En para mujeres sin experiencia jobs in Arroyo De La EncomiendaCreate job alerts

¡Únete a Talher y marca la diferencia! Talher es una empresa de servicios medioambientales con presencia nacional especializada en jardinería, forestal, limpieza viaria, recogida de residuos sólidos urbanos y educación ambiental. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Seleccionamos una posición de Técnico/a de PRL. ¿Qué buscamos? • Valorable Titulación Universitaria relacionada con el puesto., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales preferentemente en las tres especialidades (Higiene Industrial, Ergonomía, Seguridad en el Trabajo), • Valorable experiencia consolidada en gestión de Prevención de Riesgos Laborales en el sector servicios., • Nivel alto ofimática., • Valorable formación en igualdad. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Aplicar la normativa vigente en materia de PRL y salud laboral., • Verificar que se realizan actividades de información y formación básica del personal en materia de seguridad y salud laboral., • Aplicar en los centros de trabajo los procedimientos y protocolos de actuación, de acuerdo con el sistema de gestión de PRL., • Apoyar la implantación de reglamentación y normativa vigente en materia de PRL en los centros de trabajo., • Controlar y realizar seguimiento de los indicadores de PRL: incidentes, accidentes, absentismo y reporte a la Dirección a través de informes., • Establecer relaciones y realizar las gestiones de accidentes oportunos con Mutua y Unipresalud., • Gestionar y realizar seguimiento de las citaciones para reconocimientos médicos., • Velar por cumplimiento de la normativa legal en materia de seguridad y salud laboral en los servicios asignados., • Apoyar las auditorías internas y externas e inspecciones que se realicen los centros de trabajo., • Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas para controlar y reducir los riesgos laborales. ¿Qué te ofrecemos? • Medidas de conciliación y flexibilidad horaria: Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano., • Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida., • Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros)., • Seguridad y estabilidad laboral : un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios., • Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. En Talher, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Talher tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo! Buscar ofertas de trabajo similares:

Grupo SaveFamily es una empresa especializada en la creación de smartwatches diseñados para mejorar la seguridad y el bienestar familiar. Sus dispositivos están enfocados en ofrecer funcionalidades de monitoreo y seguimiento para los más pequeños, personas mayores o cualquier miembro de la familia que necesite supervisión. Los smartwatches de SaveFamily incluyen características como localización GPS en tiempo real, alertas de emergencia, comunicación bidireccional, y monitoreo de la actividad física, todo con un diseño fácil de usar y enfocado en la seguridad familiar. Desde su constitución en 2018 no hemos parado de crecer, y más de 500.000 familias confían en nuestros productos. En SaveFamily estamos construyendo la próxima generación de nuestra plataforma tecnológica (IoT, apps móviles, backend escalable y servicios conectados). Buscamos una persona con visión técnica, capacidad de liderazgo y experiencia real construyendo productos de alto impacto. Responsabilidades • Liderar equipos técnicos multidisciplinares (mobile, backend, data)., • Definir y evolucionar la arquitectura técnica de la plataforma., • Diseñar soluciones escalables basadas en arquitectura hexagonal y buenas prácticas., • Participar activamente en el desarrollo (hands-on) tanto en Flutter como en Node.js., • Impulsar el uso de inteligencia artificial para mejorar productividad y calidad del desarrollo., • Definir estándares de desarrollo, testing, CI/CD y observabilidad., • Colaborar con producto para alinear visión técnica y roadmap., • Mentorización técnica del equipo y crecimiento del talento interno., • Supervisar decisiones de arquitectura en apps móviles, APIs y microservicios., • Optimizar rendimiento, escalabilidad y mantenibilidad del sistema. Requisitos imprescindibles • Experiencia liderando equipos técnicos de desarrollo., • Experiencia sólida en Flutter para aplicaciones móviles., • Experiencia sólida en Node.js para backend y APIs., • Experiencia aplicando arquitectura hexagonal (Ports & Adapters) o Clean Architecture., • Capacidad para diseñar sistemas escalables y mantenibles., • Experiencia trabajando en entornos ágiles., • Conocimiento práctico de testing (unitario, integración)., • Experiencia integrando herramientas de IA en el desarrollo, • Mentalidad hands-on y orientación a producto., • Experiencia en arquitecturas cloud Requisitos valorables • Experiencia con microservicios y mensajería (RabbitMQ, Kafka, etc.)., • Experiencia en sistemas IoT o dispositivos conectados., • Conocimiento de PostgreSQL u otras bases de datos relacionales., • Experiencia con CI/CD (Jenkins)., • Conocimiento de patrones DDD., • Experiencia en apps con alta concurrencia o escalabilidad., • Experiencia en optimización de rendimiento en Flutter., • Experiencia liderando equipos distribuidos., • Interés por innovación y nuevas tecnologías. Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica con 25 años de trayectoria especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. Seleccionamos un perfil de Desarrollador Java con experiencia trabajando con Java API rest (definición e implementacion) microservicios, spring boot, kubernetes, test unitarios, integración E2E (mockito, JUnit..) MongoDB. Inglés alto valorable. Contratación indefinida + teletrabajo 100% Paquete de retribución Flexible Fexology es nuestro modelo de trabajo. Queremos que tu talento fluya sin importar el dónde: desde tu casa, desde cualquiera de nuestras 18 oficinas o combinando ambas opciones. Trabajar en una compañía adaptable y flexible. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¿Quieres formar parte de una empresa con el propósito de reconectar a las mujeres y a los hombres con la Naturaleza? ¿Listo/a para descubrir una nueva oportunidad dentro del Grupo Rocher? ¡Únete a la marca Yves Rocher! De la planta a la piel, controlamos todo el ciclo de vida de nuestros productos. Ser empleado/a de Yves Rocher es formar parte de una red de personas apasionadas y positivas, comprometidas con la protección de la biodiversidad y que atienden con excelencia a todos nuestros consumidores. El mundo cambia, se transforma, Yves Rocher forma parte plenamente de esta evolución. ¡Ven a escribir una nueva página de su historia dentro del departamento financiero de la filial española! Tus misiones: • Apoyo en la gestión administrativa y contable (creación de pedidos, seguimiento de facturas y proveedores)., • Control y conciliación de movimientos bancarios, pagos y justificantes., • Soporte en la gestión de cuentas a pagar y relación con proveedores y departamentos internos., • Gestión de buzones de contabilidad y resolución de incidencias administrativas., • Seguimiento de ingresos, cajas y fondos propios de tiendas., • Apoyo en gestiones bancarias (pagos, avales, trámites y control diario de movimientos)., • Control y seguimiento de contratos y facturación de alquileres., • Soporte en tareas fiscales y administrativas (IAE, encuestas oficiales, reporting)., • Atención y soporte a franquicias (facturación, consultas y gestiones administrativas). Lo que podemos ofrecerte: • Beca remunerada de 6 meses, prorrogables a otros seis., • Integrarte en un grupo familiar de origen francés y con proyección internacional., • Realizar tus prácticas en una marca bretona e integrada: somos botánicos, recolectores, fabricantes y distribuidores., • Participar en iniciativas internas de integración, formación y RSC., • Una política de movilidad interna, con perspectivas de evolución hacia otras áreas de especialización o puestos., • Una cultura basada en la confianza, el respeto, la colaboración y la responsabilidad, donde se fomenta la audacia. Esta oferta es para ti si: • Cuentas con formación universitaria o grado superior en finanzas, economía, ADE o similares., • Tienes ya una primera experiencia en este ámbito dentro de otra empresa, preferiblemente en el sector Retail., • Dominas el pack Office, especialmente Excell (se realizará una prueba durante la entrevista)., • Demuestras rigor, atención al detalle y sentido de la responsabilidad; eres creativo/a autónomo/a, flexible y reactivo/a. ¿Listo/a para impulsar el cambio con nosotros? ¡No esperes más y postula! El Grupo Rocher acoge a todos los talentos y analiza cada candidatura con la misma atención, sin distinción de género, orientación sexual, edad, cultura o discapacidad. Al igual que la Naturaleza, estamos convencidos de que la diversidad es una fortaleza para nuestras empresas. Ven a descubrir los valores que compartimos en:

Sobre la Empresa ¡Únete a nuestro equipo en Luis Simões! Estamos buscando Técnico/a Electromecánico/a para nuestro centro en Marchamalo (Guadalajara). Sobre el Rol Tu misión: Garantizar el correcto funcionamiento del automatismo, evitando incidencias. Responsabilidades • Mantenimiento correctivo y preventivo, • Gestión de incidencias (atascos de palets, fallos eléctricos, sensores, fotocélulas…), • Interpretación de esquemas eléctricos y análisis de averías, • Trabajos en altura Calificaciones • Formación en Electromecánica o similar Habilidades Requeridas • Conocimientos en electricidad de baja tensión, mecánica, electrónica y neumática, • Experiencia en variadores de frecuencia y PLC (Siemens S7 300), • Experiencia en mantenimiento de almacenes automáticos, • Disponibilidad para turnos rotativos (mañana/tarde/noche) Habilidades Preferidas • Desarrollo profesional en almacén automático con tecnología puntera En LUIS SIMOES creemos firmemente en el Talento como motor de transformación. Nuestros procesos de selección se rigen por los principios de objetividad, transparencia, mérito y capacidad, garantizando que cada candidatura sea valorada de forma justa y equitativa, garantizando la igualdad efectiva entre mujeres y hombres. Fomentamos un entorno inclusivo, libre de discriminación por género, ideología, orientación sexual, origen, edad o discapacidad, y valoramos la diversidad como un activo clave para nuestro equipo. En definitiva, creemos en el Talento sin etiquetas y la riqueza que aporta la diferencia. Si compartes estos valores, ¡Queremos Conocerte!

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. ¡Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV. Buscamos un Site Reliability Engineer con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector de la seguridad y servicios. ¿Qué buscamos? • Experiencia en IT Operations (SRE o DevOps), idealmente en entornos corporativos y productivos de alta exigencia, garantizando estabilidad y disponibilidad de servicios críticos., • Experiencia en CI/CD y trabajo con contenedores Docker y Kubernetes., • Sólidos conocimientos en Linux y Python aplicados a automatización y resolución de problemas en entornos reales., • Experiencia gestionando incidencias complejas en producción, incluyendo soporte TIER 2, monitorización, pruebas de carga y estabilidad, y herramientas de ticketing., • Capacidad de comunicación y trato con cliente interno., • Buen nivel de inglés (mínimo B2)., • Valorable experiencia o conocimientos en entornos IoT (Internet of Things), especialmente en arquitecturas conectadas y gestión de dispositivos. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Fuerte enfoque en prácticas DevOps: automatización de procesos, desarrollo y mantenimiento de pipelines CI/CD y mejora continua de la plataforma., • Colaboración estrecha con equipos técnicos en la definición de soluciones, despliegues y optimización de entornos, participando activamente en iniciativas técnicas y POCs., • Ejecución de pruebas previas a producción (funcionales, de carga y estabilidad) para asegurar la calidad y fiabilidad del servicio., • Soporte Tier 2 a los equipos de desarrollo, gestionando incidencias en entornos productivos: análisis, triaje, priorización y resolución., • Análisis, seguimiento y documentación de incidencias, incluyendo análisis de causa raíz y propuesta de mejoras para evitar recurrencias., • Coordinación con tercer nivel, proveedores y otras áreas técnicas (redes, BBDD y comunicaciones) para la resolución de incidencias complejas., • Participación en guardias 24/7 pasivas con incorporación progresiva tras el periodo de onboarding. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo, • Retribución flexible., • Formación técnica, certificaciones e idiomas., • Modalidad principalmente remota, con visitas a oficina puntuales (Madrid)., • Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. xcskxlj Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Integración #BusinessAnalysis #ITJobs #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Senior Electronic Engineer At DAS Photonics, we don't just imagine the future of satellite and photonic technology: we build it. We are looking for a Senior Hardware Engineer with a strong focus on PCB Layout to join our elite Space team in Valencia. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Key Responsibilities A technical profile with a system-level vision, detail-oriented in physical implementation, and eager to lead critical designs. • Experience: Minimum +7 years in electronic design (Space, Defense, or high-reliability sectors)., • Layout Mastery: Proven experience in the physical design of complex PCBs (multilayer, signal integrity, impedance control, and thermal management)., • Education: Degree in Electronic, Telecommunications, Industrial Engineering, or similar., • Hard Skills:, • Analog, digital, or power electronics design., • Proficiency in EDA tools: Altium Designer (preferred), Mentor/Xpedition, or KiCad., • Familiarity with quality and design standards (ECSS / MIL-STD)., • Languages: Fluent English (international project environment). About You • Full Design Cycle: From architecture and schematics to final Layout and manufacturing file generation., • Critical Analysis: Detailed analysis (WCA, PSA, radiation analysis) to ensure mission success., • Validation: Commissioning and testing of embedded systems in the lab., • Innovation: Integrating photonic solutions into advanced electronic hardware. If you are ready to take part in shaping the future of space photonics, apply now and join our mission. We guarantee equal opportunity in access to this position. In areas where women or men are underrepresented, we actively work to promote greater balance. Ingeniero Electrónico Senior Responsabilidades Principales Un perfil técnico con visión de sistema, detallista en la implementación física y con ganas de liderar diseños críticos. • Experiencia: Mínimo +7 años en diseño de hardware (sector Espacio, Defensa o entornos de alta fiabilidad)., • Maestría en Layout: Experiencia real en el diseño físico de PCBs complejas (multicapa, integridad de señal, control de impedancias y gestión térmica)., • Formación: Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o campos afines., • Hard Skills:, • Diseño de electrónica analógica, digital o de potencia., • Dominio de herramientas EDA: Altium Designer (preferible), Mentor/Xpedition o KiCad., • Conocimiento de estándares de calidad y diseño (ECSS / MIL-STD)., • Idiomas: Inglés fluido (entorno de proyectos internacionales). Requisitos • Ciclo completo de diseño: Desde la arquitectura y el esquema hasta el Layout final y la generación de archivos de fabricación., • Análisis Críticos: Realización de análisis detallados (WCA, PSA, análisis de radiación) para garantizar el éxito de la misión., • Validación: Puesta en marcha y testing de sistemas embebidos en laboratorio., • Innovación: Integración de soluciones fotónicas en hardware electrónico avanzado. Si te apasiona la tecnología fotónica y el sector espacial, únete a nuestra misión. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. xcskxlj En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.