué requisitos necesitas? Formación indispensable • Estudios universitarios de Grado en Ingeniería Agrónoma, Ingenieria Forestal y/o relacionados. Formación valorable • Formación en riesgo de arbolado., • Asesor en gestión integrada de plagas., • Carnet fitosanitario Experiencia • Al menos 3 años de experiencia en el sector. Idiomas imprescindibles • Castellano (nivel C2/nativo)., • Catalán (nivel C2/nativo). Conocimientos informáticos indispensables • Paquete Office (nivel medio - alto)., • Quantim GIS (nivel medio - alto). Otros requisitos • Carnet de conducir tipo B., • Disponibilidad de desplazamiento al centro de l’Hospitalet de Llobregat. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa. 35h/ semanales y meses de verano intensivo., • Salario: Depende del convenio aplicable y perfil profesional., • Beneficios sociales de FCC MA., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Serás el encargado/a de la gestión de información de un proyecto para uno de nuestros clientes del sector de la automoción. La Levelfreigabe tiene relación con el nivel de madurez de las unidades electrónicas del vehículo (ECUs). El coordinador de documentación del estado de la Levelfreigabe se encarga de recoger esta información para la lista de ECUs montadas en vehículo y registrar los cambios en los sistemas propios de cliente. Estas serán tus funciones principales: • Contactar con los departamentos técnicos expertos, para analizar juntamente con ellos los cambios de nivel y documentarlo. .(No es necesario tener conocimientos técnicos previos para esta posición.), • Organizar reuniones vía MS.Teams, mayoritariamente en inglés, para reportar la información recogida o darle seguimiento., • Crear el report semanal y mostrar el status de madurez del proyecto al cliente., • Dar soporte al cliente para el seguimiento de la planificación del proyecto. ¿Qué esperamos de ti? • Grado o FP en Administración, Turismo o similar., • Nivel de inglés alto (imprescindible)., • Habilidades comunicativas y organizativas., • Interés por tareas de gestión/documentación., • Herramientas Paquete Office (Excel, Power Point)., • Interés por la automoción es un plus. ¿Qué te podemos ofrecer? • 🌏 Contrato Indefinido, • 🕓 Flexibilidad Horaria + 100% teletrabajo, • 📚 Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo, • 🚑 Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte…), • 🌴 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre, • 🎉 Eventos de empresa. ¡Nos gusta divertirnos!, • 💖 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte! We are BERTRANDT. and you? ¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

TÉCNICO/A JUNIOR DE PRL (con apoyo a Calidad y Medio Ambiente) UBICACIÓN: Planta industrial en Rubí, Barcelona Buscamos a alguien que quiera crecer con nosotros desde la base: un/a Técnico/a Junior de Prevención de Riesgos Laborales con interés y conocimientos básicos en Calidad (Q), Seguridad Alimentaria y Medio Ambiente (MA) para trabajar en equipo en la planta de Rubí, Barcelona. ¿Qué harás en tu día a día? • Aplicar y supervisar las políticas y procedimientos corporativos de Salud y Seguridad, impulsando una cultura preventiva positiva., • Realizar evaluaciones de riesgos, investigaciones de incidentes y seguimiento del plan preventivo, incluyendo informes técnicos y participación en el Comité de Seguridad., • Gestionar la formación, coordinación de actividades empresariales, emergencias y EPIs, • Monitorizar KPI de Seguridad y gestionar accidentes, incidentes y acciones correctivas, asegurando su comunicación y cierre., • Gestionar y mantener los sistemas de Calidad, Seguridad Alimentaria y Medio Ambiente (ISO, FSSC, HACCP), asegurando su correcta implementación en planta., • Elaborar, ejecutar y actualizar planes y procedimientos (calidad, limpieza, control de plagas, potabilidad, residuos, emergencias), garantizando el cumplimiento de estándares y requisitos legales., • Realizar controles y revisar registros (HACCP, controles de higiene, potabilidad, etc), detectar desviaciones y coordinar acciones correctivas para asegurar la inocuidad del producto., • Realizar auditorías internas y colaborar en auditorías externas y certificaciones. ¿Qué buscamos? • Grado/licenciatura/Ingeniería, • Formación en PRL: Técnico Superior en PRL (3 esp), • Muy valorable formación en MA, Calidad y Seguridad Alimentaria, Sistemas de PRL., • 1-3 años de experiencia en entornos similares., • Buen manejo de Office; valorable SAP y CAD., • Actitud positiva, orden, curiosidad y facilidad para trabajar con equipos de producción. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable · Oportunidad de crecimiento real, • Un entorno industrial moderno, seguro y multicultural., • Acompañamiento real desde el primer día y plan de crecimiento., • Participar en proyectos que mejoran la seguridad, calidad y sostenibilidad., • Beneficios:, • Cheque restaurante, • Retribución flexible, • Productos de nuestras marcas ¿Te interesa? Entonces queremos conocerte. Inscríbete a través de LinkedIn o escríbenos a adjuntando tu CV e indicando en el asunto: Técnico Jr de Seguridad y Salud, Rubí El proceso está abierto a toda persona con capacidad legal para trabajar. La compañía fomenta la diversidad y no discrimina por motivos de sexo, edad, origen, religión, orientación sexual, condición social o discapacidad.

Energizando un nuevo mundo con Exide Technologies Sobre nosotros: Exide Technologies () es un proveedor líder internacional de soluciones innovadoras y sostenibles de almacenamiento de energía para aplicaciones automotrices e industriales. Con más de 135 años de experiencia, Exide ha desarrollado y comercializado globalmente baterías y sistemas innovadores, contribuyendo a la transición energética y promoviendo un futuro más limpio. La cultura y estrategia de Exide Technologies se centran en el reciclaje, la sostenibilidad y la responsabilidad medioambiental. La empresa cuenta con 11 plantas de fabricación y 3 centros de reciclaje en Europa, lo que garantiza resiliencia y una baja huella de CO₂ gracias a una cadena de suministro local. Con un equipo de 5.000 empleados, ofrecemos soluciones y servicios de almacenamiento de energía por valor de 1.600 millones de euros a clientes de todo el mundo cada año. La División Automotive de Exide Technologies fabrica baterías de 12V para todos los conceptos de tren motriz, desde motores de combustión interna hasta vehículos totalmente eléctricos y todoterreno. Ofrecemos baterías de plomo-ácido y de iones de litio para vehículos ligeros y comerciales, motocicletas, embarcaciones y más. Servimos tanto a fabricantes (OEMs) como al mercado de repuestos (Aftermarket) con nuestras marcas y las de nuestros clientes. Sobre el puesto: Para nuestra creciente división Automotive en Sant Just Desvern (España), buscamos incorporar lo antes posible un/a: Representante de Ventas Reportando al Manager de Ventas para Cataluña y Mediterráneo, tu misión será: de representar a Exide Technologies (TUDOR) en el mercado y en los clientes del área asignada. ¿Cuáles serán tus responsabilidades diarias en este rol? • Gestionar la cartera de clientes en Cataluña y zona Mediterránea., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar estrategias de captación., • Presentar productos y negociar condiciones comerciales., • Elaborar propuestas comerciales y cerrar acuerdos de venta., • Colaborar con equipos internos (marketing, logística, atención al cliente) para asegurar una experiencia fluida., • Analizar el mercado y la competencia para ajustar la estrategia comercial., • Reportar periódicamente resultados y previsiones de ventas., • Respetar los acuerdos contractuales de Exide con los clientes., • Respetar los plazos de pago., • Seguimiento y resolución de las reclamaciones en Garantía., • Reducir el coste de garantías., • Mejorar la cifra de ventas., • Mantener la información relativa a clientes. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería, Marketing o similar., • Experiencia mínima de 10 años en ventas B2B, preferentemente en el sector automotriz o industrial., • Conocimiento técnico de productos relacionados con baterías o componentes automotrices (valorable)., • Dominio de herramientas CRM y paquete Office., • Nivel alto de español y catalán; inglés valorable., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Disponibilidad para viajar hasta un 30% del tiempo. ¿Qué ofrecemos? Te ofrecemos un trabajo desafiante, responsable y variado en una división moderna y en crecimiento dentro de una corporación internacional. Puedes esperar un entorno laboral altamente colaborativo con un margen razonable para la acción y la toma de decisiones. Te beneficiarás de emocionantes oportunidades de desarrollo personal y profesional, iniciativas corporativas de bienestar y varios beneficios clave, incluyendo: • La oportunidad de adquirir una valiosa experiencia en una gran empresa internacional., • Una perspectiva real de trabajar en un entorno dinámico., • Plan de pensiones financiado por el empleador., • Oferta de seguro médico en condiciones preferentes., • Revisión salarial anual, • Plan de formación anual, • Comedor gratuito., • 2 días de homeoffice Trabajar con nosotros significa estar comprometido y ser ágil. Nuestra cultura de aprendizaje continuo y compromiso con la sostenibilidad y la diversidad crea un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades y tu carrera. No dudes en postularte si crees que cumples con los requisitos. Nuestra energía: ¡Eres tú! Juntos, transformaremos el sector energético. Exide es un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la igualdad de empleo sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Exide está comprometido con la sostenibilidad y la creación de valor, respetando los límites del planeta y fomentando un cambio positivo tanto para el medio ambiente como para las personas dentro del sistema global de almacenamiento de energía. Exide Technologies – Energizando un nuevo mundo

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas de Cornellà de Llobregat a un/a Ecommerce Technical Support Specialist. Entre tus funciones y responsabilidades: • Soporte de primer nivel para abordar problemas técnicos e incidencias y encontrar soluciones rápidas., • Realizar el seguimiento periódico de esas incidencias con partners que operan a nivel internacional, • Realizar el seguimiento de las soluciones aportadas con los partners., • Trabajar transversalmente con equipos multifuncionales para coordinar el desarrollo de esas soluciones., • Coordinar los dispositivos técnicos necesarios para garantizar el correcto funcionamiento del sistema en periodos de fuerte volumen de ventas., • Garantizar la correcta gestión de las incidencias y el cumplimiento de los plazos y objetivos establecidos por los partners., • Participar en proyectos de mejora de procesos y rendimiento para garantizar la satisfacción de nuestros partners. Requisitos principales: • Formación superior, preferentemente en el área de IT., • Nivel avanzado de inglés y francés., • Experiencia mínima de 3 años desarrollando funciones similares en entornos ecommerce., • Persona con actitud proactiva, habituada a trabajar con timings ajustados en entornos con alta criticidad. Eficiente en la resolución de problemas, analítica y metódica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo de trabajo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria. Sobre el Rol Selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª - Maquinaria generalista y de elevación". Responsabilidades • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. Calificaciones • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Habilidades Requeridas Experiencia en diagnóstico y reparación de maquinaria, así como en mantenimiento preventivo y correctivo. Habilidades Preferidas Conocimientos adicionales en nuevas tecnologías de maquinaria y capacidad de trabajo en equipo. Rango de Pago y Paquete de Compensación • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación., • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido., • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Declaración de Igualdad de Oportunidades En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando una persona para gestionar el personal de campo asociado al contrato de limpieza viaria y recogida de residuos de Hospitalet de Llobregat, que supervisará y coordinará los puestos de trabajo para el cumplimiento del servicio establecido. Es la persona que llevará a cabo las tareas de planificación, organización y distribución del personal operativo necesario para la prestación de los distintos servicios, ajustando los recursos a las necesidades diarias. Será responsable de: • Controlar la puntualidad, asistencia y disciplina del personal, • Determinar las necesidades de personal en coordinación con el Encargado General y RRHH., • Controlar las diferencias de servicios prestadas por personal de diferente categoría., • Gestión y planificación de servicios vía VISION., • Validación del personal disponible., • Control de presencia respecto a calendarios., • Capacitación del personal asignado a las tareas., • Control de absentismo, vacaciones, formación y aptos médicos., • Distribución y organización del personal operativo en campo, asignando tareas específicas. ¿Qué requisitos necesitas? Formación indispensable • Titulación técnica de grado medio., • Formación en PRL y Seguridad en el Trabajo, • Carné de conducir. Experiencia • Al menos 5 años de experiencia en gestión de recursos y personas. Idiomas imprescindibles • Castellano (nivel C2/nativo)., • Catalán (nivel C2/nativo). Conocimientos informáticos indispensables • Paquete Office (nivel medio - alto). Conocimientos informáticos valorables • Programas de gestión (nivel medio). Otros requisitos • Carnet de conducir tipo B., • Disponibilidad de desplazamiento al centro de l’Hospitalet de Llobregat. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa. 35h/ semanales y meses de verano intensivo., • Salario: Depende del convenio aplicable y perfil profesional., • Beneficios sociales de FCC MA., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Technical Support Specialist para integrarse en el equipo de N1 de soporte técnico. Su misión será la de gestionar las incidencias que impactan a nuestros aplicativos internos, brindando soporte directo a los usuarios internos y actuando como enlace entre éstos y los equipos técnicos. Entre sus funciones y responsabilidades: • Garantizar el seguimiento, clasificación y resolución de los incidentes dentro de los plazos establecidos (SLA)., • Priorizar los tickets según criticidad, impacto y urgencia. Escalar o alertar sobre desviaciones en los compromisos de servicio., • Mantener una comunicación constante y efectiva con los stakeholders: equipos técnicos, áreas de negocio y responsables de proyecto. Asegurar la alineación de expectativas y la transparencia del estado de los incidentes relevantes., • Identificar, documentar y proponer mejoras en los procesos. Aplicar metodologías como Root Cause Analysis o Impact Analysis y colaborar en la ejecución de acciones correctivas y/o preventivas que fortalezcan la resiliencia operativa., • Proporcionar recomendaciones para optimizar la experiencia de usuario y apoyar la evolución funcional de las aplicaciones. Actuar como referente en el uso y la usabilidad de los aplicativos internos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación superior., • Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico de nivel 1., • Experiencia demostrable en iniciativas de mejora de procesos o documentación., • Valorable aportar nivel de Francés hablado., • Competencias clave: orientación al servicio, comunicación eficaz, capacidad de priorización, creatividad en la resolución de problemas, iniciativa para la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestra oficina ubicada en Cornellà de Llobregat a un/a: Senior Data Engineer. Entre tus responsabilidades: • Responsable de la monitorización del Batch y la gestión de retrasos e incidencias., • Responsable de la planificación de los procesos ETL., • Definir la arquitectura del datamart, incluyendo el modelo de datos dimensional y las métricas clave., • Construir el datamart, desde la extracción y transformación de los datos hasta la carga en el almacén de datos., • Integrar el datamart con las herramientas de BI y analítica de la compañía., • Participación en proyectos estratégicos. Requisitos principales: • Formación universitaria en ingeniería., • Experiencia +5 años en un rol similar., • Idiomas: Francés valorable., • Conocimiento avanzado de SAS o SQL., • Sólidos conocimientos de BBDD Relacionales., • Experiencia con herramientas ETL., • Competencias personales: persona metódica, estructurada, alta capacidad analítica, atención al detalle, precisión y rigurosidad en el dato. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando incorporar a nuestras oficinas de Cornellá de Llobregat un/a Abogado/a Asesoría Jurídica. Entre tus funciones y responsabilidades: • Asesorar en materia jurídica a las distintas áreas de la empresa y acompañarlas en los proyectos de la empresa., • Redacción, revisión y modificación de contratos relativos a la prestación de servicios de pago, así como de créditos y préstamos al consumo., • Redacción, revisión y modificación de documentación relacionada con el proceso de contratación de créditos/préstamos con garantía hipotecaria., • Elaboración de informes jurídicos sobre los ámbitos señalados y en relación a nueva normativa del sector bancario y financiero, tanto europea como nacional., • Derecho societario: depósito de cuentas anuales, otorgamiento y revocación de poderes, gestión de inscripciones en el registro mercantil, convocatoria de consejos de administración, redacción de actas de los consejos, etc. Requisitos del puesto: • Grado / Licenciatura en Derecho. Se valorará mucho máster / programa de especialización en derecho bancario / financiero., • Experiencia en derecho mercantil general / societario en el sector banca o financiero. Especial énfasis en todos los aspectos relacionados con contratación (negociación / redacción / revisión / modificación)., • Valorable experiencia en derecho civil, con especial énfasis en el Derecho hipotecario (comercialización de hipotecas / información previa / contratación y formalización / inscripción / información post contractual / etc.)., • Idiomas: Francés muy valorable., • Persona eficaz, enfocada en el resolución de problemas y acostumbrada a trabajar en el entorno de proyectos transversales, capaz de analizar los problemas y proponer soluciones adaptadas al negocio. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato indefinido, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

En Technip Energies somos una empresa líder mundial en ingeniería y tecnología, con más de 60 años de experiencia, enfocada en acelerar la transición energética junto a nuestros clientes y partners. Contamos con las tecnologías, capacidades y experiencia para ofrecer soluciones energéticas de valor añadido a las necesidades del mercado, con una gama completa de servicios desde las fases conceptuales de los proyectos hasta la puesta en marcha de las plantas. Nuestra estrategia se focaliza en los procesos de Transición Energética tales como los Biocombustibles, la Química Sostenible, los procesos de Circularidad, así como los procesos de captura y utilización de CO2 y el Hidrógeno verde. Tenemos oficinas en 34 países y estamos desarrollando más de 450 proyectos gracias un equipo de más de 15.000 profesionales en todo el mundo, de los cuales más de 1.000 en nuestras oficinas en España, altamente cualificados para realizar todo tipo de proyectos. Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Si eres una persona que está motivada por esta transformación en la industria y que quiere desarrollar su talento para construir un futuro más sostenible, ¡se parte de nosotros! Estamos buscando Documento controller Intern para que se una a nuestro equipo. Responsabilidades: • Gestión y organización de documentación técnica: Clasificación, archivo y control de documentos relacionados con proyectos de ingeniería y construcción., • Revisión y actualización de registros: Asegurar que toda la documentación esté actualizada y correctamente versionada., • Soporte en la preparación de informes y reportes: Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y control documental., • Mantenimiento de bases de datos: Actualización y gestión de sistemas de gestión documental (DMS)., • Apoyo en la gestión de permisos y autorizaciones: Control de accesos y permisos a documentos confidenciales., • Tareas administrativas relacionadas: Organización de reuniones, gestión de correos y apoyo en tareas generales de oficina. Requisitos: • Estar cursando estudios relacionados con administración, gestión documental o áreas afines., • Buen nivel de inglés y/o español., • Organización, atención al detalle y proactividad. Información adicional: • Formación práctica en gestión documental en un entorno internacional., • Oportunidad de colaborar en proyectos reales del sector energético., • Mentoría y desarrollo profesional en una compañía líder en ingeniería y energía. "Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Technip Energies solo considera a los solicitantes calificados sin tener en cuenta el color, la edad, la raza, la etnia, la orientación sexual, la expresión de género, la discapacidad, el origen nacional, el veterano o el estado civil".

Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico y desarrollar tu carrera profesional en el área comercial, en Leyton tienes la oportunidad. Buscamos personas que les guste el mundo de las ventas, prospección de clientes y sobre todo el contacto telefónico. ¿Cómo sería tu día a día como Commercial Assistant • Realizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas), • Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de grado medio o superior, • Preferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similar, • Habilidades comunicativas, • Se valorará disponer de certificado de discapacidad del 33%. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión, • 18.000€ b/a fijos + comisiones, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Ubicación en Sant Cugat del Vallès. Teletrabajo 1 día a la semana después de los 3 meses., • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficina, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

¿Quieres pasar a formar parte de una de las mayores empresas de distribución y transporte de Europa? Si te apasionan los retos y un entorno dinámico e innovador, ¡éste es tu lugar! Logista facilita el mejor y más rápido acceso de productos y servicios al mercado, distribuyéndolos desde los fabricantes hasta el consumidor final a través de una red capilar de puntos de venta. Así, Logista se convierte en el mejor socio para fabricantes y puntos de venta. Distribuimos productos de conveniencia, recargas electrónicas, tabaco, farmacéuticos, alimentación, libros, publicaciones y loterías, entre otros, a unos 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia y Portugal. También distribuimos productos a mayoristas en Polonia y liderando el servicio de entregas express con origen y/o destino en Bélgica y Países Bajos. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. NACEX es la compañía de mensajería urgente de paquetería y documentación de Logista, líder en su segmento de actividad en España y Portugal. Nacex cuenta con una flota de más de 1.600 vehículos y más de 3.000 colaboradores, así como con una red de 31 plataformas y más de 300 franquicias en España, Portugal y Andorra. En NACEX estamos buscando un/a Director/a de Franquicias, tu misión será garantizar el crecimiento sostenible y la rentabilidad de la red de franquicias, alineando la estrategia de expansión con los objetivos corporativos. Y para ello alguna de tus funciones principales seran: • Asegurar la correcta implantación de los estándares operativos, la optimización geográfica y la excelencia en el servicio., • Liderar la captación y selección de nuevos franquiciados analizando las candidaturas para certificar que la explotación de las mismas se realiza de manera eficaz y coherente., • Fomentar relaciones sólidas con los franquiciados y promover la innovación en los procesos., • Analizar indicadores de rendimiento y proponer planes de mejora., • Coordinar acciones comerciales y de marketing para potenciar la red de franquicias., • Gestionar presupuestos y coordinar equipos para maximizar la eficiencia y la calidad en toda la red. Requisitos: • Estudios Universitarios: Ciencias Empresariales, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Imprencindible Ingles: C1., • Mínimo 7 años de experiencia en tareas similares., • Se valorará experiencia en el sector logístico, transporte o similar., • Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional. ¿POR QUÉ LOGISTA? Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado. Te ofrecemos: • Estabilidad laboral., • Jornada Lunes a Viernes, • Salario competitivo., • Formación y desarrollo profesional. Si eres una persona resolutiva, responsable, comprometida y con ganas de desarrollar tu carrera profesional en el sector Transporte y distribución, ¡Inscríbete a la oferta! Logista -Your partner along the way, all the way- -Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. -Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a Responsable de Relaciones Laborales para nuestra oficina en Barcelona (Cornellà). ¿Eres un/a profesional con experiencia en gestión de recursos humanos y apasionado/a por impulsar la excelencia en el entorno laboral? Te invitamos a formar parte de una organización dinámica, innovadora y comprometida con el desarrollo de su talento. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderarás la estrategia y operaciones del área, diseñando y mejorando procesos, sistemas y modelos operativos., • Colaborarás estrechamente con el equipo de Tecnología para definir requisitos que impulsen mejoras tecnológicas, incluyendo RPA., • Supervisarás métricas clave de desempeño y garantizarás su correcta gestión., • Establecerás estándares y procedimientos para la atención a los equipos y la administración de servicios., • Asegurarás el cumplimiento de normativas, políticas y regulaciones vigentes., • Definirás y gestionarás los acuerdos de nivel de servicio (SLA), asegurando su cumplimiento., • Supervisarás las operaciones diarias desde la contratación hasta la jubilación, garantizando la calidad del servicio., • Dirigirás y motivarás a tu equipo, promoviendo una cultura de mejora continua, excelencia y orientación al cliente., • Implementarás estrategias de gestión del cambio para facilitar la adopción de nuevas iniciativas., • Mantendrás una visión actualizada de las tendencias y mejores prácticas en P&C. Requisitos: • Titulación universitaria en Recursos Humanos, Administración de Empresas o áreas relacionadas., • Experiencia en gestión de recursos humanos, preferiblemente en entornos internacionales., • Conocimiento profundo de las regulaciones laborales españolas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y negociación., • Nivel de inglés mínimo B2. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Horario flexible y opción de teletrabajo dos días a la semana., • 23 días de vacaciones, • Programa de retribución flexible y beneficios personalizados., • Un entorno de trabajo colaborativo y en constante crecimiento. Notas importantes: • Se valorarán candidaturas con certificado de discapacidad., • Solo se considerarán perfiles con permiso para trabajar en España. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? ¡Esperamos tu candidatura!

En Technip Energies somos una empresa líder mundial en ingeniería y tecnología, con más de 60 años de experiencia, enfocada en acelerar la transición energética junto a nuestros clientes y partners. Contamos con las tecnologías, capacidades y experiencia para ofrecer soluciones energéticas de valor añadido a las necesidades del mercado, con una gama completa de servicios desde las fases conceptuales de los proyectos hasta la puesta en marcha de las plantas. Nuestra estrategia se focaliza en los procesos de Transición Energética tales como los Biocombustibles, la Química Sostenible, los procesos de Circularidad, así como los procesos de captura y utilización de CO2 y el Hidrógeno verde. Tenemos oficinas en 34 países y estamos desarrollando más de 450 proyectos gracias un equipo de más de 15.000 profesionales en todo el mundo, de los cuales más de 1.000 en nuestras oficinas en España, altamente cualificados para realizar todo tipo de proyectos. Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Si eres una persona que está motivada por esta transformación en la industria y que quiere desarrollar su talento para construir un futuro más sostenible, ¡se parte de nosotros! Estamos buscando Accounting Analyst para incorporarse en la compañía, quien tendrá las siguientes responsabilidades: • Supervisar y coordinar las actividades contables diarias, asegurando el cumplimiento de las normativas locales (PGC) e internacionales (IFRS)., • Realizar análisis financieros y contables para apoyar la toma de decisiones estratégicas., • Preparar y revisar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales., • Actuar como punto de contacto clave durante auditorías internas y externas., • Garantizar la correcta implementación de políticas y procedimientos contables., • Colaborar con el equipo de Finanzas en la optimización de procesos y sistemas ERP (SAP)., • Liderar y desarrollar a los miembros del equipo, promoviendo un entorno de aprendizaje continuo., • Actuar como backup del Gerente del Área, asumiendo responsabilidades adicionales en su ausencia. Requisitos: • Formación: Grado en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o similar., • Experiencia: Mínimo 4-5 años en un rol similar en España, preferiblemente en empresas multinacionales o del sector industrial, y con 2-3 años supervisando equipos de trabajo., • Dominio de las normativas contables españolas (PGC) e internacionales (IFRS)., • Experiencia con sistemas ERP, preferiblemente SAP., • Excel avanzado., • Idiomas: Nivel avanzado de inglés (C1), imprescindible para trabajar en un entorno internacional., • Habilidades: • Capacidad analítica y atención al detalle., • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo., • Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión Información adicional: • Disponibilidad inmediata, • Contrato Indefinido con la empresa, • Horario flexible, • Dos días de teletrabajo a elegir por el trabajador, • 23 días de vacaciones + 3 días de asuntos particulares, • Programa de retribución flexible personalizada, • Posibilidades de crecimiento dentro del departamento "Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Technip Energies solo considera a los solicitantes calificados sin tener en cuenta el color, la edad, la raza, la etnia, la orientación sexual, la expresión de género, la discapacidad, el origen nacional, el veterano o el estado civil".

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. La misión del Product Manager es definir la visión / estrategia y gestionar el ciclo de vida de los productos de financiación B2B de Cofidis, garantizando que responden a las necesidades del mercado, aportan valor diferencial y contribuyen al cumplimiento de los objetivos estratégicos y de negocio. Entre tus funciones y responsabilidades: • Definir la estrategia, visión, posicionamiento y roadmap de los productos de financiación asignados., • Identificar oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades a partir del análisis de mercado, benchmarking., • Garantizar que la propuesta de valor de cada producto sea competitiva, alineada con las necesidades de los clientes y coherente con la estrategia de Cofidis., • Diseñar y optimizar el end-to-end de cada producto, asegurando la coherencia en todos los puntos de contacto (proceso comercial, contratación, uso y postventa)., • Monitorizar el rendimiento de los productos mediante KPIs y reportar resultados a la responsable del servicio., • Proponer y liderar evolutivos o proyectos de mejora que optimicen la rentabilidad y la experiencia del cliente final., • Realizar análisis de mercado y competencia para identificar tendencias, oportunidades y amenazas., • Elaborar informes periódicos de seguimiento para la dirección comercial y otras áreas implicadas., • Colaborar estrechamente con el equipo de Marketing B2B para traducir las características y beneficios del producto en mensajes de valor adaptados a los clientes., • Trabajar con el departamento técnico para solicitar, priorizar y gestionar los desarrollos tecnológicos asociados a los productos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación universitaria ligada a MKT, ADE, Publicidad y RRPP, Comunicación o similar. Se valorará especialización en Product Management., • Experiencia mínima de +5 años en gestión de producto financiero o roles relacionados (ingeniería, diseño o análisis de negocio) con fuerte enfoque en producto., • Sólido conocimiento de los principios del desarrollo y metodologías Agile., • Sólido conocimiento en análisis de mercado, benchmark y definición de propuestas., • Conocimiento con herramientas de gestión de proyectos (Jira, Asana, etc..) así como herramientas de analítica (Amplitude, Google Analytics…)., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Capacidad de comunicación y negociación con diferentes stakeholders, • Pensamiento analítico y capacidad para tomar decisiones basadas en datos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Contrato indefinido., • Vehículo de empresa., • Un completo paquete de compensación que incluye: salario fijo y variable, vehículo de empresa, tickets restaurant y un paquete de beneficios sociales atractivo En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. La misión del Senior Marketing Coordinator será ejecutar estrategias de marketing con el objetivo de incrementar la visibilidad y reconocimiento de la marca para atraer, retener y hacer crecer la base de clientes que garanticen los objetivos de ventas. Entre tus funciones y responsabilidades: • Estudiar a fondo el mercado B2B, identificar tendencias, nichos y competidores. Evaluar las estrategias de marketing de los competidores e identificar oportunidades de diferenciación., • Implementar un plan detallado que incluya programas, planes y campañas, seguimiento del presupuesto y el análisis de KPIs., • Trabajar la generación de demanda en colaboración con agencias mediante las diferentes palancas de marketing; creación de contenido de valor, optimización de la web para los motores de búsqueda y utilización de la publicidad online para aumentar la visibilidad, gestionar campañas de email marketing personalizadas, utilización de redes sociales para conectar con la audiencia objetivo., • Cultivar las relaciones con los clientes/Partners a través de un plan de comunicación personalizada y relevante., • Proporcionar al equipo de ventas los recursos necesarios para la actividad comercial., • Organizar y participar en eventos de la industria para establecer contactos y generar oportunidades de negocio., • Utilizar herramientas de análisis para medir el rendimiento de las campañas de marketing y tomar decisiones basadas en los datos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación universitaria ligada a MKT, ADE, Publicidad y RRPP, Comunicación o similar. Se valorará máster en marketing / comunicación., • Experiencia mínima de 5 años realizando funciones de marketing 360 en agencia o empresa final. En el caso de agencia, se valorarán especialmente roles de "Account Manager" o "Project Manager" que hayan gestionado cuentas y coordinado recursos en diferentes áreas de marketing., • Experiencia global en varias áreas del marketing., • Nivel avanzado de inglés o francés., • Conocimientos específicos: herramientas de campañas de marketing, estudios de mercado, redes sociales, gestión de proyectos., • Competencias específicas: orientación al logro; planificación y organización; visión estratégica; empatía, compromiso y adaptación al cambio; pensamiento crítico. ¿Qué ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Contrato indefinido., • Vehículo de empresa., • Un completo paquete de compensación que incluye: salario fijo y variable, vehículo de empresa, tickets restaurant y un paquete de beneficios sociales atractivo En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para el equipo de Arquitectura del Dato a un Ingeniero/a Data Senior. Entre tus responsabilidades: • Responsable de la monitorización del Batch y la gestión de retrasos e incidencias., • Responsable de la planificación de los procesos ETL., • Definir la arquitectura del datamart, incluyendo el modelo de datos dimensional y las métricas clave., • Construir el datamart, desde la extracción y transformación de los datos hasta la carga en el almacén de datos., • Integrar el datamart con las herramientas de BI y analítica de la compañía., • Participación en proyectos estratégicos. Requisitos principales: • Formación universitaria en ingeniería., • Experiencia +5 años en un rol similar., • Idiomas: Francés valorable., • Conocimiento avanzado de SAS o SQL., • Experiencia con herramientas ETL., • Competencias personales: persona metódica, estructurada, alta capacidad analítica, atención al detalle, precisión y rigurosidad en el dato. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

¡Buscamos un/a Administrativo/a para nuestro Departamento de Logística! En Newclip Iberia, parte de NewClip Technics, seguimos creciendo, y queremos incorporar a una persona proactiva, organizada y con ganas de aportar en un entorno dinámico y colaborativo. Si te interesa y/o apasiona el sector hospitalario y tienes interés en desarrollarte profesionalmente en el área de logística, ¡te estamos buscando! ¿Qué buscamos? El perfil ideal debe contar con las siguientes competencias: • Habilidades interpersonales: Claridad y profesionalidad en la comunicación escrita y verbal, actitud positiva, empatía, escucha activa y comunicación asertiva., • Adaptabilidad y autonomía: Capacidad para gestionar el tiempo, resiliencia, atención al detalle, capacidad para tomar decisiones operativas y trabajo en equipo., • Orientación a la mejora continua: Interés por optimizar procesos y aportar ideas, implicación en un área orientada a eficiencia y crecimiento y en alcanzar objetivos de departamento e individuales., • Conocimientos técnicos: Conocimiento de Excel, Outlook, DocuWare, Sage., • Gestión administrativa del departamento. Organización, archivo y mantenimiento de documentación logística., • Control y seguimiento de productos. Preparación y gestión de pedidos., • Entrada de material en el sistema y verificación documental. Control de plazos de entrega., • Revisión y actualización de albaranes para facturación. Gestión de órdenes híbridas, tránsitos y recogidas., • Apoyo en inventarios periódicos., • Comunicación con proveedores y otros departamentos. Elaboración de informes y actualización de registros., • Contrato indefinido., • Lunes a Jueves: 8:30–17:30. Viernes: 8:00–15:00., • Jornada intensiva en Verano., • Ticket Restaurant. En Newclip Iberia, valoramos a la persona por encima de todo. Ofrecemos un entorno de trabajo basado en la escucha activa, la confianza, y la transparencia. La inteligencia emocional y la comunicación efectiva son clave en nuestra cultura empresarial. Nos comprometemos a formar y desarrollar a la persona seleccionada, apostando por su crecimiento personal y profesional. Queremos que seas auténtico/a, facilitador/a, y que crezcas con nosotros. ¿Te interesa? Si crees que encajas con nuestro perfil y quieres formar parte de un equipo que valora la calidad humana y el desarrollo profesional, ¡esperamos tu candidatura! Aplica ahora y únete a un proyecto donde el cambio y la innovación son el motor de nuestro día a día. Mándanos tu perfil a e inscríbete a esta oferta de LinkedIn. Compromiso como empleador: En Newclip Iberia valoramos la diversidad y nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades a todos los candidatos, independientemente de su raza, género, edad, orientación sexual, religión o discapacidad. Promovemos un ambiente inclusivo y respetuoso, donde cada persona puede ser auténtica y aportar lo mejor de sí misma. Protección de datos: De acuerdo con la normativa de protección de datos personales, te informamos que tus datos serán tratados exclusivamente para fines de selección de personal. Para más información sobre cómo protegemos tus datos y los derechos que tienes sobre ellos, puedes consultar nuestra política de privacidad.

En Technip Energies somos una empresa líder mundial en ingeniería y tecnología, con más de 60 años de experiencia, enfocada en acelerar la transición energética junto a nuestros clientes y partners . Contamos con las tecnologías, capacidades y experiencia para ofrecer soluciones energéticas de valor añadido a las necesidades del mercado, con una gama completa de servicios desde las fases conceptuales de los proyectos hasta la puesta en marcha de las plantas. Nuestra estrategia se focaliza en los procesos de Transición Energética tales como los Biocombustibles, la Química Sostenible, los procesos de Circularidad, así como los procesos de captura y utilización de CO2 y el Hidrógeno verde. Tenemos oficinas en 34 países y estamos desarrollando más de 450 proyectos gracias un equipo de más de 15.000 en nuestras oficinas en España, altamente cualificados para realizar todo tipo de proyectos. Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Si eres una persona que está motivada por esta transformación en la industria y que quiere desarrollar su talento para construir un futuro más sostenible, ¡se parte de nosotros! Estamos buscando Documento controller Intern para que se una a nuestro equipo. Gestión y organización de documentación técnica: Clasificación, archivo y control de documentos relacionados con proyectos de ingeniería y construcción. Revisión y actualización de registros: Asegurar que toda la documentación esté actualizada y correctamente versionada. Soporte en la preparación de informes y reportes: Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y control documental. Mantenimiento de bases de datos: Actualización y gestión de sistemas de gestión documental (DMS). Apoyo en la gestión de permisos y autorizaciones: Control de accesos y permisos a documentos confidenciales. Tareas administrativas relacionadas: Organización de reuniones, gestión de correos y apoyo en tareas generales de oficina. Estar cursando estudios relacionados con administración, gestión documental o áreas afines. Buen nivel de inglés y/o español. Organización, atención al detalle y proactividad. Formación práctica en gestión documental en un entorno internacional. Oportunidad de colaborar en proyectos reales del sector energético. Mentoría y desarrollo profesional en una compañía líder en ingeniería y energía. "Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Technip Energies solo considera a los solicitantes calificados sin tener en cuenta el color, la edad, la raza, la etnia, la orientación sexual, la expresión de género, la discapacidad, el origen nacional, el veterano o el estado civil".

En Technip Energies somos una empresa líder mundial en ingeniería y tecnología, con más de 60 años de experiencia, enfocada en acelerar la transición energética junto a nuestros clientes y partners . Contamos con las tecnologías, capacidades y experiencia para ofrecer soluciones energéticas de valor añadido a las necesidades del mercado, con una gama completa de servicios desde las fases conceptuales de los proyectos hasta la puesta en marcha de las plantas. Nuestra estrategia se focaliza en los procesos de Transición Energética tales como los Biocombustibles, la Química Sostenible, los procesos de Circularidad, así como los procesos de captura y utilización de CO2 y el Hidrógeno verde. Tenemos oficinas en 34 países y estamos desarrollando más de 450 proyectos gracias un equipo de más de 15.000 en nuestras oficinas en España, altamente cualificados para realizar todo tipo de proyectos. Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Si eres una persona que está motivada por esta transformación en la industria y que quiere desarrollar su talento para construir un futuro más sostenible, ¡se parte de nosotros! Estamos buscando Documento controller Intern para que se una a nuestro equipo. Gestión y organización de documentación técnica: Clasificación, archivo y control de documentos relacionados con proyectos de ingeniería y construcción. Revisión y actualización de registros: Asegurar que toda la documentación esté actualizada y correctamente versionada. Soporte en la preparación de informes y reportes: Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y control documental. Mantenimiento de bases de datos: Actualización y gestión de sistemas de gestión documental (DMS). Apoyo en la gestión de permisos y autorizaciones: Control de accesos y permisos a documentos confidenciales. Tareas administrativas relacionadas: Organización de reuniones, gestión de correos y apoyo en tareas generales de oficina. Estar cursando estudios relacionados con administración, gestión documental o áreas afines. Buen nivel de inglés y/o español. Organización, atención al detalle y proactividad. Formación práctica en gestión documental en un entorno internacional. Oportunidad de colaborar en proyectos reales del sector energético. Mentoría y desarrollo profesional en una compañía líder en ingeniería y energía. "Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Technip Energies solo considera a los solicitantes calificados sin tener en cuenta el color, la edad, la raza, la etnia, la orientación sexual, la expresión de género, la discapacidad, el origen nacional, el veterano o el estado civil".

En Technip Energies somos una empresa líder mundial en ingeniería y tecnología, con más de 60 años de experiencia, enfocada en acelerar la transición energética junto a nuestros clientes y partners . Contamos con las tecnologías, capacidades y experiencia para ofrecer soluciones energéticas de valor añadido a las necesidades del mercado, con una gama completa de servicios desde las fases conceptuales de los proyectos hasta la puesta en marcha de las plantas. Nuestra estrategia se focaliza en los procesos de Transición Energética tales como los Biocombustibles, la Química Sostenible, los procesos de Circularidad, así como los procesos de captura y utilización de CO2 y el Hidrógeno verde. Tenemos oficinas en 34 países y estamos desarrollando más de 450 proyectos gracias un equipo de más de 15.000 en nuestras oficinas en España, altamente cualificados para realizar todo tipo de proyectos. Desde 1972 tenemos un centro operativo en España, cuya sede central está en Cornellà de Llobregat y contamos con delegaciones en Tarragona, Madrid, Castellón, A Coruña, Huelva y Algeciras, para dar un servicio de proximidad y máxima calidad a todos nuestros clientes. Si eres una persona que está motivada por esta transformación en la industria y que quiere desarrollar su talento para construir un futuro más sostenible, ¡se parte de nosotros! Estamos buscando Documento controller Intern para que se una a nuestro equipo. Gestión y organización de documentación técnica: Clasificación, archivo y control de documentos relacionados con proyectos de ingeniería y construcción. Revisión y actualización de registros: Asegurar que toda la documentación esté actualizada y correctamente versionada. Soporte en la preparación de informes y reportes: Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y control documental. Mantenimiento de bases de datos: Actualización y gestión de sistemas de gestión documental (DMS). Apoyo en la gestión de permisos y autorizaciones: Control de accesos y permisos a documentos confidenciales. Tareas administrativas relacionadas: Organización de reuniones, gestión de correos y apoyo en tareas generales de oficina. Estar cursando estudios relacionados con administración, gestión documental o áreas afines. Buen nivel de inglés y/o español. Organización, atención al detalle y proactividad. Formación práctica en gestión documental en un entorno internacional. Oportunidad de colaborar en proyectos reales del sector energético. Mentoría y desarrollo profesional en una compañía líder en ingeniería y energía. "Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, Technip Energies solo considera a los solicitantes calificados sin tener en cuenta el color, la edad, la raza, la etnia, la orientación sexual, la expresión de género, la discapacidad, el origen nacional, el veterano o el estado civil".

Desde Eurofirms Foundation, nos encontramos en búsqueda de un perfil de administración para importante multinacional productora y comercializadora de productos cosméticos y fragancias, ubicada en Sant Cugat del Vallès. Revisión de las facturas y gastos correspondientes a Mantenimiento/Producci�

Desde DISWORK estamos buscando personal para cubrir una vacante como PERSONAL DE LIMPIEZA.Si tienes experiencia como PERSONAL DE LIMPIEZA o en funciones parecidas, no dudes en inscribirte! .DISWORK es el Centro Especial de Empleo perteneciente a Grupo IMAN.Comprometidos con la inclusión social y la

Defendemos que el talento no tiene barreras y promovemos la inclusión laboral de personas con discapacidad. Actuamos como agentes de cambio para construir una sociedad más justa y equitativa, donde la discapacidad esté plenamente integrada.

Estar en posesión del certificado de discapacidad. Defendemos que el talento no tiene barreras y promovemos la inclusión laboral de personas con discapacidad. Actuamos como agentes de cambio para construir una sociedad más justa y equitativa, donde la discapacidad esté plenamente integrada.