Trabajos formación profesional para en AbreraCrear alertas

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta Puig es uno de los principales actores mundiales en la industria de la moda y la belleza. Contamos con un amplio porfolio de marcas de lujo globalmente reconocidas en moda, fragancias, maquillaje, cuidado de la piel y bienestar. Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar que opera con responsabilidad con el entorno y la comunidad y con un firme compromiso a largo plazo hacia nuestras marcas y nuestros empleados. ¿Te apasiona liderar equipos en entornos industriales y contribuir a la excelencia operativa? En PUIG, en la Planta de Vacarisses, buscamos un/a Service Responsible para liderar equipos de producción, garantizar el cumplimiento de los objetivos de seguridad, calidad, servicio y productividad, e impulsar el desarrollo de las personas y la mejora continua dentro de nuestra planta. ¿Cuál será tu misión? Supervisar y coordinar el correcto funcionamiento del área productiva bajo tu responsabilidad, garantizando la disponibilidad de recursos humanos y técnicos, el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad, y la consecución de los objetivos operativos de la planta. Asimismo, actuarás como referente operativo, promoviendo la colaboración entre equipos y áreas de soporte. Principales responsabilidades • Liderar y desarrollar equipos de producción en un entorno industrial dinámico., • Gestionar los recursos humanos y productivos para asegurar el cumplimiento del plan de producción., • Garantizar el cumplimiento de los estándares de Seguridad, Calidad, GMP y Medio Ambiente., • Realizar el seguimiento de los principales indicadores operativos (productividad, eficiencia, calidad y servicio)., • Detectar desviaciones, impulsar acciones correctivas y promover una cultura de mejora continua., • Liderar reuniones operativas y asegurar una comunicación fluida entre turnos y departamentos., • Coordinar las actuaciones de las áreas de soporte (Mantenimiento, Calidad, Supply Chain, Ingeniería y otras) para garantizar la continuidad operativa., • Gestionar incidencias operativas y priorizar acciones para minimizar su impacto en la producción., • Impulsar iniciativas de mejora continua y excelencia operacional., • Formar, desarrollar y acompañar a los equipos, fomentando la polivalencia y el crecimiento profesional de las personas. Buscamos profesionales con • Formación: Grado en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica, Electrónica o similar., • Experiencia: Experiencia liderando equipos en entornos industriales o productivos. Se valorará experiencia en empresas de gran consumo, cosmética, farmacia, alimentación o sectores regulados. Se valorará experiencia en proyectos de mejora continua, Lean Manufacturing o excelencia operacional., • Idiomas: Castellano nativo, Inglés nivel medio-alto., • Competencias:Liderazgo y desarrollo de equipos.Capacidad de organización y planificación.Orientación a resultados.Toma de decisiones en entornos dinámicos.Comunicación e influencia.Trabajo transversal con diferentes áreas.Mentalidad de mejora continua., • La oportunidad de liderar un área clave dentro de una planta industrial de referencia., • Un entorno orientado a la innovación, la mejora continua y el desarrollo del talento., • Participación activa en proyectos estratégicos y de transformación., • Desarrollo profesional en una compañía internacional líder en su sector., • Un equipo comprometido, dinámico y orientado a la excelencia operacional. ¿Te gustaría asumir este reto? Si quieres formar parte de un entorno industrial dinámico, liderar equipos y contribuir al crecimiento de las personas y de la organización, ¡queremos conocerte! Puig ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes cualificados serán considerados por igual sin discriminación por razones de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. En Puig, buscamos personas entusiastas y comprometidas con una amplia gama de conocimientos y experiencias para unirse a nuestro equipo. Creemos que, creando un entorno inclusivo en el que te sientas bienvenido, valorado y empoderado, fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura en la que todos nos sentimos inspirados a trabajar, innovar y a desafiarnos a nosotros mismos. Además, creemos que la diversidad de nuestros empleados nos convierte en una empresa más fuerte y más capaz de servir a nuestros clientes en todo el mundo. #J-18808-Ljbffr

Almirall busca un profesional para apoyar el mantenimiento del sistema de calidad de farmacovigilancia (GVP) y garantizar el cumplimiento regulatorio. Participará en auditorías, inspecciones y en la actualización de procedimientos clave de QA aplicables a PV, trabajando con el equipo de seguridad de pacientes y auditores externos. Se requiere conocimiento de PV, gestión de datos y normativas EU y no EU, con formación en QA y fluidez en inglés. #J-18808-Ljbffr

¿Eres un/a experto/a en asuntos regulatorios? ¡Ésta es tu oportunidad para unirte a una empresa líder en innovación y sostenibilidad en el sector químico! 🚀 Desde RAS Recruiting, especialistas en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, buscamos TÉCNICOS/AS EN REGULATORY AFFAIRS para una empresa del sector químico, ubicada en la zona de L'ALT PENEDÈS. • Proporcionar orientación y asesorar en la estrategia regulatoria que afecta al lanzamiento de dichos productos en los diferentes mercados y realizar los registros pertinentes a nivel internacional., • Contactar con las diferentes autoridades para realizar los registros., • Gestionar los posibles requerimientos derivados de los diferentes procesos de registro., • Generar y mantener actualizada la documentación del producto, incluyendo la revisión de las etiquetas de producto., • Dar soporte técnico a otros departamentos (I+D, MKT), sobre propuestas de nuevos productos, modificaciones, etc., • Elaborar comunicados a clientes y al equipo comercial, informando sobre decisiones adoptadas por el departamento., • Gestionar la documentación de materia prima química., • Titulación de Grado universitario en Ciencias Químicas, Farmacia, Biología o similar., • Experiencia previa de mínimo 5 años en un puesto similar., • Alto nivel de inglés para comunicación y elaboración de documentos. Eres la persona ideal si cuentas con capacidades organizativas excepcionales para gestionar múltiples prioridades y una alta atención al detalle. • Horario flexible, de lunes a jueves con entrada entre las 07:30h y las 09:00h y salida entre las 17:00h y las 18:30h, viernes jornada intensiva (de 08:00h/09:00h a 13:30h/14:30h)., • Última semana de julio y agosto jornada intensiva., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades + ticket restaurante., • Posibilidad de un día de teletrabajo., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno innovador. 📩 Si buscas un nuevo reto en el área de asuntos regulatorios y tienes el deseo de impactar el sector químico, ¡esperamos tu candidatura! #J-18808-Ljbffr

¿Quiénes somos? Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. Acerca del rol Buscamos un/a Técnico/a Mecánico/a de Acústica para incorporarse a un proyecto dentro del área de I+D de automoción, participando en actividades relacionadas con la realización de ensayos acústicos, gestión de datos y validación de pruebas de vehículos. Si te apasiona el sector de la automoción, tienes perfil técnico y disfrutas trabajando con datos, instrumentación y pruebas de validación, esta puede ser una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera profesional. Funciones principales: - Gestión, tratamiento y análisis de datos acústicos. - Introducción, validación y seguimiento de datos en sistemas corporativos para la realización de ensayos. - Elaboración de informes técnicos y documentación de resultados. - Planificación, preparación y ejecución de pruebas acústicas en cámara anecoica y ensayos pass-by. - Instrumentación de vehículos e instalación de equipos de medida. - Montaje y anclaje de vehículos para la realización de pruebas. - Colaboración con equipos de ingeniería y desarrollo para el análisis y validación de resultados. Requisitos: - Formación en: - Ingeniería Industrial, Mecánica o similar. - Ciclo Formativo de Grado Superior en Automoción o equivalente. - Experiencia mínima de 6 meses en entornos mecánicos, automoción o análisis de datos técnicos. - Nivel profesional Junior / Mid. - Dominio avanzado de Microsoft Excel. - Capacidad analítica y orientación al detalle. - Persona organizada, rigurosa y metódica. - Carnet de conducir en vigor. Se valorará: - Experiencia previa en el sector de automoción. - Conocimientos o experiencia con herramientas de diagnóstico como ODIS. - Conocimientos relacionados con ensayos acústicos, NVH o validación de vehículos. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. #LI-IP4 Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

SOPREMA, líder global en la fabricación de materiales para la impermeabilización y el aislamiento, busca un Director/a de Prescripción para unirse a su equipo en constante crecimiento. Con más de un siglo de historia y presencia en 16 países, ofrecemos un entorno dinámico que valora el trabajo en equipo, la humildad y la sostenibilidad. Tu misión será generar y desarrollar la prescripción de las soluciones técnicas de SOPREMA, estableciendo relaciones sólidas con promotores, arquitectos, ingenierías y otros actores clave del proceso constructivo. Inscríbete en la oferta si compartes nuestros valores de crecimiento, aprendizaje, pasión y sostenibilidad. Tareas En dependencia de la dirección comercial, desarrollarás principalmente las siguientes funciones: - Representarás a la compañía ante promotores, arquitectos e ingenierías, creando y consolidando relaciones sólidas con los distintos actores del sector: propiedad, arquitectos, ingenierías, equipos técnicos de constructoras, instaladores especializados, administraciones y asociaciones profesionales. - Liderarás el proceso de prescripción desde la identificación del proyecto hasta la fase de licitación, coordinando el seguimiento técnico de los proyectos y colaborando con el equipo comercial en las oportunidades de negocio generadas. Trabajando con estrategias de valor, no solo competencia por precio. - Te posicionarás como referente técnico en el sector, presentando las soluciones, innovaciones y ventajas competitivas de SOPREMA mediante presentaciones técnicas, seminarios, participación en foros profesionales, jornadas técnicas en colegios profesionales, entre otros. - Liderarás y gestionarás el equipo de prescriptores, asegurando su motivación, formación continua y el cumplimiento de objetivos. - Identificarás nuevas oportunidades de proyectos mediante el análisis de sistemas constructivos y la selección de las soluciones más adecuadas. - Gestionarás la documentación técnica necesaria y redactarás las especificaciones técnicas de los proyectos. - Organizarás y participarás en eventos y presentaciones para aumentar la visibilidad de la marca y de sus productos en el sector. Requisitos - Titulación: Arquitectura, Ingeniería Civil/Industrial/Edificación o similar. - Experiencia mínima de 10 años en el sector construcción, con trayectoria sólida en prescripción, especificación técnica o venta técnica de productos o sistemas constructivos. - Experiencia contrastada liderando equipos de prescripción, desarrollo de negocio técnico o ventas técnicas (mínimo 3–5 años en posiciones de liderazgo). - Conocimiento profundo del proceso constructivo, desde fase de diseño y proyecto hasta licitación, ejecución de obra y cierre. - Capacidad demostrada de influencia sobre: estudios de arquitectura, ingenierías, promotoras, project managers, constructoras y/o administraciones. - Red activa de contactos profesionales en el ecosistema de prescripción del mercado objetivo. - Experiencia gestionando cartera de proyectos (pipeline) y logrando la conversión de la prescripción en ventas reales. - Alta capacidad para la interpretación de proyectos, pliegos técnicos, memorias, mediciones y normativas aplicables. - Visión estratégica de mercado y capacidad para definir e implementar planes de prescripción alineados con los objetivos comerciales. - Uso avanzado de CRM y herramientas de seguimiento de oportunidades, reporting y previsión. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo transversal, actuando como referente técnico-comercial dentro y fuera de la organización. - Conocimiento y/o experiencia en BIM y entornos de prescripción digital. - Experiencia en grandes proyectos, licitación pública o proyectos emblemáticos. - Conocimiento de normativa técnica y certificaciones de sostenibilidad (CTE, marcado CE, LEED, BREEAM, WELL, EPD, ACV, etc.). - Inglés alto (entorno internacional, interacción con HQ o clientes globales). Beneficios - Posición estable y salario competitivo en función de la aportación de tu perfil profesional. - Plan de formación continua, para seguir impulsando tu desarrollo profesional y mantenerte al día de las últimas tendencias y herramientas del sector. - Horario intensivo todos los viernes de 8:30 a 13:30 h, favoreciendo una mejor conciliación y permitiéndote disfrutar de más tiempo para ti. - Servicio de comedor subvencionado por la empresa, para que puedas disfrutar de mayor comodidad en tu día a día. - Parking gratuito en las instalaciones. - Gimnasio en el centro de trabajo, fomentando el bienestar y los hábitos de vida saludables. - Condiciones preferentes para seguro médico privado, gracias a acuerdos corporativos con entidades aseguradoras. - Actividades de team building y eventos corporativos, que refuerzan la colaboración, el compañerismo y el sentimiento de pertenencia al equipo. Únete a SOPREMA como Director/a de Prescripción y lidera con innovación en un entorno global. ¡Impulsa tu carrera con nosotros y sé parte de nuestra historia!

El puesto se enfoca en el mantenimiento integral de maquinaria e instalaciones dentro del sector de la automoción. Las responsabilidades abarcan la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo en sistemas mecánicos, eléctricos, neumáticos e hidráulicos, con el objetivo fundamental de garantizar la seguridad operativa y el funcionamiento óptimo de todos los equipos. Además, el profesional será responsable de realizar ajustes específicos de proceso, incluyendo la calibración de trayectorias en robots, la modificación de parámetros de operación, y el ajuste de sistemas de visión artificial y utillajes, asegurando así la máxima calidad del producto final y la eficiencia global de las líneas de producción. La gestión administrativa también forma parte del rol, implicando la cumplimentación de órdenes de trabajo, la elaboración de informes técnicos detallados y la comunicación regular con el responsable del departamento de Mantenimiento para reportar incidencias y avances. Otras funciones incluyen la colaboración activa en el control de inventario, la solicitud y el análisis de piezas de recambio necesarias para las reparaciones, así como el apoyo en la puesta en marcha y verificación de nuevos equipos o instalaciones que se incorporen a la planta. El cumplimiento estricto de todas las normativas y protocolos establecidos en materia de seguridad y prevención de riesgos laborales es un aspecto esencial e innegociable del puesto, promoviendo un entorno de trabajo seguro para todo el personal. La empresa ofrece un contrato indefinido de incorporación directa. El horario de trabajo establecido es a turnos rotativos, cubriendo los turnos de mañana, tarde y noche de lunes a viernes. Existe la posibilidad de realizar guardias puntuales según las necesidades operativas de la producción. La retribución salarial es negociable en función de la experiencia y cualificación del candidato, partiendo de un baremo inicial que oscila entre los 34.000 y los 38.000 euros brutos anuales, más los correspondientes complementos asociados al turno. La empresa se hace cargo de la formación específica relacionada con el puesto y existe una clara proyección de crecimiento profesional dentro de la estructura organizativa.

SOPREMA, líder global en la fabricación de materiales para la impermeabilización y el aislamiento, busca un Director/a de Prescripción para unirse a su equipo en constante crecimiento. Con más de un siglo de historia y presencia en 16 países, ofrecemos un entorno dinámico que valora el trabajo en equipo, la humildad y la sostenibilidad.Tu misión será generar y desarrollar la prescripción de las soluciones técnicas de SOPREMA, estableciendo relaciones sólidas con promotores, arquitectos, ingenierías y otros actores clave del proceso constructivo.Inscríbete en la oferta si compartes nuestros valores de crecimiento, aprendizaje, pasión y sostenibilidad.TareasEn dependencia de la dirección comercial, desarrollarás principalmente las siguientes funciones:- Representarás a la compañía ante promotores, arquitectos e ingenierías, creando y consolidando relaciones sólidas con los distintos actores del sector: propiedad, arquitectos, ingenierías, equipos técnicos de constructoras, instaladores especializados, administraciones y asociaciones profesionales.- Liderarás el proceso de prescripción desde la identificación del proyecto hasta la fase de licitación, coordinando el seguimiento técnico de los proyectos y colaborando con el equipo comercial en las oportunidades de negocio generadas. Trabajando con estrategias de valor, no solo competencia por precio.- Te posicionarás como referente técnico en el sector, presentando las soluciones, innovaciones y ventajas competitivas de SOPREMA mediante presentaciones técnicas, seminarios, participación en foros profesionales, jornadas técnicas en colegios profesionales, entre otros.- Liderarás y gestionarás el equipo de prescriptores, asegurando su motivación, formación continua y el cumplimiento de objetivos.- Identificarás nuevas oportunidades de proyectos mediante el análisis de sistemas constructivos y la selección de las soluciones más adecuadas.- Gestionarás la documentación técnica necesaria y redactarás las especificaciones técnicas de los proyectos.- Organizarás y participarás en eventos y presentaciones para aumentar la visibilidad de la marca y de sus productos en el sector.Requisitos- Titulación: Arquitectura, Ingeniería Civil/Industrial/Edificación o similar.- Experiencia mínima de 10 años en el sector construcción, con trayectoria sólida en prescripción, especificación técnica o venta técnica de productos o sistemas constructivos.- Experiencia contrastada liderando equipos de prescripción, desarrollo de negocio técnico o ventas técnicas (mínimo 3–5 años en posiciones de liderazgo).- Conocimiento profundo del proceso constructivo, desde fase de diseño y proyecto hasta licitación, ejecución de obra y cierre.- Capacidad demostrada de influencia sobre: estudios de arquitectura, ingenierías, promotoras, project managers, constructoras y/o administraciones.- Red activa de contactos profesionales en el ecosistema de prescripción del mercado objetivo.- Experiencia gestionando cartera de proyectos (pipeline) y logrando la conversión de la prescripción en ventas reales.- Alta capacidad para la interpretación de proyectos, pliegos técnicos, memorias, mediciones y normativas aplicables.- Visión estratégica de mercado y capacidad para definir e implementar planes de prescripción alineados con los objetivos comerciales.- Uso avanzado de CRM y herramientas de seguimiento de oportunidades, reporting y previsión.- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo transversal, actuando como referente técnico-comercial dentro y fuera de la organización.- Conocimiento y/o experiencia en BIM y entornos de prescripción digital.- Experiencia en grandes proyectos, licitación pública o proyectos emblemáticos.- Conocimiento de normativa técnica y certificaciones de sostenibilidad (CTE, marcado CE, LEED, BREEAM, WELL, EPD, ACV, etc.).- Inglés alto (entorno internacional, interacción con HQ o clientes globales).Beneficios- Posición estable y salario competitivo en función de la aportación de tu perfil profesional.- Plan de formación continua, para seguir impulsando tu desarrollo profesional y mantenerte al día de las últimas tendencias y herramientas del sector.- Horario intensivo todos los viernes de 8:30 a 13:30 h, favoreciendo una mejor conciliación y permitiéndote disfrutar de más tiempo para ti.- Servicio de comedor subvencionado por la empresa, para que puedas disfrutar de mayor comodidad en tu día a día.- Parking gratuito en las instalaciones.- Gimnasio en el centro de trabajo, fomentando el bienestar y los hábitos de vida saludables.- Condiciones preferentes para seguro médico privado, gracias a acuerdos corporativos con entidades aseguradoras.- Actividades de team building y eventos corporativos, que refuerzan la colaboración, el compañerismo y el sentimiento de pertenencia al equipo.#J-18808-Ljbffr

TÉCNICO/A SUPERIOR DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES – PLANTA INDUSTRIAL Y OBRAUbicación: Castellbisbal, BarcelonaSector: Industrial | Metal | FabricaciónContrato: IndefinidoJornada: CompletaÁrea: Prevención de Riesgos LaboralesLA OPORTUNIDADDesde ConfiARTE, consultora especializada en selección de personal y búsqueda de talento, seleccionamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante compañía industrial de referencia en Castellbisbal.Buscamos un/a profesional de PRL con experiencia en entornos industriales y capacidad para trabajar directamente en planta, que no entienda la prevención únicamente desde una perspectiva documental.La posición requiere una persona con presencia en campo, criterio técnico, capacidad de interlocución y carácter resolutivo, acostumbrada a detectar riesgos, hablar con los equipos, plantear soluciones y realizar el seguimiento de las medidas implantadas.Además de la actividad habitual en planta, tendrá participación en trabajos, actuaciones y proyectos vinculados a obra y empresas contratistas, por lo que será especialmente valorable la experiencia en coordinación de actividades empresariales y en entornos donde conviven trabajadores propios, contratas y subcontratas.Buscamos una persona que conozca la prevención desde dentro.Alguien que sepa recorrer una planta, identificar una situación de riesgo, hablar con el responsable del área, plantear una solución y hacer seguimiento hasta comprobar que realmente se ha corregido.TU MISIÓNTu principal objetivo será contribuir al mantenimiento y mejora de los estándares de seguridad y salud laboral de la organización, integrando la prevención en la actividad diaria de planta y en los diferentes trabajos y proyectos que se desarrollen.Trabajarás de forma muy próxima a Producción, Mantenimiento, Operaciones, Ingeniería y mandos intermedios, prestando asesoramiento técnico y realizando un seguimiento directo de las condiciones de seguridad.PRINCIPALES RESPONSABILIDADESPrevención en planta- Realización y revisión de evaluaciones de riesgos de puestos, instalaciones, equipos y procesos.- Inspecciones periódicas de seguridad en las diferentes áreas de la planta.- Identificación de condiciones y comportamientos inseguros.- Propuesta, implantación y seguimiento de medidas preventivas y correctoras.- Seguimiento de acciones derivadas de inspecciones, auditorías y evaluaciones.- Asesoramiento a responsables de producción y mantenimiento.- Supervisión del cumplimiento de procedimientos e instrucciones de trabajo seguro.- Control y seguimiento de EPIs y medidas de protección colectiva.- Participación en proyectos de mejora continua relacionados con seguridad.Accidentes e incidentes- Investigación de accidentes, incidentes y situaciones potencialmente peligrosas.- Análisis de causas y definición de medidas correctoras.- Seguimiento de la eficacia de las acciones implantadas.- Elaboración de informes e indicadores de siniestralidad y prevención.CAE, contratistas y obra- Gestión y seguimiento de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).- Control de documentación preventiva de empresas contratistas y subcontratistas.- Coordinación de trabajos realizados por empresas externas dentro de planta.- Seguimiento de medidas preventivas durante trabajos de mantenimiento, montaje, adecuación y obra.- Supervisión de las condiciones de seguridad durante la ejecución de trabajos.- Coordinación con responsables de las empresas contratistas.- Participación en reuniones de seguridad y coordinación de actividades.Formación y cultura preventiva- Impartición y/o coordinación de formación e información en materia de PRL.- Sensibilización de trabajadores y mandos sobre buenas prácticas preventivas.- Participación en campañas y acciones de cultura preventiva.- Asesoramiento a los diferentes departamentos de la organización.Gestión preventiva- Elaboración, actualización y seguimiento de procedimientos de seguridad.- Participación en auditorías internas y externas.- Mantenimiento de la documentación preventiva.- Seguimiento de indicadores y objetivos de PRL.- Colaboración en la implantación y mejora de estándares de seguridad.EL PERFIL QUE BUSCAMOSBuscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales que combine conocimientos técnicos con una verdadera capacidad para desenvolverse en campo.Queremos encontrar una persona:- Práctica y orientada a la realidad de la planta.- Con capacidad para detectar riesgos y actuar ante ellos.- Autónoma y acostumbrada a tomar iniciativa.- Con facilidad para relacionarse con trabajadores, mandos y responsables.- Con capacidad para mantener una comunicación firme y profesional cuando una situación lo requiere.- Resolutiva ante problemas e incidencias.- Organizada y rigurosa con la documentación.- Capaz de trabajar en entornos industriales exigentes.- Acostumbrada a coordinar diferentes interlocutores.- Con capacidad para defender los criterios preventivos y, al mismo tiempo, entender las necesidades de producción.No buscamos únicamente un perfil documental.Buscamos un/a profesional que quiera estar en planta, en obra y cerca de la operación.REQUISITOS- Formación universitaria o técnica.- Máster Universitario/Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.- Se valorará especialmente disponer de las tres especialidades:- Seguridad en el Trabajo.- Higiene Industrial.- Ergonomía y Psicosociología Aplicada.- Experiencia previa como Técnico/a de PRL.- Experiencia en entornos industriales, planta productiva o sector metal.- Experiencia en evaluaciones de riesgos e inspecciones de seguridad.- Experiencia en investigación de accidentes e incidentes.- Experiencia en CAE y coordinación con empresas contratistas.- Capacidad para trabajar directamente con producción, mantenimiento y operaciones.- Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL.- Manejo de herramientas ofimáticas y documentación preventiva.VALORAREMOS ESPECIALMENTE- Experiencia en industria pesada, siderurgia, metalurgia, transformación del acero o fabricación industrial.- Experiencia combinando planta y obra.- Experiencia en coordinación y supervisión de trabajos de empresas externas.- Conocimientos de maquinaria industrial y equipos de trabajo.- Experiencia en trabajos en altura.- Conocimientos de riesgo eléctrico.- Experiencia en espacios confinados.- Conocimientos de consignación y bloqueo de equipos.- Experiencia con sistemas de gestión ISO 45001.- Experiencia en organizaciones con elevado número de trabajadores y contratistas.- Experiencia impartiendo formación en materia preventiva.- Catalán, para la interlocución profesional dentro del entorno de trabajo.¿QUÉ OFRECEMOS?- Incorporación estable a una compañía industrial de referencia.- Contrato indefinido.- Jornada completa.- Proyecto profesional de largo recorrido.- Posición con presencia real en planta y participación en proyectos y trabajos de obra.- Integración en un entorno industrial de elevada exigencia técnica.- Contacto directo con diferentes áreas de la organización.- Participación en proyectos de mejora de seguridad y cultura preventiva.- Formación y desarrollo profesional.- Condiciones económicas acordes con la experiencia y conocimientos aportados.UNA POSICIÓN PARA PROFESIONALES DE PRL DE CAMPOSi eres Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales y buscas una posición en la que tu trabajo tenga una incidencia directa sobre la seguridad de las personas y la actividad de la planta, esta puede ser una oportunidad interesante.Si tienes experiencia en industria, metal, obra o entornos productivos y eres una persona dinámica, resolutiva y acostumbrada a trabajar sobre el terreno, queremos conocerte.#J-18808-Ljbffr

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de profesionales en ingeniería, ciencia y tecnología para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! Acerca del rol Desde Capgemini Engineering buscamos un/a Técnico/a Júnior de Gestión de Vehículos para incorporarse a un proyecto del sector automoción en Sant Esteve Sesrovires. La persona seleccionada se encargará de coordinar y gestionar los vehículos, piezas y recursos necesarios para las actividades de validación, trabajando en un entorno dinámico y en contacto con diferentes equipos. ¿Qué harás en el proyecto? - Planificar y gestionar las necesidades de vehículos del equipo. - Coordinar las reservas, asignaciones, entregas y devoluciones. - Mantener actualizada la información sobre el estado, ubicación y disponibilidad de los vehículos. - Comprobar que los vehículos estén preparados para las actividades previstas. - Gestionar las solicitudes de piezas y otros recursos. - Informar al equipo sobre cambios, restricciones o posibles incidencias. Tu perfil Para sentirte a gusto en esta posición se requieren conocimientos en: - Formación en FP, Grado Superior o Ingeniería relacionada con Electrónica, Telecomunicaciones, Automoción o similar. - Perfil júnior de entre 0 y 2 años de experiencia. También valoramos candidaturas sin experiencia profesional, con motivación y ganas de aprender. - Interés por la planificación, coordinación y gestión de vehículos y recursos en el sector automoción. - Nivel de inglés fluido para desenvolverse en un entorno profesional internacional. - Carné de conducir en vigor, imprescindible. - Capacidad de organización, atención al detalle y habilidad para gestionar distintas necesidades de forma simultánea. - Buenas habilidades de comunicación, proactividad y orientación a la gestión. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplia oferta formativa y programas de certificación. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡nos encantará conocerte! ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Ofrecemos un entorno flexible y con oportunidades de crecimiento: - Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. - Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. - 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. - FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. - Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…) - Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras! - Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. - Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies. - Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini Engineering? Capgemini es líder global en transformación digital y gestión de negocios, impulsando un futuro inclusivo y sostenible mediante la tecnología. Contamos con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, garantizando un entorno libre de discriminación por origen, etnia, nacionalidad, género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Reescribe tu futuro. ¡Únete a Capgemini Engineering! Aplica ahora en www.capgemini.com/es-es #LI-AR13

Se requiere Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica Industrial o similar, 3-5 años de experiencia y nivel de inglés para entender manuales técnicos. Las funciones incluyen revisar instalaciones, intervenir en mantenimiento y proponer mejora

Hospital veterinario de referencia en Martorell (Barcelona) incorpora un/a Veterinario/a de Urgencias para formar parte de un entorno profesional dinámico, con una sólida trayectoria, formación continua y un modelo de trabajo que favorece la conciliación gracias a una distribución de turnos efi

TÉCNICO/A SUPERIOR DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES – PLANTA INDUSTRIAL Y OBRA Ubicación: Castellbisbal, Barcelona Sector: Industrial | Metal | Fabricación Contrato: Indefinido Jornada: Completa Área: Prevención de Riesgos Laborales LA OPORTUNIDAD Desde ConfiARTE, consultora especializada en selección de personal y búsqueda de talento, seleccionamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una importante compañía industrial de referencia en Castellbisbal. Buscamos un/a profesional de PRL con experiencia en entornos industriales y capacidad para trabajar directamente en planta, que no entienda la prevención únicamente desde una perspectiva documental. La posición requiere una persona con presencia en campo, criterio técnico, capacidad de interlocución y carácter resolutivo, acostumbrada a detectar riesgos, hablar con los equipos, plantear soluciones y realizar el seguimiento de las medidas implantadas. Además de la actividad habitual en planta, tendrá participación en trabajos, actuaciones y proyectos vinculados a obra y empresas contratistas, por lo que será especialmente valorable la experiencia en coordinación de actividades empresariales y en entornos donde conviven trabajadores propios, contratas y subcontratas. Buscamos una persona que conozca la prevención desde dentro. Alguien que sepa recorrer una planta, identificar una situación de riesgo, hablar con el responsable del área, plantear una solución y hacer seguimiento hasta comprobar que realmente se ha corregido. TU MISIÓN Tu principal objetivo será contribuir al mantenimiento y mejora de los estándares de seguridad y salud laboral de la organización, integrando la prevención en la actividad diaria de planta y en los diferentes trabajos y proyectos que se desarrollen. Trabajarás de forma muy próxima a Producción, Mantenimiento, Operaciones, Ingeniería y mandos intermedios, prestando asesoramiento técnico y realizando un seguimiento directo de las condiciones de seguridad. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Prevención en planta • Realización y revisión de evaluaciones de riesgos de puestos, instalaciones, equipos y procesos., • Inspecciones periódicas de seguridad en las diferentes áreas de la planta., • Identificación de condiciones y comportamientos inseguros., • Propuesta, implantación y seguimiento de medidas preventivas y correctoras., • Seguimiento de acciones derivadas de inspecciones, auditorías y evaluaciones., • Asesoramiento a responsables de producción y mantenimiento., • Supervisión del cumplimiento de procedimientos e instrucciones de trabajo seguro., • Control y seguimiento de EPIs y medidas de protección colectiva., • Participación en proyectos de mejora continua relacionados con seguridad. Accidentes e incidentes • Investigación de accidentes, incidentes y situaciones potencialmente peligrosas., • Análisis de causas y definición de medidas correctoras., • Seguimiento de la eficacia de las acciones implantadas., • Elaboración de informes e indicadores de siniestralidad y prevención. CAE, contratistas y obra • Gestión y seguimiento de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE)., • Control de documentación preventiva de empresas contratistas y subcontratistas., • Coordinación de trabajos realizados por empresas externas dentro de planta., • Seguimiento de medidas preventivas durante trabajos de mantenimiento, montaje, adecuación y obra., • Supervisión de las condiciones de seguridad durante la ejecución de trabajos., • Coordinación con responsables de las empresas contratistas., • Participación en reuniones de seguridad y coordinación de actividades. Formación y cultura preventiva • Impartición y/o coordinación de formación e información en materia de PRL., • Sensibilización de trabajadores y mandos sobre buenas prácticas preventivas., • Participación en campañas y acciones de cultura preventiva., • Asesoramiento a los diferentes departamentos de la organización. Gestión preventiva • Elaboración, actualización y seguimiento de procedimientos de seguridad., • Participación en auditorías internas y externas., • Mantenimiento de la documentación preventiva., • Seguimiento de indicadores y objetivos de PRL., • Colaboración en la implantación y mejora de estándares de seguridad. EL PERFIL QUE BUSCAMOS Buscamos un/a Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales que combine conocimientos técnicos con una verdadera capacidad para desenvolverse en campo. Queremos encontrar una persona: • Práctica y orientada a la realidad de la planta., • Con capacidad para detectar riesgos y actuar ante ellos., • Autónoma y acostumbrada a tomar iniciativa., • Con facilidad para relacionarse con trabajadores, mandos y responsables., • Con capacidad para mantener una comunicación firme y profesional cuando una situación lo requiere., • Resolutiva ante problemas e incidencias., • Organizada y rigurosa con la documentación., • Capaz de trabajar en entornos industriales exigentes., • Acostumbrada a coordinar diferentes interlocutores., • Con capacidad para defender los criterios preventivos y, al mismo tiempo, entender las necesidades de producción. No buscamos únicamente un perfil documental. Buscamos un/a profesional que quiera estar en planta, en obra y cerca de la operación. REQUISITOS • Formación universitaria o técnica., • Máster Universitario/Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales., • Se valorará especialmente disponer de las tres especialidades:, • Seguridad en el Trabajo., • Higiene Industrial., • Ergonomía y Psicosociología Aplicada., • Experiencia previa como Técnico/a de PRL., • Experiencia en entornos industriales, planta productiva o sector metal., • Experiencia en evaluaciones de riesgos e inspecciones de seguridad., • Experiencia en investigación de accidentes e incidentes., • Experiencia en CAE y coordinación con empresas contratistas., • Capacidad para trabajar directamente con producción, mantenimiento y operaciones., • Conocimiento de la normativa vigente en materia de PRL., • Manejo de herramientas ofimáticas y documentación preventiva. VALORAREMOS ESPECIALMENTE • Experiencia en industria pesada, siderurgia, metalurgia, transformación del acero o fabricación industrial., • Experiencia combinando planta y obra., • Experiencia en coordinación y supervisión de trabajos de empresas externas., • Conocimientos de maquinaria industrial y equipos de trabajo., • Experiencia en trabajos en altura., • Conocimientos de riesgo eléctrico., • Experiencia en espacios confinados., • Conocimientos de consignación y bloqueo de equipos., • Experiencia con sistemas de gestión ISO 45001., • Experiencia en organizaciones con elevado número de trabajadores y contratistas., • Experiencia impartiendo formación en materia preventiva., • Catalán, para la interlocución profesional dentro del entorno de trabajo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Incorporación estable a una compañía industrial de referencia., • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Proyecto profesional de largo recorrido., • Posición con presencia real en planta y participación en proyectos y trabajos de obra., • Integración en un entorno industrial de elevada exigencia técnica., • Contacto directo con diferentes áreas de la organización., • Participación en proyectos de mejora de seguridad y cultura preventiva., • Formación y desarrollo profesional., • Condiciones económicas acordes con la experiencia y conocimientos aportados. UNA POSICIÓN PARA PROFESIONALES DE PRL DE CAMPO Si eres Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales y buscas una posición en la que tu trabajo tenga una incidencia directa sobre la seguridad de las personas y la actividad de la planta, esta puede ser una oportunidad interesante. Si tienes experiencia en industria, metal, obra o entornos productivos y eres una persona dinámica, resolutiva y acostumbrada a trabajar sobre el terreno, queremos conocerte. #J-18808-Ljbffr

Se busca administrativo o administrativa de compras para incorporarse a una empresa del sector alimentación en el Baix Llobregat, cerca de Esparreguera. Se requiere formación profesional en administración o similar, experiencia demostrable en compras o entornos administrativos de alto volumen, ca

¿Quiénes somos? Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior. Acerca del rol Buscamos incorporar un/a Técnico/a Mecánico/a de Taller Prensa para formar parte del equipo responsable de la preparación y mantenimiento de los vehículos destinados a comunicación y prensa, garantizando su óptimo estado para eventos y pruebas nacionales e internacionales. Zona de trabajo: Sant Esteve Sesrovires Funciones principales: - Preparación y puesta a punto de vehículos para prensa nacional e internacional. - Asistencia técnica durante eventos de prensa y presentaciones de producto. - Revisión, diagnóstico y resolución de incidencias mecánicas y electrónicas en vehículos de comunicación. - Verificación del correcto funcionamiento de los vehículos antes de su entrega a periodistas y medios especializados. - Seguimiento y mantenimiento preventivo de la flota asignada. - Colaboración con diferentes áreas para asegurar la disponibilidad y calidad de los vehículos. Requisitos: - Formación profesional en Mecánica de Automoción, Electromecánica o similar. - Experiencia mínima de 1 año realizando funciones de mecánica y diagnóstico de vehículos. - Conocimientos en sistemas mecánicos, eléctricos y electrónicos del automóvil. - Capacidad para diagnosticar y resolver averías de forma eficiente. - Persona organizada, proactiva y con orientación a la calidad del servicio. - Disponibilidad para dar soporte en eventos puntuales. - Carnet de conducir B. Valoraremos - Experiencia previa en marcas del Grupo Volkswagen. - Conocimientos de herramientas de diagnosis. - Nivel básico de inglés para interactuar en eventos internacionales. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. #LI-IP4 Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es

Responsabilidades/Descripción de funciones: · Definir, junto con el responsable del departamento, la política del transporte, dirigir su implementación con el objetivo de garantizar eficazmente el tránsito de mercancías, lo que incide en los equipos de transporte necesarios. · Asignar los recursos disponibles al servicio diario (recogidas, entregas, devoluciones, entregas directas, etc.), utilizando la Herramienta de Planificación, en función del Plan de Distribución, cumpliendo con los requisitos de servicio predefinidos con los clientes y los alineamientos definidos para optimizar la actividad del transporte. · Contactar a Transportistas y Conductores que forman parte de la base de datos con los medios disponibles al servicio de la organización. · Asegurar el correcto funcionamiento y seguimiento del proceso de Transporte. · Garantizar el correcto funcionamiento de la interfaz con los equipos de envío/administrativos y las plataformas de Cross-Docking, incluida la digitalización y organización de la documentación de seguimiento del transporte y la entrada de datos en la herramienta de planificación · Planificar las rutas de reparto diario desde la delegación a los diferentes consignatarios. · Registro de incidencias. · Control a través de aplicación informática del estado de los vehículos. · Implementar adecuadamente el Sistema de Gestión de Calidad y seguridad de los productos en el área bajo su responsabilidad. · Gestión documental de las expediciones a entregar. · Gestión de los ficheros a integrar en el sistema informático designado. -Aplica adecuadamente el Sistema de Gestión de Calidad y Seguridad en el área bajo su responsabilidad. Cumplir con las normas de seguridad de la cadena de suministro de acuerdo con la normativa ISO 28000 aplicable a su puesto de trabajo. Competencias mínimas para desempeñar la función: · Bachiller o FP-I o experiencia comprobada en desempeño de funciones similares durante 1 año · Conocimientos de informática como usuario avanzado · Idioma español y conocimientos de inglés · Formación básica en Seguridad Alimentaria y Food Defense. Formación - Formación en Sistemas de Gestión de la Seguridad de la Cadena de Suministro, conforme a la norma ISO 28000. Competencias interpersonales - Puntualidad, organización y método en el desempeño de sus funciones. - Perfil dinámico y flexible, con elevada capacidad de trabajo y tolerancia al estrés. - Capacidad de planificación, rigor profesional y alto nivel de autoexigencia. - Habilidades de liderazgo y dirección de equipos, así como una marcada orientación al trabajo en equipo. - Capacidad para impartir formación y realizar labores de adiestramiento. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación, escucha activa y asertividad.

SOPREMA, empresa líder en la industria de la fabricación química para construcción con más de 100 años de historia, estamos buscando un/a CONTROLLER JUNIOR para unirse al equipo de la sede central de Castellbisbal (Barcelona) . Como parte de SOPREMA, tendrás la oportunidad de colaborar con un equipo de más de 10.000 profesionales distribuidos por todo el mundo, trabajando juntos/as en la fabricación de materiales para la impermeabilización y el aislamiento. Buscamos a profesionales que valoren el trabajo en equipo, la humildad, el esfuerzo, el dinamismo y la sostenibilidad. Si eres una persona que se identifica con estos valores y tienes experiencia en el puesto, ¡nos gustaría conocerte! Tareas - Realizarás el control y análisis presupuestario para corregir desviaciones, tanto de las operaciones comerciales como de industrial. Control de costes y márgenes e implementación de mejoras. - Elaborarás reportings financieros para el Grupo, así como informes de control de gestión para la toma de decisiones de la Dirección General. Elaboración de reportes con business intelligence (Tableau). - Participación en la revisión del cierre contable mensual, trimestral y anual. Seguimiento de los cierres de inventario de la planta. Participación en la planificación y en la mejora de eficiencia operativa financiera y del presupuesto. - Llevarás a cabo el seguimiento de indicadores básicos de gestión - Contaremos contigo para participar en proyectos del grupo y en la elaboración de presupuestos o auditorias - Te responsabilizarás de realizar el seguimiento financiero de filiales monitorizando y actualizando los costes de producto - Gestión de aspectos legales y mercantiles del Grupo, asegurando el cumplimiento de las normativas y políticas financieras de la empresa. Requisitos - Disponer de titulación superior en finanzas, contabildad o campor relacionado como licenciado en ADE o Económicas - Experiencia demostrable previa en controlling de 1 o 2 años. Valorable experiencia en control de costes y análisis de márgenes, así como en sector industrial - Nivel medio/alto de inglés (mínimo B2), francés valorable - Dominio avanzado de MS Excel - Capacidad analítica, practicidad y profesionalismo en el análisis de información clave para la toma de decisiones - Capacidad de trabajo en equipo, habilidad de comunicación con diferentes áreas de la empresa, curiosidad, y ganas de desarrollarte y crecer. Beneficios - Posición estable y salario competitivo en función de la aportación de tu perfil profesional - Comedor de empresa con más de un 70% del coste subvencionado y opciones de menús saludables - Viernes con horario intensivo - Retribución flexible con seguro médico a un precio muy competitivo - Gimnasio en las instalaciones de la empresa - Plan de formación adaptado a tu desarrollo profesional ¡Inscríbete a la oferta y conoce a las personas que te ayudarán a desarrollarte en tu nuevo reto profesional!