Trabajos excel nivel avanzado en España

Desde nuestro departamento GBS H2R DPS SPA DA, buscamos talento en prácticas para unirse a nuestro equipo de P&O Insights Platform (HRDatalake), la plataforma global de reporting y analytics de People & Organization (HR). 👉 Una oportunidad única para crecer como analista de datos y desarrollador en un entorno dinámico, colaborando con profesionales de diferentes países y culturas. 💡 ¿Qué harás? • Desarrollar y mantener dataflows y semantic models en Power BI., • Asegurar la calidad y consistencia de datos en informes y dashboards., • Administrar accesos y dar soporte a usuarios internacionales., • Mejorar informes existentes y crear nuevos a partir de necesidades del negocio., • Modelar datos (tablas, relaciones, medidas DAX)., • Colaborar en proyectos de data analytics aportando creatividad e ideas propias. 🎯 Lo que buscamos • Estudiantes de Ingeniería Informática, Software, Computadores o TIC., • Conocimientos sólidos de Power BI: Power Query, dataflows, modelado de datos, medidas DAX, visualizaciones., • Nivel avanzado de informática general., • Conocimientos de SQL (idealmente, con Snowflake)., • Muy buen nivel de inglés (C1) para trabajar en entorno internacional., • Experiencia con Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint). 🌍 Lo que ofrecemos • Participar en proyectos globales con impacto real en la organización., • Acceso a tecnologías líderes: Power BI, Snowflake y AzureML., • Desarrollo profesional en un equipo internacional y multidisciplinar., • Oportunidad de aplicar tus conocimientos y potenciar tu carrera en Data & Analytics. 👉 Si te apasiona el mundo de los datos, el análisis y la innovación, ¡queremos conocerte! 💼 Postúlate y forma parte de nuestro equipo.

¿Conoces 4Retail? Somos una empresa constructora especialista en el sector del Retail y estamos en plena expansión. 4Retail se ha convertido en un referente a nivel nacional, ofrecemos un servicio integral a cada uno de nuestros clientes. Nuestro equipo es nuestro motor y buscamos incorporar personas con ganas de crecer y desarrollar su carrera profesional con nosotros. Nuestra plantilla va en aumento y está formada por profesionales dinámicos, especialistas y con muchas ganas de trabajar en equipo, ¿te unes al reto? Nos encontramos en pleno crecimiento y estamos buscando un/a Jef@ de obra SENIOR para nuestros proyectos en Madrid. Con experiencia en obras de reformas de Retail. En dependencia de tu jefe de Equipo, tus principales funciones serán: • Responsable técnico de la obra e interlocutor con la propiedad, dirección facultativa y el cliente., • Responsable de la gestión económica de la obra., • Contratación de subcontratas y compra de materiales., • Gestión control de cambios., • Revisión y replanteo de la obra, revisión de costes., • Responsable de la planificación de la obra., • Responsable del cumplimento de la seguridad de la obra., • Supervisión y organización de los equipos de obra., • Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las normativas establecidas. Nos gustaría que tuvieras: • Titulación Arquitectura Técnica, Arquitectura Superior o Ingeniería., • Experiencia de al menos 8 años en puesto similar., • Imprescindible haber llevado el control económico de las obras., • Dominio Excel nivel intermedio/Avanzado., • Conocimientos de Presto y Autocad., • Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional de manera puntual., • Inglés muy valorable. Te ofrecemos: • Ser parte de una empresa referente en el mercado., • Estabilidad laboral., • Pertenecer a un equipo con oportunidades de crecimiento personal y profesional en un entorno joven y dinámico., • Contrato indefinido en jornada completa. ¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo! Anímate a desarrollar tu carrera profesional con nosotros.

Somos una compañía española que aportamos soluciones industrializadas para el sector de la edificación, liderando proyectos nacionales e internacionales en I+D+i con los más altos estándares de calidad. Buscando dar respuesta a las cada vez mayores exigencias de coste, agilidad y sostenibilidad en la edificación y además en condiciones competitivas. Estamos buscando un/a Técnico/a de Estudios y presupuestos para nuestras oficinas centrales ubicadas en Madrid Capital. Sus funciones serán las siguientes: • Definir el sistema general de presupuestación de obras y la división de esta en partidas., • Manejar las bases de precios., • Elaborar y mantener el procedimiento de configuración del precio de las partidas, y de los distintos tipos de costes que participan en la obra., • Analizar y determinar los tipos de costes que intervienen en la presupuestación de una obra, precios de partidas, gastos generales beneficio industrial, etc., • Elaborar las valoraciones económicas, presupuestos de obra., • Clasificar los componentes de la obra según su repercusión en el importe final de la obra., • Confeccionar los presupuestos comparativos., • Elaborar el planning valorado previo al arranque de obra., • Planificar la utilización de materiales, plazos de ejecución, valoraciones económicas, y en general todas las opciones avanzadas de control de obra., • Llevar a cabo el proceso de medición de los proyectos en base al sistema de división en partidas., • Manejar y configurar el software de mediciones y presupuestos. Requisitos: • Formación en Arquitectura Técnica, • Experiencia previa de al menos 4 años en puestos similares, • Programas: Presto, Autocad, BIM, • Nivel avanzado de Excel, • Conocimiento de las distintas partes de la obra, • Experiencia en el manejo de software de presupuestos

En TENDAM (Cortefiel, Pedro del Hierro, women´secret, Springfield, Fifty, Hoss Intropia, OOTO, Dash&Stars, HI&BYE y Slow Love) queremos incorporar en nuestro equipo un/a IT Project Manager, con experiencia previa en gestión de proyectos complejos con componente IT de al menos 5 años, preferiblemente en Retail. Sus funciones serán: · Trabajar con sponsors, stakeholders e IT para definir los objetivos y alcance de los proyectos · Planificar, monitorizar y gestionar proyectos Agile y tradicionales · Controlar las entregas definidas por los equipos implicados · Controlar y gestionar riesgos tempranos · Desbloquear impedimentos relacionados con la consecución de entrega del producto · Preparar reportes estratégicos para dirección Definir y asegurar la gestión del cambio organizacional en el despliegue de los proyectos ¿Cómo es la persona que que queremos incorporar al equipo? Es una persona que cuenta con experiencia trabajando en coordinación de proyectos complejos con componente IT. Tiene habilidades comunicativas muy desarrolladas que le permite relacionarse tanto con múltiples equipos de IT como con las áreas de negocio implicadas, sabe transmitir de forma clara el avance de los proyectos a diferentes niveles de interlocución. Por supuesto es un persona a la que le gusta el trabajo en equipo y es capaz de ser lider e influir en sus compañeros de forma positiva. Cuenta con flexibilidad y capacidad de adaptación reaccionando positivamente a los retos de un entorno en constante cambio y evolución. También tiene una buena capacidad analítica en el desarrollo de su día a día. Como ideal, esa persona tendrá una experiencia de al menos 5 años en un puesto similar, en sector retail. Tiene titulación universitaria (valorable ingeniería). Tiene un manejao avanzado de herramientas ofimáticas (PowerPoint, Excel, etc.) Que esté acostumbrada a hacer uso del inglés en su trabajo diario a un nivel fluido (muy valorable que cuente con un tercer idioma, pero no es algo imprescindible). Deseable: Experiencia en consultoría. Experiencia en proyectos de implantación SAP Experiencia en Retail y/o Emprendimiento. Conoce y tiene experiencia en Marcos Agile (SCRUM, KANBAN, LEAN) Certificación PM/ACP Si has llegado hasta aquí, y lo que has leído es lo tuyo, lo siguiente es para ti: • Contrato indefinido desde el primer momento. Queremos que, si vienes a trabajar con nosotros, sea para que te quedes, ya que nuestros proyectos son a largo plazo, por lo que necesitamos gente comprometida (y sobre todo contenta y motivada) e incorporación inmediata., • Flexibilidad: Sabemos cuál es nuestro trabajo y el tiempo que nos lleva realizarlo, por lo que cada uno de nosotros se autogestiona, dentro de la flexibilidad horaria que tiene la compañía, para conciliar su vida laboral, personal y familiar. Nuestro horario es el siguiente: de lunes a jueves se puede entrar de 7:30h a 9:30h y salir entre las 17h y las 19h, los viernes contamos con jornada intensiva que se mantiene todo el año con entrada entre las 7:30h y las 9:30h y salida entra las 13h y 15h., • Ubicación: estamos muy bien localizados, en Madrid Capital, zona norte, podrás llegar en metro, autobús urbano y cercanías. No es zona de parquímetro, por lo que si vienes en coche no tendrás problema para aparcar., • Contamos con comedor de empresa con la opción de poder comprar menú a un precio asequible o si lo prefieres puedes traer tu comida, ya que hay a disposición microondas y neveras por diferentes áreas del edificio., • También disponemos de un servicio médico propio., • Descuento del 25% en nuestras marcas por ser empleado. Si te has sentido identificado/a con todo lo anterior, no dudes en aplicar, ya que estaríamos encantados de conocerte para poder incorporarte a la familia TENDAM y seguir avanzando juntos.

Desarrolla tu carrera profesional en una multinacional española del sector industrial. Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas, estamos en búsqueda de un perfil de Gestor de Compras (Junior) para desarrollarse en el Departamento de Compras con las siguientes funciones: 1. Gestión completa flujo de Compras: • Selección y contacto con proveedores (nacional, internacional)., • Negociación condiciones comerciales (plazos de entrega, formas de pago, incoterms), • Emisión de Órdenes de Compra, • Seguimiento de las entregas: cumplimiento condiciones contractuales 2. Identificarás las necesidades de Compra de la Compañía, en contacto con Departamentos Comercial, Técnico, Almacén y Logística., 3. Coordinación con las distintas delegaciones para preparación de ofertas. Requisitos mínimos: Estudios: • Se valora cualquier experiencia relacionada con el sector industrial y/o internacional, • Nivel alto de inglés (se realizará prueba)., • Manejo del paquete office (alto nivel de Excel)., • Actitud comercial. Proactividad y comunicación. Qué te ofrecemos: • Trabajo estable y un salario acorde a la valía del candidato., • Contrato indefinido., • Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado., • Jornada completa y flexible., • Retribución flexible opcional (seguro médico, restaurante, cheque guardería, transporte).

Empresa líder a nivel nacional en Facility Services precisa incorporar a un/a encargado/a de mantenimiento para servicios ferroviarios en Madrid. Buscamos una persona con iniciativa, autónoma, responsable y resolutiva, con capacidad de análisis, planificación y organización. Esta posición es especialmente interesante para aquellos perfiles que actualmente quieran desarrollar un interesante proyecto en empresa líder en servicios, con aspiración de superación y con gran interés en desarrollar su carrera profesional con grandes aspiraciones. Apostamos por la promoción interna, fomentando el desarrollo profesional de nuestros trabajadores, para que puedan llegar a donde quieran, según sus aspiraciones. En reporte directo al Jefe de Servicio de Zona, será el responsable de coordinar y supervisar a los equipos, para garantizar una buena organización y gestión de los mismos. Requerimos para optar al puesto: • Residencia en Madrid, con disponibilidad para desplazamientos y residencia en la zona de interés., • Carnet B., • Nivel avanzado en herramientas ofimáticas, con competencia en el uso de programas de procesamiento de texto (Word) y hojas de cálculo (Excel), así como habilidades en el manejo general de sistemas informáticos., • Experiencia previa en roles de liderazgo, específicamente como encargado/a o coordinador/a de equipos de trabajo, demostrando habilidades en gestión y supervisión., • Formación Profesional, preferentemente en áreas relacionadas con el mantenimiento de vehículos o disciplinas afines., • Capacidad para trabajar en entornos colaborativos, manteniendo un rendimiento eficiente bajo condiciones de presión., • Perfil proactivo con habilidades analíticas, liderazgo y capacidad para tomar la iniciativa en la resolución de problemas., • Visión estratégica orientada a la optimización de procesos y logro de objetivos a largo plazo., • Disponibilidad para trabajar en turnos NOCTURNOS, incluyendo horarios fuera del turno diurno habitual. Las funciones que tendrá en la compañía son las siguientes: • Planificar y gestionar turnos, administración de permisos y vacaciones, y coordinación del equipo para la cobertura de servicios para asegurar la continuidad operativa., • Liderar, supervisar, coordinar y realizar seguimiento de las actividades diarias del personal a cargo, garantizando el cumplimiento de los estándares de rendimiento y productividad establecidos., • Capacitar, motivar y acompañar al equipo con el fin de maximizar la eficiencia operativa y asegurar el logro de los objetivos definidos., • Cumplir los objetivos mediante la implementación de estrategias efectivas y el monitoreo constante del desempeño., • Comunicar de manera efectiva y atender a los clientes, manteniendo relaciones profesionales y resolviendo incidencias o consultas de manera oportuna., • Identificar las oportunidades de mejora y desarrollo de soluciones para optimizar procesos, incrementar la calidad y alcanzar mejores resultados., • Realizar controles de calidad y verificar el buen funcionamiento para asegurar el cumplimiento de los estándares establecidos., • Elaborar y presentar informes con resultados, indicadores y avances, facilitando la toma de decisiones por parte del responsable de área. Ofrecemos: • Jornada laboral de tiempo completo., • Estabilidad en el empleo y condiciones laborales duraderas., • Remuneración competitiva y alineada con el mercado.

¿Te apasionan los grandes proyectos de ingeniería y construcción? En Elecnor, buscamos un/a Jefe/a de Obra para unirse a nuestra Dirección de Grandes Redes. Te encargarás de la gestión completa de proyectos de transporte de energía (líneas de alta tensión) a nivel nacional. La persona seleccionada trabajará en proyectos EPC (llave en mano), desde la licitación hasta el seguimiento total de la construcción. Si bien tu oficina de referencia será Bilbao o Madrid, es fundamental que sepas que el mayor porcentaje del trabajo se desarrolla en el campo, con desplazamientos habituales de lunes a viernes. Valoramos a profesionales que entiendan y se sientan cómodos/as con este estilo de vida, ya que la mayor parte de tu tiempo la pasarás fuera de casa, gestionando y supervisando las obras in situ. 📝 Funciones y responsabilidades: • Planificación y Gestión de la Obra: Responsable de la planificación general, desde la elaboración de cronogramas y la asignación de recursos y materiales, hasta la gestión y coordinación de subcontratas., • Liderazgo de Equipos: Coordinación de equipos propios y subcontratistas, asegurando una ejecución fluida y eficiente del proyecto., • Control Económico: Monitoreo y control de costes y presupuestos, identificando desviaciones y optimizando recursos para garantizar la rentabilidad de la obra., • Reporte y Comunicación: Elaboración de informes de avance (semanales y mensuales) para la dirección y el cliente, garantizando una comunicación transparente y proactiva., • Gestión de Cliente y Partes Interesadas: Mantener una relación directa con el cliente, resolviendo dudas y problemas, gestionando reclamaciones y negociando con las partes implicadas. 💼 Requisitos: • Formación en Ingeniería o grado superior en Edificación y Obra Civil o similares, • Experiencia demostrable como Jefe/a de Obra en líneas de transmisión eléctrica., • Carnet de conducir y total disponibilidad para viajar y pernoctar fuera de lunes a viernes., • Nivel avanzado de Excel. 🔍 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido en una empresa líder en el sector., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y formación, más un paquete de dietas y kilometraje por los desplazamientos., • Oportunidad de trabajar en proyectos de gran escala que contribuyen al desarrollo sostenible del sector energético., • Un ambiente de trabajo colaborativo y lleno de retos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta! Los principios de selección están basados en los valores, las capacidades y méritos de los candidatos/as. A las candidaturas se les garantiza la igualdad de oportunidades durante todo el proceso.

🎯 ¿Quieres vivir de cerca cómo se mueve el motor de la hostelería (con mucho sabor italiano)? 🇮🇹🍕 ¡Entonces sigue leyendo! Baldoria Group es una empresa española con corazón italiano 💛, en plena expansión dentro del sector de la restauración. Desde 2022, llevamos nuestra pasión por la cocina italiana contemporánea al corazón de Madrid, con 5 locales que lo petan: el restaurante Baldoria y 4 locales de Beata Pasta, donde la pasta se hace a mano cada día, con creatividad, ritmo y mucha, muuucha alegría 🎉 ¿Qué harás? Te convertirás en la mano derecha del equipo de Operaciones, viviendo de cerca todo lo que hace que Baldoria funcione como un reloj suizo (¡pero con corazón italiano! ❤️): • Acompañarás a la COO en visitas a restaurantes, reuniones clave y decisiones estratégicas., • Darás seguimiento a los planes de acción en nuestros locales para asegurarte de que todo se ejecuta según lo previsto., • Coordinarás tareas entre sala y cocina, ayudando a que todo fluya con ritmo y precisión., • Participarás en controles de calidad: servicio, limpieza, mantenimiento… ¡nada se te escapará!, • Organizarás informes y documentación operativa, para que todo esté siempre en orden., • Detectarás puntos de mejora, propondrás ideas y participarás activamente en optimizar procesos., • Te implicarás en la gestión de equipos, aprendiendo de cerca cómo se lidera y motiva a personas en el sector de la hostelería. Para este puesto es necesario tener un nivel de Excel avanzado, no asustarse con los números y los datos. Saber priorizar los problemas y mantener la calma en cualquier momento. Si vienes del mundo de la hostelería, tienes experiencia en sala (¡y si entiendes algo de cocina, mejor todavía!), eres curioso/a, organizado/a y te encanta la idea de crecer hacia un futuro rol de gestión, te queremos conocer ya. No buscamos un perfil cualquiera: queremos alguien con ganas, iniciativa y energía para comerse el mundo. 🌍 Lo que te espera: • Un grupo en plena expansión (¡te prometemos que aquí no hay días aburridos!)., • Formación directa con la dirección, para que aprendas de los cracks del sector., • Un ambiente joven, dinámico y con espacio para aportar ideas., • Posibilidad real de incorporación tras las prácticas., • Y sí, ¡pasta y pizza siempre cerca! 🍝🍕 ¿Te vibra todo esto? Mándanos tu CV y cuéntanos por qué quieres unirte a esta aventura. ¡El próximo capítulo de Baldoria podría empezar contigo! 🙌 🎓 Muy importante: 👉 Necesitamos poder firmar un convenio de prácticas con tu universidad. 🕕 La duración del internship será de 6 meses con una altísima posibilidad de contratación indefinida al finalizar 🚀.

¿Te gustaría trabajar en ventas y quieres desarrollarte en el sector del transporte y la logística? Si tienes experiencia desempeñando funciones similares y estás buscando una oportunidad profesional donde crecer y desarrollarte ¡Queremos conocerte! ✨ Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. 📦 Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo.🌏 Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos. Misión de la posición: Impulsar la actividad comercial de la zona identificando oportunidades negocio y generando ventas que contribuyan a la consecución de objetivos marcados. Principales funciones: En dependencia del Global Sales Support Manager: • Perfil con experiencia en entorno comercial, • Conocimiento avanzado de sales force: road map de procesos comerciales, administración de oportunidades, seguimiento del pipeline comercial., • Capacidad para liderar, analizar y proponer mejoras en Sales Force., • Participar y gestionar proyectos de desarrollo y optimización de sales Force., • Monitorización y seguimiento de resultados de ventas y actividad comercial., • Definición del plan de campañas comerciales, puesta en marcha y seguimiento., • Gestión de Kpi’s comerciales, • Análisis de indicadores de actividad comercial, • Identificación de desviaciones y acciones correctoras, • Digitalización y simplificación de procesos., • Coordinación con otras áreas en la puesta en marcha de iniciativas comunes., • Colaborar con GeoPost en los programas de desarrollo de ventas e iniciativas a implantar a nivel de grupo. ¿Cómo es la persona que buscamos? • Valorable Grado universitario (Ingeniería, ADE, economía, etc)., • Valorable máster en Dirección Comercial, Marketing y/o MBA., • Valorable experiencia previa en posiciones similares de al menos 1 año., • Habilidades analiticas, coordinacion,gestion de la Informacion,trabajo en equipo., • Nivel usuario avanzado de entorno Google Drive, Excel avanzado y muy valorable dominio del CRM Salesforce / MicroStrategy y herramientas de gestión de BBDD., • Nivel B2 Inglés ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Retribución Fija, • Clases de inglés, • Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo dinámico, • Desarrollo profesional **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de Agua, precisa incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas para su departamento de Automatización. Funciones Principales • Desarrollo de aplicaciones de reporte e indicadores KPI en plataformas web, • Soporte en sistemas SCADAS y sistemas de telecontrol, • Puesta en marcha de sistemas de control y telecontroles, • Programación de equipos de gestion de redes y consultas en base de datos, • Soporte y programación de bases de datos aplicadas a proyectos OT y Automatización, • Modelado de datos y control estadístico Requisitos Principales • Titulación en Ingeniería especialidad Electrónica, Informática, Telecomunicaciones o equivalente., • Especialidad en Sistemas y tecnologías de la información, • Más de 4 años de experiencia en áreas similares, • Conocimentos de Automatización, dominios y sistema soperativos, IA, ciberseguridad, • Nivel de inglés alto, • Conocimientos de informática en servidores, redes industriales y ofimáticas, • Conocimiento en Control de lenguajes de programacion alto de VBA, VB, C#, Python, DAX, C++, HTML., • Gestion, consultas y configuración de Base de datos Azure, Oracle, SQL, entre otros., • Desarrollo de aplicaciones en Javasript, Dockers, Big Data, Macros, PowerBI, • Control avanzado de Querys SQL, Excel Avanzado, DAX, Tablas dinámicas Buscamos a alguien con energía y ganas de crecer. Una persona proactiva, con iniciativa y jugador de equipo. Imprescindible disponibilidad para viajar, tanto en viajes cortos como en proyectos de mayor duración. Mentalidad orientada a resultados, capaz de planificar, priorizar y cumplir plazos sin perder el foco. Pensamiento analítico, adaptación al cambio y sentido de la responsabilidad, con una organización impecable. Comunicación clara, actitud “hands-on” y pasión por aprender de forma autónoma y continua. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Coordinador/a Responsable de Gobierno y Control TI para Madrid: Funciones: Elaborar y realizar el seguimiento del Business Plan del departamento de IT y los diferentes Forecast anuales. Colaborar con los managers de IT en la definición y seguimiento de las diferentes partidas presupuestarias. Realizar la planificación y el seguimiento del gasto. Gestionar las auditorías del departamento. Colaborar con los managers de IT en la preparación de las auditorías. Colaborar con otros departamentos implicados en las auditorías. Potenciar la aplicación y seguimiento de medidas que impacten en la sostenibilidad. Responsabilizarse de los vencimientos y renovaciones de los contratos. Revisar los contratos y su clausurado. Gestionar la facturación mensual. Colaborar con los managers de IT en la preparación de RFPs, identificando modelos de RFPs que ayuden en la posterior revisión de las mismas e identificando adicionalmente palancas de ahorro. Velar por el cumplimiento de los procedimientos de gestión de los proveedores y de las compras. Responsabilizarse del inventario de activos IT (equipamiento informático, telefonía, líneas, etc.) Requisitos mínimos: Estudios: Grado Superior en Administración y Dirección de Empresas (ADE) o similar. Conocimientos: Inglés nivel alto (oral y escrito); Microsoft Excel avanzado; Power BI; Power Automate. Experiencia: Al menos 5 años de experiencia profesional en puestos similares. Otros: Residir en Madrid. Requisitos deseados: Estudios: Formación complementaria en finanzas, gestión de proveedores o gobierno de TI. Conocimientos: ERP o herramientas de gestión financiera; Gestión documental y de contratos; Normativa relacionada con auditoría y sostenibilidad; Gestión del ciclo de vida de activos IT. Experiencia: Experiencia en la detección de medidas de ahorro y el seguimiento de las mismas; Experiencia en la aplicación y seguimiento de medidas que contribuyan a la mejora de la gestión del ciclo de vida de los activos, a su control, haciendo especial énfasis en medidas que posibiliten el control de gasto. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos: Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. Retribución: 40 - 50.000€ br/año.

1.IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO Técnico/a nivel 2 de Gestión de la Red Comercial, adscrito a la Red de Ventas y Explotación cuya misión será la coordinación y supervisión de actividades relacionadas con la gestión de la Red Comercial (Red de Venta y Delegaciones Comerciales) que deriva de los derechos y obligaciones reconocidos en los distintos tipos de contratos mercantiles firmados con los gestores de los puntos de venta y los gestores de las Delegaciones Comerciales, y prestar un mejor servicio a los clientes/participantes. 2.DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES A DESARROLLAR La persona seleccionada se encargará de realizar, entre otras, las siguientes funciones: • Elaboración de propuestas de mejoras en procesos, procedimientos y tareas en relación con la gestión de los puntos de venta y Delegaciones Comerciales., • Digitalización de procesos y tareas en el ámbito de la gestión administrativa de la Red de Venta., • Supervisión y tramitación de los distintos trámites asociados a los expedientes de cambios de titularidad de los gestores de puntos de venta de SELAE (entramados societarios complejos y derecho sucesorio) elaborando los informes técnicos y jurídicos correspondientes., • Tramitación de adendas en el caso de modificación de la estructura mercantil relativas al capital, composición accionarial o administración del gestor contenidas en las Hojas de Firmas del Contrato., • Asesoramiento a los gestores de la Red de Venta y tramitación, gestión y resolución de solicitudes de información, quejas, sugerencias y reclamaciones relacionadas con las funciones encomendadas. 3.REQUISITOS Y MÉRITOS VALORABLES 3.1 Perfil académico: Imprescindible: Licenciatura/Grado en Derecho. Valorable: Se valorará estar en posesión de un título oficial y homologado de Máster relacionado con alguna de las funciones y tareas del puesto y/o una licenciatura o grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Ciencias Políticas y/o Administración Pública. 3.2 Experiencia, capacitación profesional y Formación: Imprescindible: Experiencia laboral demostrable de al menos tres (3) años realizando funciones similares a las descritas en el apartado “2. DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES A DESARROLLAR”, en un nivel técnico en despachos de abogados o en departamentos jurídicos de empresas. Se valorará por años completos y/o fracción de experiencia. Valorable: • Experiencia valorable en algunas de las siguientes especialidades:, • Derecho Mercantil, Civil y Administrativo., • Tramitación de expedientes relacionados con las distintas solicitudes que realiza la red comercial en cambios de titularidad intervivos donde intevienen entramados societarios, adendas y transmisiones mortis-causa., • Digitalización de procesos y tareas en el ámbito de la gestión administrativa de la Red de Venta., • Elaboración de informes técnico-jurídicos. Hasta un máximo del doble de años requerido como experiencia imprescindible. 3.3 Otros conocimientos específicos valorables: • Curso relacionado con firma digital, tramitación electrónica y/o automatización de expedientes., • Curso en materia de constitución de sociedades mercantiles, sucesiones y herencias., • Curso relacionado con la normativa de Protección de Datos., • Curso sobre elaboración de Cuadros de Mando e indicadores de gestión., • Curso relacionado con sector retail., • Cursos específicos de ramas jurídicas., • Curso de gestión de documentación., • Curso relacionado con prevención de blanqueo de capitales., • Curso relacionado con gestión de quejas, sugerencias y reclamaciones., • Nivel B2 de idioma inglés, se valorarán niveles superiores., • Conocimientos a nivel básico y/o avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Access, Power Point). Se valorará en función de la acreditación de nivel. 3.4 Perfil y competencias profesionales • Manejo de conflictos., • Trabajo en equipo., • Comunicación., • Relaciones interpersonales. 4.ACREDITACIÓN DE REQUISITOS Y MÉRITOS VALORABLES • Los títulos deberán estar acreditados mediante certificados oficiales o diplomas., • Los cursos deberán estar acreditados mediante títulos o diplomas. Cuando en el título o diploma no conste el nivel del curso, éste será considerado como de nivel básico., • La experiencia deberá estar acreditada mediante informe de vida laboral, además de los contratos y/o certificados acreditativos de las funciones y actividades. El certificado correspondiente a la experiencia y formación en SELAE, en caso de ser necesario, tendrá que ser solicitado al Departamento de Organización y Desarrollo adscrito a la Dirección de Organización y Recursos Humanos, no se tendrán en cuenta certificados que no hayan sido preparados por este Departamento, • El conocimiento se podrá acreditar en el certificado de funciones y/o a través de la evaluación directa a través de la entrevista técnica y de competencias profesionales. 5.SISTEMA SELECTIVO EMPLEADO, PUNTUACIÓN DE LAS DIFERENTES FASES DEL PROCESO Y PUNTUACIONES MÍNIMAS PARA LA SUPERACIÓN DEL PROCESO El sistema selectivo empleado se basará en los siguientes criterios: • Cumplimiento y acreditación de requisitos imprescindibles y adecuación funcional al perfil y nivel del puesto. Determinará la participación en el proceso selectivo., • Valoración de méritos formativos y profesionales acreditados. Se valorará en base a la documentación presentada, con un máximo de 100 puntos. Se supera obteniendo un 50% de la puntuación máxima., • Evaluación de competencias técnicas y competencias profesionales. Se valorará en base a pruebas y ejercicios selectivos específicos y/o entrevistas, con un máximo de 100 puntos, 60 puntos por las competencias técnicas y 40 puntos por las competencias profesionales. Se supera obteniendo un 50% de la puntuación máxima en cada grupo de competencias. 6.COMPOSICIÓN DEL ÓRGANO DE SELECCIÓN El comité evaluador de este puesto estará compuesto por: • El Director de Recursos Humanos., • Director de Red de Ventas y Explotación, • La Jefa del Departamento de Gestión de la Red Comercial 7.CONDICIONES ECONÓMICAS DEL PUESTO Las retribuciones para esta posición son de 38.807,71€ brutos anuales fijos y hasta un máximo de un 10% de retribución variable, en función del cumplimiento de objetivos, evaluación competencial y disponibilidad presupuestaria. 8.PERMANENCIA EN EL PUESTO DE TRABAJO La persona adjudicataria de la plaza convocada no podrá presentarse a otro proceso selectivo de promoción interna en SELAE hasta que no hayan transcurrido dos años de permanencia en el puesto de trabajo adjudicado en la presente convocatoria. 9.PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS: FORMA Y PLAZOS Quienes deseen participar en esta convocatoria deberán remitir su CV a la dirección de correo electrónico indicando en el asunto lo siguiente: “T2 Gestión de la Red Comercial”. La fecha límite para la presentación de candidaturas será el día 21 de septiembre de 2025 inclusive. Las candidaturas presentadas fuera de plazo no serán admitidas. 10.DURACIÓN MÁXIMA DEL PROCESO DE SELECCIÓN Este proceso de selección se resolverá en un plazo máximo de dos años. En el enlace facilitado a continuación se pueden ver otros detalles de esta oferta:

Una de las empresas más innovadoras del sector tecnológico, estamos buscando a un/a Especialista en Comunicación Interna para unirse a nuestro equipo.. 🔍 Experiencia: • Tienes un Grado en Periodismo o Comunicación, • 5 años de experiencia en Comunicación Interna (bonus si has trabajado en medios o agencias de comunicación, ¡nos encanta ese toque profesional!)., • Redacción impecable: Dominas tanto los textos largos como los breves, y sabes cómo adaptar el contenido según el canal (mailing, web, apps… ¡todo!). 📚✍️, • Inglés: Hablar y redactar en inglés a nivel avanzado (C1). 🛠️ Habilidades técnicas: • Manejas herramientas como Word, Excel y PowerPoint como un/a experto/a., • WordPress, Photoshop, Illustrator o Canva son tus aliados para darle vida a las ideas. ¡Tus presentaciones son una obra de arte!, • Conoces herramientas de análisis de datos y te encanta medir el impacto de tus estrategias (¡informes que hacen magia! 📊). 🎥 Extras que suman puntos: • Si tienes experiencia en comunicación digital o producción audiovisual, eres definitivamente nuestra persona. 💡 Aptitudes: • Creatividad: Siempre tienes ideas frescas, innovadoras y originales para conectar con la gente., • Trabajo en equipo: Sabes colaborar y aportar, pero también te encanta tomar la iniciativa y ser autónomo/a cuando es necesario., • Empatía y escucha activa: Sabes cómo ponerte en los zapatos de los demás y hacer sentir a todos en la empresa que tienen voz. Tu misión, si decides aceptarla: • Gestionar los canales de comunicación interna: Desde nuestra intranet hasta las apps, ¡serás el/la responsable de mantener a todos informados y motivados!, • Generar contenido cautivador: Redacción de noticias, artículos, y todo lo que ayude a fortalecer nuestra cultura organizacional., • Crear y ejecutar planes de comunicación interna: ¡Serás clave en la planificación de estrategias que hagan que cada miembro del equipo se sienta parte de algo grande!, • Análisis de impacto: Medirás los resultados de tus esfuerzos y mejorarás continuamente con un enfoque de datos. ¡Eres el/la detective de la comunicación interna! 🕵️‍♂️ ¿Por qué unirte a nosotros? • 🌟 Oportunidades de crecimiento: Si te gusta aprender y evolucionar, aquí siempre hay algo nuevo que descubrir. ¡Te apoyamos para que sigas creciendo como profesional!, • 🚀 Un equipo increíble: Colaborarás con un grupo diverso y dinámico, en una empresa con una cultura abierta, flexible y llena de oportunidades., • 🎉 Beneficios: Ofrecemos todo lo que necesitas para estar cómodo/a: desde modalidad híbrida de trabajo, flexibilidad en el horario de entrada, retribución flexible. 🔗 ¿Listo/a para transformar la comunicación interna? ¡Envíanos tu CV y cuéntanos por qué eres el/la indicado/a para este reto! 🚀

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. CHEPRO (Chemtrol Proyectos y Sistemas) empresa perteneciente al Grupo OHLA especializada en el diseño e instalación de sistemas de protección contra incendios (protección activa y pasiva) en grandes plantas industriales, busca incorporar un Control de Costes de Proyectos (junior) en la sede central ubicada en Madrid Funciones y responsabilidades: • Actualización mensual de informes control de costes, • Seguimiento de costes incurridos (directos e indirectos), • Actualización de la previsión de tesorería en base de cobros del cliente y pagos a proveedores., • Comunicación directa con las diferentes áreas implicadas., • Análisis exhaustivo de los impactos en el resultado final. Requisitos mínimos: • Persona organizada, con capacidad de planificación, resolutiva y detallista., • Formación: Grado en Ingeniería, Grado Finanzas y Contabilidad, Grado en Administración de Empresas, , Económicas o similares., • Experiencia de 1 a 2 años mínimo en proyectos similares EPC., • Nivel de ingles B2 valorable., • Nivel avanzado de Microsoft Excel ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas., • Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!)🍴, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes y los meses de verano (Julio y Agosto)🕐, • Acceso al programa BeWell 💗, • Desarrollo y proyección profesional acompañad@ de los mejores profesionales del sector 🌞, • Formar parte de un grupo que respeta el medioambiente, fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio.🌎 Creemos en el talento sin distinciones. Nuestro proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades para todas las candidaturas, sin importar raza, religión, género, orientación sexual u otras características protegidas por ley.

En Cegos España buscamos una persona con ganas y actitud para incorporarse a nuestro equipo, continuar con su formación y poner en práctica real los conocimientos adquiridos en la etapa académica. ¿Qué te hará triunfar en esta beca? · Grado FP · Excel nivel intermedio - avanzado · Disponibilidad inmediata. · Ganas de aprender sobre el mundo de la formación, buena organización y actitud agradable y proactiva. ¿ Como será tu día a día? · Apoyar en gestiones administrativas y asesoramiento técnico a nivel nacional en temas de formación y desarrollo. · Apoyar en la gestión de los proveedores externos de formación. · Ayudar en la gestión de coordinar los calendarios disponibles y cerrar convocatorias · Dar apoyo en tareas relacionadas con la gestión de FUNDAE. · Apoyar en la realización la preparación y envío de documentación para la gestión de acciones formativas. · Apoyar en la recepción y control de asistentes/ ausentes, organización y reserva de salas y reasignación de convocatorias. ¿Por qué trabajar en Cegos? 🏆Tendrás la oportunidad de aprender sobre el funcionamiento interno de una empresa puntera del sector de la consultoría. 👬 Formarás parte de un equipo de trabajo acogedor, dinámico y colaborativo con sólida experiencia de la cual aprender y con la que desarrollarte. Nuestro valor más importante es compartir. 💡 Trabajarás activamente en proyectos en los que podrás adquirir responsabilidad. 🎯 Somos una empresa en la que podrás crecer. ⏰Trabajamos con un horario flexible y estamos ubicados en las Tablas. Llevamos en nuestro ADN la seguridad, la calidad y el desarrollo de las personas y las empresas. ¿Te unes? ¡Estamos deseando crecer contigo!

Gestagua (perteneciente al Grupo SAUR) se encarga de la gestión del ciclo integral del agua en su totalidad o en alguna de sus fases. Presente en España desde 1986, actualmente atendemos a más de medio millón de ciudadanos en más de medio centenar de municipios. Principios como la diversidad, la estabilidad en el empleo, la conciliación de la vida profesional y familiar, la formación continua o la responsabilidad inspiran nuestros valores: Responsabilidad, Sentido del Servicio, Transparencia, Innovación, Solidaridad y Proximidad. En la actualidad, nos encontramos en la búsqueda de un/a PROJECT MANAGER- OBRAS para incorporarse a nuestro departamento de Desarrollo y Marketing. La persona seleccionada se encargará del proceso de licitación y cotización de proyectos de obra vinculados al ciclo integral del agua, asegurando la coherencia técnica, económica y contractual de las ofertas. Funciones principales: • Liderar la preparación y presentación de ofertas para proyectos de obra (captación, potabilización, redes de distribución, saneamiento y depuración)., • Coordinar con otros departamentos (ingeniería, compras, jurídico, financiero, PRL, etc.)., • Analizar pliegos técnicos y administrativos para identificar requisitos, riesgos y oportunidades., • Definir la estrategia de oferta junto con la dirección., • Elaborar el cronograma del proceso de licitación y asegurar el cumplimiento de plazos., • Preparar documentación técnica y económica para licitaciones., • Dirigir la elaboración de presupuestos y valoraciones económicas, incluyendo costes directos e indirectos, riesgos y márgenes., • Revisar y validar mediciones, precios unitarios y estimaciones de recursos., • Coordinar la solicitud y evaluación de ofertas de proveedores y subcontratistas., • Presentar propuestas económicas finales para aprobación interna., • Analizar necesidades de mejora y optimización de infraestructuras en operación., • Estimar inversiones (CAPEX) para elaborar ofertas competitivas., • Garantizar el cumplimiento normativo y supervisar la documentación técnica y administrativa requerida., • Realizar el traspaso de proyectos adjudicados al equipo de ejecución, asegurando la transferencia del conocimiento. Perfil buscado: • Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Ingeniería Industrial, Ingeniería Ambiental o similar., • 5 años de experiencia en licitaciones y gestión de proyectos de obra dentro del sector del agua., • Experiencia en proyectos de obra lineal hidráulica (redes de abastecimiento, colectores, emisarios, conducciones de impulsión) y/o en proyectos de EDAR y ETAP., • Conocimiento sólido de presupuestación, mediciones y análisis de costes., • Manejo avanzado de Presto y Microsoft Excel., • Conocimiento de normativas y estándares aplicables al sector del agua y la contratación pública., • Familiaridad con metodologías de planificación y control de proyectos (MS Project, Primavera)., • Habilidades para liderar procesos de licitación complejos y para la negociación con proveedores y subcontratistas., • Español nativo o nivel alto y valorable inglés B2 o superior., • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a obras, oficinas técnicas, reuniones con clientes o UTEs. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Incorporación a empresa internacional del sector del agua., • Participación en proyectos estratégicos y de gran impacto., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Dos días de teletrabajo. GESTAGUA es una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad. De esta forma, todos nuestros procesos de selección garantizan la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, religión, sexo, origen, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual e identidad de género.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería buscamos incorporar un/a Comprador/a de maquinaria en Madrid, cuya misión principal será realizar la negociación, adquisición y logística asociados a las compras de maquinaria, siguiendo siempre la política y el procedimiento del departamento de Compras, con el fin de optimizar el coste, calidad y servicio ofrecido al cliente interno. Sus principales funciones serán las siguientes: • Realizar la valoración de los equipos incluidos en las ofertas que realiza el área de Contratación para contribuir a la adjudicación de licitaciones., • Realizar la elección de los proveedores y la solicitud, negociación y análisis de ofertas a partir de los requerimientos establecidos, para optimizar la compra de equipos, suministros o materiales., • Supervisar el registro en SAP y el envío a los proveedores de las órdenes necesarias de acuerdo con las condiciones establecidas (plazo, precio, etc) para dar inicio al proceso de compra de cada bien o servicio., • Analizar el gasto de la compañía en las categorías de compras asignadas para identificar áreas de mejora., • Analizar continuamente el mercado de las categorías de compras asignadas para identificar oportunidades que supongan un ahorro o una mejora en el servicio., • Establecer acuerdos marco con proveedores, de las categorías de compras asignados para optimizar el coste y/o servicio que se ofrece al cliente interno., • Supervisar el cumplimiento del procedimiento de compras. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería o Licenciatura técnica., • Formación complementaria: Valorable en Compras., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de Paquete Office (especialmente Excel y Power Point).., • Nivel de inglés B2., • Experiencia: 3 años de experiencia como Comprador o una posición similar en una empresa del sector industrial o de servicios., • Habilidades: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación y comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Café☕️y fruta en la oficina🍎., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴‍♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨‍👩‍👧‍👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Ontier es una firma global de servicios jurídicos presente en Europa, LATAM y Estados Unidos. La firma está comprometida con el asesoramiento jurídico y de negocio para acompañar a las compañías y a sus equipos directivos a la hora de afrontar los retos del mercado y de la regulación en escenarios complejos, inciertos y en continua evolución. En Ontier nos caracterizamos por nuestro enfoque en las soluciones y nuestra forma de conocer el negocio de nuestros clientes; arriesgándonos con ellos y comprometiéndonos a encontrar la mejor y más innovadora manera, sin miedo a romper las tradiciones y ser disruptivos. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Legal Assistant de Alta Dirección para unirse a nuestro equipo en Madrid. Misión del puesto Soporte estratégico, legal y administrativo a la alta dirección de Ontier, combinando funciones propias de un/a Executive Assistant de Alta Dirección, asegurando una gestión eficiente, confidencial y proactiva. Principales responsabilidades • Asistencia ejecutiva, • Gestión de agenda compleja, incluyendo reuniones estratégicas, viajes internacionales y compromisos institucionales., • Organización de viajes y logística con criterio y autonomía., • Coordinación con miembros del Comité de Dirección y oficinas internacionales., • Preparación de presentaciones, informes y documentación estratégica para reuniones de alto nivel., • Seguimiento de acuerdos, compromisos y deadlines relevantes., • Soporte corporativo., • Apoyo en la revisión, gestión y archivo de documentación legal y corporativa., • Apoyo en la gestión de poderes, certificaciones y otros documentos jurídicos., • Gestión de firmas, legalizaciones, notarías y otros trámites requeridos., • Organización rigurosa y confidencial de archivos físicos y digitales. Perfil requerido • Formación: grado en ADE, Derecho, formación en secretariado de dirección o titulación/experiencia equivalente ., • Experiencia: mínimo 5 años de experiencia en funciones similares como Legal Assistant / Executive Assistant de Alta Dirección, preferentemente en firmas de abogados, consultoría o empresas internacionales con alta exigencia., • Valorable experiencia previa en entorno jurídico. Competencias técnicas • Dominio avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)., • Excelente redacción profesional., • Manejo fluido de inglés (nivel C2); se valorará el conocimiento de otros idiomas., • Familiaridad con herramientas de gestión documental y plataformas colaborativas (Teams, SharePoint, etc.). Competencias personales • Alta discreción, confidencialidad y profesionalidad., • Flexibilidad y proactividad., • Rigurosidad, organización y atención al detalle., • Habilidades interpersonales y diplomacia para relacionarse con interlocutores internos y externos de alto nivel., • Capacidad para gestionar múltiples tareas con plazos exigentes. Qué ofrecemos • Integración en un entorno profesional internacional, dinámico y retador., • Rol estratégico con alto nivel de exposición y confianza., • Excelente ambiente de trabajo dentro de una firma global en expansión., • Ubicación en el centro de Madrid. Si cumples con el perfil y tienes ganas, no lo dudes, envíanos tu CV solicitando esta posición. ¡Únete!

👉En Digital Group queremos incorporar a nuestro equipo un nuevo Diseñador creativo con experiencia de 4 años en diseño publicitario, tanto online como offline, para trabajar en un equipo multidisciplinar de creatividad, diseño y social media strategy. ¿Qué harás en tu día a día?💪 • Desarrollar piezas creativas para campañas digitales, especialmente en formato vídeo y HTML5., • Creación de piezas para social media., • Realizar AAFF como maquetaciones y piezas OOH., • Diseñar y adaptar materiales publicitarios de todo tipo para clientes de primer nivel tanto nacional como internacional., • Participar en la realización de producciones audiovisuales como shootings o grabaciones de video en nuestro estudio., • Diseñar páginas web, landing pages y adaptaciones responsive., • Experiencia de 4+ demostrable en agencias creativas o departamentos de diseño, • Dominio de Creative Cloud y Microsoft 365., • Conocer los lenguajes HTML5, CSS y JS para desarrollar banners publicitarios., • Pensar de manera creativa para explorar conceptos publicitarios un paso más allá, • Tener criterio estético, atención al detalle y capacidad para defender ideas frente a clientes., • Tener capacidad colaborativa para trabajar en un equipo multidisciplinar con varios perfiles diferentes., • Actitud proactiva, curiosidad por la innovación y mentalidad resolutiva., • Adobe After Effects, • Google Web Designer, • Adobe Photoshop, • PowerPoint, • Figma, • Adobe InDesign, • Adobe Illustrator, • Microsoft Excel / Google Sheets, • Adobe Lightroom, • Adobe Dreamweaver, • Blender / Maya, • Adobe Animate, • Cinema 4D, • Midjourney u otras herramientas de IA generativa, • Adobe carácter animator, • Adobe dimension, • Asana u otras herramientas de organización colaborativa, • Audition, • Visual Studio Code o entornos de edición HTML, CSS y JS 🚀 Nuestros beneficios: • Seguro médico gratuito., • 23 días de vacaciones + día libre por tu cumpleaños, el 24 y 31 de diciembre, y el 25 de enero (San Publicito)., • Modelo híbrido de trabajo: combina los beneficios del teletrabajo con días presenciales en nuestra oficina de Madrid., • Jornada intensiva durante julio y agosto., • Tardes de viernes libres todo el año., • Fruta, desayunos y bebidas gratis cada día., • Actividades sociales ¡te van a encantar!

Grupo Ibosa busca para su oficina de Madrid un Administrativo Comercial, que trabajará en relación directa con el Director del Departamento Comercial. Su misión consistirá en ofrecer una excelente atención al cliente, así como gestionar toda la documentación necesaria durante el proceso de compraventa de viviendas en todas sus fases. Trabajará en coordinación y como apoyo a los demás departamentos (Jurídico, Financiero, Técnico, Proyectos, etc.) Entre sus funciones destacamos: • Atención telefónica y escrita a Clientes en la fase de comercialización y postventa coordinado con el Director Comercial., • Envío de convocatorias de reuniones y circulares informativas a clientes., • Realización, envío y supervisión de los diferentes documentos contractuales desde la reserva inicial hasta la escrituración y entrega de viviendas. (contratos de venta, formalización de ventas, elección de calidades, etc.), • Recopilación, archivo y custodia de la documentación enviada por los clientes: planos comerciales, memoria de calidades, configurador de personalización de viviendas, etc., • Asistencia y apoyo durante las asambleas y reuniones del Consejo Rector., • Coordinación y acompañamiento al cliente durante sus visitas a la vivienda., • Gestión de entrega de llaves. Preparación de carpetas de escrituración. Asistencia notaría., • Colaboración y ayuda a los diferentes departamentos. Requisitos mínimos: • Experiencia de al menos 3 años en empresas afines al sector., • Formación universitaria o ciclo formativo de grado medio. Podrá suplirse con cursos de ventas, atención al cliente, gestión inmobiliaria., • Conocimientos de Prinex y CRM., • Nivel usuario avanzado de Word, Excel y Powerpoint. Los candidatos para esta interesante posición se beneficiarán de: La incorporación inmediata en uno de los principales operadores del Sector Inmobiliario. • Contrato indefinido, • El salario bruto anual de 26.000 €., • Horario: L-J (09:00-14:00 h, 15:00-18:00 h.) y V (8:00-15:00 h), • Formación continua a cargo de la empresa

🚀 ¿Quieres desarrollar tu carrera en logística internacional dentro de una empresa líder en el sector farmacéutico y nutricional? En Vivatis Farma buscamos un/a Coordinador Logístico en Madrid para reforzar nuestro equipo y dar soporte a nuestra cadena de suministro global. 🌍 Acerca de Vivatis Farma Somos un distribuidor líder de materias primas para los sectores farmacéutico y nutricional, con oficinas en Madrid y sede central en Hamburgo, Alemania. Formamos parte del Grupo Vivatis, con presencia internacional y un entorno dinámico de crecimiento. Responsabilidades • Recepción y seguimiento de pedidos, así como comunicación al cliente., • Contacto con transitarios para la gestión de transporte., • Gestión de documentación para clientes, aduana y proveedores., • Seguimiento de costes logísticos., • Ser enlace eficiente entre almacén, proveedores, transitarios y clientes., • Soporte al departamento comercial y de contabilidad. Requisitos • Experiencia de 1 a 3 años en un puesto similar., • Deseable: experiencia en logística de importaciones y exportaciones., • Idiomas:, • · Español: nativo/avanzado., • · Inglés: nivel avanzado (parte de la entrevista será en inglés)., • · Se valorará francés y experiencia en mercado Magreb., • Conocimientos avanzados de Microsoft Office (Excel y Word)., • Persona organizada, responsable y resolutiva. Lo que ofrecemos • Puesto estable con contrato indefinido a jornada completa., • Jornada 100% presencial en nuestras oficinas en Madrid., • Flexibilidad horaria + jornada intensiva los viernes y en verano., • Seguro médico privado (Adeslas)., • Beneficios sociales: Cobee + Wellhub (gimnasios, psicología, nutrición)., • Fruta fresca, gaseosas y café siempre disponibles en la oficina. Si te apasiona la logística internacional, disfrutas trabajando en entornos dinámicos y quieres crecer en una compañía con proyección internacional, ¡esta es tu oportunidad! 👉 Postúlate y súmate a nuestro equipo.

Quienes somos Exide Technologies es un proveedor líder de soluciones avanzadas de almacenamiento de energía para los mercados automotriz e industrial. Diseña, fabrica y comercializa las tecnologías de baterías actuales y de próxima generación utilizadas en una amplia gama de aplicaciones, desde automoción , estacionario, ferrocarril y defensa. Exide Technologies sirve a los mercados globales con tecnologías de baterías de primer nivel, conocimientos y servicios de valor agregado bajo muchas marcas conocidas. Qué buscamos Desde Exide Technologies, empresa internacional, líder en el sector, buscamos una persona joven, dinámica y con ganas de aprender en un entorno internacional para la realización de una beca/prácticas en nuestro Departamento de Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente en la fábrica de Azuqueca de Henares (Guadalajara). Principales Tareas: • Apoyo en actividades de PRL y Medio Ambiente., • Apoyo en las tareas administrativas del departamento., • Control de AT's y mediciones higiénicas., • Gestión de equipos de protección individual., • Gestión de aptos médicos y campañas y actividades relacionadas con vigilancia de la salud, • Apoyo en coordinación de actividades empresariales, • Apoyo en la tramitación y gestión de residuos., • Apoyo en campañas medioambientales Perfil deseado del Candidato/a: • Grado en Ingeniería Técnica, Industrial, Medioambiente, Químicas, titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Nivel alto de inglés., • Manejo avanzado de Excel y Office, • Disponibilidad para jornada completa Qué Ofrecemos: La oportunidad de adquirir una valiosa experiencia dentro de una gran empresa internacional. Una perspectiva real de desarrollarte en un entorno dinámico. Comedor gratuito Transporte gratuito desde Madrid, Alcalá de Henares o Guadalajara. Ayuda económica de 800 € brutos /mes Horario de 8h a 16:30h de lunes a jueves y viernes de 8h a 14:30h Duración de la beca: 6 meses + 6 meses Si encajas con lo que buscamos, no dudes, inscríbete! EXIDE Technologies is an equal opportunities employer.

Empresa multinacional líder en el sector de la Climatización, Calefacción y Refrigeración incorpora al departamento de Distribución/Suministros un perfil capaz de desarrollar y supervisar las operaciones de suministros y la eficiente coordinación de entregas, asegurando la satisfacción y cobertura de las necesidades de nuestros clientes. Características generales del puesto: • Gestión de pedidos en cartera: Seguimiento y control de pedidos activos., • Supervisión operativa: Liderar al equipo encargado de suministrar productos a clientes en las fechas acordadas., • Coordinación logística: Confirmación, reserva y actualización de necesidades en tiempo real, asegurando entregas eficientes., • Cumplimiento de plazos: Minimizar pedidos confirmados no entregados en la fecha prevista, siguiendo los procedimientos internos., • Satisfacción del cliente: Garantizar altos niveles de servicio y eficiencia administrativa., • Mejora continua: Proponer iniciativas de automatización, optimización y mejora de procesos. Principales responsabilidades: 1. Organización y Gestión del Área • Definir criterios y elaborar manuales de procedimientos y protocolos de trabajo administrativos, incluyendo automatización de tareas cuando sea viable., • Formar al equipo, transmitiendo conocimientos y protocolos establecidos., • Organizar la dinámica del área: asignar tareas, definir frecuencias y tiempos de ejecución., • Optimizar recursos humanos, redistribuyendo tareas según necesidades (ausencias, picos de trabajo, vacaciones, etc.). 2. Desarrollo de Actividades Operativas 2.1 Gestión de Disponibilidad • Comprender la lógica y los parámetros del sistema SAP relacionados con disponibilidad., • Supervisar que los gestores administrativos realicen reservas de disponibilidad según tiempos y procedimientos establecidos., • Verificar actualizaciones de planning de entrega en SAP, asegurando cumplimiento de KPIs., • Detectar incidencias de falta de disponibilidad, coordinar con Logística, Sales Planning y Dirección de Ventas para tomar decisiones correctivas., • Coordinar la aplicación de prioridades específicas., • Pedidos de reserva para obras específicas con autorización de Sales Planning. 2.2 Gestión de Coordinación de Entregas • Entender el ciclo completo de esta actividad y sus parámetros., • Revisar diariamente la correcta ejecución de entregas según KPIs y procedimientos., • Analizar informes diarios (Power BI) por gestor y área, aplicando acciones correctivas si se detectan fallos. 2.3 Gestión de Transición de Productos • Detectar y recibir avisos de cambios de serie/modelo., • Confirmar la transición con los responsables de Sales Planning y Logística., • Evaluar impacto: características, compatibilidades, precios., • Coordinar acciones necesarias con el Área de Pedidos para realizar actualizaciones en SAP., • Comunicar a los gestores administrativos toda la información necesaria para ejecutar correctamente los cambios. 3. Seguimiento de Actividades y Reporting • Seguimiento diario y mensual de KPIs por área y por gestor., • Gestión de disponibilidad., • Coordinación de entregas., • Pedidos confirmados sin tratar., • Preparación de informes mensuales y trimestrales para Dirección Administrativa de Ventas., • Análisis y comparación de evolución de cartera de pedidos respecto a periodos anteriores., • Propuesta y coordinación de acciones correctivas junto al Assistant Manager del Área de Pedidos. 4. Soporte Informático y Colaboración Tecnológica • Participación en desarrollos informáticos locales y del grupo europeo., • Apoyo a Key Users en pruebas y validación de cambios., • Detección y reporte de incidencias en el sistema, definición de workarounds y seguimiento hasta su resolución final. Requisitos del puesto: Formación Académica • Grado Universitario en Administración y Dirección de Empresas (ADE) con máster o formación especializada en Logística y Transporte., • Grado Universitario en Logística y Transporte o formación equivalente. Formación Complementaria • Habilidades Directivas., • Gestión de Equipos., • Perfil Digital: conocimientos técnicos sobre herramientas para la digitalización y automatización de procesos. Experiencia Profesional • Experiencia mínima: 5 años en funciones similares., • Experiencia en empresa multinacional, en sectores como electrodomésticos, climatización u otros de suministro de producto físico., • Experiencia directa en la gestión de suministros a clientes. Conocimientos Técnicos y Herramientas • Manejo avanzado de ERP’s (preferiblemente SAP)., • Conocimiento en procesos de Forecasting & Planning., • Excel nivel avanzado. Habilidades Personales y Profesionales • Liderazgo y habilidades directivas., • Capacidad de gestión y motivación de equipos., • Orientación al cliente., • Alta capacidad analítica y de resolución de problemas. Idiomas • Inglés – nivel C1: que permita al seleccionado participar de forma efectiva en Proyectos a nivel internacional con otras filiales, comunicar de manera fluida requerimientos, nuevos proyectos y/o incidencias a los Key Users. Jornada laboral: Completa (8.30 a 18.15 L-J, y de 8.30 a 14h V) con flexibilidad horaria y días de teletrabajo. Si esta oferta encaja con tus expectativas de crecimiento y desarrollo no dudes en aplicar. Apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el entorno laboral, contando con el respaldo de la dirección y siguiendo los principios establecidos en nuestras políticas de Recursos Humanos. Asimismo, fortalecemos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, ya sea por discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras son fundamentales para nuestro éxito como empresa global.

¿Quieres dar un salto profesional en una gran compañía, en la que cada día es diferente, enfrentándote a nuevos retos que te permitan desarrollar tu talento? ¿Sabes que el Grupo EULEN, además de ser referente en la externalización de servicios, es una de las diez compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, después de un análisis realizado a más de 120.000 empresas ? ¡Esta es tu oportunidad para incorporarte a nuestro equipo! seleccionamos un/a Técnico/a Especialista en Servicios de Seguridad a nivel Nacional en EULEN Seguridad, para seguir creciendo juntos!. Trabajarás en la Dirección de Operaciones Nacional de Eulen Seguridad gestionando cuentas y clientes nacionales, y te responsabilizarás del tratamiento y gestión de las herramientas operativas ¿Cómo será tu día a día? Serás el/la principal responsable de: • Seguimiento e implantación de herramienta para el control operativo de los servicios, • Soporte del Cuadro de mando de explotación (uniformidad, vacaciones, formación, etc), • Revisión y generación de nuevos procedimientos de operaciones y puesta en marcha de los mismos., • Control y supervisión de gestión de plataformas de PRL (Dokify, Nalanda, Cetaima) y plataformas de clientes, • Seguimiento y gestión de las cuentas nacionales asignadas tanto en su vertiente técnica como comercial., • Supervisión ejecutiva y/o facultativa de proyectos de seguridad, con equipos de especialistas multidisciplinares · Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento · Salario competitivo y plan de compensación flexible. · Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo. · 26 días laborales de vacaciones al año. · Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización · Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo autoformativo · Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social · Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados. · Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr).Ventajas de formar parte del Club EULEN Requisitos ¿Qué puedes aportarnos? • Grado Criminología y/o Derecho., • Curso de Director/a de Seguridad., • Disponer de la TIP de Director / Jefe de seguridad., • Nivel Avanzado en Microsoft Office (Excel, Word, Access, Power Point, Project...) ., • Conocimiento de inglés como mínimo a nivel de manejo de fichas técnicas y/o manuales técnicos. Aconsejable y valorable buen nivel de conversación. (Nivel C1), • Imprescindible experiencia de al menos 2 años en puestos similares relacionados con la venta de Servicios de Seguridad y gestión de equipos de personal técnico de instalaciones y de gestores Especializados, • Dominio en el área de nuevas tecnologías y en la gestión de personal operativo de vigilancia., • Carnet de conducir, y vehículo propio., • Disponibilidad para viajar. Si eres una persona con clara orientación a servicio y resultados, habilidad para la negociación con clientes y proveedores y además disfrutas gestionando equipos de trabajo ¡En Grupo EULEN te queremos en nuestro equipo! Conócenos mejor entrando en ___

¿Eres una persona con experiencia en el desarrollo de negocio, con visión estratégica y pasión por liderar equipos? Nos encontramos actualmente representando a una compañía del sector energético en pleno crecimiento, en busca de un/a Responsable Comercial que impulse su expansión y lidere el área comercial a nivel nacional e internacional. ¿Qué harás en este nuevo rol? • Diseñar e implementar la estrategia comercial, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas., • Desarrollar y fidelizar canales y clientes estratégicos, negociando acuerdos de alto impacto., • Coordinar con dirección y otras áreas clave de la compañía para garantizar la máxima eficiencia comercial., • Analizar resultados y KPIs para orientar las decisiones de negocio., • Inspirar, guiar y motivar a tu equipo hacia el logro de resultados excepcionales. Buscamos un perfil comercial del sector energético, con experiencia contrastada en gestión de clientes y canales, orientación a resultados, manejo avanzado de Excel y CRM, y disponibilidad para viajar. Se valorará formación universitaria y en liderazgo o gestión de equipos. Tu perfil destacará si además aportas visión estratégica, habilidades de negociación, comunicación efectiva y adaptabilidad para trabajar en entornos dinámicos y en constante transformación. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una compañía líder en su sector, con proyección nacional e internacional., • Un paquete retributivo competitivo., • Un entorno dinámico, donde tu aportación tendrá un impacto directo en la estrategia de negocio. Si quieres asumir este reto y crecer junto a una empresa en plena evolución, ¡queremos conocerte!

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 5 años de experiencia como Gestor de Calidad del dato, nos comprometemos a satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Al menos 5 años de experiencia como Gestor de Calidad del dato., • Experiencia con herramientas de calidad de datos como Data Quality tolos, Excel avanzado, SQL., • Capacidad de coordinación transversal, porque se va a comunicar con perfiles técnicos y de negocio., • Experiencia en reportes ESG, espcialmente en GHG y taxonomia de UE., • Nivel de Ingles avanzado (Minimo C1). Se hará prueba. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva., • Modalidad hibrida en Madrid. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Si estás interesado/a en formar parte de una empresa en constante crecimiento, esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a Ejecutivo de Cuentas con Portugués. Tu misión principal será garantizar la gestión integral de los clientes para optimizar la facturación y rentabilidad del negocio. Tus principales funciones son: • Realizar el presupuesto anual teniendo en cuenta la estrategia de la empresa, establecer el presupuesto y objetivos., • Crear e implementar planes estratégicos a nivel comercial que logren exitosamente los objetivos del negocio., • Cumplir con los objetivos de clientes, ventas y margen marcados en el Plan Comercial., • Realizar acciones comerciales para la fidelización y captación de nuevos clientes., • Dirigir y coordinar la actividad de un conjunto de clientes asignados con el fin de optimizar las acciones económicas a través de la aplicación de la política comercial de la empresa, procurando el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Detectar necesidades comerciales de los clientes asignados y contribuir a la satisfacción de las mismas., • Gestionar, controlar y hacer seguimiento de las cuentas asignadas., • Gestión del equipo de selección y formación., • Contribuir a la fidelización de los clientes asignados., • Mantener una constante comunicación con el cliente., • Elaboración de informes a dirección., • Gestión de equipo de trabajo. Requisitos • Experiencia 4-5 años, • Nivel de Excel alto, • Español avanzado y/ nativo., • Portugués avanzado y/o nativo. Otros datos • Se realizará una prueba de Excel y un caso práctico.

¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas? ¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte! ¡Ésta es tu oportunidad!👇 Estamos en búsqueda de un/a Ingeniero/a Eléctrico/a especialista en proyectos de edificación singular, para formar parte de nuestro equipo en modalidad híbrida en Madrid. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Diseñar y desarrollar instalaciones eléctricas en proyectos de edificación singular de gran envergadura, aportando soluciones técnicas eficientes y sostenibles. 💫 Vivir la experiencia Exceltic significa: • Tener una posición estable con contrato indefinido, • Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades, • Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua, • Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería), • Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible y modalidad híbrida desde España, • Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas, • Compartir el camino con un equipo de profesionales apasionados y comprometidos ✅ Este rol es para ti si cuentas con: • Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar, • Experiencia de al menos 3 años en España en diseño de instalaciones eléctricas en edificación singular (media y baja tensión), • Manejo avanzado de AutoCAD, Revit MEP, Dialux y Excel, • Experiencia en software de cálculo eléctrico (ETAP, Caneco BT, EPLAN, u otros), • Conocimiento de normativa española e internacional aplicable, • Valorable experiencia en supervisión de obra, • Valorable nivel de inglés avanzado 📝 En tu día a día te encargarás de: • Diseñar y calcular sistemas eléctricos de media y baja tensión, • Elaborar planos y memorias técnicas en todas las fases del proyecto (conceptual, básico y ejecutivo), • Coordinarte con equipos multidisciplinares de arquitectura y otras ingenierías, • Utilizar herramientas especializadas de modelado y cálculo eléctrico, • Dar soporte en obra y supervisión técnica, asegurando el cumplimiento normativo y la calidad del proyecto 💬 Acerca de Exceltic… En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes. ¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

Desde la Universidad Europea de Madrid estamos buscamos un(a) Gestor(a) de Demanda & Capacidad para incorporarse al equipo de Tecnología IT. La persona seleccionada será responsable de liderar la gestión de las demandas internas de tecnología y asegurar que la capacidad operativa y técnica del área esté alineada con las necesidades del negocio. Trabajará de forma directa con el CTO, interactuando con distintas áreas de la organización para priorizar iniciativas, planificar recursos, y garantizar un uso eficiente de la infraestructura y los servicios tecnológicos. Pensamos en candidatos/as con actitud proactiva, capacidad analítica, iniciativa, dinamismo y resolución, además de aportar flexibilidad, adaptación al cambio y buena predisposición para trabajar en equipo y bajo presión (acostumbrado a trabajar con plazos de entrega). Queremos contratar un profesional que su mayor valor sea su actitud y su forma de trabajar proactivamente. Si te gusta la tecnología, te motiva mejorar profesionalmente día a día y quieres formar parte de un equipo de trabajo cualificado y comprometido aportando tu conocimiento, valía y esfuerzo, únete a nuestra empresa presentando tu candidatura. Responsabilidades clave del puesto • Actuar como punto focal para la gestión de la demanda tecnológica de las áreas operativas de Infraestructura, Comunicaciones, Ciberseguridad y O365, asegurando una visión integral de las necesidades y prioridades., • Recibir, clasificar y priorizar solicitudes de servicio, proyectos o mejoras provenientes de usuarios internos o stakeholders del negocio., • Coordinar con los líderes de los grupos operativos (O365, redes, servidores, seguridad, etc.) para validar la viabilidad técnica, capacidad de atención y tiempos estimados., • Facilitar la planificación y distribución de la capacidad operativa del equipo técnico, garantizando que los recursos disponibles (humanos, técnicos y financieros) se alineen con la demanda entrante., • Monitorear y anticipar cuellos de botella o sobrecargas en los equipos operativos, proponiendo soluciones como replanificación, escalamiento o automatización., • Mantener un portafolio de iniciativas y solicitudes tecnológicas, con indicadores de avance, riesgos, impactos y valor para el negocio., • Desarrollar y mantener reportes ejecutivos periódicos (para el CTO y otras áreas clave) que reflejen la situación de la demanda, el uso de la capacidad y la evolución de los compromisos asumidos., • Proponer mejoras continuas en el proceso de intake, análisis, priorización y seguimiento de la demanda tecnológica., • Establecer y promover buenas prácticas de gobernanza IT, alineadas con marcos de referencia como ITIL, COBIT o similares. Requisitos Indispensables: • Experiencia: Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en puesto similar respecto a funciones a nivel empresarial., • Experiencia en gestión de portafolios tecnológicos, planificación de capacidad o gobernanza IT., • Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Informática, Administración de Empresas, o carreras afines., • Inglés - Nivel Avanzado. B2 o superior Requisitos Deseables (Valorable): • Metodologías de gestión de proyectos (ágil y tradicional)., • Herramientas de planificación y seguimiento de demandas (por ejemplo: Jira, ServiceNow, Trello, MS Project)., • Conocimientos generales de infraestructura, comunicaciones y servicios IT., • Buen manejo de Excel, Power BI u otras herramientas de análisis y visualización de datos. ¿Qué ofrecemos? • Ubicación: Villaviciosa de Odón, • Tipo de contrato: Indefinido, • Jornada: Completa

Empresa líder a nivel nacional en Facility Services precisa incorporar a un/a Coordinador/a de zona de Servicios Ferroviarios en Madrid. Buscamos una persona con iniciativa, autónoma, responsable y resolutiva, con capacidad de análisis, planificación y organización. Esta posición es especialmente interesante para aquellos perfiles que actualmente quieran desarrollar un interesante proyecto en empresa líder en servicios, con aspiración de superación y con gran interés en desarrollar su carrera profesional con grandes aspiraciones. Apostamos por la promoción interna, fomentando el desarrollo profesional de nuestros trabajadores, para que puedan llegar a donde quieran, según sus aspiraciones. En reporte directo al Jefe de Servicio de Zona, será el responsable de coordinar y supervisar a los equipos, para garantizar una buena organización y gestión de los mismos. Para optar al puesto se requerirá: -Residir preferiblemente en la ciudad de Madrid. -Carnet B. -Nivel avanzado en herramientas ofimáticas, incluyendo manejo de ordenador, Word y Excel. -Experiencia previa en roles de supervisión, coordinación o gestión de equipos. -Formación en áreas relacionadas con Recursos Humanos, Gestión de Equipos, Administración o disciplinas afines. -Capacidad para trabajar en equipo y bajo condiciones de presión. -Iniciativa proactiva, habilidades analíticas y competencias de liderazgo. -Visión estratégica orientada a la toma de decisiones y planificación a largo plazo. Las funciones que tendrá en la compañía son las siguientes: -Gestionar y planificar turnos de la plantilla, administrar de solicitudes de vacaciones y coordinar la cobertura de servicios para garantizar la continuidad operativa. -Experiencia previa gestionando equipos de limpieza y conocimientos específicos del sector. -Liderar, supervisar, coordinar las actividades diarias del personal a cargo, así como de su evolución y desempeño, asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos. -Motivar y acompañar al equipo para optimizar la productividad y promover un ambiente de trabajo positivo y eficiente. -Alcanzar los objetivos establecidos por el equipo, mediante la implementación de estrategias y acciones correctivas cuando sea necesario. -Comunicar de manera efectiva y atender a los clientes, garantizando la satisfacción y la resolución oportuna de incidencias o consultas. -Identificar las oportunidades de mejora y desarrollo de soluciones innovadoras para optimizar procesos y resultados. -Supervisar in situ los centros de trabajo, realizando controles de calidad y verificaciones para asegurar el cumplimiento de los estándares de la organización. -Informar de los avances al responsable, facilitando la toma de decisiones informadas. Ofrecemos: -Contrato a jornada completa. -Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento dentro de la compañía. -Salario competitivo.

Operations Program Manager (Supervisor de Operaciones L3) 📍 Ubicación: Getafe, Madrid – HAD8 Heavy Bulky DS 📅 Fecha de inicio prevista: 26/08/2025 📆 Duración del contrato: Hasta el 25/02/2026 💼 Tipo de contrato: Temporal por agencia (cobertura de baja por paternidad) 🕒 Jornada: 40 h/semana – Martes a sábado, de 12:00 a 20:30 h (con posibilidad de rotación con turno de mañana) Descripción del puesto: Buscamos un/a Operations Program Manager para liderar y optimizar los procesos de entrega de última milla en nuestro centro de operaciones de Getafe. Esta posición es clave para garantizar la eficiencia operativa, la seguridad y la satisfacción del cliente. Responsabilidades principales: • Supervisar y mejorar el rendimiento de los socios de entrega (DSPs)., • Coordinar operaciones para maximizar la eficiencia y rentabilidad., • Implementar prácticas estándar de trabajo y soluciones innovadoras en tiempo real., • Gestionar la seguridad de la flota y realizar auditorías., • Investigar incidentes y proponer medidas preventivas., • Planificar la capacidad operativa y optimizar recursos., • Resolver escalaciones de clientes y asegurar la calidad en las entregas., • Impulsar la mejora continua en procesos y experiencia del cliente. Requisitos básicos: • Nivel avanzado de español (oral y escrito)., • Nivel de inglés intermedio-alto (B2)., • Experiencia en análisis de datos y métricas operativas., • Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). Requisitos deseables: • Experiencia en gestión de socios comerciales., • Experiencia en entornos operativos como logística, retail o atención al cliente.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Desarrollo y Estrategia, en el Departamento de Proyectos Estratégicos de Biometano buscamos incorporar a un/a estudiante en prácticas en Madrid o Barcelona cuya misión principal será dar apoyo a los responsables del Departamento de Proyectos Estratégicos de Biometano garantizando que los proyectos de biometano de la organización están alineados con la visión y los objetivos a largo plazo de la compañía, minimizando riesgos y maximizando su valor estratégico y dar apoyo a la actualización, revisión y reporte del Plan Estratégico de la compañía Sus principales funciones serán las siguientes: • Apoyar al equipo de proyecto en el análisis de operaciones de M&A y proyectos estratégicos de biometano, en actividades clave como la elaboración de modelos financieros de valoración y de planes de negocio, due diligence, gestión de documentación, análisis de riesgos, etc., • Realizar análisis estratégico-financieros de las principales materias del sector de biometano (análisis macro, análisis de competidores, etc.)., • Colaborar en la ejecución de presentaciones para el Comité de Dirección y Accionistas de la compañía, a nivel de reporte de proyectos, planes estratégicos, etc. ¿Qué buscamos? • Formación: Ingeniería Superior., • Valorable Máster en Ingeniería Industrial + MBA, • Idiomas: Nivel alto de inglés: B2 o C1., • Herramientas ofimáticas: Nivel avanzado de paquete Office, en especial Excel y PowerPoint. Conocimientos de modelización financiera con Excel., • Experiencia: No requerida, • Habilidades: Alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, autonomía cooperación y comunicación. Crear un ambiente laboral positivo. ¿Qué te ofrecemos? • Convenio de prácticas (Beca remunerada💰)., • Flexibilidad horaria. Jornada de 8 horas diarias 🕐, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos 🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Somos una consultora especializada en Compras. A través de nuestras soluciones tecnológicas, área de consultoría y servicios de outsourcing de procesos de compras BPO, ponemos a disposición de nuestros clientes el conocimiento, la metodología, la tecnología y el mejor talento especializado, ayudando a nuestros clientes a gestionar sus compras de forma eficiente, en un entorno seguro y aumentando la rentabilidad de su negocio. Trabajamos para empresas de cualquier tamaño (de la gran empresa a la pyme) y de cualquier sector: industria, alimentación, automoción, logística, banca, servicios... Dentro de nuestro proceso de crecimiento, necesitamos incorporar un/a Consultor/a Apoyo Comercial para el área de Tecnología. Responsabilidades: • Apoyar la labor comercial en la venta de soluciones de software y consultoría., • Elaborar ofertas complejas de software y servicios de consultoría., • Revisar y apoyar en ofertas generadas por el equipo., • Revisar documentación de implementación de proyectos de software., • Participar en reuniones con clientes tanto en la fase de venta como en la implementación., • Preparar presentaciones comerciales y técnicas. Requisitos: • Perfil analítico con capacidad para manejar información compleja., • Conocimientos básicos de finanzas., • Formación en ingeniería (preferible)., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Experiencia de al menos dos años como Consultor/a preferentemente en empresas tecnológicas, software (CRM’s, ERPs, Plataformas Tecnológicas...)., • Conocimiento avanzado en herramientas de soporte a la función comercial (CRM´s, Excel, PowerPoint)., • Idiomas: Inglés y alemán fluido a nivel conversación y escrito. Ofrecemos: • Proyecto empresarial consolidado, con una buena imagen de marca en su ámbito de actuación, con contrato indefinido y con opciones de crecimiento., • Centro de trabajo en Madrid ciudad., • Apoyo y formación en producto, servicio y gestión comercial., • Posibilidad de teletrabajar 1 día a la semana. Damos la bienvenida a todas las personas, sin distinción ni discriminación por motivos de origen, género, edad, condición, religión, opinión, preferencia sexual, estado civil, o cualquier otra. Asimismo, brindamos las mismas oportunidades a todas y todos nuestros colaboradores. En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por Fullstep con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal. Puede ejercer sus derechos en materia de protección de datos mediante comunicación dirigida a nuestro Responsable de Protección de Datos en . Puede obtener información adicional sobre el tratamiento de sus datos en nuestra Política de Privacidad publicada en .

TYPSA, empresa española líder en ingeniería con implantación internacional y más de 50 años de historia, está buscando a un/a "Document Controller" que participe en proyectos de Canadá y Estados Unidos para incorporarse en nuestras oficinas de San Sebastián de los Reyes, Madrid. Si buscas potenciar tu carrera profesional, ¡ésta puede ser tu oportunidad de entrar a formar parte de una de las primeras empresas de Ingeniería Civil españolas! :) Funciones: • Gestión de la documentación de proyecto., • Realización y coordinación de entregas de proyecto entre las distintas disciplinas y los Document Controllers del proyecto (Socio, Cliente ect…)., • Control de calidad de los entregables, habrá que asegurarse de que la documentación entregada cumple con los estándares de calidad del proyecto., • Custodiar la documentación del proyecto y llevar un registro detallado mediante listas de documentos y listas de entregas., • Dar soporte al jefe de proyecto en tareas de seguimiento y tareas relacionadas con la monitorización del proyecto en caso necesario. Requisitos: • Al menos 3 años de experiencia trabajando como Document Controller en proyectos de ingeniería o construcción., • Disponibilidad de realizar un HORARIO DE TARDE (de de 14.00 a 22.00, aprox) para que sea compatible con Canadá y USA., • Dominio del paquete de MS Office: imprescindible nivel avanzado de MS Excel y Word (posibilidad de prueba de Excel)., • Deseable experiencia con plataformas de gestión documental tipo SharePoint, ACONEX y ProjectWise., • Inglés: mínimo B2 (Deseable C1)., • Deseable un perfil generalista para saber moverte dentro de los distintos niveles dentro de la organización y la producción de un proyecto., • Deseable conocimientos básicos de gestión de proyectos: qué estructura tienen, cómo se organizan, cómo se gestionan, diferentes agentes que intervienen, diferentes disciplinas que intervienen, etc... Lo que ofrecemos: • Formación y desarrollo en una empresa con un crecimiento sostenible durante más de 50 años de historia y plena solvencia financiera., • Integración en un equipo sólido de ingenieros/as, arquitectos/as y consultores que forman parte de un equipo multidisciplinar continuamente enfrentado a desafíos técnicos en el sector de la ingeniería civil, la arquitectura singular y el medioambiente., • Estabilidad laboral., • Plan de retribución flexible (tarjeta transporte, tarjeta restaurante, seguro de salud, guardería y ayudas a formación)., • Flexibilidad horaria y de organización del trabajo., • Jornada intensiva todos los viernes del año y en verano (julio y agosto)., • 1 día de teletrabajo a la semana (voluntario)., • Seguro de Vida a cargo de la empresa (opcional)., • Acceso a cursos de formación gratuita a través de una escuela de formación especializada en el ámbito STEM., • Acceso a una plataforma que te permitirá ganar dinero por tus compras y reservas online en más de 1000 tiendas, incluyendo moda, tecnología, viajes, ¡y más!.

Profesional SOX/SOC Ubicación: Madrid (Híbrido) En Norconsulting estamos buscando un Consultor Senior SOX/SOC para liderar la definición, implementación y maduración de controles técnicos en entornos de infraestructura, dentro de un proyecto de larga duración y alta visibilidad en cliente internacional. La persona seleccionada será responsable de transformar controles de cumplimiento en procesos automatizados, auditables y eficientes, trabajando en estrecha colaboración con clientes, auditores y equipos técnicos. Formación y experiencia requerida: • Grado o licenciatura en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Sistemas, Administración de Empresas, Contabilidad o afines., • Experiencia profesional, liderando iniciativas SOX, SOC u otras auditorías IT en entornos de infraestructura complejos. Conocimiento amplio en: • Infraestructura midrange: Unix/Linux, Windows, bases de datos, entornos virtualizados., • Automatización de procesos técnicos (scripts, comandos, recopilación de logs)., • Herramientas de documentación y ofimática (Excel avanzado, Word, PowerPoint)., • Experiencia en contextos con procesos de cumplimiento no maduros, con capacidad de estructurarlos desde cero. Idiomas: • Español: nativo o nivel profesional., • Inglés: nivel alto (mínimo B2/C1), especialmente para documentación y comunicación con auditoría. Deseable: • Máster en Gestión de IT, Seguridad de la Información o similares., • Experiencia presentando resultados ante cliente, auditores y equipos internos., • Certificaciones valoradas (no excluyentes):, • ISO/IEC 27001 (Lead Implementer / Lead Auditor), • CISA (Certified Information Systems Auditor), • COBIT (Gobierno de TI), • ITIL (Gestión de servicios IT), • ISO 31000 (Gestión de riesgos) Funciones principales: • Liderar la conversión de requisitos de auditoría en procesos estructurados, documentación técnica y templates reutilizables., • Colaborar con equipos técnicos para definir requerimientos, outcomes esperados y desarrollar scripts/playbooks para automatizar la recolección de evidencias., • Diseñar y mantener templates para: Control de procesos batch (ej. crontab, Windows Scheduler)., • Identificación y trazabilidad de usuarios con permisos especiales (y su justificación mediante tickets/correos)., • Seguimiento de cambios realizados por superusuarios., • Presentar resultados y hallazgos de manera estructurada a cliente, auditores y equipos internos., • Liderar iniciativas de mejora continua en la sistematización del cumplimiento., • Fomentar la automatización, el orden documental y la madurez del proceso SOX/SOC.

Desde ACHM Hotels by Marriott, buscamos un Ingeniero/a de Edificación/ Arquitecto/a Técnico/a, que se incorpore a nuestro departamento técnico, responsabilizandose de diferentes zonas geográficas. ¿Cuáles serían tus funciones? • Realización de las funciones propias de la Dirección y Ejecución técnica de obras., • Planificar y Supervisar la correcta ejecución de las obras e implantación de equipos., • Solicitud y análisis de ofertas, estudios comparativos y propuesta de adjudicaciones, en coordinación directa con el Director del Departamento., • Planificación y seguimiento de los plazos de ejecución programadas., • Realización de presupuestos de los proyectos a su cargo y su correcto cumplimiento., • Implementación de Controles presupuestario y económico de la obra., • Control documental y gráfico de las obras a su cargo., • Contacto continuo con Italia para gestión de obras. Requisitos • Formación Académica: Arquitecto/a Técnico/a – Ingeniero de Edificación, • Al menos 7 años de experiencia en puesto similar., • AutoCad, • MS Office nivel muy avanzado (Excel, Word), • Programas de presupuesto: PRESTO y Project, • Nivel medio de inglés, • Disponibilidad para viajar Competencias • Capacidad analítica, • Orientación a resultados, • Comunicación ., • Trabajo en equipo ¿Que ofrecemos? • Ubicación: Madrid, • Crecimiento Profesional en una empresa líder en el sector con una gran apuesta en nuevas tecnologías., • Reuneración competitiva, • Buen ambiente de trabajo., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes., • Comida en el propio centro de trabajo.

Somos una compañía inmobiliaria de capital nacional, especializada en la inversión, desarrollo y gestión de activos inmobiliarios. Contamos con más de 17 años de experiencia en diversos proyectos de éxito de ámbito nacional e internacional. Estamos buscando personas que quieran formar parte de nuestro proyecto de expansión y unirse al ilusionante reto de crecimiento en una empresa en desarrollo. Buscamos a un/a Arquitecto/a Técnico para nuestro departamento de Estudios en nuestra Constructora para nuestras oficinas centrales ubicadas en Madrid Capital. Sus funciones serán las siguientes: • Análisis de la documentación técnica-administrativa de las licitaciones a presentar., • Elaboración de las ofertas técnico-económicas y administrativas, configurando memorias técnicas, oferta económica y planificaciones de obra., • Realización de descompuestos de las partidas del proyecto técnico para confeccionar los costes de ejecución de los proyectos en estudio., • Proponer soluciones alternativas técnicas que optimicen económicamente los proyectos a ejecutar cumplimiento CTE y normativas a aplicar en cada uno de los estudios., • Manejar y actualizar la base de precios con descompuestos a precios de mercado actuales., • Solicitud de ofertas a subcontratistas, proveedores e instaladores confeccionando comparativos., • Analizar y determinar los tipos de costes que intervienen en la presupuestación de una obra, precios de partidas, costes indirectos, gastos generales y beneficio industrial., • Coordinación con el departamento de obras y compras para el traspaso de los estudios adjudicados., • Manejar y configurar el software de mediciones y presupuestos Presto, BIM, Revit, Project, autocad, office Requisitos: • Formación en Arquitectura técnica y/o similar, • Formación específica en Edificación y obra civil, • Nivel avanzado de los programas de Presto, Autocad, Project y Excel, • 5 años de experiencia previa como técnico de estudios, jefe de producción y/o similar, • Conocimientos de ejecución de obra y contratación de subcontrata en obra ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida, • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 08.30 a 18.00 y viernes de 08.00 a 15.00 (jornada intensiva los meses de julio y agosto), • Salario según valía y experiencia del candidato/a

🚀 ¡Te estamos buscando!: Técnico/a de Soporte IT Nivel 1 🖥️ Sector Financiero 📍 Madrid – modalidad híbrida (4 días remoto / 1 día presencial) 📅 Contrato indefinido ¿Tienes experiencia en soporte técnico y te interesa trabajar en una empresa internacional del sector financiero? Desde Akkodis buscamos un/a Técnico/a de Soporte N1 para incorporarse a un equipo clave que da soporte a usuarios finales de herramientas de contabilidad, pagos y reporting. 🧩 Funciones principales: • Ser el punto de contacto principal para incidencias y peticiones relacionadas con sistemas financieros., • Administrar herramientas internas y asegurar la integridad y disponibilidad de los datos., • Mantener comunicación proactiva con equipos de producción., • Realizar controles recurrentes para garantizar los estándares del equipo., • Participar en formaciones internas sobre tareas de soporte. 🛠️ Requisitos técnicos: • Experiencia de al menos 1 año en un puesto de Técnico/a de Soporte, • Inglés muy avanzado (imprescindible para la comunicación diaria)., • Dominio de Office, especialmente Excel (macros, fórmulas)., • Conocimientos valorables en Power BI, SQL, DAX, bases de datos relacionales., • Experiencia con herramientas de ticketing: ServiceNow, Jira, Remedy. 🧠 Perfil que buscamos: • Persona extrovertida, comunicativa y con visión de conjunto., • Proactiva, resolutiva y orientada al usuario., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y colaborativos. 🎁¿Qué beneficios ofrecemos? • Modalidad casi remota (4 días remoto / 1 día presencial) en Madrid., • Plan de compensación flexible: vales de comida, transporte, guardería y seguro de salud., • Retribución competitiva acorde a experiencia., • Formación: acceso a cursos y aprendizaje continuo a lo largo del año., • Portal exclusivo de descuentos para empleados en AKKODIS. Si cumples con estos requisitos y estás listo para un nuevo desafío, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo! 🚀✨

Desde Dentsu, estamos en búsqueda de un Automation Trainee para formar parte de nuestro programa de prácticas Boost Camp. ¿Qué es el Boost Camp? Es el programa de prácticas de la Service Line de Media de dentsu. Aquí te damos formación y la oportunidad de conocer desde dentro una de las tres grandes agencias de medios que tiene nuestro grupo en España: Carat, iProspect o dentsu X. ¿A quién va dirigido? Este Early Careers Program busca a jóvenes talentos que estén en el último curso de diferentes universidades o escuelas de negocio y quieran vivir una experiencia única en un entorno profesional de primer nivel. ¿Por qué elegir el Boost Camp de dentsu? Nuestro grupo lidera el mercado publicitario español y cuenta con los mejores profesionales del sector. Dirigidos por algunos de los especialistas más reconocidos, podrás trabajar con diferentes compañeros en un caso práctico simulando un pitch real y aprender a desenvolverte en la que va a ser tu profesión. Nuestra propuesta incluye una semana intensiva de formación con figuras clave y muy relevantes de nuestra organización. Si tienes ganas, talento y te gustan los desafíos, puedes pasar a formar parte de nuestro equipo cuando acabes tu formación. ¡Solo depende de ti! ¿Qué te ofrecemos? Vivir experiencias memorables, superar desafíos emocionantes y aprender en un entorno de trabajo único. ¿Cuáles son las características el Boost Camp? Duración de las prácticas: 6 meses Comienza en Septiembre de 2025 Jornada: de lunes a viernes Horario: 09:00 h a 14:00 h Ayuda económica al estudio: 500€ brutos mensuales ¿Cuáles son los requisitos? • Estar matriculado en una universidad o escuela de negocios para poder firmar un convenio de colaboración con la entidad correspondiente., • Estar realizando el último curso de grado o máster de estudios relacionados con Automatización de Procesos., • Nivel de inglés avanzado B2/C1 ¿Cuáles son las funciones de esta vacante? • Desarrollo de dashboards e informes en Power BI para la visualización y análisis de datos relevantes para el negocio., • Creación y mantenimiento de flujos automatizados en Power Automate, integrando diferentes aplicaciones empresariales (SharePoint, Outlook, Teams, Excel, etc.) para automatizar tareas repetitivas y mejorar la eficiencia., • Soporte en el diseño y desarrollo de robots RPA utilizando UiPath para la automatización de procesos operativos y administrativos., • Integración de soluciones entre Power Platform y otras herramientas digitales para la consolidación de datos y la optimización de flujos de trabajo., • Colaboración en la identificación de oportunidades de automatización y mejora de procesos internos junto al equipo., • Documentación de procesos y soluciones desarrolladas para asegurar la trazabilidad y facilitar el mantenimiento futuro., • Capacitación y soporte básico a usuarios sobre el uso de las herramientas y soluciones implementadas. Si quieres participar en nuestro proceso de selección no dudes en aplicar a la oferta! 😀

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos! ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. En Plexus buscamos incorporar un perfil en Madrid para la gestión de proyectos en el hospital Gregorio Marañón. Rol y Responsabilidades • Planificación, coordinación, supervisión y control de los servicios gestionados ofrecidos al cliente. Su función principal será garantizar la calidad, continuidad y mejora del servicio conforme a los acuerdos establecidos (SLA/ANS), el pliego técnico, y los objetivos operativos y económicos., • Planificación y organización de los recursos del proyecto (equipo, horarios, turnos)., • Gestión diaria del servicio con el SDM: seguimiento operativo, resolución de incidencias críticas y gestión de escalados., • Supervisión de cumplimiento de SLA y KPIs, con elaboración de informes de seguimiento mensuales., • Interlocución directa con responsables del cliente, servicios proveedores y usuarios clave., • Gestión de la documentación operativa, protocolos técnicos, manuales y procedimientos de calidad., • Participación en procesos de licitación y elaboración de ofertas técnicas., • Control económico del proyecto: gestión de horas, costes asociados, desviaciones presupuestarias y control de rentabilidad., • Alineación con procesos de mejora continua y soporte en auditorías de calidad ISO 9001., • Coordinación de formaciones técnicas y protocolos de transferencia de conocimiento., • Apoyo a la planificación de guardias, refuerzos de festivos y cobertura ante bajas imprevistas. Requisitos Técnicos y Experiencia • Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Mínimo 3-5 años de experiencia como jefe de proyecto en servicios TI, en entornos hospitalarios., • Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares (CAU, microinformática, sistemas, aplicaciones e infraestructura)., • Conocimiento de gestión de pliegos técnicos y cumplimiento de contratos públicos., • Dominio de herramientas como Microsoft 365, JIRA, Excel avanzado, Service Desk, Power BI, Project., • Experiencia en seguimiento económico: control de horas, desviaciones, reporting financiero., • Buen conocimiento de herramientas ITSM y documentación técnica estructurada., • Experiencia en proyecto multidisciplinar realizando labores de JP preferiblemente en entornos hospitalarios, públicos y de gran criticidad. Certificaciones y Formación Adicional • ITIL v4 Foundation + ITIL expert, • PMP® (Project Management Professional) o PRINCE2 (muy valorado)., • Scrum Master / metodologías ágiles (deseable)., • Formación en gestión económica o financiera de proyectos (valorable)., • Nivel de inglés alto (valorable) Te ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada intensiva los viernes y en verano., • Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte., • Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía., • Formación de idiomas., • Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías., • Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Importante firma de consultoría inmobiliaria, especializada en el mercado de oficinas corporativas, precisa cubrir una vacante de Consultor/a Senior de Agencia – Oficinas, en su sede central de Madrid. Pensamos en una persona con al menos 5 años de experiencia en consultoría inmobiliaria de oficinas, con conocimiento profundo del mercado, alta capacidad de negociación y excelente orientación al cliente. La persona que se incorpore se responsabilizará, entre otras, de las siguientes funciones: • Gestión de mandatos de comercialización y arrendamiento de edificios y espacios de oficinas., • Asesoramiento a propietarios e inquilinos en la definición de estrategias de ocupación., • Negociación de contratos de arrendamiento y compraventa con interlocutores de alto nivel., • Elaboración de estudios de mercado, análisis de competencia y presentaciones comerciales., • Liderazgo de visitas y rondas de negociación con clientes. Requisitos: • Formación universitaria en ADE, Economía, Arquitectura, Derecho o similar., • Experiencia mínima de 5 años en consultoría inmobiliaria (área de oficinas)., • Nivel medio alto de inglés., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Dominio avanzado de Excel, PowerPoint y herramientas de análisis inmobiliario. Se valorará experiencia en consultoras internacionales, cartera propia de contactos en el sector y conocimientos de workplace, flex offices y sostenibilidad aplicada a oficinas. Ofrecemos: • Incorporación a una firma en crecimiento con operaciones de alto nivel., • Paquete retributivo competitivo: fijo + variable., • Oportunidades de desarrollo profesional y visibilidad en el mercado de oficinas. Horario Lunes a jueves jornada completa y viernes jornada intensiva. Duración del contrato Indefinido Interesados/as enviar CV a indicando en el asunto Consultor/a Senior Oficinas.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. NTT Data desea contratar Senior Data Scientists para el departamento de Business Analytics que sean capaces de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la realización de análisis estadísticos y modelos de analítica avanzada. ¿Qué funciones desarrollarás? Data y business analytics, tratamiento de datos … ¡y todo lo relacionado con ello! Así será tu día a día en nuestra área, donde podrás descubrir cuál es tu pasión y desarrollar tu carrera profesional con nosotros focalizándote en aquello que te gusta. Nuestra meta es ayudar a las aseguradoras, ofreciendo un paquete completo de servicios con el cual pueda tener cubierta sus necesidades. Para ello realizarás funciones como: • Realización de modelos de data analytics en entidades aseguradoras., • Programación en diversos lenguajes de programación como R, Python, SQL, SAS…, • Tratamiento de bases de datos para la mejora de la calidad de los datos y un mejor entendimiento de estos., • Gobierno del dato, así como una mejora en la visualización de los datos de la compañía aseguradora., • Elaboración de reportes en base a los resultados de los proyectos realizados., • Soporte al equipo de consultores managers en diversos proyectos relacionados con las tareas anteriores., • Gestión end to end de proyectos, en términos de gestión de plazos, recursos, tareas y planes de acción., • Coordinación y liderazgo de las reuniones con el cliente, así como de la comunicación entre las diferentes áreas involucradas en el proyecto (áreas de negocio, tecnología, etc.)., • Consolidación, transmisión y puesta en práctica del conocimiento adquirido en los proyectos en los que participes., • Acogida y formación de perfiles junior de la práctica (seguimiento y orientación continua, formación sobre nuevas tendencias y offering de la línea)., • Realizar proyectos tanto nacionales como internacionales a nivel global. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Experiencia de 2 a 4 años en Business Analytics, Data Science, Advanced Analytics, ML/IA, • Experiencia en Validación de Modelos de Machine learning., • Experiencia en Modelos de Analítica Avanzada / IA (segmentación, fraude, scoring,…), • Conocimiento en métricas como Precision, Recall, F1-score y técnicas de optimización para garantizar modelos robustos y escalables, • Conocimiento de herramientas de visualización avanzada, • Formación en Matemáticas, Estadística, Física, Actuariales o formación técnica (Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Ingeniería Telecomunicaciones…). Se valorarán Postgrados en Inteligencia Artificial, Data Science, Big Data, etc. Requerido: • Conocimientos de SQL y BBDD relacional y no relacional, • Manejo de técnicas de estadística descriptiva y exploratoria, • Programación en Python o R, • Manejo de herramientas como Tableau o Power BI para crear dashboards interactivos, • Experiencia en limpieza, integración y manejo de grandes volúmenes de datos provenientes de múltiples fuentes (ETL), • Conocimientos avanzados en estadística incluyendo técnicas como validación cruzada y bootstrapping para asegurar la fiabilidad del modelo Valorado: • Modelos estadísticos y matemáticos, y técnicas de Machine Learning: redes neuronales, Random Forest, SVM, algoritmos evolutivos, series temporales, modelos y redes bayesianas, segmentación, etc, • Bases de datos no relacionales (NoSQL, Casandra, MongoDB, etc.), • Tecnologías Big data: Spark, Hive, h2o, etc..., • Text Mining, Deep Learning, Process Mining, Optimización, • Manejo en plataformas de data science (RapidMiner, KNIME, etc.), • Experiencia con herramientas para la automatización y gestión de pipelines como MLflow, Airflow o similares, • Familiaridad con herramientas como Neo4j o NetworkX para análisis de relaciones en datos (Análisis de grafos), • Metodologías para la ejecución de proyectos de Data Science, • Manejo avanzado de PowerPoint y Excel, • Manejo de entornos cloud AWS y Azure, • Experiencia y/o conocimiento de IA Generativa, • Se valorará muy positivamente el conocimiento y desarrollo de proyectos analíticos en el sector Asegurador, • Experiencia específica en tareas analíticas del sector asegurador, como modelado predictivo, análisis de pérdidas catastróficas o segmentación avanzada, • Familiaridad con principios actuariales básicos aplicados al sector asegurador (por ejemplo, cálculo del riesgo o modelado financiero), • Se valorará experiencia en consultoría de negocio, • Nivel alto de inglés (B2+) A nivel de competencias • Iniciativa y proactividad, • Autonomía, • Orientación al cliente, • Orientación a resultados, • Gran capacidad de comunicación, • Capacidad de multitarea, • Liderazgo y trabajo en equipo, • Flexibilidad, • Pensamiento crítico, • Curiosidad intelectual, • Adaptabilidad tecnológica ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de profesionales con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el cada persona es única. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

Compañía: Empresa líder en el desarrollo, construcción y operación de plantas de generación eléctrica y térmica a través de biomasa. Reportando al Head of PM la persona seleccionada se encargará de liderar la ejecución y supervisión de un proyecto de construcción de una planta de biomasa en Madrid, coordinando para ello todos los departamentos y partes involucradas en el mismo, garantizando el éxito en ejecución, tiempo, calidad, seguridad y costes. Funciones: • Liderar, coordinar y supervisar el desarrollo del proyecto (planificación, desarrollo y gestión económica)., • Coordinación con las distintas áreas internas que influyen en la gestión de los proyectos: gestión de biomasa, O&M, financiero, legal, administración y RR.HH., • Solicitar y gestionar licencias, permisos y autorizaciones., • Relación directa y continua con el cliente final., • Gestión y negociación de los contratos con los EPCistas y suministradores., • Cumplir con la normativa y los procedimientos y estándares de la compañía., • Garantizar la seguridad y calidad en el proceso de ejecución de la obra., • Certificar que todo el trabajo se ejecute en tiempo y forma, según el presupuesto., • Gestionar los riesgos y contingencias informando al resto de partes involucradas., • Gestión y resolución de incidencias desde el punto de vista técnico y organizativo., • Aplicar modificaciones y cambios, si se detectan ineficiencias o desviaciones., • Supervisión técnica de contratas y subcontratas., • Evaluación final del proyecto y recomendaciones de mejora a futuro., • Elaboración de informes Técnicos y de Ingeniería de Proyectos., • Seguimiento de la planificación y coste del Proyecto., • Seguimiento y reporting del progreso de cada proyecto., • Coordinación con el área de ingeniería para la elaboración y revisión de documentos de proyectos., • Revisión y aprobación de planos., • Análisis final y seguimiento hasta cierre efectivo del proyecto. REQUISITOS • Formación: Ingeniería Industrial o similar., • Imprescindible: Excel avanzado, MS Project,, • Experiencia como PM en grandes proyectos energéticos, deseable biomasa, cogeneración, térmicos, potencia turbina (MWe, caldera de parrilla 50MWtermicos)..., • Experiencia en gestión de proyectos industriales o de energía sobre los 55 MM€., • Valorable: PMP, • Idiomas: Inglés nivel alto., • Disponibilidad para viajes puntuales Localización: Madrid - zona Hortaleza Modelo de trabajo híbrido, 2 días de teletrabajo. Salario fijo+variable+seguro médico

En Urbaser potenciamos el valor de los recursos del planeta cada día, para construir un mañana más sostenible. Somos líderes globales en ofrecer un modelo integral de soluciones medioambientales para los ciudadanos, las empresas y la sociedad. Además, nuestra naturaleza de compañía global, con presencia en alrededor de 15 países, nos permite impulsar una circularidad real. Nuestro objetivo es crear un futuro mejor, desafiando juntos los estándares actuales y anticipando soluciones, haciendo que todo funcione a lo largo de la cadena de valor para impulsar una transformación relevante. Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Madrid un/a Técnico/a de Mercados Energéticos con visión estratégica, experiencia en el sector energético español y motivación por impulsar soluciones eficientes y sostenibles. ¿Cuáles serían tus funciones? • Participar en la definición de la estrategia de compraventa y contratación de energía de Urbaser., • Diseñar y ejecutar estructuras de venta de electricidad y compra de electricidad y gas natural que optimicen la exposición a mercado del porfolio., • Apoyar en la gestión de contratación y route-to-market de la compra y venta de electricidad y gas natural para las instalaciones de la compañía., • Identificar oportunidades de participación en mercados energéticos alternativos., • Monitorizar el mercado energético y novedades normativas, evaluando riesgos e impactos., • Elaborar informes de tendencias de mercado energético y normativas., • Coordinarte con equipos internos y proveedores externos a nivel nacional e internacional, incluyendo área legal, finanzas y operaciones. ¿Qué buscamos? • Grado y Máster en Ingeniería Eléctrica o Industrial o similar; valorable especialización en energía o mercados., • Experiencia de 4-5 años en gestión de energía, análisis de mercados o comercialización., • Conocimiento sólido de mercados eléctricos y gasistas, análisis de riesgos y gestión de porfolios. Valorable experiencia con instrumentos de fijación de precio (futuros, PPAs y otros) y conocimientos financieros., • Nivel alto de inglés., • Dominio avanzado de Excel; valorable experiencia programando en Visual Basic, Python u otras herramientas de análisis., • Perfil autónomo, capacidad analítica y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y plan de carrera., • Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo., • Modalidad de trabajo híbrida y horario flexible., • La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento, • La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos. ¿Quiénes somos? En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible, dando servicio a más de 70 millones de personas en alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real. En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. NTT DATA desea contratar Junior Data Scientists para el departamento de Business Analytics que sean capaces de obtener conclusiones de negocio a partir de grandes volúmenes de información mediante la realización de análisis estadísticos y modelos de Machine Learning / Inteligencia Artificial ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento • Recién titulados hasta máximo 2 años en Business Analytics, Data Science, Advanced Analytics, • Titulación: Formación en Matemáticas, Estadística, Física, o formación técnica (Ingeniería Informática, Ingeniería Industrial, Ingeniería Telecomunicaciones…). Se valorarán Postgrados en Inteligencia Artificial, Data Science, Big Data, etc. Conocimientos: Requerido: • Conocimientos de SQL y BBDD relacional y no relacional, • Manejo de técnicas de estadística descriptiva y exploratoria, • Programación en Python, • Visualización de datos (PowerBI) Valorado: • Manejo de entorno y servicios cloud AWS, • Modelos estadísticos y matemáticos, y técnicas de Machine Learning: redes neuronales, Random Forest, SVM, algoritmos evolutivos, series temporales, modelos y redes bayesianas, segmentación, etc Bases de datos no relacionales (NoSQL, Casandra, MongoDB, etc.), • Tecnologías Big data: Spark, Hive, h2o, etc..., • Metodologías para la ejecución de proyectos de Data Science, • Manejo avanzado de Power Point y Excel ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de profesionales con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Consulting en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el cada persona es única. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique#TheDigitalLovers #TopEmployer

Desde SOLUTIO necesitamos incorporar a un/a Gestor/a de cambios junior - ITIL para sector bancario, con buen nivel de inglés conversacional. ¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En SOLUTIO es posible y nos gustaría conocerte. PERFIL: • Gestor de Cambios, dentro del área de producción y bajo una metodología de gestión ITIL v4., • Al menos 1 año de experiencia como gestor de cambios en todo tipo de entidades aunque no sean del Sector Banca., • Valorable que dentro de tu experiencia laboral conozcas o hayas desempeñado roles en el resto de los ámbitos de ITIL: Gestión de Problemas, Gestión de Niveles de Servicio y Gestión de Incidencias. FORMACIÓN Y EXPERIENCIA PREVIA: • Formación técnica/Licenciatura/ingeniería técnica, • Preferiblemente con experiencia reciente en Gestión de Cambios y en Public Cloud. SKILLS TÉCNICOS: • Inglés - hablado, • Nivel medio-avanzado como usuario de herramientas ofimáticas (Excel, PowerBi), • Conocimientos de Azure (Public Cloud), • Experiencia en Gestión de Cambios en Public Cloud (Azure), • Experiencia en clientes de Sector Bancario (idealmente bancos de gran tamaño) Recomendable: *Certificación en ITIL v4 *Conocimientos de CMDB Y ServiceNow como plataforma FUNCIONES/RESPONSABILIDADES: • Interlocución con el usuario final durante la Operación del Sistema, • Gestión de Ventanas de Gestión de Cambios, • Soporte a Proyectos e iniciativas de transformación, • Soporte a procesos de mejora continua, • Interlocución con equipos técnicos y equipos internacionales del Banco, • Validar Calidad del Dato en el Sistema para los procesos bajo su perímetro de responsabilidad, • Solicitar la implementación de Planes de Calidad y su cumplimiento a Sistemas Fuente/Origen que impactan en la Calidad del Dato recibido en el Sistema., • Apoyo en Coordinación y resolución de las incidencias/peticiones abiertas en Producción al Grupo de Atención de N1, y escalado posterior a Soporte de N2 y N3 cuando proceda. Atención de acuerdo con los SLAs establecidos por Tipo de Petición., • Se valorará la experiencia de conjunto en los bloques ITIL y también en Project Management MODALIDAD DE TRABAJO: híbrido, Madrid En SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento. Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

🔵 En CAPITOLE, seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! 👇 Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un/a Infrastructure Senior Buyer para unirse a nuestro equipo en Madrid. Será una posición clave en la gestión de procesos de aprovisionamiento para proyectos de infraestructura a gran escala, asegurando coste, calidad y entrega en tiempo. 🔵 Requisitos: 🔹 Sólida experiencia en procurement o supply chain, preferiblemente en sectores de infraestructura. 🔹 Experiencia en sourcing estratégico, negociación de contratos y gestión de proveedores. 🔹 Conocimientos sólidos de procesos de compra, mejores prácticas y tendencias de la industria. 🔹 Experiencia trabajando con ERP (SAP, Oracle) y nivel avanzado de Excel. 🔹 Habilidades analíticas, de resolución de problemas y gestión de proyectos complejos. 🔹 Valorable certificación CPSM o CPM. 🔹 Inglés avanzado (C1 aprox.) 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ al año en formación 🚀 🏥 Seguro médico privado gratuito 🩺 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 💳 🏋️ ♂️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) 💪 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses 🥳 ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar ⚡ 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos 🤓 👉 Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ✨ ¿Quieres saber más? ___ 🖱️ y descubre todos los detalles. 🔍 ___ 🕵️ ♀️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ ¿Te animas a este gran reto? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando., • Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente., • Se le requerirá firmar un NDA.

The Central House está en búsqueda de un Becario (H/M/X) para dar apoyo al área corporativa en nuestras oficina de servicios centrales en Madrid. Tu misión será reforzar a diferentes departamentos, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos marcados en la compañía. Trabajarás mano a mano con el equipo de administración y expansión. Sobre nosotros: Somos una dinámica cadena española de hostals, The Central House, creemos en ofrecer algo más que un lugar donde alojarse - ofrecemos una puerta de entrada para descubrir la rica cultura de diferentes ciudades a nivel internacional. Enclavado en el corazón de las históricas ciudades, nuestros albergues son un centro de exploración y conexión. Nuestra cadena de albergues se extiende por España, Portugal, Marruecos y más países donde nos encontramos en plena expansión. Funciones: • Preparar presentaciones corporativas para reuniones internas y externas., • Diseñar plantillas en PowerPoint con identidad de la compañía., • Actualizar presentaciones periódicas con datos de rendimiento y KPIs., • Crear resúmenes visuales de proyectos en curso para la dirección., • Adaptar presentaciones a distintos públicos (equipo interno, socios)., • Consolidar información de distintos departamentos en hojas de cálculo., • Revisar y depurar datos para asegurar consistencia y calidad., • Adaptabilidad y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos., • Organización, planificación y excelente gestión del tiempo., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diferentes áreas., • Formación de grado., • Inglés avanzado. Se valorará positivamente el dominio de otros idiomas., • Convenio de prácticas/acuerdo con el centro formativo., • Jornada de 25/30/35h semanales de lunes a viernes., • Ayuda económica. Si estás interesado/a/x, no dudes en inscribirte en la oferta. Estamos ansiosos por saber por qué eres la persona perfecta para nuestro equipo en The Central House. En The Central House, celebramos la diversidad y estamos comprometidos a cultivar un ambiente inclusivo para todos los miembros del equipo.