Docentes profesionales jobs in Spain

🚀 ¡Únete al crecimiento de UDIT Formación Profesional Superior! En UDIT FP seguimos consolidándonos como un referente en Formación Profesional vinculada al Arte y la Tecnología. Nuestro crecimiento nos impulsa a incorporar nuevos docentes con experiencia profesional y pasión por la enseñanza para formar a los profesionales del futuro. 💡 Apostamos por una metodología innovadora basada en: • Aprendizaje basado en proyectos, • Retos reales del sector, • Proyectos intermodulares, • Formación práctica y conectada con la industria 📢 Buscamos profesorado para los ciclos: • DAM – Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, • DAW – Desarrollo de Aplicaciones Web, • ASIR – Administración de Sistemas Informáticos en Red, • SMR – Sistemas Microinformáticos y Redes 🎯 Funciones principales: ✔ Impartición de clases bajo metodologías activas y aprendizaje basado en proyectos ✔ Seguimiento y evaluación de los resultados de aprendizaje del alumnado ✔ Elaboración de materiales didácticos y apoyo académico ✔ Orientación profesional y acompañamiento al estudiante ✔ Participación en tutorías, tribunales de proyectos y seguimiento de prácticas profesionales ✔ Colaboración en tareas de coordinación y gestión académica ✅ Requisitos imprescindibles: • Titulación universitaria, • Máster del Profesorado o CAP, • Pasión por la tecnología, • Vocación docente 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido y estable, • Flexibilidad horaria (mañana, tarde o ambas), • Entorno innovador y multidisciplinar, • Formar parte de un centro líder vinculado a la primera universidad especializada en Tecnología y Diseño Si te apasiona la docencia y quieres inspirar a la próxima generación de profesionales IT, queremos conocerte. 📩 ¡Te esperamos en UDIT FP! En UDIT creemos en el talento sin barreras y promovemos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Por ello, valoramos positivamente las candidaturas que cuenten con certificado de discapacidad, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su Inclusión Social.

🎓 ¡ÚNETE AL EQUIPO DOCENTE DE ACADEMIA 10 EN LEGANÉS! 📍 Leganés · Madrid En Academia 10 seguimos creciendo y queremos incorporar nuevos perfiles docentes a nuestro equipo. Buscamos profesionales de la enseñanza con experiencia, vocación y ganas de formar parte de un proyecto educativo en expansión. 📚 PROFESORES/AS DE INGLÉS Buscamos profesores/as de inglés con nivel bilingüe o nativo, experiencia docente y capacidad para trabajar con diferentes niveles. 🔎 Valoraremos especialmente experiencia en: • 🏅 Preparación de Trinity, • 🎓 Preparación de Cambridge, • 📘 Preparación de Aptis, • 📝 Preparación de exámenes oficiales, • 👥 Clases individuales y grupales, • 📈 Niveles desde iniciación hasta niveles avanzados Buscamos personas capaces de ofrecer clases dinámicas, adaptadas a las necesidades de cada alumno y orientadas a la consecución de resultados. 📚 PROFESORES/AS DE APOYO ESCOLAR También buscamos profesores/as de refuerzo y apoyo escolar para diferentes niveles y materias, tanto del área de Ciencias como de Letras y Humanidades. 🔬 CIENCIAS Buscamos docentes para impartir: 🧮 Matemáticas ⚛️ Física 🧪 Química 🧬 Biología 🔭 Ciencias generales 📐 Matemáticas y ciencias de ESO y Bachillerato 🎓 Asignaturas universitarias de Ciencias 📖 LETRAS Y HUMANIDADES Buscamos perfiles docentes para: ✍️ Lengua Castellana 📚 Literatura 🌍 Historia 💭 Filosofía 🏛️ Latín 🏺 Griego 🗺️ Geografía 📘 Otras asignaturas de Letras y Humanidades 🎒 NIVELES EDUCATIVOS Trabajamos con alumnos de diferentes etapas: 👧 Primaria 🏫 ESO 🎓 Bachillerato 🎓 Universidad Las clases estarán orientadas al refuerzo escolar, preparación de exámenes, recuperación de asignaturas y seguimiento académico. 👩‍🏫 BUSCAMOS VARIOS PERFILES No necesitas ser especialista en todas las materias. Buscamos diferentes perfiles docentes, por lo que valoraremos especialmente tu experiencia, formación y capacidad para impartir una o varias asignaturas y niveles. ⭐ Valoramos: 🎓 Titulación universitaria relacionada con la materia 👩‍🏫 Experiencia docente previa 👥 Capacidad para trabajar con alumnos individuales y grupos 💬 Buenas habilidades comunicativas ❤️ Vocación por la enseñanza 🤝 Responsabilidad y compromiso 🕐 Disponibilidad para impartir clases presenciales en Leganés 📋 CONDICIONES 🗓️ Incorporación: a partir de septiembre 📄 Contrato: indefinido ⏰ Jornada: parcial o completa, según perfil y disponibilidad 💰 Salario: según convenio colectivo aplicable 🚀 ¡FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO! Si te apasiona la enseñanza y quieres desarrollarte dentro de un proyecto educativo en crecimiento, queremos conocerte. 📍 Lugar de trabajo: Leganés, Madrid 👩‍🏫 Vacantes: Varios perfiles docentes 📚 Áreas: Inglés · Ciencias · Letras · Refuerzo escolar · Universidad 📩 Envíanos tu CV indicando las materias y niveles que puedes impartir, así como tu disponibilidad. 💙 ¡Te estamos buscando!

Buscamos un/a Director/a de Faculty que lidere la estrategia integral de profesorado de la organización: captación, contratación, planificación, desarrollo, compromiso y retención de un claustro docente de alta calidad. Reportando al Chief Academic Officer y formando parte del Comité de Dirección del departamento académico, esta persona será responsable de: • Definir la estrategia de Faculty y el modelo de profesorado de la organización., • Desarrollar y consolidar el modelo formativo propio como referente en el sector., • Impulsar proyectos de innovación docente y metodologías de aprendizaje activo., • Liderar la captación y selección de talento docente para programas reglados y no reglados., • Fomentar relaciones de alto nivel con hospitales, universidades, colegios profesionales y sociedades científicas., • Gestionar una comunidad docente a nivel nacional, garantizando compromiso y satisfacción., • Diseñar planes de sucesión para minimizar la dependencia sobre perfiles críticos., • Diseñar la combinación óptima entre profesorado laboral y mercantil, liderando negociaciones económicas y contractuales., • Implantar políticas de contratación y compensación sostenibles, asegurando cumplimiento regulatorio., • Elaborar y gestionar el presupuesto anual del profesorado, controlando costes y optimizando recursos., • Colaborar con las áreas académicas, comerciales y operativas de la organización. Requisitos: Experiencia • Mínimo 10 años de experiencia en gestión de profesorado o Faculty en universidades, escuelas de negocio, instituciones de educación superior o grupos educativos., • Experiencia demostrable implementando modelos pedagógicos y proyectos de innovación docente., • Experiencia liderando claustros docentes complejos, con distintos modelos de vinculación (laboral y/o mercantil)., • Experiencia en captación, selección, contratación y fidelización de docentes de alto nivel., • Experiencia negociando condiciones económicas y contractuales con profesorado senior y expertos de reconocido prestigio., • Experiencia en planificación de capacidad docente y cobertura de programas académicos., • Experiencia gestionando presupuestos significativos asociados a profesorado y actividad docente. Formación: • Titulación universitaria superior., • Valorable formación de posgrado en gestión educativa, dirección de empresas o recursos humanos. Idiomas: • Español nativo o bilingüe., • Inglés profesional alto (mínimo C1). Competencias: • Pensamiento estratégico y comunicación ejecutiva., • Liderazgo pedagógico y capacidad para inspirar al profesorado., • Inteligencia política y organizativa: gestión de stakeholders y negociación compleja., • Capacidad de ejecución y orientación a resultados en entornos de crecimiento acelerado., • Experiencia en entornos de transformación y crecimiento.

Únete a nuestra red de docentes colaboradores En Bureau Veritas Business School estamos ampliando nuestra comunidad de expertos para participar en proyectos formativos dirigidos a grandes organizaciones nacionales e internacionales. Buscamos profesionales que quieran compartir su experiencia práctica y colaborar impartiendo formación especializada a empresas que están liderando la transformación digital, la protección de la información y la implantación de nuevas tecnologías. Áreas de especial interés ✅ Ciberseguridad Corporativa ✅ ISO 27001 ✅ ENS (Esquema Nacional de Seguridad) ✅ NIS2 ✅ DORA ✅ TISAX ✅ ISO 20000 ✅ ISO 22301 (Continuidad de Negocio) ✅ ISO 42001 (Sistemas de Gestión de Inteligencia Artificial) ✅ Inteligencia Artificial aplicada a negocio ✅ IA aplicada a PRL, Calidad, RRHH o Procesos ✅ Microsoft 365 y Seguridad ✅ Gobierno del dato y gestión de riesgos tecnológicos ✅ Auditoría y cumplimiento normativo TIC ¿A quién buscamos? • Consultores/as especializados en ciberseguridad., • Auditores/as de sistemas de gestión., • Responsables de seguridad de la información., • Profesionales TIC con experiencia práctica en implantación de proyectos., • Especialistas en Inteligencia Artificial y transformación digital., • Docentes o expertos con interés en transferir conocimiento. ¿Qué te ofrecemos? ✔ Colaboración flexible compatible con tu actividad profesional. ✔ Formación presencial y virtual. ✔ Proyectos in-company con clientes líderes de distintos sectores. ✔ Participación en programas nacionales e internacionales. ✔ Integración en una red de expertos de referencia. ¿Te interesa colaborar? Si tienes experiencia en alguna de estas áreas y te apasiona la formación, nos encantará conocerte. 📩 Envíanos tu CV o contacta con nosotros a través de LinkedIn. #Ciberseguridad #ISO27001 #ENS #NIS2 #DORA #TISAX #ISO42001 #InteligenciaArtificial #IA #Formador #Docente #TransformacionDigital #BureauVeritas #Cybersecurity #Microsoft365 #Compliance #ISO20000 #ISO22301

La Facultad de Lenguas y Educación precisa incorporar a su equipo a un/a profesional para liderar la dirección académica del Máster Universitario en Diseño Universal para el Aprendizaje y Educación Inclusiva. 🛠️ Tu misión será: • Liderar la coordinación general del Máster, garantizando su correcto desarrollo académico y la calidad del programa., • Coordinar y dinamizar al claustro docente mediante reuniones periódicas de seguimiento y planificación., • Impulsar acciones de mejora continua orientadas a la excelencia académica., • Elaborar autoinformes y la documentación requerida por la Unidad Técnica de Calidad, velando por el cumplimiento de los estándares académicos y de calidad., • Realizar el seguimiento de los informes docentes y supervisar la calidad de los materiales académicos., • Coordinar, junto con el Departamento de Carreras Profesionales, el desarrollo de las prácticas académicas., • Supervisar y coordinar los Trabajos Fin de Máster, así como participar en tribunales académicos., • Compatibilizar las funciones de dirección con la actividad docente, impartiendo 24 ECTS en programas de Grado y/o Máster del Departamento de Educación. ✅ Lo que buscamos en ti: • Doctorado y acreditación o estar en proceso de acreditación., • Experiencia en gestión académica y coordinación de titulaciones universitarias., • Experiencia en procesos de calidad y mejora continua en el ámbito universitario., • Experiencia docente universitaria, especialmente en modalidad virtual., • Capacidad de liderazgo, organización y coordinación de equipos docentes., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación a la calidad académica. 🔝 Será un plus si además cuentas con: • Experiencia en la dirección o coordinación de programas universitarios oficiales., • Trayectoria investigadora relacionada con la educación inclusiva, el Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA) o áreas afines., • Participación en procesos de acreditación y evaluación de titulaciones oficiales., • Publicaciones científicas, proyectos de investigación o participación en congresos del ámbito educativo., • Experiencia en innovación docente y metodologías activas de aprendizaje. 🎓 ¿Qué te ofrecemos?: • Un proyecto con impacto directo en la calidad académica y en la formación de profesionales de la educación., • Oportunidades reales de desarrollo profesional y liderazgo académico., • Un entorno de trabajo colaborativo, en un campus en constante crecimiento e innovación., • Únete a nuestro equipo y lidera un proyecto académico especializado en Diseño Universal para el Aprendizaje y Educación Inclusiva, comprometido con la excelencia y la mejora continua.

La Facultad de Ciencias de la Vida y la Naturaleza de la Universidad Antonio de Nebrija precisa incorporar a su claustro docente varios/as Profesores/as Ayudantes Doctores/as de Enfermería para impartir docencia en distintas áreas de especialización durante el próximo curso académico. Las áreas a cubrir son: • Enfermería Geriátrica, • Metodología de la Investigación, • Psicología General y de la Salud, • Salud Laboral, • Salud Mental, • Legislación Sanitaria y Gestión de Servicios de Enfermería Tu misión será: • Impartir docencia de grado en las asignaturas asignadas., • Dirigir Trabajos Fin de Grado (TFG)., • Participar en tribunales de evaluación de TFG., • Desarrollar actividades docentes apoyadas en metodologías innovadoras y tecnología educativa., • Contribuir al desarrollo académico de los estudiantes mediante una enseñanza práctica y orientada a la realidad profesional., • Colaborar con el equipo docente en la mejora continua de la calidad académica. Asignaturas y dedicación docente: • Enfermería Geriátrica (3 ECTS)., • Metodología de la Investigación (4 ECTS)., • Psicología General y de la Salud (6 ECTS)., • Salud Laboral (4 ECTS)., • Salud Mental (4 ECTS)., • Legislación Sanitaria y Gestión de Servicios de Enfermería (4 ECTS). Lo que buscamos en ti: • Doctor/a acreditado/a por ANECA o con sexenio de investigación., • Especialización o experiencia acreditada en alguna de las áreas objeto de la convocatoria., • Experiencia docente universitaria o capacidad para desarrollar docencia de calidad en el ámbito de la Enfermería., • Conocimiento y dominio de herramientas y tecnologías educativas., • Capacidad de trabajo en equipo y orientación al estudiante. Será un plus si además cuentas con: • Formación y experiencia en simulación clínica., • Más de 5 años de experiencia profesional en el ámbito asistencial o sanitario., • Nivel de inglés C1 o superior., • Actividad investigadora demostrable mediante publicaciones, proyectos o participación en congresos científicos. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Incorporación a una universidad innovadora y en constante crecimiento., • Entorno académico dinámico y colaborativo., • Oportunidades de desarrollo profesional, docente e investigador., • Participación en proyectos académicos con impacto real en la formación de futuros profesionales de la salud. Únete a la Universidad Nebrija y forma parte de un proyecto universitario comprometido con la excelencia académica, la investigación y la innovación educativa en el ámbito de las Ciencias de la Salud.

🚧 Buscamos Formadores de PRL y Seguridad Industrial en toda España ¿Tienes experiencia impartiendo formación práctica de prevención? En Bureau Veritas estamos ampliando nuestra red de docentes para proyectos nacionales. Áreas prioritarias ✅ Trabajos en altura ✅ Riesgo eléctrico RD 614/2001 ✅ Espacios confinados ✅ Operador de calderas ✅ Equipos a presión ✅ APQ ✅ LOTO ✅ Carretillas y PEMP ✅ Extinción de incendios y emergencias Perfil buscado • Técnico Superior en PRL., • Ingenieros/as de especialidades industriales., • Bomberos e instructores de emergencias., • Profesionales con experiencia real en campo. Ubicaciones prioritarias 📍 Madrid 📍 Andalucía 📍 País Vasco 📍 Cataluña 📍 Comunidad Valenciana Valoraremos especialmente • Experiencia impartiendo formación práctica., • Certificaciones sectoriales., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. 📩 ¿Quieres colaborar con nosotros como docente externo? Envíanos tu CV. #PRL #SeguridadIndustrial #Prevención #RiesgoEléctrico #TrabajosEnAltura #LOTO #Bomberos #Formador #BureauVeritas

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Objeto: Incorporación de Profesor/a Colaborador/a Asociado/a (dedicación parcial) para impartir docencia en el Grado en Derecho, dentro del Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, en las siguientes asignaturas: • Contrato de Trabajo: 6 ECTS, semestral, 4 horas por semana., • Relaciones Laborales Colectivas: 3 ECTS, semestral, 2 horas por semana. La actividad docente incluirá la impartición de las asignaturas de acuerdo con las correspondientes Guías Docentes y los criterios de coordinación del Área, así como las actividades de evaluación, el seguimiento académico del alumnado y la participación en las reuniones académicas a las que sea convocado/a. Requisitos: • Experiencia docente acreditada en materias pertenecientes al Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, con evaluaciones positivas del alumnado., • Identificación con los valores que definen la misión de la Universidad Pontificia Comillas., • Vocación docente., • En el caso de funcionarios/as públicos/as, situación de compatibilidad para el desempeño de actividades profesionales complementarias. Se valorará: • Estar en posesión del título de Doctor/a en Derecho., • Expediente académico., • Experiencia investigadora en materias pertenecientes al Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social., • Publicaciones —monografías, artículos, capítulos de libro y otras contribuciones— en revistas y editoriales jurídicas de impacto., • Evaluación positiva de ANECA u otra agencia evaluadora reconocida por ENQA en las categorías correspondientes., • Capacidad para desarrollar estrategias de enseñanza y aprendizaje innovadoras. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web:https://intranet.comillas.edu/TrabajaenComillas/PlazasPublicadas/Listado# La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Desde el área de Formación de ENTERPRISE FORMACIÓN CONTINUA, S.L., estamos buscando docentes para impartir formación presencial en Madrid capital, dentro de un proyecto de formación dirigido a trabajadores/as. Buscamos profesionales con experiencia y conocimientos en las áreas de formación indicadas, así como experiencia previa en impartición de formación. Las vacantes se corresponden con las siguientes acciones formativas: 1. HIGIENE POSTURAL • Duración: 2 horas por edición, • Nº de ediciones: 2, • Horario: 12 a 14h y 16 a 18h, • Modalidad: Presencial (Madrid), • Fechas propuestas: 15, 22 o 29 de octubre 1. PREVENCIÓN Y CONTROL DEL ESTRÉS • Duración: 2 horas por edición, • Nº de ediciones: 2 en horario de mañana, • Modalidad: Presencial (Madrid), • Fechas propuestas: 10, 17 o 24 de noviembre 1. PREVENCIÓN DEL TABAQUISMO • Duración: 2 horas por edición, • Nº de ediciones: 2 en horario de mañana, • Modalidad: Presencial (Madrid), • Fechas propuestas: 3, 10 o 17 de diciembre FUNCIONES • Impartición de formación presencial en materia de higiene postural, prevención y gestión del estrés o prevención del tabaquismo., • Desarrollo de los contenidos establecidos para la acción formativa., • Dinamización y participación activa del grupo. REQUISITOS Formación y/o experiencia profesional relacionada con: • Higiene postural, ergonomía, actividad física o áreas afines., • Gestión del estrés, organización del trabajo, gestión del tiempo, bienestar o áreas afines., • Prevención del tabaquismo, salud, promoción de hábitos saludables o áreas afines. Experiencia previa como docente. Disponibilidad para impartir formación presencial en Madrid. CONDICIONES • Las dos ediciones se realizarán en dos días distintos., • La fecha definitiva se concretará en función de la disponibilidad del/de la docente y de la planificación del cliente., • Salario: 21 € brutos/hora. Si tienes experiencia y formación relacionada con esta materia y estás interesado/a en participar en el proyecto, envía tu CV a seleccion@enterprise-formacion.es, indicando en el asunto “Docente – formación que estés interesado/a en impartir”.

Desde el área de Formación de ENTERPRISE FORMACIÓN CONTINUA, S.L. , estamos buscando docentes para impartir formación presencial en Madrid capital , dentro de un proyecto de formación dirigido a trabajadores/as. Buscamos profesionales con experiencia y conocimientos en las áreas de formación indicadas , así como experiencia previa en impartición de formación. Las vacantes se corresponden con las siguientes acciones formativas: 1. HIGIENE POSTURAL Duración: 2 horas por edición Nº de ediciones: 2 Horario: 12 a 14h y 16 a 18h Modalidad: Presencial (Madrid) Fechas propuestas: 15, 22 o 29 de octubre 1. PREVENCIÓN Y CONTROL DEL ESTRÉS Duración: 2 horas por edición Nº de ediciones: 2 en horario de mañana Modalidad: Presencial (Madrid) Fechas propuestas: 10, 17 o 24 de noviembre 1. PREVENCIÓN DEL TABAQUISMO Duración: 2 horas por edición Nº de ediciones: 2 en horario de mañana Modalidad: Presencial (Madrid) Fechas propuestas: 3, 10 o 17 de diciembre FUNCIONES Impartición de formación presencial en materia de higiene postural, prevención y gestión del estrés o prevención del tabaquismo. Desarrollo de los contenidos establecidos para la acción formativa. Dinamización y participación activa del grupo. REQUISITOS Formación y/o experiencia profesional relacionada con: Higiene postural, ergonomía, actividad física o áreas afines . Gestión del estrés, organización del trabajo, gestión del tiempo, bienestar o áreas afines . Prevención del tabaquismo, salud, promoción de hábitos saludables o áreas afines . Experiencia previa como docente. Disponibilidad para impartir formación presencial en Madrid. CONDICIONES Las dos ediciones se realizarán en dos días distintos . La fecha definitiva se concretará en función de la disponibilidad del/de la docente y de la planificación del cliente. Salario: 21 € brutos/hora. Si tienes experiencia y formación relacionada con esta materia y estás interesado/a en participar en el proyecto, envía tu CV a seleccion@enterprise-formacion.es , indicando en el asunto “Docente – formación que estés interesado/a en impartir” .

¿Estás preparado/a para dar el salto a la Dirección General de un colegio internacional? Si actualmente ocupas una posición como Coordinador/a Académico/a, Jefe/a de Estudios, Subdirector/a o un rol de liderazgo similar, y consideras que ha llegado el momento de asumir una responsabilidad de mayor alcance, queremos conocerte. Estamos desarrollando una red internacional de talento directivo para identificar y acompañar a los futuros líderes de nuestros colegios internacionales. Buscamos profesionales con ambición de crecimiento, visión estratégica y capacidad para liderar organizaciones educativas en entornos globales. Este puesto forma parte de nuestro programa de captación de talento. Las solicitudes se revisarán para determinar si se ajustan a futuras vacantes en nuestra red internacional de colegios .¿Qué buscamos? Experiencia sólida en liderazgo académico y gestión educativa Capacidad demostrada para dirigir, motivar y desarrollar equipos docentes Mentalidad internacional y comprensión de contextos educativos multiculturales Orientación a resultados y visión estratégica del crecimiento institucional Capacidad real para impactar en indicadores clave como la matrícula, la retención de familias, la satisfacción de la comunidad educativa y el posicionamiento del colegio en su mercado Interés por asumir nuevos retos y responsabilidades de dirección general . Valoramos especialmente profesionales con auténtica vocación internacional. Para nosotros, la movilidad no se limita a la disposición para trasladarse geográficamente; implica también: Adaptabilidad cultural y sensibilidad intercultural Experiencia trabajando con equipos diversos y entornos multiculturales Madurez personal y familiar para afrontar procesos de expatriación Resiliencia, flexibilidad y capacidad de liderazgo en contextos complejos y cambiante ¿Qué ofrecemos? Una oportunidad real de acceder a posiciones de Dirección General en colegios relevantes de nuestra red internacional Autonomía de gestión respaldada por una organización educativa sólida y consolidado Pertenencia a un grupo internacional con prestigio y trayectoria en el sector educativo Proyección profesional internacional Un plan estructurado de desarrollo y crecimiento directivo Acompañamiento continuo en tu evolución profesional La posibilidad de liderar proyectos educativos de alto impacto y excelencia académico Si te motiva construir una carrera internacional, liderar equipos y generar un impacto significativo en la educación, estaremos encantados de conocerte.

La Facultad de Ciencias de la Vida y la Naturaleza de la Universidad Antonio de Nebrija precisa incorporar a su claustro docente varios/as Profesores/as Ayudantes Doctores/as de Enfermería para impartir docencia en distintas áreas de especialización durante el próximo curso académico.Las áreas a cubrir son:Enfermería GeriátricaMetodología de la InvestigaciónPsicología General y de la SaludSalud LaboralSalud MentalLegislación Sanitaria y Gestión de Servicios de EnfermeríaTu misión será:Impartir docencia de grado en las asignaturas asignadas.Dirigir Trabajos Fin de Grado (TFG).Participar en tribunales de evaluación de TFG.Desarrollar actividades docentes apoyadas en metodologías innovadoras y tecnología educativa.Contribuir al desarrollo académico de los estudiantes mediante una enseñanza práctica y orientada a la realidad profesional.Colaborar con el equipo docente en la mejora continua de la calidad académica.Asignaturas y dedicación docente:Enfermería Geriátrica (3 ECTS).Metodología de la Investigación (4 ECTS).Psicología General y de la Salud (6 ECTS).Salud Laboral (4 ECTS).Salud Mental (4 ECTS).Legislación Sanitaria y Gestión de Servicios de Enfermería (4 ECTS).Lo que buscamos en ti:Doctor/a acreditado/a por ANECA o con sexenio de investigación.Especialización o experiencia acreditada en alguna de las áreas objeto de la convocatoria.Experiencia docente universitaria o capacidad para desarrollar docencia de calidad en el ámbito de la Enfermería.Conocimiento y dominio de herramientas y tecnologías educativas.Capacidad de trabajo en equipo y orientación al estudiante.Será un plus si además cuentas con:Formación y experiencia en simulación clínica.Más de 5 años de experiencia profesional en el ámbito asistencial o sanitario.Nivel de inglés C1 o superior.Actividad investigadora demostrable mediante publicaciones, proyectos o participación en congresos científicos.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido.Incorporación a una universidad innovadora y en constante crecimiento.Entorno académico dinámico y colaborativo.Oportunidades de desarrollo profesional, docente e investigador.Participación en proyectos académicos con impacto real en la formación de futuros profesionales de la salud.Únete a la Universidad Nebrija y forma parte de un proyecto universitario comprometido con la excelencia académica, la investigación y la innovación educativa en el ámbito de las Ciencias de la Salud.

La Facultad de Lenguas y Educación precisa incorporar a su equipo a un/a profesional para liderar la dirección académica del Máster Universitario en Procesos Educativos de Enseñanza y Aprendizaje. ️ Tu misión será: Liderar la coordinación general del Máster, garantizando su correcto desarrollo académico y la calidad del programa. Coordinar y dinamizar al equipo docente mediante reuniones periódicas de seguimiento y planificación. Impulsar acciones de mejora continua que contribuyan a la calidad y evolución de la titulación. Elaborar autoinformes y la documentación requerida por la Unidad Técnica de Calidad, velando por el cumplimiento de los estándares académicos y de calidad. Realizar el seguimiento de los informes docentes y garantizar la calidad de la actividad académica. Supervisar la calidad de los materiales docentes. Coordinar, junto con el Departamento de Carreras Profesionales, el desarrollo de las prácticas académicas. Supervisar la coordinación de los Trabajos Fin de Máster. Colaborar con la Facultad en el desarrollo y crecimiento del programa, con posibilidad de ampliar la dedicación mediante actividad docente. ✅ Lo que buscamos en ti: Doctorado y acreditación o estar en proceso de acreditación. Experiencia en gestión académica y coordinación de titulaciones universitarias. Experiencia en procesos de calidad y mejora continua en el ámbito universitario. Experiencia docente universitaria, especialmente en modalidad virtual. Capacidad de liderazgo, organización y coordinación de equipos docentes. Habilidades de planificación, comunicación y orientación a la excelencia académica. Será un plus si además cuentas con: Experiencia previa en la dirección o coordinación de másteres universitarios oficiales. Trayectoria investigadora en innovación educativa, procesos de enseñanza-aprendizaje o áreas afines. Participación en procesos de verificación, seguimiento o acreditación de titulaciones oficiales. Publicaciones científicas, proyectos de investigación o participación en congresos relacionados con la educación. Experiencia en metodologías activas e innovación docente. ¿Qué te ofrecemos?: Un proyecto con impacto directo en la calidad académica y en la formación de profesionales de la educación. Una dedicación de 15 horas semanales, con horario flexible según las necesidades de la docencia, combinando actividad presencial y online. Oportunidades reales de desarrollo profesional y liderazgo académico. Un entorno de trabajo colaborativo, en un campus en constante crecimiento e innovación. Únete a nuestro equipo y lidera un proyecto académico especializado en los procesos educativos de enseñanza y aprendizaje, comprometido con la innovación, la excelencia y la mejora continua.

¿Estás preparado/a para dar el salto a la Dirección General de un colegio internacional? Si actualmente ocupas una posición como Coordinador/a Académico/a, Jefe/a de Estudios, Subdirector/a o un rol de liderazgo similar, y consideras que ha llegado el momento de asumir una responsabilidad de mayor alcance, queremos conocerte. Estamos desarrollando una red internacional de talento directivo para identificar y acompañar a los futuros líderes de nuestros colegios internacionales. Buscamos profesionales con ambición de crecimiento, visión estratégica y capacidad para liderar organizaciones educativas en entornos globales. Este puesto forma parte de nuestro programa de captación de talento. Las solicitudes se revisarán para determinar si se ajustan a futuras vacantes en nuestra red internacional de colegios ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en liderazgo académico y gestión educativa, • Capacidad demostrada para dirigir, motivar y desarrollar equipos docentes, • Mentalidad internacional y comprensión de contextos educativos multiculturales, • Orientación a resultados y visión estratégica del crecimiento institucional, • Capacidad real para impactar en indicadores clave como la matrícula, la retención de familias, la satisfacción de la comunidad educativa y el posicionamiento del colegio en su mercado, • Interés por asumir nuevos retos y responsabilidades de dirección general Valoramos especialmente profesionales con auténtica vocación internacional. Para nosotros, la movilidad no se limita a la disposición para trasladarse geográficamente; implica también: • Adaptabilidad cultural y sensibilidad intercultural, • Experiencia trabajando con equipos diversos y entornos multiculturales, • Madurez personal y familiar para afrontar procesos de expatriación, • Resiliencia, flexibilidad y capacidad de liderazgo en contextos complejos y cambiante ¿Qué ofrecemos? • Una oportunidad real de acceder a posiciones de Dirección General en colegios relevantes de nuestra red internacional, • Autonomía de gestión respaldada por una organización educativa sólida y consolidado, • Pertenencia a un grupo internacional con prestigio y trayectoria en el sector educativo, • Proyección profesional internacional, • Un plan estructurado de desarrollo y crecimiento directivo, • Acompañamiento continuo en tu evolución profesional, • La posibilidad de liderar proyectos educativos de alto impacto y excelencia académico Si te motiva construir una carrera internacional, liderar equipos y generar un impacto significativo en la educación, estaremos encantados de conocerte.

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia. Nuestro cliente es una organización educativa especializada en formación sanitaria, en pleno proceso de crecimiento y digitalización de sus procesos académicos. Su departamento académico, ubicado en Madrid, gestiona una operativa compleja que abarca logística docente, producción de recursos formativos y plataformas de aprendizaje. Buscamos un/a Director/a de Faculty que lidere la estrategia integral de profesorado de la organización: captación, contratación, planificación, desarrollo, compromiso y retención de un claustro docente de alta calidad. Reportando al Chief Academic Officer y formando parte del Comité de Dirección del departamento académico, esta persona será responsable de: • Definir la estrategia de Faculty y el modelo de profesorado de la organización., • Desarrollar y consolidar el modelo formativo propio como referente en el sector., • Impulsar proyectos de innovación docente y metodologías de aprendizaje activo., • Liderar la captación y selección de talento docente para programas reglados y no reglados., • Fomentar relaciones de alto nivel con hospitales, universidades, colegios profesionales y sociedades científicas., • Gestionar una comunidad docente a nivel nacional, garantizando compromiso y satisfacción., • Diseñar planes de sucesión para minimizar la dependencia sobre perfiles críticos., • Diseñar la combinación óptima entre profesorado laboral y mercantil, liderando negociaciones económicas y contractuales., • Implantar políticas de contratación y compensación sostenibles, asegurando cumplimiento regulatorio., • Elaborar y gestionar el presupuesto anual del profesorado, controlando costes y optimizando recursos., • Colaborar con las áreas académicas, comerciales y operativas de la organización., • Mínimo 10 años de experiencia en gestión de profesorado o Faculty en universidades, escuelas de negocio, instituciones de educación superior o grupos educativos., • Experiencia demostrable implementando modelos pedagógicos y proyectos de innovación docente., • Experiencia liderando claustros docentes complejos, con distintos modelos de vinculación (laboral y/o mercantil)., • Experiencia en captación, selección, contratación y fidelización de docentes de alto nivel., • Experiencia negociando condiciones económicas y contractuales con profesorado senior y expertos de reconocido prestigio., • Experiencia en planificación de capacidad docente y cobertura de programas académicos., • Experiencia gestionando presupuestos significativos asociados a profesorado y actividad docente., • Titulación universitaria superior., • Valorable formación de posgrado en gestión educativa, dirección de empresas o recursos humanos., • Español nativo o bilingüe., • Inglés profesional alto (mínimo C1)., • Pensamiento estratégico y comunicación ejecutiva., • Liderazgo pedagógico y capacidad para inspirar al profesorado., • Inteligencia política y organizativa: gestión de stakeholders y negociación compleja., • Capacidad de ejecución y orientación a resultados en entornos de crecimiento acelerado., • Experiencia en entornos de transformación y crecimiento. #J-18808-Ljbffr

La Facultad de Lenguas y Educación precisa incorporar a su equipo a un/a profesional para liderar la dirección académica del Máster Universitario en Procesos Educativos de Enseñanza y Aprendizaje. ️ Tu misión será: Liderar la coordinación general del Máster, garantizando su correcto desarrollo académico y la calidad del programa. Coordinar y dinamizar al equipo docente mediante reuniones periódicas de seguimiento y planificación. Impulsar acciones de mejora continua que contribuyan a la calidad y evolución de la titulación. Elaborar autoinformes y la documentación requerida por la Unidad Técnica de Calidad, velando por el cumplimiento de los estándares académicos y de calidad. Realizar el seguimiento de los informes docentes y garantizar la calidad de la actividad académica. Supervisar la calidad de los materiales docentes. Coordinar, junto con el Departamento de Carreras Profesionales, el desarrollo de las prácticas académicas. Supervisar la coordinación de los Trabajos Fin de Máster. Colaborar con la Facultad en el desarrollo y crecimiento del programa, con posibilidad de ampliar la dedicación mediante actividad docente. ✅ Lo que buscamos en ti: Doctorado y acreditación o estar en proceso de acreditación. Experiencia en gestión académica y coordinación de titulaciones universitarias. Experiencia en procesos de calidad y mejora continua en el ámbito universitario. Experiencia docente universitaria, especialmente en modalidad virtual. Capacidad de liderazgo, organización y coordinación de equipos docentes. Habilidades de planificación, comunicación y orientación a la excelencia académica. Será un plus si además cuentas con: Experiencia previa en la dirección o coordinación de másteres universitarios oficiales. Trayectoria investigadora en innovación educativa, procesos de enseñanza-aprendizaje o áreas afines. Participación en procesos de verificación, seguimiento o acreditación de titulaciones oficiales. Publicaciones científicas, proyectos de investigación o participación en congresos relacionados con la educación. Experiencia en metodologías activas e innovación docente. ¿Qué te ofrecemos?: Un proyecto con impacto directo en la calidad académica y en la formación de profesionales de la educación. Una dedicación de 15 horas semanales, con horario flexible según las necesidades de la docencia, combinando actividad presencial y online. Oportunidades reales de desarrollo profesional y liderazgo académico. Un entorno de trabajo colaborativo, en un campus en constante crecimiento e innovación. Únete a nuestro equipo y lidera un proyecto académico especializado en los procesos educativos de enseñanza y aprendizaje, comprometido con la innovación, la excelencia y la mejora continua.

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Buscamos un/a Director/a de Faculty que lidere la estrategia integral de profesorado de la organización: captación, contratación, planificación, desarrollo, compromiso y retención de un claustro docente de alta calidad. Reportando al Chief Academic Officer y formando parte del Comité de Dirección del departamento académico, esta persona será responsable de: • Definir la estrategia de Faculty y el modelo de profesorado de la organización., • Desarrollar y consolidar el modelo formativo propio como referente en el sector., • Impulsar proyectos de innovación docente y metodologías de aprendizaje activo., • Liderar la captación y selección de talento docente para programas reglados y no reglados., • Fomentar relaciones de alto nivel con hospitales, universidades, colegios profesionales y sociedades científicas., • Gestionar una comunidad docente a nivel nacional, garantizando compromiso y satisfacción., • Diseñar planes de sucesión para minimizar la dependencia sobre perfiles críticos., • Diseñar la combinación óptima entre profesorado laboral y mercantil, liderando negociaciones económicas y contractuales., • Implantar políticas de contratación y compensación sostenibles, asegurando cumplimiento regulatorio., • Elaborar y gestionar el presupuesto anual del profesorado, controlando costes y optimizando recursos., • Colaborar con las áreas académicas, comerciales y operativas de la organización. Requisitos: Experiencia • Mínimo 10 años de experiencia en gestión de profesorado o Faculty en universidades, escuelas de negocio, instituciones de educación superior o grupos educativos., • Experiencia demostrable implementando modelos pedagógicos y proyectos de innovación docente., • Experiencia liderando claustros docentes complejos, con distintos modelos de vinculación (laboral y/o mercantil)., • Experiencia en captación, selección, contratación y fidelización de docentes de alto nivel., • Experiencia negociando condiciones económicas y contractuales con profesorado senior y expertos de reconocido prestigio., • Experiencia en planificación de capacidad docente y cobertura de programas académicos., • Experiencia gestionando presupuestos significativos asociados a profesorado y actividad docente. Formación: • Titulación universitaria superior., • Valorable formación de posgrado en gestión educativa, dirección de empresas o recursos humanos. Idiomas: • Español nativo o bilingüe., • Inglés profesional alto (mínimo C1). Competencias: • Pensamiento estratégico y comunicación ejecutiva., • Liderazgo pedagógico y capacidad para inspirar al profesorado., • Inteligencia política y organizativa: gestión de stakeholders y negociación compleja., • Capacidad de ejecución y orientación a resultados en entornos de crecimiento acelerado., • Experiencia en entornos de transformación y crecimiento.

🚧 Buscamos Formadores de PRL y Seguridad Industrial en toda España ¿Tienes experiencia impartiendo formación práctica de prevención? En Bureau Veritas estamos ampliando nuestra red de docentes para proyectos nacionales. Áreas prioritarias ✅ Trabajos en altura ✅ Riesgo eléctrico RD 614/2001 ✅ Espacios confinados ✅ Operador de calderas ✅ Equipos a presión ✅ APQ ✅ LOTO ✅ Carretillas y PEMP ✅ Extinción de incendios y emergencias Perfil buscado • Técnico Superior en PRL., • Ingenieros/as de especialidades industriales., • Bomberos e instructores de emergencias., • Profesionales con experiencia real en campo. Ubicaciones prioritarias 📍 Madrid 📍 Andalucía 📍 País Vasco 📍 Cataluña 📍 Comunidad Valenciana Valoraremos especialmente • Experiencia impartiendo formación práctica., • Certificaciones sectoriales., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales. 📩 ¿Quieres colaborar con nosotros como docente externo? Envíanos tu CV. #PRL #SeguridadIndustrial #Prevención #RiesgoEléctrico #TrabajosEnAltura #LOTO #Bomberos #Formador #BureauVeritas

Un hospital universitario moderno del Vallés Oriental, situado a tan solo 15 km de Barcelona precisa incorporar un/a Jefe/a de Servicio de Alternativas a la Hospitalización. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Hospital perteneciente a fundación privada y proporciona servicio público a la comarca (165.000 habitantes). La persona seleccionada liderará la coordinación de 2 hospitales de día (médico y onco-hematológico), así como el servicio de Hospitalización a Domicilio, bajo la dependencia de la Dirección Asistencial Médica. Principales responsabilidades: Planificar, coordinar y evaluar la actividad del Servicio de Alternativas a la Hospitalización, de acuerdo con la demanda externa (Atención Primaria) e interna. Garantizar la calidad, eficiencia y seguridad de la atención prestada, promoviendo modelos asistenciales alternativos al ingreso convencional. Coordinar a los profesionales del servicio, fomentando el trabajo interdisciplinar y orientado a resultados. Liderar proyectos de gestión clínica y desarrollar planes de mejora continua. Facilitar la adopción de cambios para la mejora continua de la calidad y de la experiencia del paciente. Promover la cultura de seguridad del paciente entre los profesionales que trabajan en el proceso asistencial. Impulsar la coordinación con otros servicios hospitalarios, Atención Primaria y recursos comunitarios. Coordinar y desarrollar actividades docentes y de investigación. Cribaje de pacientes procedentes de Atención Primaria y Urgencias. Formación y experiencia: Licenciatura/Grado en Medicina y Cirugía. Especialidad en Medicina Interna, Medicina Familiar y Comunitaria, Geriatría o similar vía MIR. Experiencia en gestión de equipos. Experiencia en hospitalización a domicilio, hospital de día,... Capacidad de coordinación con Atención Primaria, servicios hospitalarios y sociosanitarios. Experiencia docente e investigadora valorable. Competencias: Liderazgo clínico y capacidad de gestión. Compromiso y rigor profesional. Orientación a la calidad y seguridad del paciente. Visión estratégica y mejora continua. Capacidad de desarrollo de equipos y trabajo en red. Resiliencia e inteligencia organizativa. Se ofrece: Incorporación a un hospital universitario moderno, a 15 km de Barcelona. Proyecto estable con contrato indefinido a jornada completa (37,5h semanales). Entorno profesional consolidado y altamente colaborativo. xsgfvud Retribución competitiva.

MÉDICO/A ESPECIALISTA · UNIDAD DEL DOLOR Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Anestesiología y Reanimación o Medicina Física y Rehabilitación con formación y experiencia en Medicina del Dolor MIVI Salud · SMP · Vilanova i la Geltrú, Barcelona · Presencial En MIVI Salud trabajamos desde un enfoque multidisciplinar para ofrecer una atención individualizada a las personas con dolor y mejorar su calidad de vida. Buscamos incorporar un/a médico/a especialista al equipo de la Unidad del Dolor de SERVEIS MEDICS PENEDÈS. Tu función Participar en la valoración, el diagnóstico, el tratamiento y el seguimiento de pacientes con dolor, en coordinación con el responsable clínico de la unidad y el equipo multidisciplinar. Realizar procedimientos intervencionistas de acuerdo con la experiencia acreditada, las competencias evaluadas y los procedimientos autorizados por el centro. Requisitos imprescindibles Título de especialista en Anestesiología y Reanimación o en Medicina Física y Rehabilitación, reconocido en España, y colegiación vigente. Formación específica documentada en Medicina del Dolor y experiencia clínica verificable en su abordaje. Formación y experiencia en técnicas intervencionistas del dolor, que se valorarán en relación con las funciones y el nivel de autonomía del puesto. Compromiso con la seguridad del paciente, el consentimiento informado, la calidad del registro clínico, la confidencialidad y el trabajo en equipo. Se valorará Formación de posgrado, estancias supervisadas o fellowship en dolor, así como certificaciones profesionales relacionadas con este ámbito. Experiencia en procedimientos ecoguiados y/o fluoroguiados y manejo de historia clínica electrónica. Formación actualizada en soporte vital avanzado, participación en actividades docentes e interés por la mejora continua. Incorporación y desarrollo El alcance de la actividad y las necesidades de supervisión se definirán mediante evaluación individual con la Dirección Médica y el responsable clínico local. Para las funciones que lo requieran, se comprobarán previamente las acreditaciones de protección radiológica y los requisitos específicos del centro. Si el puesto incluye sedación, sus competencias y condiciones asistenciales se evaluarán de forma específica. Qué ofrecemos Integración en una red de profesionales dedicados a la Medicina del Dolor. xsgfvud Jornada a convenir y condiciones económicas acordes con la dedicación, experiencia y responsabilidades. Programas de desarrollo profesional y posibilidad de estancias formativas en otros centros del grupo

Buscamos un/a Director/a de Faculty que lidere la estrategia integral de profesorado de la organización: captación, contratación, planificación, desarrollo, compromiso y retención de un claustro docente de alta calidad. Reportando al Chief Academic Officer y formando parte del Comité de Dirección del departamento académico, esta persona será responsable de: • Definir la estrategia de Faculty y el modelo de profesorado de la organización., • Desarrollar y consolidar el modelo formativo propio como referente en el sector., • Impulsar proyectos de innovación docente y metodologías de aprendizaje activo., • Liderar la captación y selección de talento docente para programas reglados y no reglados., • Fomentar relaciones de alto nivel con hospitales, universidades, colegios profesionales y sociedades científicas., • Gestionar una comunidad docente a nivel nacional, garantizando compromiso y satisfacción., • Diseñar planes de sucesión para minimizar la dependencia sobre perfiles críticos., • Diseñar la combinación óptima entre profesorado laboral y mercantil, liderando negociaciones económicas y contractuales., • Implantar políticas de contratación y compensación sostenibles, asegurando cumplimiento regulatorio., • Elaborar y gestionar el presupuesto anual del profesorado, controlando costes y optimizando recursos., • Colaborar con las áreas académicas, comerciales y operativas de la organización. Requisitos: Experiencia • Mínimo 10 años de experiencia en gestión de profesorado o Faculty en universidades, escuelas de negocio, instituciones de educación superior o grupos educativos., • Experiencia demostrable implementando modelos pedagógicos y proyectos de innovación docente., • Experiencia liderando claustros docentes complejos, con distintos modelos de vinculación (laboral y/o mercantil)., • Experiencia en captación, selección, contratación y fidelización de docentes de alto nivel., • Experiencia negociando condiciones económicas y contractuales con profesorado senior y expertos de reconocido prestigio., • Experiencia en planificación de capacidad docente y cobertura de programas académicos., • Experiencia gestionando presupuestos significativos asociados a profesorado y actividad docente. Formación: • Titulación universitaria superior., • Valorable formación de posgrado en gestión educativa, dirección de empresas o recursos humanos. Idiomas: • Español nativo o bilingüe., • Inglés profesional alto (mínimo C1). Competencias: • Pensamiento estratégico y comunicación ejecutiva., • Liderazgo pedagógico y capacidad para inspirar al profesorado., • Inteligencia política y organizativa: gestión de stakeholders y negociación compleja., • Capacidad de ejecución y orientación a resultados en entornos de crecimiento acelerado., • Experiencia en entornos de transformación y crecimiento.

DOCENTES PARA ALGECIRAS Enterprise Formación selecciona docentes especializados en el área de energía e hidrógeno verde para la impartición de programas técnicos en Algeciras. Buscamos profesionales con acreditación oficial, experiencia contrastada y competencia docente conforme a los requisitos establecidos para cada acción formativa. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. ENAE0008 – Producción, Transporte, Almacenaje y Aplicaciones del Hidrógeno Verde Nivel: 3 · Duración: 120 h Requisitos técnicos: Titulación universitaria o técnica (Ingeniería, Arquitectura, Grado o equivalentes). Se recomienda experiencia en el sector de energía y agua. Competencia docente: Formación metodológica o experiencia docente. Certificado de Docencia FPE o acreditaciones oficiales equivalentes. Máster Universitario de Formador de formadores u otras acreditaciones oficiales equivalentes. ENAE0045 – Operaciones de Fábrica de Electrolizadores y Cadena de Valor del Hidrógeno Verde Nivel: 2 · Duración: 500 h Requisitos técnicos: Técnico/a Superior de Energía y Agua o Certificado Profesional nivel 3. En ausencia de acreditación: 3 años de experiencia profesional en sectores industriales relacionados. xghoner Para contenidos de PRL: formación acreditada como Técnico Superior en PRL (RD 39/1997). Competencia docente: Experiencia docente ≥ 300 h en Energía y Agua o PRL, o acreditación oficial habilitante. Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. Condiciones Impartición presencial en Algeciras Incorporación según programación Contrato por horas según acción formativa Se precisan varios/as docentes para la impartición de distintos cursos

DOCENTES PARA HUELVA Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto. Enterprise Formación incorpora docentes especializados en las áreas de energía, hidrógeno verde y biocombustibles para la impartición de programas técnicos de alta cualificación en Huelva. Buscamos profesionales con acreditación oficial, experiencia contrastada en el sector y competencia docente conforme a los requisitos establecidos para cada acción formativa. ENAE0008 – Producción, Transporte, Almacenaje y Aplicaciones del Hidrógeno Verde Nivel: 3 · Duración: 120 h Requisitos técnicos: Titulación universitaria o técnica (Ingeniería, Arquitectura, Grado o equivalentes). Se recomienda experiencia en el sector de energía y agua. Competencia docente: Formación metodológica o experiencia docente. Certificado de Docencia FPE o acreditaciones oficiales equivalentes. Máster Universitario de Formador de formadores u otras acreditaciones oficiales equivalentes. ENAE0045 – Operaciones de Fábrica de Electrolizadores y Cadena de Valor del Hidrógeno Verde Nivel: 2 · Duración: 500 h Requisitos técnicos: Técnico/a Superior de Energía y Agua o Certificado Profesional nivel 3. En ausencia de acreditación: 3 años de experiencia profesional en sectores industriales relacionados. Para contenidos de PRL: formación acreditada como Técnico Superior en PRL (RD 39/1997). Competencia docente: Experiencia docente ≥ 300 h en Energía y Agua o PRL, o acreditación oficial habilitante. Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0009 – Operador/a de Planta de Biocombustibles 2G Nivel: 2 · Duración: 560 h Requisitos técnicos: Técnico/a Superior de Química o Certificado Profesional nivel 3. Conocimientos sólidos en operación de plantas químicas y equipos asociados. Competencia docente: Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante. Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0010 – Especialización en la Operación de Planta de Biocombustibles 2G Nivel: 3 · Duración: 320 h Requisitos técnicos: Titulación universitaria o técnica en ramas de Química o Industriales. xsgfvud Competencia docente: Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante. Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. Condiciones Impartición presencial en Huelva Incorporación según programación Contrato por horas según acción formativa Se precisan varios/as docentes para la impartición de distintos cursos

Sobre Ironhack Nuestra misión es ser la institución más orientada a resultados del mundo a gran escala. Somos un marketplace global de talento tecnológico donde ofrecemos bootcamps de alto impacto y colaboramos con empresas para transformar la trayectoria profesional de nuestros estudiantes. Nuestra misión es ser la institución más orientada a resultados del mundo a gran escala. Somos un marketplace global de talento tecnológico donde ofrecemos bootcamps de alto impacto y colaboramos con empresas para transformar la trayectoria profesional de nuestros estudiantes. Sobre el Puesto Buscamos a un/a Project Manager para asumir la propiedad estratégica y operativa del ciclo de vida integral del estudiante: desde la gestión avanzada de cohorts y la dirección de equipos docentes, hasta la estrategia de inserción en prácticas y relaciones institucionales. En este rol no solo coordinarás operaciones; diseñarás procesos, automatizarás flujos de trabajo, optimizarás métricas de retención y asegurarás un nivel de excelencia operativa en programas masivos, garantizando el cumplimiento normativo en España en los proyectos subvencionados. Responsabilidades Clave Liderazgo Operativo y Escalabilidad de Cohorts Dirigir la operativa end-to-end de 20 a 30 cohorts en paralelo, garantizando el control de KPIs de rendimiento, asistencia, entregables y encuestas. Implementar automatizaciones y optimizaciones en los flujos de trabajo actuales para gestionar un alto volumen de usuarios manteniendo la máxima calidad educativa. Gestión de Equipos Docentes y Calidad Pedagógica Liderar y evaluar a instructores y asistentes de profesorado, asegurando estándares de enseñanza de alto nivel, alineación pedagógica y una experiencia sobresaliente para el alumnado. Estrategia de Retención y Experiencia del Estudiante Diseñar, medir y optimizar la estrategia de onboarding e integración para mitigar proactivamente las tasas de abandono. Analizar de forma continua métricas como NPS, satisfacción docente y tasa de finalización para ejecutar medidas correctivas inmediatas. Coordinación de Prácticas y Estrategia de Empleabilidad Desarrollar la estrategia de prospección y alianzas con empresas para la incorporación de alumnos en prácticas profesionales tech. Supervisar el proceso de selección entre el perfil de los estudiantes y las necesidades de las empresas colaboradoras. Tutorizar y dar seguimiento al alumno durante su periodo de prácticas, actuando como punto de escala en la resolución de incidencias. Cumplimiento Normativo, Institucional y Compliance Documental Supervisar el cumplimiento estricto de normativas educativas, convenios de prácticas y la gestión documental exigida ante administraciones públicas e instituciones. Dominar el uso de herramientas institucionales (como QBID, GIA o similares) para la validación y gestión legal de los expedientes. Perfil Requerido (Mid/Senior) Experiencia: Mínimo 4 a 5 años en gestión de proyectos formativos, operaciones en el sector EdTech/e-learning o dirección de programas académicos. Experiencia en Prácticas/Inserción: Experiencia previa demostrable en la gestión de programas de prácticas, prospección de empresas colaboradoras y cumplimiento de convenios institucionales. Competencia Técnica e Institucional: Manejo fluido de plataformas de gestión educativa, sistemas de automatización de procesos (CRM, Zapier, Airtable, etc.) y experiencia valorable en plataformas institucionales/administrativas como QBID o GIA. Enfoque Analítico: Capacidad avanzada de toma de decisiones basada en datos (NPS, empleabilidad, dropout rate, tiempo medio de colocación). Gestión Estratégica: Capacidad para priorizar en entornos complejos, liderar equipos multidisciplinares y gestionar stakeholders diversos (estudiantes, docentes, directores de RRHH, administración pública). Idiomas: español e inglés (C1), escrito y hablado. Ubicación: Residencia legal y fiscal en España (imprescindible). Qué Ofrecemos Impacto Estratégico: Lidera la transformación educativa e inserta talento tecnológico en la industria a gran escala. Flexibilidad Total: Trabajo 100% en remoto (Remote Policy en España). Bienestar y Balance: 22 días laborables de vacaciones al año + Flexi Fridays (jornada reducida de 6 horas los viernes) + día libre por cumpleaños. Formación Continua: Acceso gratuito a nuestros cursos a tiempo parcial (Desarrollo Web, UX/UI, Data Analytics, IA, Cyber, etc.). Onboarding Acompañado: Programa de integración con mentoría dedicada durante los primeros 3 meses. #J-18808-Ljbffr

¿Te imaginas formar parte de un proyecto que está transformando la educación y la empleabilidad en España? En XTART trabajamos cada día para conectar personas y empleo a través de una formación práctica, flexible y alineada con las necesidades reales de las empresas. En XTART, parte del ecosistema educativo de Grupo UAX, buscamos incorporar un/a PMO de Programas Educativos para acompañar la gestión y evolución de nuestras especializaciones de Formación Profesional. Buscamos una persona organizada, analítica y con capacidad para coordinar proyectos de principio a fin, que disfrute trabajando con diferentes equipos y convirtiendo información y necesidades en planes de acción concretos. Formarás parte del equipo encargado de impulsar y evolucionar las especializaciones, participando en todo su ciclo de vida: desde la identificación de nuevas oportunidades hasta el seguimiento de resultados y la mejora de cada programa. Trabajarás de forma transversal con equipos de Producto, Empresas, Comercial, Marketing, Centros, docentes, Secretaría, e-learning, Finanzas y Dirección, asegurando que los proyectos avancen en plazo, con la información adecuada y orientados a resultados. Coordinar proyectos de nuevas especializaciones y realizar seguimiento de su evolución. Participar en la identificación y análisis de nuevas oportunidades formativas junto a empresas, centros y equipos internos. Dar seguimiento al desarrollo y lanzamiento de los programas, coordinando a los diferentes interlocutores implicados. Elaborar y mantener fichas de proyecto, seguimiento y rentabilidad. Analizar indicadores de negocio y académicos: matrículas, conversión, rentabilidad, satisfacción, evolución y continuidad. Preparar informes y reporting para Dirección, identificando desviaciones, riesgos y oportunidades de mejora. Coordinar calendarios, hitos, tareas y dependencias entre las diferentes áreas. Trabajar junto a los equipos Comercial y Marketing en el seguimiento de la captación de alumnos y proponer ajustes a partir de los datos. Hacer seguimiento de la experiencia de alumnos y docentes, detectando incidencias y oportunidades de mejora. Coordinar la implantación de los programas y realizar el seguimiento de cada edición. Participar en el análisis de resultados y en el cierre de cada programa, identificando aprendizajes y acciones de mejora. Proponer nuevas ideas y oportunidades para desarrollar especializaciones diferenciales y alineadas con las necesidades del mercado. Experiencia de 2-4 años en gestión de proyectos, PMO, coordinación de programas académicos o funciones similares. Se valorará especialmente experiencia en educación, Formación Profesional, universidad, formación corporativa, EdTech o entornos relacionados. Experiencia trabajando de forma transversal con diferentes áreas y equipos. Capacidad analítica y orientación a datos. Buen manejo de Excel y herramientas de Microsoft 365. Se valorará experiencia con Power BI, herramientas de reporting, budget y facturación. Orientación a resultados y mejora continua. Comunicación clara y capacidad para relacionarse con perfiles muy diferentes. Autonomía, iniciativa y capacidad para detectar riesgos y proponer soluciones. ¿Qué te ofrecemos en XTART? Proyecto estable , dentro de un grupo educativo consolidado y en crecimiento. Modelo de trabajo híbrido : 4 días presenciales en Alcobendas y 1 día de teletrabajo. Retribución flexible (seguro médico, tarjeta restaurante, transporte y cheque guardería). 70% de descuento en las titulaciones de Grupo UAX para ti y tus familiares de primer grado. Plan de formación y desarrollo para impulsar tu crecimiento profesional. Programa Be Healthy by Grupo UAX , con iniciativas orientadas al bienestar físico y mental. La oportunidad de contribuir a un proyecto educativo innovador con impacto social, ayudando a formar a los profesionales del futuro. #J-18808-Ljbffr

¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Desde BeFind, Consultoría de Selección de Personal, buscamos profesorado experto para un centro formativo en Sevilla para programas superiores, títulos propios universitarios y formación ejecutiva que imparta ORATORIA Y COMUNICACIÓN . La persona seleccionada deberá estar especializado/a en la impartición de programas universitarios y formación superior en modalidad híbrida, con una sólida capacidad de comunicación, experiencia en formación o desarrollo de habilidades comunicativas y dominio de las técnicas de oratoria y comunicación estratégica, así como capacidad para trasladar conocimientos de forma práctica, dinámica y orientada a las necesidades reales del entorno profesional. Principales tareas a desempeñar: Impartición de módulos presenciales y semipresenciales en programas universitarios y de formación superior. Tutorizar y realizar seguimiento académico individualizado del alumnado. Elaboración y adaptación de materiales didácticos, actividades evaluables y casos prácticos. Desarrollo de dinámicas aplicadas, talleres y simulaciones vinculadas al entorno de la comunicación. Evaluación de trabajos, ejercicios prácticos y proyectos finales aplicados. Participación en la coordinación académica y reuniones docentes del programa. Uso y seguimiento del campus virtual Moodle y herramientas digitales de aprendizaje. Acompañamiento metodológico y orientación profesional al alumnado. Garantizar una docencia alineada con la realidad empresarial y las competencias profesionales del programa. Colaboración en jornadas, seminarios, masterclass y actividades complementarias. ¿Qué debes aportar? IMPRESCINDIBLE: mínimo nivel B2 de Francés Titulación universitaria relacionada con Comunicación, Publicidad y RRPP, Ciencias de la Información, Psicología o áreas afines, y/o experiencia profesional acreditada en comunicación estratégica, comunicación corporativa, RRPP, oratoria, habilidades directivas, liderazgo, negociación, comunicación empresarial o formación de portavoces. Valorable Doctorado, Máster en Comunicación, Periodismo, Publicidad y RRPP, Ciencias de la Información, Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Educación, Psicología, Ciencias Sociales o Posgrado en o áreas afines. Valorable formación pedagógica o experiencia docente acreditada. Conocimiento actualizado del entorno empresarial y/o internacional. Manejo de plataformas LMS y herramientas digitales de docencia. Microsoft 365, Google Workspace, Teams, Zoom y herramientas colaborativas. Herramientas de presentación, análisis y planificación empresarial. Valorable manejo de herramientas CRM, ERP o software vinculado a gestión empresarial y comercio exterior. ¿Qué ofrece la empresa? INCORPORACIÓN: 25 septiembre CONTRATO: fijo discontinuo JORNADA: 15 horas semanales MODALIDAD: Semipresencial en Sevilla capital HORARIO (presencial): viernes (14:00 a 21:00) y sábados (09:00 a 15:00) + 2h semanales de dinamización (teletrabajo) SALARIO: 716€ brutos mensuales (12 pagas) Si tienes alguna pregunta o necesitas más información, no dudes en contactarnos. xghoner ¡Queremos conocerte!

MÉDICO/A ESPECIALISTA · UNIDAD DEL DOLOR Anestesiología y Reanimación o Medicina Física y Rehabilitación con formación y experiencia en Medicina del Dolor MIVI Salud · SMP · Vilanova i la Geltrú, Barcelona · Presencial En MIVI Salud trabajamos desde un enfoque multidisciplinar para ofrecer una atención individualizada a las personas con dolor y mejorar su calidad de vida. Buscamos incorporar un/a médico/a especialista al equipo de la Unidad del Dolor de SERVEIS MEDICS PENEDÈS. Tu función Participar en la valoración, el diagnóstico, el tratamiento y el seguimiento de pacientes con dolor, en coordinación con el responsable clínico de la unidad y el equipo multidisciplinar. Realizar procedimientos intervencionistas de acuerdo con la experiencia acreditada, las competencias evaluadas y los procedimientos autorizados por el centro. Requisitos imprescindibles Título de especialista en Anestesiología y Reanimación o en Medicina Física y Rehabilitación, reconocido en España, y colegiación vigente. Formación específica documentada en Medicina del Dolor y experiencia clínica verificable en su abordaje. Formación y experiencia en técnicas intervencionistas del dolor, que se valorarán en relación con las funciones y el nivel de autonomía del puesto. Compromiso con la seguridad del paciente, el consentimiento informado, la calidad del registro clínico, la confidencialidad y el trabajo en equipo. Se valorará Formación de posgrado, estancias supervisadas o fellowship en dolor, así como certificaciones profesionales relacionadas con este ámbito. Experiencia en procedimientos ecoguiados y/o fluoroguiados y manejo de historia clínica electrónica. Formación actualizada en soporte vital avanzado, participación en actividades docentes e interés por la mejora continua. Incorporación y desarrollo El alcance de la actividad y las necesidades de supervisión se definirán mediante evaluación individual con la Dirección Médica y el responsable clínico local. Para las funciones que lo requieran, se comprobarán previamente las acreditaciones de protección radiológica y los requisitos específicos del centro. Si el puesto incluye sedación, sus competencias y condiciones asistenciales se evaluarán de forma específica. Qué ofrecemos Integración en una red de profesionales dedicados a la Medicina del Dolor. Jornada a convenir y condiciones económicas acordes con la dedicación, experiencia y responsabilidades. Programas de desarrollo profesional y posibilidad de estancias formativas en otros centros del grupo #J-18808-Ljbffr

🚀 ¡Únete al crecimiento de UDIT Formación Profesional Superior! En UDIT FP seguimos consolidándonos como un referente en Formación Profesional vinculada al Arte y la Tecnología. Nuestro crecimiento nos impulsa a incorporar nuevos docentes con experiencia profesional y pasión por la enseñanza para formar a los profesionales del futuro. 💡 Apostamos por una metodología innovadora basada en: • Aprendizaje basado en proyectos, • Retos reales del sector, • Proyectos intermodulares, • Formación práctica y conectada con la industria 📢 Buscamos profesorado para los ciclos: • DAM – Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma, • DAW – Desarrollo de Aplicaciones Web, • ASIR – Administración de Sistemas Informáticos en Red, • SMR – Sistemas Microinformáticos y Redes 🎯 Funciones principales: ✔ Impartición de clases bajo metodologías activas y aprendizaje basado en proyectos ✔ Seguimiento y evaluación de los resultados de aprendizaje del alumnado ✔ Elaboración de materiales didácticos y apoyo académico ✔ Orientación profesional y acompañamiento al estudiante ✔ Participación en tutorías, tribunales de proyectos y seguimiento de prácticas profesionales ✔ Colaboración en tareas de coordinación y gestión académica ✅ Requisitos imprescindibles: • Titulación universitaria, • Máster del Profesorado o CAP, • Pasión por la tecnología, • Vocación docente 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido y estable, • Flexibilidad horaria (mañana, tarde o ambas), • Entorno innovador y multidisciplinar, • Formar parte de un centro líder vinculado a la primera universidad especializada en Tecnología y Diseño Si te apasiona la docencia y quieres inspirar a la próxima generación de profesionales IT, queremos conocerte. 📩 ¡Te esperamos en UDIT FP! En UDIT creemos en el talento sin barreras y promovemos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Por ello, valoramos positivamente las candidaturas que cuenten con certificado de discapacidad, en cumplimiento de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y su Inclusión Social.

En Universidad Villanueva buscamos incorporar a nuestro Campus de Pozuelo dos Técnicos de Centro de Simulación cuya principal misión será apoyar de manera integral la enseñanza práctica clínica mediante el uso de tecnologías de simulación. Las personas seleccionadas serán responsables de garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y operación de los equipos y escenarios de simulación, contribuyendo a la formación de profesionales de enfermería. Principales responsabilidades: • Preparación y ejecución de simulaciones: preparar, configurar y montar escenarios clínicos realistas, así como operar los simuladores y equipos tecnológicos durante las prácticas., • Soporte técnico y mantenimiento: garantizar el correcto funcionamiento de los simuladores, equipos y software de simulación, realizando el mantenimiento necesario y dando soporte ante posibles incidencias., • Apoyo a docentes y estudiantes: asistir a docentes y estudiantes durante las sesiones de simulación, incluyendo la grabación y reproducción de las prácticas para facilitar la evaluación y retroalimentación., • Gestión de materiales y equipamiento: gestionar el inventario de equipos, materiales y suministros médicos, registrando entradas y salidas, realizando inventarios periódicos e identificando necesidades de reposición o actualización., • Organización y documentación del centro: asegurar el orden y la limpieza de los espacios de simulación y mantener actualizada la documentación relativa al uso de recursos, mantenimiento y funcionamiento de los equipos. ¿Qué buscamos? • FP de Grado Medio o Superior o titulación universitaria relacionada con el ámbito sanitario., • Conocimientos de manejo de simuladores de alta y media fidelidad., • Experiencia en clínicas, hospitales y residencias., • Persona organizada, resolutiva y orientada al servicio. ¿Qué ofrecemos? -Incorporación inmediata. -Contrato indefinido a tiempo parcial: *Turno de mañana 8:00-14:00h *Turno de tarde 15:00-21:0h -Lugar de trabajo: Campus de Pozuelo

Planeta Formación y Universidades es la división de formación de Grupo Planeta. Una red internacional de 22 instituciones educativas en España, Andorra, Francia, Italia, Colombia, Norte de África y Estados Unidos. Cada año más de 150.000 estudiantes que procedentes de 114 nacionalidades distintas se forman en sus escuelas de negocios, universidades, escuelas superiores especializadas y centros de formación profesional y continua a través de sus más de 750 programas. En colaboración estrecha con las empresas, en sus instituciones se forman profesionales en todos los niveles de educación superior en modalidad presencial, blended y online. Más información en planetaformacion.es EAE forma parte de Planeta Formación y Universidades, una de las redes internacionales de instituciones educativas más importantes del mundo. EAE Business School es una escuela de negocios internacional especializada en management fundada en 1958. Durante todos estos años, han confiado en ella más de 77.000 directivos y profesionales que ejercen un liderazgo responsable y sostenible en empresas y organizaciones de todo el mundo. https://www.eae.es/ Queremos incorporar un/a Vicedecano/a de Desarrollo Académico e Investigación para EAE Business School en Madrid. Misión Impulsar la excelencia académica, estrategias y actividades de investigación de la Escuela, en coherencia con el plan estratégico institucional y bajo la supervisión del Decano, fomentando un entorno de innovación, rigor y proyección internacional para lo que se impulsará la formación y desarrollo del profesorado. Funciones Planificación y Coordinación de la Investigación Desarrollar e implementar el Plan Estratégico de Investigación en colaboración con el Decanato. Coordinar las actividades de los grupos de investigación y otras estructuras científicas. Organizar formación en métodos de investigación, redacción académica y publicación. Establecer indicadores de rendimiento y sistemas de seguimiento de la actividad investigadora. Colaborar en la elaboración de memorias y reportes institucionales sobre investigación. Gestión de los grupos de investigación, su normativa y del proceso de evaluación para la promoción de los mismos. Gestión del portal de investigación: alta/baja PDI laboral, alta/modificación/baja y evaluación de Grupos, Estancias de Investigación, Altas/bajas Comisiones y Doctorado, Gestión de Certificados, informes de investigación etc. Gestión del repositorio institucional de méritos científico. Gestión de la normativa y procesos de las estancias de investigación en y desde la escuela. Gestión de convocatorias de Investigadores Senior, Premios a la actividad investigadora y Sexenios de Investigación. Diseño y ejecución de la política de investigación Liderar e impulsar el crecimiento sostenido de la producción científica de la Escuela promoviendo líneas de investigación alineadas con las fortalezas institucionales y las prioridades sociales y científicas. Definir las líneas de investigación estratégicas para cada programa y área de conocimiento. Establecer objetivos de productividad científica para los profesores y seguimiento de su cumplimiento. Gestionar eficientemente los recursos asignados al área. Consolidar los grupos de trabajo y líneas de investigación establecidas como prioritarias. Impulsar la transferencia del conocimiento. Promover convenios de colaboración con empresas, centros tecnológicos y otras universidades. Así mismo, se fomentará la cooperación científica internacional, apoyando la participación en comités, redes, consorcios y programas europeos e internacionales. Proyección social Impulsar una investigación visible, creíble y con impacto para la sociedad. Impulsar la creación de libros, casos docentes, working papers y materiales innovadores de enseñanza. Desarrollar acciones orientadas a la consolidación y prestigio de la Escuela. Velar por las posiciones de EAE en los rankings nacionales e internacionales de investigación. Reforzar vínculos con redes de doctorado e investigación nacionales e internacionales. Establecer métricas claras de impacto académico (publicaciones), impacto social (transferencia) e impacto reputacional (rankings, medios). Comunicar los resultados de investigación a la comunidad académica, al sector empresarial y a la sociedad. Fomentar la publicación en revistas indexadas de alto impacto (FT50, ABS, WoS, Scopus). Representar a la escuela en congresos, asociaciones académicas y redes internacionales (AACSB, EFMD, PRME, CLADEA, etc.). Comunicar los resultados de investigación a la comunidad académica, al sector empresarial y a la sociedad. Promover la presencia de la escuela en rankings internacionales (Financial Times, QS, THE) a través de la investigación. Establecer métricas claras de impacto académico (publicaciones), impacto social (transferencia) e impacto reputacional (rankings, medios). Acreditación Liderazgo en procesos de acreditación: Capacidad para coordinar y gestionar evaluaciones institucionales y de programas con agencias acreditadoras nacionales e internacionales. Articulación y seguimiento: Habilidad para coordinar a las unidades académicas en la preparación e implantación de acreditaciones. Movilidad internacional Gestión estratégica de movilidad: Competencia para diseñar, negociar y consolidar convenios y programas de intercambio académico, doble titulación y estancias internacionales. Promoción de internacionalización: Habilidad para fomentar la movilidad de estudiantes, docentes y personal administrativo, asegurando la integración intercultural y el acceso a recursos y becas. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable: Indefinido. Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formación y desarrollo de talento interno. Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…) Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc. Requisitos Titulación: Doctorado. Méritos acreditados en investigación. Experiencia: Experiencia docente e investigadora, en gestión académica o de proyectos de I+D. Conocimientos: Conocimiento sistema español y europeo de ciencia e innovación, políticas y programas de financiación I+D+i, gestión propiedad intelectual. Habilidades: Liderazgo y visión estratégica, habilidades de planificación y gestión de recursos. Capacidad de comunicación y trabajo en red. Orientación a resultados y mejora continua. Visión de negocio. Idiomas: Preferible nivel de inglés alto. #J-18808-Ljbffr

En Universidad Villanueva buscamos incorporar a nuestro Campus de Pozuelo dos Técnicos de Centro de Simulación cuya principal misión será apoyar de manera integral la enseñanza práctica clínica mediante el uso de tecnologías de simulación. Las personas seleccionadas serán responsables de garantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y operación de los equipos y escenarios de simulación, contribuyendo a la formación de profesionales de enfermería. Principales responsabilidades: • Preparación y ejecución de simulaciones: preparar, configurar y montar escenarios clínicos realistas, así como operar los simuladores y equipos tecnológicos durante las prácticas., • Soporte técnico y mantenimiento: garantizar el correcto funcionamiento de los simuladores, equipos y software de simulación, realizando el mantenimiento necesario y dando soporte ante posibles incidencias., • Apoyo a docentes y estudiantes: asistir a docentes y estudiantes durante las sesiones de simulación, incluyendo la grabación y reproducción de las prácticas para facilitar la evaluación y retroalimentación., • Gestión de materiales y equipamiento: gestionar el inventario de equipos, materiales y suministros médicos, registrando entradas y salidas, realizando inventarios periódicos e identificando necesidades de reposición o actualización., • Organización y documentación del centro: asegurar el orden y la limpieza de los espacios de simulación y mantener actualizada la documentación relativa al uso de recursos, mantenimiento y funcionamiento de los equipos. ¿Qué buscamos? • FP de Grado Medio o Superior o titulación universitaria relacionada con el ámbito sanitario., • Conocimientos de manejo de simuladores de alta y media fidelidad., • Experiencia en clínicas, hospitales y residencias., • Persona organizada, resolutiva y orientada al servicio. ¿Qué ofrecemos? -Incorporación inmediata. -Contrato indefinido a tiempo parcial: *Turno de mañana 8:00-14:00h *Turno de tarde 15:00-21:0h -Lugar de trabajo: Campus de Pozuelo

BOLSA DOCENTE - VETERINARIA page is loaded## BOLSA DOCENTE - VETERINARIAlocations: Valenciaposted on: Posted Todayjob requisition id: R5050# Buscamos docentes de veterinariaEn la Universidad CEU Cardenal Herrera seguimos creciendo. Para ofrecer una formación de excelencia, buscamos profesionales, docentes e investigadores que quieran dar un paso más: enseñar, inspirar y construir futuro.Abrimos una bolsa de trabajo de profesorado del área de Veterinaria con el objetivo de cubrir vacantes a tiempo completo y parcial durante el curso 2026/2027.Formarás parte de un equipo docente que trabaja desde la práctica, la innovación y el acompañamiento al estudiante, en áreas como: Anatomía Patológica Veterinaria Avicultura Microbiología y Parasitología Medicina y Cirugía Equina* Medicina y Cirugía de Pequeños Animales ...entre otras áreas fundamentales para la formación veterinaria.Requisitos valorados: Licenciatura o Grado en Veterinaria. Doctorado o posgrados oficiales en áreas afines. Formación continua. Diplomaturas de especialización, europeas o americanas. Experiencia docente e investigadora. Acreditaciones docentes (PUP, Contratado Doctor, Profesor Titular). Nivel avanzado de francés e inglés (B2 o superior) para docencia en modalidad bilingüe.* Disponibilidad para vacantes tanto a tiempo parcial como a tiempo completo.Únete a un proyecto que impulsa el conocimiento con una mirada innovadora y transformadora. Si te apasiona la educación y la investigación brindada en un entorno que fomenta los valores humanistas, tienes espíritu innovador, trayectoria investigadora contrastada y visión internacional, te animamos a que formes parte de nuestro excelente claustro universitario.El CEU es una institución católica benéfico-docente, sin ánimo de lucro y con más de 90 años de experiencia en el ámbito de la enseñanza. Por sus aulas se ha formado a más de 250.000 personas. Es el grupo educativo privado de mayor volumen y tradición a nivel nacional, con 29 centros docentes distribuidos en 11 ciudades. En sus aulas se forman más de 47.000 alumnos en todas las etapas educativas, en las que se ofrecen alrededor de 200 titulaciones oficiales. #J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo Acerca del empleo En Learning Bits contribuimos a transformar la educación STEM ofreciendo recursos educativos fundamentados en la evidencia científica sobre cómo aprenden las personas. Acercamos a centros educativos de todo el mundo proyectos diseñados por la International Science Teaching Foundation (ISTF) y reconocidos internacionalmente, como Science Bits y Math Bits , entre otros. Nuestros proyectos ofrecen a los docentes recursos y herramientas didácticas de alta calidad que promueven una metodología activa, centrada en la comprensión y en conseguir aprendizajes duraderos, funcionales y transferibles a nuevos contextos. Nuestro propósito es contribuir a mejorar el aprendizaje científico y matemático de las nuevas generaciones y despertar su interés por las disciplinas STEM. Buscamos un/-a comercial para el desarrollo de negocio con experiencia en el sector educativo Actualmente nos encontramos en un momento de crecimiento y expansión, y por ello queremos incrementar nuestro equipo de ventas. Buscamos una persona con iniciativa, ambición, y pasión por el desarrollo de negocio, que nos ayude a incrementar nuestra presencia en centros educativos de todo el territorio español. ¿Cuál será tu misión? Identificar y generar oportunidades de negocio en colegios, institutos y grupos educativos, estableciendo relaciones de confianza con equipos directivos y principales decisores. Análisis de necesidades y retos para diseñar y presentar propuestas educativas personalizadas, aportando soluciones de valor alineadas con los objetivos de cada centro. Gestión integral del proceso comercial, desde la prospección y presentación de proyectos hasta la negociación, cierre de acuerdos e implementación de las soluciones, contribuyendo al crecimiento de la cartera de clientes y al desarrollo del negocio. Todo ello respaldado por un portfolio de proyectos educativos líderes en el mercado y el apoyo de un equipo especializado. ¿Cómo será tu día a día? Gestionarás el proceso comercial de principio a fin: prospección y detección de oportunidades, presentación comercial, diseño de la propuesta, negociación y cierre, e implementación de los proyectos. Visitarás colegios, institutos y grupos educativos para conocer de primera mano su proyecto pedagógico, necesidades, retos, y objetivos. Construirás relaciones de confianza a largo plazo en diferentes niveles de interlocución dentro de los centros educativos. Identificarás oportunidades y necesidades para construir propuestas de valor adaptadas a cada centro. Presentarás propuestas, realizarás demostraciones, y mantendrás reuniones y sesiones de trabajo con equipos directivos y docentes. Mantendrás una presencia constante en los centros asignados de tu territorio, participando en eventos y jornadas escolares, y encuentros del sector educativo. Colaborarás estrechamente con todos las áreas de la compañía para mejorar tu eficiencia, brindar la mejor experiencia de ventas, y garantizar la implementación exitosa de nuestros proyectos. Realizarás el seguimiento continuo de las cuentas y oportunidades en base al calendario de acciones predefinido por la compañía. Gestionarás tu actividad comercial y la registrarás en el CRM, asegurando un seguimiento riguroso de oportunidades, contactos y objetivos. Participarás en reuniones de equipo y sesiones de seguimiento con el responsable directo. Los primeros meses participarás en un proceso de formación, y en todo momento contarás con el apoyo y acompañamiento de toda la organización. ¿Qué buscamos? Requisitos Buena persona, empática, asertiva, y con capacidad de escucha. Perfil comercial, orientado a objetivos y resultados, y con interés por seguir desarrollándose profesionalmente en el ámbito de las ventas. Experiencia mínima de 5 años en procesos de venta consultiva B2B, preferiblemente vendiendo proyectos educativos a escuelas, institutos o grupos educativos. Habilidad para establecer relaciones de confianza sólidas y duraderas en diferentes niveles de interlocución, desde docentes hasta directores de centro. Nivel de estudios mínimos de grado preferiblemente áreas STEM. Buen manejo de herramientas digitales (CRM, sistemas ERP, bases de datos…),y con facilidad para aprender nuevos productos y conceptos. Castellano hablado y escrito nivel C1 avanzado o nativo. Carnet de conducir clase B. Residir en la Comunidad de Madrid. Disponibilidad para viajar a nivel nacional el 25% del tiempo. También se valorará muy positivamente: Estudios en el ámbito científico Experiencia y/o formación en el campo de la docencia. Se valorará disponer del Máster en Formación del Profesorado de Educación Secundaria Obligatoria y Bachillerato o el certificado de aptitud pedagógica. Euskera hablado y escrito nivel nativo. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable y con posibilidades reales de desarrollo profesional. La oportunidad de formar parte de un proyecto de referencia en el sector, con impacto real en la transformación de la educación. Incorporación a un equipo de más de 70 profesionales multidisciplinares, distribuidos en diferentes continentes. Formación inicial para conocer en profundidad nuestros proyectos educativos y nuestra metodología. Además, contarás con apoyo y acompañamiento continuo. Cuando no estés visitando centros educativos, realizarás teletrabajo, siempre que no haya convocadas reuniones presenciales de equipo o con tu responsable. Salario fijo + atractivo bonus variable según consecución de objetivos Vehículo de empresa Dietas Herramientas de trabajo proporcionadas por la compañía (teléfono móvil, portátil...) Buscamos personas que quieran crecer con nosotros y que compartan nuestra ilusión por transformar la manera en que se enseña y se aprende en las escuelas. Si te gustan los retos comerciales, la educación y trabajar en un entorno internacional, ¡nos encantará conocerte! #J-18808-Ljbffr

Técnico/a de Formación Subvencionada Centro de Formación | Comunidad de Madrid Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Formación con experiencia demostrable en la gestión de formación subvencionada y conocimiento de las plataformas oficiales de la Comunidad de Madrid. Funciones principales • Gestión administrativa integral de acciones formativas subvencionadas., • Tramitación y seguimiento de cursos de formación para personas trabajadoras y desempleadas., • Manejo de plataformas de la Comunidad de Madrid para la gestión y justificación de acciones formativas., • Gestión de altas, bajas, incidencias y seguimiento de alumnos., • Control y validación de documentación académica y administrativa., • Coordinación con docentes, tutores y departamentos internos., • Preparación de expedientes para auditorías, inspecciones y procesos de seguimiento., • Gestión de la documentación exigida por las convocatorias de formación subvencionada., • Seguimiento de asistencia, evaluaciones y finalización de cursos., • Gestión de formación bonificada a través de FUNDAE., • Elaboración de informes de seguimiento y control., • Soporte en la planificación y organización de nuevas acciones formativas. Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 2 años en centros de formación gestionando formación subvencionada., • Experiencia demostrable en el manejo de plataformas de la Comunidad de Madrid (SFOC y otras plataformas de gestión de formación subvencionada)., • Conocimiento de la normativa de formación para el empleo., • Experiencia en gestión documental de expedientes formativos., • Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel., • Capacidad de organización, planificación y atención al detalle. Se valorará • Experiencia en certificados profesionales., • Experiencia en licitaciones y programas públicos de empleo y formación., • Conocimiento de Moodle u otras plataformas LMS., • Experiencia en FUNDAE y formación programada por las empresas., • Capacidad de atención al alumnado y orientación al cliente. Ofrecemos • Incorporación estable a un centro de formación consolidado., • Proyecto profesional con recorrido y crecimiento., • Buen ambiente de trabajo., • Formación continua., • Retribución según experiencia y conocimientos aportados. Buscamos una persona resolutiva, organizada y con experiencia real en la gestión de formación subvencionada, capaz de trabajar con autonomía en las plataformas oficiales y garantizar el correcto desarrollo administrativo de las acciones formativas.

🎓 ¡ÚNETE AL EQUIPO DOCENTE DE ACADEMIA 10 EN LEGANÉS! 📍 Leganés · Madrid En Academia 10 seguimos creciendo y queremos incorporar nuevos perfiles docentes a nuestro equipo. Buscamos profesionales de la enseñanza con experiencia, vocación y ganas de formar parte de un proyecto educativo en expansión. 📚 PROFESORES/AS DE INGLÉS Buscamos profesores/as de inglés con nivel bilingüe o nativo, experiencia docente y capacidad para trabajar con diferentes niveles. 🔎 Valoraremos especialmente experiencia en: • 🏅 Preparación de Trinity, • 🎓 Preparación de Cambridge, • 📘 Preparación de Aptis, • 📝 Preparación de exámenes oficiales, • 👥 Clases individuales y grupales, • 📈 Niveles desde iniciación hasta niveles avanzados Buscamos personas capaces de ofrecer clases dinámicas, adaptadas a las necesidades de cada alumno y orientadas a la consecución de resultados. 📚 PROFESORES/AS DE APOYO ESCOLAR También buscamos profesores/as de refuerzo y apoyo escolar para diferentes niveles y materias, tanto del área de Ciencias como de Letras y Humanidades. 🔬 CIENCIAS Buscamos docentes para impartir: 🧮 Matemáticas ⚛️ Física 🧪 Química 🧬 Biología 🔭 Ciencias generales 📐 Matemáticas y ciencias de ESO y Bachillerato 🎓 Asignaturas universitarias de Ciencias 📖 LETRAS Y HUMANIDADES Buscamos perfiles docentes para: ✍️ Lengua Castellana 📚 Literatura 🌍 Historia 💭 Filosofía 🏛️ Latín 🏺 Griego 🗺️ Geografía 📘 Otras asignaturas de Letras y Humanidades 🎒 NIVELES EDUCATIVOS Trabajamos con alumnos de diferentes etapas: 👧 Primaria 🏫 ESO 🎓 Bachillerato 🎓 Universidad Las clases estarán orientadas al refuerzo escolar, preparación de exámenes, recuperación de asignaturas y seguimiento académico. 👩‍🏫 BUSCAMOS VARIOS PERFILES No necesitas ser especialista en todas las materias. Buscamos diferentes perfiles docentes, por lo que valoraremos especialmente tu experiencia, formación y capacidad para impartir una o varias asignaturas y niveles. ⭐ Valoramos: 🎓 Titulación universitaria relacionada con la materia 👩‍🏫 Experiencia docente previa 👥 Capacidad para trabajar con alumnos individuales y grupos 💬 Buenas habilidades comunicativas ❤️ Vocación por la enseñanza 🤝 Responsabilidad y compromiso 🕐 Disponibilidad para impartir clases presenciales en Leganés 📋 CONDICIONES 🗓️ Incorporación: a partir de septiembre 📄 Contrato: indefinido ⏰ Jornada: parcial o completa, según perfil y disponibilidad 💰 Salario: según convenio colectivo aplicable 🚀 ¡FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO! Si te apasiona la enseñanza y quieres desarrollarte dentro de un proyecto educativo en crecimiento, queremos conocerte. 📍 Lugar de trabajo: Leganés, Madrid 👩‍🏫 Vacantes: Varios perfiles docentes 📚 Áreas: Inglés · Ciencias · Letras · Refuerzo escolar · Universidad 📩 Envíanos tu CV indicando las materias y niveles que puedes impartir, así como tu disponibilidad. 💙 ¡Te estamos buscando!

¡ÚNETE AL EQUIPO DOCENTE DE ACADEMIA 10 EN LEGANÉS!Leganés · MadridEn Academia 10 seguimos creciendo y queremos incorporar nuevos perfiles docentes a nuestro equipo.Buscamos profesionales de la enseñanza con experiencia, vocación y ganas de formar parte de un proyecto educativo en expansión.PROFESORES/AS DE INGLÉSBuscamos profesores/as de inglés con nivel bilingüe o nativo, experiencia docente y capacidad para trabajar con diferentes niveles.Valoraremos especialmente experiencia en:Preparación de TrinityPreparación de CambridgePreparación de AptisPreparación de exámenes oficialesClases individuales y grupalesNiveles desde iniciación hasta niveles avanzadosBuscamos personas capaces de ofrecer clases dinámicas, adaptadas a las necesidades de cada alumno y orientadas a la consecución de resultados.PROFESORES/AS DE APOYO ESCOLARTambién buscamos profesores/as de refuerzo y apoyo escolar para diferentes niveles y materias, tanto del área de Ciencias como de Letras y Humanidades .CIENCIASBuscamos docentes para impartir:MatemáticasFísicaQuímicaBiologíaCiencias generalesMatemáticas y ciencias de ESO y BachilleratoAsignaturas universitarias de CienciasLETRAS Y HUMANIDADESBuscamos perfiles docentes para:Lengua CastellanaLiteraturaHistoriaFilosofíaLatínGriegoGeografíaOtras asignaturas de Letras y HumanidadesNIVELES EDUCATIVOSTrabajamos con alumnos de diferentes etapas:PrimariaESOBachilleratoUniversidadLas clases estarán orientadas al refuerzo escolar, preparación de exámenes, recuperación de asignaturas y seguimiento académico .BUSCAMOS VARIOS PERFILESNo necesitas ser especialista en todas las materias.Buscamos diferentes perfiles docentes, por lo que valoraremos especialmente tu experiencia, formación y capacidad para impartir una o varias asignaturas y niveles.Valoramos:Titulación universitaria relacionada con la materiaExperiencia docente previaCapacidad para trabajar con alumnos individuales y gruposBuenas habilidades comunicativasVocación por la enseñanzaResponsabilidad y compromisoDisponibilidad para impartir clases presenciales en LeganésCONDICIONESIncorporación: a partir de septiembreContrato: indefinidoJornada: parcial o completa, según perfil y disponibilidadSalario: según convenio colectivo aplicable¡FORMA PARTE DE NUESTRO EQUIPO!Si te apasiona la enseñanza y quieres desarrollarte dentro de un proyecto educativo en crecimiento, queremos conocerte.Lugar de trabajo: Leganés, MadridVacantes: Varios perfiles docentesÁreas: Inglés · Ciencias · Letras · Refuerzo escolar · UniversidadEnvíanos tu CV indicando las materias y niveles que puedes impartir, así como tu disponibilidad.¡Te estamos buscando!

El Departamento de Educación de la Universidad Antonio de Nebrija busca incorporar a un/a Director/a del Departamento de Educación para liderar la gestión académica de sus programas, impulsar la innovación docente y contribuir al desarrollo estratégico de una oferta educativa de referencia. Buscamos un perfil con una sólida trayectoria en el ámbito universitario, con experiencia en gestión académica, liderazgo de equipos docentes y conocimiento de los procesos de calidad de titulaciones oficiales. Una persona con visión estratégica, capacidad de coordinación y compromiso con la excelencia académica, que combine la dirección del Departamento con actividad docente e investigadora. Tu misión será: Liderar la gestión académica del Departamento de Educación, supervisando el correcto funcionamiento de los programas de Grado y Posgrado y acompañando a directores y coordinadores en el seguimiento de la actividad académica, la aplicación de normativas y la resolución de incidencias. Coordinar la gestión del profesorado, participando en la elaboración del plan docente, la planificación de la actividad académica, el seguimiento de la satisfacción docente, la coordinación de equipos, la gestión de vacantes y los procesos de evaluación del profesorado (DOCENTIA). Impulsar y supervisar los procesos de calidad de las titulaciones, participando en los procedimientos de verificación, modificación y acreditación de títulos oficiales, así como en el seguimiento de memorias e implantación de acciones de mejora. Promover proyectos de innovación docente y contribuir a la evolución de la oferta académica, fomentando la vinculación entre docencia e investigación, la colaboración con centros educativos y la mejora de la empleabilidad de los egresados. Identificar nuevas necesidades formativas y contribuir a la actualización de la oferta académica del Departamento, manteniendo una visión alineada con la evolución del ámbito educativo y las demandas sociales. Representar al Departamento en acciones de comunicación interna y externa, fortaleciendo las relaciones con otras áreas de la Universidad y con instituciones y entidades del sector educativo. Participar en los órganos de gobierno, reuniones y foros institucionales en los que sea requerido, contribuyendo al desarrollo estratégico de la Universidad. Compatibilizar las funciones de dirección con la actividad docente, impartiendo aproximadamente 18 ECTS en programas de Grado y Máster de la Facultad de Lenguas y Educación. Dirigir Trabajos Fin de Grado y Trabajos Fin de Máster, así como participar en tribunales de evaluación de los programas de la Facultad. Lo que buscamos en ti: Acreditación como Profesor Contratado Doctor y Profesor de Universidad Privada. Experiencia consolidada en gestión académica universitaria, preferiblemente como Director/a de Departamento, Director/a de Programa o en puestos de responsabilidad similares. Experiencia en procesos de verificación, modificación y acreditación de titulaciones oficiales. Experiencia docente en programas universitarios de Grado y/o Máster. Capacidad para liderar equipos, coordinar proyectos y gestionar procesos académicos. Orientación a la calidad, la innovación y la mejora continua. Será un plus si además cuentas con: Especialización en lengua inglesa y enseñanza bilingüe. Especialización en Didáctica de las Matemáticas o Ciencias Experimentales. Experiencia en docencia online y en el uso de metodologías activas de aprendizaje. Experiencia impulsando proyectos de innovación educativa y transformación docente. Trayectoria investigadora, publicaciones científicas o participación en proyectos de investigación. Capacidad para generar alianzas con instituciones educativas y otros agentes del sector. Incorporación estable a una universidad con una firme apuesta por la innovación, la calidad y la excelencia académica. La oportunidad de liderar un Departamento estratégico, contribuyendo al desarrollo de su oferta formativa y al crecimiento de sus programas. Participación activa en proyectos de innovación docente, investigación y mejora continua.Desarrollo profesional dentro de un entorno universitario colaborativo, dinámico y orientado a la excelencia. Únete a la Universidad Nebrija y lidera un proyecto académico comprometido con la formación de los profesionales que transformarán la educación del futuro. #J-18808-Ljbffr

Responsable Comercial Y De Desarrollo De Mercado ALENTA EQUIPO Valencia, valencia (comarca); provincia de valencia; comunidad valenciana, Spain Descripción del trabajo Ayudamos a compañía con sólida trayectoria en el sector cerámico, a impulsar una nueva etapa de crecimiento con el lanzamiento de su propia marca en el mercado, incorporando un/a RESPONSABLE COMERCIAL - DESARROLLO DE MARCA. Se trata de un proyecto estratégico dirigido a profesionales con experiencia consolidada en el sector. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de construir la estructura comercial, liderando simultáneamente la actividad nacional e internacional. La compañía afronta este lanzamiento con una clara vocación de expansión, trabajando mercados clave como Europa, Estados Unidos y otros mercados internacionales, en un entorno de crecimiento sostenido y visión a largo plazo. Definir e implementar la estrategia comercial de la nueva marca propia, alineada con los objetivos de crecimiento, posicionamiento y expansión internacional. Crear, liderar y desarrollar el equipo comercial a nivel internacional. Liderar la actividad comercial tanto en mercado nacional como internacional, con foco en Europa, Estados Unidos y otros mercados estratégicos. Identificar oportunidades de negocio, apertura de nuevos canales y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo. Colaborar estrechamente con otras áreas (marketing, producto, operaciones) para asegurar un lanzamiento sólido y coherente de la marca. Analizar mercados internacionales y tendencias del sector para anticipar oportunidades y reforzar la estrategia de crecimiento. Ofertas similares OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializad... 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Mostrar más Valencia, con más de 30 años de experiencia en el suministro de productos de limpieza e higiene, menaje y producto desechable para el sector profesional, especialmente hostelería, restauración, col... Mostrar más Nuestras Tiendas es el lugar donde demostramos, cara a cara, nuestro propósito.Si compartes este objetivo y tu satisfacción es conseguir que los clientes puedan dar vida a sus ideas y proyectos, es... Mostrar más Únete a nuestro equipo en Prodasva Consultoría y Gestión S.Comercial Técnico! Buscamos personas apasionadas que quieran formar parte de una empresa en crecimiento, especializada en el cumplimiento ... Mostrar más Haz despegar tu carrera en RRHH con nosotros!.En Grupo RAS España creemos en el talento joven porque trae consigo nuevas formas de ver, pensar y hacer.Por eso, te ofrecemos la oportunidad de realiz... 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DOCENTES PARA ALGECIRAS Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Enterprise Formación selecciona docentes especializados en el área de energía e hidrógeno verde para la impartición de programas técnicos en Algeciras. Buscamos profesionales con acreditación oficial, experiencia contrastada y competencia docente conforme a los requisitos establecidos para cada acción formativa. ENAE0008 – Producción, Transporte, Almacenaje y Aplicaciones del Hidrógeno Verde Nivel: 3 · Duración: 120 h Requisitos técnicos: • Titulación universitaria o técnica (Ingeniería, Arquitectura, Grado o equivalentes)., • Se recomienda experiencia en el sector de energía y agua. Competencia docente: • Formación metodológica o experiencia docente., • Certificado de Docencia FPE o acreditaciones oficiales equivalentes., • Máster Universitario de Formador de formadores u otras acreditaciones oficiales equivalentes. ENAE0045 – Operaciones de Fábrica de Electrolizadores y Cadena de Valor del Hidrógeno Verde Nivel: 2 · Duración: 500 h Requisitos técnicos: • Técnico/a Superior de Energía y Agua o Certificado Profesional nivel 3., • En ausencia de acreditación: 3 años de experiencia profesional en sectores industriales relacionados. xqziphu, • Para contenidos de PRL: formación acreditada como Técnico Superior en PRL (RD 39/1997). Competencia docente: • Experiencia docente ≥ 300 h en Energía y Agua o PRL, o acreditación oficial habilitante., • Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. Condiciones • Impartición presencial en Algeciras, • Incorporación según programación, • Contrato por horas según acción formativa, • Se precisan varios/as docentes para la impartición de distintos cursos

Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento.Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel. Lo logramos a través de soluciones de adquisición y desarrollo de talento centradas en las personas, la diversidad e inclusión, la innovación y la tecnología de vanguardia.Sobre el clienteNuestro cliente es una organización educativa especializada en formación sanitaria, en pleno proceso de crecimiento y digitalización de sus procesos académicos. Su departamento académico, ubicado en Madrid, gestiona una operativa compleja que abarca logística docente, producción de recursos formativos y plataformas de aprendizaje.Sobre el puestoBuscamos un/a Director/a de Faculty que lidere la estrategia integral de profesorado de la organización: captación, contratación, planificación, desarrollo, compromiso y retención de un claustro docente de alta calidad. Reportando al Chief Academic Officer y formando parte del Comité de Dirección del departamento académico, esta persona será responsable de:- Definir la estrategia de Faculty y el modelo de profesorado de la organización.- Desarrollar y consolidar el modelo formativo propio como referente en el sector.- Impulsar proyectos de innovación docente y metodologías de aprendizaje activo.- Liderar la captación y selección de talento docente para programas reglados y no reglados.- Fomentar relaciones de alto nivel con hospitales, universidades, colegios profesionales y sociedades científicas.- Gestionar una comunidad docente a nivel nacional, garantizando compromiso y satisfacción.- Diseñar planes de sucesión para minimizar la dependencia sobre perfiles críticos.- Diseñar la combinación óptima entre profesorado laboral y mercantil, liderando negociaciones económicas y contractuales.- Implantar políticas de contratación y compensación sostenibles, asegurando cumplimiento regulatorio.- Elaborar y gestionar el presupuesto anual del profesorado, controlando costes y optimizando recursos.- Colaborar con las áreas académicas, comerciales y operativas de la organización.RequisitosExperiencia- Mínimo 10 años de experiencia en gestión de profesorado o Faculty en universidades, escuelas de negocio, instituciones de educación superior o grupos educativos.- Experiencia demostrable implementando modelos pedagógicos y proyectos de innovación docente.- Experiencia liderando claustros docentes complejos, con distintos modelos de vinculación (laboral y/o mercantil).- Experiencia en captación, selección, contratación y fidelización de docentes de alto nivel.- Experiencia negociando condiciones económicas y contractuales con profesorado senior y expertos de reconocido prestigio.- Experiencia en planificación de capacidad docente y cobertura de programas académicos.- Experiencia gestionando presupuestos significativos asociados a profesorado y actividad docente.Formación- Titulación universitaria superior.- Valorable formación de posgrado en gestión educativa, dirección de empresas o recursos humanos.Idiomas- Español nativo o bilingüe.- Inglés profesional alto (mínimo C1).Competencias- Pensamiento estratégico y comunicación ejecutiva.- Liderazgo pedagógico y capacidad para inspirar al profesorado.- Inteligencia política y organizativa: gestión de stakeholders y negociación compleja.- Capacidad de ejecución y orientación a resultados en entornos de crecimiento acelerado.- Experiencia en entornos de transformación y crecimiento.#J-18808-Ljbffr

DOCENTES PARA HUELVA Enterprise Formación incorpora docentes especializados en las áreas de energía, hidrógeno verde y biocombustibles para la impartición de programas técnicos de alta cualificación en Huelva. ¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. Buscamos profesionales con acreditación oficial, experiencia contrastada en el sector y competencia docente conforme a los requisitos establecidos para cada acción formativa. ENAE0008 – Producción, Transporte, Almacenaje y Aplicaciones del Hidrógeno Verde Nivel: 3 · Duración: 120 h Requisitos técnicos: Titulación universitaria o técnica (Ingeniería, Arquitectura, Grado o equivalentes). Se recomienda experiencia en el sector de energía y agua. Competencia docente: Formación metodológica o experiencia docente. Certificado de Docencia FPE o acreditaciones oficiales equivalentes. Máster Universitario de Formador de formadores u otras acreditaciones oficiales equivalentes. ENAE0045 – Operaciones de Fábrica de Electrolizadores y Cadena de Valor del Hidrógeno Verde Nivel: 2 · Duración: 500 h Requisitos técnicos: Técnico/a Superior de Energía y Agua o Certificado Profesional nivel 3. En ausencia de acreditación: 3 años de experiencia profesional en sectores industriales relacionados. Para contenidos de PRL: formación acreditada como Técnico Superior en PRL (RD 39/1997). Competencia docente: Experiencia docente ≥ 300 h en Energía y Agua o PRL, o acreditación oficial habilitante. Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0009 – Operador/a de Planta de Biocombustibles 2 G Nivel: 2 · Duración: 560 h Requisitos técnicos: Técnico/a Superior de Química o Certificado Profesional nivel 3. Conocimientos sólidos en operación de plantas químicas y equipos asociados. Competencia docente: Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante. Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0010 – Especialización en la Operación de Planta de Biocombustibles 2 G Nivel: 3 · Duración: 320 h Requisitos técnicos: Titulación universitaria o técnica en ramas de Química o Industriales. xqziphu Competencia docente: Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante. Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. Condiciones Impartición presencial en Huelva Incorporación según programación Contrato por horas según acción formativa Se precisan varios/as docentes para la impartición de distintos cursos

Únete a nuestra red de docentes colaboradores En Bureau Veritas Business School estamos ampliando nuestra comunidad de expertos para participar en proyectos formativos dirigidos a grandes organizaciones nacionales e internacionales. Buscamos profesionales que quieran compartir su experiencia práctica y colaborar impartiendo formación especializada a empresas que están liderando la transformación digital, la protección de la información y la implantación de nuevas tecnologías. Áreas de especial interés ✅ Ciberseguridad Corporativa ✅ ISO 27001 ✅ ENS (Esquema Nacional de Seguridad) ✅ NIS2 ✅ DORA ✅ TISAX ✅ ISO 20000 ✅ ISO 22301 (Continuidad de Negocio) ✅ ISO 42001 (Sistemas de Gestión de Inteligencia Artificial) ✅ Inteligencia Artificial aplicada a negocio ✅ IA aplicada a PRL, Calidad, RRHH o Procesos ✅ Microsoft 365 y Seguridad ✅ Gobierno del dato y gestión de riesgos tecnológicos ✅ Auditoría y cumplimiento normativo TIC ¿A quién buscamos? Consultores/as especializados en ciberseguridad. Auditores/as de sistemas de gestión. Responsables de seguridad de la información. Profesionales TIC con experiencia práctica en implantación de proyectos. Especialistas en Inteligencia Artificial y transformación digital. Docentes o expertos con interés en transferir conocimiento. ¿Qué te ofrecemos? ✔ Colaboración flexible compatible con tu actividad profesional. ✔ Formación presencial y virtual. ✔ Proyectos in-company con clientes líderes de distintos sectores. ✔ Participación en programas nacionales e internacionales. ✔ Integración en una red de expertos de referencia. ¿Te interesa colaborar? Si tienes experiencia en alguna de estas áreas y te apasiona la formación, nos encantará conocerte. 📩 Envíanos tu CV o contacta con nosotros a través de Linked In. #Ciberseguridad #ISO27001 #ENS #NIS2 #DORA #TISAX #ISO42001 #Inteligencia Artificial #IA #Formador #Docente #Transformacion Digital #Bureau Veritas #Cybersecurity #Microsoft365 #Compliance #ISO20000 #ISO22301

Buscamos un/a Director/a de Faculty que lidere la estrategia integral de profesorado de la organización: captación, contratación, planificación, desarrollo, compromiso y retención de un claustro docente de alta calidad. Reportando al Chief Academic Officer y formando parte del Comité de Dirección del departamento académico, esta persona será responsable de:Definir la estrategia de Faculty y el modelo de profesorado de la organización.Desarrollar y consolidar el modelo formativo propio como referente en el sector.Impulsar proyectos de innovación docente y metodologías de aprendizaje activo.Liderar la captación y selección de talento docente para programas reglados y no reglados.Fomentar relaciones de alto nivel con hospitales, universidades, colegios profesionales y sociedades científicas.Gestionar una comunidad docente a nivel nacional, garantizando compromiso y satisfacción.Diseñar planes de sucesión para minimizar la dependencia sobre perfiles críticos.Diseñar la combinación óptima entre profesorado laboral y mercantil, liderando negociaciones económicas y contractuales.Implantar políticas de contratación y compensación sostenibles, asegurando cumplimiento regulatorio.Elaborar y gestionar el presupuesto anual del profesorado, controlando costes y optimizando recursos.Colaborar con las áreas académicas, comerciales y operativas de la organización.Requisitos:ExperienciaMínimo 10 años de experiencia en gestión de profesorado o Faculty en universidades, escuelas de negocio, instituciones de educación superior o grupos educativos.Experiencia demostrable implementando modelos pedagógicos y proyectos de innovación docente.Experiencia liderando claustros docentes complejos, con distintos modelos de vinculación (laboral y/o mercantil).Experiencia en captación, selección, contratación y fidelización de docentes de alto nivel.Experiencia negociando condiciones económicas y contractuales con profesorado senior y expertos de reconocido prestigio.Experiencia en planificación de capacidad docente y cobertura de programas académicos.Experiencia gestionando presupuestos significativos asociados a profesorado y actividad docente.Formación:Titulación universitaria superior.Valorable formación de posgrado en gestión educativa, dirección de empresas o recursos humanos.Idiomas:Español nativo o bilingüe.Inglés profesional alto (mínimo C1).Competencias:Pensamiento estratégico y comunicación ejecutiva.Liderazgo pedagógico y capacidad para inspirar al profesorado.Inteligencia política y organizativa: gestión de stakeholders y negociación compleja.Capacidad de ejecución y orientación a resultados en entornos de crecimiento acelerado.Experiencia en entornos de transformación y crecimiento.

DOCENTES PARA HUELVA Enterprise Formación incorpora docentes especializados en las áreas de energía, hidrógeno verde y biocombustibles para la impartición de programas técnicos de alta cualificación en Huelva. Buscamos profesionales con acreditación oficial, experiencia contrastada en el sector y competencia docente conforme a los requisitos establecidos para cada acción formativa. ENAE0008 – Producción, Transporte, Almacenaje y Aplicaciones del Hidrógeno Verde Nivel: 3 · Duración: 120 h Requisitos técnicos: • Titulación universitaria o técnica (Ingeniería, Arquitectura, Grado o equivalentes)., • Se recomienda experiencia en el sector de energía y agua. Competencia docente: • Formación metodológica o experiencia docente., • Certificado de Docencia FPE o acreditaciones oficiales equivalentes., • Máster Universitario de Formador de formadores u otras acreditaciones oficiales equivalentes. ENAE0045 – Operaciones de Fábrica de Electrolizadores y Cadena de Valor del Hidrógeno Verde Nivel: 2 · Duración: 500 h Requisitos técnicos: • Técnico/a Superior de Energía y Agua o Certificado Profesional nivel 3., • En ausencia de acreditación: 3 años de experiencia profesional en sectores industriales relacionados., • Para contenidos de PRL: formación acreditada como Técnico Superior en PRL (RD 39/1997). Competencia docente: • Experiencia docente ≥ 300 h en Energía y Agua o PRL, o acreditación oficial habilitante., • Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0009 – Operador/a de Planta de Biocombustibles 2G Nivel: 2 · Duración: 560 h Requisitos técnicos: • Técnico/a Superior de Química o Certificado Profesional nivel 3., • Conocimientos sólidos en operación de plantas químicas y equipos asociados. Competencia docente: • Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante., • Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. QUIE0010 – Especialización en la Operación de Planta de Biocombustibles 2G Nivel: 3 · Duración: 320 h Requisitos técnicos: • Titulación universitaria o técnica en ramas de Química o Industriales. Competencia docente: • Experiencia docente ≥ 300 h en Química o acreditación oficial habilitante., • Certificado SSCE0110 para docencia en grados A, B y C. Condiciones • Impartición presencial en Huelva, • Incorporación según programación, • Contrato por horas según acción formativa, • Se precisan varios/as docentes para la impartición de distintos cursos

La Facultad de Lenguas y Educación precisa incorporar a su equipo a un/a profesional para liderar la dirección académica del Máster Universitario en Procesos Educativos de Enseñanza y Aprendizaje.🛠️ Tu misión será:- Liderar la coordinación general del Máster, garantizando su correcto desarrollo académico y la calidad del programa.- Coordinar y dinamizar al equipo docente mediante reuniones periódicas de seguimiento y planificación.- Impulsar acciones de mejora continua que contribuyan a la calidad y evolución de la titulación.- Elaborar autoinformes y la documentación requerida por la Unidad Técnica de Calidad, velando por el cumplimiento de los estándares académicos y de calidad.- Realizar el seguimiento de los informes docentes y garantizar la calidad de la actividad académica.- Supervisar la calidad de los materiales docentes.- Coordinar, junto con el Departamento de Carreras Profesionales, el desarrollo de las prácticas académicas.- Supervisar la coordinación de los Trabajos Fin de Máster.- Colaborar con la Facultad en el desarrollo y crecimiento del programa, con posibilidad de ampliar la dedicación mediante actividad docente.✅ Lo que buscamos en ti:- Doctorado y acreditación o estar en proceso de acreditación.- Experiencia en gestión académica y coordinación de titulaciones universitarias.- Experiencia en procesos de calidad y mejora continua en el ámbito universitario.- Experiencia docente universitaria, especialmente en modalidad virtual.- Capacidad de liderazgo, organización y coordinación de equipos docentes.- Habilidades de planificación, comunicación y orientación a la excelencia académica.🔝 Será un plus si además cuentas con:- Experiencia previa en la dirección o coordinación de másteres universitarios oficiales.- Trayectoria investigadora en innovación educativa, procesos de enseñanza-aprendizaje o áreas afines.- Participación en procesos de verificación, seguimiento o acreditación de titulaciones oficiales.- Publicaciones científicas, proyectos de investigación o participación en congresos relacionados con la educación.- Experiencia en metodologías activas e innovación docente.🎓 ¿Qué te ofrecemos?:- Un proyecto con impacto directo en la calidad académica y en la formación de profesionales de la educación.- Una dedicación de 15 horas semanales, con horario flexible según las necesidades de la docencia, combinando actividad presencial y online.- Oportunidades reales de desarrollo profesional y liderazgo académico.- Un entorno de trabajo colaborativo, en un campus en constante crecimiento e innovación.Únete a nuestro equipo y lidera un proyecto académico especializado en los procesos educativos de enseñanza y aprendizaje, comprometido con la innovación, la excelencia y la mejora continua.

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Oportunidades Temporales para Profesores - EspañaInspired Educationes el principal grupo global de colegios premium, con un portafolio de 121 colegios privados de alta calidad en 6 continentes que aplican prácticas educativas contrastadas de todo el mundo, garantizando que más de 95.000 alumnos reciban una experiencia de aprendizaje de nivel internacional desde Infantil hasta Year 13.En 28 países, los colegios Inspired se desarrollan de forma individual y están profundamente arraigados en las culturas vibrantes de sus respectivas ubicaciones. En conjunto, forman una familia internacional de colegios que impulsa el desarrollo académico y personal de cada estudiante en un entorno de aprendizaje progresivo, dinámico e innovador.Al unirte a nuestro equipo, reconocido con premios y formado por más de 13.000 empleados, podrás trabajar en instalaciones de última generación junto a educadores y líderes de renombre internacional, en algunos de los lugares más deseables del mundo. Invertimos de forma significativa en nuestros profesionales, que disfrutan de formación y desarrollo líderes en el sector, excepcionales oportunidades de carrera y movilidad dentro de nuestro grupo.¿Eres profesor/a y buscas oportunidades docentes flexibles y temporales?Estamos creando una red de profesores con talento en toda España que estén interesados en colaborar con nuestros colegios para cubrir necesidades docentes temporales y sustituciones a lo largo del curso académico.Las oportunidades pueden variar desde sustituciones de unos días hasta asignaciones temporales de mayor duración, en distintos colegios, ubicaciones, materias y etapas educativas, en función de tu experiencia y disponibilidad.Nos gustaría conocer profesores que:- Estén interesados en oportunidades docentes flexibles o de corta duración- Tengan disponibilidad para cubrir ausencias durante unos días, semanas o periodos más largos- Estén abiertos a oportunidades en una o varias ubicaciones en España- Tengan experiencia en diferentes materias, etapas educativas o currículos- Estén entre puestos permanentes, se hayan jubilado recientemente o simplemente estén interesados en la docencia temporal- Puedan estar interesados en explorar oportunidades permanentes en el futuroUna vez que te inscribas, conoceremos mejor tu experiencia, disponibilidad, ubicaciones de interés, materias y otra información relevante.Mantendremos tus datos en nuestra red de profesores y nos pondremos en contacto contigo cuando surjan oportunidades que encajen con tu perfil y disponibilidad.Si te interesan las oportunidades de docencia temporal y sustituciones en nuestros colegios en España, nos encantará conocerte.#J-18808-Ljbffr

🚧 Buscamos Formadores de PRL y Seguridad Industrial en toda España ¿Tienes experiencia impartiendo formación práctica de prevención? En Bureau Veritas estamos ampliando nuestra red de docentes para proyectos nacionales. Áreas prioritarias ✅ Trabajos en altura ✅ Riesgo eléctrico RD 614/2001 ✅ Espacios confinados ✅ Operador de calderas ✅ Equipos a presión ✅ APQ ✅ LOTO ✅ Carretillas y PEMP ✅ Extinción de incendios y emergencias Perfil buscado Técnico Superior en PRL. Ingenieros/as de especialidades industriales. Bomberos e instructores de emergencias. Profesionales con experiencia real en campo. Ubicaciones prioritarias 📍 Madrid 📍 Andalucía 📍 País Vasco 📍 Cataluña 📍 Comunidad Valenciana Valoraremos especialmente Experiencia impartiendo formación práctica. Certificaciones sectoriales. Disponibilidad para desplazamientos puntuales. 📩 ¿Quieres colaborar con nosotros como docente externo? Envíanos tu CV. #PRL #Seguridad Industrial #Prevención #Riesgo Eléctrico #Trabajos En Altura #LOTO #Bomberos #Formador #Bureau Veritas