Trabajos esenciales en ZaragozaCrear alertas

Elecnor es una Compañía global con en más de 22.000 trabajadores y presencia en más de 50 países del mundo, dedicada al desarrollo y construcción de Proyectos Sostenibles y Servicios Esenciales en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. En Elecnor somos conscientes que en las personas está la clave del éxito: el sentido de pertenencia, el talento, la iniciativa y la energía de las personas hacen que la empresa continúe su crecimiento de manera sostenible y rentable, ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y competitivas con alto valor añadido. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con la figura de un Jefe de Obra para desarrollar la actividad de Distribución Eléctrica (Media Tensión/Baja Tensión) en nuestro centro de Montcada: Funciones: • Control económico de la obra., • Cierres económicos mensuales., • Gestión de la planificación de obra., • Gestión del plan de compras., • Coordinación de las subcontratas y del personal propio en obra., • Gestión con los clientes y con las direcciones facultativas. Atención y Fidelización de los clientes., • Responsable de la prevención de riesgos en las obras., • Estudiar y proponer propuestas técnicas y económicas atendiendo las necesidades de los clientes., • Asesorar al cliente de los medios humanos y técnicos más adecuados para cubrir sus necesidades optimizando costes., • Hacer seguimiento del proceso de Defender ante el cliente la propuesta preparada., • Apoyar al equipo de contratación, tanto al equipo comercial como del equipo de estudios en la elaboración de ofertas. Requisitos: • Formación en Ingeniería eléctrica y/o similar, • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Obra gestionando proyectos de obras. Ofrecemos • Contrato indefinido, • Desarrollo y proyección profesional., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Salario competitivo., • Beneficios sociales: Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

¿Te apasiona el sector industrial y buscas formar parte de una empresa consolidada en el sector lácteo? Si te gustan los retos y disfrutas aportando valor en un entorno dinámico donde tus habilidades técnicas y de gestión sean valoradas, ¡no dejes pasar esta oportunidad! Te incorporarás como Responsable de Mantenimiento en una empresa del sector lácteo ubicada en Arteixo (A Coruña) donde tendrás la oportunidad de supervisar y coordinar tareas esenciales para el buen funcionamiento de la planta. Entre las funciones que desempeñarás en este puesto se incluyen: • Coordinar y supervisar la correcta ejecución de las tareas de mantenimiento, tanto correctivo como preventivo., • Prestar soporte técnico a las distintas áreas de la fábrica según sus necesidades., • Atender los requerimientos e inspecciones de las diferentes administraciones., • Gestionar la documentación propia del área de mantenimiento., • Coordinar y supervisar los trabajos realizados por subcontratas externas., • Atender solicitudes de contacto y coordinación con proveedores., • Supervisar al equipo de mantenimiento, promoviendo su desarrollo profesional., • Velar por el cumplimiento y la promoción de las medidas de Seguridad y Salud en el trabajo., • Impulsar y asegurar las políticas de Calidad., • Garantizar el cumplimiento de las normativas medioambientales vigentes., • Reportar la actividad del área al supervisor/a correspondiente. Contarás con los siguientes beneficios: • Contrato indefinido directamente con la empresa, garantizando estabilidad laboral., • Participarás en un proyecto estable, donde podrás crecer profesionalmente y contribuir al desarrollo de la organización., • Un salario competitivo, ajustado a tu perfil y experiencia., • Jornada completa de lunes a viernes en horario partido., • Flexibilidad horaria. Para este puesto, buscamos a alguien que cumpla con los siguientes requisitos: • Imprescindible titulación universitaria en Ingeniería, preferentemente con especialización en áreas industriales., • Experiencia previa en mantenimiento industrial en el sector de la alimentación, así como en la gestión y supervisión de equipos técnicos., • Habilidades de comunicación y liderazgo., • Actitud proactiva, compromiso con la excelencia y capacidad para trabajar en equipo. Si estás listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional ¡no dudes en inscribirte en esta oferta! ¡Te estamos esperando!

¿Te apasiona el marketing digital y las relaciones públicas? Únete a un proyecto emocionante con grandes retos y oportunidades de crecimiento profesional. ¡Queremos conocerte! Nos encontramos en búsqueda de un/a: COMMUNITY MANAGER para una empresa con base en Zaragoza, especializada en el sector belleza en toda España. ¿Suena bien verdad? ¿Qué te ofrecemos? Entorno en expansión: Únete a una empresa en crecimiento, donde podrás contribuir directamente al desarrollo de un proyecto sólido y con gran potencial. Trabajarás con productos de alta gama, muy valorados por los profesionales del sector. Autonomía y retos: Tendrás la libertad de proponer y ejecutar estrategias para dinamizar las ventas y mejorar el departamento de marketing. Este es un entorno donde se valora la autonomía y la capacidad de gestión independiente. Desarrollo profesional: Tendrás la oportunidad de ampliar tus competencias y asumir nuevos retos dentro del equipo, participando activamente en la transformación de la empresa. Cultura cercana: Disfrutarás de un ambiente de trabajo colaborativo y transparente, con un equipo que te respaldará para alcanzar tu máximo potencial. Conciliación y beneficios: Ofrecemos un horario flexible (lunes a viernes de 7:00 a 15:00) para equilibrar tu vida personal y profesional. Además, contarás con descuentos exclusivos en nuestros productos. ¿Qué tendrás que hacer? Tu misión será garantizar una gestión eficiente de todas las plataformas de comunicación digital de la empresa, asegurando una presencia sólida en redes sociales, web y otros medios. Coordinarás la estrategia de comunicación con el equipo y las agencias externas para desarrollar campañas efectivas. Entre las funciones principales estarán: • Gestión de redes sociales y creación de contenido relevante para las diferentes plataformas., • Supervisión y actualización de la web, asegurando que la información esté siempre actualizada., • Coordinación de relaciones con medios de comunicación, prensa y manejo de influencers., • Organización y coordinación de eventos y convenciones., • Representación de la empresa en reuniones con grandes cuentas e instituciones de alto nivel., • Supervisión y gestión de agencias externas que colaboren con la empresa en temas de comunicación. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? La formación necesaria es una titulación de grado superior o formación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o afines. Además, es valorable contar con un nivel avanzado de inglés, ya que podrás interactuar con clientes y proveedores internacionales. Nos encontramos en búsqueda de un perfil con experiencia consolidada en marketing digital y gestión de comunicación durante al menos 4-5 años, que tenga una amplia experiencia en el ámbito de las redes sociales y relaciones públicas. Se valorará la experiencia previa en el manejo de agencias externas y la capacidad de gestionar múltiples proyectos simultáneamente, además de contar con una gran capacidad de comunicación y organización. Si eres una persona proactiva, creativa y con una mentalidad estratégica, este puesto te permitirá poner en práctica todo tu conocimiento y experiencia. Necesitamos a alguien que sea capaz de trabajar bajo presión, con una gran capacidad para tomar decisiones y adaptarse a diferentes audiencias. Tu habilidad para establecer relaciones con grandes cuentas y tu orientación a resultados son esenciales para tener éxito en este puesto. Si buscas un nuevo reto en tu carrera, con la oportunidad de ser parte de un equipo dinámico y en crecimiento, esta es tu oportunidad. Si cumples con el perfil y te entusiasma el puesto, no dudes en inscribirte. En la siguiente fase, te proporcionaremos más detalles sobre la oferta y el proceso de selección.

Hace 1 día Sé de los primeros 25 solicitantes Inicio del proceso de selección: 14/07/2025 finalización: 08/09/2025 Fecha límite de inscripción: 01/09/2025 Número de plazas: 1 Requisitos mínimos Requisitos deseados • Se valorará formación acreditada o curso en Dirección de Centros Sociales (convenio) y acreditación de máster., • Liderazgo humano Al menos 3 años Descripción FUNCIONES: • Coordinar las relaciones con el entorno institucional y comunitario: administración pública, servicios sociales, hospitales, universidades, asociaciones, colegios profesionales, etc., • Participar en proyectos, jornadas e iniciativas alineadas con las tendencias asistenciales más avanzadas y basadas en evidencia., • Representar al centro en reuniones institucionales y comités directivos., • Colaborar con los diferentes niveles de la organización en el desarrollo de nuevas estrategias y líneas de actuación., • Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente, incluyendo convenios colectivos, protocolos de calidad, procedimientos internos., • Dirigir el funcionamiento diario del centro: planificación de turnos, organización del equipo, control de costes, mantenimiento de instalaciones., • Gestionar el control presupuestario del centro: eficiencia de los recursos, planificación económica, control de compras., • Supervisar el correcto funcionamiento de servicios esenciales: cocina, lavandería, mantenimiento., • Establecer y participar en reuniones necesarias para el funcionamiento del centro (seguimiento, coordinación interdepartamental)., • Gestionar la organización del tiempo del personal: turnos, vacaciones, permisos, distribución de tareas., • Participar en los procesos de selección de personal y colaborar en decisiones sobre nuevas incorporaciones., • Organizar y/o facilitar sesiones formativas internas, detectando necesidades y promoviendo la mejora continua., • Impulsar la implantación del modelo ACP mediante planes de atención individualizados., • Favorecer espacios personalizados y amables, promoviendo la autonomía y el bienestar emocional., • Mantener contacto regular con residentes para conocer su satisfacción e inquietudes., • Supervisar la programación de actividades terapéuticas, culturales y sociales, garantizando su adecuación., • Asegurar la correcta acogida de usuarios y familias, acompañando en su adaptación., • Establecer canales de comunicación eficaces con familias, ofreciendo atención personalizada., • Coordinar reuniones periódicas con familiares para compartir información y recoger propuestas., • Participar en la acogida, formación e integración del nuevo personal., • Generar espacios de escucha activa para el equipo, promoviendo un clima laboral saludable y seguro., • Contrato indefinido, • Centro de trabajo: Residencia de Mayores de Cedrillas #J-18808-Ljbffr