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Desde grupoSky buscamos azafato/a de evento para una promoción con disponibilidad los días 23,24,25y 26 de Abril 2,3,4,5,6,7,8,19,20,21,22,28,29,30 y 31 de Mayo de 2025 para trabajar de manera fija-discontinua para importante reconocida marca de gran consumo de bebidas. ¿Qué harás? Es una acción para reconocida marca, en el cual debes dar a conocer la marca. Disponibilidad obligatoria: - Día: 23,24,25y 26 de Abril 2,3,4,5,6,7,8,19,20,21,22,28,29,30 y 31 de Mayo - Horario: 11.00-15.30 / 16.30-20.30 - Imagen cuidada. - Necesario coche - Proactividad. - Experiencia en el sector. - Don de gentes necesario para la venta al público/el desarrollo de la acción. - Documentación en regla: DNI/NIE en vigor. ¿Qué ofrecemos? - Posibilidad de formación a través de nuestra plataforma Sky Academy de cara a continuar con un desarrollo profesional. - Salario acorde al mercado, dependiendo de los requisitos de experiencia o formación que exija la marca. - Participación en un programa de RRHH interno con sorteos, descuentos y beneficios para los empleados mejor valorados por los centros y clientes, que cumplan con todos los requisitos de uniformidad e imagen requeridos. - Si estás interesado/a en trabajar con nosotros, te apasiona el trato con el cliente y buscas un desarrollo de carrera en las promociones/los eventos no dudes en ponerte en contacto con nosotros. - ¡Te esperamos!

¿Eres una persona extrovertida? ¿Tienes experiencia como azafato/a de eventos? ¿Te gusta el trabajo en locales, fiestas y congresos? Sigue leyendo porque ¡Te estamos buscando! En Salesland seleccionamos un equipo de azafatos/as para dar a conocer y promocionar una marca de bebidas espirituosas de uno de nuestros clientes más importantes del sector en dos locales de moda en MOTRIL. Buscamos personas muy dinámicas, orientadas a la atención de público, con experiencia, disponibilidad y muchas ganas de trabajar. ¿Cuándo trabajarás? Viernes 11 de Abril de 19h a 23h. SALARIO: 13,75€/br hora - 55€/br por las 4horas. Kilometraje aparte del salario. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más y anímate a conocernos!

Te estamos buscando! Para nuestro Nuevo Proyecto. Necesitamos un chef que cumpla estos roles. Diseño de Menús: Crea y actualiza menús según la temporada, la disponibilidad de ingredientes y las tendencias gastronómicas. Supervisión del Personal: Dirige al equipo de cocina, asigna tareas y asegura que todos sigan los estándares de calidad. Control de Costos y Presupuesto: Gestiona costos de alimentos, desperdicio y gastos operativos para mantener la rentabilidad del negocio. Selección y Relación con Proveedores: Se encarga de la compra de ingredientes, negociando con proveedores para obtener productos de calidad al mejor precio. Aseguramiento de Calidad y Seguridad Alimentaria: Garantiza que todos los platillos cumplan con estándares de higiene y presentación. Gestión de la Producción y Operaciones: Supervisa la organización en la cocina para que todo funcione de manera eficiente, especialmente en momentos de alta demanda. Capacitación y Desarrollo del Personal: Forma a su equipo en nuevas técnicas, recetas y normativas sanitarias. Innovación Gastronómica: Desarrolla nuevas propuestas culinarias para mantener la competitividad del establecimiento. Supervisión de Eventos y Banquetes: Si el establecimiento ofrece catering o eventos, el chef ejecutivo coordina la producción de alimentos. Coordinación con Otros Departamentos: Trabaja con gerentes de alimentos y bebidas, servicio al cliente y administración para asegurar el éxito del negocio Salario según el nivel de profesionalidad.