¿Eres empresa? Contrata en un casino candidatos en Albacete
MAGNA CASINOS, perteneciente al GRUPO EMOTIVA con más de 100 establecimiento repartidos a nivel nacional, precisa incorporar un/a persona para ocupar el puesto de "Operador/a" para su Casino ubicado en Albacete Modelo de negocio consolidado dentro de una marca implantada a nivel nacional y con el apoyo de una estructura empresarial en continuo crecimiento. Funciones a desempeñar: • Gestión integra del área de juego del casino, • Velar por el cumplimiento de las políticas y normas establecidas por la empresa, • Gestión de las máquinas recreativas ubicadas en el área de hostelería, • Gestión comercial y prospección de negocio, • Gestión de incidencias con clientes Se ofrece: • Contrato temporal, • Retribución fija + variable, • Formación interna y externa, • Trabajo a turnos rotativos estables de tarde/noche Requisitos mínimos: • Al menos 1 año de experiencia en el sector de la restauración y/o hostelería (bares, cafeterías, ocio nocturno, etc.)., • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos en horario de tarde/noche., • Residencia en Albacete, • Vocación por la atención al cliente.
¿Te gustaría trabajar con turnos intensivos y disfrutar de 3 días de descanso consecutivos? Grupo Emotiva busca una persona que tenga disponibilidad de desplazarse a las diferentes salas de juego que tenemos ubicadas en Albacete y Casas-Ibañez Funciones: • Atender y asesorar al cliente, • Control de acceso al establecimiento, • Cobro y pago de premios de máquinas recreativas, • Servicio de Hostelería, • Limpieza, apertura y/o cierre del establecimiento Requisitos: • Al menos 1 año de experiencia en atención al cliente, • Valorable experiencia previa en salones de juego y/o casinos, • Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos, • Disponibilidad de incorporación inmediata Se ofrece: • Contrato Temporal con opción a indefinido, • Jornada completa de 40 horas semanales, • Turnos intensivos rotativos (3 mañanas, 3 tardes, 3 libres), • Apoyo económico al transporte (Gasolina + Dietas), • Salario fijo + variable + propinas, • Formación inicial en el puesto, • Posibilidad de crecimiento interno