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🏠 AGENTE INMOBILIARIO EN GRANADA – ALTOS INGRESOS Y LIBERTAD PROFESIONAL En Century 21 Avanza, uno de los centros de negocio inmobiliario de referencia en Granada, buscamos personas con espíritu emprendedor que quieran iniciar o relanzar su carrera profesional como Asesor Inmobiliario en Granada capital, área metropolitana y Costa Tropical. Ser agente inmobiliario no es solo un trabajo: es un estilo de vida en el que tú decides tu tiempo, tu ritmo y tus ingresos. Formarás parte de Century 21, la red inmobiliaria más grande del mundo, presente en más de 86 países, con 13.000 oficinas y 140.000 asesores. 🚀 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Plan de Carrera completo: formación inicial y continua, acompañamiento personalizado., • Sistema de comisiones altamente competitivo, sin límite de ingresos., • Respaldo de una marca líder mundial con reconocimiento internacional., • Acceso a eventos y convenciones de referencia a nivel nacional e internacional., • Publicación de tus inmuebles en los principales portales inmobiliarios., • Herramientas digitales profesionales., • Soporte administrativo, legal, fiscal y arquitectónico sin coste., • Departamento de marketing propio., • Horario flexible: tú eres tu propio jefe., • Oficina moderna, equipada y a tu disposición. 🤝 ¿CUÁL SERÁ TU DÍA A DÍA? • Captación y gestión de propiedades., • Asesoramiento integral a propietarios y compradores., • Organización y realización de visitas., • Valoración de inmuebles y estudios de mercado., • Gestión y seguimiento de tu cartera., • Desarrollo de tu marca personal en redes sociales y entornos digitales. Nuestro objetivo es claro: hacer felices a las personas, ayudándoles a vender, comprar y encontrar su hogar ideal. 🎯 ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI SI… • Tienes ambición, iniciativa y ganas de crecer profesionalmente., • Te motiva emprender con el respaldo de una gran marca., • Te gustan las personas y el trato directo., • Sabes trabajar en equipo y también autogestionarte., • Quieres desarrollar o potenciar tus habilidades comerciales y de negociación. 📌 REQUISITOS • Espíritu emprendedor., • Habilidades comerciales y orientación al cliente., • Capacidad de autogestión., • Conocimientos básicos de ofimática., • Residencia en la provincia del puesto vacante., • Carnet de conducir y vehículo propio. Si buscas una nueva carrera profesional, emprender con seguridad y hacerlo con los mejores, 👉 Century 21 Avanza es tu lugar!

Desde Cuerva nos encontramos en la búsqueda de un asesor comercial para nuestra Delegación comercial de CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas. Tus funciones principales: • Identificar y contactar clientes potenciales dentro del área asignada., • Te responsabilizarás de la relación entre el cliente/colaborador y empresa mediante la atención telefónica, mail, visitas presenciales etc., • Presentación de ofertas comerciales online y presencialmente., • Realizar seguimiento a los clientes potenciales para cerrar ventas., • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos por la empresa., • Gestionarás las relaciones con los clientes, comprendiendo las necesidades de cada cliente, brindando un servicio personalizado y resolviendo problemas y garantizando el 100% de la satisfacción del cliente., • Desarrollo de campañas, promociones, eventos e iniciativas junto con el Departamento de Marketing., • Te mantendrás al tanto de los cambios en el mercado energético, incluidas las regulaciones gubernamentales, las tendencias de consumo, las innovaciones tecnológicas y las estrategias de la competencia., • Realizarás reportes mensuales al director comercial., • Representar a la marca CHC Energía ¿Qué buscamos en ti? • Que tengas excelentes habilidades de comunicación., • Que seas una persona que se adapte y tenga ganas de ir más allá., • Que tengas capacidad de negociación y estés orientados al cliente., • Que sepas trabajar en equipo y colaborar con las diferentes áreas., • Al menos 1 año de experiencia en un puesto similar., • Vehículo propio y capacidad para desplazarse por la provincia de Granada. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Comedor gratuito, • Kilometraje, • Modalidad híbrida de trabajo (asistencia a la oficina y teletrabajo), • Medidas de conciliación laboral con horario flexible., • Jornada intensiva en los meses de verano, Semana Santa, Navidad y todos los viernes del año Aquí puedes encontrar más beneficios:

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Conoce más en Desde GI GROUP estamos buscandola figura de AR ANALYST para el área financiera de una multinacional dedicada a la publicidad y marketing, ubicada en Madrid. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Seguimiento de la gestiónde cobro con clientes a través del email y contacto telefónico. Control de la contabilización diaria de los cobros de clientes en los ERPs del grupo. Conciliaciones de cobros con facturas. Contribuir a la resolución de cualquier discrepancia que pueda existir con los clientes en colaboración con las distintas empresas del grupo e internamente con los distintosdepartamentos de la organización. Preparación de informes relacionados con el área financiera de clientes como Ageing, Informes de control interno (SOX), etc. Participación activa en las previsiones de tesorería de las empresas del grupo proporcionando información relacionada con el cobro de los clientes. Comunicación regular con los distintos interlocutores de las empresas del grupo ofreciéndole una información sintetizada y de calidad del área de Collections. Coordinación con las distintas entidades legales del grupo buscando maximizar el cobro a los clientes por medio de acciones conjuntas. Proponer al mánager y a la organización mejoras que contribuyan a encontrar eficiencias dentro del área de Collections y del equipo de cuentas a cobrar ¿CUMPLES CON ESTOS REQUISITOS? Experiencia de al menos 1 año realizando tareas similares a las descritas previamente en departamento de Collections. Experiencia en la utilización de módulos de cuentas a cobrar en ERPs. Manejo de cartera de clientes (deuda). Formación FP o superiorrelacionada con las funciones descritas. Persona totalmente enfocada al trabajoen equipo y al cliente(interno y externo).Actitud flexible, proactiva y saber trabajar con autonomía en las tareas que se le asignen. Nivel medio deExcel Inglés nivel B1 o superior OFRECEMOS: Excelente oportunidad de trabajo Horario (L-V): Jornada completa 37,5 horas (L-J 9:00-18:00h y V de 9:00-14:30h) Tipo de Contrato: Eventual 3 meses ETT + posibilidad de 3 meses de prórroga. Salario: Según valía. 23k Zona de trabajo: Madrid (Ríos Rosas) Modalidad: Mixta

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: Energía, Infraestructuras, Telecomunicaciones e IT. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Arquitectura o titulación similar, con especialidad en estructuras Experiencia mínima de 5 años en el cálculo y dimensionamiento de estructuras y cimentaciones en proyectos industriales Manejo avanzado de herramientas de cálculo y diseño como STAAD Pro , AutoCAD , MicroStation u otras similares Se valorará experiencia previa en proyectos del sector Oil & Gas Nivel medio de inglés (capacidad para trabajar con documentación técnica y mantener comunicación profesional) Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con otras disciplinas técnicas. Valorar modalidad híbrida en Madrid ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! Condiciones Barcelona Híbrido 38000-44000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Tu Misión Liderar proyectos estratégicos de alto impacto transformando la estrategia en resultados tangibles dentro de un equipo de élite que opera como unidad de intervención rápida del Comité de Dirección de Clicars. ¿Cómo será tu día a día? Ejecutar y hacer entrega de proyectos estratégicos operativos con impacto directo en la cuenta de resultados Optimizar KPIs críticos en la cadena de valor Liderar iniciativas especiales de escalabilidad, internacionalización y nuevos canales Identificar palancas de crecimiento y eficiencia operativa en tu área asignada Trabajar codo con codo con equipos de campo bajando al detalle cuando sea necesario Preparar análisis de alto impacto para la toma de decisiones del CEO y Grupo Colaborar directamente con el Comité de Dirección en su ámbito de especialización ¿Qué buscamos? Obligatorio 2-5 años de experiencia en consultoría estratégica. Trilingüe imprescindible: Español e Inglés C1/C2 + Francés, Alemán o Italiano Mentalidad práctica con capacidad de ejecutar y no solo diseñar estrategias. Perfil analítico y cuantitativo con orientación a resultados Capacidad de influencia y resiliencia en entornos de alta incertidumbre ¿Qué te ofrecemos? Salario competitivo Horario: L-V rotativo de 9:00 a 18:00 Plan de compensación totalmente flexible: formación, comida, transporte, guardería, seguros de salud, planes de pensiones, etc. Descuentos especiales en compra y financiación de coches Clicars. Un mundo de ventajas en TheStellantisClub donde podrás encontrar multitud de ofertas, promociones y descuentos. Disposición de tu salario devengado en cualquier momento a través de nuestra app. Píldoras de educación financiera. Planes de ahorro mensual. A través de nuestra app podrás crear huchas virtuales y destinar el dinero que necesites para conseguir tus objetivos. Descuentos y promociones con BBVA. Descuentos especiales en renting de coches Clicars especialmente para empleados Conciliación de la vida laboral y familiar Con este ritmo de vida tan frenético, queremos darte facilidades para que te sea más sencillo. Lanzadera con un punto de encuentro en el metro más cercano (mañana, mediodía y tarde). Complemento al 100% de las bajas de maternidad, paternidad y adopción. Mínimo 23 días hábiles vacaciones. A través de Welhub tendrás acceso gratuito a aplicación online en directo de fitness, yoga, aplicaciones de terapia, nutrición, hábitos saludables, mindfulness y meditación, para dejar de fumar y mucho más. Además de un portal de internet con actividades para toda la familia. Salud Nos preocupamos por tu salud y la de tus familiares. Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Grupos deportivos: Clicars Runner & Clicars Bikers. Equipo de Futbol Clicars. Acceso a más de 2.000 gimnasios, incluidas las marcas más exclusivas (Welhub). Descuento especial en comida saludable, dieta variada y equilibrada. Te llevan la comida a la oficina o a tu domicilio. Desarrollo personal y profesional Queremos que crezcas con nosotros tanto personal como profesionalmente, nos preocupamos por tu desarrollo. Performance Review semestral. La mejor plataforma de inglés a través a precios muy competitivos. Además, está exento de IRPF a través de nuestra retribución flexible. Acceso gratuito al porfolio completo de programas y masters de ThePowerMBA en todas las áreas: MBA, agile, digital, intraemprendimiento, ventas, soft skills, data, digital marketing, etc. Plan de formación. Sostenibilidad social y medioambiental #KilometrosQueSuman a Mensajeros de la Paz, entre otras Asociaciones y apoyo en la distribución de alimentos. Apoyamos el empleo inclusivo y juvenil. Somos muy conscientes de la sostenibilidad medioambiental por lo que tenemos un compromiso #PlasticNeutral con la reducción de la huella de plástico y acciones de compensación como jornadas voluntarias para recoger plástico de nuestros ríos.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Formación como Ingeniero mecánico o Industrial Experiencia en proyectos industriales y de edificación (hospitales, estadios, naves industriales...) Experiencia de al menos 5 años en diseño, cálculo y optimización de sistemas mecánicos complejos (HVAC, PCI y electricidad) Selección de equipos y elaboración de mediciones Apoyo técnico en licitaciones y ofertas Dominio de herramientas de cálculo como CYPE, HASS, HAP... Manejo de AutoCad y Navisworks Conocimiento de normativa nacional e internacional ( RITE, CTE, NFPA, UNE, ISO) Imprescindible valorar una modalidad en remoto con desplazamientos puntuales a obra ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 36.000-42.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Buscamos a quien pueda ocupar este puesto. Y luego, el de dirección. No buscamos cubrir un rol. Buscamos una cabeza que piense en negocio, ejecute con criterio propio y tenga hambre real de subir. En cronuts.digital no hay sitio para quien cumple tareas. Solo para quien escala resultados. Sin excusas. Sin manual. EL ROL Tu trabajo no será hacer campañas. Será rediseñar cómo captan, convierten y retienen nuestros clientes. Gestionarás cuentas de empresas que facturan entre 500K y 10M€. Les construirás sistemas de crecimiento que funcionen sin depender de ti. Y formarás parte del equipo que está lanzando nuestra Vertical de IA y Automatización, la apuesta más importante de la compañía en 2026. Si buscas un puesto donde ejecutar lo que te piden, para. Aquí se piensa, se propone y se defiende. QUE VAS A LIDERAR Estrategias de crecimiento para empresas B2B y pymes industriales en fase de escalado. Arquitecturas de conversión: funnels, automatizaciones y workflows que generan caja, no tráfico. Proyectos de IA aplicada: desde la detección de la oportunidad hasta la implementación y el resultado medible. Coordinación de palancas de captación, nurturing y retención. Todo conectado a negocio. Reporting accionable con KPIs reales. Sin vanity metrics. Sin PDFs bonitos que no mueven nada. Relación directa con el cliente. Eres el referente estratégico, no el ejecutor. LO QUE ESPERAMOS DE TI Que pienses en negocio, no en canales. Que tomes decisiones con datos y defiendas tu criterio aunque incomode. Que gestiones múltiples cuentas sin perder el foco ni la calidad. Que sepas cuándo ejecutar tú y cuándo orquestar al equipo. Que la Vertical IA no te dé vértigo. Que te active. REQUISITOS 3+ años liderando proyectos de growth, performance o CRO. Con resultados medibles, no con buenas intenciones. Dominio real de paid media, embudos completos y automatización de marketing. Capacidad de traducir datos en decisiones. No en informes. Español nativo. Inglés C1. (Muy importante) Visión de negocio: entiendes margen, LTV, CAC y lo que significa escalar sin quemar caja. Has trabajado en agencia o consultora y ya sabes distinguir el trabajo real del postureo. Disponibilidad presencial en Barcelona. PUNTOS FUERTES QUE MARCAN LA DIFERENCIA Has construido funnels que convierten de forma predecible, no por suerte. Tienes criterio sobre IA y automatización. No te limitas a teorizar: has implementado. Has escalado campañas con presupuesto real y sabes lo que cuesta cada clic que no convierte. Has roto procesos que ya funcionaban porque sabías que podían funcionar mejor. Has liderado proyectos de principio a fin: hipótesis, ejecución, medición, iteración. QUE OFRECEMOS Contrato indefinido. Salario 28.000 - 38.000 euros netos anuales según experiencia + variable ligado a performance de cuentas. Clientes con ambición real en sectores industriales, B2B y pymes en crecimiento. Acceso directo a la Vertical IA desde el primer día. Construyes, no ejecutas lo que otros piensan. Plan de carrera hacia dirección. Con fechas. Con criterios. No como promesa de entrevista. Ritmo exigente. Con método. Sin adornos. LO QUE NO VAS A ENCONTRAR AQUI Un entorno cómodo donde nadie te mide. Procesos de agencia servil. Tareas sin impacto. Métricas de vanidad. Un manager encima diciéndote qué hacer cada mañana. Si esto resuena con lo que sabes que puedes ser: aplica ahora. Si necesitas pensártelo mucho, no es para ti.

¿ Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Desarrollo frontend con Vue.js, Nuxt.js y TypeScript Construcción de aplicaciones modulares y orientadas a rendimiento Optimización de aplicaciones para entornos con recursos limitados Implementación de interfaces navegables con mando (D-Pad / focus navigation) Integración con APIs y servicios backend Trabajo con plataformas OTT y aplicaciones de vídeo Experiencia en entornos Smart TV (webOS, Tizen, Fire TV o Chromecast) ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

Desde Gi Group , la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Desde GI Training (GI Group Holding) ampliamos nuestra red de colaboradores y estamos seleccionando un/a formador/a especializado/a en calidad farmacéutica para impartir una formación en formato aula virtual a uno de nuestros clientes del sector farmacéutico. Funciones a desempeñar: Diseñar y adaptar el programa según los objetivos del cliente. Impartir sesiones online con enfoque práctico. Generar materiales de apoyo (guías, ejercicios, plantillas…). Dinamizar al grupo y facilitar la participación. Resolver dudas y realizar seguimiento del aprendizaje. Evaluar los resultados del alumnado. Requisitos: Alta como autónomo/a. Experiencia demostrable impartiendo formaciones en calidad farmacéutica (incidencias, desviaciones, OOS, CAPAs). Conocimiento profundo de normativas y buenas prácticas (GMP). Habilidades de comunicación, dinamización y orientación a resultados. Capacidad de adaptar contenidos según perfiles técnicos.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? A partir de 4 años realizando funciones de DB Analyst / Architect . Sólida experiencia en diseño, optimización y administración de bases de datos PostgreSQL . Conocimiento de diseño de esquemas, normalización y modelos de partición y replicación. Necesidad de nivel C1 de inglés. Trabajo con equipo internacional. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 43.000 – 48.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Hola! Somos una familia de tres y estamos muy ilusionados con la idea de encontrar a alguien especial para acompaarnos en esta nueva etapa.Nuestro hijo Luigi es un nio activo, curioso y muy divertido.Le encanta construir con legos, imaginar historias y pasar tiempo jugando.Tiene mucha energa y disfr

Sobre GeoActio En GeoActio desarrollamos productos digitales para el transporte público (ITS): información al viajero en tiempo real, SAE, analítica y soluciones de ticketing (ABT). Trabajamos con autoridades de transporte, operadores e integradores en entornos regulados, con un peso relevante de oportunidades derivadas de procesos públicos (RFI/RFQ/licitación). Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Misión del puesto Generar oportunidades accionables para el equipo senior: conversaciones iniciadas, reuniones Buscamos un/a Growth & Lead Generation Specialist para detectar oportunidades de calidad y alimentar el pipeline comercial de GeoActio, combinando dos vías: • Generación de leads cualificados (outbound) basada en señales: noticias, cambios institucionales, incidencias operativas, inversiones, movimientos del operador, etc., • Detección y selección de licitaciones interesantes mediante monitorización de portales y fuentes públicas, aplicando criterios de encaje y priorización., • Tu objetivo principal será crear oportunidades accionables: conversaciones iniciadas, reuniones agendadas y oportunidades cualificadas. Si además eres capaz de avanzar pasos en venta consultiva (discovery, identificación de stakeholders, requisitos, criterios de adjudicación, etc.), será un plus muy valorado. Responsabilidades A) Generación de leads y prospección (core) • Identificar cuentas objetivo (autoridades, operadores, concesionarias e integradores) y activar prospección outbound., • Preparar micro-briefs por cuenta: contexto, hipótesis de necesidad/dolor, propuesta de valor, stakeholders probables y mensaje de outreach., • Ejecutar outreach multicanal (email, LinkedIn, llamadas) con cadencias y seguimiento consistente., • Cualificar leads: encaje (ICP), urgencia/ventana temporal, alcance, interlocutores, próximos hitos (incl. pre-licitación)., • Convertir interés en reuniones con el equipo senior de venta consultiva y asegurar un handoff impecable. B) Monitorización y selección de licitaciones (core) • Configurar y operar alertas y filtros en portales de licitación (y fuentes complementarias)., • Realizar triage diario y revisión semanal: detectar oportunidades relevantes y descartar ruido., • Elaborar un resumen ejecutivo de cada oportunidad: alcance, timeline, criterios, riesgos, encaje técnico/comercial, competencia probable y siguiente paso recomendado., • Escalar las oportunidades priorizadas al equipo senior para decisión de go/no-go. C) Apoyo a venta consultiva (plus muy valorado) • Participar en fases iniciales de discovery: objetivos del cliente, pains, requisitos, mapa de stakeholders, criterios de éxito y próximos pasos., • Capturar información clave para propuesta (sin necesidad de redactar la propuesta final), y coordinar inputs internos. Qué consideramos éxito (KPIs orientativos) • Nº de oportunidades detectadas/mes (leads + licitaciones) y % que pasan a “priorizadas”., • Nº de reuniones cualificadas agendadas/mes con ICP., • Conversión: contacto → conversación → reunión → oportunidad (calidad aceptada por el equipo senior)., • Calidad de los briefs, higiene de CRM y consistencia de seguimiento., • Tiempo de respuesta y velocidad de ejecución en triggers y oportunidades “calientes”. Requisitos (imprescindibles) • Alta autonomía, iniciativa y disciplina de ejecución., • Muy buena comunicación escrita y verbal (español); capacidad de redactar mensajes breves y efectivos., • Capacidad de entender soluciones tecnológicas/operativas y traducirlas en valor para autoridades y operadores., • Comodidad con prospección outbound (incl. llamadas) y trabajo por objetivos., • Manejo de CRM y herramientas de prospección/alertas (o capacidad de aprender muy rápido). Se valorará mucho • Experiencia como SDR/BDR/Growth en B2B (SaaS) y/o entorno B2G., • Conocimiento del sector movilidad/ITS (SAE, ticketing, MaaS, operación, regulación)., • Inglés operativo (y/o portugués/catalán)., • Capacidad demostrable de hacer discovery y avanzar pasos de venta consultiva. Lo que ofrecemos • Rol con impacto directo en el crecimiento (pipeline real, no “marketing de volumen”)., • Cercanía al equipo directivo y aprendizaje acelerado en un sector en transformación., • Posibilidad de evolución a roles de Account Executive / Growth Lead según desempeño. xcskxlj, • Condiciones competitivas: fijo + variable por objetivos, con modelo remoto/híbrido según encaje.

REAL ESTATE SALES CONSULTANT (AUTÓNOMO/A) – REDFRIN.Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas.Únete al equipo de REDFRIN, consultora inmobiliaria especializada en propiedades resid

Nuestro cliente impulsa proyectos de impacto, aportando soluciones integrales con presencia internacional y un enfoque centrado en mejorar la vida de las personas.Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funcione

Sobre la Empresa Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Grupo Loxam empresa multinacional del sector del alquiler de maquinaria busca incorporar un responsable de recambios para sus oficinas central en Carabanchel (Polígono del Aguacate). Sobre el Rol El ROL principal del responsable de recambios es identificar, localizar, adquirir y almacenar todo tipo de recambios para suministrarlos y satisfacer todas las necesidades de los talleres de la red Loxam España y Portugal. Responsabilidades Recibir, clasificar y procesar todas las órdenes de compra de recambios Verificar el correcto envío del material solicitado en las diferentes órdenes de compra procesadas. Garantizar las entregas del material solicitado en todas las delegaciones (en tiempo y forma) Proporcionar información sobre disponibilidad y precios de recambios Mantener y actualizar los registros de los inventarios de recambios Optimización del stock de recambios Reducción de costes de recambios Gestión de pedidos a proveedores Responsable de los gestores de pedidos Realizar informes mensuales del stock existente y de las desviaciones presupuestarias de todas las delegaciones Formar al personal bajo su cargo Calificaciones Capacidad para trabajar en un entorno ágil y rápido Destreza en el uso de ordenadores y software relacionados Conocimiento de recambios, implementos y accesorios Capacidad para recibir y despachar órdenes de recambios Experiencia en la gestión de recambios (Capacidad para contar, medir y registrar con precisión el inventario de recambios entrantes/salientes) Acostumbrado a la negociación con proveedores Buen manejo de herramientas informáticas Habilidades Requeridas Excelentes habilidades de servicio a los talleres de las delegaciones Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Conocimiento de piezas y recambios en general Capacidad para utilizar sistemas informáticos de control de inventarios Acostumbrado a trabajar bajo presión y estrés. Gestión de inventarios Seguimiento del correcto cumplimiento de pedidos Gestión de equipos Planificación y organización Entrada de datos Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de almacenes. xiphteb Grupo Loxam se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

We are looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 30 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. What are we looking for? UST is seeking a Senior SAP Business Analyst with strong Coupa Procure‑to‑Pay expertise to join a global implementation program integrating Coupa P2P with SAP S/4HANA across AMER and EMEA regions. Location: 100% Remote (Spain-based candidates only) Language: High level of English required Key Responsibilities Lead end‑to‑end requirements gathering for Coupa P2P. Run workshops to map current & future P2P processes. Translate business needs into functional specs, user stories, and process flows. Support Coupa–SAP S/4HANA integrations using SAP SDIS and MuleSoft . Collaborate with SAP, Coupa, and integration teams to ensure best‑practice P2P design. Support SIT, UAT, and defect resolution. Maintain global P2P standards while adapting to regional needs. Create and manage process documentation and design artefacts. Key Deliverables Business requirements documents and functional design documents. End‑to‑end P2P process flows and data mappings. Integration requirements and validation support. Test scenarios, UAT support, and sign‑off documentation. Business‑ready solution aligned with PMF governance. Required Skills Strong experience as SAP Business Analyst in P2P. Hands‑on Coupa P2P implementation experience. Solid understanding of SAP S/4HANA P2P (Req‑to‑Pay, Vendor Master, Invoicing, Payments). Experience with system integrations ( SAP SDIS / MuleSoft ). Background in large, global ERP programs. Nice to Have Experience in multi‑instance SAP landscapes. Background in regulated or complex enterprise environments. What can we offer? 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, don’t hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. xiphteb We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Are you driven by closing more deals every single month? We’re looking for true hunters — ambitious, results-driven professionals with a high-performance mindset. People who understand that their income and growth are directly tied to their KPIs and who turn pressure into performance. If you’re motivated by earning more because you sell more, thrive in competitive environments, and refuse to settle for average results, keep reading. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. ENEB is seeking a highly motivated and results-oriented Commercial Advisor/Sales Consultant - Closer (bilingual in English) to join our team. The role will play an essential part in generating sales and closing deals through both telephone and written communication. We are looking for individuals passionate about challenges and with a proven track record in commercial sales. Immediate incorporation. Key Responsibilities: Sales Closure: Contact potential customers by phone and in writing, presenting the benefits of our educational programs and closing effective sales. Follow an effective sales process and achieve established closure goals. Lead Generation: Identify and contact potential customers through prospecting strategies and lead tracking. Maintain a steady flow of sales opportunities. Customer Service: Provide exceptional customer service, respond to inquiries, and provide detailed information about our programs. Data Recording: Maintain accurate and up-to-date records of all customer interactions in the customer relationship management (CRM) system. Requirements: 3-5 yrs of proven experience in commercial sales, preferably in both phone and written sales. Ability to close sales and meet established sales goals. Strong verbal and written communication skills. Detail-oriented and capable of managing multiple tasks. Results-oriented mindset and a passion for challenges. Experience with CRM systems is an advantage. This Commercial Advisor - Closer positions is an exciting opportunity for those who enjoy the challenge of closing sales and contributing to the growth of ENEB. xiphteb If you have experience in commercial sales and are ready to take on this role, we look forward to receiving your application!

About Revolut ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 65+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team powers customer growth around the world. From prospecting to acquisition and activation, they own their market segments, solve complex problems, and help more customers discover the value of Revolut with a sharp, solution-oriented approach. We’re looking for an Account Executive to provide an excellent experience for our new business customers. You'll effectively identify opportunities, conduct outreach, and drive deals through the funnel, owning closing and end-to-end activation. If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, we’d love to hear from you. What you'll be doing Outreaching prospects across multiple touch points and channels, with an emphasis on cold-calling Developing and executing a robust lead-sourcing strategy by identifying key verticals, diversifying your prospects base, and maintaining consistent activity levels Building and managing your own pipeline, from prospecting to closing and account management, maximising adoption and upsell/cross-sell opportunities Liaising customer relationships with Revolut internal stakeholders to ensure a smooth experience, from getting started to daily usage Being autonomous to effectively balance your time (prospect vs. close vs. upsell), activate internal resources, and engage your team Using solution-based selling to understand customer needs and communicate the value proposition Becoming a product expert on Revolut Business, its market positioning, and the solutions it offers, backed by relevant, compelling case studies What you'll need Fluency in English and French or German 1+ years of demonstrable commercial experience, particularly in outbound sales and prospecting Excellent communication skills and articulation over the phone Impeccable literacy skills (email, LinkedIn outreach) A keen xiphteb interest in launching a career in a high-performing sales culture Proven determination and accountability to succeed in a fast-paced environment A willingness to help outside of your main job to make sure customers have a great experience Curiosity and an attitude of a quick data-oriented learner who thrives in a dynamic, collaborative environment Effective time management and organisation skills to balance customer engagement, deal closing, and CRM administration Nice to have A degree in finance or a business-related subject An entrepreneurial, problem-solving mindset To be a deal closer with a positive, creative, and innovative attitude Experience in a reputable startup Impressive cross-functional project management skills To be comfortable in a complex selling environment with the ability to communicate with decision makers at many levels

Somos una empresa consolidada en el sector alimentación y seguimos desarrollando un proyecto ambicioso. Nos complace anunciar que estamos buscando un/a Responsable de producción Junior , para una empresa del sector alimentación en La Comarca del Pla D´Urgell , cuya misión será supervisar, coordinar y optimizar la operativa diaria garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad, rendimiento y eficiencia. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. ¿Qué funciones realizarás? Definir los procesos, implantar controles operativos y liderar iniciativas de mejora continua y planes correctivos. Asegurar el cumplimiento del plan de producción diario, reorganizar recursos ante incidencias y optimizar el uso de mano de obra y materias primas. Verificar el cumplimiento de estándares, asegurar la aplicación de los procedimientos establecidos y garantizar las buenas prácticas en todas las fases del proceso. Liderar la coordinación entre turnos, departamentos y equipos implicados para garantizar la fluidez del proceso productivo. Definir objetivos, realizar el seguimiento de indicadores, analizar desviaciones y aplicar planes de acción para asegurar el logro de resultados. ¿Qué ofrecemos? Posición estable en empresa consolidada en el sector alimentación. Formación continua para un correcto desarrollo personal y profesional. Formarás parte de equipos multidisciplinares. Trabajarás a jornada completa en horario de 8/9 a 17/18. Otros beneficios: Comida. ¿Qué perfil buscamos? Grado en Ingeniería (Industrial, de procesos o similar) Experiencia mínima de 2 - 3 trabajando en producción. Nivel de inglés medio. xiphteb Experiencia en procesos de mejora continua.

About Us: Mortgage Direct is an online mortgage broker company known for its dedication to maximizing the possibilities for our clients to secure the best mortgage deals. With a deep commitment to understanding the unique financial needs of each client and more than 16 years of market knowledge, our team offers unwavering support throughout the entire mortgage application process, ensuring a seamless experience. As we strive to expand our operations, we are looking for independent Mortgage Advisors with a robust financial background. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Job Responsibilities: • Assess clients' financial scenarios and intermediate for most suitable mortgage solutions., • Cultivate relationships with a variety of Banks to secure a wide range of mortgage options for clients., • Accompany clients throughout the mortgage application process, maximizing approval chances., • Forge strategic partnerships with local real estate agencies focusing on non-residents and local bank branches., • Maintain updated reports on sales and performance metrics., • Stay ahead of industry trends, products, and practices to offer the most relevant advice and solutions., • Professional Development: Engage in Mortgage Direct’s professional development activities, such as attending industry exhibitions, training sessions, and obtaining relevant certifications, to enhance knowledge and skills in mortgage advising. Expectations: • Fluency in German language, • Demonstrated ability to work autonomously and maintain a results-oriented approach., • Ability to establish and maintain relationships with diverse stakeholders, including clients and financial institutions., • Commitment to staying updated on industry trends and developments., • Unwavering commitment to customer service and understanding the unique financial needs of each client., • Residency within the service area is preferable. Qualifications: • Bachelor's degree in Finance, Business Administration, or related field. Advanced qualifications in financial management will be highly valued., • Experience in banking, wealth management, or family office roles., • Proficiency in English and additional languages are beneficial., • Outstanding negotiation skills., • Proficiency in basic software applications, most importantly Google Suite, and CRM Applications (Pipedrive and Salesforce) Mortgage Direct is committed to the growth and success of its advisors, and provides a comprehensive mentorship program to help newcomers get up to speed and create their own path for success. We believe in fostering an independent, results-driven culture that empowers each member of our team. If you have the experience, skills, and drive to succeed in this role, we encourage you to apply. We do not acknowledge or consider unsolicited CVs sent to any member of our team. We will not be held responsible for any fees or commissions in the event that we hire a candidate who applied to us directly or through an agency we instructed. xcskxlj This includes cases where an uninstructed agency may have also submitted the same candidate’s CV on a speculative basis.

Company summary Recurrent Energy is one of the world’s largest and most geographically diversified utility-scale solar and energy storage project development, ownership, and operations platforms. With an industry-leading team of in-house energy experts, we are a wholly-owned subsidiary of Canadian Solar Inc. and function as Canadian Solar’s global development and power services business. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Role We are currently seeking a for a Project & Structured Finance Manager EMEA that will be working on: • Build and manage financial models providing forecasts based on various industry-related operating metrics., • Conducting Scenario Analysis based on macro and micro factors that will help in accessing risk., • Ensuring accurate modelling of allocated portfolios and developing new transaction models and enhancing the existing models., • Recommending and Implementing process for improvements to budget and prepare forecast for company., • Identifying the key financial and non-financial risks, recommending actions for mitigation of those risks., • Applying appropriate sensitivity and scenario analysis to support investment actions., • Updating financial models during different seasons and following corporate actions., • Analysing and identifying data requirements related derivation rules and model tracking., • Manage the due diligence, financial modelling, risk analysis and mitigation in the structuring of loans, equity investments and guarantees., • Manage structured finance transactions for Renewable Energy projects (experience in Energy or Infrastructure sector is a must), • Monitoring and follow-up of the transactions closed, • Structure transactions to maximize the potential financing and originate additional sources of capital., • Assist in the origination of a pipeline of private sector infrastructure finance projects and screen, • investment opportunities through contacts with lenders, marketing, and deal screening., • Support through the internal approvals process including interface with Risk, legal, Compliance and other teams as well as management of documents to be delivered to internal committees., • Collect the appropriate legal documentation successfully concluded in line with approvals and monitor the covenants and other reporting requirements to be fulfilled., • Make sure that financial close (i.e., first disbursement) is achieved in a timely and efficient manner, meeting the conditions for approval given by internal committees, • Capable of negotiate with lenders and other different stakeholders from a technical and commercial point of view. • Full ownership of the different financing responsibilities for the projects assigned under the relevant mandate, including liaise with other departments, advisors, and senior management., • Ensuring compliance with required guidelines, policies, and procedures as well as agreed covenants and reporting requirements up to financing effectiveness., • Provide support for relationships with commercial lenders, other financial partners in the region developers, and investors and authorities., • Preparation of presentations and other documents for different stakeholders, • Full understanding of tax structuring management., • Participate in country teams for planning and programming purposes., • Independently amends and clarifies messages and documents., • Provide leadership and support to line manager., • Coaching and mentorship for the more junior colleagues within the Department. Job requirements • Degree in Economics, Administration, mathematics, physics, or Engineering, • MBA is a plus., • At least 5 years work experiences in a similar role., • Expert financial modelling skills, including design of macros in Visual Basic., • Working experience in a big 4, investment fund or a bank is highly desirable., • International experience required., • Ability to communicate clearly and concisely, both orally and in writing., • Computer literacy, including advanced skills in Word, Excel and PowerPoint is required., • High level of English is mandatory, being Spanish highly valuable as well. xcskxlj, • Any other additional language would be a plus. Work location: • Madrid, • Availability to travel

Dirigir equipos propios y subcontratas, asegurando rendimiento, seguridad y calidad. Detectar desviaciones, proponer mejoras y asegurar la consecución de hitos. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción complet

MARLEX, necesitamos incorporar para multinacional líder del sector automovilístico una persona para dar.Soporte Remarketing, Pricing and Reporting.Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación.Preparar informes de seguimiento de la activ

Lead CRA Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. We are seeking an experienced Lead CRA to support Phase 2–3 clinical trials across liver and cardiometabolic indications, including MASH/NASH, obesity, and related metabolic disorders. This role will play a critical part in ensuring high-quality site execution, regulatory compliance, and data integrity across complex, multi-center studies. The ideal candidate will bring strong therapeutic expertise alongside leadership capability within a dynamic clinical environment. Key Responsibilities • Oversee clinical trial site activities to ensure strict adherence to study protocols, regulatory requirements, and Good Clinical Practice (GCP) standards., • Conduct routine and ad hoc site visits to evaluate performance, identify risks, resolve operational challenges, and support successful study delivery., • Partner closely with cross-functional teams to ensure accurate, timely data capture and reporting throughout the study lifecycle., • Provide training, mentorship, and ongoing guidance to site personnel and fellow CRAs to uphold high standards of trial conduct and compliance. xcskxlj, • Develop and maintain strong, collaborative relationships with investigators, site staff, and key stakeholders to promote efficient and compliant trial execution. Required Qualifications • 6–10+ years of CRA experience with at least 2+ years operating at a senior or Lead CRA level, • Demonstrated experience in liver disease, MASH/NASH, obesity, diabetes, or cardiometabolic clinical trials, • Experience managing complex endpoints such as liver biopsy coordination, imaging (MRI-PDFF, FibroScan), and metabolic biomarkers, • Strong knowledge of ICH-GCP and regulatory requirements, • Experience working in high-enrolling academic and community sites, • Willingness to travel as required

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Experiencia en soporte básico y resolución de incidencias N1. Experiencia con herramientas como ServiceNow. Imprescindible NIVEL MEDIO DE PORTUGUÉS HABLADO Y ESCRITO. Posibilidad de teletrabajo 100%. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación. Buscamos Director/a de Arte Senior – Experto/a en Branding & Estrategia En Playroom creemos en perfiles que no son fáciles de encontrar. De esos que piensan como estrategas, crean como directores de arte y ejecutan como diseñadores senior. Sí, sabemos que estamos pidiendo mucho. Pero también sabemos que existen perfiles así. De hecho, ya trabajan con nosotros . Y estamos seguros de que tú, si estás leyendo esto, nos vas a entender. Somos una agencia de branding en crecimiento y buscamos a una persona que no solo diseñe marcas, sino que las construya desde dentro : concepto, sistema, narrativa y ejecución. ¿Qué buscamos? Un perfil híbrido: Director/a de Arte + Experto/a en Branding Branding estratégico (must): has liderado procesos completos de marca (desde insight hasta sistema visual). Dirección de arte: sabes conceptualizar, bajar a tierra y elevar una marca con criterio visual sólido. Experiencia real en packaging y editorial. Nivel avanzado en Adobe: Illustrator, InDesign y Photoshop. Capacidad para liderar procesos , no solo ejecutar piezas. Visión estratégica: entiendes de negocio, posicionamiento, tono y arquitectura de marca. Experiencia en agencia o estudio de branding. Autonomía y organización: sabes llevar proyectos, coordinarte con cuentas, estrategia y clientes. Plus (muy plus): Copywriting o conceptual. Inglés alto. Presentación y defensa de ideas frente a cliente. Lo que te ofrecemos Proyectos de branding de alto nivel, con clientes nacionales e internacionales. Equipos senior y procesos estratégicos reales (no “logos sueltos”). 100% remoto o híbrido si estás cerca. Agencia en expansión (ya somos +40 personas). Plan de carrera real hacia roles de liderazgo creativo. Flexibilidad horaria. Contrato indefinido a jornada completa. Salario competitivo según perfil y responsabilidad. Incorporación inmediata. Nos encantaría ver en ti… Un portfolio potente en branding , no solo piezas sueltas. Capacidad de pensar marca antes de diseñar. Un ojo crítico, obsesión por el detalle y criterio. Capacidad para conceptualizar, justificar y vender tus ideas . Ganas de crecer, liderar y dejar huella. ¿Te resuena? No nos mandes un CV genérico. Envíanos tu portfolio y cuéntanos por qué tú encajas en este perfil “difícil”. xiphteb Instagram: @playroom360 Si tú también crees que una marca se piensa antes de dibujarse, queremos conocerte.

Novogene is a leading global provider of genomic services and solutions. Leveraging the latest next-generation sequencing (NGS), bioinformatics expertise, and the largest sequencing capacity in the world, Novogene provides unsurpassed data quality and fast turnaround time to all our customers. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. We are currently recruiting for a Logistics Specialist based in Spain. We’re searching for a proactive professional who can optimise workflows, manage vendor relationships, and ensure our goods move across the globe with precision. Location: Remote in Spain, ideally in major cities Job descriptions: 1. Customer Shipment Support a. Proactive Guidance: Provide clients with clear sample shipment instructions, including packaging standards, labeling requirements, and pickup scheduling procedures. b. Pickup Coordination: Schedule on-demand pickup services for clients, coordinating with logistics providers (e.g., DHL, FedEx, UPS) or internal Novogene drivers to collect sample packages at specified locations and times. c. Dedicated Point of Contact: Serve as the primary logistics liaison for clients during the shipment process, addressing all inquiries regarding transit times, tracking, customs clearance, and related matters. 2. End-to-End Shipment Monitoring & Issue Resolution a. Full Journey Tracking: Monitor real-time status of client shipments from pickup, transit, and customs clearance through to final delivery at the laboratory. b. Exception Management: Proactively identify issues such as shipping delays, customs holds, or missing documentation, and promptly coordinate with customs authorities, logistics providers, clearance agents, and internal teams for resolution. c. Client Communication Bridge: Provide transparent and timely updates to clients in case of logistics issues, effectively managing their expectations. 3. Compliance & Documentation a. Document Pre-review: Assist clients by reviewing or providing templates for required customs documents (e.g., commercial invoice, packing list, product description) prior to shipment to ensure accuracy and prevent clearance delays. b. Compliance Advisory: Ensure clients are aware of and adhere to relevant regulations for the international transport of biological samples. 4. Vendor Coordination & Process Optimization a. Daily Liaison: Maintain regular communication with contracted logistics providers to manage pickup appointments, service complaints, and optimize shipping solutions and costs. b. Feedback & Improvement: Gather logistics-related feedback from clients and internal teams, and contribute to the development and optimization of client shipment processes to enhance overall efficiency and customer satisfaction. 5. Other Duties a. Dry Ice Ordering: Arrange dry ice for client shipments as required. b. A limited amount of business travel is acceptable. c. Additional tasks as assigned by the direct manager. Your skills and experience: ● Education: College diploma or above. Preference for degrees in Logistics, International Trade, Life Sciences, or related fields. ● Experience: Minimum 1 year of experience in international express/logistics customer service, operations, or a related role, with direct client communication and resolution of logistics issues. Familiarity with basic import/export customs clearance procedures in key European countries (e.g., Spain, UK, Germany). Prior experience in the biological or related industry's logistics, with knowledge of sample transportation specifics, is preferred. ● Skills & Competencies: Language: Fluency in both Spanish and English (written and spoken) is required. Knowledge of Chinese is a plus. Excellent customer service orientation and communication skills: patient, clear, proactive, and able to explain logistics processes and handle issues in a client-friendly manner. Strong problem-solving ability: capable of quick response under pressure and coordinating multiple resources to resolve in-transit issues. Detail-oriented: high sensitivity to tracking numbers, client information, and document details. Technical Skills: Proficiency in Microsoft Office; capable of data consolidation and analysis. Novogene is an Equal Opportunity Employer that prohibits discrimination and harassment of any kind. Novogene is committed to ensuring all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, colour, religion or belief, sex, sexual orientation, gender identity, nationality, disability, or any other legally-protected characteristics. All employment decisions at Novogene are based on business requirements for its positions and skill sets of applicants. xiphteb The business is committed to providing an inclusive and accessible recruiting experience for candidates with disabilities or other physical or mental conditions. Our privacy policy: _up*MQ..&gclid=Cj0KCQjwuMuRBhCJARIsAHXdnqOgH94fnKpCUZRAZBfyifMnPwPWW-i79qDY1FSjDWJGyhkLfYM7xU0aAgBiEALw_wcB

Part-Time Mental Health Therapist (Remote) Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Location: Spain Our mission: to eliminate every barrier to mental health. Spring Health is the leading comprehensive mental health benefit for employers. We help employees understand their mental health issues and connect with best-in-class providers to get the right treatment at the right time. From early detection to full recovery, Spring Health is the only clinically validated solution in the market proven to be more effective than traditional mental healthcare. By combining the latest technology with vetted providers, we help engage 1 in 3 employees, reduce recovery times, and lower healthcare costs. We are an award-winning, passionate, and mission-driven team with the support of leaders in psychiatry. We are seeking qualified, part-time internationally licensed psychotherapists to join our provider network and deliver care with a tech-enabled, AI/machine-learning platform that puts patient outcomes first. What You'll Do Provide counseling to clients with benefits ranging from short-term goal-focused EAP, to employer health plans allowing as many sessions as medically necessary. Treat adults who have completed brief, evidence-based online screenings identifying their symptoms and areas of concern. Preferably, also be open to treating additional populations such as children, adolescents, couples, or families. Maintain a calendar displaying your availability and complete session documentation in a timely manner within our scheduling system. Use evidence-based treatment modalities and interventions that are tailored to your client’s needs. Collaborate with our dedicated provider support team, our licensed clinical care navigation team, and our administrative care support team whenever you need assistance. Provide culturally competent and empathetic care, upholding our values of diversity and inclusion for all races, ethnicities, and genders. Who you are You have an unrestricted license to practice counseling (as a Psychologist, Psychotherapist, Clinical Psychologist, etc.) in Spain. We are not able to accept applications from anyone requiring licensed supervision. You maintain active professional liability insurance at market rates in your approved jurisdiction (country of licensure). You are fluent in Italian. You have a minimum of 3 years of independent clinical experience. You're comfortable with technology and are telehealth competent. You have training and experience in evidence-based modalities of care such as CBT, DBT, EMDR, ACT, CPT. You are comfortable with providing safety planning and intervention during situations where a client might present with higher risks. You are committed to quality clinical care and want to expand your capabilities and increase your effectiveness by being informed of client progress or challenges. You like working independently, but would also enjoy having the support of a team and opportunities for connections and collaboration with other providers and our master’s level clinical care navigators. Why you'll like working with Spring Health You’ll set your own schedule to fit your professional and personal needs. Work from anywhere, as long as you have a confidential, private location with stable internet. No need to spend time marketing your practice, checking insurance eligibility, collecting fees, or submitting claims---we take care of the administrative work so that you can focus on clinical care. Grow your ability to provide effective care through feedback from evidence-based measures that help you identify what is working with your clients. Join a dynamic community where you will be supported, your work appreciated, and you’ll have the opportunity to help us shape the future of mental health care! In addition to finding people who are truly excellent at what they do, we take our values at Spring Health seriously: Members Come First We are genuine member advocates. Move Fast to Change Lives We build with urgency and intention. Take Ownership We extend trust and hold ourselves accountable. Embrace Diverse Teams & Perspectives We find strength in the diversity of cultural backgrounds, ideas, and experiences. Science Will Win We will achieve impact by innovation and evidence based frameworks. Candor with Care We are open, honest and empathetic. Spring Health is proud to be an equal opportunity employer. We do not discriminate in hiring or any employment decision based on race, color, religion, national origin, age, sex, marital status, ancestry, disability, genetic information, veteran status, gender identity or expression, sexual orientation, or other applicable legally protected characteristic. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with applicable legal requirements. Spring Health is also committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and disabled veterans. xiphteb If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know.

Empresa industrial con sólida presencia internacional, especializada en soluciones de packaging flexible para el sector farmacéutico, busca incorporar un/a Export Area Manager para liderar el desarrollo de negocio con especial foco en países de Europa Central. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Responsabilidades: Impulsar el crecimiento internacional en los mercados asignados, consolidando clientes estratégicos y desarrollando nuevas oportunidades comerciales en el sector pharma. • Gestión y desarrollo de la cartera de clientes internacionales., • Apertura de nuevos mercados en Europa Central y del Este., • Negociación de acuerdos comerciales y seguimiento de contratos., • Coordinación con departamentos internos., • Participación en ferias internacionales del sector., • Cumplimiento de objetivos de facturación y rentabilidad. Requisitos (h/m/d): • Experiencia mínima de 8 años en exportación en sector farmacéutico., • Experiencia comercial en Europa Central y del Este., • Inglés y alemán nivel muy alto (imprescindible)., • Disponibilidad para viajar internacionalmente. xcskxlj, • Perfil orientado a resultados, con alta capacidad de negociación y visión estratégica.

Kutxa Fundazioa Gipuzkoako gizartearen etorkizunarekin konprometitutako erakunde erreferentea da. Bere jarduera Pertsonetan, kulturan, zientzian eta berrikuntzan oinarrituta dago eta hauen bitartez Gipuzkoako aurrerabide sozio-ekonomikoa bultzatzen du kudeaketa ekonomiko arduratsu eta jasangarrian oinarrituta. Helburua argia da: gaurko erabakiek biharko gizarte hobea eraikitzea. Testuinguru honetan, Zuzendaritza Finantzieroaren posizioa funtsezkoa da. Ez da soilik finantzak kudeatzea: ikuspegi estrategikotik balioa sortzea, jasangarritasuna bermatzea eta inpaktu soziala posible egitea da erronka. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Misioa Kutxa Fundazioaren estrategia ekonomiko-finantzieroaren lidergoa hartzea, finantza-jasangarritasuna, gardentasuna eta gizarte-balioa uztartuz. Posizio honetatik baliabideen erabilera eraginkorra eta erabaki estrategikoen sendotasuna bermatuko dira, Fundazioaren misioa epe luzera indartuz. Ardura nagusiak • Planifikazioa eta kontrol ekonomikoa: kontuak, plan finantzieroak eta kontsolidazio-prozesuak diseinatu eta gainbegiratzea, arduradun finantzieroarekin elkarlanean., • Inbertsioen errentagarritasuna eta gizarte-inpaktua: inbertsioen errentagarritasuna eta Gipuzkoako gizarteari egiten dioten ekarpena modu orekatuan maximizatzea, partaidetzen jarraipen sistematikoa eta balorazio eguneratua bermatuz., • Higiezinen kudeaketa: Fundazioaren higiezinen kudeaketa integrala (eraikinak, lokalak…), erabilera eta errentagarritasuna optimizatuz., • Gardentasuna eta barne-koherentzia: barne auditoriak eta kontrol sistemak ezarri eta gainbegiratzea, araudi-betetze zorrotza eta trazabilitatea bermatzeko., • Reporting fidagarria eta erabaki estrategikoen babesa: Zuzendaritzari informazio ekonomiko zehatza, fidagarria eta garaizkoa eskaintzea., • Aholkularitza estrategikoa: proiektu estrategikoetan laguntza ekonomiko-teknikoa ematea, bideragarritasuna eta jasangarritasuna bermatzeko., • Prozesuen efizientzia eta digitalizazioa: finantza-prozesuen estandarizazioa eta digitalizazioa bultzatzea (ERP integratua)., • Taldearen lidergoa eta garapena: finantza-taldearen koordinazioa, motibazioa eta garapen profesionala sustatzea. Profila Formakuntza • Ekonomia, Enpresa Administrazioa, Finantzak edo antzeko arloetako unibertsitate-titulazioa., • Finantza-kudeaketan, kontrol ekonomikoan edo antzeko espezializazioetan masterra edo graduondokoa baloratuko da. Esperientzia • Gutxienez 8-10 urteko esperientzia finantza-arloko arduradun-postuetan., • Aurrekontuen plangintza, jarraipena eta kontrola., • Inbertsioen analisia eta partaidetzen jarraipena., • Taldeak gidatzen eta proiektu estrategikoak koordinatzen izandako esperientzia. Ezagutzak eta gaitasunak • Finantza-kudeaketa aurreratua eta banku-fundazioen araudi fiskal eta kontablearen ezagutza., • Euskera menperatzea., • Ikuspegi estrategikoa eta analisi ekonomikorako gaitasun handia., • Lidergoa, komunikazio argia eta erabakiak hartzeko autonomia., • Berrikuntzarako eta digitalizaziorako jarrera irekia. Kutxa Fundazioa es una entidad de referencia en Gipuzkoa, comprometida con la construcción de un futuro socialmente más justo, cohesionado y sostenible. A través de una gestión económica responsable, impulsa proyectos que generan valor real y duradero para la sociedad, poniendo a las personas en el centro de su actividad. En este contexto, la Dirección Financiera es una posición clave. No se trata solo de gestionar números, sino de liderar una visión estratégica donde la sostenibilidad financiera hace posible el impacto social. Misión Liderar la estrategia económico-financiera de Kutxa Fundazioa, garantizando la sostenibilidad, la transparencia y la generación de valor a largo plazo. Desde esta posición se toman decisiones que hacen posible la misión social de la Fundación hoy y en el futuro. Principales responsabilidades • Planificación y control económico: diseño y supervisión de cuentas, planes financieros y procesos de consolidación., • Rentabilidad de las inversiones e impacto social: maximizar de forma equilibrada la rentabilidad económica y la contribución social de las inversiones, asegurando el seguimiento y la valoración actualizada de las participaciones., • Gestión inmobiliaria: gestión integral del patrimonio inmobiliario de la Fundación, optimizando su uso y rentabilidad., • Transparencia y control interno: implantación y supervisión de sistemas de control y auditoría interna, garantizando el cumplimiento normativo y la trazabilidad., • Reporting y apoyo a la toma de decisiones: provisión de información económica fiable y oportuna a la Dirección., • Asesoramiento estratégico: apoyo económico-financiero a proyectos estratégicos, evaluando su viabilidad y sostenibilidad., • Eficiencia y digitalización: impulso de la estandarización y digitalización de los procesos financieros (ERP integrado)., • Liderazgo de equipos: coordinación, motivación y desarrollo profesional del equipo financiero. Perfil requerido Formación • Titulación universitaria en Economía, Administración de Empresas, Finanzas o similar., • Se valorará formación de posgrado o máster en gestión financiera o control económico. Experiencia • Entre 8 y 10 años de experiencia en posiciones de responsabilidad financiera., • Experiencia contrastada en planificación, seguimiento y control presupuestario., • Valorable experiencia en análisis de inversiones y seguimiento de participaciones., • Experiencia liderando equipos y proyectos estratégicos. Conocimientos y competencias • Gestión financiera avanzada y conocimiento del marco fiscal y contable de fundaciones bancarias., • Dominio del euskera., • Alta capacidad de análisis económico y visión estratégica., • Liderazgo, comunicación eficaz y autonomía en la toma de decisiones. xcskxlj, • Orientación a la mejora continua, la innovación y la digitalización.

Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas.Buscamos Comercial Autónomo para Agencia de Publicidad y Productora Audiovisual.Eres una persona con talento para las ventas, iniciativa prop

Responsibilities Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. 1. Develop a deep understanding of the company's operating model and marketing strategy, and leverage this knowledge to formulate comprehensive quarterly and annual sales plans. 2. Spearhead the establishment of an overseas sales platform, identifying and cultivating relationships with distributors and partners to expand market reach. 3. Proactively engage with overseas customers to understand their needs, address inquiries, and provide appropriate solutions, ensuring high levels of customer satisfaction and retention. 4. Lead the preparation for and participation in international exhibitions and congresses to showcase our products and services, and network with potential clients and industry professionals. Qualifications 1. Bachelor's degree or above in international trade, marketing, or a related field. A background in a medical-related profession is advantageous. 2. Minimum of 5 years of relevant work experience, with at least 3 years of proven success in international sales of surgical instruments. Experience in selling ultrasonic knives or surgical staplers is highly preferred. 3. Proficiency in English is essential, as it will be used as the primary working language for international communications and negotiations. xcskxlj 4. Willingness to travel domestically and internationally for business trips, as required to support sales initiatives and attend industry events.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 4 años de experiencia como QA Automático en entornos Playwright con test end to end. Diseñar, implementar y mantener suites de pruebas automatizadas. (end-to-end, regresión y pruebas críticas) Conocimiento y experiencia en LambdaTest (o equivalentes) para pruebas cross-browser en la nube. Experiencia específica en pruebas de rendimiento (herramientas como JMeter , Gatling , k6 , Locust u otras). Experiencia en testing de APIs ( Postman , REST Assured , o tests automatizados de API). Conocimientos básicos de scripting ( JavaScript / TypeScript , Python ) y familiaridad con entornos web modernos. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 30.000 – 40.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

Anteriad is a B2B sales & marketing agency, working with some of the biggest names in the tech sector. With talented and ambitious people from 40 countries on staff, we work in a dynamic and creative environment where you can thrive. Here at Anteriad, we focus on the well-being of our employees and organize a number of team-building activities. You'll be based on our stunning campus in Las Rozas. We provide free transport from Moncloa, and you can enjoy a complimentary breakfast at the office, unwind with a yoga class at lunchtime and train with our fitness class after work. Our roof terrace with mountain views is where we hold our weekly Friday BBQ, with delicious food and great conversation with colleagues from around the world. We are now looking for new key players to take part in our mission to change the industry, and to grow and evolve with us as an organization. Do you want to take this challenge with us? Expected start date will be: March 2026 ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. Job description: The role of a Business Development Representative (BDR) consists of calling English-speaking companies and speaking to the IT managers. There is no selling on the phone. The aim of the call is to generate a lead: setting up a meeting between the IT manager and our client's sales representative. During our signature Warm Handover™, you will work hand in hand with the sales experts from our clients - such as Intel, Dell, Fujitsu -, learning with the best of the best about the industry while building up your network of decision-makers around the globe. Here’s what you’ll do: Engage with key decision-makers : Connect and initiate conversations with IT managers on the phone to understand their current tech setup. Spark interest : Present our client's innovative IT solutions and show how they can help in optimizing processes and increase productivity. Create high-value opportunities : Set up meetings between prospects and our client's sales experts to move the conversation forward. In order to prepare you to take on this role, we have an excellent four-week onboarding process to prepare you to excel as a BDR. Uncapped Commission System: Performance matters to us and it pays off. On average, our UK team members earn €746 per month in incentives, which is an additional annual income of €8,952 on top of the base salary . High-performing colleagues with one and a half years of experience on our team earn over €1,000 monthly in compensations. Our commission model is uncapped – your commitment determines your success - the more leads you generate, the more money you earn. Period. Your profile: C2 English Strong communication and interpersonal skills Experience in sales and/or telemarketing is a plus, but not a requirement Experience in customer service is a plus, but not a requirement Previous CRM experience is desirable, but not a requirement Target-driven mentality & can-do attitude Ability to work independently and as part of a team The place of residence must be in the Madrid region (Comunidad de Madrid) Able to work in Spain legally (full-time) At Anteriad we guarantee access and recruitment processes that comply with the principle of equal treatment and opportunities, and we promote the balanced presence of women and men in all areas of the company. We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. xiphteb If you would like more information about how your data is processed, please contact us. Anteriad promotes a work environment open for all, we encourage candidates with disabilities to apply. We want to work with you! Monday to Thursday : 08:00h – 17:00h (1-hour lunch break) Friday: 08:00h – 14:00h Permanent contract Monthly salary (ca. 1780€/month) + Uncapped commission system Internal training provided by our Learning & Development department Flexibility: Option to work some days from home under the condition of company rules Good working atmosphere/ International environment Team-building activities Free transportation from Moncloa and from El Pinar de las Rozas’ Cercanías Station by Corporate Bus. Free language classes: Spanish & English Well-being initiatives: Free Yoga, fitness courses and in-house physiotherapy Free access to learning platform (Skillsoft's Percipio) Free breakfast before work Barbecue on Friday afternoons 21.390€ /year To Thanks to our commission system, the monthly salary comes without a cap

Are you a fluent Flemish speaker living in Spain with a passion for the automotive world? We are a global technology and services leader powering the brands of the future. We help well-known global brands—the ones you use every day—improve their businesses with cutting-edge technology and integrated solutions across more than 70 countries. ¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación. We are currently seeking a Flemish-speaking Remote Inside Sales Representative to join our elite automotive team. This is a 100% remote position , but for legal and operational reasons, you must be currently based in Spain and hold a valid NIE/TIE and Social Security number. The Role: Drive the Future of Premium Automotive Sales As an Inside Sales Representative, you will be the voice of a world-renowned premium automotive brand for the Belgian market. You aren’t just making calls; you are managing a high-end customer journey, ensuring that prospective buyers receive a seamless, luxury experience from their first point of interest to the final offer. Your core responsibilities will include: High-Touch Lead Management: Conducting structured follow-up calls with prospective customers in Flanders who have expressed interest in specific vehicle models. Brand Ambassadorship: Representing a premium brand with the highest levels of professionalism, courtesy, and linguistic precision in Flemish. Consultative Selling: Reinforcing brand value while identifying and addressing customer hesitations regarding pricing, specifications, or financing options. Data Accuracy & Insights: Collecting key market insights during interactions and providing structured, high-quality reports to retailer sales teams to help close deals. Relationship Continuity: Managing the end-to-end follow-up process with the same prospects to build trust and ensure a consistent point of contact. Quality Excellence: Ensuring every interaction meets rigorous quality standards and reflects the premium positioning of the client. Your Qualifications We are looking for game-changers—individuals who are curious, professional, and ready to go beyond WOW for our clients. Required Skills and Experience: Language Mastery: Fluency in Flemish (Belgian Dutch) and a high professional level of English . Residency: You must be a current resident of Spain . Education: High School Diploma is required; a degree in Business, Communications, or Automotive Studies is a strong plus. Sales Savvy: Previous experience in sales or customer service, ideally within the luxury or automotive sectors. Executive Communication: The ability to communicate confidently and persuasively with high-end clientele, understanding the cultural nuances of the Flemish market. Analytical Mindset: Comfortable following detailed call scripts while being able to pivot based on the customer’s needs and submitting detailed written reports. Industry Passion: A genuine interest in the automotive industry and the shift toward future mobility. What’s In It For You? We invest heavily in our people because we know that when you thrive, our clients thrive. Stable Contract: 39 hours/week permanent contract (Monday - Friday, 09:00 - 18:00). Competitive Compensation: * Base Salary: €21,376 gross per year. Performance Bonus: Up to €3,000 gross per year. Benefits: Private medical insurance included. Flexibility: 100% Remote work from anywhere in Spain. Growth: Fully paid initial training and access to specialized professional development courses and career path programs. Culture: A diverse, inclusive, and international work environment where you can build friends for life. xiphteb Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

About Us: Prime Insights is a Sweden-based technology company reaching millions of diverse users through our proprietary Market Research Panel. Our innovative technology supports our international community and gives our members a world-class survey taking experience. Our mission is to match our authentic members to our client's market research surveys which allows our clients to achieve meaningful insights from the sample we deliver via online quantitative research. Members are rewarded with meaningful incentives, ensuring their sincere participation. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. About the Role We are looking for a Senior User Acquisition Manager with deep expertise in mobile app growth and portfolio-level ownership. This role is ideal for someone who can fully own UA performance end-to-end, manage multiple media channels, and drive scalable, profitable growth. You will be responsible for all paid acquisition channels for the apps you manage, from strategy and execution to optimization and reporting. While strong cross-channel experience is required, a deep specialization in at least one UA channel is a key differentiator for this role. This position is strictly for mobile app UA - candidates with only web or website UA experience will not be considered. Responsibilities • Own and manage user acquisition strategy and execution for mobile apps across multiple paid channels, • Plan, launch, optimize, and scale campaigns with a portfolio management mindset, • Manage performance across key platforms including AppLovin, Google Ads, Meta, and similar networks, • Take full ownership of budgets, ROAS, CPI, LTV, retention, and scaling decisions, • Analyze performance data and continuously optimize creatives, targeting, bidding, and funnel performance, • Work closely with creative, product, analytics, and engineering teams to improve UA efficiency, • Test new channels, formats, and approaches to unlock incremental growth, • Provide clear performance reporting, insights, and recommendations to stakeholders Requirements • 5+ years of hands-on experience in mobile app user acquisition, • Proven experience managing multiple UA channels simultaneously, • Strong, practical experience with AppLovin, Google, Meta, TikTok, Unity, or similar mobile ad platforms, • Deep specialization in at least one UA channel (expert-level knowledge), • Solid understanding and hands-on experience with MMPs such as Adjust or AppsFlyer (hard requirement), • Strong analytical skills with the ability to translate data into actionable decisions, • Experience managing significant budgets and scaling campaigns profitably, • Clear understanding of mobile attribution, SKAN, post-install metrics, and cohort analysis Nice to Have • Experience working with multiple apps or large portfolios, • Creative testing frameworks and strong creative performance intuition, • Experience in fast-paced, performance-driven environments (apps, gaming, subscription, utility, etc. What We Offer • High-impact role with full ownership and autonomy, • Opportunity to work on scalable mobile apps with strong growth potential, • Collaborative, data-driven environment, • Competitive compensation based on experience Important: We are not considering freelancers or consultants who are juggling multiple clients or projects. This is a full-time role for a committed professional looking to focus deeply on a single product ecosystem and make a lasting impact. Please note that directly contacting our team members regarding this role is strongly discouraged and may negatively impact your application. xcskxlj All communication should go through the official application channels.

¿Te apasiona la mejora continua, la tecnología aplicada a la producción y los entornos industriales dinámicos? La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Si buscas un proyecto con proyección internacional, en una empresa líder en soluciones sostenibles de embalaje, ¡ésta puede ser tu oportunidad! Smurfit Westrock, compañía global en el sector del cartón ondulado, con presencia en más de 30 países, quiere incorporar un/a Ingeniero/a de Producción para su División Técnica. Formarás parte de un equipo internacional que apuesta por la innovación, la eficiencia y el crecimiento continuo. Serás una pieza clave dentro del equipo técnico, contribuyendo al desarrollo de nuevas inversiones, procesos y tecnologías que optimicen la eficiencia industrial de las plantas del grupo. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Analizar datos e identificar oportunidades de mejora y optimización en los procesos productivos., • Participar en la planificación e implantación de nuevas tecnologías e inversiones industriales., • Colaborar en la elaboración de informes, reportes mensuales y análisis de indicadores clave (productividad, consumos, desperdicio, etc.)., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en la División., • Contribuir al desarrollo de proyectos estratégicos en un entorno técnico e innovador. ¿Qué necesitas para destacar en este proyecto? • Deberás tener formación universitaria en ingeniería industrial o similar ., • Deberías tener experiencia previa de, al menos, 2 años en entornos de producción o mantenimiento industrial, idealmente en el sector del cartón ondulado., • Como trabajarás en un entorno multinacional, tener un buen nivel de inglés (B2) será imprescindible., • Valoraremos muy positivamente tu conocimiento de herramientas de análisis y visualización de datos, como Power BI., • Debes tener disponibilidad para viajar un 70% de tu tiempo de trabajo., • Por el perfil del puesto, buscamos a una persona con capacidad analítica, resolutiva y organizada. ¿Y qué te ofrecemos? • Contratación estable: nuestro cliente quiere comprometerse contigo a largo plazo., • El paquete salarial está diseñado para compensar tu esfuerzo; te lo contaremos en detalle en una primera llamada., • Trabajarás en una empresa fuertemente asentada en el mercado y con presencia multinacional, en la que hay posibilidades de desarrollo profesional ., • Residencia flexible; el puesto permite vivir en cualquier ubicación , dado que implica un 70% de desplazamientos a las plantas, Desde Psicotec queremos ayudarte a encontrar un nuevo proyecto a tu medida. Estamos comprometidos/as con la calidad y la transparencia, por lo que en nuestra primera llamada te vamos a explicar cómo va a ser elproceso y cada una de sus fases. ¿Y si tienes cualquier otra pregunta? Siemprevamos a estar a tu disposición. Si todo lo que has leído despierta tu interés. xcskxlj No lo dudes,queremos conocerte.

Empresa especializada en promoción, instalación y mantenimiento de instalaciones solares fotovoltaicas para venta a red y autoconsumo industrial, quiere incorporar a un/a RESPONSABLE DE SEGURIDAD Y SALUD Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Requisitos • Disponer de master en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia mínima de 4 años en un puesto similar., • Disponer de carnet de conducir B1, • Conocimiento actualizado de la legislación vigente., • Capacidad para trabajar en equipo y proactividad., • Deseable disponer de formación técnica en ingeniería y/o en instalaciones solares y eléctricas., • Será el responsable en materia de P.R.L. y de Medio Ambiente de la empresa., • Diseñar, implantar y mantener el sistema de gestión de seguridad y salud, • Definir la política de seguridad de la empresa junto con dirección., • Coordinar al equipo técnico de prevención/seguridad (técnicos PRL, recursos preventivos, etc), • Vigilar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales y de medio ambiente, • Control y gestión de la documentación socio laboral preventiva de la empresa., • Planificación de formación en materia de PRL, • Redacción de Plan de Seguridad y Salud, Estudios de Seguridad u otros documentos en materia preventiva., • Redacción de Planes Ambientales y de gestión de residuos u otros documento en materia medio ambiental., • Coordinación de actividades empresariales, • Gestión de las distintas plataformas para la realización de la coordinación de actividades empresariales., • Interlocutor con los coordinadores de seguridad y salud u otras figuras en material de PRL., • Supervisión y control de equipos y EPIS. xsgfvud, • Tramitación de documentación de obras (apertura de centro de trabajo, libros de subcontratación, etc), • Realizar inspecciones en materia de seguridad y medio ambiente a obras y trabajos realizados por la empresa y de nuestras contratas.

¿Te apasiona el mundo comercial y cuentas con experiencia como Promotor/a comercial? ¡En Hijos de Rivera (Estrella Galicia, 1906) seguimos creciendo y queremos que te subas a nuestro barco! Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Si has respondido Sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Desarrollador/a de Mercado para la zona de Granada, Jaén y Almería. Tu misión… Maximizar el crecimiento de la marca mediante la ejecución de nuevas oportunidades de negocio, la prospección activa de clientes y el fortalecimiento de la relación con los clientes actuales. Como Desarrollador/a de Mercado en Hijos de Rivera, ¿qué harás…? Captación y Desarrollo : Prospección constante para expandir la cartera de clientes y aumentar la cuota de mercado en la zona asignada. • Prospección Activa: Identificar aperturas de nuevos locales o cambios de gerencia frente a la competencia. Mapeo de zonas y uso de bases de datos., • Negociación: Recogida de información para posterior propuesta y cierre de los gestores comerciales., • Venta Cruzada: Analizar el comportamiento del cliente para introducir nuevas categorías del portafolio, así como nuevos lanzamientos de productos en clientes existentes o nuevos clientes Análisis y Reporte : Realizar seguimiento de indicadores (KPIs), analizar la actividad de la competencia e informar sobre tendencias del sector. Soporte a Distribución : Coordinación con los distribuidores locales para garantizar el suministro y la calidad del servicio. Participación en “micro” comandos y comandos de la zona asiganada Ejecución de los planes comerciales y acciones tácticas definidas por la Dirección Regional en coordinación con los delegados de zona y gestores comerciales Estamos buscando a una persona con gran orientación al cliente y a resultados, y alto nivel de negociación, impacto e influencia, y además… ¿Qué esperamos de ti? · Formación: Formación Superior o Grado Universitario. · Formación complementaria valorable: atención al cliente, ventas, etc. · Nivel medio de ofimática (importante nivel usuario Excel), y manejo habitual de CRM o SAP. · Experiencia mínima de 2-5 años en ventas para el canal HORECA o consumo masivo (alimentación y bebidas). · Se valorará conocimiento del sector de bebidas. · Importante: conocimiento del entorno comercial de la zona. · Residencia: Granada y/o alrededores. . Disponibilidad de desplazamiento. ¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Hijos de Rivera mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad. xsgfvud ¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Experiencia en Cloud, principalmente Azure o AWS, • Experiencia en Bases de datos tanto SQL como NoSQL (Documentdb, elasticsearch, SQL, CosmosDB...), • Experiencia en Data Streaming (Kafka, Eventhubs, Confluent), • Experiencia en Programación (Python, Scala, Akka, ...), • Experiencia en ETL/ELT (DataFactory, SSIS, Amazon Glue, ...), • Experiencia en herramientas como databricks o jupyter notebooks ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas... ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? • Más de 4 años de experiencia profesional en administración, operación y diseño de redes de comunicaciones., • Experiencia sólida en redes LAN, WAN y WiFi, incluyendo tareas de optimización, mantenimiento y evolución de infraestructuras., • Conocimientos en routing y switching., • Experiencia en gestión de firewalls y VPNs., • Experiencia administrando equipamiento de red Cisco y Fortinet en entornos productivos., • Valorable experiencia en entornos de ciberseguridad y/o en el cumplimiento de estándares y buenas prácticas de seguridad., • Nivel alto de inglés (B2/C1) para participar en proyectos y entornos internacionales. ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado., • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. ¡Te esperamos!

En Vithas seguimos creciendo, buscamos una persona Responsable de Unidad de Medicina Interna para liderar la actividad asistencial de la unidad, impulsar la mejora continua de la calidad y la seguridad del paciente, coordinar equipos multidisciplinares y colaborar estrechamente con la Dirección Médica. Desplácese hacia abajo para encontrar una descripción detallada de este trabajo y lo que se espera de los candidatos. Envíe su solicitud haciendo clic en el botón "Solicitar". Responsabilidades clave • Liderar el equipo de Medicina Interna, planificando recursos y supervisando la actividad asistencial., • Establecer y monitorizar indicadores de calidad y seguridad del paciente , promoviendo protocolos basados en la evidencia., • Coordinar la atención transversal con otras especialidades y niveles asistenciales., • Participar en proyectos de docencia, investigación y formación continuada, cuando aplique., • Licenciatura/Grado en Medicina y título de Especialista en Medicina Interna (vía MIR u homologación)., • Colegización vigente (o elegibilidad inmediata)., • Experiencia clínica consolidada (≥ 5–7 años) y experiencia en coordinación/gestión (≥ 2–3 años: jefatura, supervisión o funciones equivalentes)., • Experiencia en gestión por procesos e indicadores asistenciales ., • Participación en comités de seguridad/ética, investigación clínica y publicaciones., • Conocimientos de sistemas de historia clínica electrónica., • Incorporación a un grupo hospitalario en crecimiento con proyectos asistenciales de alto impacto., • Formación y desarrollo (itinerarios de liderazgo clínico). xohynlm, • Beneficios : [seguro de salud, retribución flexible, etc., si aplica].

Desde LHH Agro, seleccionamos un/a Senior Sales Manager – Sector Frutícola para una empresa frutícola líder, ubicada en la zona de Lleida, especializada en fruta de pepita y hueso, con fuerte orientación a mercados nacionales y exportación. Buscamos un perfil senior, con experiencia sólida en el sector, que combine habilidades de compra de fruta y gestión de clientes mayoristas y supermercados, con una marcada orientación hunter. Misión del puesto Ser la persona responsable de asegurar el suministro de fruta, maximizando la rentabilidad de las explotaciones y gestionando un mix de clientes (60%) y proveedores (40%) en un rol estratégico que reporta directamente a Dirección General. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Funciones principales Gestión comercial (KAM) • Desarrollo y mantenimiento de clientes: mayoristas, centrales, supermercados y traders., • Aprovisionar y dar respuesta a las demandas comerciales asegurando cumplimiento y servicio., • Comprar fruta (especial foco en pera) para cubrir volúmenes mínimos de 15M kg, idealmente llegando a 20–25M kg., • Negociar con productores, cooperativas y proveedores en Murcia y otras zonas productoras., • Perfil hunter: detectar nuevas oportunidades tanto de compra como de venta., • Asistencia a ferias del sector como Fruit Attraction (Madrid) y Fruit Logistica (Berlín)., • Visitas puntuales a campo y explotaciones para seguimiento de fruta (no constantes). Beneficios del puesto: Posición estratégica y de gran impacto dentro del negocio. Reporte directo a Dirección General. Proyecto estable con alto nivel de autonomía y recorrido. Requisitos Experiencia mínima: 3–4 años en sector frutícola (pepita o hueso). Conocimiento del ecosistema productor, cadenas de suministro y calendario. Capacidad de negociación y perfil orientado a resultados. Disponibilidad para viajes puntuales. xcskxlj Perfil senior acostumbrado a llevar tanto clientes como proveedores.

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Lo que te espera • Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM, • Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada, • Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central, • ...tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación), • ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central, • ...no tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración, • Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes, • ¿Tienes una idea genial? Te apoyamos y te animamos a hacerla realidad Como empleado de projekt0708, además de un salario justo, puedes esperar una amplia gama de beneficios, como: • Eventos de empresa, como Oktoberfest, fiesta de Navidad, viajes de empresa, etc., • Fitness empresarial a través de nuestra colaboración con Gympass., • Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. Buscamos un Expert Analyst con experiencia contrastada en .NET Core ultimas versiones y Docker. Tus funciones principales serán las siguientes: • Análisis, diseño, desarrollo e implementación de varias aplicaciones y soluciones., • Mantenimiento, modificaciones y resolución de incidencias de soluciones ya existentes., • Responsable de realizar las entregas de soluciones y participar en la definición de estrategia., • Generar y confeccionar la documentación relacionada con los diseños técnicos., • Definir casos de pruebas de acuerdo con las especificaciones del diseño realizado o dar soporte al equipo de testing en la realización de dichas tareas., • Ofrecer soporte técnico tareas de desarrollo. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo Horario flexible. Jornada intensiva viernes, julio y agosto. Vacaciones: 23 días. atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad... ¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado... En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferencias, de forma personalizada.

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