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¡Es muy gratificante trabajar en una empresa en la que TÚ marcas la diferencia! Si te apasiona un sector en continua evolución como el de la tecnología de la información y disfrutas trabajando en un entorno dinámico, avanzado y de colaboración, TD SYNNEX es la empresa perfecta para ti. ¡Únete a nuestro equipo para conectar el mundo con la potencia de la tecnología! TD SYNNEX es uno de los mayores distribuidores mundiales de productos, servicios y soluciones tecnológicas. Su avanzada capacidad de logística y servicios de valor añadido permiten a 115,000 resellers dar soporte de manera eficiente y rentable a las diversas necesidades tecnológicas de los usuarios finales en más de 100 países. TD SYNNEX generó $ 27.7 mil millones en ventas netas el año fiscal que finalizó el 31 de enero de 2015. Ocupa el puesto número 64 en Fortune 500® y es una de las "Compañías más admiradas del mundo" de Fortune. Empresas como Microsoft, HP, Apple, Cisco, Samsung y cientos de otras dependen de TD SYNNEX para llevar muchos de sus productos al mercado. Sin una función de distribución, respaldada por una amplia gama de servicios técnicos y de soporte comercial, muchos productos que utilizas nunca llegarían al mercado, y es probable que el hardware y el software en tu hogar u oficina hayan pasado por nuestros almacenes hasta estar en el mercado. Para la ampliación de nuestro equipo en Madrid, buscamos un Field Sales Executive para dar apoyo al equipo y que trabaje para la consecución de los objetivos de ventas y de margen marcados, colaborando muy de cerca con el fabricante, dentro de la unidad de negocio correspondiente. Como parte del equipo, este será tu impacto: • Desarrollar e impulsar el negocio en cuentas estratégicas como Ejecutivo de Ventas de Campo., • Detectar nuevas oportunidades comerciales en el entorno IT., • Colaborar estrechamente con fabricantes e internal sales para ofrecer soluciones a medida., • Presentar propuestas de valor y liderar el ciclo de venta hasta el cierre., • Asegurar el cumplimiento de objetivos de venta y margen., • Promocionar nuestros servicios digitales (e-business) y de valor añadido. Esto es lo que buscamos en ti: • Experiencia en ventas B2B en el sector tecnológico (fabricante, partner o distribuidor)., • Buen conocimiento del modelo de canal IT, especialmente en soluciones IT., • Disponibilidad para visitar presencialmente a los fabricantes y partners., • Perfil orientado a resultados, con enfoque consultivo y habilidades de negociación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborativa., • Nivel alto de español e inglés., • Dominio de Microsoft Office (Excel, Outlook, Word). Te ofrecemos todo esto: • Seguro médico y de vida privado integral para que estés siempre cubierto., • Modelo de trabajo híbrido., • ️ Beneficios salariales personalizados que cubren transporte, comidas, formación y necesidades de cuidado infantil., • ️♂️ Tarifas especiales en gimnasios a través de Wellhub., • ⚕️ Fisioterapeuta en la oficina., • ♀️ Apoyo a la salud mental, incluyendo terapia online con LEAD y programas de bienestar a través de Wellhub (iFeel, Calm...), • Jornada reducida los viernes y durante el verano (julio y agosto)., • Oportunidades de aprendizaje: Acceso a una plataforma de formación completa para apoyar tu desarrollo profesional., • Un ambiente global: Únete a un entorno multicultural y diverso, lleno de oportunidades de crecimiento y colaboración., • Excelencia certificada en el lugar de trabajo: Trabaja en una empresa certificada como Great Place to Work, donde valoramos de verdad el equilibrio entre vida personal y profesional. #LI-MM1 Key Skills What's In It For You? • Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle., • Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses., • Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program., • Diversity, Equity & Inclusion: It's not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities., • Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program., • Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives. Don't meet every single requirement? Apply anyway. At TD SYNNEX, we're proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you're excited about working for our company and believe you're a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we're looking for!

Como sabemos que el servicio al cliente es el corazón de lo que hacemos, nos encontramos en búsqueda de un/a Technical Support Specialist (Hearing HealthCare). Esta persona será la voz y el rostro de nuestras marcas, proporcionando asistencia técnica audiológica a nuestros clientes a través del uso de herramientas digitales que centralizan los diversos canales de comunicación (teléfono, correo electrónico y chat), implementando soluciones innovadoras y garantizando que las interacciones con los/as clientes/as sean memorables. 📍 Ubicación: Alcobendas 🎯 En concreto, las funciones del puesto son las siguientes: • Atender y resolver consultas e incidencias técnicas audiológicas de manera eficiente y efectiva, asegurando que cada cliente se sienta valorado y escuchado., • Mantener altos estándares de calidad en el soporte técnico, garantizando la máxima satisfacción del cliente., • Asesorar a los clientes en la resolución de problemas técnicos, conectividad y uso adecuado de los productos de audiología., • Colaborar estrechamente con otros equipos (Logística y Customer Service) para asegurar la satisfacción del cliente., • Proporcionar información clara y precisa sobre reparaciones, actualizaciones de software y consultas técnicas., • Cumplir con el código ético de la empresa, demostrando integridad y profesionalismo., • Apoyar en tareas propias del equipo de soporte técnico., • Colaborar con el Technical Support Coordinator en la implementación de políticas y procesos alineados a la transformación digital., • Mantener registros detallados de las interacciones y gestionar la base de datos con integridad., • Ofrecer orientación sobre uso y mantenimiento de productos, conectividad informática y nuevas tecnologías., • Participar en la mejora continua de procesos y en la implementación de nuevas soluciones. ✅Requisitos: • Estudios en Audiología., • Experiencia mínima de 5 años en atención al cliente, con habilidades comunicativas y escucha activa., • Conocimiento de productos y servicios de audiología., • Amplios conocimientos informáticos y familiaridad con sistemas de gestión de servicio (Service Cloud)., • Experiencia en CRM y conocimientos deseables en ERP Financieros – Ventas (MS AX – Salesforce). ✅Habilidades clave: • Habilidades prácticas en resolución de problemas audiológicos e informáticos., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas y Microsoft 365., • Conocimientos en microinformática y resolución de incidencias de Windows (hardware y software)., • Se valorará inglés y certificación HIMSA (base de datos Noah)., • Orientación al cliente y vocación de servicio., • Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental., • Empatía y comunicación efectiva (oral y escrita)., • Proactividad, iniciativa y compromiso con la mejora continua., • Excelentes habilidades organizativas y multitarea., • Adaptabilidad a nuevas herramientas y tecnologías., • Asertividad y gestión de conflictos. 🤝 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Centro de trabajo en Alcobendas, • Teletrabajo 1,5 días a la semana, • Horario: L-J de 9:00 a 18:00 | V de 8:00 a 15:00, • Formar parte de una empresa internacional con propósito: mejorar la calidad de vida de las personas., • Un entorno colaborativo, estable y con oportunidades de desarrollo. ¿Por qué Demant? Porque creemos en el poder de la comunicación para transformar experiencias. Aquí tendrás la oportunidad de crecer, innovar y dejar huella. 📩 ¿Te interesa? ¡Queremos conocerte!

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Aquitecto/a de Soluciones con al menos 5 años de experiencia desempeñando las funciones similares, para uno de nuestros proyectos internacionales de referencia dentro del sector bancario/financiero. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Formación y experiencia • Formación en Ingeniería de Software o cualquier título equivalente en Ciencias de la Computación., • Más de 6 años de experiencia como Arquitecto/a de Soluciones: Definición y diseño de arquitecturas de soluciones complejas de software y liderazgo técnico., • Más de 3 años de experiencia en gestión de requisitos. Habilidades técnicas: • Experiencia en el diseño de arquitecturas complejas de soluciones de software alineadas con los estándares de seguridad y políticas., • Capacidad para tomar decisiones y ser responsable de la arquitectura global de la solución y su viabilidad., • Buen conocimiento y comprensión de la arquitectura de microservicios, programación reactiva y servicios contenedorizados., • Experiencia con UML y herramientas de modelado, como Enterprise Architect/ MBSE., • Dominio en la recopilación de requisitos, técnicas de documentación y herramientas de gestión de requisitos (por ejemplo: JIRA con EaseRequirements/R4J), • Capacidad para liderar talleres con interesados para aclarar requisitos y alcance, así como reuniones técnicas y revisiones entre pares., • Capacidad para comprender rápidamente el sistema/solución y cómo funciona., • Conocimiento de metodologías y marcos ágiles como Scrum o Kanban., • Fluidez en inglés (≥ B2) es obligatorio. Funciones: • Actuar como interfaz técnica principal con el cliente., • Formalizar los requisitos a nivel de solución y asignar los elementos (componentes) de la solución, incluyendo la justificación de las decisiones tomadas., • Diseñar la arquitectura general de la solución, basada en tecnologías maduras, necesidades del cliente y restricciones regulatorias, normas, identificando riesgos técnicos y planes de mitigación definidos. Validarlo con la alta dirección., • Asegurar la viabilidad de la solución en términos de arquitectura y madurez tecnológica respecto a los requisitos contractuales de la solución, la coherencia de la solución con la política del producto respecto al coste (diseñar para el coste)., • Realizar y liderar evaluaciones de viabilidad y comparar opciones técnicas utilizando estudios avanzados, simulaciones, maquetas, PoCs y prototipos para identificar la mejor solución para el proyecto o la licitación., • Apoyar a los equipos de licitación y proyecto para entender el contexto y las necesidades del cliente., • Traducir las necesidades del negocio en requisitos funcionales claros y detallados, así como en especificaciones., • Ayudar en la creación de casos de uso, historias de usuario y criterios de aceptación., • Apoyar las pruebas de aceptación por parte del usuario (UAT) y validar las soluciones en relación con los requisitos., • Organizar reuniones técnicas y revisiones entre pares con Arquitectos/as, los/las Gerentes de Ingeniería de Soluciones y otros/otras interesados para realizar la evaluación técnica de la solución y validar las decisiones técnicas., • Definir y asignar las especificaciones de interfaz entre subsistemas o sistemas del cliente., • Ser la persona responsable del diseño de la arquitectura y todas las decisiones relacionadas con las elecciones técnicas basadas en los requisitos del proyecto., • Arbitrar las decisiones técnicas de alto nivel según diferentes criterios como seguridad, rendimiento, restricciones del entorno, coste y plazo., • Preparar la estrategia de decisión para el proyecto y la alta dirección., • Contribuir a la creación y mantenimiento de la documentación de referencia, como Especificaciones de Requisitos del Sistema, Especificaciones de Interfaces y Documentación de Arquitectura del Sistema., • Demostrar la solución al cliente. Deseable: • Experiencia en proyectos de Frontera y Viajes: Sistema de Gestión de Fronteras, Control Automático de Fronteras o similar., • Conocimiento a nivel alto de integración de dispositivos de hardware., • Conocimientos de redes y seguridad., • Experiencia con tecnologías biométricas., • Conocimiento en el despliegue de soluciones en la nube. Habilidades interpersonales: • Excelentes habilidades de comunicación con el cliente y experiencia en colaboración fácil con equipos multisede y transversales., • Ser reconocido como un jugador de equipo y disfrutar del trabajo colaborativo., • Ser ingenioso y tener habilidades analíticas y de pensamiento crítico., • Ser riguroso y lógico. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

En K-LAGAN, somos una compañía internacional líder en soluciones tecnológicas estratégicas. Nos especializamos en servicios de ingeniería, tecnología y proyectos de I+D, y estamos comprometidos con el desarrollo tanto profesional como personal de todos nuestros colaboradores. Fomentamos un ambiente inclusivo y diverso, donde cada talento tiene la oportunidad de crecer y contribuir a proyectos desafiantes. ¿Qué harás en este rol? Te incorporarás al equipo de Ingeniería de Software Embebido, participando en el diseño y definición de la arquitectura de software para sistemas embebidos complejos en el sector industrial. Tu labor se centrará en la conceptualización, modelado y documentación del software mediante herramientas UML, garantizando que la arquitectura cumpla los requisitos funcionales, de seguridad y rendimiento establecidos. Responsabilidades • Definir, documentar y mantener la arquitectura de software para sistemas embebidos en C++., • Modelar y diseñar el software utilizando herramientas UML (Enterprise Architect, IBM Rhapsody o similares)., • Asegurar la trazabilidad entre requisitos, diseño e implementación dentro del modelo en V del ciclo de desarrollo., • Colaborar con los equipos de sistemas, desarrollo y validación para garantizar coherencia y cumplimiento técnico., • Participar en revisiones técnicas y ofrecer soporte al equipo de desarrollo durante la implementación., • Mantener la documentación arquitectónica actualizada durante todo el ciclo de vida del producto. Lo que buscamos en ti Imprescindible: ✔ Experiencia en arquitectura y diseño de software embebido. ✔ Conocimientos sólidos de C++ (nivel arquitectónico, no necesariamente desarrollo directo). ✔ Dominio de herramientas y metodologías de diseño UML. ✔ Experiencia en proyectos con modelo en V o similares. ✔ Nivel de inglés técnico. Además, se valorará positivamente: • Experiencia en sistemas críticos o industriales (ferroviario, automoción, aeroespacial, etc.)., • Conocimientos de RTOS, comunicación entre componentes y gestión de requisitos (DOORS, Polarion…)., • Familiaridad con hardware embebido y pruebas de integración. 🔍 Proceso de selección: • Entrevista inicial., • Entrevista técnica., • Entrevista final. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: 100% presencial en Alcobendas. 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¿Listo/a para este nuevo desafío? ¡Aplica ahora y únete a nuestro equipo de profesionales innovadores en el desarrollo de software embebido!

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Back-End Engineer Freelance (6 meses) para participar en el desarrollo de soluciones críticas para la automatización industrial. ¿Qué harás? • Desarrollar y mantener librerías y servicios backend utilizando Java 17 y Spring Boot 3 dentro de una arquitectura de microservicios., • Diseñar e implementar aplicaciones Java genéricas y críticas para la automatización industrial., • Garantizar la integración óptima con otras capas (UI, dispositivos hardware, servidor en la nube)., • Aplicar prácticas excepcionales de ingeniería de software, manteniendo altos estándares de diseño y calidad de código., • Implementar pruebas automatizadas (unitarias, de componentes, de integración)., • Trabajar en el empaquetado y despliegue automatizado del software., • Contribuir con ideas de innovación, prototipos y especificaciones funcionales y de diseño., • Aplicar metodologías ágiles durante todo el proceso de desarrollo. Requisitos • Experiencia demostrada en Java SE, Spring Boot, arquitectura de microservicios., • Conocimiento de patrones y buenas prácticas para código limpio y de calidad., • Experiencia en Spark Jobs, Hadoop y tecnologías Parquet., • Control de versiones con Git., • Dominio de pruebas de software: unitarias, E2E y automatizadas., • Programación funcional o reactiva., • Deseable: experiencia con Docker, HTTP/2, gRPC, Protobuf., • Bases de datos relacionales: PostgreSQL, Oracle., • Familiaridad con entornos Linux, scripting en shell y empaquetado de software., • Inglés fluido (imprescindible)., • Experiencia en metodologías ágiles (Scrum). ¿Qué ofrecemos? • Contrato mercantil (Freelance)., • Ubicación: Madrid, • Duración del contrato: 6 meses (posible prórroga) Estamos esperando perfiles apasionados por la tecnología y que quieran enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más.

Buscamos para nuestra Oficina Técnica de Producto un perfil con conocimientos en mecánica y dominio del Programa Solidwords. Buscamos perfiles dinámicos y apasionados del diseño mecánico y la innovación, aportando ideas y soluciones. Quienes Somos NÜO Planet () es una ingeniería y fabricante de soluciones de Seguridad y Sistemas de Control de Acceso más potentes e intuitivos del mercado, en los que el hardware y el software se fusionan a la perfección en una solución única que garantiza la seguridad de algunas de las empresas más exigentes. Con 40 años de experiencia, trabajarás con una gama de soluciones a la vanguardia tecnológica y en evolución continua. Tareas: • Dibujo mecánico en Solidworks., • Desarrollo al detalle de componentes y planos de despiece para la fabricación de prototipos mecanizados y moldes., • Conocimiento de dispositivos de accionamiento y transmisión, piezas dinámicas con movimiento., • Dominio de Solidworks, • Incorporación inmediata., • Contratación estable y desarrollo profesional en una empresa con gran solidez y trayectoria.

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Back-End Engineer Freelance (6 meses) para participar en el desarrollo de soluciones críticas para la automatización industrial. ¿Qué harás? Desarrollar y mantener librerías y servicios backend utilizando Java 17 y Spring Boot 3 dentro de una arquitectura de microservicios. Diseñar e implementar aplicaciones Java genéricas y críticas para la automatización industrial. Garantizar la integración óptima con otras capas (UI, dispositivos hardware, servidor en la nube). Aplicar prácticas excepcionales de ingeniería de software, manteniendo altos estándares de diseño y calidad de código. Implementar pruebas automatizadas (unitarias, de componentes, de integración). Trabajar en el empaquetado y despliegue automatizado del software. Contribuir con ideas de innovación, prototipos y especificaciones funcionales y de diseño. Aplicar metodologías ágiles durante todo el proceso de desarrollo. Requisitos Experiencia demostrada en Java SE , Spring Boot , arquitectura de microservicios. Conocimiento de patrones y buenas prácticas para código limpio y de calidad. Experiencia en Spark Jobs , Hadoop y tecnologías Parquet . Control de versiones con Git . Dominio de pruebas de software: unitarias, E2E y automatizadas. Programación funcional o reactiva. Deseable: experiencia con Docker , , gRPC , Protobuf . Bases de datos relacionales: PostgreSQL , Oracle . Familiaridad con entornos Linux , scripting en shell y empaquetado de software. Inglés fluido (imprescindible). Experiencia en metodologías ágiles (Scrum). ¿Qué ofrecemos? Contrato mercantil (Freelance) . Ubicación: Madrid Duración del contrato: 6 meses (posible prórroga) Estamos esperando perfiles apasionados por la tecnología y que quieran enfrentarse a un nuevo reto . Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más.

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Back-End Engineer Freelance (6 meses) para participar en el desarrollo de soluciones críticas para la automatización industrial. ¿Qué harás? Desarrollar y mantener librerías y servicios backend utilizando Java 17 y Spring Boot 3 dentro de una arquitectura de microservicios. Diseñar e implementar aplicaciones Java genéricas y críticas para la automatización industrial. Garantizar la integración óptima con otras capas (UI, dispositivos hardware, servidor en la nube). Aplicar prácticas excepcionales de ingeniería de software, manteniendo altos estándares de diseño y calidad de código. Implementar pruebas automatizadas (unitarias, de componentes, de integración). Trabajar en el empaquetado y despliegue automatizado del software. Contribuir con ideas de innovación, prototipos y especificaciones funcionales y de diseño. Aplicar metodologías ágiles durante todo el proceso de desarrollo. Requisitos Experiencia demostrada en Java SE , Spring Boot , arquitectura de microservicios. Conocimiento de patrones y buenas prácticas para código limpio y de calidad. Experiencia en Spark Jobs , Hadoop y tecnologías Parquet . Control de versiones con Git . Dominio de pruebas de software: unitarias, E2E y automatizadas. Programación funcional o reactiva. Deseable: experiencia con Docker , , gRPC , Protobuf . Bases de datos relacionales: PostgreSQL , Oracle . Familiaridad con entornos Linux , scripting en shell y empaquetado de software. Inglés fluido (imprescindible). Experiencia en metodologías ágiles (Scrum). ¿Qué ofrecemos? Contrato mercantil (Freelance) . Ubicación: Madrid Duración del contrato: 6 meses (posible prórroga) Estamos esperando perfiles apasionados por la tecnología y que quieran enfrentarse a un nuevo reto . Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. En la actualidad, estamos buscando Profesionales Técnico/a Soporte Workplace (She/He/They): Profesional con experiencia práctica en Nexthink y herramientas de monitorización, capaz de analizar métricas, alertas y logs para anticipar problemas de rendimiento, disponibilidad o seguridad. Especialista en root cause analysis, propuestas de mejora y documentación técnica. Domina la configuración y mantenimiento de plataformas de monitorización, su integración con otros sistemas y la garantía de calidad del servicio. Gestiona y resuelve incidencias N3 en entornos de infraestructura y sistemas, colaborando con el equipo de Arquitectura en la definición e implementación de proyectos de innovación. Conocimientos transversales en M365, iOS, Android, Azure, Intune y Entra ID, además de experiencia trabajando con ServiceNow. Inglés B2, orientado a documentación y soporte técnico internacional. Responsabilidades adicionales: Realizar mantenimiento y soporte práctico a nivel de puesto de trabajo, incluyendo resolución de incidencias de hardware y software, instalación y actualización de software, actividades de backup y restauración, y mitigación de vulnerabilidades. Mantener el enfoque en la seguridad de la información, cumpliendo requisitos de compliance, políticas internas y buenas prácticas del sector. Dar soporte y formación a usuarios finales para mejorar la comprensión y uso del software corporativo. Administrar políticas de seguridad de dominio: creación de cuentas, asignación de permisos de acceso y ubicación en OUs. Instalar y dar soporte a la infraestructura de oficinas remotas. Ejecutar otras tareas necesarias para la continuidad y calidad del servicio. Modalidad: Híbrido (60-40) En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨ Solidarios y comprometidos : Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Estamos buscando un Head of Engineering / Chief of Hardware para una start up en pleno crecimiento con un proyecto innovador, tecnológico e integrador en el sector médico. Misión: Convertir brief + PoC en producto escalable y fabricable, gestionando NPI (New Product Introduction — Introducción de Nuevo Producto), DfX (Design for X — Diseño para “X”), EVT/DVT/PVT (Engineering/Design/Production Validation Test — Validación de Ingeniería/Diseño/Producción) e industrialización hasta ramp-up, con foco en dispositivo médico. Responsabilidades: Arquitectura y plan de NPI: derivar requisitos de ingeniería desde el brief; definir arquitectura mecánica/eléctrica; planificar EVT → DVT → PVT con gates claros. Industrialización & DfX: aplicar DFM/DFA/DFT/DFR (Design for Manufacturability / Assembly / Testability / Reliability — Diseño para Fabricación / Ensamblaje / Testabilidad / Fiabilidad); definir jigs/fixtures, criterios de aceptación, EOL (End-of-Line — Pruebas de fin de línea) y ATE (Automated Test Equipment — Equipos de Test Automatizados). Diseño mecánico de precisión (hands-on oversight): revisión CAD, toleranciado, polímeros e inyección, micromecanizado, sellados; soporte a prototipado y transición a tooling. Integración electrónica: revisión de esquemáticos / PCB, power / BMS (Battery Management System — Sistema de Gestión de Batería), sensores / actuadores, RF (Radio Frequency — Radiofrecuencia) (p. ej., BLE), integridad de señal y EMC / EMI (Electromagnetic Compatibility / Interference — Compatibilidad / Interferencia Electromagnética). Calidad y regulación (en colaboración): trabajar con QA/RA (Quality Assurance / Regulatory Affairs — Calidad / Asuntos Regulatorios) para MDR clase IIa y preparación FDA; coordinar estándares como ISO 13485, ISO 14971, IEC 60601/62366 e ISO 10993 cuando aplique. Supply chain: selección y gestión de EMS/ODM (Electronics Manufacturing Services/Original Design Manufacturer) y proveedores; control de BOM (Bill of Materials — Lista de Materiales), VAVE (Value Analysis/Value Engineering), obsolescencias y alternativos. Cambios y trazabilidad: establecer ECR/ECO (Engineering Change Request/Order), control documental y de configuración; coordinación con Operaciones y Fabricación. Interfaz transversal: colaboración día a día con CPO / Design (requisitos), CSW / Software (integración, herramientas, OTA), y Operaciones/Fabricación (transferencia y ramp-up). Requisitos indispensables: 8+ años en desarrollo de productos electrónicos y 5+ años liderando equipos de ingeniería de hardware. Haber lanzado ≥2 productos desde prototipo hasta producción en serie, con responsabilidad real sobre tiempo / coste / calidad. Dominio de NPI, DfX y transferencia a fabricación; definición y automatización de EOL/ATE. Base sólida en diseño mecánico (CAD, tolerancias, plásticos / inyección, micromecanizado) y capacidad para coordinarse con electrónica / FW (Firmware — Microprograma) (lectura de esquemas, logs, drivers, requisitos de test) para bring-up y validación. Conocimiento de cumplimiento CE (Conformité Européenne), FCC (Federal Communications Commission) y RED (Radio Equipment Directive — Directiva de Equipos Radio); experiencia en EMC/EMI. Español e inglés profesionales; comunicación escrita excelente para especificaciones y reportes. Valorable (no imprescindible): FW (Firmware) en profundidad: RTOS (Real-Time Operating System — Sistema Operativo en Tiempo Real), drivers, BLE (Bluetooth Low Energy — Bluetooth de bajo consumo), OTA (Over-The-Air — Actualizaciones remotas), HIL (Hardware-in-the-Loop — Hardware en el bucle) y automatización de pruebas. DSP (Digital Signal Processing — Procesado Digital de Señal) para conducción ósea y micrófono (calibración, filtrado, beamforming básico), y sensor-fusion (p. ej., Kalman para IMU — Inertial Measurement Unit — Unidad de Medida Inercial). Experiencia previa en dispositivos médicos clase IIa bajo MDR y preparación/registro con FDA. DVP&R (Design Verification Plan & Report — Plan y Reporte de Verificación de Diseño), DFMEA/PFMEA (Design/Process Failure Mode & Effects Analysis — Análisis de Modos y Efectos de Falla de Diseño/Proceso), HALT/HASS (Highly Accelerated Life Test/Stress Screening — Ensayo de Vida/Cribado de Esfuerzos Acelerados). Experiencia demostrable en impresión 3D SLA/LCD (DLP): elección de resinas (ideal biocompatibles), parametrizado, soportes, post-proceso y control dimensional; integración de piezas impresas en conjuntos funcionales. Autonomía end-to-end: historial de definir arquitectura, equipo y procesos desde brief/PoC hasta producción en entornos de alto crecimiento, manteniendo propiedad (“su parcela”) y autonomía siempre que se cumplan los requisitos del producto, los criterios de calidad/seguridad y los compromisos de plazo/coste acordados con CPO.

En Checkpoint Systems estamos desplegando un equipo para dar soporte técnico remoto a nuestros principales clientes. Buscamos incorporar una posición de Técnico Servicio Remoto para dar servicio desde España a nivel global, se requiere de manera indispensable un buen nivel de alemán . Nuestra central europea se encuentra en Terrassa (Barcelona), si tu residencia no se encuentra cerca de nuestra ubicación valoramos también el trabajo 100% en remoto. La función principal es brindar soporte técnico remoto especializado y mantenimiento a sistemas instalados a nivel mundial, garantizando su funcionamiento óptimo mediante la supervisión proactiva del rendimiento, el diagnóstico de problemas con las herramientas de análisis de datos disponibles y la ejecución de acciones correctivas de forma remota. El puesto requiere disponibilidad para un horario flexible, incluyendo turnos de fin de semana. Objetivos y principales responsabilidades: Recibir, gestionar y documentar solicitudes de mantenimiento remoto utilizando los sistemas designados de tickets de soporte de cara al cliente y las herramientas/metodologías internas de seguimiento. Mantener registros claros, organizados y actualizados del trabajo en curso, acciones realizadas, estado del sistema y resoluciones. Supervisar proactivamente el estado del sistema utilizando las herramientas de análisis disponibles; aprovechar el conocimiento profundo del sistema para diagnosticar causas raíz, solucionar problemas e implementar soluciones remotas, incluidas ajustes de configuración. Identificar y gestionar las escalaciones que requieran intervención in situ cuando no sea posible una resolución remota. Colaborar y proporcionar orientación y soporte técnico a los técnicos de campo cuando sea necesario. Contribuir con información técnica relevante y actualizaciones de estado para las reuniones regulares con clientes. Utilizar herramientas de conexión remota y demostrar dominio de interfaces de línea de comandos relevantes (por ejemplo, comandos básicos de Linux, Python…). Cumplir con los requisitos de servicio fuera del horario de oficina estándar, incluida la participación en turnos de fin de semana según programación. Formación, experiencia y conocimientos: Titulación técnica intermedia o avanzada, o experiencia equivalente en Electrónica, TI, Redes o un campo técnico relacionado. Experiencia en soporte técnico, monitoreo de sistemas o funciones de mantenimiento remoto. Capacitación práctica en la resolución de problemas técnicos de clientes, principalmente a través de sistemas de tickets de soporte u otros métodos de comunicación estructurada. Experiencia con plataformas de gestión de servicios de TI / sistemas de tickets de soporte y herramientas internas de gestión de tareas/registros. Sólidas habilidades de resolución de problemas técnicos y solución remota en sistemas integrados de hardware/software. Sólido dominio en el análisis de datos y en la interpretación de reportes técnicos. Familiaridad con metodologías de acceso remoto (por ejemplo, SSH, Jump Servers) y conceptos/herramientas de monitoreo de sistemas. Idiomas: ~ Alemán e inglés nivel alto, se valorará el conocimiento de otros idiomas. Competencias: Excelentes habilidades de comunicación tanto oral como escrita. Fuertes habilidades organizativas con capacidad para gestionar prioridades de manera eficaz y hacer seguimiento de tareas en curso. Enfoque orientado al cliente con experiencia en el manejo profesional de escalaciones técnicas. Dominio del software estándar de oficina (Microsoft Office Suite). Alta capacidad para resolver incidentes y habilidad para trabajar de manera autónoma. Qué ofrecemos: Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos. Paquete salarial atractivo y competitivo. Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

En Checkpoint Systems estamos desplegando un equipo para dar soporte técnico remoto a nuestros principales clientes. Buscamos incorporar una posición de Técnico Servicio Remoto para dar servicio desde España a nivel global, se requiere de manera indispensable un buen nivel de alemán . Nuestra central europea se encuentra en Terrassa (Barcelona), si tu residencia no se encuentra cerca de nuestra ubicación valoramos también el trabajo 100% en remoto. La función principal es brindar soporte técnico remoto especializado y mantenimiento a sistemas instalados a nivel mundial, garantizando su funcionamiento óptimo mediante la supervisión proactiva del rendimiento, el diagnóstico de problemas con las herramientas de análisis de datos disponibles y la ejecución de acciones correctivas de forma remota. El puesto requiere disponibilidad para un horario flexible, incluyendo turnos de fin de semana. Objetivos y principales responsabilidades: Recibir, gestionar y documentar solicitudes de mantenimiento remoto utilizando los sistemas designados de tickets de soporte de cara al cliente y las herramientas/metodologías internas de seguimiento. Mantener registros claros, organizados y actualizados del trabajo en curso, acciones realizadas, estado del sistema y resoluciones. Supervisar proactivamente el estado del sistema utilizando las herramientas de análisis disponibles; aprovechar el conocimiento profundo del sistema para diagnosticar causas raíz, solucionar problemas e implementar soluciones remotas, incluidas ajustes de configuración. Identificar y gestionar las escalaciones que requieran intervención in situ cuando no sea posible una resolución remota. Colaborar y proporcionar orientación y soporte técnico a los técnicos de campo cuando sea necesario. Contribuir con información técnica relevante y actualizaciones de estado para las reuniones regulares con clientes. Utilizar herramientas de conexión remota y demostrar dominio de interfaces de línea de comandos relevantes (por ejemplo, comandos básicos de Linux, Python…). Cumplir con los requisitos de servicio fuera del horario de oficina estándar, incluida la participación en turnos de fin de semana según programación. Formación, experiencia y conocimientos: Titulación técnica intermedia o avanzada, o experiencia equivalente en Electrónica, TI, Redes o un campo técnico relacionado. Experiencia en soporte técnico, monitoreo de sistemas o funciones de mantenimiento remoto. Capacitación práctica en la resolución de problemas técnicos de clientes, principalmente a través de sistemas de tickets de soporte u otros métodos de comunicación estructurada. Experiencia con plataformas de gestión de servicios de TI / sistemas de tickets de soporte y herramientas internas de gestión de tareas/registros. Sólidas habilidades de resolución de problemas técnicos y solución remota en sistemas integrados de hardware/software. Sólido dominio en el análisis de datos y en la interpretación de reportes técnicos. Familiaridad con metodologías de acceso remoto (por ejemplo, SSH, Jump Servers) y conceptos/herramientas de monitoreo de sistemas. Idiomas: ~ Alemán e inglés nivel alto, se valorará el conocimiento de otros idiomas. Competencias: Excelentes habilidades de comunicación tanto oral como escrita. Fuertes habilidades organizativas con capacidad para gestionar prioridades de manera eficaz y hacer seguimiento de tareas en curso. Enfoque orientado al cliente con experiencia en el manejo profesional de escalaciones técnicas. Dominio del software estándar de oficina (Microsoft Office Suite). Alta capacidad para resolver incidentes y habilidad para trabajar de manera autónoma. Qué ofrecemos: Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos. Paquete salarial atractivo y competitivo. Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

Servinform, somos una Empresa de Servicios que gestionamos proyectos para más de 600 empresas en toda España, gracias al trabajo de más de 6.000 empleados. Buscamos un/a Responsable de Compras con visión estratégica y experiencia contrastada en la gestión compras. La persona seleccionada será clave en el diseño e implementación de la estrategia global de compras, asegurando la optimización de costes, la calidad de los servicios y el cumplimiento de los objetivos corporativos. ¿Cuáles serán sus funciones? Diseñar la estrategia global de compras orientada a servicios (outsourcing, contact center, tecnología, facilities, RRHH, seguridad, formación, viajes, etc.). Elaborar el plan anual de compras y presupuestos, estableciendo objetivos de ahorro y eficiencia. Identificar, homologar y gestionar proveedores especializados en servicios BPO, contact center, software, hardware, mantenimiento, limpieza, seguros, etc. Coordinar los procesos de licitación, negociación y contratación, garantizando transparencia y equidad. Evaluar de forma continua el rendimiento de los proveedores mediante KPIs, auditorías y encuestas de satisfacción. Implementar soluciones de e-procurement, automatización y control documental. Dirigir y desarrollar al equipo de compras y aprovisionamientos, fijando objetivos, responsabilidades y planes de mejora. Ofrecemos: Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento. Contrato Indefinido. Jornada Completa de lunes a jueves en horario de 9 a 18.30 horas y viernes hasta las 15 horas Salario según experiencia/conocimientos. Posibilidad de desarrollo profesional en una compañía líder en su sector. **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: Titulación universitaria, preferiblemente Ingeniería Técnica o Superior. Experiencia mínima de 5 a 10 años como Responsable de Compras, liderando equipos. Valorable experiencia en compras industriales. Nivel alto de inglés (oral y escrito). Dominio de SAP, Power BI y Excel avanzado. Disponibilidad para viajar de forma puntual. Alta capacidad de negociación, planificación y liderazgo.

En Checkpoint Systems estamos desplegando un equipo para dar soporte técnico remoto a nuestros principales clientes. Buscamos incorporar una posición de Técnico Servicio Remoto para dar servicio desde España a nivel global, se requiere de manera indispensable un buen nivel de alemán . Nuestra central europea se encuentra en Terrassa (Barcelona), si tu residencia no se encuentra cerca de nuestra ubicación valoramos también el trabajo 100% en remoto. La función principal es brindar soporte técnico remoto especializado y mantenimiento a sistemas instalados a nivel mundial, garantizando su funcionamiento óptimo mediante la supervisión proactiva del rendimiento, el diagnóstico de problemas con las herramientas de análisis de datos disponibles y la ejecución de acciones correctivas de forma remota. El puesto requiere disponibilidad para un horario flexible, incluyendo turnos de fin de semana. Objetivos y principales responsabilidades: Recibir, gestionar y documentar solicitudes de mantenimiento remoto utilizando los sistemas designados de tickets de soporte de cara al cliente y las herramientas/metodologías internas de seguimiento. Mantener registros claros, organizados y actualizados del trabajo en curso, acciones realizadas, estado del sistema y resoluciones. Supervisar proactivamente el estado del sistema utilizando las herramientas de análisis disponibles; aprovechar el conocimiento profundo del sistema para diagnosticar causas raíz, solucionar problemas e implementar soluciones remotas, incluidas ajustes de configuración. Identificar y gestionar las escalaciones que requieran intervención in situ cuando no sea posible una resolución remota. Colaborar y proporcionar orientación y soporte técnico a los técnicos de campo cuando sea necesario. Contribuir con información técnica relevante y actualizaciones de estado para las reuniones regulares con clientes. Utilizar herramientas de conexión remota y demostrar dominio de interfaces de línea de comandos relevantes (por ejemplo, comandos básicos de Linux, Python…). Cumplir con los requisitos de servicio fuera del horario de oficina estándar, incluida la participación en turnos de fin de semana según programación. Formación, experiencia y conocimientos: Titulación técnica intermedia o avanzada, o experiencia equivalente en Electrónica, TI, Redes o un campo técnico relacionado. Experiencia en soporte técnico, monitoreo de sistemas o funciones de mantenimiento remoto. Capacitación práctica en la resolución de problemas técnicos de clientes, principalmente a través de sistemas de tickets de soporte u otros métodos de comunicación estructurada. Experiencia con plataformas de gestión de servicios de TI / sistemas de tickets de soporte y herramientas internas de gestión de tareas/registros. Sólidas habilidades de resolución de problemas técnicos y solución remota en sistemas integrados de hardware/software. Sólido dominio en el análisis de datos y en la interpretación de reportes técnicos. Familiaridad con metodologías de acceso remoto (por ejemplo, SSH, Jump Servers) y conceptos/herramientas de monitoreo de sistemas. Idiomas: Alemán e inglés nivel alto, se valorará el conocimiento de otros idiomas. Competencias: Excelentes habilidades de comunicación tanto oral como escrita. Fuertes habilidades organizativas con capacidad para gestionar prioridades de manera eficaz y hacer seguimiento de tareas en curso. Enfoque orientado al cliente con experiencia en el manejo profesional de escalaciones técnicas. Dominio del software estándar de oficina (Microsoft Office Suite). Alta capacidad para resolver incidentes y habilidad para trabajar de manera autónoma. Qué ofrecemos: Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos. Paquete salarial atractivo y competitivo. Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

Estamos colaborando con una organización internacional que trabaja con infraestructuras críticas y entornos de alta disponibilidad. Buscamos un/a Especialista Senior en NetApp para un proyecto de 6 meses , donde tendrás la responsabilidad de diseñar, operar y optimizar plataformas de almacenamiento de misión crítica a nivel global. Se trata de un rol 100% remoto , con posible viaje puntual a Noruega para coordinación técnica (opcional pero valorado). ¿Qué harás en tu día a día? Diseñar e implementar soluciones de almacenamiento NetApp end-to-end en entornos exigentes. Administrar, mantener y evolucionar infraestructuras basadas en NetApp ONTAP , tanto a nivel de hardware como de software. Gestionar, configurar y resolver incidencias avanzadas en clusters ONTAP. Asegurar el rendimiento óptimo del sistema mediante performance tuning , monitorización y análisis de capacidad. Implementar y optimizar funcionalidades clave como Snapshots, SnapMirror, SnapVault, deduplicación y otras tecnologías críticas de protección de datos. Diseñar y gestionar datastores para entornos VMware o Hyper-V . Garantizar arquitecturas de alta disponibilidad (HA) y participar en estrategias de Disaster Recovery . Trabajar con protocolos fundamentales: NFS, CIFS/SMB, iSCSI/FC . Requisitos imprescindibles Experiencia sólida y demostrable trabajando con entornos NetApp. Dominio profundo de NetApp ONTAP : configuración, administración, troubleshooting avanzado. Experiencia real con hardware y software NetApp , incluyendo operación diaria y evolución de plataformas. Conocimientos sólidos en protocolos de almacenamiento : NFS, CIFS/SMB e iSCSI/FC. Experiencia gestionando datastores en VMware o Hyper-V . Capacidad para implementar soluciones de protección y replicación: Snapshots, SnapMirror, SnapVault, deduplicación. Conocimientos en performance tuning, capacidad y arquitectura HA. Inglés conversacional . ⭐ Requisitos deseables Certificaciones NCDA o NCIE (muy valoradas). Disponibilidad para viajar puntualmente a Noruega. Experiencia en entornos con alta criticidad o infraestructuras globales. Lo que ofrece el proyecto Trabajo con tecnologías NetApp de última generación ( ONTAP, SnapMirror, SnapVault, replicaciones, HA…) 100% remoto ✈️ Viajes puntuales a Noruega

Somos Aritex, líder global en soluciones tecnológicas para la industria 4.0 especializado en instalaciones industriales llave en mano y en ofrecer soluciones únicas y personalizadas. Diseñamos, construimos e instalamos, sistemas de producción, montajes robotizados, utillaje y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Contamos con más de 250 empleados distribuidos por todo el mundo, y somos referentes en sectores como la aeronáutica, la automoción, las energías renovables y la construcción. Desde 1961 hemos destacado como proveedor principal de útiles, utillajes y soluciones automáticas para la industria del automóvil, y desde el 2001, hemos diversificado con éxito nuestra actividad al sector aeroespacial. Actualmente, estamos también desarrollando soluciones a medida para sectores como la energía eólica y la construcción, entre otros. Como referentes tecnológicos en estos sectores, apostamos por la innovación y la última tecnología adaptándonos a los cambios que potencian la robótica y la digitalización. ¿Qué buscamos? En este momento, nos encontramos en búsqueda de un profesional para el puesto de Ingeniero de Automatización PLC – Siemens TIA Portal que reportará directamente al Automation Manager (AERO/GI) y se unirá a nuestro equipo ubicado en Badalona. Entre sus principales responsabilidades está la generació de documentación de procesos, realización de programación offline y puesta en marcha de las máquinas. Responsabilidades: Definición de programas PLC y pantallas HMI. Estructuración lógica, definición de bloques de función, creación del bloque de seguridad. Definición de arquitectura hardware. Definición de arquitectura software. Definición de redes de comunicación (topologías de red, comunicaciones entre distintos equipos…). Creación del grafcet/ciclograma de programación y secuencias. Simulación de programa PLC y pantallas HMI. Comunicación con cliente. Seguimiento técnico de proveedores de programación. Verificación y validación de sistemas de automatización. Generación de documentación de proyecto. Disponibilidad para viajar +/- 70%. Perfil requerido: Ingeniería/Grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática, Ingeniería en Tecnologías Industriales, Ingeniería Industrial especialidad en electrónica o automática / CFGS en Sistemas electrotécnicos y automatizados /CFGS Automatización y robótica industrial / CFSG Mecatrónica Industrial. Al menos, 5 años de experiencia laboral relevante. Dominio entorno SIEMENS TIA Portal. Dominio del entorno SIEMENS Step7 Classic + WinCC + Scout. Programación controladores y accionamientos Siemens, HMI y SCADA. Interpretación de esquemas eléctricos y neumático/hidráulicos. Conocimiento de concepto máquina y puesta en marcha de máquinas. Experiencia en obra. Dominio paquete Office. Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Visio. Conocimiento en programación y puesta en marcha de control de motores/servomotores con variador y encoder. Conocimiento protocolos de comunicación entre máquinas y definición de interfaces. Conocimientos de programación y puesta en marcha SIMOTION. Buen nivel de inglés. Otros idiomas valorables: francés, alemán, chino. ¿Qué ofrecemos? Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral. Contrato indefinido. Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata. Ofrecemos jornada flexible y un día de teletrabajo a la semana, promoviendo un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal. Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias. Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación. Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos. Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo. Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. Si te gustaría conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y cómo trabajamos, te invitamos a visitar nuestro sitio web en . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. ¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!