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At G+D, we are looking for a Global Category Buyer – Films to manage global and regional procurement activities for the assigned category. You will be responsible for supplier management, commercial negotiations, contract compliance, and performance monitoring, working closely with international and cross-functional teams. This role requires a strategic mindset, strong analytical and negotiation skills, and the ability to work independently in a global environment. Key responsibilities • Develop and execute global/regional procurement strategies aligned with category objectives., • Manage supplier relationships, including evaluations, negotiations, and business reviews., • Lead RFQs, tenders, and e-auctions using e-procurement tools (e.g. Ivalua)., • Create, monitor, and follow up on purchase orders in SAP., • Ensure contract compliance and maintain supplier documentation., • Monitor supplier performance, KPIs, and ESG alignment; drive corrective actions when needed., • Collaborate with Quality on non-conformities and Cost of Quality (CoQ)., • Act as the procurement point of contact for regional stakeholders and global sites. Your profile • University degree in Business Administration, Engineering, Supply Chain, Procurement, or similar., • Several years of experience in strategic or global procurement (ideally in films, packaging, or raw materials)., • Strong knowledge of SAP and e-procurement tools; advanced Excel and PowerPoint skills., • Experience with Power BI is a plus., • Fluent English and Spanish (written and spoken). What’s great about working with us? • Culture & Diversity: Inclusive, people-oriented environment with a global mindset (LGBT+ friendly)., • Global Collaboration: Work with international teams across multiple regions., • Career Development: Continuous learning, internal mobility, and other opportunities., • Benefits: Flexible compensation plan (health insurance, transport, training, nursery vouchers), parking, and on-site canteen. Permanent contract., • Work-Life Balance: Flexible schedule, up to 4 days/week home office. Core hours Mon–Thu (9:30–16:00), Fri (9:30–14:00)., • Location: Easily accessible by public transport (Bus 88, 110, Metro L10 ZAL-Riu Vell, PR4) or private vehicle. Explore what makes G+D unique – check out this video: ___ Privacy Notice The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at ___.

En G+D, líderes en SmartCards y Secure Payment elements, buscamos un/a Abogado/a Mercantilista con entre 3 y 5 años de experiencia, preferiblemente adquirida en un grupo empresarial internacional, idealmente, en el sector IT o tecnológico. Si te motiva trabajar en un entorno global, dinámico y altamente innovador, este rol te permitirá crecer y tener un impacto real en el negocio. Tu día a día • Asesorarás jurídicamente de forma práctica, estratégica y orientada al negocio, colaborando con múltiples áreas dentro de nuestra región de ventas (UE y países MENA), con especial foco en Seguridad Digital, Plataformas Financieras y Tecnología de la Moneda., • Redactarás, negociarás y revisarás una amplia variedad de contratos comerciales: compraventa, servicios profesionales, distribución, agencia, fabricación y suministro, proveedores, NDA y licencias de software., • Elaborarás informes y memorandos jurídicos claros y rigurosos, y coordinarás a despachos externos en otras jurisdicciones cuando sea necesario., • Trabajarás en estrecha colaboración con el Equipo Jurídico Global de G+D, participando en proyectos internacionales y multidisciplinares., • Realizarás el seguimiento de novedades legislativas relevantes en las jurisdicciones donde operamos., • Gestionarás y optimizarás el ciclo de vida contractual y la documentación legal de la compañía, manteniendo bases de datos de documentación interna. Tu perfil • Grado en Derecho por una universidad española o de la UE; se valorará positivamente un Doble Grado en Derecho y ADE., • Experiencia sólida en derecho contractual nacional e internacional, especialmente en entornos IT. Se valorará experiencia en licencias de software (EULA, Open Source, SaaS) y contratos tecnológicos., • Conocimientos sobre productos digitales y modelos de negocio orientados a clientes de los sectores financiero y de comunicaciones móviles. Se valorará familiaridad con tecnologías emergentes como IoT., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación en inglés y español., • Profesional organizado, proactivo, curioso y con mentalidad emprendedora, con gran atención al detalle y motivación por aprender en un entorno tecnológico., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en entornos multinacionales y multiculturales., • Adaptabilidad a entornos cambiantes y tecnológicos, pensamiento crítico y habilidades para la resolución de problemas. Beneficios de trabajar en G+D: • CULTURA: únete a un entorno activo y profesional, dónde el buen ambiente, trabajo en equipo y teambuilding son esenciales., • FILOSOFÍA: estarás en un equipo con talento donde todo el mundo tiene voz para aportar nuevas ideas y mejoras ¡siéntete involucrado/a en G+D!, • HORARIO: L-J 8.30-17.30h , V 8.30-15.30h (con 1 hora de flexibilidad de entrada, la conciliación es importante para nosotros). Flexibilidad horaria y modalidad híbrida: teletrabajo y presencialidad., • CONTRATO Y BENEFICIOS SOCIALES: contrato Indefinido, retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, formación y seguro médico), fisio y médico de empresa, etc., • CANTINA / COMEDOR DE EMPRESA: espacio diáfano, con servicio de desayuno y comidas propio. (Precios subvencionados)., • UBICACIÓN: estamos ubicados en El Prat de Llobregat, salida autopista Mercabarna. Accesible en transporte público Bus 88 y 110 desde Barcelona y PR4 desde el Prat. Metro L10Sud. Aviso de privacidad Los datos personales que nos facilite se tratarán para gestionar su candidatura conforme al RGPD y nuestra política de privacidad disponible en ___.

Giesecke+Devrient is a global company that provides security technologies for both the physical and digital worlds. Every day, billions of people benefit from G+D innovations in their personal and business lives. We develop, manufacture, and deliver products and solutions that safeguard payment processes, identities, connectivity, and data. At G+D Mobile Security, a world leader in secure telecommunications systems, we are looking for a Data Delivery Manager to join our Digital Profile Factory (DPF) in Barcelona. About Digital Profile Factory (DPF) Have you ever wondered how a mobile phone, car, smart watch, and other devices connect to the mobile network? Join Our Team at Digital Profile Factory and Be a Part of the Solution! What We Do: We specialize in designing and configuring eSIM profiles for network operators. An eSIM (embedded SIM) profile, is a digital SIM card information file that allows mobile devices to connect to a cellular network without the need for a physical SIM card. This technology enables easier management, switching of network operators, and better security compared to traditional SIM cards. Our work involves providing essential data to manufacturing sites and enhancing eSIM management solutions. Our team is also pioneering the development of the IDSP platform, setting new standards in digital profile management. The Role: Data Delivery Manager reports to Head of Toolchain Management As a Data Delivery Manager, you’ll take ownership of all data records within the Digital Profile Factory (DPF) and define master data sources, ensuring accuracy and consistency across systems. Key Responsibilities: • Maintains ownership of all data records used or generated in the DPF, • Defines master data sources, storage tools, and user access right, • Determines data entry, modification, and flow across tools and processes, • Establishes and monitors a data governance framework to ensure that data is managed correctly, consistently, and securely, • Develops scalable data models that are optimized for operational (i.e., production) and analytical purposes and can be used to support business decisions, • Develops guidelines and procedures for data quality assurance and implementing mechanisms to monitor and improve data integrity (master-copy/slave specifications), • Defines all data that is required/used/modified in as well as created within the DPF, • Defines where (in which process and with which tool) data is captured/entered, changed, or generated Key Tasks: Data Management & Governance • Design, implement, and continuously improve the DPF data architecture to support both current and future business requirements, • Define where and how data is captured, entered, changed, or generated, including responsibility and permissions for modification, • Implement data quality assurance mechanisms to monitor, correct, and prevent integrity issues, • Enable advanced data use cases through Analytics, and AI/ML solutions, ensuring the architecture supports requirements for volume, velocity, and variety, • Assess new data management and analytics technologies, recommending adoption where relevant, • Work closely with the team, tool product owners, portfolio managers, to align data solutions with operational needs, • Advise on best practices for data architecture and management Qualifications, Experience, and Technical Skills: • University degree in Computer Science, Information Technology, Data Science, Engineering, or a related field, • 8–10 years of professional experience in data management, including at least 5 years in a Data Architect role, ideally within a complex organization, • Proven track record in developing and implementing data architecture strategies and data governance frameworks, • Strong expertise in database technologies, data warehousing, and Big Data technologies, • Hands-on experience with cloud-based data platforms (e.g., AWS, Azure, Google Cloud) and modern data architecture approaches (e.g., Data Lakes, Data Mesh), • Excellent English language skills (Business proficient - native) Soft Skills: • Excellent analytical and strategic thinking abilities, • Strong problem-solving and decision-making skills, • Outstanding communication skills, both verbal and written, with the ability to translate complex technical concepts into clear, understandable language for non-technical stakeholders, • A strong team player with the ability to lead, influence, and motivate cross-functional teams Why Join Us? • Be part of a visionary company that is a customer-oriented digital factory, • Work alongside a dedicated team of over 100 professionals who value integrity and teamwork What’s great about working with us • Culture and diversity: Join a people-oriented environment with diverse nationalities, strong team spirit, and flat hierarchies where everyone speaks to everyone. We are an Equal Opportunity Employer and LGBT+ friendly, • Global Collaboration: Work collaboratively with stakeholders around the globe, • Career Development: Benefit from continuous training, coaching, and talent development programs, • Social Benefits: flexible compensation (transport tickets, training, private insurance), etc., • Own Canteen: Take a break with our breakfast and lunch service, choose from a wide range of menus, salad desk, and sandwich options, all at affordable prices!, • Work-Life Balance: Flexible working hours with the option to work remotely - 3 days of remote work, • Location: Sant Joan Despí. Easily accessible by public transport Privacy Notice The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at ___.

¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector IT con un proyecto sólido y un equipo de profesionales excepcionales? Si valoras la estabilidad y el crecimiento profesional, este es el momento de incorporarte a un entorno donde el talento evoluciona de forma constante. En PSS queremos contar contigo. Actualmente buscamos Azure Architect, para incorporarte a un proyecto tecnológicamente muy puntero y en constante evolución. ¿Qué necesitamos que aportes? Experiencia contrastada realizando labores de Arquitectura y diseño de la nube de Azure. Se valorará positivamente la posesión de certificaciones de Azure. ué buscamos a nivel personal: Mentalidad de arquitecto: visión global sin perder atención al detalle. Capacidad de comunicación: explicar y defender decisiones técnicas ante perfiles técnicos y no técnicos. Pragmatismo: saber cuándo una solución compleja aporta valor y cuándo no. Responsabilidad técnica: entender el impacto a medio y largo plazo de cada decisión. Inconformismo sano: no conformarse con código que funciona, sino buscar soluciones más limpias y sostenibles. Tu desarrollo profesional comienza aquí • Contrato indefinido que te aporta estabilidad laboral., • Salario competitivo acorde a tu experiencia., • Modelo de trabajo: Modelo híbrido flexible., • Proyecto sólido y de larga duración., • Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento., • Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte…)., • Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito., • Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más. En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

Are you looking for a new challenge where advanced optimization meets real-world impact? We are looking for a Senior Optimization Scientist to join a cutting-edge technology project within the aviation and travel sector, working on complex, high-impact optimization problems. You will collaborate with cross-functional teams to translate business needs into mathematical models and robust optimization algorithms, contributing to innovative and production-ready solutions. Key Responsibilities: Optimization & Algorithms • Design, develop, and implement classical and metaheuristic optimization algorithms (e.g. Genetic Algorithms, PSO, Simulated Annealing)., • Translate complex business rules into mathematical constraints., • Collect, clean, and preprocess data from multiple sources., • Evaluate and fine-tune optimization algorithms to meet performance and scalability requirements., • Work with product and delivery teams to productionize optimization models., • Communicate results, insights, and implications clearly to senior stakeholders. Requirements: • Bachelor’s or Master’s degree in Operations Research, Applied Mathematics, Computer Science, or a related field., • 3–4+ years of experience in optimization or a related role., • Strong experience with metaheuristic optimization techniques (GA, PSO, SA, etc.)., • Proven ability to translate complex mathematical problems into actionable optimization solutions., • Proficiency in Python and data science libraries (Pandas, NumPy, SciPy, Scikit-learn)., • Hands-on experience with optimization libraries such as PuLP, Pyomo, and frameworks like Mealpy, DEAP, or Optuna., • Solid understanding of business rule modeling and constraint programming., • Fluent English (international environment). Nice to Have: • Experience with optimization solvers such as Gurobi, CPLEX, or Hexaly., • Experience with data visualization tools and libraries., • Knowledge of ETL processes and data cleansing., • Familiarity with linear optimization techniques., • Experience deploying models on cloud infrastructure (AWS preferred)., • Exposure to advanced mathematical modeling tools (Pyomo, OR-Tools). About You: • Strong communication and presentation skills., • Excellent problem-solving and critical-thinking abilities., • Curious mindset with a passion for learning new technologies., • Comfortable working in fast-paced, ambiguous environments., • Availability to work in a hybrid model (3 days on-site per week in Barcelona). Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

¡Buscamos Auxiliar Administrativo/a para Barcelona! ¿Te gusta el orden, eres resolutivo/a y te manejas bien con la gente y los números? En nuestra empresa tecnológica, en pleno crecimiento, queremos sumar a alguien como tú a nuestro equipo de Cornellà de Llobregat. ¿Quién encajará mejor en este puesto? Buscamos una persona cercana, organizada y con actitud, que disfrute trabajando en equipo y tenga ganas de implicarse en el día a día de la empresa. Si eres meticuloso/a, comunicativo/a y te gusta que las cosas salgan bien a la primera, aquí te sentirás a gusto. ¿Qué harás en tu día a día?: • Atención telefónica y trato con los clientes., • Coordinación con el equipo comercial y el Servicio Técnico., • Gestión y comunicación con entidades financieras., • Facturación clientes y financieras., • Preparación de contratos de mantenimiento., • Introducción y control de facturas de proveedores., • Gestión y seguimiento de incidencias., • Tareas administrativas generales (archivo, escaneo, etc.) ¿Qué ofrecemos?: • Contrato a jornada completa., • Horario estable: de lunes a jueves de 8:00-14:00 y 15:00-18:00., • Viernes: 8:00- 14:00, • Jornada intensiva julio y agosto., • Salario según convenio (≈21000 brutos/año), • Incorporación inmediata, • Buen ambiente de trabajo y equipo cercano Requisitos imprescindibles • FP Grado medio Administración/Finanzas, • Experiencia en facturación mínimo 1 año, • Buenas habilidades comunicativas y trabajo en equipo, • Catalán obligatorio, • Manejo del paquete Office (especialmente Excel)

SEGULA Technologies Group es un líder internacional en Ingeniería y Consultoría de alto valor añadido, con presencia en más de 30 países y una plantilla de 15.000 técnicos altamente cualificados. Colaboramos con empresas líderes en sectores como el automotriz, la energía, el ferrocarril, la aeroespacial y la automatización industrial. Buscamos un Técnico/a Administrativo/a altamente organizado y detallista para gestionar los procesos administrativos relacionados con las empresas y la gestión de la plantilla. El puesto implica gestionar un alto volumen de datos, coordinarse con múltiples plataformas y garantizar el cumplimiento y un control preciso de la documentación. Responsabilidades clave: • Gestionar procesos administrativos para aproximadamente: 200 empresas y 500–600 empleados, • Crear y registrar empresas y empleados en el sistema CTIMA., • Revisa y valida la documentación subida a CTAIMA, coordinándose con los procesos internos de aprobación de CTAIMA., • Solicitar, rastrear y entregar tarjetas magnéticas de medición de tiempo para el personal subcontratado., • Gestionar y monitorizar el control de tiempo y asistencia utilizando las plataformas CSS, CTAIMA y PROTAIMA., • Administrar y gestionar los códigos de identificación del personal., • Garantizar la entrada de datos precisa, el cumplimiento y la documentación adecuada en todos los sistemas., • Mantener una comunicación continua con las empresas y los interesados internos respecto a los requisitos administrativos. Requisitos: • Experiencia en roles administrativos o técnicos., • Gran atención al detalle y capacidad para gestionar grandes volúmenes de información., • Coordinación de actividades empresariales y Prevención de Riesgos Laborales (conocimiento de plataformas CAE como E-coordina, Dokify, Metacontratas y CTAIMA...), • Altas habilidades organizativas y de gestión del tiempo., • Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples tareas simultáneamente., • Sólidas habilidades de comunicación y una mentalidad orientada al servicio., • Gestión documental del proyecto y regulaciones (SILTRA, LABOR, SAP)., • Microsoft Office, • Idiomas: español y catalán. Inglés B2 mínimo deseable Se ofrece: • Modalidad 100% presencial, el PRAT o Cornellá de Llobregat, • Contrato: Contrato permanente, a tiempo completo., • Crecimiento: Oportunidad de trabajar en diferentes sectores industriales y planes de promoción interna basados en tus objetivos., • Paquete de beneficios de SEGULA: seguro médico, vales para cuidado infantil, transporte, entradas para restaurantes, etc., • Formación: Aprendizaje continuo mediante un plan de entrenamiento personalizado., • Entorno: Ambiente de trabajo profesional, especializado y multicultural. ¡Esperamos conocerte!

En Capitole estamos buscando a una persona que quiera especializarse en gestión técnica de subvenciones europeas para proyectos de I+D. Si te gustan los proyectos de innovación digital, la gestión de ayudas y programas europeos (Horizon Europe, etc.), nos encantará conocerte 🚀✨ Misión del puesto: Dar soporte al impulso y consolidacion de la gestión técnica de los proyectos de I+D de Capitole a través de fondos públicos nacionales y europeos, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, administrativos y financieros, y contribuyendo a la competitividad e innovación de la compañía. ¿Cuáles serán tus responsabilidades?: • Gestionar la parte técnica y administrativa de los proyectos aprobados, asegurando el correcto seguimiento del presupuesto, hitos y entregables., • Colaborar en la supervisión de proyectos de investigación y desarrollo digitales, apoyando a los equipos técnicos en la planificación, seguimiento y reporte., • Dar soporte a la justificación técnica y económica de ayudas y subvenciones, en colaboración con los equipos internos y socios del proyecto., • Dar soporte a la preparación, redacción y presentación de propuestas para programas de financiación europeos y nacionales, • Mantener relaciones con consorcios, clústeres tecnológicos, centros de investigación y otros partners para la generación de nuevos proyectos de I+D., • Gestionar los trámites oficiales asociados a convocatorias, contratos de subvención, auditorías y certificaciones., • Velar por el cumplimiento normativo (Tecnico, financiero, administrativo y de I+D) en todos los proyectos financiados con fondos públicos. Requisitos para hacer buen match: • Interes en la tramitación, gestión técnica y justificación financiera de ayudas nacionales y europeas, especialmente programas como Horizon Europe., • Conocimiento en gestión de consorcios y participación en clústeres tecnológicos en proyectos nacionales y/o europeos., • Habilidades de planificación, coordinación y gestión de proyectos digitales, con foco en el el cumplimiento de plazos., • Orientación a resultados, capacidad analítica y atención al detalle., • Capacidad para comprender documentación técnica y científica asociada a los proyectos de I+D., • Nivel avanzado Excel., • Dominio de español e inglés, tanto oral como escrito, para interactuar con socios internacionales y agencias financiadoras., • Formación en Informativa/Telecos o similar; se requiere interés y facilidad para comprender el trasfondo tecnológico de los proyectos de I+D de transformación digital., • Disponibilidad para viajar, • Necesidad de Vehiculo propio para desplazamiento Plus que valoraremos: • Experiencia previa en ejecución de proyectos europeos. Beneficios que tendrás por ser empleado de Capitole! :) • 1200€ de presupuesto de formación., • Retribución flexible., • Seguro Médico., • Wellhub., • Flexibilidad horaria., • Teletrabajo. Si te motiva impulsar proyectos de innovación con impacto real y te sientes cómodo/a en el mundo de la financiación pública europea, ¡envíanos tu candidatura! 💼✨

📍Localisation: Barcelona 💰 Salary : up to 75K + 20K variables ‼️ Spanish native & English (fluent) mandatory The name of the client is confidential. It's a SaaS platform, leader on the market. They are expending their team in Spain. Main Mission You'll work closely with the Spain General Manager in order to: • Lead a major automation initiative in close collaboration with team coordinators to streamline processes, clearly define roles and responsibilities, and improve overall operational efficiency., • Reduce internal onboarding time by standardizing workflows, documentation and knowledge sharing, ensuring faster ramp-up and smoother team integration., • Structure, transform and scale Customer teams (Support & Consulting) to support SaaS growth and ensure a high-performing, scalable delivery model., • Optimize processes, workload distribution and SLAs to improve operational efficiency, reduce churn and deliver a consistent customer experience., • Work closely with Product and cross-functional teams to align customer feedback, onboarding processes and product evolution. Conditions • This role requires regular on-site presence in a city in Catalonia, • Fixed Salary up to 75K + 20K variables, • Autonomy and flexibility Looking forward to meet you

Are you passionate about continuous improvement and process transformation in international environments? We’re looking for a Transformation Process Owner to lead strategic initiatives focused on optimizing and standardizing key business processes within a global organization. This role has direct impact across operations, logistics, manufacturing, finance, audit, IT, and commercial areas, as part of a major ERP-driven transformation. Responsibilities • Analyze current processes and define future operating models aligned with global strategy., • Collaborate with cross-functional and technical teams to adapt processes to the corporate ERP., • Lead change projects across regions, ensuring consistency and operational efficiency., • Communicate progress, manage risks, and support key decision-making., • Contribute to international initiatives, promoting best practices and continuous improvement. Profile • 5+ years of experience in similar roles, • Strong background in SAP environments and transformation project management., • Analytical mindset, strategic thinking, and strong influencing skills., • Fluent in English/ C1 (Spanish is a plus)., • Agile, results-driven, and highly adaptable. What we offer • Location: Barcelona (hybrid model), • Contract: Permanent, direct with end client, • Package: International projects, global visibility, and competitive compensation.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Consultor/a – Arquitecto/a de Soluciones en Transformación y Modernización (Sector Seguros). Resumen del rol La persona será responsable de analizar, definir y diseñar soluciones de transformación y modernización de aplicaciones y procesos, combinando competencias consultivas con una sólida base en arquitectura de soluciones. Sin ser un PURO arquitecto técnico. Trabajará estrechamente con clientes para entender su negocio, evaluar escenarios as is, diseñar modelos to be y proponer soluciones tecnológicas viables, alineadas con los objetivos estratégicos. Además, acompañará la ejecución end‑to‑end de los proyectos, velando por la calidad técnica, funcional y de negocio. Una persona con visión global, capaz de comprender el estado actual del ecosistema de aplicaciones y de plantear soluciones modernas, escalables y alineadas con las necesidades del negocio/cliente. Este rol tendrá una alta interacción tanto con el equipo interno como con interlocutores del cliente, por lo que son esenciales las habilidades de comunicación, presentación y orientación comercial. Responsabilidades Principales 1. Análisis y Consultoría • Evaluar el estado actual (as-is) de aplicaciones, procesos y arquitectura del cliente., • Identificar ineficiencias, riesgos técnicos, deuda tecnológica y oportunidades de modernización., • Conducir sesiones de descubrimiento y workshops con negocio y TI., • Elaborar documentación funcional y de requerimientos., • Priorizar escenarios de modernización según impacto en negocio y viabilidad técnica., • Identificar quick wins y casos de uso alineados con necesidades del cliente. 2. Arquitectura de Soluciones (Solution Architecture) • Diseñar arquitecturas funcionales y técnicas que soporten la modernización de aplicaciones y procesos., • Definir patrones de modernización (rehost, refactor, replatform, rearchitect)., • Diseñar soluciones basadas en cloud (Azure/AWS/GCP), microservicios, integración, API management y automatización., • Elaborar diagramas de arquitectura, flujos de integración, modelos de datos y componentes clave., • Asegurar coherencia entre la solución diseñada, los requisitos de negocio y las capacidades técnicas del cliente., • Evaluar soluciones tecnológicas y seleccionar componentes y plataformas adecuadas., • Participar en la elaboración de estimaciones técnicas, análisis de esfuerzo y roadmaps de implementación., • Alinearse con las capacidades del equipo interno y las necesidades específicas del entorno asegurador., • Aportar visión comercial para posicionar propuesta de valor y retorno de inversión al cliente. 3. Diseño de Transformación y Roadmap • Definir escenarios to be claros y realizables., • Diseñar estrategias de modernización de aplicaciones legacy o procesos críticos., • Crear hojas de ruta (roadmaps) progresivas basadas en valor y viabilidad técnica., • Preparar propuestas detalladas, incluyendo arquitectura, alcance, riesgos y beneficios., • Preparar la presentación de propuestas a cliente 4. Gestión con Cliente y Stakeholders • Ser un interlocutor técnico–funcional con cliente., • Facilitar la toma de decisiones basada en datos y análisis., • Gestionar expectativas, prioridades y criterios de aceptación., • Traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas claras y comprensibles., • Liderar conversaciones técnicas y funcionales con interlocutores del mundo del seguro., • Presentar soluciones con claridad, tanto en reuniones ejecutivas como en sesiones técnicas. 5. Acompañamiento en la Ejecución (Se mantiene flexible dependiendo del proyecto) • Supervisar la implementación técnica alineada con el diseño definido., • Asegurar cumplimiento de estándares de arquitectura, seguridad y calidad., • Coordinar equipos de desarrollo, arquitectura, UX, QA y operaciones., • Gestionar riesgos, dependencias y cambios técnicos durante el proyecto., • Validar entregables y participar en revisiones de diseño y código cuando sea necesario., • El nivel de participación (supervisión directa o soporte experto) podrá adaptarse según el alcance del proyecto y la interacción con el cliente. Matices: • Visión estratégica para transformación aplicativa en el ámbito de infraestructura de seguros, • Visión de desarrollo de negocio (con soporte por mi lado si hace falta de visión del mundo asegurador) que sea capaz de identificar propuestas de transformación y modernizaciones enfocadas a nivel arquitectural o a nivel de proceso., • Que tenga capacidad para entender las tendencias del mercado en cuanto a la modernización del mapa de arquitectura de sistemas entendiendo el proceso y el negocio para plantear potenciales TO BE, estimaciones, estrategias, convivencias..., • Que sea capaz de hacer levantamientos con las áreas de negocio de las necesidades y que entienda el impacto directo en el mapa de sistemas y en la infraestructura, • Tiene bastante background en arquitectura, • Es un perfil con experiencia/señority MODALIDAD: Trabajo híbrido desde Barcelona (3 presencial y 2 teletrabajo) Contrato indefinido Sueldo bruto / año en función experiencia Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

Penta Consulting are a technology service provider and leading outsourced partner helping to deliver professional and managed solutions across EMEA. We are currently looking for a Cloud Solution Architect in Barcelona to join our team on a Hybrid basis. Key Responsibilities Solution Design & Architecture • Design and deliver end-to-end cloud architectures using Microsoft Fabric and Azure services, • Architect and optimize Azure SQL and SQL Server for performance, scalability, and high availability, • Define best practices for cloud adoption, security, compliance, and data governance, • Partner with stakeholders to ensure cloud solutions align with business objectives Required Skills & Experience • Strong hands-on experience with Microsoft Fabric and Fabric Power BI, • Proven expertise in Azure SQL and SQL Server administration and optimization, • Experience with PostgreSQL and MySQL hosted on Azure Nice to Have • Experience with data modeling, ETL processes, and analytics solutions, • Knowledge of DevOps practices, CI/CD pipelines, and Infrastructure as Code (Terraform, Bicep), • Strong communication skills and the ability to work with senior stakeholders Don't miss out on this great opportunity and apply today !

Amelia Hub es un ecosistema de soluciones tecnológicas que automatizan tareas críticas, optimizan la eficiencia y reducen costes en sectores como la minería, la construcción, las energías renovables y el audiovisual. Amelia es nuestro SaaS que automatiza la obtención y análisis de datos visuales; Amelia Pro ofrece soluciones de Mapping, Inspecciones y servicios audiovisuales especializados para proyectos de cine, series y publicidad, y Amelia Lab desarrolla soluciones personalizadas mediante IA y drones para la captación y análisis de datos visuales en proyectos industriales a medida. ¿Cuál será tu rol? Estamos buscando un piloto de drone que quiera crecer con nosotros y aportar en áreas clave de nuestra operación, incluyendo inspecciones autónomas de aerogeneradores en campañas onshore/offshore en Europa e internacionalmente e inspecciones industriales y topográficas en territorio nacional. Este rol contribuirá directamente a nuestra estrategia global y al éxito de Amelia Hub. Requisitos Técnicos • Licencia de piloto de drones A1, A2, A3., • Carnet de conducir, • Disponibilidad para viajar, • Experiencia volando drones, • Licencia de conducir., • Residir en Barcelona, • Nivel fluido de inglés para una correcta comunicación y redacción Aptitudes Humanas • Empatía: buscamos crear un ambiente donde cada persona se sienta incluida y respetada., • Ambición e iniciativa: valoramos la proactividad y la capacidad de transformar problemas en soluciones., • Innovación y excelencia: personas que piensan “out-of-the-box” y buscan superar las expectativas. Si te unes… • Convenio formativo remunerado con oportunidades de crecimiento y un plan de desarrollo profesional., • Salario competitivo que ajustaremos tras conocernos mejor en el proceso de selección., • Equilibrio entre trabajo presencial y remoto: tenemos una oficina cerca del centro de Barcelona donde nos encanta reunirnos. Esperamos verte en el período de incorporación, en reuniones y talleres, ¡y en los #allhands de los martes!, • Vivirás el work+life (no work/life balance): fomentamos un entorno respetuoso, innovador y flexible, para que tu trabajo te llene de energía y te permita dar lo mejor en tu vida personal., • Formarás parte de un equipo altamente capacitado, colaborando estrechamente con diferentes departamentos. ¿Te ves formando parte de un equipo en pleno proceso de expansión? ¡Nos encantaría conocerte y sumar tu talento a Amelia Hub!

We are seeking an experienced and visionary General Manager (GM) to lead the operations of our luxury 5-star hotel in Barcelona. The GM will be responsible for ensuring the highest levels of guest satisfaction, driving financial performance, and maintaining the property’s outstanding reputation in the market. This role requires exceptional leadership, strategic thinking, and operational expertise within the luxury hospitality sector. Key Responsibilities: • Oversee all hotel operations, ensuring alignment with the brand’s high standards of luxury, service, and guest experience., • Lead, inspire, and manage department heads and hotel staff, fostering a culture of excellence, teamwork, and continuous improvement., • Set and execute the hotel’s strategic goals, ensuring alignment with corporate objectives and market trends., • Ensure the seamless day-to-day functioning of all departments., • Drive operational excellence by identifying areas for improvement in efficiency, cost management, and service delivery., • Foster a positive and productive working environment with a focus on employee engagement, satisfaction, and retention. Key Qualifications: • Bachelor’s or Master’s degree in Hospitality Management, Business Administration, or a related field., • At least 5 years in a General Manager or senior leadership role within a 5-star property., • Strong understanding of the Barcelona market and local hospitality landscape., • Exceptional leadership and communication skills, with the ability to inspire and lead a diverse team., • Fluent in Spanish and English (Other language is a plus)., • A guest-centric mindset with an eye for detail and innovation., • Ability to work under pressure, prioritize tasks, and deliver results in a fast-paced environment. This role offers an exciting opportunity to lead a premier property in Barcelona’s vibrant hospitality sector, delivering exceptional service and guest experiences while driving business growth.

Are you passionate about fashion, obsessed with exceptional customer experience, and eager to represent a global luxury brand? Leader in premium fashion and lingerie, is looking for a Fashion Customer Representative who embodies confidence, style, and a true customer-first mindset. This is your chance to become the voice of a brand that inspires women worldwide—every interaction, every solution, every moment. Why You’ll Love Working with Us At Concentrix, you won’t just answer questions — you’ll create memorable experiences, guide customers through our exquisite products, and become a true Brand Ambassador. Expect a dynamic, supportive environment where your passion for fashion, communication, and customer care becomes your superpower. Your Day-to-Day • Deliver exceptional customer support through phone, email, chat, and digital channels, • Provide pre- and post-sales guidance, ensuring every customer feels valued and understood, • Maintain expert knowledge of products and collections, • Log and manage all interactions within our systems, meeting SLA and quality standards, • Escalate issues as needed to ensure seamless customer satisfaction, • Collaborate with Team Leaders, support teammates, and attend regular meetings, • Represent the brand spirit in every interaction — confident, elegant, and customer-obsessed What You Bring To The Team • C2 German and advanced English skills, • Experience in customer service, ideally within a Contact Centre environment, • Strong communication skills — written, verbal, warm, and professional, • Ability to build rapport quickly and show genuine empathy, • Organized, reliable, and able to prioritize in a fast-paced environment, • Able to navigate decisions with both customer needs and brand guidelines in mind, • Proactive, positive, and adaptable — a true “can-do” mindset, • Passion for fashion, styling, and helping customers feel their best What’s In It For You We challenge conventions to deliver outcomes unimagined by creating customer experiences that go beyond WOW. That’s why we significantly invest in our people, our infrastructure, and our capabilities to ensure long-term success for our teams, our customers, and YOU. In this role, we offer benefits that help support your unique lifestyle: • Full-time 39 hours/week permanent contract, • Rotative shifts between Monday - Saturday 9:00 to 18:00, • Salary 19,000 euros gross/year + up to 3,300 euros gross/year in bonus, • Great office location in Barcelona, • Full paid training on the company and the project you'll be working on, • Career development programs, specialized courses Experience the best version of you! At Concentrix, we invest in our game-changers because we know that when our people thrive, our clients and their customers thrive. If all this feels like the perfect next step in your career journey, we want to hear from you. Apply today and discover why over 440k+ game-changers around the globe call Concentrix their “employer of choice.” Concentrix is an equal opportunity employer We're proudly united as one team, one company, globally. We're committed to equal employment opportunities for all candidates and a work environment free from discrimination and harassment. All our recruitment practices are based on business needs, job requirements, and professional qualifications, without regard to race, age, gender identity, sexual orientation, religion, ethnicity, family or parental status, national origin, disability, or any other classification protected by applicable national laws. R1690678

FLiPO 🤓🔛😎🙌 ha sido nombrada Top 10 Startups en Ecommerce y Marketplaces en España por Marketplaces News, Top 15 Startups más prometedoras de 2023 y Top 25 Startups más prometedoras de 2024 en la fase Seed según la revista El Referente. Hemos revolucionado la industria óptica al ofrecer gafas graduadas totalmente personalizables, un producto pionero e innovador que ofrece a las personas infinitas posibilidades. La mayor parte de nuestros clientes vienen a través de las redes sociales, les acompañamos en su proceso de renovación de sus gafas graduadas permitiéndoles acceder a un nuevo mundo de versatilidad. De la mano de más de 300 ópticas colaboradoras, estamos presentes en 3 países y somos una de las marcas con mayor crecimiento del sector óptico a nivel mundial. ¿Cuáles serán tus contribuciones? Como especialista en ventas Trainee, gestionarás el recorrido de los clientes FLiPO. Serás responsable de desarrollar estrategias de ventas, promover el crecimiento y la expansión de la empresa, implementar planes de marca y contenido, y usar una variedad de datos para impulsar el volumen y la rentabilidad en el Departamento de ventas, marketing y operaciones. ¿Qué te ofrecemos en FLiPO? • Impacto🎯: Queremos cambiar el mundo y dejar una huella (no de carbono), sino dejar un legado en el mundo empresarial, impactar en la sociedad con una visión mejor. ¿Por qué no aspirar a retos mayores?, • Escalabilidad 📈: Te incorporarás a un proyecto con un gran potencial tanto económico como de equipo, que nos permitirá crecer hasta el punto que queramos alcanzar y aspirar a un crecimiento constante., • Equipo: Somos un equipo dinámico, orientado a objetivos, con las mismas inquietudes vitales y muchas ganas de vivir nuevas experiencias. Partimos de un nivel básico y tenemos ideas muy claras y definidas sobre lo que queremos., • Flexibilidad y crecimiento 🏃🏻: En FLiPO encontrarás un proyecto con mucha flexibilidad que te permitirá llegar a donde quieras, y te acompañará hacia las metas que te quieras plantear., • Visión 360º 🌐: Tenemos la posibilidad de ver el negocio en 360º, de hecho pretendemos trabajar juntos para perseguir estrategias globales. Tenemos un buen y profundo conocimiento de toda la plantilla y también tenemos contactos interdepartamentales. Por lo tanto, estamos constantemente al tanto de lo que ocurre en otros departamentos y esto genera aprendizaje y desarrollo., • Prácticas remuneradas 💰: Te ofrecemos un salario en función de la experiencia que aumentará con los planes de desarrollo futuros. Tu impacto en FLiPO será excepcional, con los siguientes roles y contribuciones: • Gestionar el interés de clientes potenciales en nuestros productos y servicios., • Orientar a nuestros clientes potenciales a adquirir nuestros productos., • Uso de CRM y otros SaaS para el seguimiento de nuestras relaciones comerciales., • Analizar procesos que puedan necesitar modificaciones y proponer soluciones., • Analiza y comunica tus OKR, KPI y otras métricas para mejorar., • Asistir al departamento de Ventas, Marketing y Operaciones en diferentes aspectos. Tu solicitud será aún más exitosa si... • Eres nativo italiano y dominas el español, con capacidad de comunicar de forma clara y efectiva tanto de manera oral como escrita., • Estás cursando o has finalizado estudios en ADE, Marketing, Economía o similares., • Estás familiarizado con herramientas como Pack Office, Google Drive y plataformas CRM., • Tienes un enfoque práctico y analítico, con interés en trabajar con CRM, bases de datos y herramientas de gestión comercial para identificar oportunidades de crecimiento y mejora., • Posees habilidades para presentar, sintetizar información y transformar datos en insights accionables., • Eres creativo, resolutivo y organizado, con orientación a resultados y mentalidad de mejora continua., • Te gusta trabajar en equipo, colaborar con diferentes áreas y aportar valor al crecimiento de la empresa., • Valorable experiencia o interés en e-commerce y moda, así como en entornos startup o empresas en fase de crecimiento, donde puedas aprender y asumir responsabilidades desde el primer día. ¡No dudes en enviarnos tu currículum y únete a este equipo, ansioso por crecer y dejar una huella en el emocionante mundo de la visión versátil y adaptable! 🤓🔛😎🙌

Due to a very encouraging period of growth, our multinational corporate client is building up a Centre of Excellence team for their CCH Tagetik application, seeking experienced EPM application solution architects. This role requires technical skills and finance expertise to deploy and optimise CCH Tagetik, working with cross-functional teams to enhance financial reporting and streamline processes as part of our client’s digital finance transformation. This is a hands-on, career-defining end-client role where you’ll be working with CCH Tagetik Analytics Information Hub (AiH) on complex, large-scale projects across planning, budgeting, forecasting, and reporting. You’ll be responsible for: • Designing, developing, and implementing Tagetik solutions, • Building and maintaining Data Transformation Processes (DTPs), ETL pipelines, and SQL-based transformations, • Developing custom TQL scripts, business rules, and calculations to optimise forecasting and planning, • Modelling and managing data structures, hierarchies, and dimensions to support reporting and analytics, • Integrating Tagetik with external systems via Data Management tools and APIs, • Collaborating with finance and IT stakeholders to translate business requirements into technical solutions What skills will I require? • 5+ years’ experience in Tagetik development (ideally with AiH), but other EPM and ERP development experience is also welcome, such as OneStream, IBM Planning Analytics, HFM/Oracle EPM, and SAP, • Knowledge of SQL, and proficiency in Relational Database and Data Warehousing Concepts, • Extensive experience in data modelling and data integration, • Familiarity with financial closing processes and related business procedures Why this could be your next step: • Work on cutting-edge Tagetik AiH implementations at scale (in-demand expertise!), • Opportunity to work remotely, • Clear career progression within a global EPM team, • Collaborate with international colleagues on high-impact transformation projects How do I apply? For more information on this opportunity, please do not hesitate to get in touch with Herman Hille-Dahl from SystemsAccountants via email: Who we are? SystemsAccountants is a leading global Financial Systems, Analytics, and Transformation recruitment company. We provide permanent & contractor recruitment solutions to enable clients to implement, support, develop, run & optimise, ERP, ERP and Analytics systems. We source and screen finance systems professionals on a global basis. Unlike typical search & selection firms, our consultants have an international reach, which ensures that our clients and candidates receive market insight along with a tailored service.

🚀 Buscamos un/a Formador/a en Inteligencia Artificial y Automatización Con enfoque práctico y orientado a negocio, para formar a equipos de pymes en el uso real de herramientas Microsoft. ⚠️ Este rol no es para perfiles teóricos ni “evangelizadores de IA”. Buscamos a alguien que sepa bajar la tecnología a tierra, entender procesos reales y automatizarlos de forma útil, sencilla y eficiente. 🧠 ¿Qué harás en este puesto? • Impartir formaciones prácticas sobre Microsoft Copilot y Power Platform., • Adaptar los contenidos a distintos perfiles: administración, ventas, compras, operaciones., • Diseñar y ejecutar casos reales de automatización basados en procesos de empresa., • Crear y explicar flujos en Power Automate en directo., • Acompañar a los equipos en la adopción real de la IA., • Explicar claramente qué se puede hacer… y qué no. ✅ Requisitos imprescindibles 🔹 Microsoft Copilot (nivel profesional) Dominio práctico de: • Copilot en Word, Excel, Outlook, Teams y PowerPoint, • Casos de uso reales en pymes, • Diferencias entre Copilot, Copilot Pro y Copilot para empresa 🔹 Power Automate (requisito clave) Buscamos a alguien que: • Cree flujos automatizados, instantáneos y programados, • Use triggers (Forms, Outlook, SharePoint, Excel), • Trabaje con condiciones y variables, • Aplique automatizaciones reales:, • Aprobaciones, • Notificaciones, • Formularios 🔹 Experiencia en formación • Experiencia formando equipos de empresa, • Capacidad de adaptar contenidos a distintos niveles, • Enfoque práctico y orientado a procesos reales ⭐ Se valorará especialmente • Power BI y Power Query (dashboards, reporting, limpieza de datos), • Conocimientos funcionales de Azure / Entra ID, • Experiencia con Power Apps y Copilot Studio, • Participación en proyectos de automatización de procesos, • Capacidad para conectar datos → automatización → visualización 🤝 Soft skills clave • Alta capacidad pedagógica, • Comunicación clara, sin tecnicismos innecesarios, • Orientación a procesos, no solo a herramientas, • Pensamiento crítico y honestidad técnica, • Capacidad de decir “esto no compensa” cuando aplica 🧪 Proceso de selección Incluye: • Prueba práctica: creación de un flujo en Power Automate, • Caso real: automatización para una pyme, • Explicación del proceso como si fuera una formación real 🎁 Qué ofrecemos • Proyectos reales de transformación digital, • Formación con impacto directo en empresas, • Libertad para diseñar y adaptar contenidos, • Colaboración con equipos especializados en IA y automatización, • Posibilidad de continuidad y crecimiento

Do you want to join a scale-up that’s transforming urban mobility? At Mitte, we’re fully digitizing parking and building management, helping operators and cities optimize sales, automate processes, and improve user experience. Our platform already handles over 900,000 transactions per month across Europe and the US. What you’ll do • Develop new product features and modules (Vue.js, Nest.js, React Native, Flutter)., • Analyze and leverage data to improve billing, occupancy, and decision-making., • Optimize deployments and automate environments (DevOps, CI/CD)., • Build integrations with external systems and APIs., • Explore and implement AI models for pricing optimization, process automation, and predictive analytics. Why Mitte? • Manage rates centrally, consolidate payments and reports, and gain full operational visibility., • Work in a young, innovative, and passionate team eager to learn and tackle challenges., • Scale-up environment: see your impact directly and grow fast., • Hybrid model: Barcelona office + 1 day remote., • Flexible schedule and supportive team culture with afterworks and continuous learning. Our stack Vue.js · Nest.js · React Native · Flutter · PostgreSQL · MongoDB · AWS · Terraform/Terragrunt · N8N · Retell AI · Twilio What we’re looking for • +3 years of software development experience., • Solid experience with Node.js backend and modern frontend frameworks (Vue.js preferred)., • Experience with relational and non-relational databases., • Product engineering mindset: clean code, testing, efficiency., • Autonomy, curiosity, and strong communication skills. Selection process 1️⃣ 30-minute online chat with the founders 2️⃣ 90-minute technical interview onsite with a practical case 📩 Ready to drive the future of mobility?

SITEP es una ingeniería con más de 25 años de experiencia diseñando y desarrollando aplicaciones informáticas orientadas a la gestión y análisis de la información sobre el territorio (Sistemas de información Geográfica), en diferentes ámbitos de negocio: transportes, limpieza y recogida de residuos, emergencias, medio ambiente, tanto para el sector público como para el privado. Buscamos un/a Senior Backend Developer para incorporarse a un amplio equipo en su mayoría formado por Ingenieros Informáticos y con nivel técnico altamente cualificado. Responsabilidades: • Liderar el desarrollo de servicios backend y APIs de alto rendimiento., • Diseñar e implementar arquitecturas basadas en microservicios, eventos y principios DDD., • Tomar decisiones técnicas clave y proponer mejoras continuas., • Revisar código, definir buenas prácticas y guiar al equipo en su adopción., • Optimizar consultas PL/SQL y garantizar el rendimiento de las aplicaciones., • Colaborar con equipos ágiles, participando activamente en ceremonias y procesos de integración continua., • Mentorizar a desarrolladores junior y fomentar un entorno de aprendizaje. Requisitos • Diplomatura o Grado universitario en Ingeniería informática o afines, • 4+ años de experiencia en desarrollo backend con Java., • Dominio de Spring Framework 3.0.6, Spring Boot, Hibernate, JPA 1.0.0., • Experiencia con servidores de aplicaciones: Tomcat, JBoss, entre otros, • Experiencia avanzada en PL/SQL, optimización de queries y bases de datos relacionales., • Aplicación de principios SOLID y Arquitectura Hexagonal., • Experiencia en testing e integración continua., • Trabajo con legacy code y técnicas de refactoring., • Experiencia con Docker, Kubernetes y OpenShift., • Conocimientos en TypeScript, Python, Node.js o DDD avanzado., • Capacidad para diseñar y revisar arquitecturas complejas., • Conocimientos de Apache o nginx., • Conocimientos de .NET., • Catalán escrito y hablado (nivel C)., • Experiencia en Sistemas de Información Geográfica (GIS). Buscamos personas apasionadas por la tecnología y la excelencia en el servicio para unirse a nuestro equipo, a cambio te ofrecemos: 💶 Salario competitivo. ⌚ Flexibilidad de horarios 🫶 Ambiente de trabajo colaborativo. 💻 Modalidad Hibrida. 🎁Plan de Compensación Flexible. 📈 Oportunidades de capacitación y crecimiento. Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV directamente a o solicitarlo desde esta oferta. SITEP solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

El desafío n.º 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos. "Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados" es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt. Actualmente en pleno crecimiento y con 7 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos. ¡Seguimos creciendo en nuestra oficina de España! Ya hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos... pero seguimos creciendo ¡y por eso queremos contar contigo dentro de nuestro equipo IT! ¿Por qué unirse a eXalt? La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera gracias a nuestra capacitación y nuestro apoyo en la aprobación de certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa. ¿Qué producto gestionarás? Trabajarás dentro de una empresa enfocada al ámbito de seguros en un proyecto 100% backend, sin interfaz visual ni front-end, todo es Machine-to-Machine, reallizando desarrollo, mantenimientos y optimización de APIs utilizadas internamente. Perfil buscado: 🎓 Posees un título universitario (o equivalente). 📊 Tienes al menos 5 años de experiencia como desarrollador backend con .NET. 🤝 Tu capacidad para colaborar y comunicarte de manera efectiva es excepcional. 🔍 Experiencia en entornos ágiles. 📸 Experiencia previa con .NET 8, Azure, Azure Devops, Clean code y SOLID, MongoDB, Redis, Sonarqube. 📒 Inglés intermedio (B2) a nivel hablado y escrito (equipos internacionales). Stack tecnológico: • .NET 8, Azure y arquitectura backend con patrones de diseño, clean code y principios SOLID, • Diseño y revisión de APIs, • BBDD MongoDB y Redis, • Sonarqube, • Azure Devops: pipelines de build y release, branching model, pull requests, code review, automatización. Ubicación: La sede está en Barcelona, trabajan en híbrido en Barcelona (todos los jueves van a la oficina - zona de sants). Fecha de inicio: a lo largo de febrero-marzo. Proceso: • ☎️ Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 5-10 min., • 👤 Entrevista con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist | 30 min., • 👥 Entrevista técnica con Paco Crespo, Head of IT y Product | 30 min., • Entrevista final con cliente.

InnoIT - ML Engineer 🌐 Híbrido Barcelona ⌛ Tiempo completo 👨 💻 Nivel senior Sobre InnoIT En INNOIT, nos especializamos en la gestión de carreras profesionales en el ámbito de la tecnología de la información. Somos una consultora tecnológica y digital con sede en España, contamos con un equipo de más de 200 profesionales del sector y llevamos más de seis años participando en la transformación digital de destacadas empresas a nivel nacional e internacional. Descripción del trabajo: Como Machine Learning Engineer aplicarás tus conocimientos para diseñar e implementar sistemas de Machine Learning escalables y robustos utilizando lenguajes, frameworks y herramientas como Python, AWS y Databricks. Deberás tener experiencia construyendo modelos en áreas como NLP, deep learning, algoritmos de clasificación o sistemas de recomendación. Este rol requiere formación formal en Ciencias de la Computación o un campo cuantitativo relacionado, así como dominio de patrones de diseño y estructuras de datos. Necesitarás la habilidad de aprovechar modelos existentes o crear nuevos modelos usando las tecnologías mencionadas. El volumen y complejidad de nuestros datos te garantizarán desafíos constantes y oportunidades de crecimiento profesional. Responsabilidades Colaboración y desarrollo • Colaborar con equipos de ingeniería y producto en un entorno Agile para identificar, diseñar, desarrollar y desplegar soluciones avanzadas de Machine Learning., • Contribuir a la arquitectura, infraestructura, pipelines de datos y APIs relacionadas con nuestras soluciones de ML. Investigación y desarrollo • Diseñar e implementar productos de datos, modelos y sistemas de Machine Learning de vanguardia para optimizar la experiencia de usuario en sistemas HCM., • Mantenerse actualizado y aplicar nuevas técnicas que impulsen la innovación dentro del área. Despliegue a gran escala • Escribir código limpio y bien documentado., • Definir y promover mejores prácticas para producir modelos y sistemas de IA altamente adaptativos, de alto rendimiento y capaces de aprendizaje continuo. Trabajo en equipo y mentoría • Contribuir al desarrollo de un equipo sólido, fomentando la creatividad, el pensamiento crítico y la colaboración., • Brindar acompañamiento y mentoría a nuevos integrantes en su proceso de integración y aprendizaje. Requisitos Experiencia • De 2 a 3 años de experiencia en funciones similares o con habilidades relevantes. Comunicación • Dominio avanzado del idioma inglés. Habilidades técnicas • Dominio de Python y librerías de ciencia de datos (pandas, scikit-learn, etc.)., • Sólidos conocimientos en estructuras de datos, algoritmos y métodos de Machine Learning., • Experiencia en procesamiento de lenguaje natural (NLP)., • Experiencia con servicios en la nube AWS (S3, Glue, Lambda, Step Functions, SageMaker)., • Experiencia con herramientas de CI/CD como Jenkins., • Familiaridad con Databricks, MLflow y/o Jupyter Notebooks. Deseable (Nice to Have) • Maestría en Ciencias de la Computación, Ingeniería, Matemáticas o áreas afines., • Conocimiento de modelos generativos, embeddings y frameworks de deep learning como PyTorch., • Experiencia con bases de datos NoSQL y bases de datos vectoriales., • Conocimiento de productos basados en datos (sistemas de recomendación, clasificadores, chatbots) 🚀 Lo que te ofrecemos: ⏱ Horarios flexibles 💰 Salario competitivo + retribución flexible 🩺 Seguro médico 🎓 Formaciones técnicas y no técnicas 📚 Cursos de idiomas 🤓 Comunidades tecnológicas 🔄 Seguimiento continuo 🚀 Trayectoria profesional Únete al equipo InnoIT, desarrolla tu talento en IT, aprende, crea y diviértete! Te estamos esperando 😊así que si quieres saberlo todo, ¡contactanos ya! Si quieres conocernos más, puedes visitar nuestra web y nuestra app de Meetup: Meetup de InnoIT Consulting en Barcelona Meetup de InnoIT Consulting en Madrid

En AXPE Consulting estamos transformando el mundo de la Tecnología. Por ello, te invitamos a vivir una experiencia única desarrollando tu carrera en una Compañía multinacional que mira hacia el futuro. Nuestros valores definen nuestra identidad, son la palanca que nos ayuda a hacer realidad nuestro propósito y guían todas nuestras acciones y decisiones: apostamos por el TALENTO. Queremos ampliar el equipo y buscamos Desarrollador .NET para participar en diversos proyectos muy retadores y tecnológicamente innovadores con Axpe 👩 🚀🚀 ¿Qué buscamos de ti? • Analista Programador .NET para formar parte del equipo que se encarga del soporte/mantenimiento/evolutivos de las apps., • C#, • Experiencia en Backend: .NET 4.6, • Experiencia en Frontend: JavaScript, JQuery, HTML, CSS. ¿Qué valoramos? • Conocimientos en React.js, • Conocimientos en .NET Core, • Conocimientos en Cloud (Azure DevOps) ¿Qué te ofrecemos? 📈 Oportunidad de desarrollar tu carrera en contexto global. 👨 💻 Contrato indefinido. 🌍 Modalidad híbrida. ⚕ Seguro médico a precio reducido (para ti y familiares directos). 📚 Formaciones y certificaciones a nuestro cargo, que te permitan crecer profesionalmente junto a nosotros. 💸 Salario competitivo. 🚀 Formar parte de una compañía donde se fomentan las comunidades tecnológicas, el intercambio de conocimiento y la excelencia técnica. En AXPE estamos orgullosos de ser una empresa experta en tecnología que apuesta fuerte por el talento. La responsabilidad corporativa es inherente a nuestro modelo de negocio, impulsamos la educación tecnológica tanto a nivel formativo como laboral. 📢 📢 Formar parte de AXPE es liderar la transformación del sector tecnológico. En AXPE estamos orgullosos de ser una empresa experta en tecnología que apuesta fuerte por el talento. La responsabilidad corporativa es inherente a nuestro modelo de negocio, impulsamos la educación tecnológica tanto a nivel formativo como laboral. Formar parte de AXPE es liderar la transformación del sector tecnológico.

Disclaimer: Applicants must be based in Barcelona and have a native or proficient level of Spanish, along with fluent English. Who we are: Global Blue by Shift4 Shift4 (NYSE: FOUR) is boldly redefining commerce by simplifying complex payment ecosystems around the world. Powering billions of transactions annually for hundreds of thousands of businesses, Shift4 recently expanded its geographic reach and capabilities with the acquisition of Global Blue, the leader in tax-free shopping solutions. By integrating Global Blue’s tax refund and currency conversion capabilities into its global payments platform, Shift4 offers an enhanced, end-to-end unified commerce solution for a wide range of industries – from restaurants, hotels, and stadiums to retail, ecommerce and nonprofits. For more information, visit ___. What you will do. A glimpse in your role: As a Sales Representative - Payments at Global Blue by Shift4, you will be responsible for generating new business and supporting existing clients by promoting Global Blue by Shift4’s merchant servicing products, hardware, software, and professional services. Acting as the frontline sales representative in your assigned territory, you will drive revenue growth by prospecting, setting appointments, closing deals, and building strong client relationships. Your responsibilities include: • Prospect and generate new business opportunities through phone outreach, networking, and referrals., • Set appointments with merchants to present Global Blue by Shift4’s Payment Terminal and services., • Close deals in a fast-paced sales cycle and sign new logos in the assigned territory., • Assist existing clients with add-on services, including hardware, software, and professional solutions., • Build strong relationships with merchants by actively listening to their needs and resolving outstanding issues., • Clearly explain the value of Global Blue by Shift4’s solutions to clients (via laptop demonstrations or Payment Terminal)., • Qualify sales opportunities and identify cross-sell and up-sell opportunities., • Understand merchant acquiring statements and position Global Blue by Shift4’s end-to-end service offering accordingly., • Maintain accurate CRM records and pipeline management., • Maintain regular communication with direct manager and adhere to company policies and procedures., • Continuously develop knowledge of products, services, and industry trends. Additional: Division of work in percentage (please note that this is subject to change depending on business): • Lead generation & prospecting – 35%, • Sales conversion & client onboarding – 30%, • Account management & client support – 20%, • Administration & CRM reporting – 10%, • Training & industry knowledge development – 5% Main KPI’s: • Lead generation and number of outreach activities., • New logos signed and deals closed in assigned territory., • Achievement of monthly/quarterly sales quotas., • Client retention and satisfaction levels., • Pipeline accuracy and CRM compliance., • Professionalism and alignment with company standards. Every action has an impact. You will make a difference here if you have: • Entrepreneurial and “hunter” mindset with strong drive for sales success., • Ability to build trust and long-lasting client relationships., • Resilient, proactive, and results-oriented approach., • Strong organizational skills and ability to manage territory effectively., • Professionalism and adherence to company values., • Proactive problem-solving and continuous improvement mindset., • Confidentiality, integrity, and discretion in handling sensitive information. Key competencies and qualifications. You'll drive towards success if you have: • High school diploma or equivalent (minimum)., • Proven outside sales experience, including door-to-door or territory sales, preferably in payments, financial services, or technology solutions., • Demonstrated ability to meet and exceed sales quotas through prospecting, cold-calling, and deal closing., • CRM proficiency and ability to manage sales pipeline effectively., • Strong presentation, negotiation, and communication skills., • Computer and smartphone literacy., • Valid driver’s license and ability to travel extensively within assigned territory., • Languages: Fluent English. Native or proficient knowledge of Spanish. Knowledge of additional European languages beyond the local language is considered a plus. Equal Opportunity Global Blue by Shift4 is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity and/or expression.

At Giesecke+Devrient (G+D), we develop cutting-edge technologies that protect digital and physical identities, payments, and data infrastructures. We’re looking for an Incident, Problem & Change Manager (IPC Manager) to join our IT Service Desk / NOC organization in El Prat de Llobregat, Barcelona. In this role, you will be accountable for the end-to-end Incident, problem, and change practices, ensuring service stability, fast recovery, controlled change enablement, and clear, authoritative communication during critical situations. This is a key role for someone with a strong service mindset, leadership under pressure, and deep understanding of IT service management, who wants to make a real impact in a global and highly regulated environment. What will you do? Incident Management • Take full command of Major Incidents, ensuring fast restoration, clear timelines, and effective stakeholder communication., • Act as the single point of authority during Major Incidents, coordinating technical teams and driving resolution., • Own the Problem Management lifecycle, including backlog prioritization and quality of Root Cause Analysis (RCA)., • Drive corrective and preventive actions to avoid incident recurrence., • Maintain and continuously improve the Known Error Database (KEDB) in collaboration with technical teams., • Partner closely with the Service Delivery Manager (SDM) to ensure risk-aware and well-governed change enablement., • Own change policies, calendars, CAB/ECAB governance, and metrics., • Approve change risk categorizations, readiness, and rollback plans., • Stop, defer, or escalate changes that breach policy or risk thresholds., • Work closely with the Incident & Quality Lead, L1 NOC Engineers, SDM, and SQM to ensure knowledge sharing, service quality, and compliance., • Own IPC processes, KPIs, and reporting., • Drive continual service improvement initiatives across Incident, Problem, and Change practices., • Ensure clear, timely, and transparent communication across the full incident and change lifecycle. What are we looking for? Your human side: • Calm, confident, and decisive under pressure — you lead when it matters most., • Strong communicator, able to manage stakeholders at all levels during critical situations., • Structured, analytical, and detail-oriented, with a continuous improvement mindset., • Proactive, accountable, and comfortable challenging decisions when risk thresholds are exceeded., • Team player who fosters collaboration, knowledge sharing, and service excellence., • Confident working in English, in a global, multicultural environment. Your professional background: • Bachelor's degree in Information Technology, Engineering field or similar., • Strong leadership skills., • Excellent communication under pressure; ability to lead bridges and influence without authority, diplomacy, negotiation/commercial vision skills, social skills., • Analytical and problem-solving skills (trend analysis, RCA techniques); strong documentation discipline., • Customer-focused mindset., • Ability to work in a fast-paced and dynamic environment., • Knowledge of ITIL practices (Incident, Problem, Change, Knowledge, Event)., • Fluent written and spoken English / Fluent written and spoken Spanish / Fluent written and spoken French is a plus What’s great about working with us? • Culture & Diversity: People-oriented environment with a global mindset, flat hierarchies, and inclusive culture (LGBT+ friendly)., • Global Collaboration: Work in international Agile teams with colleagues around the world., • Innovation & Impact: Shape how our IT organization communicates, collaborates, and delivers secure digital solutions., • Career Development: Continuous learning, internal mobility, and coaching opportunities., • Benefits: Flexible compensation (health insurance, transport, training, nursery vouchers), parking, and on-site canteen., • Work-Life Balance: Hybrid model and flexible schedule. Core hours Mon–Thu (9:30–17:00), Fri (9:00–15:00)., • Location: Easily accessible by public transport (Bus 88, 110, Metro L10 ZAL-Riu Vell, PR4) or private vehicle. Explore what makes G+D unique – check out this video: Privacy Notice The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at ___.

About us: At Quside, we design and manufacture innovative quantum technology for all connected devices. Using our proprietary quantum random number generator, we provide the security and performance that is required to build the next generation of encryption technologies. A new class of products and infrastructure with unprecedented future-proven security guarantees. Our mission is to make sure that secure communications keep being a commodity in the years to come. About the role: We're seeking an Application Engineer to drive the integration, validation, and real-world deployment of our Quantum Random Number Generator (QRNG) solutions. In this technical role, you will bridge quantum hardware and customer applications, developing SDKs, integration libraries, and use-case demonstrations while supporting our Entropy Core development. You'll work at the intersection of quantum physics, cryptographic engineering, and practical software integration. What you will do: • Integration Development: Design and implement SDK integrations for OpenSSL, WolfSSL, and other cryptographic libraries, enabling seamless QRNG adoption., • Testing & Validation: Develop comprehensive test suites for entropy delivery systems, including end-to-end validation of mTLS endpoints, throughput analysis, and NIST SP 800-90B/90C compliance verification., • Documentation: Create clear technical documentation, including integration guides, application notes, and API references for developers and customers., • Entropy Core Support: Contribute to the development of our rack-mounted Entropy Core system, including code optimization, bug fixes, roadmap execution, and release validation., • Use Case Development: Build reference implementations and proof-of-concept demonstrations showing QRNG integration in real-world scenarios (IoT, cloud infrastructure, post-quantum cryptography)., • Customer Technical Support: Provide pre-sales technical guidance and post-deployment support for customer integrations., • Cross-functional Collaboration: Work with FPGA, embedded systems, and QA teams to ensure seamless hardware-software integration. What you need: • Experience: 3-4+ years in application engineering, solutions engineering, or embedded software development with customer-facing technical work., • Programming Skills: Strong proficiency in C/C++ and Python. Experience with SDK development and API design. Experiences with Linux, building tools (CMake/Bazel), Bash scripting, virtualization, and Docker are appreciated., • Cryptographic Libraries: Hands-on experience integrating or working with OpenSSL, WolfSSL, or similar crypto stacks (EVP API, ENGINE/PROVIDER architecture)., • Testing Mindset: Familiarity with test frameworks (pytest, Google Test, Catch2) and experience designing validation suites for complex systems., • Networking & Security: Understanding of mTLS, PKI, certificate management, and secure network protocols., • Communication: Excellent technical writing skills. Ability to explain complex technical concepts clearly to diverse audiences., • Languages: Advanced English and Spanish. Capable of communicating complex technical issues to non-technical stakeholders., • Education: University degree in Computer Science, Engineering, Physics, or related technical field. What would be good to have: • Embedded Systems: Experience with RTOS, embedded Linux, or low-level driver development., • Service Network Architecture: Familiarity with load balancers, firewalls, DMZ, HA, and scalability infrastructure., • Hardware Awareness: Familiarity with FPGA systems, hardware interfaces (SPI, I2C, UART), or hardware-software co-design., • Cryptographic Standards: Knowledge of NIST statistical test suites (SP 800-90B/90C), FIPS 140-3, or entropy quality metrics., • Post-Quantum Cryptography: Exposure to PQC algorithms or quantum-resistant cryptographic implementations., • DevOps/CI-CD: Experience with automated testing pipelines, containerization (Docker), or Azure DevOps., • Customer Success Background: Experience in technical account management or field application engineering roles. What we offer: • Comprehensive private health insurance, • Cobee (flexible retribution for restaurants, transportation, etc.), • Flexible leave policy., • Flexible working hours., • Monthly team lunch / activities with your team, • Cool perks such as fresh fruit, coffee and snacks every day, etc., • Learning and development opportunities., • Enhanced sick leave., • Wellbeing program. At Quside, we are committed to creating equality of opportunity for all employees and applicants alike. We welcome diverse perspectives and aim to attract diverse talent to nurture our workplace culture. We will help you bring out your best self in a top talented team and support you to see your career grow with us.

At Giesecke+Devrient (G+D), we develop technologies that protect identities, payments, and data infrastructures worldwide. We are looking for an experienced Database Administrator with a strong focus on Microsoft SQL Server administration, while also possessing solid knowledge of Oracle Database to join our IT team in Barcelona. You’ll play a key role in ensuring reliable, secure, and high-performing IT services by combining strong database administration skills. Experience with PostgreSQL and Systems Administration is a plus. This is a great opportunity for a professional passionate about database technologies, automation, and high-availability systems, who wants to make an impact in a global, mission-critical environment. If you have a passion for database reliability, performance, and security, this role is for you. Key Responsibilities • Administer, monitor, and maintain MS SQL Server databases., • Manage on-premise Oracle Databases (19c or newer)., • Design and implement High Availability (HA) and Disaster Recovery (DR) solutions (SQL Server AlwaysOn, Oracle RAC, Oracle Data Guard, and Golden Gate replication)., • Plan and execute installations, upgrades, migrations, and patching activities., • Perform backup, recovery and performance tuning to ensure optimal reliability and efficiency., • Manage database security, user access, and auditing processes. Nice to Have • Experience with Linux and Windows servers hosting database workloads., • Perform system monitoring, patching, configuration, and hardening to maintain stability and security., • Exposure to automation using Bash and PowerShell scripting., • Experience managing PostgreSQL databases., • Understanding of hybrid cloud environments (Azure, Oracle Cloud) is a plus. Operational Excellence • Participate in Incident, Problem, and Change Management processes following ITIL standards., • Document and maintain database configurations and procedures., • Provide technical support and troubleshooting for database-related incidents., • Participate in on-call rotations for 24/7 operational support., • Collaborate cross-functionally with DevOps, Networking, and Application teams. What We’re Looking For • 5+ years of experience as a Database Administrator in enterprise environments., • Strong expertise in MS SQL Server administration., • Solid experience with Oracle Database., • Hands-on experience with HA/DR, performance tuning, and monitoring tools., • Familiarity with automation and Infrastructure-as-Code practices as Ansible is a plus., • Certifications such as Microsoft Certified: Azure Database Administrator, Oracle Certified Professional (OCP), or similar are highly valued., • Fluent in English and Spanish (spoken and written). What’s great about working with us? • Culture & Diversity: Inclusive, people-oriented environment with a global mindset (LGBT+ friendly)., • Global Collaboration: Work in international Agile teams with colleagues around the world., • Innovation & Impact: Contribute to the modernization of G+D’s global IT infrastructure and secure digital solutions., • Career Development: Continuous learning, internal mobility, and coaching opportunities., • Benefits: Flexible compensation plan (health insurance, transport, training, nursery vouchers), parking, and on-site canteen., • Work-Life Balance: Hybrid model and flexible schedule. Core hours Mon–Thu (9:30–17:00), Fri (9:00–15:00)., • Location: El Prat de Llobregat, easily accessible by public transport (Bus 88, 110, Metro L10 ZAL-Riu Vell, PR4) or private vehicle. Explore what makes G+D unique – check out this video: Privacy Notice The personal data you provide will be processed to manage your application in accordance with the GDPR and our Privacy Policy, available at ___.

We are: Wizeline, a global AI-native technology solutions provider, develops cutting-edge, AI-powered digital products and platforms. We partner with clients to leverage data and AI, accelerating market entry and driving business transformation. As a global community of innovators, we foster a culture of growth, collaboration, and impact. With the right people and the right ideas, there’s no limit to what we can achieve Are you a fit? Sounds awesome, right? Now, let’s make sure you’re a good fit for the role: Key Responsibilities • Meetings with the experimentation team., • Analysis, development, and tracking of requirements., • Development of A/B tests for web platforms., • Review and validation of experiments through unit and manual testing., • Cross-functional collaboration with multiple teams to define requirements and request application updates or changes., • Close collaboration with UI/UX designers., • Repository management., • Code reviews and peer reviews. Must-have Skills • More than 5 years of experience as a Frontend Engineer., • In-depth knowledge of core web technologies, including JavaScript and TypeScript., • Strong understanding and application of HTML best practices., • Extensive hands-on experience with vanilla CSS for responsive and scalable layouts., • Proficient in version control using Git and GitHub., • Proven experience in developing and maintaining reusable web components. Nice-to-have: • AI Tooling Proficiency: Leverage one or more AI tools to optimize and augment day-to-day work, including drafting, analysis, research, or process automation. Provide recommendations on effective AI use and identify opportunities to streamline workflows., • Knowledge of A/B testing platforms such as Optimizely or Statsig., • Experience developing applications using React., • Knowledge of the WordPress platform and its end products., • Experience using Adobe Analytics., • Familiarity with tools such as Gulp, ESLint, and npm., • Experience working with REST APIs and third-party web services., • Experience developing projects using frameworks. What we offer: • A High-Impact Environment, • Commitment to Professional Development, • Flexible and Collaborative Culture, • Global Opportunities, • Vibrant Community Find out more about our culture ___

Descripción de la empresa Checkpoint Systems, una división de CCL Industries, es líder mundial en soluciones de disponibilidad de mercancía para minoristas B2B y B2C, que abarcan la prevención de pérdidas, la visibilidad de la mercancía. Checkpoint Systems ofrece soluciones integrales que permiten a los minoristas obtener un inventario preciso en tiempo real, acelerar el ciclo de reposición, evitar la falta de existencias y reducir los hurtos, mejorando así la disponibilidad de la mercancía y la experiencia del comprador. Nuestras soluciones inteligentes para el comercio minorista se basan en 50 años de experiencia en tecnología de radiofrecuencia, soluciones innovadoras para la prevención de pérdidas y hurtos, hardware RFID líder del mercado, software, SaaS basado en la nube y capacidades personalizables de etiquetado y antenas EAS, para marcar, proteger y realizar el seguimiento de la mercancía desde el origen hasta la estantería. Entre nuestros clientes se encuentran muchos de los principales minoristas actuales, que ofrecen una amplia gama de soluciones personalizables para tiendas de droguería, supermercados, ropa, electrónica, mercancía general y grandes superficies. Como Ingeniero/a Senior de Software en nuestro equipo global de I+D, tendrás un rol clave en el diseño y la implementación de aplicaciones de vigilancia electrónica de artículos (EAS), destinadas a clientes del sector retail a nivel mundial. Este puesto requiere sólidas competencias en desarrollo de software embebido, y está orientado a respaldar el diseño y la optimización de nuestras soluciones innovadoras de hardware. Formarás parte de nuestro equipo de firmware/software con sede en Terrassa, colaborando en la entrega de sistemas embebidos, robustos, eficientes y escalables. Objetivos y principales responsabilidades: • Contribuir al desarrollo del concepto y al diseño de sistemas de hardware e interfaces para todos los proyectos relacionados con EAS. Las tareas pueden asignarse a nivel individual, en equipo o una combinación de ambos., • Definir y gestionar la estrategia de DevOps de extremo a extremo, incluyendo la arquitectura de flujos de lanzamiento robustos., • Mantener y optimizar los pipelines de CI/CD en GitHub Actions para automatizar la generación de versiones., • Garantizar la calidad del código mediante pruebas unitarias automatizadas en Pull Requests e integración en el ciclo formal de lanzamientos., • Actuar como experto en Ciberseguridad, asegurando el cumplimiento de las normativas EN18031 y CRA., • Gestionar todo el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC), desde la toma de requisitos y evaluación de riesgos hasta el mantenimiento a largo plazo., • Liderar la investigación y resolución de problemas complejos de campo (Nivel 2), realizando análisis de causa raíz., • Participar en el equipo de innovación para investigar nuevas tecnologías y proporcionar orientación estratégica para su entrada al mercado, • Crear y mantener documentación de código completa (diagramas de arquitectura, diagramas de secuencia, especificaciones de API). Formación y experiencia: • Ingeniería informática o similar., • Experiencia demostrable en roles similares con plena competencia en software embebido., • Inglés fluido; el conocimiento de otros idiomas es un plus. Conocimientos técnicos (Must have): • Dominio de Programación: Excelencia en C#, C++ (DCOM/COM) y lenguajes de script como Python, Perl, Bash y PowerShell., • Desarrollo Embebido en Linux: Sólida experiencia con Armbian (Ubuntu/Debian), actualizaciones de Kernel/U-boot, servicios de sistema (systemd, firewalld, NetworkManager) y microservicios., • DevOps: Experiencia con GitHub Actions, Docker y DockerHub., • Ciberseguridad: Sólidos conocimientos en protocolos SSL/SSH/GPG, Azure AD y OAuth2/OpenID Connect. Conocimientos valorables (Nice to have): • Interfaz de Hardware: Experiencia práctica con UART, I2C, SPI y GPIO., • Web y Bases de Datos: Competencia en HTML/CSS, JavaScript (React) y SQL., • Plataformas Cloud: Experiencia en Azure Cloud Services (IoT Hub, IoT Edge, Máquinas Virtuales y Almacenamiento)., • Gestión de Vulnerabilidades: Capacidad en escaneo de vulnerabilidades, mitigación de amenazas y parches de seguridad., • Frameworks de Testing: Experiencia en pruebas unitarias e integración usando pytest, Test::More, Test::Mojo o React Testing Library., • Buenas Prácticas: Sólida base en patrones de diseño (MVC, MVVM, Factory) y compromiso con el código limpio y mantenible. Competencias: • Habilidades para resolver problemas: capacidad para abordar problemas complejos de manera metódica y con pensamiento crítico., • Habilidades de comunicación: capacidad para comunicar conceptos técnicos claramente tanto a miembros técnicos como no técnicos., • Colaboración: experiencia trabajando en equipo y utilizando herramientas como Microsoft Teams, GitHub y Jira., • Adaptabilidad: disposición y capacidad para aprender nuevas herramientas y adaptarse a tecnologías en constante cambio., • Gestión del tiempo: capacidad para manejar múltiples proyectos y cumplir con los plazos de manera eficiente. Qué ofrecemos: • Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos., • Paquete salarial atractivo y competitivo., • Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas., • Trabajo en modalidad home office dos días a la semana. Residencia en la zona de Barcelona. Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a . Toda tu información será tratada de manera confidencial según las normas del RGPD.

The ideal Sr. IT Account Manager will be responsible for designing, implementing, managing, and evaluating IT web based projects across our organization. In order to do this successfully, this person should feel comfortable handling multiple tasks at a time. Responsibilities • Take ownership of testing, research, and implementation of new tools and techniques,, • Coordinate project schedules., • Assist with expense planning., • Identify and resolve technical challenges. Qualifications • 4+ years of web based Account Management experience., • Scrum, Agile experience a plus., • Ability to manage multiple projects at a time. Direct Hire - 100% Remote Unable to sponsor at this time

TechsBCN es una empresa enfocada en el desarrollo especializado en tecnologías web & Microsoft. Compuesta por un equipo de profesionales jóvenes, enfocados en desarrollar soluciones que mejoren los procesos y resultados de negocios de nuestros clientes. Apasionados de nuestro enfoque y desempeño, queremos expandirnos y seguir aportando beneficios tangibles y positivos a nuestros socios estratégicos. Estamos buscando a un desarrollador Frontend de React para incorporar a nuestro equipo técnico. Concretamente, estamos buscando a alguien que tenga los siguientes conocimientos/experiencia: REQUERIDO • Idioma: Español, • Entornos de Front React de, al menos, 6 años, • Desarrollo de aplicaciones orientadas a librerías de componentes (StoryBook, etc), • Experiencia con Testing unitario (Jasmine, Jest, etc.), • Comunicación con servicios REST, • Git, • AGILE / SCRUM, • 40 VALORABLE • CI/CD (especialmente en Azure DevOps), • Nivel de inglés intermedio, • Azure, • Azure DevOps, • Conocimiento de Angular, • Experiencia en desarrollo de front sobre sistemas .NET en back OFERTA 📝 Ofrecemos una posición estable, de largo recorrido. Contrato indefinido. 💻 Mixta. Abstenerse gente fuera de Barcelona o sin permiso de trabajo en España (se rechazarán automáticamente). 👪 Conciliación: Horario de oficina con margen para la entrada y salida. 🩺 Seguro médico para ti, pagado por la empresa. 💳 Retribución flexible: tarjeta para transporte, comida o guardería con beneficios sobre el IRPF. 🎓 Plataformas de formación: tecnologías y otras habilidades. 💻 Salario entre 33.000€ y 45.000€ brutos anuales, pero dependerá de las capacidades del candidato y de los años de experiencia. 🔎 La Contraseña que te solicita como respuesta en las preguntas posteriores la ves en el último punto de REQUERIDO

Account Manager / Business Developer – España (Remote) En ZØR THERMAL buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Account Manager / Business Developer para el seguimiento y desarrollo del mercado español. Somos una empresa portuguesa especializada en soluciones sostenibles y reutilizables para la cadena Térmica , con actividad en los sectores alimentario y farmacéutico. Trabajamos con clientes que valoran la fiabilidad, la cercanía y relaciones a largo plazo. Tras una fase inicial de formación presencial en nuestra sede, el puesto podrá desarrollarse en modalidad remote, manteniendo una conexión continua con el equipo ZØR. ⸻ 🎯 FUNCIÓN La función está orientada al seguimiento estructurado de oportunidades, la relación con clientes y el apoyo a las actividades comerciales y de marketing en España. ⸻ 🧭 RESPONSABILIDADES • Seguimiento y gestión de oportunidades comerciales en España, • Concertación y preparación de reuniones con clientes y partners, • Presentación de soluciones ZØR y elaboración de propuestas comerciales, • Acompañamiento de clientes y apoyo a la fidelización, • Refuerzo de la presencia de ZØR en LinkedIn y redes profesionales, • Apoyo a acciones de marketing digital, • Trabajo coordinado con los equipos internos (ventas, marketing y operaciones) ⸻ 🧠 PERFIL BUSCADO • 2 a 4 añios de experiencia en Ventas, Account Management, SDR o BDR, • Buenas habilidades de comunicación y relación con clientes, • Actitud proactiva y organizada, • Interés por funciones comerciales y contacto con clientes, • Comodidad con herramientas digitales y CRM (valorable), • Español nativo o fluido, • Portugués y/o inglés: valorable, • Experiencia previa en ventas o funciones similares es un plus, no imprescindible ⸻ 🌱 QUÉ OFRECEMOS • Modalidad remote, tras formación inicial en sede, • Formación continua y acompañamiento cercano, • Integración en un equipo colaborativo y con experiencia, • Entorno de trabajo estable y proyectos consistentes, • Contacto con soluciones innovadoras y sostenibles, • Posibilidad de evolución profesional alineada con el desempeño • Modelo: Prestación de servicios como autónomo, • Honorarios fijos anuales: entre 25.000 € y 28.000 €, según experiencia y alcance de la colaboración, • Pago mensual mediante factura ;, • El variable no es contractual y podrá existir como premio discrecional de la empresa, asociado a KPTI/objetivos, según resultados y desempeño; ⸻ ♻️ CULTURA ZØR En ZØR valoramos: • Relaciones de confianza y a largo plazo, • Trabajo en equipo, • Cercanía con clientes, • Responsabilidad y aprendizaje continuo Si buscas un proyecto sólido, con relación directa con clientes y una fuerte conexión con el equipo, nos encantará conocerte. Si te interesa esta oportunidad, envíanos un mensaje interno por LinkedIn o un correo electrónico a .

As an established consulting firm with SAP Gold Partner status and a focus on Human Resources, p78 offers professionals with sound professional and project experience challenging positions with a good work-life balance - leaving more time for family and private life. What you can look forward to • You will work on pioneering (inter)national projects of varying degrees of complexity in the SAP SuccessFactors environment at exciting companies - from hidden champions to global players, • You will conduct workshops with our customers and - also as a senior consultant - take over the implementation as well as the after-go-live support and advise our customers throughout the entire project, both technically and professionally, • Pre-sales activities in close cooperation with our sales team, • ...you enjoy working in a team and want to take customers to the next level of digitalisation... you have sound professional experience in the area of SAP SuccessFactors with a focus on learning and you consider cross-module networking as well as the SF Foundation, • ...you are fluent in German and have a good command of English, • ...you ensure smooth communication with your empathetic nature and have excellent analytical and conceptual skills, • ...you have no problem working on site at the customer's premises for a few days as part of consulting projects, • You can expect a unique team spirit, flat hierarchies and a working environment characterized by the hybrid model, • We are on a first-name basis and also like to wear our p78 hoodie outside of customer meetings, • You have a cool idea? We support and encourage you to realize it, • Our mission: People are our passion, technology our element. With creativity, innovation and passion, as one ambitious team, we create digital solutions that inspire people, ensure the success of our customers and make them fit for the challenges of tomorrow

¡Ampliamos nuestro equipo! 🔎 ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ecommerce Technical Support Specialist para integrarse en nuestro equipo de profesionales del sector bancario cuyas tareas/skills serían: • Soporte de primer nivel para abordar problemas técnicos e incidencias y encontrar soluciones rápidas., • Realizar el seguimiento periódico de esas incidencias con partners que operan a nivel internacional., • Realizar el seguimiento de las soluciones aportadas con los partners., • Trabajar transversalmente con equipos multifuncionales para coordinar el desarrollo de esas soluciones., • Coordinar los dispositivos técnicos necesarios para garantizar el correcto funcionamiento del sistema en periodos de fuerte volumen de ventas., • Garantizar la correcta gestión de las incidencias y el cumplimiento de los plazos y objetivos establecidos por los partners., • Participar en proyectos de mejora de procesos y rendimiento para garantizar la satisfacción de nuestros partners. Requisitos mínimos: • Formación superior, preferentemente en el área de IT., • Nivel avanzado de inglés y francés., • Experiencia mínima de 3 años desarrollando funciones similares en entornos ecommerce., • Persona con actitud proactiva, habituada a trabajar con timings ajustados en entornos con alta criticidad. Eficiente en la resolución de problemas, analítica y metódica. ¿Qué tendrás con nosotros? 🚀 Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones. 📝 Contrato indefinido. 📚 Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. 🕐 Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. 🎉 After works en las oficinas. 🎂 La tarde del cumpleaños libre. 🏋️ ♀️ Descuentos en gimnasios. 💲Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. 🌏 Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. 📋Gestión Permiso alta Cualificación (PAC). ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¿Abierto a un nuevo reto? En Palatin trabajamos para una compañía industrial tecnológica de alcance internacional, con producto propio y fuerte apuesta por I+D. Buscamos un Ingeniero/a de Software para su equipo de ingeniería en Barcelona (Baix Llobregat). El objetivo del rol es participar en el desarrollo de software avanzado en tiempo real, aplicado a la optimización de soluciones industriales complejas. Trabajarás en un entorno donde confluyen ingeniería de software, computación de alto rendimiento, optimización matemática y ciencia de datos, transformando investigación en soluciones reales y escalables. Tu impacto en el proyecto: • Desarrollo de software en tiempo real orientado a sistemas industriales de alto rendimiento., • Definición y evolución de arquitecturas software robustas, escalables y eficientes., • Implementación de servicios cloud que soportan procesos de cálculo intensivo., • Aplicación de técnicas de HPC y algoritmos de optimización para resolver problemas complejos., • Uso de modelos matemáticos y análisis de datos para mejorar la toma de decisiones técnicas., • Trabajo conjunto con perfiles de ingeniería, datos y arquitectura en un entorno colaborativo. Lo que buscamos: • Formación en Ingeniería de software, Matemáticas, Telecomunicaciones o disciplinas afines., • Dominio de programación orientada a objetos, patrones de diseño y buenas prácticas de desarrollo., • Sólida base en algoritmos y estructuras de datos, • Alto nivel de C++ y Python, junto con librerías científicas; Linux, Windows y control de versiones (Git)., • Español fluido e inglés técnico (inglés documentación y entorno técnico; comunicación en español). Qué encontrarás: • Contrato indefinido, jornada completa y flexibilidad horaria (2 días de teletrabajo)., • Salario competitivo, acorde a experiencia y nivel técnico, con retribución flexible., • Proyectos tecnológicos de alta complejidad e impacto real, lejos del desarrollo rutinario., • Equipos técnicos especializados y cultura de ingeniería sólida., • Entorno estable, con visión de largo plazo y foco en calidad técnica. Si te motiva trabajar en retos donde software, matemáticas e industria se cruzan a diario, este es un entorno donde tu criterio técnico marca la diferencia. No dudes en inscribirte, queremos conocerte.

Buscamos un/a Desarrollador/a Senior .NET con experiencia sólida en entornos Microsoft, tanto en aplicaciones de escritorio como en backend, y con interés en nuevas tecnologías web (Blazor) e inteligencia artificial aplicada al negocio. 🎯 ¿Qué harás en tu día a día? • Participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Desktop en WinForms sobre .NET Framework., • Desarrollar y evolucionar nuevas funcionalidades en Blazor para la modernización de la plataforma y creación de nuevos módulos web., • Desarrollar servicios backend en .NET / WebAPI., • Colaborar en la incorporación de capacidades de inteligencia artificial en los productos., • Trabajar con bases de datos SQL Server, optimización de consultas, procedimientos almacenados y modelado de datos., • Integrarte en un equipo técnico que trabaja con metodologías ágiles y foco en la entrega de valor., • Colaborar en la definición técnica de nuevas funcionalidades con producto y soporte., • +5 años de experiencia profesional como desarrollador/a .NET., • Dominio de .NET Framework y .NET Standard / .NET moderno., • Experiencia sólida en:, • WinForms (aplicaciones desktop)., • WebAPI / backend .NET., • SQL Server (T-SQL avanzado, performance, diseño)., • Azure DevOps, • Conocimiento de buenas prácticas: SOLID, patrones de diseño, testing, control de versiones., • Experiencia con:, • Librerías UI tipo DevExpress o similares., • Blazor (Server)., • Angular., • Experiencia en inteligencia artificial generativa:, • Diseño de prompts efectivos para modelos de IA., • Uso de librerías/orquestadores tipo Semantic Kernel, LangChain u otras similares., • Experiencia en modernización/migración de aplicaciones legacy., • ns skills

🚀¿Qué es Sewan? Sewan es el operador de telecomunicaciones de voz sobre IP de referencia para empresas, pionero en el sector de la telefonía IP en España con más de 15 años de experiencia. Sewan España forma parte de Sewan Groupe, una de las empresas más innovadoras y reconocidas en Francia. Sewan, es una aventura tanto empresarial como humana, en la que participan más 750 empleados repartidos por diferentes sedes europeas. Ofrecemos a nuestros partners (B2B2B) y clientes (B2B) soluciones innovadoras para la gestión de sus negocios. Cuenta con más de 850.000 usuarios corporativos en Europa que trabajan a diario con las soluciones en la nube de Sewan. 📃Descripción del puesto ¿Tienes amplia experiencia como Gestor de Canal en el sector de las telecomunicaciones o informático? ¿Quieres formar parte de una empresa revolucionaría el mercado europeo? Si te consideras una persona autónoma, proactiva, dinámica y que buscas un proyecto estable, aquí van las funcionas principales que vas a desempeñar: • Captar, gestionar y desarrollar una cartera de partners en tu zona., • Detectar oportunidades de negocio y ejecutar acciones para la incorporación de nuevos partners., • Realizar seguimiento de facturación, análisis de KPIs y evolución del negocio del canal., • Elaborar informes comerciales y reporting periódico a la dirección., • Participar activamente en la formación, acompañamiento y desarrollo comercial de los partners, en coordinación con los equipos de ventas, marketing y soporte., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos trimestrales y la correcta adopción del modelo Sewan. 🔎 ¿Qué perfil buscamos? • Imprescindible experiencia de mínimo 2 años en gestión de canal (Channel Manager, Partner Manager, Account Manager Telco/IT)., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, con visión estratégica y clara orientación a resultados., • Habilidades de comunicación, negociación y construcción de relaciones a largo plazo., • Valorable formación académica técnica (informática, telecomunicaciones, ingeniería o similar)., • Carnet de conducir B y disponibilidad para viajar un 40% del tiempo., • Supervisión de la zona de Cataluña y Levante. 📢 ¿Qué ofrecemos? • Coche de empresa y tarjeta Solred., • Móvil de empresa, • Línea móvil particular con 10 GB y fibra en casa., • Salario fijo + variable según objetivos trimestrales (nivel de retribución según experiencia)., • Retribución flexible optativa (seguro médico privado, cheques Restaurante, transporte, etc.), • Formación gratuita (clases de inglés, certificaciones…) durante el horario laboral., • Happy at Work! El 93% de nuestros empleados recomienda nuestra empresa. 2ª empresa de España mejor valorada por sus empleados en HappyIndexAtWork 2023., • Buen ambiente garantizado: organizamos eventos de teambuilding anuales, presentaciones trimestrales., • Comprometidos con la lucha contra todas las formas de discriminación. Fomentamos un entorno de trabajo integrador que respete todas las diferencias, así como a ser respetuosos con el medio ambiente.

⚠️ CATALAN NEEDED ⚠️ We’re not just building software, we’re building the future of how companies scale with AI. Our mission is to help enterprises build their AI workforce, to create real-world impact at a global scale by giving tomorrow’s AI-driven companies the tools they need to thrive. But here’s the truth: this is not the place for everyone. We’re looking for people who think differently; ambitious, restless, sometimes even called crazy for wanting more. People who don’t just want to sell, but want to build something that changes how the world works. ⚠️ DISCLAIMER ⚠️ If that sounds like you, read on. If not, that’s okay, this probably isn’t your place. LANGUAGES: Catalan, Spanish, English What We Expect From You (If you’re that person, you’ll truly enjoy working at Timbal) • Have an entrepreneurial mindset, strong ambition, and a deep sense of purpose., • Be a problem-solver, bring solutions, not problems., • Tell us what to do, not the opposite., • Own the full sales cycle, understand it, build it, and later scale teams and processes on top of it., • Be ready to start in the trenches, prospecting, doing Sales Ops, SDR, AE, and Customer Success all at once., • Work hand-in-hand with the CEO, shaping our go-to-market strategy and driving business growth., • Lead with initiative, be autonomous, ready to make decisions, and to onboard and guide new team members., • Set the standard, you’ll become the sales referent for the entire company., • Represent Timbal in calls, demos, and events — turning conversations into long-term partnerships. What You’ll Do • Build and execute a full end-to-end sales cycle, from outbound to close., • Design and refine our sales processes, playbooks, tools, and success metrics., • Work directly with leadership to define the GTM strategy and growth roadmap., • Manage your own pipeline, drive predictable revenue, and close enterprise-level deals., • Set the foundation for scaling the team — including hiring, onboarding, and leading new sales reps., • Constantly optimize, learn, and iterate — because excellence is built, not assumed. What We’re Looking For • 3–5 years of experience in B2B SaaS or tech sales, ideally having built or structured sales processes before., • Strong understanding of sales tools, CRMs, and automation systems., • Ability to work autonomously, make decisions fast, and lead with confidence., • Strong business sense — you understand the “why” behind every sale., • Experience in fast-paced, high-growth environments., • Bonus: experience in early-stage startups or tech consulting. Why You’ll Love Working With Us • At Timbal, THERE’S NO CEILING — what matters most are results., • You’ll have the freedom and responsibility to shape the entire sales function from the ground up, directly with the CEO., • Base salary: €30,000 – €40,000, • 6-month review plan with clear career path toward Head of Sales, • Performance-based bonus tied to results, • ESOP (Employee Stock Option Plan), • A culture that values autonomy, ambition, and excellence, • The fastest personal and professional growth of your career — guaranteed Our motto is simple: GREAT PEOPLE DO GREAT THINGS. THAT’S IT. If you’re insanely great — join us. We’re building a team of people who want to create with purpose, who don’t just want to work in sales, but to define what great sales looks like in the AI era. If you’re driven by meaning, excellence, and impact... SEE YOU ON THE OTHER SIDE.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En STRATESYS estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. ¡Estamos buscando un SAP Service Manager para incorporarse a nuestro equipo!. ¿Qué buscamos?: • Experiencia mínima de 5 a 8 años en entornos SAP, con al menos 2 años gestionando servicios de mantenimiento., • Inglés de negocio, nivel medio Deseable: • Conocimiento sobre el ecosistema S/4HANA (muy valorable si el cliente está migrando) y SAP Solution Manager., • Certificación ITIL (V3 o V4): Imprescindible. Debe hablar el lenguaje de incidentes, problemas, cambios y requerimientos., • Nociones de metodologías Ágiles (Scrum/Kanban) aplicadas a mantenimiento. Qué ofrecemos: ✨Crecimiento profesional: Oportunidad de liderar iniciativas estratégicas en un entorno dinámico. ✨ Impacto directo: Serás una figura clave en la protección y gestión de riesgos de nuestra organización. 📚 Formación continua con certificaciones técnicas. 🩺 Retribución flexible (seguro médico privado, tarjeta restaurant, ayuda al transporte, cheques de guardería) 🎁 Descuentos comerciales exclusivos. 🗣️ Plataforma gratuita de idiomas (Inglés, Francés, Alemán, Portugués, Chino...) ☀️Jornada intensiva de julio y agosto y viernes durante todo el año. 💼Evaluaciones anuales en las que se determinará tu plan de carrera así como formación personalizada en base a tu experiencia y preferencias. -Posibilidad de teletrabajo. Sobre nosotros: • Somos un hub nativo digital entre Europa y América, con la misión de transformar el negocio de nuestros clientes, orientando sus inversiones tecnológicas hacia el futuro y mejorando sus cuentas de resultados, ingresos y valor. Contamos con una valiosa experiencia en múltiples campos como telecomunicaciones, energía, construcción, consumo, retail, transportes, farmacia, banca, sanidad, turismo…, • Nuestra oferta multiplataforma, adaptada a cada industria, nos permiten definir, implementar y evolucionar estrategias tecnológicas y digitales únicas en cada sector en el que operan nuestros clientes., • 1ª firma experta en SAP con triple certificación ISO 9001 20015, ISO/IEC 33000 y ISO/IEC 27001 y única compañía en España con Nivel 4 de madurez en ISO/IEC 3300., • Contamos con una presencia fuerte y consolidada en Europa y América, apoyada en un equipo de 1.800+ profesionales desplegados a lo largo de nuestra extensa red de oficinas y centros global shore’ localizados a uno y otro lado del Atlántico. Esta ventaja competitiva nos posiciona como un proveedor global con visión de ‘hub’ entre ambos continentes, compañero de viaje de referencia para acompañar las inversiones tecnológicas y la expansión de compañías con operaciones en Europa y América.

🔹 ¡Nueva oportunidad en Capitole como Data Scientist / Machine Learning Scientist! 🚀 🔹 Formarás parte de un proyecto estratégico en una compañía internacional, trabajando en el desarrollo de soluciones de analytics avanzado, machine learning y NLP que se llevan a producción y tienen impacto directo en la toma de decisiones y la eficiencia operativa del negocio. ¿Cómo será tu día a día? 🔹 Analizar y explorar datos complejos, definiendo métricas y criterios de éxito alineados con negocio. 🔹 Diseñar, entrenar y validar modelos de machine learning (regresión, clasificación y clustering). 🔹 Desarrollar soluciones de NLP y embeddings para tareas de clasificación, similitud y segmentación. 🔹 Colaborar con equipos de ingeniería y producto para el despliegue, monitorización y mejora continua de modelos en producción. ¿Qué buscamos en ti? 🔹 Sólidos fundamentos en Python, machine learning y análisis de datos (pandas, NumPy, scikit-learn). 🔹 Experiencia práctica en modelos predictivos y su evaluación (métricas, interpretabilidad, robustez). 🔹 Conocimientos en NLP y/o representación de datos (PyTorch, Hugging Face o stacks similares). Es un plus si cuentas con: 🔹 Experiencia trabajando con AWS y entornos de producción/MLOps (Docker, CI/CD, GitHub). 🔹 Conocimientos en librerías de gradient boosting (XGBoost, LightGBM, CatBoost) o monitoring de modelos. 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ al año en formación 🏥 Seguro médico privado gratuito 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 🏋️ ♂️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar 🔧 Comunidades tecnológicas inTernas para compartir y crecer juntos 👉 Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ¿Quieres saber más? Haz clic ___ y descubre todos los detalles. Descubre lo que dicen sobre nosotros en ___ 🕵️ ♀️ ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando., • Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente., • Se le requerirá firmar un NDA.

Artificial Intelligence Engineer Company: Spoki Location: Barcelona, Spain We require on-site presence at our San Vito dei Normanni (BR) office one week 4 times / year Salary Range: €30,000 - €55,000 About Us Spoki is a Conversational Platform that helps companies build authentic relationships with their customers through WhatsApp and Artificial Intelligence. We believe in the value of genuine connections and provide tools that enable marketing, sales, and customer care teams to communicate in a direct, effective, and personal way. Our culture is built on four key principles: an unwavering passion for what we do, putting customer success first, working as a united and collaborative team, and approaching challenges with an entrepreneurial and results-driven mindset. Key Responsibilities • Adopt & Develop AI Solutions:, • Evaluate and implement the most suitable AI platforms, frameworks, and tools to support Conversational Commerce use cases, prioritizing cost-effectiveness, scalability, and rapid deployment., • AI Agents & Intent Recognition:, • Build and deploy advanced AI-driven conversational agents capable of detecting user intent, managing complex flows, and delivering personalized experiences across text, audio, and image interfaces., • Sentiment Analysis & Dynamic Flows:, • Integrate real-time sentiment analysis to personalize conversations dynamically and improve user satisfaction and conversion rates., • Conversational Commerce (cCommerce):, • Transform WhatsApp and other messaging platforms into powerful commerce channels by integrating recommendations, payments, and seamless customer journeys., • Retrieval-Augmented Generation (RAG):, • Design and implement RAG pipelines combining embeddings, vector databases, and retrieval systems to enhance AI context awareness., • Collaboration & Integrations:, • Work closely with product, design, and engineering teams to integrate AI models into existing APIs, workflows, and microservices., • Innovation Leadership:, • Stay ahead of the latest AI and LLM trends. Drive experimentation, prompt design, and model evaluation, contributing to Spoki’s evolving AI strategy., • Scalability & Security:, • Ensure AI systems comply with EU data privacy standards, remain scalable under heavy load, and are optimized for cost and performance., • Startup Mentality:, • Work hands-on, move fast, and contribute directly to a growing AI-driven product ecosystem., • AI-Driven Development (Vibe Coding):, • Work closely with AI coding assistants to generate, refactor, and maintain production-ready code — with at least 75% of development AI-assisted., • Focus on architecture, orchestration, and review rather than manual coding., • Design effective prompts, validate AI-generated code, and ensure compliance with performance and security standards., • Help evolve our internal “Vibe Coding” workflows and best practices for human–AI collaboration. Must To have • Experience: 3+ years in AI software development, delivering production-grade solutions., • Programming Languages: Strong proficiency in Python (and optionally Golang)., • Databases:, • Solid understanding of SQL and NoSQL databases (PostgreSQL, Firestore, DynamoDB)., • Experience with Vector Databases (Milvus, FAISS, Pinecone, etc.)., • AI & LLM Development:, • Skilled in Prompt Engineering (instruction tuning, chain-of-thought, multi-shot prompts)., • Understanding of RAG architectures, embeddings, and knowledge retrieval systems., • Experience with real-time sentiment analysis and conversational flow adaptation., • System Design & Architecture:, • Expertise in event-driven, distributed systems and microservice architectures., • Knowledge of asynchronous processing, real-time data, and message queues., • Frameworks & Tools:, • AI/LLM: MCP, LangChain, LangGraph, or custom agent orchestration frameworks., • Web Frameworks: FastAPI, Django., • ORM & Testing: SQLAlchemy, PyTest., • Cloud & Storage: AWS or GCP (S3, Lambda, API Gateway, etc.)., • Task Queues: Celery, Dramatiq, AWS SQS, or Redis., • External APIs: OpenAI, Anthropic, and transcription/image analysis services., • Multilingual Environment: Comfortable working in an English-first, distributed, async-friendly team. Nice to have • Fine-Tuning: Experience with LoRA, QLoRA, or full model fine-tuning pipelines., • Automation Tools: Familiarity with AI-assisted development (Cursor, Windsurf, GitHub Copilot)., • Prompt Evaluation: Experience designing automated prompt testing frameworks., • Monitoring: Use of LangSmith, Weights & Biases, or similar tools for LLM performance tracking., • Security Awareness: Knowledge of data anonymization, secure API design, and GDPR compliance. Work Policy for Barcelona • This is a on site position based at the Aticco Bogatell coworking space in Barcelona., • Employees working from the Barcelona office must spend 1 full week at the San Vito dei Normanni (Italy) office every 3 months (i.e., at least 4 times per year)., • The travel schedule will be defined in agreement with the manager., • Expenses: 100% of travel and accommodation expenses are reimbursed by Spoki. What we offer • Be part of building a cutting-edge Conversational Commerce platform poised for global expansion., • Competitive compensation, • Work with an international, passionate, supportive, and talented team dedicated to excellence., • The latest Apple MacBook Pro and all necessary tools., • Career Levels: continuous growth with clear key points to help you design your personal and professional development in the direction you desire, • Permanent, full-time contract., • Regular team-building events and celebrations., • Access to cutting-edge technologies and resources to stay at the forefront of engineering and innovation.

Backend Developer Company: Spoki Location: Barcelona, Spain We require on-site presence at our San Vito dei Normanni (BR) office one week 4 times / year Salary Range: €30,000 - €50,000 About Us Spoki is a Conversational Platform that helps companies build authentic relationships with their customers through WhatsApp and Artificial Intelligence. We believe in the value of genuine connections and provide tools that enable marketing, sales, and customer care teams to communicate in a direct, effective, and personal way. Our culture is built on four key principles: an unwavering passion for what we do, putting customer success first, working as a united and collaborative team, and approaching challenges with an entrepreneurial and results-driven mindset. Key Responsibilities • Backend Development:, • Design, build, and maintain scalable, high-performance APIs using Python and Django., • Contribute to backend services written in Golang where performance and concurrency are critical., • Define and optimize PostgreSQL schemas, queries, and indexes for efficiency and scalability., • Integrate with third-party APIs and external systems., • Ensure robust authentication, authorization, and data protection mechanisms., • Cloud Infrastructure & DevOps:, • Manage and optimize AWS environments (EC2, Lambda, RDS, S3, API Gateway, ECS)., • Automate deployments using CI/CD pipelines (GitHub Actions, AWS CodeBuild, or similar)., • Apply infrastructure-as-code practices (Terraform, CloudFormation)., • Monitor, log, and troubleshoot distributed systems in production environments., • AI-Driven Development (Vibe Coding):, • Work closely with AI coding assistants to generate, refactor, and maintain production-ready code — with at least 75% of development AI-assisted., • Focus on architecture, orchestration, and review rather than manual coding., • Design effective prompts, validate AI-generated code, and ensure compliance with performance and security standards., • Help evolve our internal “Vibe Coding” workflows and best practices for human–AI collaboration., • Collaboration & Quality:, • Collaborate cross-functionally with frontend developers, designers, and product owners., • Participate in code reviews and architectural discussions., • Write clean, maintainable, and well-tested code aligned with project goals. Must To Have • Experience: 3+ years in backend development with production-grade systems., • Languages: Strong proficiency in Python and Django, with working knowledge of Golang., • Databases: Experience with PostgreSQL, query optimization, and migrations., • APIs: Proven experience designing and consuming RESTful APIs., • Cloud: Solid understanding of AWS services (EC2, Lambda, RDS, S3, etc.)., • DevOps: Experience with Docker, CI/CD, and infrastructure automation., • Testing: Familiarity with testing frameworks (PyTest, unittest)., • Collaboration: Strong communication and teamwork in Agile environments. Nice to Have • AI & Automation Tools: Experience using Cursor, Windsurf, GitHub Copilot, or other AI-assisted development tools., • Prompt Engineering: Ability to craft effective prompts for AI code generation, debugging, and optimization., • Cloud-Native Mindset: Experience with serverless architectures (AWS Lambda, Fargate) and Terraform., • Performance Optimization: Understanding of concurrency, async processing, caching, and load balancing., • Security Awareness: Knowledge of OAuth2, JWT, and best practices for secure API design., • Monitoring & Logging: Experience with Grafana, Prometheus, or AWS CloudWatch., • Open Source: Contributions or side projects showcasing backend, AI, or automation expertise., • Multilingual Environment: Comfortable working in an international, English-first team with async communication. Work Policy for Barcelona • This is a on site position based at the Aticco Bogatell coworking space in Barcelona., • Employees working from the Barcelona office must spend 1 full week at the San Vito dei Normanni (Italy) office every 3 months (i.e., at least 4 times per year)., • The travel schedule will be defined in agreement with the manager., • Expenses: 100% of travel and accommodation expenses are reimbursed by Spoki. What we offer • Be part of building a cutting-edge Conversational Commerce platform poised for global expansion., • Competitive compensation, • Work with an international, passionate, supportive, and talented team dedicated to excellence., • The latest Apple MacBook Pro and all necessary tools., • Career Levels: continuous growth with clear key points to help you design your personal and professional development in the direction you desire, • Permanent, full-time contract., • Regular team-building events and celebrations., • Access to cutting-edge technologies and resources to stay at the forefront of engineering and innovation.

At ASTEK Iberia, we are looking for an experienced Sales Manager to support a major commercial opportunity, driven by the upcoming mandatory electronic invoicing regulation. The role focuses on selling electronic invoicing and digital payment solutions to companies operating mainly in the travel and hospitality sectors. 💪 Main responsibilities: • Drive B2B sales of electronic invoicing and digital solutions in the French market., • Develop and manage commercial opportunities across the travel and hospitality sectors., • Manage the full sales cycle: prospecting, discovery, negotiation and deal closure., • Build and maintain strong relationships with decision makers and key stakeholders., • Coordinate closely with internal commercial and management teams., • Track and report on sales pipeline, performance and potential risks. 👀 Who are you? • 5+ years of experience in B2B sales, ideally in SaaS, IT, payments or digital solutions., • Proven experience managing complex sales cycles and enterprise or mid-market clients., • Strong negotiation and stakeholder management skills., • Fluent English is mandatory., • French and Spanish are highly desirable due to the market focus., • Autonomous, proactive and results-driven profile., • Comfortable working in an international and multicultural environment. 💼 Who are we? Since 2015, Astek Iberia has been accompanying its customers in their development throughout Spain (Madrid, Barcelona, Valencia, Basque Country, Andalusia, Galicia, etc.). Founded in France in 1988, Astek is a global player in engineering and technology consulting, present in five continents and 25 countries. With expertise in a wide range of industrial and service sectors, Astek is an essential partner, supporting its customers in an intelligent deployment of their products and services, and in the implementation of their digital transformation. Today we are more than 8,000 employees, committed every day to promote the complementarity between digital technologies and complex systems engineering. Our style is to have flexible schedules and highly value the well-being of our employees. Why join us? 🚀 You will grow professionally in a company in constant development and evolution. 📏 You will benefit from a personalized follow-up of your professional projects as close as possible to your ambitions. 📈 You will make a real contribution to the company's development in real time. 🏝️ You will enjoy 23 days of vacation (in addition to holidays) that you will be able to choose whenever you want. 🌍 You will join our team: diverse, multicultural and constantly growing. 🔋 You will have days full of good energy and good atmosphere. ...although you still have a lot to discover! 😄 ☎️ Shall we meet? 📧 If you want to participate in the process, apply from here attaching your CV (in English) as detailed as possible and we will tell you more.

Hola Consultores S.L. somos una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial. Trabajamos diseñando soluciones a medida de las necesidades de nuestros clientes. "Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado". ¿Te apasiona construir backends sólidos, escalables y bien diseñados? Estamos buscando un/a Senior Backend Engineer que quiera tener ownership end-to-end y marcar la diferencia en entornos productivos reales. 🧠 ¿Qué buscamos? Un perfil senior con amplia experiencia desarrollando y evolucionando servicios backend en Python con FastAPI, con foco en calidad, arquitectura y buenas prácticas. 🔧 Tus principales responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend en Python (FastAPI), • Crear APIs REST robustas y escalables, • Aplicar Clean Architecture y una clara separación de responsabilidades, • Garantizar alta calidad del código mediante testing sólido, • Trabajar en entornos cloud en producción, • Integrar bases de datos y gestionar control de versiones, • Gestionar y mejorar pipelines de CI/CD, • Asegurar buenas prácticas de seguridad y calidad, • Ownership completo del backend: diseño → desarrollo → despliegue → operación ✅ Requisitos clave • Experiencia sólida como Backend Engineer / Senior Backend Engineer, • Dominio de Python y FastAPI, • Experiencia diseñando REST APIs, • Buen conocimiento de arquitectura limpia y testing, • Experiencia en cloud environments y entornos productivos, • Familiaridad con CI/CD, control de versiones y bases de datos, • Mentalidad de ownership y responsabilidad end-to-end 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Proyectos técnicamente desafiantes, • Autonomía real y ownership del producto, • Entorno colaborativo y orientado a calidad, • Impacto directo en soluciones en producción 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? ¡Aplica o escríbenos y lo hablamos! 😊

Giesecke+Devrient is a global security technology group, operating at the intersection of the physical and digital worlds. Every day, billions of people rely on G+D solutions in their personal and professional lives. With approximately 14,000 employees in more than 30 countries, G+D develops, manufactures, and delivers innovative products and solutions to secure payment processes, identities, connectivity, and data worldwide. At G+D, we are looking for a Product Owner within the team based in El Prat de Llobregat, Barcelona. Your Duties • Determine the general requirements and initial activities of the product (Sofware)., • Representing the users of the product., • Seek and secure the financial resources required for the project to be initiated and developed., • Analyse the feasibility of the project., • Ensuring that the product is delivered; o Developing and establishing the criteria for the delivery of the product., • Develop and establish criteria for accepting user stories; o Appove or deny deliverables., • Approving or denying deliverables. Your profile • Degree in Computer Engineering., • Minimum of 2 years of experience in similar position., • Minimum of 2 years as software developer or similar., • Excellent verbal and written communication skills in Spanish and English., • Strong attention to detail., • Time management skills, both for themselves and the rest of the team., • Natural problem solver., • Strong familiarity withe Agile development., • Experience with data delivery and intelligence solutions., • Experience with software development, including knowledge of coding languages., • Experience with backlogs and user stories. What we offer • Culture and Diversity: Join a people oriented environment with different nationalities and a great team spirit, flat hierarchies (everyone speaks to everyone). Equal Opportunity Employer and LGBT+ friendly., • Global Collaboration: Enjoy collaborative work in Agile/SCRUM teams and with stakeholders around the globe., • Open working space with Best-in-class equipment: High-performance PC with huge monitors., • Innovative Products: Design and develop business processes and IT solutions for innovative products and digital solutions., • Career Development: Continuous training and coaching, talent program., • Social Benefits: flexible compensation (transport tickets, childcare vouchers, training, private insurance) and in-house parking., • Flexible work time and remote work: M-Th 8.30 – 17.30 and Fri 8.30 – 15.30, 4 days of remote work., • Own Canteen: Take a break with our breakfast and lunch service: Choose between a big range of menus, salad desk and sandwich service. Fruit packages., • Location: El Prat de Llobregat. Easy communication by public transport (Bus 88 and 110, Metro L10 Riu Vell from Barcelona, PR4 from El Prat) o private transport.

✨ Tu experiencia en ventas IT puede marcar la diferencia. En OnWork buscamos un/a Consultor/a Comercial IT Senior – Cloud & Ciberseguridad (Ventas B2B) para reforzar nuestra fuerza comercial y acelerar la captación de nuevas cuentas empresariales. 🚀 Consultor/a Comercial IT Senior – Cloud & Ciberseguridad (Ventas B2B) 📍 Cataluña | 🏠 Modelo híbrido | 💰 Salario según experiencia + altas comisiones OnWork (), empresa IT especializada en cloud computing, virtualización, ciberseguridad y servicios gestionados, crece a un ritmo del 35 % anual y amplía su equipo comercial. Buscamos un perfil claramente orientado a captación de nuevos clientes (rol hunter), con experiencia vendiendo servicios IT a empresas medianas y grandes, que quiera participar activamente en la transformación tecnológica de sus clientes. 👉 Este rol no es de account manager ni de gestión de cartera existente. La prioridad es abrir nuevas cuentas, generar oportunidades y cerrar proyectos estratégicos. La gestión y crecimiento de los clientes captados vendrá después. 📌 LO QUE HARÁS 🤝 Captación activa de nuevos clientes B2B, especialmente empresas de 50 a 500 empleados, actuando como perfil hunter y abriendo nuevas cuentas desde cero. ☁️ Asesorar y acompañar a empresas en su modernización IT, ya sea migrando entornos on-premise, optimizando infraestructuras cloud existentes o reorganizando entornos híbridos y distribuidos. 🔐 Venta consultiva de servicios de Cloud Computing, Virtualización, Backup, Ciberseguridad y Continuidad de Negocio, adaptados a la realidad de cada cliente. 🎯 Prospección, generación de oportunidades y cierre de proyectos, trabajando con decisores IT, dirección y responsables de negocio. 👥 Colaboración directa con el equipo técnico para diseñar soluciones sólidas, escalables y de alto valor. 🚀 Participar activamente en la expansión comercial de OnWork, ayudando a posicionar la compañía como partner IT estratégico para empresas en proceso de modernización. 🎓 REQUISITOS 🌟 Mínimo 10 años de experiencia en ventas de soluciones IT B2B. 🛠 Conocimientos sólidos en cloud, virtualización, backup, seguridad IT, redes y servicios gestionados. 🧭 Experiencia demostrada en desarrollo de negocio, prospección y cierre de cuentas nuevas. 🗣 Excelentes habilidades de comunicación, negociación y venta consultiva. 💡 Perfil proactivo, autónomo, orientado a resultados y con visión a largo plazo. (La titulación es valorable, pero priorizamos claramente la experiencia real, la capacidad comercial y los resultados demostrables.) 💰 LO QUE OFRECEMOS 📝 Contrato indefinido desde el inicio. 💶 Salario acorde a la experiencia + atractivo plan de comisiones: 🔹 Comisión por captación de nuevos clientes. 🔹 Comisión por crecimiento y fidelización de los clientes captados. 🏆 Proyecto sólido en una empresa con crecimiento sostenido del 35 % anual. 🌍 Modelo híbrido con flexibilidad. 👥 Entorno colaborativo con un equipo técnico altamente especializado que respalda la venta. 👉 Si eres un/a comercial senior IT con mentalidad hunter y te motiva vender proyectos cloud de alto valor, nos encantará hablar contigo. Forma parte de un proyecto sólido, innovador y con gran proyección.

En T-Systems, encontrarás proyectos rompedores que suman al bienestar social y ecológico. Queremos dar la bienvenida a nuevos talentos como tú, que aporten ideas frescas, puntos de vista distintos, que acepten retos y un continuo aprendizaje, para crecer e impactar a la sociedad… ¡Todo esto, de una forma divertida! No importa cuándo o dónde trabajes. Se trata de hacer un trabajo que importe para hacer avanzar a la sociedad. Por esta razón, haremos todo lo posible para asegurarnos de que tengas todas las posibilidades de desarrollo ofreciéndote una red de apoyo, excelente tecnología, un entorno de trabajo nuevo y la libertad de trabajar de forma autónoma. Te apoyamos a crecer constantemente tanto personal como profesionalmente, para que puedas dejar una huella notable en la sociedad. T-Systems somos un equipo de alrededor de 28 000 personas empleadas en todo el mundo, convirtiéndonos en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad. Acerca del Proyecto: Objetivo: Definición y elaboración de propuestas de solución de proyectos relacionados con el desarrollo, mantenimiento, integración y transformación a la nube, de aplicaciones para proyectos en el ámbito de la Administración Pública. Tareas: • Identificación proactiva de necesidades y problemas del cliente para definir soluciones., • Redacción de propuestas técnicas y de valor añadido del proyecto., • Evaluación de costes, riesgos y planificación de contingencias (asunciones)., • Aplicación de innovación tecnológica en las propuestas de valor., • Competencias en optimización de costes, escalabilidad y reutilización como producto de las soluciones., • Coordinación con equipos multidisciplinares y de negocio para la correcta alineación de la solución. Experiencia Recomendada: • 5-10 años de experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones., • 3-5 años en desarrollo y diseño de soluciones cloud, incluyendo participación en procesos de ofertas y presentaciones., • Experiencia en análisis de requisitos técnicos y funcionales, así como en gestión de proyectos y metodologías ágiles., • Uso habitual de herramientas de gestión y documentación como suites Microsoft o Confluence., • Relación con clientes y capacidad para gestionar expectativas y coordinar equipos multidisciplinares. Requisitos que valoramos: Conocimientos: • Conocimiento de desarrollo e integración de aplicaciones., • Conocimientos globales de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, Google Cloud) y sus servicios (computación, almacenamiento, bases de datos, contenedores, etc.)., • Conocimientos intermedios en entornos cloud:, • Arquitecturas cloud (IaaS, PaaS, SaaS)., • Modelos de implementación (pública, privada, híbrida)., • Arquitecturas de aplicaciones modernas: microservicios, contenedores (Docker, Kubernetes), serverless., • Conocimientos de automatización e infraestructura como código (Terraform, Ansible, CloudFormation)., • Experiencia en integración y migración de aplicaciones a entornos cloud., • Capacidad para dimensionar y planificar recursos para cubrir las necesidades., • Conocimiento básico-medio en seguridad cloud (gestión de identidades, acceso, cumplimiento)., • Nivel medio de catalán., • Formación Recomendada:, • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, o similar., • Certificaciones cloud (AWS Certified Solutions Architect, Microsoft Certified: Azure Solutions Architect, Google Professional Cloud Architect)., • Cursos en metodologías ágiles y gestión de proyectos., • Conocimiento de procesos y metodologías para elaboración de ofertas (RFP, RFQ, RFI). 🤲¿Qué ofrecemos? • Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado., • Modelo de trabajo híbrido, con alta predominancia del teletrabajo., • Horario flexible., • Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán..., • Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte..., • Seguro de vida y accidentes., • Más de 26 días laborables de vacaciones al año., • Fondo social., • Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...), • 100% del salario en caso de baja médica ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems! Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! T-Systems Iberia solo procesará los CV de las candidaturas que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.

Desde LHHRS gestionamos una nueva vacante en la división de IT Sales. Estamos buscando un perfil de Account Executive para una compañía tecnológica ubicada en pleno centro de Barcelona. Buscamos perfiles que tengan experiencia mínima de un año como Accounts Executive o roles similares, y que hayan realizado el ciclo completo de ventas. Como Account Executive, participarás en el desarrollo de todo el ciclo de las ventas, acompañado por tus compañeros/as de equipo junto al Manager de ventas. Buscamos a gente con ganas, con hambre para crecer, gente que haga buen equipo y que tenga mucha actitud y fuerza comercial. Requisitos: • Formación relacionada con ventas, comercio o marketing., • A partir de 1 año de experiencia en puestos comerciales de venta directa., • Experiencia previa en ventas B2B, idealmente en entornos tech., • Capacidad para entender procesos de negocio complejos y traducirlos en propuestas de valor claras y efectivas., • Excelentes habilidades de comunicación, presentación y negociación a distintos niveles de interlocución., • Orientación a resultados, autonomía y fuerte mentalidad “hunter”., • Castellano nativo necesario, y tener un nivel de inglés mínimo básico. Beneficios: • Empresa en pleno crecimiento, proyecto estable y con contrato indefinido., • Seguro médico., • Retribución flexible (comida, transporte, guardería)., • Modelo híbrido de trabajo.