Trabajos en cadena de en Palma De MallorcaCrear alertas

Únete a HM Hotels esta temporada! En HM Hotels, una cadena hotelera mallorquina con 23 establecimientos en Mallorca, Tenerife, República Dominicana y México, buscamos un segundo maître para nuestro hotel HM Ayron Park, situado en la Playa de Palma. Garantizar el cumplimiento de los estándares

Empresas: Hyatt Inclusive Collection CONVERTIMOS VIAJES EN AVENTURAS, ENCUENTROS EN EXPERIENCIAS Y TRABAJOS EN CARRERAS. ¡Forma parte del equipo de Inclusive Collection by Hyatt y ayúdanos a convertir los sueños de vacaciones en recuerdos para toda la vida! Sé parte de algo más grande. Marca la diferencia en la vida de quienes te rodean. Únete a una familia que valora el respeto, la integridad, la humildad, la empatía, la creatividad y la diversión. En Inclusive Collection by Hyatt, la diversidad, la equidad y la inclusión están en el centro de nuestro propósito: cuidar a las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismas. Considera tu siguiente paso de carrera como FRIEGE en nuestro Hotel 4* AluaSoul Palma Tus principales funciones serán: • Garantizar la limpieza, orden y desinfección de la vajilla, utensilios, cristalería, batería de cocina y áreas comunes de la cocina, cumpliendo con los estándares de higiene y seguridad alimentaria del hotel. - Limpieza, secado y pulido de menaje, cristalería y cubertería. - Lavar vajilla, cristalería, cubertería, ollas, sartenes y utensilios de cocina de forma manual o mediante maquinaria industrial (tren de lavado). - Clasificar y organizar correctamente los utensilios y vajilla según su uso y tipología. - Colocar y ordenar la vajilla y utensilios limpios en sus respectivos lugares de almacenamiento. - Mantener limpio y en condiciones óptimas el puesto de trabajo, incluyendo suelos, superficies, fregaderos, maquinaria y zonas de paso. - Realizar la limpieza de cámaras, almacenes y otras áreas de cocina según planificación. - Gestión de residuos: recogida, separación y eliminación conforme a la normativa vigente. - Reposición de productos de limpieza, detergentes y consumibles necesarios para el servicio. - Colaborar con el equipo de cocina en tareas básicas cuando sea necesario. - Cumplir con las normas de seguridad e higiene laboral y uso adecuado de EPIs. SE OFRECE: • Progresión dentro de la compañía, con amplias oportunidades de crecimiento tanto a nivel nacional como internacional. - Acceso a oportunidades de formación a distancia y presenciales para desarrollar tus habilidades de manera flexible y práctica. - Disfruta de descuentos especiales en hoteles de la cadena Hyatt en todo el mundo, así como en una variedad de servicios y productos. - Únete a nuestro exclusivo universo de cuidado, #WorldofCare, donde tu bienestar y desarrollo son nuestra prioridad. ¡Aplica y descubre nuestro #WorldofCare! Requisitos : Incorporación inmediata

Empresas: Cadena hotelera Buscamos cocinero/a a media jornada para restaurante gastronómico en Palma. Serás responsable de la preparación, producción y elaboración de recetas gastronómicas, manteniendo los estándares de calidad e higiene. Es imprescindible saber trabajar en equipo, ser capaz de mantener el orden y la limpieza y gestionar servicios dinámicos y exigentes. Buscamos una persona con pasión, con ganas de unirse a un equipo joven y compromiso a largo plazo. Requisitos :

Empresas: Hyatt Inclusive Collection CONVERTIMOS VIAJES EN AVENTURAS, ENCUENTROS EN EXPERIENCIAS Y TRABAJOS EN CARRERAS. ¡Forma parte del equipo de Inclusive Collection by Hyatt y ayúdanos a convertir los sueños de vacaciones en recuerdos para toda la vida! Sé parte de algo más grande. Marca la diferencia en la vida de quienes te rodean. Únete a una familia que valora el respeto, la integridad, la humildad, la empatía, la creatividad y la diversión. En Inclusive Collection by Hyatt, la diversidad, la equidad y la inclusión están en el centro de nuestro propósito: cuidar a las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismas. Considera tu siguiente paso de carrera como CAMARERO/A DE PISOS en nuestro Hotel 5* Zoëtry Mallorca Tus principales funciones serán: • Cumplir con las normas de Seguridad e Higiene establecidas. - Cuidar, ordenar y mantener en perfecto estado las habitaciones de los clientes y las zonas comunes. - Contribuir a la buena imagen del hotel. - Habituado/a a trabajar siguiendo estándares de calidad preestablecidos. SE OFRECE: - Progresión dentro de la compañía, con amplias oportunidades de crecimiento tanto a nivel nacional como internacional. - Acceso a oportunidades de formación a distancia y presenciales para desarrollar tus habilidades de manera flexible y práctica. - Disfruta de descuentos especiales en hoteles de la cadena Hyatt en todo el mundo, así como en una variedad de servicios y productos. - Únete a nuestro exclusivo universo de cuidado, #WorldofCare, donde tu bienestar y desarrollo son nuestra prioridad. ¡Aplica y descubre nuestro #WorldofCare! Requisitos : Imprescindible Permiso de conducción y vehículo propio Experiencia previa en hotel 5*

Empresas: Hotel Las Arenas Hotel Las Arenas, en el sector de cadena hotelera y con sede en Carrer de Tit Livi, Can Pastilla, España, busca Camarera de Pisos para reforzar su equipo de alojamiento con 2 vacantes activas. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la experiencia del huésped, manteniendo habitaciones impecables y garantizando estándares de limpieza, presentación y confort acordes a un hotel de calidad. Responsabilidades: preparación de habitaciones para entradas y salidas, limpieza profunda y mantenimiento diario, retirada de residuos, revisión de textiles, reposición de consumibles y comunicación de desperfectos o necesidades de mantenimiento. Requisitos: experiencia previa de 1 a 2 años en funciones similares, dominio de español nativo, residencia en la provincia vacante, disponibilidad para trabajar con contrato fijo-discontinuo y jornada completa en horario de 07,00-15,00. Se valora autonomía, rapidez, atención al detalle y sin necesidad de estudios específicos. Beneficios: estabilidad dentro de una empresa consolidada, jornada definida, salario mensual bruto y la oportunidad de integrarse en un equipo orientado a la calidad y al servicio Requisitos : Se busca persona con buena predisposición y actitud.

Empresas: Grupo Mac Hotels En Pure Salt Luxury Hotels estamos en búsqueda de un/a Camarero/a Pisos para unirse a nuestro equipo en el Hotel Pure Salt Garonda 5*. Como Camarero/a de pisos en nuestro hotel, tendrás que realizar labores de limpieza y puesta a punto de habitaciones, zonas nobles y áreas comunes consiguiendo la calidad y aplicando las normas de seguridad e higiene establecidas. Tus tareas serán... • Mantener en perfecto estado de limpieza y orden las habitaciones, office, zonas comunes y las distintas dependencias del mismo. - Atención diligente a las peticiones de los clientes. - Organizar el office, realizar inventarios de existencias y registros de reposiciones. - Notificar al departamento correspondientes los desperfectos y anomalías detectadas en las habitaciones. - Colaboración con otros departamentos para la resolución de incidencias y confirmar la planificación del trabajo. - Actuar según las normas de seguridad, higiene y salud que afectan al puesto y al proceso en las condiciones adecuadas para prevenir los riesgos personales y medioambientales. Qué ofrecemos: • Formar parte de un equipo altamente profesional y apasionado por el sector de la hospitalidad. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo dentro de una cadena hotelera en expansión. - Un entorno de trabajo dinámico en una de las localidades más exclusivas de Mallorca. - Condiciones laborales competitivas y beneficios asociados al puesto. - Jornada COMPLETA (40h semanales) y 2 días libres a la semana. - Contrato de Sustitución - Incorporación Inmediata. En Pure Salt Luxury Hotels, valoramos a cada miembro de nuestro equipo y estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión. Animamos a todos los candidatos calificados a postularse, independientemente de su origen, género o situación personal. Requisitos :

Empresas: Mon Hotels Mon Hotels es una pequeña cadena hotelera con tres hoteles en Mallorca, ofrecemos un servicio cuidado al más mínimo detalle, muy cercano a sus clientes siendo nuestra seña de identidad y transmitiendo la hospitalidad mallorquina a su máxima expresión. Actualmente para nuestro Hotel ES PRINCEP 5* en Palma de Mallorca , buscamos un/a RECEPCIONISTA. Tareas propias del puesto: • Gestión de las entradas y salidas de los clientes del Hotel. -Atención al cliente y seguimiento de incidencias. - Atención de la centralita ubicada en el Front Desk. - Realización de las labores propias de la facturación y cobro de los servicios consumidos por los clientes. - Facturación y arqueo de caja. Requisitos :

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Qué ofrecemos? /h3ulli50% de descuento en nuest

ppCreada en París en 2010, bJimmy Fairly /b es una marca francesa que ofrece gafas (ópticas y gafas de sol) de calidad y de moda a un precio justo controlando toda la cadena de valor: desde el diseño hasta el montaje (con un taller en Francia), la distribución (con su propia red de boutiques) y el servicio posventa. /p p¿Nuestra ambición? Revolucionar el mundo de la óptica a través de una experiencia de estilo de vida inspiradora y accesible, teniendo al mismo tiempo un impacto social positivo en el mundo. /p pEl cliente está en el centro de todo lo que hacemos. Por eso reducimos al mínimo los intermediarios entre nosotros y nuestros clientes. /p pY cada vez que nos encargan un par de gafas de lectura, financiamos el coste de un par de gafas de lectura para la ONG Restaurando la Visión. Ya hemos ayudado a más de un millón de personas de todo el mundo a recuperar la vista. ¡Y no nos detendremos ahí. /p p¿Estás preparado para unirte a un equipo dinámico, unido y apasionado que desafía constantemente las reglas habituales de la industria óptica? /p pMás conciencia, más calidad, más amor. /p h3LO QUE OFRECEMOS /h3 pUn entorno de trabajo joven y dinámico y la oportunidad de desarrollarte en una empresa de rápido crecimiento. /p pTrabajarás con equipos de última generación: asistencia en ventas y toma de medidas en la aplicación Smart Mirror 4, exámenes oculares en un refractor Nidek TS-610. /p pCon nosotros, puede concentrarse en su actividad principal: la administración se reduce a un estricto mínimo. No tendrás que ocuparte del seguro médico ni de la remuneración de terceros. /p pCuando se una a nosotros, se beneficiará de un programa de iniciación y formación impartido por nuestra Escuela Jimmy Fairly en un punto de venta piloto. También te beneficiarás de un programa de formación continua para ayudarte a crecer. /p pEl desarrollo profesional es posible (¡y habitual!) gracias a la rápida expansión de nuestra red por Francia, Reino Unido, Bélgica, España e Italia. Apoyamos a nuestros empleados en su desarrollo profesional. /p h3SU PAPEL /h3 ul liAcoger, asesorar y fidelizar a los clientes /li liRevisiones oculares en tiendas equipadas /li liPromoción de los productos con nuestros Visual Merchandisers para cada nueva colección, cada 3 meses de media /li liGestión de existencias /li liActividades de montaje /li liAjustes y reparaciones /li /ul pPuesto en Palma de Mallorca /p pRemuneración: Sueldo fijo + primas /p h3PERFIL BUSCADO /h3 pEspíritu de equipo, aptitudes para la venta y la atención al cliente y ganas de hacer su trabajo de forma diferente. Tienes que ser homologado para trabajar en España. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¡Únete a nuestro equipo! En Estel, expertos en instalaciones integrales para proyectos hoteleros y residenciales de alto nivel, buscamos incorporar un/a Delegado/a Internacional (Expatriado/a) para liderar una de nuestras delegaciones en el extranjero. /p pSi quieres asumir la dirección integral de una delegación internacional, con responsabilidad total sobre resultados, operaciones y crecimiento de negocio, esta es tu oportunidad. /p pLa persona seleccionada será responsable de dirigir y representar la delegación en el país destino, garantizando el crecimiento rentable del negocio y la ejecución excelente de los proyectos/servicios de instalaciones, cumpliendo normativa local, seguridad, calidad, plazos y objetivos financieros, alineado con la estrategia de la sede. /p h3Propósito del puesto /h3 pDirigir y representar la delegación en el país destino, garantizando el crecimiento rentable del negocio y la ejecución excelente de los proyectos/servicios de instalaciones, cumpliendo normativa local, seguridad, calidad, plazos y objetivos financieros, alineado con la estrategia de la sede. /p h3Responsabilidades principales /h3 h3Dirección y estrategia local /h3 ul liDefinir el plan anual de la delegación (objetivos comerciales, operativos y financieros). /li liIdentificar oportunidades del mercado local (sectores, clientes, licitaciones, partners). /li liProponer y ejecutar la estrategia de implantación: servicios, nichos, expansión geográfica, capacidades técnicas. /li liAlinear las decisiones locales con la política corporativa (marca, pricing, riesgos, compliance). /li /ul h3Representación institucional y relaciones clave /h3 ul liActuar como representante operativo ante clientes, proveedores, entidades y organismos. /li liMantener relaciones con clientes estratégicos y prescriptores (ingenierías, property managers, main contractors). /li liMantener relaciones con organismos locales (municipalidades, inspecciones, industria, seguridad). /li liMantener relaciones con partners/subcontratistas y asociaciones sectoriales. /li liGestionar situaciones críticas: reclamaciones relevantes, conflictos contractuales, crisis operativas. /li /ul h3Gestión comercial y desarrollo de negocio /h3 ul liLiderar la captación y fidelización de clientes (pipeline, visitas, propuestas). /li liSupervisar la elaboración de ofertas técnicas y económicas: alcance, mediciones, ingeniería, plazos, recursos, riesgos y márgenes. /li liAprobar o elevar a sede decisiones sobre descuentos, condiciones especiales, garantías, penalizaciones y cobros. /li liDefinir la política comercial local: tarifas, condiciones de pago y selección de oportunidades (go/no-go). /li /ul h3Operaciones: proyectos, obras y/o mantenimiento /h3 ul liAsegurar la planificación y ejecución de obras/servicios: cronogramas, recursos, compras, logística y coordinación en obra. /li liImplantar metodología de control: seguimiento de avance, desviaciones, productividad, hitos y cierre de obra. /li liSupervisar la gestión técnica: ingeniería de detalle, cambios (change orders), commissioning, as-built y OM manuals. /li liEstablecer un sistema de procesos y mejora continua entre proyectos. /li /ul h3Gestión económica-financiera (PL de delegación) /h3 ul liResponsable del resultado de la delegación: ventas, margen, gastos y EBITDA (según modelo interno).Elaborar y controlar presupuesto, forecast mensual y plan de caja. /li liControlar costes directos de obra (material, subcontratas, horas). /li liControlar costes indirectos (estructura, alquileres, flota, seguros, viajes). /li liAsegurar la disciplina de cobros: facturación, certificaciones, cobros, gestión de impagos y retenciones. /li liValidar provisiones, riesgos y contingencias por proyecto. /li /ul h3Compras, subcontratación y cadena de suministro /h3 ul liDefinir el panel local de proveedores y subcontratas homologadas. /li liNegociar acuerdos marco locales (materiales, alquileres, transporte, EPI, etc.). /li liAsegurar cumplimiento de requisitos técnicos, plazos de suministro, calidad, trazabilidad y garantías. /li liControlar riesgos de dependencia y asegurar alternativas de abastecimiento. /li /ul h3Recursos humanos y liderazgo del equipo local /h3 ul liDimensionar la estructura: jefes de obra, técnicos, encargados, SAT y administración. /li liSeleccionar, contratar (con apoyo legal/RRHH) y desarrollar talento local. /li liDefinir roles, objetivos, incentivos y evaluación del desempeño. /li liAsegurar clima laboral, disciplina operativa y cultura de seguridad/calidad. /li liGestionar formación técnica, certificaciones y habilitaciones exigidas por el país. /li /ul h3Calidad, Seguridad y Salud (HSE) y medioambiente /h3 ul liGarantizar el cumplimiento de la normativa local y estándares internos en PRL / HSE, permisos de trabajo, coordinación de actividades e incidentes. /li liSupervisar calidad: planes de inspección y ensayo, QA/QC, documentación y no conformidades. /li liSupervisar medioambiente: residuos, emisiones, químicos y normativa aplicable. /li liLiderar investigaciones de incidentes y planes correctivos. /li liExigir condiciones HSE a subcontratistas y verificar su cumplimiento. /li /ul h3Legal, contractual y cumplimiento (compliance) /h3 ul liSupervisar contratos con clientes y subcontratistas: alcance, penalizaciones, garantías, pagos, cambios y claims. /li liAsegurar compliance en anticorrupción, regalos/hospitalidad, protección de datos, competencia y sanciones. /li liCoordinar con asesoría legal local: licencias, permisos, fiscalidad operativa, seguros y registros técnicos. /li liGestionar riesgos país: laborales, migratorios, seguridad, divisas y seguros. /li /ul h3Reporting a sede y gobierno de la delegación /h3 ul liReportar periódicamente (semanal/mensual) a Dirección General/Operaciones: ventas/pipeline, estado de proyectos, seguridad, finanzas, riesgos y necesidades. /li liPreparar comités: revisión de proyectos, márgenes, desviaciones y acciones. /li liAsegurar transparencia documental y trazabilidad de decisiones clave. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liIngeniero Superior o Técnico. /li liExperiencia mínima de 6-8 años. /li liNivel alto de inglés (C1). /li liExperiencia gestionando equipos numerosos y multidisciplinares. /li liPerfil altamente comunicativo, resolutivo y con gran capacidad de organización. /li liLiderazgo y orientación al cliente interno y externo. /li liDisponibilidad para expatriación internacional. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liFormación universitaria en ingeniería o ciencias químicas. /li liEstudios de postgrado o especialización en planificación y gestión de producción, análisis de procesos u organización industrial. /li liPerfil bilingüe (inglés o alemán). /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liIncorporación estable en empresa sólida y consolidada. /li liRetribución negociable según experiencia y valía aportada + variable por resultados. /li liPaquete internacional adaptado al país de destino. /li liAlojamiento y dietas según delegación. /li liTres viajes anuales a cargo de la empresa. /li liSeguro médico internacional y gestión de visado. /li liVehículo, ordenador portátil y teléfono móvil. /li liDesarrollo profesional a largo plazo dentro del grupo. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

La persona ideal tendrá al menos 2 años de experiencia en un hotel de mínimo 4 estrellas, destacadas habilidades interpersonales y orientación al cliente. Una reconocida cadena hotelera busca un/a JEFE/A DE SECTOR EN COMEDOR para unirse a su equipo en Playa de Palma, Mallorca. Es este el puesto

Requisitos Estudios mínimos Formación Profesional Grado Superior Informática Experiencia mínima: Al menos 2 años Requisitos mínimos - Conocimiento de Infraestructuras de red, Cableado estructurado, Fibra Óptica. - Mantenimiento de instalaciones IT: CPD's, Racks, Cableado, Etiquetado, Saneamiento, UPS's, etc. - Disponibilidad para viajar por todo el territorio nacional y a otros países. - Persona Responsable, Ordenada, Metódica y capaz de actuar bajo los procedimientos y criterios de la empresa. - Permiso de conducir tipo B.- Disponibilidad para viajar. Requisitos deseados - Conocimiento en redes GPON.- Conocimiento de electricidad.- Redes LAN/WAN (switches, routers, etc.).- Redes Wifi (AP, controladoras, etc.).- Sistemas de videovigilancia (CCTV). Descripción Importante cadena hotelera necesita incorporar a una persona para el Departamento de Oficina Técnica de Instalaciones IT con sede en Palma. Sus principales tareas serán la supervisión y gestión de la instalación de infraestructuras IT y su posterior mantenimiento, detección y corrección de anomalías que puedan afectar a los servicios IT. Su ámbito de acción abarca los hoteles que la compañía tiene en todo el territorio español, así como otros ubicados en diferentes países europeos y africanos. 🌍 Nuestro Compromiso En RIU Hotels & Resorts, valoramos la diversidad, la equidad y la inclusión como pilares fundamentales de nuestro éxito. Damos la bienvenida a todas las candidaturas, independientemente de género, origen étnico, religión, discapacidad, edad, orientación sexual o identidad de género. Creemos que un equipo diverso enriquece nuestra cultura y potencia la excelencia en el servicio. Además, estamos firmemente comprometidos con la sostenibilidad y la responsabilidad social. A través de nuestra estrategia Proudly Committed, situamos la sostenibilidad en el centro de todas nuestras decisiones. Este programa refleja nuestra dedicación a minimizar el impacto ambiental, promover prácticas responsables y contribuir positivamente a las comunidades donde operamos. Al unirte a RIU, formarás parte de una empresa que no solo busca la excelencia en el servicio, sino también un impacto positivo en el mundo.

Garden Hotel Group es una cadena hotelera con más de 30 años de experiencia, especializada en el segmento vacacional con presencia en 10 destinos y con foco en la expansión internacional. Somos una empresa 100% familiar con amor y vocación por lo que hacemos: Evolucionamos y nos modernizamos, nos expandimos y diversificamos, somos flexibles y nos adaptamos. Siempre mejoramos. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Concebimos todo lo que hacemos desde la responsabilidad (la base de nuestra identidad), la autenticidad (nuestro sello distintivo), la armonía (nuestro “tarannà” / talante) y la ilusión (nuestro motor). Cuidamos de nuestra tierra y de nuestra gente con la sostenibilidad como una actitud y la economía circular como el medio para conseguirlo, lo que nos ha hecho ser pioneros en sostenibilidad turística. Descripción de la oferta En Garden Hotel Group buscamos incorporar un/a Responsable de Recepción para la próxima apertura de Nivia Ibiza Boutique Hotel. Su misión será supervisar y coordinar el correcto funcionamiento del departamento de Recepción, garantizando la calidad del servicio, la optimización de la operativa diaria y el cumplimiento de los objetivos establecidos. Ser responsable de la gestión del equipo de recepción, asegurando una atención excelente al cliente y la correcta ejecución de todos los procesos asociados al departamento. ¿Cuáles serán tus funciones? • Supervisar y coordinar la operativa diaria del departamento de Recepción., • Controlar la gestión de extranets, reservas y canales de venta, así como la comunicación con clientes por email, teléfono y otros canales., • Supervisar el control de cajas, cierres diarios y toda la operativa administrativa del departamento., • Gestionar solicitudes, incidencias y quejas de clientes, asegurando una resolución ágil y eficiente., • Garantizar la satisfacción del cliente, la calidad del servicio y el cumplimiento de los estándares de atención establecidos., • Impulsar la venta de upgrades y servicios adicionales., • Participar en la selección de personal del departamento, así como formar, apoyar y motivar al equipo en situaciones de alta demanda. ¿Cuáles son los requisitospara el puesto? • Formación mínima: ESO y/o Bachillerato (valorable Grado en Turismo)., • Experiencia previa en recepción y en gestión de equipos., • Nivel medio/alto de inglés (se valorarán otros idiomas)., • Buen manejo de herramientas informáticas. xcskxlj, • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas. Ubicación: SANTA EULARIA DEL RIO (España) #J-18808-Ljbffr

Sobre RIU Hotels & Resorts RIU HOTELS & RESORTS, cadena comprometida con la igualdad en el empleo, líder en el sector vacacional, con más de 100 hoteles en 20 países, selecciona u n/a administrativo/a especialista en medios de pago Online para integrar el equipo especialista en medios de pago y s

Una cadena hotelera importante busca un Analista Funcional para un proyecto estratégico de migración a Opera Cloud desde su PMS propio. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. El candidato ideal debe tener experiencia en la implementación de Opera Cloud, ser analítico y comunicativo, y poseer conocimientos en SQL y herramientas de análisis de datos. Las responsabilidades incluyen el mapeo de funcionalidades, la validación de la migración de datos y la colaboración con equipos técnicos. xcskxlj Se ofrece un entorno dinámico en la industria hotelera con disponibilidad para viajar. #J-18808-Ljbffr

Overview En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Category Manager CAPEX EMEA a nuestro equipo de Compras EMEA en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as), • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad), • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Tu misión principal Como parte del equipo de Compras de Non-Food, el Category Manager CAPEX es responsable de la definición e implementación de la estrategia de Compras para las categorías de inversión, incluyendo obras, mobiliario, equipamiento y tecnología. Ubicación del puesto: oficinas centrales en Palma de Mallorca. ¿Cómo será tu día a día? Reportando al Senior Category Manager Non-Food, tus principales responsabilidades serán: • Desarrollar y ejecutar la estrategia de gestión de la categoría de Capex (RFI/RFPs, benchmarking, etc), impulsando las relaciones estratégicas con proveedores clave y asegurando las mejores condiciones de calidad, coste y servicio, alineada con los objetivos globales y la estrategia del departamento., • Colaborar con los equipos técnicos y operativos para asegurar el alineamiento de los requerimientos para cada proyecto., • Coordinar con los equipos de Compras locales, regionales y globales para garantizar la correcta implementación de acuerdos marco y contratos., • Identificar oportunidades de ahorro y eficiencia, así como oportunidad de acuerdos globales para EMEA y AME., • Analizar tendencias del mercado y oportunidades., • Negociar contratos, asegurando la inclusión de cláusulas clave como rebates o SLA’s., • Liderar iniciativas ESG con proveedores para garantizar una cadena de suministro sostenible. Gestión de Personas: Contribuir a través del liderazgo a formar un equipo cohesionado y motivado, promoviendo un entorno colaborativo y orientado a resultados. Fomentar la interacción y colaboración con los equipos técnicos internos para garantizar el alineamiento estratégico, asegurando que los bienes y servicios negociados se ajusten a sus requisitos y necesidades. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este rol clave, deberá aportar excelentes habilidades de liderazgo, habilidades para la gestión y adaptabilidad al cambio; comunicación y trabajo en equipo; sólidas habilidades de negociación, análisis y gestión de proveedores. Pensamiento crítico y espíritu constructivo, capaz de plantear soluciones innovadoras a problemas complejos. Titulación Universitaria: Grado / Licenciatura en ADE, Ingeniería, Supply Chain o áreas afines. Muy Valorables Máster o Especialización en Procurement Management o similar. • Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia mínima de 3-5 años como category manager en un departamento de compras gestionando obras, equipamiento, mobiliario y tecnología. Valorable experiencia en sector hospitality, retail o construcción, así como conocimiento de mercados como Túnez, Marruecos, Montenegro, Grecia o Portugal. Valorable otros idiomas (como Francés). • Herramientas: Conocimiento de herramientas de gestión de compras (ej. SAP Ariba, Oracle, Coupa, etc.) y buen manejo de Excel Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios y ser parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality., • Flexibilidad horaria y teletrabajo, de acuerdo a nuestra política de conciliación., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Además de tener acceso a nuestra plataforma de formación continua e-Learning Iberostar Campus., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. xcskxlj Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR Note: This job posting is for illustrative purposes and excludes recent posting dates. Greater Palma de Mallorca Metropolitan Area #J-18808-Ljbffr

Cadena Hotelera en Palma busca un/a Jardinero/a para gestionar el mantenimiento de jardines y plantas del hotel.La persona seleccionada colaborará en un ambiente profesional, orientado a la calidad y la sostenibilidad.Se ofrece un contrato fijo discontinuo y oportunidades de crecimiento en una empr

Vienes con expérience dentro del sector hotelero y como Opertations Manager? ¿Tienes ganas de asumir un nuevo reto ante una cadena de hoteles que dispone de un alojamiento en Mallorca? ¡Entonces esta oportunidad te interesa! /ppNuestro cliente, industria de la hospitalidad, está en búsqueda de

Para nuestro cliente, una prestigiosa cadena hotelera con presencia en Islas Baleares, EXPERTA selecciona un Director de F&B para unirse a su equipo en Mallorca.

Ofrecemos capacitaciones y beneficios, como la posibilidad de alojarse en otros hoteles de la cadena con tarifas especiales. Mandarin Oriental Hotel Group Limited busca un/a Limpiador/a de Áreas Públicas en Palma, Islas Baleares. La persona será responsable de mantener en condiciones óptimas tod

En Healthy Poke, la cadena líder en comida rápida saludable, buscamos un/a Segundo/a Encargado/a de Local comprometido/a, con habilidades de organización y liderazgo, Si te apasiona la alimentación saludable, tienes experiencia coordinando equipos y disfrutas ofreciendo un servicio excelente, ¡

INSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será dar soporte en la atención al cliente desde la entrada al hotel hasta su salida, ayudándole con las maletas, equipaje y pertenencias o en otros ser

Una conocida cadena de cosméticos está buscando un nuevo miembro para su tienda en Palma, Islas Baleares.El candidato ideal será proactivo y responsable, dedicado al servicio al cliente y dispuesto a trabajar en equipo.Las responsabilidades incluyen mantener la tienda ordenada, colaborar con el e

Leonardo Hotels busca un/a Recepcionista. Leonardo Hotels, una prestigiosa cadena hotelera, busca un profesional apasionado y con vocación de servicio para unirse a nuestro equipo en el puesto de Recepcionista. Como Recepcionista, serás la primera cara de nuestro hotel, jugando un papel crucial en

Insotel Hotel Group es una empresa familiar que cuenta con más de 50 años de presencia en el sector turístico de Baleares.En la actualidad Insotel está presente en Ibiza, Formentera, Mallorca y Menorca, cuenta con un portfolio de 8 hoteles con dos marcas diferenciadas ofreciendo el mejor servicio a más de 2 millones de clientes anuales:En pleno proceso de crecimiento trabajamos constantemente para optimizar nuestra oferta y ofrecer el mejor servicio al cliente mediante la calidad de nuestros servicios y la constante innovación. Además en Insotel Hotel Group somos conscientes de la necesidad de que sus actividades y servicios se realicen con el oportuno respeto con el medioambiente para un adecuado desarrollo turístico sostenible comprometiéndonos con el cumplimiento de las políticas de calidad y medioambiente bajo el lema “la calidad y la sostenibilidad no se poseen, se practican”.¿Por qué trabajar con nosotros?Cercanos: El ambiente de trabajo en Insotel Hotel Group se basa en la cercanía entre empleados, mandos intermedios y dirección. ¡Entre todos formamos una gran familia unida para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes! ¿Te apuntas? ¡Somos INSOTEL!Comprometidos: Vivir la experiencia de trabajar en Insotel Hotel Group implica que si eres bueno y responsable en lo que haces, volveremos a contar contigo, temporada tras temporada, para que nos ayudes a seguir creciendo. ¡Trabajando en Insotel Hotel Group tendrás estabilidad!En un Entorno Único: Nuestra misión ofrecer productos y servicios de máxima calidad a nuestros clientes. Nuestros hoteles son de alta calidad, están situados en lugares paradisíacos y con instalaciones exclusivas. ¡Trabajarás en un entorno privilegiado!Responsable y con posibilidades: Al igual que nos preocupamos por que a nuestros clientes no les falte de nada, lo mismo ocurre con nuestros empleados. En Insotel Hotel Group queremos que tengas todo lo que necesitas durante el tiempo que nos acompañes, con posibilidades de alojamiento y manutención, un salario fijo, posibilidad de conciliar, seguridad en el trabajo, entre otras.¿Quieres descubrir qué más te ofrecemos?Si te gustan los retos profesionales, Insotel Hotel Group es tu lugar. Pedimos un alto nivel de exigencia para poder ofrecer una experiencia diferencial a nuestros clientes. Con nosotros estarás en constante aprendizaje y podrás crecer profesionalmente temporada tras temporada.Descripción de la ofertaINSOTEL HOTEL GROUP es una reconocida cadena hotelera en Baleares en pleno proceso de crecimiento. Tu principal función dentro de la compañía será dar soporte en la atención al cliente desde la entrada al hotel hasta su salida, ayudándole con las maletas, equipaje y pertenencias o en otros servicios personalizados (taxis, transfer, etc.), realizando las acciones bajo las pautas y directrices establecidas de calidad y eficiencia.Esta vacante es para nuestro hotel Insotel Tarida Beach Resort & Spa, ubicado en Sant Josep de sa Talaia en Ibiza.Tus principales funciones serán:- Dar la bienvenida a los clientes en su llegada al hotel.- Control, almacenaje y transporte de equipajes de los huéspedes hasta las habitaciones y recogida en el check out.- Acompañamiento al huésped hasta su habitación, explicación del funcionamiento de luces, aire acondicionado y diferentes servicios a disposición del huésped.- Atender peticiones del cliente y cursarlas al departamento correspondiente.- Colaborar junto con el personal de seguridad en la vigilancia de la presencia de personas ajenas al hotel.- Estacionar vehículos de los clientes- Control puertas de acceso para proveedores- Otras funciones del dpto.A cambio de tu compromiso, te ofrecemos:- Excelente ambiente de trabajo.- Salario competitivo- Posición estable (temporada verano) con posibilidades reales de desarrollo profesional.- Formación: Diplomatura en Turismo/ Hostelería (preferiblemente)- Experiencia: AL MENOS 1 AÑOS asumiendo las funciones descritas como Botones de hotel.- Imprescindible nivel de inglés medio (B2) y se valorará positivamente otros idiomas (Alemán, Italiano…)- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.Ubicación: Sant Josep de sa Talaia (España)#J-18808-Ljbffr

Perfil del candidato/a /h3 ul liMínimo 2 años de experiencia en posiciones similares dentro del sector de la hostelería, preferiblemente en hoteles de cinco estrellas. Oportunidades de crecimiento y desarrollo continuo dentro de una cadena hotelera en expansión. Responsabilidades /h3 ul liAuxili

La oportunidad de formar parte de una cadena hotelera en crecimiento, con equipos estables, procedimientos definidos y posibilidades reales de continuidad y evolución profesional según desempeño y necesidades del grupo. Empresas: HM Hotels whala!hotels Buscas una nueva oportunidad laboral? Quier

HM Hotels whala!hotels busca camareros/as y ayudantes/as para su hotel HM Tropical en Palma.

Una cadena de hoteles de lujo busca un/a Jefe/a de partida en Palma, Islas Baleares.

RIU HOTELS, cadena comprometida con la igualdad en el empleo, líder en el sector vacacional, con más de 100 hoteles en 20 países, selecciona perfiles interesados en implementar su formación como Ayudantes de Camarero/a para sus Hoteles de Playa de Palma. Una vez impartido el curso remunerado par

Este puesto exige responsabilidad en la gestión de alimentos y bebidas, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los estándares de la cadena hotelera.

Se ofrecen condiciones laborales competitivas y oportunidades de crecimiento dentro de una cadena en expansión. Este rol implica asistir al jefe de recepción y al equipo en la atención y servicio al cliente. Mac-hotels busca un Ayudante de Recepción para el Hotel 5* Pure Salt Garonda en Palma de

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Leonardo Hotels busca un/a Ayudante de Camarero. Leonardo Hotels, una prestigiosa cadena hotelera, busca incorporar un/a Ayudante de Camarero/a a su equipo en un hotel vacacional. Experiencia demostrable de al menos 1 año como Ayudante de Camarero/a o puesto similar.

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