E commerce jobs in Cornellà De LlobregatCreate job alerts

Are you interested in the sports fashion industry? Do you have a constant desire to challenge yourself? Do you like helping people? If you speak Dutch on a native level, then this is an amazing professional opportunity for you! ASICS is a multinational and world-famous sports brand that manufactures clothing and equipment for both professional athletes and sports lovers. They are looking for a Sports Customer Advisor with a sporty and positive attitude to join their team in Barcelona. Together with their young and dynamic team, you will offer the best possible experience for customers all over the EMEA region. Key languages: • Native or fluent level of Dutch, • Fluent level of English Main responsibilities: • Delivering a best-in-class consumer experience attending consumers in all sort of questions or issues regarding their orders, services etc. through different channels (issues during pre-sales, mid-sales and after-sales), • Data entry and maintenance of data related to the consumers at a local market level into the CRM platform, • Managing cases and E-commerce questions using the software tools provided Core skills/experience: • Able to work from Barcelona, • Enjoy taking care of and helping people, • Knowledge of Social Networks would be highly valued, • Team player who is also able to work independently, • Attentive, empathetic, flexible, and proactive, • Good communication skills, • Passionate about sports, • Eager to learn What's on offer: • Monday to Friday 09:00 - 18:00, • Hybrid working model (50% from home), • Permanent contract, • Employee discount on ASICS products, • Private health insurance, • Ticket restaurant (10€ per day), • Free gym at the office + laundry services, • Modern working environment, • Joining an international company that is a premium True Sports Performance brand, • Premium meditation subscription, • Free sessions with a physiotherapist

Job Description 1. Oversee all operations of Barcelona Sorting Center including inbound, sorting, consolidation, distribution, exceptions handling, outbound processes etc. while ensure key performance indicators (KPIs) such as order completion on time rate , Long tail and Parcel lost, TPH and cost etc. meet or exceed expected targets, while maintaining a safe and efficient production environment., 2. Lead and manage the operations team to optimize resource allocation (staff, systems, materials) to balance efficiency and cost, minimizing waste while supporting business growth., 3. Act as the primary liaison for cross-departmental collaboration (Headquarters, Line Haul transportation, Last-mile delivery, HR, IT, procurement, etc.), driving project execution and streamlining workflows to enhance overall operational effectiveness., 4. Serve as the first point of contact for exception and crisis management, making swift decisions and leading teams to resolve operational disruptions (e.g., system outages, delivery delays) and safeguard organizational interests., 5. Continuously improve operational quality and cost by standardizing processes, optimizing resource utilization, and implementing new initiatives to ensure long-term sustainable operations and customer satisfaction. Job Requirements 1. 5+ years in logistics/warehouse operations management, with proven experience in multinational corporations or e-commerce logistics preferred. Bachelor’s degree in Logistics, Business Administration, or related fields; advanced degrees a plus., 2. Strong leadership and cross-functional communication skills to coordinate resources effectively. Proficiency in warehouse management systems (WMS) and data-driven decision-making tools., 3. Results-oriented mindset with high resilience in high-pressure environments. Demonstrated ability to drive cost reduction and process innovation, coupled with a track record of achieving operational excellence., 4. Fluent in English (written and verbal). Experience managing multicultural teams and adapting to international work environments is advantageous.

🎯 GESTOR/A DE CUENTAS (Sector Cultural y Turístico) 📢 ¡Buscamos Gestor/a de Cuentas con visión de negocio para el sector cultural y turístico! Sobre nosotros Clorian es una compañía de servicios que nació como start-up en 2013 y que, una década después, se ha consolidado como plataforma líder en la venta de entradas. Con más de 32 millones de entradas gestionadas anualmente y más de un millón y medio de visitantes mensuales en nuestro canal de venta online, continuamos innovando para transformar la experiencia de venta y el acceso en recintos y eventos culturales y turísticos. 🎯 El reto Tu misión será gestionar y acompañar estratégicamente a la cartera de clientes asignada, asegurando un servicio excelente y ayudando a cada cliente a sacar el máximo partido a la plataforma. No se trata de vender ni de ampliar cartera, sino de: • Entender en profundidad el modelo de negocio de cada cliente., • Detectar oportunidades de mejora en sus procesos y resultados., • Optimizar el uso de la plataforma desde una perspectiva operativa y estratégica., • Acompañarles en su evolución digital dentro del sector cultural y turístico. Buscamos una persona que combine orientación al cliente con mentalidad analítica y visión de negocio, capaz de aportar criterio y propuestas que generen impacto real en los resultados de los clientes. 🚀 Tus principales responsabilidades • Gestión integral de cuentas: resolución de consultas, configuración y optimización de la plataforma de ticketing., • Coordinación, supervisión y liderazgo de la implantación de la plataforma en nuevos clientes., • Formación a equipos de clientes (operativa y estratégica)., • Seguimiento continuo de resultados (ventas, conversión, ocupación, etc.)., • Propuesta proactiva de mejoras para incrementar ingresos y eficiencia., • Detección de nuevas oportunidades de crecimiento en las cuentas asignadas., • Identificación de nuevas funcionalidades y áreas de mejora de la plataforma desde la perspectiva del negocio. 🔍 Lo que buscamos en ti • Formación superior en comercio electrónico, ADE, marketing, gestión cultural, turismo, organización de eventos o similar., • Muy valorable formación complementaria en: Gestión de negocio digital, Revenue management, Estrategia comercial o desarrollo de negocio., • Experiencia en gestión de clientes o proyectos en compañías de servicios tecnológicos, plataformas de e-commerce o entornos digitales., • Experiencia en espacios culturales y/o turísticos., • Muy valorable experiencia en el sector del ticketing., • Nivel medio–alto de Excel (imprescindible)., • Valorable experiencia con herramientas de reporting y análisis., • Dominio de castellano, catalán e inglés. Valorable otros idiomas., • Disponibilidad para viajar. 💡 Habilidades clave para brillar en este rol • Excelente capacidad de relación con clientes., • Visión estratégica y orientación a negocio., • Pensamiento analítico., • Organización y método., • Iniciativa y autonomía., • Capacidad de priorización., • Trabajo en equipo y colaboración transversal., • Proactividad y mentalidad de mejora continua. 🎁 Lo que ofrecemos • Un entorno dinámico y un equipo apasionado por la innovación., • Impacto real en proyectos culturales y turísticos de referencia., • Oficina bien ubicada y accesible + excelente ambiente de trabajo., • Contrato indefinido y jornada completa (lunes a jueves de 9:00 a 18:00 y viernes intensivo)., • Teletrabajo 1 día a la semana., • Salario competitivo según experiencia. ¿Te motiva convertirte en partner estratégico de organizaciones culturales y turísticas y ayudarles a mejorar su rendimiento a través de la tecnología? 💥

Sobre Cooper Consumer Health en España Cooper Consumer Health es una compañía del sector Consumer Healthcare especializada en el desarrollo y comercialización de productos de salud en el canal farmacéutico. La compañía ha experimentado un crecimiento muy significativo en los últimos años, ampliando su portafolio, reforzando su presencia en el mercado y expandiendo de forma relevante su estructura organizativa. En este contexto de transformación y crecimiento sostenido, buscamos seguir fortaleciendo nuestras capacidades operativas para acompañar el desarrollo del negocio y garantizar un alto nivel de servicio a nuestros clientes. Sobre la posición Buscamos un/a Head of Customer Service que lidere la evolución del área en un contexto de crecimiento acelerado del negocio. La posición será responsable de garantizar la excelencia operativa en el proceso end-to-end Order-to-Delivery, asegurando el mejor nivel de servicio para clientes de los canales hospitalario, farmacéutico, mayoristas y e-commerce. El rol combina liderazgo de equipo, optimización de procesos y una estrecha colaboración transversal con los equipos comerciales, supply chain y el operador logístico. Misión del puesto Liderar el área de Customer Service garantizando altos niveles de servicio al cliente y la mejora continua del proceso Order-to-Delivery, contribuyendo a posicionar a la compañía como referente en nivel de servicio dentro del sector. Responsabilidades principales Liderazgo de equipo • Liderar, desarrollar y acompañar al equipo de Customer Service (3 personas), fomentando un entorno de alto desempeño y colaboración., • Impulsar el desarrollo profesional del equipo y fortalecer las capacidades del área. Excelencia operativa • Supervisar el proceso end-to-end Order-to-Delivery, asegurando una correcta ejecución operativa en todos los canales., • Garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos con clientes y partners., • Gestionar incidencias operativas y coordinar soluciones con las áreas implicadas. Gestión de indicadores • Definir, monitorizar y mejorar KPIs clave del área como OTIF, tiempos de entrega, incidencias, backlog y calidad del servicio., • Analizar datos operativos para identificar oportunidades de mejora y anticipar riesgos. Mejora continua de procesos • Impulsar iniciativas de mejora continua y estandarización de procesos dentro del área., • Colaborar con Supply Chain, Comercial y el operador logístico para optimizar la eficiencia del proceso Order-to-Delivery., • Contribuir a iniciativas de benchmarking para elevar los estándares de servicio de la organización. Perfil requerido • Experiencia demostrable liderando equipos de Customer Service en entornos dinámicos y en crecimiento., • Experiencia en gestión de procesos Order-to-Delivery y relación con operadores logísticos., • Alta orientación al cliente, capacidad analítica y foco en mejora continua., • Capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes áreas de la organización., • Mentalidad práctica, positiva y orientada a soluciones., • Experiencia trabajando con herramientas como Salesforce, EDI y sistemas ERP. Qué ofrecemos • Formar parte de una compañía en plena fase de crecimiento y consolidación en el mercado español., • Un rol con alto nivel de impacto y visibilidad dentro de la organización., • La oportunidad de liderar la evolución de un área clave para la experiencia del cliente y el desarrollo del negocio.

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Cloud Expert. Become part of an international team, thrive in a global group with €800M turnover and 1,000+ clients worldwide, and an agile environment by planning the kickoff and follow up on projects. Join Amaris Consulting, where you can develop your potential and make a difference within the company. WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • Demonstrable experience architecting solutions with Azure and AWS cloud providers, • Strong expertise with Terraform in multi-cloud enterprise environments, • Proven experience setting up enterprise-grade IaC frameworks, • Solid understanding of cloud-native Identity, Networking and Security fundamentals, • Experience with enterprise-scale cloud deployments and landing zones, • Background in DevOps and modern software engineering practices, • Hands-on experience with continuous delivery tools (GitHub, Bitbucket, Jenkins), • Bonus points: Experience with microservices, containerization (AKS, OKE, Openshift), serverless, e-commerce cloud deployments, Oracle Cloud Infrastructure, or compliance tools (Prisma Cloud, Fusion, Archer) 👉 WHAT WILL YOU DO? 👈 • Design cloud solutions collaborating with multiple teams across the organization, • Oversee end-to-end delivery of Infrastructure as Code (IaC) to cloud providers, • Define and evolve IaC frameworks with DevOps and Platform teams, • Create governance policies for cloud platform implementation, • Mentor Platform teams on optimal cloud component usage and best practices, • Ensure value delivery by working with DevOps, development teams and suppliers, • Contribute to cloud technology direction and enterprise standards alignment, • Enhance scalability, performance and security within the cloud ecosystem 🚀 WHY US? 🚀 Join our dynamic team of talented individuals and experience a world of growth and opportunities. Here's what we offer: • Grow rapidly with a tailored career path and salary evaluation. 70% of our senior leaders started at entry level., • Enhance your skills through our Tech Academy catalog, Udemy E-learning Platform, Languages Sessions, webinars, and workshops., • Take charge of your training with an annual personal budget and company-paid certifications., • Enjoy flexible policies, remote work options, and fantastic social benefits like transit and restaurant tickets, kindergarten support, and private health insurance., • Benefit from our WeCare program, supporting employees in critical situations., • Unleash your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.

Desde Claire Joster buscamos para un despacho de abogados nacional con reconocido prestigio a nivel internacional un/a abogado/a mercantilista con, al menos, 5 años de experiencia. Las principales funciones consistirán en reportar al socio y asociado del departamento en cuestión, la llevanza y apoyo en la resolución de consultas relacionadas con la materia mercantil, nuevas tecnologías y protección de datos. Funciones: • Dar cobertura integral al cliente en cuanto a necesidades mercantiles., • Apoyo y asistencia en la resolución de consultas recurrentes en el ámbito societario, M&A, elaboración y revisión de pactos de socios., • Emisión de informes y dictámenes jurídicos., • Contratación mercantil y contratos tecnológicos (desarrollo y mantenimiento y licencia de software, etc.), • Protección de Datos: Procedimientos de implantación del RGPD y LOPDGDD; adaptación de tratamiento y uso de datos personales a la normativa aplicable; auditoría., • Compliance PBC/FT: Coordinación de cumplimiento de la normativa de prevención en Blanqueo de Capitales; análisis de riesgos, sesiones formativas, diseño de políticas, etc., • Comercio electrónico y políticas corporativas: adecuación legal de plataformas, webs y apps, incluyendo redacción de CGC; aviso legal, política de cookies y política de privacidad. Requisitos • Graduado en Derecho., • Valorable Máster en Derecho Digital y Sociedad de la Información y/o especialización en Protección de Datos., • Experiencia mínima en puesto similar 5 años: ámbito de e-commerce, contratos tecnológicos, protección de datos y compliance PBT/FT., • Inglés ALTO imprescindible mínimo C1, idealmente C2. Los asuntos son en un 50% en inglés., • Ofimática: Nivel avanzado de Excel, Word y PowerPoint., • Persona con ambición y con capacidad de trabajo en equipo y agilidad en resolución de problemas. Se ofrece • Contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a viernes., • Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo, con plan de carrera profesional., • Salario negociable en función de valía del candidato/a., • Formación continua, • Buen ambiente de trabajo y baja rotación

🚀 Estamos buscando un/a Customer Experience Agent para un E-commerce de muebles de diseño 🏡 que no deja de crecer. Lo que empezó como un proyecto con mucha ilusión hoy es una empresa consolidada que este año superará los 20M€ de facturación. Crecemos rápido, pero sin perder lo más importante: el cuidado por el cliente y el equipo 💛 Si te gusta ayudar, resolver problemas y llevar la experiencia de cliente a otro nivel… sigue leyendo 👀 💻 ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Serás un punto de contacto clave entre nuestros clientes y la marca, ofreciendo una atención cercana, resolutiva y alineada con nuestro tono. Tus funciones principales serán: • Atención al cliente por teléfono, email y chat, de forma ágil y personalizada., • Resolución y seguimiento de incidencias relacionadas con pedidos, envíos o productos., • Colaboración directa con los equipos de Logística, Producción y Ventas para mejorar procesos., • Informar al cliente del estado de su pedido de forma clara y proactiva., • Detectar patrones de incidencias y proponer mejoras para evitar que se repitan., • Seguimiento (follow-up) con clientes para asegurar que todo se ha resuelto correctamente., • Elaboración de ofertas y presupuestos y apoyo en la negociación con clientes., • Construir relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes, cuidando su fidelidad. ⚙ ¿QUÉ BUSCAMOS? • Experiencia previa en Customer Care., • Castellano e inglés obligatorios (otros idiomas serán un plus)., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Capacidad de organización, empatía y resolución de conflictos., • Habilidades de comunicación oral y escrita., • Actitud proactiva, ganas de aprender y de mejorar cada día., • Capacidad de trabajar en equipo y adaptarte a un entorno dinámico. ❤ PUNTOS EXTRA SI… • Te interesa el mundo de la decoración y el diseño., • Sabes escuchar al cliente y detectar sus necesidades reales., • Te manejas bien con varias tareas a la vez., • Te gusta ir un paso más allá y buscar siempre “la mejor solución”. ✨ ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • 🕘 Horario de mañanas: de 8:30h a 16:30h., • 🏢 4 días presencial + 1 día de teletrabajo., • 🔎 Salario neto aproximado 1500€ mes / 12 pagas., • 📄 Contrato indefinido a jornada completa., • 🚀 Formar parte de una empresa en crecimiento., • 🏗️ Nuevas oficinas próximamente., • 😜 Un equipo joven, cercano y con muy buen ambiente.

About Pixelz Pixelz helps fashion and e-commerce brands rethink how they create visuals. For years, we’ve delivered millions of high-quality retouched images for the biggest global retailers. Now we’re taking the next leap: building AI-powered imagery that gives brands the same editorial quality as a photoshoot — without the limitations of traditional production. We’re scaling a new capability called Digital Twins, combining creativity with advanced AI to let brands design, test, and launch visuals faster than ever before. Role: AI Art Director The AI Artist is the creative driver of this new workflow. Your role is to turn briefs, brand guidelines, and moodboards into imagery that feels authentic, stylish, and ready for campaigns. You’ll use generative AI tools as your canvas — guiding them with your artistic judgment to craft visuals that stand shoulder to shoulder with studio photography. This position is for someone with a sharp eye for detail, strong visual storytelling instincts, and the curiosity to use AI as a creative instrument. It’s not about coding or model-building — it’s about vision, aesthetics, and the ability to bring concepts to life. What You’ll Do • Create striking visual content by transforming creative briefs into high-quality imagery, • Shape the look and feel of outputs by crafting and refining prompts that capture the right composition, lighting, and mood, • Review and curate generations, selecting the strongest candidates for client delivery and retouching, • Spot inconsistencies or visual flaws and ensure all outputs meet a high standard of realism, • Collaborate closely with retouchers, account teams, and technical operators to ensure smooth delivery, • Stay ahead of creative AI trends and experiment with new approaches to expand what’s possible in fashion visuals Requirements • Professional background in photography, art direction, creative direction, or design, • Strong knowledge of visual composition, lighting, styling, and narrative in imagery, • Hands-on experience with AI creative tools (e.g., ComfyUI, Stable Diffusion, Midjourney, Gemini/Nano Banana Photoshop with AI plugins, or similar), • Experience producing content for fashion or e-commerce, • A meticulous eye for detail, ensuring realism and brand alignment in every output, • A portfolio that demonstrates originality, taste, and strong creative judgment Why Pixelz • Take a lead role in shaping how brands create content in a new era of AI-driven production, • Work at the intersection of creativity and technology, with global fashion leaders as clients, • Join a team that values both artistry and innovation, where your creative decisions have real impact, • Help define a new creative standard that will influence the entire industry

À PROPOS DE HADMAT CAPITAL Hadmat Capital est une holding d'investissement entrepreneuriale française fondée en 2019 et disposant d'une filiale basée à Barcelone. La holding a été créée par Badis Matallah, entrepreneur et investisseur, CEO de qualitadd.com, une société SaaS spécialisée dans la gestion des risques et la gouvernance des données. Passionné par la technologie, l'innovation et le développement de projets ambitieux, il met son expertise au service de Hadmat Capital pour identifier, structurer et faire croître des participations avec une vision long-terme, dans différents secteurs : restauration, immobilier, loisirs, sport et commerce. L'organisation repose sur : • Le fondateur non opérationnel en charge de la vision stratégique, • Une directrice d'investissement qui pilote les participations, • Le/la Responsable Administratif, Financier & Office Management, poste clé et transversal, • Un(e) Responsable Marketing & Événementiel Le poste est rattaché directement à la holding. Il concerne les actifs actuels au moment de l'arrivée du candidat, mais également les futures acquisitions. PÉRIMÈTRE & MISSION À l'entrée en poste, les principales participations incluent : • Deux restaurants premium à Barcelone (concept bar aperitivo urbain), • Une rôtisserie nouvelle génération à haut rendement à Barcelone, • Tenniseveil.com, club de tennis & éveil pour enfants à Boulogne-Billancourt (France), • Des projets immobiliers en cours de structuration Ce périmètre est évolutif. La mission couvre l'ensemble des participations actuelles et futures, ainsi que la gestion administrative et financière de la holding elle-même. Le/la Responsable Administratif, Financier & Office Management est le bras droit opérationnel de la holding : il/elle assure la rigueur financière, la conformité administrative et le bon suivi de chaque participation. C'est un rôle polyvalent, rigoureux et orienté terrain. Il/elle intervient à la fois sur : • La finance et le pilotage de trésorerie, • L'administration et la conformité légale, • Le suivi des investissements et des chantiers, • La relation avec les partenaires financiers et comptables, • L'office management transversal RESPONSABILITÉS 1. Finance & Pilotage de trésorerie • Élaboration et suivi des prévisionnels de trésorerie des sociétés du portefeuille, • Mise en place d'outils de reporting financier et de tableaux de bord, • Analyse des flux financiers et identification des risques ou opportunités, • Suivi du budget des participations et contrôle des écarts, • Contribution aux modèles financiers lors de nouvelles acquisitions ou projets 2. Comptabilité & Relation avec les experts-comptables • Interface entre la holding et son expert-comptable, • Interface entre les expert-comptables des sociétés en portefeuille et leurs équipes de direction, • Collecte, organisation et transmission des pièces comptables, • Vérification de la cohérence des données comptables avec les réalités opérationnelles, • Suivi des déclarations fiscales et sociales en lien avec les cabinets 3. Suivi des investissements & terrain • Déplacements réguliers sur les chantiers immobiliers pour représenter les intérêts de la holding, • Présence à des rendez-vous physiques avec des partenaires, investisseurs ou prestataires, • Vérification que les dépenses engagées sont bien alignées avec les budgets validés, • Suivi de l'avancement des projets et remontée d'alertes en cas de dérive, • Contrôle de la bonne affectation des investissements réalisés 4. Administration & Conformité légale • Interface avec nos avocats et nos conseils et suivi des obligations légales et réglementaires, • Collecte et transmission des informations et documents nécessaires aux avocats de la holding, • Suivi des contrats fournisseurs, baux et conventions, • Organisation et archivage des documents administratifs 5. Suivi social & RH opérationnel • Interface avec les gestionnaires de paie des sociétés, • Suivi des contrats de travail, avenants et obligations sociales, • Coordination administrative des recrutements (onboarding, documents, mutuelle, etc.), • Suivi des absences, congés et éléments variables de paie 6. Relation bancaire & financement • Interface opérationnelle avec les établissements bancaires de la holding et des participations, • Suivi des comptes, virements et opérations courantes, • Préparation des dossiers de financement (prêts, lignes de crédit, garanties), • Négociation des conditions bancaires en lien avec le fondateur 7. Office Management & coordination transversale • Organisation du fonctionnement administratif quotidien de la holding, • Suivi des prestataires et fournisseurs de services généraux, • Coordination des déplacements liés aux participations PROFIL RECHERCHÉ • Maximum 2 à 3 ans d'expérience en finance, gestion ou administration, • Formation Bac+4/5 en finance, comptabilité, gestion ou école de commerce, • Curiosité, polyvalence et forte capacité d'adaptation à des environnements variés, • Rigueur, sens de l'organisation et autonomie dans la gestion des priorités, • À l'aise sur le terrain comme dans les tâches administratives, • Sens des responsabilités et capacité à représenter les intérêts de la holding, • Maîtrise des outils bureautiques et financiers (Excel/Sheets, outils comptables, etc.), • Orientation résultats et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle LANGUES • Espagnol : obligatoire, • Anglais : obligatoire, • Français : apprécié, • Catalan : optionnel RÉMUNÉRATION & PERSPECTIVES • 2 000 € net fixe mensuel minimum, • Nombreuses possibilités d'évolution : rôle plus large au sein de la holding ou directement sur une participation POURQUOI NOUS REJOINDRE ? • En lien avec le fondateur et sous la responsabilité de la Directrice d’Investissement, travail au contact direct des entrepreneurs en charge des participations, au cœur des décisions stratégiques, • Poste central et transversal dans une structure qui grandit vite, • Forte autonomie dès le départ, avec un impact mesurable sur la performance des participations, • Exposition à plusieurs secteurs en parallèle : restauration, immobilier, sport, loisirs., • Barcelone comme base, avec des déplacements ponctuels en France et en Espagne sur les projets

Buscamos Técnico/a de Operaciones para nuestro equipo de E-Commerce Si eres una persona apasionada por las operaciones y buscas un reto en un entorno dinámico y en constante cambio, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Técnico/a de Operaciones que se una a nuestro equipo de E-Commerce para asegurar la eficiencia de nuestras operaciones en almacenes y contribuir a la mejora continua de nuestros procesos. Tus principales responsabilidades: • Gestión global de la operativa e-Commerce en los mercados asignados, asegurando que todo funcione de manera óptima., • Liderar la optimización de costes y procesos, implementando mejoras en logística, transporte y packaging., • Llevarás la coordinación de talleres de reoperado de prendas y la supervisión del abastecimiento de consumibles tanto en tiendas como en centros de distribución., • Realizarás un análisis continuo de KPIs del departamento, gestionando el stock junto con los equipos de Comercial y Distribución, para garantizar un control eficiente., • Aportar tu visión innovadora, apoyando proyectos de mejora y buscando siempre formas de optimizar nuestros procesos y flujos de trabajo. Requisitos para la posición: • Tienes formación en logística, operaciones o áreas relacionadas, y al menos 2 o 3 años de experiencia en un puesto similar., • El inglés no tiene secretos para ti, tanto a nivel escrito como hablado., • Tienes una gran pasión por las operaciones, te caracterizas por ser una persona inquieta y siempre estás buscando nuevas maneras de mejorar., • Eres proactivo/a y disfrutas enfrentándote a retos, aportando ideas frescas para la mejora continua. Si te identificas con este perfil y estás buscando formar parte de un equipo que valore la innovación y el compromiso con la mejora continua, esperamos conocerte pronto. ¡Únete a nosotros y ayúdanos a seguir transformando el mundo del E-Commerce!

Pionera de las ventas flash online desde 2001 y actor clave del e-commerce europeo, Veepee colabora con más de 7.000 marcas para ofrecer productos con grandes descuentos disponibles por tiempo limitado. Presente en múltiples sectores como moda, hogar, vinos, viajes o belleza, Veepee alcanzó una facturación de 3.300 millones de euros en 2024 y cuenta con 5.000 empleados en 10 países. Garantizar la protección de la seguridad y salud de los trabajadores/as de la empresa, promoviendo la integración de la prevención de riesgos laborales en todos los niveles y actividades. Será responsable de la gestión, desarrollo e implementación del Plan de Prevención, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y la mejora continua de las condiciones de trabajo. 🎯 TASKS • Gestión del Plan de Prevención:, • Participar en la elaboración y actualización de la política y el plan de prevención de la empresa., • Apoyar en evaluaciones de riesgos laborales iniciales y periódicas de los puestos de trabajo y las instalaciones, prestando especial atención a los riesgos específicos del sector logístico (tráfico de vehículos, manejo de maquinaria, riesgos ergonómicos, caídas, etc.)., • Proponer, implementar y hacer seguimiento de las medidas preventivas y correctivas necesarias derivadas de la Planificación de Actividad Preventiva., • Vigilancia y control:, • Supervisar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales y los procedimientos internos., • Realizar inspecciones periódicas de las instalaciones y los equipos de trabajo., • Investigar los accidentes de trabajo e incidentes, identificando sus causas y proponiendo medidas para evitar su repetición., • Formación e información:, • Organizar e impartir formación e información a los trabajadores/as sobre los riesgos específicos de sus puestos y las medidas preventivas a adoptar., • Elaborar y distribuir material informativo (folletos, carteles, etc.) sobre prevención., • Coordinación y colaboración:, • Coordinar las actividades preventivas con contratas y subcontratas, asegurando la correcta coordinación de actividades empresariales (CAE)., • Asesorar a los responsables de área y mandos intermedios en materia preventiva., • Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud., • Coordinar campañas de Reconocimientos Médicos, • Colaborar en la entrega de EPIs., • Coordinar Permisos de Trabajo para Trabajos Especiales., • Emergencias:, • Mantener actualizado el Plan de Emergencias., • Gestionar la formación del Personal de Emergencias., • Preparar y llevar a cabo simulacros de emergencia., • Documentación y reporting:, • Gestionar y mantener actualizada toda la documentación preventiva (evaluaciones de riesgos, plan de emergencia, informes de investigación, etc.)., • Elaborar la memoria y la programación anual de las actividades preventivas., • Reportar a la dirección sobre los indicadores de seguridad y salud en el trabajo. 👉 MUST HAVE skills. • Formación: Titulación universitaria y Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales, • Experiencia: Experiencia demostrada como técnico/a de PRL, preferiblemente en el sector logístico o industrial., • Conocimientos:, • Sólidos conocimientos de la normativa de prevención de riesgos laborales., • Conocimiento de los riesgos específicos del sector logístico., • Dominio de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Formación complementaria en gestión de emergencias, primeros auxilios o similares., • Habilidades:, • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Excelentes habilidades comunicativas y de formación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Atención al detalle y alta capacidad de organización. ✅ BENEFITS • 👉Horario intensivo verano, • 👉Online language learning Platform ⚙️RECRUITMENT PROCESS • 1st - Video interview with Lead recruiter, • 2nd - video call interview Hiring Manager, • 3rd - Onsite interview HR and Manager

Stage Amélioration Continue & Développement d’Activité F/H – Rejoignez notre équipe ! 📍 Localisation : El Prat de Llobregat (Barcelona – Espagne) 🏢 Rattachement : Solution Design (France) 🕰️ Durée : 6 mois ou plus. Vos missions au quotidien : • Suivi du plan d’action Audit, • Suivi du plan d’action suite au futur audit Yusen Excellence System, • Mise en place du plan d’action opérationnel de Barcelone sous Wrike, • Participation à la préparation des Tenders, • Support au Business Development, • Contribution aux projets d’amélioration continue Votre profil : • Étudiant(e) en école de commerce, ingénieur ou formation universitaire (logistique, supply chain, gestion de projet), • Intérêt pour l’amélioration continue et le développement d’activité, • Esprit analytique et capacité de reporting, • Bon relationnel et aisance en communication, • Autonomie, rigueur et organisation, • Anglais professionnel, espagnol apprécié Ce que vous allez développer : • Gestion de projet, • Qualité & amélioration continue, • Analyse de données & pilotage de performance, • Compétences commerciales & Business Development, • Expérience en environnement international Vous serez encadré(e) par un pôle d’ingénieurs dynamiques et engagés. 🌍 Rejoignez une entreprise internationale où vos idées comptent et où la diversité est une force ! Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à : 📩 Ensemble, relevons de nouveaux défis ! #Stage #Logistique #SupplyChain #AméliorationContinue #BusinessDevelopment #YusenLogistics #Carrière #International En savoir plus sur Yusen Logistics : À PROPOS DE YUSEN LOGISTICS Yusen Logistics, multinationale du Groupe NYK, se classe parmi les trois premiers prestataires 3PL-4PL, avec 500 agences réparties dans 83 pays. Notre filiale Yusen Logistics (France) repose sur une organisation agile et bénéficie de l'expertise métier de nos 400 collaborateurs, tous guidés par un fort esprit d'équipe et entrepreneurial. Nous aspirons à devenir la société de logistique de chaîne d'approvisionnement préférée de nos clients à travers le monde. Notre offre complète vise à renforcer les liens entre les entreprises, les clients et les communautés grâce à des solutions innovantes de gestion de la chaîne d'approvisionnement, d'expédition de fret, de stockage et de distribution. Notre engagement en faveur de l'amélioration continue nous positionne comme la préférence mondiale. Yusen Logistics prône l'égalité des chances et encourage les candidatures de tous les candidats qualifiés et éligibles, quelle que soit leur situation personnelle. Nous prenons nos décisions de recrutement uniquement sur la base de l'ensemble des compétences et de l'expérience. La diversité nous permet de créer un environnement inclusif, où nos employés peuvent s'épanouir et développer leur potentiel. CONNECTED │ COMITTED │ CREATIVE

Leon Cycle is an e-bike business that was established in Germany in 2014 and has since developed business operations in over 10 countries across Europe, North America and APAC. Leon Cycle offers a range of e-bike models from mountain bikes, folding e-bikes, trekking e-bikes and step thru e-bikes. Our range of products are sold via both our own online website as well as E-Commerce platforms and via our dealers and our own retail stores worldwide. With strong growth and expansions in place, we are now seeking sales professionals to join us as Customer Service Manager for Europe and North America. The role will include but not limited to: • Build, manage and lead a team of customer services to handle all after-sales support customer enquiries, • Write, set up and create SOPs for after-sales customer support and service excellence, • Daily tracking of customer service inquiries handling, providing mentoring and training to staff as needed, • Business partner with technician team, logistics and warehouse, retail sales manager and BD Manager to ensure any escalations are resolved in a timely manner, • Work to improve customer satisfaction ratings on E-Commerce, Facebook, Twitter, Instagram, Website, Shop front and B2B dealers to target 5 star ratings across all channels, • Provide efficient and reliable after-sales service support, work with technicians to ensure any returns are tend to in a speedy and efficient manner whilst providing frequent update to our customers on timelines for pick up and delivery. The ideal candidate should exhibit: • 10 years or more of customer service experience in a retail and online business with a product that comes with after-sales customer support (electronics, white goods, electrical, auto, motorbikes), • Experience in a call center support role highly regarded, • Experience in training and mentoring customer support team in call etiquette and phone handling skills, including also responding to online inquiries and emails, • Experience in tracking customer satisfaction and doing evaluation on teams for customer support excellence, • Experience working with various department heads to follow up on various customer support issues from delivery / logistics, faulty parts, invoicing and sales inquiries.

Internship en Fulfillment & Logística – FLiPO ¿Cuáles serán tus contribuciones? En FLiPO reinventamos las gafas con un sistema modular 100 % intercambiable, y sabemos que escalar con éxito depende de tener una operación sólida, eficiente y preparada para crecer. Buscamos una persona en prácticas para el área de Fulfillment & Logística que quiera aprender desde dentro cómo funciona una operación real de e-commerce y B2B/wholesale, y que tenga ambición de crecer profesionalmente dentro de FLiPO. Serás parte clave del día a día del área: compras, almacén, logística, procesos y mejora continua. Trabajarás de forma muy cercana con el equipo de operaciones y tendrás impacto real desde el primer día, participando en proyectos pensados para escalar la compañía. Tus principales contribuciones serán: • Apoyar en la gestión del almacén, organización de tareas, prioridades y flujos de trabajo., • Dar soporte en compras, control de stock y coordinación con proveedores., • Colaborar en la gestión logística de envíos, incidencias y seguimiento de pedidos., • Participar en la gestión operativa de partners de wholesale, coordinando pedidos, reposiciones, plazos y necesidades logísticas., • Actuar como punto de apoyo en la comunicación operativa con partners wholesale para asegurar un servicio eficiente y alineado con los estándares de FLiPO., • Apoyar al equipo de taller y lentes en la coordinación operativa diaria., • Detectar problemas operativos y proponer mejoras prácticas y accionables., • Participar en la optimización de procesos de almacén, compras, wholesale y fulfillment., • Colaborar en proyectos estratégicos del área orientados a escalar la operación., • Implementar y hacer seguimiento de planes de acción y mejora continua. 🕐 Horario: Jornada de prácticas a acordar (flexible según convenio y disponibilidad). ¿Qué te ofreceremos en FLiPO? 🎯 Impacto real: No serás una persona de apoyo sin voz; tus ideas y aportaciones contarán. 📈 Plan de carrera: Buscamos talento con potencial para crecer dentro de FLiPO y asumir mayores responsabilidades. 🧠 Aprendizaje continuo: Conocerás de primera mano cómo funciona un área de fulfillment completa (e-commerce + wholesale) en una startup en expansión. 👨 👩 👧 👧 Equipo cercano: Ambiente joven, colaborativo y con comunicación directa. 🌐 Visión 360º: Contacto constante con compras, almacén, logística, producto y partners externos. ¿Qué te hará triunfar con nosotros? • Estudios en Logística, Supply Chain, Ingeniería, ADE o similares., • Nivel alto de Excel / Google Sheets., • Español nativo o alto e inglés intermedio., • Capacidad de liderazgo, aunque estés en etapa de prácticas., • Buena comunicación, clara y estructurada, tanto interna como con partners externos., • Mentalidad de resolución de problemas y mejora continua., • Alta capacidad de organización, proactividad y ganas de aprender., • Valorable: experiencia previa en operaciones, logística, almacén o entornos B2B/wholesale (no imprescindible). Si quieres aprender desde dentro cómo se construye y escala una operación logística real, desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente en una startup en plena expansión, no dudes en enviarnos tu CV y empezar a formar parte de FLiPO.

Revelyst - Adventure Sports Group Europe is a fast-growing action sports company that prides itself on attracting passionate and talented individuals. We are looking for a creative, proactive and detail-oriented UI/UX Web Design Intern to join our team at our Barcelona HQ. Being an action sports enthusiast is a plus. This internship is a great opportunity to gain hands-on experience in e-commerce and digital sales within an international and dynamic environment. Main Responsibilities The UI/UX Web Design Intern will support the digital team in the creation of web assets aligned with our brand image and business objectives. Under the supervision of senior team members, the intern will: • Assist in the design and layout of digital materials for E-commerce and Digital Sales activities (IAB banners, newsletters, home and landing pages, PDP enhancements, etc.) while respecting brand guidelines., • Support coordination with Traffic, Retention, Brand, and E-merchandising teams to ensure smooth workflow and timely delivery., • Contribute to basic front-end updates and landing page adaptations within the SFRA environment., • Participate in the optimization of user experience across desktop and mobile platforms., • Stay informed about emerging trends, tools and technologies in UI/UX and web design. Position Requirements Qualifications • Currently pursuing or recently completed a Bachelor’s degree in Graphic Design, Web Design, Digital Design or related field., • Good understanding of current web design trends, especially mobile-first design., • Familiarity with industry tools such as Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma, and project management tools (JIRA, Trello or similar)., • Basic knowledge of front-end technologies (HTML, CSS; knowledge of JavaScript or other languages is a plus)., • Interest in AI tools applied to web design and UI/UX is appreciated., • Knowledge of SFRA / SFCC is a plus but not mandatory. Competencies • Eagerness to learn and develop technical and creative skills., • Ability to work in a multicultural and multilingual environment., • Good organizational skills and attention to detail., • Ability to manage priorities with guidance., • Team-oriented mindset with good communication skills. This internship offers the opportunity to work closely with experienced professionals, develop practical digital design skills, and contribute to real e-commerce projects in a fast-paced industry.

Buscamos estilista para nuestro departamento de E-commerce Importante empresa del sector moda busca incorporar un/a Estilista para el departamento de E-commerce, quien será responsable de la creación de estilismos para la tienda online. Tus principales responsabilidades: • Control y seguimiento de facturación de prendas., • Preparación y organización de prendas para shootings fotográficos., • Colaboración con peluquería y maquillaje para determinar el mejor estilo en función de los looks., • Research y análisis de tendencias para la creación de looks., • Creación de estilismos orientados a la venta online., • Búsqueda de referencias visuales y elaboración de moodboards en colaboración con el equipo Artístico. Requisitos para la posición: • Formación en Estilismo de Moda, Diseño de Moda o Dirección de Arte., • Mínimo 4 años de experiencia en un puesto similar., • Se valorará experiencia previa puestos similares., • Pasión por la moda y amplio conocimiento de tendencias e influencers del sector nacional e internacional., • Buen dominio del inglés y español.

🚀 Rejoins une startup SaaS en pleine croissance ! Review Collect, c'est LA plateforme qui aide les entreprises à transformer leurs clients satisfaits en ambassadeurs. +200 clients nous font déjà confiance pour gérer leur e-réputation et collecter des avis Google. On cherche notre futur(e) SDR stagiaire pour rejoindre l'aventure à Barcelone et apprendre les ficelles du développement commercial B2B. 🎯 Tes missions • Identifier et qualifier des prospects via LinkedIn, bases de données et outils de prospection, • Rédiger et envoyer des séquences d'emails personnalisées, • Effectuer des appels de prospection (cold calls), • Prendre des rendez-vous qualifiés pour l'équipe commerciale, • Enrichir et maintenir le CRM à jour, • Participer à l'amélioration des scripts et pitch commerciaux, • Analyser les performances et proposer des optimisations 👤 Ton profil • Étudiant(e) en école de commerce, IAE ou université (Bac+3 à Bac+5), • Tu parles français couramment (notre marché principal), • L'espagnol ou l'anglais est un plus, • Tu es à l'aise au téléphone et tu n'as pas peur du rejet, • Tu es organisé(e), persévérant(e) et orienté(e) résultats, • Tu veux apprendre les métiers de la vente SaaS B2B, • Bonus : tu connais des outils comme HubSpot, Lemlist, LinkedIn Sales Navigator 🎁 Ce qu'on t'offre • Stage rémunéré : 1600 € : 800€/mois + 800 de primes, • Barcelone - bureaux au soleil ☀️, • Formation complète à la prospection B2B et aux outils sales, • Encadrement par le CEO - tu apprends directement des fondateurs, • Environnement startup : impact réel, pas de tâches de photocopies, • Variable sur les RDV générés (non plafonné), • Possibilité d'embauche en CDI/freelance post-stage, • Afterworks, team events, ambiance internationale 📍 Infos pratiques • Lieu : Barcelone, Espagne (présentiel majoritaire), • Durée : 4 à 6 mois, • Début : Dès que possible / Mars 2026, • Convention de stage obligatoire 📩 Comment postuler ? Envoie-nous : • Ton CV, • Un court message vocal (1-2 min) nous expliquant pourquoi ce stage t'intéresse 👉 Pas de lettre de motivation classique - on veut entendre ta voix et ta motivation ! #Stage #SDR #Sales #SaaS #Barcelone #Startup #B2B #CommercialJunior

Ayudamos a empresas tecnológicas, SaaS, e-commerce y compañías digitales a crecer internacionalmente combinando tecnología lingüística, IA, localización y estrategia de expansión. Buscamos un/a Business Development Manager – Tech para impulsar nuestro crecimiento y acompañar a empresas en su expansión global. Tu misión Serás responsable de generar negocio, liderar el ciclo de venta completo y cerrar acuerdos estratégicos con grandes empresas. • Detectarás y cualificarás oportunidades B2B (inbound y outbound)., • Gestionarás el ciclo completo de venta consultiva: prospección, discovery, propuesta y cierre., • Presentarás soluciones de alto valor en localización, internacionalización y tecnología lingüística., • Negociarás con decisores clave (Marketing, Producto, IT, Expansión, Dirección)., • Gestionarás pipeline, forecast y actividad comercial en Salesforce., • Trabajarás de forma directa con equipos de tecnología y marketing. Lo que buscamos en ti • +3 años de experiencia en venta consultiva B2B (servicios, tecnología, SaaS o entornos digitales)., • Experiencia real en venta consultivay gestión de cuentas B2B., • Mentalidad hunter, orientación a objetivos y comodidad con ciclos de venta complejos y largos., • Interés genuino por la tecnología, IA, software y modelos digitales., • Inglés profesional imprescindible., • Catalán y castellano nativos.

Passionate about travel and eager to gain hands-on experience in a fast-paced, international environment? Join VeryChic and support our sales team in developing hotel partnerships and driving private sales in key destinations. 🚀 What you’ll do: • Prepare flash offers: pricing, visuals, content briefs, contracts., • Support campaigns: sales analysis, stock management, partner follow-up, reporting., • Coordinate with production, marketing, and customer service teams., • Conduct market research and competitor analysis., • Review products on our website and landing pages with the sales team., • Assist with campaign scheduling and business trip planning (e.g., trade shows, hotel visits)., • Provide backup support during team absences., • Identify emerging consumer trends and new opportunities., • Contribute to business development based on your performance and KPIs. 🧠 What we’re looking for: • Strong analytical skills and Excel proficiency., • Creative thinker and problem-solver., • Organized, proactive, and detail-oriented., • Self-motivated and eager to learn., • Team player with solid communication skills., • Comfortable in a fast-changing environment. 📚 Your background: • Studying e-commerce, tourism, marketing, or business., • Fluent in English (French and/or Spanish is a plus)., • Experience in tourism or hospitality is a bonus. 🌟 What you’ll get: • A bright, modern office in central Barcelona (Eixample)., • Employee discounts on luxury travel deals (for you and your family)., • A young, dynamic, and international team. 🚀 Ready to launch your career in the travel industry? Apply now and join the VeryChic experience!

Who We Are Spoki is a Conversational Platform that helps companies build authentic relationships with their customers through WhatsApp and Artificial Intelligence. We believe in the value of genuine connections and provide tools that enable marketing, sales, and customer care teams to communicate in a direct, effective, and personal way. Our culture is built on four key principles: an unwavering passion for what we do, putting customer success first, working as a united and collaborative team, and approaching challenges with an entrepreneurial and results-driven mindset. The Role We’re looking for an Account Executive (Inbound or Outbound) to drive revenue growth in Italy or Spain. You will own the sales cycle — from the first qualified interaction to closing the deal — with a strong focus on delivering monthly TCV targets. Depending on your focus (Inbound or Outbound), your pipeline will differ — but your mission remains the same: win the deal and create long-term value. Outbound Responsibilities • Take ownership of qualified opportunities from BDR handoff to close, • Run deep discovery to understand business needs, pain points, and decision processes, • Deliver tailored demos and build high-impact proposals, • Collaborate closely with BDRs to improve pipeline quality and targeting, • Maintain accurate pipeline data in HubSpot to support forecasting, • Continuously analyze performance and optimize your approach Inbound Responsibilities • Convert a high volume of inbound demos into new business, • Lead consultative conversations with key stakeholders (Marketing, CRM, E-commerce, CX leaders, Founders), • Manage multiple deals across different stages simultaneously, • Drive higher TCV through strategic contract positioning, • Keep a clean, real-time pipeline in HubSpot, • Collaborate cross-functionally to improve conversion rates, • Continuously refine your demo and closing strategy Requirements • 2–3+ years in an Account Executive or closing role (B2B SaaS or digital product strongly preferred), • Proven track record of owning a full sales cycle — from first meeting to signed contract — and consistently hitting or exceeding quota, • Languages: native-level Italian (Italy role) or Spanish (Spain role) + professional English, • Location: based in Italy (Italy role) or Spain (Spain role); available for occasional on-site presence, • Strong closing instinct: you know when to push, when to slow down, and how to handle objections without damaging the relationship, • CRM discipline: you live in HubSpot (or equivalent), keep it clean, and use data to manage your pipeline — not just as an admin task, • Quota mindset: you track your own attainment and pipeline coverage daily and take full ownership of your number, • Consultative approach: strong discovery skills, ability to connect prospect needs to tangible value, and comfort navigating multiple stakeholders, • Resilience and ownership: comfortable in a fast-paced, high-accountability environment where results are visible and performance is expected Nice to Have • Experience selling to e-commerce, retail, marketing, or customer experience teams, • Familiarity with WhatsApp Business API, conversational commerce, or marketing automation platforms, • Fluent Italian speaker (for the Spain role — useful for internal collaboration with the Italy team), • Understanding of SaaS metrics: TCV, MRR, churn, NRR, pipeline coverage, win rate Bonus Points • Experience closing deals with e-commerce, retail, or customer care businesses, • Interest or hands-on knowledge of WhatsApp Business, conversational marketing, or AI-powered sales automation, • Structured approach to the sales process: consistent frameworks, repeatable discovery flow, and methodical objection handling, • Analytical mindset: ability to read your own pipeline metrics, identify where deals are stalling, and diagnose root causes What We Offer • Be part of building a cutting-edge Conversational Commerce platform poised for global expansion., • Competitive compensation, • Work with an international, passionate, supportive, and talented team dedicated to excellence., • The latest Apple MacBook Pro and all necessary tools., • Career Levels: continuous growth with clear key points to help you design your personal and professional development in the direction you desire, • Permanent, full-time contract., • Regular team-building events and celebrations., • Access to cutting-edge technologies and resources to stay at the forefront of engineering and innovation.

Who We Are Spoki is a Conversational Platform that helps companies build authentic relationships with their customers through WhatsApp and Artificial Intelligence. We believe in the value of genuine connections and provide tools that enable marketing, sales, and customer care teams to communicate in a direct, effective, and personal way. Our culture is built on four key principles: an unwavering passion for what we do, putting customer success first, working as a united and collaborative team, and approaching challenges with an entrepreneurial and results-driven mindset. The Role As a Sales Development Representative (Inbound OR Outbound) to help us grow in the Spanish market, you will be responsible for generating and qualifying new business opportunities in the Spanish market. You will work with both inbound leads OR outbound prospecting to build a strong sales pipeline and support revenue growth. Outbound Responsibilities • Cold calling & messaging: run high-volume, high-quality outreach via phone, email, LinkedIn, and sequences—testing angles and improving over time., • Research & personalization: understand the prospect’s context (industry, pain points, tech stack, goals) and tailor your approach accordingly., • Discovery & qualification: qualify prospects using structured frameworks (e.g., BANT) to assess fit, need, urgency, and potential., • Meeting setting & handoff: book strong meetings for AEs with clear notes, pain points, current setup, and next steps., • Pipeline discipline: maintain accurate data in HubSpot (or equivalent), logging activities and keeping the funnel clean., • Cross-functional collaboration: partner with Sales,Marketing, and Operations to refine ICP, messaging, sequences, and campaign learnings., • Performance & optimization: track KPIs (activity, connect rate, reply rate, meeting rate, SQL rate) and continuously iterate. Inbound Responsibilities Digital (and when needed CEOs/Founders) to understand their goals, processes, and pain points. • Qualification & handoff to AEs: use structured qualification frameworks (e.g., BANT) to pass high-quality opportunities to Account Executives., • Multi-channel outreach: calls, emails, LinkedIn, and structured follow-ups to increase conversion and demo show rates., • CRM & tools: manage activities and pipeline in HubSpot, keeping data accurate and clean., • Cross-functional collaboration: work closely with Marketing, Sales and Operations to improve messaging, response time, lead quality, and campaign performance., • Continuous optimization: test and refine scripts, sequences, CTAs, and qualification criteria to improve conversion rates and sales velocity. Requirements: • 1–2 years in SDR/BDR or sales roles (ideally SaaS or digital)., • Outbound DNA: proven ability (or strong willingness) to prospect, handle rejection, and consistently create opportunities., • Languages: native-level Spanish + professional English., • Location: based in Barcelona, available to work on-site., • Strong communication: concise, persuasive, and confident—especially on the phone., • Coachability & mindset: open to feedback, eager to learn, and driven by measurable outcomes., • Consultative mindset: strong listening skills, ability to ask the right questions, and connect needs to value., • Organization: ability to manage sequences, follow-ups, and pipeline with structure and discipline., • Resilience: comfortable in a fast-paced startup environment where persistence wins., • Ownership & autonomy: proactive, organized, and driven by results and improvement., • challenges and learning. Nice to have: • Experience with HubSpot., • Fluent Italian speaker, • Familiarity with pipeline management and outbound metrics., • Experience working with e-commerce, marketing, or customer experience teams., • Interest in conversational marketing or WhatsApp Business tools., • HubSpot (or Salesforce), calling tools (Aircall or similar), sequencing/automation tools (Apollo,Lemlist, etc.)., • Familiarity with ICP, lead scoring, pipeline, MQL/SQL, and outbound metrics. Bonus points Experience with e-commerce / retail / customer care businesses. Interest or knowledge in WhatsApp Business / conversational marketing / automation. Methodical approach: scripts, sequences, A/B testing, reporting, and KPI tracking. Analytical mindset: ability to read funnel metrics, identify bottlenecks, and propose improvements. What we offer • Be part of building a cutting-edge Conversational Commerce platform poised for global expansion., • Competitive compensation, • Work with an international, passionate, supportive, and talented team dedicated to excellence., • The latest Apple MacBook Pro and all necessary tools., • Career Levels: continuous growth with clear key points to help you design your personal and professional development in the direction you desire, • Permanent, full-time contract., • Regular team-building events and celebrations., • Access to cutting-edge technologies and resources to stay at the forefront of engineering and innovation.

🤝 COMERCIAL B2B (New Business Developer) – FLiPO 📍 España · 🚗 Alta movilidad Abre nuevas ópticas, haz crecer la red FLiPO. En FLiPO estamos transformando la óptica con un producto modular, escalable y patentado a nivel mundial, y con un modelo asset-light que combina e-commerce y red de ópticas. Cada nueva apertura retail es clave para nuestro crecimiento en España y Europa. Si disfrutas del cierre, te mueves bien en el canal retail y te motiva transformar una industria desde la base, este reto es para ti. 🧩 ¿Qué harás en tu día a día? • Prospectarás y cerrarás nuevas ópticas (tanto colaboraciones como retail) en zonas clave., • Realizarás todo el flujo comercial hasta el cierre del contrato, • Realizarás un proceso comercial en dos ámbitos, tanto visitando tiendas como en formato telefónico, • Enviarás feedback estructurado sobre las necesidades del mercado. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia en ventas presenciales B2B o apertura de puntos de venta., • Perfil autónomo, resolutivo y con mentalidad comercial., • Alta movilidad geográfica por España., • Carnet de conducir (imprescindible). ✅ Valoramos también: • Experiencia previa en sector óptico, retail o salud visual., • Vehículo propio (coche o moto)., • Conocimiento de ventas consultivas o productos personalizables. 🏡 Lo que ofrecemos • Incorporación inmediata a una de las startups más prometedoras de España, destacada en El Referente 2024 y respaldada por fondos como Faraday Ventures., • Salario de 18000 euros brutos fijos anuales + variables según objetivos, • Impacto directo: cada apertura retail que consigas marcará la diferencia en la expansión de FLiPO., • Alta autonomía para organizar tus rutas y cierres., • Cultura dinámica y con mentalidad de crecimiento: ritmo alto, equipo colaborativo y obsesión por mejorar., • Formación continua y acompañamiento de los equipos Comercial y de Capacitación., • Crecimiento profesional real en un proyecto con expansión internacional. En FLiPO no buscamos solo un comercial: buscamos a alguien que quiera abrir camino, crecer con nosotros y dejar huella en una de las startups top de España. 🤓🔛😎🙌

About us Royal Queen Seeds is one of the world’s leading cannabis seed brands. What started in 2011 as a single website has evolved into a global, digital-first company with brand stores, international reach, and a strong focus on innovation, education, and community. Our digital team is based near Barcelona in a modern, open, and collaborative office environment. We move fast, test constantly, and care deeply about brand, product, and user experience. We collaborate with iconic global figures and cultural leaders — including Mike Tyson — and develop experiences for both direct-to-consumer (B2C) and business-to-business (B2B) audiences. As we enter a new phase of growth, we are redesigning and elevating the RQS experience, and we’re looking for a UX & Design Director to lead this transformation. The role As UX & Design Director, you will own the UX vision, design quality, and visual consistency across B2C and B2B digital experiences, with a strong focus on e-commerce performance, brand storytelling, and scalable design systems. You will work closely with: • Internal teams (Design, Growth, CRM, SEO, Content, Development, B2B), • Senior stakeholders and management This role combines strategic leadership, hands-on design oversight, and operational excellence. You won’t just design, you’ll define standards, guide execution, and ensure quality from concept to live product. Your mission Deliver a modern, conversion-optimized, and brand-driven digital experience across B2C and B2B, by building a strong UX operation, elevating design quality, and aligning user experience with business growth, including high-profile collaborations. What you’ll be responsible for UX & Product Experience (B2C & B2B) • Define and own the global UX vision for RoyalQueenSeeds.com and related B2B digital platforms., • Lead the new website layout implementation., • Review, refine, and elevate UX/UI proposals with quality tweaks, brand alignment, and CRO focus., • Oversee post-implementation QA and UX debugging (layout issues, responsiveness, usability flaws)., • Ensure seamless experiences across homepage, navigation, PDPs, collections, landings, and B2B portals or flows. Design Direction & Brand Consistency • Own the visual language and design system across B2C, B2B, CRM, campaigns, and partnerships., • Ensure brand storytelling is consistently expressed through layout, imagery, and hierarchy., • Supervise logos, imagery, and visual assets across projects, • Act as final design quality gate before implementation. B2B Experience & Marketing Assets • Define UX and visual standards for B2B journeys (wholesale, partners, distributors)., • Oversee design of B2B marketing and sales materials (digital and print)., • Ensure consistency between B2B brand expression and B2C experience, while respecting different user needs. Design Operations & Workflow • Structure and optimize Figma workflows, libraries, and handoffs., • Build scalable processes between design, development, marketing, and B2B teams., • Document UX decisions, standards, and best practices. Leadership & Collaboration • Lead and mentor designers (and potentially grow the design team)., • Collaborate closely with Growth, CRM, SEO, Content, and B2B teams to align UX with performance goals., • Participate in management meetings, presenting progress, risks, and opportunities., • Translate business objectives into clear UX and design priorities. What we’re looking for Experience & Skills • 4+ years of experience in UX/UI, digital design, or product design, with leadership exposure., • Strong background in e-commerce UX., • Excellent command of Figma (components, systems, collaboration workflows)., • Solid understanding of CRO, usability, and performance-driven design., • Strong visual design foundations: typography, layout, hierarchy, branding., • Ability to debug UX/UI issues post-implementation. Soft skills • Ownership mindset: you take responsibility for outcomes, not just deliverables., • Clear communicator, able to give structured, constructive feedback., • Comfortable balancing strategy and hands-on execution., • Proactive, organized, and detail-oriented., • Collaborative leader who elevates others’ work. Languages • Fluent in English, • Spanish is valued What we offer • Permanent contract, • Flexible working hours (Monday–Friday), • Attractive compensation package, • Open, dynamic, and international work environment, • High ownership and real impact on a global brand, • Exposure to cutting-edge marketing, UX, CRO, B2C, B2B, and high-profile collaborations, • Free food, drinks, and fruit at the office 🍎☕ Note: Due to location, access to a car or motorbike is required. Why this role is special You’ll be joining Royal Queen Seeds at a pivotal moment: redefining its digital experience, scaling B2B and B2C platforms, and working on globally visible projects, including collaborations with icons like Mike Tyson. This is not a pixel-pushing role. It’s a strategic UX & Design leadership position with real ownership, real impact, and real reach.

Misión del puesto Buscamos un perfil para diseñar productos que conecten visualmente con el usuario desde el primer momento, definiendo su identidad y dando vida a la marca mediante renders y animaciones de alto impacto. Responsabilidades clave • Definir colores, materiales y acabados de nuestros electrodomésticos alineados con la estrategia de marca (Brand book) basándose en las tendencias relevante (color, lifestyle, interiorismo, tech), • Crear renders fotorrealistas de producto para packaging, catálogo, e-commerce. Optimizar materiales, iluminación y composición para consistencia visual, • Desarrollo de animaciones y vídeos de producto (features, usos, storytelling), • Realizar edición/montaje de vídeo (transiciones, música, ritmo), • Trabajar de forma transversal con marketing, producto e ingeniería, • Soporte en ferias, lanzamientos y materiales de punto de venta Requisitos: No buscamos un diseñador industrial genérico, sino un perfil con criterio estético y sensibilidad de marca. Imprescindible: • Estudios en ingeniería de diseño industrial, • Dominio de herramientas de render 3D (KeyShot o similares), • Experiencia en diseño de colores y acabados aplicado a producto físico, • Experiencia en visualización de producto fotorrealista y animación de vídeo, • Buen criterio en materiales, iluminación y composición, • Capacidad de trabajar a partir de un brand book y construir consistencia, • 1 día semana trabajo presencial en las oficinas centrales ( provincia de Lleida ) Valorable: • Idiomas: inglés, • Conocimientos de Photoshop, Illustrator e Indesign y nivel básico edición video, • Experiencia en electrodomésticos o electrónica de consumo, • Atención al detalle (acabados, texturas, reflejos, coherencia), • Agilidad y orientación a deadlines, • Creatividad, Innovación, Proactividad, Iniciativa, Trabajo en equipo Lo que ofrecemos • Entorno internacional, • Proyección profesional dentro del grupo, • Ambiente de trabajo joven y dinámico

Text below in Spanish At Slimstock, we are expanding our portfolio of advanced solutions for Retail through new capabilities based on Agentic AI for master data management and Slim4 Commerce (Commerce Management and Agentic Data Management), our solution for price optimisation and elasticity, promotion planning and assortment management. We are looking to incorporate a professional with a strong background in Retail, specialised in pricing and promotions, who will take leadership responsibility for these two solutions in the Iberian market, both from a business and an implementation perspective, acting as an internal and external reference. Key responsibilities • Responsible for the Iberian business of the Slim4 Commerce solution (pricing, promotions and assortment)., • Lead and coordinate implementations for clients in Iberia, ensuring:, • Alignment with client business objectives., • Functional quality, adoption, and value generation., • Define and lead the growth strategy in Iberia for both solutions (target customers, priority use cases, local roadmap)., • Act as functional functional owner of the solutions in the Iberian market., • Provide expert insight into real retail dynamics: tactical pricing, promotions, omnichannel, competition, markdowns and assortment management., • Collaborate closely with Product Managers globally, conveying market feedback and real customer needs., • Translate business challenges into clear, actionable and scalable use cases., • Lead sales, pre-sales and implementation teams in Iberia:, • Definition of value propositions., • Impact-oriented executive presentations and demos., • Direct participation in strategic meetings with clients., • Become the internal reference in Iberia for pricing, promotions and product range. Required profile • Solid experience (min. 7–10 years) in Retail, preferably in:, • Pricing & Promotions, • Category Management, • Merchandising or Commercial Planning, • Experience leading or actively participating in the implementation of solutions (software, processes or analytical models)., • In-depth knowledge of:, • Promotional strategies., • Price elasticity and demand behaviour., • Assortment and demand optimisation., • Highly business-oriented, results-driven and adoption-focused., • Ability to interact with technical, product and commercial stakeholders., • Excellent communication with C-level stakeholders and operational teams., • Professional English (essential). The following will be particularly valued • Previous experience with:, • Pricing and promotion tools., • Digital transformation projects in retail., • SaaS solutions or enterprise software., • Experience in roles with market or regional responsibility., • Knowledge of the competitive landscape of retail planning and pricing., • Genuine and applied interest in business-oriented AI, beyond theoretical discourse. What we offer • Strategic and leadership role in the Iberian market., • End-to-end responsibility for business and implementations., • Direct involvement in the growth of new key solutions for Slimstock., • High internal visibility and real influence., • International environment, with top-tier clients in retail., • Competitive conditions in line with experience and responsibility. How to Apply Interested candidates are invited to submit their resume and cover letter via Linkedin. XXX Director unidad de negocio Retail En Slimstock estamos ampliando nuestro portfolio de soluciones avanzadas para Retail mediante nuevas capacidades basadas en Agentic AI para la gestión de datos maestros y Slim4 Commerce (Commerce Management y Agentic Data Management), nuestra solución para optimización y elasticidad de precios, planificación de promociones y gestión de surtido. Buscamos incorporar un/a profesional con sólido background en Retail, especializado en pricing y promociones, que asuma la responsabilidad de liderazgo en el mercado Iberia de estas dos soluciones, tanto desde el punto de vista de negocio como de implantación, actuando como referente interno y externo. Responsabilidades clave • Responsable del negocio en Iberia de las soluciones:, • Agentic AI para la mejora y gobernanza de datos maestros., • Slim4 Commerce (pricing, promociones y surtido)., • Liderar y coordinar las implantaciones en clientes de Iberia, asegurando:, • Alineación con objetivos de negocio del cliente., • Calidad funcional, adopción y generación de valor., • Definir y liderar la estrategia de crecimiento en Iberia para ambas soluciones (target customers, casos de uso prioritarios, roadmap local)., • Actuar como owner funcional de las soluciones en el mercado Iberia., • Aportar visión experta de Retail real: pricing táctico, promociones, omnicanalidad, competencia, markdowns y gestión de surtido., • Colaborar estrechamente con Product Managers a nivel global, trasladando feedback del mercado y necesidades reales de clientes., • Traducir retos de negocio en casos de uso claros, accionables y escalables., • Liderar a los equipos comerciales, de preventa e implantación en Iberia:, • Definición de propuestas de valor., • Presentaciones ejecutivas y demos orientadas a impacto., • Participación directa en reuniones estratégicas con clientes., • Convertirse en referente interno en Iberia en pricing, promociones y surtido. Perfil requerido • Experiencia sólida (mín. 7–10 años) en Retail, preferiblemente en:, • Pricing & Promotions, • Category Management, • Merchandising o Commercial Planning, • Experiencia liderando o participando activamente en implantaciones de soluciones (software, procesos o modelos analíticos)., • Conocimiento profundo de:, • Estrategias promocionales., • Elasticidad de precios y comportamiento de la demanda., • Gestión y optimización de surtido., • Alta orientación a negocio, resultados y adopción., • Capacidad para interactuar con perfiles técnicos, de producto y comerciales., • Excelente comunicación con interlocutores C-level y equipos operativos., • Inglés profesional (imprescindible). Se valorará especialmente • Experiencia previa con:, • Herramientas de pricing y promociones., • Proyectos de transformación digital en Retail., • Soluciones SaaS o software Enterprise., • Experiencia en roles con responsabilidad de mercado o región., • Conocimiento del ecosistema competitivo de Retail planning y pricing., • Interés real y aplicado en IA orientada al negocio, más allá del discurso teórico. Qué ofrecemos • Rol estratégico y de liderazgo en el mercado Iberia., • Responsabilidad end-to-end sobre negocio e implantaciones., • Participación directa en el crecimiento de nuevas soluciones clave para Slimstock., • Alta visibilidad interna y capacidad real de influencia., • Entorno internacional, con clientes de primer nivel en Retail., • Condiciones competitivas acordes a experiencia y responsabilidad. How to Apply Interested candidates are invited to submit their resume and cover letter via Linkedin.

Sobre nosaltres Pihernz Comunicaciones és una empresa molt consolidada en el sector de la radiocomunicació B2B, amb una sòlida trajectòria i en plena fase d’expansió. Distribuïm equips de ràdio professionals a altres empreses, oferint als nostres clients un servei de qualitat i confiança. Ara busquem incorporar al nostre equip un/a Gestor de e-commerce i marketplace, amb iniciativa i ganes d'aportar valor. Què faràs en el dia a dia? Seràs el/la responsable dels dos webs de l'empresa assegurant una actualització del contingut, una bona experiència de l’usuari i un bon posicionament. A més, gestionaràs el nostre compte de Vendor d'Amazon i donaràs suport a l’equip de vendes. T’incorporaràs en un equip petit de gent molt talentosa i compromesa amb la qual sempre podràs comptar per fer avançar la teva carrera. Aquestes seran les teves funcions principals: 🔹 Gestió de webs i estratègia digital • Actualització de continguts en els nostres dos llocs web., • Assegurar una coherència continua amb el nostre ERP (preus, stock, informació de productes, etc.), • Publicació de nous productes i ofertes., • Gestió dels processos de millora del web corporatiu en col·laboració amb l'agència., • Gestió, seguiment i expansió del compte Vendor de l'empresa., • Implementació d’automatitzacions per la creació de leads per potencial el creixement B2B Quin perfil busquem? • Busquem una persona proactiva, organitzada i compromesa amb clara orientació comercial., • Formació en Màrqueting o Vendes., • Experiència prèvia en digital marketing i/o vendes B2B., • Domini del castellà i de l'anglès (escrit)., • Català alt (idioma vehicular a l'empresa)., • Coneixements en gestió de continguts web (CMS), idealment Wordpress i Woocommerce., • Valorable experiència en gestió de comptes Vendor o Seller a Amazon., • Valorable experiència amb Odoo., • Ganes d'aprendre sobre productes tecnològics i treballar en equip., • Excel·lents habilitats organitzatives i capacitat per gestionar múltiples tasques alhora. Què oferim? • Un contracte indefinit en una empresa líder en el seu sector., • Posició presencial a Sant Feliu de Llobregat, • Un bon ambient de treball en una empresa petita: des del primer dia, el que fas té valor!, • Horari: Dl-Dj de 8:00 a 17:30 – Dv: 8:00 a 14:00. Agost: 8:00 a 14:00, • Salari competitiu, segons experiència i perfil + bonus sobre resultats de l’empresa., • Si t'apassiona el màrqueting i busques un nou repte en una empresa consolidada, t'estem esperant! Envia'ns el teu CV i un escrit explicant per què ets el/la millor candidat/a.

Somos MP Services y creemos que la mejor tecnología no empieza en el código, sino en las personas que la crean. Que las mejores ideas nacen cuando hay espacio para explorar, proponer y crecer. Por eso buscamos profesionales con talento, curiosidad y ganas. Si te apasiona la tecnología y buscas un lugar donde dejar huella, tenemos las coordenadas para ti. Sigue leyendo. Lo primero de todo, nos presentamos: MP Services es una firma especializada en la prevención del fraude en pagos digitales para aerolíneas y e-commerce de ocio, moda o deporte. En pocas palabras: trabajamos para que las transacciones digitales sean seguras desde el primer clic con un objetivo claro: anticiparnos al fraude y proteger negocios y personas en un entorno cada vez más complejo. Formamos parte del universo Cuatroochenta, un grupo tecnológico internacional formado por distintas compañías especializadas en soluciones cloud y ciberseguridad. Cada empresa del grupo tiene su propia personalidad, pero compartimos algo en común: desarrollar tecnología que funcione de verdad y que esté al servicio de las personas y de las organizaciones (y si además esa tecnología es útil y no explota, mucho mejor). Además, desde 2020 Cuatroochenta cotiza en BME Growth, reforzando su compromiso con la transparencia y el crecimiento sostenible. En Cuatroochenta somos más de 350 profesionales con presencia en 12 ciudades en España (Castelló -sede central-, Barcelona, Madrid, Málaga, Lugo, Burgos y València) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Santo Domingo y Ciudad de México). 💪 ¿Cuál será tu misión? Como Business Development & Partnerships Manager (Fintech), tu misión principal será desarrollar nuevas oportunidades de negocio, crear alianzas estratégicas dentro del ecosistema fintech y representar a la compañía en el sector, posicionando la solución en clientes B2B del ámbito financiero y e-commerce. Entre tus funciones se incluirán: • Desarrollar nuevas oportunidades comerciales en el sector fintech, especialmente en clientes B2B del ámbito financiero y e-commerce., • Identificar y desarrollar partnerships estratégicos con plataformas, fintechs y partners del ecosistema de pagos y fraude., • Representar a la compañía en eventos del sector, foros especializados y encuentros profesionales., • Coordinar acciones de marketing de producto y marketing digital (SEO/SEM relacionadas con fraude) junto con el equipo correspondiente., • Realizar presentaciones y demos de la solución a clientes y partners potenciales., • Gestionar la relación con clientes actuales, desarrollando oportunidades de crecimiento y fortaleciendo las cuentas existentes., • Coordinarse con el equipo de Operaciones para alinear la implementación del producto y garantizar una correcta experiencia del cliente., • Mantener una actividad constante de networking, generación de contactos y desarrollo de relaciones de largo recorrido en el sector. 🌟 Lo que necesitamos para esta misión • Más de 5 años de experiencia en Business Development, Partnerships o desarrollo comercial en fintech o tecnología B2B., • Formación en Administración de Empresas, Marketing, Economía, Ingeniería o áreas relacionadas., • Se valorará experiencia en marketing digital, ecosistema fintech, pagos, fraude o servicios financieros, así como experiencia previa en entornos startup o scale-up., • Habilidades clave: capacidad de interlocución y representación, orientación comercial consultiva, networking, autonomía, comunicación y trabajo en equipo., • Nivel de inglés alto/profesional, con interacción con mercados internacionales. Buscamos personas con voz propia: que propongan, decidan y tengan iniciativa. Aquí tus ideas no se quedan en órbita, se ponen en marcha. 🚀 Por qué merece la pena subir a esta nave Somos un grupo tecnológico con una cultura basada en la transparencia, la confianza y la colaboración. Un lugar donde la tecnología tiene un propósito claro y las personas están en el centro. Crecemos como equipo, compartimos rumbo y damos espacio para que cada persona tenga voz, impacto y autonomía en su trabajo. Y no solo te lo decimos nosotros, contamos con la certificación Great Place to Work desde 2020 y el último año seleccionada entre las Best Workplaces Tech España. • Salario fijo + variable ligado a objetivos., • Posición basada en Barcelona, con modelo de trabajo flexible., • Entorno tecnológico y especializado con alto nivel de exposición al mercado., • Ofrecemos una oportunidad de unirse a una empresa en crecimiento, con un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, y un plan de desarrollo profesional que te permitirá crecer junto a la organización. Trabajamos con objetivos claros, confianza y espacio para proponer y crecer, dentro de una compañía que sigue expandiéndose sin perder su esencia. 📩 Si estás interesado o interesada en formar parte de un equipo especializado, con autonomía y dentro de un grupo tecnológico en crecimiento, este es tu sitio

En BIG GROUP estamos en búsqueda de una persona organizada, proactiva y orientada al detalle para incorporarse a nuestro equipo financiero como Digital Payments Specialist. Esta posición es clave para asegurar una correcta gestión de pagos, facturación y operaciones administrativas vinculadas al área académica y de ventas digitales. ¿Qué harás en este rol? • Facturación y Ciclo de Ingresos: Ejecución integral del proceso de facturación, garantizando la emisión correcta y oportuna de comprobantes fiscales y comerciales., • Administración de E-commerce y Pasarelas: Supervisión técnica de ventas en Shopify y monitoreo de transacciones a través de diversas pasarelas de pago (Stripe, PayPal, etc.)., • Conciliación Financiera: Realización de conciliaciones periódicas entre los ingresos reportados por las plataformas de pago y la facturación emitida, asegurando el cuadre total de caja., • Control de Comisiones: Auditoría y cálculo de comisiones bancarias y de plataformas, optimizando los costes transaccionales., • Mitigación de Riesgos y Fraude: Implementación de protocolos de detección de fraudes y gestión de chargebacks (contracargos) para proteger la salud financiera de la empresa., • Gestión del Ciclo Order-to-Cash (O2C): Supervisión de la trazabilidad completa del pedido, desde la recepción de la orden hasta el recaudo final en cuenta bancaria., • Atención al Cliente (JIRA): Gestión y resolución de tickets de soporte financiero para alumnos a través de JIRA, garantizando tiempos de respuesta óptimos (SLAs)., • Gestión de Cobranzas: Ejecución de estrategias de recuperación de impagos y análisis de tasas de abandono (churn) para mejorar la retención de clientes. ¿Qué perfil buscamos? • Al menos 2 años de experiencia en áreas administrativas, atención al cliente, back office o similares., • Conocimientos básicos de contabilidad y facturación electrónica., • Residencia en Barcelona (modalidad 100% presencial con opción a 1 día de teletrabajo semanal)., • Alta capacidad de adaptación, aprendizaje ágil y autonomía en la resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación, trato interpersonal y organización., • Atención al detalle y gestión eficiente del tiempo. Valoramos especialmente si cuentas con: • Experiencia previa con ERP Holded., • Conocimientos de Shopify, Jira y Google Workspace., • Competencias avanzadas en Excel (imprescindible)., • Nivel medio-alto de inglés técnico (deseable). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario flexible:, • Lunes a jueves: 9:00 a 18:00, • Viernes: 9:00 a 16:00, • Julio y agosto: jornada intensiva de 9:00 a 16:00, • Beneficios:, • Seguro médico privado (Sanitas), • Tarjeta de transporte y comida a través de Cobee, • 23 días laborables de vacaciones, • Día libre por tu cumpleaños, • 24 y 31 de diciembre libres, • Acceso a formación interna y a cursos de BIG School., • Un entorno de trabajo dinámico, motivador y con visión de crecimiento profesional. ¿Quieres formar parte de un equipo que impulsa la innovación y el talento? ¡Esperamos tu candidatura!

About Longtail Technologies Longtail is building an intelligent decision-streaming platform that helps airlines make smarter decisions in real time. By combining automation, proprietary algorithms, and live travel data, we enable airlines to optimize pricing, availability, and product flexibility across thousands of routes worldwide. We're a fast-growing team solving complex, real-world problems at global scale. If you enjoy uncovering insights from large datasets and building systems that influence real strategic decisions, you’ll feel at home here. About the Role We are looking for a Senior Data Scientist to lead the development of our elasticity intelligence capabilities. This is a high-impact, greenfield role within our new Synergy Products squad, with a strong focus on data discovery — exploring newly acquired travel datasets to uncover patterns that shape how we understand demand elasticity. You will work at the intersection of data discovery, statistical modeling, and product strategy, identifying where elasticity insights can drive the most value for airlines. This is an individual contributor role with significant ownership and autonomy from day one, working closely with product and engineering teams to turn analytical discoveries into product impact. What You’ll Build You will design and deliver: • Exploratory analytical frameworks that uncover elasticity patterns across travel datasets, • End-to-end elasticity models grounded in strong statistical methodology, • Robust evaluation frameworks to validate model assumptions, • Production-ready model architectures with data engineering, • Clear analytical insights that inform product and pricing strategy What You’ll Do Your work will span both data discovery and model development, including: • Exploring large-scale travel datasets to identify patterns and opportunities related to demand elasticity, • Designing and building elasticity models end-to-end, • Evaluating model robustness and statistical validity, • Translating findings into clear product and pricing insights, • Collaborating with data engineering to productionize models and pipelines, • Communicating statistical insights clearly to product and leadership stakeholders Our Tech Stack You don’t need to know everything on day one — we value strong fundamentals and the ability to learn quickly. Our ecosystem includes: • Databricks (core platform), • AWS, • Large-scale data lake architecture, • High-volume travel datasets What We’re Looking For We’re looking for someone who: • Has experience building elasticity or demand models in production, • Brings strong applied statistics and experimentation skillsIs comfortable working with large, complex datasets, • Can evaluate and communicate model quality clearly, • Owns projects end-to-end with high autonomy, • Works collaboratively with a low-ego mindset About You You’ll likely thrive in this role if you have: • Experience with pricing, retail, marketplace, e-commerce, or travel data problems, • A track record of ramping quickly in new domains, • A systems mindset beyond individual models, • Strong curiosity and the ability to discover insights in complex datasets Why You’ll Love Working at Longtail At Longtail, you’ll build technology used by real airline partners at global scale. You'll: • Work on high-impact analytical problems, • Collaborate with experienced engineers and product leaders, • Take real ownership of complex systems Compensation & BenefitsSalary Up to €100,000 base + bonus + Equity + Benefits Ready to Build Something That Matters? If you want to uncover insights in complex travel data and help shape the future of airline technology, we’d love to meet you. Apply now!

Chief Marketing Officer (CMO) – Barcelona o Madrid (híbrido)** Estamos buscando un Chief Marketing Officer con perfil senior y experiencia probada en crecimiento acelerado para liderar el área de marketing en una compañía B2C digital respaldada por fondo de inversión internacional, en plena fase de expansión. Ubicación: Híbrida (base Barcelona o Madrid) – commuting 3 días/semana a otros centros operativos. Reporta a: Dirección General / Comité de Dirección. ¿Qué harás? • Liderar estrategia de captación masiva B2C (SEM, SEO, afiliación, redes, retargeting, performance)., • Gestionar y optimizar funnel digital completo (leads → conversión → ROAS obsesivo)., • Responsabilidad total del P&L de marketing: presupuestos altos anuales, control KPIs (CAC, LTV, attribution models)., • Diseñar y ejecutar planes go-to-market con partnerships estratégicos y canales de ampliación., • Liderar equipo multidisciplinar (performance, brand, content, CRM, data) en cultura agile y de alto rendimiento., • Colaborar estrechamente con ventas y operaciones para mejorar experiencia cliente y eficiencia., • Participar en Comité de Dirección y contribuir a expansión. Perfil que buscamos • 8-10 años en dirección de marketing / growth en sectores B2C digitales competitivos (fintech, insurtech, telco, e-commerce alto ticket, servicios regulados)., • Experiencia demostrada en scale-ups / PE mid-market / VC con salidas exitosas (adquisiciones, rondas grandes o crecimiento explosivo)., • Data-driven total: ROAS, CAC/LTV, conversión, churn, personalización IA., • Liderazgo inspirador de equipos 10-30 personas en entornos de alta presión., • Presupuesto gestionado: >3 M€ anuales. Ofrecemos • Salario fijo: + variable ligado a KPIs., • Equity / LTIs según experiencia., • Entorno dinámico, innovador y con impacto real.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. En NTT DATA transformamos la experiencia de los usuarios colaborando con nuestros clientes en la mejora de su estrategia de movilidad, consiguiendo así que sea un canal diferencial y de impacto que les ayude a potenciar su negocio. Contamos con un equipo de más de 200 personas especializadas en el mercado y las tecnologías del canal móvil, lo que nos permite aportar valor en un amplio abanico de servicios de estrategia (transformación de procesos de negocio, enfoques de producto, definición de gobierno de la movilidad, etc.), implantación (cubrimos cada una de las etapas de la conceptualización, arquitectura, desarrollo, analítica y optimización y DevOps de apps móviles) e innovación (observatorio Tech Radar, workshops tecnológicos, PoCs, etc.). 🔍 Buscamos: Estamos buscando un/a B2B Commerce Engineer para sumarse a un proyecto eCommerce de alto impacto. No buscamos sólo a alguien que configure; buscamos a alguien que eleve la plataforma mediante desarrollo custom de calidad. ¿Dominas el ecosistema Salesforce B2B Commerce y te apasiona crear experiencias de usuario impecables con LWC? 💻 Si estás listo/a para llevar el B2B al siguiente nivel, ¡queremos conocerte! ✨ 📌 Responsabilidades Principales-¿Qué harás con nosotros? • Configurar Digital Experiences (Experience Cloud) aplicadas a B2B Commerce., • Desarrollarás y optimizarás componentes con Lightning Web Components (LWC) dentro del contexto de Salesforce B2B Commerce., • Integrar LWC con lógica de servidor cuando aplique (Apex) y consumir/exponer datos necesarios para los flujos eCommerce., • Serás parte de un equipo técnico sólido, colaborando en prácticas de calidad: participando en code reviews y garantizando la escalabilidad del proyecto. 📋 Requisitos-¿Qué buscamos? • Experiencia real y demostrable en Salesforce B2B Commerce (Cloud Craze o Lightning Experience)., • Experiencia en LWC (Javascript moderno, HTML/CSS)., • Mentalidad orientada a calidad de código y buenas prácticas., • Deseable: Certificaciones como B2B Commerce Developer o Platform Dev I/II., • Inglés mínimo B1. Soft Skills • Capacidad de trabajo en equipo: compañerismo y ganas de crecer., • Excelentes habilidades comunicativas y orientación a cliente. 📍Ubicación: Valladolid, Madrid, Barcelona o Zaragoza., modelo de trabajo híbrido, presencialidad de 2 días a la semana. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada especialización). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

Glovo is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 70 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. Job Description Are you hungry, ambitious and looking to turbo charge your career? Say no more! We’re Glovo, one of the fastest-growing multi-category apps out there. A performance-driven, bold and restless tech company. We’re redefining what’s possible, pushing boundaries and aiming for nothing less than excellence and innovation. To make this happen, we're putting together a talent house of high-performing teams and building the largest marketplace in your city, giving you access to anything in minutes! We can only do so with strongly motivated, efficient, passionate, hardworking, creative people. Feel identified? Keep reading! YOUR MISSION Our Early Careers Booster is your fast track opportunity straight out of university to gain hands-on experience in a fast-paced, innovative environment. You’ll work side-by-side with top industry professionals and get real responsibilities from day one — shaping the future of Glovo while building essential skills in project management, analytics, strategy, and stakeholder management. You'll join one of our core business areas — Marketing & Growth, Q-Commerce, Operations, Finance, Data Analytics, or People — based on your background and interests. This is a full-time role based at our Barcelona HQ — right in the heart of our biggest tech hub — so you’re either already here or open to relocating. You’ll need to be available to start full-time between May and September 2026. Excited? So are we! THE JOURNEY Responsibilities You'll be at the forefront of innovation and strategy development. Depending on the team you’ll join, your responsibilities might range from: • Q-Commerce | Dive into the world of Quick Commerce and leverage data-driven insights to optimize marketing strategies., • Operations | Analyze operations and micro-fulfillment center (MFC) processes, contributing to the seamless flow of goods., • Growth | Shape product offerings and customer experiences, or specialize in Consumer Discounts, Pricing, and Customer Relationship Management., • Finance | Collaborate with our finance teams to measure and enhance performance across the board., • People | Understand how people processes and functions enhance overall business performance., • Data Analytics | Uncover opportunities by looking and managing complex datasets At Glovo, you’ll be part of a fast-moving environment, working with high-performing talents who are passionate about what they do and genuinely want to see you grow. Qualifications WHAT YOU WILL BRING TO THE RIDE • You have completed your degree in the past 18 months with strong academic results or you will graduate in the next 6 months, • Your academic degree is in Marketing, Business Administration, Economics or / STEM (Science, Technology, Engineering, and Math) or similar, • Analytical, logical thinker with sharp problem-solving skills, • Data-driven — Excel, SQL, Google Analytics don’t scare you, • Can lead a project and thrive in a fast-paced environment, • Understanding of e-commerce is a plus, • Excellent Communication Skills in English, • You are eligible to work in Spain, • You are available to start a full time permanent role between May and September ‘26 RECRUITING PROCESS • Complete an online logical thinking assessment, • Interview with a Talent Partner, • Attend the Hiring Day in our Barcelona Headquarter and spend a full day with us! Individuals representing diverse profiles, encompassing various___, ethnicities, and backgrounds, are less likely to apply for this role if they do not possess solid experience in 100% of these areas. Even if it seems you don't meet our musts don't let it stop you, we are all about finding the best talent out there and we believe skills can be learned. What matters most is your drive, your perspective, and your willingness to grow! We Believe Driven Talent Deserves • 💪 Top-notch learning experience that will fuel your career and enhance your professional and personal growth, • 🍔 Monthly Glovo credits to satisfy your cravings, • 🏊 Discounted gym memberships to keep you energized, • 🏖️ Hybrid working environment: work from home two days a week, and the opportunity to work from anywhere for up to three weeks a year!, • 🧠 Online therapy and wellbeing benefits to ensure your mental well-being So, ready to take the wheel and make this the ride of your life? Take a peek at our ___, follow us on ___, and swing by our ___to get a real feel for what life at Glovo is all about. Additional Information Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture. We know that the best ideas come from a mashup of brilliant diverse minds. This is why we are committed to providing equal opportunities to talent from all backgrounds – all genders, racial/diverse backgrounds, abilities, ages, sexual orientations and all other unique characteristics that make you YOU. We will encourage you to bring your authentic self to work, fostering an inclusive environment where everyone feels heard. Feel free to note your pronouns in your application (e.g., she/her/hers, he/him/his, they/them/theirs, etc). So, ready to take the wheel and make this the ride of your life? Delve into our culture by taking a peek at our ___ and check out our ___ and ___!

En Rodanet, agencia SEO con más de una década de experiencia, estamos ampliando nuestro equipo. Buscamos un/a Consultor/a SEO con fluidez en inglés (y muy valorable francés) para liderar estrategias en mercados globales y gestionar clientes españoles con estrategia internacional o de habla inglesa. No nos interesan los títulos de Cambridge o el TOEFL; lo que realmente valoramos es que puedas mantener una reunión técnica, presentar resultados y comunicarte de manera natural y profesional en inglés. ¿Qué buscamos? Una persona con experiencia en SEO (sea en agencia o proyectos propios) y muy recomendable conocimiento de SEO internacional (gestión de dominios .com, estructuras multilingües, hreflang, etc.), que quiera integrarse en un equipo especializado, dinámico y en constante crecimiento. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión de cartera: Estrategia y comunicación directa con clientes de mercados internacionales, con apoyo de otros consultroes SEO., • Auditoría y Estrategia: Definición de estrategias SEO personalizadas con enfoque global y análisis técnico profundo., • Implementación: En Rodanet no solo recomendamos, ejecutamos las mejoras. Necesitamos que hayas tocado un Wordpress, sepas que es un constructor visual o que es el .htaccess., • Seguimiento y Crecimiento: Planificación mensual, estrategias de linkbuilding internacional, análisis de resultados y definición de roadmaps., • Gestión Eficiente: Uso de procesos internos basados en la sistematización y automatización (Google Drive, Sheets, scripts, etc.). ¿Qué necesitas para encajar? • Experiencia SEO sólida: Proyectos propios, en agencia o empresa final donde el SEO haya sido clave, no queremos años de experiencia, solo una base sólida para crecer., • Perfil analítico: Capacidad de autonomía y excelente comunicación., • Dominio del Stack SEO:, • Ahrefs & Screaming Frog., • Google Search Console y Analytics (GA4)., • Google Sheets/Excel (nivel avanzado)., • Google Tag Manager / Looker Studio., • Experiencia en otros CMS: Prestashop (muy valorado), Shopify o Magento., • Conocimientos técnicos: HTML, CSS, PHP o manejo de archivos vía FTP., • Inquietud: Que tengas tus propios nichos o proyectos donde experimentes por tu cuenta. ¿Qué ofrecemos? • Modelo Híbrido en Barcelona: Ven a la oficina solo 2 o 3 días por semana (tú eliges)., • Jornada de 35 horas: Sin horario fijo. Si prefieres hacer intensivo de 8h a 15h todo el año, adelante., • Plan de Carrera: Crecimiento profesional e incremento salarial según tu implicación., • Cultura Rodanet: Entorno joven, informal y colaborativo., • Formación continua: 100% bonificable (incluso la que tú propongas)., • Beneficios extra: Día libre en tu cumple, acceso a herramientas de la agencia para tus proyectos personales y eventos de equipo (verano/Navidad)., • ¡Liga oficial de futbolín en la oficina! ⚽ Sobre Rodanet Desde 2011, ayudamos a empresas (multinacionales, e-commerce y negocios locales) a dominar los sectores más competitivos. Somos un equipo de 26 personas, con 14 especialistas SEO apasionados por lo que hacen. Si dominas el SEO internacional, hablas inglés y quieres dar el siguiente paso en tu carrera... ¡Queremos conocerte! 👉 Descubre más sobre nosotros en rodanet.com

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia ! Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans ! Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y ! D’ ABORD QUI 🎓 Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5 (école de commerce, université ou IAE), et possédez entre 1 et 3 ans d’expérience en RH (alternance incluse) 🚀 Vous êtes capable de vous adapter à un environnement dynamique et en constante évolution 🎯 Vous avez une forte orientation résultats et une fibre commerciale. ✨ Votre proactivité, votre persévérance et votre rigueur seront vos meilleurs atouts pour mener à bien vos missions 👌 Autonome et doté(e) d’un bon relationnel, vous avez envie de vous investir pleinement. ENSUITE QUOI Dans le cadre de la croissance d’Extia, nous recherchons une nouvelle pépite pour compléter l’équipe RH à Barcelone. Vous travaillerez pour le marché français. Et concrètement, c’est pour faire quoi ? 🧐 Acompagné(e) et formé(e) par un(e) RH coach, vous intervenez de manière autonome sur toutes les étapes du recrutement et de la gestion de carrière de nos consultants ingénieurs. Après une période de formation de quelques semaines, vos missions seront les suivantes : 1️⃣ Compréhension des besoins de recrutement: Collaborer avec l’équipe commerciale pour bien cerner les profils recherchés. 2️⃣ Sourcing de talents : Identifier les meilleurs profils via LinkedIn, les jobboards et autres canaux, et gérer les réponses aux annonces. 3️⃣ Qualification des candidats : Mener des entretiens téléphoniques pour évaluer les compétences et la motivation des candidats selon nos critères. 4️⃣ Conduite des entretiens : Mener des entretiens approfondis avec des ingénieurs pour identifier leurs compétences, comprendre leurs projets professionnels et cerner leurs leviers de motivations 5️⃣ Suivi du processus de recrutement : Assurer un accompagnement des candidats tout au long du processus 6️⃣ Gestion de carrière : Assurer le suivi RH d'une équipe de consultants en offrant un accompagnement individuel de proximité, grâce à des points réguliers sur l'évolution de carrière, permettant l'élaboration d'un plan de formation personnalisé. 7️⃣ Participation à des projets RH : Contribuer à des initiatives variées telles que le développement des relations écoles (forums, ateliers CV, simulations d’entretiens), la gestion de la marque employeur, et l’organisation d’événements internes… Mais encore ? 😇 📍 Poste en CDI basé à Poblenou à Barcelone 💻 1 jour de télétravail par semaine quand vous serez autonome. 💰 Rémunération fixe selon vos compétences et votre expérience, des primes de recrutement non-plafonnées, des tickets restaurants, 100% frais de transports en communs pris en charge, mutuelle Alan. 🌐 Une licence Linkedin Recruiter dès votre arrivée 🎓 Un accès illimité à Linkedin Learning #GreatPlaceToLearn 📚 Une montée en compétence sur mesure et progressive grâce au Campus Extia (notre Université interne) 🎉 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good" 🌍 Un accès à la plateforme d’engagement solidaire Wenabi Vous vous reconnaissez dans le « Qui » et vous représentez le « Quoi » ? On vous attend chez Extia !

TENNIUM is a sports management company specialising in the tennis industry globally. Our vision is to build a multi-business platform within the world of tennis, combining a range of synergetic activities including the organisation of top-tier ATP, WTA and ITF tournaments in Europe and South America, management & representation of top professional players & young talent, and selected consulting engagements with different industry stakeholders. Digital Marketing Specialist At Tennium we are looking for an experienced, proactive and talented Digital Marketing who is eager to grow and make a real impact. You will join our Marketing team, providing support in the planning, execution, and monitoring of digital campaigns to promote the organization's sporting events. Will be responsible for developing, implementing, and optimizing digital marketing strategies that drive brand awareness, generate qualified leads, and increase online engagement to the organization's sporting events. ABOUT THE ROLE Your mission will be to contribute to the growth of online sales and brand visibility by learning and applying digital marketing strategies in a dynamic, agile and exciting environment. • Plan, execute, and optimize multi-channel digital marketing campaigns across platforms such as Google Ads, Meta Ads (Facebook & Instagram), Tik Tok Ads, LinkedIn Ads, and other digital networks., • Support budget management, segmentation, and campaign optimisation to improve ROI., • Manage SEO/SEM efforts to improve organic visibility and search performance., • Oversee content creation for social media, email marketing, blogs, and website landing pages., • Creation and delivery of email marketing campaigns (segmentation, A/B test, retargeting and automatization)., • Manage and oversee the correct implementation of digital advertising materials (banners, landing pages, etc.)., • Track, analyse, and report on campaign performance using analytics tools (e.g., Google Analytics, Data Studio, HubSpot)., • Coordinate with the ticketing department on digital communication for launches, promotions, and ticket sales campaigns., • Extract insights to optimize campaigns and identify opportunities for improvement., • Support the preparation of weekly and monthly performance reports, • Stay up to date with the latest trends and best practices in digital marketing and technology. WHAT WE’RE LOOKING FOR • +2 years of experience in digital marketing or e-commerce (preferably in start-ups, agencies or B2C companies)., • Degree in Marketing, Communication, Advertising, Business Administration or similar., • Additional training in Digital Marketing, E-commerce or Analytics is a plus., • Proficiency in Google Ads, Meta Ads Manager, Google Analytics, and SEO tools (e.g., SEMrush, Ahrefs)., • Experience in sectors such as sports, entertainment or tourism is desirable., • Practical knowledge of Google Ads, Meta Business Suite, and Google Analytics (GA4)., • Experience with email marketing platforms (Mailchimp, HubSpot, or similar) and automation tools., • Familiarity with design tools (Canva, Figma) and CMS (WordPress or others)., • Strong analytical and reporting skills., • Excellent verbal and written Spanish and English required., • Willing to travel WHAT WE OFFER • Permanent contract, • International work environment, • Travel insurance, • Being part of the most prestigious tennis tournaments in Europe, • Opportunities for growth within the company, • Dynamic and collaborative work environment

¿Te apasiona el ecommerce y la optimización digital? ¿Te motiva tomar decisiones basadas en datos y ver crecer un negocio online cada día? En Timup buscamos un/a Ecommerce Manager para liderar la estrategia, rentabilidad y evolución de un canal ecommerce propio en Shopify. 🔍 ¿Qué harás? • Liderarás el performance económico del ecommerce (visión P&L)., • Monitorizarás y analizarás KPIs clave: facturación, conversión, ticket medio, ROI, LTV y recurrencia., • Analizarás ventas y rentabilidad por producto, categoría, temporada y canal., • Optimizarás promociones, descuentos y bundles para maximizar margen., • Supervisarás la inversión en marketing digital y el rendimiento de campañas de captación y remarketing., • Mejorarás el funnel de conversión, la UX/UI y la CRO, ejecutando tests A/B., • Gestionarás la evolución de la web en Shopify, priorizando desarrollos y mejoras técnicas., • Elaborarás reporting estratégico y presentarás resultados a dirección., • Trabajarás de forma transversal con marketing, producto, logística y atención al cliente para maximizar resultados. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia gestionando canales ecommerce con Shopify., • Perfil analítico y data-driven, orientado a negocio y resultados., • Capacidad para trabajar con KPIs, funnel de conversión y rentabilidad., • Conocimiento de CRO, UX, marketing digital y performance., • Mentalidad estratégica, proactividad y visión end-to-end del ecommerce. 🎁 ¿Qué se ofrece? • Modalidad híbrida: 1 día de teletrabajo/semana., • Oficinas en Barcelona centro., • Horario flexible (entrada 08:00–09:00 / salida 17:00–18:00)., • Jornada intensiva en verano., • Proyecto con impacto real y margen de decisión.

BETWEEN Technology busca incorporar a su equipo un/a Full Stack Developer con un mínimo de 7 años de experiencia. Este puesto, con modalidad de trabajo híbrido, se centrará principalmente en el desarrollo front-end con REACT aunque también requerirá experiencia en back-end PHP para un proyecto del sector e-commerce. Si eres un profesional apasionado por la tecnología, con una sólida base en desarrollo web y buscas un entorno dinámico para crecer profesionalmente, esta oportunidad es para ti. Responsabilidades Principales: • Desarrollar interfaces de usuario intuitivas y eficientes utilizando React y JavaScript., • Implementar y mantener la lógica del lado del servidor utilizando PHP., • Garantizar la calidad del código a través de la escritura y ejecución de tests unitarios., • Colaborar estrechamente con equipos de diseño y producto para traducir requisitos en soluciones técnicas robustas., • Participar en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo de software, desde la concepción hasta el despliegue., • Identificar y solucionar problemas técnicos, optimizando el rendimiento de las aplicaciones., • Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías en el desarrollo full-stack. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir nuevos retos en un entorno tecnológico en constante evolución, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. En BETWEEN Technology, encontrarás un lugar donde tu talento será reconocido y tu desarrollo profesional será una prioridad. Requisitos del Puesto: • Experiencia demostrable de al menos 7 años como Desarrollador Full Stack con REACT y PHP (centrado al front-end), • Dominio avanzado de React y JavaScript., • Sólida experiencia en desarrollo back-end con PHP., • Experiencia comprobada en la implementación de tests unitarios., • Conocimiento de metodologías de desarrollo ágil., • Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. Se Valorará (Nice to Have): • Experiencia con Node.js., • Conocimientos o interés demostrable en Kotlin y desarrollo multiplataforma., • Familiaridad con bases de datos relacionales y NoSQL., • Experiencia con herramientas de control de versiones como Git., • Conocimiento de arquitecturas de microservicios.

Senior Digital Analytics: ¿Te gustaría liderar la arquitectura de medición digital en un entorno e‑commerce B2C de alto tráfico, donde la calidad del dato es estratégica? Desde Hays estamos acompañando a una compañía líder en su sector en la búsqueda de una persona experta en analítica técnica, tracking & modelos de atribución para reforzar su equipo de Digital Marketing. Buscamos un perfil que combine la visión de Digital con la mentalidad de ingeniería, visión analítica, capaz de diseñar, implementar y mantener un ecosistema de medición sólido, escalable y confiable. Tu misión Serás la persona responsable de asegurar que toda la medición digital funciona como un reloj: desde la definición del plan de medición, la arquitectura del dato y el diseño del data layer, hasta la implementación avanzada en GA4/GTM y el QA continuo. Serás la referencia técnica del área y trabajarás con marketing, paid media y agencias para garantizar un tracking impecable y datos 100% fiables. Responsabilidades principales • Diseñar y mantener la arquitectura de medición digital: data layer, tracking frameworks, naming conventions y gobernanza del dato., • Implementar y optimizar eventos avanzados en Google Tag Manager, GA4 y otras herramientas de medición., • Liderar procesos de QA y aseguramiento de la calidad del dato, detectando inconsistencias, errores de tracking y gaps en la medición., • Diseñar dashboards avanzados en Looker Studio / Power BI / Tableau integrando múltiples fuentes (paid media, CRM, campañas, web)., • Desarrollar y evolucionar modelos de atribución alineados con la realidad del negocio y los ciclos de compra., • Colaborar con equipos internos y agencias para implementar correctamente etiquetas, píxeles y medición de campañas., • Resolver problemas técnicos de analítica, proponiendo soluciones para mejorar la fiabilidad del dato y la comprensión del comportamiento del usuario., • Asegurar la continuidad y gobernanza del dato en todo el ecosistema digital. Lo que buscamos • +5 años en analítica digital técnica en entornos e‑commerce B2C., • Dominio avanzado de GA4, GTM, data layers, integraciones y UTMs., • Sólidos conocimientos de JavaScript aplicados a medición., • Experiencia con BigQuery, Looker Studio, Power BI, Tableau (integración de múltiples fuentes)., • Conocimientos de modelos de atribución digital., • Capacidad para definir planes de medición y diseñar arquitecturas de tracking end‑to‑end., • Perfil autónomo, riguroso y muy orientado a la calidad del dato. Qué ofrece la compañía • Salario competitivo, • Proyecto estable en empresa líder., • Rol estratégico dentro del equipo de Digital Marketing., • Participación en la definición global de la medición digital., • Entorno dinámico, B2C, e‑commerce y multicanal.

🎯 ¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos, especializada en: • IT: Banca, Seguros, Retail & E-Commerce, Healthcare, • Transporte & Supply Chain: Ferroviario, Automoción, Logística y Aeroespacial, • Manufacturing: Energías Renovables, Oil & Gas y Utilities, • I+D: Investigación, innovación y desarrollo de soluciones tecnológica. Trabajamos con un enfoque en innovación, impacto real y soluciones a medida, acompañando a nuestros clientes en la transformación de sus negocios y procesos. 🤝 Nos mueve un propósito claro Humanizar la tecnología y liderar la sostenibilidad, siendo responsables con nuestro equipo, nuestros clientes y la sociedad. Creamos impacto a través de la innovación y las personas, participando en proyectos que ayudan a las organizaciones a crecer, evolucionar y transformarse. 💡 Nuestras soluciones En K-LAGAN ofrecemos un portfolio tecnológico integral: 🔹 Asistencia Técnica 🔹 Proyectos Llave en Mano 🔹 Servicios Gestionados (SLA) 🔹 Productos tecnológicos personalizados 🔹 Consultoría especializada 🔹 Proyectos Nearshore / Offshore Además, trabajamos áreas clave como Ciberseguridad, Data, QA, Agile, AI & Business Transformation y Green IT. 🚀 La oportunidad Buscamos incorporar un/a Becario/a – Talent Acquisition Specialist para el equipo de Transporte & Supply Chain, que quiera iniciar su carrera profesional en el ámbito de la selección de talento dentro de un entorno tecnológico e internacional. Si te interesa el mundo de los recursos humanos, el contacto con personas y el aprendizaje dentro de un equipo dinámico, esta puede ser una gran oportunidad para desarrollarte profesionalmente. 🎯 Tu misión Como Talent Acquisition Intern, tu misión será apoyar al equipo de selección en la identificación y atracción de talento para proyectos tecnológicos e industriales, participando en el proceso completo de recruiting y aprendiendo cómo se desarrolla la gestión de talento en una consultora internacional. 📌 ¿Qué harás en tu día a día? • Publicación y gestión de ofertas de empleo en diferentes portales y plataformas., • Búsqueda activa de candidatos a través de LinkedIn y otras herramientas de recruiting., • Criba curricular y preselección de candidatos., • Participación en entrevistas telefónicas y de selección junto al equipo de Talent Acquisition., • Coordinación de agendas y organización de entrevistas con managers y candidatos., • Apoyo en el seguimiento de procesos de selección., • Actualización de bases de datos de candidatos y herramientas internas de recruiting., • Colaboración con el equipo comercial para entender las necesidades de talento en proyectos del área de Transporte & Supply Chain., • Participación en iniciativas internas del área de People & Talent. 🧩 Requisitos Formación: • Estudiante de Psicología, Relaciones Laborales, ADE, Recursos Humanos o similar. Experiencia: • No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o experiencias relacionadas con atención a personas, selección o recursos humanos. Conocimientos técnicos: • Nivel usuario de herramientas ofimáticas (Excel, PowerPoint, etc.). Idiomas: • Nivel de inglés intermedio valorable. Otros requisitos: • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios. 🌟 Muy valorado • Interés por el área de selección y gestión de talento., • Buenas habilidades de comunicación., • Proactividad y ganas de aprender., • Capacidad de organización y gestión de varias tareas a la vez., • Interés por el sector tecnológico o industrial. 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Prácticas formativas en un entorno internacional y dinámico., • Horario flexible compatible con estudios., • Formación continua y aprendizaje en procesos reales de selección., • Participación activa en el equipo de Talent Acquisition., • Buen ambiente de trabajo y acompañamiento durante todo el proceso de aprendizaje., • Día libre por tu cumpleaños 🎉, • Eventos y team buildings: afterworks, cafés tecnológicos, cenas, barbacoas…, • Cena de verano y cena de Navidad. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN apostamos por una tecnología responsable (Green IT) y promovemos iniciativas de impacto social como nuestro Día Solidario anual, dentro de un entorno donde las personas puedan desarrollarse y crecer. La igualdad de oportunidades es uno de nuestros pilares. 📩 ¿Te interesa? ¡Aplica ahora y forma parte de K-LAGAN! ✅ YOUR GROWTH, OUR VISION

¿Quieres impulsar tu carrera en una compañía que combina ciencia, innovación y compromiso social? Desde Adecco, colaboramos con Pierre Fabre, referente mundial en Dermocosmética y salud, para incorporar jóvenes talentos que quieran aprender, aportar y crecer en un entorno profesional dinámico, colaborativo y orientado al propósito, a través de su Young Graduates Academy by Pierre Fabre. Te ofrecemos la posibilidad de incorporarte con contrato en prácticas en el departamento de Channel Activation, relacionado con Marketing digital. Da el primer paso hacia tu futuro profesional con Pierre Fabre. Requisitos Estudios universitarios o recién titulados/as en Marketing Conocimiento intermedio/alto de marketing digital y e commerce Nivel de inglés mínimo B2 Nivel medio Excel y PPT Motivación por aprender, iniciativa y orientación a resultados. Capacidad analítica y orientación a KPIs. Capacidad de trabajo en equipo y actitud proactiva. Disponibilidad para participar en el programa de 12 meses y hasta 900 horas de beca. Flexibilidad y adaptabilidad a entornos internacionales y dinámicos. ¿Qué ofrecemos? Beca de 9-10 meses con ayuda económica al estudiante. Horario flexible y 2 días de teletrabajo por semana. Ticket Restaurant y un entorno de aprendizaje continuo. Itinerario formativo personalizado con tutores/as expertos/as. Participación en proyectos reales que transforman la salud. Incorporación inmediata.

Importante empresa del sector moda busca incorporar un/a Product Manager online para el departamento de E-commerce, quien será responsable de gestionar el mercado digital, con el objetivo de maximizar las ventas y garantizar que la identidad de la marca se refleje de forma coherente y atractiva en el entorno online. Para ello, realizará un análisis continuo del performance, gestionará el stock y optimizará el catálogo digital, buscando siempre mejorar la presencia de la marca y el rendimiento comercial en el canal e-commerce. Tus principales responsabilidades: • Analizar el rendimiento de ventas y stock para detectar oportunidades de mejora y activar planes de acción., • Hacer seguimiento continuo de KPIs y coordinarte con el canal físico para garantizar una estrategia omnicanal coherente., • Observar el mercado y la competencia para mantener una propuesta comercial competitiva y actualizada., • Gestionar el stock y asegurar la correcta reposición y disponibilidad de producto., • Anticiparte a la demanda solicitando producciones especiales cuando sea necesario., • Optimizar la presentación del catálogo online, asegurando visibilidad, orden y disponibilidad., • Mejorar el buscador y la experiencia digital para impulsar la conversión., • Ejecutar acciones comerciales y campañas digitales., • Potenciar productos estratégicos, eventos comerciales y nichos de mercado., • Trabajar tendencias y categorías especiales para reforzar el posicionamiento de marca. Requisitos para la posición: Buscamos una persona con al menos 4 años de experiencia en un puesto similar dentro de un entorno digital en el sector moda, con buen nivel de inglés y experiencia trabajando con herramientas de gestión y análisis. Con sólidas capacidades analíticas y organizativas, visión estratégica y clara orientación a resultados. Con sensibilidad por la moda y el producto, conocimiento de tendencias y del entorno competitivo.

About Mirakl Mirakl is the leading provider of eCommerce software solutions. Mirakl's suite of solutions provides enterprises with a transformative way to drive significant growth and efficiency in their online business. Since 2012, Mirakl has been pioneering the platform economy, empowering retail and b2b enterprises with the most advanced, secure and scalable technology to digitize and expand product assortment through marketplace and dropship, improve efficiency in supplier catalog management and payments, personalize shopping experiences, and boost profits through retail media. Mirakl is trusted by Macy’s, Saks, Henry Schein, The Knot, 1800-Flowers, Best Buy, Lowe's, Ulta and 450+ industry-leading businesses worldwide. For more information: ___. Business Analyst Intern, BarcelonaThe Team You'll Join You'll join the Customer Success Consulting team led by Veronica, working with 2 team members on a B2C client portfolio. Our mission is to help Mirakl's clients build successful Marketplace strategies—from assortment and seller strategy to organization—and manage their Marketplace activities with effective vendor recruitment tools and processes. 6-month internship starting July 2026 | Based in Barcelona Your Impact • Analyze client performance: Participate in the analysis of Mirakl's client marketplace performance, tracking key metrics and trends to identify growth opportunities and areas for improvement, • Build Business Reviews: Contribute to the construction of comprehensive Business Reviews that showcase client success, highlight challenges, and provide data-driven insights, • Implement strategic recommendations: Support the implementation of relevant strategic recommendations for clients, helping them optimize their marketplace operations and achieve their business goals, • Strong analytical skills with the ability to interpret data and draw actionable insights, • Clear communication skills, both written and verbal, • Deep interest in the e-commerce industry and marketplace business models, • Comfortable working in a team, including collaborating in an international context, • Fluent in Spanish (written and spoken) required, • Fluent in English (written and spoken) requiredWhat We Offer You, • Internship compensation: Between 1,200€ and 1,400€ per month (depending on profile), • A tailor-made integration path to quickly gain skills, • Empowering and evolving missions to get the most out of this experience Please click the "Apply" button to submit your application—this helps us make the best possible assessment and get back to you as quickly as possible. • AI-powered screening conversation (10 min) with Emma, Mirakl's AI Talent Ambassador to explore your background and motivation for the role, • Intro Call - Get to know each other with the recruiter, discuss your experience and answer your questions about Mirakl, • Team Interviews - Two interviews during which you will have the opportunity to meet Veronica (your future manager) and a colleague. The STAR method and structured interviews will no longer be a mystery to you, • Welcome to Mirakl! - We move quickly and provide clear, transparent feedbackMirakl in Numbers, • 🗓️ Founded in 2012 | Member of French Tech Next40, • 👥 750+ employees in 9 offices worldwide: Paris, Barcelona, Bordeaux, Boston, London, Munich, New York, Sydney, Tokyo Our 5 values guide how we collaborate: 💡 Work Hard Together: Teamwork and collaboration are the foundation of our success 🏆 Get Things Done: We prioritize action and efficiency for impactful results 🚀 Go Above & Beyond: We tackle challenges proactively and always aim for excellence 🎓 Succeed Through Expertise: Knowledge sharing and continuous learning are core to our culture 🤝 Satisfy & Empower Clients: We're committed to our clients' success We welcome collaborators with their diverse perspectives and experiences to power us forward. These often far exceed conventional job requirements and help us create a culture of continuous learning. If you’re ready to join a global leader powering digital transformation for 450+ of the world’s most innovative retailers and B2B organizations, we strongly encourage you to apply to any of our roles, even if you think you’re not an exact match. We may use Artificial Intelligence (AI) solutions to help streamline our hiring process, including screening applications, analyzing resumes, and assessing responses. While AI helps us work efficiently, all final hiring decisions are made by humans. For more information, visit our ___.

Take your career to the next level with Amaris Consulting as an Adobe Commerce / Magento Platform Lead. Become part of an international team, thrive in a global group with €800M turnover and 1,000+ clients worldwide, and an agile environment by planning the kickoff and follow up on projects. Join Amaris Consulting, where you can develop your potential and make a difference within the company. WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • Strong expertise in Adobe Commerce / Magento (functional and platform-level understanding), • Proven experience in eCommerce platforms within IT organizations, preferably in multi-market or international contexts, • Strong background in IT governance, roadmap management and partner coordination, • Ability to operate autonomously in complex, stakeholder-rich environments, • Fluent English required 👉 WHAT WILL YOU DO? 👈 • Act as the single point of ownership within IT for the Adobe Commerce / Magento eCommerce platform, • Define, maintain and actively drive a clear and structured annual eCommerce platform roadmap, ensuring alignment with IT and business priorities, • Coordinate, prioritize and arbitrate platform-related initiatives and requests in line with the agreed roadmap, • Lead and structure day-to-day interactions with external technology partners (support, development, hosting, security), including prioritization, delivery follow-up and escalation management, • Establish and operate a robust demand and prioritization process for platform-related work within the IT eCommerce scope, • Oversee platform security and compliance activities (vulnerability scans, remediation tracking, audits) in coordination with internal security and external partners, • Act as a reference point for platform architecture and functional consistency, ensuring controlled evolution of the solution, • Monitor delivery performance, risks and dependencies, and provide clear visibility to IT and eCommerce leadership, • Produce, structure and maintain clear, durable documentation related to platform governance, processes, responsibilities and operational guidelines 🚀 WHY US? 🚀 Join our dynamic team of talented individuals and experience a world of growth and opportunities. Here's what we offer: Grow rapidly with a tailored career path and salary evaluation. 70% of our senior leaders started at entry level. Enhance your skills through our Tech Academy catalog, Udemy E-learning Platform, Languages Sessions, webinars, and workshops. Take charge of your training with an annual personal budget and company-paid certifications. Enjoy flexible policies, remote work options, and fantastic social benefits like transit and restaurant tickets, kindergarten support, and private health insurance. Benefit from our WeCare program, supporting employees in critical situations. Unleash your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.

Glovo is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 70 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index. Job Description YOUR MISSION You will be a cornerstone of the Global Finance Performance team, reporting to the Global FP&A Manager. In this role, you are expected to operate with high autonomy, managing complex processes and influencing stakeholders across 22 countries. THE JOURNEY • Drive the strategic planning cycle: own and orchestrate the Global Business Plan and re-forecast processes. You ensure that our long-term vision is backed by rigorous financial modeling and operational reality., • Influence the investment strategy: you will translate complex performance metrics into actionable insights for the Leadership Team, ensuring capital is allocated to the most impactful initiatives., • Stakeholder orchestration: act as the primary finance contact for Directors and Heads of departments, navigating uncomfortable discussions with empathy and data-backed confidence to drive the right business outcomes., • Challenge & Control: take full ownership of monthly reporting and controlling functions from HQ. You won’t just aggregate data; you will challenge local teams and vertical heads to ensure global targets are met and variances are explained., • Implement best practices: identify "what works" in one market or vertical and build the roll-out plans to scale those efficiencies globally., • Process evolution: proactively overhaul existing processes. At Glovo, we don’t do things because "this is how it has been done." You will leverage technology and automation to make our FP&A functions world-class., • Thrive in a fast-paced, high-growth environment that demands precision, fosters proactive cross-functional collaboration, and rewards ownership and teamwork. Qualifications WHAT YOU WILL BRING TO THE RIDE • Degree: in Business or Economics (preferred), or another degree., • Experience: 5+ years of relevant experience in Finance, Consultancy or Strategic FP&A. You have a proven track record of influencing senior stakeholders., • Analytical mastery: expert-level Google Sheets/Excel skills. You can build complex, integrated financial models that are both robust and easy for non-finance stakeholders to understand., • Strategic thinking: the ability to see beyond the spreadsheet. You understand the "why" behind the numbers and can communicate the "so what" to executives., • Diligence & Drive: you are known for ensuring things are done on time and with high quality. You don’t run away from complexity; you simplify it., • Communication: strong oral and written communication skills in English. You can navigate a multicultural environment and build trust across different time zones., • Tech-savviness: familiarity with ERPs and FP&A software is a significant plus. Anaplan knowledge is a plus. It Would Be a Plus • Spanish oral & written communication., • Experience in the Technology and/or E-commerce industry., • Advanced data visualization skills (e.g., Tableau, Power BI)., • Experience with OneStream and Anaplan. Individuals representing diverse profiles, and abilities, encompassing various genders, ethnicities, and backgrounds, are less likely to apply for this role if they do not possess solid experience in 100% of these areas. Even if it seems you don't meet our musts don't let it stop you, we are all about finding the best talent out there! Skills can be learned, and embracing diversity is invaluable. We Believe Driven Talent Deserves • 🌟 An enticing equity plan that lets you own a piece of the action., • 💪 Top-notch private health insurance to keep you at your peak., • 🍔 Monthly Glovo credit to satisfy your cravings!, • 💳 Discounts on transportation, food, and even kindergarten expenses., • 🏊 Discounted gym memberships to keep you energized., • 🏖️ Extra time off, the freedom to work from home two days a week, and the opportunity to work from anywhere for up to three weeks a year!, • 👪 Enhanced parental leave, and office-based nursery., • 🧠 Online therapy and wellbeing benefits to ensure your mental well-being. Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture. We know that the best ideas come from a mashup of brilliant diverse minds. This is why we are committed to providing equal opportunities to talent from all backgrounds - all genders, racial/diverse backgrounds, abilities, ages, sexual orientations and all other unique characteristics that make you YOU. We will encourage you to bring your authentic self to work, fostering an inclusive environment where everyone feels heard. Feel free to note your pronouns in your application (e.g., she/her/hers, he/him/his, they/them/theirs, etc). So, ready to take the wheel and make this the ride of your life? Delve into our culture by taking a peek at our ___ and check out our ___ and ___! Additional Information Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture. We know that the best ideas come from a mashup of brilliant diverse minds. This is why we are committed to providing equal opportunities to talent from all backgrounds – all genders, racial/diverse backgrounds, abilities, ages, sexual orientations and all other unique characteristics that make you YOU. We will encourage you to bring your authentic self to work, fostering an inclusive environment where everyone feels heard. Feel free to note your pronouns in your application (e.g., she/her/hers, he/him/his, they/them/theirs, etc). So, ready to take the wheel and make this the ride of your life? Delve into our culture by taking a peek at our ___ and check out our ___ and ___!

Location: Barcelona, Spain (On-site or Hybrid) Languages: Native-level German and full professional fluency in English are mandatory. About the Role We’re looking for a sharp, commercially minded TikTok Shop Account Strategist to join our team in Barcelona. You’ll be managing and growing brand accounts on TikTok Shop across the EU markets, with a special focus on the DACH, UK, and Intra-EU. If you know how to blend sales, data, and creativity — and you can navigate TikTok’s ever-changing landscape without losing your cool — keep reading. What You’ll Do • Develop and execute strategies to drive sales and visibility for brands on TikTok Shop., • Manage TikTok Shop accounts end-to-end: product uploads, campaign setups, promotional mechanics, and reporting., • Analyze data and performance metrics to optimize content, promotions, and conversion rates., • Liaise directly with TikTok’s internal teams and our brand clients to troubleshoot issues and push growth initiatives., • Craft briefs for creators and affiliates, ensuring alignment with brand goals., • Stay on top of TikTok Shop trends, platform changes, and competitor activities. Must-Haves ✅ Native-level German and fluent English - both written and spoken. ✅ Hands-on experience managing TikTok Shop accounts or other e-commerce marketplaces. ✅ Solid understanding of digital marketing, e-commerce KPIs, and sales funnels. ✅ Comfortable working in a fast-paced, sometimes chaotic environment. ✅ Sharp communicator who can build trust with clients and partners. ✅ Based in Barcelona or willing to relocate. Nice-to-Haves • Experience working in an agency or with multiple brands., • Knowledge of influencer/affiliate marketing., • Excel / Google Sheets skills for reporting and analysis. Why Us • Fast-growing agency working with big-name brands in Europe., • Dynamic team where your ideas won’t get lost in corporate noise., • Opportunity to shape the future of social commerce in Europe., • Competitive salary package.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. En NTT DATA transformamos la experiencia de los usuarios colaborando con nuestros clientes en la mejora de su estrategia de movilidad, consiguiendo así que sea un canal diferencial y de impacto que les ayude a potenciar su negocio. Contamos con un equipo de más de 200 personas especializadas en el mercado y las tecnologías del canal móvil, lo que nos permite aportar valor en un amplio abanico de servicios de estrategia (transformación de procesos de negocio, enfoques de producto, definición de gobierno de la movilidad, etc.), implantación (cubrimos cada una de las etapas de la conceptualización, arquitectura, desarrollo, analítica y optimización y DevOps de apps móviles) e innovación (observatorio Tech Radar, workshops tecnológicos, PoCs, etc.). 🔍 Buscamos: Buscamos un/a Desarrollador/a Senior Adobe Commerce (Magento 2) para incorporarse a nuestra Área Ecommerce. Buscamos una persona con amplia base técnica y capacidad de liderazgo para guiar equipos en la construcción y evolución de plataformas e-commerce complejas. El reto consiste en definir soluciones, asegurar la calidad y liderar la entrega end-to-end, ayudando a nuestros clientes en su transformación digital, con foco en rendimiento, escalabilidad e integraciones. 📌 Responsabilidades Principales • Desarrollo sobre Adobe Commerce (Magento 2), participando desde la definición hasta la entrega y evolución de la solución., • Velarás por los estándares de desarrollo y calidad del producto (code reviews, buenas prácticas)., • Desarrollo de módulos y personalizaciones complejas, incluyendo desarrollo desde cero., • Demostrarás amplia capacidad en la resolución de incidencias críticas: diagnóstico, rendimiento, escalabilidad y optimización continua., • Desarrollarás integraciones con sistemas empresariales (ERP, CRM, PIM, OMS, pasarelas de pago, logística, etc.)., • Impulsarás la calidad mediante testing automatizado, incluyendo pruebas unitarias, de integración y tests funcionales E2E., • Trabajarás con APIs REST y GraphQL, garantizando una correcta exposición y consumo de servicios., • Mentorización y acompañamiento técnico a perfiles junior y mid., • Participación activa en entornos ágiles (refinamientos, planificaciones, revisiones y retrospectivas). 📋 Requisitos • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo con Adobe Commerce (Magento 2)., • Experiencia demostrable ejerciendo como senior developer., • Experiencia en metodologías ágiles., • Inglés mínimo B2. 📋 Habilidades técnicas • Dominio de desarrollo en Magento 2 / Adobe Commerce., • Desarrollo avanzado de módulos y personalizaciones complejas., • Experiencia sólida con MySQL, HTML5, CSS3 y JavaScript., • Experiencia trabajando con GraphQL y APIs REST., • Uso avanzado de Git y experiencia con flujos CI/CD. 📋Integraciones y rendimiento • Experiencia integrando Magento con sistemas externos (ERP, CRM, pagos, etc.)., • Optimización de rendimiento y escalabilidad (análisis de cuellos de botella, tuning, buenas prácticas). 📋Calidad y buenas prácticas • Conocimiento sólido de patrones de diseño, principios SOLID y arquitectura limpia., • Experiencia con pruebas unitarias, de integración y tests funcionales E2E., • Uso habitual de herramientas de análisis estático y linters —por ejemplo PHPStan, Psalm, PHPMD, PHP_CodeSniffer y SonarQube— para detectar problemas de calidad y seguridad de forma temprana Se valorará • Experiencia trabajando con Varnish y estrategias avanzadas de caché (Full Page Cache, optimización de rendimiento)., • Conocimiento de Knockout.js en el contexto de Magento 2., • Experiencia con Hyvä Themes., • Experiencia en Adobe Commerce Cloud y en otras tecnologías Ecommerce (Shopify, Liferay, Salesforce…), • Experiencia con Redis., • Experiencia con ElasticSearch / OpenSearch., • Conocimientos en arquitecturas headless o composable commerce. Soft Skills • Mentoring técnico., • Excelentes habilidades comunicativas y orientación a cliente. 📍Ubicación: Madrid, Barcelona o Zaragoza., modelo de trabajo híbrido, presencialidad de 2 días a la semana. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. 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We are a multinational company in nutrition and dietetics with more than 1,500 employees worldwide and 370 in Spain. We believe in healthy eating and manufacture and distribute our brands through multiple channels (Groceries, Pharma, HFS and e-commerce) in more than 40 countries. Our portfolio includes leading and trusted brands such as Bicentury, Isostar, Gerblé, Natursoy and Bimanan. To support the continued growth of Bicentury, we are looking for a Product Manager who will join the Marketing team, reporting to the Brand Manager and working closely with cross-functional teams to drive both brand development and new growth opportunities. This role is ideal for a professional with 3–5 years of experience who wants to grow within a dynamic marketing environment, combining strategic thinking with hands-on project execution. 🎯ROLE MISSION As a BICENTURY PRODUCT MANAGER, you will contribute to the development and execution of the brand’s marketing strategy, managing key initiatives end-to-end while identifying new opportunities for growth. Working closely with the Brand Manager and cross-functional teams, you will play a key role in driving brand performance and ensuring Bicentury continues to evolve in a competitive and dynamic market. 🔑 KEY RESPONSIBILITIES 1. BRAND & MARKETING PLAN EXECUTION • Support the development and implementation of the annual marketing plan., • Lead & coordinate marketing initiatives ensuring alignment across departments., • Coordinate brand activations & campaigns with internal teams and agencies., • Support the definition & execution of Media plans (ATL, digital and in-store). 2. INNOVATION & PORTFOLIO DEVELOPMENT • Lead innovation and renovation projects from concept to launch., • Work closely with R&D, Operations, Trade and Finance to ensure successful product development., • Contribute to portfolio optimization by identifying opportunities for new products, improvements or delisting. 3. MEDIA & CHANNEL ACTIVATION • Support the management of media investment across online or offline channels., • Coordinate with media agencies to ensure effective campaign execution., • Collaborate with digital teams and partners to strengthen the brand’s presence in e-commerce and digital platforms. 4. MARKET & PERFORMANCE ANALYSIS • Monitor brand performance, market trends and competitive activity., • Analyse sell-in & sell-out, and consumer insights to identify opportunities & risks., • Prepare reports and recommendations to support data-driven decision-making. 5. IDENTIFY & EXPLORE NEW GROWTH OPPORTUNITIES • Stay close to consumer trends, new channels and emerging platforms., • Identify opportunities to expand into new audiences, partnerships or initiatives., • Develop and test new concepts that can contribute to future brand growth. 👤 PROFILE OF THE CANDIDATE • Degree in Marketing, Business Administration or related fields., • 3–5 years experience in Marketing or Product Management, preferably in FMCG., • Strong project management and cross-functional collaboration skills., • Analytical mindset combined with creativity and curiosity., • Proactive, hands-on and eager to take ownership of projects., • Ability to manage multiple initiatives simultaneously in a dynamic environment., • Curious to exploring new ideas, consumer trends and growth opportunities., • Fluent in Spanish and English. ⭐ WHAT WE OFFER • The opportunity to play a key role in the development of a leading brand., • A dynamic and collaborative environment with close interaction across teams., • Exposure to a wide variety of projects, including brand development, innovation and new growth initiatives., • A role visibility within the marketing team and collaboration across departments., • Opportunities for professional growth and development., • Hybrid working model., • Employee benefits.