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Importante empresa fabricante de soluciones de climatización, calefacción y fontanería busca incorporar un Supply Chain Manager para liderar la cadena de suministro de una empresa fabricante del sector HVAC. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Como Supply Chain Manager, serás responsable de garantizar el flujo eficiente de materiales e información, coordinando la planificación de la demanda, el aprovisionamiento, la producción, la gestión de inventarios y la distribución, asegurando los niveles de servicio al cliente y la optimización de costes. Tus principales responsabilidades serán: • Definir e implementar la estrategia de Supply Chain alineada con los objetivos de la compañía., • Liderar los procesos de S&OP, planificación de la demanda y planificación de la producción., • Gestionar las compras y el aprovisionamiento de materias primas y componentes, desarrollando relaciones sólidas con proveedores estratégicos., • Optimizar los niveles de inventario y asegurar la disponibilidad de materiales para producción., • Coordinar la logística de entrada y salida, garantizando entregas en plazo y una gestión eficiente del almacén., • Impulsar proyectos de mejora continua, digitalización y optimización de procesos mediante KPIs., • Liderar y desarrollar el equipo de Supply Chain, fomentando una cultura de colaboración y excelencia operativa., • Trabajar de forma transversal con Producción, Ingeniería, Calidad, Comercial y Finanzas para maximizar el rendimiento de la operación. Buscamos profesionales con: • Experiencia consolidada como Supply Chain Manager en empresas manufactureras Preferiblemente sector HVAC o similar., • Conocimiento de planificación de producción, MRP, S&OP y gestión de inventarios., • Dominio de ERP (SAP, Microsoft Dynamics o similares) y herramientas de análisis de datos., • Nivel alto de inglés., • Perfil analítico, orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y visión estratégica. ¿Qué ofrecemos? • Un puesto clave dentro de una empresa industrial con un proyecto sólido y ambicioso., • Autonomía para liderar la transformación y optimización de la cadena de suministro. xohynlm, • Desarrollo profesional en un entorno internacional y en constante evolución.

IGNIS es una empresa joven enfocada en energías renovables en un proceso de fuerte crecimiento. Actualmente, nos encontramos en un momento de consolidación, expansión internacional y ampliación de nuestros negocios. A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Debido a este crecimiento, estamos buscando incorporar un/a Experto/a en Compras para unirse a nuestro equipo, con un rol clave dentro de proyectos estratégicos de construcción vinculados al sector energético. La persona que se incorpore será responsable de liderar de principio a fin los procesos de contratación asociados a proyectos EPC, gestionando con autonomía la estrategia de compras, negociación y cierre de acuerdos con proveedores y contratistas clave. ¿Qué funciones desarrollarás con nosotros? • Liderar de manera integral el proceso de compras de proyectos EPC, desde el análisis de mercado hasta la adjudicación y firma de contratos, • Definir estrategias de compra alineadas con las necesidades del proyecto y los objetivos del negocio, • Gestionar procesos de negociación con proveedores y contratistas estratégicos, asegurando las mejores condiciones comerciales y contractuales, • Liderar contratos de alto valor económico y complejidad técnica, vinculados a disciplinas civiles, mecánicas y eléctricas, • Actuar como interlocutor principal con proveedores y contratistas durante todo el proceso de contratación, • Coordinarse con equipos de Ingeniería, Project Management, Legal y Finanzas para garantizar el correcto desarrollo del proyecto, • Participar activamente en la estructuración de proyectos desde fase de construcción, aportando visión estratégica desde compras, • Identificar, analizar y mitigar riesgos asociados a contratación, incluyendo impacto en costes, plazos y performance, • Participar en la toma de decisiones relativas a adjudicaciones y cierre de acuerdos clave Requisitos mínimos • Formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica, Civil o similar, • Experiencia consolidada en posiciones de compras dentro de entornos EPC o construcción de proyectos industriales, • Experiencia liderando procesos completos de contratación de principio a fin, • Capacidad demostrada en negociación y cierre de contratos de volumen relevante, • Experiencia trabajando en entornos dinámicos, exigentes y orientados a proyecto, • Nivel de inglés fluido Se valorará positivamente experiencia previa en el sector energético o en proyectos de infraestructuras de alta complejidad. En definitiva, buscamos una persona con alta capacidad de negociación, visión estratégica y autonomía, que combine orientación a resultados, capacidad analítica y habilidad para coordinarse con múltiples áreas dentro de un entorno dinámico y en constante evolución. Si consideras que tu perfil se adapta a lo que estamos buscando, no lo dudes ¡y aplica con nosotros! -------------------------------------------------- En IGNIS promovemos la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. Nuestros procesos de selección se basan en criterios objetivos y garantizan la accesibilidad. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso, puedes indicarlo. At Ignis, we are committed to equal opportunities and fostering an inclusive workplace. All applications are considered without discrimination based on sex, gender identity or expression, sexual orientation, age, origin, disability, or any other characteristic protected by applicable law. Our hiring processes are based on objective criteria and are accessible. xohynlm If you require any accommodation during the recruitment process, please let us know.

NTT DATA es un equipo de más de 139.000 profesionales diversos que operan en más de 50 países de todo el mundo. Los sectores en los que operamos incluyen: telecomunicaciones, finanzas, industria, servicios públicos, energía, administración pública y salud. ¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar". Nuestra misión: ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestro equipo y a que no nos conformamos con lo establecido, siempre buscamos la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia tecnológica, rompiendo paradigmas y aportando soluciones que realmente responden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha llevado a ser una de las 6 principales empresas tecnológicas del mundo. Porque #GreatTech, necesita #GreatPeople, como tú. Procurement como Función estratégica, tiene como misión maximizar la rentabilidad de la organización, potenciar la competitividad, aportar valor al negocio y a nuestros stakeholders, alineando nuestros objetivos con la estrategia corporativa. El área de Procurement se compromete a actuar siempre conforme a las mejores prácticas, promoviendo y fomentando la transparencia en los procesos y en las actuaciones, conforme a las Políticas de Compras de la Compañía, asegurando el cumplimiento de los requerimientos de control interno. Con el objetivo de continuar desarrollando profesionalmente la función de Compras en colaboración con los equipos Globales de Procurement de NTT Data y NTT Global Sourcing, deseamos incorporar un/a Técnico/a para el área de Procurement. FUNCIONES: Dependiendo del Category Manager de Workplace & General Services, las principales funciones del puesto son las siguientes: • Solicitud y análisis de ofertas, lanzamiento de RFI, RFP, RFQ., • Control y seguimiento de órdenes de compra, gestión de incidencias., • Reporte de ahorros., • Mantenimiento del panel de proveedores de las categorías asignadas., • Gestión de contratos con proveedores., • Contribuir al desarrollo y cumplimiento de las Políticas de Compras de la Compañía asegurando el Compliance. Experiencia: • Experiencia demostrable de al menos 3 años como Procurement Technician en empresas multinacionales., • Conocimiento del área de Servicios Generales, Catering, material de oficina, suministros de cafetería, mensajería, etc., • Se valorara experiencia en gestión de pedidos por SAP ARIBA. Competencias técnicas: • Formación Universitaria de grado medio o superior (FPII / Ingeniería, ADE), • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (PowerPoint, Word, Excel). Se valorará experiencia en entorno SAP. Competencias funcionales: • Organización, alto nivel de responsabilidad y compromiso., • Habilidades interpersonales para construir y fortalecer relaciones efectivas con todos los stakeholders de la Función de Compras, • Iniciativa, proactividad, trabajo en equipo, capacidad de adaptación al cambio Idiomas: Imprescindible nivel medio de inglés (hablado y escrito), se realizará prueba. Localización: Oficina Madrid En NTT Data, creemos que cada persona es única y diferente, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. xohynlm Trabajamos día a día para crear un entorno donde podamos explorar, vivir y potenciar nuestra singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

MAN Servicios Financieros Hispania busca un/a Analista de créditos y gestor de impagados para gestionar el recobro de pagos y analizar créditos de clientes. La posición está ubicada en Coslada (Madrid) y se ofrece un modelo de trabajo híbrido.El candidato ideal debe tener un grado en Finanzas o similar, así como experiencia previa en un puesto similar. Las funciones incluyen revisar documentación, elaborar informes de solvencia y gestionar teléfono con los clientes.#J-18808-Ljbffr

pMAN Servicios Financieros Hispania busca un/a Analista de créditos y gestor de impagados para gestionar el recobro de pagos y analizar créditos de clientes. La posición está ubicada en Coslada (Madrid) y se ofrece un modelo de trabajo híbrido. /ppEl candidato ideal debe tener un grado en Finanzas o similar, así como experiencia previa en un puesto similar. Las funciones incluyen revisar documentación, elaborar informes de solvencia y gestionar teléfono con los clientes. /p #J-18808-Ljbffr

pTRATON Financial Services, en Torrejón de Ardoz, busca una persona en prácticas para su Programa de Beca 360º. Este programa de 12 meses permite aprender rotando por cuatro áreas clave: Seguros, Crédito y Operaciones, Área Comercial y Finanzas. /ppLos candidatos deben tener un grado en ADE, Economía, Finanzas o similar, un alto nivel de inglés y un buen manejo de Microsoft Office. Únete a TRATON GROUP y forma parte de una red global que está transformando el futuro del transporte. /p #J-18808-Ljbffr

ph3Responsable de Sistemas – SAP FICO Inteligencia Artificial /h3 pbDepartamento: /b Sistemas /p h3Objetivo del Puesto /h3 pGarantizar la correcta gestión, optimización y evolución de los sistemas financieros basados en SAP, especialmente en el módulo FICO, incorporando soluciones de analítica avanzada e inteligencia artificial que contribuyan a mejorar la eficiencia operativa, la calidad de la información y la toma de decisiones de la organización. Impulsar la adopción de tecnologías de inteligencia artificial en todas las áreas de la compañía, promoviendo la automatización, la innovación y una gestión orientada al dato. /p h3Principales Funciones /h3 h31. Gestión y evolución de SAP FICO /h3 ul liGestionar, mantener y optimizar el módulo SAP FICO (FI y CO), asegurando su correcto funcionamiento. /li liParticipar en proyectos de implantación, mejora y evolución continua de SAP. /li liCoordinar integraciones entre SAP FICO y otros módulos de la compañía (MM, SD, entre otros). /li liIdentificar oportunidades de mejora funcional y técnica dentro de los procesos financieros. /li liGarantizar la estabilidad, disponibilidad y rendimiento de las soluciones SAP relacionadas con el área financiera. /li /ul h32. Transformación digital e inteligencia artificial /h3 ul liLiderar la adopción de soluciones de inteligencia artificial en toda la organización. /li liDiseñar e implementar casos de uso de IA aplicados a procesos financieros y operativos. /li liIdentificar oportunidades de automatización mediante tecnologías de IA y analítica avanzada. /li liImpulsar iniciativas orientadas a la mejora de la eficiencia operativa y la toma de decisiones basada en datos. /li liEvaluar nuevas herramientas y tecnologías emergentes que aporten valor al negocio. /li /ul h33. Analítica avanzada y gestión del dato /h3 ul liGarantizar la calidad, integridad y trazabilidad de los datos financieros. /li liDiseñar y desarrollar cuadros de mando, informes y modelos analíticos avanzados. /li liColaborar con las distintas áreas en la definición de indicadores y métricas de negocio. /li liParticipar en proyectos de Business Intelligence y Data Analytics. /li liPromover una cultura de gestión basada en datos dentro de la organización. /li /ul h34. Relación con negocio y soporte funcional /h3 ul liActuar como interlocutor entre Sistemas y las áreas financieras y de negocio. /li liTraducir necesidades funcionales en soluciones tecnológicas eficientes. /li liDar soporte funcional a usuarios clave (Key Users) de SAP. /li liCoordinar acciones de formación relacionadas con SAP FICO, analítica e inteligencia artificial. /li liParticipar en la definición de la estrategia tecnológica y la arquitectura futura de los sistemas financieros. /li /ul h35. Coordinación transversal y mejora continua /h3 ul liColaborar con los departamentos Comercial, Marketing, Compras, Operaciones, Supply Chain, I+D y Finanzas. /li liLiderar proyectos transversales de digitalización y automatización. /li liIdentificar riesgos tecnológicos y proponer acciones de mitigación. /li liImpulsar iniciativas de mejora continua en procesos y sistemas. /li liAsegurar la alineación entre tecnología, negocio y estrategia corporativa. /li /ul h3Titulación /h3 ul liGrado en Ingeniería, Informática, Matemáticas o similar. /li /ul h3Experiencia /h3 ul liMínimo 3-5 años de experiencia trabajando con SAP FICO. /li liExperiencia en proyectos de implantación, evolución de sistemas y mejora de procesos financieros. /li liExperiencia en interacción con áreas de negocio como Finanzas, Controlling o Dirección Financiera. /li liValorable experiencia en proyectos de digitalización, automatización e inteligencia artificial. /li /ul h3Conocimientos Técnicos /h3 ul liIntegración con otros módulos SAP (MM, SD y otros). /li liHerramientas de Business Intelligence y analítica avanzada (Power BI, SAP Analytics Cloud o similares). /li liInteligencia artificial y Machine Learning aplicados a negocio. /li liPython y herramientas de automatización y análisis de datos. /li liArquitecturas de datos y gobierno del dato. /li liProcesos financieros, contables y de controlling. /li liGestión de proyectos tecnológicos. /li liAutomatización de procesos y transformación digital. /li /ul h3Competencias Clave /h3 ul liAlta capacidad analítica y orientación al negocio. /li liPensamiento estructurado y crítico. /li liInnovación y mentalidad digital. /li liOrientación a resultados. /li liCapacidad de resolución de problemas complejos. /li liProactividad y mejora continua. /li liGestión del cambio. /li liPlanificación y organización. /li /ul h3Condiciones laborales y beneficios /h3 ul libAyuda a guardería: /b Bono de 50€/mes, válido hasta el mes de julio de cada año. /li libAyuda a hijos con diversidad funcional: /b Bono de 40€/mes. /li libLote bebé: /b Productos para el cuidado del bebé tras el nacimiento de tu hijo. /li libComida de Navidad: /b Comida de Navidad a cargo de la empresa. /li libLote de Navidad: /b Cesta de Navidad con productos típicos. /li libTarjeta Vending: /b Servicio de 40€ mensuales para gastar en las máquinas de vending. /li libCatálogo formativo: /b Acceso a programas de formación interna y externa orientados al desarrollo técnico, digital y de competencias profesionales, favoreciendo el aprendizaje continuo y el crecimiento dentro de la compañía. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppSomos Applus+, una de las compañías líderes mundiales en ensayo, inspección y certificación, con presencia en más de 70 países en los 5 continentes y un equipo de más de 28.000 personas. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Durante los últimos años hemos experimentado un gran desarrollo gracias a nuestro equipo humano que consideramos que son pieza principal y estratégica en el desarrollo de esta compañía. ¿Te gustaría ser parte del proyecto? /ph3Las principales funciones a desempeñar son: /h3ulliCoordinación y revisión del reporting de países /liliHomogeneización de criterios y KPIs entre regiones /liliInterlocución con controllers locales / equipos financieros internacionales /liliSoporte directo a gerentes de negocio /liliElaboración de presupuesto y forecast /liliIdentificación de oportunidades de mejora operativa /liliColaboración con equipos de automatización de reporting y análisis /liliDefinición de necesidades de reporting /liliValidación de modelos de coste, CAPEX y dashboards /liliImpulso de mejora continua de herramientas (Power BI, SAP, etc.) /liliIdentificación de KPI's claves para la gestión de la empresa /liliRealizar control de riesgos /liliAnalizar decisiones estratégicas de la Compañía /liliCoordinar y controlar presupuestos de la empresa en función de los objetivos generales /li /ulh3¿Cuáles son los requisitos de acceso a la vacante? /h3ulliLicenciatura o Grado ADE, Económicas, Empresariales /liliMáster en Control de Gestión (Controlling), Finanzas o MBA es altamente valorado /liliAl menos 5 años de experiencia en posición similar en entornos multinacionales. /liliExperiencia previa en Auditoría y en Reporting mensual consolidado. /liliExperiencia en SAP FI/CO. /liliExperiencia en herramientas de Business Intelligence (Power BI, SAP BW, SAP Analytics Cloud o similares) /liliInglés nivel avanzado. /liliDominio de /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? ¡Esta es tu oportunidad! Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. /ppPrecisamos incorporar para nuestro Departamento de Operaciones de Recursos Humanos a un Técnico/a de Nómina y Seguridad Social con al menos 2 años de experiencia para formar parte de nuestro equipo de trabajo que da servicio de BPO a nuestros clientes realizando actividades derivadas del ciclo de nómina. /ppBuscamos una persona organizada, orientada al cliente y con vocación de servicio, con una alta capacidad de planificación, analítica, resolutiva y detallista. Acostumbrada al trabajo en equipo y orientada a resultados. /ph3Titulación requerida (al menos alguna de las mencionadas): /h3ulliGrado o Master en Relaciones Laborales o similar. /liliFP Técnico en Gestión Administrativa. /liliTécnico superior en Administración y Finanzas o similares. /li /ulh3Funciones a desempeñar: /h3ulliGestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias, cálculos IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados. /liliElaboración de Finiquitos. /liliGestión de Préstamos, Anticipos y Embargos Judiciales. /liliElaboración de informes mensuales. /liliContabilidad de la nómina. /liliGestión de impuestos (Nac, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (111, 190, 216 y 296). /liliCumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo. /liliConciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados). /liliGestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red). /liliGestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo. /liliSoporte y Atención al Cliente. /liliSoporte ante auditorías e inspecciones internas. /liliExperiencia en Meta 4 People Net. /li /ulh3Requisitos deseables: /h3ulliRecogida de requisitos y documentación funcional de necesidades e incidencias definidas por el cliente que impliquen cambios en el Sistema de Nómina. /liliInterlocución con el equipo de mantenimiento técnico de la plataforma. /liliApoyo al equipo de desarrollo técnico de la aplicación en resolución de incidencias, implementación de mejoras y mantenimiento del sistema de nómina. /liliConocimientos en gestión de expatriados. /liliExperiencia como usuario SAP SuccessFactors Employe Central Payroll. /li /ulh3Qué ofrecemos: /h3ulliPaquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. /liliPlan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. /liliEvaluaciones anuales del desempeño. /liliPlan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, confiable privado, guardería y transporte público. /liliFlexibilidad horaria respecto al horario general. /liliTarjeta restaurante para modalidades híbrida o presencial. /liliAmbiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbARQUIMEA /b es una empresa tecnológica que opera a nivel global y ofrece soluciones y productos innovadores en sectores altamente exigentes. /ppNuestros sectores de actividad son bAeroespacial /b, bDefensa /b y bSeguridad /b, bBig Science /b, bBiotecnología /b y bFintech /b. /ppEn estos momentos, estamos buscando un/a bTécnico/a de Inteligencia Artificial y Automatización /b. /ppBuscamos una persona apasionada por la Inteligencia Artificial y la tecnología, con una curiosidad constante por aprender, experimentar y probar nuevas herramientas. Su misión será identificar oportunidades de mejora en todos los departamentos de la compañía e implantar soluciones basadas en IA, automatización y agentes inteligentes que aumenten la productividad y simplifiquen el trabajo diario. /ph3Funciones principales /h3ulliMantenerse al día de las últimas novedades y tendencias en Inteligencia Artificial. /liliEvaluar, probar y desarrollar pruebas de concepto (PoC) de nuevas herramientas, modelos y agentes de IA. /liliReunirse con usuarios de todas las áreas de la empresa para comprender sus procesos, necesidades y problemas. /liliIdentificar tareas repetitivas, manuales o susceptibles de automatización. /liliDiseñar e implantar soluciones basadas en IA generativa, agentes, asistentes virtuales y automatización de procesos. /liliIntegrar herramientas de IA con aplicaciones y sistemas corporativos. /liliIdentificar oportunidades de mejora y automatización en procesos de negocio soportados por SAP. /liliColaborar en la optimización y digitalización de procesos empresariales relacionados con ERP, operaciones, finanzas, compras, RR. HH. y otras áreas de negocio. /liliAprovechar el ecosistema Microsoft 365 para mejorar la productividad de los empleados mediante Copilot, Power Platform, Teams, SharePoint, Outlook y otras herramientas colaborativas. /liliFormar y acompañar a los usuarios en la adopción de nuevas herramientas y formas de trabajo basadas en IA. /liliActuar como punto de referencia interno para resolver dudas y promover el uso práctico de la IA. /li /ulh3Formación y competencias requeridas /h3h3Formación académica /h3ulliGrado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Ingeniería Industrial o titulaciones afines. /li /ulh3Formación adicional valorable /h3ulliFormación específica en Inteligencia Artificial, Ciencia de Datos, Automatización o Transformación Digital. /liliCertificaciones o formación en Microsoft 365, Power Platform, Azure, IA Generativa o tecnologías similares. /li /ulh3Conocimientos valorables /h3ulliChatGPT, Copilot, Gemini, Claude y otras plataformas de IA generativa. /liliModelos open source como Llama, Qwen o Mistral, incluyendo su evaluación, despliegue y adaptación a casos de uso empresariales. /liliAgentes de IA y frameworks de automatización. /liliFrameworks y plataformas para el desarrollo de agentes de IA. /lilivLLM para despliegue y serving eficiente de modelos de lenguaje. /liliLiteLLM para integración, gestión y consumo unificado de diferentes modelos y proveedores de IA. /liliInterfaces web para chat y RAG como Open WebUI, LibreChat u OpenCode. /liliMicrosoft 365, Copilot, Power Automate, Power Apps y Power BI. /lilin8n, Make, Zapier o herramientas similares. /liliIntegración mediante APIs. /liliPython y scripting. /liliBases de datos vectoriales, RAG y asistentes corporativos. /liliSAP y procesos empresariales asociados. /li /ulh3Experiencia mínima requerida /h3ulliMínimo 2 años de experiencia en proyectos relacionados con Inteligencia Artificial, automatización de procesos, transformación digital o implantación de soluciones tecnológicas. /liliExperiencia práctica utilizando herramientas de IA generativa en entornos profesionales. /liliExperiencia desarrollando pruebas de concepto (PoC) y evaluando nuevas tecnologías. /liliSe valorará experiencia trabajando con Microsoft 365, Power Platform y procesos de negocio soportados por SAP. /li /ulh3Perfil buscado /h3ulliPasión real por la Inteligencia Artificial y las nuevas tecnologías. /liliPerfil autodidacta, inquieto y con ganas de experimentar continuamente. /liliCapacidad para transformar ideas y novedades tecnológicas en soluciones útiles para el negocio. /liliHabilidades para comunicarse con personas técnicas y no técnicas. /liliEmpatía, escucha activa y capacidad para generar confianza. /liliCapacidad para gestionar resistencias al cambio y ayudar a los equipos a adoptar nuevas formas de trabajo. /liliMentalidad práctica, orientada a resultados y a la mejora continua. /li /ulh3Observaciones y comentarios /h3ulliPrueba las nuevas herramientas de IA antes que nadie. /liliDisfruta investigando y experimentando con nuevas tecnologías. /liliLe gusta hablar con las personas para entender cómo trabajan y cómo ayudarles. /liliTiene mentalidad práctica y orientación a resultados. /liliEs capaz de entusiasmar a otros con las posibilidades de la IA mediante ejemplos reales y casos de uso concretos. /liliVe la IA como una herramienta para ayudar a las personas, no para sustituirlas. /li /ulh3Ubicación /h3pEl puesto está ubicado en nuestras boficinas /b centrales de bPremios Nobel, Torrejón de Ardoz (Madrid) /b. /ppBuscamos personas curiosas, creativas, tenaces y colaboradoras, con ganas de hacer cosas y sin miedo a afrontar retos para contribuir a mejorar la sociedad en la que vivimos. /ph3Think Big, Do the Job Enjoy Life /h3pEn bARQUIMEA /b valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

En Selecta España, estamos buscando un/a Responsable Nacional de Logística para dirigir y optimizar nuestra cadena de suministro. ¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. El candidato/a ideal tendrá experiencia previa en logística y capacidades en liderazgo y optimización de procesos. Las responsabilidades incluyen la gestión de niveles de stock, la implementación de software logísticos, y la colaboración con los departamentos de Compras y Finanzas. xcskxlj Ofrecemos un entorno dinámico y de desarrollo profesional en un sector en crecimiento. #J-18808-Ljbffr

ph3Misión del puesto /h3pDirigir, coordinar y optimizar la cadena de suministro a nivel nacional, garantizando la eficiencia operativa, la disponibilidad de stock, la reducción de costes logísticos y el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos por la compañía. /ph3Funciones y responsabilidades principales /h3ulliDiseñar, implementar y desarrollar un plan estratégico de optimización de la estructura logística nacional, identificando oportunidades de mejora en procesos, recursos, costes y niveles de servicio. /liliLiderar proyectos de transformación logística y mejora continua, estableciendo indicadores de rendimiento (KPIs) y planes de acción para incrementar la eficiencia operativa. /liliImplantar y gestionar un software de gestión logística. /liliSupervisar y controlar los niveles de stock a nivel nacional, garantizando la disponibilidad de producto, minimizando roturas de stock y optimizando los inventarios. /liliDefinir políticas de aprovisionamiento, almacenamiento, distribución y reposición en coordinación con las áreas de compras, operaciones y comercial. /liliAnalizar previsiones de demanda y planificar las necesidades logísticas para asegurar la correcta cobertura de las operaciones. /liliGestionar y coordinar la red de almacenes. /liliNegociar y gestionar acuerdos con proveedores logísticos, operadores de transporte y empresas de servicios, asegurando las mejores condiciones económicas y de calidad. /liliElaborar y controlar el presupuesto anual del área logística, identificando oportunidades de ahorro y optimización de costes. /liliElaborar informes periódicos para la Dirección sobre indicadores principal de gestión logística, costes y productividad. /liliLiderar y coordinar al equipo logístico nacional. /liliGestionar incidencias operativas. /liliColaborar estrechamente con los departamentos de Compras y Finanzas para alinear la estrategia logística con los objetivos corporativos. /li /ulh3Requisitos /h3ulliExperiencia previa en posiciones similares y desempeñando las funciones descritas. /liliInglés nivel medio (participará en reuniones con otros países y reportará en ocasiones a la Central en UK). /li /ulpSi eres una persona apasionada por los retos y quieres desarrollarte en un entorno dinámico ¡te estamos esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

Elpuertodesantamaria busca un/a Desarrollador/a de Software para unirse a su equipo en San Fernando de Henares, trabajando con clientes de tecnología, finanzas y comercio electrónico.

Mystery Project, ubicado en Torrejón de Ardoz, busca incorporar un/a profesional clave en el área económico-financiera.Esta persona se encargará de la gestión de operaciones administrativas y contables, asegurando el correcto funcionamiento de la empresa.Se valorará experiencia en contabilidad