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El Abogado juega un papel muy importante dentro de Abogados Cristianos, ya que es el encargado de ejecutar la estrategia legal y elaborar los productos jurídicos de los casos de la Fundación, aportando su mayor experiencia y astucia jurídica. Responsabilidades • Elaboración, tramitación y presentación de expedientes en vías administrativa, penal y civil, así como la revisión de los escritos elaborados por otros abogados para perfeccionarlos., • Asistencia, portavocía y representación letrada de la Fundación para las actuaciones judiciales que se determinen en todo el ámbito nacional., • Investigación de oportunidades y potenciales vías de actuación de acuerdo a los Estatutos de la Fundación., • Atención puntual de consultas jurídicas por parte de los colaboradores de la Fundación., • Se podrán asignar otros proyectos y responsabilidades según sea necesario. Requisitos Formación y experiencia: • Licenciatura o Grado en Derecho, • Obligatorio que esté colegiado (en cualquier Colegio), • Experiencia profesional: mínimo 3 años como abogado ejerciente, • Imprescindible experiencia en litigios, • Muy valorable experiencia específica y formación adicional en Derecho Contencioso-Administrativo y Derechos Fundamentales., • Muy valorable trayectoria en despachos grandes Habilidades: • Conocimiento del paquete Microsoft Office, • Valorable inglés nivel alto Aptitudes: • Afinidad y compromiso con los principios y valores que defiende la Fundación Española de Abogados Cristianos., • Gran capacidad de comunicación oral y escrita de los argumentos y posturas de Abogados Cristianos., • Liderazgo demostrado, astucia jurídica y con ganas de trabajar y conseguir victorias en los tribunales., • Persona despierta, con iniciativa, capaz de organizarse y ser responsable de varios procesos simultáneos. Condiciones • 40 horas semanales, jornada intensiva de L-V., • Horario flexible, • Presencial en oficina en el centro de Valladolid, • Contrato indefinido con 6 meses de prueba, • Rango salarial: 24.000 - 30.000 euros brutos / año, • Bonus por incentivos

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