Financiero o en jobs in ManisesCreate job alerts

🚀 Especialista en Activos Digitales (Digital Assets Consultant) ¿Te apasiona el mundo de los activos digitales y quieres participar en proyectos estratégicos que están transformando el sector financiero? Buscamos un/a Especialista en Activos Digitales con perfil consultor, visión de negocio y capacidad para liderar iniciativas de transformación en un entorno innovador y altamente regulado. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de proyectos de alto impacto relacionados con Digital Assets, colaborando con diferentes áreas de negocio, tecnología, legal y operaciones para definir, diseñar e implementar soluciones innovadoras en el ecosistema financiero. 🔍 ¿Qué buscamos? 💡 Conocimientos y experiencia ✅ Conocimiento de los principales tipos de activos digitales: • Criptoactivos, • Stablecoins, • CBDCs (Central Bank Digital Currencies), • RWA (Real World Assets) ✅ Comprensión de su ciclo de vida operativo completo, desde la emisión hasta la liquidación y el reporting. ✅ Conocimiento sólido del marco regulatorio MiCA, incluyendo: • Clasificación de activos digitales., • Obligaciones de los CASPs., • Estado de implantación y evolución normativa en Europa. ✅ Experiencia demostrable participando en proyectos de Digital Assets, desde la fase de diagnóstico y definición estratégica hasta su ejecución. ✅ Capacidad para liderar workstreams de manera autónoma y gestionar stakeholders de diferentes niveles organizativos. ✅ Experiencia conectando las necesidades de negocio con equipos técnicos, legales y operativos. ✅ Habilidad para elaborar presentaciones y entregables ejecutivos de alto nivel. 🌍 Visión estratégica e innovación 🚀 Capacidad para identificar tendencias emergentes y oportunidades de transformación en el sector financiero. 🏦 Experiencia diseñando casos de uso innovadores que aporten valor más allá del cumplimiento regulatorio. 🤝 Capacidad para interactuar con el ecosistema de activos digitales: • Fintechs, • Entidades financieras, • Corporates, • Proveedores tecnológicos ⭐ Valoraremos especialmente 🔹 Experiencia en consultoría estratégica o financiera. 🔹 Trayectoria en entidades reguladas con iniciativas de activos digitales. 🔹 Participación en proyectos de tokenización de activos. 🔹 Experiencia en la implantación de marcos de cumplimiento MiCA. 🔹 Exposición a clientes institucionales y entornos regulados. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? ✨ Participar en proyectos pioneros dentro del ecosistema de activos digitales. ✨ Entorno colaborativo e innovador. ✨ Exposición directa a iniciativas de transformación financiera y tecnológica. ✨ Desarrollo profesional en una de las áreas con mayor crecimiento dentro del sector financiero. Si quieres formar parte de la evolución de los servicios financieros y contribuir al futuro de los activos digitales, ¡queremos conocerte!

En Gliders Force estamos buscando una persona organizada, proactiva, con mirada analítica, iniciativa y buena cabeza para los números, que nos ayude a mantener la información bien organizada y al día. ¿Cuál será tu misión? • Recopilar, ordenar y clasificar facturas de gastos e ingresos, y asegurarte de que llegan a tiempo a nuestra gestoría., • Hacer seguimiento de pagos y cobros pendientes, y avisar cuando algo no cuadra o se retrasa., • Apoyar en la conciliación bancaria, cruzando movimientos del banco con los registros internos., • Mantener actualizadas las hojas de control y los ficheros de seguimiento financiero., • Dar soporte al equipo en tareas administrativas del día a día relacionadas con finanzas y contabilidad., • Elaborar y mantener los documentos financieros de gestión, como la cuenta de resultados de gestión, el cashflow y las proyecciones financieras. ¿Qué necesitas para encajar? • Formación en ADE, economía, contabilidad o ciclo formativo de administración y finanzas., • Algo de experiencia o prácticas en tareas administrativas o financieras., • Buen nivel de Excel: saber moverte con tablas, fórmulas básicas y filtros sin que sea un drama., • Persona ordenada y meticulosa, que no deja cosas a medias y le gusta tener todo controlado., • Actitud proactiva: que no espere a que le digan qué falla, sino que lo detecte y lo comunique. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido con salario., • Un equipo joven y con ganas de crecer., • Formación continua y contacto directo con el equipo de operaciones. Si quieres formar parte de una empresa en crecimiento, donde tu trabajo tiene impacto real desde el primer día, ¡te estamos esperando! Aplica ahora y ayúdanos a transformar el modo en que trabajamos con nuestros leads. ¡Si estás listo/a para marcar la diferencia, postúlate ahora y únete a nosotros en la búsqueda del mejor talento! Envía tu CV a recursoshumanos@glidersforce.com y conviértete en parte de nuestro equipo.

Técnico/a de Contabilidad y Tesorería 📍 Ubicación del centro de trabajo: Alcalá de Henares (Madrid) Sobre el puesto Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Contabilidad y Tesorería para reforzar el departamento financiero. La persona seleccionada será responsable de la gestión diaria de la tesorería, el control bancario y la coordinación administrativa con la gestoría externa, desempeñando un papel clave en la organización financiera de la compañía. Funciones principales • Conciliación y seguimiento de cuentas bancarias., • Control y gestión de líneas de crédito y préstamos., • Supervisión de movimientos bancarios, traspasos entre cuentas y planificación de vencimientos., • Gestión de la tesorería diaria y optimización de la liquidez de la empresa., • Coordinación con la gestoría para el correcto seguimiento contable y financiero., • Emisión y registro de facturas de clientes y proveedores., • Gestión de pagos mediante transferencias y tarjetas de crédito corporativas., • Control de saldos y recargas de tarjetas para uso del personal de la empresa con motivo de los viajes realizados (seguimiento de saldos y gastos, así como asegurar que la tarjeta dispone de saldo en todo momento), • Control y seguimiento de gastos e ingresos., • Apoyo en la elaboración de informes financieros y de tesorería., • Seguimiento de documentación financiera y administrativa., • Gestiones administrativas que pueda necesitar el equipo cuando se encuentra de viaje, lo que implica la necesidad de realizar horas extraordinarias (en trabajo remoto), cuando sea requerido por motivos del viaje del personal. Requisitos • Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas, ADE o similar., • Experiencia previa en puestos de contabilidad y/o tesorería., • Conocimientos y experiencia sólida en conciliación bancaria y gestión de tesorería., • Experiencia en control de préstamos, líneas de crédito y financiación bancaria., • Manejo avanzado de Excel y herramientas de gestión contable., • Capacidad organizativa, atención al detalle y autonomía en el trabajo., • Valorable experiencia en coordinación con gestorías externas. Qué ofrecemos • Jornada completa. – horario de 08:00 a 17:00., • Entorno dinámico con alto grado de responsabilidad y autonomía,, • Desarrollo profesional dentro del área financiera., • Centro de trabajo ubicado en Alcalá de Henares., • Trabajo presencial., • Bruto anual: 30.000€-35.000€

Una importante compañía perteneciente a un grupo industrial multinacional de primer orden y líder mundial en su ámbito de actividad requiere la incorporación de un Jefe de Instalaciones para su centro de trabajo en Madrid. El profesional seleccionado se encarga de la gestión estratégica de obras públicas, reportando de forma directa a la Dirección de la División. Responsabilidades Principales • Gestión de Proyectos: Lidera la ejecución integral de obras de construcción desde su planificación inicial hasta la entrega definitiva al cliente., • Gestión Operativa y Logística: Realiza la negociación con proveedores y asegura la optimización de la cadena logística necesaria para cada proyecto., • Control Financiero: Supervisa de manera exhaustiva los costes de obra y garantiza el estricto cumplimiento de los presupuestos asignados., • Seguridad Laboral: Vela por el cumplimiento de todas las normativas de seguridad y salud en los diferentes emplazamientos de obra., • Dirección de Equipos: Coordina al personal operativo y resuelve proactivamente cualquier incidencia que surja con los clientes en obra., • Mejora Continua: Gestiona las reclamaciones de calidad y desarrolla nuevos procedimientos para optimizar la operativa interna., • Desarrollo de Producto: Colabora activamente en la mejora de productos para reducir los costes operacionales., • Supervisión Internacional: Dirige obras fuera del territorio nacional y proporciona formación y asesoramiento técnico a los equipos locales del cliente. Perfil Requerido • Formación: Posee una titulación técnica adecuada (Ingeniería Técnica, Civil, Caminos o similar)., • Experiencia: Aporta una trayectoria mínima de 2 años en funciones similares dentro del sector de la construcción., • Competencias: Demuestra capacidad de liderazgo, resolución de problemas y una clara visión orientada a resultados., • Movilidad: Cuenta con disponibilidad total para viajar, para lo cual dispone de vehículo de empresa. Condiciones y Beneficios • Entorno Profesional: El candidato se incorpora a un grupo dinámico en pleno proceso de expansión, con oportunidades reales de desarrollo profesional., • Retribución: Percibe una remuneración atractiva y competitiva, la cual es negociable en función de la experiencia previa y el valor aportado., • Incentivos: Dispone de un componente variable vinculado a la consecución de objetivos., • Beneficios Sociales: Acceso a seguro médico privado (Sanitas), abono de dietas de viaje y bono comedor para las jornadas realizadas en la oficina.

Misión del Puesto: Buscamos un/a Responsable de FP&A que lidere la función de Planificación y Análisis Financiero del grupo, dando soporte a múltiples unidades de negocio y convirtiendo la información financiera en una herramienta estratégica para la toma de decisiones. Reportando a la Dirección Financiera, será responsable de impulsar la planificación financiera, coordinar a los Business Partners de las distintas áreas y proporcionar análisis de alto valor añadido al Comité de Dirección y a los accionistas. Se trata de una posición con una elevada exposición al negocio, impacto transversal y capacidad de influencia en decisiones estratégicas. Principales Funciones: Liderazgo & gestión • Liderar, desarrollar y coordinar al equipo de FP&A de las unidades de negocio (Business Partners senior y analistas de apoyo), • Impulsar cultura analítica, rigor financiero y orientación a negocio, • Planificación financiera, • Liderar el ciclo de presupuesto anual y los forecasts periódicos (rolling forecast) del grupo, garantizando una comunicación y una matriz de responsabilidades claras, • Identificar riesgos y oportunidades al presupuesto y preparar diferentes escenarios y análisis de sensibilidad Análisis & soporte a negocio • Consolidar y elevar el análisis financiero hacia un nivel estratégico que aporte valor al negocio, trascendiendo el mero reporting., • Identificar palancas de rentabilidad, eficiencia y crecimiento, • Definir y mantener el modelo de información de gestión y el marco de KPIs del grupo, garantizando una única fuente de verdad Reporting & comunicación • Liderar la elaboración de presentaciones para Comité Ejecutivo / Consejo, • Liderar la elaboración del pack de reporting mensual interno y a accionistas, • Garantizar calidad, consistencia y storytelling de la información, • Actuar como interlocutor financiero con el accionista: reporting al fondo, soporte a procesos de inversor y due diligence Transformación & mejora continua • Impulsar mejoras en procesos, herramientas (BI, planificación) y automatización, • Participar en la evolución de los sistemas financieros (SAP, Power BI, etc.), • Fomentar la digitalización del área financiera Formación • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería o similar., • Valorable MBA o formación de posgrado en Finanzas. Experiencia • Más de 10 años de experiencia en posiciones de FP&A, Control de Gestión o Finanzas Corporativas., • Experiencia sólida liderando equipos y trabajando en entornos matriciales., • Trayectoria en compañías multiunidad, grupos empresariales o entornos multinacionales., • Muy valorable experiencia en compañías participadas por fondos de Private Equity., • Valorable experiencia previa en Big4, consultoría estratégica o firmas de servicios profesionales. Conocimientos técnicos • Nivel avanzado de Excel y modelización financiera., • Experiencia con SAP o ERP equivalentes., • Conocimiento de herramientas EPM y planificación financiera., • Manejo avanzado de herramientas de Business Intelligence, especialmente Power BI., • Inglés profesional Qué ofrecemos • Posición estratégica con alta visibilidad dentro de la organización., • Interacción directa con Dirección General, Comité Ejecutivo y accionistas., • Participación activa en proyectos de transformación y crecimiento., • Entorno dinámico, exigente y orientado a la excelencia., • Plan de desarrollo profesional y liderazgo.

En ACHM Hotels by Marriott, cadena hotelera vinculada a Marriott International, buscamos incorporar un/a becario/a en el Departamento Financiero para nuestras oficinas centrales ubicadas en el Hotel AC La Finca (Pozuelo de Alarcón). Funciones Durante el periodo de prácticas, la persona seleccionada dará soporte en las siguientes tareas: • Contabilización de facturas en SAP y Bavel, • Gestión y archivo documental, • Compensación de acreedores y deudores, • Emisión de remesas de pago a proveedores, • Cuadre de volcados (OPERA – SAP), • Contabilización de transitorias FEBA (movimientos bancarios), • Contabilización de provisiones de gasto y periodificaciones, • Conciliación y compensación de cuentas de mayor, • Compensación en OPERA del módulo AR, • Gestión de remuneraciones y anticipos a empleados, • Contabilización de incidencias de empleados en SAP HR, • Revisión y conciliación de balance, • Análisis de la P&L (cuenta de resultados) y desviaciones, • Seguimiento de deuda consolidada y reclamación a deudores, • Creación de AR en OPERA y gestión de crédito (Crédito y Caución) Requisitos • Estudiantes de Grado o Máster en Finanzas, ADE, Contabilidad o similar, • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con centro de estudios, • Nivel básico/intermedio de Excel, • Valorable conocimiento de SAP u otros ERPs, • Perfil analítico, organizado y con atención al detalle Condiciones • Duración: 6 meses, • Incorporación: julio (casi inmediata) o septiembre, • Jornada: horario flexible de entrada, • Lunes a jueves: 9:00 a 18:00 viernes (jornada intensiva) 9h - 15h, • Jornada intensiva en verano (julio y agosto): 8:00 a 15:00, • Ayuda al estudio: 500 € brutos/mes, • Beneficios:, • Comida en el centro de trabajo, • 2 semanas de vacaciones en verano, • Descuentos para empleados en la cadena, • Posibilidad de incorporación futura, • Posibilidad de 1 dia de teletrabajo a la semana (pasado los primeros meses) Ubicación: Oficinas centrales de ACHM Hotels by Marriott en Hotel AC La Finca, Pozuelo de Alarcón (Madrid).

Sobre nosotros En Daimler Truck Financial Services (DTFS), somos una de las mayores empresas de servicios financieros y de movilidad del sector de vehículos industriales, integrados dentro del grupo Daimler Truck, que opera a nivel mundial. Desde DTFS, simplificamos el negocio de nuestros clientes con una amplia gama de soluciones de financiación y servicios a medida, apoyándoles en el camino hacia una conducción respetuosa con el medio ambiente, autónoma y segura. Entre las diferentes opciones de financiación que ofrecemos, se encuentran la financiación retail, el leasing y los seguros. Estos servicios están diseñados para satisfacer las necesidades de nuestros clientes, desde los minoristas hasta los grandes flotistas. En DTFS, todos formamos parte del mismo equipo, por ello queremos contar con personas creativas que tengan ganas de asumir responsabilidades donde puedan desplegar todas sus capacidades. Nuestra cultura está basada en el respeto, el compañerismo y la confianza, siempre cuidando de los nuestros. Juntos, creamos un ambiente que se caracteriza por el reconocimiento, la colaboración y el buen trabajo, para así alcanzar la excelencia en nuestro negocio. ¿Qué puedes esperar de la posición? Estamos buscando a una persona para que se incorpore a nuestro departamento de Contabilidad de forma temporal. Los roles a desempeñar sería los siguientes: Apoyo en Contabilidad Operacional AR: ejecutar las tareas contables operativas correspondientes a Accounts Receivable. • Contabilizar las facturas, conciliaciones y los pagos a clientes., • Conciliaciones bancarias., • Realizarlos cambios económicos necesarios en los contratos de financiación., • Aplicar los cobros de impagados. Apoyo en Contabilidad Operacional AP: ejecutar las tareas contables operativas correspondientes a Accounts Payable. • Contabilizar las facturas, conciliaciones y los pagos a proveedores., • Contabilización de tasas e impuestos., • Contabilización y conciliación bancaria., • Revisión y registro de los gastos por dietas. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal (6 meses + 6 meses), • Salario acorde a la experiencia aportada, además de un bonus por rendimiento., • Flexibilidad para trabajar presencial en la oficina y desde casa., • Compensación por los días de trabajo en casa., • Tickets restaurante., • Plaza de parking. ¿A quién estamos buscando? • Grado en ADE o similares. Se valorará positivamente haber trabajado con SAP., • Experiencia entre 1 o 2 años realizando las tareas descritas., • Ser una persona resolutiva, capaz de manejar varios temas al mismo tiempo, con capacidad de aprendizaje, con atención al detalle, colaborativa tanto en equipo como con el resto de áreas, proactiva, organizada y eficaz., • Un nivel medio de inglés (mínimo B1)., • Valorable experiencia en el sector financiero. Información adicional En DTFS, promovemos la diversidad y defendemos una cultura corporativa inclusiva. Valoramos las fortalezas individuales porque contribuyen a un mejor rendimiento grupal, así como ayudan a alcanzar el éxito de nuestra empresa. En DTFS, puedes ser tu verdadero yo, ya que la inclusión y las oportunidades equitativas son importantes para nosotros. Todas las solicitudes de personas de cualquier género, cultura, grupo generacional, personas con discapacidad y personas de cualquier grupo subrepresentado, son bienvenidas. Los datos personales proporcionados en el marco de este proceso de selección serán tratados de forma confidencial y conforme al Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y la normativa española vigente en materia de protección de datos. Serán utilizados exclusivamente para gestionar tu candidatura y no se emplearán para otros fines. Puedes ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación del tratamiento y portabilidad dirigiéndote al responsable del tratamiento indicado en la oferta.

Junior Project Manager – Reformas y Construcción 📍 Ubicación: Cancún, Quintana Roo, México 🔄 Disponibilidad para cambio de residencia requerida Acerca de la posición Buscamos un Junior Project Manager de Reformas y Construcción para integrarse a nuestro equipo y apoyar la ejecución de proyectos de remodelación, adecuaciones y construcción dentro de un entorno dinámico y de altos estándares de calidad. La posición participará en la planificación, coordinación y seguimiento de proyectos, asegurando el cumplimiento de cronogramas, presupuestos, estándares de calidad y normativas de seguridad. Responsabilidades • Apoyar en la planificación y coordinación de proyectos de construcción y reformas., • Dar seguimiento al avance físico y financiero de los proyectos., • Supervisar contratistas, proveedores y personal de obra., • Controlar cronogramas, presupuestos y estimaciones de costos., • Elaborar reportes de avance y presentaciones ejecutivas., • Coordinar la gestión documental, permisos y licencias requeridas., • Verificar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y normativas aplicables., • Participar en reuniones de seguimiento con equipos internos y externos., • Identificar riesgos potenciales y proponer acciones correctivas., • Garantizar la correcta entrega y cierre de los proyectos asignados. Requisitos • Licenciatura o Ingeniería en Arquitectura, Ingeniería Civil, Construcción o carreras afines., • Experiencia de 2 a 5 años en gestión, coordinación o supervisión de proyectos de construcción y/o reformas., • Conocimiento de control de obra, presupuestos, estimaciones y planificación., • Manejo de AutoCAD, Microsoft Project, Excel y herramientas de gestión de proyectos., • Capacidad para interpretar planos arquitectónicos y de ingeniería., • Inglés intermedio o avanzado será valorado., • Alta orientación a resultados y capacidad de organización., • Disponibilidad para viajar cuando sea requerido., • Disponibilidad para reubicarse en Cancún, México. Ofrecemos • Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una organización en expansión., • Participación en proyectos de alto impacto., • Desarrollo de carrera en el sector de construcción y hotelería., • Paquete competitivo de compensación y beneficios. Cómo aplicar Si cuentas con experiencia en proyectos de construcción y reformas, y estás interesado en desarrollar tu carrera en Cancún, México, nos encantaría conocerte. Comparte tu CV actualizado y forma parte de nuestro equipo.

IT Operations Analyst – Monitoring & Service Operations Axpe Consulting · España (Remoto) Axpe Consulting continúa participando en proyectos internacionales de transformación tecnológica dentro del sector financiero, colaborando en entornos de alta complejidad donde la estabilidad operativa, la monitorización y la disponibilidad de los servicios son elementos críticos para el negocio. Buscamos incorporar un/a IT Operations Analyst para formar parte de un equipo especializado en operaciones IT y gobierno de entornos de preproducción, participando en la monitorización, detección temprana de incidencias y mejora continua de los servicios. 🚨 Importante: Nivel de inglés C1 obligatorio (se utilizará en el día a día). 🚀 ¿Cuál será tu misión? • Implementar y mantener procesos de monitorización, alertado y gestión de eventos operativos en tiempo real., • Supervisar servicios y eventos operativos garantizando el cumplimiento de indicadores MTTA y MTTR., • Gestionar dashboards, métricas operativas y reporting de servicio., • Realizar health-checks diarios y seguimiento del estado de los entornos PRE., • Coordinar la resolución de incidencias junto a equipos de Soporte, Cambios, Ingeniería y Operaciones., • Analizar tendencias y métricas para identificar riesgos operativos y oportunidades de mejora., • Participar en iniciativas de automatización, monitorización y optimización de procesos., • Garantizar el cumplimiento de estándares operativos y controles de gobierno., • Coordinar pruebas de rendimiento en entornos de preproducción. 🧠 ¿Qué buscamos? • Experiencia en operaciones IT, monitorización o soporte de aplicaciones., • Experiencia trabajando con métricas operativas, SLAs y seguimiento de servicios., • Conocimiento de gestión de incidencias y procesos operativos., • Capacidad para coordinarse con equipos técnicos multidisciplinares., • Inglés C1 obligatorio. ➕ Valoraremos • Experiencia en banca o servicios financieros., • Conocimiento de Dynatrace, Splunk, AppDynamics o herramientas similares., • Experiencia en entornos Cloud., • Conocimientos de ITIL y Service Management., • Experiencia en entornos de preproducción (PRE/UAT/SIT). 💼 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto internacional dentro de una importante entidad financiera., • Modalidad 100% remota., • Horario de servicio de 09:00 a 18:00 (hora española)., • Participación en entornos tecnológicos de alta criticidad., • Posibilidad de crecimiento profesional en áreas de operaciones, observabilidad y gobierno IT., • Formación continua y desarrollo de carrera dentro de Axpe Consulting. 📩 Si te apasionan las operaciones IT, la monitorización y la mejora continua de servicios, queremos conocerte.

Analista / Asociado de Real Estate para el departamento de Corporate Finance DESCRIPCION EMPRESA • _ es una entidad que, desde hace 40 años, promueve la inversión como instrumento de progreso de la sociedad y de las personas., • Es un Banco especializado en Servicios de Inversión y ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional., • RENTA 4 CORPORATE es la división de Renta 4 Banco que actúa como Asesor Financiero independiente, especializado en operaciones del Middle Market de Fusiones y Adquisiciones y Mercado de Capitales., • Los valores que definen a Renta 4 son la Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo. DESCRIPCION OFERTA Desde Renta 4, buscamos incorporar a un Analista/Asociado para el departamento de Corporate Finance, que sea licenciado en Administración y Dirección de Empresas y que cuente con una experiencia laboral de entre 1 y 5 años en Corporate Finance / M&A, Transaction Services, ECM, Auditoría, valorándose especialmente la experiencia en el sector inmobiliario. Las principales funciones serán: • Participación de en procesos de salida a bolsa (ECM) de SOCIMIs., • Análisis de compañías de Real Estate y segmentos en los que desarrollan su actividad., • Análisis del atractivo de oportunidades de inversión en el segmento de Real Estate y búsqueda de inversores para las mismas., • Asesoramiento en procesos de compra y venta de activos y compañías inmobiliarias (M&A), • Preparación de Infomos/Documentos Informativos., • Asesoramiento a SOCIMIs cotizadas en BME Growth y BME Scaleup, • Valoración de compañías Inmobiliarias., • Preparación de modelos financieros., • Participación en reuniones con Sponsors e Inversores. Idiomas: • Inglés muy alto. Conocimiento: • Microsoft office. PERFIL DEL CANDIDATO -Deberá ser un profesional que pueda acreditar: • Experiencia demostrable de entre 1 y 5 años en Corporate Finance / M&A, Transaction Services, ECM o Auditoría., • Titulado en Administración y Dirección de Empresas (pudiendo valorarse otras titulaciones), • Nivel de inglés muy elevado., • Conocimiento de Excel -Se valorará positivamente: • Conocimientos en mercados financieros, de valoraciones de compañías etc., • Experiencia en el mercado inmobiliario -Deberá ser una persona con iniciativa, orientada a resultados y de trabajo en equipo. -La retribución dependerá de la seniority y valía del candidato.

¿Estudiaste derecho pero ejercerlo no es tu sueño? ¿Has descubierto que tu energía y ambición te llevan al mundo de las ventas? ¡Entonces esta posición está diseñada para ti! En Bravo encontrarás el lugar en el que vender más que un servicio o un producto, venderás libertad financiera. Gracias a nuestro producto más de 66.000 clientes han logrado decir adiós a las deudas para disfrutar de una vida libre de deudas. Estamos presentes en 6 países alrededor del mundo y ¡seguimos creciendo! ¿Quieres formar parte de la revolución financiera? Nos encantará sumar a nuestro equipo personas con: • Gran pasión por las ventas y el contacto humano. Te encanta la gente, te encanta convencer y te encanta el "No, pero... ¡Sí!" final., • Experiencia previa atendiendo al público o en equipos comerciales es un súper plus., • No buscas un trabajo cómodo, buscas crecer, evolucionar y superar tus propias metas cada día. Si no hay retos ni ambición, te aburres., • Valorable tener conocimientos jurídicos o financieros (no se requiere experiencia ejerciendo). ¿Qué harás en este puesto?: • Serás parte del inicio de un nuevo proyecto en Bravo, dirigido a asesorar a los clientes para lograr solventar sus deudas., • Les asesorarás en todo lo que necesiten, estudiando su perfil financiero y proponiéndoles la solución adecuada., • Venderás nuestro producto y asegurarás que los clientes ingresen en el programa para obtener ayuda y asesoramiento especializado., • Te encargarás de revisar y compartir los resultados del proyecto, aportar insights y ayudar a que despegue. ¿Qué obtendrás a cambio? Te aseguramos que todo gran esfuerzo tiene su recompensa y la tuya será excepcional. Nuestro sistema de retribución es uno de los más valorados del mercado porque está diseñado para que ganes en grande: te ofrecemos un salario fijo más un variable sin techo, que dependerá exclusivamente de tus objetivos. Además, valoramos tu tiempo y tu vida fuera de la oficina, por lo que podrás disfrutar de horario flexible, de nuestro ambiente joven, multicultural y dinámico en el que aprender y crecer en tu camino profesional. Tu crecimiento profesional es nuestra prioridad así que contarás con una formación especializada para enseñarte todo lo que necesitas para el puesto de trabajo. Queremos que te diviertas mientras bates récords, por eso te invitamos a participar en actividades como nuestros afterworks, equipo de fútbol, fiestas y eventos temáticos en la oficina. Si tienes ideas para mejorar nuestro ambiente, ¡estaremos felices de escucharlas e implementarlas! Nuestro horario es de L-V de 9.00 a 18.00 y estamos ubicados en una de las mejores zonas de Madrid (Calle Velázquez, 50) para que disfrutes también de todo lo que ofrece el barrio (tiendas, cafeterías, restaurantes, bares...). Al incorporarte a nuestra empresa optarás a grandes beneficios como: • Acceso a wellhub., • Anticipos automáticos de salario gracias a Payflow., • 24 o 31 de diciembre disfrutarás de 1 día libre a elegir y podrás salir 1h antes el día de tu cumple., • Descuentos con múltiples empresas partners de alimentación, formación, descuentos en compras, etc..

En GVC Gaesco buscamos incorporar Agentes Financieros con clara vocación comercial y dedicación exclusiva que deseen impulsar su carrera profesional dentro de una sociedad de valores con más de 50 años de trayectoria y prestigio en el mercado. Requisitos • Profesional (persona física o jurídica)., • Certificación MIFID II en asesoramiento financiero., • Experiencia sólida en el sector financiero y/o asegurador., • Perfil comercial, orientado a resultados y a la captación de negocio. Funciones • Captación y gestión de clientes., • Asesoramiento financiero personalizado., • Comercialización de productos financieros y aseguradores: fondos de inversión, acciones, ETFs, renta fija, derivados, planes de pensiones, seguros, inversión alternativa y capital riesgo. Qué ofrecemos? • Marca consolidada. Integración en un grupo financiero en plena expansión., • Contrato mercantil y modelo retributivo alineado al crecimiento profesional., • Plan de formación inicial y continua., • Amplia oferta de productos de inversión en arquitectura abierta., • Soporte comercial y operativo, con campañas de marketing orientadas al desarrollo de negocio., • Proyecto estable y a largo plazo. 📩 ¿Te unes al reto? Si eres una persona dinámica, orientada al cliente y con ganas de formar parte de un equipo que transforma cada interacción en una experiencia positiva, ¡queremos conocerte!

El grupo Eugin es un referente internacional en medicina reproductiva, con presencia en 9 países y más de 25 años de experiencia. Nuestro equipo multidisciplinar acompaña a miles de mujeres y parejas cada año en su deseo de formar una familia, ofreciendo soluciones personalizadas y seguras en un entorno de máxima calidad médica y humana. En Barcelona, nuestra clínica es pionera en innovación científica, tecnología de vanguardia y excelencia asistencial, y se ha convertido en un centro de referencia tanto a nivel nacional como internacional. En un entorno de crecimiento y expansión solicitamos profesionales vocacionales, empáticos y con ganas de formar parte de un entorno innovador y humano para diversos proyectos dentro del grupo Descripción del puesto: La persona seleccionada se integrará en un entorno internacional, dinámico y en constante crecimiento, participando activamente en la gestión contable de distintas sociedades del grupo y colaborando estrechamente con el resto del departamento financiero. Funciones • Cierres contables mensuales y anuales: conciliaciones, • Tesorería, • seguimiento de working capital (cobros/pagos),, • Soporte a auditoría externa: preparación de desgloses, aclaración de partidas y seguimiento de incidencias., • Impuestos, SII/IVA, retenciones., • Mejora de procesos y control interno: estandarización de cierres, • Interlocución con filiales y áreas internas, • Revisar cobros de efectivo (cuadre de cajas), • Contabilizar facturas de proveedores, • Remesas de cobros y pagos Qué buscamos • Estudios en ADE, Finanzas, Contabilidad o similar., • 2-3 años en funciones de contabilidad y/o control de gestión., • Conocimiento práctico de Plan general contable., • Excel avanzado; se valorará experiencia con ERP (SAP /Dynamics), • Inglés alto (B2), • Nivel alto de Excel, • Buena comunicación transversal., • Trabajo en equipo Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Modalidad de trabajo híbrida., • Horario de 9h a 17h de lunes a jueves y viernes de 9h a 15h, • Entorno moderno y en evolución., • Retribución flexible, • Plan de desarrollo profesional y formación continua., • Remuneración competitiva en base a la experiencia aportada.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Desarrollo de Negocio, buscamos incorporar a una/un alumna/o en prácticas de Normativa Medioambiental en cuya misión principal será apoyar en los diferentes proyectos del área así como en la gestión diaria de sus propias operaciones. Sus principales funciones serán las siguientes: • Apoyo en la identificación y análisis de nuevas propuestas regulatorias ambientales (comunitarias, nacionales y/o autonómicas) con incidencia en la compañía., • Seguimiento del estado de nuevas propuestas regulatorias hasta su aprobación final y entrada en vigor., • Apoyo en la presentación de comentarios en procesos de consulta pública de nuevas propuestas regulatorias., • Apoyo en la comunicación interna a la compañía sobre las acciones anteriores., • Apoyo en la identificación, coordinación y seguimiento de ayudas Next Generation EU a solicitar o solicitadas por la compañía., • Apoyo en otras tareas relacionadas con la normativa ambiental asumidas por el área. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en ciencias ambientales o similar., • Idiomas: Inglés B2., • Herramientas ofimáticas: Manejo de entorno Google., • Experiencia: no requerida., • Perfil actitud proactiva, responsabilidad y capacidad de organización . ¿Qué te ofrecemos? • Convenio de prácticas (Beca remunerada💰)., • Flexibilidad horaria. Jornada completa. 🕐, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses. ✈, • Formación complementada a través de curso especialista/máster. 📝, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector.🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. 🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Eres de los que piensa que el límite de tu salario lo decide tu propio talento? En Bravo, no solo buscamos vendedores; buscamos personas ambiciosas y apasionadas por los cierres, que quieran transformar el sector financiero. Desde hace 16 años hemos ayudado a más de 500.000 clientes a recuperar su tranquilidad financiera. México, Colombia, Brasil, Portugal, España e Italia son sólo el comienzo de una revolución global en la gestión de las finanzas personales. ¿Te atreves a ser parte del cambio? 💰¿Qué nos hace diferentes? • Retribución Real: Salario fijo + un esquema de variables sin techo., • Ingresos Top: Nuestros mejores comerciales superan los 50.000€ brutos anuales. Lo que para otros es un sueño, aquí es el estándar de desempeño., • Leads Cualificados: Olvida la puerta fría. Trabajamos con clientes interesados que buscan activamente nuestra ayuda. Vendemos soluciones que cambian vidas., • Crecimiento Vertical: Si buscas crecimiento, liderazgo y proyección, apuesta por nuestro plan de carrera llegando a ser Asesor experto, Líder de Equipo o Manager., • No importa de donde vengas, esta será tu segunda casa. Afterworks, team-buildings, eventos y muchos momentos que compartir juntos., • Nuestros líderes y formadores especializados se encargarán de acompañarte a alcanzar tu máximo potencial. 🎯 Tu Misión en el Equipo Como Asesor Comercial, no harás ventas al uso, aprenderás a guiar al cliente hacia un futuro libre de deudas. Las claves para el éxito serán: • Realizar un análisis financiero ad-hoc a cada cliente para encontrar la solución que mejor se adapte a sus necesidades., • Gestionar y cerrar leads mensualmente para superar tus metas y convertirte en el closer más top., • Utilizar nuestras herramientas integradas con IA para aprender más rápido y lograr tus objetivos de forma más eficiente. 👤 ¿Qué buscamos en ti? Buscamos profesionales con hambre de crecer y valores sólidos que potencien la cultura Bravo: • Experiencia: Deseable 1 o 2 años en ventas (B2C o B2B)., • Mentalidad: Orientación a resultados, trabajo en equipo y resiliencia. Si el "No" te motiva a buscar el "Sí", eres de los nuestros., • Habilidades: Excelente comunicación, empatía para conectar con el cliente y firmeza para cerrar la venta., • Valoramos: Conocimientos previos en el sector jurídico o financiero (aunque no es excluyente), conocimientos intermedios de Excel y manejo de CRM. 💎 ¿Qué más puedes esperar de Bravo? • Horario Flexible: Lunes a viernes con entrada flexible., • Espacio de trabajo: Oficinas en pleno barrio de Salamanca, bien comunicadas en metro-bus-cercanías., • Bienestar: Acceso a Wellhub (Gympass) y cobro anticipado de salario con Payflow. Además de nuestros partners exclusivos para colaboradores Bravo., • Cultura Top: Townhalls para que no te pierdas nada, café en la ofi, Fruity Mondays, 1h libre en tu cumpleaños, fiesta de Navidad, disfraces en Halloween, un día libre en Navidad… ¡y mucho más! ¿Estás listo para dejar de buscar "un empleo" y empezar una carrera de alto rendimiento? Postúlate aquí!

Desde LHH nos encontramos trabajando para una empresa, PYME en fase de crecimiento y profesionalización, ubicada por la zona de Castellón, que busca su Responsable Financiero. Es un puesto de nueva creación en el que serás la mano derecha de la Dirección General en materia económico-financiera. Tendrás como objetivo principal estructurar, organizar y liderar el área financiera de la compañía, aportando visión estratégica, control y soporte a la toma de decisiones en un entorno de crecimiento. Funciones principales Estrategia y gestión financiera • Definir y ejecutar la estrategia financiera alineada con los objetivos de crecimiento de la empresa., • Elaboración, seguimiento y control del presupuesto anual y forecast., • Análisis de desviaciones y propuesta de acciones correctoras., • Apoyo directo a Dirección General en la toma de decisiones. Control de gestión • Implantación de sistemas de control interno y reporting financiero., • Desarrollo de cuadros de mando e indicadores clave (KPIs)., • Análisis de rentabilidad por líneas de negocio, productos o clientes. Contabilidad y fiscalidad • Supervisión de la contabilidad general y analítica., • Garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales y mercantiles., • Coordinación con asesorías externas (fiscal, auditoría, etc.). Tesorería y financiación • Gestión de tesorería, previsiones de flujo de caja y liquidez., • Relación con entidades financieras y búsqueda de financiación., • Optimización del circulante (cobros, pagos, inventarios). Organización del departamento • Creación y estructuración del área financiera (procesos, herramientas, equipo)., • Definición de procedimientos internos y mejora continua., • Gestión de un equipo actual de dos personas. Perfil requerido Formación • Licenciatura/Grado en ADE, Economía, Finanzas o similares., • Valorable formación de postgrado (MBA o similar). Experiencia • Mínimo 5–8 años en posiciones financieras en empresas PYME o medianas., • Experiencia previa trabajando en entornos dinámicos y en crecimiento., • Valorable experiencia en creación o reorganización de departamentos financieros., • Autonomía y capacidad de estructuración desde cero., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y trabajo cercano con Dirección., • Capacidad de adaptación a entornos PYME (polivalencia). Qué se ofrece • Proyecto clave en la profesionalización de la compañía., • Alta visibilidad y cercanía a la Dirección General., • Capacidad de impacto real en la toma de decisiones., • Desarrollo profesional en empresa en crecimiento.

GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. Intermoney S.A., empresa de Consultoría de Grupo CIMD, con más de 50 años de experiencia en el desarrollo de proyectos de gran impacto en mercado de capitales, riesgos y regulación. Nuestra prioridad son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, con una visión clara de aporte de valor desde el ámbito estratégico al operativo. Se busca un perfil para dar soporte al Front Office en Notas Estructuradas de Equity Derivatives. Perfil analítico, riguroso y orientado a la eficiencia, con capacidad para entender los procesos de negocio de Middle Office, optimizarlos mediante automatización y asegurar el control y la trazabilidad completa de las operaciones financieras gestionadas en Murex. Funciones principales: • Soporte funcional al Front Office, garantizando la correcta gestion y seguimiento de las operaciones., • Bokking, control y validación de operaciones en Murex, asegurando su adecuada representación, valoración y registro., • Mantenimiento y seguimiento de carteras, incluyendo la gestion de eventos, corporate actions y vencimientos., • Validación diaria de precios, P&L y valoraciones de productos financieros., • Participación en la estructuración y análisis de viabilidad de nuevos payoffs o productos, en coordinación con Front Office., • Automatización de procesos con Python, desarrollando herramientas que optimicen tareas repetitivas, reduzcan errores y mejoren la eficiencia operativa., • Desarrollo de macros en Excel (VBA) para reporting, control y reconciliaciones., • Seguimiento del circuito End-to-End de las operaciones, en coordinación con los equipos de Front Office, Back Office y Tecnología., • Conocimiento de Murex: manejo del menú Exotic Details, capacidad para identificar las características de una Nota Estructurada y reconocer la opción tipo FLEX asociada al payoff. Manejo de Trade Query, conocimiento de los tipos de eventos (lifecycle) y capacidad para lanzar simulaciones y validar valoraciones., • Inglés tanto escrito como oral. Conocimientos valorados: • Python (nivel alto): orientado a la automatización de procesos, análisis de datos, y Desarrollo de herramientas funcionales., • Excel VBA / macros: automatización, reporting y soporte operativo., • Valorable experiencia en mantenimiento y reconciliación de carteras, • Disponibilidad para turnos de tarde o noche, según las necesidades del negocio o del equipo asignado. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato., • Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo., • Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte)., • Formación y desarrollo profesional continuo. · Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. · Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. · Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador.

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En Kirey España, es posible y ¡nos gustaría conocerte! Actualmente seleccionamos un/una Consultor/a de Data Governance para colaborar en un proyecto clave cuyo objetivo será alinear el marco de Gobierno del Dato y los procedimientos locales con los estándares globales definidos a nivel de Grupo ¿Cuál será tu misión? Participar en la definición e implantación del nuevo modelo de Gobierno del Dato. Elaborar y documentar lineajes de datos (Data Lineage). Definir y poner en marcha nuevos controles de calidad y gobierno del dato.Trabajar estrechamente con Data Stewards y áreas de negocio para capturar, estructurar y documentar el conocimiento funcional. En definitiva contribuir a la adopción de buenas prácticas de Data Governance dentro de la organización. Requisitos: • Experiencia consolidada en Data Governance / Data Management en entornos corporativos o sector financiero., • Conocimiento en Data Lineage, Data Quality y Data Stewardship., • Experiencia trabajando con áreas de negocio y perfiles no técnicos (Data Stewards, stakeholders, etc.)., • Capacidad para definir, documentar e implantar modelos de gobierno del dato y procedimientos asociados., • Experiencia en entornos de transformación o implantación de frameworks de Data Governance (valorable)., • Inglés alto imprescindible (entorno internacional con reporting a nivel de grupo)., • Experiencia con herramientas de catálogo y gobierno del dato (Collibra muy valorable)., • Francés valorable, no necesario. 🤝 ¿Qué ofrecemos?🤝 • Contrato indefinido, • Salario abierto a negociación, según valía y experiencia aportada., • Jornada completa, horario flexible., • Trabajo Híbrido en Madrid (Zona Manoteras) Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!! En Kirey Solutio creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos, ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. En esta ocasión estamos buscando perfiles de Analistas de Continuidad de Negocio para implementar desde cero el plan de continuidad dentro del sector financiero en un entorno internacional. Requisitos técnicos: • Experiencia profesional de 1-3 años en Continuidad de Negocio., • Perfil profesional con capacidad de trabajar de manera autónoma y capaz de ejecutar las acciones marcadas desde la Dirección del área., • Alta capacidad de organización y planificación., • Profesional meticuloso y exigente con la calidad del trabajo a entregar., • Inglés nivel alto ¿Qué ofrecemos? • Incorporación estable., • Excelente ambiente de trabajo., • Plan de carrera., • Formación continua., • Modalidad híbrida en Madrid 📩 ¿Te interesa el reto? ¡Queremos conocerte! En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad; trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona para elaborar el análisis funcional de nuevas aplicaciones, así como actualizar y mejorar las ya existentes asegurando su correcta explotación y óptimo funcionamiento. Colaborará en las siguientes tareas: -Toma de requerimientos y análisis funcional de proyectos y evolutivos. -Elaboración del análisis funcional haciendo uso de casos de uso, prototipos de pantallas, listados, diagramas de secuencia, diagramas de actividad, etc., para la elaboración de la documentación necesaria para el mismo. -Borrador/propuesta del desglose de tareas abordables de un evolutivo. -Promotor de la mejora continua. -Colaboración en la revisión y validación de las funcionalidades desarrolladas y documentación de usuario. -Realización del plan de pruebas funcionales. Requisitos mínimos: -Graduados en Derecho, ADE o similares, o con conocimiento jurídico -Capacidad de trabajo en equipo y muy buena comunicación interpersonal. -Alto nivel de atención al detalle. -Capacidad para trabajar de forma metódica y estructurada. -Aprendizaje y facilidad para la comprensión de textos legales. -Investigación, proactividad y calidad en el trabajo. Requisitos valorables: -Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). -Experiencia con algunas de las siguientes herramientas: Redmine, PPM, Service Manager, Remedy, Jira, Sharepoint, Confluence, etc. -Diseño de bases de datos y conocimientos en SQL (Data Modeler y SQL developer). ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

☁️ Arquitecto/a de Red Cloud (Azure + OCI) 📍 Madrid | 🏡 Modalidad Remota | 🏦 Entorno Enterprise / Sector Regulado En Grupo Construyendo Empleo buscamos incorporar un/a Arquitecto/a de Red Cloud (Azure + OCI) para participar en la definición y evolución de la arquitectura cloud corporativa de una organización de gran tamaño. Buscamos un perfil con una visión estratégica de networking cloud, capaz de definir estándares, patrones de diseño y modelos de conectividad seguros y escalables en entornos híbridos y multicloud. 💡 ¿Cuál será tu misión? Definir, gobernar y evolucionar la arquitectura de red cloud corporativa sobre Azure y Oracle Cloud Infrastructure (OCI), asegurando que las soluciones desplegadas cumplen los más altos estándares de seguridad, resiliencia, escalabilidad y cumplimiento regulatorio. Este rol tiene una orientación claramente arquitectónica y de gobierno, centrada en el diseño y validación de soluciones, no en la operación o administración diaria. 🔧 Responsabilidades principales 🌐 Arquitectura de Red Cloud • Diseñar y evolucionar la arquitectura de conectividad corporativa en Azure y OCI., • Definir modelos Hub & Spoke, Virtual WAN y arquitecturas multirregión., • Diseñar estrategias de interconexión híbrida mediante ExpressRoute, FastConnect y VPN., • Establecer modelos de segmentación, aislamiento y microsegmentación., • Definir arquitecturas Zero Trust y patrones de conectividad segura., • Diseñar modelos de exposición controlada mediante DMZ cloud, WAF, reverse proxy y servicios de seguridad perimetral. 📐 Gobierno y Estándares • Definir estándares corporativos de networking cloud:, • Direccionamiento IP, • DNS, • Routing, • Naming conventions, • Uso de Private Endpoints y conectividad privada, • Diseñar patrones reutilizables para proyectos y Landing Zones., • Garantizar la coherencia arquitectónica entre iniciativas cloud. 🔐 Seguridad y Control de Tráfico • Definir arquitecturas de inspección y control de tráfico., • Diseñar mecanismos de protección DNS, filtrado de salida y control de aplicaciones., • Establecer principios de seguridad orientados a Zero Trust Network Architecture (ZTNA)., • Definir modelos de inspección TLS y eliminación de exposición pública innecesaria. ✔️ Validación Arquitectónica • Revisar y aprobar diseños de red propuestos por distintos proyectos., • Validar requisitos de resiliencia, disponibilidad, seguridad y rendimiento., • Detectar riesgos arquitectónicos antes de la implantación., • Garantizar el alineamiento con estándares corporativos y regulatorios. 🔄 Arquitectura Híbrida y Multicloud • Diseñar la estrategia de conectividad entre Azure y OCI., • Definir patrones de alta disponibilidad entre proveedores cloud., • Asegurar la consistencia de controles de seguridad y networking entre plataformas. 📊 Observabilidad y Estrategia • Definir modelos de logging, monitorización y observabilidad de red., • Establecer métricas, indicadores y capacidades de detección de anomalías., • Participar en la estrategia cloud corporativa y en la evaluación de nuevas capacidades ofrecidas por los proveedores cloud. 🎯 ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en arquitectura de red cloud en entornos enterprise., • Amplio conocimiento de:, • Azure Networking, • Oracle Cloud Infrastructure (OCI), • Hub & Spoke, • Virtual WAN, • Private Link / Private Endpoints, • DNS híbrido, • Routing avanzado (BGP, UDR, Forced Tunneling), • Experiencia en entornos híbridos y multicloud., • Conocimiento profundo de seguridad de red avanzada., • Capacidad para definir estándares y modelos de gobierno tecnológico., • Experiencia interactuando con equipos de negocio, seguridad, infraestructura y operaciones. 🌟 Valoraremos especialmente • Experiencia en sector financiero o entornos regulados., • Conocimiento de marcos regulatorios como:, • DORA, • ECB, • Banco de España, • Experiencia en arquitecturas Zero Trust., • Conocimientos de Terraform e Infraestructura como Código desde una perspectiva arquitectónica., • Experiencia en grandes programas de transformación cloud. 💡 Competencias clave • Visión estratégica y capacidad de influencia., • Pensamiento estructurado y capacidad analítica., • Liderazgo técnico y gobierno tecnológico., • Excelentes habilidades de comunicación., • Orientación a la toma de decisiones y gestión del riesgo. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estratégico de transformación cloud., • Participación en decisiones de arquitectura de alto impacto., • Entorno tecnológico complejo y altamente especializado., • Modalidad remota., • Salario bruto anual entre 50.000 y 60.000, en función de la experiencia y valía del candidato., • Estabilidad profesional y crecimiento dentro de iniciativas cloud corporativas de primer nivel. 📩 Si te apasiona la arquitectura cloud y quieres participar en la definición de redes corporativas seguras y escalables en entornos Azure y OCI, queremos conocerte.

• Project Manager (Instalaciones Industriales), • Empresa fabricante Objetivo del puesto Coordinar y dar seguimiento a la ejecución de los proyectos de las instalaciones de la planta industrial, trabajando de manera conjunta con las ingenierías externas para asegurar el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas de seguridad. Responsabilidades principales • Coordinar y supervisar la ejecución de proyectos en la planta industrial, garantizando que se cumplan los objetivos de tiempo, coste y calidad., • Actuar como enlace entre la empresa y las ingeniería externas, asegurando que la información técnica y los requerimientos se transmitan correctamente., • Revisar planos, especificaciones técnicas y documentación de proyectos antes y durante la ejecución, • Participar en reuniones de planificación y seguimiento con proveedores, contratistas e ingeniería externa., • Identificar posibles riesgos o problemas en la ejecución de los proyectos y proponer acciones correctivas., • Controlar el avance físico y financiero de los proyectos, generando reportes periódicos para la dirección., • Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y medioambientales durante la ejecución de los proyectos., • Colaborar con los equipos internos (mantenimiento, producción, logística) para minimizar impactos en la operación de la planta. Requisitos (H/M/D) • Formación técnica: Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica, Electrónica o afín., • Experiencia: 4/5 años en coordinación de proyectos industriales., • Inglés B2, • Conocimiento de normativas y estándares de seguridad industrial., • Manejo de software de gestión de proyectos (MS Project) y herramientas CAD/BIM deseable., • Habilidades de comunicación, organización y resolución de problemas, • Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión Qué ofrecemos Oportunidad de carrera y desarrollo profesional Pertenecer a empresa líder en su sector y en proyecto de expansión

Helping ideas grow ¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. El objetivo conjunto es convertirse en el líder mundial en financiación de la innovación y contribuir al progreso tecnológico, económico y medioambiental. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Te incorporarás como agente telefónico de desarrollo de negocio, formando parte del departamento Comercial, y tu responsabilidad será contactar telefónicamente con los principales responsables de las empresas potenciales y concertar visitas para el equipo comercial. Además, te encargarás de realizar informes periódicos, entre otras funciones administrativas de apoyo a la coordinación del departamento. ¿Qué buscamos? • Personas apasionadas por las ventas y las relaciones con los demás; con experiencia en emisión de llamadas y acostumbrados a un alto nivel de interlocución, • Se valorará la proactividad, iniciativa y ganas de aprender., • Nivel alto o nativo de catalán. ¿Qué beneficios tendrás? Queremos que estés a gusto y ser más que un trabajo para ti. Para hacerlo posible tenemos un pack de beneficios sociales adaptados a tus necesidades: • 🌟 Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • 🚀 Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • 🕓 Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • 🎓 Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • 🏡 Modelo de trabajo híbrido, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • 🍽️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • 💼 Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución. ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: rgpd@fi-group.com Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche https://es.fi-group.com/politica-de-privacidad/

En Elecnor Sistemas desarrollamos e integramos soluciones tecnológicas para industria e infraestructuras críticas. Combinamos automatización y control, seguridad electrónica, infraestructuras TIC y ciberseguridad OT para diseñar, desplegar y mantener arquitecturas abiertas, escalables y seguras, desde los sistemas de supervisión y operación hasta la sensórica de campo. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo con un becario/a adjunto/a jefes de proyecto en nuestras oficinas de Madrid. 🛠️ ¿Cómo será tu día a día? Acompañado/a por profesionales del sector, te formarás y darás soporte en las siguientes funciones: • Documentación: Realización de la documentación final de proyecto para la entrega formal al cliente., • Estudios comerciales: Valoración y preparación de ofertas para clientes (en fase de aprendizaje)., • Control financiero: Seguimiento económico y control de costes de los proyectos (en fase de aprendizaje)., • Mejora continua: Optimización de procesos internos del departamento (en fase de aprendizaje)., • Gestión de equipos: Introducción a la gestión y coordinación del personal técnico (en fase de aprendizaje). 🧩 ¿Qué buscamos? • Formación: Estudiantes de Grado en Ingeniería Telemática, Ingeniería en Telecomunicaciones o Electrónica., • Actitud: Motivación, proactividad y ganas reales de aprender., • Visión de futuro: Interés en un proyecto estable con posibilidad real de continuidad y desarrollo dentro de la empresa. ¿Te interesa? 👉 ¡Aplica aquí y da el primer paso en tu carrera profesional!

Solution Architect (Proyecto Sector Bancario) Ubicación: Remoto Modalidad: Proyecto corporativo internacional Metodología: SDLC estandarizado, automatizado y con fuerte foco en calidad (marco corporativo tipo One) 🧾 Descripción del proyecto Buscamos un/a Solution Architect senior para incorporarse a proyectos estratégicos dentro de un ecosistema tecnológico de gran escala en el sector financiero. El rol está orientado a la definición de arquitectura, diseño de soluciones y toma de decisiones técnicas, trabajando en entornos altamente estructurados, automatizados y orientados a la calidad del software. 🧠 Responsabilidades principales • Definición de arquitecturas aplicativas, de integración y de datos, • Diseño de soluciones tecnológicas complejas, • Participación en decisiones técnicas estratégicas, • Aseguramiento de estándares de calidad y buenas prácticas, • Colaboración con equipos de desarrollo y testing, • Participación en iniciativas de transformación digital y modernización de plataformas ⚙️ Stack tecnológico Backend • Java + Spring, • Maven, • Framework de servicios corporativo (ASO o similar), • Git + Bitbucket Frontend • Framework corporativo tipo CELLS, • Cucumber (BDD), • WebDriverIO / Selenium, • Docker Testing • JUnit, • Mockito, • Cucumber (BDD), • WebDriverIO, • SauceLabs, • Docker Cloud & Data • AWS (S3 y servicios asociados), • Google Cloud Platform, • Salesforce, • Oracle Database, • Data platforms (tipo DataX o similares) 🎯 Requisitos clave • Experiencia como Solution Architect o perfil técnico equivalente, • Experiencia en entornos financieros o ecosistemas complejos similares, • Capacidad de diseño de soluciones de alta complejidad, • Conocimiento de arquitecturas aplicativas, de integración y de datos, • Mentalidad estratégica orientada a calidad y estandarización, • Experiencia en transformación digital (valorable), • Experiencia en grandes organizaciones (muy valorada) 🚀 NOTA IMPORTANTE • Se valorarán especialmente perfiles con experiencia en ecosistemas bancarios de gran escala y arquitecturas corporativas complejas.s

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar a una persona para implantar en notarias el ERP asegurando un servicio acorde a nuestros estándares de calidad, dando soporte a los actores participantes, impartiendo formación y facilitando la gestión del cambio. Apoyará garantizando la estrategia de desarrollo de negocio a través de la excelencia del servicio y visión de negocio. Requisitos mínimos: -Experiencia en proyectos relacionados con la implantación de software o bien experiencia en Notaria. -Capacidad pedagógica para proyectos de gestión del cambio que implican formación al usuario. -Capacidad de influencia. -Buen nivel de interlocución. Requisitos deseados: -Conocimiento del entorno notarial en aquellas personas que provengan de experiencias con ERP. -Capacidad de manejarse de forma avanzada con soluciones tecnológicas en el caso de provenir del entorno notarial. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness.

Ubicación: Bilbao y área de influencia (Bizkaia) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa Tipo de trabajo: Presencial Sobre la posición Promotora inmobiliaria en expansión busca incorporar un/a Responsable Comercial de Obra Nueva y Desarrollo de Negocio para impulsar la comercialización de promociones residenciales y contribuir al crecimiento de la compañía mediante la identificación y captación de nuevas oportunidades de suelo en Bilbao y su entorno. Buscamos un perfil con profundo conocimiento del mercado inmobiliario en la zona norte (País Vasco, Cantabria, Burgos), capacidad de gestión comercial y una sólida red de contactos que le permita detectar oportunidades de negocio en una de las zonas más dinámicas del norte de España. Funciones principales: Desarrollo de negocio y captación de suelo • Identificación de oportunidades de inversión y desarrollo residencial en Bilbao, Bizkaia y áreas de expansión., • Estudios de mercado., • Captación y análisis preliminar de solares, edificios para rehabilitación y activos susceptibles de desarrollo inmobiliario., • Desarrollo de relaciones con propietarios, agencias, consultoras, arquitectos, despachos técnicos y otros agentes del mercado., • Colaboración con la dirección en el análisis y valoración de oportunidades de adquisición., • Seguimiento de la evolución urbanística y de mercado de las zonas objetivo., • Generación de una red estable de prescriptores y colaboradores locales. Comercialización de promociones • Comercialización y venta de viviendas., • Atención y asesoramiento personalizado a clientes potenciales durante todo el proceso de compra., • Gestión y seguimiento de leads procedentes de diferentes canales de captación., • Realización de visitas comerciales en oficina de ventas, piso piloto y promociones., • Elaboración y presentación de propuestas comerciales., • Negociación y cierre de operaciones., • Seguimiento de reservas, contratos y documentación comercial., • Actualización de la información de clientes en CRM., • Coordinación con el departamento de marketing y comunicación, y dirección comercial., • Seguimiento de post-venta y coordinación con el departamento técnico., • Preparación de documentación de entrega de viviendas., • Coordinación de entrega de vivienda con bancos. Notarías, clientes y departamento financiero., • Participación en eventos, ferias inmobiliarias y jornadas de puertas abiertas. Requisitos • Experiencia mínima de 7 años en el sector inmobiliario., • Experiencia acreditada en comercialización de promociones de obra nueva., • Conocimiento del mercado residencial de Bilbao y Bizkaia., • Experiencia o participación en procesos de captación de suelo, búsqueda de oportunidades o desarrollo de negocio inmobiliario., • Elevada capacidad de negociación y orientación a resultados., • Perfil autónomo, proactivo y con visión comercial., • Manejo habitual de CRM y herramientas ofimáticas., • Carné de conducir. Valoraremos especialmente • Red de contactos consolidada en el sector inmobiliario vasco., • Experiencia en promotoras inmobiliarias., • Conocimientos de urbanismo y gestión de suelo., • Formación universitaria relacionada con empresa, economía, derecho, arquitectura o edificación., • Nivel alto de euskera e inglés. Ofrecemos • Incorporación inmediata a una empresa sólida y en crecimiento., • Participación directa en la expansión del negocio en la zona., • Contrato indefinido., • Retribución fija competitiva., • Sistema de incentivos vinculado a objetivos comerciales y generación de oportunidades de negocio., • Autonomía en la gestión de la actividad y capacidad de aportar valor en la toma de decisiones. Perfil ideal Buscamos un profesional con experiencia contrastada en el sector inmobiliario, capaz de combinar la venta de promociones residenciales con una visión de negocio orientada a identificar nuevas oportunidades de crecimiento. Una persona bien conectada en el mercado local, con iniciativa, credibilidad profesional y capacidad para generar relaciones de largo plazo.

En ESPAÑA, S.A., Compañía Nacional de Seguros, con casi 100 años de historia y presentes en todo el territorio de España y Portugal y representación internacional a través de INSUROPE, buscamos incorporar a un/a Director/a Comercial sénior en Valencia para liderar el desarrollo de negocio y construir un equipo de alto rendimiento. Ubicación: Valenci aPosición: Dirección Comercial / Desarrollo de Negoci oRetribución: 30.000€ fijos + variable por objetivos (mínimo total: 50.000 €/año ) Perfil que buscamo • s:Experiencia en gestión comercial (mínimo 1 añ, • o)Liderazgo, visión estratégica y orientación a resultad, • osFormación en Económicas, ADE o similares (valorabl, • e)Conocimiento del entorno asegurador, financiero y fisc al Funciones cla • ve:Crear, formar y desarrollar un equipo de despachos profesionales (asesorías, economistas, abogado, • s…)Prestar un servicio de asesoramiento integral en previsión social complementar, • ia.Incrementar la cartera de client es. Otras retribuci • onesPlan de formación e-learning homologado por, • ICEASeguro de vida y autom, • óvilHerramientas técnicas y apoyo humano para la gestión di aria

Desde Hays estamos colaborando con un reconocido banco custodio en la búsqueda de un/a Técnico/a de Gestión de Liquidez para incorporarse a su equipo. Funciones principales • Ejecución y control de pagos nacionales e internacionales (Target2 y corresponsales internacionales), • Gestión del Terminal del Banco de España y sistema Target2 (ICM), • Control y seguimiento de operaciones de renta fija, renta variable, derivados y fondos de inversión, • Gestión del cash-flow diario a nivel nacional e internacional, • Supervisión y optimización de la liquidez de la entidad, • Liquidación de operaciones de cobertura de divisa y depósitos interbancarios Requisitos • Nivel de inglés medio-alto, • Grado o licenciatura en ADE, Económicas o similar, • Experiencia previa en funciones similares dentro de entorno financiero / mercados, • Conocimiento de productos y mercados financieros internacionales, • Manejo de SWIFT, • Nivel alto de Excel y paquete Office Competencias clave • Trabajo en equipo, • Capacidad para trabajar bajo presión, • Organización y planificación, • Orientación al cliente, • Proactividad y flexibilidad, • Capacidad analítica y resolutiva Qué ofrece la compañía • Incorporación a una entidad sólida con posicionamiento relevante en el sector financiero, • Exposición a operativa de mercados y entorno internacional, • Desarrollo profesional dentro de un equipo especializado, • Salario Competitivo

🧩 Oferta de Empleo: Solution Architect Modalidad: 100% remoto Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Solution Architect para incorporarse a un proyecto dentro del sector bancario. Se trata de un rol enfocado a la definición y diseño de soluciones tecnológicas, dentro de un ecosistema complejo y consolidado, trabajando bajo metodologías propias del sector y colaborando con equipos técnicos y de negocio. 🛠️ Requisitos obligatorios · Experiencia mínima de +3 años · Nivel de inglés B2 · Experiencia previa en proyectos dentro del sector bancario · Perfil arquitectónico con capacidad de análisis y definición de soluciones · Dominio de arquitecturas tecnológicas (aplicativas, integración, datos, etc.) · Capacidad para aplicar criterio técnico en la toma de decisiones 📃 Requisitos valorables · Experiencia previa en el sector financiero · Conocimiento de soluciones en áreas de Riesgos y Finance · Participación en proyectos de transformación digital o modernización de plataformas Conocimiento del stack tecnológico: · Backend: Java, Spring, Maven, ASO (framework corporativo de servicios), Git, Bitbucket · Frontend: CELLS, Cucumber, WebDriverIO, Selenium · Testing: JUnit, Mockito, BDD (Cucumber, WebDriverIO, Docker, SauceLabs) · Cloud e infraestructura: AWS (S3), Google Cloud, Salesforce, Oracle · Otros: DataX 🎯 Lo que ofrecemos · Participación en proyectos innovadores y de alto impacto · Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios · Planes de desarrollo profesional y formación continua 🌍 ¿Por qué aplicar con SOTEC / ASTEK? Formar parte de SOTEC Consulting significa integrarte en una compañía con 30 años de experiencia en el sector IT, respaldada por la solidez del grupo ASTEK. Gracias a esta integración, tendrás acceso a proyectos internacionales de gran escala, colaborando con equipos globales y participando en entornos multiculturales que impulsan tu desarrollo profesional. SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo. 📈 Da el siguiente paso en tu carrera y forma parte de proyectos que están transformando el entorno digital. 📩 ¡Envíanos tu candidatura!

Desde Timup, consultora de selección, estamos colaborando con una compañía multinacional líder del sector healthcare en la búsqueda de un/a Senior SAP Controlling Consultant para incorporarse al equipo de IT Finance Applications. La persona seleccionada será responsable de liderar la evolución de las soluciones SAP Controlling, participando en proyectos estratégicos de transformación hacia S/4HANA y trabajando estrechamente con los equipos de Finanzas para garantizar que las soluciones tecnológicas estén alineadas con las necesidades del negocio. Funciones principales • Gestionar y evolucionar las soluciones SAP Controlling, asegurando su alineación con la estrategia de negocio y la hoja de ruta tecnológica de la compañía, • Analizar requerimientos funcionales y diseñar soluciones SAP CO robustas y escalables, • .Participar y liderar proyectos de implantación, evolución y transformación SAP, incluyendo iniciativas relacionadas con S/4HANA, • Configurar y optimizar procesos de Controlling, asegurando la correcta operación y mantenimiento de las soluciones existentes, • Garantizar la estabilidad, el rendimiento y la mejora continua de los procesos SAP CO, • Gestionar incidencias, evolutivos y dar soporte funcional a usuarios clave, • Asegurar la correcta integración de SAP CO con otros módulos como FI, MM y SD, así como con sistemas externos, • Colaborar con equipos de Finanzas, Controlling y otras áreas de negocio para identificar oportunidades de mejora y transformación, • Velar por la calidad y consistencia de los datos maestros de controlling y dar soporte a los procesos de reporting y análisis financiero, • Identificar oportunidades de automatización, optimización y adopción de nuevas funcionalidades SAP Requisitos: • Titulación universitaria, • Experiencia mínima de 5 años trabajando con SAP Controlling (CO), ya sea en consultoría o en entornos corporativos., • Conocimientos sólidos en procesos de SAP Controlling, incluyendo Cost Center Accounting (CCA), Internal Orders (CO-OM), Project System (PS), Product Costing (CO-PC) y Actual Costing / Material Ledger (ML)., • Experiencia en entornos SAP ECC y/o SAP S/4HANA., • Participación en proyectos de implantación y soporte de ciclo completo., • Conocimiento profundo de procesos financieros y de controlling., • Experiencia trabajando con interlocutores de negocio y usuarios clave., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en entornos internacionales., • Nivel alto de inglés Se valorará • Experiencia en SAP S/4HANA Finance & Controlling., • Conocimientos de integración con módulos FI, MM y SD., • Experiencia con SAP PAPM., • Conocimientos de herramientas EPM como SAC, BPC o OneStream., • Experiencia trabajando con metodologías Agile., • Experiencia en organizaciones multinacionales y equipos distribuidos., • Conocimientos en herramientas de reporting y analítica.

• AI Data Scientist, • 100% Remoto Sobre nuestro cliente Proyecto en área de crecimiento en entorno bancario. Descripción Te unirás a un equipo altamente especializado en datos e Inteligencia Artificial, participando en el desarrollo, validación e industrialización de modelos de Machine Learning y AI aplicados a casos de negocio de alto impacto dentro del ámbito de banca corporativa y de inversión. Trabajarás en todo el ciclo de vida de los modelos, desde la exploración de datos y definición del problema hasta el despliegue, monitorización y mejora continua de soluciones productivas. Es una excelente oportunidad para formar parte de un entorno donde la IA está transformando la forma en la que se toman decisiones y se generan capacidades de negocio dentro de una de las principales entidades financieras internacionales. Perfil buscado (H/M/D) • Grado o Máster en Informática, Matemáticas, Estadística, Data Science, Física, Ingeniería o disciplinas cuantitativas afines., • Al menos 4 años de experiencia como Data Scientist o en posiciones similares., • Sólida base en estadística, probabilidad, álgebra lineal, optimización y métodos numéricos., • Experiencia práctica desarrollando modelos de Machine Learning supervisados y no supervisados., • Dominio de Python y experiencia trabajando con librerías como scikit-learn, pandas y numpy., • Conocimientos de SQL para análisis y explotación de datos., • Experiencia en validación de modelos, métricas de rendimiento y metodologías de experimentación., • Conocimiento de frameworks de Deep Learning como PyTorch o TensorFlow., • Capacidad para comunicar resultados técnicos a perfiles de negocio y trabajar en equipos multidisciplinares., • Nivel de inglés B2 o superior. Valorable • Experiencia en NLP, Transformers, Embeddings, LLMs o IA Generativa., • Conocimientos de MLOps y herramientas como MLflow, Docker, CI/CD o monitorización de modelos., • Experiencia con plataformas cloud (AWS, Azure o GCP)., • Conocimiento de Databricks y entornos de procesamiento distribuido como Spark., • Experiencia en banca, servicios financieros o entornos regulados., • Conocimientos de riesgo financiero, modelización de crédito, stress testing o sistemas de alerta temprana., • Familiaridad con gobierno de modelos, trazabilidad y cumplimiento regulatorio. Condiciones • 100% Remoto, • Entorno altamente competitivo

Arktic es una expedición. Una aventura construida por un grupo de profesionales que cree en el oficio de consultor, una exploración constante del negocio, la tecnología y la transformación de organizaciones. Nuestro objetivo va siguiendo un mapa, pero es tan importante llegar como descubrir nuevas rutas, superar retos y dejar un legado. Aquí, nuestra gente es lo más importante. Cada profesional ocupa el lugar que le corresponde, permitiendo que el talento y la experiencia brillen por sí solas. La construcción de relaciones sólidas y la excelencia en el delivery son parte de los cimientos ya que la confianza con nuestros clientes es tan vital como la calidad de los resultados que entregamos. Somos una empresa joven, dinámica y 100 % española, que une consultoría de negocio, tecnología y experiencia digital (DX) para acompañar a nuestros clientes en cada paso de su evolución, siempre desde el conocimiento, la pasión y la colaboración. Actualmente buscamos incorporar una persona en nuestro equipo con experiencia en consultoróa para identificar, desarrollar y cerrar oportunidades de negocio en el sector de Servicios Financieros (Banca, Seguros y Asset Management), apalancando una red de contactos consolidada para posicionar la propuesta de valor de consultoría de negocio y tecnología de la compañía. El rol combina una fuerte orientación comercial con la capacidad de acompañar el ciclo completo de venta: desde la generación de oportunidades hasta la definición de propuestas y el arranque de iniciativas. Participando en ocasiones en el delivery de los proyectos. Responsabilidades clave Desarrollo de negocio (Hunting) • Identificar y capturar nuevas oportunidades en clientes estratégicos, • Abrir cuentas donde la compañía no tiene presencia, • Generar pipeline comercial en el sector financiero Networking de alto nivel • Construir y mantener relaciones con decisores clave (C-level), • Apalancar una red de contactos existente en banca, seguros y asset management, • Posicionar a la compañía como partner estratégico Gestión de oportunidades • Liderar la elaboración de propuestas comerciales (RFPs, presentaciones, etc.), • Definir soluciones junto a equipos de consultoría y tecnología, • Participar en negociaciones y cierre de deals Coordinación interna • Colaborar estrechamente con equipos de management, delivery y expertos sectoriales, • Alinear la oferta de servicios con las necesidades reales del mercado, • Asegurar un correcto traspaso a equipos de delivery y arranque de proyectos Competencias y requisitos Experiencia • Mínimo 8-10 años en desarrollo de negocio o ventas de:, • servicios de consultoría, • soluciones tecnológicas, • Experiencia en el sector Financial Services Soft skills • Alta capacidad de interlocución y comunicación, • Perfil resiliente, orientado a resultados, • Visión estratégica de negocio, • Credibilidad y seniority frente a cliente Se valorará • Red de contactos activa en el sector financiero, • Experiencia en venta consultiva compleja En Arktic garantizamos la igualdad de oportunidades con independencia del género, origen nacional, orientación sexual, religión o discapacidad, trabajamos juntos para crear un ambiente inclusivo donde todos puedan alcanzar su máximo potencial.

Desde LHH estamos colaborando con una compañía multinacional líder del sector industrial manufactura, presente a nivel global y en plena transformación, para incorporar un/a Finance Director para una de sus divisiones de negocio con alto potencial de crecimiento. Se trata de un rol clave dentro de una unidad especializada en soluciones industriales, en un entorno muy dinámico y con mentalidad casi de “startup” dentro de una organización global. 🎯 Rol & impacto La persona será el/la responsable de liderar la función financiera de la unidad, actuando como verdadero partner estratégico del negocio, con impacto directo en la toma de decisiones y en la mejora del rendimiento operativo. 👉 No es un rol puramente financiero: es un perfil que entiende la operación end-to-end (compras, producción, venta y cobro) y ayuda a optimizar el negocio. 🧩 Responsabilidades • Liderar toda la función financiera (contabilidad, FP&A, control, reporting, tesorería), • Apoyar a la alta dirección con visión financiera, modelado y toma de decisiones informada; supervisar inversiones en capex y casos de negocio, • Actuar como business partner del Director General y del equipo de planta, • Analizar el rendimiento del negocio (~60M€) e identificar palancas de mejora, • Supervisar procesos de cierre, conciliación, control de costes y compliance, • Liderar planificación financiera, forecasting y seguimiento de KPIs operativos, • Gestionar la liquidez, el capital circulante, el riesgo financiero y los marcos de gobernanza, • Evaluar inversiones, márgenes y decisiones estratégicas, • Coordinarse con equipos internacionales (UK, India, Egipto), • Impulsar mejoras de procesos, herramientas y capacidades analíticas, • Desarrollar y hacer crecer al equipo 👥 Equipo • 2 personas a cargo: 👉 Equipo con buen nivel técnico, pero con recorrido en desarrollo y evolución. 🌍 Contexto del rol • Unidad industrial (~100 personas) con actividad en España y parte internacional, • Entorno internacional y en transición (de empresa familiar a multinacional), • Cultura ágil, poco jerárquica, colaborativa y orientada a impacto 🧠 Perfil buscado • Formación en Finanzas, ADE o similar, • Experiencia en roles financieros senior en entornos industriales / manufacturing, • Background sólido en control financiero, análisis y operaciones, • Alta sensibilidad de negocio y visión end-to-end, • Experiencia liderando equipos, • Nivel de inglés muy alto (entorno internacional), • Dominio de Excel y sistemas ERP 💡 Soft skills clave • Perfil hands-on, cercano y de bajo ego, • Capacidad de adaptación a cambio y entornos en evolución, • Buen nivel de comunicación y credibilidad con stakeholders, • Orientado a equipo, mejora continua y toma de decisiones 📍 Ubicación Granollers (Barcelona) – modelo híbrido 🌍 Viajes internacionales: 10–15% 💰 Condiciones • Salario: aprox. 90K + bonus (10%) + coche / car allowance

Grupo empresarial de ámbito internacional busca incorporar un Director Financiero para liderar la función financiera en una etapa de crecimiento y consolidación. La compañía cuenta con una sólida trayectoria en la gestión de proyectos complejos, presencia internacional —especialmente en Latinoamérica— y una estructura corporativa formada por múltiples sociedades operativas y vehículos de proyecto. Principales responsabilidades • Liderar el área económico-financiera y gestionar un equipo de aproximadamente 9 profesionales, • Supervisar los cierres contables, estados financieros y procesos de consolidación del grupo, • Elaborar y controlar presupuestos, forecast y modelos de cash flow, • Diseñar y ejecutar la política de tesorería corporativa, • Gestionar la liquidez del grupo y optimizar la posición financiera, • Negociar con entidades financieras y gestionar instrumentos como confirming, factoring, líneas de financiación, avales y garantías, • Estructurar y obtener financiación para proyectos, incluyendo operaciones de Project Finance, • Supervisar una estructura societaria compleja compuesta por numerosas filiales y sociedades vinculadas a proyectos, • Elaborar reporting financiero para Dirección General, propiedad y Consejo de Administración, • Coordinar auditorías externas y garantizar el cumplimiento fiscal y regulatorio, • Supervisar la gestión de subvenciones, incentivos fiscales y programas de financiación pública vinculados a actividades de I+D+i, • Participar activamente en el análisis financiero de nuevos proyectos, inversiones y oportunidades de crecimiento internacional ¿Qué buscamos? (H/M/D) • Licenciatura o Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar, • Experiencia consolidada como Director/a Financiero/a o CFO, • Más de 10 años de experiencia en entornos financieros y al menos 5 años liderando la función financiera de una organización, • Experiencia relevante en tesorería corporativa y negociación bancaria, • Experiencia en financiación estructurada y/o Project Finance, • Experiencia en consolidación financiera de grupos empresariales con múltiples sociedades, • Conocimientos sólidos de fiscalidad, auditoría y control financiero, • Experiencia en gestión de subvenciones y deducciones fiscales asociadas a proyectos de I+D+i, • Nivel alto de inglés, • Dominio avanzado de Excel y Power BI, • Valorable experiencia con Microsoft Dynamics Business Central, • Muy valorable experiencia en sectores de ingeniería, infraestructuras, construcción, energía o compañías gestionadas por proyectos, • Muy valorable experiencia previa en empresas familiares o entornos con una fuerte implicación de la propiedad en la gestión

En Tradeando.net seguimos creciendo y buscamos personas comprometidas, proactivas y con ganas de desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico. Somos la mayor academia de e-learning financiero en España y LATAM, con una comunidad de más de 70.000 alumnos, y estamos ampliando nuestro equipo comercial con perfiles enfocados en el crecimiento y la superación diaria. Si te motivan los retos y buscas un proyecto donde tu esfuerzo se traduzca directamente en resultados, ¡esto te interesa! 💸 ¿Qué ofrecemos? • Salario Fijo: 1.500 € netos/mes., • Variable (Comisiones): +1.500 € según objetivos., • Ingresos estimados: 1.500 € – 3.000 € / mes (con posibilidad de superarlo según tu desempeño)., • Modalidad: 100% remoto (trabaja desde donde quieras)., • Jornada: Completa. 🎯 Tu misión como SDR / Calificador Comercial No harás puerta fría ni perseguirás contactos. Tu día a día consistirá en hablar con personas que YA han mostrado interés real en nuestras formaciones. Tus funciones principales serán: • ⚡ Realizar llamadas ágiles de cualificación (2–3 min) a leads calientes., • 🧠 Detectar las necesidades del prospecto y evaluar su interés real., • 📅 Agendar citas cualificadas para el equipo de asesores de ventas., • 📊 Registrar la actividad y el seguimiento en nuestro CRM., • 📈 Cumplir con los objetivos diarios de contacto y agendamiento establecidos. Perfil que buscamos: • Orientación al logro: Personas motivadas por alcanzar y superar objetivos., • Habilidades de comunicación: Energía alta, empatía y gran fluidez verbal., • Metódico y constante: Capacidad para seguir procesos y sistemas de trabajo estructurados., • Experiencia: Muy valorable experiencia previa en ventas, atención telefónica, telemarketing o roles de SDR (no excluyente). Este proyecto es ideal para ti si: • Buscas estabilidad económica pero también la oportunidad de incrementar tus ingresos a través de comisiones atractivas., • Te gusta trabajar de forma autónoma y responsable en un entorno remoto., • Disfrutas de los entornos dinámicos, el trabajo en equipo y el sector digital. 🧩 ¿Te interesa unirte al equipo? Si buscas un proyecto sólido donde crecer y ver recompensado tu esfuerzo diario, queremos conocerte. 👉 Aplica ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y con pasión por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo, buscamos mentes inquietas como la tuya, dispuestas a formar parte de Comunidades tecnológicas donde construir conjuntamente. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero, antes de nada, ¿nos presentamos? Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a desarrollarte tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás relacionarte, vivir experiencias profesionales y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe. En atmira seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a SQL / PL/SQL Senior Analyst con experiencia en desarrollo, optimización y tratamiento masivo de datos para participar en un proyecto tecnológico dentro del sector financiero. Buscamos una persona con perfil técnico, autónoma y con capacidad para trabajar sobre procesos de datos complejos, optimización de consultas y desarrollo en entornos SQL/Oracle. ¿Qué harás? Participarás en tareas de análisis, desarrollo y mantenimiento de procesos basados en SQL/PL-SQL, trabajando con grandes volúmenes de información y colaborando con equipos técnicos en un entorno Agile. Entre tus funciones estarán: • Desarrollo y mantenimiento de procesos en PL/SQL., • Tratamiento masivo de datos., • Optimización de consultas y transacciones., • Análisis de rendimiento mediante planes de ejecución., • Uso y revisión de índices, HINTS y estrategias de optimización., • Construcción y mantenimiento de modelos de datos., • Automatización de procesos mediante Shell Script en UNIX., • Trabajo con repositorios Git y herramientas Agile como Jira. Nos gustaría que aportaras: • Entre 4 y 6 años de experiencia en entornos SQL / PL-SQL., • Experiencia sólida programando en PL/SQL., • Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos., • Conocimiento en optimización de queries y transacciones., • Manejo de planes de ejecución, índices y HINTS., • Experiencia en construcción o mantenimiento de modelos de datos., • Conocimientos de UNIX a nivel usuario., • Experiencia desarrollando o manteniendo Shell Scripts., • Uso habitual de Git., • Experiencia trabajando con Jira y metodologías Agile. Valoraremos positivamente • Experiencia previa en sector financiero, banca o seguros., • Conocimiento de herramientas de IA aplicadas al desarrollo de software., • Capacidad de análisis, autonomía técnica y orientación a calidad., • Experiencia en entornos críticos o con procesos batch. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciads tráels a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? atmira comprometida con la Igualdad

Major Incident Manager – Service Stability & Operational Governance Axpe Consulting · España (Remoto) Axpe Consulting busca incorporar un/a Major Incident Manager para participar en un proyecto internacional dentro del sector financiero, liderando la gestión de incidencias críticas y garantizando la estabilidad operativa de servicios y entornos tecnológicos clave para el negocio. Buscamos un perfil con experiencia en coordinación de crisis técnicas, liderazgo operativo y gestión de stakeholders en entornos complejos y de alta disponibilidad. 🚨 Importante: Nivel de inglés C1 obligatorio (requisito excluyente). 🚀 ¿Cuál será tu misión? • Liderar la gestión integral de incidencias críticas (Major Incidents)., • Coordinar equipos de infraestructura, aplicaciones, soporte, testing y desarrollo durante la resolución de incidencias., • Garantizar la restauración del servicio minimizando el impacto para el negocio., • Supervisar la estabilidad operativa de los entornos PRE., • Gestionar health-checks diarios y reporting de readiness., • Coordinar comunicaciones con stakeholders y equipos técnicos durante eventos críticos., • Impulsar procesos de monitorización, alertado y reporting orientados a SLAs., • Participar en análisis post-incidente y revisiones de causa raíz., • Identificar riesgos operativos y promover acciones preventivas., • Contribuir a iniciativas de mejora continua relacionadas con resiliencia y disponibilidad del servicio. 🧠 ¿Qué buscamos? • Más de 5 años de experiencia como Major Incident Manager., • Experiencia gestionando incidencias críticas en entornos empresariales complejos., • Conocimiento de Incident Management, Problem Management e ITIL., • Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y gestión de stakeholders., • Inglés C1 obligatorio. ➕ Valoraremos • Experiencia en banca o servicios financieros regulados., • Conocimiento de entornos PRE, UAT, SIT o Non-Production., • Experiencia con Jira, ServiceNow, PagerDuty, Dynatrace, Splunk o AppDynamics., • Background técnico en infraestructura, operaciones o soporte a producción., • Conocimientos de resiliencia operativa, releases y despliegues. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto internacional de alta criticidad y visibilidad., • Modalidad 100% remota., • Horario de servicio de 09:00 a 18:00 (hora española)., • Participación en iniciativas estratégicas dentro del sector financiero., • Entorno internacional con comunicación frecuente en inglés., • Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de carrera en Axpe Consulting. 📩 Si te apasiona la gestión de incidencias críticas, la estabilidad de servicios y la coordinación de equipos técnicos, queremos conocerte.

Descripción del Puesto: Director de Planta Ubicación: Comunidad de Madrid Departamento: Operaciones Reporta a: Director General de Operaciones Objetivo del Puesto Dar soporte directo al Director General de Operaciones en la gestión integral de la planta y la cadena de suministro, asegurando la correcta ejecución de la estrategia operativa en el día a día. Garantizar la coordinación entre áreas (producción, ingeniería, fabricación, mejora continua, entre otros) impulsando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos de servicio, coste y calidad. Principales Funciones 1) Soporte en la ejecución de la estrategia operativa • Traducir los planes estratégicos definidos por dirección en acciones operativas concretas., • Hacer seguimiento de KPIs operativos y proponer acciones correctivas., • Asegurar la alineación entre las diferentes áreas operativas. 2) Coordinación de operaciones de planta • Supervisar el funcionamiento diario de producción, elaboración y mantenimiento., • Detectar ineficiencias operativas y promover mejoras., • Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y productividad. 4) Impulso de mejora continua • Liderar o participar en proyectos de mejora (Lean, automatización, digitalización)., • Analizar procesos y proponer optimizaciones de coste y eficiencia., • Colaborar en la estandarización de procesos operativos. 5) Gestión transversal y coordinación de equipos • Actuar como nexo entre dirección y mandos intermedios., • Asegurar la correcta comunicación entre áreas., • Apoyar en la gestión y desarrollo de talento operativo. 6) Control operativo y soporte financiero • Analizar costes operativos y detectar desviaciones., • Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto., • Elaborar reportes para dirección. 7) Soporte en gestión de crisis operativas • Participar en la resolución de incidencias críticas de planta., • Coordinar acciones rápidas ante problemas de servicio o producción. Requisitos Titulación: Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Química o similar. Experiencia mínima: 8 años o más en entorno industrial, sector cosmético, en áreas de operaciones o mejora continua. Habilidades técnicas: Conocimiento en operaciones industriales, planificación y mejora de procesos. Idiomas: Nivel alto de inglés. Conocimientos técnicos • Gestión operativa de planta industrial, • Planificación de la producción (S&OP, MRP), • Logística y distribución, • Lean Manufacturing y mejora continua, • Control de KPI operativos (OEE, OTIF, productividad, mermas), • Control de costes y análisis de desviaciones, • ERP (SAP o similar), • Normativas de calidad (ISO, GMP) Competencias Clave • Orientación a resultados, • Pensamiento analítico, • Capacidad de ejecución, • Comunicación transversal, • Resolución de problemas, • Liderazgo, • Capacidad de planificación y organización, • Adaptabilidad

¿Te apasiona transformar procesos de negocio mediante Inteligencia Artificial Generativa? ¿Tienes experiencia liderando iniciativas complejas donde convergen negocio, tecnología y cambio organizativo? Si buscas un reto estratégico con impacto real, esta puede ser tu oportunidad. En Keapps buscamos un/a IA Lead / Squad Lead para incorporarse a una iniciativa de transformación impulsada por Inteligencia Artificial Generativa dentro del Sector Bancario, liderando equipos multidisciplinares responsables de diseñar, construir y desplegar soluciones de automatización inteligente en producción. ¿Qué ofrecemos? • Modalidad 100% teletrabajo., • Proyecto estable y de larga duración., • Incorporación inmediata., • Horario flexible. Lunes a jueves: 9 horas diarias (con pausa para comer)/ Viernes: de 08:00 a 14:30., • Jornada intensiva de verano del 1 de julio al 15 de septiembre: de 08:00 a 15:00., • Posibilidad de incorporarse a un entorno tecnológico consolidado y de gran relevancia dentro del sector bancario., • Condiciones económicas negociables según experiencia y conocimientos aportados (55.000€- 65.000€)., • Formación IT continua: acceso gratuito a +1000 cursos de OpenWebinars para seguir desarrollando tu carrera profesional., • Seguro médico y dental con DKV mediante retribución flexible., • Proceso de selección cercano, transparente y ágil. ¿Cuál será tu misión? Liderar un Squad de IA responsable de transformar procesos internos en soluciones de automatización basadas en IA Agentic listas para producción. Serás el referente del equipo para impulsar un enfoque AI-First, identificando oportunidades de automatización y convirtiéndolas en soluciones reales que generen valor para el negocio. ¿Qué harás? • Liderar un Squad multidisciplinar especializado en Inteligencia Artificial Generativa., • Identificar oportunidades de automatización y transformación de procesos de negocio., • Diseñar e impulsar soluciones basadas en IA Generativa, agentes IA y automatización inteligente., • Coordinar a las áreas de Negocio, Tecnología, Riesgos, Seguridad y Compliance para garantizar el éxito de las iniciativas., • Gestionar el ciclo completo de los casos de uso, desde la identificación de oportunidades hasta su puesta en producción., • Definir métricas y KPIs para medir el impacto y valor aportado al negocio., • Garantizar la calidad, gobernanza y cumplimiento normativo de las soluciones implementadas., • Impulsar la reutilización de buenas prácticas, componentes y capacidades de IA dentro de la organización. Encajarás en la vacante si cuentas con: • Más de 8 años de experiencia en transformación operativa, consultoría, mejora de procesos o delivery de productos tecnológicos., • Experiencia liderando iniciativas complejas con múltiples stakeholders de negocio y tecnología., • Conocimiento sólido de Inteligencia Artificial Generativa y arquitecturas Agentic., • Experiencia trabajando con: LLMs. RAG (Retrieval-Augmented Generation). AI Agents. Guardrails. Frameworks de gobernanza y control. • Capacidad para traducir capacidades tecnológicas en resultados de negocio tangibles., • Habilidades de comunicación ejecutiva, negociación y gestión del cambio., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares y entornos de transformación. Valoraremos especialmente: • Experiencia en sector financiero o banca., • Participación en programas de adopción de IA a gran escala., • Conocimientos de automatización inteligente y rediseño de procesos., • Inglés nivel B2 o superior (se hará prueba de inglés). ¿Te sumas? Si quieres liderar proyectos de Inteligencia Artificial Generativa con impacto real en una organización global, trabajar con equipos de alto nivel y participar en la transformación del futuro de la banca, queremos conocerte. ¡Te estamos esperando! En Keapps promovemos un entorno diverso e inclusivo, ofreciendo igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas cualificadas, independientemente de su género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen étnico o cualquier otra condición.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Público Sureste buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Servicios Urbanos (limpieza viaria y recogida de residuos) en Valencia, cuya misión será gestionar los contratos asignados dentro de su ámbito de gestión, bajo el estrecho cumplimiento del presupuesto disponible y la legislación vigente. Funciones: • Elaborar el presupuesto anual, sus revisiones a lo largo del año y los cierres mensuales, analizando las desviaciones encontradas y proponiendo medidas correctoras., • Garantizar un reflejo fiel de la evolución de cada contrato y el cumplimiento de los objetivos económicos marcados por su superior., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente y Energía., • Realizar la planificación del servicio, resolviendo las incidencias que puedan surgir y proponiendo mejoras en la ejecución., • Supervisar la contratación, gestión y formación de todos los empleados a su cargo., • Impulsar una relación fluida con la Representación Laboral de los Trabajadores, asistiendo a los Comités de Empresa y colaborando con el área de Relaciones Laborales., • Fomentar reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los mismos e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer., • Colaborar con el área de contratación en la elaboración de ofertas., • Conocer y dar a conocer las políticas y procedimientos internos que sean de aplicación al personal bajo su responsabilidad, así como de supervisar y velar por su cumplimiento. ¿Qué buscamos? • Formación: Graduado en Ciencias Ambientales, Ingeniería o similar., • Formación complementaria: Valorable formación en finanzas y en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos específicos: Conocimientos específicos en Medioambiente y gestión de residuos., • Idiomas: Valenciano, mínimo nivel de inglés B2., • Experiencia: mínimo entre 3/5 años de experiencia gestionando equipos y contratos de servicios medioambientales., • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, comunicación, asignar tareas y responsabilidades, comprender las circunstancias y las relaciones y desarrollar las personas. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.) 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¡Buscamos un/a Global Sourcing Manager – Beauty & Parapharmacy! ¿Te apasiona el dinamismo del comercio internacional y tienes una visión estratégica innata para detectar oportunidades de negocio en entornos globales complejos? En Clarel, estamos transformando nuestra estructura central para ser más ágiles, eficientes y competitivos. Por ello, buscamos un/a Global Sourcing Manager – Beauty & Parapharmacy que quiera liderar una vía de aprovisionamiento clave para la rentabilidad de nuestra red de tiendas. Tu misión principal será identificar, negociar y gestionar estrategias de aprovisionamiento global y diversificación de canales a nivel internacional, garantizando la máxima rentabilidad del P&L, la excelencia en la cadena de suministro (SCM) y el pleno cumplimiento de los estándares de calidad y normativas vigentes. 👌¿Qué te ofrecemos? • Trabajar en un entorno profesional y dinámico., • Integrarte en una empresa con valores, compromiso y oportunidades de desarrollo., • Formar parte de un equipo colaborativo con un excelente ambiente de trabajo., • Beneficios competitivos y flexibilidad para conciliar tu vida personal y laboral. 📝 Responsabilidades • Sourcing e Inteligencia de Mercado Global: Desarrollar y consolidar una red internacional de proveedores, mayoristas y distribuidores globales en mercados europeos y asiáticos para identificar oportunidades de compra táctica y eficiencias de precio internacionales., • Negociación de Alto Impacto: Liderar negociaciones comerciales complejas con stakeholders internacionales, asegurando condiciones óptimas de precio, volumen, condiciones logísticas y formas de pago., • Optimización y Diversificación de Porfolio: Analizar tendencias de consumo emergentes y productos de alta demanda en categorías como Skin Care, Cosmética Coreana, Parafarmacia, Cuidado Personal o Fragancias, entre otras, adaptando el surtido a las necesidades del mercado consumidor., • Gobernanza y Compliance Operativo: Garantizar de forma rigurosa la trazabilidad, autenticidad y el estricto cumplimiento de la normativa cosmética europea y de calidad en toda la mercancía adquirida., • Coordinación Transversal y SCM: Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Supply Chain, Calidad y Regulatory Affairs para optimizar los lead times, asegurar la eficiencia del flujo logístico y evitar roturas de stock., • Análisis Financiero: Monitorizar de forma continua los KPI clave de retail (márgenes, rotaciones, ciclo de vida del producto) para maximizar la rentabilidad por metro lineal en comparación con los canales tradicionales. Requisitos mínimos • Mínimo 5 años en compras internacionales, trading o category management en el sector Beauty / Dermocosmética. Experiencia demostrable operando en canales de distribución paralela., • Grado en ADE, Comercio Internacional, Economía, Marketing o Farmacia., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos (Power BI valorable)., • Inglés fluido (C1/C2 indispensable). Se valorará muy positivamente el dominio de francés o italiano., • Experiencia avanzada en gestión de Pricing, cálculo de márgenes y arbitraje comercial., • Mentalidad de trader, alta capacidad de negociación bajo presión, orientación al margen (EBITDA), visión analítica del mercado y resiliencia ante entornos volátiles. #CLAREL BEAUTY

¿Quiénes somos? aRetail, es una consultora inmobiliaria especialista en venta y alquiler de locales comerciales en las zonas más codiciadas de las principales ciudades españolas y europeas. Forma parte del Grupo aFinance con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia, Palma y Lisboa y un ambicioso plan de crecimiento en todo el territorio español. Actualmente ya somos un equipo constituido de más de 600 profesionales. En un momento de expansión y crecimiento, buscamos incorporar talento para nuestro equipo en Valencia. ¿Cuál será tu misión? • Liderar proyectos de consultoría y asesoramiento estratégico en el ámbito inmobiliario., • Desarrollo y expansión de marcas en zonas estratégicas de Valencia y de todo el Levante., • Asesoramiento a compañías e inversores del mercado y acompañamiento de principio a fin en la intermediación de locales comerciales., • Análisis, valoración y presentación de propuestas comerciales., • Generar y ampliar el volumen de locales comerciales para nuestra cartera. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario fijo + variable, • Desarrollo profesional en una empresa en constante crecimiento, • Beneficios sociales: desayunos corporativos, clases de inglés, formación continua y retribución flexible., • Posibilidad de trabajar con una cartera de clientes de primer nivel a nivel nacional e internacional., • Apoyo y soporte a nivel legal, financiero y administrativo para la consecución de los objetivos. Requisitos para lograr el éxito • Se valorará Diplomatura/Licenciatura en ADE, económicas, o MBA relacionado con el sector inmobiliario comercial o experiencia demostrable en el sector., • Residencia en Valencia., • Disponibilidad para viajar., • Mínimo 1-2 años de experiencia en el sector inmobiliario., • Se valorará positivamente el conocimiento de los segmentos de negocio Retail., • Nivel medio de inglés. Valorables otros idiomas., • Conocimiento y agilidad con herramientas informáticas.

Perfil del candidato Buscamos un profesional con capacidad de gestión, organización y dirección de departamentos de postventa dentro del sector de la construcción y promoción inmobiliaria. La persona seleccionada deberá aportar una visión global del proceso constructivo y de las garantías posteriores a la entrega de las obras, combinando conocimientos técnicos con capacidad organizativa, liderazgo, criterio empresarial y orientación al cliente. No se busca un perfil administrativo ni un mero gestor de incidencias, sino una persona capaz de estructurar, dirigir y desarrollar el Departamento de Postventa de la compañía, implantando procedimientos de trabajo, realizando el seguimiento de las incidencias y coordinando los recursos necesarios para ofrecer un servicio eficaz y profesional. Formación • Arquitectura Técnica., • Ingeniería de Edificación., • Arquitectura., • Ingeniería o titulación técnica equivalente relacionada con el sector de la construcción. Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos, dirección de equipos, atención al cliente o gestión empresarial. Ubicación del puesto El puesto desarrollará su actividad principalmente desde las oficinas centrales de Luis Parés S.L., situadas en la Avenida Diagonal de Barcelona. No obstante, se trata de una posición con una importante componente de movilidad y presencia sobre el terreno. El candidato deberá compaginar el trabajo de gestión y organización del departamento desde las oficinas con la asistencia a reuniones, visitas de obra, inspecciones técnicas, encuentros con clientes, administradores de fincas, comunidades de propietarios, direcciones facultativas, industriales y empresas colaboradoras. La naturaleza del puesto exige mantener un contacto directo y permanente con las promociones en garantía y con todos los agentes implicados en la gestión de las incidencias de postventa. Salario Salario bruto anual orientativo entre 45.000 € y 55.000 €, en función de la experiencia, formación, trayectoria profesional y capacidad aportada por el candidato. Adicionalmente, la empresa pondrá a disposición del candidato vehículo de empresa para el desarrollo de sus funciones profesionales. Se valorarán especialmente aquellos perfiles que aporten experiencia contrastada en la organización y dirección de departamentos de postventa dentro de empresas constructoras o promotoras inmobiliarias. Tareas y responsabilidades • Organizar, dirigir y desarrollar el Departamento de Postventa de la empresa., • Diseñar e implantar procedimientos internos de gestión, seguimiento y cierre de incidencias., • Supervisar la recepción, clasificación, asignación y resolución de todas las incidencias de postventa., • Mantener una relación directa y permanente con clientes, promotores, administradores de fincas, comunidades de propietarios y técnicos externos., • Coordinar los trabajos de reparación con industriales, empresas especializadas y proveedores., • Mantener una comunicación constante con Dirección Técnica, jefes de obra y resto del equipo técnico de la empresa., • Analizar técnicamente las incidencias y determinar su posible imputabilidad a la constructora., • Gestionar y controlar los periodos de garantía de todas las promociones ejecutadas por la empresa., • Mantener actualizada toda la documentación asociada a entregas de obra, actas, listados de incidencias, ampliaciones de repasos y vencimientos de garantía., • Elaborar informes periódicos de seguimiento para Dirección General y Dirección Técnica., • Controlar los costes asociados a las actuaciones de postventa., • Proponer mejoras organizativas y constructivas derivadas de la experiencia acumulada en el departamento., • Participar en reuniones con clientes, técnicos y proveedores cuando resulte necesario., • Velar por la correcta defensa de los intereses de la empresa en todas las reclamaciones recibidas. Experiencia • Experiencia mínima de 5 años en departamentos de postventa de empresas constructoras, promotoras o gestoras de proyectos inmobiliarios., • Experiencia en coordinación de incidencias en edificios residenciales y terciarios., • Experiencia en trato con clientes, técnicos, direcciones facultativas, administradores de fincas, industriales y proveedores., • Se valorará especialmente experiencia previa como jefe de obra, arquitecto técnico de obra o responsable técnico de producción., • Experiencia demostrable en organización de equipos, gestión de procesos y coordinación de recursos. Habilidades y competencias requeridas • Elevada capacidad de organización y planificación., • Capacidad para implantar procedimientos y sistemáticas de trabajo., • Liderazgo y capacidad de coordinación de equipos., • Excelente capacidad de comunicación y negociación., • Orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para gestionar múltiples incidencias simultáneamente., • Criterio técnico sólido para analizar reclamaciones y responsabilidades., • Rigor documental y atención al detalle., • Capacidad para priorizar tareas y tomar decisiones., • Iniciativa y proactividad., • Capacidad para trabajar en equipo y relacionarse con diferentes departamentos de la empresa., • Visión global del negocio y de los procesos constructivos., • Capacidad para generar confianza y mantener relaciones profesionales de largo plazo con clientes y colaboradores. Condiciones del puesto La empresa pondrá a disposición del Responsable de Postventa todos los recursos humanos y técnicos necesarios para el correcto desempeño de sus funciones. Contará con el apoyo permanente de: • Técnicos de postventa internos., • Empresas especializadas de reparación., • Industriales y subcontratistas homologados., • Jefes de obra., • Equipo técnico de producción., • Dirección Técnica., • Dirección General., • Departamento administrativo y financiero. El candidato deberá coordinar y dirigir dichos recursos para garantizar una gestión eficiente de las incidencias y reclamaciones. Reportará directamente a Dirección Técnica y Dirección General. Oportunidad profesional Se trata de una posición estratégica dentro de la organización y de uno de los puestos de gestión más relevantes de la compañía. El Responsable de Postventa mantendrá una relación directa y permanente con Dirección General, Dirección Técnica, Producción, Administración, Finanzas, Compras y el resto de departamentos corporativos. La posición forma parte de los puestos de confianza de la compañía y participa de forma habitual en las reuniones de coordinación y seguimiento con Dirección General y Dirección Técnica, teniendo una visión transversal de la actividad de la empresa. La posición ofrece la oportunidad de desarrollar una carrera profesional estable en una empresa constructora consolidada, participando activamente en la organización y mejora continua de la compañía. La persona seleccionada tendrá capacidad real para estructurar y hacer evolucionar el departamento, participando en la toma de decisiones y formando parte de los procesos de coordinación y gestión de la empresa. Es una posición con elevado grado de autonomía, responsabilidad y visibilidad interna, integrada dentro de los órganos de coordinación y dirección de la compañía.

Somos una consultora de comunicación y asuntos públicos a nivel internacional con más de 35 años de historia que centra su actividad en la protección y proyección de la reputación de sus clientes a través de la comunicación. Con experiencia adquirida a través de la gestión de más de 300 clientes, Roman ofrece servicios de comunicación corporativa, financiera, digital, interna, brands & influence, internacional, public affairs, creatividad, marca, diseño, branding, medición de la reputación y consultoría de propósito e impacto. Roman, como primera consultora de comunicación certificada como B Corp en España, desempeña su actividad con el objetivo de contribuir a la sociedad a través de la responsabilidad empresarial, la transparencia y un desempeño social y medioambiental que garantice un impacto positivo. De la mano de La Casa de Carlota y Nactiva, los flagships de impacto social y medioambiental de la agencia, respectivamente, Roman actúa para construir un mundo más inclusivo y sostenible. Actualmente, buscamos un Financial Communications Manager para incorporarse a nuestra división de Financial Communication Barcelona. Reportando al director de la división, su misión será la de gestionar crisis y trabajar sobre el relato patrimonial de las empresas que integran o participan en el sistema financiero. ✨ División: Financial Communication Barcelona 📍 Ubicación: Barcelona 🎯 Requisitos de la posición: • Licenciado o graduado en Periodismo, Comunicación o estudios afines., • Postgrado o Máster en Comunicación Corporativa o Financiera., • Experiencia mínima de 5 años en gestión de cuentas en agencia de comunicación., • Valorable experiencia dentro del departamento de comunicación corporativa o financiera., • Experiencia en la creación y gestión de planes de comunicación corporativa / financiera., • Valorable experiencia en el sector energético., • Contacto habitual con periodistas y conocimiento del funcionamiento de los medios de comunicación especializados y corporativos., • Habilidades de comunicación y presentación., • Capacidad de gestión de cuentas e interlocución directa con cliente., • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y equipo de forma simultánea., • Español y Catalán: Bilingüe., • Inglés: Nivel Advanced o superior. 📝 Funciones de la posición: • Gestión de cuentas e interlocución directa con el cliente., • Liderazgo en el desarrollo de la estrategia de comunicación y planificación de acciones., • Diseño y ejecución de planes de comunicación y acciones de PR., • Coordinación de equipo ejecutivo., • Analizar nuevas oportunidades para los clientes., • Interlocución con periodistas y otros stakeholders de interés., • Elaboración de contenidos (notas de prensa, artículos, entrevistas, reportajes e informes)., • Organización de eventos., • Apoyo a Dirección en redacción y presentación de propuestas de comunicación., • Otras propias de la dirección de cuentas en una agencia de comunicación. 🌐 Competencias clave: • Orientación al cliente, • Proactividad, • Compromiso, • Rigurosidad, • Liderazgo ejemplarizante e inspiracional, • Gestión de conflictos, • Visión estratégica y toma de decisiones, • Empoderamiento y desarrollo, • Multitasking, • Flexibilidad y adaptación al cambio, • Iniciativa y autonomía, • Planificación y organización ✨ Condiciones que ofrecemos: Paquete retributivo competitivo: • Retribución fija + retribución variable (Management By Objectives), • Opciones de retribución flexible: seguro de salud, transporte, guardería y restaurante., • Opciones de retribución en especie: Gimnasio o seguro de salud pagado por la empresa., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo en la empresa. Además: • Modelo de trabajo híbrido y flexible., • Política de teletrabajo específica para periodos vacacionales., • Jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto., • Córner saludable: Fruta ecológica semanal., • Teambuildings anuales., • Política de vacaciones flexible., • Free Fridays, • Free Birthday!, • Medidas de conciliación especiales para mamás y papás. Si quieres estar entre los big players de la comunicación... aquí podrás aprender de los mejores, hacer carrera y crecer como persona y profesional🚀 Nuestros equipos son fundamentales para el éxito de Roman y nos enorgullece ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Los procesos de selección siempre se llevan a cabo sin importar etnia, color, ascendencia, religión, sexo, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Nos importan las personas como factor imprescindible para el crecimiento y evolución de la compañía. #PeopleMatters

Buscamos una persona organizada, resolutiva y con visión global de proyecto para incorporarse temporalmente, mientras cubre una baja por maternidad, en nuestro equipo. Se trata de una posición clave con responsabilidad transversal sobre aspectos económicos, administrativos, contractuales, documentales y de coordinación operativa, actuando como punto central de seguimiento y control entre las diferentes áreas involucradas. La persona seleccionada trabajará de forma directa con los equipos de producción, finanzas, administración, ticketing, artistas y proveedores, asegurando que cada proyecto avance de manera coordinada y eficiente. Responsabilidades Gestión económica y financiera • Seguimiento y control de presupuestos., • Supervisión del gasto y alineamiento con los presupuestos aprobados., • Gestión y seguimiento de facturación., • Control de pagos y provisiones., • Coordinación con el área financiera y contable., • Utilización de herramientas de compras y control financiero (ProcureDesk). Coordinación de proyectos y producción • Coordinación operativa de eventos, artistas y salas., • Seguimiento de calendarios, hitos y necesidades de producción., • Coordinación con equipos internos y proveedores externos., • Apoyo en la planificación y ejecución de proyectos musicales y eventos. Gestión contractual • Revisión y seguimiento de contratos., • Coordinación de circuitos de aprobación y firma., • Gestión de firmas digitales mediante DocuSign. Seguros y cumplimiento • Gestión y seguimiento de pólizas de Responsabilidad Civil y seguros de cancelación., • Coordinación de actualizaciones y renovaciones., • Seguimiento de requisitos legales y administrativos asociados a los proyectos. Tramitación y documentación electrónica • Gestión de trámites en sedes electrónicas., • Coordinación documental con ingenierías y proveedores técnicos., • Seguimiento de expedientes y documentación oficial., • Gestión de plataformas documentales y herramientas colaborativas. Qué buscamos • Experiencia previa en gestión de proyectos, producción, operaciones o administración., • Capacidad para coordinar múltiples proyectos simultáneamente., • Nivel avanzado de Excel., • Perfil altamente organizado y orientado al detalle., • Valorable experiencia en el sector musical, entretenimiento o eventos., • Valorable experiencia con herramientas como ProcureDesk, DocuSign, Dropbox, GoodOk o plataformas similares. Si quieres aportar tu talento a la gestión de los eventos y vivir el sector desde dentro, ¡estamos deseando conocerte! 🎶

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable. BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos. ¿Cuál es nuestro plan estratégico? ¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y junta ¿Qué buscamos? En Babel estamos buscando un/a Senior Cloud Architect -Data & AI para formar parte de nuestro equipo y será responsable de evolucionar arquitecturas cloud-native en entornos multi-cloud, principalmente Azure y AWS para un importante proyecto del sector financiero. Su misión será traducir necesidades de negocio, datos, IA, seguridad y operación en soluciones escalables, resilientes, seguras y eficientes en costes, apoyando plataformas productivas de datos e inteligencia artificial. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: • Diseñar y definir arquitecturas cloud-native en entornos multi-cloud, principalmente Azure y AWS., • Traducir requisitos de negocio, datos, IA, seguridad y operación en soluciones escalables, resilientes y eficientes en costes., • Definir patrones de arquitectura cloud empresarial, incluyendo landing zones, redes, identidad, seguridad, observabilidad, gobierno y aislamiento de workloads., • Revisar y establecer estándares de Infrastructure as Code con Terraform y herramientas cloud-native como Bicep o CloudFormation., • Impulsar prácticas de CI/CD y DevSecOps, incorporando quality gates, despliegues automatizados, escaneo de vulnerabilidades y releases seguros., • Definir arquitecturas de referencia para plataformas productivas, incluyendo despliegue, monitorización, logging, backup, disaster recovery e incident response., • Asegurar principios de security-by-design, incluyendo IAM/RBAC, cifrado, gestión de secretos, auditabilidad, cumplimiento y mínimo privilegio., • Liderar la gobernanza arquitectónica, mentorizar a equipos técnicos, revisar diseños y mantener documentación de arquitectura, diagramas, ADRs, estándares y guías de implementación. Requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Ingeniería Industrial o disciplinas STEM relacionadas., • Certificaciones cloud de arquitectura en Azure y/o AWS, o conocimiento equivalente acreditable., • Experiencia diseñando o dando soporte a plataformas de AI/ML y aplicaciones productivas de IA., • Experiencia con arquitecturas de streaming y event-driven, incluyendo Kafka, Azure Event Hubs, AWS Kinesis o plataformas similares., • 2 años de experiencia profesional definiendo arquitecturas cloud-native en entornos multi-cloud, principalmente Azure y AWS., • Experiencia profesional traduciendo requisitos de negocio, datos, IA, seguridad y operación en soluciones cloud escalables, resilientes y eficientes en costes., • Experiencia definiendo arquitecturas de referencia para plataformas productivas, incluyendo despliegue, monitorización, logging, backup, disaster recovery e incident response., • Experiencia en liderazgo técnico, gobernanza arquitectónica, revisión de diseños y soporte a decisiones tecnológicas estratégicas., • Experiencia diseñando arquitecturas para plataformas de datos, incluyendo Datalakes, Lakehouse, Data Warehouse, Databricks, Snowflake, Cloudera, almacenamiento de objetos, bases de datos relacionales y plataformas de procesamiento distribuido. Idiomas: • Inglés fluido, mínimo B2., • Español fluido. Habilidades técnicas: • Conocimiento sólido de patrones de arquitectura cloud empresarial: landing zones, networking, identidad, seguridad, observabilidad, gobierno y aislamiento de workloads., • Experiencia práctica con servicios core de Azure: Azure Landing Zones, AKS, Azure Functions, App Service, Storage Accounts, Key Vault, Azure Monitor, Azure DevOps, Data Factory y Databricks., • Experiencia práctica con servicios core de AWS: VPC, IAM, EC2, ECS/EKS, Lambda, S3, RDS, CloudWatch, KMS, AWS Organizations y Control Tower., • Conocimiento de Infrastructure as Code con Terraform y/o herramientas cloud-native como CloudFormation., • Conocimiento sólido de CI/CD y DevSecOps, incluyendo quality gates, despliegues automatizados, escaneo de vulnerabilidades y procesos de release seguros., • Conocimiento de networking y conectividad híbrida y multi-cloud: VNET/VPC, private endpoints, DNS, VPN, ExpressRoute, Direct Connect, firewalls, routing y segmentación., • Experiencia con arquitecturas de contenedores y plataformas Kubernetes, especialmente AKS y EKS. • Capacidad para definir principios de security-by-design, incluyendo IAM/RBAC, cifrado, gestión de secretos, auditabilidad, compliance y mínimo privilegio., • Conocimiento de optimización de costes y principios FinOps, incluyendo sizing de workloads, tagging, reserved capacity, autoscaling y gobierno de costes., • Conocimiento de MLOps y LLMOps, incluyendo ciclo de vida del modelo, serving, monitorización, gobierno y controles de IA responsable., • Familiaridad con MLflow, Kubeflow, Databricks ML, Azure Machine Learning o AWS SageMaker desde una perspectiva de arquitectura., • Conocimiento de arquitecturas de IA generativa, incluyendo RAG, vector databases, agentes, LangChain, LangGraph, CrewAI, MCP e integración empresarial de LLMs., • Familiaridad con APIs, API gateways, service mesh, REST APIs, autenticación, throttling, versionado y observabilidad., • Conocimiento de plataformas de observabilidad como Dynatrace, Kibana, Grafana, Prometheus, Azure Monitor o CloudWatch., • Experiencia con métodos y herramientas de gobernanza arquitectónica como C4 model, ADRs, TOGAF, Well-Architected Frameworks o Cloud Adoption Frameworks., • Experiencia de programación o scripting en Python, C#, JavaScript o TypeScript. Habilidades interpersonales (Soft skills): • Capacidad para trabajar con stakeholders cross-funcionales, incluyendo Data Scientists, Data Engineers, DevOps Engineers, Product Owners, CTOs, equipos de Seguridad, Arquitectura y áreas de Riesgo/Compliance., • Excelentes habilidades de comunicación para explicar decisiones arquitectónicas complejas a audiencias técnicas y no técnicas., • Ownership y autonomía para impulsar iniciativas de arquitectura desde la toma de requisitos hasta la aprobación de la solución y el soporte a la entrega., • Capacidad para producir y mantener documentación de arquitectura, incluyendo diseños de solución, diagramas, registros de decisión, estándares y guías de implementación., • Orientación a negocio, eficiencia operativa, escalabilidad, resiliencia, control de costes y alineamiento con objetivos de producto y área. ¿Qué ofrecemos?Babel, the great way to achieve the success. ¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día? En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.Además, • Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad)., • Invertimos en la formación de nuestros Babelievers., • Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing)., • Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix), • Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios)., • Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad., • ¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección data.protection@babelgroup.com. Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a asesor inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de Commercial Real Estate de Valencia. ¿Cuáles serán tus funciones? • Captación de producto desde pequeños locales para el Retail hasta grandes superficies como Oficinas, Galerías, etc, • Venta, alquiler y traspasos, • Ofrecer asesoramiento experto a clientes, • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades, • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades, • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio, • Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes, • Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal ¿Qué ofrecemos? En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! • Contrato laboral con alta en la Seguridad Social, • Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75%, • Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado), • Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos, • Flexibilidad horaria, • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional, • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo, • Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores, • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales, • EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero, • Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios, • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito, • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario, • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable, • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes, • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales, • Nivel informático profesional paquete Office/Drive Abstenerse candidatos sin experiencia en el sector inmobiliario