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Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes, nos especializamos en proyectos de auto-consumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO para nuestro equipo de O&M de parques solares e instalaciones de autoconsumo industrial. Tenemos proyectos por todo el territorio nacional, es imprescindible tener disponibilidad total para viajar. Tus responsabilidades, serán entre otras: • Supervisión a través de SCADA., • Seguimiento instalaciones., • Análisis y optimización de indicadores de rendimiento., • Gestión incidencias detectadas en instalaciones. Tus funciones principales serán: 1) Mantenimiento PREVENTIVO: • Organización y gestión., • Tareas de mantenimiento preventivo/predictivo en las plantas fotovoltaicas., • Análisis y propuestas de mejora., • Elaboración de informes técnicos. 2) Mantenimiento CORRECTIVO: • Organización y gestión., • Diagnóstico y resolución de incidencias en campo., • Interpretación de esquemas eléctricos., • Elaboración de informes técnicos. Requisitos: -Ciclo Formativo Grado Medio o Superior en electricidad/renovables • Experiencia en puesto similar de al menos 1 año., • Informática a nivel de usuario (Windows, Office)., • Carné de conducir. Valorable: • Curso de PRL de 60h., • Curso de alturas., • Curso de AT/BT. Ofrecemos un empleo estable, salario competitivo, formación continua y grandes oportunidades de desarrollo. Disfruta de flexibilidad horaria, eventos corporativos y todos los recursos y herramientas para llevar a cabo tu trabajo de manera eficiente. Además, te brindamos un excelente ambiente de trabajo. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ☀️🔋 Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. 🌱 Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. 🌍 Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! 🙌 Estamos buscando un/a Ingeniero/a de proyectos para unirse a nuestro equipo técnico, participando en el desarrollo y supervisión de proyectos fotovoltaicos en nuestras filiales de LATAM, trabajando desde nuestras oficinas centrales de Zaragoza. 📌 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Gestionar y controlar la ingeniería de los proyectos., • Preparar documentación técnica contractual., • Elaborar y/o supervisar la ingeniería de los diferentes proyectos en Latinoamérica., • Elaborar pliegos técnicos para la contratación de los suministros y subcontratistas., • Seguimiento y apoyo técnico al departamento de construcción., • Revisión y acompañamiento técnico al personal de puestas en marcha., • Definir, monitorear y controlar todos los criterios técnicos del diseño, compras, construcción y puesta en marcha., • Validar técnicamente las ofertas presentadas por el departamento comercial., • Planificar y controlar las diferentes fases de ingeniería de los proyectos de EPC., • Viajes ocasionales a LATAM para visitar proyectos. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería industrial, eléctrica o similar., • Se valorará máster en energías renovables., • Se requiere experiencia previa mínima de 5 años en puesto similar., • Se valorará dominio de alguno o algunos de los siguientes programas: AutoCAD, PVSyst, PVCase, Office o similares., • Capacidad de trabajo en equipo, toma de decisiones y orientación a resultados. 🎯 ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional., • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Oficinas en el Polígono Plaza de Zaragoza y excelente ambiente de trabajo., • Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia)., • Eventos corporativos y mucho más. 🥳🎉 Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía. 🚀

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes, nos especializamos en proyectos de auto-consumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO para nuestro equipo de O&M de parques solares e instalaciones de autoconsumo industrial. Tenemos proyectos por todo el territorio nacional, es imprescindible tener disponibilidad total para viajar. Tus responsabilidades, serán entre otras: • Supervisión a través de SCADA., • Seguimiento instalaciones., • Análisis y optimización de indicadores de rendimiento., • Gestión incidencias detectadas en instalaciones. Tus funciones principales serán: 1) Mantenimiento PREVENTIVO: • Organización y gestión., • Tareas de mantenimiento preventivo/predictivo en las plantas fotovoltaicas., • Análisis y propuestas de mejora., • Elaboración de informes técnicos. 2) Mantenimiento CORRECTIVO: • Organización y gestión., • Diagnóstico y resolución de incidencias en campo., • Interpretación de esquemas eléctricos., • Elaboración de informes técnicos. Requisitos: -Ciclo Formativo Grado Medio o Superior en electricidad/renovables • Experiencia en puesto similar de al menos 1 año., • Informática a nivel de usuario (Windows, Office)., • Carné de conducir. Valorable: • Curso de PRL de 60h., • Curso de alturas., • Curso de AT/BT. Ofrecemos un empleo estable, salario competitivo, formación continua y grandes oportunidades de desarrollo. Disfruta de flexibilidad horaria, eventos corporativos y todos los recursos y herramientas para llevar a cabo tu trabajo de manera eficiente. Además, te brindamos un excelente ambiente de trabajo. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

Experteer Overview En este rol, desarrollarás aplicaciones web modernas usando React y tipos de JavaScript, participando en el ciclo completo desde diseño hasta pruebas y despliegue. Trabajarás en un entorno ágil dentro de un equipo multicultural para entregar módulos de software de alta calidad. Tu trabajo impacta la experiencia de usuario y la eficiencia de aplicaciones en proyectos de transformación digital. busques crecer con tecnologías de vanguardia y contribuir a soluciones de IA y software para clientes globales. Compensaciones / Beneficios • Desarrollar aplicaciones web con las últimas versiones de frameworks y bibliotecas • Crear apps desde cero basadas en especificaciones • Aplicar patrones de diseño y buenas prácticas • Apoyar prototipos de módulos y aplicaciones • Informar avances y cumplir deadlines • Identificar oportunidades de mejora y colaborar en proyectos ágiles • Realizar pruebas para asegurar calidad del código • Soporte on-call de ser necesario • Comprender reglas de desarrollo, CI y revisión de código Responsabilidades • Experiencia en desarrollo frontend, especialmente JavaScript/TypeScript • Experiencia en frameworks/libraries, principalmente React • Experiencia en pruebas unitarias con Jest, Cypress • Predisposición a metodologías ágiles • Nivel de inglés mínimo B2 (lectura y escritura) • Conocimiento de HTML, CSS y JavaScript • Experiencia en gestión de estado (Redux, NgRx o MobX) • Conocimiento de arquitectura basada en componentes • Familiaridad con patrones de diseño UI y diseño responsive • Control de versiones con Git • Comprensión del SDLC y comunicación con clientes Requisitos principales • Conciliación y flexibilidad: trabajo híbrido/remoto • Formación y desarrollo: programas formativos • Seguro de vida y apoyo al teletrabajo • Beneficios flexibles a la carta (food, transporte, seguro médico, guardería) • Programa de bienestar y descuentos Wellhub • Vida en GFT: eventos y cultura corporativa internacional

DESCRPICIÓN:Nuestros Red Bull Student Marketers son parte del equipo de embajadores de marcas y productos más dinámico e independiente del mundo. Entienden al grupo objetivo de Red Bull y su trabajo es promover la imagen de marca y la comprensión del producto en su campus y en su región. El programa Student Marketeer tiene como objetivo llegar a nuevos consumidores, involucrar a estudiantes universitarios, impulsar las ventas y gestionar la marca Red Bull en el campus. Para ello, los estudiantes de marketing entran en contacto directo con consumidores y clientes, ofrecen nuestros productos y también participan en eventos de Red Bull para ofrecer a los consumidores una experiencia de marca inolvidable. Los estudiantes de marketing prefieren la flexibilidad a un trabajo desde casa y disfrutan trabajar en un entorno creativo.

El candidato ideal tiene un excelente temperamento comercial y experiencia en el ámbito agrícola, así como una titulación superior. Este rol incluye responsabilidades como desarrollar ventas, negociar con clientes y participar en ferias y eventos. Weenat busca un Responsable de Ventas para el no

Responsable de ventas – Noreste de España¿Te sumas a la aventura de Weenat?Weenat proporciona a los agricultores soluciones meteorológicas móviles, conectadas y simples de usar. Gracias a su dominio de los datos meteorológicos y de los parámetros del suelo, Weenat orienta a los agricultores en su toma de decisiones diarias, desde la siembra hasta la cosecha.Un equipo de 50 personas trabaja en contacto estrecho con los territorios desarrollando una completa gama de sensores conectados a una aplicación móvil con la que los agricultores pueden gestionar sus recursos a la perfección para optimizar la rentabilidad, el tiempo y el impacto medioambiental.¿Estás buscando un trabajo estimulante con un equipo dinámico en un entorno laboral innovador? ¿Quieres poner tu experiencia al servicio de un proyecto que pretende mejorar el día a día de los agricultores? ¡Súmate!Solo se aceptarán las solicitudes de los candidatos que tengan experiencia en el ámbito agrícola y que hablen inglés y español.Descripción del puestoEn equipo con el responsable de ventas España, participarás en el desarrollo de la empresa en el noreste de España.Funciones principales- Desarrollar las ventas y aplicar nuestra estrategia comercial,- Negociar y cerrar ventas aportando su experiencia a los clientes,- Fidelizar y potenciar su cartera de clientes,- Contribuir al plan de acción y a la definición de la estrategia comercial y de marketing de la empresa proporcionando información sobre las expectativas de los clientes,- Participar en ferias y eventos de su zona geográfica.Está previsto un periodo de inmersión con todos los departamentos de la empresa para que tengas todas las claves necesarias para que tu misión sea un éxito.Se proporciona vehículo, teléfono y ordenador portátil de empresa.Perfil- Tienes un excelente temperamento comercial, un perfil orientado a la apertura de cuentas y la satisfacción del cliente es tu prioridad,- Tienes experiencia significativa en el sector agrícola o un interés genuino en la agricultura de precisión,- Tienes al menos una titulación superior,- Eres proactivo y puedes trabajar en un alto grado de autonomía- Su capacidad de escucha, su gusto por los retos y su adaptabilidad le ayudarán a dirigir y desarrollar su actividad, al servicio de sus clientes,- Lo ideal sería que hablara catalán- Tu mayor fuerza es tu motivación y tus ganas de implicarte en el proyecto Weenat.Contrato indefinido a tiempo completo, incorporación inmediata. Posición situada en Zaragoza, Lerida o ciudad cercana.¿Cómo enviar tu solicitud?Envíanos tu solicitud (se requiere currículum y carta de motivación) en inglés o español a jointheteam@weenat.com indicando "RESPONSABLE DE VENTAS – NORESTE DE ESPAÑA" en el asunto del email.Qui est Weenat?Weenat fournit aux agriculteurs des solutions mobiles, connectées et simples à utiliser ! Grâce à notre expertise des données météo et des paramètres du sol nous accompagnons les prises de décision quotidiennes, du semis à la récolte.Agronomes, développeurs, data scientists…, notre équipe de 70 personnes travaille depuis 2014 au développement de solutions pour permettre à l’agriculteur de gérer au mieux ses ressources en optimisant sa rentabilité, son temps, et son impact environnemental.Déroulement des entretiens (peut varier en fonction des manager)- Un échange pour découvrir vos motivations.- Un cas pratique pour aiguiser votre esprit analytique et créatif.- Rencontre dans nos locaux pour sentir l’atmosphère Weenat.- La proposition d’embauche.#J-18808-Ljbffr

Sobre la empresa Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Indutec Instalaciones y Energía es una empresa especializada en instalaciones fotovoltaicas a gran escala, sistemas de almacenamiento energético e instalaciones industriales. Forma parte de Grupo Marco, que aporta una sólida capacidad de ejecución en construcción y movimiento de tierras. Actualmente opera en España e Italia, siendo Italia el mercado estratégico clave de crecimiento. Necesidades de la compañía • Reforzar su posicionamiento en Italia, • Incrementar la captación de nuevos clientes, • Asegurar la correcta gestión de los proyectos en curso Funciones El Country Manager será el representante global de la empresa en Italia, combinando responsabilidades comerciales y operativas. • Liderar las actividades de Indutec en Italia, combinando:, • Desarrollo de negocio y generación de oportunidades, • Gestión de relaciones con clientes, • Supervisión de proyectos en curso desde una perspectiva contractual y financiera, • Identificar y captar activamente nuevos clientes:, • Generar su propio pipeline en el mercado italiano, • Construir y desarrollar una sólida red local, • Representar a la empresa en el mercado (eventos, reuniones, ferias), • Posicionar a Indutec como un socio EPC fiable, • Actuar como punto de referencia de la compañía en el país, asegurando tanto el crecimiento comercial como la correcta ejecución de los proyectos. Requisitos • Ubicación ideal: Norte de Italia (Lombardía, Véneto, Emilia-Romaña), aunque no es obligatorio., • Alta disponibilidad para viajar por el país., • Formación Técnica del área Industrial, Energía y/o Eléctrica, o similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector de las energías renovables., • Valorable conocimiento del idioma español. Condiciones de empleo Contratación indefinida desde el inicio, jornada completa de lunes a viernes. Beneficios • Paquete retributivo competitivo con salario alineado al mercado., • Plan de carrera y formativo: clases de idiomas gratuitas y otras formaciones de competencias técnicas y habilidades personales., • Beneficios sociales: seguro médico como retribución flexible, fruta fresca si está en oficina, café gratuito, cheque guardería, liga de pádel, carreras de running y actividades de teambuilding. Excelencia: planificamos, gestionamos y desarrollamos con solvencia, eficiencia y honestidad todos nuestros proyectos. En Grupo Marco nos comprometemos a fomentar un entorno laboral inclusivo y equitativo, donde todas las personas tengan acceso a las mismas oportunidades de empleo. xcskxlj Como empleador que promueve la igualdad, garantizamos que el proceso de selección y contratación se base únicamente en las habilidades y calificaciones de cada candidato, sin distinción de género. #J-18808-Ljbffr

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a Data Solution Architect que quiera unirse a nuestra compañía. Buscamos una persona con sólida trayectoría en ciencia de datos, capaz de liderar equipos o diseñar estrategias analíticas y guiar la implementación de soluciones avanzadas para nuestro Center of Excellence (CoE) AI.DA. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Tus principales responsabilidades serán: Buscamos un perfil con background técnico en Data, capaz de moverse con soltura en entornos cloud y de aportar valor tanto en fases de preventa como en la ejecución de proyectos, con una visión práctica y orientada a negocio. • Liderar use case discovery, scoping y definición de la solución, con capacidad de ajustar el nivel técnico según el interlocutor (de negocio a arquitectura)., • Guiar la evaluación técnica durante el proceso de venta (hands-on), actuando como asesor técnico del equipo comercial y ayudando a tomar decisiones de arquitectura., • Construir relaciones de confianza con cuentas (idealmente enterprise/Tier-1) y posicionarse como trusted advisor en el “Data & AI landscape”., • Navegar contextos competitivos, responder objeciones y traducir diferenciadores técnicos en valor de negocio., • Ser “voz del cliente” hacia producto/partners cuando haya fricción, gaps o necesidades recurrentes en el campo. Arquitectura de solución: • Diseñar arquitecturas de Data Engineering / Data Warehousing y, cuando aplique, AI/ML, sobre Databricks y cloud público., • Integrar Databricks con el ecosistema del cliente (IAM/SSO, herramientas de orquestación, BI, data sources, etc.) y con aplicaciones de terceros cuando sea necesario., • Asegurar gobernanza “enterprise-grade” con Unity Catalog como plano central de gobierno (políticas de acceso, assets de datos/AI, lineage)., • Plantear estrategias híbridas cuando el cliente no puede migrar todo: por ejemplo, federación de consultas para acceder a múltiples fuentes sin migración completa. Industrialización: • Definir el enfoque de CI/CD para proyectos Databricks (IaC / despliegue por entornos) usando Databricks Asset Bundles como enfoque recomendado, y promover prácticas de ingeniería (control de versiones, code review, testing)., • Diseñar observabilidad operacional: uso de system tables como base de “historical observability” de la cuenta y actividad de plataforma (finops/secops/devops)., • Aportar criterios de optimización de coste (p. ej., formatos/Delta Lake, elección de compute, patrones de ejecución) para evitar sorpresas de TCO en escalado., • Alinear seguridad y gobierno con el modelo de privilegios/Unity Catalog (incl. requisitos para habilitar system tables, etc.)., • Crear activos reutilizables: reference architectures, how-tos y demo apps para escalar mejores prácticas., • Liderar workshops, sesiones técnicas, whiteboarding y formación a equipos del cliente y a equipos internos., • Mentorización y liderazgo de equipos técnicos (Solution Architects / Data Engineers) y alineación con delivery para “sell what we can deliver”. Esto aparece como expectativa en roles senior del mercado (liderar/mentorar equipos, stakeholder management, best practices de governance/CI/CD/observability)., • Experiencia profesional de 8-10 años arquitectura de soluciones (o equivalente)., • Experiencia profesional de 3 años con Databricks en entornos enterprise (no solo PoCs)., • Experiencia demostrable en rol customer-facing (pre-venta/consultoría/arquitectura) y colaboración estrecha con ventas., • Databricks core: Dominio real de arquitectura lakehouse, patrones de ingestion/transformation/serving y experiencia en Unity Catalog para gobierno. Además de capacidad de integrar Databricks con herramientas externas (orquestación, BI, data sources, etc.)., • Cloud :Experiencia diseñando e implementando arquitecturas en AWS/Azure/GCP (al menos una profunda)., • Lenguajes y stack:Coding fluido en Python + SQL (Scala muy valorable) y base sólida en Spark/Big Data., • Industrialización:CI/CD en Databricks con Asset Bundles y prácticas modernas de despliegue y consistencia entre entornos.Observabilidad con system tables (y/o estándares equivalentes) y enfoque de costes/FinOps., • Experiencia presentando, whiteboarding, adaptando discurso a audiencia técnica/no técnica y gestionando ciclos de venta complejos., • Certificaciones cloud (AWS/Azure/GCP) y Databricks., • Experiencia en sectores regulados (banca/seguros) y gobierno/seguridad avanzada., • Experiencia con escenarios híbridos (federación, coexistencia con otros data stores)., • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. xcskxlj GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

Hola!¿Todavía no conocesHIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, laHIPERESPECIALIZACIÓN.Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...Y esto es solo el principio.Somos más de 2.300 profesionales y no paramos de crecer!Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos y sede en EEUU.Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!¿Qué estamos buscando?Buscamosun/a Analista Programador/a .NETque incorporarse al equipo y ser parte de grandes proyectos.Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente!️Habilidades y requisitos- Experiencia en el desarrollo de soluciones web receptivas y centradas en el usuario utilizando .Net C # y JavaScript Frameworks como Angular, AngularJS y JQuery.- Experiencia en la creación y mejora de API web ASP.Net sólidas y escalables que se ajustan a REST.- HTML5, CSS3, SASS y Typescript- Familiarizado y en Pruebas unitarias con MSTest o NUnit- Conocimiento de GIT- Conocimiento de AzureDevops- Experiencia trabajando dentro de un equipo Agile SCRUM colaborativo, participando activamente en todos los eventos SCRUM para refinar, planificar y revisar.- Capaz de traducir casos de uso, historias de usuarios y especificaciones en aplicaciones funcionales.- Gran atención al detalle y énfasis en la calidad/estándares.- Capacidad para entregar un trabajo de calidad en un entorno exigente.- Conocimiento de patrones de diseño de software y los principios SOLID.- Exposición al trabajo con aplicaciones web protegidas con OAUTH 2.- Conocimiento o experiencia con microservicios y colas.- Se valorará experiencia previa en entorno banca.¿Qué te ofrecemos?Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento.Salario fijo competitivo + bonificación100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA.️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades!¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo.Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.Hablamos?www.Hiberus.Com#somosHiberus y tú? Te animas?#J-18808-Ljbffr

Descripción¿Te motiva trabajar con C y Go en sistemas de alto rendimiento? ¿Te gusta construir componentes que procesan datos, con impacto real y tecnología moderna? En Q-tech estamos buscando un/a Software Engineer para un proyecto internacional que combina Big Data, plataformas distribuidas y analítica avanzada. Aquí vienes a diseñar, construir y desplegar piezas clave de una plataforma que mueve miles de millones de eventos diarios, con un enfoque muy fuerte en privacidad, escalabilidad y rendimiento.Responsabilidades- Desarrollar servicios en C y Go dentro de una plataforma de datos distribuida y de alta disponibilidad.- Participar en todo el ciclo: diseño, codificación, testing, despliegue y monitorización.- Colaborar con equipos de Platform, API y Data para evolucionar funcionalidades críticas.- Asegurar calidad junto al equipo de QA y documentar lo que construyas.Requisitos- Experiencia sólida programando en C y/o Go.- Conocimiento fuerte de estructuras de datos, algoritmos y programación multihilo.- Bases sólidas en OOP y buenas prácticas de ingeniería.- Capacidad para comunicarte con equipos distribuidos.- Ganas de aprender, aportar y crecer.Por qué este proyecto es especial- Tecnología de verdad: sistemas que procesan datos en tiempo real, integrando señales del mundo físico y digital.- Escala global: la plataforma se usa en varios mercados internacionales y maneja volúmenes de datos enormes.- Privacidad como pilar: modelos de identidad sin cookies, anonimización avanzada y cumplimiento estricto de estándares.- Innovación continua: trabajarás en un entorno donde se experimenta, se mide y se mejora constantemente.- Respaldo sólido: el proyecto forma parte de un ecosistema tecnológico adquirido por un gigante global, con visión a largo plazo.#J-18808-Ljbffr

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes, nos especializamos en proyectos de auto-consumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO para nuestro equipo de O&M de parques solares e instalaciones de autoconsumo industrial. Tenemos proyectos por todo el territorio nacional, es imprescindible tener disponibilidad total para viajar. Supervisión a través de SCADA. - Seguimiento instalaciones. - Análisis y optimización de indicadores de rendimiento. - Gestión incidencias detectadas en instalaciones. 1) Mantenimiento PREVENTIVO: - Tareas de mantenimiento preventivo/predictivo en las plantas fotovoltaicas. - Análisis y propuestas de mejora. - 2) Mantenimiento CORRECTIVO: - Diagnóstico y resolución de incidencias en campo. - Interpretación de esquemas eléctricos. - Ciclo Formativo Grado Medio o Superior en electricidad/renovables - Experiencia en puesto similar de al menos 1 año. - Informática a nivel de usuario (Windows, Office). - Carné de conducir. Curso de PRL de 60h. - Curso de alturas. - Curso de AT/BT. Ofrecemos un empleo estable, salario competitivo, formación continua y grandes oportunidades de desarrollo. Disfruta de flexibilidad horaria, eventos corporativos y todos los recursos y herramientas para llevar a cabo tu trabajo de manera eficiente.

SAICA PAPER PRECISA INCORPORAR EN SU PLANTA UBICADA EN EL BURGO DE EBRO (ZARAGOZA) UN/A ASSISTANT A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Únete a Saica Paper, división del Grupo Saica, donde la innovación y la tecnología de vanguardia nos permiten fabricar papeles 100% reciclados y reciclables. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Paper, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! ¿Qué ofrecemos? Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. Un puesto de responsabilidad: Desempeñarás una posición polivalente dentro del área de administración, desarrollando unas funciones variadas que te permitirán desarrollarte profesionalmente y enriquecer tu bagaje profesional. Desarrollo profesional: Formarás parte de un entorno dinámico y competitivo, brindándote la oportunidad de expandir tus capacidades y sentirte realizado/a profesional y personalmente. Formación continua: Sabemos la importancia de mantenerse actualizado/a en un mundo en constante cambio. Por ello, proporcionamos formación continua de alta calidad para que puedas mejorar y ampliar tus habilidades. Buen ambiente Laboral y trabajo en equipo: Nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Aquí encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y un espacio donde tus ideas son valoradas. Condiciones propicias: Te ofrecemos estabilidad, con centro de trabajo en El Burgo de Ebro. Horario de lunes a jueves de 8 a 17 h. y viernes de 8 a 15 h., con flexibilidad. También dispondrás de unas atractivas condiciones laborales y salariales. ¿Cuál será tu misión? Desarrollarás las siguientes funciones: • Soporte directo a Dirección: gestión de agenda, reuniones y coordinación del calendario de planta., • Preparación de informes, presentaciones y documentación., • Organización de viajes, eventos y gestión integral de visitas., • Coordinación administrativa y apoyo en la operativa diaria de la fábrica., • Gestión documental (incluyendo aspectos legales y regulatorios)., • Supervisión de servicios generales (facility management, compras y proveedores)., • Apoyo a comunicación interna y herramientas digitales., • Aplicación de políticas corporativas (calidad, seguridad, salud, medio ambiente e igualdad). ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? • Necesitamos que dispongas de titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Asistencia a la Dirección, Secretariado o similar., • Es imprescindible que aportes un nivel alto de inglés oral y escrito. Valoraremos ampliamente los conocimientos de francés., • Precisamos que cuentes con una experiencia de 3 a 5 años en posiciones de Asistente de Dirección, Office Manager o similar., • Necesitarás carnet de conducir y vehículo propio para desplazarte al centro de trabajo en El Burgo de Ebro., • Y lo más importante, tú: buscamos una persona responsable, con espíritu de equipo, habilidades sociales y vocación de servicio, que realice sus funciones con planificación, organización, precisión y detallismo. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. xohynlm En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un/a Técnico/a de Mantenimiento experto en parques fotovoltaicos para incorporarse dentro de nuestro equipo de Operación y Mantenimiento, participando en la gestión operativa y técnica de plantas fotovoltaicas a nivel nacional e internacional. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? - Manejo y supervisión de instalaciones mediante SCADA. - Seguimiento del funcionamiento de las plantas fotovoltaicas. - Análisis y optimización de indicadores de rendimiento (KPIs). - Gestión y seguimiento de incidencias detectadas en las instalaciones. Mantenimiento PREVENTIVO - Organización y ejecución del mantenimiento preventivo y predictivo. - Análisis de datos y propuestas de mejora técnica. - Elaboración de informes técnicos y partes de trabajo. Mantenimiento CORRECTIVO - Diagnóstico y resolución de averías en campo. - Interpretación de esquemas eléctricos. - Elaboración de informes técnicos asociados a las intervenciones. ¿Qué buscamos en ti? - Formación mínima: CFGS en Energías Renovables, Electricidad o similar. - Experiencia mínima de un 1 año en O&M de instalaciones fotovoltaicas o similares. - Conocimientos en centros de transformación y subestaciones. - Manejo de Office, SCADA, conectividad y redes. - Persona con habilidades técnicas, resolutiva y con capacidad de adaptación. ¿Qué podemos ofrecerte? - Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional. - Oportunidad de desarrollarte en un rol clave dentro del área de Operación y Mantenimiento. - Puesto de trabajo ubicado en Fraga con posibilidad de viajar ocasionalmente. - Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto. - Excelente ambiente de trabajo. - Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional. - Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia). - Eventos corporativos y mucho más. Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía.

Debido a nuestra expansión, seleccionamos un Senior Key Account Manager B2B para nuestra línea de negocio Number 16 In Company Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Las funciones principales incluyen • Captación de nuevos clientes por medio de prospección directa, • Venta directa de los diferentes servicios que ofrece Number 16 In Company, • Realización de propuestas y negociaciones contractuales en función de las necesidades de formación de cada cliente, • Asistencia a eventos, cursos, ferias (networking) organizados por la propia empresa o por sus actuales o potenciales clientes., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes, • Amplia experiencia en puestos similares. Haber trabajado en el sector de formación será un plus, • Formación y conocimientos de Marketing, Atención a el/la Cliente/a, Negociación Comercial y Ventas, • ¡Buscamos un KAM HUNTER, con ganas de prospectar nuevos clientes el 80% de su tiempo!, • Vehículo de empresa y seguro médico disponible, • Salario competitivo según experiencia del candidato (30,000-50,000€ brutos/año entre fijo y variable), • ¿Quieres seguir mejorando tu inglés? ¡Ofrecemos clases gratuitas para todos nuestros empleados! Y descuentos para familiares, • Ambiente de trabajo muy positivo, dinámico e ¡internacional! xcskxlj Nuestro objetivo es que esta posición pase a liderar el departamento de In Company en los seis siguientes meses desde su incorporación. #J-18808-Ljbffr

Location ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Zaragoza, Polígono industrial Empresarium Work Schedule • Horario de trabajo : jornada completa Responsibilities • Gestionar la entrada de mercancías, así como las devoluciones de productos, • Realizar picking y preparar pedidos en salida de mercancías, • Controlar y reorganizar las existencias en el almacén, • Optimizar continuamente nuestros procesos y gestionar los almacenes, • Cargar y descargar camiones, • C ooperar con los colegas internos y la fuerza de ventas, • Gestionar la logística y a los transportistas Requirements • Experiencia previa de 2 años en los sectores logístico y de almacén, • Conocimiento de las herramientas de MS Office xcskxlj • Capacidad de trabajar en equipo, resolver problemas y eres proactivo/a, • Habilidades manuales, técnicas y organizativas, • Un entorno laboral dinámico, informal y colaborativo, lleno de propuestas y eventos corporativos #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona la logística y la optimización de procesos? ¿Te motiva formar parte de un equipo donde cada detalle cuenta? Si respondiste SÍ… sigue leyendo porque en GRUPO AGORA estamos buscando un TÉCNICO DE LOGÍSTICA para unirse a nuestro equipo de Logística y en nuestra Fábrica de la Cartuja (Zaragoza). Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. GRUPO AGORA (CERVEZAS AMBAR & MORITZ), MÁS DE 160 AÑOS DE HISTORIA CERVECERA, MÁS DE 1.000 PROFESIONALES, COMPAÑÍA FAMILIAR-SEXTA GENERACIÓN. EQUIPO, EXCELENCIA, COMPROMISO, IDEAS, HACER QUE PASE Y DISFRUTAR (NUESTROS VALORES). Tenemos la ilusión de que lo mejor está por llegar, porque nuestra razón de ser es disfrutar y hacer disfrutar de los pequeños placeres de la vida. Reportarás al Responsable de Administración Logística y Materiales Accesorios del Grupo, tendrás la misión de asegurar el nivel de servicio en la gestión de materiales auxiliares (neveras, mostradores, mobiliario y otros activos), garantizando su disponibilidad, trazabilidad y rotación eficiente, en coherencia con los costes presupuestados y los objetivos operativos del Grupo. ¿Cuáles serán tus retos en esta posición? • Planificar, coordinar y supervisar los flujos de materiales auxiliares a nivel nacional (aprovisionamiento, almacenamiento, distribución y recogidas)., • Garantizar la disponibilidad de materiales en delegaciones y clientes conforme a las necesidades comerciales., • Velar por el cumplimiento de los niveles de servicio definidos (plazos de entrega, calidad, disponibilidad)., • Gestionar incidencias logísticas relacionadas con materiales auxiliares, proponiendo soluciones ágiles y efectivas., • Asegurar una gestión eficiente de los recursos asociados (transporte, almacenaje, reposición)., • Identificar oportunidades de optimización en circuitos logísticos y modelos operativos., • Mantener actualizado el inventario de materiales auxiliares, asegurando trazabilidad, localización y estado de los mismos., • Coordinar inventarios periódicos y analizar desviaciones (pérdidas, deterioros, obsolescencia)., • Colaborar con equipos de Comercial, Operaciones y Delegaciones para alinear necesidades y prioridades., • Actuar como interlocutor logístico en proyectos relacionados con implantación o renovación de materiales en clientes. ¿Qué te podemos aportar? • Retribución competitiva y flexible: Accede a beneficios como seguro médico, tickets de guardería, transporte, catering y más, adaptados a tus necesidades., • Un reto profesional motivador: Serás parte de un proyecto ambicioso y en plena expansión. Un ambiente de trabajo donde crecer profesionalmente y participar en proyectos estratégicos., • Desarrollo y formación continua: Formación cervecera, Plan de Onboarding inicial, Formación técnica y soft skill, formación en inglés. Entrevista de desarrollo anual para seguir potenciando tu talento., • Bienestar integral: Programa de bienestar y salud que cuida de tu equilibrio emocional, físico y nutricional., • Beneficios exclusivos para empleados: Producto propio, sorteos y descuentos en nuestros patrocinios…, • Teambuilding y eventos sociales: Comparte momentos inolvidables con actividades internas, eventos sociales y, por supuesto, una buena cerveza siempre presente! Si eres cervecero/a, te apasiona la logística y quieres formar parte de nuestro equipo, es el mejor momento para unirte a este gran proyecto! Buscamos talento que nos ayude en el negocio, queremos verte crecer y que tengas una evolución en tu carrera profesional con nosotros. Adelante, inscríbete! Requisitos mínimos ¿Qué perfil profesional buscamos? • Formación Universitaria. Preferiblemente ADE o similares. Sin descartar Formación Profesional (Logística, Transporte) con experiencia en Logística., • Experiencia entre 1 y 2 años en entornos logísticos, almacenes desarrollando las funciones descritas, sectores industriales afines; alimentación, automoción, empresas fabricantes con alto contenido logístico. Experiencia en análisis y gestión de inventarios, planificación de la producción y gestión de aprovisionamientos., • Manejo de sistemas de ERP Logístico (muy valorable SAP)., • Capacidad analítica para análisis de datos y KPIs. Por eso, es necesario un nivel alto de Excel., • Motivación por el área de Logística., • Buscamos una persona muy proactiva, con ganas de aportar ideas, desarrollarlas y seguirlas. xcskxlj Tenemos muchos proyectos por delante! #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3 pEn BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. /p pb¿Acabas de terminar tus estudios universitarios y quieres dar tus primeros pasos en el mundo profesional? ¿O ya cuentas con una primera experiencia y buscas seguir desarrollándote en un entorno técnico e innovador? /b /p pb¡En BETWEEN te estamos buscando! /b /p pActualmente buscamos un/a bTécnico/a de Ensayos Mecánicos Junior /b para incorporarse a un proyecto dentro del sector de la automoción, dando soporte al equipo de laboratorio durante lo que queda de año. /p pBuscamos una persona con actitud proactiva, ganas de aprender y crecer profesionalmente, que haya tenido algún contacto previo con ensayos mecánicos, ya sea a través de prácticas o experiencia profesional. /p h3Responsibilities /h3 ul liEjecución de ensayos conforme a planos, documentos técnicos y especificaciones del producto. /li liEvaluación de resultados, detección de averías y propuesta de acciones correctivas. /li liRegistro, mantenimiento y actualización de documentación, informes y datos de ensayo. /li liMantenimiento básico de equipos. /li /ul h3Benefits /h3 ul liSeguro médico con Alan. /li liOportunidades de formación: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más /li liMultitud de eventos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más /li liRetribución flexible (restaurant, transporte, guardería) /li liIncentivos por validar o recomendar talento /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. La oportunidad Buscamos incorporar un/a Auditor/a Interno/a para participar en un proyecto industrial dentro del sector automoción, ubicado en Zaragoza. La persona seleccionada será responsable de impulsar y ejecutar actividades de auditoría interna, seguimiento de procesos, mejora continua y cumplimiento normativo en un entorno de fabricación altamente exigente. Si tienes experiencia en calidad, auditorías, procesos industriales y normativa QEHS, esta oportunidad puede encajar contigo. Tu misión Liderarás la planificación, coordinación y ejecución de auditorías internas de procesos y sistemas, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, medioambiente, seguridad y salud, así como la correcta implantación de acciones correctivas y preventivas. Responsabilidades • Definir, planificar y ejecutar el plan de auditorías internas., • Realizar auditorías de procesos, sistemas y procedimientos dentro del entorno industrial., • Evaluar el cumplimiento de estándares de calidad, medioambiente, seguridad y salud., • Analizar no conformidades y proponer acciones correctivas y preventivas., • Verificar la eficacia de las acciones implantadas., • Participar en actividades de mejora continua dentro del área de calidad y procesos., • Dar soporte en la preparación de fases previas al arranque de producción., • Colaborar con áreas de producción, logística, compras, ingeniería, I+D y otros departamentos implicados., • Contribuir a la integración de la prevención de riesgos laborales en la operativa diaria., • Elaborar reportes, documentación de auditoría y seguimiento de indicadores. Requisitos • Grado en Ingeniería, formación técnica o similar., • Al menos 3 años de experiencia en funciones de calidad, logística, fabricación o procesos industriales dentro del sector automoción., • Experiencia realizando auditorías internas o participando en sistemas de gestión., • Conocimiento de herramientas de calidad como FMEA, PPAP, SPC y MSA., • Conocimiento de normativa aplicable: IATF 16949, ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 o similares., • Valorable cualificación como auditor/a según ISO 19011 o certificaciones equivalentes., • Nivel alto de inglés, mínimo B2., • Capacidad de análisis, toma de decisiones y resolución de conflictos., • Perfil organizado, riguroso y orientado a mejora continua., • Proyecto estable en entorno automoción., • Participación en proyectos industriales de alto impacto., • Plan de carrera y formación continua. Beneficios • Seguro médico y retribución flexible., • Día libre por tu cumpleaños., • Descuentos en gimnasio, guardería, transporte e idiomas., • Eventos y team buildings. En K-LAGAN apostamos por el desarrollo de las personas y por proyectos con impacto real. xcskxlj Trabajamos en un entorno donde la ingeniería, la tecnología y el talento van de la mano, promoviendo igualdad de oportunidades y crecimiento profesional. #J-18808-Ljbffr

¡Qué fácil es crecer junto a BSH Electrodomésticos! Como grupo líder en la fabricación de electrodomésticos y soluciones, fomentamos el compromiso y la mentalidad abierta en nuestros equipos. Con nuestras marcas Bosch, Siemens y Balay nos enfocamos firmemente en la innovación. Y eso no aplica sólo a nuestros productos y servicios, si no a la forma en la que cooperamos, intercambiamos ideas y organizamos nuestros equipos. Todos están invitados a contribuir y formar parte del éxito de nuestra compañía. ¡Únete a nuestro equipo y dale a tu carrera un hogar! ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. BSH Electrodomésticos España, S.A. | Zaragoza | Jornada completa | Híbrido (presencial/teletrabajo) | Oficinas centrales Plaza Your responsibilities Como parte del equipo de Recursos Humanos de las oficinas centrales de Plaza desarrollarás las siguientes tareas: • Realización de procesos de selección end-to-end para perfiles de white collars a nivel España., • Gestionar iniciativas de employer branding y representación de la compañía en eventos, universidades y acciones en redes sociales., • Diseño y gestión de programas de talento junior: programa de prácticas, duales,..., • Mejora continua en la estrategia de atracción y desarrollo de talento junto a negocio., • Colaboración en proyectos globales de People Acquisition. Your profile • Grado universitario ADE, Psicología, Derecho o similar. Valorable contar con Máster en Recursos Humanos., • Inglés mínimo nivel B2., • Experiencia previa en gestionar procesos de selección para perfiles de white collars., • Se valorará aportar experiencia en entornos internacionales., • Conocimientos en herramientas de analítica de datos como Excel o Power BI son un plus. Your benefits • Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo (50%)., • Comida Subvencionada., • Autobús de empresa., • Acceso a plataforma de formación., • Descuentos en la compra de electrodomésticos de BSH y otros bienes y servicios. xcskxlj Further information? Please visit . #J-18808-Ljbffr

Descripción ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. ¿Te motiva trabajar con C y Go en sistemas de alto rendimiento? ¿Te gusta construir componentes que procesan datos, con impacto real y tecnología moderna? En Q-tech estamos buscando un/a Software Engineer para un proyecto internacional que combina Big Data, plataformas distribuidas y analítica avanzada. Aquí vienes a diseñar, construir y desplegar piezas clave de una plataforma que mueve miles de millones de eventos diarios, con un enfoque muy fuerte en privacidad, escalabilidad y rendimiento. Responsabilidades • Desarrollar servicios en C y Go dentro de una plataforma de datos distribuida y de alta disponibilidad., • Participar en todo el ciclo: diseño, codificación, testing, despliegue y monitorización., • Colaborar con equipos de Platform, API y Data para evolucionar funcionalidades críticas., • Asegurar calidad junto al equipo de QA y documentar lo que construyas. Requisitos • Experiencia sólida programando en C y/o Go., • Conocimiento fuerte de estructuras de datos, algoritmos y programación multihilo., • Bases sólidas en OOP y buenas prácticas de ingeniería., • Capacidad para comunicarte con equipos distribuidos., • Ganas de aprender, aportar y crecer. Por qué este proyecto es especial • Tecnología de verdad: sistemas que procesan datos en tiempo real, integrando señales del mundo físico y digital., • Escala global: la plataforma se usa en varios mercados internacionales y maneja volúmenes de datos enormes., • Privacidad como pilar: modelos de identidad sin cookies, anonimización avanzada y cumplimiento estricto de estándares., • Innovación continua: trabajarás en un entorno donde se experimenta, se mide y se mejora constantemente. xcskxlj, • Respaldo sólido: el proyecto forma parte de un ecosistema tecnológico adquirido por un gigante global, con visión a largo plazo. #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ☀️🔋 Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. 🌱 Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. 🌍 Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! 🙌 Estamos buscando un/a Ingeniero/a de proyectos para unirse a nuestro equipo técnico, participando en el desarrollo y supervisión de proyectos fotovoltaicos en nuestras filiales de LATAM, trabajando desde nuestras oficinas centrales de Zaragoza. 📌 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Gestionar y controlar la ingeniería de los proyectos., • Preparar documentación técnica contractual., • Elaborar y/o supervisar la ingeniería de los diferentes proyectos en Latinoamérica., • Elaborar pliegos técnicos para la contratación de los suministros y subcontratistas., • Seguimiento y apoyo técnico al departamento de construcción., • Revisión y acompañamiento técnico al personal de puestas en marcha., • Definir, monitorear y controlar todos los criterios técnicos del diseño, compras, construcción y puesta en marcha., • Validar técnicamente las ofertas presentadas por el departamento comercial., • Planificar y controlar las diferentes fases de ingeniería de los proyectos de EPC., • Viajes ocasionales a LATAM para visitar proyectos. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería industrial, eléctrica o similar., • Se valorará máster en energías renovables., • Se requiere experiencia previa mínima de 5 años en puesto similar., • Se valorará dominio de alguno o algunos de los siguientes programas: AutoCAD, PVSyst, PVCase, Office o similares., • Capacidad de trabajo en equipo, toma de decisiones y orientación a resultados. 🎯 ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional., • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Oficinas en el Polígono Plaza de Zaragoza y excelente ambiente de trabajo., • Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia)., • Eventos corporativos y mucho más. 🥳🎉 Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía. 🚀

Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, con presencia en 4 continentes. Nos especializamos en proyectos de autoconsumo y gran escala, impulsando el desarrollo sostenible a nivel global desde 2007. ☀️🔋 Nos apasiona el medio ambiente y la sostenibilidad. Estamos comprometidos con la promoción de energías renovables y nuestro trabajo se basa en principios sólidos de responsabilidad ambiental. 🌱 Valoramos a las personas y creemos en crear un entorno de trabajo colaborativo y respetuoso. 🌍 Si buscas formar parte de un equipo dinámico y dedicado a marcar la diferencia en el sector de la energía renovable, ¡tenemos una oportunidad emocionante para ti! 🙌 Estamos buscando un/a Ingeniero/a de proyectos para unirse a nuestro equipo técnico, participando en el desarrollo y supervisión de proyectos fotovoltaicos en nuestras filiales de LATAM, trabajando desde nuestras oficinas centrales de Zaragoza. 📌 ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Gestionar y controlar la ingeniería de los proyectos., • Preparar documentación técnica contractual., • Elaborar y/o supervisar la ingeniería de los diferentes proyectos en Latinoamérica., • Elaborar pliegos técnicos para la contratación de los suministros y subcontratistas., • Seguimiento y apoyo técnico al departamento de construcción., • Revisión y acompañamiento técnico al personal de puestas en marcha., • Definir, monitorear y controlar todos los criterios técnicos del diseño, compras, construcción y puesta en marcha., • Validar técnicamente las ofertas presentadas por el departamento comercial., • Planificar y controlar las diferentes fases de ingeniería de los proyectos de EPC., • Viajes ocasionales a LATAM para visitar proyectos. 🔍 ¿Qué buscamos en ti? • Formación en Ingeniería industrial, eléctrica o similar., • Se valorará máster en energías renovables., • Se requiere experiencia previa mínima de 5 años en puesto similar., • Se valorará dominio de alguno o algunos de los siguientes programas: AutoCAD, PVSyst, PVCase, Office o similares., • Capacidad de trabajo en equipo, toma de decisiones y orientación a resultados. 🎯 ¿Qué podemos ofrecerte? • Proyecto estratégico dentro de una empresa en plena expansión internacional., • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Oficinas en el Polígono Plaza de Zaragoza y excelente ambiente de trabajo., • Formación continua y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Retribución flexible (comida, guardería, transporte, formación, seguro médico para ti y tu familia)., • Eventos corporativos y mucho más. 🥳🎉 Únete a Enerland Group y sé parte del futuro de la energía. 🚀

SAICA PAPER PRECISA INCORPORAR EN SU PLANTA UBICADA EN EL BURGO DE EBRO (ZARAGOZA) UN/A ASSISTANT Únete a Saica Paper, división del Grupo Saica, donde la innovación y la tecnología de vanguardia nos permiten fabricar papeles 100% reciclados y reciclables. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Paper, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! ¿Qué ofrecemos? Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. Un puesto de responsabilidad: Desempeñarás una posición polivalente dentro del área de administración, desarrollando unas funciones variadas que te permitirán desarrollarte profesionalmente y enriquecer tu bagaje profesional. Desarrollo profesional: Formarás parte de un entorno dinámico y competitivo, brindándote la oportunidad de expandir tus capacidades y sentirte realizado/a profesional y personalmente. Formación continua: Sabemos la importancia de mantenerse actualizado/a en un mundo en constante cambio. Por ello, proporcionamos formación continua de alta calidad para que puedas mejorar y ampliar tus habilidades. Buen ambiente Laboral y trabajo en equipo: Nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Aquí encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y un espacio donde tus ideas son valoradas. Condiciones propicias: Te ofrecemos estabilidad, con centro de trabajo en El Burgo de Ebro. Horario de lunes a jueves de 8 a 17 h. y viernes de 8 a 15 h., con flexibilidad. También dispondrás de unas atractivas condiciones laborales y salariales. ¿Cuál será tu misión? Desarrollarás las siguientes funciones: • Soporte directo a Dirección: gestión de agenda, reuniones y coordinación del calendario de planta., • Preparación de informes, presentaciones y documentación., • Organización de viajes, eventos y gestión integral de visitas., • Coordinación administrativa y apoyo en la operativa diaria de la fábrica., • Gestión documental (incluyendo aspectos legales y regulatorios)., • Supervisión de servicios generales (facility management, compras y proveedores)., • Apoyo a comunicación interna y herramientas digitales., • Aplicación de políticas corporativas (calidad, seguridad, salud, medio ambiente e igualdad). ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? • Necesitamos que dispongas de titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Asistencia a la Dirección, Secretariado o similar., • Es imprescindible que aportes un nivel alto de inglés oral y escrito. Valoraremos ampliamente los conocimientos de francés., • Precisamos que cuentes con una experiencia de 3 a 5 años en posiciones de Asistente de Dirección, Office Manager o similar., • Necesitarás carnet de conducir y vehículo propio para desplazarte al centro de trabajo en El Burgo de Ebro., • Y lo más importante, tú: buscamos una persona responsable, con espíritu de equipo, habilidades sociales y vocación de servicio, que realice sus funciones con planificación, organización, precisión y detallismo. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.

SAICA PAPER PRECISA INCORPORAR EN SU PLANTA UBICADA EN EL BURGO DE EBRO (ZARAGOZA) UN/A ASSISTANT Únete a Saica Paper, división del Grupo Saica, donde la innovación y la tecnología de vanguardia nos permiten fabricar papeles 100% reciclados y reciclables. En el Grupo Saica, hemos integrado la economía circular en nuestro modelo de negocio, apostando por la sostenibilidad como motor para alcanzar un modelo de producción más responsable. En Saica Paper, ¡serás parte del círculo! Para ello, creemos en el talento, el crecimiento profesional y el impacto positivo en el mundo. Si buscas un entorno dinámico donde cada día es una oportunidad para innovar y crear un mundo mejor ¡El Grupo Saica es tu sitio! ¿Qué ofrecemos? Al unirte al Grupo Saica, eliges más que un trabajo: eliges una carrera con propósito que se alinea con tus valores. Colaborarás con personas comprometidas para construir un futuro sostenible, haciendo una contribución significativa a nuestro mundo. Un puesto de responsabilidad: Desempeñarás una posición polivalente dentro del área de administración, desarrollando unas funciones variadas que te permitirán desarrollarte profesionalmente y enriquecer tu bagaje profesional. Desarrollo profesional: Formarás parte de un entorno dinámico y competitivo, brindándote la oportunidad de expandir tus capacidades y sentirte realizado/a profesional y personalmente. Formación continua: Sabemos la importancia de mantenerse actualizado/a en un mundo en constante cambio. Por ello, proporcionamos formación continua de alta calidad para que puedas mejorar y ampliar tus habilidades. Buen ambiente Laboral y trabajo en equipo: Nos esforzamos por crear un buen ambiente de trabajo. Aquí encontrarás un equipo colaborativo, apoyo mutuo y un espacio donde tus ideas son valoradas. Condiciones propicias: Te ofrecemos estabilidad, con centro de trabajo en El Burgo de Ebro. Horario de lunes a jueves de 8 a 17 h. y viernes de 8 a 15 h., con flexibilidad. También dispondrás de unas atractivas condiciones laborales y salariales. ¿Cuál será tu misión? Desarrollarás las siguientes funciones: • Soporte directo a Dirección: gestión de agenda, reuniones y coordinación del calendario de planta., • Preparación de informes, presentaciones y documentación., • Organización de viajes, eventos y gestión integral de visitas., • Coordinación administrativa y apoyo en la operativa diaria de la fábrica., • Gestión documental (incluyendo aspectos legales y regulatorios)., • Supervisión de servicios generales (facility management, compras y proveedores)., • Apoyo a comunicación interna y herramientas digitales., • Aplicación de políticas corporativas (calidad, seguridad, salud, medio ambiente e igualdad). ¿Qué necesitas para triunfar en esta posición? • Necesitamos que dispongas de titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Asistencia a la Dirección, Secretariado o similar., • Es imprescindible que aportes un nivel alto de inglés oral y escrito. Valoraremos ampliamente los conocimientos de francés., • Precisamos que cuentes con una experiencia de 3 a 5 años en posiciones de Asistente de Dirección, Office Manager o similar., • Necesitarás carnet de conducir y vehículo propio para desplazarte al centro de trabajo en El Burgo de Ebro., • Y lo más importante, tú: buscamos una persona responsable, con espíritu de equipo, habilidades sociales y vocación de servicio, que realice sus funciones con planificación, organización, precisión y detallismo. El Grupo Saica está comprometido con la Prevención de Riesgos Laborales de sus trabajadores y empresas colaboradoras, el Medio Ambiente, la Calidad de sus productos y servicios y la Igualdad de Oportunidades entre hombres y mujeres. En nuestro trabajo buscamos el equilibrio entre la vida profesional y personal.

Te gustaría desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico, donde cada proyecto es diferente y tendrás un papel clave en la legalización y desarrollo técnico de grandes eventos? /ppEn bThe Champions Burger /b buscamos un/a bArquitecto/a - Técnico/a de Proyectos /b con iniciativa, ca

Se necesita una persona para realizar actividades deportivas dirigidas, acondicionamiento físico e instrucción de fitness.Las funciones incluyen impartir clases y entrenamientos, atender a los clientes en recepción y organizar eventos y actividades.Antes de solicitar este puesto, por favor, lea l

Experteer Overview En este rol trabajarás desarrollando y gestionando un proyecto de contenidos digitales orientado a captación de leads y crecimiento del negocio. Colaborarás con equipos y socios para planificar, ejecutar y optimizar campañas de marketing y acciones comerciales. Serás la fuente clave de contenidos y gestionarás relaciones externas para impulsar el proyecto. Contribuirás con estrategias de inbound y outbound marketing, captación de leads y eventos, analizando resultados para optimizar resultados. Es una oportunidad para influir en el crecimiento de un proyecto comercial dentro de un entorno dinámico y orientado a resultados. Compensaciones / Beneficios • Gestión 360 de un proyecto de contenido comercial digital • Redacción y publicación de contenidos • Desarrollo de relaciones externas para impulsar el crecimiento • Desarrollo e implementación de estrategias Inbound y Outbound Marketing • Diseño y ejecución de estrategias de captación de leads, eventos y acciones • Análisis de resultados y optimización de campañas y contenidos Responsabilidades • Experiencia mínima de 3 años en generación y gestión de leads y en estrategias de marketing digital • Formación universitaria o superior en Periodismo, Publicidad, Comunicación o áreas afines • Conocimientos sólidos en gestión de contenidos, redes sociales y entornos digitales; desarrollo de contenidos y campañas de performance (paid media) • Conocimiento de herramientas CRM y automatización de marketing (valorado); capacidad analítica y orientación a resultados Requisitos principales •

Empresas: Eurostars Hotel Company Eurostars Hotel Company, cadena hotelera lanzada en 2005 y que cuenta en la actualidad con más de 220 establecimientos orientados, fundamentalmente, al cliente cultural y de negocios, busca profesionales con gran potencial de crecimiento y desarrollo como consecuencia de la fuerte expansión de la cadena tanto a nivel nacional como internacional. Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector turístico? Importante multinacional en proceso de expansión, precisa incorporar a un/a responsable del departamento de mantenimiento para uno de nuestros hoteles ubicados en Zaragoza. Las funciones a desarrollar serán las siguientes: Mantener las instalaciones en correcto funcionamiento. Llevar a cabo las pruebas necesarias para garantizar el funcionamiento seguro y eficaz de las instalaciones. Controlar los consumos (luz, gas/gasóleo, agua, pérdidas de energía, fugas de agua, etc.) Controlar aquellos materiales o instalaciones que puedan deteriorarse con el uso poco frecuente de las mismas. Seguir los indicadores de gestión y de calidad - ambientales del área de Mantenimiento. Realizar y seguir un programa de mejoras para aumentar el rendimiento de las instalaciones y reducir el consumo energético. Coordinar y gestionar la resolución de problemas en el funcionamiento y conservación de los equipos e instalaciones estableciendo las prioridades que correspondan en cada caso. Realizar las compras de materiales del departamento. Gestionar los almacenes de repuestos y consumibles. Coordinar el mantenimiento de la jardinería. Coordinar el mantenimiento de la piscina. Coordinar el montaje de salones con los audiovisuales propios y los del cliente o proveedor habitual para eventos. Control de personal y elaboración de turnos. Comunicación con otros departamentos para asegurar el correcto funcionamiento de los servicios del Hotel. Requisitos: FP/ Módulo de Grado Superior de electricidad o electrónica. Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar en Hoteles, edificios grandes o grandes superficies. Nivel medio de inglés. Trabajo en equipo. Orientación al cliente. Orden y limpieza. Atención al detalle. Conocimientos en fontanería general del edificio, instalaciones eléctricas, instalaciones de Protección Contra Incendios, detección de averías, instalaciones de climatización y producción de Agua Caliente Sanitaria. Muy importante conocimientos sobre control y prevención de legionella. (instalaciones con SPA y piscinas) Habilidades en mantenimiento generalista (carpintería, albañilería, electricidad, fontanería, pequeñas labores de jardinería etc.). Buscamos a una persona dinámica, con la suficiente autonomía como para gestionar el departamento de mantenimiento de su hotel, con capacidad de aprendizaje y adaptación y orientado al servicio. Requisitos :

En nuestra búsqueda de ser el Mejor Empleador del Mundo, los equipos globales de Recursos Humanos de Amazon, conocidos como People eXperience and Technology (PXT), impulsan el éxito del negocio fomentando una cultura segura, inclusiva e innovadora. El rol de Associate Partner ofrece un punto de entrada a HR en Amazon, con foco en procesos fundamentales de PXT y apoyo directo a las personas trabajadoras. El Associate Partner ofrece experiencias excepcionales aprovechando tanto la experiencia humana como las soluciones tecnológicas. Gestiona transacciones esenciales de HR mientras construye conexiones significativas con las personas trabajadoras en un entorno de trabajo cada vez más digital. Este rol complementa los canales de servicio PXT en evolución —desde sistemas mejorados con IA hasta opciones de atención personalizada— proporcionando asistencia individualizada y trato humano donde más se necesita. Al equilibrar eficazmente los procesos asistidos por tecnología con la interacción significativa, contribuye a ofrecer una experiencia PXT fluida que refuerza el compromiso de Amazon de ser el Mejor Empleador del Mundo. Entre tus responsabilidades principales se incluyen el procesamiento de transacciones de PXT, la gestión de incidencias de tiempo y asistencia, y el soporte básico a las personas trabajadoras, escalando los asuntos complejos a personal de mayor nivel. Los Associate Partners pueden dar soporte a múltiples centros dentro de su región geográfica y actuar como punto de contacto principal para consultas básicas de PXT. Como Associate Partner dentro del equipo One PXT, apoyarás la entrega de una experiencia excepcional para las personas trabajadoras en cada interacción. Este rol requiere mantener una presencia acogedora mientras se proporciona soporte preciso y oportuno sobre beneficios, políticas y nómina. Se requiere presencia física en los sites de Amazon. Key job responsibilities Ofrecer soporte receptivo, amable y profesional a las personas trabajadoras a través de distintos canales (presencial, correo electrónico, teléfono), proporcionando información precisa y oportuna sobre beneficios, políticas, nómina y otros temas relacionados con PXT. Garantizar la exactitud, integridad y confidencialidad de los datos de las personas trabajadoras, manteniendo y procesando los registros de forma segura y puntual. Contribuir a una cultura de trabajo positiva e inclusiva apoyando e implementando iniciativas de reconocimiento y compromiso, incluyendo la planificación y ejecución de eventos que fomenten la conexión y celebren los logros. Apoyar la toma de decisiones basada en datos recopilando, revisando y analizando métricas clave de la plantilla, incluyendo asistencia, rotación y compromiso. Colaborar con líderes y equipos de soporte para promover y formar a las personas trabajadoras en el uso de herramientas de autoservicio —tanto con IA como tradicionales— y recursos de PXT, mejorando la experiencia general y la eficiencia operativa. Investigar y resolver problemas utilizando la IA como primer habilitador, aprovechando proactivamente los recursos disponibles y las redes internas. Preparar y distribuir comunicaciones internas claras y profesionales para personas trabajadoras y líderes, asegurando la alineación con los estándares y el tono organizacional. Identificar y escalar asuntos complejos o sensibles a los líderes de PXT y negocio correspondientes —como discrepancias salariales, conflictos de horario, solicitudes de adaptación, bajas por incapacidad, asuntos de excedencia, alegaciones de conducta inapropiada, infracciones de política, cuestiones legales o de comité de empresa, y otros asuntos de relaciones laborales. A day in the life Un día típico implica ayudar a las personas trabajadoras a navegar por nuestras herramientas digitales de PXT y plataformas de autoservicio, proporcionando soporte receptivo y profesional cuando sea necesario. Pasarás tiempo en el área de operaciones, orientando a las personas trabajadoras sobre cómo utilizar la tecnología de PXT de forma eficaz, respondiendo preguntas sobre políticas y programas, e identificando oportunidades para mejorar la adopción del autoservicio. Bajo la orientación de miembros senior del equipo, garantizarás la introducción precisa de datos y la documentación, mientras ofreces un servicio excepcional que genera confianza. A lo largo de tu turno, procesarás transacciones de HR utilizando diversas herramientas y sistemas, haciendo seguimiento de métricas de servicio mientras desarrollas tu comprensión de las operaciones de HR. Cuando surjan consultas complejas, aplicarás buen criterio para determinar las vías de escalado adecuadas y colaborarás eficazmente con miembros senior del equipo para su resolución. El éxito en este rol requiere una fuerte orientación al servicio, atención al detalle, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para mantener la confidencialidad. A través de la experiencia práctica en esta posición de entrada, desarrollarás competencias clave de HR contribuyendo a experiencias positivas para las personas trabajadoras. Las operaciones de Amazon funcionan 24/7 y los turnos pueden cambiar según las necesidades del negocio. Se requiere disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana, tardes y turnos rotativos según las necesidades del negocio. - Título de educación secundaria o equivalente - Conocimientos básicos de Microsoft Office Suite (p. ej., creación de documentos en Word, uso de funciones básicas de hojas de cálculo en Excel, gestión de calendarios/correos en Outlook) - Capacidad para mantener la confidencialidad en el manejo de información sensible - Experiencia comunicándose eficazmente con audiencias diversas (p. ej., explicar procesos, atender consultas, proporcionar orientación técnica)- Experiencia en Recursos Humanos o atención al cliente, con resultados demostrados en resolución de incidencias - Sólidas habilidades interpersonales con capacidad demostrada para formar y orientar a otros - Capacidad para formar, guiar y apoyar eficazmente a otros en el uso de diversas tecnologías de HR y plataformas digitales, con foco en aumentar la adopción y mejorar la experiencia del usuario - Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos - Titulación universitaria o equivalente Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

En nuestra búsqueda de ser el Mejor Empleador del Mundo, los equipos globales de Recursos Humanos de Amazon, conocidos como People eXperience and Technology (PXT), impulsan el éxito del negocio fomentando una cultura segura, inclusiva e innovadora. El rol de Associate Partner ofrece un punto de entrada a HR en Amazon, con foco en procesos fundamentales de PXT y apoyo directo a las personas trabajadoras. El Associate Partner ofrece experiencias excepcionales aprovechando tanto la experiencia humana como las soluciones tecnológicas. Gestiona transacciones esenciales de HR mientras construye conexiones significativas con las personas trabajadoras en un entorno de trabajo cada vez más digital. Este rol complementa los canales de servicio PXT en evolución —desde sistemas mejorados con IA hasta opciones de atención personalizada— proporcionando asistencia individualizada y trato humano donde más se necesita. Al equilibrar eficazmente los procesos asistidos por tecnología con la interacción significativa, contribuye a ofrecer una experiencia PXT fluida que refuerza el compromiso de Amazon de ser el Mejor Empleador del Mundo. Entre tus responsabilidades principales se incluyen el procesamiento de transacciones de PXT, la gestión de incidencias de tiempo y asistencia, y el soporte básico a las personas trabajadoras, escalando los asuntos complejos a personal de mayor nivel. Los Associate Partners pueden dar soporte a múltiples centros dentro de su región geográfica y actuar como punto de contacto principal para consultas básicas de PXT. Como Associate Partner dentro del equipo One PXT, apoyarás la entrega de una experiencia excepcional para las personas trabajadoras en cada interacción. Este rol requiere mantener una presencia acogedora mientras se proporciona soporte preciso y oportuno sobre beneficios, políticas y nómina. Se requiere presencia física en los sites de Amazon. Key job responsibilities Ofrecer soporte receptivo, amable y profesional a las personas trabajadoras a través de distintos canales (presencial, correo electrónico, teléfono), proporcionando información precisa y oportuna sobre beneficios, políticas, nómina y otros temas relacionados con PXT. Garantizar la exactitud, integridad y confidencialidad de los datos de las personas trabajadoras, manteniendo y procesando los registros de forma segura y puntual. Contribuir a una cultura de trabajo positiva e inclusiva apoyando e implementando iniciativas de reconocimiento y compromiso, incluyendo la planificación y ejecución de eventos que fomenten la conexión y celebren los logros. Apoyar la toma de decisiones basada en datos recopilando, revisando y analizando métricas clave de la plantilla, incluyendo asistencia, rotación y compromiso. Colaborar con líderes y equipos de soporte para promover y formar a las personas trabajadoras en el uso de herramientas de autoservicio —tanto con IA como tradicionales— y recursos de PXT, mejorando la experiencia general y la eficiencia operativa. Investigar y resolver problemas utilizando la IA como primer habilitador, aprovechando proactivamente los recursos disponibles y las redes internas. Preparar y distribuir comunicaciones internas claras y profesionales para personas trabajadoras y líderes, asegurando la alineación con los estándares y el tono organizacional. Identificar y escalar asuntos complejos o sensibles a los líderes de PXT y negocio correspondientes —como discrepancias salariales, conflictos de horario, solicitudes de adaptación, bajas por incapacidad, asuntos de excedencia, alegaciones de conducta inapropiada, infracciones de política, cuestiones legales o de comité de empresa, y otros asuntos de relaciones laborales. A day in the life Un día típico implica ayudar a las personas trabajadoras a navegar por nuestras herramientas digitales de PXT y plataformas de autoservicio, proporcionando soporte receptivo y profesional cuando sea necesario. Pasarás tiempo en el área de operaciones, orientando a las personas trabajadoras sobre cómo utilizar la tecnología de PXT de forma eficaz, respondiendo preguntas sobre políticas y programas, e identificando oportunidades para mejorar la adopción del autoservicio. Bajo la orientación de miembros senior del equipo, garantizarás la introducción precisa de datos y la documentación, mientras ofreces un servicio excepcional que genera confianza. A lo largo de tu turno, procesarás transacciones de HR utilizando diversas herramientas y sistemas, haciendo seguimiento de métricas de servicio mientras desarrollas tu comprensión de las operaciones de HR. Cuando surjan consultas complejas, aplicarás buen criterio para determinar las vías de escalado adecuadas y colaborarás eficazmente con miembros senior del equipo para su resolución. El éxito en este rol requiere una fuerte orientación al servicio, atención al detalle, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para mantener la confidencialidad. A través de la experiencia práctica en esta posición de entrada, desarrollarás competencias clave de HR contribuyendo a experiencias positivas para las personas trabajadoras. Las operaciones de Amazon funcionan 24/7 y los turnos pueden cambiar según las necesidades del negocio. Se requiere disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana, tardes y turnos rotativos según las necesidades del negocio. - Título de educación secundaria o equivalente - Conocimientos básicos de Microsoft Office Suite (p. ej., creación de documentos en Word, uso de funciones básicas de hojas de cálculo en Excel, gestión de calendarios/correos en Outlook) - Capacidad para mantener la confidencialidad en el manejo de información sensible - Experiencia comunicándose eficazmente con audiencias diversas (p. ej., explicar procesos, atender consultas, proporcionar orientación técnica)- Experiencia en Recursos Humanos o atención al cliente, con resultados demostrados en resolución de incidencias - Sólidas habilidades interpersonales con capacidad demostrada para formar y orientar a otros - Capacidad para formar, guiar y apoyar eficazmente a otros en el uso de diversas tecnologías de HR y plataformas digitales, con foco en aumentar la adopción y mejorar la experiencia del usuario - Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos - Titulación universitaria o equivalente Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.

En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. La oportunidad Buscamos incorporar un/a Project Manager de Automoción para participar en proyectos industriales dentro del sector automoción en Zaragoza. La persona seleccionada será responsable de liderar proyectos asignados, asegurando el cumplimiento de objetivos, hitos, plazos, calidad, rentabilidad y satisfacción del cliente, de acuerdo con los sistemas de gestión establecidos. Tu misión Liderarás la ejecución de proyectos de automoción, coordinando equipos internos y externos para asegurar entregas fluidas, cumplimiento de KPIs, rentabilidad del proyecto y calidad esperada por el cliente. Serás la persona de referencia entre cliente, equipos técnicos, proveedores y dirección de proyecto, garantizando una comunicación clara, una correcta gestión documental y un seguimiento riguroso de los compromisos adquiridos. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar equipos de proyecto para asegurar entregas en plazo, calidad y coste., • Garantizar el cumplimiento de hitos, objetivos de rentabilidad y satisfacción del cliente., • Actuar como punto principal de contacto entre cliente y organización., • Coordinar la comunicación y documentación asociada al proyecto., • Reportar el estado del proyecto a dirección y comités de seguimiento., • Realizar seguimiento de KPIs, riesgos, desviaciones y planes de acción., • Coordinar áreas internas como compras, producción, procesos productivos, costes, calidad, ingeniería de producto, logística, comercial OEM y recambios., • Gestionar la relación con proveedores de moldes, componentes, utillajes, ensayos y otros servicios asociados., • Colaborar con otras filiales y equipos internacionales., • Dar seguimiento a costes, inversiones, procesos, utillajes, diseño, desarrollo y validación de piezas de automóvil., • Participar en la mejora de business cases y análisis de rentabilidad., • Gestionar conflictos, prioridades y riesgos del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de las directrices internas, estándares de calidad y prevención de riesgos., • Titulación universitaria o Máster en Ingeniería Mecánica, Industrial, Automoción, Administración de Empresas o similar., • Experiencia mínima de 3 a 5 años en gestión de proyectos dentro del sector automoción., • Experiencia en posiciones similares, liderando proyectos industriales o de desarrollo de producto., • Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares y gestión de interfaces., • Conocimientos en costes, procesos productivos, utillajes, inversiones, diseño, desarrollo y validación de piezas de automóvil., • Conocimientos financieros básicos y experiencia en elaboración o mejora de business cases., • Buen manejo de herramientas MS Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Valorable manejo de MS Project u otras herramientas de planificación., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de liderazgo, comunicación, negociación y orientación a resultados., • Habilidades de presentación, moderación y gestión de reuniones., • Buena capacidad para gestionar conflictos, prioridades y presión por hitos., • Visión de negocio, orientación al cliente y comportamiento estratégico. Se valorará • Certificación en gestión de proyectos: PMI, PMP, PRINCE2 o similar., • Experiencia en fases de cotización., • Experiencia con clientes del sector automoción: BMW, Ford, Stellantis, Renault-Nissan, Daimler, JLR, Volvo, VW u otros OEMs., • Experiencia en proyectos internacionales o coordinación con filiales., • Conocimiento de procesos de calidad, PPM, reclamaciones cliente y gestión de riesgos., • Proyecto estable en entorno automoción., • Participación en proyectos industriales de alto impacto., • Entorno técnico internacional y altamente especializado., • Plan de carrera y formación continua., • Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos., • Seguro médico y retribución flexible., • Día libre por tu cumpleaños., • Descuentos en gimnasio, guardería, transporte e idiomas. xcskxlj, • Eventos y team buildings. #J-18808-Ljbffr

Se busca personal para realizar tareas de carga y descarga, así como el movimiento de estructuras, mobiliario y materiales de decoración destinados a diversos eventos en Zaragoza.El trabajo combina el manejo de maquinaria con tareas manuales según las necesidades específicas de cada montaje.Si c

Se considerarán también perfiles con grados o licenciaturas de otras ramas, cuya formación o experiencia laboral encajen en el puesto. Experiencia en atención al público. Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud ho

DESCRIPCION: Empresa especializada en personal para eventos, garantizando seguridad, eficiencia operativa y crecimiento profesional en cada proyecto, busca actualmente: CONDUCTOR/A DE TORO.

DESCRIPCION: Empresa especializada en personal para eventos, garantizando seguridad, eficiencia operativa y crecimiento profesional en cada proyecto, busca actualmente: CONDUCTOR/A DE TORO - CARRETILLA: - Puesto Ubicado en Zaragoza (50.

Gestionar y actualizar la actividad comercial mediante CRM y herramientas digitales. Participar en eventos, acciones comerciales y networking. Trayectoria demostrable en consecución de objetivos comerciales.

Desde Adecco buscamos camareros/as con experiencia para incorporarse a restaurante, con servicio tanto en sala como en eventos y catering. Experiencia previa como camarero/a en restaurante o catering.

Funciones: Atención al cliente en sala Servicio de platos (mínimo manejo de 3 platos; 4 en postres) Pinceado y desbarasado de mesas Preparación y apoyo en eventos y servicios de catering Mantenimiento del orden y limpieza en sala En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos

Se ofrece contrato estable, horario de 10:00 a 19:00 horas, salario según experiencia y un buen ambiente de trabajo en un equipo dinámico con eventos frecuentes. Se busca camarero/a con experiencia para un puesto de 40 horas semanales a jornada completa, con contrato directo en empresa.

DESCRIPCIÓN: Empresa dedicada a la organización y prestación de servicios para todo tipo de espectáculos, fiestas, verbenas o eventos culturales, busca actualmente: AUXILIAR DE MONTAJE DE INFRAESTRUCTURAS DE ORQUESTA MUSICAL - Puesto Ubicado en La Cartuja Baja Zaragoza (50. FUNCIONES: Carga/desc

DESCRIPCIÓN: Empresa especializada en personal para eventos, garantizando seguridad, eficiencia operativa y crecimiento profesional en cada proyecto, busca actualmente, busca actualmente: AUXILIAR DE GESTIÓN DOCUMENTAL: - Puesto ubicado en Zaragoza. CP (50.001). - Incorporación a partir de agosto. REQUISITOS: Imprescindibles: - Grado o licenciatura en derecho o grado o licenciatura de administración y dirección de empresas. - Conocimientos de excel avanzado. Valorable: - Experiencia de 2 años en puesto similar. FUNCIONES: - Estudio de pliegos jurídico-administrativos. - Recopilación y revisión de documentación administrativa propia de las actividades de las empresas (escrituras de constitución, certificaciones de la Administración Tributaria y de la Seguridad Social, seguros de responsabilidad civil, entre otros). CONDICIONES: - Contrato temporal. - Jornada completa de lunes a viernes de 8:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00. Horario de verano de 8 a 15 h. - Puesto ubicado en Zaragoza C.P 50.001. IMPORTANTE: Para poder ser candidato/a en esta oferta, además de cumplir con los requerimientos profesionales de la oferta (experiencia, formación, etc..), es imprescindible encontrarse inscrito como demandante en una oficina de empleo, con la demanda activa, así como tener codificados correctamente los requisitos de la oferta en su demanda (ocupación, titulaciones, carnés, etc..) Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026003837 OFICINA DE EMPLEO ZARAGOZA - SANTANDER, C/ Santander nº 3-5. : En el caso de que usted cumpla los requisitos indicados y desee ser candidato/a deberá solicitarlo de la siguiente forma: - Si TIENE clave de Oficina Electrónica, agregue esta oferta a su cesta y pida esta oferta a través de la opción Quiero ser candidato/a . - Si NO TIENE claves de acceso, puede solicitar la oferta llamando al TELÉFONO 976 35 38 34 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo

Es una oportunidad estupenda para empezar en el sector y coger experiencia en limpieza y organización de eventos.

FUNCIONES: Realizar la promoción y comercialización de la ciudad de Zaragoza como destino para la realización de congresos y eventos nacionales e internacionales.REQUISITOS: - Imprescindibles: -Disponibilidad para viajar a congresos nacionales e internacionales.Valorables: Formación en turismo,

Se considerarán también perfiles con grados o licenciaturas de otras ramas, cuya formación o experiencia laboral encajen en el puesto. Experiencia en atención al público. Coordinación procesos para recepción, evaluación y publicación de trabajos científicos (ponencias, comunicaciones, pape

Capacidad para trabajar eficazmente en entornos dinámicos y bajo presión, manteniendo un alto nivel de rendimiento y calidad. Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, busca incorporar al departamento de eventos un/a estudiante con ganas de desarrollar su carrera profesi