Indirect Channel Manager Iberia (sector eléctrico/electrónico)
hace 28 días
Las Rozas de Madrid
GEWISS, empresa multinacional italiana que desarrolla soluciones tecnológicas y servicios innovadores para la automatización del hogar y edificios, la protección y distribución de energía, la movilidad eléctrica y la iluminación inteligente, precisa incorporar en Las Rozas, Madrid: INDIRECT CHANNEL MANAGER - IBERIA (material eléctrico/electrónico) Se trata de una posición de carácter estratégico y clave en la evolución del canal indirecto de la compañía. Reportará a la Dirección Comercial y sus principales responsabilidades serán: Liderar la transformación del canal indirecto, asegurando la orientación de los equipos comerciales hacia la generación de demanda y el impulso de la rotación en el canal. Coordinar y desarrollar al equipo de responsables de área en Iberia, promoviendo su motivación, compromiso y alineación con los objetivos de la compañía. Gestionar directamente determinadas cuentas estratégicas de ámbito nacional, así como mantener y desarrollar las relaciones con los principales grupos de compra del sector. Colaborar estrechamente con la Dirección Comercial en la definición e implementación de la estrategia del canal indirecto. Asegurar una relación fluida con los equipos locales y con los principales clientes del canal. El puesto requiere: Formación técnica (electricidad, electrónica o similar). Experiencia consolidada en la gestión del canal indirecto , preferiblemente en empresas fabricantes de material eléctrico. Se valorará experiencia en venta de productos y soluciones de instalación eléctrica, energía o iluminación. Capacidad para liderar equipos comerciales senior y acompañar procesos de cambio. Habilidad para la negociación con grupos de compra y la gestión de cuentas estratégicas. Alta disponibilidad para viajar , especialmente durante la fase inicial en el puesto. Se valorará buen conocimiento de inglés o italiano. Buscamos un/a profesional con iniciativa, orientación a resultados y con clara capacidad de negociación y coordinación. La retribución se determinará en función de las aportaciones y la experiencia de la persona contratada.