Trabajos en verano en ZaragozaCrear alertas

Hola, somos unos paps que trabajamos a turnos rotativos, a veces muy ocasionalmente coincidimos en turno de maana, necesitaramos a alguien que llevara a las chicas al colegio, el horario sera de 5:50 a 8:30 que entraran en el colegio y en verano an lo estamos pensando pero posiblemente sera alguna s

Ayudante de Cocina [SYDC] Campaña de verano En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector, estamos en busca del mejor talento para incorporar a nuestros centros. Si tienes experiencia y buscas una oportunidad para demostrar tus habilidades, esta of

Overview En Serunion, empresa de restauración colectiva con más de 30 años de experiencia en el sector y líder en el mercado, buscamos incorporar personal con experiencia en colectividades.Te ofrecemos la posibilidad de trabajar los meses de verano como apoyo para nuestros/as compañeros/as de l

Etalentum, ubicado en Zaragoza, busca un/a Técnico/a de Estudios Eléctricos para unirse a su proyecto en constante crecimiento. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. Esta posición implica análisis técnico y elaboración de propuestas para instalaciones eléctricas de Baja y Media Tensión. Se ofrece un contrato laboral indefinido con un salario entre 28.000 y 35.000 € brutos anuales, además de un variable del 10%. La jornada completa incluye xcskxlj horarios flexibles en verano e invierno y oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada. #J-18808-Ljbffr

RPA & AI Developer Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud. Colaborarás en el análisis de procesos, identificación de oportunidades de mejora y desarrollo de herramientas orientadas a optimizar la eficiencia operativa y la toma de decisiones mediante datos. Funciones • Automatización de procesos y RPA, • Análisis de procesos y requisitos funcionales junto con usuarios y equipos de negocio., • Desarrollo de automatizaciones e integraciones orientadas a negocio., • Integración con sistemas corporativos y ERPs., • Automatización de envío de correos y flujos de trabajo., • Desarrollo de soluciones conectadas mediante APIs., • Inteligencia Artificial y Analítica, • Desarrollo, entrenamiento, validación y mantenimiento de modelos predictivos., • Implementación de modelos de clasificación y clustering., • Desarrollo de algoritmos de análisis de datos y optimización., • Preparación, transformación y explotación de datos para la toma de decisiones., • Procesamiento documental y de datos, • Tratamiento y análisis de datos mediante Python., • Desarrollo de herramientas para mejorar la eficiencia operativa., • Evolución y soporte, • Mantenimiento evolutivo de soluciones desplegadas., • Participación en la mejora continua de procesos y desarrollos. Habilidades y requisitos • Experiencia desarrollando soluciones y automatizaciones con Python., • Conocimientos de SQL y modelado de datos., • Experiencia en análisis y tratamiento de datos., • Experiencia en desarrollo, entrenamiento y validación de modelos de Machine Learning., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Experiencia trabajando con usuarios y equipos de negocio para la definición de requisitos., • Ubicación: Zaragoza o disponibilidad para viajar semanalmente. Valorable • Conocimientos de frameworks de IA como Scikit-learn, PyTorch o TensorFlow., • Experiencia en entornos cloud, especialmente Azure., • Experiencia con Power BI y Power Automate., • Experiencia en procesamiento documental (PDF, Excel, OCR). Condiciones y beneficios • Contrato indefinido., • Salario fijo competitivo., • Ambiente familiar y cercano., • Horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. xcskxlj, • Oferta de formación continua a través de Hiberus University y acuerdos con fabricantes., • Programa de retribución flexible: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. #J-18808-Ljbffr

Esprinet Ibérica busca un profesional para gestionar y desarrollar su portfolio de productos en el área de informática, especialmente en portátiles y sobremesas. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. El candidato ideal tendrá experiencia en Product Management y será responsable de identificar nuevas oportunidades de negocio y colaborar con el equipo de ventas. Se ofrece un modelo híbrido de trabajo, flexibilidad horaria y beneficios tales como seguro de salud privado y jornada intensiva en verano. Si te identificas con esta descripción, esperamos tu candidatura! xcskxlj #J-18808-Ljbffr Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

pp¿Todavía no conoces bhiberus /b? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la bHIPERESPECIALIZACIÓN /b. /p pFormar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. /p pContamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales. Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial. /p pTrabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional. Sigue leyendo, te estamos buscando. /p pBuscamos un/a bSenior Cloud Engineer AWS /b con experiencia en el diseño, implementación, administración y optimización de infraestructuras cloud altamente disponibles, seguras y escalables. Buscamos una persona con una sólida base técnica en AWS, orientación a la automatización y experiencia trabajando en entornos productivos críticos. /p pFormarás parte de proyectos donde la infraestructura cloud, la automatización, la seguridad y la mejora continua son piezas clave, colaborando con equipos técnicos multidisciplinares para construir y evolucionar plataformas robustas y eficientes. /p pBuscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar, aprender y evolucionar de la mano de grandes profesionales. Pero, sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! /p h3Habilidades y requisitos /h3 ul liMás de 5 años de experiencia como Cloud Engineer, AWS Engineer, Infrastructure Engineer, SysAdmin o perfiles similares. /li liExperiencia sólida en AWS (mínimo 3 años). /li liExperiencia con servicios AWS como EC2, Lambda, S3, EFS, RDS, DynamoDB, VPC, IAM y CloudWatch. /li liConocimientos avanzados de redes, seguridad y administración de infraestructuras cloud. /li liExperiencia en administración avanzada de Linux. /li liExperiencia en Shell Scripting y/o Python. /li liExperiencia con herramientas de monitorización como CloudWatch, Grafana o ELK Stack. /li liConocimientos en Docker. /li liExperiencia en entornos CI/CD con herramientas como GitHub Actions, GitLab CI o Jenkins. /li /ul h3Valorable /h3 ul liCertificaciones AWS (AWS Certified Solutions Architect Associate/Professional o AWS SysOps Administrator). /li liExperiencia en Kubernetes o Amazon EKS. /li liExperiencia en entornos multi-cloud o híbridos. /li liConocimiento de herramientas de seguridad cloud como WAF, Shield o GuardDuty. /li liExperiencia trabajando con metodologías Agile o DevOps. /li liExperiencia en entornos regulados (ISO 27001, GDPR, etc.). /li /ul pContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. /p pSalario fijo competitivo. /p pAmbiente familiar, cercano, como una gran familia. /p pConciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /p pCultura "techie", nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. /p pFormación: Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. /p pBeneficiación: Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /p pEn hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se busca una persona para tareas de soporte microinformático en Zaragoza. Las funciones incluyen resolver incidencias de software y hardware, atender consultas de usuarios (de forma presencial, por teléfono o email), instalar y configurar programas, dar soporte ofimático, a salas de videoconferencia, a dispositivos móviles (iPhone, Android) y a usuarios VIP, además de mantener bases de datos actualizadas. Se ofrece contrato temporal de verano, con salario de 9,61 € brutos por hora (unos 1.614 € brutos al mes). El horario es de 8:00 a 16:30, con media hora para comer. El puesto está ubicado en la zona del Muelle de Zaragoza.

pElecnor, una empresa global dedicada a infraestructuras y energías renovables, busca un/a TÉCNICO PRL para sumarse a la delegación de instalaciones en Zaragoza. El candidato realizará planes de seguridad, coordinará subcontratas y gestionará permisos de trabajo para proyectos de gran envergadura. /ppSe valorará experiencia en obra (1–2 años), formación en Prevención de riesgos y disponibilidad para trabajar en obra con horarios flexibles y jornada intensiva en verano. /p #J-18808-Ljbffr

Te presentamos una excelente oportunidad para incorporarte a un proyecto sólido y en constante crecimiento, especializado en instalaciones eléctricas de Baja y Media Tensión, así como en sistemas de automatización y eficiencia energética. Nuestro cliente, ubicado en Zaragoza, busca incorporar un/a Técnico/a de Estudios Eléctricos con experiencia en la valoración técnica y económica de proyectos e instalaciones. Buscamos un perfil analítico, meticuloso y con capacidad para elaborar propuestas competitivas y de alto nivel técnico, garantizando la viabilidad y rentabilidad de las ofertas. Si te apasiona el análisis de proyectos, disfrutas afrontando nuevos retos y quieres formar parte de un entorno dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia, esta es una excelente oportunidad. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Principales tareas y responsabilidades: • Estudio y análisis detallado de pliegos de condiciones técnicas, proyectos y bases de licitación (tanto públicas como privadas)., • Realización de mediciones y elaboración de presupuestos detallados de instalaciones eléctricas (Baja Tensión, Media Tensión, iluminación, fuerza, cuadros eléctricos, etc.)., • Gestión, solicitud y comparativa de ofertas de proveedores y empresas subcontratistas., • Elaboración de memorias técnicas, planificación estimativa y preparación de la documentación requerida para la presentación de las ofertas., • Estudio de optimizaciones y propuestas de mejoras técnicas alternativas para mejorar la competitividad del presupuesto., • Soporte técnico al departamento comercial y colaboración estrecha con los Jefes de Obra para el traspaso de los proyectos adjudicados., • Mantener actualizada la base de datos de costes, precios unitarios y rendimientos de la compañía., • Elaboración de informes periódicos sobre el estado y ratio de éxito de las ofertas presentadas. Se ofrece: • Contrato laboral indefinido., • Salario: Entre 28. € brutos anuales en función de la experiencia y valía aportada por el candidato + 10% de variable en función del desempeño., • Jornada completa: Invierno de lunes a jueves de 8h a 14h y de 15h a 17:30h, Viernes de 8h a 14h. Horario de verano (julio y agosto) de lunes a jueves de 7h a 15h y viernes de 7h a 14h., • Incorporación a una empresa consolidada, con proyectos de alto nivel técnico y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Cheque guardería. xcskxlj, • Formación en inglés. #J-18808-Ljbffr

pulliSistemas operativos Windows. /liliPuestos de trabajo, periféricos e impresoras. /li /ul pPara algunas personas, la tecnología es un reto. Para otras, una oportunidad para hacer mejor su trabajo cada día. /p pEn Integra Tecnología no solo compartimos esa visión: la impulsamos. Escuchamos, acompañamos y cuidamos de las personas a través de la tecnología, ofreciendo soluciones cercanas, humanas y con impacto real. /p pBuscamos incorporar un/a bTécnico/a Informático/a /b para nuestro equipo de CAU, formando parte de un equipo que trabaja muy cerca del usuario y del negocio, garantizando una experiencia de servicio excelente. /p h3¿Cuál será tu misión? /h3 pGarantizar un servicio de soporte técnico eficiente, cercano y de calidad, atendiendo incidencias y peticiones IT de primer nivel (y apoyo a segundo nivel cuando proceda), asegurando la continuidad del servicio y la satisfacción de los usuarios. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liAtención a usuarios a través del CAU (teléfono, correo electrónico y portal de tickets). /li liRegistro, categorización, priorización y resolución de incidencias y solicitudes. /li liSoporte técnico de primer nivel y escalado a niveles superiores cuando sea necesario. /li liResolución de incidencias relacionadas con: ul liSistemas operativos Windows. /li liPuestos de trabajo, periféricos e impresoras. /li liMicrosoft 365 (Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint – nivel usuario). /li liCorreo electrónico y herramientas colaborativas. /li liGestión de accesos, contraseñas e identidades. /li liSoporte básico de red: conectividad, VPN, WiFi. /li liDocumentación de soluciones y procedimientos. /li /ul /li liCumplimiento de SLAs y KPIs del servicio. /li liComunicación clara y continua con los usuarios, junto con la colaboración activa con otros equipos técnicos. /li /ul h3¿Qué perfil buscamos? /h3 ul liFP Grado Medio o Superior en Informática, Sistemas, Redes o similar. /li liExperiencia mínima de 2 años en posiciones similares. /li liConocimiento y experiencia en O365 y Directorio Activo. /li liOrientación a usuarios y resolución de incidencias. /li liExperiencia en atención a usuario y herramientas de ticketing (ServiceNow, Jira, Remedy u otras). /li liRedes básicas (TCP/IP, VPN, DNS). /li liActive Directory (altas, bajas y reseteo de contraseñas). /li /ul h3¿Qué podemos ofrecerte? /h3 ul liContrato indefinido desde el primer día. Apostamos por relaciones profesionales a largo plazo. /li liModalidad híbrida de trabajo. /li liFlexibilidad horaria y medidas de conciliación. /li liJornada intensiva los viernes y durante el verano. /li liPlan de carrera individualizado y acompañamiento profesional. /li liFormación continua y acceso a certificaciones. /li liParticipación en proyectos estratégicos con impacto directo en la organización. /li liPrograma de retribución flexible: seguro de salud, plan de pensiones y otros beneficios. /li /ul h3¿Por qué Integra? /h3 pEn Integra, creemos en las personas. Aquí se trabaja en equipo, se escucha, se propone, se mejora y se comparte. Nos mueve la innovación con sentido, y la tecnología con impacto. Porque para nosotros, integrar no es solo unir sistemas: es construir algo juntos. Porque trabajamos con propósito, y eso se nota. /p /p #J-18808-Ljbffr

Ingeniero/a de redes Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Buscamos un/a ingeniero/a de redes que quiera unirse al equipo y ser parte de un proyecto internacional referente en el sector industrial. Responsabilidades • Implantación y mantenimiento: Implantación y mantenimiento de redes corporativas en entornos de CPD., • Operación de red: Monitorización, resolución de incidencias y escalado en la operación diaria., • Seguridad y Cloud: Soporte en administración de firewalls Palo Alto y/o Fortinet y en conectividad en Azure., • Infraestructura Wi‑Fi: Gestión básica de redes inalámbricas corporativas (Aruba valorable)., • Documentación: Elaboración y actualización de documentación técnica de red. Habilidades y requisitos • Experiencia: 2–3 años en operaciones de redes y/o seguridad en entorno corporativo., • Seguridad: Experiencia o conocimientos en firewalls Palo Alto Networks y/o Fortinet., • Wireless: Conocimientos en redes WiFi corporativas (Aruba valorable)., • Cloud: Conocimientos básicos en conectividad en entornos Azure. Requisitos valorables • Sistemas y Virtualización: Conocimientos en VMware y administración de servidores., • Idiomas: Inglés nivel B2 para documentación y soporte técnico. Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo. Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y últimas novedades. ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. xcskxlj ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. #J-18808-Ljbffr

p pb¿Te apasiona garantizar la seguridad en entornos industriales y quieres que tu trabajo tenga un impacto real? /b En OCA Global, nuestra misión es hacer del mundo un lugar más seguro y eficiente. Como Inspector / Inspectoras de Seguridad Industrial (Reglamentario), serás una pieza clave para asegurar que las instalaciones cumplan con los más altos estándares de calidad y seguridad, protegiendo a las personas y al entorno. Formarás parte de un equipo técnico de alto nivel en Zaragoza, en una compañía dinámica, joven y en pleno crecimiento donde el "rock and roll" y la agilidad forman parte de nuestro ADN. /p h3Tus Misiones con Propósito e Impacto /h3 pEn tu día a día, no solo realizarás inspecciones; serás un garante de la seguridad industrial: /p ul lipEjecutar inspecciones técnicas reglamentarias en los campos eléctrico y mecánico para asegurar el cumplimiento normativo y prevenir riesgos en instalaciones críticas. /p /li lipValidar la seguridad de equipos e instalaciones mediante diagnósticos precisos, garantizando que operen bajo condiciones óptimas para que tú te conviertas en un referente técnico para nuestros clientes. /p /li lipGestionar la documentación técnica y actas de inspección con rigor para certificar la conformidad de los proyectos, aportando la tranquilidad y credibilidad que caracteriza a OCA Global. /p /li /ul h3¿Por qué unirte a nuestro proyecto? /h3 ul lipPropósito real: Contribuirás directamente a un mundo más seguro y sostenible dentro de una empresa líder en el sector. /p /li lipAprendizaje y Desarrollo: Trabajarás de la mano de expertos, perfeccionando tu rol cada día con formación continua y acceso a tecnología de vanguardia. /p /li lipAutonomía y Confianza: Creemos en tu capacidad; tendrás libertad para organizar tu trabajo bajo una estructura plana que facilita la toma de decisiones rápidas. /p /li lipEquilibrio y Bienestar: Disfrutarás de una jornada intensiva todos los viernes (salida a las 15:00h), vísperas de festivos y meses de verano, además de tener libres los días 24 y 31 de diciembre. /p /li lipEstabilidad y Futuro: Te ofrecemos un contrato Indefinido en un grupo consolidado con posibilidades reales de crecimiento interno. /p /li /ul h3¿Qué nos gustaría ver en tu perfil? /h3 ul lipFormación: Ingeniería Técnica (Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar) para comprender la complejidad de las instalaciones que inspeccionarás. /p /li lipExperiencia: Al menos 1 año en funciones similares. Necesitamos que ya estés familiarizado con el entorno de inspección para que puedas empezar a aportar valor desde el primer día. /p /li lipMovilidad: Carné de conducir y disponibilidad para desplazarte a las instalaciones de los clientes con vehículo de empresa; tu oficina será el terreno donde ocurre la acción. /p /li lipActitud: Persona metódica, con atención al detalle y capacidad para interactuar de forma profesional con los clientes. /p /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Te encargarás de gestionar las actividades laborales diarias en Zaragoza. Tus responsabilidades incluyen elaboración de nóminas, atrasos, contratos y liquidaciones mensuales, cálculo y presentación de impuestos mensuales, trimestrales y anuales, así como cálculo de IRPF y gestiones de afiliación y contratación de empleados. Se valoran conocimientos sobre activación de empresas en la TGSS, sistema RED, altas y bajas de autónomos, retribución en especie y gestión flexible. Se ofrece contratación indefinida con jornada de lunes a viernes, horario de oficina con entrada flexible de 8:00 a 9:00 y salida de 18:00 a 19:00, con una hora para comer. Jornada reducida los meses de verano (julio y agosto) y los viernes durante todo el año. 31 días de vacaciones laborales, plan de retribución flexible con seguro médico y salario de 24.000 euros anuales negociables según valía.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, te estamos buscando. ¿Eres técnico en matricería y/o matricero y quieres dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Esta es tu oportunidad, te estamos buscando. Si tienes una sólida base técnica en troqueles de estampación pero buscas evolucionar hacia un rol estratégico, donde aportes tu conocimiento desde la gestión, el seguimiento de proveedores y la oficina técnica —sin realizar intervenciones manuales ni operativos de taller—, esta es tu oportunidad. Queremos incorporar 10 profesionales para integrarse en un súper interesante equipo para un importante proyecto en Zaragoza. Misión del Puesto Coordinar, supervisar y asegurar el avance técnico y el desarrollo de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto. Actuando como el nexo técnico entre proveedores y equipos internos, el perfil combinará el trabajo de oficina técnica (30–40%) con la gestión y supervisión en planta, garantizando el cumplimiento de los plazos, hitos de calidad e industrialización del proyecto, sin ejecutar tareas manuales de taller (no requiere mecanizado, soldadura ni ajustes manuales). Funciones y Responsabilidades • Coordinación de Proyecto: Coordinar y supervisar el desarrollo y la evolución de los troqueles de estampación a lo largo de las diferentes fases del proyecto., • Interlocución Técnica: Actuar como interlocutor técnico principal, asegurando la correcta comunicación de los cambios de producto y las modificaciones necesarias en los troqueles., • Gestión de Proveedores: Realizar el seguimiento continuo de los proveedores de utillajes, garantizando estrictamente el cumplimiento de los estándares de calidad, plazos y hitos del proyecto., • Planificación de Recursos: Asegurar la disponibilidad de prensas y líneas de producción, organizando los recursos y coordinando las actividades correspondientes para las pruebas., • Supervisión de Entregables: Supervisar el progreso global de las familias de proyectos asignadas, asegurando el cumplimiento de plazos y entregables de manera organizada., • Validación y Pruebas: Participar activamente en las fases de pruebas (Try out) y validación de troqueles, aportando el criterio técnico desde una perspectiva exclusiva de coordinación, análisis y seguimiento., • Gestión Documental: Preparar, gestionar y actualizar la documentación técnica, informes de estado y reportes de la evolución del proyecto., • Colaboración Multidisciplinar: Colaborar estrechamente con los departamentos de producción, ingeniería y calidad para asegurar una correcta y fluida industrialización.Requisitos del Perfil, • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia trabajando con troqueles de estampación, idealmente en entornos del sector automoción., • Sólido conocimiento de los procesos de fabricación, ajuste y validación de troqueles. Se valora positivamente haber tenido experiencia práctica previa en taller, aunque este rol no es operativo., • Capacidad para analizar problemas en los troqueles y proponer soluciones técnicas a proveedores y equipo de ingeniería sin necesidad de ejecutarlas manualmente., • Manejo de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, etc.) enfocado a tareas de reporte, control de hitos y coordinación., • Fuertes habilidades organizativas, de planificación y gestión de tiempos., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación con proveedores y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar con autonomía combinando el entorno de oficina y planta., • Movilidad: Disponibilidad para residir/reubicarse en Zaragoza (España)., • Una oportunidad real de dar el salto y evolucionar hacia un rol más estratégico, enfocado a la gestión y la coordinación de proyectos., • Desarrollo y crecimiento profesional dentro de un entorno internacional, dinámico y de gran envergadura tecnológica en Zaragoza.Beneficios, • Contrato indefinido y un proyecto estable., • Modalidad de trabajo: Presencial, • Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados., • Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño., • Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte!, • Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario., • Día libre en tu cumpleaños: Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras., • Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. xcskxlj ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! #J-18808-Ljbffr

Eestamos seleccionando un/a Técnico/a de Proyectos y Gestión Interna para incorporarse en NORDEX Group, compañía multinacional líder en el sector de las energías renovables, ubicada en Zaragoza. Buscamos una persona organizada, proactiva y con una sólida orientación a el/la gestión administrativo/a, capaz de coordinar diferentes iniciativas internas y dar soporte a distintas áreas de la compañía. Se trata de una excelente oportunidad para formar parte de una empresa internacional en constante crecimiento, participando en proyectos de mejora y gestión transversal dentro de la organización. FUNCIONES- Seguimiento y control de la jornada laboral del personal. - Gestión, coordinación y seguimiento de planes de formación interna. - Apoyo en proyectos de mejora de procesos y organización interna. - Elaboración, actualización y análisis de indicadores e informes de seguimiento. - Coordinación administrativa entre diferentes departamentos. - Gestión documental y mantenimiento de bases de datos. - Participación en iniciativas relacionadas con calidad, procedimientos y mejora continua. - Soporte administrativo/a de alto nivel a distintas áreas de la compañía. - Seguimiento de tareas, plazos y acciones vinculadas a proyectos internos.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Formación en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Administración, Gestión o similar. Experiencia previa en gestión administrativo/a, coordinación de proyectos o áreas de soporte corporativo. Nivel medio-alto de inglés (mínimo B2), con capacidad para comunicarse en entornos internacionales. Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Carné de conducir y vehículo propio para acceder al centro de trabajo. Capacidad organizativa, atención al detalle y orientación a la calidad. Perfil dinámico, resolutivo y con capacidad para gestionar múltiples tareas. Valorable experiencia en entornos industriales o multinacionales. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Proyecto estable con clara posibilidad de incorporación a plantilla. Periodo de formación inicial y acompañamiento con la persona que actualmente ocupa la posición. Jornada completa. Horario intensivo de verano (junio, julio y agosto): de 08:00 a 15:00 horas. Resto del año: horario flexible de entrada entre las 07:30 y las 09:00 horas y salida entre las 16:30 y las 18:00 horas. Comida incluida a cargo de la empresa en restaurante. Desarrollo profesional dentro de una compañía multinacional líder en energías renovables. Entorno de trabajo dinámico, estable y orientado a la mejora continua. Salario entre 22.000 € y 25.000 € brutos anuales.

ppinmho es una empresa líder en administración de fincas y gestión de alquileres con más de 60 años de experiencia. Gestionamos más de 10.000 comunidades de propietarios, con más de 400.000 clientes satisfechos en toda España atendidos por nuestros más de 1.000 profesionales altamente cualificados. La profesionalidad, la honestidad, el liderazgo y la cercanía son nuestras señas de identidad. /ppSeguimos creciendo y buscando a los mejores profesionales para formar parte de nuestro gran equipo, concretamente para formar parte de nuestro departamento de nuevos negocios donde hay incorporada una empresa que se encarga de la gestión de las obras de nuestros clientes. /ppPrecisamos incorporar un perfil con conocimientos técnicos en construcción, que haya gestionado proveedores y obras, en nuestras oficinas de bZaragoza. /b /ph3Perfil deseado /h3pNecesitamos una persona que se incorpore en nuestras oficinas de negocio donde tratamos con administradores de fincas y donde gestionamos nuestras comunidades. El objetivo es asesorar a nuestros clientes en materia de construcción y si nuestras comunidades necesitan una obra, pueda servir de apoyo al administrador sobre conocimiento técnicos de la construcción. /pulliPersona orientada al cliente. /liliCapacidad de gestión y resolución. /liliHabilidades sociales; comunicación, asertividad, negociación. /liliConocimiento técnicas en construcción. /liliExperiencia en el trato con subcontrata /liliHabilidades ofimáticas, manejo de office 365. /liliExperiencia en obra o similar, muy deseable. /li /ulh3Funciones /h3ulliCoordinación con los administradores para gestionar necesidades y dar respuesta a los clientes /liliVisitar a las comunidades y obras para detectar necesidades y posibles desperfectos /liliRealizar presupuestos y analizar precios /liliRecepción de encargos y visita a obra para detectar patologías. /liliRedacción de presupuestos y análisis de precios. /liliSeguimiento de las obras iniciadas y coordinación de nuevas obras. /liliSupervisión de los gastos, incidencias y gestión de proveedores. /liliCoordinación con de equipos propios o subcontratistas. /li /ulh3Salario y beneficios /h3ulliSalario fijo /liliContrato indefinido y posibilidad de promoción en la empresa. /liliHorario de L-J 8:30 a 14:00 y 15:00 a 18:00 y V 8:30 a 14:30 /liliHorario intensivo en verano de 8:00 a 15:00 /liliDía de cumpleaños libres /lili24 y 31 de diciembre libre /li /ulpSi tienes ganas de superarte, crecer y desarrollar tu actividad dentro de un equipo sólido y potente, no dudes en contactar con nosotros, te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

Se requiere experiencia de al menos 6 meses en panadería. Se valorará si se ha cursado formación específica en panadería, repostería y confitería. La persona seleccionada se encargará de la preparación de diferentes tipos de pan, así como de pasteles, dulces y productos elaborados a base de harina. Se ofrece un contrato temporal inicial con posibilidad de indefinido. La jornada laboral es completa, de 4:00 a 10:30 horas, de lunes a domingo, con un día de descanso semanal a acordar. En los meses de primavera y verano, se contemplarán algunos domingos libres. El salario bruto aproximado es de 1.350 euros líquidos al mes, de acuerdo al convenio aplicable.

ppEn K-LAGAN buscamos incorporar un/a bDiseñador/a CATIA Junior /b para participar en un proyecto industrial vinculado al diseño mecánico y desarrollo de producto. La posición está pensada para perfiles junior o con poca experiencia, pero con una motivación muy clara por el diseño en bCATIA /b. No buscamos un sector concreto: lo importante es que la persona disfrute diseñando, tenga buena base técnica y quiera seguir creciendo profesionalmente en entorno industrial. /p ul liDiseño y modelado 3D de piezas y componentes en CATIA. /li liElaboración y modificación de planos 2D. /li liApoyo en tareas de diseño mecánico y documentación técnica. /li liRevisión de piezas, conjuntos, materiales y especificaciones. /li liColaboración con el equipo técnico en el desarrollo y ajuste de soluciones de diseño. /li liAprendizaje y evolución dentro de un entorno industrial especializado. /li liFormación técnica relacionada con diseño mecánico, fabricación mecánica, ingeniería mecánica, diseño industrial o similar. /li liConocimientos prácticos de bCATIA /b, especialmente bCATIA V5 /b. /li liValorable experiencia en prácticas, proyectos formativos o primera experiencia profesional en diseño CAD. /li liMotivación real por el diseño mecánico y ganas de desarrollarse con CATIA. /li liPersona detallista, proactiva y con ganas de aprender. /li /ul h3¿Por qué K‑LAGAN? /h3 pSomos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. /p pContrato indefinido y proyecto estable. /p pTeambuildings, tech coffees y eventos internos: día solidario, cena de Navidad y verano. /p pSeguimiento y feedback continuo. /p pDepartamento de carrera y formación. /p pDía libre por cumpleaños. /p pOtros beneficios sociales: apoyo en guardería, gimnasio, cursos de idiomas, etc. /p pEl rango salarial previsto para este puesto es de b18.000 a 20.000 € brutos anuales /b. No obstante, la oferta final se ajustará al nivel de experiencia, las capacidades técnicas, las habilidades y el valor que el candidato pueda aportar al proyecto. /p pSi te interesa la posición o conoces a alguien que pueda encajar, no dudes en contactarme. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Todavía no conoces bhiberus /b? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la bHIPERESPECIALIZACIÓN /b. /p pFormar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos… y esto es solo el principio. /p pContamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! /p pTrabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! /p pBuscamos un/a bPMO Junior / IT Project Coordinator /b con experiencia en la bcoordinación de proyectos tecnológicos /b, especialmente en entornos de digital workplace y modernización de infraestructuras IT. Queremos incorporar una persona organizada, proactiva y con capacidad para coordinar múltiples stakeholders, que aporte estructura, seguimiento y visión operativa a los proyectos. No buscamos un perfil altamente técnico, sino alguien orientado a la bgestión, planificación y coordinación /b. /p pBuscamos a alguien con mentalidad proactiva, orientación a cliente y capacidad para resolver incidencias técnicas complejas, que quiera seguir creciendo profesionalmente en un entorno internacional y tecnológico. Y, como siempre en hiberus…b¡buscamos buena gente! /b /p h3Algunas de tus funciones /h3 ul liPlanificación y seguimiento de proyectos IT (timelines, hitos, entregables). /li liCoordinación de equipos multidisciplinares (negocio, IT y proveedores). /li liGestión de proyectos como: Migraciones a Microsoft 365, Implantación de Microsoft Teams, Despliegues de SharePoint Online, Renovación de puestos de trabajo (Windows, dispositivos, Intune…), Rollouts tecnológicos y proyectos de virtualización. /li liControl y seguimiento de tareas y dependencias. /li liIdentificación y gestión de riesgos. /li liOrganización y dinamización de reuniones de seguimiento. /li liSoporte en la mejora de procesos y gobernanza PMO. /li /ul h3Habilidades y requisitos /h3 ul liExperiencia de 1 a 3 años. /li liExperiencia en proyectos de entorno Digital Workplace / Infraestructura IT. /li liCapacidad de organización, planificación y gestión multitarea. /li liHabilidades de comunicación para interactuar con distintos stakeholders. /li liExperiencia en seguimiento de proyectos, reporting y gestión de riesgos. /li liManejo de herramientas de gestión (Excel, PowerPoint, herramientas PMO, etc.). /li liValorable conocimiento de entornos Microsoft (M365, Teams, SharePoint, Intune). /li /ul pContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. /p pSalario fijo competitivo. /p pAmbiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! /p pConciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /p pCultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! /p p¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. /p pBenefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /p pEn hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. /p pSuena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! /p pSi quieres saber más busca nuestros hashtag /p p#somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Qué encontrarás en Commcenter? /h3 pSomos distribuidor líder en telecomunicaciones, buscamos un/a gestor/a de cuentas para fortalecer y hacer crecer las relaciones con nuestras bcuentas de empresa (PYMES) /b. /p h3Horario intensivo de verano durante julio y agosto: /h3 ul liLunes a jueves de b8:00 a 16:00 /b /li liViernes de b8:15 a 14:15 /b /li /ul h3Conciliación durante el resto del año: /h3 ul liLunes a jueves de b8:30 a 14:00 y de 15:00 a 17:30 (otras opciones a elegir) /b /li liViernes de b8:15 a 14:15 /b /li /ul pSalario fijo + comisiones sin límite. /p pVehículo de empresa. /p pFormación continua y acompañamiento desde el primer día. /p pPlan de desarrollo profesional en una compañía líder del sector. /p pEstabilidad y proyecto a largo plazo. /p h3Tu misión /h3 pSerás la persona responsable de bgestionar y desarrollar una cartera de clientes /b, asegurando su satisfacción, fidelización y crecimiento. Detectarás oportunidades de mejora y venta cruzada, aportando soluciones de valor en servicios y productos de telecomunicaciones. /p h3Tus principales funciones /h3 ul liGestionar la cartera de clientes asignada, manteniendo una relación continua y de confianza. /li liDetectar oportunidades de mejora y crecimiento dentro de cada cuenta /li liRealizar visitas presenciales y reuniones periódicas con clientes. /li liNegociar y cerrar acuerdos comerciales. /li liAnalizar resultados y elaborar reportes de actividad. /li liColaborar con el equipo de ventas y soporte para ofrecer una atención integral. /li /ul pSi te motiva construir relaciones sólidas, cuidar a tus clientes y generar valor en cada interacción, bte queremos en nuestro equipo. /b /p /p #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia en nóminas y administración laboral o te gustaría desarrollarte profesionalmente en este ámbito? ¿Te interesa formar parte de una asesoría consolidada donde puedas gestionar de forma integral los procesos laborales de diferentes empresas? ¡Esta oportunidad puede encajar contigo! Buscamos un/a Técnico/a de Nóminas y Administración Laboral para incorporarse al departamento laboral de una asesoría especializada en la gestión de personal y asesoramiento laboral a empresas. Principales funciones: - Elaboración y revisión de nóminas de distintos convenios y sectores. - Gestión y presentación de seguros sociales mediante las plataformas correspondientes. - Tramitación de altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores ante la Seguridad Social. - Gestión de contrataciones laborales, incluyendo prórrogas y conversiones de contratos. - Elaboración de finiquitos, indemnizaciones y documentación asociada a extinciones contractuales. - Gestión y seguimiento de incidencias laborales e incapacidades temporales (IT). - Tramitación de procesos de IT y accidentes de trabajo a través de Sistema RED y Delta. - Registro y gestión de contratos mediante la plataforma Contrat@. - Realización de trámites y comunicaciones con organismos oficiales como Seguridad Social, SEPE y otros organismos competentes. - Preparación de certificados, documentación laboral y archivo de expedientes - Atención y resolución de consultas laborales básicas de trabajadores y empresas clientes. - Mantenimiento actualizado de la documentación laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente. Buscamos personas con: - Formación en Relaciones Laborales o Administración y Finanzas. - Valorable conocimiento de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Seguridad Social y legislación laboral. - Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente. - Ganas de aprender, trabajar en equipo y desarrollarse profesionalmente en el área laboral. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Grado Superior en Administración y Finanzas o Grado en Relaciones Laborales. ¿Qué ofrecemos? Contrato inicial de 3 meses con posibilidad real de incorporación estable a plantilla. Horario de trabajo: Lunes a jueves: de 08:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00. Viernes: de 08:30 a 14:00. Jornada intensiva de verano: Durante agosto y hasta mediados de septiembre, de 08:30 a 14:00. Salario: 9,82 €/hora bruta.

Acens, Part of Telefónica Tech desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Comenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000. Responsabilidades • Comercializar los productos y servicios de acens en las Empresas y zonas asignadas por la compañía, en coordinación con Telefónica., • Alcanzar los objetivos de ventas fijados, asegurando la fidelización de sus clientes., • Aportar ideas y sugerencias para mejorar los procesos comerciales., • Recopilar y pasar a la Dirección Comercial toda la información que obtenga a través de sus visitas a clientes sobre la competencia, en cuanto a sus productos y actividades., • Controlar la facturación de sus clientes asignados, revisando periódicamente su evolución con el fin de detectar tendencias e incidencias., • Reactivar clientes de su relación de cuentas asignadas, que estén en riesgo de baja o dados de baja, realizando visitas y acciones preventivas, proponiendo soluciones u otras alternativas.Requisitos, • Más de 5 años de experiencia en la parte comercial., • Conocimiento en el sector de las telecomunicaciones, imprescindibles conocimientos en Cloud., • Experiencia con producto IT (Cloud, ciberseguridad, ERP, IoT, etc.)., • Conocimiento y visión comercial., • Orientación a resultados., • Capacidad de Comunicación y de Negociación con cliente (CEO, CIO, CTO...)., • Flexibilidad y empatía., • Responsabilidad y compromiso., • Técnicas de ventas y negociación.Nuestra propuesta de Valor, • Modalidad híbrida de teletrabajo., • Salario fijo + variable., • Seguro médico privado y seguro de vida., • Sistema de retribución flexible (tickets guardería). xcskxlj, • Jornada intensiva de verano si lo permite el proyecto. #J-18808-Ljbffr

ppElecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de binfraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías /b. /p pNuestro bpropósito es generar cambio y bienestar, /b llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. /p pEn Elecnor creemos que blas personas son la clave del éxito /b: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. /p pbDesde la Dirección Este, /b buscamos un/a bTÉCNICO PRL /b con formación en Prevención de riesgos, para sumarse a nuestro equipo de la delegación de instalaciones en Zaragoza. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liRealización de planes de seguridad e instrucciones /li liCoordinación de actividades con subcontratas. Gestión del libro de subcontratación /li liInformes mensuales sobre prevención. Control de horas tanto de Elecnor como de Subcontratas. /li liComprobar la documentación del e-coordina y plataforma cliente. /li liInspecciones de seguridad de la obra /li liControl de los trabajos /li liRealización de formaciones /li liGestión y control de permisos de trabajo /li liFormación en PRL (FP o Máster) /li liExperiencia 1-2 años trabajando en obras /li liDisponibilidad para estar en obra si es necesario /li liDesarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales. /li liFormación y colaboración con expertos. /li liFlexibilidad horaria de entrada y salida. /li liJornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año. /li liBeneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. /li liEstabilidad en la empresa y desarrollo profesional. /li liTrabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones. /li /ul pUbicación: bZaragoza /b /p /p #J-18808-Ljbffr

ph3Quiénes somos /h3p¿Todavía no conoces bhiberus /b? Somos una empresa de tecnología construida con un ingrediente diferencial, la bHIPERESPECIALIZACIÓN /b. /ppFormar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos… y esto es solo el principio. /ppContamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales. Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial. /ppTrabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional, ¡te estamos buscando! /ph3Sobre la posición /h3pBuscamos una persona con ganas de aprender y crecer profesionalmente en el ámbito ESG (Environmental, Social Governance), trabajando en proyectos reales relacionados con sostenibilidad, medioambiente, impacto social y reporte corporativo. /ppSi te interesa generar un impacto positivo y quieres desarrollarte en una de las áreas con más proyección profesional, te estamos buscando. /ppTe formaremos para que te conviertas en especialista en: /pulliEstrategia y gestión ESG /liliHuella de carbono y acción climática /liliSistemas de gestión ambiental (ISO 14001) /liliProgramas de impacto social y buen gobierno /liliIndicadores de sostenibilidad y métricas ESG /li /ulpDesde el primer día participarás en proyectos reales junto a profesionales con experiencia. /ph3Responsabilidades /h3ulliColaborar en la elaboración de informes y memorias de sostenibilidad. /liliParticipar en proyectos de medición y reducción de huella de carbono. /liliDar soporte en iniciativas medioambientales y de economía circular. /liliAyudar en la recopilación y análisis de indicadores ESG. /liliColaborar en auditorías y certificaciones ambientales. /liliParticipar en proyectos de impacto social y sostenibilidad corporativa. /liliApoyar la definición y seguimiento de objetivos de sostenibilidad. /li /ulh3Cualificaciones /h3ulliRecién graduado/a o con pocos años de experiencia. /liliFormación en Ciencias Ambientales, Ingeniería, ADE, Economía, Derecho, Relaciones Internacionales o similares. /liliInterés por la sostenibilidad y la transformación empresarial. /liliMentalidad analítica y orientación a datos. /liliGanas de aprender, proactividad y curiosidad. /liliNo buscamos una persona experta. Buscamos una persona con ilusión por desarrollar una carrera profesional en sostenibilidad. /li /ulh3Beneficios /h3ulliFormación continua y aprendizaje práctico. /liliParticipación en proyectos con impacto real. /liliDesarrollo profesional en una compañía tecnológica líder. /liliTrabajo con clientes, equipos y retos de distintos sectores. /liliUn equipo que apuesta por las personas y las ideas. /liliContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, solvente y en crecimiento. /liliSalario fijo competitivo. /liliAmbiente familiar, cercano, como una gran familia. /liliConciliación con la vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /liliCultura “techie”, con contacto constante con la tecnología y las últimas novedades. /liliAmplio catálogo de cursos formativos y acuerdos con fabricantes a través de la Hiberus University. /liliPrograma de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Se busca persona para realizar labores de mantenimiento en una empresa del sector deportivo, ubicada en el Polígono de Plaza, en Zaragoza. La jornada se distribuye según el horario de verano: de lunes a jueves de 7:00 a 16:15 horas, y los viernes de 7:00 a 14:00 horas. Las tareas principales incluyen el mantenimiento preventivo de las instalaciones, así como trabajos básicos de electricidad y fontanería. También se requiere apoyo en la gestión y organización del almacén, además de la recepción y control de materiales y suministros. Otra responsabilidad será supervisar el estado general de las instalaciones y colaborar con otros departamentos para atender incidencias y necesidades operativas. El contrato ofrecido es de tipo temporal, con posibilidad de desarrollar una relación laboral estable en un entorno dinámico. Se valora experiencia previa en funciones similares y disponibilidad para trabajar en los horarios indicados.

¿Te gustaría formar parte de un/a entorno técnico/a donde la ingeniería eléctrica, la innovación y la optimización de costes van de la mano? Si buscas un proyecto estable, con visión de futuro y posibilidades reales de crecimiento, queremos conocerte. Te incorporarás a una empresa consolidada, con presencia en Madrid, Barcelona y Zaragoza, que cuenta con más de 70 años de trayectoria en el sector y se encuentra en continuo crecimiento. Formarás parte de un equipo técnico especializado, participando en proyectos de instalaciones eléctricas en un entorno dinámico y profesional. Tu misión será la elaboración, análisis y revisión de presupuestos de instalaciones eléctricas, contribuyendo directamente a la viabilidad y eficiencia de los proyectos. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos -Manejo de herramientas: PRESTO, DIALUX, AUTOCAD, DMELEC, FPD -Nivel avanzado de Excel -Conocimientos en cálculo de instalaciones eléctricas (BT/MT) -Experiencia en mediciones, análisis de costes y elaboración de presupuestos -Conocimiento de normativa eléctrica (REBT) -Proactividad, atención al detalle y responsabilidad. -Ganas de aprender y de formar parte de una planta en constante evolución tecnológica. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido, directamente por empresa - Horario de lunes a jueves en jornada completa y viernes continuada. - Horario continuado en verano - Salario en función de la experiencia y conocimientos. - Salario variable anual, bonus

Funciones principales ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. • Gestionar y desarrollar el portfolio de productos asignados dentro del área de informática, principalmente portátiles, sobremesas y workstations., • Construir y estructurar líneas de producto desde cero, asegurando una oferta competitiva y alineada con el mercado., • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, incluyendo la búsqueda de nuevos proveedores y nuevas tipologías de producto (monitores, televisores, consolas, servidores, entre otros)., • Analizar el mercado de equipos renovados, entendiendo sus dinámicas, características y evolución., • Mantener y desarrollar relaciones con fabricantes y proveedores, priorizando portfolios profesionales (HP, Lenovo o Dell), • Dar soporte comercial a clientes estratégicos, participando en reuniones y visitas junto al equipo comercial (2–3 grandes cuentas clave)., • Colaborar con el equipo de ventas para impulsar la rotación, rentabilidad y crecimiento del portfolio. Requisitos del Perfil • Conocimientos en Product Management o gestión de producto dentro del sector IT., • Conocimiento básico del mercado de informática (portátiles, sobremesas y workstations), no siendo necesario un alto nivel de especialización., • Muy valorable experiencia o contacto con portfolios profesionales de HP, Lenovo y Dell., • Conocimiento o interés en el mercado de equipos renovados., • Capacidad para identificar nuevas oportunidades de producto y proveedores., • Perfil con habilidades comerciales y capacidad para interactuar con clientes estratégicos., • Capacidad analítica, orientación a resultados y proactividad. Ubicación Madrid o Zaragoza. Horario lunes a jueves de 9 a 18:30h y viernes de 9 a 15h. Beneficios • Modelo híbrido de teletrabajo y trabajo presencial., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva en verano., • Día libre de cumpleaños., • Seguro de salud privado., • Retribución flexible con Cobee: tarjeta digital y física para gestionar beneficios como comida, transporte o guardería de forma flexible, aprovechando ventajas fiscales. Si te identificas con esta descripción y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, esperamos tu candidatura! Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Si cree que cumples los requisitos te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. xcskxlj Las puertas de Esprinet están abiertas! Puedes consultar nuestra política de protección de datos en J-18808-Ljbffr

Hola! ¿Tiene las cualificaciones y habilidades adecuadas para este trabajo? Descúbralo a continuación y pulse en "solicitar" para ser considerado. ¿Todavía no conocesHIBERUS TECNOLOGÍA? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, laHIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 2.300 profesionales y no paramos de crecer! Actualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos, sede en Marruecos y en EEUU. Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Project Manager con más de 10 años de experiencia en el Sector Banca y con conocimientos técnicos en .Net que quiera incorporarse al equipo y ser parte de grandes proyectos. No paramos de crecer y estamos ampliando nuestro equipo en uno de nuestros proyectos más importantes del Sector Banca. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! Habilidades y requisitos • Conocimientos técnicos en entornos Microsoft, • Conocimientos técnicos en desarrollo .Net, • Experiencia en el Sector Banca, • Capacidad de comunicación, • Planificación y organización, • Flexibilidad y adaptación al cambio, así como, habilidad para tomar decisiones ágiles. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación 100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, UK, Alemania, Italia, USA. Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? xcskxlj somosHiberus y tú? Te animas? #J-18808-Ljbffr

ppEcosolia (parte del grupo Prosolia Energy) es una empresa especializada en la Operación y Mantenimiento (OM) de activos de energía renovable, comprometida con maximizar la producción energética y el rendimiento de cada instalación. A través de un enfoque integral y proactivo, la compañía se encarga tanto de la prevención como de la corrección de posibles fallos, garantizando el funcionamiento óptimo de los sistemas y alargando al máximo la vida útil de los equipos. Nuestra misión es clara: proporcionar soluciones completas y personalizadas para la operación y mantenimiento de instalaciones de energía renovable. Para ello, contamos con un equipo técnico altamente cualificado y en constante formación, lo que nos permite aplicar las mejores prácticas del sector y adaptarnos a los avances tecnológicos. En Ecosolia, apostamos por un servicio de alta calidad que combina tecnología avanzada con una sólida estrategia de mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo. Esto nos permite no solo detectar y resolver incidencias de forma eficaz, sino también anticiparnos para optimizar el rendimiento de las infraestructuras renovables, asegurando así la eficiencia energética y la sostenibilidad a largo plazo de cada proyecto. /p h3Requisitos Obligatorios /h3 ul liResidir en la zona próxima al centro de trabajo /li liExperiencia previa en trabajos eléctricos de BT de al menos 3 años. /li liExperiencia previa en trabajos de mantenimiento de plantas solares fotovoltaicas. /li liExperiencia mínima para poder nombrarle como Técnico cualificado según el RD 614/2001. /li liExperiencia ejerciendo de recurso preventivo /li liExperiencia en redacción de procedimientos de trabajo e informes. /li liFormación en rama eléctrica. /li liPermiso de conducir tipo B. /li liDisponibilidad para viajar. /li liConocimientos de utilización de instrumentación del sector eléctrico. /li liConocimientos informáticos de Microsoft Office. /li liDisponibilidad para trabajar en horario flexible. /li /ul h3Requisitos Deseados /h3 ul liValorable curso de 20 h específico en instalaciones solares fotovoltaicas del sector del metal. /li liValorable curso Nivel básico PRL 60 horas. /li liValorable cualquier curso PRL aplicable al convenio de la siderometalúrgica. /li liValorable curso PRL de trabajos en altura 20h /li /ul h3Tareas a Desempeñar /h3 ul liRealización las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. /li liDesarrollo de pruebas y ensayos periódicos según manuales y procedimientos técnicos. /li liInterpretación de diagramas y esquemas eléctricos /li liRealizar informes básicos de seguimiento de las operaciones y actividades de mantenimiento /li liCumplimentación de partes de trabajo. /li liHacer cumplir el plan específico de seguridad /li liEjecución de las actividades de mantenimiento a su cargo /li /ul h3Qué Ofrecemos /h3 ul liTipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido, Zaragoza /li liFlexibilidad horaria /li liHorario: De lunes a jueves (de 9:00h a 18:00h) y viernes (de 8:00h a 15:00h). /li liJornada intensiva en verano (del 1 de julio al 31 de agosto, de 7:00h a 15:00h). /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbAcens, Part of Telefónica Tech /b desde 2021, es pionera en el desarrollo de soluciones Cloud para pequeñas y medianas empresas a las que ofrece soluciones flexibles, seguras y eficaces, tanto en entornos de cloud privados como en públicos y mixtos. /ppComenzó su actividad en 1997 y en la actualidad ofrece sus servicios en España, Brasil, Perú y México. Además, posee dos Data Centers en España con más de 6.000 metros cuadrados y su cartera de clientes supera los 160.000b. /b /ph3Responsabilidades /h3ulliComercializar los productos y servicios de acens en las Empresas y zonas asignadas por la compañía, en coordinación con Telefónica. /liliAlcanzar los objetivos de ventas fijados, asegurando la fidelización de sus clientes. /liliAportar ideas y sugerencias para mejorar los procesos comerciales. /liliRecopilar y pasar a la Dirección Comercial toda la información que obtenga a través de sus visitas a clientes sobre la competencia, en cuanto a sus productos y actividades. /liliControlar la facturación de sus clientes asignados, revisando periódicamente su evolución con el fin de detectar tendencias e incidencias. /liliReactivar clientes de su relación de cuentas asignadas, que estén en riesgo de baja o dados de baja, realizando visitas y acciones preventivas, proponiendo soluciones u otras alternativas. /li /ulh3Requisitos /h3ulliMás de 5 años de experiencia en la parte comercial. /liliConocimiento en el sector de las telecomunicaciones, imprescindibles conocimientos en Cloud. /liliExperiencia con producto IT (Cloud, ciberseguridad, ERP, IoT, etc.). /liliConocimiento y visión comercial. /liliOrientación a resultados. /liliCapacidad de Comunicación y de Negociación con cliente (CEO, CIO, CTO...). /liliFlexibilidad y empatía. /liliResponsabilidad y compromiso. /liliTécnicas de ventas y negociación. /li /ulh3Nuestra propuesta de Valor /h3ulliModalidad híbrida de teletrabajo. /liliSalario fijo + variable. /liliSeguro médico privado y seguro de vida. /liliSistema de retribución flexible (tickets guardería). /liliJornada intensiva de verano si lo permite el proyecto. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¿Te apasionan las ventas, la tecnología y el trato con clientes? ¿Disfrutas identificando oportunidades de negocio y ayudando a los clientes a crecer? En Esprinet Ibérica buscamos incorporar un/a Inside Sales para unirse a nuestro equipo comercial y contribuir al crecimiento de nuestros clientes del segmento Small & Medium Business (SMB). ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave en la relación comercial con nuestros clientes, impulsando las ventas, maximizando la rentabilidad y garantizando una experiencia excelente a través de un servicio ágil, cercano y orientado a resultados. Además, fomentarás el conocimiento y uso de las herramientas y soluciones de Esprinet entre nuestros clientes. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar la relación comercial con una cartera de clientes SMB., • Elaborar ofertas, presupuestos y cotizaciones., • Gestionar pedidos, devoluciones e incidencias de transporte., • Identificar nuevas oportunidades de negocio y generar nuevas ventas., • Desarrollar acciones de cross‑selling y up‑selling para aumentar la rentabilidad de la cartera., • Asesorar a los clientes sobre productos, promociones y novedades del mercado tecnológico., • Colaborar estrechamente con Account Managers, Product Marketing, Créditos, Administración, Purchasing y Supply Chain., • Realizar seguimiento de operaciones y detectar necesidades futuras de los clientes. ¿Qué buscamos? • Formación profesional o universitaria, o experiencia equivalente en posiciones comerciales., • Valorable experiencia previa en posiciones comerciales o de atención a clientes B2B., • Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Interés por el sector tecnológico y las soluciones IT., • Organización, precisión y atención al detalle., • Manejo de herramientas ofimáticas y entorno comercial. Ubicación Zaragoza. Horario Lunes a jueves de 9 a 18:30h y viernes de 9 a 15h. ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido de teletrabajo y trabajo presencial., • Flexibilidad horaria., • Jornada intensiva en verano., • Día libre de cumpleaños., • Seguro de salud privado., • Retribución flexible con Cobee: tarjeta digital y física para gestionar beneficios como comida, transporte o guardería de forma flexible, aprovechando ventajas fiscales. Grupo Esprinet Grupo Esprinet, líder en el sur de Europa en la distribución de productos de alta tecnología y en la provisión de aplicaciones y servicios para la transformación digital y la transición verde. Con 1.800 empleados y con una facturación de 4.3 millones de euros en 2025, las empresas del Grupo operan a través de tres marcas principales: Esprinet, V-Valley y Zeliatech. Esprinet Ibérica se sitúa como el principal mayorista en la distribución de productos de consumo. Si te motivan las ventas, el trato con clientes y formar parte de una empresa referente en tecnología, te invitamos a postularte. Inscríbete Si te identificas con esta descripción y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, esperamos tu candidatura. Información de igualdad Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestros equipos. Te animamos a aplicar, independientemente de tu raza, color, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica. xcskxlj Las puertas de Esprinet están abiertas. Política de protección de datos Puedes consultar nuestra política de protección de datos en J-18808-Ljbffr

¿Te apuntas a batir nuevamente el récord? Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Nuestro leitmotiv “tecnología, marketing y cloud hecho a mano” nos llevó a cerrar el mejor ejercicio de nuestra historia por segundo año consecutivo. En este 2026 no vamos a conformarnos con menos. Buscamos a un PHP Developer con sólida trayectoria en el desarrollo y programación de proyectos digitales, con capacidad crítica, trabajo autónomo y obsesión sana por la mejora continua para nuestra oficina de Zaragoza. • Estudios superiores en Ingeniería Informática o Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web., • +3 Años de experiencia demostrable en desarrollo de proyectos digitales con PHP., • Dominio sólido de Laravel: arquitectura MVC, Eloquent, migraciones, colas, testing., • Experiencia desarrollando y manteniendo proyectos sobre WordPress (temas y plugins a medida, no solo maquetación)., • Experiencia desarrollando sobre Prestashop (módulos, overrides, integraciones)., • Maquetación responsive a partir de diseños en Figma con HTML5, CSS3 y JS y frameworks como Tailwind CSS o Bootstrap., • Manejo solvente de bases de datos relacionales (MySQL/MariaDB), control de versiones con Git y entornos de despliegue., • Capacidad para leer, entender y mejorar código ajeno sin romper lo que funciona. Te ocuparás de • Crear nuevos productos y proyectos a partir de los requerimientos funcionales del proyecto., • Desarrollar nuevas funcionalidades y mantener proyectos en producción sobre Laravel, WordPress y PrestaShop., • Diseñar soluciones técnicas a partir de requisitos de negocio consensuados con cliente y equipo., • Escribir código limpio, mantenible y documentado, con criterio sobre rendimiento y seguridad., • Integrar APIs de terceros y servicios externos., • Participar en revisiones de código y proponer mejoras de arquitectura., • Diagnosticar y resolver incidencias en entornos reales con autonomía. De nuestro lado • Rango salarial según perfil + bonus de productividad ., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva de mañanas en verano y concentrada el resto del año., • 25 días de vacaciones anuales., • Aguinaldo, de los buenos., • Equipo y proyectos internacionales (Zaragoza, Madrid, Argentina y próximamente Miami)., • Café italiano, formación externa y una completa base de conocimiento interna., • Que conozcas en profundidad el ecosistema WordPress y Prestashop más allá de lo básico (hooks, tpls, motores de plantillas, optimización de rendimiento, etc.)., • Que tengas experiencia con frameworks JS modernos como Astro o Next.js para proyectos puntuales de front desacoplado., • Que domines buenas prácticas de testing y CI/CD., • Que tengas capacidad e iniciativa para investigar, corregir y mejorar de manera autónoma., • Que entiendas el negocio del cliente y no solo el requisito técnico., • Que tengas capacidad e iniciativa para probar, corregir y mejorar de manera autónoma. ¿Cómo es el proceso? • Primera entrevista. ¿Alguna duda? Escríbenos Sobre VGS Somos una consultora tecnológica que desde 2010 acompaña a empresas e instituciones en su evolución digital, integrando estrategia, tecnología e infraestructura bajo una misma visión. Conectamos todas las piezas de un proyecto digital para construir ecosistemas completos, donde cada decisión responde a un mismo criterio. xcskxlj Nuestra forma de trabajar, basada en comprender el negocio del cliente, aportar criterio y construir relaciones duraderas, nos ha llevado a lograr por tercer año consecutivo la distinción Google Partner Premier (top 3%). Trabajamos cada proyecto como si fuera propio, por eso hablamos de tecnología, marketing y cloud hecho a mano. Si quieres conocernos más, ¡echa un vistazo a nuestro sitio web! J-18808-Ljbffr

pp¿Todavía no conoces bhiberus /b? Somos una empresa de tecnología construida con un ingrediente diferencial, la bHIPERESPECIALIZACIÓN /b. /p pFormar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. /p pContamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! /p pTrabajamos muy duro para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir evolucionando. Si te interesa el mundo IT y te apetece dar un paso más hacia un rol estratégico dentro del SEO… Sigue leyendo! /p pBuscamos un/a bSenior SEO Specialist /b que venga de la parte más técnica de SEO, que conozca bien el canal, pero que actualmente esté enfocado/a en la definición de estrategias, propuestas y relación con cliente. Queremos una persona con visión global, capaz de entender proyectos complejos, detectar oportunidades y ayudar a hacer crecer las cuentas desde un enfoque más estratégico. No buscamos un rol de gestión directa de equipos, pero sí alguien con capacidad de coordinación, criterio y comunicación. /p pBuscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo… en hiberus buscamos buena gente! /p h3Algunas de tus funciones /h3 ul liDefinición de estrategias SEO para distintos tipos de proyectos digitales, con foco en negocio y crecimiento. /li liParticipación en la elaboración de propuestas y acompañamiento en preventa, aportando valor desde el conocimiento del canal. /li liInterlocución con cliente, ayudando a explicar, defender y evolucionar las estrategias planteadas. /li liCoordinación con equipos internos (contenido, analítica, desarrollo) para asegurar la correcta ejecución. /li liAnálisis de resultados, identificación de mejoras y propuesta de nuevas acciones orientadas a la optimización y escalado de proyectos. /li liAnálisis de resultados, seguimiento de KPIs y elaboración de informes con propuestas de mejora continua. /li liColaboración con equipos multidisciplinares en proyectos de gran escala (ecommerce, MMC y webs corporativas). /li /ul h3Habilidades y requisitos /h3 ul liMás de 5 años de experiencia profesional en el área de SEO. /li liExperiencia demostrable en migraciones SEO complejas para proyectos con miles de URLs indexadas. /li liExperiencia consolidada en SEO de contenidos y redacción SEO especializada para diferentes públicos objetivo. /li liDominio avanzado de herramientas SEO: Sistrix, SEMrush, Screaming Frog, Pro Rank Tracker, Keyword Tool, Ubersuggest, Ahrefs, Google Trends, entre otras. /li liGran manejo de Google Analytics, Google Search Console y Google Data Studio para medición de resultados y reporting. /li liExperiencia en el uso y publicación en CMS como WordPress, Drupal, Liferay y Magento. /li liPerfil analítico, proactivo y orientado a resultados, con capacidad para trabajar en proyectos complejos. /li /ul pContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. /p pSalario fijo competitivo /p pAmbiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! /p pConciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /p pCultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! /p p¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. /p p¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /p pEn hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. /p pSuena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, inscríbete y te contamos! /p pSi quieres saber más busca nuestros hashtag /p p#somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppHola! /p p¿Todavía no conocesbHIBERUS TECNOLOGÍA /b? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, labHIPERESPECIALIZACIÓN /b. /p pFormar parte de Hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. /p pSomos más de 2.300 profesionales y no paramos de crecer! /p pActualmente contamos con más de 20 delegaciones en puntos estratégicos de España, tenemos presencia en 10 países europeos, sede en Marruecos y en EEUU. /p pTrabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! /p h3¿Qué estamos buscando? /h3 pBuscamos un/a Project Manager con más de 10 años de experiencia en el Sector Banca y con conocimientos técnicos en .Net que quiera incorporarse al equipo y ser parte de grandes proyectos. No paramos de crecer y estamos ampliando nuestro equipo en uno de nuestros proyectos más importantes del Sector Banca. /p pBuscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente! /p h3️ Habilidades y requisitos /h3 ul liConocimientos técnicos en entornos Microsoft /li liConocimientos técnicos en desarrollo .Net /li liExperiencia en el Sector Banca /li liCapacidad de comunicación /li liPlanificación y organización /li liFlexibilidad y adaptación al cambio, así como, habilidad para tomar decisiones ágiles. /li /ul h3¿Qué te ofrecemos? /h3 pContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. /p pSalario fijo competitivo + bonificación /p p100% Remoto desde nuestras sedes en Argentina, México, UK, Alemania, Italia, USA. /p p️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! /p pConciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /p pCultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! /p p¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. /p p¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /p pEn Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. /p pSuena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! /p pSi quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. /p pHablamos? /p p#somosHiberus y tú? Te animas? /p /p #J-18808-Ljbffr

Ser el primer punto de contacto en la organización implica atender llamadas, gestionar visitas y realizar tareas administrativas básicas como el control del correo y la organización de agendas. Se requiere manejo de herramientas digitales y colaborar con el equipo para mantener un flujo de trabajo coordinado. El puesto está ubicado en Mercazaragoza, por lo que es necesario contar con vehículo propio, ya que no se ofrece transporte alternativo. No hay opción de teletrabajo ni flexibilidad horaria; la jornada es completa. Se trata de una sustitución temporal para cubrir el periodo de vacaciones de verano, con un horario fijo de lunes a viernes. Las responsabilidades incluyen resolver incidencias comunes en recepción de forma autónoma, siguiendo los protocolos establecidos. Se valoran habilidades organizativas, actitud proactiva y orientación al cliente para desempeñar las funciones con profesionalidad y eficiencia en un entorno dinámico.

ph3Algunas de tus funciones /h3 ul liRevisión y análisis inicial de pliegos administrativos y técnicos. /li liPreparación de documentación administrativa para licitaciones públicas. /li liCumplimentación de formularios, declaraciones responsables y documentación requerida por los órganos de contratación. /li liApoyo en la presentación de ofertas a través de plataformas de contratación pública. /li liSeguimiento de plazos, subsanaciones, requerimientos y comunicaciones de los expedientes. /li liOrganización, control y archivo de documentación contractual y administrativa. /li liApoyo en la preparación de documentación relacionada con adjudicaciones, solvencias, garantías y certificaciones. /li liCoordinación con equipos internos técnicos, financieros, jurídicos y de negocio. /li liElaboración de informes, cuadros de seguimiento y documentación de control. /li liApoyo en la identificación y gestión de oportunidades de contratación pública. /li /ul h3Habilidades y requisitos /h3 ul liGrado en Derecho, ADE, Economía, Relaciones Laborales, Ciencias Políticas, Gestión y Administración Pública o titulaciones afines. /li liAl menos 1 año de experiencia en licitaciones, contratación pública, administración, gestión documental, consultoría o áreas relacionadas. /li liInterés por la contratación pública y el ámbito jurídico-administrativo. /li liBuen nivel de redacción y capacidad de síntesis documental. /li liCapacidad de análisis e interpretación de documentación administrativa y normativa. /li liManejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel, Word y Outlook. /li liCapacidad de organización y planificación del trabajo. /li liOrientación al detalle y rigor documental. /liliCapacidad para trabajar con plazos ajustados y gestionar múltiples tareas simultáneamente. /li liActitud proactiva, responsabilidad y ganas de aprender. /li liHabilidades de comunicación y trabajo en equipo. /li /ul h3Se valorará /h3 ul liConocimientos básicos de la Ley de Contratos del Sector Público (LCSP). /li liExperiencia previa en prácticas, becas o puestos junior relacionados con licitaciones o contratación pública. /li liFamiliaridad con Plataformas de Contratación del Sector Público. /li liConocimientos financieros básicos para la revisión y preparación de ofertas. /li liCapacidad para coordinarse con diferentes áreas de la compañía. /li liInterés por desarrollarse profesionalmente en el ámbito de las licitaciones y concursos públicos. /li /ul h3Beneficios /h3 pContrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. /p pSalario fijo competitivo. /p pAmbiente familiar, cercano como una gran familia. /p pConciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. /p pCultura techie, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas y las últimas novedades. /p pFormación: siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. /p pPrograma de retribución flexible: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. /p /p #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA estamos buscando un Senior Develops Engineer cualificado para unirse a nuestro dinámico equipo y contribuir al futuro del desarrollo de software impulsado por IA Augustus շրջան implica importante cliente dedicado a la aviación. Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. • Usar Terraform para diseñar y gestionar Infraestructura como Código (IaC) en AWS y Azure., • Mantener la consistencia y fiabilidad de la infraestructura en la nube., • Conocimiento general sobre módulos de AWS, configuración y arquitectura.-Development Pipeline CI/CD:, • Construir y optimizar pipelines incoído CI/CD basados en GitHub Actions., • Asegurar la automatización de pruebas, implementaciones y cumplimiento de mejores prácticas.-Configuración y Ramas de GitHub:, • Implementar configuraciones de repositorio de GitHub, incluyendo protección de ramas y reglas de revisión de código., • Aplicar estrategias de ramificación como GitFlow o desarrollo basado en trunk.-Monitoreo y Observabilidad:, • Configurar herramientas de monitoreo y observabilidad para asegurar el rendimiento de la aplicación y la salud del sistema., • Solucionar problemas y resolver rápidamente cuestiones relacionadas con la infraestructura.-Escalabilidad, Seguridad y Cumplimiento:, • Diseñar infraestructuras escalables, seguras y conformes en AWS y Azure., • Hacer cumplir las mejores prácticas en gestión de IAM, gestión de secretos y seguridad de red.-Colaboración y Soporte:, • Trabajar de manera transversal con desarrolladores y partes interesadas para apoyar el ciclo de desarrollo., • Liderar esfuerzos de respuesta ante incidentes y procesos de postmortem., • Mínimo de +10 años de experiencia con tecnologías relacionadas con DevSecOps: AWS, GitHub, estrategias de ramificación y configuración de repositorios., • Competencia en Terraform y automatización de infraestructura en la nube., • Habilidades de programación en TypeScript y Python., • Sólida experiencia práctica con servicios de AWS y Azure., • Competencia en pipelines CI/CD utilizando GitHub Actions., • Habilidades avanzadas de scripting y automatización con Python., • Experiencia con herramientas de observabilidad como CloudWatch., • Comprensión de conceptos de red como VPCs, DNS y balanceo de carga., • Experiencia usando herramientas de desarrollo de IA como GitHub Copilot., • Experiencia apoyando plataformas o herramientas de IA/ML/DS., • Familiaridad con herramientas de orquestación de contenedores (por ejemplo, Docker, Kubernetes)., • Experiencia integrando principios de DevSecOps a lo largo de los flujos de trabajo de desarrollo., • Comprensión de servicios de seguridad nativosбзи de la nube y gestión de secretos., • Capacidad para apoyar la habilitación de desarrolladores a través de documentación y mejores prácticas. ¿Dónde trabajarás? 至尚 ... (continuation of location information and benefits list) ... • Contrato indefinido desde el primer momento., • Participar en proyectos destacados., • Revisiones de categoría y salario Castellanos., • Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas., • Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ; ticket restaurante ; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo ., • Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00., • 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja)., • Asignación de mentor/mentora., • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales)., • ¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano!, • Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos! ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con Someone standard. xcskxlj Buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevadoorter ... (continuation) ... #J-18808-Ljbffr

pp¿Deseas contribuir activamente a la construcción de una sociedad más justa e inclusiva? En Fundación Adecco buscamos incorporar a un/a profesional comprometido/a con la transformación social, que desee formar parte de un equipo multidisciplinar orientado a mejorar la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad. /p h3Misión del puesto /h3 pEl objetivo principal será acompañar a personas con especiales dificultades de acceso al mercado laboral, facilitando su inclusión mediante acciones de orientación, formación, intermediación y seguimiento. Asimismo, se colaborará con empresas y entidades públicas para promover entornos laborales diversos y sostenibles. /p h3Funciones principales /h3 h3Orientación e intervención individualizada /h3 ul liRealización de entrevistas de diagnóstico para identificar competencias, motivaciones y necesidades. /li liDiseño de itinerarios personalizados de inserción laboral. /li liSeguimiento continuo del proceso de empleabilidad. /li /ul h3Formación para el empleo /h3 ul liImpartición de talleres grupales sobre habilidades sociales, búsqueda activa de empleo y competencias digitales. /li liDiseño y seguimiento de acciones formativas adaptadas a los perfiles y demandas del mercado. /li /ul h3Intermediación y prospección empresarial /h3 ul liCaptación de ofertas inclusivas y contacto directo con empresas. /li liPresentación de candidaturas a empresas. /li liDiseño y gestión de acciones que impulsen la inserción laboral, como organizar speed‑networkings y ferias de empleo. /li /ul h3Unidad de Apoyo a la Inclusión /h3 ul liSeguimiento post‑inserción tanto a la persona contratada como a la empresa. /li liIdentificación de barreras y propuesta de soluciones para garantizar una integración laboral sostenible. /li liColaboración en planes de inclusión dentro de las organizaciones. /li /ul h3Gestión administrativo/a /h3 ul liRegistro de itinerarios en CRM. /li liElaboración de informes, memorias y documentación asociada a los programas de empleo. /li /ul h3Se requiere /h3 ul liFormación académica: Titulación universitaria en Psicología o Pedagogía, prioritariamente. Valorable formación complementaria en orientación laboral, atención a colectivos vulnerables y herramientas de evaluación. /li liExperiencia profesional: Mínimo un año en orientación laboral, intermediación o gestión de programas de empleo. Valorable experiencia en colaboración con la administración pública y en prospección empresarial. /li liCompetencias: Implicación, compromiso y responsabilidad; trabajo en equipo y orientación a resultados; comunicación efectiva y orientación a la calidad; sensibilidad hacia la diversidad y la inclusión. /li liOtros: Manejo de herramientas digitales (Microsoft Office, redes sociales); catalán hablado; nivel B2 de inglés valorable. /li liDisponibilidad para desplazarse por Barcelona y la Provincia para visitar empresas y entidades; carnet de conducir. /li /ul h3Se ofrece /h3 ul liModelo híbrido y horario flexible: Entrada entre las 8:00 y 10:00 h, salida entre las 17:00 y 19:00 h. Posibilidad de teletrabajo hasta el 50% de la jornada. /li liBeneficios sociales: Acceso al Club Adecco con descuentos en más de 900 empresas. /li liTiempo libre adicional: 23 días laborables de vacaciones, 5 días de asuntos propios, 5 tardes libres en verano y jornada especial en julio y agosto. /li liPlan de acogida personalizado desde el primer día. /li liRetribución competitiva y oportunidades de desarrollo profesional. /li liUbicación: Zaragoza. /li /ul pSi compartes nuestro compromiso con la inclusión y deseas formar parte de una organización con propósito, te invitamos a postularte. /p /p #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA nos encontramos em la búsqueda de un Senior Tech Lead para trabajar para un importante cliente dedicado a la aviación. Haga clic en "Solicitar" a continuación para enviar su candidatura. Asegúrese de que su CV está actualizado y de que ha leído primero las especificaciones del puesto. Como Senior Tech Lead para el dominio de IMS, serás un líder senior a nivel empresarial reportando al Jefe del Grupo de Ingeniería de Software y alineado con el Científico de Datos, serás responsable de asegurar que los diseños técnicos y la estrategia tecnológica general proporcionen un equilibrio óptimo entre costo, riesgo, tiempo para el valor y todas las demás consideraciones, para las soluciones de IA y el desarrollo de plataformas de ML. • Proporcionarás una aportación significativa a la arquitectura del producto para productos de IA reutilizables que puedan ser adoptados por más de una parte del Grupo dentro del dominio de IMS (relacionado con Mantenimiento, Reparación y Servicios de Revisión)., • Monitorizarás y reducirás continuamente el esfuerzo requerido por los consumidores internos para descubrir y adoptar estos productos potenciados por IA, tratando a los colegas como clientes y optimizando los viajes asociados., • Serás responsable de la dirección técnica para plataformas de IA / ML para productos IMS, incluyendo abstracciones ligeras de IA generativa y la ruta hacia la plataforma en vivo y en tiempo real para el desarrollo de ML., • Asegurarás que todos los equipos operen un proceso de gobernanza técnica estructurado y ágil que apoye la toma de decisiones rápida y auditable con responsabilidades adecuadamente delegadas, evidenciando conformidad con todos los estándares y límites para componentes técnicos reutilizables, patrones de diseño, interfaces y modelos de aprendizaje automático., • Ser propietario de la gobernanza técnica, incluyendo el proceso KDD (Key Design Decision) para productos IMS, apoyando una toma de decisiones rápida y auditable y conformidad con los estándares del Grupo para componentes reutilizables, patrones de diseño y modelos de ML, • Experiencia y conocimiento del enfoque técnico para el desarrollo de modelos y la ingeniería de ML contemporánea, incluyendo plataformas de terceros, rutas hacia la producción y pipelines CICD para MLOps y ciencia de datos, • Mantener un enfoque disciplinado y auditable en la toma de decisiones arquitectónicas alineadas con principios ágiles Se requiere: • Al menos 10 años de experiencia trabajando en Ingeniería Empresarial, trabajando en entornos complejos, incluyendo la entrega de herramientas y capacidades de IA, con un historial comprobado de entrega de valor tangible a través de la tecnología, • Disposición y capacidad para estar en el sitio y viajar semanalmente entre Barcelona y Londres, • Entusiasta, optimista y orientado al futuro, • Habilidades sobresalientes de liderazgo, comunicación e interpersonales, con la capacidad de inspirar y motivar a un equipo diverso y multifuncional, • Capacidad para enmarcar consideraciones técnicas complejas para el consumo por ejecutivos con poco tiempo para apoyar la toma de decisiones y la educación, • Se prefiere experiencia en la industria aérea. ¿Dónde trabajarás? Buscamos integrar este perfil en el equipo de Zaragoza, donde contamos con dos oficinas (El Trovador y Aragonia). No obstante, colaboramos con equipos distribuidos en diferentes localizaciones por lo que tenemos un modelo de trabajo muy flexible. Para esta oportunidad buscamos a futuros compis abiertos a hacer viajes semanales a Barcelona. • Contrato indefinido desde el primer momento., • Participar en proyectos destacados., • Revisiones de categoría y salario anuales., • Ayuda flex (ayuda extra aparte de tu salario): 126 euros más al mes como ayuda al teletrabajo y a las dietas., • Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico ; seguro de vida y accidentes ; ticket restaurante ; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo ., • Jornada completa con flexibilidad horaria, donde el horario oficial sería de lunes a jueves de 08:30 a 18:00 y los viernes de 08:00 a 15:00. Los meses de julio, agosto y mitad de septiembre hacemos jornada intensiva, de lunes a viernes de 08:00 a 15:00., • 27 días de vacaciones (23 días laborales + 2 días de libre disposición + 24 de diciembre nochebuena + 31 de diciembre nochevieja)., • Asignación de mentor/mentora., • Acceso a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales)., • ¡No puedes perderte nuestra mítica fiesta de verano!, • Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. ¡Queremos conocerte! ¡Te esperamos! ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. xcskxlj Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. #J-18808-Ljbffr

Se busca un técnico o técnica en animación sociocultural para trabajar en Garrapinillos, Zaragoza. La persona seleccionada se encargará de la gestión de una instalación sociocultural juvenil, programar y coordinar actividades de ocio y tiempo libre, así como realizar tareas administrativas del puesto. Se requiere disponer de alguna de estas titulaciones: Técnico Superior en Animación Sociocultural y Turística, Técnico en Actividades Deportivas o Técnico en Integración Social. También se valora tener bachillerato junto con el título de monitor de tiempo libre. Se valorará positivamente contar con vehículo propio para acceder al puesto y conocimientos de ofimática. El contrato es indefinido, con jornada parcial de 20 horas semanales. El horario se organiza en turnos rotativos: una semana de martes a domingo y la siguiente de martes a viernes; en verano, de lunes a viernes. El salario es de 9.500 euros brutos anuales, según convenio. Incorporación inmediata.

Somos MAS Prevención, servicio de prevención ajeno a nivel nacional y actualmente estamos buscando un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para nuestra delegación de Zaragoza. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Cómo técnico/a superior de PRL tus funciones serán: • Gestionarás una cartera de clientes para la realización de evaluación de puestos de trabajo y riesgos profesionales., • Realizarás la investigación de accidentes y enfermedades profesionales., • Realizarás informes y mediciones higiénicas., • Asesorarás en medidas de protección y ante inspecciones de trabajo., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada)., • Experiencia demostrable en Servicios de Prevención Ajenos., • Vehículo propio imprescindible para desplazarte a los distintos centros de trabajo de nuestros clientes., • Contrato Indefinido: Disfruta de estabilidad laboral desde el primer día., • Salario Competitivo: Una remuneración atractiva y acorde a tu experiencia., • Excelente Ambiente Laboral: Únete a un equipo dinámico y colaborativo, donde el respeto, el apoyo mutuo y el buen ambiente de trabajo son fundamentales., • Jornada intensiva de mañanas, de 8:00h a 15:00h de lunes a viernes, con una flexibilidad de 1 hora y 15 minutos al comienzo de la jornada para ajustar tu día a tus necesidades personales y una serie de tardes anuales en función del calendario laboral, a excepción del horario especial de verano., • Cuidamos de ti con una amplia gama de beneficios sociales que incluyen: formación continua, desarrollo profesional, acceso a servicios de nutricionista, psicólogo/a del trabajo, fisioterapeuta, y seguro médico privado a través de retribución flexible, para que te sientas apoyado en todos los aspectos de tu vida. ¿Te unes a nuestro equipo? xcskxlj ¡Estamos deseando recibir tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

¿Buscas desarrollar tu talento y un lugar dónde tu esfuerzo sea reconocido? Te ofrecemos un entorno dinámico, cercano y de futuro. Aquí, cada día es una nueva oportunidad para aprender, crecer y brillar. Imagina formar parte de un equipo diverso, donde la evolución y el servicio al cliente son nuestra prioridad. En El Corte Inglés, nuestro trabajo es una pasión compartida.El proyecto que te espera.¡Este verano, súmate al equipo! En El Corte Inglés buscamos personas entusiastas en el trabajo, con ganas de aprender y formar parte de un entorno cercano y colaborativo. Únete a nuestra Campaña de Verano de junio a septiembre y vive una experiencia profesional que te permitirá crecer y desarrollarte dentro de una gran compañía.Funciones principales y requisitos.Funciones:Ofrecemos distintos puestos de trabajo: caja, reposición, venta, hostelería, cocina, alimentación, pedidos online o almacén.Requisitos:No es necesario tener experiencia.Vocación de servicio al cliente y capacidad para trabajar en equipo.Amplia disponibilidad horaria durante la campaña.Una vez te incorpores:Te formaremos en el puesto que vayas a desarrollar.Dispondrás de una planificación horaria previa.Trabajarás en un buen ambiente de trabajo.Tendrás la posibilidad de comenzar una carrera profesional con nosotros a la finalización de la campaña.Te ofrecemos una variedad de beneficios sociales que contribuirán a tu bienestar.Descuentos exclusivos y opciones de financiación.Seguro de vida.Universidad Corporativa.Formación continua para el desarrollo profesional.Ayudas al estudio para hijos e hijas de empleados.Servicio Médico propio.Plan de retribución flexible.Si te resulta interesante este puesto, te invitamos a que apliques, ya que tu experiencia podría ser muy valiosa para nosotros. En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas.br#J-18808-Ljbffr

Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) /p pMedidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) /p pPosibilidad de hacer coaching a compañeros o particip

DESCRIPCIÓN: Empresa especializada en personal para eventos, garantizando seguridad, eficiencia operativa y crecimiento profesional en cada proyecto, busca actualmente, busca actualmente: AUXILIAR DE GESTIÓN DOCUMENTAL: - Puesto ubicado en Zaragoza. CP (50.001). - Incorporación a partir de agosto. REQUISITOS: Imprescindibles: - Grado o licenciatura en derecho o grado o licenciatura de administración y dirección de empresas. - Conocimientos de excel avanzado. Valorable: - Experiencia de 2 años en puesto similar. FUNCIONES: - Estudio de pliegos jurídico-administrativos. - Recopilación y revisión de documentación administrativa propia de las actividades de las empresas (escrituras de constitución, certificaciones de la Administración Tributaria y de la Seguridad Social, seguros de responsabilidad civil, entre otros). CONDICIONES: - Contrato temporal. - Jornada completa de lunes a viernes de 8:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00. Horario de verano de 8 a 15 h. - Puesto ubicado en Zaragoza C.P 50.001. IMPORTANTE: Para poder ser candidato/a en esta oferta, además de cumplir con los requerimientos profesionales de la oferta (experiencia, formación, etc..), es imprescindible encontrarse inscrito como demandante en una oficina de empleo, con la demanda activa, así como tener codificados correctamente los requisitos de la oferta en su demanda (ocupación, titulaciones, carnés, etc..) Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 022026003837 OFICINA DE EMPLEO ZARAGOZA - SANTANDER, C/ Santander nº 3-5. : En el caso de que usted cumpla los requisitos indicados y desee ser candidato/a deberá solicitarlo de la siguiente forma: - Si TIENE clave de Oficina Electrónica, agregue esta oferta a su cesta y pida esta oferta a través de la opción Quiero ser candidato/a . - Si NO TIENE claves de acceso, puede solicitar la oferta llamando al TELÉFONO 976 35 38 34 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo

Tienes experiencia como dependiente/a? ¿ Te interesa un contrato de 30 horas semanales durante el verano? Si es así sigue leyendo. Desde Adecco estamos buscando dependientes/as con experiencia para una empresa situada en la Torre Outlet en Zaragoza. Si tienes experiencia y te interesa la oferta ¡

Derichebourg, presente en España, busca Limpiadores/as para cubrir sustituciones de verano, con posibilidad de continuidad tras el periodo estival.

Hola, ¿estás buscando un nuevo reto profesional rodeado de buen ambiente y excelentes personas?.Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.De lunes a jueves la entrada es de 8 a 9.Los viernes la entrada es de 8.En verano disfrutarás d