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El/la PMO de Operaciones reporta a la Dirección de Operaciones y de Run, y se encarga de la gestión y coordinación de las operaciones de fin de mes para asegurar la facturación de los servicios prestados por Sharp DX, así como el cierre mensual. Participa en la formalización/contractualización de los servicios vendidos (proyectos y soporte) y contribuye a la gestión de la calidad y el rendimiento. Es un actor clave de la mejora continua de las operaciones y de la gestión del cambio de los equipos internos en estos ámbitos. • GESTIÓN DE CIERRES DE FIN DE MES, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en el registro y la validación de las hojas de tiempos, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en la gestión de ausencias/vacaciones: declaración, validación, impactos operativos, aseguramiento de la producción, • Asegurar la correcta aplicación de la gestión de gastos y desembolsos de proyectos, • Contribuir a la facturación y ser el interlocutor principal de la CFO para el seguimiento de proyectos, tiempos declarados y gastos vinculados a cada cliente, • Preparar el análisis del cierre mensual de proyectos con la contribución de los jefes de proyecto (estatus, tareas pendientes,…). Esta contribución es clave para el cierre contable y el ajuste de las previsiones de producción, • Asegurar el reporting de estas operaciones de fin de mes para la Dirección de Operaciones (registro de tiempos, cierres de proyecto,…), • GESTIÓN DE LA CALIDAD Y DEL RENDIMIENTO DE LOS PROYECTOS, • Integrar a las nuevas incorporaciones en los procesos operativos, • Gestionar las salidas en los equipos operativos y la correcta implementación de los planes de handover, • Preparar los contratos de servicios bajo la responsabilidad de los jefes de proyecto, Customer Success Managers (CSM) y Account Managers, y contribuir a las conversaciones contractuales con los clientes, • Preparar y gestionar la correcta renovación de los contratos de Run, • Contribuir a la mejora de la calidad en la gestión de proyectos en el sistema operativo de Sharp DX (Fitnet Manager, JIRA), • Monitorizar los indicadores de rendimiento de los proyectos (planificación, presupuesto, riesgos y calidad), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los/las Jefes y Directores de Proyecto, • Monitorizar los indicadores de rendimiento del Run (backlogs, SLA), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los CSM, y contribuir a los reportings destinados a los clientes, • Asegurar el reporting de la calidad y el rendimiento para la Dirección de Operaciones, y escalar las alertas, • GESTIÓN DE LA CALIDAD, • Gestionar y mejorar la base de procesos operativos internos con la ayuda de los Process Owners, • Gestionar y mejorar el Knowledge Management de los servicios prestados (base documental), • Participar en iniciativas de análisis de la calidad y de los defectos observados: REX, Post Mortems, auditorías, • Identificar áreas de mejora y contribuir a la elaboración de planes de mejora, • Contribuir a proyectos de mejora continua de la calidad y el rendimiento de las operaciones, • Preparar y asegurar la gestión del cambio de los procesos operativos con los equipos de producción, • Más de 5 años de experiencia como PMO, a cargo de la gestión de una cartera de proyectos de transformación digital y de contratos de soporte / TMA para clientes del sector de Servicios a Empresas, preferiblemente en una empresa tecnológica, • Dominio de la contractualizacion, la facturación y el cierre de proyectos y servicios de transformación digital, con fines de cierre contable y control de gestión, • Dominio de las técnicas de gestión de proyectos para contribuir al seguimiento de su calidad y rendimiento (planificación, presupuesto, riesgos), • Buena capacidad de comunicación tanto en francés (C1) como en inglés, oral y escrita, • Gran capacidad para coordinar equipos diversos, dando sentido al trabajo; para trabajar de forma ágil y reactiva en un entorno cambiante y de fuerte crecimiento y manteniéndose al servicio de los equipos y de los clientes, • Rigor, autonomía, eres analítico y estás acostumbrado a la multitarea, • Proactividad y eres un apasionado de la mejora continua y la automatización de procesos, • Muy buen dominio de las herramientas informáticas, • Un entorno de trabajo agradable: oficinas luminosas en pleno centro de Barcelona y café/té ilimitado, • Teletrabajo: 3 días por semana y posibilidad de trabajar desde París o Perugia durante algunos días, • Muchos eventos: seminario de 3 días (Connect), keynotes, fiestas de verano, fiestas de Navidad… ¡Nos encanta reunirnos y pasarlo bien!, • Un sistema de primas que alegra el bolsillo: prima por nuevos clientes, por recomendación, variable por performance,…Y por supuesto,, • Tickets restaurante de 5€ por día, • mutua de salud financiada por la empresa al 66% #J-18808-Ljbffr

El/la PMO de Operaciones reporta a la Dirección de Operaciones y de Run, y se encarga de la gestión y coordinación de las operaciones de fin de mes para asegurar la facturación de los servicios prestados por Sharp DX, así como el cierre mensual. Participa en la formalización/contractualización de los servicios vendidos (proyectos y soporte) y contribuye a la gestión de la calidad y el rendimiento. Es un actor clave de la mejora continua de las operaciones y de la gestión del cambio de los equipos internos en estos ámbitos. Sus funciones son: • GESTIÓN DE CIERRES DE FIN DE MES, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en el registro y la validación de las hojas de tiempos, • Gestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en la gestión de ausencias/vacaciones: declaración, validación, impactos operativos, aseguramiento de la producción, • Asegurar la correcta aplicación de la gestión de gastos y desembolsos de proyectos, • Contribuir a la facturación y ser el interlocutor principal de la CFO para el seguimiento de proyectos, tiempos declarados y gastos vinculados a cada cliente, • Preparar el análisis del cierre mensual de proyectos con la contribución de los jefes de proyecto (estatus, tareas pendientes,…). Esta contribución es clave para el cierre contable y el ajuste de las previsiones de producción, • Asegurar el reporting de estas operaciones de fin de mes para la Dirección de Operaciones (registro de tiempos, cierres de proyecto,…), • GESTIÓN DE LA CALIDAD Y DEL RENDIMIENTO DE LOS PROYECTOS, • Integrar a las nuevas incorporaciones en los procesos operativos, • Gestionar las salidas en los equipos operativos y la correcta implementación de los planes de handover, • Preparar los contratos de servicios bajo la responsabilidad de los jefes de proyecto, Customer Success Managers (CSM) y Account Managers, y contribuir a las conversaciones contractuales con los clientes, • Preparar y gestionar la correcta renovación de los contratos de Run, • Contribuir a la mejora de la calidad en la gestión de proyectos en el sistema operativo de Sharp DX (Fitnet Manager, JIRA), • Monitorizar los indicadores de rendimiento de los proyectos (planificación, presupuesto, riesgos y calidad), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los/las Jefes y Directores de Proyecto, • Monitorizar los indicadores de rendimiento del Run (backlogs, SLA), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los CSM, y contribuir a los reportings destinados a los clientes, • Asegurar el reporting de la calidad y el rendimiento para la Dirección de Operaciones, y escalar las alertas, • GESTIÓN DE LA CALIDAD, • Gestionar y mejorar la base de procesos operativos internos con la ayuda de los Process Owners, • Gestionar y mejorar el Knowledge Management de los servicios prestados (base documental), • Participar en iniciativas de análisis de la calidad y de los defectos observados: REX, Post Mortems, auditorías, • Identificar áreas de mejora y contribuir a la elaboración de planes de mejora, • Contribuir a proyectos de mejora continua de la calidad y el rendimiento de las operaciones, • Preparar y asegurar la gestión del cambio de los procesos operativos con los equipos de producción, • De 2 a 5 años de experiencia como PMO, a cargo de la gestión de una cartera de proyectos de transformación digital y de contratos de soporte / TMA para clientes del sector de Servicios a Empresas, preferiblemente en una empresa tecnológica, • Dominio de la contractualización, la facturación y el cierre de proyectos y servicios de transformación digital, con fines de cierre contable y control de gestión, • Dominio de las técnicas de gestión de proyectos para contribuir al seguimiento de su calidad y rendimiento (planificación, presupuesto, riesgos), • Buena capacidad de comunicación tanto en francés (C1) como en inglés, oral y escrita, • Gran capacidad para coordinar equipos diversos, dando sentido al trabajo; para trabajar de forma ágil y reactiva en un entorno cambiante y de fuerte crecimiento y manteniéndose al servicio de los equipos y de los clientes, • Rigor, autonomía, eres analítico y estás acostumbrado a la multitarea, • Proactividad y eres un apasionado de la mejora continua y la automatización de procesos, • Muy buen dominio de las herramientas informáticas Y por supuesto, • Un entorno de trabajo agradable: oficinas luminosas en pleno centro de Barcelona y café/té ilimitado, • Teletrabajo: 3 días por semana y posibilidad de trabajar desde París o Perugia durante algunos días, • Muchos eventos: seminario de 3 días (Connect), keynotes, fiestas de verano, fiestas de Navidad… ¡Nos encanta reunirnos y pasarlo bien!, • Un sistema de primas que alegra el bolsillo: prima por nuevos clientes, por recomendación, variable por performance,…, • Tickets restaurante de 5€ por día, • Una mutua de salud financiada por la empresa al 66% #J-18808-Ljbffr

El/la PMO de Operaciones reporta a la Dirección de Operaciones y de Run, y se encarga de la gestión y coordinación de las operaciones de fin de mes para asegurar la facturación de los servicios prestados por Sharp DX, así como el cierre mensual. Participa en la formalización/contractualización de los servicios vendidos (proyectos y soporte) y contribuye a la gestión de la calidad y el rendimiento. Es un actor clave de la mejora continua de las operaciones y de la gestión del cambio de los equipos internos en estos ámbitos.Sus funciones son:GESTIÓN DE CIERRES DE FIN DE MESGestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en el registro y la validación de las hojas de tiemposGestionar y coordinar a los equipos de Sharp DX en la gestión de ausencias/vacaciones: declaración, validación, impactos operativos, aseguramiento de la producciónAsegurar la correcta aplicación de la gestión de gastos y desembolsos de proyectosContribuir a la facturación y ser el interlocutor principal de la CFO para el seguimiento de proyectos, tiempos declarados y gastos vinculados a cada clientePreparar el análisis del cierre mensual de proyectos con la contribución de los jefes de proyecto (estatus, tareas pendientes,…). Esta contribución es clave para el cierre contable y el ajuste de las previsiones de producciónAsegurar el reporting de estas operaciones de fin de mes para la Dirección de Operaciones (registro de tiempos, cierres de proyecto,…)GESTIÓN DE LA CALIDAD Y DEL RENDIMIENTO DE LOS PROYECTOSIntegrar a las nuevas incorporaciones en los procesos operativosGestionar las salidas en los equipos operativos y la correcta implementación de los planes de handoverPreparar los contratos de servicios bajo la responsabilidad de los jefes de proyecto, Customer Success Managers (CSM) y Account Managers, y contribuir a las conversaciones contractuales con los clientesPreparar y gestionar la correcta renovación de los contratos de RunContribuir a la mejora de la calidad en la gestión de proyectos en el sistema operativo de Sharp DX (Fitnet Manager, JIRA)Monitorizar los indicadores de rendimiento de los proyectos (planificación, presupuesto, riesgos y calidad), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los/las Jefes y Directores de ProyectoMonitorizar los indicadores de rendimiento del Run (backlogs, SLA), contribuir a la aplicación de los procesos internos y al cumplimiento de nuestros compromisos en coordinación con los CSM, y contribuir a los reportings destinados a los clientesAsegurar el reporting de la calidad y el rendimiento para la Dirección de Operaciones, y escalar las alertasGESTIÓN DE LA CALIDADGestionar y mejorar la base de procesos operativos internos con la ayuda de los Process OwnersGestionar y mejorar el Knowledge Management de los servicios prestados (base documental)Participar en iniciativas de análisis de la calidad y de los defectos observados: REX, Post Mortems, auditoríasIdentificar áreas de mejora y contribuir a la elaboración de planes de mejoraContribuir a proyectos de mejora continua de la calidad y el rendimiento de las operacionesPreparar y asegurar la gestión del cambio de los procesos operativos con los equipos de producciónEres…De 2 a 5 años de experiencia como PMO, a cargo de la gestión de una cartera de proyectos de transformación digital y de contratos de soporte / TMA para clientes del sector de Servicios a Empresas, preferiblemente en una empresa tecnológicaDominio de la contractualización, la facturación y el cierre de proyectos y servicios de transformación digital, con fines de cierre contable y control de gestiónDominio de las técnicas de gestión de proyectos para contribuir al seguimiento de su calidad y rendimiento (planificación, presupuesto, riesgos)Buena capacidad de comunicación tanto en francés (C1) como en inglés, oral y escritaGran capacidad para coordinar equipos diversos, dando sentido al trabajo; para trabajar de forma ágil y reactiva en un entorno cambiante y de fuerte crecimiento y manteniéndose al servicio de los equipos y de los clientesRigor, autonomía, eres analítico y estás acostumbrado a la multitareaProactividad y eres un apasionado de la mejora continua y la automatización de procesosMuy buen dominio de las herramientas informáticasSi te unes a nosotros, disfrutarás de…Y por supuesto,Un entorno de trabajo agradable: oficinas luminosas en pleno centro de Barcelona y café/té ilimitadoTeletrabajo: 3 días por semana y posibilidad de trabajar desde París o Perugia durante algunos díasMuchos eventos: seminario de 3 días (Connect), keynotes, fiestas de verano, fiestas de Navidad… ¡Nos encanta reunirnos y pasarlo bien!Un sistema de primas que alegra el bolsillo: prima por nuevos clientes, por recomendación, variable por performance,…Tickets restaurante de 5€ por díaUna mutua de salud financiada por la empresa al 66%#J-18808-Ljbffr

Título del puesto: Tent builder (Instalador de Carpas / Instalador de Estructuras Temporales)Área: Operaciones / MontajeReporta a: Jefe de Montaje o Site ManagerPropósito del puestoEl Tentbuilder es responsable de la instalación, desmontaje y mantenimiento de carpas, pabellones y estructuras temporales para eventos, ferias, exposiciones y construcciones modulares. Garantiza que el montaje se realice de forma segura, eficiente y cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad establecidos por la empresa.Funciones principales- Montar y desmontar carpas, pabellones y estructuras temporales según planos e instrucciones técnicas.- Asegurar la correcta instalación de componentes (perfiles de aluminio, lonas, suelos, techos, cerramientos, accesorios).- Cumplir con las normas de seguridad laboral y utilizar adecuadamente el equipo de protección personal.- Coordinar con el equipo de montaje y supervisores para cumplir con plazos de instalación.- Realizar revisiones de calidad durante y después del montaje.- Apoyar en tareas de carga, descarga y logística de materiales.- Reportar incidencias, daños o necesidades de mantenimiento.- Garantizar el orden y la correcta manipulación de herramientas y equipos de trabajo.- Experiencia previa en montaje de estructuras, construcción, logística o trabajos similares (deseable).- Conocimiento básico de herramientas manuales y eléctricas.- Buena condición física y disposición para trabajo en exteriores.- Disponibilidad para viajar y trabajar en horarios flexibles (incluyendo fines de semana).- Se valorará experiencia en estructuras temporales, andamios, carpintería metálica o similar.Competencias clave- Trabajo en equipo- Responsabilidad y compromiso- Habilidades manuales y técnicas- Orientación a la seguridad- Resistencia física y adaptabilidad- Cumplimiento de tiempos de montaje y desmontaje- Calidad y seguridad en la instalación- Nivel de incidencias y errores en el montaje- Satisfacción del cliente y del supervisor de obra- Correcta utilización y cuidado de materiales y herramientasSobre nosotrosLosberger De Boer es un proveedor internacional líder en soluciones de espacio temporal y permanente para eventos, industria y sectores corporativos. Con presencia en más de 10 países y un equipo global de más de 350 profesionales, ofrecemos proyectos llave en mano con la más alta calidad- Carrera en un entorno internacional con posibilidades de desarrollo.- Equipo dinámico y espíritu colaborativo.- Salario competitivo y beneficios adicionales#J-18808-Ljbffr

Temporing selecciona camareros/as para eventos puntuales en Bigues i Riells del Fai.

La jornada puede variar según la actividad de los eventos y requiere disponibilidad en determinados fines de semana y festivos. Experiencia en estructuras para eventos, especialmente Truss y/o Layher. SGL Serveis es una empresa especializada en producción técnica y montaje de estructuras para eve

Descripción completa del empleo Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades - Lavar y mantener limpios platos, utensilios y equipos de cocina. - Apoyar en la limpieza general de la cocina y áreas de trabajo. - Colaborar con el equipo para asegurar un ambiente de trabajo ordenado y eficiente. - Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos - Experiencia previa en puesto similar, preferiblemente en hostelería. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y 40 horas semanales (incluidos fines de semana y festivos). - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Compromiso con la limpieza y el orden. Qué ofrecemos - Contrato indefinido a 40h semanales. - Salario: 1.857 euros brutos mensuales + horas complementarias + festivos trabajados (devolución y pago) + nocturnidades - Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno) - 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual) - Eventos corporativos y actividades de equipo - Oportunidades de crecimiento interno - Formación continuada

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Responsabilidades - Lavar y mantener limpios platos, utensilios y equipos de cocina. - Apoyar en la limpieza general de la cocina y áreas de trabajo. - Colaborar con el equipo para asegurar un ambiente de trabajo ordenado y eficiente. - Cumplir con los estándares de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos - Experiencia previa en puesto similar, preferiblemente en hostelería. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y 40 horas semanales (incluidos fines de semana y festivos). - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Compromiso con la limpieza y el orden. Beneficios - Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno) - 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual) - Eventos corporativos y actividades de equipo - Oportunidades de crecimiento interno - Formación continuada

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Buscamos un/a Tercero/a de Cocina comprometido/a, con pasión por la gastronomía saludable y experiencia en entornos dinámicos, para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Serás parte esencial en la preparación y elaboración de platos frescos, siguiendo nuestras técnicas y valores de calidad y sostenibilidad. Qué buscamos - Deseable experiencia previa como cocinero en restaurantes, preferiblemente en cocina saludable. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y 40 horas semanales (incluidos fines de semana y festivos). - Actitud proactiva, responsable y orientada al trabajo en equipo. - Pasión por la alimentación saludable, sostenible y de calidad. Qué ofrecemos - Contrato: indefinido - Jornada: 40h semanales - Turnos: rotativos con 2 días de descanso seguidos - Extras: festivos, nocturnidades y horas extra - Formar parte de una empresa en plena expansión con propósito y valores claros, que apuesta por la alimentación real y sostenible - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo Beneficios - Comida incluida (16,60€ de crédito diario durante tu turno) - 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual) - Eventos corporativos y actividades de equipo - Oportunidades de crecimiento interno - Formación continuada

¡Únete a Stay Unique y sé parte de una experiencia única en Barcelona! 🌟 Somos Stay Unique, gestionamos apartamentos turísticos y hoteles en España y acabamos de expandir en Grecia! Somos ganadores del World Travel Award y Great Place to Work, certificaciones que logramos gracias a algo que nos hace únicos: hacer que la gente se sienta querida. ¿Y tú? ¿Eres de los que no dejan un tema a medias? ¿Te gusta poner orden donde hay caos? ¿Sueles preguntarte "¿y esto por qué sigue abierto?" antes de que nadie más lo note? Si algo de esto conecta contigo, ¡hablemos! Tareas Buscamos a alguien que nos aporte al equipo administrativo del equipo mantenimiento con: - Atender llamadas y agendar visitas de proveedores, fincas y seguros. - Clasificar y priorizar tareas en KrossBooking (urgente / alta / media / baja). - Asignar tareas según la agenda diaria y el plan de mantenimiento preventivo. - Cerrar duplicidades y validar que cada tarea quede completa: coste, notas y fotos. - Enviar el reporte de cerraduras desconectadas y revisar sonómetros desconectados, agendando su reconexión. - Mantener la comunicación interna estandarizada a través de los grupos de Slack. - Dar cobertura de fin de semana para el seguimiento de tareas y urgencias. Requisitos Por favor considera estos requisitos antes de aplicar: - Indispensable poder hacer convenio de prácticas 6 meses. - Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con fines de semana incluidos (30–40 h semanales). - Capacidad para gestionar varias tareas a la vez sin perder el detalle. - Cursando formación en Administración, Ingeniería Industrial, Turismo, Gestión Hotelera, Logística o similares. - Buen manejo de herramientas digitales, especialmente software de gestión tipo PMS (KrossBooking o similar). - Manejo fluido de Excel / Google Sheets. - Se valorará experiencia previa en operaciones, mantenimiento, property management o gestión administrativa, así como conocimientos de mantenimiento preventivo y correctivo. Beneficios Qué puedes esperar: - Trabajar aquí es mucho más que tareas diarias. Cada día es un intento de hacer que las personas se sientan queridas. - Un ambiente internacional: trabajarás en una familia con +19 nacionalidades. - Modalidad 100% presencial en Barcelona. - Recompensas Uniquely y eventos extralaborales. - Prácticas remuneradas: según jornada y perfil. - Fecha prevista de inicio: Septiembre 2026 ¿Quieres poner orden y asegurarte de que nada se quede sin cerrar, mientras haces que las personas se sientan queridas? Si esto te encaja, ¡envía ahora tu CV! Te esperamos ;)

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Buscamos Cocineros/as apasionados/as por la comida saludable para incorporarse a Honest Greens en Barcelona. El contrato es de 40 horas semanales con turnos rotativos. Formarás parte de un equipo cercano, en un ambiente moderno y saludable, donde cada día es una nueva oportunidad para ofrecer experiencias excepcionales a nuestros clientes. Responsabilidades - Preparar platos frescos y sabrosos siguiendo nuestros estándares de calidad y recetas. - Participar en la mise en place y elaboración diaria, asegurando consistencia y eficiencia. - Colaborar con el resto del equipo de cocina para mantener un entorno limpio, seguro y dinámico. - Ayudar a mantener nuestros estándares de higiene, APPCC y buenas prácticas en cocina. - Apoyar en la recepción y control de productos, cuidando cada ingrediente. Qué buscamos - Deseable experiencia previa como cocinero/a en restaurantes, preferiblemente en cocina saludable o con ingredientes naturales. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, 40 horas semanales (incluidos fines de semana y festivos). Posibilidad de realizar como máximo 2 turnos partidos por semana. - Actitud proactiva, responsable y orientada al trabajo en equipo. - Pasión por la alimentación saludable, sostenible y de calidad. Qué ofrecemos - Contrato: indefinido - Jornada: 40h semanales - Turnos: rotativos con 2 días de descanso seguidos - Salario: 1.934€ brutos/mensuales - Extras: festivos, nocturnidades y horas extra Beneficios: - 50% de descuento para disfrutar de nuestros productos (límite mensual) - Crédito diario de 16,60€ para comer en el restaurante durante tu turno. - Eventos corporativos y actividades de equipo - Oportunidades de crecimiento interno - Formación continua

RESIDENCIA DE GENTE MAYOR BUSCA UN/A GEROCULTOR/A PARA CUBRIR FINES DE SEMANA, CON TURNOS DE 12 HORAS, HASTA UN TOTAL DE 24 HORAS SEMANALES. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026027045 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva. Puede acce

La jornada laboral es a tiempo parcial, cubriendo fines de semana alternos o todos los fines de semana, en turnos de mañana (de 7:00 a 12:00 horas) o de tarde (de 16:30 a 21:30 horas). El objetivo último es contribuir al correcto funcionamiento del centro y a la satisfacción de las necesidades in

El trabajo requiere desplazamiento dentro de la zona de la ciudad y compromiso a medio plazo. Busco una persona de confianza para cuidar a mis dos hijos menores los fines de semana y durante las vacaciones escolares. Necesito alguien que pueda ayudar con la comida, juegos educativos y rutinas de sue

La persona seleccionada se encargará de la atención telefónica y presencial a las personas usuarias, así como de la gestión de la documentación relacionada con las entradas, las salidas y las estancias en el centro, además de apoyar a las personas responsables en las tareas vinculadas al obje

Soy padre/madre y necesito una niñera para cuidar a mis hijos durante los fines de semana y las vacaciones escolares. Se agradecerá flexibilidad y capacidad para mantener rutinas adecuadas. Los menores tienen 4 y 7 años; la tarea incluye jugar, ayudar con deberes ligeros, merienda y supervisión

Qué esperamos de ti?  Experiencia en el cuidado de personas mayores o dependientes. Buscamos un/a Cuidador/a Interno/a con experiencia, vocación de servicio y un trato cercano para acompañar y atender a personas mayores o dependientes en su domicilio. Realización de tareas domésticas básica

Busco una persona responsable y amable para cuidar a mis dos hijos de 5 y 8 años durante fines de semana y periodos de vacaciones. Necesito alguien que pueda llegar a casa a las 9:00, ayudar con la merienda, juegos educativos y supervisión en casa o actividades al aire libre. Favor de tener experi

Es necesario contar con el Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes, un ciclo formativo de grado medio como Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o en Atención Sociosanitaria, o bien la titulación en Atención a Personas en Situación de Dependenc

Busco una persona de confianza para cuidado de niños durante fines de semana y periodos de vacaciones. Horarios por confirmar según disponibilidad, con posibilidad de comidas ligeras y actividades al aire libre cuando el tiempo lo permita. El/la candidato/a ideal debe saber entretener, supervisar

Qué buscamos? * Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Domicilio o Instituciones Sociales, Ciclo Formativo Grado Medio de Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en Atención a Personas en Situación

Estoy buscando una persona responsable y cariñosa para cuidar a mi [niño/niña] durante los fines de semana y algunas semanas de vacaciones. Preferimos alguien que hable español y que pueda adaptarse a nuestro horario: fines de semana, tardes y algunas jornadas completas durante las vacaciones es

El puesto está centrado en tareas sencillas y variadas dentro del proceso de preparación y acondicionamiento de ropa. El horario es únicamente de fin de semana, sábados y domingos de 6 a 16 horas. Las funciones principales incluyen el etiquetado y embolsado de prendas, el alarmado y desalarmado,

Busco una persona responsable para cuidar a mi hijo/a durante fines de semana y periodos de vacaciones. Es importante que tenga experiencia con niños de [edad], pueda organizar actividades seguras y creativas, y me avise si surge algún imprevisto. Ofrezco flexibilidad de horarios en función de mi

Estoy buscando un/a cuidador/a para cuidar a mis hijos durante los fines de semana y en periodos de vacaciones. Las tareas incluyen supervisión, juegos educativos, comidas ligeras y transporte ocasional a actividades. Se valorará formación en primeros auxilios y capacidad para planificar activida

Busco una persona confiable para cuidar a mis dos hijos menores los fines de semana y durante las vacaciones escolares. Queremos alguien cariñoso, paciente y con experiencia en actividades divertidas y seguras para niños de 4 y 7 años. Preferimos alguien que hable español y algo de inglés para

Ideal si habla español y tiene disponibilidad para fines de semana, algunas tardes y jornadas completas durante las vacaciones. Hola, necesito una persona de confianza para cuidar a mis dos hijos de 4 y 7 años los fines de semana y durante las vacaciones. Las tareas incluyen supervisión, juegos e